班主任的月度工作總結范文(精選35篇)
班主任的月度工作總結范文 篇1
歲月如梭,我們還來不及細細回味炎熱的夏季帶給我們的點滴清涼和暑假生活的悠閑自在,涼絲絲的秋季已悄然來臨,新的學年又迫不及待地走進我們的生活。一眨眼,忙碌的九月已飛逝而去。現將9月份的工作做一個總結:
一、創建團結進取的班隊干部組織
本學期初我就通過學生自薦,其他同學民主投票的方式,選出了幾個小干部,并舉行班干部會議,明確每個班干部的職責,對班干部的工作進行細化分工,做到事事有人做,人人有事做,并提出相應的工作要求,鼓勵班干部敢想,敢做,定期對班干部工作進行檢查和評價。鼓勵優點,調動了班干部的積極性;指出不足,對班干部后面的工作給予合理的建議和指導。
一學期下來,班內工作形成了程序化和制度化,各項工作都能順利的得到開展。每天的清潔衛生值日生都能督促當天做清潔的學生完成;每天的早晨讀員也能安排好充實的內容;每周的報刊都有專員發放到位;每期的黑板報宣傳員也能認真負責的完成好;中午休息,班長也能當上稱職的小老師,負責班上的紀律和自習的內容。現在,我自己工作起來越來越輕松,孩子們的工作能力也越來越強了。
二、創設良好的學習氛圍。
開學的第一堂課,我就給學生提出了新學期的奮斗目標,幫助學生樹立目標意識,確立學習的自信心。
1、向過去的自己告別,重塑一個新的自我。
要求學生努力改掉以前的不良習慣,認真學習,不斷進步。告訴學生,老師決不在意你的過去,老師注重的是你的現在和未來。盡量給班里幾個較有“名氣”頑皮生給予較大的表揚和鼓勵。使他們重新認識自己,積極發揮自身的優勢,樹立學習信心。
2、加強日常行為習慣的訓練。每周給學生確定一個訓練的目標,要求學生改掉一個不良的習慣。如這個月我們主要訓練學生上課專心聽講,課后文明休息,不大聲喧嘩。午餐保持安靜、講究衛生。做作業認真、及時,不拖拉等。
3、讓教室的每一面墻說話。開學第二個星期,我和學生一起設計布置我們的教室.努力讓教室的每一面墻說話。我們的教室的墻上有“班級明星榜”“你追我趕”“我的作品”等欄目,學生在激勵和競爭中不斷提高,不斷進步。
三、在豐富多彩的活動提高學生自我教育能力
結合晨會課或班隊活動對學生加強教育。本月我們開展了“慶祝教師節”“好讀書,讀好書”等系列活動。
四.認真做好家校聯系工作。
1、經常與家長取得聯系,對班內部分學習不夠努力,作業不夠認真的學生,通過電話、家校聯系本等及時與家長取得聯系,使家長認識到孩子身上存在的不足,并及時抓好孩子的學習。
2、對于每次的周末或這次的國慶長假作業,我都通過家校聯系本告知,使家長積極擔起責任,認真指導孩子的學習。
五、班隊活動及其它:
1、中秋節放假通知,及時通知學生和家長,中秋節放假3天,外出游玩一定要注意安全。
2、本班何芮芮、管詩雨或暑期實踐優秀生,號召其余同學向他們學習,鍛煉自己。
瑣碎的工作很多,零零總總,我只希望能把班級管理得更好,讓每個學生都能愉快地參加學習和活動。
班主任的月度工作總結范文 篇2
“天底下最小的官兒是什么?班主任!”,原來沒當班主任時僅當一句玩笑話聽著,別的官兒管得都是形形色色的成年人,而此“官”非彼“官”,管的都是些小到六七歲、大到十幾歲的孩子,直到當了班主任,才發現得替班主任喊冤,這哪兒叫“官兒”啊,活脫一“看孩子的”——從學習到生活。
她的活很廣,從學生一進校門,一切都與班主任相關,自從干了一年級班主任,每天都會被無數個孩子的問題所困擾,這些問題有的是來自學習上的,但是大多數都是——“老師,我能喝水嗎?”“老師,我能上廁所(當然孩子沒我說的這么含蓄)嗎?”“老師,下節課上什么呀?”(班主任是移動課程表)“老師,我的鉛筆盒壞了你能幫我修修嗎?”“老師,我拉鏈掉了,幫我修修吧?”(孩子或許以為班主任除了會教書還會各種手藝活)“老師,我的筆、尺子、橡皮沒了,幫我找找?”(班主任還具備掃描眼、神探手、能推理、會破案的功能)等等諸如此類的問題。
她的活很細,尋常學生哪天有了反常舉動,班主任要第一時間觀察到,孩子身體問題及時給家長反應聯系,孩子心理問題及時找孩子談話,關懷或者鼓勵;收各種費用的時候,拿出積攢多年的數學本領,一遍遍的查數;教室什么時候需要通風?什么時候必須關燈?桌子椅子有無損壞?學生書本有無遺落?課間在外面玩耍要提醒學生注意安全?這種細節一時間充斥了我整個大腦,自己的心就像一個篩子,任何問題都無法被孔隙漏掉。她的活兒有了“廣”和“細”,所以不得不“累”。生命像一個陀螺,為了這些孩子而不停旋轉。他們的一舉一動,都牽扯著自己敏感的神經。怕他們學不會、聽不懂,怕他們磕著、碰著,怕他們落淚、沮喪。喜歡看到他們揚起稚嫩的小臉,歡喜的拿出課本和筆,看著黑板的樣子,那眼睛明澈得發亮,喜歡和他們一起玩耍,跳繩、踢毽子、做游戲,順便監督他們的安全,喜歡孩子們自信地舉起小手,說“我能行”“我能考滿分”“我會”時那紅撲撲、激動得合不上嘴的小臉。是啊,我心目中的他們就應該是這樣的:熱情明理,善良好學。慶幸的是,孩子們正在往這個方向,一步一步地走著。雖然也有矛盾、有爭吵,但是我看到他們矛盾過后的`握手,爭吵過后的擁抱時,我會發自內心深處得對他們點贊,表揚他們的“自我調解”。
每當靜校鈴聲響起,宣告學校一日生活的結束,伸個懶腰,精神閥門啟開,疲憊一瀉千里,冥神思考:班主任的活兒廣、細、累,但每天看到孩子們一點點的長大,一點點的進步,這難道不是一種幸福?那晨起瑯瑯讀書聲喚醒一天的起始,那林林舉起的手臂振奮了整節課的精神,那大課間逐漸有節奏的齊步聲,那下課時爽朗歡躍的笑聲,嫩目間蹙起的眉頭,交卷時沉舒的一聲氣息,手指間唰唰流動的剛剛起步的字跡,夕陽西下時背著書包走出校門的遠去的背影……這些,都深深刻在了我的腦海里,永遠都揮之不去。
記得當初學習教育學知識時,讀背過班主任的作用,濃縮為三句話就是:班主任是班級建設的設計者;班主任是班級組織的領導者;班主任是協調班級人際關系的藝術家。當時還慶幸“班主任的作用”這個問題的答案框架原來只有三句話,現在看來,要是題目為“依據自己切身經驗,談談你對班主任的作用的認識”,我無法估計自己會寫多少字的答案。我想,這個問題我會思考很久,因為,班主任的工作遠比想象中的要豐富、重要。,我來了。
班主任的月度工作總結范文 篇3
一、把教育當作一項事業來做。
熱愛學生是形成教育事業和教育藝術的基礎。作為老師首先應該把教育當作一種事業,而不是事情。事業和事情,差之毫厘,失之千里,兩者在時間、空間和性質上,都絕不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,它就只是一件事情,做完就脫手。如果把它當作一項事業,你就會設計它的未來,把每天的每一步當作一個連續的過程。
比如開一家百貨店。一個百貨店可以做到多大?從理論上說,無限。從做事情的角度考慮,開百貨店用不著風吹日曬,除了進貨,大部分時間都是坐著,可以閑聊,可以打打毛衣,不可謂不輕松。錢呢,也有得賺,比如醬油,一袋進價5毛,賣價1元,零七碎八的一個月下來,衣食至少無憂,你干嗎不做?但換一個角度想,人生幾十年,如果不想在10平方米的小屋內耗過,從事業的角度,你要考慮的就不是輕松,也不是一個月的收入,而是它未來發展的潛力和空間到底有多大。作為事業的百貨店,它的外延是在不斷擴展的,它的性質也在改變。還是說醬油,如果別的店里只有兩種醬油,而你的店里卻有10種,你不僅買一贈一,還送貨上門,免費鑒定,讓人了解什么是化學醬油,什么是黃豆醬油,你就為你的店賦予了特色,你的口碑越來越好。酒香不怕巷子深,醬油也一樣。漸漸有人舍近求遠,穿過整個街區來你的店里買醬油,你終于舍得拿出20xx元去注冊商標,你的店就有了品牌,有了無形資產。如果你的規模擴大,你就會想到增加店面,或者用連鎖店的方式,或者采取特許加盟,你的店又有了概念,有了進一步動作的基礎。你以后可以自己聘請專家,自己造醬油。你造的醬油會越來越好,漸漸打開市場,甚至出口。這樣你的事業就紅火起來了,和單純的開百貨店相比,你的收入要多的多。
教育也是這樣,你把教育當作事業去做,你就會付出自己的精力和心血,而且會創造性的開展工作,你就會熱愛自己的教育事業,就會熱愛自己的每一個學生。你把教育當作事業去做了,你就會自覺加大工作的力度和情感投入。我1998年春節后,教高三兩個班的語文課,學生252人,每星期正課自習晨讀30節。那時正趕上我的寶貝女兒剛剛出生,我父親因病在醫院動手術。家中沒有人做飯洗尿布,我要親自做飯洗尿布,還要到醫院照顧父親,還要上課,晚上我就在父親的病床前備課批改作業,學生的課我沒有耽誤一節。忙完一個月以后,一天早晨起床突然起不來了,腰疼的厲害。我在學生的攙扶下走上講臺,坐著講完了兩節課后,到醫院檢查,是因勞累得了腰肌纖維組織炎,在治療過程中,我沒有請過一天假,沒有耽誤學生的一節課。20xx年下半年,我的一顆牙齒松動了,不能嚼東西,要拔掉。可我正在教高三畢業班,如果拔了,上課說話就不準確了,我因此沒有拔,而是有了鋼絲進行固定。上課時,鋼絲都把舌頭磨破了。第2年8月送走學生以后我才到醫院拔了牙,醫生說要兩個月才能鑲?墒怯珠_學了,工作很忙,直到現在也沒能鑲了牙。20xx年11月我因過度勞累患上了慢性膽囊炎,醫生要求我休息兩個星期進行治療?墒枪ぷ魅绾无k,我硬是一天也沒有休息。就是在醫院檢查的那一天,我在等待檢查結果的時候,又回到學校處理班級的學生問題。
班主任是塑造學生心靈的建筑師,班主任工作是對學生的身心施行的一種有目的、有計劃的引導、感化作用。而“感人心者莫先乎情”。童心是一顆由父母用愛的乳汁哺育而成的晶體,對愛撫情感的渴求是每一個青少年學生的心理需要。班級管理要以厚愛為出發點。班主任只有把愛的情感投射到學生的心田,師生間才能產生心心相印的體驗,收到良好的教育效果。因此說熱愛學生是班主任教育藝術的基礎和前提。教育藝術之樹只有植根與愛的土壤里,才能結出豐碩的果實。教育中的一切技巧和方法,離開這一基礎都將變得蒼白無力。一個對學生冷漠無情的人,是根本無法實行教育的,更談不上教育藝術。沒有愛,就沒有真正的教育管理;沒有愛,就不能掌握成功教育的管理方法。一位老師說得好,教師愛學生,師生感情好,老師表揚學生,學生認為是鼓勵;老師批評學生,學生認為是愛護。如果師生關系緊張,表揚學生認為是哄人,批評學生認為是整人。所以,只有真正的愛生之情,才能掌握成功的教育管理方法。
二、平等民主地對待學生。
熱愛學生,就要面向全體學生,平等民主地對待學生,不能歧視任何一個學生,哪怕是有的學生有生理或心理的殘疾。學生也是合法的公民,他們完全應該享受到同等的權利,應該享受到同樣的教育。前蘇聯的一位教育學家曾說:“漂亮的孩子人人都愛,愛不漂亮的孩子才是教師真正的愛。”做老師的就應該公平地對待每一個學生,讓學生享受到平等的權利。
平等地對待學生就要承認每個學生都有發展的潛力,只是發展的契機不同,途徑不同、趨向不同。面對千差萬別的學生,應該看到每個學生身上的發光點,全面地、辨證地認識學生。不宜過早地給學生下結論,用過激的語言訓斥學生。有的老師批評學生時說:“你不可救藥了!”“你是天生的笨蛋!”“你還有什么希望!”等等,嚴重地傷害了學生的自尊心。這些訓斥性的語言都是對學生進行“心理懲罰”,是應該堅決杜絕的。我從來不歧視任何一個學習困難的學生,我在班里從沒有說過“學習差的同學”“學習好的同學”這樣的字眼,而是說“學習暫時落后的同學”“學習暫時領先的同學”。對學習困難生我幫助他們找原因、不斷調整學習方法。20xx年高考我帶的凌云班57名學生有32名考入本科院校,其中有6名學生入校成績在全級1000名以后。
平等地對待學生就要為學生提供公平的競爭,尊重每個學生的個性。比如兩個學生打架,有的老師可能不問青紅皂白就批評所謂的差生,造成“冤假錯案”。再如有時老師偏愛學習好的學生,冷落差生,時間長了,形成兩種極端的學生。過分寵愛會導致學生優越感太強,容易目中無人,遇到挫折時不易適應。過分冷落會使學生失去自信心。所以,班主任對待學生的態度要一視同仁,這是班主任塑造自身形象贏得學生尊重尊敬的必要條件之一。在班級管理中我從來沒有歧視過任何學生,從各方面我對學生都一視同仁,從來不在學生面前表現出偏愛那個學生。因為我深知過多地贊美雄鷹,會傷害更多的小鳥。我對學生的表揚鼓勵,從來不集中到幾個學生,而是任何學生只要有了好的表現,我就表揚鼓勵。我現在排位實行的就是按照循環的原則。一是南北對調,一是前四排循環,后四排循環。這樣做就是為了公平地對待每一個學生,不歧視任何一個學生,同時能有效的防止斜視。學生說這是上學以來最
公平的排位。我班里有個學生,天生一個手小,一個手大。但我沒有歧視他,把他當作正常人,有了進步進行表揚,有缺點進行批評。由于他的表現有了很大的進步,我還讓他擔任了紀律組長、三操檢查員。從那以后,他消除了自卑感,學習有了很大的提高。
平等地對待學生不僅指教師要平等地對待所有的學生,也指教師和學生保持平等的地位。有一句名言叫“蹲下來看孩子”,教育者要蹲下來和學生保持一樣的高度,以學生的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,教育者才更有心去主動地創造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關愛學生,為學生提供最適合的教育。教育的平等不只是學生之間的平等,更應是教育者和學生間的平等,教育者和學生之間的平等是平等教育、民主化教育的基礎。老師真正走到學生中,有時蹲著、有時坐到學生中,有時半跪著進行指導,營造一種和學“等高”的平等氣氛,讓學生在輕松的環境里率真地袒露他的一切。
在每接一個新的班級時,我都問學生我們班共有多少人,學生的往往忘記了我這個班主任,我就說,別忘記加上我,我也是我們班級的一分子。這樣拉近了和學生的情感距離,很多學生畢業后和我交談,他們首先想到的就是我這句話,感到我是一個很民主的班主任。一位學生在來信中寫到:“老師,您知道嗎,在我們的心目中,您是我們的朋友,您和我們的距離那樣近,可以說您沒有高高在上的老師的架子,可是我們尊敬您,因為您有民主的作風,更有一種讓我們敬重的人格魅力!
熱愛學生就要民主地對待學生,班主任不能有家長的專制作風,要民主地多傾聽學生的心聲。在班級很多事務的管理中,我都耐心傾聽學生的心聲。如我班建立的“立法委員會”,制定班級的各項規章制度,包括班級的命名、班歌班風及解說詞的制定,都充分發揮了學生的民主作用,廣泛征求學生意見。99級2班原先叫“遠志班”,后來為了讓貧困的學生不輟學,我和凌云大廈建立了校企聯誼示范班,資助貧困學生交學雜費,但是班級名字要改為“凌云班”。很多學生不理解,覺得辛辛苦苦建設的班級要改名,心理上接受不了。我就讓學生進行討論,發揮學生的民主作用。討論以后,進行投票。學生討論后認為,我們的班級改名以后,照樣是原先的班級,只不過名字改變了而已。而且能讓幾個的`貧困的學生順利完成高中的學業,這對他們一生來說太重要了,最后全票通過班級改名為“凌云班”。成立“凌云班”后,凌云大廈每年拿出20xx元人民幣來資助貧困的學生上學。如何分配呢?給哪個學生呢?我不能獨斷專行,讓學生自己想辦法。學生經過討論成立了“理財委員會”,民主選舉了理財委員長和理財委員。貧困學生向理財委員會遞交申請,理財委員會的四為成員根據平時的觀察和了解,進行簽字批示,然后到我這里領取救濟。
三、充分信任學生。
學生是教師進行教育工作的對象。怎樣看待作為教育對象的學生,采取什么態度,不能不直接涉及到班主任的教育效果。在教育過程中,學生既是教育的客體,又是教育的主體,要充分發揮作為教育主體的學生的作用,是促進學生思想轉化和順利完成教育任務的關鍵。班主任能否樹立正確的“學生觀”,是關系到培養人的質量問題。充分信任學生符合新時期人才培養的方向。
新時期要求培養具有競爭意識,獨立性強,富于創造精神的開拓型人才。為培養開拓型人才,班主任除了要求學生努力學習、成績優良、品行端莊外,應培養學生的創新能力、動手能力,生活自理能力、社會活動能力,分析和解決問題的能力等等。而這些能力的培養,都需要班主任對學生的信任、激勵和引導。要破除“以班主任為中心”的觀念,扭轉班主任包攬一切的做法,增強班級管理的民主意識,使班級每一個成員都以主人翁姿態參與班級管理,實行班級干部輪換制,創設學生個性特長充分施展的條件,給學生造成實際鍛煉的機會等都有助于培養開拓型人才。而這些觀念和做法都以班主任尊重信任學生為前提。
少年兒童一般都具有渴望得到班主任的信任、理解的心理需求。隨著年齡的增長,交往范圍的擴大和個體意識的增強,自我表現的欲望和自我榮譽感也增強了。他們把自己看做是“小大人”,在他們眼里,大人做的事情都想做,都能做,獨立性、自主性,逐步在加強。他們思維靈敏,思想活躍,上進心切,自尊心強。班主任要保護好學生的自尊心和自信心并加以正確的引導。班主任只有信任學生,才能充分調動學生的主動性、積極性,激發學生上進的動力,只有尊重和信任學生,才能使師生關系更加融洽,能及時掌握學生思想脈膊,只有尊重和信任學生才能產生“期望效應”,防止“意義障礙”。 尊重學生有助于樹立班主任的威信。
班主任的威信是一種無聲的教育力量。樹立班主任在學生心目中的崇高威望,是做好班主任工作的一個重要條件。有威信的班主任一句話,能勝過缺乏威信的班主任十句話。據中小學學生的心理調查表明,受學生歡迎和尊敬的班主任都是信任學生的。對學生過分管束、不信任和疾言厲色,動輒訓斥的班主任最不受學生的歡迎。班主任要想得到學生的尊敬,就必須先尊重學生。只有用對學生的信任,才能換取學生的信賴。信任學生,首先要樹立正確的學生觀。學生是有情感有思想的活生生的人。他們具有獨立性和主觀能動性。他們接受教育影響不是絕對的、無條件的,而是有選擇的、有條件的。在教育過程中,學生隨著自我意識的發展,自我調節、自我完善,自我教育的能力不斷加強。樹立正確的學生觀是班主任尊重信任學生的理論依據。
作為老師和班主任應該充分地信任學生。要相信學生有獨立處理事情的能力,盡可能支持他們,尤其在他們遇到困難、失敗的時候,老師應鼓勵、安慰他們,幫助他們分析事理、明辨是非、正確處理。其實,現在的學生完全可以把自己的事情做得很出色,班主任管得太寬、太多不僅壓抑了學生的能力,削弱了學生的責任心,有時也會因此造成老師與學生之間關系的緊張,特別是當學生進入“反叛期”以后,大包大攬式的愛,最終很可能導致恨與害。作為班主任,一方面我們要盡量多教學生一些生活和做人的基本技能和常識,同時,也應該大膽地信任學生,給他們為自己做事、做主的機會。班級里的很多事情,我都大膽地交給班干部和學生去做,結果他們都做得很好。我們寧陽一中是相信學生的典范,學校的藝術節、體育節的所有活動都是學生競標承辦的,包括開幕式和閉幕式,而且學生辦得有聲有色,新穎活潑,得到了社會各界的廣泛好評。我在給學生的生日祝福信中,都要寫上“老師相信你能把學習成績提上來!”“老師相信你能搞好同學關系!”“老師相信你能管住自己”此類相信學生的話語。有個學生叫張延旭,他把“老師相信你”這幾個字剪下來貼在日記本的扉頁上,并且在心靈對話本上寫到:“從小學到初中,沒有哪一個老師敢說相信我的,包括我的父母。老師如此相信我,我一定要好好表現,努力學習,不辜負老師的期望!睆拇怂粩嗟馗淖冏约海贿x舉為班里的團支部書記,把班級團支部工作做得很好,我班被評為“縣級五好團支部”。他自己的學習也不斷進步,入學1000名以后的他,最后考入了本科院校--泰山學院。
現在的班級里有個叫張賢的學生,和同學的關系相處得不是很好,他很煩惱,找我尋找解決問題的辦法。我想到,他平時有什么事總是找我解決。這次我對他說:“你現在長大了,不是小孩子了,我相信你會找到解決問題的好
辦法,和同學們相處好的!边^了一段時間,我發現他和同學們的關系好多了,學習也不斷進步,期中考試受到了年級的表彰。
四、把愛灑向學生的心田。
在班級管理中,我把自己的愛心灑向每一個學生的心田,時時處處為學生著想,用一顆真誠的愛心去感化學生 。我有很多次半夜起來,把生病的學生送到醫院。天冷的時候,我總是提醒學生多穿點衣服。學生暫時沒錢時我總是拿自己的錢接濟學生,有時還邀請學生吃飯。
我帶的99級2班是全校有名的貧困班,五個學生是單親家庭,大部分學生來自農村,家中上學的多,又沒有穩定的經濟收入。有的家中有重病的母親,有的家中有殘疾的弟弟。幾個學生因不堪重負,多次找我要求退學。一個學生叫李田田,父親有病去世,母親改嫁,姊妹三人跟著70多歲的爺爺生活上學。蘇曉娜的弟弟得了一種奇怪的病,10多歲了還和3歲小孩一般大小,而且肌肉萎縮。她們家到了全國許多醫院尋找治療,花了十幾萬,也沒有治好病。吳電雷的母親癱瘓在床,父親下崗。他曾多次退學在家,我到他家去了三次去叫他。我看到他家還是茅草屋,西南角能看到天,真是家徒四壁,家里還有一個傻姐姐。我當時心里一陣酸楚,暗下決心,我決不能讓我的學生因為貧困而失學。在我的鼓勵和多次的勸說下,他一家人被我的誠心感動了,決心不讓孩子失學,吳電雷又重新回到了校園。
我也是苦孩子出身,不到一歲就失去了母親,童年留給我的記憶只是饑餓,永遠的饑餓;留給我的是看到別人吃玉米面煎餅時流出的長長口水;留給我的是全家七八口人一年只分到的六十斤小麥;留給我的是趁大人不在家,自己燒咸湯,錯把桐油當豆油而上吐下瀉的苦笑……我不能讓我的學生因貧困而失去寶貴的求學機會。因此我對這些貧困的學生熱情關懷,鼓勵他們戰勝人生的困難,同時幫助他們想辦法,為他們積極爭取學校的貧困生救助,可是學校的救助也是有限的。我經過反復考慮,在征得學生的同意下,向社會上的企業單位請求贊助。我抽工作之余,跑了多家單位,不知遭受多少拒絕,不知遭受多少白眼,但我沒有灰心喪氣,學生渴盼求學的眼睛敲打著我的心,我暗自下定決心,遠志班的學生一個不能少,我要用無限的愛心為學生架起一座通向成功的橋梁,為學生支撐起一片無雨的天空。我曾經對學生說:“如果沒有人或單位贊助,那我就到街頭為大家募捐!”很多學生聽了后,感動地失聲痛哭。
我繼續著我的奔波。我的這種精神感動了凌云大廈的鄭襲修總經理,成立了校企聯誼師范班--凌云班,凌云大廈每年資助我班20xx元。學生看著我疲憊的身影,都流下了感激的眼淚,特別是那些貧困的同學,更是泣不成聲。我的愛心感化了學生,使他們增強了克服困難的信心和勇氣,決心和貧困做斗爭,以頑強的毅力同人生命運搏斗。20xx年高考,這六名貧困學生全部考上了本科院校。謝海芳考上了煙臺師范大學,李田田考上了山東師范大學,馬明考上了曲阜師范大學,蘇曉娜考上了山東交通學院,吳電雷和張甜甜考上泰山學院。高考結束后,我又在《大眾日報》上刊登了李田田的家庭情況。很多單位和個人給了她資助,她的大學生活有了的保證。
有付出就有回報,我把無私的愛心灑向學生的心田,學生也以他們的努力和優異的高考成績回報了我的愛心。我帶的99級2班凌云班在高考中,57人32人考上了本科院校,其中7人是重點本科,創下寧陽縣文科本科錄取人數的歷史最高記錄。高考前給我班定的高考目標是16個。我教的兩個班的語文平均分、優秀率、高分率全縣第一。1班平均分是109.6,二班平均分是108。5(新泰一中文科平均108.3),優秀人數分別是7個、8個,是各科優秀人數最多的。學生在教學調查表中寫到:我們的班主任劉老師是帶著一顆心來,不帶半棵草去。謝海芳參加全縣的“我與電話”征文比賽,獲全縣唯一一個一等獎,獎勵她一部電話而且免費安裝。她家里沒有電話,然而她首先想到的是我,瞞著我讓電信局給我安裝上了。謝海芳領到高考錄取通知書后,來向我表示感謝,她帶來了十幾個嫩玉米。她流著淚對我說:“老師,我的父母特別地感激您,要不是您我早就退學了,老師沒有您,就沒有我的今天。我想對您表示感謝,可家里實在沒有什么東西,只好到地里掰了幾個嫩玉米,老師……”她已泣不成聲。我拿著玉米,感覺到有千斤的重量。這是學生一顆誠摯的心。∥翌D時感到了一股熱浪涌遍了全身,眼里也濕潤了!爸x海芳,好孩子,這是老師應該做的,老師不需要任何感謝和感激,只要你有好的前程,就是對老師最好的回報!”上了大學后,謝海芳也經常寫信給我回報自己的學習和生活情況,特別是教師節那天,她給我打來電話,祝我節日快樂,那是我最幸福的一個教師節!作為一個教師還有比這更讓人快樂的嗎?還有比這更讓人感到幸福的嗎?
李田田接到高考錄取通知書又得到很多人的資助后,她改嫁的母親親自找到我表示感謝。她母親見了我,馬上淚眼汪汪,泣不成聲地對我說:“劉老師,我很早就想來感謝您,可是我沒臉來啊,我撇下孩子改嫁,我對不起孩子們,現在想想可后悔了!但是您對我的孩子這么好,我不當面來感謝您,我心里過意不去啊,我不來見您一面,我一輩子都不安心啊!”聽著這發自肺腑的樸素的話語,我心潮澎湃,心里涌起一陣陣暖流。我只是做了作為一個教師應該做的,人們就給了我如此高的評價,我感到內疚!我還應更加努力地工作,不辜負人民教師這一光榮的稱號!
聽到我班高考成績非常突出后,凌云大廈的鄭襲修總經理很高興,馬上在凌云大廈門口掛上了大幅宣傳標語,并舉辦了校企聯誼師范班--凌云班高考慶功晚會,重重獎勵了凌云班的任課教師和學生,縣電視臺還進行了專題報道。
我只是做了作為一個教師應該做的,人們就給了我如此高的評價,我感到內疚!我還應更加努力地工作,不辜負人民教師這一光榮的稱號!
班主任的月度工作總結范文 篇4
時間飛逝,轉眼一個學期又將結束。為了今后更好的工作,我就這一學期工作做如下總結
一、在思想上,愛國愛黨,積極上進。
在這一個學期里,我在思想上嚴于律己,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。同時服從學校的工作安排,做好教育教學工作的同時,配合領導和老師們做好工作。在工作中,我積極、主動、勤懇、責任心較強,我還注重文化學習。在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到提高。
二、教學方面
1、認真備課。備課時,我結合教材的內容和學生的實際精心設計每一堂課的教學過程,不但要考慮知識的相互聯系,而且擬定采用的教學方法,以及各教學環節的自然銜接;既要突出本節課的難點,又要突破本節課的重點。認真寫好教案和教學反思。
2、認真上課。為了提高教學質量,注重精講多練,特別注意調動學生的積極性,強化他們探究合作意識。對于每一節課新知的學習,我通過聯系現實生活,鼓勵學習大膽質疑,注重每一個層次的學生學習需求和學習能力。從而,把課堂還給了學生,使學生成了學習的主人。
3、認真批改作業。學生的每次作業批改及時、認真并做到了面批面改。個別錯題,當面講解,出錯率在50%以上的,我認真作出分析,并進行集體講評。
三、班主任工作方面。
1、從談話中關愛學生,及時地把握學生的思想動態,談話要找準時機,要在適當的氛圍中進行。在學生百無聊賴不思學業時,都是老師找學生個別交談、傾注關愛的最佳時機。關愛學生,首先要尊重學生的獨立人格。哲學家愛默生說過,教育成功的秘訣在于尊重學生。教師要在學生心目中樹立示范地位,就要尊重學生的人格,善待每一個學生,使師生關系平等,激發學生的自我意識。師生關系融洽,能使班級氣氛活躍,工作取得良好的效果。批評也是一種關心、愛護的表現。作為教師,經常要面對做錯事的學生。劈頭蓋臉地對學生進行一味的指責,未必能收到應有的效果。雖說"愛之深、責之切",但過分的批評難以使學生認識自己的錯誤,而容易使學生對老師產生抵觸情緒。這樣一來也就失去了批評的意義。批評學生,要注意一事一評。學生犯了錯,教師要針對學生的錯誤進行批評,不要輕易地將學生以往的錯誤聯系起來;批評學生,要對事不對人,無論是優秀的學生還是經常出錯的學生,教師都要一視同仁;批評學生,評語要準確、恰如其分。
批評淺了,是不負責任的表現;批評重了,會刺傷學生的自尊心。準確、真誠的評語,會使學生心悅誠服,欣然接受。作為班主任,必須細心,去了解每一個學生的品性,去關注、關心那些容易走在愛的邊緣的學生。比如說我班的夏勇同學是一個非常有個性的男生,愛生氣,愛沖動。如果老師不注意引導,很容易產生逆反心理,最終將無法管教。了解了他這種品性,我在平時對他的教育中,盡量不是批評,而是說服、談心,這種方法每次都很有效果,都能讓他在愉快中接受。其實后進生也想和你接近,有一天下課,劉啟笑嘻嘻的來到我身邊,我看他頭發也長了,脖子也黑了,就拍拍他的腦袋說:"你該理發、洗澡了"。他不好意思的說"恩,我讓我大爺星期天領我去"。我又夸他是個聰明的孩子,教育他要好好學習,聽大爺的話?傊寣W生真正感受到老師是真心關心他們為他們好,他們才會聽你的。
2、保持班主任在學生心目中的良好形象。
班主任是學生的偶像,學生對班主任有著苛刻的要求與標準。因而,要真正讓學生聽從班主任的教育和管理,作為班主任必須以身作則。例如我看到班級地臟了,同學們在上早自習我就拿起笤帚掃一掃。還和他們一起堅持冬季長跑訓練活動。學生開始訓練的時候我沒有參與進去,每天就是看他們跑,我發現每天都有學生找理由不想跑步。我想應該和他們一起鍛煉身體,看他們還有什么理由不跑。于是我每天也和他們一起跑2圈。雖然跑得慢,但我堅持跑完全程,同學們還給我加油。以后的日子就沒有學生向我請假不跑了?梢姲駱拥牧α渴菬o窮的。
保持在學生心目中的良好形象,其表現為:在活動時,適當地投學生所好,與學生談論他們感興趣的人和事,與學生尋找共同語言。比如,有的同學喜歡丟沙包,我就利用課下時間和學生們地起玩,在彼此的活動交往中加深理解與信任。
我認為一個充滿了愛的班集體,才能培養出充滿愛的學生。這種"愛"首先是老師對學生的愛。再如,我班的程琳同學是一個膽子比較小的同學,平時你走過她身邊,都會使她正在寫字的手發抖或停止。因此在平時的學習中,猜想她不會的題我盡量不去找她回答,在她回答對時,及時對她大大表揚,增強她的勇氣。學生是充滿了思想的鮮活的個體,有著不同的個性,要創建良好的班集體必須因"才"施教。
還有就是同學之間的愛。有一天天開會完,我一進教室,孫清華就氣沖沖地向我告狀說劉啟把我的玩具弄地上了,他不給我撿,還不承認。劉啟也反駁說:"玩具不是我弄的。"我沒有追問下去,而是假裝不高興地說:"平時小歌倆好的跟一個人似的,形影不離。這么點事就翻臉了,還像男子漢嗎?"被我這么一說,兩個人誰也不爭了,都抿嘴笑了。晚上放學時,又一起回家了,好像什么事也沒有發生一樣。假如我當時把他倆狠狠批評一頓,那肯定是另一番局面了。
總之,我今后將在工作中,汲取別人的長處,彌補自己的不足,力爭取得更好的成績。
班主任的月度工作總結范文 篇5
從四月中旬到現在,我在師范附小跟崗了差不多3個月的時間,對于跟崗班主任這個名詞從陌生到熟悉,在這段時間我從小學班主任跟崗轉到初中跟崗,雖然小學班主任任務跟初中班主任有些任務不一樣,但我還是能夠適應的,這多虧了領導和導師的教導。以下是我這段時間在跟崗期間對于班主任這份工作的總結。以下是我的班主任跟崗總結:
一、班主任每日常規工作
早讀、早操或課間活動、早午餐、眼保健操、班級紀律、宿舍紀律、班級衛生、學生放學、學生值日……
每天的課程始于早讀,作為班主任的我們一定要準時,給學生做好帶頭作用,引導學生充分利用早讀時間讀書,協助其他科老師早讀;組織學生排隊做早操,組織課間活動并盡可能融入其中;指導學生排隊去飯堂吃早餐;發動班干部一起進行班級和宿舍紀律的整頓,要求值日生搞好班級及公共地段衛生,及時檢查等等
二、班集體組織與建設:
我剛開始跟的是小學五年級4班的班主任曾廣梭老師,她是一位非常令人敬重的而且非常有經驗的班主任,雖然我沒有機會參與到這個班的班干部選拔,但我卻觀察到了這個班的紀律非常的好,其中我有像曾老師請教她當初是怎樣選拔班干部的,知道了班里的班干部并不是都是成績好的學生,我們要善于發覺那些成績不是很優秀的學生的優點,善于發現某些學生班級組織能力。一個班級是否有一支健全、具有良好素質和較強能力的班干部隊伍,及時衡量班集體水準的重要標準,也是開展班級工作,建設一個良好班集體的重要條件。一支強大的隊伍能夠引領著一個班級向更好的方向發展,這點在我剛來師范附小實習的第一個星期接任六一班的時候深有體會,首先從英語早讀開始,其中一個英語課代表在帶讀的時候,邊帶讀邊跟其他同學玩耍,連帶影響其他學生,整個班級的早讀就顯得懶散極了。在自習的時候,我注意到了整個班的學習氛圍不好,包括學生班干部在也在開小猜,根本就沒有起到帶好頭的作用,所以我馬上向班主任反映班里的這種情況。首先我把英語課代表叫出來教育了一番,所以在往后的早讀他的認真也帶動了班里其他同學認真的讀書,我們也把整個班干部隊伍整頓和教育一番,給他們分析了他們的行為會對班級造成的影響和明確了他們的職責,他們也意識到了自己沒起到好的帶頭作用。從那以后,我注意到了整個班的學習氛圍逐漸好起來了。再回到五四班,曾老師對班干部的培養也是很注重的,因為有班干部的協作管理班級會起到事半功倍的作用。在對于班集體組織與建設這方面,我的導師們給了我一些非常值得借鑒的東西:
。ㄒ唬I造體現新課程的班級文化氛圍,為學生創建良好的而且有利于學生身心發展的班級氛圍;
。ǘ┙⑦m應新課程的班級活動形式,應新課程的要求,一個班級的組織要有活力,在形式各樣的活動中培養學生的各種能力;
。ㄈ﹦撧k突出新課程的班級建設特色,不同的班集體會有與其他班不同的表現,所以作為班主任要細心觀察班里學生的特長,組織富有班級特色的活動。
三、班級活動的組織
在跟崗的這段時間里,我有幸參與了班級春游活動組織以及六一班級活動的組織。班級春游活動之前,班主任需要做的準備必須充足,如制定活動方案計劃,對學生進行分組,協助每組進行各人工作分配,制定活動注意事項,活動過程中的紀律維持,學生的安全保障措施,活動過程的矛盾調解,活動結束后的紀律組織及衛生清潔等等。
節日班級活動的組織,如六一兒童節活動的組織,我們看似簡單的班級活動其實幕后所做的工作很多也很瑣碎,不同的班級有不同的活動,首先我們要收集班集體意見來制定相應的具體的活動方案,然后再根據設想的活動方案進行準備。六一兒童節除了戶外活動外,我們班主任還可以根據班內學生喜好組織一些比賽活動,如歌唱比賽、朗誦比賽,講故事比賽等等。還可以進行小食會或是讓學生自愿展示特長,開展室內活動可以更好的控制班級紀律。
總之,無論在舉行戶內或戶外活動,我們都需注意紀律的掌控和學生人生安全,充分發揮班干部的作用。
四、平等看待班里優等生和差等生,特別教育關心班里問題學生
班主任對待班里的每一個學生都要平等地對待,不要帶著有色眼光去看待差等生,引導優等生去輔助差生學習,了解差生的具體情況,幫助他們尋找合適自己的學習方法,幫助他們明確自己的學習目標,以提高他們學習的興趣和學習效率。對于班里的問題學生,我們班主任要做的不是放棄或是一味去責怪他們,而是努力去靠近他們,去了解他們的具體情況,找他們談話,適當地進行電話家訪他們的父母,結合家庭教育和學校教育,讓他們愛上學校,愛上學習。
班主任的月度工作總結范文 篇6
一、教師應該做學生的榜樣
教師在學生心目中,就像一面鏡子,無論學識,思想,品德還是好惡,都會直接影響到學生。例如:在一年級的時候,我對學生說:“老師很喜歡畫畫,其實,畫畫可以陶冶我們的情操!庇谑,我把我的美術作品展示給他們看。他們贊嘆著,并很認真的學習畫畫,同時,也愛上了畫畫,自然,他們的興趣也被我激起來了。再如,到了三年級的時候,英語對于每個孩子來說,都是一大難題,我對學生們說:“英語,就像我們的語文和數學一樣重要,如果,我們學會了說英語,那是一件多么值得驕傲的事!其實,學習英語一點也不難,只要掌握了方法,學習英語是一件快樂的事。老師就特別喜愛英語,在各個學科中,老師的英語是最好的。你們想和老師一樣嗎?那就跟著我學吧!”確實,在每次英語課上,學生們都表現得特別積極,而且,英語成績也明顯提高。他們學習英語的興趣比學習數學和語文還高呢。
其實,學生的學習,在于培養學生的學習興趣。如果沒有樂趣,他們就會厭惡學習,那么,如果老師興趣廣泛,學生自然會興趣廣泛。所以,根據我的經驗,要想培養好學生,教師自身必須培養興趣。因為,無論是德、智、體、美、勞,只要老師給學生做出榜樣,學生自然和你一道。有這么一句話嘛,老師帶出的學生,性格都和這個老師相像。因此,為了孩子們,我們老師必須全面發展,才能帶出全面發展的學生。
二、教師要做學生的朋友
師生的關系是平等的,所以,我覺得想要教好學生,就要和學生成為朋友。當我和學生們一起在操場上玩耍的時候,我發現在游戲中,也會使學生的智力得到開發。因此,從一年級開始,我每天都要和學生在操場上玩一節課,這樣,學生們高興,而且,使我們師生的距離沒有了。
我給學生們的總是笑容,他們也很開心地健康地成長,有時候下課了,有些學生很喜歡和我談談心。記得一個同學對我說:“老師,我應該管您叫什么呢?”我說:“你想叫什么呀?”她說:“我和李慧杰都想叫您姐,又不敢說!蔽艺f:“想稱呼什么就稱呼什么唄,這說明我們師生感情深厚啊。”這些孩子們,特別可愛,有時候口誤,叫媽,叫姐,然后自己笑了,弄得同學們都笑了。其實,和學生成為朋友,學生就會很愿意接受你給他們的建議。
三、教師要培養學生良好的品質
“育人”主要是表現在良好品質的養成上,在中小學階段,孩子的品質養成以后一生難以改變,良好的品質可以使學生受益終生。因此,道德教育在中小學階段很重要。培養學生的良好品質,就要繼承中華傳統美德,培養學生高度的社會責任感、高尚的道德情操、強烈的愛國熱情、文明的生活方式,培養他們公正、誠信、感恩、合作、奉獻等良好的品質。
在課間活動中,我對學生說:“無論男、女生,我們在一起共同學習生活,都是有緣分的,所以,我們要和和氣氣的,珍惜我們在一起的美好時光。玩要快樂地玩,學習要快樂地學習,我們是一個大家庭,每個同學都是我們的兄弟姐妹。明白嗎?”他們明白了我的意思。所以,無論玩什么游戲,他們都像是有組織,有紀律的。從來不會因為玩的事跑來告狀的。例如:乒乓球室里只有一個乒乓球臺,但是,我們班的學生是這樣玩的,兩個人對打,誰敗了誰下去,換人接著打。而且是排隊的。所以,我說:在游戲中可以開發孩子的智力,有團隊精神嘛。
教師應結合學科教育教學的特點,將良好的品質在每一門學科中滲透。而且,在生活中,教育學生要發現問題,明辨是非。
“勿以惡小而為之,勿以善小而不為。”這句話,我常對學生說,他們也很明白此道理,所以,做得也挺好。記得,一次一個學生病了,嘔吐了一地,兩個男同學馬上拿著鍬和拖把把地上臟物清理干凈了。雖然是一件小事,但是,反映了學生的素質很高。我當時表揚了他們,學生們都以他們為榜樣,做好事的學生多了許多。其實,有時候一句表揚的話,會讓學生改變他的態度。
四、教師不能以自己的標準要求學生,多鼓勵少批評
教育是一門很深的學問,需要教師不斷更新自己的理念,研究學生的心理,讓他們自己找出錯誤,自發改正。不要給學生施加壓力,不要以為學生得不了100分就是學生的錯,請問問自己,你得過幾個100分呢?所以,只要看到學生們在進步,就是值得表揚和鼓勵的。這樣會給學生自信心,學生的進步會很快的。每個人都喜歡聽到別人的夸贊,就是這樣的稱贊,讓自己有了前進的動力。但是,表揚也是有學問的,如果無論什么,你都去表揚,有時候會不起作用的。適時的表揚會讓你有意想不到的效果。它比懲罰要好得多。
記得一次講一道很難的數學題,一個學生說:“我爸和我媽在家里研究了3個小時,都沒做出來。老師一下子就做出來了!绷硪粋學生說:“你爸和你媽能和老師比啊,老師啥都會啊!蔽倚α,說:“你可別這么說,老師也不是神仙,也不是什么都會,有些東西,老師還得向你們學習呢?記住,金無足赤,人無完人。老師也是在和你們一起學習的!庇纱丝梢,如果一個老師在學生們心中是什么模樣的,它將永遠留在學生的心中。
最后,我要說的是:參加教育工作的老師們,既然選擇了這太陽底下最神圣的職業,就用你們的愛來澆灌祖國未來的花朵吧!就用你們的心來感受桃李滿天下的幸福吧!
班主任的月度工作總結范文 篇7
講究技巧,掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通。講究技巧,掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通。做班主任,要講究技巧,要掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通;科學地認識學生的心理特點和規律,滿足孩子多方面的需要,遵循規律辦事。每個版塊的案例故事都使教師感受到走進他們心靈的重要性。教師要順應學生的情感需要,走進學生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友。
當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學生的思想脈搏,詳細掌握學生的現實思想狀況,實現師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎,運用用心情感的感染性、激勵性和動力性,善于動之以情,感化教育做到春風化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心里發出話語才能到達心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學生之間產生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學生的心田。
讓學生參與班級的管理,在實踐中鍛煉成長。讓學生參與班級的管理,在實踐中鍛煉成長。透過交流和互動,也認識到了學生參與管理的重要性,教育的目的在于培養人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現代社會發展的需求來看。
實現這一目標,十分重要的是培養學生的自信心和成功心態,培養學生的競爭意識,合作精神,使學生能對自我未來事業的成功始終充滿信心,敢于應對現實,不懈努力,敢于應對人生的種種挑戰,透過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現,教師們就應“給學生一些權利,讓他們自我去選取,給學生一些機會,讓他們自我去體驗,給學生一點困難讓他們自我去解決,給學生一個問題,讓他們自我找答案給學生一種條件。
讓他們自我去鍛煉,給學生一片空間,讓他們自我向前走”,因此班主任務必作好引導工作,讓學生自我管理好自我。能夠在班內組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩定性與流動性的統一,除了安排了班委以外,還能夠增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學都創造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學都有當干部的機會,既服務了同學,又鍛煉了自我的潛力,透過親身嘗試使他們了解自我平時存在的問題和缺點。這對孩子來
說是很大的促動,對于那些平時難于管理好動不守紀律學生,在他們的管理中會出現不遵守紀律,不按時完成作業不用心參加活動,不認真做操的學生的確會令人生氣心煩,這樣聯想到自我平時的表現就會感覺到慚愧,在以后就會多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學生說出解決的辦法,老師給予正確的引導,再去處理,這樣不僅僅能夠鍛煉他們的潛力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了必須的約束潛力,這種管理模式充分發揮了同學們的合作精神,充分利用了不一樣個性學生間的互補性,能有效地促進個人與群眾的同步發展。
班主任的月度工作總結范文 篇8
班主任,是一個伴隨著快樂與艱辛的崗位。十幾年的班主任工作實踐使我深深體會到:優秀的班干部隊伍是師生良好關系的紐帶,高度的職責心和愛心是做好班主任工作的重要前提,加強溝通,協調配合是做好班級工作的重要保障。
一、培養一支優秀的班干部隊伍。
班干部是老師的得力助手,也是同學們的好朋友,選好用好班級骨干是構成優秀班群眾的一個重要條件,更重要的是透過班級工作實踐提高學生交際潛力、組織潛力和獨立工作潛力。我帶過的一個班級有72名學生,班干部8名。學校每年元旦都組織拔河比賽,每次我都和班干部一齊研究怎樣才能做到更好。透過這樣的活動,學生干部學會了配合、自律和管理,與同學的關系也十分融洽,整個班級呈現出了用心向上的局面,既減輕了教師的工作負擔,又增強了班級的凝聚力,同學們在良好的學習生活氛圍中也取得了較好的成績。
二、用真心換真心給學生關愛。
要實現學生德、智、體、美全面發展,著力點就是真心愛學生,用真心點亮學生的“心燈”。我以前教過的一個學生,初一進班時候是班級近二十名,畢業時已名列年級前茅,是什么原因促使這個孩子有如此大的`轉變呢?剛進班時,這個孩子沉默寡言,很少和人交流,性格孤僻古怪,甚至與老師頂撞。作為班主任,我及時和這個學生進行交流,并和家長取得聯系,了解了孩子的家庭狀況后,我多次給予孩子鼓勵,經常和孩子溝通,每當看到孩子的點滴進步,我都與孩子一齊分享快樂。隨著時間的推移,孩子進步越來越大,而且性格開朗活潑,并當選為班長,中考時以高分進入晉城一中。是愛心,給了孩子飛翔的翅膀。
三、加強溝通,促進班組教師的和諧相處。
學生的教育是群眾活動,一個人的力量是涓涓細流,群眾智慧匯成的滾滾江河才能推動學生的成長。我常和同班組的教師研究學生教育問題,虛心向有經驗的教師求教,也和新老師探討新的教學理念,互相交換管理體會和教學心得,更多的是交流每個學生狀況,摸清學生的性格、愛好、習慣,著力提高教和學的契合度,力爭做到教學相長、各得其所。
四、力爭取得家長的配合。
學生的教育是社會、學校、家庭三位一體的教育。社會是一個大的活動場所,而家庭教育不可等閑視之,學校教育需要家庭教育的配合。家長是孩子的第一任啟蒙老師,在孩子的成長中起著至關重要的作用。此刻的很多孩子都是獨生子女,在家里是“小皇帝”“小公主”,過慣了“衣來伸手”“飯來張口”的生活,把吃苦耐勞放在了一邊,而且攀比之心較重,學習上也極易滿足。作為班主任,我看在眼里,急在心上,多次做學生工作,收效甚微。于是,我及時召開家長會,和各位家長交流,共同商討教育孩子的辦法,以便實行家校共管。隨著時間的推移,孩子們變的懂事了,班級工作搶著干,而且學習勁頭很大,成績也很出色,班級工作出現了向上的勢頭。
班主任工作忙碌、辛苦,但每當我看到一雙雙渴求知識的眼睛和一顆顆等待滋潤的心靈,我就會重新投入緊張的工作當中。作為班主任,讓我高興的是我看到了一屆屆學生的健康成長,所以我要堅持不懈地努力工作,讓自己無愧于所帶的每個班級,無愧于自己所帶的每一個學生,讓他們成為我班主任工作的最好榮譽證書。
班主任的月度工作總結范文 篇9
20xx年是傳說中的末日年,卻成了我職業生涯中的轉折年。X學年的第—學期—進入工作崗位的第三年—我第一次帶高二,還被臨時任命為高二(14)班的班主任!亞歷山大。
這一學期下來,最直接的感受是:累,盲目,記憶力下降和身體多!也有很多很多對工作有利的收獲。
因為是第一次當班主任,根本沒形成什么風格,也沒什么管理特色,就不寫這些了。主要談談個中問題。
開學初,每天較正常上班提前半小時來到學校,早早地進班級監督學生早讀,除了能看著他們自修,還有個目的是混個臉熟,畢竟之前也沒教過這個班。
這樣堅持了一個月,我就把去看著他們早讀的時間減少了,直接原因是我太累了。 至此,問題就出現了!
我沒有合理安排好班干部的工作,也沒有跟進了解班級情況,似乎只是簡單的放手,把自己眼睛看到的現象錯誤地認為是班級真實的狀態。以致一個月后班級百分考評成績急速下降,衛生狀況最為突出。
之后找個別班干部談,才了解到班級現狀很差,我在與不在是完全不同的。同學對班干部的監督完全不顧,我行我素。
至此,新的問題又來了。
我沒有就這樣糟糕的現狀在班里“發火”,只是平靜地指出了問題,重新安排了值日崗位,要求學生相互體諒,互幫互助。這樣沒有約束力的說教對“渴望自由”的高中生來說是不起作用的。
而之前的問題依然存在,主要就是班干部的積極性沒有調動,班長班干應當履行的職能沒有發揮?紤]到幾位重要的班干部成績下滑,也沒有督促,我錯誤的評估使得問題一拖再拖,導致現在很難再改變!
總結以上,問題一:未能合理安排班干部工作,沒調動班干部的管理積極性,沒能響應學校的“班級自主管理”的號召。
預想解決方案:下學期班干部調整,部分職位增設人員,班干例會要開起來,不能只是個別談話,效果差!班會組織要積極!重點是,單人單崗,明確分工,不像現在一樣籠統管理。
每個班級都會有幾個不怎么“聽話”的學生,我的214班也一樣。這些學生大事不鬧,小事不斷,也許是在試探我的管理底線。作為新班主任,學生對我是一無所知,我卻沒有利用這種身份優勢,樹立嚴厲的形象。對某些可能已經損害班級或同學利益的行為只是單獨指正批評,并沒有在班里公開批評,沒有要求個別違規同學作必要的公開道歉,從而助長了他們“無拘無束的氣焰”。
問題也從此開始暴露無遺,帶來了很多不良影響,甚至有難以收拾的危險。
這些同學無拘束地在教室吃早飯,吃零食,垃圾滿地,中午常常去小賣部,拖拉著自修遲到,影響了周邊很大一部分同學;不交作業,上課講話,任課老師頻頻反應問題,要求我去批評指正,可是已經于事無補;對新來的轉校生存在排擠情緒及行為;最嚴重的時候是一次周末,學校要求住校生統一留校一晚第二天回家,本來可以定死律,但出于部分家長的要求,我同意了2位同學的請假要求,結果一發不可收拾,后來包括不請假,自行離校的同學共9人回家,晚自修值班老師還多次向我確認是否有人不在學校。這次事件之后,我在班里發了次大脾氣,之后情況稍有好轉。
從上可知,問題二:自由散漫的情緒蓋過了責任和班級利益。
自我分析之后覺得,以上問題的出現完全是我沒有掌控好“民主”的度。也從這些事件中看出,學生在追求自以為是的“公平”時,是不顧他人利益的,這種渴望幾乎是本能的反應,“公平”變成了表面的托詞,而這個托詞卻讓我無力反駁。要解決這個問題,必須建立起一套班級公認的價值體系,而不僅是兩頁紙的《班級管理規定》。這個問題需好好考慮,前提也是要把之前班干部的問題先解決了。
工欲善其事,必先利其器。體會到了年級主任對我的忠告——我們要穩住自己的陣腳,不慌不忙,從容應對。要先學會淡定。
最后再把自己一向堅持的信仰寫上:當問題出現的時候,我要更關注事件中的人,而不是只考慮事件可能造成的影響。
班主任的月度工作總結范文 篇10
20xx年7月16日轉眼間,初二年級塊結束了,在這一個學期里,不管是教學還是班主任工作,都有值得我欣慰的地方。
先拿班主任工作來說吧!本人到這個學期為止,已經有一年半的班主任工作時間,憑著我的一腔熱情,我帶的061班又順利結束一個學期,由于同學們表現不錯,迎得了校長的贊同和認可,且在教師會議上多次表揚,這就證明我付出了汗水,獲得了收獲。
061班在這個學期的流動紅旗評比中:獲得5面第一名流動紅旗;獲得4面第二名流動紅旗。同時在全校的三次黑板報評比中,我辦獲得一等獎;二等獎;三等獎各一次。在年級的籃球比賽中,我班男生獲得男子第三名的好成績。
經過科任老師及同學們的.共同努力下,對于學習來說,我班也不亞于平行班062班。就拿本學期的段考和期考來說吧,段考年級前10名我班有5人,分別是:第一名“韋艷”,第二名“黃非”,第四名“蘭常峰”,第六名“陳紫鳳”,第十名“黃鳳清”。而年級前三十名我班竟然有19人。期考年級前10名我班有8人,分別是:第一名“黃非”,第二名“石秋霜”,第三名“蘭常峰”,第四名“韋艷”,第五名“覃志廣”第八名“何基民及姚瑤”,第十名“黃鳳清”;而年級前三十一名我班竟然有23人之多。
1 本人工作如下:
這個學期我還是帶061班,065班及067班共三個班級的物理教學。也那本學期段考及期考來回顧吧。
段考成績061班平均分為83.4分,優秀人數為18人,優秀率32.7%,而平行班062班平均分為74.6分,優秀人數為10人,優秀率18.2%。而四個普通班則差距不大。
期考成績061班平均分為75.4分,優秀人數為4人,優秀率7.3%,而平行班062班平均分為64.4分,優秀人數為1人,優秀率1.8%。而四個普通班則差距還是不大。
雖然我班的成績離學校的目標還有一段距離,但我相信經過大家不懈的努力,我班如果能繼續堅持下去,到明年的中考,我班一定能夠向學校交一份比較圓滿的答卷!
班主任的月度工作總結范文 篇11
時間過的真快一學期的教育教學工作已經結束了,在這學期里我們學(四)班的三位老師在《新綱要》的指引下、在園長的大力關心和幫助下、在家長的積極配合下,安全順利的完成了計劃中的每一項任務,這學期里,我們班的三位老師團結一心,努力工作,始終以“快樂班級,快樂寶寶,一切為了孩子的快樂”的教育宗旨為指導思想,開展教育教學工作,積極參加各項學習,提高思想覺悟,提高工作責任心、服務質量。遵守園里各項規章制度,在各自工作崗位上互相學習配合,使我們的工作沒有出現任何非責任事故和責任事故,我們感到非常欣慰,能取得這樣的成績跟我們平時在工作中有著高度責任感是分不開的,F將本學期工做總結如下:
一.班級幼兒基本情況分析:
我班共有36名孩子,其中小男孩21位,小女孩15位。有16位孩子是本園大班升上來的,其于的20位孩子是從其他園來的,由于不同層次的要求,一切都要從頭開始,不斷進行著反復的工作,要針對不同水平、不同能力的孩子提出不同的要求,教育他們懂得做個好孩子,應該要團結友愛,并且教育他們要養成良好的習慣,要有健康的心理、健康的體魄、健康的自理生活能力等等。
二.各領域發展情況:
(1).從語言發展看,我班孩子語言發展較好,詞匯量積累夠多,語言表達較完整,大部分孩子能清楚的表達自己的意見,但傾聽能力要加強培養。
(2).從科學發展看,對自然現象比較感興趣,有一定的觀察能力。能主動探索周圍生活中常見的現象,對事物的特征觀察有一定的順序。
(3).從數學發展看,邏輯思維培養發展一般,有一定的數感,但數的分解、組成理解要重視培養。孩子們認知范圍不全面、不均衡且不夠深入,特別是年齡較小的幾個孩子們發展不夠全面。
(4).從藝術發展看,舞蹈節奏感比較好,需堅持,繪畫要加大提高,作品要突出個性化。本學期還要開展了手工自制玩具和擴展思維想象能力的培養,過程中逐步培養了孩子們感受、欣賞美術作品的興趣和表現力。
(5).從社會性發展看,大部分孩子們活潑、開朗,主動進行有效的交往、合作、分享,能主動積極地參加班級,活動,但公共衛生習慣培養有待進一步的培養。孩子上課遵守紀律等方面還要嚴格要求,做事還需持久化。
(6).從識字發展來,進步比較明顯,從一階段,二階段,到三階段,每個階段都有刷新的變動數字,課堂里孩子興趣弄,游戲生動有氣氛,能讓孩子們在游戲中交到許多的字寶寶,也為孩子下學期的閱讀打好了基礎.
三. 保育工作:
(1)、每天堅持2小時的戶外活動,積極帶領孩子鍛煉身體,開展了戶外游戲等豐富多彩的體育活動,增強孩子的體質.
(2)、保證孩子充足的睡眠,(12:00——2:30)提醒孩子穿適量的衣物午睡,為孩子換睡衣,及時更換汗濕的衣服,為體弱孩子調整床位,保育員梁媽媽經常在孩子活動后觸摸孩子背后是否出汗,經常為孩子勤擦汗。
(3)、提醒孩子多喝水,每天喝水次數不少于六次,照顧體弱兒童。
(4)、每天向孩子介紹食譜,促進孩子的食欲,保證每名孩子吃飽、吃好。孩子飯、菜、湯分開,保證孩子的進食量,我班孩子每餐飯都能按量吃完,沒有剩飯的現象。教育孩子細嚼慢咽,保證孩子30分鐘的進餐時間。對于吃得快的孩子,老師不斷提醒,要求孩子慢點兒吃,嚼爛了再吞。總之,做好保育工作,是提高孩子出勤率最好的保證,本學期班級孩子出勤率非常好,這些都與謝老師和梁媽媽平時工作用心付出是離不開的.
四.安全教育:
班級的安全工作任重而道遠,把安全工作擺在日常工作中,強化班級孩子的安全意識,幼兒由于年齡小,自我保護意識較差,在教育活動中讓幼兒們知道了“不跟陌生人走,不隨便跟陌生人說話”、 “不吃陌生人送的食物”、“不遠離集體單獨行動”、“遇到危險如何逃生” “安全標志知多少”以及“游戲活動安全注意事項”等。增強了幼兒的安全防范和自我保護意識和能力,對保障幼兒安全工作起到了積極作用。進行安全工作自查,及時地對班級里的桌椅,午睡室的床鋪等進行檢查,及時地進行修理,防止一些不安全隱患的存在;謝老師和梁媽媽就一日生活中容易出現的不安全因素進行排查,如午睡時,多提醒不在床上蹦跳,提醒幼兒不帶小玩具進午睡室,不推不擠等等,排除幼兒自身不安全因素,如要勤剪指甲,以免指甲過長傷到別人,書包里不放危險性的物品,如小刀等一些尖銳物品,進一步強化幼兒的安全意識。
班主任的月度工作總結范文 篇12
初三的學習緊張忙碌。匆匆忙忙,第一次月考到了。武裝到牙齒,我們從容應對,但冷漠的外表下,隱藏著不安和激動的心。
新知識、新問題、新“分數比”帶來前所未有的挑戰和體驗?紙鋈鐟饒,我們的武器如雨果所說:“輕如風,猛如雷電————一支筆”。雖然它沒有刀光劍影,但它可以用每一句話指引我們走向勝利。
考試結束了,心理游戲才剛剛開始。我們期待著夢想的分數,但也擔心未知的分數。但這已成定局。多說無益,只能在心里默默祈禱。
成績發下來,全班都笑了,雖然有人笑,有人苦笑。
在班里,每次考試都被算作倒計時,成了我的噩夢。它纏了我很久,不肯離開。
人總是賤的。他們總是抱怨失敗,選擇失敗,卻不知道早在日常言行中,他們就心甘情愿地向失敗的威嚴屈服。
化學老師說考試是提問者和回答者之間的戰爭。提問者在埋地雷,回答者在排放地雷。很明顯,我是一個不合格的排雷員,在探雷上粗心大意,最終導致了這場戰爭的失敗。
我認為我這次考試失敗的主要原因是我沒有積累足夠的知識,沒有仔細閱讀問題,我的知識只傳播到書本上。當我臨陣退縮的時候,它不亮也很亮。這次考試,我缺少了以前對待考試的劍氣。改變是必然的,但關鍵在于怎么改變,怎么改變。蜀山有自己的路,學海任重道遠。勤奮是最簡單也是最強大的。我一定要有“三燈五雞,正當人轟轟烈烈”奮進的毅力。
花開花落,花開花落,結束代表的不是死亡,而是生命的開始再次迸發出耀眼的光芒。學海無涯。讓我們成為知識的斗士,在學習的海洋上航行。
班主任的月度工作總結范文 篇13
一、關心學生,用愛心建立班集體的凝聚力
大家都是班級的小主人,班級大小事靠大家。讓大家真正的融入班集體,使班集體的榮譽與個人的榮譽統一起來!
要想做到這點不容易,首先就需要老師得到學生的認可,得到學生的尊敬。平等的對待每位學生,不偏袒優生、不漠視差生,在管理過程中,優生差生統一對待,尤其是差生,要學會用放大鏡看他們的優點,及時給予鼓勵贊揚,讓他們找回自信。平時還需要多走近他們,融入他們的生活,了解他們的所思所想,所作所為,尊重他們,信任他們,滿足他們的所需,營造一個民主和諧的氛圍,用自己的愛心來增強班集體的凝聚力。
二、我的班級我做主
真正的做到班級大小事靠大家,改變以往由學習成績的高低來任命班干部。通過學生自薦,然后民主投票,最后上臺講演的辦法來選出大家心目中的班干部,這種民主舉措激發了班干部們心中的光榮感和責任感,工作起來特別賣力,而且工作也得到所有同學的支持和認可,另一方面也樹立了班干部為集體服務的.光榮感和責任感,對自己要求嚴格了,整個班風也和學風也得到了明顯提高。
三、心性的培養
通過這次培訓,讓我更加的認識到耐心的重要性,改變了以往對學生命令式的教育方式,也讓我認識到學生就像我的朋友,也需要我用心去培養與他們的感情,用心去理解他們的想法,由以前的“俯視”他們變為了現在的“平視”!
班主任的工作任重而道遠,雖然這次得到了一些提升,但需要努力的地方還很多很多,而且這種心性的培養也需要持之以恒才能真正為我所用。在以后的班主任工作中,還要爭取在實踐中更好的應用理論,還要加強自我學習,開拓眼界,提高思想,使我的班主任專業水平越來越高。
班主任的月度工作總結范文 篇14
這學期轉眼間就要結束了。回顧這一學期班主任的工作,有收獲,也有不足。這學期,我一直重視糾正學生的態度。我覺得只要學生態度端正,學生什么都能做好。如何端正學生的態度?讓學生有良好的思想品德,也就是德育。從而使學生擁有良好的學習態度,培養和提高自我教育和自我管理能力。使學生不斷完善自己,一步一步提高。班主任這學期的工作總結如下:
第一,提高學生的思想品德
培養學生求真、求善、求美的態度。引導學生追求真理,實事求是,凡事誠實正直。盡量為自己和他人著想,心胸寬廣,心地善良,把一些看似平常的事情做好。
第二,做好學生的日常工作,讓學生養成良好的生活和學習習慣。
孩子越早培養越好。孩子小的時候,學到的不僅僅是知識,更重要的是可以養成良好的習慣,掌握學習技巧,為以后打下良好的基礎。學生是學習的主人。營造民主、平等、和諧的氛圍是學生自主學習和合作學習的基礎。在這樣的氛圍中,學生可以充分發表自己的意見,激發自己的創新思維,使自己想說話、敢說話、樂于說話,充分展示自己的個性。
第三,充分理解學生,關心學生,鼓勵學生。
每個孩子都有想法,他們渴望被理解,被尊重,被認可。及時評價學生,鼓勵的語言可以建立學生的信心。當學生成功時,一個積極的.表達和一個信任的行動可以調動學生積極的信心。因此,無論是在教學中還是課后,都應該對學生進行積極的評價,這可以激發他們克服困難的勇氣。能引導他們體驗成功的喜悅;最后,可以激發學生的學習興趣。教育的目的不是傳授,而是喚醒、啟發和欣賞。
四、做好安全工作。
安全是一切工作的前提。一定要時刻講安全,凡事注意安全。時刻提醒和教育學生課后不要打架,不要亂跑,時刻注意安全。通過夜會課和安全課,增強學生的安全意識,提高學生的防身能力。
五、存在的不足和努力方向。
工作中的一些缺點:
1.平時關注自己班級的后進生機會很少,需要多關注。
2.學生的意識有待提高。
3.雖然每天都和老師見面,但是很少有時間和她交流。
未來的努力。
1.關注班里的后進生,讓他們樹立信心,不斷提高。
2.及時與生活老師和家長溝通,充分了解學生的生活狀況,共同促進孩子的成長。
班主任的月度工作總結范文 篇15
伴著似火的驕陽,伴著學生們臉上流淌的汗水,___第二中學為期8天的20__屆新生軍訓到此已經圓滿結束,回顧這8天的軍訓生活,我擔任16班的班主任,對于我這個剛工作一年的老師來說也是一次歷練和成長,F將工作總結如下:
良好的開端是成功的一半,可以說能發把軍訓工作做好,能否利用好軍訓生活培養學生適應高中生活的素質是建立優秀班集體的非常重要的因素。首先,我做好學生思想工作,指出這是一個機遇也是一個挑戰,并且找出一些積極的學生,鼓勵他們,大膽實行管理,表明我對他們的信任與期望,讓他們能夠發自內心的、自覺地嚴格要求自己,爭做同學的榜樣。其次,強調了軍訓期間的準備工作。因為這次的軍訓比較特殊,是去___部隊軍訓,所以,特別強調了必帶物品和禁帶物品,指出軍訓期間的紀律。同時,向全體同學明確了本次集體活動的重要性,指出軍訓后要評“優秀標兵”、“優秀學員”等稱號,而這些評比將作為學生個人成長記錄袋的一項重要內容,并主要從尊時守紀、隊列質量、內務整理、自我管理、好人好事、文明禮貌等方面制定紀律。極大的鼓舞了學生,都想以的表現展示給老師和同學。
軍訓第三天我們班就有一個叫做___的_胃疼、嘔吐,當時我們班主任還都在吃飯,學生找到我后,我一下子就著急了,對于沒經驗的我來說我真的害怕學生會突然發病,當時只想著趕緊送到醫務室,可是學生哭的不停也絲毫不愿意去醫務室。幸好___老師及時趕到,我們先把學生帶到了我的宿舍里,倒上熱水捂著胃。仲老師和學生慢慢說著話,讓學生放松,并且試著轉移身體疼痛的注意力。半個小時過去后,___果然有好了很多,面色也緩和了,也笑著和我們說話了,我也總算放心了。通過這次學生生病,我從仲老師身上學到了遇事不能慌亂,在學生看來,我們做班主任的就是她們在學校的親人,所以,我們也要真正的像家人一樣給予她們關懷和安慰。
后來隨后又有好多個同學身體出現了狀況,我似乎也變得寵辱不驚了,逐個把他們送去醫務室,讓他們在那邊休息之后在回去繼續軍訓,孩子們都很堅強,他們即使是在不舒服的情況下還是要堅持軍訓,這令我很感動,作為一名班主任我為有這樣一群懂事的孩子而驕傲。
軍訓會操表演,我班的男生被分到了正步方隊,他們都認真的訓練著,正步方隊的教官采用優勝劣汰制度,方隊中的學生表現不好,隨時都有“踢出”方隊的可能。我班的男生都很努力的訓練認真的完成每一個動作,終于在正步方隊中取得了優異的表現。我班的___被評為“軍訓標兵”,___、___、___被評為“優秀學員”。
軍訓會操表演,我班的_被分到軍體拳方隊。開始,她們對于軍體拳是完全陌生的,但是她們都以飽滿的熱情投入學習中。從最初的打出一套完整的工作都很困難,到第八天的一百多人的方陣整齊劃一的動作,鏗鏘有力的殺聲。這期間的汗水和努力,老師看在眼里,感動在心里。我班的郭慧慧被評為“軍訓標兵”,龔樞蕾、杜庭葦被評為“優秀學員”。
軍訓生活教會了學生們很多東西,不僅體會了軍人的生活,怎么站軍姿、怎么跑步、怎么疊被子,甚至是怎么吃飯,更重要的是學會了怎樣面對困難,學會忍耐,學會堅強,學會團結一致在為期8天的軍訓生活,給高一的同學們一個重新的開始。使同學們堅定做一名高中生,選擇了自己以后人生的方向,并從此站在了一個新的起點上。知道去克服困難,堅持到最后。
我校高一新生軍訓工作已圓滿結束,在這緊張艱苦的軍訓中,同學們經受了一次嚴格的考驗,也獲得了前所未有、終生受益的精神財富。而此次軍訓對于我來說,也收獲了前所未有的工作經驗。雖然與16班的緣分是很短暫的,但是,這短暫的十天相處卻為我今后班主任的工作積累了財富。在此,我還要特別感謝年級主任李莉老師的教導,德育干事祝永華老師和仲崇璽老師細心的安排工作和對我工作上的提點,感謝所有共同奮斗在高一軍訓生活中的班主任,感謝你們的關心和對我的幫助。謝謝你們!今后我會更加努力的工作,接受挑戰!
班主任的月度工作總結范文 篇16
自從從事教師這一行,當一位好教師就是我的目標。一年來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,F在又到年末,現對一年來的工作進行總結。
一、思想品德方面。
在一年的教育教學工作中我能認真學習國家的有關教育方針,熱愛教育事業,始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為。使自己在教育行業中不斷成長,為社會培養出優秀的人才,打下堅實的基礎。
二、教育教學方面。
一年來我一直擔任高年級的語文學科,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,不斷提高業務水平,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法。尊重學生是以學生為主的關鍵。在教學中,我深刻體會到要以學生為主,以學生的發展為主。首先,必須尊重學生。尊重學生的思考權,尊重學生的發言權,尊重學生探究精神,尊重學生的思維成果。做到這些,才能夠放手讓學生去思考,讓學生探究。
1、分層合作,是實現合作、自主、探究的學習模式必由之路。
學生的層次不同,思考的效率不同,往往會造成一些學生怕于思考,懶于探索,依賴別人的思想。教學中如果讓好中差混成一個小組,這樣好的學生永遠成為領頭人,成為代言人,而差生永遠就在小組中得不到重視。要解決這個問題必須實行分層分小組合作的方法,在課堂上,根據不同的情況給不同小組以不同層次的任務,學生在層次相同,能力相同的情況下有了思考問題的時間,這樣就達到了分層次合作的目的,也使得不同層次的學生有不同的挑戰性任務。
2、明確學習目標。
語文教學最忌千篇一律,容易使學生厭煩。如果千篇一律地字詞教學,課文分析,歸納總結,這樣既費時又費力,學生學習完一篇課文也不知自己這堂課進步了多少。五年級的學生,字詞教學完全可以放手讓他們自己完成。他們有這個能力而且有各自獨特的方法。在教學中,我一般字詞教學只作為一個檢查過程。課文分析看是那一類文體,新的文體傳授給新的方法。然后,讓學生依據方法自我解決。最主要的是根據教材學生明白這節課要達到什么樣的水平,解決哪些疑難問題,穴道哪些解決問題的方法。這樣課堂才能實效高效。
3、規范作業。
學生學習新課和知識的系統化、條理化,要靠一定的作業來鞏固提高。通過規范化的作業使學生的思路明晰,條理清楚。養成良好的學習習慣。這是新課程標準里的一個鮮明觀點,而規范化的作業可以使學生的習慣得以形成。養成學生良好的學習習慣。
4、多開展語文實踐活動。
利用課堂課余及班隊活動,進行一系列的實踐活動是本學期語文教學餓一個重要方面。在主題班會上,進行說“新學期的打算”、“時時刻刻注意安全”、“我愛學校”,如何利用制作等一系列活動,鍛煉學生的膽量和表達能力都有顯著提高,不管是誰站起來都能說上一會兒。
5、制定幫教方案。
對個別的差生,能悉心輔導,經常面批作業,找出知識的薄弱環節,及時進行補漏。例如:自己經常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養好尖子生,另一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。
6、課題研究工作。
在課題研究工作中我所做的工作有:
(1)提高備課的有效性。
我在備課時獨立鉆研,自主備課,自主備課時不但備教材、備學生、備資料、備重點難點訓練點,備思路,備教學策略,切實提高備課的質量。
(2)提高學生預習的有效性。
一是教給學生一些預習的方法,并通過課堂訓練提高預習質量的達成度。
二是有針對性地提出某些預習題,以教促學。
三是進一步重視預習的課堂檢查,教學即可以從預習入手,以學定教。
三、對課堂操作的有效性的研究。
。1)教學目標。
首先,我有預設的課堂教學目標,目標根據教材、課時、班級學情正確定位,三維一體的目標落實到課堂有所側重。
其次,我根據課堂的動態發展恰當地調整預設目標和生成新的目標,預設目標和生成目標也有所側重。
再次,我主動對目標的達成度自我評估。
。2)師生角色。
學生是課堂學習的主體,教師是學生學習的促進者,同時教師也是自我專業成長的主體。沒有教師的專業成長,就難有學生的自主發展,課堂中雙主體在不同層面上不斷協調和共同發展。
以上是我身為班主任的工作總結,如有不足和欠缺地方,歡迎大家指出來!
班主任的月度工作總結范文 篇17
20xx年,我校在縣教育主管部門的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。
一、領導重視,措施有力
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管副校長具體抓,學校辦公室、教導處、后勤保衛具體分工負責組織實施。
二、制度保證,措施到位
1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與教導處和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管,群防群治
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。
四、加強教育,促進自護
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以“校園安全”為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑。通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過《加強節假日對子女監護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學。
五、加強檢查,及時整改
開展常規檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衛生部門對學校飲水衛生進行檢查。冬季,學校對電線和家屬區進行防火安全檢查。
六、存在的主要問題和下步的打算
我們在安全保衛方面做了一些工作,安全保衛工作得到加強,但是安全保衛工作的難度越來越大,學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。
今后,我們將進一步重視安全問題,
班主任的月度工作總結范文 篇18
在學校領導的高度關注下,在學校各處室的鼎力支持下,在年級組的細致領導下,經過一個學期的努力拼搏,我班較好的完成了學期初制定的工作計劃;厥滓粋學期的高三備考,現將我班各項工作總結如下。
一、班級整體情況
本學期我班共有37名學生,其中男生31名,女生6名。班級整體情況發展良好,學生學習勁頭十足,學習氛圍濃厚,為今年高考取得優異成績打下了良好的基礎。
二、20xx高考情況
依據學期初學校給高三年級制定的高考任務,我班的目標為本科以上7人。圍繞此目標,9班全體師生團結一心,奮力拼搏。天道酬勤,我班終于用努力的汗水換來了今年高考成績的輝煌。我班取得了我校歷史上文化班最好的成績。
三、主要開展工作
1、圍繞目標,努力拼搏
看著學校給我班制定的高考目標,9班的老師和所有學生沒有害怕和膽怯,因為我們相信天道酬勤,付出就一定有收獲。自信是成功的基石,拼搏是成功的保障。根據我班學生的實際情況,我班六位任課教師商議討論,定出了班級的具體目標生,確定重點培養對象,一對一和一對多的強化輔導。
2、強化輔導,力爭突破
認清任務,確定目標,這是首先就要完成的工作。干任何事情都要有的放矢,在和任課教師討論后我班確定了幾位同學為目標。利用下午和晚上第四節課重點一對一強化輔導,并結合復習方法和心理等方面進行輔導,為后期的高考打下了堅實的基礎。
3、開展活動,調節狀態
為了緩解學生緊張的備考壓力和情緒,除了參加學校組織的大型活動外,我班定期組織班級活動。主要就是模擬考試后的班級總結表彰會,結合學生自己定的目標,依據每次考試的成績,我班購買物品獎勵成績優異和實現目標的學生。有板藍根、純牛奶和安神補腦液等。這一系列活動極大的提高了同學們的備考熱情,真正把學習當成一種樂趣和挑戰,把高考當成實現自我價值的一條途徑。
一年來,我全天候吃住在校,周到細致地觀察,學生的學情和班情,結合學生的學習和生活情況,耐心地做學生的思想工作,關心學生的學習和生活。把學生的每一件細小的事情都當作大事來看,循循善誘地開導教育學生,直到問題生心服口服,逐步提高認識,改正問題,使每一位學生安全、健康、陽光地學習和生活。
一年來的辛苦和汗水,換來全班平安順利地畢業。本班學生無一例違紀違規及違法的事件發生,學生的整體成績得到大幅度提升,高考成績令學生家長、年級和學校領導滿意,每位學生都圓了自己的大學夢。
20xx年6月23日
班主任的月度工作總結范文 篇19
這次我實習的主要任務是班主任工作。實習的基本內容包括:培養班干部,形成優良班風,幫學生提高學習態度以及搞好演講比賽。
為了把握這次難得的實習機會,走上實習崗位,我便全身心投入工作。在我第一天走上講臺時,為了拉近我與學生之間的距離,我首先介紹了自己,因為,溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用。認識一個人,首先要記住對方的名字。了解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。等我介紹完自己,我問學生:你們聽完介紹,印象最深的是什么學生們各自發表了自己對我的看法。然后,我叫學生們也分別做了自我介紹,首先叫他們介紹自己的姓名,然后介紹自己的愛好,特長等等。通過我們彼此的介紹,效果非常不錯,頓時感覺我們已是相識已久的朋友。
興趣對于一個學生的學習來說是一個至關重要的條件。興趣是學習入門的階梯,興趣孕育著愿望,興趣產生動力。在我實習期間,有一些學生對學習毫無興趣,他們存在著厭學心理,那么如何才能激發學生的學習興趣呢為了幫助孩子們提高學習興趣,我只好主動去請教一些老教師,和他們探討如何激發學生學習的興趣,并在網上搜集并下載一些使學生會感興趣的課件,由于我的努力,在后來的課后我得到了孩子們和任課老師的熱烈掌聲,事后我都覺的不可思議,心想自己身上還有不少潛力可以挖掘呢,不禁會心的笑了。之后的日子,我再接再厲繼續努力,使孩子們的學習興趣有了進一步的提高,我想我的工夫沒有白費。
實習班主任我跟許多孩子的家長交流過,從他們身上,我看到了家長望子成龍的心是多么強烈,更看到了父母對自己的孩子那份無私的愛,想起自己在家辛苦忙碌的父母,不禁油然產生一種敬意,在跟家長交流期間,其中一個孩子的母親跟我談了許多,她說把孩子就交給我了,使我很感動,同時也感到了自己責任的重大,自己現在的身份是一名老師,既然為人師,就應該對學生負責,現在學會對自己所做的事勇于負責任,才能對自己以后的工作打下一個良好的基礎。
當然,在班主任實習工作中,我也遇到了許多困難:比如有幾個學生的不配合就常常令我大傷腦筋。當時,我使用強制方法,誠然,這種方法可以勉強維持班級秩序。然而,這也無疑加深了老師與學生之間的隔閡,甚至會使學生產生厭學的心理。作為教育工作者,就要想方設法創設民主和諧的.教學氣氛,在教學活動中建立平等的師生關系。而且,教師要把自己當成活動中的一員,是學生活動的組織者,參與者,引發者,是學生的學習伙伴,知心朋友。于是我采取了和學生溝通的方法,和學生促膝談心,以拉近師生關系。通過和學生的接觸也使得我對班上的.一些學生有了一定的了解。
為了配合學校抓好清潔衛生,我在班里進行了《一屋不掃何以掃天下》的演講比賽活動,以及組織學生學習了《公民意識與臣民意識》一文,為了把這次演講比賽搞得生動有趣,我煞費苦心,學生們在我的帶動下也積極配合,他們為這次的演講比賽下了很大的功夫,都為這次演講比賽的成功做了精心的準備,由于師生的共同努力,這次演講比賽非常成功,得到了校領導和教師的一致好評,也使學生認識到——學校是我家,精心愛護她——幫助學生樹立主人翁意識,把保護校園清潔衛生變成一種自覺的行動。
在班上有個叫杜凱的學生,他平時成績差,所以大家很歧視他,甚至有些學生還給他起外號。在失去外界積極,有效幫助的情況下,原本習慣,態度就不佳的他們,被人為的推向對立面,他們轉變自己的信心已經蕩然無存。因此,我們急需幫助他們找回信心。
針對這個問題,我決定想方設法扭轉同學們對杜凱同學的態度。和其他同學相比,落后生更需要鼓勵和表揚,無論何時何地,只要看到落后生的進步,我就在全班同學的面前表揚他。落后生也有他們的閃光點,杜凱同學他的膽子比較大,敢想敢為。因此,我讓他擔任值日班長,充分發揮他的一技之長,讓他在關注中重拾信心,在實踐中發現自己的價值,同時也在同學的心目中轉變對他的態度。
開家長會的時候,看到那些學生天真的臉龐,及家長們滿意的笑容,我感覺我的付出沒有白費,因為我得到了別人的認可,沒有什么比別人對自己的認可最讓人高興的,我堅信這一點,我也有信心在以后的日子里做的更好。
幾十人編成一個班,并不能說這個班就是班級體。只有具備了正確的政治方向,堅強的領導核心,明確而共同的奮斗目標,自覺的紀律,正確的輿論導向等特征的班,才是一個名副其實的班集體。為了形成良好的班集體,我做了以下幾個方面的工作。
合理培養班干部,培養積極分子。選拔好班干部,是班集體形成的重要條件。學生干部是班上的積極分子,是班主任的助手,能及時溝通班主任和學生之間的聯系。班主任的工作意圖往往首先變成學生干部的具體行動,然后再去教育和影響全體學生。學生干部在學生中具有特殊的號召力和影響作用。只有合理培養班干部,形成班集體的領導核心,才能有力地帶動全班去共同努力,團結奮斗。因此,我從學生中選出品學兼優,關心集體,有一定組織能力,在同學中有一定威信的學生擔任班干部。對班干部我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。同時我又留心觀察發現和培養了一些積極分子,擴大了先進面,讓新發現的積極分子參與班干部競選,使班上的領導層不斷更新,保持活力;使更多的優秀學生有擔任班干部的機會,得到鍛煉。我這樣做,一方面能使班集體愈加鞏固,另一方面可以使更多的學生學會組織和管理的本領,為未來社會培養更多的有組織能力和管理能力的人才。
不斷提出新的共同的奮斗目標,尋找鼓舞學生前進的力量。班集體就是在一個接一個的目標的實現中逐步形成和發展的。共同的奮斗目標是班集體不斷奮斗的動力,它能激發起學生的共同感情,激勵和指導全班學生朝著共同的方向前進。不斷有新的奮斗目標,學生對自己的發展前景就充滿信心,班集體就能朝氣蓬勃,不斷地奮發上進。例如,第一周我提出口號:向先進班級學習,使我班學習成績達到學校領先地位。第二周我發動學生搞好班級和我班級所負責的衛生區的衛生工作,努力做到衛生達標,爭創一流。
形成正確的集體輿論,培養優良班風。集體輿論就是在集體強占優勢的為多數人贊同的言論和意見。它以議論,褒貶等形式肯定或否定集體的動向或集體成員的言行。優良的班風是指在集體成員中普遍具有的符合社會主義道德標準的良好行為和習慣。正確的集體輿論和良好的班風是良好班集體形成的重要標志。它以無形的力量幫助班主任影響和教育學生,對個別學生的影響,往往比班主任個人的力量要有效得多。例如,班里有幾個學生染發,還有奇裝異服,給學校帶來不良的影響,所以,對這類不良風氣,我想出了解決辦法。首先,我有意識,有計劃地和這幾位同學討論學生守則,道德問題:輔導他們看一些革命書籍,報刊,雜志等,然后在班會上引導學生分析研究美是什么對學生來講什么樣才是美有人說:美,就是讓人看著高興,遵守學生守則才是美,心靈美才是真的美。通過這次班會,同學們懂得了美是什么,怎么去做才能使自己更美,促進了優良班風的形成。
實習結束之后,我感到自己有很大收獲:
一、要有熱情和信心
其實,不管在哪個行業,熱情和信心都是不可或缺的。熱情讓我們對工作充滿激情,愿意為共同的目標奮斗;耐心又讓我們細致的對待工作,力求做好每個細節,精益求精。激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才能做到最好。
二、理問題要冷靜,做事要有條理
如果你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂,就要養成講究條理性的好習慣。做什么事情都要有條理,這是劉老師給我的忠告。其它的工作也一樣,講究條理能讓你事半功倍。一位在美國電視領域頗有成就的中大師兄講過這么一個故事:他當部門經理時,總裁驚訝于他每天都能把如山的信件處理完畢,而其他經理桌上總是亂糟糟堆滿信件。師兄說,雖然每天信件很多,但我都按緊急性和重要性排序,再逐一處理。總裁于是把這種做法推廣到全公司,整個公司的運作變得有序,效率也提高了。養成講究條理的好習慣,能讓我們在工作中受益匪淺。
紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。社會實踐使我們找到了理論與實踐的最佳結合點。通過實踐所學的專業理論知識得到鞏固和提高。就是緊密結合自身專業特色,在實踐中檢驗自己的知識和水平。通過實踐,原來理論上模糊和印象不深的得到了鞏固,原先理論上欠缺的在實踐環節中得到補償,加深了對基本原理的理解和消化。
短期的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。
班主任的月度工作總結范文 篇20
大家好!感謝各位對我班工作的大力支持,能從百忙中抽出時間來參加今天的家長會,說明大家對自己的孩子都十分關心。是啊,哪一位家長不望子成龍?哪一位家長不望女成鳳?哪一位老師不希望自己的學生有出息呢?既然家長、老師、學校都有一個共同的愿望,教育好他們,讓我們攜起手來,同心協力把你們的孩子,我們的學生教育好。
對學生的教育包括家庭教育、學校教育和社會教育三方面組成。但說真心話,目前我們的社會教育狀況堪憂。有專家曾撰文說:"五加二等于零。"什么意思呢?即學校家庭花了五天進行正面教育,一個雙休日,學生們回到社會,就什么都學會了。是啊,多少家電子游戲廳,多少家網吧,多少臺球室,多少家麻將館,還有不少負面的東西。作為學校又不能消除以上這些對教育孩子不利的事物,在我們別無他法的時候,只有學校家庭攜手配合,共同創造良好的育人環境。
下面我想就各位家長關心和困惑的問題,與大家交流溝通,希望能對各位有所幫助。很多家長都把教育孩子的希望全部寄托在教師的身上,認為孩子只聽老師的不聽自己的。
但我不完全贊同這個看法,誠然,一個人的成長和知識積累最主要靠的是老師,但他更不能離開家庭,因為家是人們最初的生活環境,父母也是孩子最早的老師,父母的一言一行、一舉一動對子女都有著言傳身教、和潛移默化的作用。家庭氛圍對孩子的身心發展具有重大的作用。
前蘇聯著名教育學家蘇霍姆林斯基曾把兒童比作一塊大理石,他說,把這塊大理石塑造成一座雕像需要六位雕塑家:1家庭;2學校;3兒童所在的集體;4兒童本人;5書籍;6偶然出現的因素。從排列順序上看,家庭被列在首位,可以看得出家庭在塑造兒童的過程中起到很重要的作用,在這位教育學家心中占據相當的地位。
經驗告訴我們,優秀孩子和優秀的人才背后,總能找到溫馨和諧家庭的影子;同樣,一個人形成不健全的人格,也可從其家庭中找到充滿沖突和矛盾的因素。為此,我們的學校教育呼喚家長更多的支持和參與。那么面對這個年齡階段的孩子,作為教師和家長該怎樣做呢?
一、要用平和的心態去看待孩子,看到孩子的“另一半”。
上學期期末考試后,一位學生家長交流孩子的學習情況。他不斷訴說孩子的種。種缺點:學習不認真,沒有耐心,太粗心,做題很馬虎,成績總是上不去,不肯聽父母的話……總之,在他的眼里,孩子一無是處。
正在成長過程中,孩子就像一杯沒有倒滿的水,我們不能總看到“一半是空的”,重要的是要看到已有一半的水,不能因為孩子一兩次考試成績上不去就全盤否定孩子。每一個人都希望得到掌聲受到表揚,尤其是孩子。事實上,我們要對有缺點的孩子多一些寬容與賞識,多用發展的眼光看待他們,幫助孩子分析落后的原因,提出應對的策略,你一定會發現“那只杯子里的水越來越多”。
當然,僅僅停留于看到孩子的“另一半”是不夠的,那樣做不但不能促使孩子進步,反而會滋生孩子的一些不良習慣。
盡管表揚和鼓勵是教育孩子的一種有效手段,但并不是在任何場合、任何時候都奏效的“靈丹妙藥”,在看到孩子的“另一半”的基礎上適時、適當的表揚和鼓勵,才是促進孩子健康成長的“添加劑”。也只有真正看到孩子的另一半,才能從把孩子教育好的角度去真正地愛孩子,才具備同孩子的溝通的良好心理基礎。
二、如何提高學生的學習成績呢?
有的父母見到孩子學習松懈。成績一時不夠理想,便十分焦急。有的時常抱怨、斥責,甚至對孩子進行懲罰。這樣做是十分錯誤的殊不知,學習習慣的養成是有一個過程的家長應當從哪里入手提高孩子的學習成績呢?
1、抓作業
要規定孩子放學后必須做完作業,必須檢查。口頭作業、復習、預習作業也不容草率。而孩子往往比較討厭作業。我很理解家長們繁忙的工作,但是你忙的希望是什么,還不是你們的孩子嘛,經常會聽到家長這樣的教育自己的孩子:孩子,你怎么就不好好學習呢,爸爸媽媽天天這么辛苦勞累的上班掙錢,為的是什么,還不都是為了你嘛,你怎么就不體諒你的爸爸媽媽呢?那請問各位家長,當你在這樣教育孩子的時候,你又是否想到除了賺錢供她上學,給他吃好的,穿好的,你又對他進行了哪些思想教育呢,你真正細心的了解過你的孩子嗎?孩子最需要的是什么,你明白嗎?
教育孩子不僅指的是學校教育,還有家庭教育,社會教育,諸位就是家庭里的老師,你的孩子在寫家庭作業的時候,你認認真真的輔導過他嗎?你知道你的孩子當天學的什么嗎?甚至你知道孩子今天的作業是什么嗎?語文這門學科基本每天都有書面作業,大多數同學還是能夠認真對待這項作業,認認真真地聽,認認真真的寫,家長也認認真真的觀察,給孩子簽字。
但是,總是有極少數的學生經常以忘了為理由,不簽字,再讓他讀來聽聽或者寫寫看看的時候,卻是瞠目結舌,我向家長反映,打電話跟您講孩子的表現,提醒您在家多關注孩子的時候,您是幾句就糖塞過去,以管不了為由,必而不談這個問題了,你知道當時作為一個教師的尷尬嗎?那是您的孩子,一想起這個的時候,我就感到很心痛,為孩子有你這樣的家長心痛,現在孩子小,很多事情他不懂,他就是調皮一點,貪玩一點,但等到他懂得努力學習的時候,你這個不稱職的家長已經早就毀滅了他上進的心靈。
2、抓態度
要求學習專心、細心,勇于克服學習中的困難。書寫要工整、清潔、準確,不能虎頭蛇尾或龍習鳳舞。
3、抓技能
如想問題、做作業時,要求準確迅速,在質中求快;語言表達務求清楚、生動、手工操作、口頭背誦務求熟練。
4、抓關愛
現在的'孩子都是父母手心里的寶,平時父母經常買些禮物送給孩子,可是經過筆者的調查,卻發現他們除了禮物之外,其實更需要父母的愛。把你的時間留一點給孩子:
、倜刻旎ㄒ欢ǖ臅r間與孩子交流。
抽出一定的時間陪孩子。時間的長短并不重要,但是每天要花一定的時間坐下來,問問孩子學習的情況,在旁邊看一看你的孩子是如何做作業的。特別是一些作業速度比較慢的孩子,更應該要多觀察,幫助他找到根本原因。和孩子交流思想,溝通情感。而不是一問了之。
②和孩子一起看書、看電視。
陪孩子看一些有益于他們身心健康的書和電視節目,并相到交流觀后感,培養孩子的鑒賞能力。
③加強對孩子的課外時間管理。
平時看到孩子晚回家,一定要問清原因,有必要打電話與老師聯系。千萬不能留下管理上的空白。因為現在壓力變大,有的人會自我逃避,去網吧、商店,去放松一下,有時應該叫放縱一下。這樣就很容易出問題。另外一旦發現該到家時沒有回家要及時與老師聯系。查明原因,進行相關的教育。在星期六或星期天的休息時間,也要對孩子的活動有一個全面的了解掌握。現在有一個不好的現象,就是一到星期天,學生的作業質量就特別的差。一個星期辛辛苦苦養成一點好的習慣,一下子全放湯了?梢钥闯鲂瞧谔欤⒆釉诩胰鄙俟芾,把學習放到了一邊去了。
、芏喙膭睿倥u。
多正面引導,少橫向比較打擊。敵視伴隨著孩子,他學會爭斗。下面這段話與大家共享:嘲弄伴隨著孩子,他羞愧靦腆;鼓勵伴隨著孩子,他信心倍增;贊美伴隨著孩子,他鑒賞有方;認可伴隨著孩子,他愛心常存;分享伴隨著孩子,他慷慨大方。
5、抓安全
因為學習到了緊張的關鍵時刻。有些學生有時要留校補課,在此我辛苦我們的家長朋友來學校接一下,以保障路上的安全。
6、抓家校聯系
因為教師工作很煩瑣,不一定每一天都能和每個家長聯系。這需要各位能主動通過電話和親自來校與老師聯系,了解孩子的情況。以及和老師及時溝通自己的想法。特別是有時作為家長不能接受老師的一些做法,或覺得有必要對老師的工作提一點改進意見,我想最好還是親自與我們任科老師談談。不要動不動就與校長或一些領導聯系。然后他們還是要找到我們來解決問題。顯得有點興師動眾的樣
提出建議:
1、每天請檢查孩子的學習情況、家庭作業,聽寫作業,做到堅持不懈。檢查完后作業本上請簽名。
2、請督促孩子背書,除略讀課文外,都要求背誦。背完后請在課題后簽名。
3、家長的善導是家庭教育的黃金,要多給孩子一點信心,做孩子成長的強有力的后盾。每天與孩子進行親切交流,和他們談談今天學到了什么新知識,哪篇新課文,知道哪些道理,今后打算怎樣做,交談時,要有耐心,不能簡單粗暴。
4、定期與教師進行溝通,對孩子的優點、不好的習慣以及在教育過程中出現的疑惑,可以經常與老師保持聯系,共同尋找最好的教育方
5、經常帶孩子們接觸社會、研究社會的各種現象,去創造美好的生活。(雙休日、假期交好朋友、參加體育鍛煉、做小實驗、搞小發明、編手抄報、編作文集等,使孩子們全面發展。) 以上是我就學生們學習教育方法和各位家長交換了一些意見,供各位家長參考,有不妥之處懇請各位家長批評指正,我將十分感謝大家,因為教育好孩子們是你們的心愿,也是我們學校和老師的心愿。我希望學生能和家長、老師平等溝通,和睦相處,健康成長,快樂地度過他們的小學時光吧!謝謝大家。
班主任是學校對學生實施教育管理的重要角色,是溝通學校、家庭、社會教育的紐帶和橋梁,是班級工作的領導者和組織者,是班級各項工作的協調者。因此,做好班主任工作到關重要。在本文中粗淺地談一下我多年來擔任班主任工作的點滴體會。
班主任的月度工作總結范文 篇21
記得那是初一時的一天,我們年級搞了一個年級足球比賽,我們班的同學為此作了認真的準備,第一場我們就碰上了全年級里最強的一個班,狠拼了一場,結果最終還是握手言和,到了最后點球決戰時,裁判讓我們各挑五個同學準備力罰點球,然后就把圍觀的學生分開,準備罰球,當我們班罰第一個球的同學站在罰球點,哨聲一響,球應聲入網,但裁判卻以沒有準備好為由,要求重罰,同學們都十分氣憤,認為裁判偏幫,最后我出面讓學生冷靜下來,先罰完球再說,結果重罰時由于受剛才的影響,球沒有罰中,接下來的的幾位同學都罰進了,但我們最后還是因為第一球沒罰進而負于對手。同學們非常生氣,結果有三位主力球員同時把手中的礦泉水瓶摔到地上,當時裁判一見,也生氣了,把這三位同學中最小個子的同學一把抓住,居然打了他一巴掌,全場都靜了下來,但我的那個學生沒有掙扎,也沒有說話,只是靜靜地撿起礦泉水瓶,離開了球場。過后,我找過他談,他說因為裁判是我們學校的體育老師,他認了,沒有發作。但這件事卻為以后的問題埋下了禍根。
到了初二,學校忽然安排當時的裁判當我們班的體育教師,當時我馬上就找了學校領導,向領導反映了初一時發生的這件事情,我認為這樣會影響我們班與體育教師的關系,影響教學。但學校領導卻說,這樣的事情你應該想辦法解決。結果我找了全體班干開會,說清楚了這件事情,要求班干回班上跟同學說,要認真上好每一節的體育課,半個學期下來相安無事。
校運會前,由于體育老師忙于校運會的事情,結果問題也就在這個時候發生了,當時我們班上體育課,而那天我剛好事情不多,下去遠遠地看了一下他們上體育課,當時已經快下課了,教師吹哨準備集隊小結,我班的一個小個子學生在撿籃球,但他經過籃球架時,一時興起,投了一下籃,結果球沒有投入,落地后反彈到老師的背上。老師一轉身,滿臉怒容,不由分說,一手叉住學生的脖子,揚手打了學生三巴掌,我一看,心里想,問題大了。當時全班同學都靜了下來,不過也沒有什么大的反應,課下了,事情也好象過了。
但是到了第二天,體育老師就興沖沖地走進我的辦公室,丟給我一大疊信,我馬上明白過來了,這肯定是我們班的同學寫的,我看了一下,基本上都是在寫昨天體育課上的事情。這班小鬼先是承認昨天的體育課他們上得不好,不認真,而且還集體向老師保證以后上課要認真,但信的最后卻十分明確地提出,老師打人是不對的,他們搞不明白為什么老師要打人,最后還一起要求老師要向被打的學生公開道歉,否則他們全班同學一起罷上體育課。我意識到事態的嚴重,放學后我馬上召集全體班干部了解這件事情,同學都義憤填胸地說老師的不對,要求老師一定要道歉,這些信是他們昨天放學后組織全班同學開會后得出的結論。希望班主任我不要插手這件事情,他們一定要自己解決,否則以后日子不好過。
面對這樣的學生我無言以對,他們學會了如何武裝自己,如何保護自己,不再是初一時的忍氣吞聲的小毛孩了,他們長大了,我沒有說任何的話,我只是對他們說:“你們先回去吧,我好好想想再說!
這件事情一下子在全校里炸了鍋,該如何處理?同學與老師的反應不一,同學們都沒有說太多的話,都好象是在看看我們班的學生究竟能不能斗贏老師。但老師們就說得很多,而且論調基本都是說作為老師,教學生的時候由于學生難調管,而且屢教不改,對于一些頑劣的學生采取一些手段問題不是太大,不過打學生是太過分了,況且這還是教育法規定不行的,那位老師也太魯莽了一點。
班主任的月度工作總結范文 篇22
為了加強班主任隊伍建設,發揮老班主任的經驗特長,促進新班主任的迅速成長,職教中心學生處進一步落實了班主任結對子工作,新老班主任幫扶總結。在學校安排下,我與王月玲老師結成了對子,因為我倆都是施工班的,專業統一,有共同的教育對象以及專業方向。對于沒有多少經驗的我來說,向王老師學習取經能更好地取長補短,盡量減少走彎路,更好地上手工作,因此,在工作中我與王老師互相探討、互相學習,努力使班級工作做得更好,使自己的組織、管理能力逐步提高,下面總結一下實施過程中的一些做法以及取得的效果。
一、師徒同心,研究方法
對于一名新班主任來說,接手新班后最重要的是制定一套系統的管理班級的方法。新老班主任就像古時的師徒關系,一定要做到師徒同心同力,“師”要發揮出豐富的經驗,毫不吝惜地幫助指導“徒”制定班級管理計劃、選任最合適的同學組成班級干部隊伍等等;“徒”也要大膽開展工作,不要縮手縮腳,要敢于提出新的管理方法,幫助“師”更新教育理念,共同磋商,研究出最適合建筑施工專業學生的班級管理方法。經過一段時間的磨合,師徒間的合作越來越默契,也收到了一定的效果。
二、及時交流,取長補短
在平時的班級管理中,師徒之間要交往密切,以便于及時交流。比如跟班時可以相邀同往,去時一起談談晨會的重點內容,回來路上再談談各自班上的新問題新動向,共同探討一下解決方法;蛘邔η半A段班級工作及時總結些經驗教訓,兩班互相取長補短。這一方面,尤其是對于班級后進生轉化工作最有幫助,一定要保證常聯系常交流。
王老師和我教的是不同學科,但我們經常探討課堂教學藝術,共同分析學生學習情況,想法提高學生的學習興趣,緊抓學生學習習慣的培養。其間王老師的鉆研精神與對待學生的耐心令我感動,并對我的教學工作也產生了一定的影響。
三、同法管理,相互競爭
兩個班級結為對子,就共同制定一套管理方案,比如制定同樣的班級管理百分考核制度,獎懲一致,工作總結《新老班主任幫扶總結》。然后師徒各自發動本班學生嚴格要求自己,以考核制度為準繩,努力學習、遵守紀律、積極值日、文明就餐等等爭做校園文明標兵,為班級增分增光,盡量減少給班級扣分抹黑的行為。兩個班級開展誰在本級部扣分更少的比賽,相互競爭,你追我趕,共同培養學生的爭先意識。經過一段時間的比賽,兩個班級都較以前更有紀律感和集體榮譽感,班風也好多了。
四、互相鼓勵,共同進步
班主任工作是學校整體工作的重中之重,學校很重視,所以
對每一位班主任的工作要進行考核評定,然后根據成績進行排隊。除了從班級考核上給予評定,還要從班主任的各項書面材料方面給予評定。排隊總要有個名次先后,班級表現也會時好時壞,師徒之間一定要相互鼓勵,相互提醒,該準備的材料不要有缺漏;班級的問題要防患于未然;既出的問題要妥善處理,杜絕后患;工作中遇到棘手的難題要共同面對共同克服;有了成績要共同分享成功的喜悅。只有這樣互相鼓勵互相扶助同甘共苦,才能在班級管理工作中取得共同的進步。
當然,教育也不是萬能的,在教育過程中,我和王老師也有共同的苦惱,我們帶的班都是男生,只有幾個女生,因此學生的自控能力比較弱,有些學生他能認識到自己的錯誤,卻控制不了自己的行為,有時哥們義氣一上來,打架,違紀等事情就來了。談話,處分可謂軟硬兼施見效卻并不很明顯,這也是我們在今后的工作中需要思考的。
總之,通過新老班主任結對子管理班級這項活動,充分發揮了老班主任的傳、幫、帶作用,促進了新班主任的迅速成長,使得學校培養出更多優秀的班級管理人才,新老班主任同心協力,通力合作,在工作中常聯系常交流,及時總結經驗教訓,對于自身的工作以及整體業務工作都起到了相當的作用。
班主任的月度工作總結范文 篇23
班主任工作即將結束,又到了進行期末總結的時候了,每當到這個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經過了一個學期的努力,班級管理工作取得了一定的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞著我邁向新的起點。我將從以下四個方面總結。
一、做好學生的指導思想工作
初一是學生從小學生到初中生的一個轉變的關鍵階段,也是初中階段的起始年級,如果剛開始沒有帶好的話,就會留下不少的后遺癥,對學生的成長有很深的影響。所以,開學伊始,我就針對學生的特點召開家長會和班會,讓家長和學生明確初中生和小學生的不同之處,應該怎樣盡快的適應初中的生活,做好家長、學生的思想指導工作,使學生盡快地適應初中的生活。
二、建立一支高效率的班干部隊伍
班主任、班干部以及學生三者的關系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的,因此選好班干部成員至關重要。因為是初一新生,老師和學生之間不熟悉,學生之間也不是很熟悉,所以采用值日班長輪流制,競聘各科課代表,明確值日班長的職責,責任到人。
三、大膽放手,鍛煉能力,提高凝聚力
我一直堅持學生能自己解決的問題,老師決不要插手,這樣有利于學生的能力的培養。據我班來說,板報、櫥窗的制作由宣傳委員全權負責,每次都能按時保質保量的完成,另外,我校組織的藝術節上,我班學生在文娛委員的組織下,自編舞蹈,學生通過自己組織、排練、參加這些活動,不但提高了自己的能力而且提高了班級的凝聚力。
四、做好學生的德育管理工作
學校工作,德育核心。一所教學質量好的學校,必然會有出色的德育工作做保證。一個好的班集體也一樣。文明的素養創造了良好的學習環境,健康的心理創造了積極的學習氛圍。我校從領導到每一位老師,都統一認識到不僅要抓教學質量,學生的道德品質更為重要。抓德育與抓智育并不矛盾,抓好德育更能促進智育。因此我們班積極參加學校組織的一切進行德育活動。如學習“一日常規”、開展“男孩女孩當自強”的主題班會活動、參加“明山區組織的辯論賽”活動等等一些列的德育活動。并且,我們要從初一開始就狠抓學風建設和良好學習習慣的培養,讓學生養成良好的學習習慣。
五、做好逆反心理學生的疏導工作
這個班級孩子的逆反心理出現比較早,我從以下幾方面著手開展疏導工作:
1、確立適合孩子實際的教育目標和要求。過高的教育教學目標,過重的學習負擔,是學生產生逆反心理的重要原因之一。在對學生進行品德行為指導時,要認真分析學生的思想狀況和心理要求,準確把握學生品德發展階段和水平,在教育策略上要循序漸進,切忌急躁冒進,盡可能避免師生對抗情緒的產生。
2、創造良好的教育情境。一是創造良好的班集體,充分發揮集體規范和正確輿論的教育作用,培養健康向上的班風學風。二是積極推進班級管理和教育方式的民主化,充分發揮學生自主管理的積極性。三是針對青少年特點,開展豐富多彩的教育活動,讓學生在集體活動中展示才華,修正品德,形成良好的心理素質。
3、提高自身素養和教育藝術水平。要具備良好的教育心態,要把關心、尊重、愛護學生放在首位,把學生置于與自己平等的地位。在學生出現過激行為時,我要學會制怒,善于運用教育機智和教育策略,巧妙化解沖突。
4、注重對產生負向逆反心理的學生的疏導工作。對學生中已經或既將發生的負向逆反心理,切不可采用壓制和強制服從的辦法,要認真做好疏導工作。我主要是利用周記和小型班會的方式和學生溝通,還有一種方式就是講故事,提高疏導工作成效。
班主任的月度工作總結范文 篇24
高三班主任不僅教學任務重,而且班主任工作是高中階段最累最重的,需要做好深入細致的思想工作,關心每一個學生的思想狀態、學習情況。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作,總結如下:
一、進一步完善班級管理建設
本學期制定班級管理量化評估積分細則(獎懲條例),對班干部進行定期培訓指導,充分利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。但在物色確定的班干部中,部分工作態度不夠認真,工作能力不突出。
實行值日班委制度,經過半個多學期的努力逐漸培養出一批工作能力強、責任心強、威信高的班干部,并進一步帶動了班風學風的好轉。實行安全、一票否決制,嚴禁學生下溝河游泳和聚眾。這些制度的實施都收到較大的成效,班風、學風都有較大的轉變。
二、重視常規管理,建立班級良好秩序
建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作,主要從以下幾點做起:
1、做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規范化,程序化,不因為學生學習緊張而放松對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。
實踐證明,高三抓好紀律、衛生、兩操工作,不僅不會影響高考復習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。
2、深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到知道每個學生的狀態,了解每一天的情況,發現問題及時處理,使大事化小,小事化了。
3、經常表揚好人好事,做好激勵工作,堅持每隔一段時間,由班長或班主任做班級情況小評,以表揚為主,對學習上刻苦、成績進步、遵守紀律好,勞動好,關心班集體,關心幫助同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。
4、抓好班干部,使常規管理有人抓,工作有人做,班主任對班級的管理工作必須依靠學生干部,教師要放手讓班干部工作,經常叮囑、提醒、檢查。
充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛煉了學生干部。不過,高三年級的學生學習任務非常重,教師要體貼學生,費時耗精力的事不要布置給學生。要確保學生集中精力學習。
班主任的月度工作總結范文 篇25
一、本學期常規工作的總結:
能盡職盡責地完成班主任的工作,不過在有些時候,出于對自己身體健康的考慮和保護,沒有以前做班主任那么玩命了?赡芪腋嗟卦敢馊プ聊ィ涸趺从酶袑嵭У姆椒ā⒏俅螖档男v式的教育來管理班級,愿意更多關注對干部能力的培養。而且我日益覺得,現在的孩子(尤其是能力有限的孩子),生存環境也挺慘的,對他們的要求也得從長遠考慮,他們本不是那事事能做好的料,大的方面嚴一點(如品德、價值觀、學習態度)相應的就得在一些小地方寬松些。再有一個很重要的原因,就是汲取上屆3班的教訓,時時刻刻勒得太緊,到最后中考時反而沒有了沖刺的力氣和空間,好像也得不償失。
二、本學期科研課題的情況總結:
本學期自己制定的課題是:如何激勵小語種班的學生對自己有更高的要求,不僅滿足于通過中考。經過一個學期的嘗試,有如下體會。
有點用的方法上不了臺面,上得了臺面的方法幾乎沒用。
1.所謂沒太大用的方法:(并非一點用沒有,但只能觸動小部分人,而且當時的激動,持續時間并不長久)
、.從學習目的的角度,讓他們為自己而學、為高中打下一個扎實的基礎而學。告訴他們目光要放遠些,不要放在中考,中考你們占了點便宜;但高考時,雖然政策尚不確定,但很有可能,你們面臨的競爭壓力更大,所以應目光放遠一些,走在事情的前面,打有準備之仗。
、.從情感的角度,讓他們感恩父母、老師的付出,能夠懷著感恩之心學習。
、.從社會責任的角度,告訴他們中華民族的偉大復興要靠他們這代人,要有社會責任感,作為學生,愛國的表現就是刻苦學習。這個觀點在地震之后講了幾次,還算有用,估計正常情況下會等于沒說。
2.本學期嘗試的有點兒用的方法:
、.善意的謊言:指的是從開學初就告訴學生,你們要想上本校高中,必須達到咱們學校高中錄取的最低分數線,由于大家學的是小語種,一旦失利很難上其它的普高,所以學校會酌情(依據你平時的表現、學習的習慣、思想道德水平等綜合測評)通融一些,這使你比普通英語班的同學有了點優勢,但絕對不是很明顯的,所以平時每一天的表現都很重要。當然,家長會和家長要說實話,否則就得鬧上訪了,不過跟家長密謀一下,讓他們配合我一起說謊話,他們也都樂意。
、.金錢的誘惑:指的是告訴學生,由于本年級的優秀生,有一部分因中考成績理想,會選擇其他更有名氣的高中就讀,而你們考出高分,就可以直接排在本校高中錄取榜的前端,這樣,你們就是獎學金的強有力的競爭者了。第1到10名:__元;第11到30名:1000元。由于高中只收取公立學校統一的學費,你們可以用自己的錢完成學業,減輕家里的投入,在家長面前“牛”一把,或者用自己的錢買想買的東西,不用看家長的臉色。確實不少學生摩拳擦掌、露出躍躍欲試的目光。
、.家長的藍圖:近一年來和本班一些家長接觸,已經有一些透露出高中或大學要把孩子送出國門深造的構想,也確實有一些孩子的家長有這個能力,但他們一是顧慮孩子太早出國的適應問題,二是對本校高中小語種班的政策報有美好的希望,還處在觀望的階段。不過,我可以把家長的打算拿出來做文章,在特定的學生倦怠、不努力時,搬出家長的構想,和他們一起樂觀的展望未來,讓他們意識到,如果想達到那個目的,現在的刻苦努力是很重要的前期準備。這樣能起到一定的煽動作用。
班主任的月度工作總結范文 篇26
這學期我繼續擔任高二(9)班班主任。在學校教導處、政教處和年級的關心幫助下,我圓滿完成了這學期的工作?偨Y起來,這學期主要開展了以下幾個方面的工作。
一、完善班級管理制度
結合上學期班里的情況,調整或明確一些常規的管理制度,比如考勤,值日,衛生,學習小組的管理等逐一目標責任化,制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施,做到班級事務事事有法可依,有章可循。
二、班干部競爭上崗
開學初,通過民主選舉,競爭上崗,產生新的班干部。每一個部門的班干部都負責班級具體的管理工作,實行班級學習小組向班干部負責,班干部向班長負責,班長向班主任負責的層級管理體制。班干部結合學校政教處的工作安排,每周負責組織一次主題班會,主題班會按計劃,實施,班主任總結三環節實行,從而有力提高學生干部的工作能力。
三、嚴格班級常規管理
當班級實行層級管理體制后,要不斷通過各種形式的工作檢查來發現問題和解決問題。一方面,每周召開一次班干部會議,了解同學們對班級的建議和意見;另一方面,不定時地對班級管理的各個環節進行抽查,比如檢查自修紀律,值日勞動,出勤登記,作業交繳等方面,指導班干部對同學違紀行為開展批評與自我批評。
四、加強學習方法指導
當學生進入高二后,學習成績有兩極分化的態勢。為了防止這一現象的產生和蔓延,我想了很多辦法。利用主題班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,組織學生現身說法,收集優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。
五、做好學困生轉化工作
學困生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,家訪,查看學生學習資料等形式,了解班上后進生的多方面信息,對每一位學困生都設計出詳細的幫扶計劃。對于紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀,然后嚴格執行處罰條例。當然我們不能為了處罰學生而進行處罰,為了少讓學生出現違紀現象,在日常班干部的班級管理工作中,我就要求班干部對違紀學生多一些事前的暗示,多一些監督,從而有效減少班級學生違紀現象;對于成績較差的,我比較看重他們學習自信心的重塑。創造機會不斷鼓勵他們,在課余也多一份關心,讓他們感受到老師并沒有因為成績差而放棄自己,從而激發出其內心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。
六、家校聯系,合作溝通
在日常班級管理中,發現問題的萌芽,我及時與家長溝通,努力爭取采用最能讓學生接受的方法實施教育。家訪也不能只限于問題學生。對于每一位學生,當我認為和家長共同努力能促進學生更好的時候,我就會同家長商量,一起做學生的思想工作。我把學校對學生的管理措施,班級對學生的要求一一向家長交待清楚,使我們的工作取得家長的支持、理解、配合,把學校教育延伸到家庭,提高教育教學的效果。
在工作中也還有一些問題,我班有些同學上課后兩三分鐘往往會停不下來,還有說話的情況,自修紀律一般情況下比較好,但出現集體討論的問題后,同學們往往剎不住車,有時甚至討論到其他與學習無關的問題上去了,另外在一些科目的學習上,有一部分同學學習方法不妥當,沒有及時復習功課,造成知識的遺忘。我相信,在以后的工作中,我更有針對性地加強管理,加強指導,工作一定會做得更好。
班主任的月度工作總結范文 篇27
有人說,班主任是天下職位最小的主任,但是,又是天下最繁忙的主任。作為一位班主任,要善于把自己的心從繁忙的事務堆中解脫出來,保持清醒的頭腦,喚醒學生的心靈。一個幸福的班主任要學會做一個敏感的、敏捷的、敏銳的人。
一、敏感
敏感與職業的特性有關。比如,駕駛員總是對路況特別敏感;醫生對病人陳述的病情或現狀特別敏感;農民對莊稼的長勢特別敏感,哪怕是葉片一丁點的萎蔫都知道莊稼害什么病了……那么,作為老師的你對什么最敏感?一個優秀的班主任,管理的班級往往班風正,學風濃,師生和諧。然而表面上,大家都是在做著同樣的事。為什么,一段時間下來,就能看得清楚了呢?其實,這跟班主任的職業敏感很有關系。
職業敏感強的班主任,知道要把班中幾十個學生的心擰成一股繩,就必須讓班級像一個大家庭一樣。所以,接班一開始抓的不是學習成績,而是班風班紀,和學生一起將班級建設成一個師生共同的精神家園,讓大家都有班級的集體榮譽感,讓每一個人心中的正氣都抬起頭來,大家在這樣的家園里互相依存,互相關愛,密切合作,愉快生活。這樣,磨刀不誤砍柴工。班級正氣濃了,精神風貌好了,學習效率也高了。
教師的職業敏感來自哪兒?來自教師對學生的愛,來自教師是否有一顆童心。有了愛,能夠使我們“把整個心靈獻給孩子”,有一顆童心能使我們和孩子成為知心朋友。可是,如果你對學生的愛表達不當,學生可能還會不領情,甚至因愛成恨。從某種意義上說,童心決定著愛心。具備一顆愛著學生的童心,這是我們每個老師應有的職業敏感!
二、敏捷:
意思是快,怎樣才能快,那就要勤。勤和快往往是連在一起的。勤快不是蠻干,也不僅是苦干,而是巧干。
在班主任工作領域中,有過很多杰出的老師,像魏書生、李鎮西。他們共同的特點都是善于做學生的思想工作,深諳民主科學管理之道。做這些工作,沒有耐心,沒有敢于沉下心來和學生在一起的那種勤快勁是起不到效果的。
做班主任,很多時候需要做學生的思想工作。只是我們心里首先要轉變觀念,別以為做學生的思想工作就是講大道理,講大道理就是講空話,或者批評學生。做學生思想工作,大道理要講,而且要講透。真正的.大道理都是很樸素的,《論語》中講了很多的大道理,至今我們仍在延用。因為這些道理是很“溫暖”的,“道不遠人”。
可是,現在的學生很不喜歡聽老師講道理;老師也說,講起道理來,學生都懂,可是真正做起來就不行了,可謂“知易行難”。那么,老師是怎么來講道理的呢?我們可以聽:“不能亂丟紙屑,見到誰丟要扣分的”,“要戴好紅領巾,門口監督崗要檢查的。”這些話乍聽起來是沒錯,可是,你若仔細回味話中的意思,就會發現:不丟紙屑是為了防止扣分,這是做給別人看的,做給老師看的;戴紅領巾是為了躲過監督崗的檢查,這也是做給監督崗的成員看的,什么都要做給別人看,學生多累呀!那么,什么行為是做給自己看的呢?不妨讓學生問問自己:沒人監督時,你在做什么?一個真正有修養的文明的人必定是具有自我控制能力的人,他的所作所為是不需要被人監督的。什么時候,學生能在無人監督的情況下,做到不隨意丟紙屑了,能自覺地遵守學生規范了,而且把遵守規范看成是自己自然而然的行為準則了,那么慢慢地,學生也就會成為一個受人信任的受人尊重的人。
在和學生講道理的時候,老師是否能真正地走進學生的心靈非常重要!坝H其師,信其道”,學生會不由自主地親近你,才會信任你的話,信任你講的道理。
三、敏銳
說的是老師的眼睛。作為一個班主任,眼睛一定要雪亮,不能做一個“近視眼”,更不能“弱視”。每天一到班級,第一件事應該是先看看孩子,“一個都不能少”,缺一個就要查明情況;第二件事應該看看孩子們做的事,比如值日工作怎樣,即使有孩子檢查過,你也一定要看看,這樣你才有發言權。
敏感,是心到;敏捷和敏銳,是口到、眼到。這中間,關鍵是心到。心與心的距離,可以是世界上最遠的距離,也可以是世界上最近的距離,就看你怎么做。
教育是一種心靈的喚醒,我們要喚醒學生心靈中最美好的東西,使人性發出真善美的光輝;我們要喚醒學生的自主意識和創新精神,使蘊藏在人腦中的巨大潛能得以開發;我們要喚醒學生對生命價值的深切感悟,使他們在學習的過程中享受幸福的人生。班主任的工作雖然辛苦,但卻具有更多的獨特的樂趣。“真教育是心心相印的活動!薄D闳裟芎秃⒆有男南嘤。逃蜁兂梢环N幸福的生活。
衷心祝愿每一個班主任都能成為一個幸福的班主任,能時時刻刻聽到花開的聲音,能從平凡中品味出偉大,能從忙碌中咀嚼出成就,能感受到來自學生來自教育的熙熙攘攘的幸福。
班主任的月度工作總結范文 篇28
一、 抓禮儀教育,創文明班風。
我一貫重視引導學生學習“規范”,學會做人,教育學生在家做個好孩子,在校做個好學生,在社會上做個好少年。平時,能根據學校要求,深入開展文明禮貌教育活動,從而達到以人為本。
1、學習“規范”,讓“規范”深入人心。
利用每天的晨會時間,有計劃地進行“學習規范”,每天學習一條,讓學生根據規范的內容,練習朗讀,在我的指導下,學生理解規范的要求,這樣不僅讓學生在學習規范的同時,掌握規范內容,培養學生閱讀和理解能力,背誦簡單明了的兒歌,對照規范找差距,更好讓學生按規范要求規范自己的行為,與此同時,進行系列講演比賽,讓學生學習禮儀常規和待人接物的原則,使規范深入人心。
2、從常規訓練入手,使文明具體。
對學生進行系統的“規范”教育后,要讓學生真正掌握“規范”的內容,運用規范待人接物,同時還對學生的行為進行了嚴格的訓練。(1)、班級集合排隊,進教室秩序訓練。課間操結束后讓體委組織學生站隊,進入教室,同時嚴格要求規范他們的一舉一動。
。2)做操動作規范,整齊劃一的訓練。課間操親自督導學生做操,學生做操的動作到位,隊列步伐整齊
。3)、站、立、行的軍事化的訓練。
(4)每天進校時敬禮,問好姿勢的訓練。
。5)、隊禮、隊歌、國歌、升旗儀式規范性的訓練。
二、 挖掘有效資源,對學生進行“勤學”教育。
勤奮學習是學生應有的最起碼的美德,平時,在課堂教學中向學生滲透勤奮學習教育之外,每天在黑板上都寫一句勤奮學習的格言或一首詩歌。珍惜時間,遇到難題和困難時,動腦筋想辦法,從不輕易放棄,培養學生們的毅力和恒心。
1、轉變觀念,充分重視學生的主體作用。
素質教育落實的最重要的陣地是課堂,課堂的主體是學生,而不是老師。通過調查目前課堂上老師地位堅不可摧,教師主宰課堂,學生受老師支配。要學生掌握知識,發展能力,沒有學生的主動參與是不可能實現的,這一點思想觀念沒有在廣大教師中得到共識,因此轉變觀念的任務還很重,讓學生主體性在課堂上充分發揮,讓學生唱主角,這才符合素質教育的要求。
2、從研究學生認知規律著手改進提問。
提問作為一種師生互動交流的手段,是課堂教學不可少的,提問可以串起一堂課的知識結構體系,所以好的提問可以讓學生既掌握了知識又嘗到了思維的方法,而無效的提問只是課堂上可有可無的點綴。要讓提問真正成為學生學習的線索,以學生學習的思考過程為線索。我苦心研究了本班學生的思維特點,課堂的提問能夠啟發學生的思維。從學生的認知規律著手,學生都懂的,不問或者少問,該問的提高難度、深度,學生不懂的更應該問,這樣就提高了問題的質量,提高四十分鐘課堂的效率。
3、讓學生會提問,敢于提問。
課堂上沒有學生提問,是一個亟待解決的問題。我首先轉變觀念,還學生主動地位,讓學生在課堂上可以七嘴八舌,不害怕擾亂了課堂紀律。學生提問的課堂成了蓬勃生機的教育園地,真正成為發揮教師主導作用的地方。其次創設讓學生提問的空間和氛圍,在課堂上留有一定的時間,可以是課最后結束前幾分鐘;也可以是在教授主要教學內容后的幾分鐘;或者在一個章節單元教授后抽出一堂課,讓學生在自己梳理知識后提出問題,發出一些征詢性話語,或是啟發性語言。對待學生提問以鼓勵性為主,學生提問也總有一個從低層次到高層次的過程,做到不以善小而不為。最后處理好如何使學生敢問,學生問錯怎么辦的問題?傮w以引導為主,不多加指責,多一些循循善誘,通過一段時間的鍛煉,學生的提問能力有相應的進步。
三、開展活動,對學生進行傳統美德教育。
1、在實踐活動中得到教育。
為了弘揚敬老愛老的傳統美德,開展以讀敬老書、做敬老事、寫敬老文章為主要內容的“敬老愛老助老”主題教育活動。如每年的端午節、重陽節等重大節日,我都組織班級學生到敬老院為老人送上雞蛋、粽子、水果等物品,同時為老人表演節目,幫助老人打掃衛生。在這樣的活動中,老人們得到了親人般的溫暖。同學們則受到了極大的教育。
2、在隊會活動中受到啟迪。
對學生進行傳統美德教育,班會始終是一個主渠道。無論學習怎樣緊張,我都不會占用學生每周的隊會時間。如組織的以“我是合格小公民”、“我們是一家人”等主題隊會,培養了學生“先人后已”、“已所不欲、勿施于人”、“與人為善”的處事態度。
3、在正確客觀評價中進行教育。
讓學生用硬紙殼制作評價卡,題目是“我進步了”。每周一卡,項目是路隊、學習、紀律、衛生,把學生在校的情況每周一評,小組、班級、老師評價三合一。綜合評價,評語有“優”、“進步”、“加油”等鼓勵性的語言,通過評價讓學生增強自信心,不斷進取,克服不足,不斷完善自己。在評價中努力進取,只要努力就能有收獲,培養他們的耐心和恒心,勝不驕,敗不餒,有良好的道德品質,評價卡學生拿回家后,家長簽字返回裝入成長記錄袋中,這樣與家長的互相溝通有利于孩子與家校結合,對學生良好的品質與形成,起著不可估量的作用。
在班級中評比“文明小標兵”,制定評比標準,使用文明語言,做文明事。在學校遵守紀律,學習勤奮認真,誠實言行一致,團結同學,熱愛集體,愛勞動,做好事,勤儉樸素。在家里,孝敬父母、長輩,主動做力所能及的事情。在社區,愛護花草樹木,不惹是生非。制定標準后,在學生中公布,先讓學生申報并說明理由,然后與家長聯系互相監督,查看。幾星期后,再認定發獎章和證書,與此同時,讓學生和家長監督,發現問題及時教育,教育不改者,收回獎章和證書,這樣大大激勵學生爭做文明小標兵的積極性,努力成為文明的小天使。
作為教師,應善于捕捉這樣的教育契機,只有這樣,才是真正的對學生實施素質教育。才不愧教師這個光榮的稱號。我作為一名在教育系統工作了三十余年的教師,在實施素質教育的今天,深深地懂得自己所肩負的責任,更加體會到要成為一名優秀的教師,就要有愛崗敬業、勇于創新的精神。 用心去工作,用愛去育人,是我一生的追求。
班主任的月度工作總結范文 篇29
開學整整一個月,但我們有一個共同的感覺,這一個月是孩子最難,老師最累的一個月。
一年級的學生向是一張白紙、純潔、無邪。但想在這張白紙上畫些什么,卻感覺下筆雖難,畫好很難。
一、日常行為習慣,讓好習慣伴孩子成長。
開學第一周是幼兒園到一年級的適應周,我堅持從孩子的日常生活入手(讓孩子能做到按時起居、洗漱、就餐)。從最簡單的上課坐姿,上課紀律,下課的課前準備做起,用歌謠規范孩子們的行為。
對于一年級的孩子來說一切都是全新的,就連洗漱孩子們都要從頭教起,如何洗臉,疊毛巾、刷牙都需要老師再三強調才能做好。
常抓嚴抓一個月,孩子們已經成了一個生活有秩序,課上、課下有規矩,見了老師、同學講文明、講禮貌的優秀小學生了。
二、培養良好的班集體。
班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。結合一年級的學生實際,不斷地向學生滲透在校的一日常規。結合學校的各項活動、各項制度,結合班級情況,滲透榮辱觀。讓他們知道哪些事情能做,哪些事情不能做,哪些是為班爭光,哪些是損害了班集體的榮譽,我們應向誰學習,傳遞正能量,使孩子們形成熱愛班級的情感,時刻想著為班爭光,逐步形成一個健康向上,團結協作的班集體。
三、培養有管理能力的班干部。
班干部就是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干很重要,一年級學生年齡小,能力不強,在培養方面我是扶放結合,一點點去教,現在孩子們也能在班干帶領下站好隊,跑好操了,相信以后的他們會更有秀。
四、利用各種平臺做好家校溝通。
校信通、微信是我與家人溝通的一個平臺,在這這里我們真誠相對,我也及時和家長聯系,向他們告只孩子在校的成長點滴,家長也非常信任、理解及支持我們的工作,我很欣慰,我們有一批配合支持我們的家長。
一個月過去了,孩子們收獲了許多,成長了許多,現在的他們可愛、上進、努力、用心,相信以后的他們會更優秀!
一個月過去了,孩子們在收獲中成長,在努力中前進,在開心幸福中度過每一天,老師期待孩子們在善學、樂學中成就自己美好的未來。
班主任的月度工作總結范文 篇30
一、班級管理工作。
通過吸取上學期的經驗教訓,在本學期的工作中,我積極學習,提高自己的理念,改變管理班級的策略。隨著幼兒年齡的增長,實施"小班長"、"小組長"等提高幼兒自我控制的能力。除了自身的學習,我還及時與其他班級交流,吸取、借鑒同事的意見。通過我的努力,照顧幼兒,幼兒愿意來園。我們嚴格執行晨檢和午檢,將傳染病隔離在門外,控制了傳染病的擴散。
1、按照教學計劃進行正常教學,動靜交替,合理安排幼兒的一日生活。在教學中不斷更新教學方式方法,注意個別教育,提高教學質量。
在工作中,我虛心向教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課,積極參加園本教研活動,貼近幼兒的生活和年齡特征來選擇幼兒感興趣的事物和問題,制定出切實可行的周計劃。在活動中,能恰當地選擇和使用教具,重視教學內容的趣味性,增加幼兒的實踐操作活動,以游戲為基本活動,使幼兒為被動學習轉化為主動學習。在教學中,我還不斷地對自己的教育實踐進行反思,找出問題的癥結,在園本教研時,進行交流討論,改進教育的方式、策略等,收到了一定的效果。
二、以學期計劃為目標,從實際出發,認真完成五大領域的教學任務。
(1)健康領域:
本學期實施"全勤寶寶獎"鼓勵幼兒來園,促進幼兒養成良好的常規。通過開展"我會做"、"我們都是好朋友"等活動,幼兒學會了擦椅子、擦桌子、自覺洗手等,幼兒的自我服務能力有了很大進步。由于春、夏季是傳染病多發期,在日常生活中及時提醒幼兒用流動水洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤換衣服等,養成了良好的生活衛生習慣。除此之外,設計了有趣的體育活動,加大戶外活動的時間,增強了幼兒的抵抗力。本學期在注重幼兒身體健康的'同時,還加強了幼兒心理健康的培養,了解孩子的心理想法,做到及時與家長溝通。教育幼兒懂得基本的安全知識,認識簡單的安全標志。利用游戲讓幼兒查找班里不安全的地方,教育幼兒不觸摸危險的角落。通過兒歌教育幼兒玩滑梯要扶好,玩游戲時不要推人,勤剪指甲不抓人,每周開展安全保健常識教育,使孩子學會了保護自己,加強了孩子的自我保護意識。
(2)語言領域:
本學期我們在日常教學中,滲透了幼兒講述故事能力的培養,通過此活動,提高了孩子語言表達能力,又鍛煉了幼兒在集體面前講述的膽量。
(3)社會領域:
通過本學期一系列的節日,引導幼兒體會社會大家庭的溫暖。結合節日開展看一系列的活動,如"媽媽的節日",引導幼兒體會媽媽的辛苦,促進了親子之間的感情。還開展了"我們愛勞動"、"種玉米"等,培養了幼兒尊重、承認勞動的意識。通過社會禮儀的學習,幼兒在生活中逐步養成了文明禮貌、講衛生等行為習慣,通過教育教學活動,幼兒養成了見人主動打招呼、使用禮貌用語的良好習慣,同伴之間能互相禮讓和分享,建立了團結友愛的朋友關系。
(4)科學領域:
我們利用下午戶外活動時間觀察學校的花草樹木,認識了各種樹木的基本特征,激發了幼兒觀察、探索的興趣。數學教學,本學期幼兒掌握了手口一致地點數10以內的實物,并能說出總數,引導讓孩子發現生活中的數學。通過開展各種教學游戲,幼兒能對三個物體進行大小排序,并掌握一定的空間、方位概念,知道早晨、中午、下午、等時間概念。
(5)藝術領域:
音樂活動,結合"六、一"活動,利用日常教學帶幼兒進行基本的舞臺訓練,提高了幼兒的模仿能力和表現能力。除此之外做好日常教育教學活動的開展,幼兒能用自然聲演唱歌曲。美術活動,本學期注重幼兒自己動手繪畫的培養,幼兒能掌握簡單的圖形如:圓形、半圓形、梯形、三角形等畫法。幼兒能掌握涂色的基本要求。
三、安全工作安全無小事。
安全是我們的首要工作,本學期我加大了安全工作的力度,嚴格做到細心觀察、及時上報、排除隱患。對幼兒進行一日安全常規教育,每周安排一次安全教育課,培養了幼兒的自我保護能力。每周檢查班級的硬件設施如:電源、床、墻、桌椅、門窗、大型玩具等,是否有安全隱患,發現后及時排除。并做好食品安全的把關工作。為確保幼兒的人身安全,嚴格使用"安全接送卡",督促家長遵守幼兒園的規定。
本學期,我時刻提醒幼兒注意幼兒園的安全,繼續進行游戲活動中的安全教育。增強了孩子的防范和自衛意識。邀請家長對幼兒進行一系列的家庭安全教育。讓幼兒時刻將安全意識牢記心中。
為確保每位幼兒的安全,本學期還加大了清點人數的次數,做到每位幼兒必須要在老師的視野之內,時時刻刻注意幼兒的活動,避免出現安全事故。
四、衛生保健工作。
我認真做好了每周的衛生打掃和消毒工作。并堅持每天的消毒工作,勤通風。保證孩子呼吸新鮮空氣。本學期天氣轉暖,我們特別注意孩子的衛生安全。尤其是在春季多發傳染病時,及時提醒家長注意孩子的皮膚過敏問題和感冒問題,每天堅持"一問二看三檢查"的晨午檢工作,遇到問題做到及時上報并妥善處理。堅持做好幼兒的個人衛生工作,每周末教育幼兒養成回家剪指甲、曬被褥,勤洗澡、勤換洗衣物的習慣。
五、家長工作。
家園共育是教育幼兒的重要途徑之一,所以我們很重視家長工作,學期初我們利用家長會向家長傳達本學期計劃,并說明本學期需要家長配合的一些工作,取得了家長的大力支持。利用早晚接待的時間,我們針對孩子當天的表現,有選擇性的與家長交流。配合家長改掉孩子在家的一些不良習慣,讓孩子更健康的成長。
六、工作中的不足
1、幼兒的在戶外活動時的常規有待提高。
2、挖掘每個孩子的特點,做到揚長避短。
看著這些可愛的孩子們獲取知識的同時,健康快樂的成長,是我們最大的愿望?偨Y過去,展望未來,在新的學期。我會更加團結,更加緊密,建立良好的班風,使孩子們更快樂,家長們更放心。
班主任的月度工作總結范文 篇31
開學至今,所做的工作好的方面和做得不夠的地方總結如下:
一、積極參加學校各種政治學習和教研活動,按要求上好每一節課。精心組織好每一節課堂教學。盡可能做到有效高效。
二、認真備課,精心組織課堂教學,認真批改學生作業。
1、認真鉆研教材,根據教學要求認真備課,根據教材的特點認真設計教學思路,根據剛入學的學生好動、注意力集中時間短、不懂事、還沒有良好的學習習慣特點來認真設計教學方法,爭取每一節課學生都有興趣,聽得懂,效果達到最佳。每節課后,我認真反思這一節課上得如何,好的方法以后繼續采用,不好的方法盡快改進。
2.認真批改學生的作業。課后,我能認真批改每一位學生的作業,找出學生錯誤的地方并給予更正,對于作業中較多錯誤的采取面批,使學生及時掌握沒有掌握好的內容,對于做得較好的或進步較大的,我能采取及時表揚鼓勵的方式,或在作業本上寫上一些鼓勵性的語言,如你真棒!你寫的字很有進步!”等等。
3、由于一年級學生剛入學,每個學生個性不同,有的讀過幼兒園,有的沒有讀過,接受教育程度不同,面對層次不一的孩子。我積極跟家長溝通聯系,共同教育。課余時間及時解答家長提出的各種問題,并給以指導。
4、做好速算盒子的有效利用,讓它成為學習數學的好工具。
四、段考情況:
兩個班成績比較,1班平均分96分,而2班只有88分,1班有11個100分,2班一個也沒有。一年級學生剛入學,由于不識字,又是第一次考試。所以考試時必須要聽明白老師讀題,才會做。兩個班差異較大,主要原因是1班學生會聽題一題一題做,而2班學生則不聽題,自己憑感覺做。導致錯誤多。另外一個原因是1班的孩子接受能力較強,課堂較專注聽,2班接受理解能力相對較弱,課堂上專心聽課程度較差,而且多數孩子沒有讀過幼兒園,何況班里還有兩個特殊學生。
1、考得好的知識點及原因:從學生的答題情況看,學生掌握得較好的知識點:
1、1—10加減法的口算及比大小、合與分、看圖列式及根據算式連線
2、認識圖形
3、運用1—10加減法解決問題
從書寫的認真和工整度來看,1班較好。從目前的情況看,由于現在的知識點基本是幼兒園學過的,所以對大多數孩子來說,段考試題并不難。同時也看出家庭教育跟得上的孩子上課表現和作業書寫等等各方面表現都不錯。。
2、考不好的知識點及原因:
1、第四大題第二小題考查學生比多少的看圖理解能力,由于題目本身問題加上學生不會讀題,不會理解題,不會寫字。1班監考老師讀題較細答題情況整
體較好,但2班讀題是一面試卷讀一遍過,孩子第一次接觸考試,過了就不理解題意了,所以較差。
2、第四題第3小題看圖請寫出兩個加法和兩個減法算式。1班只有幾個錯,而2班只有幾個對,說明2班的孩子上課不會聽課,沒有把新知識聽進去,加上家教跟不上。
3、第四題第
4、8小題,考查對左右等位置方向知識掌握。這題學生掌握還是不錯的,但就是不會讀題理解,特別是2班,亂蒙的多。
4、解決問題中看圖寫算式中,還有的學生不理解“?”的意思,也就是還不會根據圖意來解決?的問題。今后要加強這方面的的訓練,讓學生找出所求問題,弄清求一共有多少就要用加法,求部分或還剩多少就要用減法。另外還要從看圖說話練起,要求學生把從圖上看到的和自己對圖意理解說出來。
5、在數圖形中,考查學生對認識正方形、長方形、圓柱體、球的圖形,發現學生本身對圖形認識問題不大,但在數圖形當中好多孩子沒有數清數量而出錯。今后需加強學生的邏輯思維,按秩序數圖形。
6、10以內的加減法學生口算沒有問題,但有好些孩子掰手指來算的,今后加強口算訓練。
二、原因分析:
1、學生剛入學,不認識字,無法通過讀題理解題意。有的學生不注意聽老師讀題,自己憑感覺做。個別學生數數不認真,比較大小不看清就寫,以后要培養學生認真仔細的習慣。
2、老師讀題一下子把幾道題讀完,再給他們做,學生沒有這個能力。
3、對于答題的技巧和方法,學生還不會,也不會做完檢查。
4、由于很多知識點學生學過,所以在既有舊知識,又有新知識時,孩子往往不愿意聽。有的孩子家教跟不上,鞏固練習經常做錯。
5、1班絕大部分孩子讀過學前教育,接受和理解能力較好。2班則有一部分沒有學過,所以不管行為習慣和學習習慣都沒有1班好。1班的家庭教育能跟得上。同時在課堂上學生專注度比2班好多了,注意力較集中,二班孩子神游的多,不會聽課。
6、由于剛從幼兒園的小朋友轉化成小學生,部分孩子還沒有進入角色的變化,老師也是從高年級的教學方法沒有轉化過來,沒有更多的教學手段教學,讓課堂更適合低年級。
五、存在的問題:
。1)因為經常顧及抓課堂紀律,注重培養學生的學習習慣,導致教學節奏有時過慢,造成教學上各環節分配時間合理,
(2)由于剛從高年級下來教一年級,在教學方法和課堂上的教學組織上,教學過程中缺乏充分、有效啟動低年級學生思維活動的方法和措施。必須盡快找出相應的辦法和措施。(3)培優補弱的工作做得不夠到位,主要是時間上的不允許。
六:后面的教學,需要加強以下幾個方面的工作:
1、培養學生良好的學習習慣和學習態度還得繼續加強培養。對學習比較困難的學生應幫助其糾正學習態度,學習方法,以促其進步
2、加強學習有困難的學生的轉化工作。加強對家長的溝通聯系,取得家長的支持配合。
班主任的月度工作總結范文 篇32
我們正在踏上21新世紀的門檻。21世紀的生活,并不單單只在時間上突然降臨,它是人類曾經有過的長久的憧憬,它是我們對于未來生活的苦苦構思的展開。重視人的全面發展,重視學生完整人格培養、個性充分發展,是21世紀教育的重要內容,也是當今世界各國教育現代化的重要目標和共同趨向。實行素質教育,創建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。我認為,班主任在有效地進行班級管理的過程中,不能僅靠一個或幾個教師嚴格管理,關鍵是要教育和指導學生學會自己管理,使每個小學生做到既是管理的對象,又是管理的`主體,達到“管,是為了不管”的目的。
一、學生自己管理的意義。
所謂“小學生自己管理”是指小學生自己主動采取的用來控制和協調班集體、小組、個人以及各種環境、物質因素的行為。它主要有以下三個方面的重要意義。
1、實行小學生自己管理是班集體教學的基本要求。
2、引導小學生自己管理,可以提高他們自己教育的能力。
3、引導自己管理,可以培養兒童獨立的性格!蔼毩ⅰ辈粌H指不依賴父母,有較強的生活自理能力,更重要的是指不迷信書本,具有開拓創新的思維能力。在班級管理中有效地實行自己管理,有利于兒童認識自己,了解他人,明確人與人之間的合作關系,為培養“社會化”人才打下了堅實的基礎。
二、小學生自己管理的引導。
班主任除了要鍛煉自己的班級管理能力外,還應該善于引導小學生進行自己管理。
1、強化小學生自己管理的意識。一方面,我們要對“小太陽”們進行生活學習的獨立性教育。另一方面,我又愛護學生自己管理的積極性,經常進行成就強化。例如我實行了每周兩天的“無批評日”制度,使學生不斷體驗到成功的快樂,鞏固了進行自己管理的意識。在活動中培養小學生自己管理的能力。
2、引導自己管理,根本上在于培養自己管理的能力。教育是要將“捕魚”的本領傳授給學生,不是直接將“魚”給他們,即通常所說的“授之漁”,而不是“授之魚”。
綜上所述,作為一名小學班主任,應該認真抓好班級管理工作,充分發揚民主,讓全體學生積極參與管理,培養他們獨立自主的精神和自己管理的能力,逐步完成由教師管理向學生管理的過渡,真正扮演好引路人和協調者的角色。
班主任的月度工作總結范文 篇33
兩個月的時間在培訓中轉瞬而過。在六十天里,一種叫熱情的的東西在你我之間悄然而生,一種叫感動的心情縈繞在腦間拂之不去,雖然網絡培訓結束了,但生活中的培訓遠沒有結束,而是有了一個新的開始!
培訓之初,因為受到去年別人班主任遠程培訓的激勵,所以對其抱有很大的希望,無奈中期的專家答疑因為停電而不能參加——整個的感覺就是憤怒!而且這個玩笑又繼續了一次:后期的網絡相當的不穩定!但即使這樣磕磕絆絆依然阻擋不了我的求知欲望。
最感動的是培訓中的專家的案例分析。在我印象中的專家是可望而不可即的,但這次專家的出現再一次印證了去年參加培訓的班主任的評價。如果我們作為一線教師的體會不到,就無法繼續評論下去了……反之,如果我們所有的教師都拿出這種熱情來,何愁我們的素質教育搞不成功呢?!
最大的收獲是得到了一種正確的教改心態。從理念上,從內容上,從教法上,從感觸上。理念上的改觀修正,內容上的充實有效,方式上的豐富多彩,感觸上的學海無涯,培訓的點點滴滴,無不為以后的管理實踐起了提綱挈領的作用,為教育科學理論注入了源頭活水。
最親近的是班級的指導教師。班級簡報、作業點評、作業推薦,他們的工作時間要比我們多很多,他們尊重每一位教師的勞動,認真批閱每一份作業,并加以點評推薦;制作班級簡報,表揚先進,激勵后進,他們認真負責的態度為我們的培訓做了第一份肯定。
最高興的依然實認識了很多未曾謀面的朋友,這些朋友一見面就無拘無束,全無顧忌,有話直說,有時候針鋒相對,有時候惺惺相惜,無論是在線研討,還是跟帖討論,還有評價作業,若有興趣還可以找到他“老家”,繼續學習。
最應該感謝的是為我們一線教師提供這個學習機會和平臺的好心人,謝謝他們的關心,謝謝他們的熱情,謝謝他們的幫助!
“忙并充實著” 是最好的收獲,“累并快樂著”是最妙的感受,“;丶铱纯础笔亲畲蟮南M,網絡培訓雖然結束了,但搭建的平臺會繼續延伸到我們的教學生活當中,讓我們開始新的培訓吧!
班主任的月度工作總結范文 篇34
本學期過去一大半,跟孩子也越來越熟悉。感覺孩子也在慢慢長大,比剛開學時懂事多了,也能遵守校紀校規跟我們班的班規。整體是進步的,我趕到很欣慰。
學習方面,本月我們進行了期中考試,考試過后就趕緊上新課,之前我們的進度慢,期中測試后的進度比較快。孩子也能跟上節奏,每一天的課程效率都比較高。另外,我們一直堅持從早讀開始上課,因為早上孩子的注意力最集中,讓學生復習前一天所學習的內容,再導入今天要學習的內容。
衛生方面,每大組安排衛生組長,負責每組的地面衛生及桌子擺放的檢查。另外班里涌現出一部分愛勞動的學生,并且他們都能做的`很好。
班級管理方面,由原來四個班長,我們班制定了班紀班規,培養了一批能以身作則,有效組織和管理班級同學的班干部,他們能盡職盡責,是老師的好幫手,是同學的好榜樣。另外,我調整了我們班的小組。我將我們的大組細化分成了8個小組,每一小組都有一個最負責的組長,總管學習。每兩個小組成為一個大組。每一個大組有一個大組長,也就是我們班的四位班長,總管紀律。我認為這一個月用這樣的方法,效果還不錯。衛生情況,每大組還有一位負責任的衛生組長。我分配每個人都有活做,值日表都貼在墻上,上面具體分配了學生每天值日的事情。總體來說,孩子能養成習慣,知道每天來學校自己的責任。
班主任的月度工作總結范文 篇35
10月10日上午我們幼兒園進行了家長半日開放活動,我班提前進行了大量的準備活動,活動也在家長的贊揚聲和孩子的笑聲中圓滿結束;顒与m然結束了,但是我的心還一直停留在孩子和家長們活動的那一刻。通過開展活動才發現仍然存在一些不足的地方,需要改進。
在開展活動的時候有幾個家長因為特殊事情沒能趕來參加活動,開始我還在擔心這幾個孩子會不會因此而無心繼續參加活動,在活動我才發現我的擔心是多余的。這幾個孩子不但沒有不開心反而更積極的融入到集體中和其他孩子一起進行活動一起玩游戲,我們的這些孩子真是長大了。
在此次家長開放日活動中,我更為直觀的看到了家長對孩子的期望,我也深刻的感受到了自己身上的擔子不輕。做為我園大班的班主任,作為一個51人班級的主要負責人,我深感責任重大。