教師試用期自我工作總結(通用3篇)
教師試用期自我工作總結 篇1
這已經是開學的第六周了,由于每周日晚上都是我的晚自習,我發現了一個可怕的現象:每次收假回學校都需要兩三天才能靜下心來學習,但學習不到三天就又放假了。每周開始學生鬧騰了,再收斂了…...如此循壞。
真所謂“5+2=0”,老師在學校五天精心地教導,回家兩天就忘得一干二凈了。經過了解,發現這個地區學生的家庭教育都非常不好,家長都忙著工作,沒有時間對孩子進行管教了。隨著網絡游戲的蔓延,很多初中生沉迷于游戲中不能自拔。
在家里沒有了學生的規章制度,學生們就開始任意妄為了,縱容自己的壞習慣。去網吧熬夜打游戲,追劇……于是,每周返校學生就開始鬧騰了。有學生在課堂上討論游戲,違法課堂紀律;有的學生上課走神,滿腦子里都是游戲,揮之不去;有學生生物鐘打亂了,只好在課堂上睡覺了……各種違反課堂紀律的現象都出現了。
有很大一部分學生能夠意識到這些都是不好的習慣,想改掉但自身的自制力又非常差。這就需要老師的幫助和指導了,面對這種呈現周期性的現象,老師一定要具有強大的耐心,才能夠設身處地地去了解每一位學生的情況,不厭其煩地對他們多加引導,多鼓勵他們養成好的生活習慣和學習習慣。
剛開始的我,看到學生們這種情況,我很受打擊。真有點“恨鐵不能鋼”,并且我也挺替學生們著急的,同時也在質疑自己的能力。思考著“既然管了沒有效果,那為什么還要去浪費自己這么多的時間和精力呢”,甚至想過放棄那些學生。
可后來靜下心來想想:教育不是萬能的,只要自己將心態調整好就能夠面對這些不太可愛的學生了。改變他們是一個長期的過程,教師試用期這些學生都還小,人生觀和世界觀都還沒有形成,只要有足夠得耐心去教育他們,引導他們,我相信他們一定可以遇見更好的自己,能夠變得更加優秀!
教師試用期自我工作總結 篇2
時間過得快,轉眼間3個月的試用期過去了,3個月的出納工作中,對出納的工作認識、工作性質、工作技能和思想提高都是對我職業生涯的充電和必不可少的補充。回顧三個月的出納工作,不管是先失誤還是失誤,最終都有了很小的成績和經驗。接下來,我將出納工作總結如下,請大家提出寶貴的意見。
一、錯誤、缺點和經驗
以前在公司做會計工作,出納工作沒有具體的運營和實踐,一直認為是“蟲子調節技術”,但我不這么認為,但以這種心態,剛開始出納的工作中出現了不少失誤。第一個錯誤是發行支票上的錯誤。制度要求:支票發行必須有字跡工整、沒有鉛筆、不能修改等。而且我積木字的書法基礎實在是太弱了,筆畫不相連,字就不會寫。最終干凈利落地寫下了支票抬頭單位的名字,蓋上銀行預約印章的時候也是技巧。印鑒重壓、重影、現象都被銀行退還,耽誤工作。根據這些業務要求,根據軟件公司的軟件實施經驗和計算機知識,為自己的工作要求開發了excel系統的交換票據集系統,解決了實際工作中出現的缺點問題,提高了生產率。由此可見,謙虛進取的心態是做好一切工作的根本。只有學習和實踐相互融合才能取得成果。大學里學的知識不能具體用于解決問題。空虛乏味。因為我們面前沒有問題成果都是應對一個具體問題。
二、取得的成績在此期間,我在財政和內勤做了以下具體工作。
1、嚴格按照財務制度的要求處理費用償還、現金、支票的領取業務。
2、每月第八個工作日按時支付單位職工工資。
3、現金、銀行存款日記帳的及時登記。月末填寫銀行余額調節表。
4、起草財經公文、人事公文,并及時分發、傳閱、保管、保管。
5、主管出席登記,辦公室飲用水準備。
6、開具每日收款業務發票,保管空白發票和其他支票。
7、開發Excel平臺門票套餐系統。
8、填寫地方稅申報單。
9、完成財務經理讓你做的工作。出納工作看起來簡單,做起來難,成績的取得離不開單位領導的耐心和無形的教導,三個月的在職實戰訓練使我的財務工作水平更上一層樓。意識到要做好出納工作決不能用“簡單”來形容。絕對不是“雕蟲小技”,而是經濟事業的一線、財政收支的關口,占據著重要地位。
三、今后的努力方向作為一名合格的出納,應具備以下基本要求:
1、熟悉學習、理解及政策規定和公司制度,不斷提高自己的工作水平和知識技能。
2、學習制定本職工作內部控制制度,發揮財務控制、監督的作用。
3、出納要遵守良好的職業道德。
4、出納要有較強的安全意識、現金、有價證券、票據、各種印章,要有內部保管分工,各負其責,互相牽制。
5、良好的溝通能力。以上是與工商業、稅務、社會保障等機構的對外溝通能力。
以上是我近三個月工作后的經驗和認識,也是我不斷在工作中學到的知識和實踐相結合的過程。在今后的工作和學習中,我將努力不懈地努力和努力,計劃出納工作,努力工作,實現自己的人生價值。在這里,我想非常感謝公司領導和各位同事在工作和生活中給我的支持和關心。這是對我工作最大的肯定和鼓勵。我表示衷心的感謝。
教師試用期自我工作總結 篇3
今年陽春三月,神圣而偉大的 事業吸住了我,它是我人生的又一個轉折點,使我留戀和興奮,留戀的是曾經為之奮斗了二十五截春秋的工作崗位和那些熟悉的同事,興奮的是第二次走上了新的工作崗位--- 事業,并得到了公司領導的關心和同事們的熱忱幫助和支持,使我倍受感動,現將工作總結于后:
我來到公司已工作了近十個月,在這期間,自己在思想上發生了質的飛躍,即由一個多年的管理者成為一個被管理者,一切得從零開始,從起步做起,首先是適應公司的管理模式和管理理念,道隧精神之所以偉大,就是能夠吸引各方能人志土參與道隧事業的建設共造輝煌,企業的宗旨更有說服力。在工作中,不懂就問,虛心向同志們請教,在較短的時間內由陌生到熟練,有時許多事情都堆在一起,幾個同志都忙不過來,有時又格外清靜,就利用這個時間學習一些相類的知識補充能量。在公司領導和部門經理的領導下,自己認真工作,一絲不茍、扎實肯干、積極主動、見機行事、靈活機動、以工作為重,以大局為重,該加班的決不休息,為了招投標文件的準時送出,不撿輕怕重,有時通霄達旦任何怨言,工作中分工不分家,不分彼此,在搞好行政部份內工作的同時,圓滿完成領導臨時交辦的其他工作任務,比如7-8月間,伍總裁交辦到市有關部門辦理印刷廠證件,自己冒酷署,戰高溫,到有關部門跑手續辦證件,在很短的時間內將特種待業許可證以最低的收費標準辦理完畢。只有印刷經營許可證未辦下來,這里的原因很復雜,就不細說。其次是按時發放職工出操餐券,做到不重不漏,使領導和職工滿意。三是協助物業管理部清查公司財產,到目前為止,已填表造冊達120多頁,已交財務審計部查閱單價(XX元以上的財產)后再匯總。行政部是企業的一個窗口,左鄰右舍的來人第一感觀就是行政部,所以要給客人留下美好印象,熱忱接待,端茶送水,文明用語,以及環境清潔都是很重要的。力求做好做細,使客人滿意。加強同事之間的感情交流,達到團結、友好共同搞好工作,為領導排憂解難。
缺點是由來公司的時間不長,對有些工作還不熟練,有待在今后的工作中不斷學習,改進工作,提高效率。
這是一個工作總結,你把你的工作內容改進去,最后一段加強一些反省學習,應該就差不多了