實用的班主任學期工作總結范文錦集(通用34篇)
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇1
班主任工作總結時光荏苒,20xx年馬上就要過去了,回首這半年班級管理方面所走過的路,有曲折也有收獲,有喜也有悲。現總結如下:
一、狠抓學生思想
依然堅持“先做人,再學習”的觀念,加強了對學生的思想教育。針對現在許多高中生存在的好吃懶做,責任心不強,不知道感恩等現象,與五月十日“母親節”當天開了“母愛綻放”——感恩母親 的主題班會。班會主要由學生干部自己設計,班主任給以指導和修飾并做好PPT課件,邀請到了大部分家長參加。通過詩歌、散文、歌曲、視頻、親子互動以及讀寫給母親的信等形式,歷時一個半小時,取得了意想不到的效果。這一個半小時充滿了感激和感動,其中不乏悔恨甚至懺悔的淚水,這次班會贏得了廣大家長的好評。
二、加強學校與家長的溝通
為了使班級管理工作能落到實處,加強了與家長的溝通,本學期召開了三次家長會(開學第一周、期中考試后和期末后),通過與家長的溝通,我更多地了解了每個學生在家里的表現及在學校里沒有表現出來的一面,從而使班級管理工作有的放矢。家長們也很喜歡這種形式,因此每次家長會后,學生的學習狀態都是空前的好,紀律也非常好。一段時間后,家長們就會期盼、咨詢下一次會議。
三、堅持與學生交流、談話
我一直堅信與學生談話交流是了解學生心理的最佳途徑,因此每個學期談話活動從不間斷,除了有計劃的談話外,每次發現問題都及時談話,及時解決問題,每學期每個學生至少談話兩次,多的達五六次。許多學生每隔一段時間總能主動找我說:“老師我又迷茫了,您開導開導我吧。”每次談完話,學生都很高興,學習勁頭也很足,這種狀態總能持續一段時間。其實他們有很多心里話不愿跟父母講,如果老師不明察秋毫,發現不了問題,不去找他,他也不愿主動講出來,憋在心里,只會心情越來越糟,極大地影響學習。
四、引導學生形成自己有效的學習方法
“工欲善其事,必先利其器。”如果我們想做好一件事,很重要的一點就是擁有精銳的工具、具備適當的手段。在學習活動中同樣如此。對于學生而言,適宜的學習方法就是“利器”,它可以幫助我們更順利、更有效地完成學習任務。良好的學習方法對于獲得優異的學業成績非常重要,對于輕松地獲得優異的學業成績就更為重要。學習方法好比是劃船時用的雙槳,可以讓人在前進時變得更為容易。智商固然是學習的前提條件,但學習方法的重要性也是不可忽視的。應該根據自身的特點選擇學習方法,做到揚長補短,充分發揮自己的優勢,彌補自己的不足之處。有的同學思維敏捷,但堅持性差,這類同學應該使用“交替學習法”,該玩時就去玩,如果強迫自己坐在那里,也未見學得進去;但是該學時就要全神貫注,盡量提高學習效率。有的同學思維速度比較慢,但堅持性較好,這類同學可以充分發揮自己的“耐力”優勢。反應快但不準確的同學要盡可能地細心,細致但思路狹窄的同學應盡量拓寬思路,多與同學交流討論。
五、穩定大后方,狠抓班級紀律
我堅信“遲開的花也香”,只要做好后進生的思想工作及轉化工作,使他們能坐下來學習,班級工作也就做成了大半。后進的學生也想學好,只是有時力不從心,底子薄,自制力差往往成為他們進步途中的絆腳石。多關照他們,多找他們談心,使他們感受到老師并沒有拋棄他們,他們還有進步的希望,從而自覺維持紀律,也能主動學習。
六、組織學生積極參加學校組織的集體活動
這學期主要有兩件大事,一件是班級籃球賽,另一件是春季運動會。籃球賽中,我班在綜合實力排名倒數第二的情況下,隊員們不怕吃苦,不怕強者,努力拼搏,打團結戰,齊心協力,最終贏得了第四名的好成績。籃球賽增強了班級凝聚力。運動會上我班健兒們再次發揚了不怕苦、不怕累、不怕傷病的精神,一舉奪得了團體第三名的佳績,大家群情激昂,班級空前團結。
以上是這一學期我在班級管理方面的總結,當然也有很多不盡人意的地方,如晚自習紀律有時不是很好,部分同學的成績下滑,男生宿舍衛生紀律不穩定。這都是下學期我要解決的問題。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇2
暑假里聽聞,接到新的班級,新班級聽說很優秀,教師干部子女眾多,感覺壓力山大,思考著如何帶好一個優秀的班集體,心中彷徨,會不會優秀的學生因為交換了班主任而集體流動?會不會因為其他原因帶不好這個班集體?每一個孩子都是每一個家庭的全部,我能不能把這樣的班級的每個學生帶好?誠惶誠恐。
工作了一周,經過初步的了解,班級目前整體氛圍真的不錯,許多孩子是高級知識分子的孩子,家庭教育良好,孩子也勃勃生機,看著孩子們一張張燦爛的笑臉,一雙雙渴求的眼神,真覺得自己的半吊桶水恐怕不夠用,該加點時間好好學習,爭取自己和孩子們一道成長。
也有一些特殊的家庭,單親的,離異的,父母不在身邊的等,還有學習習慣長期不良的孩子,我也進行了觀察,真的,看著這些孩子,感覺責任更大,心情更復雜。一個特殊的家庭,孩子的健康良好成長可能就可以改變一切,不敢承諾,不敢奢求,我只能說,我跟孩子們一起努力吧。
嚴格來講,這一周兩天時間。進行了開學初的始業教育,開展了書寫美感教育和評比,目的是讓孩子們知道,把字寫好的重要性,即使是寫字寫得還有進步的空間,也可以通過插圖等美化自己的作業,從而在未來的某一天,讓孩子懂得如何美化生活,裝點生活。孩子們交上來的作業,真的不錯,很多的孩子超出了我的預期,我連打等級都舍不得打在作業本上。也評了獎,目的是希望孩子們獲得成就感,在學習中感受學習的幸福。
又有問題來了,一些孩子獲得了成就感,會不會打擊另一些孩子的自信心呢?獨樂樂不如眾樂樂,會不會產生了獨樂樂,而失去了眾樂樂呢?現在我不知道,以后再想辦法讓獨樂樂到眾樂樂吧。
孩子們良好的素質,良好的家庭教育讓我感動,也讓我感到班主任工作的壓力甚大,這一周,孩子們的家長在微信群里的聊天,每一條我都認真地看了,家長們對孩子的關心是我的動力,希望家長們在今后孩子們成長的道路上,我們一道把孩子引向健康、快樂、幸福的成長道路上。
語文工作還沒有開始,這一周布置了一篇作文,我沒有進行任何的指導,目的是想看看孩子們的作文水平,孩子們是怎樣的作文水平,我再設計如何進行接下來的作文教學。估計也是會有很多孩子的作文讓我感動,有怎樣的家長就有怎樣的孩子,我們403有如此高素質的家長,必定會有不斷讓我感動的每一周。
本周的作文是為下周將開展為家里人做一件事進行感恩教育做的準備。下周根據作文情況,進行作文指導,希望能把感恩的情懷在作文中體現出來。
與家長一起分享心情。你們的互動是我工作的動力,希望我們一起分享孩子成長道路上的每一個成功,我們一起鼓勵我們的孩子,我們一起加油。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇3
在即將結束的這學期里,我班在學校德育處和年級組的統一組織下,在任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將本學期班級工作總結如下:
一。“小高考”完美收官
本學期的班級學習重中之重是江蘇省學業水平測試,開學初通過摸底考試,弄清楚過關有困難的幾個同學,對他們重點關照,明確目標,幫助制訂補習計劃,以及平時的督促;另一方面通過班會,宣傳考試的重要性,統一思想,加強認識;再次,與任課老師密切配合,從課時、考試反饋等方面協同教學。 經過全體同學和老師的共同努力,全班熟練通過“小高考”,取得四十多個a,一個4a,一個六門全過的好成績。
二.及時轉變學習重點
從第六周“小高考”結束開始,我班及時轉變學習的重點,首先通過班會總結奮斗“小高考”過程中的精神收獲,使全班同學明白,只要努力奮斗,就會有收獲;通過家長會宣傳我們取得的成績,明確下階段的學習任務;在課時安排、學習方法指導等方面,將學習的重點轉換到xx年高考復習上,全班同學沒有一刻的懈怠,在期中和6月處的學情調研等年級考試中,我班取得了非常好的成績,過去排在年級中游的差分基本不見了,年級前50中大部分為我班同學,全班形成了很濃的學習風氣。
三.創新德育工作形式
高二的學生具有更多的獨立、自主的意識,本學期繼續創新德育工作的形式,受到了較好的效果。 4月份正是各高校自主招生的“放榜期”,我班以“北京大學自主招生面試”的問題進行同樣的模擬,既拓寬了學生的思路,鍛煉了綜合表達能力,學到了較多的禮儀知識,更激發了他們“要上大學”的潛力,活動得到語文陳老師的支持;本學期,給學生印象很深、教育效果好的班會還有“感恩母親節”、“青春·責任·感恩”等,尤其是關于母親節的調查“昨天你給母親說的祝福語是什么?”“昨天你給母親送禮物了嗎?”震撼了每一學生的心靈;在“成人儀式”上,我班的很多同學看到父母的信,感動了哭了。我們常說,現在的教育難做,但我覺得,只要德育工作者勇于創新工作形式,就一定能起成效。
四.常規管理基本自律
在班級的常規管理中,我班基本做到自律,一方面源于兩年來的堅持,另一方面班干部發揮了骨干和表率作用,更重要的是班級的文化氛圍的約束。 我班在為高一(1)李璐同學捐款、為學校招生宣傳活動等中積極踴躍,受到了學校的表彰,本學期,我班團支部被沿江社會事業處團委表彰為“區基層先進團支部”。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇4
學校中最繁重和最復雜的工作是班主任工作,同時,這也是最富有挑戰性和教師職業特色的工作。班主任工作對學生的成長具有重要的意義。有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在這短短的一年時間中我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗了成功的甘甜。經歷過這一次次心靈的歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情。我愛學生,盡我所能引導他們,讓他們在關愛中健康成長。現在就我這一學期的工作做一個小結。
一、進一步完善班級管理建設。
學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,評為優勝星,以小紅花的形式貼到光榮欄里,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。
二、培訓班干部。
俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養,本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。
三、補差方面
針對本班的差生,自己我沒有放棄不管,而是想方設法幫助他們上進,關心、呵護每一個同學。一方面利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。另一方面利用晨會、班會經常講解些日常行為規范,處處地方教育學生要用行為規范來對照自己、約束自己。只有端正了學習態度,學習目的性明確了,學習興趣也上去了,學習勁頭也來了,學習成績也能有所提高。再加上自己利用晚上和雙休日的時間給差生打電話督促他們按時寫作業及了解在家的情況,以便增進師生之間的友誼。這樣做也得到了學生家長的支持。做好班主任工作,是件很不容易的事,自己覺得功夫下了不少,也花費了大量的時間去補缺補差,但效果并不明顯,自己有點灰心,但看到有幾個、成績很差的同學,在我的輔導下,這次考得還可以,又給我一點鼓勵。不管怎樣我將一如既往,繼續搞好補缺補差工作,關心每一個差生的同時還要鼓勵優生,把他們的成績搞上去。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇5
一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結如下。
一、我所做的主要工作
初三是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的.首要任務。
我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見、偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的尤香婷同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。
針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。對于后進生,不歧視他們,善于發現他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的李春林同學學習很差,上課不注意聽講,作業經常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。
對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發現他的足球踢得不錯,于是就鼓勵他,如果你在學習上能象踢球那么專注,你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發現,并且及時予以鼓勵,培養他的自信心。對于后進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。經過大家的共同努力,有了很大的進步。
二、主要收獲和體會
我覺得當初三班主任應該做到以下三點:
1、把微笑送給學生
很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨。”而我卻相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。
我們班有個學生,剛開始每天的作業總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優點,結果發現他這個人還真有不少優點。比如馮金鵬愛勞動,每次教室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去總務處把水給換來了。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。
于是只要一發現他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了。”我還是笑著對他說:“等一下我可是要來查的。”他從我的目光里讀到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發言,在考試中取得了好成績。
在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。
2、事先做好升學考試的有關工作
如今的孩子已經今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現在一言一行中。為了幫助他們明確目標,克服懶惰的習慣,我在班上進行了認真的調查和了解,提前明確目標,給了他們壓力的同時又有了一定的動力。事實證明,這樣做效果很好。
3、班級管理“嚴”為主
班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內實行了幾次嚴打,把所有問題扼殺在搖籃里,幫助全班同學建立明確的是非觀念,一旦出現問題學生就會自己管理自己,讓這樣班級管理走入正軌。
以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這一學期的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說:是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,將無怨無悔!我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,但我永不放棄。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇6
班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了二年級的班主任工作。下面是我本學期的班主任工作總結如下:
一、學習規范,建設良好的班風班貌。
良好的常規是學生進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。而要讓學生具有良好的文明行為,就必須首先學習小學生日常行為規范,只有讓規范深入人心,才可能實施規范。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規以及勞動常規等等諸多方面,使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌,使每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。 良好的班風班貌有助于學生形成強烈的成就動機,激發求知欲,形成合理競爭與合作的態度和方式,形成同學間良好的人際關系,促進學生身心的健康發展。
二、干部隊伍的組建與培養。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用,我稱他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:
其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;
其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。
三、擬訂個人的遠、近目標,激發學生間的正當競爭。
有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況幫助每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己,從而增強集體的凝聚力和動力。
目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能跳一跳摘到蘋果,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。有目標就會有競爭,競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。但必須強調,這是互助、友好的競爭而不是敵視和保守的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。
四、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理。
要做好班主任工作,并不是件容易事,初出茅廬的我,最缺乏的就是工作經驗。因此,我在工作之余,虛心向老教師請教,力求把每件事處理好。開學初,我組建了班干部集體,確立了值周干部輪流順序,但這使部分學生處于被動狀態,失去了上進心和積極性。為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我向老教師取經。后來,我采取了全班學生輪流值日,讓班干部協助其工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小干部。
五、安全工作,警鐘長鳴。
安全教育工作是學校工作的重中之重。我堅持安全笫一,預防為主的方針,時時事事提醒學生要提高安全意識。教育學生平時在課間、午間不能搞劇烈的活動,禁止做不安全游戲。教室內隨時檢查不安全隱患,嚴禁學生買路邊小攤上的食物,禁止學生中午時間和放晚學后去海邊、河里、水庫等地方游泳和玩耍并進行相互監督,一有發現馬上報告。 對交通安全更為重視,由于公路橫穿我村,我班有部分學生必須經過馬路,教育學生一定要遵守交通規則,過馬路一定要做到一停、二看、三通過,并禁止學生騎車上學,教育漂溪學生上學、放學路上不玩耍,走路時思想要集中。平時一旦發現有學生未來上學而沒有請假或身體不適立即打電話與家長聯系。 在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,在工作中不斷改進、完善自己,以提高自己的班級管理水平。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇7
XX學年班主任工作即將結束,又到了進行期末總結的時候了,每當到這個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經過了一個學期的努力,班級管理工作取得了可喜的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞著我邁向新的起點。為此,我將從以下四個方面進行總結,請領導及各位同事糾正缺點扶助我共同成長。
一、抓住思想教育
班主任是學生班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯系各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋梁。怎樣才能做好技校班主任工作?
作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。
1、要抓紀律性思想教育
“無規矩無以成方圓”。嚴格執行《中學生日常行為規范》和《中學生手冊》,以此作為常規性思想教育的藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫學生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對癥下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰于門外。
2、要抓好后進生的思想教育,積極引導,喚回信心
由于受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和斗志喪失貽盡,留下的只有對自己的`不滿意和不愉快。
因此,我們應根據學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理并切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養,養成良好的學習品質,保持嚴謹的生活作風。
二、抓住常規教育
通過大會、班會,尤其是班團會進行爭先恐后、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢于拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。
1、組織學生學習并遵守學生守則。
2、組織學生學習并遵守優秀文明班級評比規定。
3、組織學生學習評優評獎規定。
4、組織學生學習教務處下達的有關考試注意事項的通知。
5、組織學生制定和實施班風、班規和措施。
三、抓集體主義教育
1、指導學生正確處理個人和集體的關系
通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結合,開展集體活動使學生間的關系融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關系集體形象。
2、培養學生的集體榮譽感。
學生有了一定的集體觀念,對集體榮譽就會產生較強的共鳴。學校開展的有關學生的各項活動,都給他們提出具體的任務、目標、要求,并教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。如學校組織的紅歌比賽、廣播操比賽、秋季田徑運動會、跳繩比賽、乒乓球比賽等,同學們均踴躍參加,在各項活動中都較認真、刻苦,獲得了成功,并把一張張獎狀張貼于教室,同學們既享受到成功的快樂,又領悟到集體的力量。
3、教育的形式要多樣
要采用學生喜聞樂見的方式開展上述常規制度、細則、措施等內容的學習,例如,學生閱讀和教師講解相結合,集中學習和分散學習相結合,書本學習和墻報宣傳相結合,抽查學習和普查學習相結合,有獎學習和無獎學習相結合,主題班會和娛樂活動相結合。總之,要寓思想教育于豐富多彩的教育方式和活動之中。
四、要不吝惜愛心的投入。
多與學生交心談心,使之覺得老師在乎他、關心他和信任他,確立平等的師生關系,變學生被動接受管理為主動自我管理。班主任對學生的教育培養,集中體現一個“愛”字。我們班現有人數為30人,男生18人,女生12人多為獨生子女家庭,其中有2人父母離異,領取政府最低生活保障金。部分學生有很強的自卑感,最怕別人看不起。由于長時間遭受冷落等不公正的待遇,不少學生程度不同的患有心理障礙。這些心病不除,學生的成長、生活、學習道路上就會障礙重重,剛建立起的自信心就會動搖。這些學生多數缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,教師要熟練運用心理學知識,用愛心去開啟他們的心靈之門。“感人心者莫先乎情”,以情動人,以情感人,才能使學生產生情感共鳴,才會接受啟發誘導;對學生滿懷熱情和愛心,盡量滿足學生的情感需要,才能幫助學生克服心理疾患,促進身心健康發展。如果對他們只用簡單甚至粗暴的方法,只能加大與班主任的對立情緒,給班級工作的開展帶來難度。所以,作為一個班主任要有一顆愛心、一顆真心,愛護學生,關心學生,促使他們向好的方面轉化。如果班主任把兩方面緊緊結合起來,嚴中有愛,愛中求嚴,嚴得適度,更會收到意想不到的效果。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇8
一個學期以來,我盡心盡責,投入于工作中,在工作中不斷實踐、總結、更新,力求做到最好。孩子們在各方面都不同程度地提高了能力,我與孩子們的感情也日益深厚,看到孩子們開心的笑容,我感到了莫大的快樂。回顧這學期的工作中的點點滴滴,收獲不少。本學期,我進一步深入學習《綱要》,并將《綱要》的精神貫穿于一日活動之中,通過《綱要》指導自己的教學工作,從班級的實際出發鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發展。
一、保育工作:
本學期我始終把安全工作放在首位,不僅在一日活動各環節中注意安全,而且還通過各種活動對幼兒進行安全教育,每周進行專門的安全教育活動。本學期我還加強了幼兒的自我保護意識教育,避免了幼兒安全事故的發生。我班更加注重幼兒的身體健康,每天堅持教室的通風及室內外環境的清潔。
我班小朋友剛進校時,有些小朋友自理能力比較差,吃飯會掉飯粒而且倒掉不愿意吃等方面,我就會耐心的講一些吃飯的小故事給他們聽,后來就鼓勵他們多吃飯、吃青菜,不挑食——————自己吃,教他們正確的吃飯姿勢,盡量讓小朋友自己的事情自己做,鼓勵他們。對小朋友微小的進步給予肯定與表揚。讓他們體驗成功的喜悅,使全班小朋友的自理能力有了很大的提高。每天多留意他們的精神狀況,該多喝點水的就多提醒一下,該休息的就讓他(她)休息等等。對生病的小朋友細心照顧,多帶在身邊方便照顧與給予關心。
二、教學工作:
本學期我依據《綱要》的要求,根據學前班幼兒的心理成長特點,制訂并開展了《動物王國》、《數和圖形》、《好樣的我》主題活動。在新《綱要》指導下,我將新的教育理念融入主題活動中,將各領域的活動目標有機地整合滲透到主題活動中,注重活動的趣味性、實踐性,寓教育于生活、學習中。由于學前班是進入小學的準備階段,我還注意發展幼兒以下幾種能力,為幼兒做好入小學的準備。
1、加強生活自理能力的培養。要求幼兒學會整理保管好自己的學習用具,按時完成老師布置的學習任務,愿意參加班上的集體勞動。
2、良好學習習慣的培養。為了激勵幼兒在上課時不做小動作、老師布置的作業要按時獨立完成、做作業時姿勢端正等,為此開展了以小組為單位的評比活動,使幼兒認識到自己言行直接影響著本組的榮譽,因而約束自己的行為。
3、加強幼兒閱讀、寫字、講故事、算算式等能力的培養。
在教學上我根據幼兒不同的個性與興趣。采取不同的教育方法。仔細觀察,發掘小朋友的優點。我力求尊重每個小朋友,根據本班的實際情況制定教育計劃,認真備課。我努力讓每一位小朋友都有發言的機會。多數用游戲的方式進行各項教育,讓他們在游戲中愉快學習。養成他們良好的學習習慣,與活潑開朗的性格。我平時多鼓勵小朋友多方面的發展。
在平時活動的時候,有時候我會放一些古典音樂給小朋友聽,讓他們學會欣賞。有時候放比較動感的音樂跟小朋友一起笑啊,唱啊,跳啊,讓小朋友有真正自由空間!讓我也回到了童年時光!我鼓勵每一個小朋友用自己的方式去表現自己。讓小朋友在一日生活環節中有所放松!但常規方面我也抓得比較好,上廁所要排好隊不能推打其他小朋友,免的發生安全事故,學會團結友愛。
三、家長工作:
本學期我很注重和家長的溝通,結合主題活動及時向家長反應幼兒在校學習和生活情況,讓家長對孩子有全面的了解,并對我們的工作提出寶貴意見和建議。特別是幼小銜接工作,為此我們還向家長發放了幼小銜接知識的宣傳單。為了及時準確的促進家校互動、溝通,我們使用“家校聯系園”,上面記載了幼兒每個主題所學的內容及需要家長配合的工作。
對有針對性的問題我們及時進行反饋,并以此為依據,加強個別教育,這項工作受到了家長的重視和歡迎。同時,我會在網絡中了解其他幼兒園的教育,怎樣和家長的溝通。這些都讓我受益非淺!我時刻嚴格要求自己,努力把理論知識轉化為實踐,并運用到教學活動中!
這一學期的工作,忙忙碌碌,感受也很深,有喜有憂,有笑有淚,雖然沒有驕人的成績,但孩子的進步使我得到安慰,也給了我干勁和勇氣。我將在新學期中取人之長,補己之短,爭取把工作做好。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇9
就大多數情況而言,學校的管理都是以班級為基本單位。實際中,這個基本單位具備著多種功能,它既是進行教學活動、紀律規范的基本單位,也是學生進行交往和個性成長的最基礎的環境。在這樣一個具有社會意義的組織中,班主任擔任著多重的角色。班主任既是班集的組織者、管教者,又是指導者、聯系者和參與者。"學校無小事,處處是教育"。一個班級的班風、學風的優劣,除了學生自身素質的參差和社會環境的影響之外,很大程度上是一個班主任素質、管理水平的高低的直接反映。它直接影響著一個班級的整體面貌、班風學風。而良好的班風、學風是形成良好的校風、優良的育人環境的的重要保證。因此,班主任工作是最基層的也是最本質的工作。
那么怎樣才能做個好班主任?其實這個也不難,因為只要有幾年班主任工作經驗的人就都可以知道做班主任工作的基本常規,工作中有那些路數也心中有個大概的,做起來也就不會很難;但是也很難,老師被人們稱做是園丁,但是事實上班主任老師工作的對象又那里是一棵樹、一盆花或者一株草那么簡單,他要面對的是一個個性格各異的個體,是有著自我思想、認識、追求的一個個不同的“人”!用蘇霍姆林斯基的話說就是:“沒有也不可能有抽象的學生”這時候你能說不難嗎?所以做個好班主任我以為要有經驗,有愛心,更要有智慧,這個智慧說簡單了就是一個“度”的問題,說仔細點就是怎樣拿捏管理的分寸、尺度的問題。所以回顧9年來的班主任工作我有這么幾個認識和大家切磋交流:
一、班主任需要“以業得人,以理服人,以情動人”的工作魅力:
(一)作為一個好的班主任我認為首先要練好“內功”,就是要“以業得人”。俗語說“打鐵全憑自身硬”。要做好班級各項工作就必須加強自身建設,班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質,樹立班主任的權威。這種權威不同于上下級之間形成的行政權力,而是班主任知識豐富、能力超眾、人格高尚在學生心目中樹立起的使人敬服的聲譽和威望,它是做好班主任工作的無形資本。一個班主任,首先是教師,而教師是知識的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權威產生的前提。如果班主任能夠通過他的智慧和才干在學生心目中樹立起這種權威,那么他在工作中就能起到“不令而行”的效果。否則學生是很難同他積極合作的。那么有那些方面是我們應該下功夫不斷去提高的呢?
(1)提高教學水平
教師應具有扎實的專業基礎知識,練就扎實的教學基本功。當今,知識在不斷更新。所以,終身學習應成為我們做好本職工作的長期目標。 班主任要在學生中樹立崇高的威信,很重要的一個方面就是課要上得好。這就要求我們在教學上切實甩掉“應試教育”的老套路,大膽探索素質教育的新思路、新方法。在探索中要取他人之長,創自身之新,逐漸形成帶有個性色彩的教學風格。
(2)提高教育水平
班主任要不斷學習,通過各種途徑吸納新鮮養料,通過各種辦法進行實踐鍛煉。班主任凡事要多動腦筋,要虛心求教,還要注意與任課教師多通氣,以便形成教育合力。 此外,班主任還要善于積累。我們的實踐很不容易,所以要是把實踐的經驗、成果丟失掉,未免可惜。所有的方法、體會,乃至教案、工作札記,對于我們的理性思維、教育教學,都是極有幫助的。這些積累是個人的寶貴財富,可以用來指導今后的工作。因而,最好能養成歸納、整理的習慣,把實踐中一切有價值的東西積累起來。
(3)綜合素質
國家教委對跨世紀人才的培養提出了新的要求:要培養具有創造能力、創新意識的人才。這意味著對我們班主任提出了更高的要求,要求班主任要具備相當程度的綜合素質,要具備多種知識技能,成為一個復合型的骨干教師——復合式班主任(既要有扎實的專業知識與教學技能,又要有一定的管理經驗和水準)。如果我們還一味的抱著老套去工作,只會被我們的學生所淘汰。成語中有個故事是“守株待兔”,我們都嘲笑那個死守在樹下期待第二個“瞎兔子”的宋國農夫,其實我們到是應該想想我們自己是不是也做了那個可笑的“農夫”?我們經常聽到許多老師在慨嘆現在的學生是一代不如一代了,事實上也許是我們越來越不能明白我們的學生,也許在我們發出慨嘆的那一刻我們就多少與我們的學生有了距離,而這種距離中我認為與我們的身上所有的與宋國農夫一樣的不肯“勞動”卻因為一次偶然的收獲而培養起來的惰性是不可分割的!只不過我們的不“勞動”是不學習罷了。但是現在社會一個不學習的老師,一個學習了不思考的老師是必然會被淘汰的! 日益發展的科技社會已經向每一位青年教師發出預告: 教師要有真才實學,要有貨真價實的硬功夫,這是教師自身爭取可持續發展的資源。 過去的文憑對于明天來講,可能只是一張白紙;實現終身教育才是每個現代人的目標與義務。 對于已有的知識,不可有稍許的滿足。要有不斷更新、不斷充氧的思想準備。
(二)作為一個好的班主任其次要“以理服人”,要是非有個公平心。
在工作中老師說的就一定是對的嗎?顯然我們誰都認為這樣說是不對的,但是我們的家長從小就是這樣教育我們的孩子的,老師說的還會有錯嗎?我想許多老師都有一種天然的權威感,其實恰恰是這種天然的高學生一頭的想法讓我們的學生不能靠近我們,讓我們的學生在一次次的被老師教育而歸后又一切照舊。所以我想作為班主任老師一定要講究說理的藝術,不能以勢壓人,如果我們真正能夠在道理上多想想怎么說服教育我們的學生,那么我們每次的教育就可以真正打動我們的學生,讓他們從心里認可,也更可以從心里體會到什么才是“道理面前人人平等”,體會到了老師對他的真正的尊重!我們不能總是認為我們的學生還是些孩子,老師說的什么孩子都應該認為是對的,他也必須要認為是對的。那么如果我們錯了呢?如果我們錯了還嚴厲的批評學生不好好認識錯誤,甚至還要學生對我們的錯誤表示感激,這樣我們想起來都覺的荒謬,又怎么可能讓我們的學生認可我們的教育!這里我尤其想強調的一點是萬萬不能認為我們是在為學生操著好心,我們說的就一定都是對的!我們的好多老師在教育學生的時候也常常會說這樣的話,那就是我這樣做都是為了你好,問題是為了學生的“心”是對的并不能代表為了學生的“理”也一定是對的,恰恰“好心”也可能蒙蔽了我們的“錯理”,所以我想說老師也罷,學生也罷都應該本著一顆公理之心才可以長久的教育自己和學生,才可以讓我們的學生真正的長大成人!
我要說的第二個方面是說理也要有藝術性。不能因為我們是對的,就簡單粗暴的對待犯錯的學生,我認為要分個場合、分個人物、分個情節等等,也就是要因人因時因地而異,比如說一個得理就不饒人的學生,如果他是對的,我看也不一定要直接肯定,有的時間不批評他也可以表示我們的肯定;而如果是一個得理都怕人的學生,我看不僅要肯定,甚至還可以在公共場合加以肯定,一是讓這個學生理正些,二也可以給那些愛欺負軟弱者的學生一個警告的。再比如對有的學生講理要輕聲細語的說,有的學生的理可就要很是憤慨的大聲來說了;同樣有的事情的理要當事人知道就可以了,有的事情呢卻要讓所有人都知道才可以真正的發揮它的教育意義;當然怎樣來“以理服人”不是一紙可以寫盡說的,但是只要我們本著為班級、為學生的用心,時時琢磨著怎樣才可以達到真正的教育,工作中不急噪、不鹵莽,我想我們是可以拿捏了這樣的分寸的,那么應該說你就是個很不錯的班主任了!
(三)作為一個好的班主任更要善于“以情動人”,“以情動人”,正如泰戈爾所說:“不是錘的打擊,而是水的載歌載舞,使鵝卵石日趨完美。”
在日常的班級管理中,"育人以情"是提高班主任工作質量的法寶,也是實施素質教育的關鍵。更是決定人生成功的催化劑。育人以情就是在教育的過程中,班主任動之以情,學生也動之以情,使師生雙方來自生命內在的激動,升華提高到理性的高度,變成與意志、道德、理想相合一的更高級的精神力量,即人的高尚情操,從而獲得育人的成功。簡言之,就是使教育過程成為情理互動的愉快的過程。育人以情是班主任工作目的需要。眾所周知,班主任的工作不僅僅是配合其他學科教師,向學生傳授知識訓練技能或增強體魄,也不僅僅是培養學生的道德品性,而應是全面完整地培養學生的健全人格,抑制他們人性中丑惡的因素,發展和擴充其中美善的因素,對情感、感性等生命的非理性存在進行規范和引導,使其符合道德理性的要求,開發學生的智慧和潛能,充分展現他們的主體創造性,使他們成為健全的社會人。總而言之,就是要全面提高學生的素質。這一目的實現,僅憑純粹的道德說教和簡單的規章制度管理是不能奏效的。蘇霍姆林斯基說:“要知道道德準則,只有當它們變成學生獨立的個人信念的時候,才能成為學生的精神富?“班主任必須手執情感的鑰匙,去打開學生情感之門,才能在情理交融的境界中,使道德準則成為學生的精神財富,才能使學生擁有一個趨向理想完美的生命,才能實現學生素質的全面提高。
育人以情是學生身心發展的需要。學生不是冷冰冰的機器零件,而是成長中的活生生的人。他們的感情純真熱烈而又稚嫩脆弱,需要班主任的愛護。學生來到學校,除了要獲取知識外,還渴望得到感情的尊重與交流。如果班主任忘卻了學生身心發展的特點,工作少情寡意,只會用規章條例來卡壓學生,學生的情感之花可能會因缺乏適宜土壤而不能健康開放甚至走向教育目標的反面。情感是師生交流的橋梁,動之以真情能夠震撼學生的心靈深處,內化為學生的素質。事實告訴我們,當班主任用自己的火去點燃學生情感之火時,學生才能真正熱愛學習并走上健康之。當學生對班主任充滿了愛的情感,對自己所生活的班集體產生一種依戀感時,這個溫馨的精神樂園才會對他們良好的個性、健全的人格起到極有效的、長遠的影響。 教育,是情和愛的事業。僅僅有責任心是不夠的。特別是班主任整天和學生在一起,學生有情感而且很直覺,當他(她)體會到老師是真情愛他(她)時,同樣會用真情來回報,他(她)會更自覺地按照你的要求去學習、去生活。我們要出"正品",為未來社會培養合格人才、優秀人才,要出德、智、體全面發展的高素質的人才,班主任一定要變單純的"責任"為豐富的"情感",把更多的"情"和"愛"注入教育學生之中。
二、培養班級正確的輿論導向,樹立班級優良的風氣是班主任工作中不可忽視的一環:
輿論是個人和集體發展的一種力量,是學生自我教育的重要手段。能否形成正確的輿論、樹立良好的班風是衡量這個班集體是否形成的重要標志之一。可以說一個班級的正確輿論往往是一種巨大的教育力量,如果一個班形成了正確輿論,這個班集體也就已經形成。因此,班主任要重視正確輿論的培養。要積極支持和伸張學生中正確的思想言行,批評和制止錯誤的思想言行,提高學生明辯事非的能力。當一個學生為集體做好事,要讓他們受到集體輿論的贊揚,使他們受到鼓勵而繼續做好事,當一個學生做了有損于集體的事,要讓他受到集體輿論的指責,使他感到羞愧而努力改正。當班集體形成了正確的輿論,這個集體就成為發展學生良好道德行為和制止不良行為的強大力量。可以采用不同的方式、不同的手段,通過各種活動來實現這一教育目的。例如,可以經常給學生講師范生守則,開展有關道德問題的活動,指導學生閱讀文學作品等,經常開展一些有益的活動,來提高學生的認識,樹立正確的輿論導向。
班主任要適時對學生進行表揚或批評,這一常規管理對形成良好的班風會起到巨大的作用。既表揚好人好事,也要批評錯誤的思想行為,抵制歪風邪氣,形成人人要求進步,爭做好人好事的風氣,把班級引向正確的方向。班內要制定各項規章制度,如學習制度、清潔衛生制度、值日生制度、考勤制度等等,這些制度的實施會使班級在學習、工作、娛樂和生活等方面都能有章可循,久而久之就會養成習慣,這樣,一個良好的班風就形成了。
一個堅強的學生集體需要擁有一批團結在班主任周圍的積極分子。班主任要通過觀察學生的學習態度、思想狀況和言談舉止來發現和培養積極分子,并教育這些學生虛心誠懇、嚴以律己、以身作則,做學習的模范、守紀的模范,引導他們正確處理好個人與集體的關系,團結同學,關心他人。
我們的學生大多數仍處在養成教育階段,只要我們注意加強班級文化建設,給學生一個好的學習和生活的空間,規范學生的言談舉止,注重培養良好的人際關系,形成正確的輿論導向,就一定能夠搞好班級隱性課程建設。
三、了解學生、理解學生、把握學生是班主任工作成功的關鍵
一位教育家說過這樣一句話:“要想從一切方面教育人,就必須從一切方面了解人”,實踐證明班主任只有走進學生,才能全面了解和把握班級的動態,對班級新出現的有利和不利因素能隨時進行具體的引導和及時的控制。所以我認為班主任需要努力作到了解學生、理解學生、掌握學生,只有這樣才可以說給了班主任老師一顆“慧心”,從而作到因人而異,宏觀調控,微觀把握。
了解學生:(一)、了解學生是班主任工作的前提。名醫給人看病,需要了解病人,需要望、聞、問、切,然后才能診斷病癥對癥下藥。班主任要做好班級工作必定要先了解學生。既要了解班級學生的整體狀況,也要了解個別學生的具體情況。班級學生的整體情況可以從以下幾個方面把握:(1)班級學生整體的思想素質狀況;(2)班級學生整體的智力狀況;(3)班級學生整體的學習品質狀況;(4)班級學生整體的家庭經濟、文化狀況。班級個別學生的具體情況可以從以下幾個方面把握:(1)思想素質與心理素質;(2)學習成績與學習習慣;(3)家庭經濟支持力與文化氛圍。全面透徹地了解了學生才能確立班級工作的重心,才能確定班級工作開拓的方向,才能做到既帶動了大多數又沒有丟下極少數。理解學生:班主任應該是整個班級教學與管理的決策者、組織者、實踐者。班主任應該是有修養、懂知識、講科學的教育家而不應該是《半夜雞叫》故事里的周扒皮。只知道把學生管得死死的卡得緊緊的而不知道調動學生的主觀積極性,這樣只會把學校變成屠場,把學生變成囚犯。我們經常聽到有些班主任不無自豪地宣稱學生如何被他管得服服帖帖整個班級如何水不驚魚不跳。其實這種風平浪靜的太平盛世是以犧牲學生的學習創造性與人格自由為代價的,在這種太平盛世的下面必然潛藏著深層次的危機。孔子說過:"知之者不如好之者,好之者不如樂之者。"班級工作的核心在于建立穩固而有活力的班級體,班主任工作的最高目標在于激發學生學習科學文化知識的熱情,培養學生嚴謹治學的良好習慣,鍛造學生獻身科學報效國家的崇高品格。要達到這些目標,光靠了解學生是遠遠不夠的,還必須理解學生。因為,理解學生才是真正了解學生。怎樣理解學生呢?第一,要端正教育思想,要明白學生是學習的主人,而我們教師能耐再大,也只能充當助手,學生學得好才能算教師教得好;第二,要換位思考,設身處地,站在學生的立場上設計教育教學活動,讓學生由"要我學"變成"我要學";第三,要發揚教育民主,在教育教學中時時處處尊重學生,研究學生,要把研究學生擺在比研究教材更重要的位置;第四,要在情感上、心理上、情趣上、喜好上時時關注學生、貼近學生。改革中的轉型社會加上花季雨季的年華,學生的身上難免有些我們感到陌生甚至看不順眼的東西,對此,我們既不能視而不見也不能吹胡子瞪眼橫加責難,要多幾分寬容與耐心,要加以引導,要真正對學生將來的發展負責。別里科夫式的班主任只知道限制、束縛學生,學生是不會親近他的。不少年高德劭的教育工作者感嘆過去學生總是圍在我們身邊,現在學生卻離我們越來越遠了。這其中的原因確實值得深思!我們不少教師起早貪黑苦口婆心地干,可是不少學生卻不領情。這能全怪學生嗎?現實生活中普遍存在的現象是:科任教師一學年下來,對班上的學生認不全;班主任一學期完了,對班級存在的問題理不清。只注重從分數上評價學生,這種評價是最靠不住的。建立在這種基礎上的師生友情也是難得久長的。掌握學生:了解學生、理解學生其目的是為了掌握學生。既要讓學生的個性得以充分的張揚,能力得以長足的發展,以學習為樂,同時又要讓他們不超越一些最基本的規范,成為對社會真正有用的人;既要讓他們在科學文化知識上獲得全面的發展,同時又要讓中華民族的傳統文化得以傳承。這就要求我們在教育教學中牢牢抓住主動權。掌握學生的要義,就在于班主任對學生能放能收,放而不亂,收而不死。只有當學生在科學文化知識方面具備了較強的自學能力,在組織紀律道德倫理方面具備較強的自我約束能力,在人生理想審美情趣方面具備了較強的設計能力,并且健全的人格逐步形成的時候,我們才敢說我們掌握了學生。掌握學生對于教育工作者來說是一個較高的境界,也是一個充滿樂趣的境界。當一切盡在掌握之中,一切又順其自然有條不紊的時候,班級內風調雨順的小氣候也就形成了。這時候,班主任即使不在場,學生的行為也會自然有序,整個班級不依賴班主任而達到自治的狀態。教育是一個充滿神奇的事業,學生中蘊藏著巨大的潛能。掌握學生是一個永無止境的境界,與其說是我們掌握了學生倒不如說是學生自己掌握了自己。葉圣陶先生曾提出"教是為了不教",其實管也是為了不管。世界上沒有靜止的事物,一個班級也時刻處在或明或暗或急或緩的變化之中,一個再優秀的班主任也只能對昨天、今天發生的事胸有成竹,而對于明天將要發生的事卻不敢妄加評斷。這樣,班主任工作也就最忌自滿與自負。 班主任工作是一件細活,其中的甘苦毫不遜色于填詞作賦。要想把班主任工作做得爐火純青確實不易,因為較之辭賦家我們追求的是人的塑造的完美。
四、班主任工作是門藝術,尤其是要培養自己以言動心的說服能力:
班主任的主要工作方式是“說”。“說”的藝術,在于以理服人,以情動人,使“說”具有針對性、啟發性和感染性。詩人但丁指出:“語言作為工具,對于我們之重要,正如駿馬對騎士的重要。最好的駿馬適合于最好的騎士,最好的語言適合于最好的思想。”班主任要做到以言動心,首先要懂得學生的心理,懂得教育的藝術。針對學生的思想脈搏和心理特點說話,可引起學生思考,打動學生心靈,同時,在“說”時還必須善于控制和調節自己的感情,切忌動輒發火。因為語言是最危險的武器:刀劍刺的傷口要比語言刺的傷口容易治愈。
尤其是班主任在教育、批評學生時要注意分寸,因為我們的學生不是課桌板凳,任你怎么放,它怎么呆著,一動不動。大家都有體驗,不生小病,一旦生病病不輕。不惹小錯鑄大錯。魯迅也曾說過“不動彈自然不會犯錯,但這本身就是一個大錯。”一個班級六七十個活蹦亂跳的,具有不同鮮明個性的人,你無法也不能用線牽著他們的手腳、表情、統一動作、統一表情。這不是教育,是扼殺。引導學生不斷地反省錯誤修正錯誤,取得的進步可能比不犯錯誤取得進步更快,記憶更深刻。那么在批評學生時要注意什么呢?我想最關鍵的是要做到對事不對人,尤其是不讓學生認為我們對他們已經失去了信心,我想作為老師應該永遠都不把我們還在成長中的學生看死,要知道他們永遠是“長江”中的“后浪”,此外在批評中還應該注意這樣四忌:
一忌“侮辱人格”。教育切忌帶有挖苦、諷刺和侮辱人格的語言和行動。
二忌“不適當的公開批評”。學生有了缺點,應根據教育原則,進行個別談話教育。在批評時,應同時指正優點和改正缺點的辦法,使學生樹立自信心和找到努力方向。如果需要公開批評時,要注意三點:一是核對事實,二要注意說話的分寸和批評對象的特點,三是做好善后工作,再利用談話法教育被批評的學生,觀察其言行,不要造成逆反心理。 三忌“動輒向家長告狀”。由于家長的素質和教育方法的差異,那么,與學校配合教育方面就會出現不同的信息反饋,如果家長教育方法不得當,這樣,學生就把遭受到的待遇“歸功”于教師,就會產生怨恨心理和抵觸情緒。
四忌“主觀武斷”。如果對學生的問題作了不符合事實的處理,輕則使當事人受委屈、反感,影響師生正常關系和教育效果;重則造成嚴重對立,造成教育的嚴重障礙,甚至造成學生終生的心理創傷,嚴重影響學生的健康成長。
五、永遠不貶低我們的學生,維護每一個學生的自尊心應當是我們教育學生的一條基本原則;
有句話說的好:親其師然后信其道。每個人在生活中都渴望一種群體的認同感,作為學生又總是希望老師對班級中所有同學都一視同仁,不厚此薄彼,這種人人一視同仁、人人一律的平等感讓我們的學生對自己充滿自信心,在這樣的自信心中自然增強了能夠對他充分認可和尊重的老師和班級的熱愛。在我們的工作中,班主任老師往往習慣以成績來界定學生的好壞,我想看一個學生的成績自然是不可避免的,但是絕不能以成績來論定這個學生在我們心目中的好壞。要知道他才不過是一個正在成長中的孩子而已,我們怎么可以以一紙成績來否定了他的未來呢?但是我們對學生的不公平卻絕對可以影響到孩子的未來,要知道這樣的對待我學生無異于戕害孩子的心靈,讓他們自卑、失落、孤獨。所以老師要公平看待每一個學生,寄予合理期待,不以先入為主,表面印象、老眼光來看待學生,尤其是以分數論人之高低,讓優生自傲、差生自卑的做法我會形成學生的心理壓抑,還容易造成分裂群體、師生隔閡的局面,所以一個優秀的班主任一定會注意呵護孩子的自信心,對他們總是給予不斷的鼓勵,讓他們在班級中找到平等、找到歸宿、找到關愛,從而在一些挫折和錯誤的面前還可以對自己有正確的認識,并在以后的發展中取得進步。所以作為一個好的班主任老師在這一點上尤其要注意兩方面:一是要淡化優差生的界限;二是要善于平衡及把握學生的的心態,善于發現及鼓勵學生的優點。但是我說的要信任鼓勵我們的孩子一定不是盲目的,也不是意味著我們就不能批評我們的學生,而是要就事不就人,就人不就成績的去看待我們的學生。陶行知先生早就指出,教師對學生應該一視同仁,不能厚此薄彼,教師要注意"你的教鞭下有瓦特,你的冷眼中有牛頓,你的譏笑中有愛迪生"。
著名心理學家羅森塔爾和雅各布森在他們的研究結果中指出:教師的期望往往可以成為學生“自我實現的預言”,教師,即課堂中的皮格馬利翁,對學生的殷切期望收到了戲劇性的效果,這就是皮格馬利翁效應。使“皮格馬利翁效應”得到驗證的一個典型事例就是“瓦拉赫效應”——諾貝爾化學獎獲得者瓦拉赫,在被多數教師判為“不可造就之才”以后,另一位教師從他的“笨拙”之中找到了他辦事認真謹慎的性格特征并予以贊賞,讓瓦拉赫學化學,終于使他成了“前程遠大的高才生”,獲得了諾貝爾化獎。
由以上分析我們不難得出這樣的結論:贊美和期望對人的行為能夠產生巨大的影響,積極的期望促使人們向好的方向發展,因此,要想使一個人發展更好,就應該給他以贊美和期望,就應該給他傳遞積極的期望。邱吉爾有句名言:“你希望某個人朝哪個方面去改變和發展,那么你就往那個方面去贊美他”,說得也是同樣的道理。那么,它帶給我們的啟示是什么呢?一般來說,如果教師認為他能成為好學生,他就會認為自己能夠變好,從而形成一種積極的情緒體驗;反之就會形成一種消極的自我觀念。因為教師是學生心目中的“權威“,教師的看法,容易為學生所認同。所以,不要吝嗇你的鼓勵與期望,讓它成為學生克服心理障礙的利器。二是要想使教師的贊美和鼓勵發揮作用,就要使教師的鼓勵和期望為學生所接受、認同,只有這樣,才能激發起學生為之奮斗的積極性。實踐證明,從教師指出期望到期望的實現,首先需要把教師的期望轉化為學生的自我期望,變成學生的內在需要和自覺的追求。如果缺少這樣的中間環節,教師的期望盡管多么真誠熱切,也不會變為現實。因此,教師要引導學生樹立對自我的信念。只有如此,學生才能在老師的鼓勵和期望中克服心理障礙,“皮格馬利翁效應”也才能發揮應有的作用。三教師要及時地給予鼓勵性評價。鼓勵性評價,是及時捕捉和發現學生的成功之處,給予肯定性的價值判斷。施以”期望“教育,以便使他們不斷取得進步。這也正是俗語“打鐵趁熱”的道理所在“一句鼓勵的話,可改變一個人的觀念與行為,甚至改變一個人的命運;一句負面的話,可刺傷一個人的心靈與身體,甚至毀滅一個人的未來”。我想對自己學生的良性肯定與鼓勵才是我們教育孩子永遠的良藥!
六、抓好班級學習的關鍵就是要尊重科學,只有科學的方法才可以有效的指導學生學習;
學習是一個班級的重心,一個班主任如果不在學生的學習上下功夫、用心思可以說是丟了工作的方向。那么一個班主任老師需要在班級的學習指導上下那些功夫、做哪些事情呢?
首先要樹立班級良好的學風,風氣、風氣顧名思義是可以形成氣候,左右班級學習狀態的,所以一個優秀的班主任要非常注意班級良好學風的引導,堅決剎住上課隨便說話,學習膚皮潦草,作業任意抄襲、學習不善于提問、上課不積極回答問題、隨意上網逃課等等不良學風,對學生進行嚴格要求,培養他們良好的學習習慣,端正他們對學習的認識,從而形成班級良好的學風。
其次要用心了解學情,對班級中學生學習情況的分布、老師的教學對策、甚至學生學習情況形成的原因等等都要進行細致的觀察和調查,從而可以有的放矢;第二是要了解學生的學習心態,經常的關心他們學習中的困難,對他們學習中的畏難情緒、挫折心態等都能夠科學的指導和咨詢,只有及時的幫助學生從壓抑的情緒中走出才全身心的投入學習中;第三是要對他們的學法加以科學的指導,要能夠從學生中的榜樣、優秀生的經驗,名校的感召、自我的理想等多個方面做感性的指導,也可以從學習的效率、學習的策略、學習的時間分配、科目的學習方法等等進行理性的指導,這樣才可以真正實效的幫助我們的學生提高學習成績,總結學習方法,教給他們終身學習能力。第四是要重視培養學生“學習”的素質,尤其是培養學生科學的精神,和終身學習的能力更應該是班主任老師追求的教學管理的境界。
那么怎樣才可以學好呢?很多學生問過我這樣的問題,我想學習應該有很多的方法,但我曾經告訴學生搞好學習的一個簡單要領,那就是課前預習好,課上聽課好,課下作業好,學生開始還以為我講的是什么秘訣,結果聽了很是失望,但是他們想了想又都不得不承認的確是這樣,我們很多學生之所以學習不好哪個不是因為這些呢?那為什么我們的學生這樣做了之后卻千差萬別呢?問題就出在一個“好“字上。就說上課聽課好,我們的學生都在那里聽課,但是我們往往可以發現學習好的學生聽課時的狀態才是最佳的,盡管他可以坐的不是那么端正,但我卻絕對可以保證他是最積極思維,最踴躍交流的一個真正的學習的人,這個只要有些教學經驗的老師就都可以從一個學生的眼睛里發現他是否在思考、是否投入、是否明白。而當一個喜歡學習、會學習的孩子有不明白的問題時,他也是一定要弄清楚,搞明白才罷休的。
七、注重培養學生自我教育能力,努力實現班級管理民主、科學化;
把班級還給學生,讓班級充滿成長氣息,只有實現了學生的自我教育才可以真正實現班級管理的民主和科學。英國斯賓賽在《教育論》中指出的?記住你的教育目的應該是培養成一個能夠自治的人,而不是一個要別人來管的人。"在班級管理中,要充分信任學生,不包辦,不當"司令",放手讓學生去做,讓學生在學中干,干中學,把班集體當作他們除了學習文化知識之外的培養各種能力的實驗場所。
我曾經問過學生一個問題:什么樣的人是讓人最佩服的?學生七嘴八舌的說了好多歷史上的偉人,我說這些人確實讓人敬佩,但是要我說最讓人敬佩的人應該是可以管住自己的人。所以班主任老師如何培養學生的自主教育能力往往是一個班主任老師匠心的體現,在班級管理中實現“以人為本,自主管理”就是要把所有的事情,盡量讓學生自己去做。當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養不出成才的子女的,而應該是在民主的對待他們的同時,充分發揮他們的自主性,適當的時候加以引導。可以說學校德育實效,實際上是一個潛移默化的過程,是一個形成學生能夠有自己的'行為和道德準則,會進行道德判斷,能進行自我約束、自我教育、自我發展的過程。學校教育的目的是幫助學生提高自我教育、自我發展的能力。自我教育能力是指自我觀察、自我評價、自我體驗、自我控制和自我創造的能力。我在德育管理中的一個基本思路就是以自我教育促進學生的自我發展。我認為,自我發展是學生成長的基本形成,自我教育是教育的基本形式。自我教育不僅僅是一種教育方法,也是一種教育思想和教育要求。它從教育主體和教育客體,主我與客我互動的“我”中實現統一,凸現主體性精神。抓住自我教育這一道德教育的有效切入點,或者從改變學生的某一思想觀點入手,或者從轉變學生的某一行為習慣著眼,或者注重培養學生某一方面的情感等,創造出多種多樣的德育形式,就可以收到良好地教育效果。
有句話說:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。尤其是班干部更應該培養他們在班級中的管理意識,責任意識,讓他們在班級中形成一種凝聚力緊緊的團結和帶領著大家共同努力,這就要求班主任在工作中給學生不斷的指導和要求,不斷的強化學生自己來管理的主人翁意識,敢于放手讓他們去處理自己的事情,即使是錯也給他們個犯錯誤的機會,不能夠因為怕他們做不好就什么也不讓他們去做,那樣我們的孩子就永遠也長不大。雖然一個班主任在班級中是需要有自己的權威的,但是權威不等于不給學生以民主,更不等于什么都班主任說了算。但是在民主中還要結合科學的管理,要有一套科學的制度和理念,因為民主也不等于是什么都學生說了算。可以說只有班主任老師不斷的學習才可以本著民主和科學的理念管理和育人。
八、作為班主任經常給學生的幾點建議:
A、養成良習
一個好的習慣對一個人實在是太重要了,但是習慣的形成在最初往往是很難的,就好比汽車在啟動時,所要克服的阻力,比它開動后所要克服的阻力大得多,所以養成一種好習慣或改變一種壞習慣時,首先必須一開始就施以堅決強烈的力量,越堅決越好,越強烈越好。其次好的習慣形成后還要堅持,堅持心理學告訴我們:新的條件反射形成的暫時神經聯系,在成長“定型”之前,總是不穩定的;而舊的條件回歸的本能。因而,學習習慣的養成與改變,在取得徹底勝利之前,不能有絲毫的懈怠。一直堅持到壞習慣土崩瓦解,好習慣根深蒂固的時候為止。第三學習習慣的改變與養成,實際是用意志戰勝惰性,戰勝“舊我”實現“新我”的過程,說通俗點就是自己同自己作對。勇于戰勝自己,用堅硬的態度和理智去終止原有的條件反射,建立新的條件反射。只有這樣,才能養成良好的學習習慣,從而在學習中取得了不起的進步。
B、拒絕誘惑
生活中有很多誘惑,很簡單的比如我們同學很想看電視不想學習,老想上網沖浪,我們想多睡會不想學習,我們想胡亂的寫寫作業而不用動腦子思考,我們好想抄襲別人的答案讓考試取個好成績等等很多帶有誘惑的事情讓我們往往不能管好自己,過后雖然很后悔,但是當時我們總是很舒適的。所以我們必須要學會管理我們自己,因為生活中還有更多的誘惑,也只有我們克服這些誘惑才會發現有很多有意義的事情等待著我們。因此我總是告訴我的學生,要克服身邊的誘惑,不能只想著眼前的利益,要心有大志才可以自覺的抵制眼前的小的誘惑。要知道我們與別人的差距也正是在這樣一點一點的誘惑面前因為不能控制自己才一步步的被別人趕超,如果我們能告戒自己,我想我們就可以做的很好了。
c、堅持下去
學習生活中總是有很多困難讓我們覺的無法前進,但是我要告訴同學們的是再堅持一下,很多時候我們的事情已經就要成功了,但是在成功的時刻我們往往還有困難,如果我們在這樣的時間放棄就是功虧一簣了。大家都知道黎明離天亮就在分秒之間,但是對每個追求光明的人來說也就在就要看到光的那個時刻是最黑暗的剎那,這樣的時刻你如果對光明失去了信心也就是與你心中的追求失之交臂了,因為光明就在這個黑暗的前面,就看你能不能堅持下去!學習也如此,很多問題往往是在我們已經毫無思路的時刻卻又柳暗花明了。或者可以說當我們擺脫了那種頹喪的情緒我們也就走向了成功!記住我的話:堅持下去!
想的其實很多,言不盡意,更主要的實在是班主任工作不是我幾頁紙可以說得完、道得盡的,至于班主任工作中的藝術更是仁者見仁,智者見智,所以我最后要說的是:只要你愛這份工作你就會用時間去想,就會花精力去做,更會下心思去雕刻這樣的藝術,你也就一定是個成功的班主任!
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇10
有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的百分之百,如果這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望百分之百地破滅了,這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰,為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。若要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。三年的班主任經驗告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。
1、做學困生的知心朋友。
工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生;始終以期待的目光關注著每一個學生,從不因學生學習成績差而歧視學生,既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細致地為他們講解,使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。
2、盡職盡責轉化好每一個后進學生。
前蘇聯教育學家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑。”教師對學生的愛,勝過千次萬次的說教。在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什么樣的后果,對他們進行“動之以情,曉之以理”的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復習這段時間里,我為所有后進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步最大的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想。使期末復習工作穩步進行。
人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們;學生不完成作業時,我也會變相體罰他們,留他們在校寫作業等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業,但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因為我深深地愛著我從事的這個太陽底下最神圣的職業。“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。”我在三尺講臺——這方寸土上,盡我最大的努力,為學校的教育事業奉貢獻我精力。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇11
第一學期五(2)班班主任工作總結本學期新接手五(2)班班主任工作。從三年級開始教英語,但是這學期做班主任是出乎意料的。雖然對孩子們有兩年的了解,但是做班主任是不一樣的,從行為、學習等各個方面都要進行引導和管理,加上又迎來了五年級孩子的叛逆期,班級管理過程中困難重重。
五年級孩子的特點:孩子的自我意識開始崛起,他們強烈需要老師和家長的尊重,需要老師和家長當作大孩子。孩子的自我意識正處在形成期,他們對事物有了自己的觀點和看法,并且總是固執地認為:自己是對的。但由于生活和社會經驗的不足,孩子的觀點和看法往往是不全面的,或是錯誤的,因此,理想與現實的差距也會讓孩子的情緒、情感發生很大的變化。
這樣的情況給班級管理帶來了很多困難。班級假團結的問題至今困擾著我。班上誰大聲喧嘩了,誰不遵守紀律了,誰破壞公物了…… 班上沒一個承認的,也沒有同學報告,總是覺得自己沒有做,別人的錯不是我的錯,不敢指出別人的問題,就怕傷了和氣。
如何突破是我最困擾的問題。一開始采用連坐的形式,不僅沒效果,反而有點弄巧成拙。好的孩子有反感情緒,差的孩子更差了。該如何突破?靜下心來想,覺得還是需要走到學生中去,多和孩子接觸,多和孩子交流,帶給孩子們新鮮事物,激發學生興趣。必要的時候根據行為表現,分分小組也是可以嘗試的。
做了多年班主任,遇到的班級也很多。但是新的班級,新的問題,擺在眼前,還需要多學習班級管理藝術。
當然,班里大部分孩子還是很天真、可愛的。在冬季三項活動中,他們能夠為自己和班級爭光,最終獲得年級組團體第一名的好成績,也讓我看到了希望。雖然各方面都不盡如人意,但是他們有拼勁!
本學期,班中嚴紫鈺、何芊同學入選校大隊委;嚴紫鈺獲得xx市優秀少先隊員稱號,在校第七屆福地節活動中進行個人架子鼓表演,獲得假期生活小報三等獎;陳睿軒獲得書法特長生稱號,電子小報二等獎,推普周“寫華夏文明”優勝獎;楊雨琦在推普周“寫華夏文明”獲優勝獎;劉雨涵獲第七屆校園福地節“我心中的福地節”活動單三等獎及心理節手抄報三等獎;魏鑫怡獲心理節手抄報三等獎。
班級家長對于學校開展的活動大多都是支持的。福地節美食活動感動于家長們的配合。在籌備及開展活動的過程中,非常有幸有一個給力的家委會團隊,有序、順利地完成了美食活動。家委會成員的幫忙、熱心家長們的出力,我倍受感動。
存在問題:班級學習氛圍差。班級孩子普遍存在不愛學習的情況,學生家長不能及時輔導孩子,即使發現了問題,但找不對方法。
設想:下學期開學請班中學困生家長到校,老師進行單獨的方法指導。共同商討促進孩子進步的方式方法。
在新的學期中,我將盡自己所能,爭取為孩子們營造良好的學習氛圍,讓孩子們在輕松、愉悅的氛圍中學習和活動。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇12
高一上學期即將結束,回顧這一學期,班級管理工作總體是很繁重也是很復雜的,但班主任工作也是能夠迅速地鍛煉老師,讓老師真正做到與學生“親密接觸”,我作為一名新的班主任,在班主任工作中努力做到不斷反思,不斷糾正前進。下面就談談我在這一學期中班主任工作的點滴總結。
1、班主任工作要加強學習。班主任工作需要有心去做,而且也需要不斷地學習和更新教育人的方法。因此,平時就要加強班主任工作的學習,如向周圍經驗豐富的優秀班主任學習;加強書籍、報刊、雜志、網絡的班主任相關專業發展的學習。
2、班主任工作應加強對學生道德行為方面的規范。有些老師可能對于平時學生的一些行為覺得無所謂,例如平時亂扔垃圾,隨地吐痰,說臟話,破壞公物等。班主任應該從平時觀察的細節入手,及時地教育學生,規范好學生。對于學生的行為規范是“做了總會有的”,也就是指學生規范了總會起到或大或小的作用,總之一定會對于班級學生有促進成長的作用。因此,班主任應該不斷地從細節行為進行及時規范和引導。
4、作為一名班主任,要有足夠的細心、愛心、耐心、恒心。細心,就是要做教育的有心人,多去思考如何解決問題,如何做得更好。細心還要求多觀察周圍的學生,多了解學生。愛心,我想就是多替學生想想,如今簡單地粗暴解決問題可能很多方面都行不通了。當然,有時該嚴格時決不能手軟,所謂“嚴是愛,寬是害”。耐心,對于班主任工作更多的是一些瑣碎的事情,學習方面,生活方面,多做做思想工作。遲到、早退、講話、睡覺、抄作業、上課不聽講、曠課、上網、談戀愛、打架等情況就夠班主任去頭痛了,因些有人戲稱班主任為“超級保姆”,關乎學生在學校的一切行為活動,恒心,那就要求班主任對于學生出現上述行為就是常抓不懈了,所謂“反復抓,抓反復”就是這個道理。
5、對于學生工作出現問題必須要有辦法,沒辦法得想辦法,力爭達到較好的教育效果。在創造力的訓練當中有一個著名的訓練案例,就是回形針到底有多少種用途,第一反應也許你就只能說出夾文件,打開思路也許你就能夠發現回形針更多的用途,比如說做繩子、釘子、做導線、鈕扣、做手飾、魚勺、牙簽等等。日本有一位科學家,他宣布他已經列出了回形針2400種用途,在南京有一位學者就曾經宣稱他能列出回形針用途30000種,回形針到底有多少種用途,你是否同意這樣的答案,無數種。一根小小的回形針間竟然能有無數種用途,那么解決一個難題,怎么就不會有無數種方法呢?!因此,班主任工作出現的問題一定要想辦法,而且不斷嘗試所使用的辦法,一定能找到適合解決問題的辦法。
6、新課程理念中提倡“面向全體學生”的理念,面向全體學生就要注意的是應該真正學會關心每一位同學,真正關注每一位同學,讓每一位同學的信息在你的大腦里面盡量多的貯藏,多了解學生,多找與學生談話,真正掌握好每一位同學的家庭情況、性格情況、學習情況、優點、缺點、心理狀態等。
7、班主任工作中應注重“民主”的原則。目前的高中生,心智較成熟,逆反心理較強,好要面子等。因此,在處理班級事務時力求做到民主的原則。真正做到從心底讓學生服從你,跟隨你。
班主任工作是一項復雜性的“班級工程”,這就要求平時班主任工作中要不斷觀察,不斷思考,不斷總結,不斷糾正,從而達到在班主任工作中不斷提高和進步。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇13
一、常規管理
這學期,班里孩子最明顯的感覺就是,人長高了,嗓門也大了,一個假期回來很多不好的習慣又回來了。為了恢復和培養孩子們良好的習慣。本學期,我根據我們班的班級情況,著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:
1、抓好過渡環節的管理,避免時間的隱性浪費,如:在活動間歇合理安排入廁喝水的時間,做到既能滿足幼兒的需要又不浪費時間。
2、加強紀律管理,我們班有幾個特別調皮搗蛋,不聽話的孩子,一眼沒看到不是打就是鬧,要么就到處亂跑,天天得給你制造點事端,破壞紀律不說,還給其他的孩子帶來了不好的影響,針對這些孩子的情況,我會時刻關注他們,及時發現并糾正他們的過激行為,使得他們這一學期沒有發生任何安全事故。
3、抓好幼兒良好習慣的養成。督促幼兒便后洗手,在洗手時做到不玩水。能夠安靜有序的進餐,不大聲說話,督促幼兒養成良好的衛生習慣。鼓勵幼兒從小事做起,從我做起,激發他們努力規范自己,逐漸養成良好的行為習慣。
二、班級工作
(1) 學前班的教學工作是瑣碎的,但在瑣碎的工作中我以“努力成為孩子們喜歡的老師”為工作目標。努力為孩子們創設一個充滿愛的“池塘”。當孩子有困難時,給予關心幫助。尤其對有特殊情況的孩子,更是給予格外的關注和關愛,多和他們交流談心,多親近他們,教會他們尊重別人。
(2) 在家長工作上,我熱情地對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現,并及時反饋幼兒的特殊表現,心得體會爭取家長的支持和配合。孩子生病了,我們會及時地打電話去關心他們的身體,讓家長感覺到非常溫暖。對家長反映給我們的問題認真解決,力求達到家長的滿意。在這一學期,家長們積極參與校里的各項活動,積極的配合我們的工作,切實地發揮了橋梁作用,真正做到了家校共育。
在班級工作中,我和陳XX老師團結協作,以班級利益為重,不計較個人得失。互相交流,相互學習,及時反思,隨時調整,充分保證了班級工作的正常開展。
一份耕耘、一份收獲。當看到我們班的孩子健康成長,就要進入小學學習時,我們感到無比的欣慰。一年來的相依相伴我們建立了深厚的感情,也成了深受孩子們喜愛的老師,這是對我們工作最大的支持和鼓勵,雖然我們的工作也有不到位的地方,但是家長的理解和支持給了我們更加努力工作的信心和力量,相信今后的我們一定會做得更好。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇14
回顧半年來的班主任工作,雖然幾多曲折,幾多憂愁,但更多的是欣慰。下面談談自己初當班主任半年來的點滴體會。
一、著力培養學生的良好的行為習慣和學習習慣
“好習慣使人終生受益”(葉圣陶)。對于初一新生來說,他們是進入中學的第一年,培養他們良好的行為習慣和學習習慣猶為重要,對他們整個中學學習生活乃至一生都會有重大影響。
初一新生來自不同的學校,行為習慣和學習習慣層次參差不齊,分班以后,在學校的統一要求下,首先在培養他們良好的行為習慣和學習習慣上下功夫。
首先,按照中學要求培養他們良好的行為習慣。一學期來,重點在以下幾個方面培養他們良好的行為習慣:
1、遵守紀律的習慣。根據本班學生活潑、好動,某些人自制力差,有些人特別喜歡講話插嘴的特點,著力在培養他們遵守紀律、約束自己的行為上下功夫,一方面肯定他們活潑、積極發言的優點,另一方面也要求他們說話要分時間、場合、要有分寸,該說的時候要大膽的說,積極的說,不該說的時候要著力控制自己,要求從管好他們的嘴開始,養成遵守紀律的好習慣。
2、舉止文明的習慣。初一學生入學以后,下課喜歡像小學生那樣愛打打鬧鬧,有時,耍小孩子氣,為一點事情鬧矛盾。為此,重點培養他們舉止文明的習慣,除了教育之外,另外派專門的人督促,給違反的學生以相應的處罰。
3、講究衛生的習慣。開學初,不少學生將隨地亂拋亂扔的壞習慣帶進了中學校園,往往在不經意間將紙屑扔在地上。同時,有些值日生打掃不到位,有些衛生死角往往忽視了。對前一種情況,除了值日組長督促檢查外,常不厭其煩地及時提醒。對一些自覺性不夠,屢次違反的學生,讓其打掃教室衛生一周,以引起他們的重視。對后一種情況,常給予示范,教導他們如何打掃到位。
通過對一些重點壞習慣的整治,不僅使他們改正了壞習慣,逐漸養成良好的習慣,還帶動了他們其他發面好習慣的養成。
其次,培養良好的學習習慣。
1、培養他們良好的聽課習慣。初一學生聽課是有這樣兩種現象,一種是不專心,開小差,做小動作。二是有時只顧記而忽略聽或只聽不記。前一種現象主要是耐心提醒輔以必要措施;對第二種情況,主要請成績好的同學談體會,讓他們介紹自己處理聽與記的經驗,從而使他們改變只聽不記或只顧記而忽略聽的習慣。
2、培養他們按時完成作業的習慣。有少數人作業不做或少做,在小學階段已養成習慣。進入初中以后,這種壞習慣仍沿襲下來。對此除了認真檢查外,不放過一次,不讓他們有僥幸心理,采取家長督促及補做的措施,逼他們改變壞習慣。有少數書寫不認真、作業不規范,則采取重做,直到認真為止。而對他們的一點進步則及時表揚,給與鼓勵。
嘗試培養學生自我管理的能力
班級管理千頭萬緒,如果事必親躬,累不談,效果并不好,為此嘗試培養學生自我管理的能力。
首先,建立一支起強有力的班干部隊伍。在開學初任命的基礎上,根據實際不斷調整,把那些有能力、有一定威信、愿意為班級服務的學生選到班干部隊伍中,同時明確他們各自的責任,由他們自己管理學生。班長陳丹在本學期中成為了老師的得力助手,有些事放手讓她完成,她都能做得較好。
其次,建立紀律衛生值日制度。本學期針對紀律衛生兩方面,建立一支值日督察隊伍,由班干部和學生代表組成,讓學生進行紀律衛生方面的督察。試行了思想品德考核制度,本學期在上學期由學生集中給同學思想品德考核打分,對做的好的同學加分,不足的同學扣分,每周及時統計公布,讓學生知曉,即使改正不足。使思想品德考核重在平時,。用考核細則約束自己的行為,效果較好,不少人改掉了一些壞毛病,同時對班級工作也變得主動了。經過一學期的嘗試,有不少同學自我管理的能力有所增加了。
二、抓兩頭、帶中間,促進學生共同發展。
分班以來,發現本班存在兩極分化的現象,。一部分同學學習習慣較好,有較高自覺性,上課認真,發言積極,考試成績較好;而一部分學習態度不明確,基礎差,學習習慣和行為習慣不好。對這兩種人,采取不同的策略,抓住兩頭,帶動中間,促進全班的共同進步。
對前一部分學生,主要是教育他們要自加壓力,要有目標,要知道在本班外還有更多的優秀學生,要互相間展開競爭,不能只看到自己的長處而不求上進。除在思想上嚴格要求之外,還要求他們選擇課本以外的書籍加以提高,不能靠老師的督察,要自覺完成。對后一部分學生,首先在日常行為規范上下功夫,讓他們先做人,及時發現他們身上的閃光點,加以鼓勵;其次,幫助他們明確態度,鼓勵他們雖然成績不好,但只要盡力,只要有信心,完全可以趕上去。針對他們大多數人較懶的實際,不斷督促,有時作業重點檢查、批改,并抽出時間輔導、補差、與家長聯系,爭取家長的配合,有部分同學有了較大的進步。
以上是自己一學期來在班主任工作中的點滴體會,一學期的工作,確實使我增長不少見識。回顧一學期來的班主任工作,在忙和累之余,也感到充實。這僅僅是開始,今后的路還很長,還需要不斷的學習、探索,特別是在新的時期,新的生源形勢下,如何更好的做好班主任工作,還需要付出更多的汗水。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇15
經過一學期的努力,班級在各方面取得了較大的進步。一學期來,學生對高二7班這個集體更加有感情,對各科老師也更加的喜歡。同時,作為班主任,我也更了解每個學生,對他們也有了更高的期待。下面,我對本學期的班主任工作進行總結:
1.經過學校和年級學生會對遲到學生的教育和監督,本學期遲到現象有所緩解,但是缺交作業的現象仍是屢見不鮮,而且仍然是集中在極個別學生身上,主要也是因為程度太差,無法完成所有科目的作業。因此,對這幾個學生我也采取因人而異的措施,允許他們個別科目缺交作業,降低了這些學生的學習壓力,他們對學習也有了些許興趣。第八節課自習和晚自修的紀律在本屆班委會成員的認真監督下有了很大的進步,部分學生的學習效率有了很大的提高,但是嚴謹的學習氛圍還要更加強。
2.加強了班干部隊伍的建設,增強了他們的責任感,切實發揮了他們的作用。有計劃的讓團支部組織個小組的同學來籌備主持班會課,一方面提高了班干部的統籌能力和群眾威信;另一方面也讓普通同學都參與到班級的建設上來,有了班級主人翁意識,同時也鍛煉了他們自身整合資料、表達自己的能力。在班干部的帶領下,學生的自我管理能力、自律性都有所增強,有利于良好班風的延續。
3.加強了對學生的心理輔導。本學期期中考試前后學生的思想波動較大,特別是一些考試失利的學生,他們的情緒更是非常的低落。我及時找到這些學生,了解他們的思想狀況,考試失利的原因,并給予他們一些有針對性的意見,幫助他們走出情緒的低谷,效果非常的好。另外,在高考結束后,教室搬到高三教室后,一些學生對突然而至的壓力感到無措,有的甚至說有泰山壓頂的感覺。針對這種情況,我也及時的采取班會課和個別談話的方式給予他們指導,盡量幫助了他們盡快的適應目前的身份的轉換。
4.加強了課代表工作的計劃性。課代表的工作的重要性通過期中考試以及其他的平時測驗有了充分的體現,大多數學生也意識到了課代表工作的他們的重要性,因此,在征求了全體同學的意見后,我加強了對課代表工作的指導和管理,并要求學習委員全面負責課代表之間的協調和對課代表進行監督的工作,同時,也給了課代表們極大的權限,讓他們知道,班主任是他們最強有力的依靠。正因為這樣,本學期,課代表們的工作更加實在和有針對性,課代表們的工作力度也有很大的加強,對學生們來說,這樣的變化給他們帶來了很多好處,作業有了計劃、沒有了毫無準備就交作業的急迫感,每個人都可以稍微從容的面對學習任務了。
5.加強了家長的聯系。在本學期,繼續利用班會課、電話聯系等形式跟學生、家長進行了交流,一方面是發現了很多學生的問題,另一方面也了解了家長在與學生溝通當中存在的問題。在與家長的溝通中,我做了家長和學生之間的橋梁,也從一些家長對孩子問題的處理上學到了很多,而我對學生的思想方面的看法和意見也受到了家長們的認同。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇16
今年我擔任七年級(2)班班主任,我感覺班主任工作真是千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,本人能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦開展班級管理和德育建設,在學校領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發展。概括性地說有以下幾點:
一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、下午自習等督促檢查并考核登記,階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、中午吵鬧、清潔衛生情況或下午自習情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。
二、主動、大膽搞好對學生干部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作,盡可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的“五自”能力。該班“難得”的班干部從總體上說:“頭雁”幾乎沒有、表率輻射作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學生干部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善于洞察和了解情況,。我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,使班級管理有了良性的互動,此狀況在有了明顯的改觀。
三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。針對本班如:張國鵬,王云霞,高潤霞等紀律或學習雙差的后進生多、且突出之頭疼狀況,我班實行了學生思想動態情況每天公布制度,“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進生轉化和家長的配合督導;充分利用班會、課余時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。通過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常“合力教育”,違紀現象有效地得到了遏制。
四、主動聯系和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和后進生的幫教,增進師生情誼。本學期面對后進生工作面積大、難度大、反復大、轉化難的“四大一難”,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風趣、耐心的幫教與引導,配合家長。紀律差生首先得到了有效的抑制,轉化效果明顯。
五、經常性與家長取得聯系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測后及時召開了11位后進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排于開學初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫字條等也取得了聯系,有力密切了學校和社會的聯系,有力配合了對學生的及時教育。
六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務。
七、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔、樂于助人。作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執行。
總之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。我深刻體會到:做優秀班主任之最主要、最關鍵之處即“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點”、勤“陪讀”……總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇17
7月20——23日,我有幸參加了在廣州舉行的為期3天半的“第四屆__省班主任工作論壇”,雖然是短短的幾天,但對我的影響是巨大的。三天的報告,如同一場“頭腦風暴”,來得那么及時,那么暢快。它讓我今后的班級管理做了重新的審視,給我指明了前進和努力的方向。
本次論壇的主體是“全媒體時代的班主任的素養”。所謂的“全媒體時代”是指新媒介已使人人都有可能成為媒體主體的時代,也指媒體的“泛在”狀態(時時、處處、人人皆在)。與會的所有專家和來自一線的名班主任都緊緊圍繞這個主題,展開了別開生面的講解,并運用了大量的教育教學案例和故事,向我們在座的一線班主任詮釋了“什么叫全媒體時代”,“全媒體時代的班主任的角色如何轉變”,“全媒體時代的班主任應具備哪些素養”……
下面我就從如下幾方面談談此次學習的一些收獲與感受:
一、全媒體時代下的班主任工作素養——具備班級管理的智慧與方法
為我們做這一專題報告的專家是__省教育學會德育專業委員會常務副理事長、__省教育廳道德大講堂首席“德師”——安__教授。他給我們做了《班級管理的智慧與方法》的專題報告。用大量的案例與生動教育故事,向我們闡述了,全媒體時代下的班主任應具備的班級管理智慧和方法。
首先,他的“兩個關于狗的故事”引發了所有班主任對教育的思考。
第一個是英國的解剖學家麥克勞德小時候殺狗的故事——他從小淘氣,一天他把校長的狗殺了,校長得知后非常生氣,但處理方法卻令人耳目一新:罰學生畫一幅動物的骨骼圖和一副血液循環圖。小麥克勞德在畫圖的過程中通過對狗的骨骼、內臟的仔細觀察,對科學產生了極大的興趣,同時深深地體會到自己知識的缺乏,從此發奮學習,最后終于成為著名的解剖學家,并榮獲諾貝爾獎。那位校長的做法給了我們很大的啟示:對待犯錯誤的學生,要心懷寬容。
而另外一個則是:一位中國的語文老師給學生出了一個作文題目:我的理想,當學生的作文交上來的時候,看到一篇題目為:我的理想是當一條狗,老師文章都沒有看,就給學生的作文打了一把大×。
這兩則故事耐人尋味,兩個不同的處理方式改變了兩個孩子的命運,一個由懲罰變成了諾貝爾獎得主。一個則抹殺了孩子的理想。這兩則故事引發了我們對教育的再一次思索:什么是教育?教育其實就是——愛心、責任、科學、藝術、方法……
其次,他從他幾十年的班主任工作中為我們提煉了一套實用的“班級管理的智慧與方法”:
1.明確新形式下的班級管理是什么
(1)在班級的組織和活動建設上,要把時間、活動、內容等都還給學生,讓每個學生都參與班級的管理活動。
(2)培養學生的主人翁精神和提高自尊心、自信心,充分發揮學生的內在潛能。讓每個孩子在學校中得到最佳發展,讓每個孩子都品嘗成功的快樂,培養自主能力。
(3)讓學生在班級的自主管理留給學生自主空間、力求班級管理民主化。
(4)在班級中,班主任是導演,學生才是主角。
2.班干部的培養與使用。班干部必須是民主產生的。班主任在日常的工作中要注意幫他們樹立威信。把班干部培養好了,他們將是班級管理的核心力量。
3.班集體活動的組織。班主任在工作中要注意組織各種班集體活動,包括校內(班內、班外)和校外(社區、大自然),讓學生在活動中得以成長,學會合作,學會與他人相處。
4.注重優良班級文化的構建。
(1)目標追求表格化。“目標”:為學生預設的成功。表格:一目了然。學生可以每天看到自己的目標,頭腦中往往就會想怎樣去完成目標;當一時的失敗把目標變的遙不可及時,學生有可能放棄,也有可能去想下一步的辦法。這樣做的目的:是讓學生敢于夢想自己的未來;讓學生預見自己的未來。
(2)進步因素清晰化——讓學生清楚自己的進步,動力和能力就會增大,效果也會好。目的:讓學生在進步中清醒,在清醒中進步。
5.注重德育活動。內容是感恩教育——感謝父母的養育之恩;感謝師長的教育之恩;感謝他人的關愛之恩;感謝社會的哺育之恩。這是做人的開始。
6.關注學生的心理健康。讓學生懂得平等、寬容、博愛、陽光、快樂、健康。
7.從如下幾方面關注學生的身體健康:衣、食、行、衛生、安全、鍛煉。
安教授的許多教育故事耐人尋味,這其中包含了許多班級管理的智慧與方法,需要我去好好品味與思考。
二、全媒體時代下的班主任工作的使命——注重生命的引領
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇18
本學期在太和縣教育局和南城中心校的正確領導下,在學校全體教師的努力下,在社會各界的積極配合下,以推進義務教育均衡發展為重點,以提升教育教學質量為目的,內強管理,外樹形象,以“新小是我家,興旺靠大家”的辦學思想,彰顯“經典誦讀”特色,整體策劃,重點突破,逐步推進,全面提升教育教學質量,促使新興小學教育教學工作健康發展,創建內外和諧的校園氛圍,各項工作都取得優異成績。
具體事宜總結如下:
一、狠抓安全不懈怠
1、健全安全制度。學校安全工作領導小組分工明確,各負其責,做到管理到位。健全安全各種制度及防范應急預案,整修電路、維修教學樓屋頂和更換門窗。召開了法制報告會。建立安全隱患排查整改臺賬,對校園內外安全狀況做到每周必查,杜絕了安全事故的發生。
2、抓好安全常規。學期初,學校制定出安全工作計劃及活動安排,和師生簽定安全責任書,發放告家長通知書, 利用微信,每周發一至兩條安全警示信息,確保家校合一夯實了安全管理的基礎。學校每周一進行一次安全會議,總結
上周安全情況,查找安全隱患,提高師生安全意識。要求各班上好安全課,安全教育主題班會。本學期出安全主題板報兩次。內容為“珍愛生命、防止溺水”、“平安出行,不讓親人擔心”等。增強了學生的安全知識,為我校創建平安校園打下了堅實的基礎。
3、狠抓安全檢查工作,杜絕危險器具如刀具到校。學校組織全校會議,講了危險器具的危害性,各班組織了管制刀具及危險器械排查活動,全體班主任集中檢查,徹底消除了危險因素。
4、落實好傳染病的預防工作,要求各班主任做好晨午檢工作,發現問題及時上報,學生的衛生習慣大大增強,減少了疾病的發生。
二、教研教學常態化
1、教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。加強常規教學,鼓勵教師認真備課,要求教師對學生作業全批全改,在學校每周三舉行大業務活動的同時,利用微信提醒學生家長,利用休閑時間檢查學生的作業完成情況,學生對知識的掌握情況,充分利用家長的監督作用,以便激勵先進,鞭策落后,提高了教師的工作積極性,為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。
2、為了確保學校教學工作正常運行,學校嚴格執行省頒課程設置,開齊開足課程,認真實施新課程標準,不斷完
善《學校教育教學管理條例》。學校行政值日每天對各班的上課情況進行巡視抽查,杜絕了隨意調課、讓課、占課和無人上課的現象。繼續貫徹“減負”精神,對學生在校時間和課外作業的布置做了明確的規定。嚴格控制學生的作業量,堅決按照規定的作業量時限布置作業,堅定不移地走“輕負擔、高質量”的教改之路。
3、為了使我校的教學質量管理有章可循,學校制定了質量管理的有關制度,及時修訂了“教研組活動方案”,“課研組合作備課制度”。繼續實施“作業評比方案”、“常識科目考核辦法”等,使教學管理活動的操作更規范。加強反饋檢查,以檢查促落實。教研組長對教師常規工作每月檢查一次,教務處不定期進行抽查,并及時反饋檢查情況,保證了學校教學質量管理活動的高效運行。
4、開展合作備課,為營造活力課堂作精心鋪墊。
教師的專業發展關鍵在于實踐性知識的不斷提升,教學設計能力,無疑是每一位教師極其重要的專業能力。我校堅持開展“四定四步”合作備課法,集思廣益,充分發揮教研組、備課組的作用。我們要求的即定時間、定地點、定內容、定主備課人;“四步”:①教師個人提前備課;②合作備課時主備課人說課;③備課組教師議課;④主備課人定稿。同時要求每一個教師
在合作備課的基礎上,開展具有個性特色的創新設計,使老師們能在課堂上教出自己的風格、教出自己
的特色。
5、注重青年教師的成長。我們的青年教師先后到阜陽、兄弟學校等聽課學習。
6、注重檢查教學設計的工作。
三、德育工作序列化
學校堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學校教育的根本任務,加強教師隊伍建設和學生教育工作。本學期開始把衛生、紀律等檢查作為常規化,每天文明監督崗檢查,有效促進了學生文明行為習慣的養成。轉變了班風,促進了學風,為學生的發展創造良好的氛圍。
開學初,重新貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規范》和《新興小學生一日管理細則》,在堅持原有衛生流動崗、文明監督崗的基礎上,成立紀律檢查流動崗,讓大隊干部走近校園深處,檢查、督促校園內學生課間紀律。同時對大隊干部進行合理分工,指導工作方法。要求每位成員秉公執法,相互監督,科學工作,盡職盡責。
積極開展德育活動:文明班級評比、“最美少年”評選等。
四、校園文化有深度
為了迎接國家均衡發展順利驗收,我校加強校園文化建設,充分利用國旗下的講話和廣播臺對學生進行思想教育,陶冶師生的品德修養。努力改變校容校貌,著力綠化美化,
提升校園文化質量,通過本學期耕耘,校園基本做到三季有花、四季常青。利用重大活動,陶冶學生情操,提高學生自信心。
本著學校美化、綠化與學校建設相結合,與義務教育均衡發展推進工作相結合,與學校精細化管理相結合,與教育現代化建設相結合的原則,來落實學校綠化美化工作,努力構建綠色優美的學校生態環境、和諧舒適的育人環境。
將校園內外圍墻用教育標志性語言,以及電子顯示屏宣傳進行裝點;加強教室后花園的管理,種植一些草本花,讓校園內溢滿花香。
五、“陽光課間”有順序
在將近半年的工作實踐中,我們根據我校的特殊條件制訂出了適合我校特色的大課間活動,與經典誦讀的特色相關,就是做古詩詞韻律操。每天安排所有年級的學生到操場上開展做古詩詞韻律操活動,并根據校整體場地的分布特點,科學合理地劃出適合各個活動項目的學生活動場地,制作好各個年級大課間活動項目、場地、時間安排表,以使大課間活動能有效地實施,有序地進行;使得學生人人有機會參與,人人有自主選擇自己喜愛活動的權利。
活動內容的好壞決定著學生參與的興趣。做過韻律操后,所以我校在開展伊始并根據不同年齡段學生的興趣愛好,實際活動水平,對各個年齡段的學生安排了不同的活動
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇19
本學期擔任_中學初二的班主任,雖然對學生比較熟悉,但由于學生在進入青春期生理心理上都有不同的變化,班級科任教師變化比較多,學生在學習上有厭學情緒,以下是我一學期以來班主任工作總結。
一、注重學生的安全教育。
實施班委成員協助老師管理班級制度,加強安全教育工作。根據學校德育處部署,對學生進行安全教育,特別在飲食交通,用電安全,針對夏天我們楊橋中學學校靠近閩江特點,結合近期游泳安全事故對學生進行游泳安全教育,還有近期出現的HINI,利用班會對學生進行如何防控該疾病教育。不厭其煩的叮囑學生注意事項,以保證學生的安全。
二、進行思想教育,加強了解與溝通。
召開主題班會學習《中學生日常行為規范》和《_中學一日常規》等,讓他們先從思想上明確該如何做一名合格的中學生,然后在有意識的摒棄于學校規定不符合的行為習慣,通過多次教育、談話,找準問題癥結,使他們規范自己的言行。在隨后的班會中,又制定了《班級一日常規》,強化團結、和諧、遵紀守法意識,以使他們盡快融為一體。
及時了解學生的心理癥結,通過談話交流、指導學生正確處理同學之間、家庭之間存在的誤會、矛盾等,使學生懂得理解、寬容和感恩。對學生進行早戀危害和珍惜生命、正確面對挫折的教育。
三、端正學習態度,形成優良學風。
本學期學生有許多變化。在學習上,開展小組合作、分組競爭活動,也促使學生把一部分精力轉到學習上來,有利于形成好的學風。
四、發揮主人翁精神,團結互助,共同進步。
積極幫助在學習、生活上有需要的同學;特別是班級女生自發幫助新一年級學生,為使他們盡快適應學校生活出一點薄力。
五、上好主題班會,搞好班級活動,增強班級凝聚力。
加強理想教育,開展學生競賽,評比優勝小組,在活動中增強學生的集體榮譽感,形成優良學風、班風。做好教室文化建設,對學生進行文明禮儀教育、端正學習態度教育,積極配合學校工作安排;豐富學生生活;期末開展學習競賽活動,評選出優勝隊員,掀起學習、復習熱潮。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇20
班主任是班級管理的核心,是組織和協調校內外各種教育力量,發揮整體教育的關鍵。結合學校提出的要求和本班的實際情況,為努力提高學生的素質,使學生能得到全面的發展。我主要做了以下的工作:
一、緊抓常規教育,端正學生態度,培養良好的行為習慣
利用晨會課和班對課組織學生學習《小學生行為準則》,《小學生日常行為規范》,結合貫徹學校的各項常規教育,分析本班的特點,制訂本班在學習,紀律,衛生等行為規范要求。結合規范開展文明學生評比,利用一切機會表揚遵守紀律,勤好學,關心集體,樂于助人的文明學生,為全班學生樹立積極的榜樣對象。如每周把評比的結果公布,連續幾次做得好的同學表揚。通過這樣做,促使學生良好的行為養成。加強課前,課外紀律,發現問題,立即指出,耐心誘導。
二、發揮班干部的主動性,參與班級管理
班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。為了挑選出來的班干部成熟起來,充分發揮他們主動性,帶好和管理好班集體,真正成為班主任的得力助手。首先要樹立班干部的威信,這樣要求其他同學才會樂意接受和改正。同時定期召開班干會議,讓他們找出班中存在的問題,商量,討論解決的方法,許多同學都能大膽地提議,而我對他們的優點給予肯定,指出他們的缺點,并給予指導,幫助他們克服。
三、積極組織參加各類活動
本學期比賽活動較多,工作,學習的任務較重,為了讓學生充分發揮其各項技能,增強班級凝聚力,我重視去培養學生的各項素質,發掘其潛能,讓學生勇敢地團結在一起面對考驗,爭取好成績。本學期,我班的李依林等同學分別在環保征文繪畫比賽中獲獎,被評為"環保之星",我班還獲得《文化胥口》校本知識競賽第一。
四、充分發揮班主任職責,協調各方力量。
老師是溝通學校與家庭的橋梁,班主任的橋梁作用就更加明顯和重要。學生雖然大部分時間在學校內,但孩子的家庭背景對于孩子的成長有重大的影響,所謂"近朱者赤,近墨者黑",通常家長對子女學習的重視程度跟子女的學習成績成正比。有相當部分文化水平較低的家長,對子女的成績片面追求高分,卻忽視平時的培養。為此,通過家校路路通和家訪的機會,我會耐心地同家長分析問題并共同協作好去解決問題,從"一切為了孩子"的角度去改觀一些家長的態度,加強平時的培養,共同教育好下一代。同時,協調好各門學科之間聯系,及時交流班中情況。
一個學期下來,雖然大局上都向好的方面發展,但也存在相當多的問題。如學生學習懶散,消極,有個別同學屢次違反紀律,有些同學屢次教育還不能改正,希望在今后工作中,逐步摸索切實可行的方法,誘導他們,使之能專心學習。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇21
20__年已經結束,__年秋學期也即將結束,總觀該學期我的班主任工作,還是算做得比較成功。本學期我的08-5班經過一個學期的班風學風整頓,原來吵鬧無休的班級已趨于安靜,學生學習蔚然成風,現將其總結如下:
一、多接觸學生,加強師生的溝通。
本學期我做08-5班的班主任,該班是是本年級最吵鬧的一個班級,思想較為復雜,在初一年級時科任教師無法上課,課堂如像趕街的囂嚷的鬧市,學生隨意曠課違紀,學生與科任老師公然對抗,針對此,我盡量樹立一個在學生眼中是一個可親可敬的老師形象,多利用課余時間跟學生接觸交談,盡量以朋友的身份與其交往,讓學生覺得該師是值得信任的班主任。由此,學生也愿意傾訴自己的人生看法和對讀書的態度,這對班主任來說是非常重要的,因為這樣可以做到對學生的需求有一個清楚的了解,所以這個學期我引導學生時能做到對癥下葯,學生也較為信任我,也為我管好本班學生奠下了基礎。
二.民主管理,把權下放與班干和學生。
08-5班本學期已屬初二,對于初二的學生來說,已經較為熟悉學校的紀律,各種學校的生活規律和制度也已較為熟知和掌握,所以作為班主任就不必事事躬親了,應把權力下放與班干與全體學生去管理。這也是對學生信任的表現,是符合這個年齡階段的學生的心理發展的需求的。如班里的集體事情交與班長去做,同時要求班里的每位成員都參與協商如何才把事情做得更好。對于輪到5班的內宿生打掃整棟樓的衛生時,我把任務要求交與舍長,由舍長與他們的舍員協商分工合作完成任務。所以本學期我的班主任工作顯得比較輕松,使我從繁忙的瑣屑的班主任事務中掙脫出來,學生也體現出了主人公的熱情,所以各方面完成得比較出色,學校領導對5班任務的完成也比較放心。
三、軟硬兼施,解決問題適時性。
無論多好的班級都會有學生存在問題的,更何況是個吵班,如果一味地說教,就會變得穿進書堆里不會出來的呆子,也就是中了教育圣主的虛幻圈套。本學期我耐心的教育學生,先說教,如屢次無效,則必須使用嚴厲地訓斥,當然我避免使用武力或肢體處罰,使學生感到了我這個老班的威力,使思想矛盾的學生有了清醒的認識,使他們的不良行為得到了糾正。當然學生出現異常的不良現象,不是立即棒呵,而是不動神色的觀察,盡量掌握更多的類似現象,因為有些學生的異常行為是偶然性出現的,做班主任的不必沖動,如果此類現象連續出現三次以上的,就應及時抓住時機制止訓斥了。如本學期,5班有一男生愛上網,她常在下午放學時間就溜到了校外的網吧,第一次被我發現時,我裝作視而不見,直到第三次被我發現時,我才找他來教育,逐一把我對她的明察秋毫清點,使她服貼,此后使她拒絕了網吧。所以我們作為班主任,既要對學生的情況做到明察秋毫,然而又視而不見,對學生的處理時,盡量抓住最好時期,不要一味地沖動,視情況,該軟則軟,該硬則硬。
四、樹立學生拼搏意識。
本學期5班學生無論在兩次聯考中還是在各科的知識競賽中,都取得了超越以前的成績。第一次聯考,年級前50名,5班學生由上個學期的2名占到了7人,第二次聯考,上個學期班里英語最高分40分無人及格到有一人及格;在各科競賽中,5班也在年級中也占據了不少的名額,如語文作文競賽一人獲一等獎三人獲二等獎。取得這樣的好成績,一方面是科任老師的努力分不開,另一個發面是與我平時對學生的勵志教育分不開的。在平時課堂或班會課中,只要稍微涉及奮斗的教學內容或最新出現先進事跡,我就有意識的給學生灌輸拼搏人生的意識,使學生在平時的學習中潛移默化地樹立起不安于現狀的拼搏意識和奮發向上的人生坐標。在此思想的熏陶下,5班本學期在各方面都取得了可喜的轉變和成績。
五、配合學校搞好甲型流感防控工作
本學期甲型流感風行世界,中學生的防控工作更是重中之重。我絲毫不敢懈怠,每天注意及時詢問學生身體情況,給學生進行晨檢,發現病情及時將學生送至醫院治療。這學期這個5班出現了一例確診為甲型流感的病例,由于我發現及時,當天下午出現異常我將該患病女生通知家長送至醫院,并對其他學生進行了隔離和檢查,有效防止了該病對其他學生的傳染,并得到了學校領導的好評。
另外,我刻意強化學生的自覺性,使學生在學習,生活習慣,紀律等方面形成自律的良好習慣,如培養學生提前早晚讀的習慣,目前該班在未到早晚讀其他的學生還在吵鬧戲耍時,5班的學生教室已經是書聲瑯瑯的良好風貌,并收到了良好效果。當然,在本學期中,仍有許多需改進的方面,有待于來日的加強。
我兼任的是七年三班的班主任工作,班級共有學生61人,其中男生29人,女生32人。在本人和學生的共同努力下,我們班級先后取得了班會、學科競賽、跳繩踢鍵、科技發明等多種獎項。形成了一個學習風氣正,團結友愛,互幫互助、樂觀進取的優良班集體。為了以后的班主任工作能更好的進行,特將工作總結如下:
第一、抓好了班級的制度建設。國有國法,家有家規,一個班級要想走上正規,必須有一定有規章制度,開學初我和全體同學共同制定了我們七年三班的班規。是每個學生和我班主任共同必須遵守的制度和準則。同時我們也制定了《班干部輪流制度》、《組長負責制》等一些制度。都是以學生參與班級管理為主的管理制度,鍛煉學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。使班級事事有人管,每個都是管理者,每個人也都是被管理者。
第二、加強了學生的養成性教育。初一的學生習慣養成很重要,一開學我就要求學生穿校服,戴校簽,按時到校,上課之前先把下一節要用的書本擺在桌子左上角,上課、自習課的做姿要端正,保持好個人衛生和班級衛生,愛護公物、自己的桌椅自己負責管理,上課的學習方法和自習課的內容安排,認真及時地完成作業等。對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。
第三、做好學生的思想工作。每個學生都是一個個體,他們共同組成一個班集體。他們來自不同的家庭,有著不同的興趣和愛好以及個性。每周都針對個別學生的不同特點找其談心或家訪,改正他們身上的不足。同時開展文體活動,豐富學生的業余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態,積極的投身于班級的各種活動中。也積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,并結合每個人的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。使每個學生都關心集體,熱愛生活,有著積極向上的良好心態。
第四、積極配合各學科教師管理好學生。探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。與此同時,積極同家長聯系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。
總之班主任工作雖然做了大量的工作,有了一定的成績,但還存在一些問題,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,爭取更優異的成績,把班主任工作做得更好。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇22
本學期進入高三,工作千頭萬緒,緊張繁忙,面臨高考的挑戰,我把工作重點放在如何提高全體學生的學習成績上。在學習上督促,同時也關注影響學習的因素,建立良好的學習氛圍、培養學生頑強不屈的奮斗精神。在這個新的學期里,我繼續認真落實并改進和完善了上年度的班級管理工作細則,堅持緊跟班,勤下班,其內容包括班級各項管理和宿舍管理,總結一個學期來的工作,我認為應該重點抓了以下幾個方面的工作。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇23
一、以身作則,為人師表:
我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到講究衛生,不隨便丟紙屑雜物,在平時,我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱里,那些近旁的學生看到我這樣做之后,會和其他學生說,那些隨便丟紙屑雜的學生會受到教育,再也不隨便丟紙屑雜。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。
二、加強思想品德的教育:
班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對于二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我結合國旗下講話的內容及學校少先隊工作重點充分利用好每天的晨會時間。
三、班級管理,培養習慣,鍛煉能力良好習慣的培養始終是本學期的教育重點之一。
那么如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法:
鼓勵班干部敢想,敢做,不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發揮了班干部的主體性,調動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果。
本學期班上的總體成績有了很大的提高,在下學期我將繼續努力,將此優良作風保留下去,為栽培祖國的花朵做出貢獻。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇24
時間真快,在忙碌中,一個學期又過去了。對于這個班,我感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多……不經意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的同行者,作為他們成長的見證者,的感受,就是欣喜。
回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點分為以下幾個方面:
一、關心孩子。愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、了解每一位學生。
作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是七八歲的孩子,他們天真爛漫,那一顰一笑,處處充滿著童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍著老師轉,我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎么玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎么來的?考考他會認拼音了嗎?告訴他這幾天進步了!告訴他星期天作業完成很漂亮,也跟他說昨天他寫的生字不好看,今天和同學吵架不應該……在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時也收到了良好的效果。
我還覺得,班主任對學生的愛,應該是種寬容的愛,經常想起一句話:假如我是孩子,以此來鞭策和啟示自己。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就讓自己進行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是途徑?于是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行為。對于低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心里,及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,一臉興奮,然后那幾天在家表現就會特別好。還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是更多份純真的愛。二、重視培養孩子們的行為習慣。各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。
三、培養小干部,發展孩子的能力。班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。像這個學期錢塵垚、祝雅婷、錢琳欣等同學就已經成為了班里有責任的小干部,我的小助手。
四、加強與家長間的交流。家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。
我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長間的交流。一學期來,我對每位學生的家長都進行了交流,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。比如我班有些孩子家境較好的獨生子女,像錢汝尭、盧李杰等,家長極其寵愛,久而久之養成了一些弊病:嬌氣、任性、以自我為中心……每次與家長交談時,家長的介紹詞就是脾氣壞。于是除了多搞集體活動引導他們熱愛集體,學會欣賞別人、幫助別人,我較多地主動跟家長進行溝通。特別是班上的柴汀小朋友脾氣極其倔,一有不順心就發脾氣、哭鬧,我總是留心觀察他的細小變化,與他談心,及時主動地與他家長聯系,希望與學校配合共同幫助他改變。
五、加強集體凝聚力。這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作為集體的一份子,就應該為集體出一份力。一個集體就像一艘船,載著學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。
班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是無法用語言去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今后,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有,也一定會更好!
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇25
這一學期里,孩子們懂事了很多,也學會了很多。他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的老師,作為孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發自內心的欣慰。回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要有目標去引領孩子們,你將在創建良好班集體過程中,得到孩子們的信任與尊重,從而使學生在明確的目標引領下得到各方面的發展。
本學期我主要將工作重點分為以下幾個方面:
一、重視對孩子們行為習慣的培養
各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,比如學習習慣、行為習慣、衛生習慣等。
課前準備有班長監督管理、及時督促,下節課要上什么,準備什么,班長代為管理紀律并且檢查準備情況,為班主任工作減輕了不少負擔,當然我仍然堅持每節課間去班里巡視,糾正個別同學的壞毛病,這樣好習慣的培養就落實到每一個課間。
在學習上,給他們講方法,養成他們自己動手動腦、仔細認真的習慣。同時,開展小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、自習時間,讓學有余力的學生對學困生進行輔導,講解不會、不懂的題目,及時提醒、督促,幫助學困生改掉走神、拖拉的毛病,同時優等生對題目的理解更透徹,對自己的管理也有所加強,班里形成一種互幫互助積極向上的學習氛圍。每周進行班級評比,對衛生、安全、禮貌、學習進行綜合評比,表現好的同學都會得到一顆星貼在班級墻的量化一欄,滿10顆星換一份獎品,激發了同學們的積極性。
二、發展孩子的能力,培養小干部
這學期,為了培養同學們的競爭意識,為了給更多的同學鍛煉的機會,我重視小干部的培養,讓他們互相監督,互相學習,輪流執政。在這種氛圍下,班干部的工作很盡心,很認真,很負責任。如:打掃衛生、管理晨讀、維持紀律、記錄好人好事、監督文明行為,使班干部真正成為老師的得力助手。
給予孩子班級管理的機會。在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛生管理,以后我還將使用讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛煉自己多方面的能力。
不管哪一位班干部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感。一方面,我告訴負責的班干部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,要求別人的前提是自己先做到,讓其他同學心服口服。這樣的教育讓班干部都能對自己嚴格要求,樹立了威信,班里形成學生自我管理的良好格局。每天聽著教室里傳來整齊的讀書聲、看著同學們安靜的午練,我知道我們班的班干部起到了不小的作用。
三、及時做好與家長的交流溝通工作。
家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。因此,我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長的溝通。當家長不找班主任時,班主任更要主動與家長聯系,孩子或喜或憂,都及時地通過電話、短信等方式告知家長,讓家長同喜同憂。當有些事情、有些做法家長不能理解時,心平氣和地和他們解釋清楚,用自己的實際行動來換取他們的信任。很多事情都是隨機而發的,我們并不能預設,但當事情發生時,做為班主任應該從中協調,使事情得到完美地解決。只有家長信任班主任,班主任工作才能很好地開展,學校的活動就能得到家長的支持。
四、本學期班級所取得的成績
本學期認真組織學生參加學校組織的各項活動,并取得不錯的成績,多次拿到行為規范優勝班紅旗。指導三(4)徐崔怡參加xx市“中華經典”故事大王比賽獲三等獎;在冬季三項比賽中獲團體第一名;在籃球文化節“親子籃球賽”中獲團體第一名;本學期拿到兩次“書香班級”流動紅旗。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇26
回首這一個學年以來的班主任工作,本著對學生、學校和家長負責的原則,培養學生學會做人和學會學習為目標,結合學校和本班的實際情況來開展工作,過程充實而快樂,結果較為有效。現將本學年的工作要點具體總結如下:
一、抓好學生的思想教育工作,教會他們為人處事的道理。
任何一名學生,首先要教給他們的是做人的道理。充分利用好每周的班會課時間,對于一周來班級存在的問題進行分析,指出學生存在的不足之處,就事論事,講明道理,并提出相應的要求,同時按計劃開展主題教育,努力營造積極、健康、向上的和諧班集體。
二、常規工作取得較為明顯的效果。配合學校開展的行為規范習慣養成教育,經過一個學年的努力,學生能嚴格要求自己的儀容儀表,能遵守學校各項規章制度,符合新的中學生守則和日常行為規范。
三、抓好學生的學習。把書讀好,學會學習是學生在校的重要目標。特別是對于即將進入高三的學生來說,離高考已經不遠。想方設法促進學生學習。
1、努力創造良好的學風,對學生進行思想動員,要求他們對于學習應常抓不懈并要求他們時常自我反省,并想出相應的措施解決存在的不足以及組織經驗交流。
2、加強與科任教師的交流,積極配合學科教師的工作,我與科任老師和學生組成三位一體,共同創造最美班級。特別是在期中、期末等大型教育,更是加強與科任教師的合作,定期組織教師班級分析會,了解情況、指出問題、尋求幫助、提出策略。
四、制定科學的班級管理制度。每學期班干部選好后要立即著手制定、完善班級管理的各項制度,根據制度來管理學生、激勵學生、引導學生,每次期中考試和期末考試后都會進行表彰總結班會。
五、堅持因材施教、做好個性化輔導。每個學生都是一個獨立的有個性的個體,對于學習,每個學生的情況不一樣,不要用同一標準要求,我的原則是你只要同你的過去比有進步了你就值得表揚和肯定,你只要盡力了,把過程做好,結果不會差。
六、加強與家長的交流和溝通。對于表現有進步的學生,能與他們家長交流,對他們的孩子進行表揚,并要求他們繼續配合學校的工作;而對于表現較差的學生,必要的時候也能要求他們家長共同教育管理好孩子。
以上是我對本學年工作的總結與回顧。我在管理班級的過程中還存在著不足,也將不斷提高自我,突破自我,努力不斷提高自身班主任工作水平和工作能力。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇27
時光飛快,一個學期又結束了,班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,卑人能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦。在過去的一個學期里我繼續擔任56班班主任工作。為了能夠在新的學期能夠更好的工作,及時地總結經驗、教訓,特總結前段工作如下:
一、繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。許多學生開始在思想上出現了極大的變化,作為一名班主任老師,我適時地在學期開始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。
二、積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,并結合語文學科的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。在課堂提問、聽寫、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現通過加減分的形式具體化,激發了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛煉了學生的能力。
三、積極配合各學科教師管理好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。特別是在新學期開始,班級中出現了大量的學生上課前遲到的現象,及時的發現不良苗頭,及時的糾正,給學生一個改過自省的機會,同時積極在班內開展“我為什么來學習”的大討論,使學生在大家的關注中將此消滅并且通知任課老師以及學生家長,及時關注這類問題,共同解決。積極同家長聯系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。
四、完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛煉學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。
當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,爭取更優異的成績。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇28
一個學期又結束了,又到了盤點上一學期班主任工作得失的時候了。對我而言,班主任工作的經驗猶如滄海一粟,但同時又覺得自己收獲頗豐。不管是處理得當又或有失偏頗的地方,都讓我累積了寶貴的經驗以備后用。在學校各級領導的支持下,在各同仁的細心幫助下,我順利地完成了學校布置的各項任務。在從事德育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,現就本學期班主任工作做如下總結:
一、本學期工作回顧
1、習慣的養成:
學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。
第一、行為規范教育,由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養需要常抓不懈。開學初組織學生學習有關規范內容,督促學生在思想上提高認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規范,維護集體榮譽。
第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由于家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、隊列比賽和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,并通過參與,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生都表現的比較突出。
第三,學習重要性教育。我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯系,了解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵與表揚相結合的方式。“激勵勝于頌揚,表揚勝于批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清。一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。盡量克制自己,以免態度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。
2、學習輔導:
我們班的后進生,往往因為懶、學習習慣差而形成,這個小群體的存在成為班級里的不安定因素。所以本學期,我在這方面加強了管理、教育,時間集中在午休、早自修,首先對他們的心理進行了引導、鼓勵,后進生的形成并不是一天、兩天的,有些本身學習能力就比較低,對于他們來說,他們是后進生的概念已經深入人心,這也導致他們之后的不用心學習,常常不完成作業,他覺得是理所當然的。如何根本改變這一現象,其實還依然存在著疑惑。對于課堂作業,我把這些學生叫到面前寫,這樣效果還是比較明顯的,至少他們的作業能夠完成,而不是一拖到底。
3、狠抓班級干部隊伍的組建和培養。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,所以,我很慎重地在班內進行民主選舉,選拔出大家信服的具有較強的號召力和自我管理能力的班干部隊伍。為了培養學生班干部的威信,我經常作以下工作:
(1)在班內大力表揚班干部的優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信。
(2)鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,即“以點帶面”。
(3)培養班干部團結協作的精神,能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體,即“以面帶面”。
(4)為班干部擴權。民主選舉五位最得力的班干部為一周的值日班長,另配一名副手,每天兩名成員負責當天所有事務。全天候值日,負責檢查作業、檢查勞動衛生、紀律監管、放學整理等重要事情。他們有監督權、處罰權,可以代表老師進行處置,最終由我統籌、協調并裁訣。對于放學整理特別要求:必須匯報出當天班級出現的好人好事2-3件,要大力表揚,然后才是不良現象小結與處理。這種宏揚正氣、獎優罰劣的做法極大地推進了班級風氣好轉。
4、家校聯系:
孩子們在學習、生活上的態度常常起伏波動,這些除了我與他們的交流之外,我覺得更需要與學生家長間搭建起一座信任的橋梁,讓家長參與孩子們的學習、生活,給他們一個更為廣闊的天空,讓家長和我一起努力,共同見證孩子們的成長。
5、對流行疾病的預防
最近,腮腺炎等流行性疾病侵擾著我們,所以在工作中,我常常借用晨間談話、品德課等時間對孩子們進行這方面預防的教育,教育孩子們多洗手,多通風等等。
二、本學期仍存在的問題
在學習中,我發現個別孩子的習慣養成還有待加強,特別是如何將后進生的心理狀態調整到一定的位置上,讓他們有信心學習,有激情學習是我要思考的問題。在家校聯系的過程中,我發現家長的態度也是孩子們養成習慣、調整心態的重頭戲。有部分家長忙著工作,對孩子的教育不在乎,由著他去,這樣的狀態常常使孩子缺乏紀律性,要知道兒童的自控能力差,不僅會影響學習,而且會影響其習慣的養成,導致日后的種種不便。除此以外,班級的學風建設上雖有重視,但涉足未深;班規的形成和落實未能落到實處;學生的教育評價體系沒有定案,沒能形成完善的班級評價制度。這都需要我在日后的工作中好好努力、改進。
三、下學期的努力方向
針對本學期的不足,我將在這幾方面進行改進:
1、做到“偏愛”后進生,嚴愛優等生,博愛中等生
在教育過程中,要讓孩子們都感受到愛,盡量將一碗水端平。我們知道,中等生常常被忽略,但這部分孩子最會一鳴驚人。對任何小事,好的多表揚,做錯了按情況定,盡量不打擊他們的積極性。在班級里,多安排些職位,可以是細碎的,讓孩子們人人都參與到班級的管理中來,這樣既能讓他們感受到自己的重要,更能樹立起主人翁的意識,有助于鍛煉他們的能力。
2、加強家校間的聯系
面對各式各樣的孩子,再加上各式各樣的家長,我們必須從容面對。面對家長的不聞不問,我們要耐心與他們交流,達成共識,才能共同教育好孩子。我想不僅要多多在電話中,更多的應該與家長面對面,探討教育孩子的策略,這樣更容易讓孩子有所進步。
3、努力建設良好的班集體
班干部作為班主任的助手和全班學生的帶頭人,既是聯系師生之間的橋梁和紐帶,又是班級各項工作的組織者和執行者。這支隊伍的素質如何,作用發揮的好壞,對整個班級建設有著舉足輕重的作用。
首先,要讓大家明確,做班干部的指導思想是“為大家服務,同時鍛煉自我能力”。杜絕利用班干部的頭銜或權力謀私利的思想。其次,要本著公正、擇優、民主的原則,選拔那些德才兼備、樂于助人、深受學生擁護的同學,并根據每個人的特長安排適當工作。再次,加強對班干部的培養教育和評估考核。一方面,通過培養教育改進班干部的工作方法和水平,另一方面,通過評估考核加強班干部的責任心與工作積極性。
4、堅持故事會,一天一句名言警句。
持之以恒進行故事會,再配上兩名負責人。負責人交替準備故事或者組織學生準備故事,并進行審查,故事內容必須符合當月講故事主題。主要是班干部和有準備的學生主講,如果有人犯錯,那今天就由昨天違紀學生講。(違紀輕的學生必須選擇一篇能感動自己的故事在班上宣講,依次排隊)
每天一句名言警句由值日班長準備并在晨讀時寫在黑板的右側,作為當天上下午第一節課課前口號。
班主任工作猶如蜘蛛結的網,千頭萬緒,理不清,理還亂,需要慢慢地把它們理順,相信在下學期,在大家的幫助下,在同學們的不斷努力下,我的工作一定能更有序地開展,孩子們也能有更好的發展。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇29
時間在忙碌中飛快流逝,轉眼間一學年即將過去,這對于我來說這一學期是幸福的,也是充滿挑戰的。做為一名班主任,我一直在積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名優秀的班主任老師。作為一名年輕教師,我時刻注意自身修養,加強教學業務上的學習,努力將自己所帶班級做到年級中最好的,我深知班主任工作是管理人的工作。班主任所面對的是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲較強的學生群體。因此,班主任在工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展指導。班主任在教育教學實踐中,應有效地把學生的自作主張、別出心裁、標新立異等創造型人才的自然特點變為創造與成功的起點,培養一代創造型人才,下面是我作為班班主任的工作總結。
一、爭當文明班級
在教育教學過程中,真誠公平地對待每一個學生,努力與學生溝通,不體罰學生,能做耐心細致的工作,讓他們熱愛學習,發揮特長,培養其素質。在學校組織的各種班級評比活動中,我們都力爭做到最好,無論是在艱苦的訓練中,還是在平時的學習中,我們都有一個共同的信念:做最好的自己,創最好的集體。“一分耕耘,一分收獲”。
二、創特色班級
我認為,成人比成材更重要,在教育學生的同時,讓學生首先做到正直、善良、智慧、健康。只有這樣發展下去,學生才能成為社會的有用人才。我設計并在班里開展了“五心”活動:忠心給祖國、愛心給社會、誠心給朋友、孝心給父母、信心給自己。班級的名義和我們每一個人有著密切的聯系,愛班級,就要從身邊的每一件小事做起:撿起地上的一片紙屑,不闖紅燈,幫助同學,遵守紀律,愛護集體等等。通過這樣的教育,同學們的思想覺悟有了很大的提高。
三、有較強的組織紀律性
(1)規范自習課的紀律
自習課:要求學生必須準時到位安安靜靜的上自習,不準說話,對于違紀的學生處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以放手讓班干部管理了。
(2)力爭在升旗儀式,課間操和學校的各種大型活動中表現突出。
在升旗的時候,要求同學們站隊要快、靜、齊、要站挺、站直,要有飽滿的熱情和向上的精神。在課間操的時候,要求同學們每次都要爭取第一個站好隊,要求動作整齊、標準。我們已經很多次的受到體育老師的表揚了。現在同學們已經養成了處處爭第一的習慣了。在學校組織的各種活動中,我們都力爭做得最好,同學們心里都有一個信念:我要為集體爭光。
(3)狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣
要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。由班長每天總結當天的紀律情況。
四、注重能力的培養和鍛煉
期中考試后,為了培養同學們的競爭意識,為了給更多的同學鍛煉的機會,我們進行了第二次班干部競選,組成了新的班委會,因為孫穎輝同學學習不錯,可擔任班級衛生委員卻不到位。發現以后,我及時給于調整,讓班內最有責任心的陳小飛擔任。孫穎輝因為在班內威信好便擔任班長。調整以后,各負其職,工作干的有聲有色。班干部的工作很盡心,很認真,很負責任。我把課余時間讓給班干部,讓他們組織,管理。這樣,既鍛煉了能力,又樹立了威信。
五、注重師生的情感交流
沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。走近學生,和每一個學生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。利用放學后的時間和學生同路談心、交流;從中能知道班內好多不容易發現的問題。及時勸阻,及時解決。學生打架了,我會靜下心來了解情況,把事情教給學生自己處理,往往會有意想不到的效果;用照片來記錄下我們的每一次活動。
六、和家長成為朋友
我認為和家長的溝通是很重要的,畢竟,學生是自己的,孩子是家長的。這血緣,這愛是無法代替的,但是,在工作中,并不是遇到困難后把問題都推給家長,把孩子也茫然的推給家長。因為通過多年的教育工作使我懂得了,學生最瞧不起找家長的老師。把問題交給家長,學生的工作往往更被動,與家長交朋友是因為我們家長落后了,不了解孩子的心理,沒
沒有和孩子成為真正的朋友。每一個家長都是很愛自己的孩子的,但愛的方式不同就能導致好多的弊端,給我們的工作造成很大的麻煩。我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃:讓家長給班主任介紹孩子成長的經歷,談談對孩子的教育期望。以幫助我更多的了解孩子,使我的教育工作做得更具體,更到位。
七、班主任隨想
當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你的工作取得了成績,看到自己的學生取得了進步,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心里往外涌的。
班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響,以更高的標準來要求自己,進一步完善自我,向著更高的目標奮進。
班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!工作著是美麗的!
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇30
伴隨著寒冬臘八這樣一個民族傳統的節日,依托我校德育處的工作部署指導思想,本學期又因為本人作為工作室的主持人去參與“北京市小學現代教育研發交流成長中心”的脫產培訓一個學期的學習任務,同時還要為了確保班主任工作室隔周二的工作順利開展,本人對期初的計劃做了相應的調整和盡力完成,靜心整理一路走過的痕跡,有成長,有反思,有收獲,有不足。現將本學期的活動總結梳理如下:
一、個案研究增強研究意識,助力學生個體發展。
開學初每一位成員為個案生建立檔案,每周五上交研究記錄,任老師利用周末的時間為成員的研究記錄做點評交流反饋,從而達到給予了成員研究的動力與鼓勵,使個案的研究記錄詳實,成員研究分析假設見解獨到,研究意識有明顯的提高,為撰寫教育案例提供了第一手資料的同時,也促進了個案生形成積極的心理。同時使個案的學生在不斷的研究中得到一個良性循環的教育,有了一個良好的健康發展趨勢。
二、文化建設作為研究載體,促進班級特色形成。
學期初,任老師首先為成員們做了一班一品班級文化建設的解讀與范例引領,成員們通過深層次的學習和假期讀張萬祥老師《班級文化建設三千字解讀》一書的品讀,使得成員對班級文化建設的內涵有了一個全面的認識和了解,從而站在自身的工作角度,做好自己的班級文化建設,爭取通過開展“一班一品”的班級文化建設活動,初步形成自己的班級文化建設特色,而且在班級文化建設的過程中,時刻以學校德育處提倡的學生養成教育為宗旨,做到文化建設巧妙融入養成教育的塑形結合。因為兩次霧霾天氣的停課,導致工作室停活動兩次,使得安排班級文化建設分享的成員沒有完全做到展示,但期末會以電子稿的方式上交給任老師,做最后的完善與修改,最終為我所用,為他借鑒。在工作室全體姐妹的認真研究下,努力工作中,在學校領導的大力支持下,本期末工作室也完成了《教育是智慧的(三)》——16位教師的班級文化建設手冊一本,這其中有成員們辛勤的汗水,更融入了成員們不小的智慧。同時谷和杜兩位成員分別代表學校參與了昌平區班級文化展示評選活動,其中谷老師參與的主題是五年級的《共育愛得成長足跡》;杜老師的主題是三年級的《誦經典詩文 做儒雅少年》現在正在靜待佳音。
三、市級課題引領研究方向,助力成員提升素養。
本學期,繼續以市級課題《跟蹤指導小學高年級學生交往中尊重異性的研究》為落腳點,先后在暑假期間,任老師,蔡玉英和杜xx老師先后參與了課題組精心邀請的荷蘭專家森德瑞的培訓,三位成員帶著不同的任務,先后回到學校,利用工作室活動的機會對成員進行二次培訓,使全體成員做資源共享交流,共同積極參與學習和研究,任老師進行撰寫教育案例再認識和漫談說課等培訓,使得成員逐漸做到理論學習的內容更加明確,積累的素材更加細微,研究的主題更加小而實在,研究的成果可見一斑,每一位成員都積極在研究中撰寫教育案例,同時在成員的真誠交流和意見中不斷修改和完善,最終形成初稿,第二稿,第三稿……就是這樣踏實的研究和撰寫案例,不斷提升工作室成員的科研素養和教育能力。從而工作室也完成了《教育是智慧的(二)》——我們和15個孩子的教育案例。同年11月25日,任老師帶領班主任工作室兩位成員來到通州培智學校,參與了北京市《中小學健康專題教育課題研究》活動,首先任老師做了題為《跟蹤指導小學高年級學生交往中尊重異性的研究》的中期報告,匯報中任老師提到了子課題研究的進展情況,以及學校領導對課題的關注程度和課題研究取得的一些成果,同時任老師還描述了在研究中存在的一些問題,以及在今后將如何開展研究活動等都做了詳實的匯報。隨后工作室的成員高年級段的王蕾老師做了《在異性交往中學會相互尊重》的說課主題匯報,中年級段的馬穎穎老師做了《身體“紅綠燈”》的說課主題匯報。最后為了更好的使課題研究能得以順利的開展,我們作為一所新加入的學校,雖然在研究的過程中還存在一定的問題,但專家對我們認真研究的態度還是給予了很好的評價與肯定,我想這將會成為我們今后研究的動力。
四、學習接觸前衛思想,學習交流全員受益。
今年十一月份,在珍校長的帶領下,我們工作室五名成員和王巖老師有幸參與了全國“共同成長——基于生命視角的班級建設研討會暨第六屆班主任工作研究室年會會議”任老師對工作室成員做了聽會有所側重的分工合作,回到學校后感謝徐校長為我們搭建了學習交流的平臺使我們把自己的學有所思與全體教職工進行了《聆聽窗外的聲音 怒放自己的花朵》的交流分享,此次學習我們有幸聆聽全國優秀班主任包含激情的用生命潤澤生命的演講;有來自華東師大、師大的教育理論專家的講座,有《班主任》封面人物和全國優秀教師的故事分享,還有主題沙龍活動,更是從一線教師、行政領導和理論專家三個緯度,關注生命視角下的班級建設和班主任生命個體的成長。隨后六位班主任分別有所側重的談了自己的學習感受,不僅從理論上給全體教師以思想上的引領,還結合自己班級管理的具體事例進行了生動地闡述,讓每位教師在輕松、愉快的氛圍中領悟到用生命潤澤生命的真正含義!最后徐成校長做了總結發言,認為此次活動研討內容豐實,準備充分,與會人員受益匪淺,為今后的班主任工作創新搭建了研究平臺和工作方向,是一次有效果的學習分享!
在工作室活動期間,感謝珍校長為我們成員提供一次又一次歷練的機會,使得我們有些時候是“臨陣磨槍”記得十二月份的時候,珍校長與我商量,工作室是否做過微型主題班會的設計培訓,我當時就完善了初期的計劃調整,請身邊的專家珍校長為全體班主任做了一次《如何上好一節班會》的培訓,隨后我又利用工作室活動期間,做了微型主題班會設計的一些知識的解讀,我們隨后就進行了自愿參與的原則進行上交微型班會的設計,工作室先后有五位成員參與其中,分別是任老師《巧用家書 走進母愛》;蔡老師《特別得愛給特別的他》;劉桂娥老師的《揚長避短 顧全大局》;段洪波老師的《保護眼睛》和馬穎穎老師的《一個自信的孩子》。就在20xx年一月份馬穎穎老師不僅作為工作室的成員,而且代表學校參加了昌平區“沒有愛就沒有教育”的演講比賽。這種認真學習認真研究的態度已經成為工作室每一位成員的一種工作習慣。值得點贊。
面對一個學期的工作活動,梳理教育思想,與工作室的姐妹們一同收獲著屬于自己的成長,在教育故事與研究中同樣有反思后的再認識和再提升,本學期因為本人不在學校,必然會遇到一些不方便,所以不足肯定是存在的,比如:工作室個別成員研究的個案學生的跟蹤指導教育就會出現不及時等問題,我想認識到問題是做好工作的前提,總結過去的同時,期待收獲更美好的未來。使班主任工作室墻壁上的那句陶行知老先生的名言“追求真理做真人”不是一句空話。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇31
這學期我擔任高二(24)班班主任,上學期主要開展了以下幾個方面的工作:
一、健全完善班級管理制度
結合班級實際情況,明確一些常規的管理制度,比如考勤,值日,衛生,學習小組的管理等逐一目標責任化,制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施,做到班級事務事事有法可依,有章可循。
二、嚴格班級常規管理
當班級實行層級管理體制后,要不斷通過各種形式的工作檢查來發現問題和解決問題。一方面,每周召開一次班干部會議及班會,了解同學們對班級的建議和意見;另一方面,不定時地對班級管理的各個環節進行抽查,比如檢查自修紀律,值日勞動,出勤登記,作業交繳等方面,指導班干部對同學違紀行為開展批評與自我批評。
三、加強學習方法指導
當學生進入高二后,學習成績有兩極分化的態勢。為了防止這一現象的產生和蔓延,我想了很多辦法。利用主題班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,組織學生現身說法,收集優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。
四、做好學困生轉化工作班主任工作計劃學困生的形成原因是多方面的。
這學期我通過個別談心,查看學生學習資料等形式,了解班上后進生的多方面信息,對每一位學困生都設計出詳細的'幫扶計劃。對于紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀,然后嚴格執行處罰條例。創造機會不斷鼓勵他們,在課余也多一份關心,讓他們感受到老師并沒有因為成績差而放棄自己,從而激發出其內心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。
五、家校聯系,合作溝通
在日常班級管理中,發現問題的萌芽,我及時與家長溝通,努力爭取采用最能讓學生接受的方法實施教育。使我們的工作取得家長的支持、理解、配合,把學校教育延伸到家庭,提高教育教學的效果。 本次期末考試中班級前20名成績年級第10名,前40名第12名,在工作中也還有一些問題,我班有些同學上課后兩三分鐘往往會停不下來,還有說話的情況,自修紀律一般情況下比較好,但出現集體討論的問題后,同學們往往剎不住車,有時甚至討論到其他與學習無關的問題上去了,另外在一些科目的學習上,有一部分同學學習方法不妥當,沒有及時復習功課,造成知識的遺忘。
針對以上情況,這個學期我們班就要在班風穩定的基礎上繼續抓好學風建設,爭取取得更好的成績,我制定了以下計劃:
一、繼續抓好班風建設,帶動良好的學風。
1.重視衛生,宣傳評比。
評比是班風的重要體現,去年我們班的評比成績比較好,所以今年要繼續把這項工作做好,從而保持班風的穩定。
2.繼續規范好儀容儀表。
學生的儀容儀表也是良好學習風氣的一種體現。我班上學期曾有個別學生不按照學校要求,有衣著不得體和長發現象,因此,本學期我要在學生儀容儀表上下大功夫,做好學生的思想工作,努力塑造良好的學生形象。
3.狠抓課堂紀律。
課堂紀律不好會直接導致學習成績的下降,所以我一直以來都非常強調要保持好課堂紀律。這個學期我就準備繼續加大監管力度,不但要班干部認真做好記錄,還要求各科任老師配合,我平時也多到班上看一看,了解好班里的紀律情況。
二、 加強差學生的輔導轉化工作。 注重對學生的學法指導。 這是提高全班成績的關鍵所在,所以這個學期一定要抓好對中下生的輔導和轉化工作,制定好計劃,在班中全面鋪開,平時盡量多下班,了解差生的學習困難,盡可地提高他們的學習成績,從而進一步提高全班總體成績。
三、認真抓好主題班會,注重培養學生良好的生活學習習慣。
我準備利用課余時間多準備材料,觀察同學們日常的一言一行,充分準備每一節班會,給每位同學階段性加油鼓氣。相信經過我和同學們共同努力,24班在下學期會取得更好的成績。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇32
學生學習成績的好壞直接影響著學生的學習興趣和學生自信心,影響著學生學習習慣的養成,也是家長關心和社會關注的熱點問題。因此提高學生的學習成績是作為一個班主任的重點任務之一,也是學校和社會交給我們的一個主要任務。
①聯系各位科任老師,和他們在一起協商提高學生成績的方法,在一起研究各個學生的學習特點,以便針對各個學生的具體情況安排學生的學習;
②聯系家長了解學生在家的學習情況。學校的教育離不開家長的配合,學校的教育需要家長的支持與理解。經常與家長溝通,交流學生最近的學習成績,與家長一起共同做好學生的思想工作,這是我當班主任的一貫作風,同時也為我們許多教學行為得到家長的理解與支持營造了良好的氛圍;
③利用班會對學生進行學習方法的教育,專門利用班會時間讓學生交流學習心得,讓學生在交流中學會如何更好地學習。學生心得的交流和示范既讓學生到了好的學習方法,同時讓學生交流了個人感情,這為本班在本學期形成良好的學習氛圍和學生之間團結和睦、友好相處做好了準備;
④做一個德育高尚的班主任,做學生的知心人。教師的行動無疑是學生日常生活中榜樣,因此作為教師的我應該從自己做起,時時刻刻注意自己的一舉一行,注意自己的言行舉止,用高標準、嚴要求來要求自己。時時刻刻關心學習成績較差的學生,不歧視他們,尊重他們的人格。對于學習上有困難的學生要主動關心他們,幫助他們克服學習上的障礙,幫助他們樹立學習上的自信心,讓每一個學生感受到老師的關愛,從而引起學生的共鳴,激發學生的學習興趣。積極傾聽學生的心聲,解答學生學習上和生活上的各種疑難問題,真正成為學生的知心人。“一分耕耘,一分收獲”,辛勤的汗水必然會澆灌出美麗的花朵。正是因為我們做出了如此多努力。我班每次考試優秀率一直處于年級的前列。
當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇33
新的學期我繼續擔任這個班級的班主任工作,深感榮幸。因為已經帶過一學期,所以學生的性格、愛好,都有了更多的了解。因此在制定這個計劃工作時,我對自己班級的情況比較了解,因而在制定新學期班主任工作計劃時有了實施的可能性。
一、我班基本情況
我班有學生48人。學生們經過一學期的學校生活,對于學校紀律有了一定的了解,可以很好的遵守學校紀律,能夠按時上下學,但也存在一些自控能力較差的學生,不能夠遵守紀律。上學期本班的學習成績和各項比賽成績都不是很理想,在新學年中要不斷努力,爭取不斷前進,取得更好的成績,并樹立良好的班風,把學生培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。
二、我班本學期工作目標
做好上學期的工作總結,為改正教學中的不足,我給自己制定以下幾點目標:
1、進一步向學生進行思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學生學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
2、努力貫徹實行《小學生日常行為規范》,向學生進行行為習慣養成教育,使學生成為彬彬有禮的好少年,從而抓好班級的紀律。
3、鼓勵學生積極參加學校各項活動,在活動中培養學生的能力。
4、注重學生的進步,做到“輔優補差”,面向全體學生,注重學生素質發展。
5、培養一群可以幫助老師做事的小干部,并爭取讓全班的同學都有當班干部的經歷。
三、工作具體措施
1、充分利用晨間談話,班會向學生進行思想教育。向學生了解《小學生日常行為規范》,并要求學生遵守其中的規章制度,對學生進行行為習慣教育。讓學生之間友好相處,不吵架,不打架,增強班級凝聚力。
2、發揮班干部的作用,師生共同做好班級管理工作。因為年齡特點,老師要告訴小干部他們要做的事情,要每天了解班干部的工作情況,并在小干部管理出現問題時及時給予解決,要樹立小干部的威信,以便小干部可以更好的幫助老師管理班級紀律。
3、盡可能給每個學生樹立“班級主人翁思想”,讓每個學生知道班級就是自己的家,讓每個學生可以自動遵守班級紀律,所以要盡量讓每個學生都有可能管理班級,成為一個小老師,讓班里學生盡量能做到各有安排,人盡其用,每個人都在班集體里找到自己的角色,對班集體有強烈的責任感和歸屬感。
4、布置好教室環境,增強學習氣氛。
5、更好的實行“小紅旗”競賽體制,提高學生的行為品質,提高學生的競爭意識。要每周評出“小紅旗”優勝學生,提高優勝學生在班級里的地位,讓每位學生增強得到“小紅旗”的想法。
6、在班級里選擇優秀的學生,給全班學生樹立榜樣,號召向榜樣學習,形成屬于自己班級的班風。
四、班主任工作思路:
1、以人為本,教育學生成為一個正直,善良,智慧,健康的人。
2、營造一個溫馨,和諧,自然的學習環境,讓學生到了班里就象回到了家里一樣。
3、教會學生學會生存,學會與人相處,學會付出和愛。
4、利用各種活動增強班級的凝聚力,讓每一個學生都為班級而自豪。
5、關愛每一個學生,走進每一個學生的心里,成為學生的真正意義上的朋友,為學生排憂解難,樹立信心。
6、上好每一節課,認真抓好課堂紀律,讓班級永遠充滿活力,積極,向上,永爭第一!
實用的班主任學期工作總結范文錦集 篇34
在本學期本人擔任二年級1班的班主任工作,本班31名學生,男生少,女生多,而且后進生落后面很大,他們愛玩,愛鬧。面對不做作業的人多,且差生基礎特別差、上課思想不集中、作業拖拉、馬馬虎虎,你不催,他可以幾天不交的情況。現就這半學期工作總結如下:
一、統一步調,及早管理是建立良好班風的基礎。
在學生剛放假回來踏入二年級、年紀還小時,對環境還有點生疏,以前的一些不良行為暫時還不敢表露出來,還算循規蹈矩,這時,首先要對學生進行“_”。利用開學一兩周的時間,按照學校的統一步調,組織學生學習《學校的小學生日常行為規范》。通過加強校紀教育,使學生一開始就對各個規章有了深刻的認識,并且從根本上做到我要遵守紀律,為以后的德育工作、教學工作的開展奠定了良好的基礎。
二、細致全面,雷厲風行是建立良好班風的保證。
班級工作十分瑣碎,所以作為班主任應該在學校大方向的指導下,結合本班級的實際情況,細致全面地開展各項工作,防止學生有“空子鉆”。例如:要做好學生的出勤、儀容儀表、衛生、課前準備、課堂紀律、學習等各方面的管理。如學校抓的“一停二靜、課前準備”,這一項工作,我積極配合,做到每一節課都要下班檢查,看看班的學生是否準備好了,如果做得好的及時表揚,如果做得不夠的地方也及時加強思想教育。特別班級出現的問題雷厲風行,及時處理,而且做得很細。通過這樣,班級的“一停二靜、課前準備、衛生、課堂紀律”都做得不錯。
三、學生自主管理是建立良好班風的手段。
俗話說“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。作為班級管理者,要想管理事半功倍,必須充分發揮班干部的作用。因為眾所周知班干部是一個班集體的火車頭是班集體的骨干,亦是班主任的得力助手。一個班級管理的好壞,往往與班干部力量強弱、發揮作用的大小有很大關系,所以在實際管理中我充分發揮班干部的模范帶頭作用,大膽把權力交給班干部,并教給他們的管理方法,讓他們自主管理,監督作用。
四、競爭激勵,目標管理是形成良好班風、學風的動力。
沒有競爭就沒有活力,“爭強好勝”是小學生普遍的心理特點,學生有了一個催人奮進的目標,就有了努力的動力,就能充分發揮自己的智慧和力量,不斷用新的“目標”激勵自己奮發向上。因此,我在開始管理班集體時,明確向學生宣布“目標”。如:班級要成為校的“明星班、先進班”,每個同學必須要在班集體中爭取優秀,如果同學們做得較好的就獎勵“紅花、紅星、喜報”給學生,作為鼓勵。
五、樹立榜樣,融入情感是形成良好班風的感情基礎。
學生的比較、模仿能力是很強的。假如老師在某些方面做得不足(哪怕是很小的問題),學生都會比較,并作出仿效。所以作為老師應該在學生面前做好表率,樹立榜樣,榜樣的力量是無窮的。所以作為班級管理者要注意在學生心目中的形象,注意自己的言行舉止對學生的潛移默化的影響。如:要求學生早到校,自己必須比學生早到,要求學生要做好早操,自己先學會、并做好。由于在班級管理中教師和學生的關系是“管與被管”的關系,所以為了防止與學生之間產生隔閡,在實際管理中注意融入情感,平時關心學生的學習、生活,和學生和睦相處,和他們談人生,談理想,使他們感覺到師生相處無隔閡、無壓力。正如班的學生說:“老師,您好像我的媽媽一樣,關心我。”
所以有正確的管理,就能形成良好的班風,帶動了良好學風的形成,提高了學生的綜合素質,達到教育的最終目的。班級工作順利完成。