2024一年級上冊班主任總結（通用3篇）

2024一年級上冊班主任總結 篇1

　　作為一個剛走上工作崗位并且沒有當過班主任的我，班主任崗位中有很多事對我來說都是新的。尤其是擔任一年級37個孩子的“班媽媽”。開學那天，看著一個個天真可愛的小朋友，我想我應該努力工作，尤其是這個班的學生個個都很活潑，顯得特別幼稚，個別同學說話舌頭還繞不過彎來，說的話聽起來特別逗。

　　經過了將近5個月的緊張和忙碌，本學期即將畫上句號。一學期下來，并沒什么值得向大家展示的方方面面，更多的只是自己的一些感慨和反思。確實，深刻地剖析這一學期自己的工作和班級的實情，沒有什么特別突出的地方，選擇以下幾個方面，從反思的角度來說說自己的感受，也為這一學期的工作做一個總結：

　　一、習慣的培養

　　小學階段是人成長的起始階段，也是人的各項基礎素質形成的開始階段，低年級更是良好習慣養成的關鍵重要時期。只有形成良好的習慣會才能形成良好的班風，使學生在各方面都能得到進一步的提升。因此，良好習慣的培養，對于剛進校門的一年級學生來說，就迫在眉睫。

　　從開學到現在，我一直都把它當成了教學工作的重點。我認為我們教師的工作不僅是在教會孩子們文化知識的同時，更應該注重習慣的養成教育。好的開始，就成功了一半。因此，開學初，我更是以行為習慣的培養為主，第一周基本沒有開設文化課，大部分時間從培養學生良好的學習習慣開始。從坐姿、站姿、握筆的姿勢、寫字姿勢、課堂發言、集合等看似細細碎碎的小習慣抓起。例如，在坐姿方面，我要求孩子們坐的時候把背挺直，雙手抱臂，眼睛目視，注意聽。在站姿方面，我要求孩子們立正站好，腳跟緊挨，腳尖打開，雙手自然下垂，五指并攏，中指緊貼褲縫等。反復的講清各種要求，并適當的進行練習。除了培養孩子的學習習慣，還進行了日常生活習慣的培養。教育學生要有公德意識，不能在校園和教室里隨手亂丟垃圾，要注意保持自己課桌和教室的整潔，要愛護我們的課桌椅，要給新書包上樹皮，愛護文具等。因為一年級的小學生年齡不大，自制力不強，這些習慣，需要的是一個不斷反復、不斷強調、不斷監督、鞏固、提升的過程。在開學初的一個月比較注重習慣的培養，發現問題就及時的制止和教育。接下來隨著學習內容的增多，尤其在課堂上在行為習慣的糾正和引導上稍弱一些，下學期繼續努力。

　　在此期間，我發現一個問題�，F在的孩子大多數是獨生子女，家長比較嬌慣。孩子們的獨立能力普遍較差，不能自己獨立的解決問題，尤其在生活上，家長包辦的占大多數，孩子們的生活習慣較差。特別是每天上放學都還要家長背書包。孩子們的行為習慣的培養還是比較重要艱巨的一項任務，下學期依舊不能放松。

　　二、小干部的培養

　　班干部是班級的核心，是班級的骨干力量，要建設一個良好的班集體，首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。低年級孩子的行為能力都處于不太穩定的狀態，且自制力較弱，管不住自己的情況是有發生。因此更要抓緊時間培養出部分優秀能力強的孩子，幫助老師來協助班主任管理班級。

　　一開學，我就注意尋找合適的人選。先從年齡上看，盡量觀察年齡稍大的孩子。同時，我在班上對所有的孩子提出公平競爭，細心操心的孩子會主動表示要求參加班干部的評選活動。通過我細心的兩周時間的觀察，便發現了平時表現優秀，比較聽話，而且勇于大膽表達，口齒清楚的個別孩子。在班干部的選拔中，我還開展了“輪換制”，就是每個月底，大家在班會課上對每個班干部進行評比，班干部也可以做自我批評，這樣，督促大家改正做得不好的地方。到期末的時候，我們班里就成長了了一名班長，紀律班長，體育班長，學習班長，勞動班長以及7個小組的組長。

　　但是大部分學生的差異不是很大，并沒有表現特別突出的孩子，班長熊欽鵬，表現好，能力強，可是威信稍微弱些。而紀律委員和體育委員周燦宇和王夢佳，能力強，可表現一般。在下學期更應不斷的加強，創設機會鍛煉小干部的能力，首先要樹立他們作為班干部的榮譽感，以身作則，帶頭做好榜樣；其次是要樹立班長等幾位重要班委成員的威信，為他們鋪路，使他們能在老師不在的時候管理好班級里的各項事物，如：打掃衛生、管理晨讀、維持紀律、記錄好人好事、監督文明行為……使班干部真正成為老師的得力助手。

　　三、與家長間的交流家庭教育和學校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更加需要家長的理解和支持。

　　因此，我們要特別注重和家長建立良好的關系，加強和家長間的交流。對極個別孩子的問題，一旦發現問題，處理解決問題，并及時的和家長通過打電話、發短信、放學后談話等方式溝通交流。對班級大部分孩子的問題，會通過校訊通的形式及時的反饋給每位家長。同時對作業情況、聽寫情況、班級上課情況等也通過校信通短信的形式及時反饋給家長，便于家長對自己的孩子及時調整教育孩子有效的措施。這一點值得提倡一下，我們班的校信通的使用頻率比較高。家長朋友除了自己的工作，還要照顧孩子和家庭，比較忙。在我的能力以內盡量不個他們添麻煩，但是對出現的問題也絕不瞞他們。

　　下學期，還要多與家長溝通，當家長不找我時，我要更主動與家長聯系。當有些事情、有些做法家長不能理解時，心平氣和地和他們解釋清楚，用自己的實際行動來換取他們的信任。四、對自己的幾點反思

　　說實在的，這一學期看似忙忙碌碌，但是對于學生付出說多不多，說少不少。有時候想想一個孩子就是一個家庭的希望和未來，對我們來說，一個孩子沒教好，只不過是1/37，可是對于一個家庭來說就是100%呀，這樣想來，就會覺得自己肩上的擔子很重，面對工作的時候也要更加的認真積極。在工作中還存在以下不足：

　　1、預見性不強。

　　總不能在事情發生之前，對學生進行及時的教育，從而防止事情發生，我處理事情總是跟在學生的身后。我想，盡管我做班主任工作談不上什么經驗，但如果用心去當，做到“眼勤”、“腦勤”，把班主任的工作落實堅持下來，做任何事都必須不僅要心細，更要勤思考，學會關注到每個孩子，從學生的點滴不良現象就要馬上連鎖反應般考慮到更大更多的問題。同時，多向有經驗的老師請教。

　　2、做事要貴在堅持。

　　自己做事總是比較急，事事都想很快有成效，想對孩子的要求一說，他們就馬上能實施，但自己就沒有對孩子的寬容，沒有想到要求發下后自己都沒能夠一下子就完成到，何況是這些剛從幼兒園出來的小不點呢！所以自己有時就松懈下來，沒有好好堅持到底，這是我自己要好好克服的問題。特別是對一些還沒有養成良好行為習慣的孩子，我更要有寬容之心，更要有改變他們的持久之心。

　　3、加強與任課教師之間的溝通。

　　多向科任老師了解孩子的各科學習情況，及時對了解學生的學情，做好“補救”。對于學習稍困難的學生，多幫助多鼓勵。集思廣益，治班的方式方法會更有利于我們班孩子的發展，與健康成長。

　　一分耕耘，一分收獲；我默默耕耘，無私奉獻，對班級持久的愛匯成優美的激蕩人心的交響曲，看著自己的學生在一天天健康成長，看著他們取得一次又一次的勝利，我感到無比欣慰。下學期，我將揚長避短，竭盡全力，把班主任工作做得更好。

2024一年級上冊班主任總結 篇2

　　一學期匆匆而過，在這一學期的班主任工作中，感覺自己學到的東西實在是太多了，自己也變得成熟了。關鍵是我們一年級的孩子在我們的帶領下越來越棒了，越來越懂事兒了，這是做班主任最大的欣慰。

　　班主任工作說時容易做時難，但無論怎樣只要以愛相傾以范為示，這項工作并不是想象中那么難的。下面就以我們一年級的各方面情況談談我的感受。

　　一個班，關起門來其實就是一個家庭，我給孩子們也常常講的一句話，我們一年級所有人，我們全部是一家人。作為班主任的我無疑就是家長，其中的喜怒哀樂，酸甜苦辣，無時不在奏著一首永不停息的交響曲，而貫穿如終的主旋律，則是師生之間那股真誠的愛。整個學期，我本著“愛”的主線，親情打造“親其師，進其道”的師生關系。其間我們一年級能夠穩步前進，我覺得我有以下幾個堅持得好的地方。

　　一，給母親似的“偏愛”

　　在班級管理中，我始終將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生，給他們以更多的關注，更多的投入。在班集體中，我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收后進生參與班級管理，讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣，實踐證明，這種委以任務的方法不失為轉化后進生的一種行之效的方法，用百分之百的熱情，去爭取哪怕百分之一的效果。

　　“每個孩子都是天使”，這句話我非常的認可，對于一年級的孩子而言更是如此。給孩子們的“期望效應”或是“賞識教育”對每個孩子都影響相當大。如何使這種效應發揮的更好呢？那就是看這個班主任的個人魅力了。真心真意對待孩子，孩子總有一天會感受到你對他的愛的。你愛他，他就會愛你，這話真的一點兒不假啊!對于我自己而言，從孩子們叫我老師那一天開始，我就下定決心要成為孩子們的好朋友更是好老師了。帶著一顆不眠的童心，接近孩子，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風，了解全班主要的優缺點并分析其原因所在，了解家長普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點；二要研究學生的個性特征（包括能力、氣質、性格、愛好等），了解個人的生活環境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中，班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信賴的老師，又把你當作好朋友，樹立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。

　　二，給父親般的嚴愛

　　有句話說得好，沒有“懲罰”的教育是不完整的教育。給了”母親般“的關愛，那么”父親般”的嚴愛也是相當有必要的啊!優等生，誰都愛他們。也正因為如此，優等生的缺點往往容易被忽視，掩蓋，被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患，對這類學生，我從不寵壞他們，更不遷就他們。成天被人贊譽的學生，只有在父親般不茍言笑實則理智深沉的愛之中，嚴格要求，警鐘常敲，才能克服自身的弱點，揚起風帆前進。

　　陳天鵬，他是我們班非常優秀的小孩，剛進一年級，可以說認識的漢字較多，還有他驚人的語言表達能力。但是他就是有那種驕傲情緒，剛開始，得到的表揚實在是太多了，后來我認識到他這一缺點，一方面找他聊天，另一方面，在平常嚴格要求他，打消他的”盛氣凌人“的氣焰。到現在，謙虛已經成了他最好的朋友。

　　三，灌輸集體之愛

　　孩子們誰都知道，我們一年級是最”無敵的超人班“。從一開始，我就每天不厭其煩的給孩子們灌輸集體的力量是無限的，我們一家人，”有福同享，有難同當“。從一開始就把一個班級擰成一股強大的力量，這股力量就會越來越強的，就像拔河一樣，孩子們都站在一條直線上，猛拉繩子，必勝!注重集體的力量形成合力，使集體中的每一成員奮力拼搏，你追我趕，全力以赴為班級做好事，小朋友們不僅能感受到集體的溫暖，同時能關心他人，奮力為集體爭創榮譽。

　　愛，會剔除一切不和諧之音；愛，是慰藉，心靈的良藥；愛，會為學生開辟一片生命的樂土；愛，會給學生留下一生的醇香，一日一日，我一定會將這由細膩、理智、持久的愛而匯成的交響曲不停回蕩。

　　師愛是一種高尚的情感，在教育中發揮著重要的作用。沒有愛就沒有教育"，"愛是打開學生心靈的鑰匙"，這是每一位班主任都熟知的道理�！坝H其師，信其道”，班主任愛護和關心每位學生，學生就樂于接受他的教育和管理。為了盡快地使自己對新生產生真誠的師愛，我充分利用各種機會與他們接觸、交往。課間找他們聊天、說笑；在他們遇到困難時，想辦法幫助解決；在他們出現思想問題時，找他們談心，耐心細致地說服教育。同時與他們的家長保持聯系，取得家長的密切配合。久而久之學生因繁重的學習任務而產生的焦慮和不安很快被和諧和歡樂所取代，逐漸的喜歡這個集體并安心開始學習。

　　總之，班主任工作是一門做學生工作的藝術。人的思想是靈活多變的，那么班主任工作也無一成不變的規律可循。要潛移默化地教育，最恰當的方法即要有嚴格要求，又要有體貼關懷。要有父親的嚴，又要有母親的愛。要在工作中不斷總結，不斷改進，沒有最好，只有更好。

2024一年級上冊班主任總結 篇3

　　一年級班主任工作總結一年又過去了，端坐桌前思索。平凡的班主任工作，是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作，是一件光榮而有意義的工作，而它又是瑣碎、繁忙的。因此，要做好這項工作，必須花很大的精力和努力。我把這學期的工作總結如下：

　　一、抓好學生思想工作，促成班級精神：

　　“做一個堂堂正正的人。”是我一直都掛在嘴邊的話，孩子們和特別熟悉，不管是考試還是平常作業學生們都能很自覺的獨立完成。在生活中孩子沒也是坦誠相待。另外我還結合語文課和思品課程加強學生的思想工作，例如語文課的樂園中的名言和課文中思想教育的內容，“誠實和勤勉應當成為你終身的伴侶”，時時提醒是是注意。另外我還在黑板的左邊開設了一個專欄“詩文朗誦”，第一句話就是“我是個好孩子”讓學生每節課讀每天讀，在孩子們的思想中形成一個思維定向。我一直強調“男生要像男子漢，女生要溫文爾雅。”同時我還利用班會、平時時間，尤其是利用偶發事件進行教育。目前班級基本形成一種班級精神“誠實、勤奮、理想、寬容”。

　　二、抓好班級教學工作，促成班級氛圍：

　　一個班級是以學習為靈魂的，沒有深入的班級是失敗的。為了讓學生們深入學習，我個人想以下幾個方面是成功的。

　　1、充分協調。摩擦總是會有的，而協調是潤滑劑。我便是班上的那瓶潤滑劑。在日常工作中，我不斷協調老師與老師之間，協調老師與學生之間，協調學生與學生之間。老師間倒是很容易，而學生之間也能用權威和影響力來解決。而老師和學生之間的協調是很重要的。特別是在科任老師對學生的言行不適時，在學生心中，在學生群體中造成很大負面影響的時候，很可能會發生矛盾，雖然是四年級，但是學生的內心開始抗拒，就會直接影響這科學習，而且這樣影響有著很強的“傳染性”。在本學期，我覺得我做的很棒，讓各科老師和學生都處于十分融洽的狀態下，其中我細心觀察和即使的協調發揮了決定作用。

　　2、不斷過問和促使各科的學習。在四年級孩子眼里，其它課程總不如數學語文，學生的重視程度遠遠不夠。如英語科，由于學生對英語的重視程度還不夠，上課不細心聽講，我便在課余做大量的思想工作，舉出自己和身邊的例子，還在上課時，細心觀察做好個案工作。在作業不認真不及時完成，我便采取英語作業先交個我，審查后再交個英語老師。再如本班的培優課程美術、書法等，經常提醒和督促學生帶齊學習用品。在書法課我甚至參與課堂的巡視和指導，和書法老師深入溝通，促進學生的意識。

　　3、鼓勵學生克服各種困難，來自家庭、心理、學習、生活等方法的，鼓勵、引導他們如何安排時間，如何使用方法學好不同的課程，例如數學方面指導計算和審題方法等，雖然不如科任老師專業，但是很多程度上促進了學生學習。另外在針對本班比較嚴重的來自家庭方面的困難，教會他們如何適應和改善，如何更有利于學習。

　　4、通過各種形式與家長溝通。例如電話、上門家訪、以及放學回家路上，現在我想已經取得了絕大多數家長的信任和支持。同時引導家長鼓勵和幫助學生的學習。

　　三、選好班干部，促進班級體制建設：

　　俗話說：火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理，要帶好一個班級，班干部的作用是老師也無法取代的，所以，我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養，本學期，我采用了崗位聘任制，先出示了崗位名稱和崗位職責，然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后，我和他們經常召開班干部會議，要求他們在各方面嚴格要求自己，明確自己的職責，做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動，而且工作起來也得心應手。每過一段時間，我都會召集班干部開一次會，讓他們談談得失，以及今后的打算等。這樣，既為班干部進行了指導，又提高了他們的工作積極性。激勵、允許錯誤，公平公正。

　　四、抓好常規管理，促進班級習慣養成：

　　學生從早晨上學到放學，一日的常規是否規范、文明，影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中，我主要從小事抓起，抓好常規管理，培養學生良好的學習、生活習慣，為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初，我就根據班中的實際情況，明確了各個崗位的負責人，建立了一個完整的班干部體系，細致到分管地面，黑板，桌椅，掃帚等管理員。在午餐、課間餐、體操、早鍛煉時間也建立起一套相關制度，讓學生有條不紊的進行，天長日久形成習慣;在學生個人清潔和參與勞動上也常提常抓。同時，我利用班隊、晨會讓全班同學討論，明確日托班學生應做到哪些，不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比，表彰日常行為規范好的同學，以此不斷強化，幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

　　五、開展好活動，促進學生素質提高：

　　本學期，學校開展了很多活動，為了讓活動更深入、更具體、更全面，每次我我鼓勵學生人人參與，互相合作，并和相關活動相結合，以此來調動學生活動的積極性，共同創建一個真正的日托班班級。在學校舉行的英語朗誦比賽中，我事先利用班隊課及課余時間為他們指導，并請英語老師和家長指導，然后進行班級競賽，頒發獎品。然后在班級獲獎者再進行角逐，優勝者代表班級參加比賽。結果，我班贏得了好幾個活動的好成績。此外，我們有組織開展了講故事、鋼筆字、詩文朗誦等活動，為學生創設了多種鍛煉自己，展示自己的機會，提高了學生和班級整體的素質。在對像王闖個別學生的教育中，我總是利用課余時間與他們談心，化解他們心中的隔閡，讓學生感到老師對他們的關心與愛，使他們愿意以自己好的方面展示給老師和同學。

　　當然，我在本學期的工作中還存在著一些問題，例如班級精神的培養還不能系統化，發展還不夠科學有效;班級工作有時還呈現出“亂”、“淺”現象;對各種習慣的培養不太在意也無方法，研究不深入。一直以來，我都想讓孩子們正確、快樂的學習和生活。“當師則師，當友則友”，在下學期，我會加倍努力，做好工作計劃，在忙碌而繁瑣的班主任工作中培育出更優秀的人才來。