2024高一班主任工作總結(通用34篇)
2024高一班主任工作總結 篇1
這是我第一次當高中班級班主任,在接手這個全新的班集體時,我對高中班主任工作了解最多的只有空泛的理論,沒有任何的實踐經驗。在這過去的一個學期里,在校領導的幫助和領導下,在各任課教師的大力支持和配合下,我靠著自己一步步的摸索和反思總結,使得班級的各項工作都能順利開展,使得每位學生在學習、生活等方面都有一定的進步。
經過一段時間的接觸和觀察,發(fā)現(xiàn)我們高一(4)班學生的特點是:(1)學生較活潑、好動,思維活躍,個別同學甚至比較“頑皮”。(2)學習主動性差,學習自覺性不高,需要反復強調、做工作。(3)因為學生的家庭環(huán)境影響,所以許多良好的行為習慣還沒有形成,綜合能力及素質有待提高。
針對以上特征和班級的學期目標,我在班級的監(jiān)督、引導和管理方面做了如下的工作,并初見成效。
一、班級德育工作
1、在開學伊始,我就認真指導學生學習了《中小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生守則》以及漳州實驗中學學生行為規(guī)范實施細則,利用班會、課余時間耐心地對學生進行思想政治、班規(guī)、校規(guī)、文明禮貌、課堂紀律等方面的教育,并逐漸養(yǎng)成文明禮貌的好習慣,如遲到要喊報告,見到老師要問好等。
2、制定了較細致的班規(guī),學生基本能遵守各方面的紀律。
3、經常灌輸給學生以樸素、簡潔為美的審美觀。因此同學們在儀容儀表上都能做到“七不”:不穿拖鞋,不染發(fā),不穿奇裝異服,男生不留長發(fā),女生不燙發(fā)、不化妝、不戴首飾。如果有發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象馬上進行教育,并且集體共同監(jiān)督。
4、有計劃地培養(yǎng)了學生的集體觀念和參與意識,讓他們對自己的班級能有一定的認同感,積極參與到班級的管理工作當中,逐漸學會自律和律他,配合老師共同維護好班級的紀律和各項規(guī)范。
當然,其中存在的問題還是不少,如遲到、不交作業(yè),做值日生不認真等情況仍是屢禁不止,下學期在這些工作上還要加強力度和效果。
二、班級學習情況
經過一個學期的思想教育工作,班級內部已形成了良好的學習風氣,能夠互相競爭、共同討論、互相幫助,班級的面貌也借此得以提升。
1、最主要的變化是學生能夠認識到高中學習的主要任務和最終目標,能較快地轉變觀念、端正態(tài)度,以爭取在三年后考取一所自己中意的大學。
2、充分利用好早讀、自習課組織學生進行有效的練習和復習,同學們的學習積極性就借助這種良好的氛圍不斷加強。
3、課堂秩序良好,能配合老師在課堂上積極互動,經常得到科任老師們的贊許;課后同學們也紛紛利用下課或者自習時間進行補差補漏。
5、各種學習習慣開始養(yǎng)成,大多數同學都能做到按時交作業(yè),及時修改訂正,并且在學期末能自行整理筆記,作為期末的復習資料。
三、工作經驗總結
在當班主任期間管理好班集體,在學生中樹立威信等方面我頗有感觸,希望與各位同人互相交流互相借鑒:
1、發(fā)揮班干部的帶頭作用
班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則;鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候,但對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息。對班委會的工作要經常檢查,而且要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。
2、正確引導班級輿論
班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當的表演和獎勵;該否定的就否定,并給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是借力用力,借助集體的力量,使不正之風難以有立足之地。
3、把握批評的尺度
我們批評學生一個缺點的時候不妨先表揚他的三個優(yōu)點,“退三進一”。每一個學生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優(yōu)點,用縮小鏡看學生的缺點”。
4、注意與學生交流溝通的深度和廣度
交流和溝通是我們了解學生得最基本途徑,也是我們開展德育教育和改進教學工作的基礎。在交流時首先要注意點和面的結合,交流的范圍不應僅局限于學生的學習,而應該擴展到他們的思想、生活和情感,從各方面及時捕捉學生的情感波動和行為變化,幫助他們得到更好、更全面的發(fā)展。其次,交流工作切忌流于表面,淺嘗輒止。應該在具體問題上不斷深入,切中要害,給學生以中肯、實用的建議,使他們能夠在同老師的對話中有所收獲和領悟。
5、加強與家長之間的交流
加強與家長的聯(lián)系,使學校教育與家庭教育有機地結合在一起,也加強了父母、老師、子女三者之間的溝通與理解,增進了師生友誼,父子、母子之間的情意。
6、密切課任教師間的關系、共同做好學生的思想工作。
為了做好學生的思想工作,我經常主動地與任課教師進行交流,了解學生課堂表現(xiàn),特別注意了解學生的進步情況,以便課后及時地做好學生的思想工作。為了增強做學生思想工作的實效性,我經常與課任教師一起探討教育學生的方法。
7、班主任一定要身體力行,以身作則。
班主任的一言一行,對學生的影響很大。所以在平時,我嚴格要求自己,語言上做到不謾罵,不說侮辱性的話;行動上,我不體罰學生;每次向學生借東西,我都會說謝謝,有話說錯了,有事做錯了,我也及時說聲對不起;看到地上有紙屑,我會彎下腰去撿。我的這些做法,對自己是一個做人的道理,對學生卻是一次次無形的教育。
2024高一班主任工作總結 篇2
一、認真做好學生的思想教育工作,幫助學生樹立遠大的理想和目標
本學期,班主任工作是上學期班主任工作的延續(xù)。經過上學期的管理和與學生的接觸,對本班學生有了一個更為深入細致的了解,本學期有64人,但是思想極其復雜多樣,而且許多學生仍然帶有諸多惡習,學習上不求上進,思想上講究享受,行為上自由渙散,這些都是導致本班學生不穩(wěn)定的因素,作為班主任的我,深深地認識到了這一點,要想從根本上解決這個班存在的諸多問題,就要從思想上找到突破口,做好學生的思想工作,這才是這個班煥發(fā)生機和活力的關鍵所在。
二、強化班委會建設,充分發(fā)揮班委會的作用
本學期,在上學期班委會成員的基礎上又進行了必要的調整,選拔組織能力強,責任性大,管理有魄力的學生進入班委會,同時新增加了紀律委員和治保委員,選擇魄力較大的學生專門負責管理和監(jiān)督班級的日常紀律和班級安全工作,每兩周召開一次召班委會成員座談會,制定行之有效的《班級公約》、《班級獎懲條例》來規(guī)范和約束學生的日常行為,并對班干部工作進行指導和分工。
三、嚴格管理制度的落實,培養(yǎng)學生的日常行為習慣
想想上學期的學生紀律,違紀違規(guī)事件頻頻發(fā)生,可見,學生在紀律上,自我約束上,日常行為規(guī)范上還存在著嚴重的問題。本學期特別注重學生的日常行為的養(yǎng)成教育,一方面加大對翻圍墻學生的處罰,一方面給及時發(fā)現(xiàn)問題,及時掌控學生,另一方面加強對手機的使用。
四、把班級管理的主動權必要時交給學生
上學期班級管理的最大問題就是沒有把管理的主動權交給學生,總是擔心把主動權教給學生不放心,事事都有班主任包辦,這樣無形中抹殺了學生的自我管理能力,導致學生的依賴性增強,班主任在和不在班上是兩回事,只認班主任,不認別的老師。
五、提高班會課效率,切實步入學生心田
本學期本著班會課“全面衡量、重點突出、有的放矢、嚴格落實”的原則,班會晨會課“有問題及時解決,有要求及時強調,有事情及時通知”的要求,采用豐富多彩,不拘一格的,靈活多樣的方法,從學生的個性發(fā)展和班級管理的整體需要出發(fā),確定班會的主題和內容,充分認識學生、了解學生,切實走到學生心里去,確定能打動學生心靈的主題、解決班級必須和及時解決的問題,提高了班級管理的質量和效率,展現(xiàn)了班主任的才能和魅力,樹立班主任的權威性,活躍了班級氣氛,提高了學生的綜合素質,塑造了班級形象,形成了別具特色的班風班貌。
六、積極主動和各科教師聯(lián)系,協(xié)調好師生之間,教師之間的關系
本學期,經常與任課教師進行交流,交流中,尊重他們的意見,及時了解師生之間的關系,及時發(fā)現(xiàn)學生在課堂中表現(xiàn)出來的問題。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的`意見。能夠慎重地處理學生和任課教師之間的關系,協(xié)調學生與學生,學生與教師之間的關系,在處理師生矛盾,學生之間的矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,多做學生的思想工作,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,形成尊師重教的良好習慣。
七、加強學生的理想,前途教育,做好學生的鞏固工作
八、加強對學生學習方法的指導
班主任協(xié)調各科任教師利用授課過程和班會課,対學生進行學習方法指導,教給學生學習文化基礎課和專業(yè)課的有效學習方法,并及時指導學生調整學習方法,提高學生學習的效率,增加了學生學習的信心,在一定程度上提高了學習的效率,現(xiàn)在,部分學生已經適應了高中各課的學習,取得了一定的效益。
九、加強學生的安全教育、法制教育及心理健康教育。
特別是交通安全教育,飲食安全教育,法制安全教育,同時,時刻注意學生的心理健康教育,關注學生的心理動向,在適當必要的時候對學生進行心理咨詢,取得了一定的效果。
十、今后工作壓力重重,還存在許多的不足
1.雖然為這個班花了不少心思,也投入了不少的力,但在用手機和談戀愛上沒有做得好。
2.學生的自我約束,自我管理能力和意識還不夠強,學生中偶發(fā)事件還不能完全避免。
3.班級管理的方式、方法、理念還不夠靈活和完善。
4.在處理學生和課任老師之間的關系上還存在著許多不到位的地方,學生和課任老師之間的矛盾仍然存在。
5.班級管理工作還做的不夠細,學生中的問題還存在著預見性不強的現(xiàn)象,沒有做到防患于未然,同時,對學生的要求也不夠嚴格。
2024高一班主任工作總結 篇3
本學期我擔任高一(1)班班主任,我們班共有34名學生,7名女生,27名男生,生源不同,成績相差懸殊,最高570分,最低130分,男生的個性較強,叛逆心理嚴重,學生的學習和生活習慣存在著很多的問題,為了班級更好的發(fā)展,為了學生身心更加健康,為了營造更好的學習氛圍,我潛心專研一些優(yōu)秀的班主任的管理方法和經驗,結合本班學生的特點,做了很多的思想和教育工作,積累了一些經驗,也有許多反思,下面將本學期的工作作如下總結:
(一)加強了班級常規(guī)管理,使班級工作盡快地步入了正軌:
高一在學生整個高中生涯中是一個非常重要的階段,也是打好基礎,形成良好習慣的重要時期,同時也是高中階段極易發(fā)生問題的階段。
1.開學初制定嚴格的《班規(guī)》,嚴格的按照班規(guī)進行執(zhí)行,約束學生,制定詳細的綜合素質評價細則,每一項活動都加分,調動學生的積極性,培養(yǎng)學生的能力。
2.建立班級組織體系。經過一個多月的考察,選出本班的班委,共13名同學,參與班級的各項管理,定期召開班委會,對學生進行思想教育和管理指導,讓他們成為班級管理的主體,提高他們自主管理意識和能力。經過半個多學期的努力逐步培養(yǎng)出一批工作能力強、責任心強、威信高的班干部,并進一步帶動了班風學風的好轉。
3.有效地利用好每周一的班會開好班會課,每次班會課都進行認真準備,由值周班長對班級前一周工作進行總結,指出存在問題,表揚好的現(xiàn)象,改進不足之處,對學生進行學法指導,調動學生學習的積極性。由下一周的班長對本周工作做統(tǒng)一部署。由班干部策劃主持,《感恩父母》、《感恩老師》、《如何避免早戀》、《交通安全伴我成長》、《自覺學習,快樂成長》等優(yōu)秀的主題班會,這些活動大大地促進了良好學風、班風的形成。
4.加強常規(guī)教育。帶領他們學習學校、班級的各項管理制度,強化學生的紀律觀念,及時發(fā)現(xiàn)問題,及早解決問題,根據學生的實際情況給予必要、及時的表揚和批評,獎懲分明,讓他們養(yǎng)成明辨是非的能力。
(二)為學生做好服務工作:
1、營造了良好的課堂紀律:
要求學生做到課前預習、上課認真聽講、課后及時鞏固,養(yǎng)成課前做好準備工作,完善好筆記本和錯題筆記。
2、培養(yǎng)了學生良好的學習習慣:
按照學校要求實行的小組捆綁式評價,利用好自習課,繼續(xù)強化學生的“自習功”,堅決制止學生抄作業(yè)和不做作業(yè)的現(xiàn)象,要求當天的事情當天完成,并且經常完成限時作業(yè),提高學生的作業(yè)速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在復習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和習慣。
3、為學生樹立良好的榜樣:
教育學生要有集體榮譽感,為班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班里學習成績優(yōu)秀的同學學習,爭當班級第一,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。
(三)與各任課教師加強交流,協(xié)調教學工作:
1、本學期,我要求課代表積極配合各科任教師,保質保量的收發(fā)作業(yè)本,并向任課老師傳遞教學情況,經常和任課老師進行交流,及時掌握學生的學習動態(tài)。創(chuàng)造良好的課堂學習氣氛,為教師工作任務的順利完成提供了最基本的保障。引導學生學會理解老師和尊重老師的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課后認真完成作業(yè)。
2、培養(yǎng)學習委員和課代表從各個方面做好協(xié)調工作,如報告老師不交作業(yè)學生名單、練習冊的收發(fā)、課前的準備、作業(yè)的督促和檢查等,切實減輕老師繁重的勞動,凡是老師反映課代表工作不到位的,及時加強教育,對不稱職者予以及時更換,使老師滿意。
3、為任課教師與學生家長間的交流創(chuàng)造機會。由于學生家長與班主任聯(lián)系較多,不失時機地介紹本班教師情況,使學生家長對老師有更多的了解,許多學生家長多次與老師進行交流,增強了他們的了解與信任。
(四)與家長溝通,加強家校聯(lián)系:
為了更好地了解、教育學生,我常主動和學生家長聯(lián)系溝通,隨時注意孩子的動向,及早發(fā)現(xiàn)問題、及時解決問題,通過家長開放月和大型的家長會與家長及時溝通,交流學生情況,效果顯著。
(五)學生學習方面:
學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心的事情。針對每次考試,我跟科任老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓每一個同學學有所獲。學習表現(xiàn)突出的有:聶合鑫和周琳等等。然后根據班級特點,逐步加大學生自主學習的時間,加強對學生學習方法的指導,堅決貫徹新課程理念和學校倡導的“先學后教,當堂訓練”的教學新模式改革。加大班級管理的力度,強化課堂教學,不斷提高課堂教學效益。明確學生的學習目標,端正學生的學習態(tài)度,對學生提出明確具體的要求。積極組織班級活動。為了減少學生的違紀行為,豐富學生的課外生活,開闊學生的視野,通過主題班會的教育,使學生初步養(yǎng)成了自覺學習,遵守紀律的良好習慣。
(六)存在的問題及改進措施:
一學期以來,在學校領導關心及任課教師的幫助下,我們班級中的凝聚力較強,同學們的思想積極上進;班級衛(wèi)生隨時干凈;我們的成績有目共睹,但我們應清醒地看到還存在著的許多不足:
1、由于社會、學生、家庭等各方面的影響,班級常規(guī)管理還有待于進一步精細,特殊學生管理也有待于進一步加強。
2、學生的自主學習意識還有待于進一步加強。
3、繼續(xù)加強學生行為習慣的養(yǎng)成。
4、嚴格要求并落實學生請假制度。杜絕學生帶假條或曠課。出現(xiàn)問題隨時上報學校并隨時聯(lián)系家長。
總之,本學期通過一系列的教育工作,初步形成了積極努力,和諧向上的班集體,班級的凝聚力還在不斷的加強。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,更加嚴格的要求自己,爭取做出優(yōu)異的成績。
2024高一班主任工作總結 篇4
今年我擔任高一(1)班的班主任。可以說,接到這個任務時,我忐忑不安,因為我深知高一對于學生來說是個關鍵的學年。幸運的是,在學校領導、班科任教師的幫助和支持下,我順利完成了任務。在這一年的工作中,我深深地體會到班主任的工作態(tài)度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級建設、鞏固和發(fā)展,影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養(yǎng)素質,還要有科學的工作高一下期班主任總結方法。下面是我對本年度上學期的工作的總結。
一、正面宣傳、教育,形成團結友愛、勤奮學習的良好班風。
我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知欲 望與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生對剛升上高一的那種無所謂的心理或懶散的態(tài)度,我常常對他們說高一班主任總結“人們說的沒錯,要成才并非都得擠這‘獨木橋’。不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最后關頭更應當盡力而為,不要把遺憾留給以后。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這一年中都能團結友愛、勤奮學習。
二、培養(yǎng)班干部組織,讓學生“自治”。
要管好一個班級,許多工作還得靠學生來干,我所遵循的原則是“干部能干的事,班主任不干;學生能干的事,干部不干”。因此,挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要。班里的很多工作,我只是給予適時的指導,其它的都由班委、團委來完成,比如勞高一班主任年終總結動委員負責學校大掃除、副班長兼考勤員負責“非典”期間協(xié)助老師點名、團書記負責有關團的活動、班長負責統(tǒng)籌安排等等,充分調動學生的積極性和主動性,培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造性、自我管理的能力。這一年的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。
三、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通。
除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話高一班主任工作計劃。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態(tài),及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現(xiàn)問題、思想壓力問題等等。同時,通過家訪或打電話詢問高一班主任工作小結、交流及時與學生家長聯(lián)系,讓家長了解其子女在校的表現(xiàn),及時解決問題。比如,開學初,我發(fā)現(xiàn)有一個學生下午沒到校上課,便與家長聯(lián)系,得知該生以上學為借口出去了,并不在家,后經家長配合了解到該生曠課去網吧上網。經教育該生認識了錯誤,把全部精力放在學習上。這樣通過班主任與家長的配合,及時把學生錯誤行為制止在剛萌芽的時候。另外,還和各任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。
四、不斷學習,提高自高一班主任工作案例身業(yè)務能力及綜合知識水平。
“學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。作為一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,班主任工作總結師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的。我只有在實踐中不斷完善自己,提高自身業(yè)務能力和綜合知識水平,才能勝任工作,否則會心有余而力不足。
總而言之,我這一年做的是些婆婆媽媽的小事,但這些小事又關系著每個學生家庭的希望,事關整個民族未來的素質素養(yǎng),所以高中班主任工作總結做得好壞,影響深遠,責任重大。我希望自己能夠不斷努力,做好一名班主任。
最后,將我半學期來取得的一點成績小結如下:
1、本學期共4個月獲得“先進班”的稱號,同時年終評為校先進班。
2、多次獲得文明宿舍、墻報評比第一、花卉衛(wèi)生評比第一、班容班貌評比第一。
3、軍訓會操第三名,女子籃球賽第三名,運動會總成績全級第一,創(chuàng)意設計大賽總成績第二,英語技能競賽總分第一,元旦演講比賽第三,重陽敬老捐款活動第二名。
4、校級衛(wèi)生監(jiān)督員、校內騎車監(jiān)督員受到學校的好評。
5、成功組織高一級校內主題班會“珍惜青春年華”示范課。
2024高一班主任工作總結 篇5
作為教師群體的一名新手,這一學期,自己可以說像是“摸著石頭過河”一樣一步步地摸索過來的。這一學期,在學校領導以及各科任老師的大力配合和支持之下,我班的各項工作得以順利進行,在學習、生活等方面都取得了良好的成績。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
一、做好新生入學工作。
開學初期,在學校領導的統(tǒng)一組織之下,順利完成了新學期動員工作,完成新生的思想教育工作;其次是快速完成新生座位編排工作;第三是與各科任積極配合,加強考勤、紀律等問題。
二、加強班干隊伍建設。
本學期一共組織開了兩次班干部會議。學期初期,組織開了第一次會議,目的在于讓各個班干了解相關職務的相應職責,以及明確各個班干的做人辦事原則;期中考試過后,組織開了第二次會議,目的在于對整個班干隊伍進行適當地調整。調整的結果為
1、同意羅祥澍同學放棄任正班長一職;
2、同意原副班長羅麗蘋同學提任正班長且批第四組組長羅鴻達同學兼任副班長;
3、同意曾東麗同學和羅偉佳同學分別為第一、二組組長。
三、充分調動學生的學習積極性。
首先,努力抓好早讀、午寫的考勤、紀律問題,嚴格控制學生隨意聊天討論現(xiàn)象,保持安靜的學習環(huán)境;其次,適當安排課時,與學生互相探討學習方法和分享經驗;第三,善于抓住時間,與班里成績較為優(yōu)秀以及富有潛力的先進生進行交流引導他們嘗試著樹立明確的學習目標,督促其加強學習;第四,主動幫助學生解決學習上的難題,讓學生明白:雖然“萬事開頭難”,但是“有志者事竟成”的道理,引導學生在解題過程慢慢總結經驗方法。
四、做好高中生的思想工作。
高一年級是學生的世界觀發(fā)展、變化的重要階段,同時,面臨著全新的學習環(huán)境以及全新的教學方式,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學期結束前夕的思想工作顯得更加復雜和重要。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質。又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養(yǎng)成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。我班在學校的各項管理評比中都取得了良好的成績。例如,我班的黑板報在學校的整個高中部黑板報評比中屢次獲得第一名,在衛(wèi)生評比中也獲得了第一名。
五、積極做好后進生鼓勵工作。
后進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體學校教學管理制度質量提高的至關重要的一環(huán)。在這屆高一新生的錄取工作上,每個班級幾乎都有來自校本部初三級普通班的畢業(yè)生。對于這些學生,很多老師都有深刻的“差生”印象。對此,作為班主任的我首先要做的是以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
六、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
不足之處:
1、學生工作方面仍存在不足,沒有及時掌握了解學生動向,從而導致我班到了學期末還流動了一個學生;
2、學生在學習方面還存在不足,不少同學還處于迷茫階段,缺乏奮斗目標,缺乏學習主動性。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。
這屆學生的高中生涯才剛剛起步,面臨著學習、未來就業(yè)等問題,經過這學期的學習反省,下學期擔子將會變得更重,工作還將更復雜。因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,及時改正不足之處,爭取取得更好的成績。
2024高一班主任工作總結 篇6
本學期,我擔任了20xx級高一3班的班主任,現(xiàn)將工作總結如下:
(1)在班級管理上:
建設一個和諧上進的班級,需要全班學生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。因此在班干部的培養(yǎng)上,我主要采取以下措施:
1、軍訓期間,多與學生交流,了解學生的興趣愛好。在與新生的日常交往中,分析和了解他們的性格特征,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視,在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班干隊伍;
2、在開展班級管理工作時候,對班干部采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。指導她們如何達到工作目的,嘗試換位思考,有效管理等,把為同學們服務的理念植入他們的工作中。譬如符云貞同學為了帶好早讀,她會在晚自修后板書音標和單詞。勞動委員謝石婷為了管好衛(wèi)生工作實行簽名制等等。一支團結的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。
(2)在學風建設上:
學期初,從學生的周記上和行動上發(fā)現(xiàn)能力強的學生沒有學習興趣,能力差的學生畏難,為了改變這些情況和建立好的班風,在學風建設上,主要從以下方面來加強:
1、欣賞蒙臺梭利的一些教學片斷讓學生了解學前教育的重要和影響。通過對一些知名幼兒園的了解,例如伊頓幼兒園。培養(yǎng)學生對這份職業(yè)的熱愛和希望。
2充分用課堂、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持;
2、與各學科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;
3、利用好業(yè)余時間,培養(yǎng)良好的學習習慣。讓學生堅持每天練琴半小時,發(fā)動學生成立各科學習興趣小組,實行互助式的學習。
在上述做法的指導下,高一(3)班在班風建設和學風氛圍上,表現(xiàn)出一種積極上進的苗頭:
1、班上的學生改變了自卑的學習心理,信心宣誓精神飽滿;
2、自修時間由原來的鴉雀無聲地小說轉變到積極練舞練歌和討論學習;
3、課外書檔次的提升。學生從看東方婦科轉變到簡愛、冰心文集等
(3)在心理輔導上:
一個健康的學生,除了在生理上的成熟結合健康外,心理素質的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學生,心理輔導尤為需要。一年級,在面對一個全新的學習、生活環(huán)境,容易產生不適應的反抗心理,缺乏自信心、也回產生憂郁、甚至自卑,所以根據學生成長的過程,在心理輔導上主要從以下方面著手:
1、深入學生宿舍,多與學生交流,了解學生近期在學習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養(yǎng)學生自理能力、自立能力和高貴的修養(yǎng)。
2、開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習慣和生活作風。
在宿舍管理:D601和D602宿舍取得了星級宿舍,在宿舍學生基本形成了一種兄弟姐妹的和諧。學生獨立生活和自主解決的問題有了很大的進步,如朱婉婷、周永浩在宿舍內務,在老師的教育和同學的幫助下,有了很大的改善等。
(1)班主任班級管理工作有待加強。
在班級管理工作上,由于缺乏經驗,在實際的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進一步完善:
1、班主任批評的藝術性。
2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。
3、班級管理精致化水平有待加強。對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導致;
4、學生心理輔導的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學生都談過心或者建立學生心理檔案,做好個案的詳細記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。
(2)班主任工作的反思
1、管理上的原則性。
2、管理過程中的民主性。
3、注重班主任的工作和心得交流。
以上是我對這學期的工作總結。
2024高一班主任工作總結 篇7
一、從規(guī)范入手,端正學生的學習態(tài)度。
為了更透徹地了解學生,做到勤下班級,與學生接觸,細心地觀察他們的言行舉止。我發(fā)現(xiàn)班中存在個別紀律、生活散慢,不愛學習,集體觀念差的同學,買零食的現(xiàn)象也比較嚴重,造成班內不清潔。我利用班會課組織學生學習《中學生管理制度》、《中學生日常行為規(guī)范》,結合貫徹學校的各項常規(guī)教育,分析本班的特點,制訂本班在學習、紀律、衛(wèi)生等行為規(guī)范要求。結合規(guī)范開展文明學生評比,利用一切機會表揚遵守紀律,勤好學,關心集體,樂于助人的文明學生,為全班學生樹立積極的榜樣對象。如每周把評比的結果公布,連續(xù)幾次做得好的同學表揚。通過這樣做,促使學生良好的行為養(yǎng)成。加強課前、課外紀律,發(fā)現(xiàn)問題,立即指出,耐心誘導。
二、嚴抓常規(guī),培養(yǎng)良好習慣。
學期初,我讓每個學生制訂好本學期的學習目標,時刻用目標來衡量、約束學生。如黃某,對集體很關心,但上課經常說話,與同學鬧不團結,于是我找他談話,肯定他的優(yōu)點,經常與他制訂的目標結合教育,學習態(tài)度也有了很大的轉變,學習很積極。每次犯了錯誤,我都耐心地教導,使之認識自己的錯誤,還懂得同學之間要謙讓,互相團結、合作,要形成一個好集體,必須從自己做起。有些學生在課堂上違反了紀律,被老師點名批評時,表面裝出接受批評的樣子,實際心里暗暗責罵老師,甚至作出對抗。我先跟他分析對抗行為的弊端,及時疏導,診治心病,讓學生消除抵觸的情緒,放低偏見,重振旗鼓。
三、創(chuàng)新方法,激發(fā)學習興趣。
班級里盡管一些學生基礎差、學習意識差,甚至厭學,但我還是有意識地對引導學生好好學習。一是加強和任課老師聯(lián)系,了解學生 上課情況,對待學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是指導班委會根據任課老師要求制訂班級學習計劃,三是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況。對于后進生的教育,我持比較謹慎的態(tài)度,因為他們一般比較自卑、敏感,方法不當,容易挫傷其自尊心,我主要采取私下談心的方法,這樣容易溝通,容易接受。首先積極了解學生,摸透學生的特點,從學生身上挖掘閃光點,并給予正確的引導。在課堂上,要關注后進生,尊重后進生。學生在校里主要活動場所是課堂,用好這個陣地。上課時,多提問他,建立一幫一的幫教小組,請班中成績好的同學做他們的小老師,在學習上關心、幫助他們,讓他們體會到班集體的溫暖。
四、用心用情,不吝惜愛心的投入。
班主任對學生的教育培養(yǎng),集中體現(xiàn)一個“愛”字。由于每個學生的生長環(huán)境不盡相同,不少學生程度不同的患有心理障礙。這些心病不除,學生的成長、生活、學習道路上就會障礙重重,剛建立起的自信心就會動搖。這些學生多數缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,我運用心理學知識,用愛心開啟他們的心靈之門。“感人心者莫先乎情”,以情動人,以情感人,才能使學生產生情感共鳴,才會接受啟發(fā)誘導;對學生滿懷熱情和愛心,盡量滿足學生的情感需要,幫助學生克服心理疾患,促進身心健康發(fā)展。如果對他們只用簡單甚至粗暴的方法,只能加大與班主任的對立情緒,給班級工作的開展帶來難度。所以,我認為作為一個班主任要有一顆愛心、一顆真心,愛護學生,關心學生,促使他們向好的方面轉化。如果班主任把兩方面緊緊結合起來,嚴中有愛,愛中求嚴,嚴得適度,更會收到意想不到的效果。
班主任工作千頭萬緒,它的工作量無法用秤來稱,只是用腦、用眼、用口、用手、用心去營造一個良好的班集體。班主任的工作要走長期的艱苦奮斗之路,要靠敬業(yè)、精業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)的求真務實作風,要靠盡心、盡情、盡力、盡責的無私奉獻精神!
2024高一班主任工作總結 篇8
在這一學期的工作中,我深深地體會到班主任的工作態(tài)度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級建設、鞏固和發(fā)展,影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養(yǎng)素質,還要有科學的工作方法。
在這學期的班主任思想工作上,我長期將四個字放在心中,并時時要求自己做到,主要是:
1、“愛”:愛班級體,愛班上的每一個學生,關心他們的心理變化,生活要的要求,有什么困難及時幫他們解決:對待差生要特別關注,有一點進步要及時表揚并及時做思想工作。
2、“嚴”:在學習上,行為習慣上,嚴格要求他們,時時刻刻都不放松,特別是教室的紀律、衛(wèi)生。發(fā)現(xiàn)問題馬上處理,并且要從嚴。
3、“導”:在思想上要及時疏導他們,盡量把一些問題消滅在萌芽狀態(tài)。在學習上,做人上要引導他們,什么是對,什么是錯,什么該做,什么不該做。逐步樹立他們正確的人生觀,世界觀。
4、“范”:我覺得這是做班主任最重要的一點。平時我要求學生守時,到班,開展活動、班務活動我從來不遲到,要求學生起床,我也是幾乎天天都起來,不管刮風或下雨。要求學生做事認真,我自己做班上的每一件事情也都認認真真。時時刻刻做他們的表率。這樣在開展工作時他們就無話可說。
下面是我對本學期的工作的總結:
一、正面宣傳、教育,形成團結友愛、勤奮學習的良好班風。
我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知欲望與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生對剛升上高一的那種無所謂的心理或懶散的態(tài)度,我常常對他們說“人們說的沒錯,要成才并非都得擠這‘獨木橋’。不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最后關頭更應當盡力而為,不要把遺憾留給以后。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這一年中都能團結友愛、勤奮學習。
二、培養(yǎng)班干部組織,讓學生“自治”。
要管好一個班級,許多工作還得靠學生來干,我一般采取的是“干部能干的事,班主任不干;學生能干的事,干部不干”。因此,挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要。班里的很多工作,我只是給予適時的指導,其它的都由班委、團委來完成,比如勞動委員負責學校大掃除、團書記負責有關團的活動、班長負責統(tǒng)籌安排等等,充分調動學生的積極性和主動性,培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造性、自我管理的能力。這一學期的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。
三、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通。
除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態(tài),及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現(xiàn)問題、思想壓力問題等等。同時,通過家訪或打電話詢問、交流及時與學生家長聯(lián)系,讓家長了解其子女在校的表現(xiàn),及時解決問題。另外,還和各任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。
通過一學期的努力我班學生在紀律、學習、生活習慣、日常行為規(guī)范等都有了較大轉變,為今后的教育教學工作打好了基礎,也得到了年段長和科任老師的肯定。在今后的工作中,我會不斷分析和總結經驗和教訓,通過不斷的學習和提高自己的業(yè)務水平和班主任的工作藝術,為把班主任的工作做得更好而努力,爭當一名優(yōu)秀的班主任。
2024高一班主任工作總結 篇9
本學期的工作即將結束,現(xiàn)將本學期的高中班主任工作總結如下:
一、班級概況:
班中有5名同學來自貴州,4名同學來自安徽,其余來自江蘇,大部分同學能夠遵守學校的相關管理規(guī)定,學習積極主動,積極參加學校組織的各種課外活動。
二、工作要點:
要求學生嚴格遵守學校規(guī)章制度,端正學習態(tài)度,明確學習木的,提高學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績,班內有一部分同學平時要求不嚴,在學習上不抓緊,針對這種情況,要求參加補考的學生進一步端正學習態(tài)度,多問,多做,多看,向優(yōu)秀學生學習。培養(yǎng)學生良好的行為習慣,做到有禮貌,講文明,守紀律,講衛(wèi)生,在校內要尊重老師,主動打招呼,做好對差等生的輔導工作,一對一的課外輔導工作要繼續(xù)進行。關心住宿生的生活,本學期我班一部分同學有夜不歸宿的情況,這給管理人員加大了難度,所以這部分也是本次高中班主任工作總結里面要提到的不好現(xiàn)象。
三、存在的主要問題:
班里有一些男生學習態(tài)度不夠端正,自由散漫,存在缺課,遲到,上課不認真聽課,而且影響他人學習等較還行為,作為高中班主任工作總結里面的重點,以后要對這類學生給予更多的關注,促使他們轉變態(tài)度,樹立正確的人生觀和價值觀,努力學習,積極向上。
四、今后高中班主任工作總結的方向:
是關心學生的學習和生活,花更多時間與學生交流,幫助學生解決學生和生活中存在的焦急困難,和學生交朋友,成為學生真正的良師益友。
2024高一班主任工作總結 篇10
寒來暑往,光陰如緩緩的流水般,在我們的發(fā)梢、指尖、心里流淌而過。初為班主任,我?guī)е鹑缟砼t妝的待嫁新娘般的羞澀和期盼的心情接任了一年六班的班主任,并陪著全班的54個孩子,度過了匆忙而充實的一年,看著他們的成長,看著初具規(guī)模的班級風格,看著他們在學習上取得的成績,心里除了一絲喜悅之外,也對將來班級的發(fā)展充滿了希望。那么,就讓我們一起走在美好的路上吧。
班級管理:高一的學生對任何事都充滿了新奇,曾經在開學的第一個月里,由于發(fā)放書本和班級備品,安排座位等問題,班級看起來總是亂亂的,我又是第一次當班主任,越是想抓住問題的關鍵就越是不能,感覺就向趴在透明玻璃上的蒼蠅,前途一片光明,卻又找不到出路。好像是大方向我把握的很好,但是細致的問題根源卻從來都不曾肅清。心里焦躁的情緒漸生,性格也開始暴虐起來;但是收到的效果甚微。于是就向很多老班主任請教,得到了很多實用的辦法:
1、靜下心來,細致的觀察班里同學的事情,記錄下他們的行為,并及時的總結,把現(xiàn)象拿出來,讓全班分析,事后找到當事人進行批評教育;2、給班級制定一個目標,給每個學生制定一個培養(yǎng)目標,然后找出一些給人很多啟迪的故事,從精神上慢慢培養(yǎng)他們的意志,樹立正確的人生觀、價值觀;3、把集體利益彰顯出來,每個同學做的事情都是54個人與他一同分擔,如果是光榮的,那么每個人都會為他驕傲,如果是錯誤的,他會自己抬不起頭來。比如:每當校級文藝演出上,班級的周龍同學都會作為學生文藝演出代表去參加,還有參加軍訓方隊的同學,每次都大力表揚,激起他們的自信心;還有一周,我們班衛(wèi)生只扣了2分,因為韓飛同學抽煙,結果扣了20分,因此與金星班擦肩而過,大家都感覺很遺憾,韓飛自己也感覺很沮喪,于是就抓住這個機會對他及全班進行批評教育。4、多讀班級管理的書籍,從中獲益良多。我們班凡是犯錯誤的同學都要寫錯誤說明書,把犯錯誤的過程如實的寫下來,并在全班道歉。
我還制定了十分細致的班級紀律管理規(guī)定和衛(wèi)生管理規(guī)定,經過我和全體同學的不斷努力,我們班在本學期獲得了2次金星班,1次銀星班和2次銅星班的成績,想想班主任工作也不那么累了,關鍵是覺得,在心里值了。
班級學習氛圍的建立:班級成立后不久,借著學校舉行的“專注課堂”活動的契機,從三個方面著手,創(chuàng)建良好的班級氛圍。第一,學習習慣。多次開班會讓學生討論然后到講臺發(fā)言來引導學生向老師發(fā)問,課堂上要勇于舉手,勇于展現(xiàn)自己,這不光是在學習知識,更是在培養(yǎng)自己的能力和勇氣,就這點來說,班內整體執(zhí)行的還可以,很多學生一學期下來性格發(fā)生了很大的改變,比如白玉鳳、狄俞含等同學,由剛入學時說話就臉紅到現(xiàn)在的回答落落大方,家長也多次反應孩子的性格越變越好。另外,還參考學生的意見,規(guī)定了上自習課不準說話,吃零食,班主任抽查,一旦違反就扣其個人量化分數并予以懲罰。第二,保持學習時間和環(huán)境。在班會通過討論讓學生定下班級規(guī)定,紀律班長和紀律小組長執(zhí)行,如有違規(guī)同學,紀律組長和紀律班長也要承擔責任。第三,學習方法。在班內兩次組織學生進行討論并總結個人感覺優(yōu)秀的學習方法,以供同學們共享,既強調的學習方法的重要性,更讓同學們取長補短。同時,我也經常地資料和網上查一些優(yōu)秀科學的學習方法,發(fā)到各組或貼在班里,讓學生參考。
班級文化:開學伊始設立了圖書角、班級日志,把每天發(fā)生的事情和自己的學習經驗都以自己性格鮮明的形式表現(xiàn)出來,創(chuàng)建溫馨醒目的壁畫標示,提醒同學保持紀律、衛(wèi)生;后板報反應每周學校、國家的各種時事。
班主任理念:學生就像一塊璞玉,你想把他塑造成什么樣子?我只想用更多的愛心與進取心,讓他們成為對社會有用的人,他們可以通過自己的學識來對遇到的事情進行正確的處理和判斷,每個學生都有他的閃光點,用心去挖掘。
感悟:這一年的時間里,雖然跌跌撞撞,讓我走了許多彎路,然而難忘與快樂卻更加讓人充盈。難忘學生軍訓時的堅毅;難忘他們取的成績時,心里的竊喜;難忘你以為他們并不在乎你,而他們卻時時隨著你的面目表情憂愁歡喜。很久很久前,曾經有人對我說,對學生不要付出太多真心,因為他們轉瞬就會忘了你,受傷的也只有自己。可是,我想說的是,我不奢望太多,我只想讓他們更出色,成為最好的。至少_,我們在一起。
2024高一班主任工作總結 篇11
根據學校安排,本學期我擔任高一(9)班班主任工作。這個班是C理班,共有57人:男生29人,女生28人。學生的基礎薄弱,水平參差不齊,學習習慣差。回顧這學期的工作,各種情景歷歷在目,真是苦辣酸甜,感慨萬千,但唯一不變的就是不斷的拼搏進取,對教育事業(yè)的無悔追求。下面就將本學期的工作進行簡要的回顧:
一、做好學生返校前的準備,為三年備考打下基礎。
1、加強與學生和家長的溝通,及時了解學生的動態(tài)。利用課余時間經常性地和學生進行聯(lián)系,了解學生的基本情況,及時對學生進行鼓勵和指導溝通,加強了對學生的熟悉和了解,對學生中的一些行為提出中肯的建議,并且取得家長對學校工作的支持和理解。
2、搞好教室文化和樓道文化,營造濃厚的高考學習氣氛。針對學生的實際,我設計了有針對性的條幅、標語和圖片,讓學生感到親切而不陌生、形象而不抽象、生動而不空洞。通過耳濡目染,使學生在濃厚的學習氛圍中明確目標,積極向上、全力以赴沖刺高考,促進良好的班風和學風的形成。
3、想細想全,做好各項常規(guī)工作。
(1)教室環(huán)境:到掃衛(wèi)生、擺好桌燈;
(2)做好水、電等各種設施的維修,調試好多媒體;
(3)告訴學生和家長宿舍、教室的位置、學習用書,各科老師的安排;
(4)安排好座次表、值日表、班干部、宿舍長,貼出課程表;
(5)領來到掃用具。
通過上述工作,學生在返校后,班中工作得以順利的展開,較快地過渡到了學習狀態(tài),為以后的復習備考打下了良好的基礎。
二、全力以赴,組織、調動學生學習激情。
(一)加強對學生的教育。
1、規(guī)范學生言行,進行遵規(guī)守紀教育。沒有規(guī)矩,不成方圓。沒有良好的紀律保證,想要取得好的學習成績是不可能的。所以學生返校伊始,我就全身心投入,早來晚走,下大力氣抓好班級的紀律。從學生的儀容儀表,課上課下,起睡出操,全方位進行管理。動之以情、曉之以理,進行開導教育,是他們認識到自己的錯誤行為。把學生帶來的手機收上來,防止學生過度的上網聊天、耽誤學習。
2、依據班級形勢分析,加強理想教育。通過多媒體展示了大學圖片、大學生的學習和生活,使學生認清現(xiàn)實,教育學生樹立遠大理想,增強學生學習的動力。我還通過多媒體給學生觀看了高考勵志微電影《詩》、勵志視頻《我的高考》、《我們一起上大學》等,深受學生歡迎,取得了較好的效果。
(二)開好主題班會,動員學生積極行動,全面進行復習備考。我班精心組織,認真謀劃,由學生主持、邀請科任教師進行班會。班會上學生設計了精致的幻燈片、配上了優(yōu)美的音樂,學生們積極發(fā)言表達自己的心聲,班主任做了全面地總結。學生的積極性被調動起來。聯(lián)考后,我們召開了班級的考試分析,和兄弟8班進行班級的PK對比,提出了希望,學生進行了表態(tài)發(fā)言,并且每人都寫下了自己的奮斗目標,我和學生一起簽字、蓋章,學生的激情再一次被點燃。
(三)加強心理指導,緩解學生的不良情緒。學生在返校經過一段時間的學習后,隨著任務的增多、難度的加大,開始煩躁起來,壓力有增無減。我班的文化課有一定的基礎,但是當時也很不適應,壓力大,學不進去,動不動就愛耍,我就找她談心、幫她分析現(xiàn)階段的特點,給她指出減壓的方法,愛耍的危害,一次不行兩次,兩次不行三次,經過我苦口婆心地耐心教育,處于使她從心理陰影中走出來。
(四)加強學法指導,提高學習效率,引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣。我指導學生從以下幾方面著手:
1、做好銜接復習,查缺補漏,完善知識結構。我引導學生自我分析,根據自己特點,制定切實可行的復習計劃;在各科老師的指導下,做好銜接復習,完善以前學習過程中知識網絡上的漏洞,同時要借助于練習進行鞏固強化,通過問老師、問同學、自我反思和整理回顧等多種途徑,提高復習效率。
2、重視各種訓練,尤其是大型考試,不斷提高應試能力。在平時的復習中,往往會出現(xiàn)一些學生自我感覺良好,但考試分數不高的現(xiàn)象,這極大挫傷學生學習積極性。究其原因,學生滿足于對知識不求甚解,要讓學生明白懂不等于會,會不等于通,這時我提醒學生,要沉下去,扎實做題,規(guī)范訓練,才能將知識融匯遷移,形成能力,才能在考試中確保得分。
3、做好考后分析整理,爭取不在重復丟分。在每次考試后,對試卷上的錯題進行分析,找出錯誤的原因,寫在錯題整理本上,能有效地防止學生再犯同樣的錯誤。
4、要打總體仗:突出優(yōu)勢學科,做到優(yōu)勢更優(yōu);弱科找好增長點,抓住能得分的部分,穩(wěn)扎穩(wěn)打,逐步提高;立足于總體成績的提高。對文科知識要養(yǎng)成勤記、勤思、勤悟、勤動筆整理回顧的習慣;數學要養(yǎng)成勤思考、動筆計算、及時反思的習慣。
(五)用愛心架起橋梁,與學生同舟共濟。送人玫瑰,手有余香。作為班主任,只有走進學生,深入學生,以愛心為紐帶,才會真正發(fā)現(xiàn)問題,真正解決問題,贏的學生的理解和愛戴。
(六)賞識會讓學生進步更快。“學生最大的快樂就是受得到老師的肯定和表揚。”所以,作為班主任就要屈起食指,伸出拇指。讓學生充分享受到成功的愉悅,由進步走向成功,由輝煌到更加輝煌!教師要尊重學生,信任學生,用發(fā)展的眼光看待學生,相信每個學生都能變好,變得更好,給學生良好的期盼,捕捉肯定學生的閃光點,引導學生向更美好的方向發(fā)展。
(七)加強與家長的溝通和交流,爭取家長的理解和支持。學生中會出現(xiàn)各種各樣的問題,單靠老師也無法馬上解決,所以我經常性的和家長取得聯(lián)系,通過電話和多次家訪及時溝通學生在校的情況,通過家長的配合來做好學生工作。
(八)積極主動地和各科老師聯(lián)系,發(fā)揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們看作是班級的主人,視為自己的朋友和知己。凡事都主動的與他們協(xié)商,傾聽、采納他們的意見和建議。妥善處理學生與任課老師之間的關系,尤其在處理師生矛盾時,我盡量避免、化解矛盾,注意樹立老師的威信,教育學生懂禮貌,要理解老師的目的,尊重老師的勞動成果,從而不斷融洽師生關系,增進師生情誼。
以上就是我這個學期工作的一個小結。今后我一定會繼續(xù)努力,真抓實干,不斷學習,創(chuàng)新工作思路和方法,為三中的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
2024高一班主任工作總結 篇12
一、班風學風建設
高一年級領導比較重視教室文化建設,給班主任更多的教育空間發(fā)揮余地。關鍵是讓學生有更多的機會去展示自己表現(xiàn)自己。我主要從五方面加強班風學風建設。班級口號;班歌;班級語錄、知識小黑板;班級小花園。班主任都知道制定規(guī)則才是關鍵。我們20班“二零二零、互助前行;拼出自信、搏出激情;青春理想、揚帆起航;自強不息、誓奪第一!”的班級口號。每天早上同學隨著太陽的升起吶喊著,給新的一天注入新的能量。班級語錄:每天晚自習前班級每日輪值主席,寫一句班級格言于黑板上。一抬頭就能看到。振奮隨時都有,激勵到處可見。這種心理暗示有時比班主任的教育更貼合學生的心理。黑板上寫完后記錄在語錄本上,半年過來就是班級的成長日記。班歌的使用在班會時響起。不一定唱的多好聽,要的是那份唱歌時的感覺。知識小黑板從各種途徑搜集來的知識點。一點一滴積累各科零散的知識,以鞏固同學知識,開闊同學視野。此舉動取得良好效果。課代表的主要工作。周一周四語文歷史;周二四數學地理;周三五英語政治。班級小花園建設,在黑板南側十來盆花看著就舒服,老師們也有個好心情。
二、創(chuàng)造班級的向心力凝聚力
讓每個學生都覺得這個班值得為他付出。班主任要有意識的強化一種觀念,咱們這個班就是值得別人尊敬的班級。極力尋找班級的閃光點,最好是創(chuàng)造一些特色活動。如上半年匯操比賽我們班獲得了名次我照了張全班福,連同一些學生的學校剪影,把照片洗出來貼在教室了。元旦小型的聯(lián)歡會,有關習慣的演講比賽,參加縣團委的志愿活動,三月份學生還給我開了個生日聯(lián)歡會,都是值得開發(fā)的資源。要對一些哪怕一點點的優(yōu)勢也要大書特書,夸大班級閃光點。這種向心力會讓學生覺得為班級抹黑是恥辱的。學生會試著自我規(guī)劃,自我調控,為班級服務。錦上添花的事都喜歡去做。
三、加強同科任老師的聯(lián)系,尊重他們的意見與建議。
把任課老師同樣當做班級的主人,視為自己的良伴,知己,益友。科任老師不是班主任的敵人,是忠實的合作伙伴。榮辱與共的就是你的那幾個任課老師。有權利也有義務主動同任課協(xié)商,傾聽并采納意見。充分調動老師們的積極性。教會學生懂禮貌,尊重老師的勞動成果。樹立老師們的威信,增進師生的友誼。
四、班干部的任用與培養(yǎng)
要想有效地進行班級管理,必須抓牢一批小助手,以班干部的管理來帶動全班的管理。個人的精力畢竟是有限的,班主任不可能所有事都親力親為,那樣累死不討好。民主選拔是關鍵。有句話很流行就是選擇你相信的;然后相信你選擇的。班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。畢竟還是孩子,對于管理班級來說大多數仍缺乏經驗和方法,有時難免會走彎路,采用簡單粗暴的方法。讓班干部來主持班團會。但他們的發(fā)言稿,班團會的流程主要事項你必須提前幫他們把關。反復斟酌研究,提高班干部的水平和能力也提高咱們的業(yè)務素質。有句話說的好班干部素質低不是你的責任,但不能提高班干部的素質就是你的責任。培養(yǎng)班干部就是磨刀不誤砍柴工。
五、后進生管理要恩威并施。
著名教育家魏書生。他說他偏愛后進生,他認為最不容易的就是后進生。每天上課聽不懂,還要硬著頭皮聽,天天如此,月月如此,年年如此,這需要多大的毅力啊?確實如此,幫助他們進步是教師義不容辭的責任。適當采用些懲罰手段還是必要的。政教處有個好法寫反省3000字。這是現(xiàn)在比較好的辦法。多抄寫幾遍屢屢錯誤的單詞,詞句;短時間的罰站;做做跑步訓練或者俯臥撐等等既掌握知識或鍛煉了身體又起到了懲戒的效果。懲罰永遠都是手段不是目的。
期中考試后,那天是5月1號周日晚自習學生有點心浮氣躁,我給學生留了個任務。思考一下寒假開學以來自己的成功與失誤各是什么,為五月和六月做一個學習計劃和目標。以此為內容班會課演講。每個同學都必須有機會。然后5月8號晚自習交書面材料。在7月1號把你的目標返還給學生,自己檢查一下任務完成情況。周三我做了一個條幅掛在教室了教室。累了想想父母,倦了相信前程。教室每個月都有點變動,有新鮮感。班主任就要讓學生對這個班有所期待。
回顧過去,我們碩果累累,展望未來,我們滿懷信心。昨天,我們高一(20)班努力過,所以我們無悔;今天我們仍將繼續(xù)努力,乘上理想之馬揮鞭前行;明天我們會高中這個舞臺上,用我們的精彩贏得喝彩!
2024高一班主任工作總結 篇13
在教育教學過程中,我始終貫穿一條線,那就是重視德育,教會學生做人。首先,我能夠正確認識和評價自己,能在各方面注意為人師表,關心愛護學生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂觀開朗;在學生面前表現(xiàn)對人生的熱愛,對事業(yè)的追求,樂觀向上、心胸豁達的心理狀態(tài)。用自己的人格風范去感染學生,以輕松愉快、積極向上的心境迎接晨起的朝霞。教師的行為規(guī)范直接影響到學生。幾年來,我習慣性地進到教室,放下提包便擦講臺桌,整理好講臺桌上的粉筆和板擦,這些都在學生中起到示范作用(學生的課桌椅排列整齊,書桌排列整齊)。
教育學生時,不要總是以訓人的口氣說:“你給我聽著….”如果說:“我正在聽,你慢慢說….”,這樣效果可能會好得多。聆聽學生的心聲,可緩沖氣氛,減輕學生的緊張情緒與壓力,學生會覺得自己的問題已獲得班主任的重視和理解,于是精神上得到支持和鼓勵。作為老師,目的就是為了了解學生的內心世界需要什么,憂慮什么,做事的動機又如何?以便對癥下藥,采取措施去幫助他,這樣一來,師生間互相信任的合作關系就會建立起來。
在做學生思想工作時,我主要采取個別談話,這時環(huán)境和時機要恰當。一般選在休息室(教師),在了解情況之后進行,做到有理有據,對癥下藥。師生間的談話應在雙方關系融洽時進行。談話前,自然引入話題,不給對方設置心理防線。讓對方感受到教師真誠、親切,消除學生的緊張心理,使他靜有所思,能循序漸進地達到教育他的目的。每次要求學生做到什么,我首先講為什么要求他們這樣做,這也可以說是戰(zhàn)前的思想動員吧。
在教育教學過程中,作為班主任,還應是一個明察秋毫的“氣象專家”。能通過學生的表情來預測陰晴雨雪,及時把一切不利因素窒息在萌芽之中。做一個對每一個學生都心中有數的人。
一個班總會有那么幾個常常違規(guī)的學生他們人數雖少,但影響很大。教育這類學生常是班主任無可奈何的問題。對這類學生在學習上要松辮子,在行動上要給路子,要給他們一個轉變過程。遇到這類學生班主任要多一份寬容,少一點斥責,效果會好些。每一個學生都有自尊心,過分嚴格要求,極易激化矛盾,不利于學生健康心理的培養(yǎng)。學期開學初,有一位學生遲到2、3次后,我問他的原因,他的回答是什么:“我遲到不遲到跟我的學習成績又不成正比。”雖然已經是高中生了,學生仍未經歷社會的風雨。性格尚不健全,對事物的認識較膚淺,猶如一棵幼樹,需要及時地灌溉。
對優(yōu)等生的教育,在需要、動機、行為三者之間,教育應把著力點放在動機上。優(yōu)等生刻苦鉆研,奮發(fā)努力的目的絕不是做給人家看的。絕不能以滿足鶴立雞犬不寧群的欲望為目的,而要把今天的成功與明天的偉業(yè)聯(lián)系起來。對于優(yōu)等生,要用較高品質的目標激發(fā)他們的進取精神。因為一個人的潛能是否得以充分有效地發(fā)揮,很大程度上取決于一個人所面對的目標。對他們的目標要求應適當高些。開學初,我就組織學生制訂學習計劃、近期學習目標、遠期學習目標、奮斗目標。半學期時,再進行修訂。有了目標,就猶如遠航艦看見在了燈塔;有了目標,每個人每天心中都有一個不做凡人、俗人和庸人,要“做大事,成大器”的高層次追求。無形之中,他們就淡化了身邊瑣事和煩惱。凈化了心靈。同時也使得他們把主要精力聚集于學習。這種學習動力是一種穩(wěn)定而強大的動力源。優(yōu)等生也有缺點,但他們自制水平一般較高,自尊心較強,往往看不到錯在何處,輕輕點一下,只起隔靴搔癢的作用。不如靜觀不良后果的苗頭,尋找契機,切準脈搏,擊中要害。令其頓悟。事實是的老師。優(yōu)等生的“第一次”過失會使他記憶終生,“第一次”會成為“只一次”。
中學生正處在人生的黃金時期他們自我意識尚未形成,在教育過程中,由于老師一慣因有的性,使學生和老師之間在心理上往往有很大的距離,學生對老師往往敬而遠之。有許多心理話不敢也不愿和老師講。這樣往往使我們的教育失去了針對性而盲目地進行。教師要以對學生的一片愛心,從生活、學習等和個方面去關心他們,幫助他們讓學生感到老師既有父母般的愛心,又有朋友般的真誠,樹立自信,增強自律,形成自主,使學生的綜合素質得到真正提高。
2024高一班主任工作總結 篇14
本人在任高一26班副班主任一年來,工作上兢兢業(yè)業(yè),積極完成各項工作安排,虛心學習,提高了自身的班主任工作能力,現(xiàn)自我總結如下:
一、做到日常管理不松懈
1、經常與學生溝通,及時了解學生動態(tài)。在班上我注重與學生的簡短的溝通,及時詢問學習及生活上的情況,特別是后進生,我會時不時地在學習方法上引導他們,并鼓勵他們。學生也愿意與我溝通,還會主動向我反映班內的一些情況。這樣有助于及時解決學生遇到的問題。
2、與班主任古老師分工合作,常下班。近一年來,我與古老師進行了分工合作,早讀、中午聽力輪流到班上監(jiān)督學生,提高了工作效率。晚修時常下班輔導學生,
3、做好日常工作。月考結束后的成績統(tǒng)計與分析,及時把握學生的學習動態(tài)。
及時與班主任溝通解決學生問題。
二、協(xié)助班主任完成各項工作
積極配合學校的安排,協(xié)助班主任完成各項日常工作。如,日常衛(wèi)生保潔,值周安排,各類考試的試室布置,成績統(tǒng)計,學生檔案管理,座位安排,學生思想動員,通知的發(fā)布等。
三、做好培優(yōu)補差
對于優(yōu)秀生注重進行學法指導,對于后進生注重思想激勵,都取得了良好的效果。
四、收獲與不足
一年來,得到了郭校、饒主任、古苑苑老師及其他班主任的精心指導,使我學習了很多高效的班主任工作方法。
2024高一班主任工作總結 篇15
彈指一揮間,一個學期即將過去了,回首這個學期以來,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
一、 加強對學生的思想政治工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)又紅又專的合格人才。
為了配合學校團委和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如,“致操場周邊群眾的一分信”、“尋找我身邊的活雷鋒”、“如何做一名新三好生”、“誠信做人”、“八榮八恥與我行”等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。
二、 加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“赤誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體
高一年級是學生的世界觀形成、發(fā)展的重要階段,同時,面臨著如何適應高中學習、生活等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,加強學生的思想工作顯得更加復雜和重要。
在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調空自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周二的班會課開展一些專題性的活動。例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養(yǎng)成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。
三、 積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走
后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
四、 積極開展好文體活動,做好早操、課間操加強學生體育鍛煉,增強學生的體質,提高學生的學習效率
高中學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,因此,積極參加學校舉行的田經運動會,展開班級籃球比賽、乒乓球比賽等文體活動。每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。
五、 積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。這只是學生高中生涯的第二個學期,上高二后又面臨著文理分科等實際問題,高二擔子還很重,工作還將更復雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績!
2024高一班主任工作總結 篇16
在老師與同學們的共同努力的這一學年,我班取得了一定的成績。為了今后更好地開展班主任工作,現(xiàn)對本學年班主任工作總結如下:
我班共有學生57名學生,女生31人,男生26人。高一上期一人休學,高一下期一人為出國備考,故實際在校生55人。我班絕大部分學生都有很強的紀律觀念,學習態(tài)度認真,上進心強,有活力,有朝氣,是一個有很大可塑性的集體。針對高一學年的中心工作,以我班實際情況出發(fā),將實際做法和效果總結如下:
一、構建班級管理體系:
(一)制度的建立和實施:
一個班級就是一個小集體,這個集體要能夠正常、有序、高效的運作,離不開制度。在制度的約束和規(guī)范下,學生才能清楚地認識到該做些什么,不能做什么,如何爭取自己的合法權益,并為了能夠讓所在班級更加融洽,優(yōu)秀而共同奮斗。
在學生明確并接受了制度后,誰來制定和管理成了成了最大的問題。只有班主任制定的制度是班主任的,由學生干部制定的制度那也只代表一小部分人的利益,比較好的的方式是全班同學共同提出,由班委整理歸納,教師引導修改并最終確定的制度。當然,需要不斷修改完善。對于制度的執(zhí)行,自然是學生們選出的代表班干來執(zhí)行,全班同學共同監(jiān)督。
1、班級管理與個人考評相結合:
制定班規(guī)是是為了保護班級大多數同學的利益。使同學們正常的學習、生活秩序不受影響,有利于班級更好的發(fā)展。而班規(guī)中如果只是不允許怎樣怎樣,那必將無法執(zhí)行,為學生反感最終成為一紙空文。班規(guī)總體上與學生個人考評相結合,實行加分扣分制,類似于高校的獎學金評定制度。在班規(guī)中對學生違紀違規(guī)實行扣分處理,較為嚴重的,班主任再單獨談話,處理;對學生個人或為班級爭取榮譽實行加分鼓勵,每學期一次總分排名,將此與優(yōu)秀學生評選相結合。
2、小組協(xié)作與個人考評相結合:
高中生容易形成小團體,如果能將這些小團體進行合理引導,讓他們積極協(xié)助互助,共同進步,這既有利于班級的管理,也有利于培訓學生的合作能力。因此,我將班級細化為9個小組,按照相應原則學生自由組合。小組也就成了班級最小的集體,很多活動都可以以小組為單位進行,而且期末評優(yōu)中小組評比也是一個重要內容。
(二)班委的產生和培養(yǎng):
按照班規(guī)規(guī)定,班干部實行競聘上崗。每學期換屆一次,每人在同一職位上留任不超過兩屆,也就是一年。在換屆中由學生自己提出所擔任的職位,由全體同學投票選舉通過,半期經行評議,不能通過則換人。班干部是班主任的得力助手,也是班級優(yōu)秀學生代表。通過競聘制,讓學生認識到任何時候都需要主動爭取鍛煉機會,而不是被選舉,這樣工作才有主動性,也增強他們的危機意識。
到目前為止,我班順利制定并實施了《重慶育才中學高20_級12班班級管理規(guī)定(試行)》,制定了《班干部工作手冊》,將《小組考核制》和座次相結合。
二、班級精神文明建設:
(一)教室的布置:
學生一年中待得最多的地方莫過于寢室和教室。寢室主要用于睡覺,而其余的時間就是在教室了。教室的布置,是否有文化氛圍,是否溫馨而得體就先得尤為重要了。開學時除了黑板后面的班訓和門口的班主任寄語,幾乎是“家徒四壁”。經過一個多月時間的融洽相處和我的多次暗示,以文藝委員為首的部分學生開始把高一十二班當成是他們的家了。經過幾次謀劃后我們終于開始對“家”完成了布置:
1、請班上的藝術特長生童荻同學(得過校長收藏獎)畫了兩幅畫貼在墻上;
2、向語文教室熊研索取了一幅墨寶。
3、把班級同學前期一些不錯的照片貼在了班級墻上左邊,貼成了心形。心行圖片上的橫批“幸福之家”有如神來之筆。
4、制定了班徽,班歌。
5、購買了一個書架,有了我們班級的凝墨閣。
6、教室重新布置后,確實感覺很不錯,我自己也甚是喜愛。后來,在高一上期末元旦晚會上謝爽同學又獻上了我們的班級誓言。
(二)活動中升華:
1、學校的特色活動:我們學校的一大特色就是課余學生活動多姿多彩,異常豐富。如體育文化節(jié)、藝術節(jié)、科學創(chuàng)造節(jié)、辯論賽、球賽等等。高中生精力充沛,如果不加以合理引導容易出現(xiàn)各種問題。而且通過這些活動,學生的創(chuàng)造力,溝通協(xié)調能力等智力因素和非智力因素都得到了很好的發(fā)展。學生們在活動中感受、鍛煉、收獲!而且,我們可以以這些活動為契機,增強學生的集體榮譽感,增強班級凝聚力,增強學生的信心!在活動中,學生們受到了意想不到的教育,班級也變得更有凝聚力,更加團結,和諧!
2、班級特色活動:
(1)小組承擔籌備班會:學校的特色活動雖然很多,但都比較有一定的選拔性和挑戰(zhàn)性,學生的參與面還是有限。而班級的活動如果設計和合理,我們完全可以做到100%的參與。從高一上期開始,我班班會課時都有學生以小組為單位承擔,在我給定的主題下,學生進行發(fā)揮,我再進行總結引導。一年下來,全班同學都參與了班會的各個環(huán)節(jié),他們的組織,表達,計算機水平都有所提高,最重要的是,通過這種在全班同學中的展示,學生的表達能力越來越好,自信心增強了!
(2)周記:給主題或者自由發(fā)揮。拓寬了和學生溝通交流的渠道,通過這種傳統(tǒng)形式的互動傾聽學生的心聲,能夠防微杜漸,講很多問題處理在萌芽之中。比如夏天的服飾問題,學生戀愛問題,以及對教學的建議等等,均可以在周記中處理。
(3)心語本:我班還有一本專門供學生交流的留言冊。學生們吐槽,交流,減緩學習的壓力。
最后,我打算從下學期開始,由專門的同學修班史,我?guī)У拿恳粚脤W生都“青史留名”;當然,也存在著橫向和縱向的比較。對每一屆學生來說都是一種莫大的鞭策和鼓勵。
三、班級目標管理:
(一)基本目標:班級的事,事事有人干;班上的人,人人有事干!
1、衛(wèi)生目標
一個班級的衛(wèi)生反映了班級的精神風貌,體現(xiàn)了學生的個人素養(yǎng)。對衛(wèi)生的嚴格要求也是對學生行為習慣的培養(yǎng),讓學生受益終生。通過一學年的嚴格要求,在班干和小組長的協(xié)調,全班同學共同努力下,衛(wèi)生已經不再是問題。
2、自習紀律:
通過上學期的嚴格要求和督促,學生基本上能保證良好的自習紀律。自習紀律是良好學習成績的保證,也是學生自學能力培養(yǎng)的必備基礎,尤其是理科生的獨立思考,解決問題的能力。
通過衛(wèi)生、紀律、著裝等常規(guī)規(guī)范學生的行為。在活動中增強學生集體榮譽感,在考試中不斷增強他們的自信。爭取用高一一學年的時間讓學生能夠養(yǎng)成:在正確的時間做正確的事,
(二)長遠目標:目標堅定,高效學習!
在高一下期開學初就對全班學生進行了理想信念教育,強化了學生堅守自己的理想,克服一切困難的意識,讓學生相信:未來的每一天都是新的,充滿變數,正因為如此,未來才充滿無限可能,只要踏實勤奮,一定能努力實現(xiàn)自己的人生目標。學習不好,不是自己笨,而是努力不夠,方法不對,早日找到適合自己的高效學習方法。
四、人文關懷:
我班學生中,大部分來自區(qū)縣。每到周末時,由于離家較遠,每周回家顯得很不方便而且浪費時間。因此,有部分學生選擇留校上自習,甚至有幾個學生幾乎不回家。為了營造一個良好的學習環(huán)境,同時讓他們感到家的溫暖,我采取了以下措施:
1、每月一次電影:
電影內容既有最近的歐美大片也有一些具有良好教育意義和思想價值的電影。這樣既可以讓學生勞逸集合,也有助于英語學習。
2、一兩周發(fā)一次水果:
由于我和學生年齡相仿,相處起來比較融洽。為了更好地溝通,讓他們感到更溫馨,我每兩周左右自己掏腰包給他們買一次水果,大棗、油桃、西瓜……隨季節(jié)變換,雖然每人每次量很少,但他們也感到很開心。
3、和男生一起運動:
為了鼓勵學生們周末多運動,鍛煉身體,同時也強健自己的體魄,周末時經常和男生一起打籃球、羽毛球。通過這些活動,我和他們的關系更加融洽,他們也更愿意和我談心交流。總之,通過這些細節(jié)上的人文關懷,學生們對我的管理方式方法更加理解,班級業(yè)發(fā)展得越來越好。
以上是我本學年在班主任工作方面的總結,請批評指正!
2024高一班主任工作總結 篇17
一、以德育為本,培養(yǎng)良好的文明禮儀習慣。
高中生都處于叛逆期,但他們又懂道理,于是加強思想教育顯得尤為重要。有些學生,他們沒有明確的學習目標,在校得過且過,學習提不起勁,經常違反學校紀律:上課趴臺睡覺、自習課講話、男女同學交往過密、頂撞老師、遲到等。學習與紀律相輔相成,沒有好的紀律,就如同沒有交通規(guī)則,學習就亂套,整個高中就進入惡性循環(huán)。但這類被認為很差的學生,其實他們大多與同學相處融洽,并非十惡不赦的壞蛋,只是,他們不懂事,自以為是。在班主任工作中,我多利用晚上時間反復耐心地對學生進行思想教育,同時多與家長溝通。
對于整個班,我常常采用民主的方式,引導他們認識到自己的錯誤。比如說,前段時間,天氣還不是很熱,教室里空調開很大,有些同學感冒回家。有一個晚修前,我建議同學們把空調開小一點,甚至不開,遭到了反對意見。于是,我請持反對意見的同學講出三點開空調的理由。有同學站起來說:第一,他們交了錢;第二,他們覺得很熱;第三,請老師給出關空調的理由。我一一回答了那位同學的問題:第一,你們雖然交了錢,但那是父母的錢,要勤儉節(jié)約,而且,不要認為金錢萬能,那是人格低下的表現(xiàn),就如同那個吐了一口痰,要被罰50塊錢的人,他給出100塊說:‘我再吐一口’;第二,在同一個班,人多,意見多,有人覺得冷,有人覺得熱,那么,應該互相關心,互相遷就,班上有好些同學感冒回家了,這是事實;第三,我們只有一個地球,提倡低碳經濟,空調里含有氟利昂,破壞臭氧層,導致我們的皮膚受到傷害。我講完以后,絕大部分同學同意把空調關掉,而且剛才站起來的那位同學羞愧地低下了頭。
二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)良學風、班風。
在班級管理上,我主要有以下措施:
第一,培養(yǎng)班干部,用學生去管理學生。學生作為一個群體,他們更多的受身邊的同學的影響,于是,培養(yǎng)一批班干部,建立班干部的威信,這樣一方面學生易于接受管理,另一方面也能減輕班主任的工作。有些班干部很能干,但畢竟他們還只是學生,于是有賴于老師的提點,因此,我堅持每周召開一次班干部會議。
第二,建立并不斷完善班規(guī)。獎懲分明,這樣一方面有利于提高學生的積極性,另一方面讓學生明確哪些是屬于違規(guī)行為,能夠盡量地避免,同時也讓懲罰變得有根有據,讓學生也心服口服。像我們班,設立“每周之星”的獎勵,對每個同學一周以來的表現(xiàn)進行考察,得分最高,并且零扣分記錄的同學獲得此獎。這樣,同學們的積極性提高了。
第三,根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班近期和遠期學習目標。目標是前進路上的明燈,本學期共經歷三次大考,每一次大考前,我都作好動員,同時,進行學習方法指導,比如如何提高記憶力等。大考后,我都作好全面總結,分析主客觀原因,大力表揚成績好的學生,鼓勵他們繼續(xù)努力,對考試成績不理想的學生,作好心理輔導,增強他們的信心,提高他們的學習積極性。
第四,利用好每節(jié)班會課,增強班級凝聚力。班會課很寶貴,一個星期一節(jié),是全班進行反思、總結的好時機。我常常還會開好主題班會,如《我的夢想》,教育學生要明確學習目標,堅持不懈,張開夢想的翅膀去追尋;《和時間賽跑》,白駒過隙,高中三年一眨眼就過去,教育學生要珍惜光陰;《激發(fā)潛能,超越自我》,告訴學生每個人都有無限的潛能,但問題有沒有充分發(fā)揮;《學會控制自己的情緒》,教育同學們消除不良心理負擔,與別人和諧相處;《尋找名人的足跡》,讓他們了解名人成功的所具備的素質:拼搏的精神、高尚的品格。
三、積極開展好文體活動。
本學期,進行過拔河比賽、籃球比賽、校園十大歌手比賽,我都組織好同學們積極參與。一方面,豐富他們的課外生活,提高綜合素質,另一方面,有助于他們勞逸結合,提高學習效率。籃球比賽也許是角逐得比較厲害的,我們一路贏過來,但對壘5班的比賽中,卻遭遇了第一次失敗。那些女孩子都哭了。我以此為契機,對全班進行思想教育,我告訴他們:“失敗并不可怕,關鍵是從哪里跌倒,就從哪里爬起來。”于是,在另一場比賽中,我們班贏了個大滿貫,她們露出了燦爛的笑臉。
此外,大課間是我校的特色教育,為了增強他們的體質,我都嚴抓大課間紀律。
四、積極主動地和各科任老師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。
在與科任老師的交往中,我尊重他們的意見,把他們作為班級的主人,視為自己的良伴、知己,凡事都主動與任課老師協(xié)商,傾聽、采納他們的寶貴意見。平時積極配合好他們教學工作的開展,主要包括課堂紀律和交作業(yè)環(huán)節(jié)。在學生與任課老師發(fā)生矛盾時,能夠慎重處理,避免激化。平常教育學生要懂禮貌,要主動跟老師問好,要尊重老師的勞動成果,同時,樹立老師的威信。
總之,在這一個學期里,我通過各方面的努力,在德育工作方面又積累了許多寶貴的經驗。但由于資歷尚淺,也存在許多不足的地方。
反思不足,還需要從以下幾方面繼續(xù)努力:第一,向優(yōu)秀的班主任學習班級管理的經驗;第二,不斷加強理論學習,注意教育方式方法的運用,提高說話的藝術水平;第三,調整好自己的心態(tài),以不變應萬變;
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。
2024高一班主任工作總結 篇18
時間過得真快,轉眼間我與瑞霞老師師徒結對已快一個月了。通過這個月的師徒結對活動,我體會較深的是:這是一個師徒相長的過程,師徒在共同的教研活動中,互相學習,互相幫助,努力提高自身素質,共同獲得很大的提高。下面我從師傅的角度進行總結:
每個老師都有自己的.特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認真分析瑞霞老師的優(yōu)缺點,對于她好的地方,提出來一起學習,對于不足的地方,幫助其改正,使其在原有的基礎上能夠得到一定的發(fā)展、進步。
雖然我是師傅,但我還是需要虛心學習,把提高自身素質作為我本學期的工作目標之一。首先,我經常向其他教師請教,努力使自己在課堂教學等方面有進一步的提高。其次,在其他老師上公開課時,我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學習,并仔細記錄、認真評課,使自己在評課方面有一定進步。再次,在平時的休息時間里,我經常尋找有關資料、多看相關書籍,使自己的專業(yè)理論也有一定的提高。
在這個月里,我把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,不管是教具、教學過程都會精心設計,盡量把最好的方面展示給徒弟。
在指導徒弟時,我經常讓她闡述備課的構思,所以她備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動。我一旦發(fā)現(xiàn)她教學設計有問題就會幫助她及時改正,從而使她的備課水平有了提高。指導她上匯報課時,我盡力幫她分析透教材,設計出科學合理的教學環(huán)節(jié),并讓她多次試教,盡量把優(yōu)秀的教學活動匯報出來,以提高教育教學水平。另外,通過聽課、評課幫助她發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,及時改正。我給她評課時,會反饋很多她自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如她的普通話說的比較好等優(yōu)點我都給予肯定;對她的缺點如課堂上缺少激情,評價語言較少,光注意到前一部分學生而忽略了后面的學生,整堂課時間分配得不夠科學等,我都直言不諱地給她指出來。每次她都能樂意接受,并虛心改正。
通過這一個月的師徒結對活動,我感到瑞霞老師比較有充沛的精力,有好學的熱情,有豐富的知識,有創(chuàng)新的能力,她不但向我學習,還虛心向其他有經驗的教師學習,而我作為師傅應該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟。因此,我們的師徒結對結出累累碩果,我們的新進教師快速成長,更上一層樓。師傅在幫帶徒弟的過程中也不斷完善自己,取人之長,補己之短。我也十分感謝學校領導給我們提供這樣一個極好的學習機會,在聽課、學習過程中,我也收益匪淺,使我在教育教學中更加游刃有余。 師徒結對也讓我意識到自身的諸多不足。“學然后知不足,教然后知困”,其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然接受重任,就只能努力縮小差距了。在提高徒弟業(yè)務水平的同時,也努力充實自己,我覺得工作有所成效是一種幸福,是一份榮耀,我會努力去追尋它。
2024高一班主任工作總結 篇19
今年我擔任高一(24)班的班主任。走讀生占一半,大多數學生是獨生子女,學生特點是學習不努力,問題學生較多,較集中。但高一是學生養(yǎng)成習慣,適應環(huán)境,適應學習方法的一年,所以在班級管理中要嚴格要求學生。現(xiàn)將本學期工作情況總結如下:
一、班級制度建設
在班級制度建設方面,充分發(fā)揮民主集中制原則。先后制定了班級衛(wèi)生制度、班級考勤制度、班級課堂制度、班級晚自習制度、班級集會制度、班級兩操制度、值日班長職責等規(guī)范學生行為。在班級工作中力求做到制度化、規(guī)范化、科學化,將整個高一(24)班凝聚成一個團結向上的集體。班委會爭取每個同學能了解班級的工作,一方面能夠協(xié)助班委會搞好工作,另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務的責任心和主人翁的精神,同時提高我們班級的凝聚力,使班級始終保持了積極向上的發(fā)展。
二、班級團隊建設
本學期班干和團干的競選首先公布職位,然后競爭上崗,多人爭一個職位時采用不記名投票,組建了班級管理隊伍。對班干部進行定期培訓指導,充分利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。但在物色確定的班干部中,部分工作態(tài)度不夠認真,工作能力不突出,中途撤銷了違紀較多,沒有參與管理的副班長。更換了工作不夠踏實的勞動委員。并實行值日班長制度,經過一個學期的努力逐漸培養(yǎng)出一批工作能力強、責任心強、威信高的班干部,并進一步帶動了班風學風的好轉。
三、班級文化建設
1、學會做人做事
班級學生來自不同家庭,不同成長環(huán)境,但是作為一個高中學生,最基本的要學會做人做事。做一個誠實、勇敢、懂事的人,為人處事上懂的忍、讓、謙、和。大家來自不同地方,能匯聚在一個班,是一種緣分,應該互相幫助,互相謙讓,共同成長,珍惜同學間的這份友誼地久天長。
2、學會學習
初中的學習和高中不一樣,沒有教不好的學生,只有不會交的老師,為了提高自己的教育教學水平,適應新形勢下的教育工作,我認真參加學校組織的政治理論學習,認真研究新課標,以新思路、新方法來指導工作。對于班級管理工作,我在平時大量閱讀各種書籍,上網查找有用的資料,并向學校有經驗的優(yōu)秀班主任請教和學習。對于學生,我從他們的學習態(tài)度、學習習慣上入手,讓他們真正學會學習,愛上學習,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
3、學會合作
現(xiàn)在的學生以獨生子居多,多數缺乏這種“合作”精神,以自我為中心,這對班級的各項工作開展很不利。于是,我采用“讓事實說話”的方法,學校的一些活動,如體操比賽、美食節(jié)、挑戰(zhàn)鼓等就是很好的契機。我還經常利用、班會課等進行適當的教育:同學之間要互相幫助,互相關心等。開學初對學生進行了分組,在課堂上,課后加強學生的團結合作意識。
四、班級存在的問題
一個學期下來,班級管理上花了較多時間,但是效果不明顯,主要還存在以下問題:一是晚自習紀律不好,學生講話討論太隨意,沒有養(yǎng)成安靜學習的習慣;二是學生集體榮譽感不強,部分學生沒有團隊意識;三是部分問題學生未轉化好,在常規(guī)中有很多小毛病,影響班級學風和班級量化。針對班級存在的問題,下學期工作將重點整治晚自習紀律,通過活動加強學生團隊意識,多關心問題學生。
2024高一班主任工作總結 篇20
一、抓好新班級的班風班貌
很多有經驗的班主任都傳授這樣的經驗,那就是:一個班級風貌的形成最關鍵的就是班級形成的頭兩個月。所以在這兩個月內班主任必須幫助學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,否則日后將很難重塑。我?guī)У陌嗉壥瞧胀ò啵谧杂X性方面較差,所以我首先通過文件、視頻材料等讓同學們了解高中生活和初中生活的不同,并且讓他們知道高中生的日常行為規(guī)范,宿舍管理條例等等,讓他們規(guī)范自己的生活。同時我也組織一些有趣的活動,讓學生們了解自己的高中生活是豐富多彩的,對其充滿期待和向往。在軍訓期間,我要求我們的訓練教官盡量對學生們嚴格,讓他們有一種集體意識和培養(yǎng)吃苦的精神。對于班干部的選拔,我在軍訓期間就仔細觀察每個同學的表現(xiàn),鼓勵有能力的學生做班干,及時組建臨時班干部協(xié)助管理班級,在班級漸漸進入軌道后再重新通過競選的方式選定固定的班委,之后進行班干部培訓,讓班干明確自己的職責,讓班級有條不紊。
二、抓細節(jié),讓學生養(yǎng)成良好的習慣,學會做人。
對于班級的管理,我采用班級量化管理制度。制定班規(guī),明確加分制和扣分制,每周統(tǒng)計一次,公布在教室后面,這樣能對學生起到一定約束作用。平時我總是提醒學生注意做好每一個小細節(jié):如督促做好教室、宿舍和清潔區(qū)的衛(wèi)生,并不定期檢查;規(guī)范學生進退場的隊列和紀律;提倡節(jié)能減排;不定期抽查學生儀表;教會學生對人的禮貌禮儀等等。在每星期的周會課上我會不定期地開展主題班會如:學會正確與人相處;尊師重教;優(yōu)秀學生經驗交流會;月考段考分析與總結;響應校運會,積極鍛煉;重溫歷史,勿忘國恥;安全教育;知識趣味競賽;艾滋病常識宣傳等等。
三、抓成績,幫助學生全面的發(fā)展。
對于學習,主體是學生本身,班主任只能起到督促的作用。首先,我重視早晚讀的利用,根據科目需要我安排好本班早晚讀的科目,每天的早晚讀我都盡可能到場,督促科代表帶領全班同學讀書,測試時間除外。其次,我經常督促同學們要學會做筆記,提高課堂聽課效率。上課期間,不定期巡堂,了解同學上課的狀態(tài)。自習課時間,我強調同學們合理安排各科學習與鞏固,動手與動腦并用。此外,我還常常與各科任老師交流,了解同學的上課精神狀態(tài),作業(yè)、考試情況等,并及時反饋給學生。在老師和同學們的努力下同學們的表現(xiàn)不錯,段考成績在普通班里獲得班級總分第二名。
四、尊重、關心每一位學生。
我們的學生情況參差不齊,對于不同的學生我采取不同的策略去了解開導他們。例如對于有紀律問題的學生,我經常找他們出來聊天,疏導開化為主,讓他們明白自己做的錯誤,及時改正。對于累教不改者,予以警告并按學校要求處分;對于有學習困難的學生,我以鼓勵為主,重塑他們的自信心;對于有家庭困難的學生,我經常關心他們,必要時給予幫助,讓他們感到老師的溫暖;對于有心理問題的學生,我做忠實的聽眾的同時,并引導他們往樂觀的方向想問題,積極面對困難。在有時候我還會在班級和同學們暢談自己對于某些問題的感受和體會,增進與學生的相互溝通。
五、做聯(lián)系學生、家長和學校的紐帶。
學生的健康成長與家庭、學校是密不可分的。平時我常常與家長們電話聯(lián)系,有必要時還面對面的溝通。尤其對與部分變化比較大的學生,我及時和家長反饋其在校情況,共同解決問題。有時候遇到難處理的學生問題,我與負責領導和班主任同事共同商討,利用集體的智慧得到最佳的解決方案。
班主任的工作總是繁瑣、勞累的,但是我既然做了就一定會盡量把它做好。盡管在今后的工作中會遇到各種各樣的困難,盡管我現(xiàn)在做班主任也還存在各種問題,不能盡善盡美,但是我相信,只要用心去做,做到問心無愧,一切都會變得更好。
2024高一班主任工作總結 篇21
高一上學期班主任工作已經畫上了一個圓滿的句號。回顧這學期的工作,總的感受是很好的,盡管偶爾感覺有些累。是的 ,班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦,作為一名新生年級的班主任,面對來自不同層次、不同地方和不同性格的一大群剛剛過度到高中生活的孩子們,的確花了很大心血。可以說經過一個學期的努力工作,在其他老師和同學們的共同配合下,取得了一定的效果。概括來說本學期的工作有以下幾點:
1、加強學生在思想上的教育,教育學生學會如何學習,如何生活,以及如何做人的道理。讓他們在思想上有根本的認識和轉變。
2、加強對班級衛(wèi)生、紀律的管理和監(jiān)督。看一個學生是否是好學生不單單看他的成績,而要從學習,生活,行為習慣等個方面加以綜合的考慮。如果一個學生情愿讓自己生活在一個像垃圾堆一樣的環(huán)境里而不愿多花兩分鐘時間去做一下打掃;如果一個學生對自己的言行舉止是否會影響到其他學生而熟視無睹,那么,我覺得這樣的學生即使他的學習成績再好也稱不上是好學生。因此,我經常到教室對他們進行突擊檢查,也因此發(fā)現(xiàn)很多問題,但這樣卻有利于問題的解決。
3、組建強有力的班委集體。學生是班級的主要組成部分,也是班級的主人,因此我覺得要盡可能的培養(yǎng)學生的主人翁意識,盡可能的發(fā)揮學生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力。班長定期地組織班委成員召開會議,部署班級工作。同時進行責任分工,讓每個班委成員都加強到班級管理中去,做到人人負責,互相監(jiān)督,培養(yǎng)學生的民主意識,同時加強學生管理班級的能力,形成一個強有利的班集體,使班級開始朝向良性循環(huán)發(fā)展。并不時地對他們的工作進行監(jiān)督和指導。
4、加強后進生的轉化工作。后進生也是班級的組成部分,高一是整個高中的剛剛起步階段,我們不能因為個別學生因一時的學習成績差而放棄對他的希望。每個學生都有自己的優(yōu)點,都有很大的發(fā)展?jié)摿Γ虼耍也粎捚錈┑貙λ麄冊谒枷肷线M行耐心的教育。特別是幾個比較懶散的學生,如張武新,吳楊,李美章,丁銘鴻等學生,他們不是不會學習而是沒有養(yǎng)成一個良好的學習習慣,沒有真正認真的去學。我相信只要不屑努力他們照樣可以像其他同學一樣能夠把學習學好。
5、設置合理的獎懲制度。一學期的班主任工作讓我深深體會到,教育學生不能一味地批評,而應該及時有效地對他們進行獎勵,這樣不僅會激發(fā)他們的自信心,還可以鼓勵他們更加努力地學習。比如對平時表現(xiàn)突出的同學進行適當的加品德分,對為班級爭光的同學進行一定的物質獎勵等。
6、主動聯(lián)系和協(xié)調各課任教師,及時了解班級學生的學習和表現(xiàn)。剛開始由于工作繁忙未能及時加強與各任課老師的聯(lián)系,致使對班級的同學的情況了解不到位。特別是班上的調皮生徐鑫,經常在上課搗亂,以致個別老師無法進行正常的教學工作。因此,對這其進行談話、批評、教育,并及時跟蹤了解他們的的表現(xiàn),應該說也取得了一定的效果。
7、加強與學生家長的聯(lián)系,平時一發(fā)生什么問題就及時聯(lián)系家長,每月一次甚至幾次給家長打電話,了解學生放假回家后的表現(xiàn),做到學校和家庭共同管理,積極做好合力教育工作。
總的來說,這學期下來更多的不光是成績,而是在管理過程中取得的一些經驗。好的班級管理需要師生的共同努力,而作為班主任則要做到細心、耐心、虛心、忍心、愛心和良心,去竭力培育,去發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點總之,勤能補拙,時間就是效率,時間就是質量,時間就是生命!所以無論是在學習上還是在生活等各個方面,,每次考核都名列前茅,學生基本無重大違紀事件,同學們有著極強的集體主義精神。這就是我上學期的班主任工作總結,不對的地方請批評指正。
20xx年x月x日于辦公室
2024高一班主任工作總結 篇22
從擔任班主任工作到現(xiàn)在已經過去了半個學期,在這段短暫而又漫長的時間里讓我第一次真正感受到做班主任工作的困難與艱辛,說它短暫也確實只是半年,說它漫長是因為我的靈魂在這一時間段中經歷了漫長的洗禮和磨礪。但現(xiàn)在說起來,我還是慶幸領導給了我這樣的一個讓我得以展示的平臺,讓我努力,讓我成長,更讓我進步。在接受這個全新的班集體前,我也有準備,通過上網,看書了解一些如何做好班主任的方法,但真正擔任起這份工作時,才發(fā)現(xiàn)理論往往很容易讀懂,但操作起來卻不是那么簡單。
同時學校的領導對我們這一屆年輕的班主任也傾注了極大的心血,就我個人而言,當時徐主任,李主任找到我時,我很沒有信心,但兩位主任一直的鼓勵我,讓我有了勇氣,后來找到孫校,孫校說了很多,但其中有一句:你一定能做好,更增強了我的自信。領導千方百計的想各種方法幫助我們提高,在我們年輕的班主任沒有任何工作經驗的前提下,為我們創(chuàng)造了一個“師帶徒”的做法,有了這個平臺,我真的能夠比較快捷的掌握一些行之有效的方法,同時也讓我有這樣一個感覺:有了師傅在,心里更踏實。
談到師傅韓老師,我真的從心里佩服她,無論是為人,處事,還是學識都深深感染著我,每當我遇到問題時,我都會去找韓老師問問,在開學時,我發(fā)現(xiàn)班級有說話的現(xiàn)象,師傅就告訴我要抓典型,給他扼殺住,也讓別的同學看看,其實就是達到殺雞儆猴的效果,沒當班主任前,我絕對不知殺雞儆猴也是一種管理學生的方法。一有時間我就找?guī)煾嫡務劊谂c師傅的談話中,有一次印象最為深刻,她談到她的治班方法就是三個字:怕,敬,愛。先讓學生怕,再讓學生敬,最后讓學生愛你。這三個字深深地觸動了我,其實它體現(xiàn)了一種教育方法,沒有愛就沒有教育,我真的很認同這種方法,因為我本身就很愛學生,但現(xiàn)在要做到學生既怕又敬又愛,真的需要一個過程,對于現(xiàn)在的我來講,還有一定的難度。
那在這我就談一談我的治班理念以及我在當班主任后的一些不太成熟的想法和做法:我的治班理念是:一個中心,二個基本點,三個學會,即以學習為中心,以紀律和衛(wèi)生為基本點,學會做人,學會處事,學會學習!按著這種理念,我有一些如下粗淺的做法:
1、虛心請教
剛當班主任時,我真的是迫切向許多經驗豐富的教師去學習,像:唐云清老師,劉艷琴老師,金榮立老師,柳晶老師,冷耀石老師,翟淑榮老師,還有很多年輕的班主任,我只要看到班主任我就想問,他們都告訴了我一些可貴的經驗,通過多問,再加上自己的思考,我也有了一點進步。
2、緊跟班級
對于剛接手的新班級,只有緊跟班才能迅速了解學生,摸清班級情況,掌握學生存在的問題,再根據出現(xiàn)的問題制定一些措施,我的方法是不定時抽查,包括體活課,但我也擔心過緊的跟班,會出現(xiàn)學生對自己的依賴性,所以我在摸索著方法,試著一點點放手班級。
3、通過班會的形式教育學生
在我班發(fā)生過這樣一件事,在中秋節(jié)放假的那天,學生都走后,班級的窗戶沒關,我下樓時發(fā)現(xiàn)我班的體委往班級走。我就順便問他回班級干什么,他說看到班級窗戶還開著就想回去關上,而且還找到我班拿鑰匙的同學回來,就這么一件事我回家后想了很久,為什么學生走后沒想到關窗戶呢?最終我想到學生應該是欠缺一種責任,班級的責任感。于是根據這件事,在開學回來我開了一次班會,主題是“責任在我心中”,通過講故事,講實例,告訴學生,我們每個人都要有一種責任感。學生比較受啟發(fā),那次班會開的比較成功。
4、批評學生講求方法
記得剛當班主任時,看到學生犯錯誤很容易發(fā)脾氣,聲色俱厲的數落學生的錯誤,但時間長了,漸漸發(fā)現(xiàn)這種方法批評學生,對有些學生管用,但還有一部分學生即使他表面上服氣了,但實際上只是攝于你做班主任的威嚴心里卻不一定服氣。我們班有個男生比較頑皮,剛開學時就因為吸煙而受到學校的處分,我當時非常氣憤,足足罵了他一節(jié)課,他當時確實很害怕,但時間不長,他的調皮的本性還是一點點顯現(xiàn)出來,你批評他,他的態(tài)度也非常好,總是說自己錯了,但過后就板不住自己的毛病。后來我想應該找他談談心,于是我用了三節(jié)課的時間與他溝通,在溝通時我發(fā)現(xiàn)這個孩子的本質很好,只是單親家庭,比較缺愛,嚴厲對他已沒有多大的效果,他甚至有時是故意和老師作對,其實他更希望與老師溝通,他更希望得到別人的關愛。于是我就改變了對他的教育,尋找他身上的優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)這個孩子比較愿意學習英語,于是給他機會在早讀時讓他帶領大家讀英語,讓他在班級中找到一個位置,漸漸的他的表現(xiàn)越來越好,干什么事情也比較積極主動。通過這件事情我在想,作為班主任不能只擴大學生的缺點,也要放大他的優(yōu)點。讓他在班級中找到合適的位置,也許會達到意想不到的效果。
5、認真抓好考勤,嚴格請假制度
剛開學時,學生比較散漫,有的學生遲到,有的學生有點小事就請假,基于班級出現(xiàn)這種狀況,我就編造了一些故事,跟同學們講,經常請假會使自己越來越沒有紀律性,越來越散心,那導致的結果可能是對學校的生活越來越失去興趣,讓學生認識到請假可能是小事,但經常請假的這種思想有可能會導致嚴重的后果,所以班級在考勤方面還是不錯的,我還安排了兩名同學,在早中晚上課前五分鐘檢查學生的出勤情況,效果不錯。
6、經常與學生交心談心,做好思想工作
作為學生,他們的思想并不成熟,有時想法偏激,有時思想出現(xiàn)波動,所以當我發(fā)現(xiàn)學生思想出現(xiàn)波動時,我會及時的找到學生了解情況,再根據情況給以開導,到現(xiàn)在為止,找到將近40名學生做思想工作,這些學生中有的是極為調皮的,也有的是曾經學習,現(xiàn)在卻不在狀態(tài)的,經過與他們的溝通,他們在當時都能認識到自己存在的問題,不過要想真正從思想上開導他們是需要很長時間,也是需要很大難度的,我在試著嘗試這種方法,想讓學生明白他們不單只會讀書,還要學會做人,老師不但只是教書,還要育人。
7、培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍
剛當班主任時每天忙的不亦樂乎,什么事情都親力親為,但效率卻很低,如果一直那樣下去,真的可以用鞠躬盡瘁,死而后已來形容自己了,每天都很累,原因是什么?沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍,其實班主任,班干部及學生三者之間的關系就是傘柄,支架,與傘布的關系,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。于是我把所選的幾名班干部單獨叫出來,和他們商量管理班級的方法,讓他們參與到班級建設上,并對他們提出表揚,慢慢的班級干部也發(fā)揮了他們的作用,積極性也很高。但一個人的情緒不可能永遠那么高漲,班干部遇到挫折時也很容易沮喪,這時候班主任應該交他們一些工作方法和技巧。
最后我想說當班主任一定要有責任心,不要把它當做工作去做,當成是自己的事情去做,這樣,才會越來越喜愛這份工作。
各位領導,老師,我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢,最后我祝愿大家身體健康,工作愉快,對幫助我的領導和老師真誠的說聲謝謝!
2024高一班主任工作總結 篇23
一、用愛心激勵學生的自尊和自信,開展理想教育
雖然大部分學生剛開學時是帶著對高中、甚至對大學的向往來學習的,有一定的學習熱情。但多數同學因基礎較差,聽講有一定困難,在開學一個月后,學生中出現(xiàn)了一種畏難情緒,有部分學生甚至想到退學。針對這種情況,我們班組織幾兩次以理想為主題的班會,讓學生們講理想、樹理想,學習那些以堅定理想支撐而努力拼搏人士的事跡,讓學生明白努力在今天、希望在明天。
二、運用掌握的教育和心理學規(guī)律,科學的進行班級管理,讓這個班級和諧、溫暖。
十七、八歲的高中生,正處于“多事之秋”,教育管理者只有走進他們心中,才能順利的處理和解決可能和已經出現(xiàn)的問題,才能和學生搞好關系,各方面關系才能捋順,整個班級才能和諧。我充分利用自己掌握的心理和教育學知識,利用多種形式開展教育,使整個班級呈現(xiàn)出積極向上、相互關愛、團結自律的良好風氣。
三、用各種方式開展如何做人、如何提升素質教育,讓學生學會做人,文明行事
學會學習和學會做人中,很多時候學會做人比學會學習重要的多,學習好會讓一個人受益幾年,學會做人則會讓一個人受益終生。
“孝順,心中充滿愛,對人真誠但不懦弱,尊重但不諂媚,不欺軟怕硬,自尊自愛、自強自立,堅持原則,有內涵、高素質”是我教育學生做人的中心思想。點滴教育融入了平常的管理中,上“禮儀修養(yǎng)”課,開展主題班會,辯論會等,讓學生的行為更加文明,素質得到提升。
四、加強養(yǎng)成教育,形成勤奮好學的良好班風
我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動集體力量制定班級管理量化細則,形成集體的規(guī)范;采用班務值日制約束全體同學,讓學生養(yǎng)成自覺守紀、自我控制的良好的行為習慣。
為調動學生的求知欲和自我成才的動力,我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們,做任何事情都貴在堅持,學生們在這一學期中都能團結友愛、勤奮向上。
五、抓住各種機會,及時與學生、家長及科任教師交流、溝通
除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。通過平時的觀察來了解學生的思想動態(tài),及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現(xiàn)問題、思想壓力問題等等。同時,通過家長來校或打電話詢問等形式與學生家長聯(lián)系,讓家長了解其子女在校的表現(xiàn),及時解決問題。通過班主任與家長的配合,及時把學生錯誤行為制止在萌芽的狀態(tài)。
六、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用
在與任課教師的交往中,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己,主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼……
七、不斷學習,提高自身業(yè)務能力及綜合知識水平
“學博為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都渴望一位博學多才的教師擔任班主任。作為一名班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大、知識面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。
總而言之,我這一學期做的都是一些當為之小事,但這些小事又關系到每個學生家長的希望,關系到他們未來的前進方向,所以做得好壞,影響深遠,責任重大。
2024高一班主任工作總結 篇24
本學期主要把擔任高一65班的班主任。由于客觀原因的影響,召開班會18次;班委會18次;積極組織本班學生參加學校的各項活動,在學校政教處的關心支持下,師生的共同努力下,圓滿地完成本學期的班主任工作。總結如下:
1、狠抓日常行為規(guī)范,以形成良好的班風,學生從入學開始,抓住時機,認真地組織學習、等等。逐條理解,并且要求落實到行動中。利用自習課、活動課,課前等適當的時間有目的、有要求、有針對性地訓練并監(jiān)控學生,注意及時發(fā)現(xiàn)那些自控能力差、組織紀律性、思想及行為和集體要求不合格的學生,實施重點教育,力求使整個集體健康、有序,穩(wěn)步發(fā)展,以形成良好的班風。良好的班風不僅無形地增強集體主義精神,還會對集體成員起到良好的教育作用和規(guī)范作用,會使集體有正確的輿論,良好的習慣和學習氣氛。
2、重視培養(yǎng)一支守紀、嚴厲、責任感強,素質高的班干隊伍
班干就是班主任的雙眼、雙耳、雙手。班主要依靠班干掌握班級情況,依靠班干實施管理。設有一個堅強有力的班干隊伍,班主任絕對帶不出一個紀律嚴明、健康向上的班級。從此意義講,如何培養(yǎng)訓練一支素質高的班干隊伍,主要從:嚴明紀律,明確其職現(xiàn)在管理中的重要性,增強責任感。根據其職逐一教給其工作方法及工作技巧。以一種“要求越高,發(fā)展越快”的主導思想來完善班干隊伍。優(yōu)中選優(yōu),不斷以新血液充實班干隊伍。班干是班集體的骨干力量,先鋒隊,不僅是日常管理的執(zhí)法者同時也是學生的楷模、榜樣、標兵。
3、激發(fā)學生樹立信心努力進取
同學們老關注自己的“中考”成績,說什么不理想等等。自暴自棄,對自己的學習和未來失去信心。面對這樣的情況,首先是對他們充滿信心,看到他們的潛能所在,主動關心,熱情幫助,多給他們鼓勁打氣“你能行”、“你倆會進步的”。其次善于捕捉他們的閃光點,充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢,使他們產生自豪感。再次多給他所創(chuàng)設成功的機會,使他們體驗到成功的喜悅優(yōu)秀高一上學期班主任工作總結優(yōu)秀高一上學期班主任工作總結。
每個學生身上都潛藏著優(yōu)點和才華,我們作為教育者要善于發(fā)現(xiàn),并給他們以信心。有了信心,學習就有了力量,就會取得學習上的進步。
高一上學期班主任工作總結
在學校工作中,班主任工作是一門極為重要的工作。教育界的有識之士認為,只有有了一個好班主任,才能有一個好班;只有有了許多好班,才能出現(xiàn)一所好學校。那么,如何才能做好班主任工作呢?有一句話說得好,熱愛是最好的老師。班主任工作,其實質乃是一門愛的藝術。我就是遵循著這一原則從事著自己的班主任工作的。
本學期來,我任高一43班的班主任。由于學校實行分層教學,故43班屬于校內好班,我肩上的任務不輕。如何對43班進行有效管理呢?我的做法主要有三點。
一、真誠地愛學生,并讓學生體會到這份愛
工作上,我思考的出發(fā)點是學生,歸宿也是學生優(yōu)秀比如,我教育學生要尊敬老師,我就要讓學生明白為什么要尊敬老師。通過教育,學生明白了,之所以要尊敬老師,第一是因為尊敬的對象是老師,必須尊敬;第二,尊敬老師其實也是在尊敬自己,通過對老師的尊敬來體現(xiàn)出自己較高的道德修養(yǎng);第三,尊敬老師是為自己的學習負責,因為只有尊敬學科教師,學生才會對該學科產生濃厚的興趣,從而真正學好該學科;第四,尊敬老師并不等于盲從老師,學生可以在學習上、觀點上與老師商討乃至爭論。動之以情,是我愛學生的表現(xiàn),曉之以理,則可以讓學生體會到老師對他們的愛。
二、磨刀不誤砍柴工——做好學生的“學前教育”
俗話說,好的開始是成功的一半。所以,高一的新生入學,做好學前教育顯得至關重要。學生報到時,我就有意識地與他們進行了一些了解式的閑聊,輕輕松松地與學生拉近了距離。軍訓中,我一方面對學生進行無微不至的關心,一方面盡量找時間跟學生很隨意地聊天。可以說,軍訓結束時,我對學生的情況已經比較了解了。軍訓結束后,學生該回校正式上課了。但我并沒有忙著上新課,而是專門給學生上了兩節(jié)經過充分準備的準備課”,提出了高中學生最應該具備的四個素質,即:自信、善思、勤奮、守紀。這樣做的目(志愿者服務工作總結)的,是讓學生端正方向,辨清目標,從而在以后的學習生活中取到事半功倍的效果。當一個班主任在做這一切的時候,又怎能不體現(xiàn)出對教育工作無私的熱愛呢?
三、嚴而有理,嚴而有愛
戰(zhàn)國時代的荀子認為:人性本惡。這一觀點極為深刻,應當給我們廣大的教育者以極豐富的啟示。正由于人性本惡,因而后天教育也就顯得尤其重要。嚴格管理是引導學生向著美好的方向發(fā)展的有力保證。但是,學生是一個個有著獨立思想的、有情感的人,因此,在管理中切忌蠻橫無理,而要做到嚴而有理,嚴而有愛。例如,本學期來,學校政教處實行了班級紀律月通報制度,這是嚴格管理的舉措之一,但如果班級不認真配合,不嚴格執(zhí)行,則很好的舉措也必將流于形式,所以,我的做法是講清道理,嚴格執(zhí)行優(yōu)秀高一上學期班主任工作總結工作總結。由于道理講清了,于是學生們都認為理所當然而自覺遵守。有的班可能出現(xiàn)過假報考勤及缺交作業(yè)次數的現(xiàn)象,但我的班上一直是據實上報。又如,學生犯錯誤了,該怎么辦?我想,任何人都不可能不犯錯誤,何況學生。因此,作為班主任,重要的不是不允許學生犯錯誤,而是要善于引導學生認識錯誤,改正錯誤,力爭少犯錯誤
這一切的工作中,又怎能不蘊藏著老師對學生的摯愛呢?
2024高一班主任工作總結 篇25
依然匆匆,又是一個學期,這學期,我繼續(xù)擔任高一甲班的班主任,忙忙碌碌,有得有失,但卻從未患得患失。我所做的只是盡心盡力管好我的班。為總結經驗教訓,利于以后工作,現(xiàn)將本學期班主任工作總結如下。
一、加強常規(guī)管理,細致,認真。
針對上學期我們班時有作業(yè)拖沓,交不齊或不能按時交的情況,從本學期開學之初,我開始每天認真核查學生交作業(yè)情況,積極督促學生按時有質量地交作業(yè)。針對上學期學生偶有遲到的現(xiàn)象,從本學期開始,我對遲到的學生進行一定量的懲罰,比如說,教室衛(wèi)生值日等等。雖然每天忙不迭,但也有百密一疏之時,在此,感謝各帶課教師對于我工作的包容和支持,也感謝大家時常及時的提醒和有效的建議。常規(guī)管理看似無聊,瑣碎,但不積跬步無以至千里,千里之堤毀于蟻穴,所以,一定要常抓不放。
二、文化課學習是中心,樹立良好班風、學風。
從上學期開始,我們班學生的文化課學習開始稍稍出現(xiàn)兩極分化的苗頭,這個趨勢在這個學期則體現(xiàn)得比上學期更為明顯,為此,每隔一小段時間,,特別是備考的前幾周,我總是及時詢問一些學生的學習近況,跟他們交流學習中出現(xiàn)的問題以及鼓勵他們克服自身的一些小問題。此外,我積極聯(lián)系學生家長,以電話短信等方式提醒他們注意孩子學習動態(tài),積極交流。我相信,我對孩子文化課的關注和態(tài)度會直接影響孩子對文化課學習的態(tài)度和行動,所以,一定要做到最大正能量的釋放。
三、班主任是學生班集體的領導者、組織者和管理者,是班級建設的靈魂人物,要努力做到規(guī)則規(guī)定管理班級,而不是人管人。
以前,我對班主任工作的認識尚有不足,總覺得跟孩子們走得近了,用自己的真誠和耐心慢慢去改變他們,塑造他們,跟他們心貼心,那么我的班級就差不了。但當孩子們上了高中之后,我慢慢發(fā)現(xiàn),學校規(guī)則和班級規(guī)則在管理班級的過程中尤為重要,一定要執(zhí)行到底。因為我發(fā)現(xiàn)成長的過程就是他們開始要有自己的精神和感情世界,他們對于很多人和事有自己的看法和處理方式,他們在逐漸成為一個個獨立、完整、唯一的個體,我可以去引導并且影響他們,但很多時候我不能將自己的思想強加于他們。這樣的話,當孩子們思想走偏了,行為不正了,我的言語有時就顯得非常無力。所以,作為一名班主任,一定要深刻認識到自己不但是這些孩子的親人,朋友,更要知道自己是在領導并管理他們,要嚴格執(zhí)行班級管理規(guī)定。
以上即是我對本學期班主任工作的大致總結,班主任工作千頭萬緒,我們不能時時都拿秤來秤,要敬業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)、盡心、盡力、盡責。
2024高一班主任工作總結 篇26
學生總是隨著成長漸漸離開,但我們卻一直停留在這段道路上。這學期,我作為xx屆高一年級的班主任,在今年x月接下了xx班的教育管理任務。
有人說,班主任就是高級的保姆,一天到晚都要跟著學生,處理學生大小的各種事情。就我個人的感覺來說,卻是是這樣沒錯。但這也不過是作為班主任的一部分感受罷了。高一的學生都是剛剛從初中升上來的孩子,但在這里的學習中,他們會慢慢的成熟,慢慢的懂得我們這些老師和家長們的苦心。這份成長的蛻變,我是看多少次也不會膩的!
如今,xx屆的學生也完成了他們第一個學期的學習任務,盡管其中也有很多的問題,但我相信他們都有一個光明的未來。在此,我將自己在20xx第一學期的工作情況做總結如下:
一、適應環(huán)境,思想調整
從學生來到了新學校之前,我就已經陷入了麻煩的準備之中。迎接新學生的到來并不是輕松的事情,從給報名到宿舍安排,都不是輕松的活。但我在工作中努力的結束了這些麻煩,并在最后,打起精神與班上的同學們進行了第一次的班會課程。算是取得了個不錯的開頭。
此后,學生們開始對學校熟絡起來,面對新學校的新鮮環(huán)境,新的宿舍,新的朋友……這些新鮮感給學生們帶來了太多的沖擊。為此,很多學生都在這個環(huán)節(jié)松懈,并在高中的生活中放松自己,讓自己慢慢的懈怠起來。
而我當然不會的看著這這些事情發(fā)生,為了維持同學們的積極性。我在教育上一直保持嚴格的要求,并為班級制定下了嚴格的規(guī)定!盡管我也不想一開始就給學生帶來了一個過于威嚴的班主任形象。但為了整體紀律的維持,威嚴卻是必須的。
再看如今的情況,在嚴格明確的管理下,xx班的學生在學習上保持了嚴格的要求和目標,成功在班級中樹立了兩好的班級風氣。
二、教育和管理方面
在教育上,我保持這積極嚴謹的態(tài)度,盡管管理花費了很多的時間,但我仍會在每天認真的備課,認真的計劃好教育的任務。
而在管理方面,我也漸漸開始讓自己“輕松”一些。我將一些班級管理的權利和責任交給了班上的班干部們,一方面鍛煉學生的自我管理,加強了學生的自覺性,一方面,也為我空出了跟多的時間做好教育準備。
一個學期的時間,我和學生們都已經有了較好的認識,也打下了較為堅實的基礎。相信在下個學期里,我們能一起在學習的道路上奔跑的更快、更遠!
2024高一班主任工作總結 篇27
班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,卑人能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設,在上級諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展。通過班主任工作的實踐使我認識到班主任工作的重要性和意義性。概括性地說有以下幾點:
一、主動貫徹落實學校的各項工作要求。
做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調、督促、檢查和小結環(huán)節(jié)工作。經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛(wèi)生清潔、午休、晚休等督促檢查并考核登記,階段性地或持續(xù)某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衛(wèi)生情況或晚修情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態(tài)管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養(yǎng)成,同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。
二、主動、大膽搞好對學生干部的發(fā)掘、使用、扶持、教育和培養(yǎng)工作。
盡可能的發(fā)揮學生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力,培養(yǎng)和提高學生的“五自”能力。針對本班學生干部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善于洞察和了解情況。我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監(jiān)督、相互協(xié)調,實行民主管理,逐步培養(yǎng)出像瞿寶山,李飛強,陸冰潔等這樣一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動,此一狀況在中段考后有了明顯的改觀。
三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。
針對本班如:王聰,張澤南等同學等紀律或學習雙差的后進生多且突出之頭疼狀況,我班實行了《學生每天情況登記表》、《學生思想動態(tài)情況每天公布》制度,堅持每天登記、每周公布、每月小結的做法,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。通過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常“合力教育”,違紀現(xiàn)象有效地得到了遏制,班級紀律迄今終于有了根本性的扭轉。
四、把微笑送給學生
很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨。”而我卻相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。
五、把真情送給學生
真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。
六、把創(chuàng)新送給學生
美國心理學家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者。”根據這一觀點,在教學中可采用質疑問難的方法,有效地喚醒學生的創(chuàng)新意識,并在課內課外通過為課文添枝加葉來激發(fā)學生的想象,發(fā)展學生的創(chuàng)新思維;在生活上指導實踐,如開展詩歌朗誦會、發(fā)表演講、排練課本劇等等、充分挖掘學生的創(chuàng)新潛能。實踐證明,“學生的大腦不是一個需要填充的機器,而是一支等待被點燃的火把”。當我們的學生能夠發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的時候,他們的創(chuàng)新意識已經蘇醒,一旦他們張開想象的翅膀,創(chuàng)新思維的火把就被點燃,接著就是創(chuàng)新的熊熊火焰,教師只有不懈努力探索,才能讓每一個學生都舒展雙翅在知識的天空自由地飛翔!
“果實的事業(yè)是尊貴的,花的事業(yè)是優(yōu)美的,但是讓我做綠葉的事業(yè)吧!她總是謙遜地垂著綠蔭。”縱然歲月消逝了我的青春,但我依然無悔!我高興,我是一個老師,我是一名班主任。
2024高一班主任工作總結 篇28
一、開學初完成收心教育,做好新學期動員;
其次配合科任老師學好第一周課、第一天課和第一節(jié)課;第三對座位進行大規(guī)模的調整,改變原有的局面,加強學習氛圍的建設。
二、加強班干隊伍建設。
本學期采用無記名投票的方式改選了班委會。建設以班干、優(yōu)秀學生、團員為核心的團結班集體。班委在賀涵和徐志龍同學的帶領下,都能以身作則,為同學們做好模范作用,班級工作開展得有聲有色。
三、充分調動學生的學習積極性。
在這一方面,首先是找班里的每一位同學談話,為他們樹立一個明確的奮斗目標。其次,嚴格要求學生的兩休及自習紀律。現(xiàn)在的學生由于學習時間較長,如果沒有足夠的休息時間作保障,是很難提高學習的效率的。而實際上這一問題大部分同學都以深刻的認識到,只是許多同學因自我約束力太弱而沒有做好。每次班會之前先通報上周在檢查兩休過程中所發(fā)現(xiàn)的問題,表揚表現(xiàn)較好的,批評表現(xiàn)較差的;為了保證兩休的效果,放權給舍長及班委同學,讓他們負全面責任.在抓兩休管理的同時,我還嚴抓了班內的自習紀律。抓好早讀、下午第八節(jié)課及晚修,嚴格控制討論問題現(xiàn)象,保持安靜的學習環(huán)境。第三善于抓住點滴時間,教育學生要充分有效地利用時間,提高學習效率。從開學初,要求學生早上6點35分到校進行早讀,下午活動5點45分進班,晚自習前7點進班進行學習,充分保證一天多擠出來1個小時的學習時間并堅持到學期末。起初我經常督促學生學習,后來慢慢讓學生自覺學習。第四抓學習方法的指導工作。學習是一項艱苦的腦力勞動,不但需要付出辛勤的勞動,更重要的是要動腦,很多同學在學習上刻苦認真,但學習成績平平,為什么?究其原因無非是在動腦上出了問題,這樣如何使學生腦動在學習上就成為了班級工作的一個主要課題,我想這就是創(chuàng)新教育的真正意圖吧。我們計劃從激發(fā)和誘導兩個方面加以落實。讓同學們對這一問題展開討論,切實把自己融合進去,用心去感悟,從而得到自己的學習方法。加強學法指導,積極開展上層生的學法交流。利用班會課開展學習方法經驗交流會,進行學法指導。
四、做好學生的思想工作。
現(xiàn)在的學生較以前有了明顯的變化,主要是心理方面有了許多類似早熟的傾向,但這種早熟并非是一種真正的早熟,而是一種表面上的現(xiàn)象。它主要表現(xiàn)在遇事時的不穩(wěn)定心理,急于求成而又不能持之以恒以及男女生關系過于密切而形成早戀;對自己沒有一定的要求,沒有確定的理想等。針對以上這些特點,我首先在班內提倡“團結、友愛、互助”的集體主義精神。從小事入手培養(yǎng)他們的集體主義感。例如:在平時的學習和生活中,同學之間、同桌之間應該互幫互助遇到困難一起解決在日常生活中,要盡己所能去幫助別人,為他人創(chuàng)設一個良好的學習和生活的環(huán)境。在教室里不要大聲喧嘩,以免影響他人的學習;在宿舍里要按時休息等。
五、積極抓好后進生的轉化工作。
后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量的至關重要的一環(huán)。在這方面,作為班主任我首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
六、開展形式多樣的文娛活動,豐富學生學習生活
本學期積極參加學校組織的校本科程“打腰鼓”、健美操、運動會等各項活動,增強學生的體質,提高學生的藝術素養(yǎng),陶冶情操以促進學習。高中學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。
七、積極主動地和各科任老師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見,慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
八、不足之處
1.常規(guī)方面主要有:少部分男生的頭發(fā)不合學校的要求;還有少部分同學的穿校服穿著不規(guī)范。
2.學習方面主要有:少部分同學的學習缺乏主動性;對自己信心不足。
2024高一班主任工作總結 篇29
一、加強班干部管理,讓學生自治自理
班主任是班級的領路人,班干部是班級工作的具體實施者。因此,加強班干部的管理其實就是加強班級的管理,加強班干部的指導就是加強班級指導。班級有什么問題,我都結合班干部,征求他們的意見。這樣在實施中,更具理性化。
二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風
高一年級是學生的世界觀發(fā)展、變化和性格形成的重要階段,同時面臨強烈的學習壓力和競爭,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生從初中升上高中期間的思想工作顯得更加復雜和重要。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想品質,培養(yǎng)他們多方面的能力,學會規(guī)劃、料理、調控自己。另一方面,利用好班會課開展一些專題性的活動,例如,如何盡快地融入班集體,如何培養(yǎng)良好的自我學習的習慣,如何做時間的主人,學習經驗交流會等等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。
三、培養(yǎng)自覺學習行為習慣,形成良好的學習環(huán)境
教育學生要充分有效地利用時間,提高學習效率。早讀晚修最好提前十分鐘,保證早讀、晚讀有內容,每天都能讀到書;下午自習課和晚上的兩節(jié)晚修要盡快完成當天的作業(yè),然后做預習和復習的工作。在高中階段要想取得較好成績不能光滿足于完成作業(yè)、做好預習和復習的工作,所以要廣泛涉獵各種有用書籍,覽遍古今中外名著名篇,提高自己的綜合素養(yǎng)和強化自己的人文品質,唯有這樣才能保證高考取得好成績。同時抓好學生學習方法的培養(yǎng)工作,利用班會課請課任老師講解、請成績好的同學講解、請適應能力快的同學講解,以及班主任的言傳身教和自己的積極探索,盡快找到適合自己的學習方法。
四、重視與學生的思想交流,經常與學生促膝談心
班級問題,歸根結底是學生的問題。只要把學生的問題解決了,班級問題大部分就解決了。那么如何去發(fā)現(xiàn)學生的問題?我的經驗是一方面根據原有的經驗,另一方面就是與學生交流。在與學生的深入而廣泛交流中,尋找學生的思維動向,探求下一步工作的方向。好的方面加以肯定、發(fā)揚;壞的方面加以抑制、制止。在后進生管理方面,作為班主任我首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
五、積極主動地和各科任老師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見,慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
這一學期,我取得了一些進步,也發(fā)現(xiàn)了許多不足,有時為了急于改正學生的毛病,態(tài)度嚴厲,不夠有耐心等缺點,基本上能心平氣和對待學生,該嚴厲時也不會一味的好態(tài)度,做到“軟硬結合”。另外,我經常把學生定位得太高,總覺得講了幾遍就應該會了,因此有點急于求成,而沒有認真從他們的作業(yè)情況分析,是什么原因導致學生知識點掌握不扎實。
在以后的工作中,我一定多注意這些方面存在的不足,經常提醒自己,要戒惰戒躁,不要形成惰性,要盡量吸取教訓,改變自己,爭取進步!
2024高一班主任工作總結 篇30
本人擔任高一二班班主任,在這學期里,我和學生一起學習,一起處理班集體事務,共同創(chuàng)建一個團結,奮進的班集體,以下是本人的工作總結:
1、創(chuàng)建班集體,首先要進行心靈溝通。
人是有情感的,學生也是人,當然有情感,但他們的情感是非常淺顯,容易改變的。因此,在班主任的工作過程中,要與學生進行溝通。無論參加比賽,還是犯了錯誤,都必須讓他們知道老師的真正目的。只有這樣參賽后選手會更有信心,更加加倍地訓練與準備,犯了錯誤的同學,也不再記恨老師的批評,正確認識自己的錯誤,其他同學則是有則改之,無則加勉,所以學生往往會逐漸形成了積極,奮進的干勁,誰也不推卸責任,誰也不逃避錯誤,形成正確的輿論導向,這樣班集體里會形成了公平的竟爭,個個同學在各項比賽中都大展才能。
2、創(chuàng)建班集體,還需要培養(yǎng)優(yōu)秀的班干部。
創(chuàng)建一個好班級,也需要一支優(yōu)秀的班干部。而一支團結,能干的班委,更需要一個好班長,一個好班長是班主任工作順利進行的得力助手,因為班主任與學生之間必定是一段距離,而班長則是最接近學生,最了解同學情況的一個班主任“臥底”。當班級出現(xiàn)異常現(xiàn)象時,班長可以代班主任處理一下。比如,早上,學生大部分來得都比老師早,此時,班長則可以當一會兒“小老師”,可以組織同學們在教室里讀書,組織講故事比賽,組織同學們參加早鍛煉等等。一個班長,能把班級管到這樣程度,班主任工作是相當順利的。但千萬不要忽視對班長不良行為的教育。有時班長為了管好班集體,有時也會感情用事,難免與同學發(fā)生爭吵,也有個別同學就是與他作對。此時,班主任對班長的不良行為也要暗地里進行教育,引導他形成更好的行為規(guī)范,對于作對的同學也要教育,講明道理,讓他們知道班長的管理是有他的理由。我這樣,對于班長無法處理的情況班主任則要恰當處理,同學之間的矛盾也就不再有了。班長以及班干部就更容易做好自己的工作了,所以管好一個班級也得需要培養(yǎng)一個好班長。
3、創(chuàng)建一個班集體,也需要表揚與批評相結合。
每個人都希望別人能表揚自己有多棒!此時,會笑在臉上,甜在心里!以后干什么都有勁了!因此,學生有些行為或舉動是相當令人滿意時,則需要好好適當表揚一下,這樣學生今后堅持在學習上好的行為。該表揚就表揚,尤其是差的學生,更需要這樣!當然,對于優(yōu)秀的學生往往比較驕傲,難免當差生問他們問題時,他們會不煩惱地告訴他們,草草了事,像這樣的學生,都比較自私,因此,有必要指出批評,只有這樣,不管是好生與差生,都會愿意去幫助別人并遇到問題也不恥下問了!所以表揚與批評都要,這樣每個同學能明白自己的長處與不足,人與人之間者會形成和諧的人際關系,這樣的班集體才能穩(wěn)定發(fā)展。
總之,創(chuàng)建一個班集體,班主任除了認真工作,仔細觀察學生的內心變化,進行交流與心靈溝通外,還需要充分組建一個班委,尤其是培養(yǎng)一個好班長。一句話班主任的工作是比較繁忙的,又是那么讓人尊敬的。只有當了班主任,才能真正找到當老師的快樂!
2024高一班主任工作總結 篇31
一、用愛心激勵學生的自尊和自信,開展前途理想教育。
雖然大部分學生剛開學時是帶著對高中、甚至對大學的向往來學習的,有一定的學習熱情。但多數同學因基礎較差,聽講有一定困難,在開學一個月后,學生中出現(xiàn)了一種畏難情緒,有部分學生甚至想到退學或者轉職校的想法。針對這種情況,我們班組織了“我的理想”的主題班會,讓學生們講理想、樹理想,學習那些以堅定理想支撐而努力拼搏人士的事跡,讓學生明白努力在今天、希望在明天。
二、用各種方式開展如何做人、如何提升素質教育,讓學生學會做人,文明行事。
學會學習和學會做人中,很多時候學會做人比學會學習重要的多,學習好會讓一個人受益幾年,學會做人則會讓一個人受益終生。“孝順,心中充滿愛,對人真誠但不懦弱,尊重但不諂媚,不欺軟怕硬,自尊自愛、自強自立,堅持原則,有內涵、高素質”是我教育學生做人的中心思想。點滴教育融入了平常的管理中,從“文明禮儀伴我行”為主題班會,讓學生的行為更加文明,素質得到提升。四、加強養(yǎng)成教育,形成勤奮好學的良好班風 。我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動集體力量制定班級管理量化細則,形成集體的規(guī)范;采用班務值日制約束全體同學,讓學生養(yǎng)成自覺守紀、自我控制的良好的行為習慣。
三、抓住各種機會,及時與學生、家長及科任教師交流、溝通。
除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。通過平時的觀察來了解學生的思想動態(tài),及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現(xiàn)問題、思想壓力問題等等。同時,通過家長來校或打電話詢問或短信、微信等形式與學生家長聯(lián)系,讓家長了解其子女在校的表現(xiàn),及時解決問題。通過班主任與家長的配合,及時把學生錯誤行為制止在萌芽的狀態(tài)。
四、不斷學習,提高自身業(yè)務能力及綜合知識水平。
“學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都渴望一位博學多才的教師擔任班主任。作為一名班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大、知識面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。
秉承活到老學到老的理念,20xx年的暑假,我專程利用休息時間到北京開放大學,努力學習家庭教育方面的理論知識,并獲得“中小學家庭教育中級指導師”的證書。為了工作中更得心應手,這一年,我抽業(yè)余時間,努力并堅持學習心理學知識,參加了全國心理咨詢師的考試,并獲得了“國家二級心理咨詢師”證書。
我們都在努力奔跑,我們都是追夢人。
2024高一班主任工作總結 篇32
上半年來,我班在校領導的統(tǒng)一領導、任課老師的大力支持和配合下,各項工作得以順利開展,取得了一定的成績,多年班主任的工作摸索使我懂得了:重視人的全面發(fā)展,重視學生完整人格培養(yǎng)、個性充分發(fā)展,是教育的重要內容,也是當今世界各國教育現(xiàn)代化的重要目標和共同趨向。實行素質教育,創(chuàng)建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。在此,我將上半年的工作開展情況做簡單總結:
一、學生板塊
樹立班級奮斗目標,建設健康的班級文化,充分發(fā)揮學生的主觀能動性,形成良好的班風。加強班干部管理,讓學生自治自理;加強晨讀管理,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度。
有效利用周一的班會課,組織開展專題性的活動;如:兩種習慣養(yǎng)成不得,安全教育大家談,倡導節(jié)約、做一中的主人,我們感恩吧,消防消防、人人幫忙,是否應該和網友見面等,在班級中形成了正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個良好的生存環(huán)境和學習氛圍,重視的是學生的共性的培養(yǎng)。
重視與學生的思想交流,經常與學生促膝談心;定期出版黑板報,召開家長會,從多方面了解學生的一言一行;始終把學生的養(yǎng)成教育放在首位,重點抓了責任與感恩的教育;給學生讀時事新聞,讓他們了解國家大事,組織學生申請國家獎學金;對學生始終如一地進行賞識教育,讓學生在快樂中學習和成長。加強文理分科的指導,如期進行文理分科安排。
二、自我板塊
以身作則,努力做學生的榜樣;督促學生晨讀;檢查清潔衛(wèi)生。每天下午我最后一個離開教室,哪怕是耽誤自己的休息時間,也要給學生多灌輸一個知識點,教他們做人的道理。我特別注意自己的一言一行都能使其成為學生學習的表率。
教師能否打開學生的心扉,取得學生的信任,愛是首要條件。愛是教育的基石,是教育的“催化劑”,它促進了學生的轉化,是滋潤學生的心田甘露,它把師生關系轉化為親密的朋友關系。正是這樣,我熱愛和關心每一個學生,用愛架起了一座通往學生心靈深處的橋梁。我針對班級優(yōu)差生差距大這一情況,對他們進行分層教育。
在和他們相處一段時間后,我發(fā)現(xiàn)教育孩子要現(xiàn)閃光點,每個孩子都有自己的優(yōu)點,只要善于尋找就能發(fā)現(xiàn);發(fā)現(xiàn)動情點:孩子是人類真誠的群體,孩子的內心是純潔的,孩子的情感是細膩的。班主任要細致地了解學生,真心實意地關心學生,充分尊重、信任學生,嚴格地要求學生等。班主任要無條件地愛每一個學生,好的、差的、丑的都要愛得起來,要從學生的全面發(fā)展的高度將愛與嚴格要求結合起來。引導學生健康成長。細節(jié)決定成功,教育教學工作都落到了實處,用教師的人格魅力影響學生。多和科任老師交流,了解班級情況,把握發(fā)展方向。
三、取得的成績
班級班風正、學風濃,所有同學待人禮貌,快樂成長。班級管理在全年級位于前列。班級多次獲衛(wèi)生流動紅旗。我著力做好每個細節(jié),因為細節(jié)決定成敗。在平時的教育教學中,我認真抓好學生的生活及學習習慣并把它們落到實處。我注重后進生的轉變,經常找學生談心,努力幫助他們,我真心希望自己成為受學生愛戴、家長認可的老師,!
在帶班工作過程中,我還有還有很多地方值得去琢磨、研究和改進。也還有許多關于學生成才的構思和設想沒有來得及實施,它有待于自己去努力實現(xiàn)這個目標,使學生更加的全面發(fā)展。
2024高一班主任工作總結 篇33
一、加強常規(guī)管理,細致,認真。
針對上學期我們班時有作業(yè)拖沓,交不齊或不能按時交的情況,從本學期開學之初,我開始每天認真核查學生交作業(yè)情況,積極督促學生按時有質量地交作業(yè)。針對上學期學生偶有遲到的現(xiàn)象,從本學期開始,我對遲到的學生進行一定量的懲罰,比如說,教室衛(wèi)生值日等等。雖然每天忙不迭,但也有百密一疏之時,在此,感謝各帶課教師對于我工作的包容和支持,也感謝大家時常及時的提醒和有效的建議。常規(guī)管理看似無聊,瑣碎,但不積跬步無以至千里,千里之堤毀于蟻穴,所以,一定要常抓不放。
二、文化課學習是中心,樹立良好班風、學風。
從上學期開始,我們班學生的文化課學習開始稍稍出現(xiàn)兩極分化的苗頭,這個趨勢在這個學期則體現(xiàn)得比上學期更為明顯,為此,每隔一小段時間,,特別是備考的前幾周,我總是及時詢問一些學生的學習近況,跟他們交流學習中出現(xiàn)的問題以及鼓勵他們克服自身的一些小問題。此外,我積極聯(lián)系學生家長,以電話短信等方式提醒他們注意孩子學習動態(tài),積極交流。我相信,我對孩子文化課的關注和態(tài)度會直接影響孩子對文化課學習的態(tài)度和行動,所以,一定要做到最大正能量的釋放。
三、班主任是學生班集體的領導者、組織者和管理者,是班級建設的靈魂人物,要努力做到規(guī)則規(guī)定管理班級,而不是人管人。
以前,我對班主任工作的認識尚有不足,總覺得跟孩子們走得近了,用自己的真誠和耐心慢慢去改變他們,塑造他們,跟他們心貼心,那么我的班級就差不了。但當孩子們上了高中之后,我慢慢發(fā)現(xiàn),學校規(guī)則和班級規(guī)則在管理班級的過程中尤為重要,一定要執(zhí)行到底。因為我發(fā)現(xiàn)成長的過程就是他們開始要有自己的精神和感情世界,他們對于很多人和事有自己的看法和處理方式,他們在逐漸成為一個個獨立、完整、唯一的個體,我可以去引導并且影響他們,但很多時候我不能將自己的思想強加于他們。這樣的話,當孩子們思想走偏了,行為不正了,我的言語有時就顯得非常無力。所以,作為一名班主任,一定要深刻認識到自己不但是這些孩子的親人,朋友,更要知道自己是在領導并管理他們,要嚴格執(zhí)行班級管理規(guī)定。
2024高一班主任工作總結 篇34
一、全面深入了解學生,加強班級管理。
針對班內學生的特點,我利用多種方式,全面深入的了解學生。通過個別談心,小組內談心等方式,對學生的性格、學習習慣、思想動態(tài)進行了較為認真的了解。通過談心,使13班的班級凝聚力明顯增強,對于以后的工作開展奠定了良好的基礎。擔任班主任期間,由于能夠及時與學生談心,溝通,班內未出現(xiàn)較嚴重的違紀現(xiàn)象。
在班級管理方面,對于班內出現(xiàn)的各種現(xiàn)象,及時進行了解,及時開展工作。對于課堂紀律、自習紀律、住宿等方面的問題,發(fā)動班委,積極配合班主任的工作。平時工作中,多了解學生的一些變化,以便盡早發(fā)現(xiàn)班內問題,防患于未然。對確有違紀的同學,做到處理不隔日。對心理上有壓力和學習上有負擔的同學,及時加以引導和思想溝通,使他們盡快以良好的精神面貌投入到學習中。
二、充分利用班會教育,將班會做成學生德育教育和學習教育的主陣地。
注重以學生為主體,老師為主導。積極引導召開了感恩主題、增強凝聚力主題、熱愛學校主題等主題班會。通過主題班會,學生進行自我教育,收到良好效果。我還充分利用各種時間,向學生推薦各種勵志、感恩主題的文章,與學生一起學習,教育效果明顯。
三、在學習上對學生進行方法的指導,督促學生利用好每一個學習時間。
請班內學習優(yōu)秀的同學進行學習經驗介紹。學習上注重和學生交流,及時鼓勵學生面對困難,迎難而上,并養(yǎng)成今日事今日畢的好習慣。對班內學習氛圍的帶動起到了良好的作用。
四、利用課余時間進行理論學習,不斷提高自己的工作能力。
擔任班主任期間,我始終嚴格要求自己,努力做好班級各項工作。雖然比較辛苦,但是辛苦中卻滿含著收獲與幸福。