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直播中控試用期工作總結(jié)

發(fā)布時間:2024-03-28

直播中控試用期工作總結(jié)(通用35篇)

直播中控試用期工作總結(jié) 篇1

  直播運營一天的感受:

  1、工作事項較多,需要安排主播工作時間,督促所有主播穩(wěn)定開。

  2、還需要幫助主播活躍房間氣氛,解決主播遇到的問題,對主播提出寶貴意見幫助提升。

  3、直播運營要有強大的內(nèi)心和抗壓能力,其次就是尋找途徑,一定要各方面途徑都去嘗試。

  直播運營的工作重點:

  1、直播運營什么都要會,要懂直播規(guī)則與流程,要有選品分析能力,還要有團隊管理與培訓(xùn)經(jīng)驗,最好還要有電商從業(yè)經(jīng)驗。

  2、運營要全程監(jiān)控直播間,關(guān)注主播直播動態(tài)。特別是在主播懈怠,偷懶的時候要進行及時提醒。還要重點關(guān)注主播的體態(tài)、表情,并進行指點。

  3、進行后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控。每天、每個月都要進行數(shù)據(jù)對比,重點關(guān)注直播間的觀看人數(shù)、關(guān)注人數(shù)、打賞人數(shù)、流水總額的變化。除了關(guān)注自己的主播,還要將自己的主播與同時期主播進行對比,差在哪里,好在哪里要進行歸納總結(jié)。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇2

  一、工作總結(jié)

  時間過得真快,轉(zhuǎn)眼來到公司已經(jīng)近兩個月了,我的工作崗位是電商運營專員。在這期間我學(xué)習(xí)了很多東西,積極配合協(xié)助部門其他同事完成日常工作。

  因為以前是做跨境電商的,沒有接觸過抖音電商,所以對這塊還有很多不了解的地方,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我不斷的學(xué)習(xí)和提升自己的工作能力,本著對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)精益求精的態(tài)度。

  認(rèn)真的完成自己所承擔(dān)的各項工作,工作能力得到了提升,為今后更好的工作打下了基礎(chǔ),以下是我對個人工作的總結(jié)

  (一)工作內(nèi)容及完成情況

  了解公司概況

  xx月xx日我正式進入公司上班,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下了解了公司的概況以及本部門的主要職能,通過系統(tǒng)的了解,對MCN新媒體部門的發(fā)展及規(guī)劃有了更深入的了解。

  對接店鋪

  現(xiàn)目前手中運營3個店鋪,兩個抖店(主),一個淘寶店(輔),接手店鋪后對店鋪進行了簡單的裝修設(shè)置,對店鋪基本信息進行了設(shè)置優(yōu)化。

  產(chǎn)品上傳

  將所有的目前我們有資源的能上架的產(chǎn)品全部上架,并參考其他銷量好、評分高的店鋪產(chǎn)品的相關(guān)設(shè)置對上架產(chǎn)品的主圖、標(biāo)題、屬性、詳情進行了相應(yīng)的優(yōu)化。

  對接供應(yīng)商

  將領(lǐng)導(dǎo)對接給我的供應(yīng)商進行整理對接,定時與他們聯(lián)系交流,實時把控產(chǎn)品品質(zhì),實時掌握產(chǎn)品市場成本價,將爆款產(chǎn)品的成本與供應(yīng)商洽談減少成本,其中將肆只貓咖啡的成本價降低(一罐的成本由7元將至6.2元)。

  現(xiàn)只要我們的單量上去了,單品的價格就能與供應(yīng)商洽談,但現(xiàn)目前我們的產(chǎn)品品類比較雜,供應(yīng)商也比較多,目前沒有形成一個完整的供應(yīng)體系,基本是一個供應(yīng)商供應(yīng)一款產(chǎn)品,不便與供應(yīng)商洽談價格,所以后期我們必須考慮整合供應(yīng)鏈。

  管理產(chǎn)品

  將所有的產(chǎn)品建立完整的產(chǎn)品信息表,將每一個單品的成本、物流、包材、售價、平臺服務(wù)費、主播傭金、利潤以及利潤率做了一個完整的產(chǎn)品表,并根據(jù)供應(yīng)商所提供的價格、店鋪活動售價、物流成本的變化及時對產(chǎn)品信息表進行更新優(yōu)化,以便實時掌控產(chǎn)品的利潤及利潤率。

  店鋪資質(zhì)信息優(yōu)化更新

  抖店店鋪不同于淘寶店鋪,抖店的平臺規(guī)則更加繁多和嚴(yán)格,上傳加工過的產(chǎn)品必須要有相關(guān)資質(zhì)(品牌商標(biāo)注冊證、品牌授權(quán)書、生產(chǎn)經(jīng)營許可證等),所以給我們上傳產(chǎn)品增加了難度。

  因為每個品我們基本都要找相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證,通過領(lǐng)導(dǎo)及我們的努力,現(xiàn)目前我們已獲得10個品牌授權(quán)。并且10個品質(zhì)資質(zhì)均已通過審核。

  單品測試,打造爆款

  電商人都知道,一個店鋪不可能所有的產(chǎn)品都能出單,也不是所有的產(chǎn)品都能盈利,一個店鋪必須有一兩款引流低價款也必須有幾款盈利爆款,但直播電商又不同于傳統(tǒng)電商,直播電商以直播為主,所以對此我用了一款咖啡進行測試。

  第一周將咖啡基礎(chǔ)sku的價格設(shè)置為9.9元,后一周將sku作調(diào)整,舍去低價sku提高客單價,并通過抖老板的機構(gòu)進行推廣,我們報名的是天天爆品的`全品類招商和圣誕活動選品活動。

  就目前測試來看參與此類活動是有效的,雖然減去傭金和服務(wù)費單品是不賺錢的,但是其帶來的自然流量已完全能使產(chǎn)品盈利。

  每日訂單處理

  每天主播下播以后,在各供應(yīng)商要求的接收訂單的時效內(nèi)將對應(yīng)的產(chǎn)品整理好發(fā)給供應(yīng)商發(fā)貨,督促他們及時回傳單號,并將單號上傳至平臺系統(tǒng)后臺。

  賬號直播運營

  對賬號的直播時間進行把控,直播結(jié)束以后對后臺數(shù)據(jù)進行整理分析,前期我們選擇的是晚上室內(nèi)垂直直播,經(jīng)過幾天的測試,發(fā)現(xiàn)沒有流量進入。

  然后調(diào)整策略,在白天到室外進行直播,先目前直播間已有自然流量進入,而且停留的時間也比之前長了,說明我們選擇室外播的策略是有效的,后期將繼續(xù)走此策略。

  店鋪異常處理

  每天上午定時查看店鋪是否有異常需要處理,主要包括物流攬件異常、物流中轉(zhuǎn)異常、物流簽收異常、產(chǎn)品違規(guī)、單品評分異常,其處理方式如下

  物流攬件異常

  及時聯(lián)系供應(yīng)商,看是否有及時將貨品發(fā)出,如沒有要及時督促供應(yīng)商發(fā)貨。

  物流中轉(zhuǎn)異常

  聯(lián)系物流官方客服查詢相關(guān)情況,并根據(jù)情況及時作出相應(yīng)處理。例如:丟件要及時聯(lián)系供應(yīng)商補發(fā)貨品

  物流簽收異常

  如遇超時客戶未簽收,要及時聯(lián)系客戶提前客戶及時簽收。

  產(chǎn)品違規(guī)

  查看違規(guī)原因,并及時解決,加工產(chǎn)品的違規(guī)主要是以下幾點:資質(zhì)問題、產(chǎn)品詳情不夠清晰、平臺禁售類目。遇到資質(zhì)不全而被下架的產(chǎn)品要及時補充相關(guān)資質(zhì);遇到產(chǎn)品詳情不夠清晰的要及時調(diào)整詳情內(nèi)容,一定要能清晰的展現(xiàn)產(chǎn)品的生產(chǎn)信息;

  遇到平臺禁售類目的產(chǎn)品要及時下架,不能抱有僥幸心理,因為一旦平臺檢測到就會被處以罰款嚴(yán)重的可能會封店。

  單品評分異常

  平臺規(guī)則單品評分如果低于70%則該單品將可能會被禁封,所以一定要實時監(jiān)測產(chǎn)品的評分,如果看到單品評分低于70%且該產(chǎn)品是我們店鋪主推產(chǎn)品就一定要及時的聯(lián)系已確認(rèn)收貨客戶邀評。現(xiàn)目前店鋪所有產(chǎn)品的評分均高于70%。

  貨品款項核對

  按照之前與供應(yīng)商約定的賬期及時與供應(yīng)商核對時效內(nèi)貨款并及時與財務(wù)對接給供應(yīng)商打款。具體流程:

  (1)與供應(yīng)商核對賬款;

  (2)釘釘提交付款申請,提交相關(guān)的發(fā)票以及銷售清單和發(fā)貨明細(xì);

 。3)審核通過打款。

  售前售中售后客服工作

  每天實時關(guān)注飛鴿信息,有客戶咨詢產(chǎn)品信息及時回復(fù),要求必須對店鋪的產(chǎn)品十分了解,要迅速準(zhǔn)確的回答客戶。如有客戶咨詢售中物流問題要及時聯(lián)系物流公司出來,有客戶反饋售后問題要及時給客戶處理。

  對接ERP訂單處理系統(tǒng)

  ERP系統(tǒng)是電商公司必備的訂單處理系統(tǒng),它能高效且智能的為我們處理部分訂單環(huán)節(jié),能有效的節(jié)省人力物力,所以對接一個適合公司的ERP也是至關(guān)重要的,目前我了解了三個公司系統(tǒng):旺店通、金蝶管易云、網(wǎng)店管家。

  部門組織結(jié)構(gòu)策劃編寫

  一個部門必須有一個比較完善的組織架構(gòu),明確每個人的職能分工,這樣才能更有效的開展工作,12月4日開會討論以后,我開始構(gòu)思并編寫,現(xiàn)已基本完成(詳情見電商部門組織架構(gòu)及職能要求),還有一些需要和領(lǐng)導(dǎo)溝通修改。

  工作中存在的問題及改進措施

  解決問題方面

  有時處理問題不夠全面,使得有些工作開展起來比較被動,協(xié)調(diào)能力也有待提高,面對問題過于急躁,一心想干點事情,做點成績,但缺少全盤籌劃,工作方式有待領(lǐng)導(dǎo)和同事進一步指導(dǎo)改進。

  業(yè)務(wù)方面

  因為之前沒有做過抖音電商,所以剛接觸這塊還是有很多不了解的地方,對于這塊在今后的工作中一定要多研究、多學(xué)習(xí),把平臺的規(guī)則摸透,以便在今后的工作中更加得心應(yīng)手。

  專業(yè)度方面

  由于抖音是一個新興的平臺,很多規(guī)則不夠完善,一直處在優(yōu)化的階段,而我們由于對傳統(tǒng)電商的認(rèn)知根深蒂固,導(dǎo)致沒有及時察覺到平臺整改規(guī)則的變動,導(dǎo)致其中一個店鋪被封。

  作為一個運營人員沒有及時的發(fā)現(xiàn)問題是我的工作專業(yè)度的問題,在今后的工作中要改變腦海中傳統(tǒng)電商的思維,用直播電商的思維去思考問題,發(fā)現(xiàn)問題,要實時關(guān)注平臺規(guī)則動態(tài),及時對店鋪作出調(diào)整避免不必要的損失。

  二、20__年工作計劃與展望

  不管做什么都一定要先制定一個整體項目策略規(guī)劃“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。提前制定一個計劃有助于我們后期工作的開展以及發(fā)展方向的確立。以下是我對來年工作的計劃,有不足的地方將在后期的工作中不斷調(diào)整和改進。

  店鋪整體運營計劃

  分析市場和競爭對手

  利用stow分析對現(xiàn)目前的平臺市場以及整個電商市場做一個精準(zhǔn)的分析,包括市場剛需品類、相關(guān)產(chǎn)品市場均價、相關(guān)產(chǎn)品好評率、競爭對手的優(yōu)勢和劣勢、目標(biāo)消費者等相關(guān)信息的分析。

  合理的利用大數(shù)據(jù)

  電商時代是一個建立在大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上的時代,有效的利用大數(shù)據(jù)才能使我們的店鋪更快、更準(zhǔn)的進入市場,所以要盡可能的找到一些有效的數(shù)據(jù)分析工具對店鋪的各項數(shù)據(jù)進行分析,比如:行業(yè)總規(guī)模、熱銷產(chǎn)品、競爭對手預(yù)測。

  通過對這些數(shù)據(jù)分析并結(jié)合自身產(chǎn)品優(yōu)勢就能確立方向、清理思路、明確定位,并且制定店鋪整體銷售目標(biāo)、店鋪發(fā)展等。

  頁面改版,定時優(yōu)化

  店鋪寶貝排版定時優(yōu)化,要把賣出記錄多、評價好的產(chǎn)品放最前面;

  要做寶貝關(guān)聯(lián),主要應(yīng)用到新品上新的時候,利用老品促進新品出單;

  整體版面及時調(diào)整,主要為以天氣變化、節(jié)假日促銷變化,根據(jù)每期主題制定相應(yīng)海報。

  店內(nèi)活動組織

  店內(nèi)活動主要有贈品制、滿減、優(yōu)惠券、包郵、曬單好評等,要經(jīng)常做一些此類活動。

  產(chǎn)品更新計劃

  要定期的對店鋪的產(chǎn)品進行更新,其中包括

  銷量不好且評價不好的產(chǎn)品要及時下架,防止因為此產(chǎn)品導(dǎo)致店鋪評分降低;

  根據(jù)市場消費數(shù)據(jù),及時上架一些應(yīng)時應(yīng)景款產(chǎn)品;

  爆款要隨時根據(jù)銷售參數(shù)調(diào)整sku,積極參加活動。

  爆款引流計劃

  打造爆款為店鋪引流,前期每月至少打造一款,后期根據(jù)店鋪運營數(shù)據(jù)增加,具體操作(后期如發(fā)現(xiàn)有不合理的及時調(diào)整)如下:

  標(biāo)題優(yōu)化

  首先選定產(chǎn)品所屬主類目,然后從主類目發(fā)散到相應(yīng)的組合詞。其次增加功效等詞組對標(biāo)題進行補充;

  根據(jù)上述詞,在數(shù)據(jù)庫中尋找流量比較高的組合詞添加進去;

  添加產(chǎn)品型號或者容量等特性詞匯;

  第一天改詞完畢,根據(jù)兩到三天的流量變化適時調(diào)整詞匯。

  主圖和詳情頁優(yōu)化

  主圖要表現(xiàn)出優(yōu)惠活動、贈品、產(chǎn)品信息;

  詳情頁要能抓住消費者的消費心理,并將活動海報放進詳情頁,既做引流款就必須要在詳情頁中放入店鋪中的關(guān)聯(lián)產(chǎn)品。

  做好產(chǎn)品定位

  確定產(chǎn)品定位的人群是哪些人群,通過競品分析還有顧客分析,市場調(diào)查,確定自己的產(chǎn)品價格是怎么樣的。我們不能只憑我們的進貨價+運營成本+推廣成本去定位一個產(chǎn)品的價格,我們要以店鋪定位以及整體電商市場環(huán)境去定一個產(chǎn)品的價格。

  加入平臺活動

  實時關(guān)注平臺官方活動,遇大型活動要提前選擇一兩款符合活動要求的產(chǎn)品進行報名,報名前對產(chǎn)品要做相應(yīng)的調(diào)整,以參與活動的產(chǎn)品為媒介為店鋪引流。

  設(shè)置高傭金,吸引大主播帶貨

  設(shè)置幾款高傭金產(chǎn)品,根據(jù)測試,現(xiàn)目前比較合適的傭金為30%,現(xiàn)在測試的一款產(chǎn)品是咖啡,現(xiàn)已有初步的效果,有十幾個網(wǎng)紅在帶我們此款產(chǎn)品,而且引來了大量的自然流量。所以我計劃再選幾個品走此路線。

  優(yōu)化推廣,提高產(chǎn)品的曝光率、展現(xiàn)率。

  商務(wù)合作計劃

  現(xiàn)如今的直播電商,抖音、快手、淘寶都有很強大的流量,尤其是抖音。我們要想做起來,必須依靠強有力的機構(gòu)、平臺、達(dá)人,以他們?yōu)樘鍋戆l(fā)展我們自己,所以跟相關(guān)機構(gòu)、平臺、達(dá)人達(dá)成合作是至關(guān)重要的一步。

  平臺官方廣告合作

  通過抖音官方平臺,投放廣告,提高店鋪及產(chǎn)品的曝光率和展現(xiàn)率。

  第三方機構(gòu)平臺合作

  現(xiàn)如今因為抖音直播拓展出來的第三方平臺機構(gòu)已形成百花齊放百鳥爭鳴的局勢。所以我們要充分的利用第三方平臺的友好合作環(huán)境。例如:抖老板、推閃等平臺。

  供應(yīng)鏈建立與管理計劃

  現(xiàn)在我們的供應(yīng)商是比較零散的,管理起來也是比較困難的,例如現(xiàn)在我們合作的供應(yīng)商因為我們出單量少以至于發(fā)貨時效不能給我們保證,產(chǎn)品價格也給不到最低價。

  后期我們一定要制定相關(guān)的供應(yīng)商管理體系,建立完整的供應(yīng)鏈,因為產(chǎn)品供應(yīng)是我們的后勤保障,一旦斷鏈將給公司帶來前所未有的麻煩。

  現(xiàn)在我們基本一個品一個供應(yīng)商,后期要將每個供應(yīng)商的產(chǎn)品開發(fā)到極致,這樣不僅能增強我們與供應(yīng)商的粘性也能更有把握將每個品的成本降低。

  電商板塊人員配備計劃

  具體人員需求見《電商部門組織架構(gòu)及職能要求》,現(xiàn)目前最剛需的職位是客服,主要工作內(nèi)容是處理訂單、回復(fù)信息、處理異常、處理售后。

  新媒體運營學(xué)習(xí)和掌握

  要不斷的學(xué)習(xí)抖音運營的基本知識,學(xué)習(xí)如何打造一個優(yōu)質(zhì)的抖音賬號,學(xué)習(xí)如何抓取熱點和市場需求,學(xué)習(xí)短視頻拍攝的基本要素及核心以及短視頻文案的撰寫規(guī)律,做到能獨立運營一個賬號。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇3

  今年因為受到疫情的影響,培訓(xùn)的業(yè)務(wù)一直處于低谷期,今年直播非;,而教育界的三大難題之一——線上線下相結(jié)合,所以我也嘗試了直播,截止目前,做直播兩個多月。

  先總結(jié)下昨晚的直播情況,在這之前,直播相對來說是做的比較熟悉,流程等也是很很熟悉,但做著做著,就會遇到瓶頸,所以就會想往更高的一個層次,水平發(fā)展,進步。主播做的好不好,除了自己看回放之外呢,還得聽聽觀眾給你的評價,打分,從觀眾的角度看主播的水平,優(yōu)點,待改進的地方,更加客觀真實。

  在這里先不說合作方人數(shù)邀約的情況,本次總結(jié)只說一個點——直播問卷調(diào)研。直播前的興趣需求調(diào)研,直播后的滿意度調(diào)研,只有知道觀眾的喜好,才能改進直播的流程,內(nèi)容包括獎項設(shè)置等。在做直播前的問卷調(diào)研,要先把問題歸類好,比如客戶信息,合作商信息,產(chǎn)品方面,直播方面(內(nèi)容,獎項等),站在觀眾的角度,他們作答的時候就不會東一類西一類,這點很重要。

  在昨晚直播的時候,問題來了, 在直播前,跟觀眾打完招呼后,我把鏈接發(fā)到公屏上,發(fā)現(xiàn)根本無法點擊,換句話說,點擊了沒反應(yīng)了,沒反應(yīng)意味著問卷根本做不了,此時離開播時間只有三分鐘的時間,很巧,手機出現(xiàn)bug,所以昨晚問卷內(nèi)容就終止了。后來師父說可以發(fā)二維碼圖片,雖然因這烏龍時間,狀態(tài)多少會受點影響,不過好在時間不長,后面馬上把自己的狀態(tài)調(diào)整回來。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇4

  一.心境要高,姿態(tài)要低: 做有情趣有格調(diào)的人,不一味的去追求名利。要清高不要高傲,優(yōu)秀的人很多,但是又優(yōu)秀又接地氣的人,才是大家愿意支持的。

  二.理想要高,目標(biāo)要低: 要有進取心和上進心,有明確的追求。不好高騖遠(yuǎn),給自己每時每刻設(shè)立階段性可完成的小目標(biāo),一步一腳印,踏踏實實完成。順境不輕浮,逆境不屈服。

  三.自我要求高,對自家房管要求低: 對自己高要求,不斷學(xué)習(xí),不斷進步,不斷推陳出新,你若盛開,清風(fēng)自來。直播間內(nèi)容越豐富,對游客的吸引力越大,主播越優(yōu)秀,留下來的家人亦能優(yōu)秀。主播對待房管,要同朋友一樣,用心交朋友,在困難時,朋友才會幫你。房管是你的朋友家人貴人,不欠你什么,幫你是情分,不幫是本分,要用感恩的心去對待幫你或者曾經(jīng)幫過你的人 。

  四.最好的一面留給觀眾: 大家看直播的目的無外乎幾種,工作壓力大,打發(fā)富余時間感情尋找寄托,大家尋找的是能讓他們放松下來的直播間,有趣有才藝和諧和睦。無論你上播之前或上播中遇到什么困難或者挫折,請保持微笑,保持最好的狀態(tài)面對大家。直播期間無論遇到什么事,保證泰然自若,自信,自信的人最有吸引力,放松你自己,拿出最好的狀態(tài)面對大家,堅信你就是最好的!

  五.做最大的努力。堅持才是王道:

  六.萬事開頭難,沒有人能一夜爆紅,百萬粉絲都是一位一位粉絲積累起來的,在直播間起步時期,多努力,積累人氣為主,不要太注重榜單,在彈幕沒人說話的時候,多找一找話題,你是一位“主”播不是一個“客”服,要主動尋找話題,線下做足功課,你的直播間有意思,才會有人留下來,你的努力,也是感動游客成為你的粉絲的重要一部分,要記住。天助自助之人。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇5

  “時間如水,歲月如歌”,我貪婪的呼吸著生活氣息,再一次感覺到大家庭的溫暖,忘記了思戀家鄉(xiāng)的苦痛。

  日子匆匆過,經(jīng)過三個月的學(xué)習(xí)實踐,在領(lǐng)導(dǎo)的精心呵護與指導(dǎo)下,我終于成功邁出人生的第一步,由一個忸怩浮躁的大學(xué)生轉(zhuǎn)變成為一名大氣沉穩(wěn)的新職工。在這些日子里,我都細(xì)心做好點點滴滴的事,為自己的將來打好基礎(chǔ)。在難忘的試用期的日子里,我對自己的工作做了一下總結(jié):

  一、聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,虛心向老師學(xué)習(xí)

  剛剛步入X里,還是一個陌生的地方,一切都由學(xué)生時代轉(zhuǎn)了三百六十度變?yōu)橐幻毠,剛開始是有些不適應(yīng),特別是自己的專業(yè)技能不能得到很好的發(fā)揮,有一段時間心情特別郁悶。事情都是有兩面性的,廠里對我們新來的職工開了一次例會,主任對我們噓寒問暖,關(guān)心倍至,特別是黨的“xx大”精神掠過廠里,新《勞動法》的實施,廠里的領(lǐng)導(dǎo)更是對我們新職工進行思想交流,暢談人生,解除我們對人生的一些不正確認(rèn)識的顧慮,在技術(shù)方面,找技能高的老師為我們進行技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。在伙食上對我們也是倍加關(guān)心,使我們安心于,把這里當(dāng)作自己溫暖的家。

  “夏練三伏,冬練三九”,這是對執(zhí)著于人生目標(biāo)不惜付出代價的形象俗語,我們也一樣,對于一個陌生的崗位,對于自己關(guān)聯(lián)不大的專業(yè)技能,我們沒有被嚇掉,沒有放棄,聽從老師的教誨,虛心向老師請教相關(guān)知識,不懂就問,不會就學(xué),勤學(xué)苦練,知識與實踐相結(jié)合,爭取在短時間內(nèi)熟練掌握專業(yè)技能。

  二、團結(jié)同事,努力學(xué)習(xí)

  “出外靠朋友,朋友多了路好走”,來自于五湖西海的人才到尋發(fā)展,相識的確是一種緣份,所以,我特別珍惜這份來之不易的緣份,情份。當(dāng)只身一個來到這個陌生的地方,在夜深人靜的時候,不免想家,眼淚在眼眶里打轉(zhuǎn),想打退堂鼓,“做人要有骨氣,是男子漢的,要挺起胸堂做人,條條大道通羅馬,當(dāng)工人不丟人”!一位摯友鼻子酸酸的,握著我的手激動的說,“是爺們的,好好的再學(xué)習(xí),找回丟失的時間,好好的闖,不出幾年,咱混出個樣,比他們公務(wù)員還要好!”我的臉紅紅的,一夜未眠。從那后,圖書館成了我的第二休息場所,每逢給家里打電話時,一邊給爸媽問個安,一邊給爸媽打氣,讓他們放心,兒子在外是不容易,但要闖出個樣來,就要不怕吃苦。

  三、豎立人生目標(biāo),把握好機遇,掌握好人生的方向盤

  工作的單調(diào)與苦燥,對于我來說,是一個令人頭疼的“?”,因為起初對于工作的含金量,我沒有正確理解工作與人生的真正相關(guān)聯(lián)的含意,應(yīng)該以苦作樂,在工作上要有所創(chuàng)新,才能找出工作的快樂。最基層的工作,是根基,要想向更高層的發(fā)展,基礎(chǔ)要打好,工作如此,人生也如此,所以,要時刻為自己做好準(zhǔn)備,儲藏好方方面面的知識與技能,把握好機遇,掌握好人生的方向盤,從基礎(chǔ)做起,從最根本做起,刻苦學(xué)習(xí),正確豎立人生目標(biāo),做好人生的規(guī)劃,一步一個腳印的踏踏實實邁好人生步伐,命運才真正掌握在自己手中,在社會中,永遠(yuǎn)立于不敗之地。

  在上班的日子里,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,把他做為我希望的搖籃,想在這里慢慢成長成材,成為一名合格的正式X里的職工,我盼望著這一天的到來,盼望著領(lǐng)導(dǎo)對我的那份信任,點亮我人生路上的那盞指路燈。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇6

  轉(zhuǎn)眼之間,三個月的試用期就要過去,回首展望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。 一下是我對三個月來的工作總結(jié):

  實習(xí)期的工作可以分以下三個方面:

  一、費用成本、客戶往來方面的管理

  1. 規(guī)范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤,方便企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情況,加強管理。

  2. 在集團財務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新整理了科目,為加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當(dāng)期的成本。為績效管理提供參考依據(jù)。

  3.規(guī)范商業(yè)公司財務(wù)帳套布局設(shè)置,根據(jù)商業(yè)公司特點,設(shè)置相應(yīng)帳套,通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用,能夠及時有效的反映財務(wù)數(shù)據(jù),滿足未來經(jīng)營管理的需要。

  二、 會計基礎(chǔ)工作

  (1) 認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。

  (2) 根據(jù)集團的指示,對華品公司會計電算化情況進行了備案,使財務(wù)工作符合財政部的需要,更加規(guī)范化,為不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量而努力。

  (3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,及時申報各項稅金。

  三、財務(wù)核算與管理工作

  (1) 按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進行登記、分析,對各項收入監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、集團財務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。

  (2) 正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報要求,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。

  (3) 在緊張的工作之余,加強財務(wù)部團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務(wù)工作管理者,注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立

直播中控試用期工作總結(jié) 篇7

  依據(jù)公司的需要,目前擔(dān)當(dāng)文員一職,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤治理工作。本人工作仔細(xì)、細(xì)心且具有較強的職責(zé)心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和嫻熟的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作本領(lǐng);職責(zé)感強,的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和諧,配合各部分負(fù)責(zé)人勝利地完成各項工作;進取學(xué)習(xí)新學(xué)問、技能,注重自身進展和提高,平常利用放工時間經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自我的綜合素養(yǎng),目前正在電大就讀?,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同進展、提高。

  兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫忙及關(guān)愛下取得了必需的提高,綜合看來,我覺得自我還有以下的缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強,任意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到虛心謹(jǐn)慎,敬重服從;

  二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自我;

  三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和制造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必需的間隔;

  四、業(yè)務(wù)學(xué)問方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作方案和學(xué)習(xí)方案中,我會進一步嚴(yán)格要求自我,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我信任靠著自我高度的職責(zé)心和自信念,必需能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的提高。依據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。所以,我特向公司申請:?茨芤罁(jù)我的工作本領(lǐng)、看法及表現(xiàn)給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,并依據(jù)公司的薪金福利情景,從20__年x月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為1800元月。來到那里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作本領(lǐng)上都得到了很大的提高與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的完善明天要靠大家的努力往制造,信任在全體員工的共同努力下,企業(yè)的完善明天更輝煌。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇8

  本人是__公司的一名綠化工,今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司本著“科學(xué)發(fā)展、和諧生態(tài)”的原則,在本年度的綠化養(yǎng)護管理工作中,不斷加大管理力度,大力提高工程建設(shè)和養(yǎng)護管理水平,綠化工程的景觀效果進一步得到提高。綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,而且時間性很強,需腳踏實地,銳意進取,才能使各項工作均取得進步。

  一、挖掘內(nèi)部潛力,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,提高管理水平。

  近幾年來,我單位陸續(xù)投標(biāo)建設(shè)了大大小小數(shù)個工程,其中綠化工程由我進行,在綠化工程的管理工作中,在嚴(yán)格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及所屬工程綠化合同辦事的同時,我注重積累大量第一手資料,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時間妥善解決。全方位為所屬綠化工程提供直觀依據(jù),力爭為我市園林綠化養(yǎng)護水平,及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術(shù)保障。在安全生產(chǎn)方面,我把責(zé)任落實到每一個具體從業(yè)者手中,針對綠化養(yǎng)護、園林機具、農(nóng)藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程,并召開安全生產(chǎn)會議,限度地消除安全隱患,確保職工及財產(chǎn)安全。

  二、立足本職工作,不斷發(fā)揮園林專業(yè)優(yōu)勢。

  近幾年來,我充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,踏踏實實地抓好相關(guān)綠化工程建設(shè)項目,積極參與我市的各項園林技術(shù)規(guī)范的編制工作及園林活動。提高工程質(zhì)量,在工程建設(shè)中依據(jù)具體情況具體分析,因地制宜的原則,并結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗,努力提高公共綠地的景觀質(zhì)量,不為了只完成任務(wù)而建設(shè),為市民提供良好休息空間。

  三、保證綠化成果,大力做好綠化維護管理工作。

  綠化的養(yǎng)護管理是工程建設(shè)之后對園林植物進行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應(yīng)把握所養(yǎng)護對象自身的特點,尋找最有效地途徑,方法和結(jié)果不能只取其一,應(yīng)加以側(cè)重,以結(jié)果為主,建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項資金計劃,使投入與產(chǎn)出形成良性循環(huán)。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇9

  光陰荏苒,日月如梭,轉(zhuǎn)眼走出象牙塔不久的我來到軟件公司這個大家庭工作已經(jīng)2個月了,我的人生開始了新的歷程。剛從學(xué)校畢業(yè)出來的我,就進入了英騰軟件公司這樣一個有著優(yōu)良傳統(tǒng)和欣欣向榮的一流高新技術(shù)公司,并擔(dān)任一份與自己所學(xué)專業(yè)相對口淘寶運營崗位,我心中感到非常的幸運和驕傲。在這兩個月中我融入了部門運營團隊,基本上完成了自己崗位上的各項職責(zé),下面是我將就這兩個月自己的工作概況、感想做以下的總結(jié)。

  一、主要工作情況

  1、了解公司及產(chǎn)品概況,淘寶店鋪的整體運作概況、模式;

  從11月1日開始進入公司上班,因為我是從學(xué)校剛畢業(yè)出來剛到公司上班,所以在來公司的第一步就是在部門同事的指導(dǎo)下了解公司及產(chǎn)品概況,市場環(huán)境,并在上班前的兩周寫了公司淘寶兩個店鋪的分析報告,在寫分析報告過程中對公司的產(chǎn)品、淘寶店鋪整體運作有了更加深入的了解。對店鋪經(jīng)營概況有了一個比較全面的系統(tǒng)性的認(rèn)識,并對此存在的不足提出了自己的修改建議。

  2、在11月份下旬開始承擔(dān)工作崗位的相應(yīng)任務(wù),在團隊負(fù)責(zé)人陸柳寧的安排下開始負(fù)責(zé)淘寶C店和旗艦店兩個店鋪的寶貝標(biāo)題優(yōu)化,及制作兩個店鋪每日來源流量匯總及旗艦店直通車的轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)表,因為我是從學(xué)校剛畢業(yè)出來實習(xí)生,對相應(yīng)的seo優(yōu)化技術(shù)不是很熟練,所以在工作中也是邊學(xué)習(xí)邊實踐,在負(fù)責(zé)標(biāo)題優(yōu)化的過程中速度有些慢,但基本可以完成優(yōu)化寶貝標(biāo)題的工作任務(wù)。

  3、在12月上旬開始負(fù)責(zé)旗艦店的直通車優(yōu)化,因為在來這之前這是第一次接觸直通車的推廣操作,所以對操作方面不是很熟練,在部門同事的積極指導(dǎo)下從開始接觸摸索到慢慢的熟悉操作,在11月份的時候已經(jīng)開始接觸寶貝關(guān)鍵詞優(yōu)化,直通車優(yōu)化與標(biāo)題優(yōu)化相類似,所以在直通車這塊開始入手比較快,剛開始主要是對寶貝添加推廣關(guān)鍵詞,然后對關(guān)鍵詞做相應(yīng)的調(diào)價,根據(jù)負(fù)責(zé)人陸柳寧的工作要求、主次關(guān)鍵詞的排名要求進行關(guān)鍵詞的調(diào)價。

  4、在12月下旬主要的工作任務(wù)就是負(fù)責(zé)直通車推廣的優(yōu)化工作,因為在前面12月上旬的時候已經(jīng)對直通車做了基本的調(diào)整比如添加關(guān)鍵詞、設(shè)置關(guān)鍵詞的出價、排名,所以現(xiàn)在主要做的就是提高關(guān)鍵詞的質(zhì)量得分,降低點擊平均單價。為了達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)通過和團隊負(fù)責(zé)人的協(xié)商同意,我對旗艦店的直通車推廣計劃做了很大的調(diào)整,在18日時開始重新規(guī)劃、調(diào)整直通車推廣計劃,到目前為止基本達(dá)到了預(yù)期的效果,點擊量增加了兩倍,點擊單價有所降低。在接下來的時間里還重新啟動了淘寶C店的直通車推廣,并開始做出推廣計劃調(diào)整、優(yōu)化。

  二、工作中出現(xiàn)的問題

  1、因為我是剛從學(xué)校出來開始工作,雖然之前在校期間經(jīng)營過網(wǎng)店有一些基本的功底,但在公司運營工作崗位上有些任務(wù)在實行的時候總會遇到一些問題,在工作過程也是邊學(xué)習(xí)邊實踐,所以使得有些工作實行下來時間比較長、進度比較慢,這是我在工作中的主要不足之處。

  2、在工作中因為個人或是環(huán)境氛圍的原因,除了主要工作的安排外溝通的

  時間比較少,所以對團隊的交流比較缺乏,有時候工作實行也會受到影響,以后我注意這方面的問題增加相互的溝通。

  三、個人感受

  從入職第一天起到公司已經(jīng)有兩個月的時間了,對于現(xiàn)在的崗位處境還是比較滿意。剛進入公司的之前雖然對淘寶的運營推廣有自己的一些經(jīng)驗,但對于公司的產(chǎn)品類目而言和之前做的有很大的反差,所以來這里之后也是在不斷地充實自己的知識,重新認(rèn)識行業(yè)類目,并開始接觸直通車的操作。這兩個月來對于運營水平有了一定的提高,對于直通車的推廣從零開始變得越來越熟練,能力得到進一步的提升。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇10

  試用期的工作短暫又充實,做銷售這一行我初次踏入,自己的這幾個月的試用期真實的感受到的了一名銷售的不易,一個工作需要我們花時間去適應(yīng),就像這次的工作一樣,我們總是在工作的時候面臨著這些不適應(yīng),只有通過字自己的不努力,讓工作變得充實輕松,試用期我一直在努力,在同事們領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,很多技能自己不知道的一些銷售知識大大的提升了, 在工作中能力是一個關(guān)鍵,我們自己有一個很高的能力做好這間事情絕對是有成就感的,現(xiàn)在試用期工作結(jié)束,我不敢說自己做到的了怎樣怎樣,但這試用期的工作我真正的覺得自己做好了,我相信一個工作組好一定是值得慶祝的,也就這試用期的工作我做一番總結(jié)。

  一、初步適應(yīng)工作

  來到xx房地產(chǎn)公司,我作為一名新人,其實內(nèi)心還是很多感想的,做這個工作的時候我一直在想著自己未來的一個方向,這需要堅定地意志,我也知道作為一名房地產(chǎn)銷售工作不是一個簡單的活,我時常會把這個工作當(dāng)自己未來的規(guī)劃,剛開始就是很不適應(yīng),自己初次做銷售工作很多東西其實它不是一個的好的選擇,就比如說這個工作,但是我還是堅定了自己,我覺得工作往往就是需要這樣的形式去取面對,適應(yīng)跟不適應(yīng)也就是我們努力一點點罷了,剛開始做這個工作,我一直在適應(yīng)環(huán)境,適應(yīng)工作,這是一定的,適應(yīng)這里環(huán)境從日常的工作做起,房地產(chǎn)銷售需要一個穩(wěn)重的心態(tài),穩(wěn)重的心態(tài)就是在工作中不斷打磨,打磨自己內(nèi)心的那份堅定。

  二、工作經(jīng)過

  說到自己這試用期的工作經(jīng)過,這是一個很值得一提的,我是從來沒有做過這份工作,但是來到了xx公司我其實很感動,這里很多同事都是精英分子,很多同事都愿意把自己的心得跟我講,盡管是在試用期但是我的心態(tài)的一直很好,我也想做出一番好的業(yè)績美當(dāng)然這在當(dāng)時似乎離我很遙遠(yuǎn),就是因為這樣我也在慢慢的適應(yīng),我很是好學(xué)學(xué)習(xí)每一個人的經(jīng)驗一些銷售方面的知識,我喜歡深究或許一件事情我會反復(fù)的琢磨,但是我確實不厭其煩,試用期短短的時間,我在平時的工作中還是學(xué)習(xí)到了很多,這不僅僅是同事們的經(jīng)驗,還有我在日常工作中跟客戶交流的一些經(jīng)驗,這是我慢慢的積累的,試用期我的業(yè)績不明顯,但是我的進步是看得見的。

  三、自身不足

  我太過于鉆一個牛角尖,其實做房地產(chǎn)銷售是需要靈活應(yīng)用的,有著些缺點我一定會逐步的改善,把銷售工作做好。

  今后的工作中我還要不斷學(xué)習(xí)、不斷完善自我的業(yè)務(wù)水平、知識技能,遵守良好的職業(yè)道德。最后,我將不懈的努力和拼搏,努力實現(xiàn)自己的人生價值。更好的服務(wù)于公司。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇11

  我于20_年_月_日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任__一職,負(fù)責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

  本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  三個多月來,我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  1.思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從。

  2.有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己。

  3.工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離。

  4.業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

  來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇12

  做好了后勤保障的工作,去為同事們而服務(wù),讓公司的運營是更加的順利,也是我們后勤部門該做的事情,而我作為剛進入到公司不久的后勤人員,我也是要度過試用期了,對于這段日子的工作我也是有一些要去總結(jié)下。

  進入公司來做后勤的工作也是我從畢業(yè)之后的首份工作,可以說自己還是比較擔(dān)心能不能做好的,但是公司后勤部門良好的工作氛圍,同事們也是挺愿意幫助我來適應(yīng)的,并且在日常的工作里頭也是積極的來配合,也是讓我很快的融入進來,并且是把后勤工作給做好了,我也是學(xué)到挺多關(guān)于后勤工作方面的方法和技巧。在開始做事情之前,同事也是帶我熟悉了工作的一個環(huán)境,了解了各個部門,清楚我們要做的事情是有哪些,然后一步步的帶我來做,告訴我怎樣的去做,才能順利的把事情給處理好,通過自己的一個努力,我也是一件件的事情能去做好,后勤的工作雖然繁瑣,但是只要自己努力的去做,其實也是感覺這些事情并不難做,只要細(xì)心,然后和同事配合好就行了。

  當(dāng)然我也是知道,這些事情之所以讓我感覺到輕松,也是同事們教的好,并且之前也是有做過一次的整理,梳理過了,然后這些事情也是可以更好的做,也是讓我明白,看似簡單的事情,其實背后也是有公司,有同事們很多的付出,我也是要去珍惜這份工作,從后勤工作里面我也是對于公司有了更多的了解,清楚自己的位置在哪里,只要做好了自己的本職,那么以后也是會有機會去獲得晉升的,并且我也是在這份后勤的崗位上,鍛煉了自己的能力,積累的工作經(jīng)驗而今雖然還不多,但是也是讓我對于工作更加的自信,我想轉(zhuǎn)正以后也是要繼續(xù)的去把后勤的工作給做好。

  當(dāng)然我也是清楚自己還是有挺多的方面是不足的,和同事去相比,我做事情的方式和方法還不夠多,一些事情處理起來也是比較的生澀,經(jīng)驗相對也是不多的,不過也是沒關(guān)系,畢竟我也是個新人,只有以后多做就會熟練了的,并且我也是相信,當(dāng)我把后勤的工作給做好之后,我也是會有更大的成長。試用期要結(jié)束了,這對于我來說,其實才真的開始,工作方面也是要對自己要求更高,向優(yōu)秀的同事去看齊,去把事情給做好。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇13

  在公司及部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下,我時刻嚴(yán)格要求自己,遵守公司各項規(guī)章制度,與同事和諧相處,無論是思想上、工作上還是學(xué)習(xí)上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

  在未來的日子,我將努力做到以下幾點:

  一、思想上,做到積極向上。

  在進入公司兩個月的時間里,我自覺遵守公司的規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù)。平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。

  二、工作上,做到盡職盡責(zé)。

  今天我很榮幸的進入了公司信息分部工作,工作主要包括計算機軟硬件的日常維護,辦公設(shè)備的維護,門禁硬件和系統(tǒng)的維護,內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)維護工作等。進入公司信息分部的兩個多月時間我首先要了解各部門電腦的系統(tǒng)軟件和硬件的使用情況,熟悉公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備分布和使用情況,爭取能夠盡快獨立處理各種計算機終端故障,做到領(lǐng)導(dǎo)滿意,同事放心。

  三、學(xué)習(xí)上,嚴(yán)格要求自己。

  進入新的工作崗位首先要學(xué)會適應(yīng)環(huán)境,所以我不斷向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)工作事項,養(yǎng)成了

  良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,工作充實而有條理,為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。

  未來,深入了解網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、系統(tǒng)知識,門禁系統(tǒng)故障處理等,我正在慢慢熟悉公司各部門及人員的分布情況,掌握本崗位的工作流程,爭取更快、更好的處理各種故障。雖然我在以前單位學(xué)習(xí)了一些理論及實踐經(jīng)驗,但是面對新的單位、新的崗位,我必須盡快了解崗位的工作流程,掌握公司相關(guān)制度知識,在平時的工作和學(xué)習(xí)中虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。雖然只有短短的兩個多月,但中間的收獲是不可磨滅的,這與單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的。

  回顧這兩個多月的工作,我對自己的表現(xiàn)很滿意。雖然時間不長,但是在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,我迅速的成長起來了。對工作也有了更加清晰的認(rèn)識,對未來有了更加明確的目標(biāo)。我會在以后的工作中加以百倍的熱情,愿意和大家分享成功的方法和失敗的教訓(xùn),愿意在工作中和團隊更加協(xié)作,為實現(xiàn)目標(biāo)奉獻自己的力量。

  一個人的能力很微弱,但很多人的力量匯聚到一起就能發(fā)揮巨大的作用。在以后的日子里,我期待著和你們一起創(chuàng)造更多的價值,期待有更大的進步!

直播中控試用期工作總結(jié) 篇14

  打字員暑假社會實踐報告

  為使廣大大學(xué)生青年積極投身社會實踐活動,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,度過一個充實而有意義的暑假,學(xué)校組織了我們進行暑假社會實踐活動,讓我們在活動中學(xué)習(xí),體驗生活。

  7、8月份的西安無比炎熱,走在街上有一種被烈火炙烤的感覺,我拿著學(xué)校發(fā)的介紹信走在尋找實踐單位的路上,走到一家復(fù)印社的門口,我聽下的腳步。這家復(fù)印社正在招聘打字員,想到平時由于解除電腦比較多,經(jīng)常上網(wǎng),練就了比較快的打字速度,于是我鼓起勇氣走進了這家不大的店面,試圖尋找到一份打字員之類的工作。

  走進店面,我先觀察了一下,這家小店門面并不大,里面的設(shè)備卻很齊全,復(fù)印機,電腦,掃描機,打印機什么的應(yīng)有盡有,最重要的是還有空調(diào)可以吹,這在這個炎熱的夏季簡直是絕佳的工作場所。于是我就直接表明來意,對店主說我是來做大學(xué)生暑假社會實踐的,希望能夠在這里找到一份合適的工作鍛煉自己。店主很年輕,對我也很客氣,他給我倒了一杯茶,跟我聊了起來。在交談中我了解到原來這個店主也是剛剛畢業(yè)不久的大學(xué)生,家里給了點錢讓他辦的這個小店面自己干點活。也許是我們相似的經(jīng)歷吧,店主很快答應(yīng)了我的請求,允許我在他的店里做一個小小的打字員。

  說是打字員,其實我的工作還是很繁雜的。店主基本很少露面,一來店里就鉆進自己的小辦公室坐著,什么工作都要我來做。每天早上7點就要起床,吃完早飯,8點趕到店里開門,之后就開始了一天簡單卻又充實的工作。這份工作的環(huán)境還是相當(dāng)不錯的,開了門之后,我只要靜靜的等著客人上門就行了,在空調(diào)房子里就這么坐著,十分愜意。沒人的時候,我就可以一個人自己支配時間,上上網(wǎng),聊聊天什么的都是可以的,店主也不多過問。但是小店里就只有我一個人,一旦忙起來甚至連吃飯喝水的時間都沒有。我的本職工作是為需要的人打字,然后進行打印、裝訂工作。但是由于小店人手不夠,我也經(jīng)常要越界做點其他的事情,比如幫顧客復(fù)印資料,或者是掃描個什么的。每天下班的時候我還要打掃衛(wèi)生,把店里收拾好了才能關(guān)門回家。但是想到能有這么一份穩(wěn)定又有良好環(huán)境的實習(xí)工作,我的心里還是很開心的。

  整天對著電腦,時間長了人也是會疲憊的。過了幾天之后,我就沒有了剛來那時候的新鮮勁和干勁了。天天對著電腦,讓我眼睛十分難受,不一會就要滴眼藥水,閉目養(yǎng)神一會。而我又是個坐不住的人, 長時間坐在一個地方也讓我的渾身覺得不自在。但是我的工作就是這樣的,客人要打的資料往往很長,工作量很大,加上我們這個工作是需要十分小心謹(jǐn)慎的,一個字打錯了都有可能釀成大錯,所以工作的時候還需要有絕對的耐心與細(xì)心。這對我的精神與身體絕對是雙重煎熬啊,沒到一個禮拜的時間,我就打算放棄了。但是想到這樣的工作也許丟了就再也找不到的時候,我咬咬牙還是決定堅持下來了。每天拿著稿子對著電腦不斷的敲擊鍵盤,餓的時候隨手啃一塊面包,渴了就拿著水杯喝口水,一天都坐在電腦前,屁股都沒有時間挪個地。這份工作實在是太考驗人了,在保證質(zhì)量的情況下,還要盡可能的快,讓我做的真的很辛苦。

  但是,我在工作中得到的東西卻讓我覺得我這個月的付出都是值得的。這一個月的時間,我不停的打字,排版,裝訂,為了今后在電腦方面的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。本來打字速度就不慢的我通過這一個月的磨練更是擁有了飛一般的打字速度,提高了我電腦輸入的效率。通過這一個月的實踐,我更是對人際交往之間的事情有了更深刻的了解。無論是與老板還是與客人,我都學(xué)會了如何合理的應(yīng)對,鍛煉了我在社會上生存的能力。在我的工作結(jié)束的那一天,我拿著這個月自己掙到的一點錢,心中懷著無比興奮的感覺。我最后一次把店面清掃干凈之后離開了這個我坐了一個月的地方,也與這個不一樣的暑假告了別。

  我要感謝學(xué)校給我提供了這個在社會中學(xué)習(xí)的好機會,也要感謝在工作過程中幫助過我的所有人,未來的日子,我將帶著這個暑假得到的知識與能力走的更遠(yuǎn),走的更好。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇15

  我于二O__年_進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任文員一職,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤治理工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用放工時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來進步自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀專科,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;

  二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

  三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔;

  四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作計劃和學(xué)習(xí)計劃中,我會進一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。

  因此,我特向公司申請:?茨芨鶕(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20__年_月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為1800元/月。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,?瓷霞夘I(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇16

  這段時間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,我通過不懈努力,各方面均取得一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報:

  一、通過理論學(xué)習(xí)和日常工作積累經(jīng)驗我的各方面有了很大的進步。

  剛到公司不久,我便開始負(fù)責(zé)方面的網(wǎng)站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)和維護。剛開始的時候?qū)ξ襾碚f確實壓力很大,因為各方面都還不熟悉,而且與之前的公司相比,節(jié)奏也有點快,不過我慢慢的習(xí)慣了環(huán)境,和同事相處的比較融洽,領(lǐng)導(dǎo)對我也比較關(guān)心,在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣,我很快喜歡上了這里。

  我到公司不久,負(fù)責(zé)的項目是開發(fā)公司網(wǎng)站,做這個項目的時候我遇到了幾個問題。我在以前公司做的時候沒有在這么短的時候完成一個項目的,在效率上提高了我的能力。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題,我請教同事和朋友,還有借助網(wǎng)絡(luò)一一解決了難題。

  之后,我將B2B廣告招商平臺進行了改版,開發(fā)了智能建站廣告平臺以及以后網(wǎng)站的維護工作。

  接下來,我又做了一個比較棘手的項目——在線咨詢系統(tǒng)。為什么說棘手呢,因為我以前沒有做過這方面的項目,而且我問遍了所有認(rèn)識的朋友,搜遍了網(wǎng)絡(luò)也沒有找到如何解決的方法,之后我翻書籍,接著搜索網(wǎng)絡(luò)。功夫不負(fù)有心人,終于我找到一個聊天室的小例子,但是功能差的太遠(yuǎn),于是我把這個示例一點點的研究,從一點也不懂到后來慢慢看懂,從對技術(shù)一無所知到基本熟練運用。接下來我就開始自己開發(fā),到最后終于把它開發(fā)了出來,雖然不是很完美,功能不是很強大,但是它是我辛苦的勞動結(jié)晶,我相信以后會把它開發(fā)的更強大,更完美。

  二、明確崗位職能,認(rèn)識個人技術(shù)能力不足。

  經(jīng)過三個多月的工作,雖然完成了一些項目的開發(fā),我的技能也提高了很多,但是感覺我的技術(shù)還有待提高,所以我會在以后的工作中更加努力,努力提高自己的技術(shù)和各種不足,努力使自己成為一名稱職的職員。

  三、提出自己努力計劃

  1、學(xué)無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識,并用于指導(dǎo)實踐。

  2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項技能。

  3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項工作。

  4、努力提高自己的日常交際能力。

  時光流轉(zhuǎn)間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經(jīng)歷,使我的工作能力得到了由校園步入社會后幅度的提高。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇17

  自20xx年2月以來我很榮幸來到泰信科技從事金融事業(yè)部技術(shù)支持中心儲備主任工作,轉(zhuǎn)眼三個月的試用期過去了,在領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下,在同事們的支持幫助、密切配合下,我不斷加強事業(yè)部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對工作精益求精,較為圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),個人職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將個人工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

  一、對公司的認(rèn)識

  從剛到泰信對于金融事業(yè)部的業(yè)務(wù)比較陌生,到經(jīng)過三個月的學(xué)習(xí)及領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo),使我對公司管理結(jié)構(gòu)和事業(yè)部等有了較為深刻的認(rèn)識,對自己所在崗位的工作內(nèi)容有了大概的了解。公司業(yè)務(wù)范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領(lǐng)域,下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業(yè)部技術(shù)支持中心主要對分公司技術(shù)進行協(xié)助支持。

  二、工作方面

  入職不久,適逢湖南分公司農(nóng)行前段聯(lián)網(wǎng)項目中標(biāo)。湖南分公司因去年才成立不久,技術(shù)力量相對薄弱。我被派過去做技術(shù)支持,主要負(fù)責(zé)農(nóng)行前端聯(lián)網(wǎng)前期摸底做方案及預(yù)算。湖南我們主要是負(fù)責(zé)常德和湘西兩市的前端改造。通過一個月的時間,我前端網(wǎng)點摸底以及同甲方市分行保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)交流,圓滿完成了常德79個網(wǎng)點以及湘西28個網(wǎng)點的設(shè)計方案及預(yù)算,共計900多萬。

  4月下旬湖南農(nóng)行聯(lián)網(wǎng)進入到具體實施階段。我把前期湖北聯(lián)網(wǎng)遇到的問題及訊美聯(lián)網(wǎng)軟件商的要求進行了收集整理,寫了?湖南前端聯(lián)網(wǎng)規(guī)范流程?。按此流程指導(dǎo),順利實施了常德城區(qū)3個樣板網(wǎng)點的聯(lián)網(wǎng)接入工作。

  金融技術(shù)支持中心除了對下屬分公司技術(shù)支持外還需對中心業(yè)務(wù)拓展的項目進行支持,4月上旬,金融事業(yè)部與浙江捷尚合作在整個金融業(yè)推廣智能分析系統(tǒng),我負(fù)責(zé)湖北農(nóng)行試點安裝調(diào)試。經(jīng)過幾天的測試以及與捷尚技術(shù)員溝通最終完成了農(nóng)行ATM智能分析、柜員窗口人臉疊加以及視頻質(zhì)量診斷等系統(tǒng)的試點安裝調(diào)試工作。

  三、學(xué)習(xí)生活、方面

  在工作過程中,我深深感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”,積極準(zhǔn)備二級建造師的考試。二是向周圍的同志學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

  三個月來我在領(lǐng)、導(dǎo)和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領(lǐng)導(dǎo)要求相比,還有一定差距。一是做事還不夠細(xì)心,容易造成一些漏洞。二是工作的預(yù)見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗教訓(xùn),不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為單位需要的優(yōu)秀人才。

  試用期的年終工作總結(jié) 篇3時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

  記得初到公司時,我對公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡單介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認(rèn)識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當(dāng)務(wù)之急。

  在這一個多月的時間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,并積極自覺利用節(jié)假日參與公司的加班工作。嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  到公司的一天,我有幸參加了公司召開的工作會議,受益匪淺,感覺這是一份關(guān)榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學(xué)習(xí)是取得一切進步的前提和基礎(chǔ)。在這段時間里我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司各相關(guān)資料,并從網(wǎng)絡(luò)上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認(rèn)識,也意識到了公司的壯大對中國的互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)所起到的重大作用。

  我所在的技術(shù)部是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務(wù)。在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務(wù)水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

  2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項工作。

  在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步。

  我希望在接下來的時間里我能夠保持這樣的干勁,繼續(xù)努力,做一名稱職的員工!

直播中控試用期工作總結(jié) 篇18

  我叫,于20xx年7月8日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任網(wǎng)頁設(shè)計師一職,負(fù)責(zé)網(wǎng)頁設(shè)計工作。在此我提出轉(zhuǎn)正申請書,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

  本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

  在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇19

  時間匆匆,我在公司試用的三個月過去了。這段時間,我在領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫助下,用自己所學(xué)知識,在自己的工作崗位上,盡職盡責(zé),較好的完成了各項工作任務(wù)。為公司做出了應(yīng)有的貢獻。同時,身為一名化驗員我也在從思想到行動,從理論到實踐,進一步學(xué)習(xí),提高自己的工作水平,F(xiàn)將本人這段時間的工作總結(jié)如下:

  一、努力學(xué)習(xí),完善自我:

  隨著公司的發(fā)展,實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作,在之前的工作基礎(chǔ)之上,又學(xué)習(xí)了水中油含量、柴油烴類組成(稀釋法)、hcl的測定等新的實驗方法,并且熟練掌握,較好的完成了相關(guān)的工作任務(wù)。其次在工作中也經(jīng)常遇到一些新的問題,通過和領(lǐng)導(dǎo)、同事們的商討研究最終解決。同時也對相關(guān)工作有了進一步的認(rèn)識。

  二、工作內(nèi)容與體會:

  我的工作主要是配合研發(fā)一部的其它幾個崗位做相應(yīng)的分析。

  第一,配合重整催化劑評定崗位生成油的折光率和烴類組成分析。

  第二,配合抽提組的芳烴抽提的柴油做烴類組成分析。

  第三,配合代研究做的裂解油的黏度,酸值及色度等分析。

  第四,負(fù)責(zé)研發(fā)一部水樣的水中油含量、水垢等相關(guān)分析。

  另外在原油評價中負(fù)責(zé)酸值、蠟含量、硫醇硫、色度、冷慮點、黏度及逆流黏度等相關(guān)分析;參加溶劑生產(chǎn)負(fù)責(zé)取樣及黏度分析共二十一天;其次就是一些儲存油樣的色度分析及其它的一些實驗分析;另外我還積極配合其他同事完成了一些工作任務(wù)。

  一年中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下:我共完成色度數(shù)據(jù)多個;折光率數(shù)據(jù)xx個;黏度數(shù)據(jù)xx個;逆流黏度數(shù)據(jù)xx個;水中油數(shù)據(jù)xx個;熒光族組數(shù)據(jù)xx個;柴油族組成數(shù)據(jù)xx個;酸值數(shù)據(jù)多個;蠟含量數(shù)據(jù)xx個;密度數(shù)據(jù)xx個;冷慮點數(shù)據(jù)xx個;溴價溴指數(shù)數(shù)據(jù)xx個。

  化驗工作精細(xì)瑣碎,而且由于我們主要是搞研發(fā),所以不像煉油廠的化驗工作很有規(guī)律性。我們會經(jīng)常遇到不同的新問題,為了搞好工作,我不怕麻煩,細(xì)心觀察實驗現(xiàn)象,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。

  在實驗室工作安全意識和環(huán)保意識相當(dāng)重要。所以我工作投入,能夠正確認(rèn)真對待每一項工作,熟記各項安全措施,遇事不能慌。環(huán)保也是相當(dāng)重要,做到每種化學(xué)試劑和需要處理的油樣,集中分類處理,不隨意亂倒。這些對環(huán)境都很有影響。在刷洗瓶子時,不隨便倒沾有油的污水。同時注意到實驗室的通風(fēng)和各種化學(xué)試劑及油樣的擺放問題。

  三、工作態(tài)度與勤奮敬業(yè):

  我熱愛自己的本職工作,正確認(rèn)真對待每一項工作,在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時完成各項工作。熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤。有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。積極參加公司組織的各項活動,如春游,秋季五項全能體育比賽等。

  總結(jié)這一年來的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如很多實驗只是停留在簡單的操作而忽視了工作原理;實驗過程中由于自己的粗心導(dǎo)致實驗儀器損壞或?qū)嶒灲Y(jié)果誤差較大等。還有個別實驗做得不夠熟練,不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。通過這段時間的工作實踐,讓我懂得從事實驗分析工作一定要細(xì)心,不能放過一個疑點,有問題多請示,多匯報。

  在今后的時間里,我將認(rèn)真遵守各項考勤制度,努力學(xué)習(xí)有關(guān)石油化工的各項實驗分析方法及石油化工知識,爭取成為一名更為優(yōu)秀的全方面的實驗分析化驗員,為公司的發(fā)展獻出自己的一份力量。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇20

  1、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

  公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作。

  在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),積極的完成了以下本職工作

  辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作;

  工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;

  協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱;

  公司車輛的違章及用車情況的管理;

  協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:招聘,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項安排;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作;

  每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布,每月準(zhǔn)時上繳員工考勤情況;

  辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

  后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換;

  認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

  需要學(xué)習(xí)并實踐的工作,總結(jié)

  加強學(xué)習(xí)行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)驗;

  網(wǎng)上人員的招聘、篩選及面試通知等工作;

  加強文字功底;

  加強其他公司所要求的能力要求等。

  2、工作態(tài)度。

  認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。

  4、工作質(zhì)量、成績、效益和貢獻。

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的`完成工作,工作效率高,同時在工作中吸取經(jīng)驗,使工作水平不斷的進步,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇21

  一、努力學(xué)習(xí)、努力適應(yīng)工作:

  作為一個外地人,剛加入這個多半是上海人的工作環(huán)境中,在語言和工作流程方面有些不習(xí)慣和生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)基本熟悉了前臺的工作內(nèi)容以及公司各個部門的職能所在。也讓我很快克服了外地人的自卑心理,融入到弘大集團溫暖的大家庭中。

  前臺的一言一行都代表著弘大集團公司,接待來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,在完成各項工作時要認(rèn)真仔細(xì),對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進步,收益匪淺。

  二、努力做好前臺本職工作:

  我自己認(rèn)為要做好前臺服務(wù)工作,光有良好的意識還不夠,還必須學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,避免好心辦壞事。如業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶提問技巧等等。努力加強理論知識,盡量做好實踐工作。

  三、加強與公司各部門的溝通:

  在多了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的詳細(xì)工作內(nèi)容,有了這些知識儲備,一方面,能及時準(zhǔn)確地回答客戶的問題,準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。另一方面,如果知道某個部門沒人,會提醒來電方,并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內(nèi),簡要回答客戶的問題,同時也能抓住適當(dāng)機會為公司作形象宣傳。做好公司部門和客戶溝通的橋梁。

  四、拓展自己的知識面,不斷完善自己:

  一個月的工作也讓我產(chǎn)生了危機意識,工作中會接到一些英文的傳真和資料,也會有一些客戶打來比較專業(yè)的咨詢電話,所以單靠我現(xiàn)在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷地給自己充電,增長自己的知識,減少工作中某些專業(yè)技能的欠缺和失誤。出入職場,在出現(xiàn)一些小差錯時,受到了領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

  這段工作歷程讓我學(xué)到了很多,比如自信、保密意識等,都增長了不少。同時也感悟到了很多,覺得趁自己還年輕,應(yīng)該趕緊多學(xué)點東西,才有立足之地。再看到公司地迅速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補工作中的不足,在新的學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié)經(jīng)驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻自己的力量!

直播中控試用期工作總結(jié) 篇22

  進入貴公司工作已經(jīng)快兩個月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識、提煉以往工作經(jīng)驗、加強自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對自己的工作總結(jié)如下:

  一、 加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位,通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識、公司成功案例等,為以后的實際工作做準(zhǔn)備。期間,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》,并作為項目組成員參與編寫了《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項目建議書》、《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》、《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項目調(diào)研報告提綱》等相關(guān)文件。

  二、 改變思想,轉(zhuǎn)換角色,嚴(yán)于律己

  一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問,不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結(jié)合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,采取“空杯理論”的工作態(tài)度,不斷提高;二要轉(zhuǎn)換角色,盡快的進入工作狀態(tài);三要嚴(yán)于律己,不僅要遵守各種規(guī)章制度,也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作,并嚴(yán)格執(zhí)行。

  三、 體會與感悟

  公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,并及時指導(dǎo),但不大包大攬,親歷親為,培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢顧問,對于客戶企業(yè),不是代替他們?nèi)プ觯且剿悸,塑造其行為?guī)范,并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神。

  總之,工作上雖有不足,但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護下,不斷提高、成長。對于接下來的工作,充分信心!

  總結(jié)人:

  年 月 日

直播中控試用期工作總結(jié) 篇23

  回顧這半年來的學(xué)習(xí)工作,有很多值得回憶和深思的地方。從最初在白龍?zhí)稄娀嘤?xùn)后的銀行工作大綱,到財貿(mào)學(xué)校銀行技能的初體驗,到剛來首體支行時的懵懂,到第一天正式到首體支行柜臺時的細(xì)心,再到現(xiàn)在柜臺常規(guī)業(yè)務(wù)的熟練操作。一路走來,我一直保持著良好的工作狀態(tài),以一個合格的農(nóng)商行員工的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。立足于自己的工作崗位,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,期待自己更快融入這個崗位。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,經(jīng)過幾年的專業(yè)知識學(xué)習(xí),對實際事物的接觸已經(jīng)很少,對很多實際問題也不了解。針對這種情況,我在最近一段時間里,在師傅的指導(dǎo)下,在柜臺經(jīng)理的帶領(lǐng)下,在首體支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在全體同事的幫助下,在實踐中學(xué)習(xí),不斷提升自己的工作潛力,一步步提升自己,完善自己,使自己在業(yè)務(wù)技能和個人素質(zhì)上都能夠勝任這個崗位。這一年的學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下:

  (一)培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德是最重要的。

  作為銀行柜員,每天和錢打交道,對員工的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守要求更高。我們需要有足夠的自制力,遵紀(jì)守法,忠于職守,廉潔奉公,遵守職業(yè)道德和社會公德。因此,我對自己的業(yè)務(wù)知識和工作潛力感興趣。在目前的工作中,能不斷學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗,要求高,堅決不做違反員工守則要求的事情。

  (二)認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能和知識,爭取在工作中取得成功。

  要成為一名優(yōu)秀的員工,首要條件是成為業(yè)務(wù)技能骨干。對于剛剛走出大學(xué)參加工作的我來說,目前的首要任務(wù)是努力學(xué)習(xí)和掌握專業(yè)知識,始終以敬業(yè)的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感和只爭朝夕的精神投入到工作中去。所以在現(xiàn)在的工作中,不斷向老員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積累經(jīng)驗。通過自己的努力,具備了必要的工作潛力,能夠從容接待客戶,處理柜臺以上的一般業(yè)務(wù)。在業(yè)務(wù)技能、綜合分析潛力、協(xié)調(diào)潛力、語言表達(dá)潛力等方面都有了很大的提升。因為我知道,只有加強自己的專業(yè)技能,才能在工作中得心應(yīng)手,才能更好地為客戶提供方便、快捷、準(zhǔn)確的服務(wù)。在工作中,我忠于職守,盡力而為。銀行屬于服務(wù)行業(yè),我的工作讓我每天都要和無數(shù)的客戶打交道。為此我經(jīng)常提醒自己“善待他人就是善待自己”。在繁忙的工作中,我依然堅持做好“微笑服務(wù)”,耐心細(xì)致地解答客戶的問題。遇到不講理的客戶,我也盡量包容和理解,最后得到客戶的滿意。我始終以“客戶滿意,業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標(biāo),做好服務(wù),樹立熱情服務(wù)的良好窗口形象,讓每一位客戶都開心,滿意而歸。

  (三)揚長避短,不斷完善自己。

  作為一名新員工,我們的缺點是缺乏業(yè)務(wù)技能方面的經(jīng)驗,但我會充分發(fā)揮我在工作態(tài)度和勤奮方面的優(yōu)勢。熱愛本職工作,正確認(rèn)真對待每一項任務(wù),工作積極主動,參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營銷任務(wù)。經(jīng)過近一年的不懈努力,我的工作水平有了必要的進步,我相信我能為第一分公司做出更多的貢獻。

  (四)工作中的不足和未來計劃

  雖然感覺自己最近一段時間有了很大的進步,但是還是有一些不足,在一些細(xì)節(jié)的處理和操作上還有一些必要的不足,比如柜員的關(guān)章鎖屏等行為規(guī)范,錢箱的擺放,業(yè)務(wù)中的操作順序和合規(guī)性調(diào)查等。另外,對日常工作中很少遇到的一些業(yè)務(wù)了解不夠,作為新人總是不敢接手。我想在以后的工作和學(xué)習(xí)中磨練自己,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助下提升自己,發(fā)揮自己的長處,彌補自己的短板。今后,我將制定新的目標(biāo),以飽滿的精神迎接新的挑戰(zhàn),向先進和同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù),掌握新的理論,適應(yīng)新的要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的求職潛力,把自己培養(yǎng)成業(yè)務(wù)全面的人才。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇24

  總結(jié)兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細(xì)考勤統(tǒng)計不夠細(xì)心,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

  在這兩個月的工作學(xué)習(xí)中,我也有一些自己的看法和建議(純熟個人想法):

  (1)建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細(xì)分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。

  (2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1—2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓(xùn)費用,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費用,在本單位服務(wù)一年以上返還,不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費用。

  (3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢蓿肓糇±蠁T工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。例如:在本單位工作滿一年且遵守紀(jì)律的每月發(fā)放工資的%作為老員工津貼,三年以上的發(fā)放%……五年以上的發(fā)放%逐年增長(打工就是為了賺錢,提升工資外獎金是很重要的,在企業(yè)能承受的情況下)。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇25

  年月,我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,不覺已經(jīng)工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷、公司兩級管理人員認(rèn)真務(wù)實的工作作風(fēng)、同事們團結(jié)奮發(fā)的干勁,體會到的是**人作為拓荒者的艱難和堅定,這對剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)在我將這三個月來的工作情況作一簡單總結(jié)。

  在思想上,我深刻地認(rèn)識到,從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè),新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位,對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作初期,我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況,學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度,熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識,同時,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

  在工作上,我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,我清醒地認(rèn)識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。

  三個月來,在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn),上級文件的處理、傳閱,每月餐票、油票的發(fā)放,以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時、準(zhǔn)確、無誤。三個月來,我參與起草了一些文件,如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務(wù)項目的有關(guān)規(guī)定》等,起草撰寫了一些工作材料,參與了公司兩級機關(guān)一般管理人員年度業(yè)績考核測評工作,同時,也積極主動地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

  三個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問題,主要表現(xiàn)在:、初到公司,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足,感覺上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,所以我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但自己不會主動牽著工作走。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇26

  轉(zhuǎn)眼間,加入這個大家庭已經(jīng)兩個多月的時間,在此期間體會頗多,因為公司的快速發(fā)展,多業(yè)務(wù)與多產(chǎn)品形式,可接觸與學(xué)習(xí)的面非常廣,也能夠體會到公司的發(fā)展的快速,以及方向。對于每個公司都會存在發(fā)展協(xié)調(diào)的問題,那么就會有各種要求與挑戰(zhàn)。下面就對于我目前工作以及工作中的體會詳作描述:

  一. 主要工作如下:

  1. it代維。電腦硬件、軟件、病毒、外設(shè)、網(wǎng)絡(luò)等的維護。

  2. 裝維工作。寬帶新裝、遷移,故障排查解決。

  3. 配合工作經(jīng)驗查找資料并根據(jù)公司具體情況協(xié)助于經(jīng)理、張經(jīng)理,并與譚志勇分工配合進行工作流程指引的制定、培訓(xùn)文檔的制作,整理代維客戶并與客戶聯(lián)系,安排客戶節(jié)前拜訪。

  4. 新進員工的帶動指導(dǎo)。

  5. 上級安排的其它少量事務(wù)。

  二. 對于目前的工作及公司的體會。

  公司有強烈的發(fā)展版圖,擁有強大的力量與眾多的資源,領(lǐng)導(dǎo)有長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)計劃,下面有有力的技術(shù)支撐,并且有寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化等,這些都是作為能夠加入清華天安的新員工的幸運,因為能夠有機會接觸學(xué)習(xí)比較全面的技術(shù)并取得經(jīng)驗,完善自己的技術(shù)能力,可學(xué)習(xí)了解到多業(yè)務(wù)類型,多種技術(shù)應(yīng)用,以及對于人才需求、培養(yǎng)、調(diào)配、工作流程、規(guī)范、制度、執(zhí)行、監(jiān)督等等的思考!機會很多、空間很大,但同時又提出了各種挑戰(zhàn),不能好高騖遠(yuǎn),要踏踏實實,并從各方面提升自己的綜合能力素質(zhì),處處留神皆學(xué)問,這就要求員工在任何時候都要不斷學(xué)習(xí)向上提升!

  三. 對公司工作的個人體會、可能的問題及解決建議(因所在的角度層次不一

  樣可能看問題的廣度與深度會不一樣,因此僅僅是本人的一種體會建議而已)

  總公司快速擴充發(fā)展,我們需要跟上相應(yīng)的后續(xù)服務(wù)支持工作,以及駐地網(wǎng)運營部門的業(yè)務(wù)類型擴展與多種產(chǎn)品的推出,需要多種不同的人才,與相應(yīng)的人才要求,合理調(diào)配,人員的培訓(xùn)、儲備,符合市場需求的產(chǎn)品的合理性可用性,服務(wù)工作流程的合理分析與實踐、監(jiān)督執(zhí)行等問題。市場上有各種it服務(wù)性質(zhì)的公司,但大部分都難以打造出屬于自己的品牌而做大做強做出影響力。

  下面是各個it服務(wù)公司的共同存在的幾個重要問題:

  (一)人才的問題

  公司技術(shù)人員技術(shù)不足,技術(shù)參差不齊,后續(xù)支持不能夠做到位。技術(shù)人員沒有客戶服務(wù)的意識而不能與客戶快速熟悉得到認(rèn)可,沒有團隊合作的意識,主動積極性不強等問題。公司為節(jié)約成本不肯花時間精力去培養(yǎng)相應(yīng)所需人才。那么結(jié)合我司的具體情況提出相應(yīng)解決意見:

  1. 通過人才招聘,選擇相應(yīng)人才。對于it服務(wù)基礎(chǔ)運營的要求,

  最好是從事過相應(yīng)it服務(wù)方面工作經(jīng)驗1 年以上的為首選,it

  基礎(chǔ)知識了解比較全面,取得網(wǎng)絡(luò)工程師、ccna/np/ie相應(yīng)證

  書的,并且能夠精通一個方面技術(shù)的為最好。并強調(diào)服務(wù)的相關(guān)

  意識;

  2. 人才的培養(yǎng)、儲備。

  a) 對于進入的人員,有經(jīng)驗的員工去帶動指導(dǎo),并指導(dǎo)查

  閱公司的it服務(wù)文檔,熟悉業(yè)務(wù)流程、規(guī)范、產(chǎn)品、公

  司資源狀況,對于有經(jīng)驗的新員工也能盡快獨立分擔(dān)工

  作;

  b) 員工工作外的自覺學(xué)習(xí)。無相應(yīng)工作任務(wù)時,多在網(wǎng)上

  了解各種it技術(shù)及軟件硬件設(shè)備的最近情況動態(tài),加深

  對于it的全面了解程度。鼓勵報考相應(yīng)的it技術(shù)培訓(xùn);

  c) 老員工對于業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、相應(yīng)技術(shù)的熟悉,做出相應(yīng)清

  華天安的詳細(xì)的資源設(shè)備分布配置文檔、各個代維客戶

  的具體不同it資源、人員特點等的詳細(xì)文檔(這一點可以

  作為新員工進入公司熟悉客戶、業(yè)務(wù)、以及工作注意等

  有相當(dāng)強的指導(dǎo)作用,也方便老員工離職的工作交接用,

  對于新員工也可不用花大量時間手把手的帶動);

  d) 技術(shù)經(jīng)驗的知識庫的累積與分享。在系統(tǒng)建立知識庫,

  并將每次工作的問題處理情況錄入,以便查閱分享,每

  周未it基礎(chǔ)服務(wù)部門進行一次工作技術(shù)交流討論,主要

  目的是分享一周工作心得經(jīng)驗,以及探討疑難問題的解

  決方法,加強技術(shù)經(jīng)驗等;

  e) 公司組織技能學(xué)習(xí)。

  一 是公司老員工、有經(jīng)驗的員工或技術(shù)較強的員工對其

  它人員作相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),或出題檢查考察員工能力又

  可以提高其能力。

  二 是公司根據(jù)觀察考核員工,對于上進的、主動積極的、

  溝通合作能力強的、表現(xiàn)好的員工進行免費或雙方分擔(dān)

  式報班培訓(xùn)。對于能力強的給予更好的發(fā)展空間或福利

  以鼓勵人才。

  f) 任何時候都強調(diào)服務(wù)的重要,懂得微笑服務(wù)、主動積極、

  溝通、teamwork的精神面貌,并計入績效考核當(dāng)中。

  3. 通過所知的或認(rèn)識的其它公司的、或外部的人才進行招募。

  (二)沒有良好的合理的可執(zhí)行工作流程、規(guī)范制度

  1. 根據(jù)公司具體情況制定良好合理的可執(zhí)行的工作流程、工

  作指導(dǎo)、培訓(xùn)文檔、工作規(guī)范制度;

  2. 相應(yīng)的員工查看,再通過會議討論意見,做出修改完善;

  3. 強行推行實踐該流程、規(guī)范制度;

  4. 再回頭進行討論實踐情況,做出修改完善后再調(diào)整實踐;

  5. 最后作出討論收集意見,做出修改完善,公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),

  作為it運營服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  下面對于我司的幾點建議

  由于進入公司不是很長時間,對于一些具體的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、流程、資源等細(xì)節(jié)與歷史情況不是很了解,再者是本人知識面與技術(shù)面的局限性與所站的角度與層面不一樣,或者不符合公司的實際,可能不會有特別多的一些個人看法與體會。下面是幾點建議:

  1. 注重人才的考核培養(yǎng),提供具有競爭力、發(fā)展力的空間平臺或福利制度,建立人才鼓勵制度,。

  2. 鼓勵一線技術(shù)人員涉及市場,挖掘客戶需求;

  3. 主動接近、服務(wù)客戶;

  4. 對于有的條件、規(guī)范制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)先執(zhí)行實踐去驗證,再作改善,以符合市場的需求,再作為各個地方的標(biāo)準(zhǔn)來做;

  5. 技術(shù)部人員的溝通交流。技術(shù)經(jīng)驗的分享,做法是由強帶動弱,主動帶支被動,積極帶動消極,樂觀帶動悲觀,上級帶動下級,下級配合上級,同事相互配合,組建一個有活力有全面技術(shù)能力的teamwork團隊;

  6. 基于公司目標(biāo)是把it基礎(chǔ)服務(wù)配合園區(qū)而像kfc等一樣做到連鎖服務(wù)機構(gòu),就可能要將上述當(dāng)企業(yè)文化來經(jīng)營,以使每一個服務(wù)點的公司形象、技術(shù)能力、服務(wù)水平質(zhì)量等都是一樣的,如同kfc的每一個點的裝修、環(huán)境、產(chǎn)品、服務(wù)等都是一樣的,來打造屬于自己特色的服務(wù)品牌。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇27

  在伊犁電視臺《品味伊犁》欄目實習(xí)期間,經(jīng)過自己的努力,和部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的不斷指導(dǎo)下,學(xué)會了許多在學(xué)校和別的工作單位學(xué)不會的知識和技能,在欄目實習(xí)期間對工作有了新的認(rèn)識。

  4月x日,踏進《品味伊犁》欄目的辦公室,自己也給自己定了目標(biāo)。欄目組同事踏實認(rèn)真的工作態(tài)度,激勵著我努力學(xué)習(xí)和工作。從剛開始的學(xué)習(xí)拍攝到自己單獨拍攝的這個過程,自己很難忘。欄目組領(lǐng)導(dǎo)專門調(diào)配攝像機讓我實機操作,去景點拍專題把我?guī)先ズ颓拜厡W(xué)技術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心栽培讓我避免了別人走過的彎路,直到《阿依樂》的拍攝結(jié)束,這是我個人第一次單獨去完成拍攝任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)和同事一直在給予我意見和建議,也使得我更加完善。后來個人完成了《塔薩水電站專題片》的策劃和攝像,近期節(jié)目的《一陽咖啡》的拍攝,一次次鍛煉讓我日趨成熟。三個月里,和同事和睦相處、相互進步使我對這個欄目有了一種說不出口的情節(jié)。只想把自己最好的創(chuàng)意和最好的畫面帶給欄目,聽到同事的稱贊自己就很滿足,就想把更多的好東西帶給欄目。

  在欄目組工作的時候很開心,同事之間的相處很融洽,工作時的爭吵不可避免,但是事情過去大家還是有說有笑。一群年輕人為著一個目標(biāo)而努力,這種氛圍我相信別的欄目里是沒有的。

  我相信我們都會做的更好,為了自己的目標(biāo)而努力。在欄目里自己仍然需要大家更多的指點,自己欠缺的東西還非常多。做的不好的

  地方同事會提出來,提出來我就會想辦法改進。自己不足的地方自己即使認(rèn)真總結(jié)。自己的弱項要自己不斷學(xué)習(xí)加強。相信在不久的將來我們欄目會走向更高、更好的起點。自己的拍攝功底不斷加強,自己的策劃和后期要抓緊上手。做一個欄目需要的人。

  曹剛

  20xx.08.01

直播中控試用期工作總結(jié) 篇28

  本人于20__年2月23日正式加入公司,在這之前_是我前公司的客戶之一。時間如梭,昨日收到公司人力部門的郵件提醒我申請轉(zhuǎn)正,回顧這半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

  在銷售的團隊中業(yè)務(wù)人員永遠(yuǎn)是沖在第一線的,而我所要負(fù)責(zé)的工作就是在后方給他們強有力的支援和協(xié)助,由我來負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容主要這么幾項,按我心中的次重點劃分:

  業(yè)務(wù)人員每月的日常費用報銷,這是每月工作的重中之重,_部在全國各地都遍布著渠道銷售經(jīng)理,每月幾十號兄弟姐妹的`報銷收據(jù)將快遞到我這里統(tǒng)一整理、粘貼、填報銷單、審核單據(jù)合格性,報批,直至最終與業(yè)務(wù)人員核對報銷款。這項工作并不難,在這方面我也有豐富的工作經(jīng)驗,的小不同是各公司對于費用處理都有自己的方式,大同小異,前期有些地方做的不到位,經(jīng)過與導(dǎo)師和相關(guān)部門的溝通,現(xiàn)在這部分工作已經(jīng)熟悉可獨立完成。

  及時了解__x情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為__x企業(yè),土地交付是重中之重。由于_x的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到_、_拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了___及拆遷工作的進展,并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇29

  不經(jīng)意到公司入職已經(jīng)兩個月了。人生總會有無數(shù)個起點,從第一次學(xué)會站立到第一次開口說話,從第一次進入校園到第一次領(lǐng)到薪水。而現(xiàn)在則是我又一次人生選擇的開始。短短兩個月中,收獲頗多。記得有人曾說過,勤奮工作的人是最光榮最幸福的。在這里的倆個月里在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,通過自身的不懈努力各方面都取得了一定的進步,公司的良好氛圍也讓我較快的適應(yīng)了新的環(huán)境,現(xiàn)將我的工作請況做如下匯報:

  一.對公司的認(rèn)識

  我公司是從事以信息網(wǎng)絡(luò)為主要方向的各類通信傳輸和接入設(shè)備的研發(fā)和生產(chǎn)的公司,產(chǎn)品銷售于全國三十一個省,自治區(qū)和直轄市,廣泛應(yīng)用于全國運營商(包括中國電信,中國網(wǎng)通,中國移動,中國聯(lián)通和中國鐵通等)及各類專網(wǎng)客戶(包括電力,,交通,石油,煤炭,鐵路,廣電等行業(yè))。公司中長期的質(zhì)量方針:“關(guān)注顧客需求,把握市場動向,堅持科技為本,創(chuàng)新求實進取”。多年來堅持“系統(tǒng)管理,施行法治,預(yù)防為主,自我完善”的指導(dǎo)思想,始終保持著質(zhì)量體系的持續(xù)有效運行,為客戶不斷地提供了高質(zhì)量的產(chǎn)品與服務(wù)。20xx年6月,順利完成了ISO9001:1994到ISO9001:20xx的轉(zhuǎn)版工作。

  二.工作成績

  1.對公司的質(zhì)量管理體系的全面學(xué)習(xí)。在質(zhì)量管理工作方面公司的十二個部門依據(jù)體系文件編制的二十八個程序文件展開。

  2.質(zhì)量管理體系每月的滾動檢查。至目前為止我在部門同事的幫助下完成了十月和十一月的質(zhì)量管理體系的滾動檢查工作。同過這兩次的檢查工作使我對質(zhì)量管理體系工作有了更深一步的認(rèn)識。

  3.公司檢測測量設(shè)備管理。

  在這兩個月中我部門共采購了兩個批次的測量儀器的購買。我已經(jīng)對新購入的測量儀器建立了相應(yīng)的測量設(shè)備履歷表。在十一月下旬對公司各部門使用的測量儀器進行了核查。

  三.存在的問題及解決方法

  我在公司從事的是品質(zhì)助理的工作。對質(zhì)量管理工作在以前的工作中只存在一個概念的印象,對公司所涉及的通信行業(yè)也是在學(xué)校中的學(xué)習(xí)。故對現(xiàn)在的我還需有一個質(zhì)的提升,自己努力做到多學(xué)、多問,盡量用最短的時間做好自己職責(zé)內(nèi)的工作。在工作中磨練意志、增長才干。

  雖然只有兩個月,但對我來說是受益匪淺。在今后的工作中我將揚長避短,發(fā)奮工作,部辜負(fù)公司對我的培養(yǎng)與期望。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇30

  在自己的職業(yè)規(guī)劃當(dāng)中,自己從來沒有想過會成為一名客服,這次可以來到__公司成為一名客服,也完全是因為生活所迫,也算是對自己的一種挑戰(zhàn),但是經(jīng)過這幾個月的試用期的工作,我也已經(jīng)完全的愛上了自己的這份工作,對公司和公司的同事也已經(jīng)產(chǎn)生了很深的情感,這段時間不管是在工作上還是在生活當(dāng)中,都發(fā)生了很大的變化,也改變了自己挺多的地方。

  我來到__公司成為一名售后的客服,這是我們從來沒有接觸過的一個行業(yè),也是我從來沒有做過的一份工作,但是從自己進入到__的大門開始,我就懂得了自己要在工作當(dāng)中更加的用心和努力,要及時的完成自己的工作,要按照公司的規(guī)矩來辦事,切記不能擅自行事,更是應(yīng)該要為顧客解決他們的難題,這也是自己一直以來都無時無刻的提醒自己的地方,所以這幾個月的工作,我也完成的非常的出色,盡管并沒有給公司帶來很大的利益,但是自己不管是什么樣的工作,都在盡心盡力的完成,也將公司交代和安排給我的工作認(rèn)真及時的完成了,所以這段時間的試用期的工作,我自認(rèn)為完成的也還不算差。

  因為自己是第一次接觸這個崗位的工作,我的工作就是幫助顧客解決他們的售后的一些問題,在他們購買了我們公司的產(chǎn)品之后,如若出現(xiàn)什么問題,顧客都會來詢問我們客服,所以我的工作就是解決他們的各種難題和問題,所以一開始,我就需要對公司的產(chǎn)品有一定的熟悉,對公司的流程和產(chǎn)品的知識都要足夠的了解,只有這樣才能在之后的工作當(dāng)中更好的完成自己的工作,所以一進入公司,我就開始學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品知識,以及一些售后的流程和作為一名客服所需要注意的事項和技巧,在自己足夠的了解到這些知識之后,我也開始開展自己的工作,在自己的工作當(dāng)中,我也是無比的細(xì)心和極具耐心的幫助到顧客解決問題,盡自己全部的力量去完成自己的工作。

  現(xiàn)在試用期也已經(jīng)結(jié)束了,但是我的工作并不會結(jié)束,這段時間里,我最大的收獲就是,無論自己是因為什么而工作,既然在自己的工作崗位上面,就要在自己的工作當(dāng)中付出自己的最大的努力。我也相信之后的工作,我都會一點一點的細(xì)心的完成,保持著自己最佳的工作狀態(tài),不會辜負(fù)公司的信任,更會給公司帶來更多更大的利益的。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇31

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  自20xx年8月初入職SGS-ENV以來,在公司SHINE入職項目的指導(dǎo)和各位同事的言傳身教下,我清晰定位了自己的職業(yè)角色,并在實際工作中提高了自己工作勝任力。以下是我入職半年來的心得體會,敬請指正。

  一、 學(xué)與思

  盡管在入職以前,我有過檢測行業(yè)8個月的銷售經(jīng)驗,但SGS-ENV基于自身定位而提出的KA銷售及客服理念卻讓我對于銷售的科學(xué)性和藝術(shù)性有了全新的認(rèn)識。

  1.1 關(guān)于銷售

  ENV秉承SGS的文化底蘊,發(fā)展了一系列廣泛的優(yōu)質(zhì)檢測項目,在環(huán)境污染物監(jiān)測分析領(lǐng)域及整體環(huán)境解決方案方面為企業(yè)提供專業(yè)的服務(wù),幫助企業(yè)創(chuàng)造穩(wěn)定的持續(xù)發(fā)展動力,實現(xiàn)經(jīng)濟增長和環(huán)境保護的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  從訂單的成交額及成交頻次可大致分為大訂單銷售和小訂單銷售。而基于SGS-ENV自身的定位及對前期成交客戶的分析,我認(rèn)為在大客戶和大訂單中銷售中需要始終關(guān)注顧客心理的變化。因而在實際工作中需要把握的銷售理念包括:1.站在客戶的立場上,從試圖說服轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極傾聽買方的談話,把每一次會談看成是一個理解的機會,而不是勸說的機會;銷售人員的作用是自身服務(wù)與客戶之間的一座橋,高效率的銷售人員必須了解客戶的需求及自身服務(wù)能力。因而確保把對服務(wù)能力的關(guān)注轉(zhuǎn)移到對買方需求的關(guān)注上來。2.致力于策劃,成功的執(zhí)行依賴于成功的策劃,會談策劃是建立銷售策略的基石,行動時看參考Hank的《拜訪輔導(dǎo)評估表》;3.多出去拜訪客戶并定期檢查,為避免閉門造車,深入客戶一線,了解客戶的真實需求。

  1.2 關(guān)于客服

  牢牢樹立優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)意識對于后期工作的開展是大有裨益的。在研習(xí)My Learn平臺上《電話溝通技巧》、《直言不諱》、《行為的魔力》等課程的'過程中,我逐步意識到作為接觸客戶的前線,我的一言一行都代表著公司形象。要為客戶提供專業(yè)的服務(wù),需要每個細(xì)節(jié)上下功夫。在處理客戶Call-in咨詢和Call-out開發(fā)目標(biāo)客戶時,我們大都采用電話、郵件等非面談的方式完成。所以為都體現(xiàn)SGS差異化的價值定位,我覺得致力于溝通技巧的過程中,把握幾個原則:1.一次實踐一種能力,把自己所期待達(dá)到目標(biāo)分解成為各個行為組成部分,然后一次只提高一種行為;2.一種新的行為至少試三次,不要過早就評判它是否有效;3.先數(shù)量再質(zhì)量,比如打陌生電話,在不斷地受挫中分析相關(guān)原因而進行修正,從而從量變引起質(zhì)變。

  二、 行與思

  “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,為更好的將自己的所學(xué)所思付諸行動,在六個月來我的主要工作關(guān)鍵詞包括:

  2.1融入(第一周)

  在入職深圳分公司后,在Bill的引見下,認(rèn)識Hank、Clover等同事,在和同事溝通中,明確自己的角色、職責(zé)和績效目標(biāo)。熟悉相應(yīng)的工作環(huán)境,獲得所有必需的設(shè)備工具,從而有效安全的開展工作。在My learning 平臺上深入了解SGS及其商業(yè)活動、公司愿景和價值觀。在新員工培訓(xùn)上,全面了解關(guān)鍵政策,及與我工作相關(guān)的流程,

  包括財務(wù)流程及技術(shù)資源,在一周左右的時間內(nèi),對于公司方方面面的規(guī)章制度都有了初步的了解,從而初步建立自己的歸屬感。

  2.2探索(第一個月)

  在廣州接受培訓(xùn)期間,我的主要著眼點在于熟悉業(yè)務(wù)流程并高效處理客戶咨詢、了解相應(yīng)的檢測能力及研習(xí)常用的標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)識實驗室關(guān)鍵崗位同事、銳化銷售技能。

  從我自己處理客戶咨詢的經(jīng)歷來看,我是熱情有余而細(xì)心不足。面對客戶的咨詢,我會盡量滿足客戶的要求,但后來發(fā)現(xiàn)這種并不是最優(yōu),而應(yīng)管理客戶的期望值。盡管經(jīng)驗的積累是個過程,但是我可以多用心琢磨下。比如郵件的抄送對象,郵件的主題如何寫能方便客戶簡單明了的了解我發(fā)送郵件的目的等等,不一而足。從戰(zhàn)略上要把握好客戶心理需求,在戰(zhàn)術(shù)上用心做好每個能滿足客戶心理需求的事情。另外由于銷售和實驗分處兩地,有效暢通的溝通必不可少,對于自己的單,采用Rainn建議下的PM意識,即是說,我是完成客戶檢測的項目經(jīng)理,我應(yīng)全權(quán)負(fù)責(zé),整合期SGS-ENV所提供的平臺資源。

  “功夫在詩外”,是我培訓(xùn)的另一個重要心得,由于我部門的檢測能力齊全,項目眾多,想要給客戶提供合適準(zhǔn)確的檢測方案,實屬不易。但深入的研究相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),為給客戶提供的方案提供相關(guān)依據(jù)。另外在業(yè)務(wù)線的思路下,專攻某一方面,成為這方面的專家是個不錯的選擇。如Rainn所說,多問客戶,這樣能準(zhǔn)確把握客戶的需求。關(guān)于銷售技能方面,Hank概要介紹PR0-PAYBACK技巧,通過對銷售過程拆分,我對各個過程的重要性有所把握,這一技巧對我接下來的拜訪幫助很大,我結(jié)合自己的實際, 整理客戶漏斗,按照客戶的重要程度進行分級管理。

  2.3發(fā)現(xiàn)(前三個月)

  “工欲善其事,必先利其器”,在上海培訓(xùn)期間,在TS團隊的介紹下,系統(tǒng)了解各業(yè)務(wù)線的劃分,使得自己能術(shù)業(yè)有專攻,也不至于“貪多嚼不爛”,結(jié)合ENV Business Line Strategy and Planning,和基于對市場容量、客戶類型、區(qū)域分布等各因素綜合考慮,我選擇三廢和職業(yè)衛(wèi)生為后期的業(yè)務(wù)方向。為高效的完成銷售目標(biāo),需要做的工作包括:

  2.3.1客戶分析

  在我看來銷售工作首先需要分析潛在客戶及他們的需求,以確認(rèn)具有相似需求的群體,從而使得銷售工作更具有針對性。因此需要先問自己如下重要的問題:

  (1)客戶需求類別是什么?

 。2)購買程序是什么?

  我們SGS-ENV作為獨立第三方所提供的以環(huán)境檢測服務(wù)為主解決方案傳遞專業(yè)與信任,正如SGS的核心價值“當(dāng)你需要確認(rèn)的時候”,循著這一銷售邏輯發(fā)散開來,以職業(yè)衛(wèi)生為例可以問問自己具體的5W1H,

  客戶的篩選是個持續(xù)的過程,綜合考慮SGS的品牌,價值觀及相關(guān)的定價策略,潛在目標(biāo)客戶(Key Client)須具備如下特征:

  1、認(rèn)可SGS的企業(yè)文化及價值;

  2、資金雄厚,資信良好,價格敏感度低;

  3、業(yè)績穩(wěn)定且貢獻大或未來合作空間大;

  4、行業(yè)或區(qū)域影響力大。此外了解客戶的采購程序至關(guān)重要,因為它能讓我了解直接到達(dá)客戶的渠道。

  綜合分析客戶的Call-in,其采購程序可能包括如下的一個或所有步驟:問題出現(xiàn)——信息搜尋——評估供應(yīng)商——采購——反饋,給客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),需要把握好客戶在各個階段的心理變化,在此可借助客戶的行為矩陣幫助分析。

  從上面的分析可知,SGS-ENV的戰(zhàn)略選擇是差異化以提升價值。與復(fù)雜程度相關(guān)的是采購計劃的層次。

  2.3.2市場分析

  環(huán)保部《關(guān)于環(huán)保系統(tǒng)進一步推動環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見》提到逐步推進環(huán)境監(jiān)測服務(wù)社會化,明確社會化環(huán)境監(jiān)測的重點領(lǐng)域與監(jiān)測范圍,鼓勵社會監(jiān)測機構(gòu)提供面向政府、企業(yè)及個人的環(huán)境監(jiān)測與檢測服務(wù)。鼓勵發(fā)展提供系統(tǒng)解決方案的綜合環(huán)境服務(wù)業(yè)。大力提升環(huán)保企業(yè)提供環(huán)境咨詢、工程、投資、裝備集成等綜合環(huán)境服務(wù)的能力,鼓勵環(huán)保企業(yè)提供系統(tǒng)環(huán)境解決方案和綜合服務(wù)。鼓勵政府、企業(yè)綜合環(huán)境服務(wù)外包。制定綜合環(huán)境服務(wù)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),在工業(yè)園區(qū)、城市和重點行業(yè)開展綜合環(huán)境服務(wù)試點。積極探索合同環(huán)境服務(wù)等新型環(huán)境服務(wù)模式。

  2.3.3競爭對手

  “知己知彼,百戰(zhàn)不殆”。華南地區(qū)(包括深圳)的檢測機構(gòu)良莠不齊,在此選擇以下較有影響力的檢測

  2.4參與(前六個月)

  “唯有參與,才有認(rèn)同”,入職前期主要是協(xié)助Clover、Selena處理客戶的檢測咨詢。在相對瑣碎的處理過程中,如何最大程度的挖掘客戶明顯及潛在需求,另外就是如何優(yōu)化流程,從而將客戶的檢測計劃有效納入我部門的業(yè)務(wù)流程中。在實際的溝通過程中,逐步意識到管理好客戶的期望及提升差異化的服務(wù)價值顯得非常重要。而在廣州及上海培訓(xùn)期間,和各位同事的互動,體會到1+1>2的效應(yīng)。

  在Hank培訓(xùn)PRO-PAYBACK吸收技巧后,我開始自己拜訪客戶的工作,從前期的準(zhǔn)備,到現(xiàn)場演練,及后期的資料整理及客戶關(guān)懷,使得我的銷售逐步上了軌道。但在此過程中,我也是喜憂參半,喜的是我可以獨立的拜訪客戶,挖掘客戶需求;憂的是準(zhǔn)確定位潛在的客戶群,覺得做了較多無用功。對于銷售技巧的把握,還

  在上海參加全國的銷售會議,受益匪淺,主要體現(xiàn)是大局觀。即是說,從長遠(yuǎn)來說,我部門所提供的應(yīng)是環(huán)境解決方案,而不是簡單的檢測服務(wù)。隨著檢測服務(wù)門檻的降低,良莠不齊的檢測機構(gòu)如雨后春筍遍地即是,在提升整個檢測行業(yè)水平的同時,大多中小型檢測機構(gòu)通過價格戰(zhàn)擾亂了市場,“打鐵還需自身硬”,因此也需要我們這些frontline需要不斷地提升自己。

  在歷經(jīng)半年的充分準(zhǔn)備,我打算從如下角度開展自己的工作:

  A、潛在客戶篩分

  B、業(yè)績分類分解

  預(yù)計業(yè)績(80W)=KA業(yè)績(64W)+普通客戶業(yè)績(16W)(根據(jù)二八原則)

  =KA客戶數(shù)量(>20家)*測試金額(>5W)*測試頻率(每年不少于3次)+普通客戶數(shù)量(>50家)*測試金額(60家)*測試金額*測試周期+普通客戶數(shù)量(>250家)*測試金額*測試周期(潛在客戶成交334原則)

  C潛在目標(biāo)池

  大型跨國跨地區(qū)企業(yè):世界500強、美國五百強、中國五百強

  行業(yè)100強(石油化工、汽車及零部件)、國家重點污染監(jiān)控企業(yè)

  渠道客戶(工程咨詢公司、環(huán)保公司及提供環(huán)境服務(wù)的公司)、環(huán)保局及監(jiān)測站

  三、 總結(jié)

  我很珍惜也很享受在SGS工作的這段時光,我就像一塊海綿努力吸收這片沃土所給予我的營養(yǎng),感謝ENV各位同事,感謝SGS這個平臺,我相信在隨后的時間,我會做的更好。

  王 毅

  20xx年1月30日

直播中控試用期工作總結(jié) 篇32

  本人從20xx年12月2日進入燃?xì)猓瘓F)營業(yè)服務(wù)分公司至今已有11個月。期間學(xué)習(xí)到許多寶貴的工作經(jīng)驗體會到作為杭燃員工的必備的良好的工作品質(zhì)。同時鞏固了所學(xué)的專業(yè)技術(shù)知識。

  剛到燃?xì)猓瘓F)實習(xí)期間正逢限供抄表工作如火如荼,為了響應(yīng)公司打好抄表攻堅戰(zhàn)的號召,收集工商用戶的每日用氣量數(shù)據(jù)信息。全分公司上至領(lǐng)導(dǎo)下至普通員工大家都全心全意的投入到了限供抄表的緊張工作當(dāng)中。大家都發(fā)揚了不怕苦不怕累連續(xù)作戰(zhàn)的良好工作作風(fēng)。通過這次限供抄表我增加了對工商用戶資料信息,還有燃?xì)獗砭叩幕局R以及燃?xì)庠O(shè)施的日常維護知識。對于我今后的工作起到了很大的幫助。最主要的是使我認(rèn)識到了整個杭燃集體良好的工作態(tài)度一絲不茍,百折不饒的工作作風(fēng)。此后我參加了分公司春節(jié)期間的調(diào)價抄表工作有了以前的經(jīng)驗對我順利完成這次春節(jié)調(diào)價抄表任務(wù)起到了良好作用。通過這些日常的抄表工作,我熟悉了工商抄表的流程和作業(yè)規(guī)范。對燃?xì)獗砭叩慕Y(jié)構(gòu)。管道的敷設(shè)。表具計量的業(yè)務(wù)知識方面有了直觀的認(rèn)識。

  此后我一直在工商服務(wù)科實習(xí)。20xx年1月18日開始主要負(fù)責(zé)新工商用戶驗收點火和拆遷改工程踏勘,通氣驗收工作的下達(dá)協(xié)調(diào)工作。工商用戶資料檔案的建立。工商用戶停氣通知的下達(dá)和告知。燃?xì)鈪f(xié)會燃?xì)馀嘤?xùn)工作的落實工作。以及科室辦公室的日常工作。完成日常抄表和工作車輛的聯(lián)系工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。通過這些日常工作我對于新工商用戶的點火驗收流程有了全面的認(rèn)識,并且不斷了自己的理論知識。特別對老用戶的拆遷改工作也有了全面的了解。通過停氣通知的下達(dá)工作我培養(yǎng)了嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作態(tài)度加強了和用戶溝通的協(xié)調(diào)能力。在這期間公司領(lǐng)導(dǎo),科室領(lǐng)導(dǎo),還有各個崗位的老同志老前輩給予我很大的支持和幫助。他們毫無保留的在工作上耐心指教。同時領(lǐng)導(dǎo)對我的工作情況甚至生活上也給予很大的關(guān)注和幫助。使我真切感受到杭燃人的高昂工作熱情和企業(yè)風(fēng)采。我覺得自己能在這樣一個團結(jié)緊密的工作團隊里成長是件多么幸運的事。

  現(xiàn)階段我的工作主要還是協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)做好力所能及的工作,運用所學(xué)的專業(yè)知識,處理好辦公室的日常工作。比如日常文件和資料報表的完成和上交。同時負(fù)責(zé)對班組的管理監(jiān)督工作。完成每月燃?xì)赓M的賬目催繳督促還有增補單的制定與審核。處理好工商用戶的更名,過戶,托收等工作。做好上階段工作的移交工作把自己的業(yè)務(wù)知識傳授給新近員工使他們盡快的走上工作崗位。盡快的熟悉新工商用戶的驗收點火工作,走出去實際的觀摩和參加驗收工作。理論和實踐相結(jié)合在實際工作中提高業(yè)務(wù)水平。

  總結(jié)以上的實習(xí)工作,我感覺光有理論上的認(rèn)識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)夠的。應(yīng)該更多的參與現(xiàn)場的驗收通氣,應(yīng)該在這些工作中學(xué)習(xí)經(jīng)驗。對灶具,燃?xì)獗砭,管道以及整個工商用戶的點火驗收過程深入細(xì)致的了解。重點學(xué)習(xí)燃?xì)夥矫娴膶I(yè)知識。這也是我現(xiàn)階段非常缺乏的專業(yè)知識。同時應(yīng)該運用自己所學(xué)的專業(yè)知識把先進的管理理念運用到工商用戶和科室的日常管理工作中。此外在我擔(dān)任單位的管理工作工作中我發(fā)現(xiàn)很多老的管理機制還有待遇改善,工作效率只有在先進的管理理念和管理體制之下才可以發(fā)揮作用。

  在以后的工作中我將在公司領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)以及各位前輩的帶領(lǐng)下更努力的工作和學(xué)習(xí)。不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平提高自身素質(zhì)。充分利用營業(yè)服務(wù)分公司給我的良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境取得更大的進步。請領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助和監(jiān)督!同時感謝在我實習(xí)期前給我?guī)椭耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)以及川大學(xué)習(xí)中心的老師,我會更好的努力在下一階段的工作中取得更好成績。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇33

  試用期一年來,我刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀(jì)守法,努力工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,我思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進步,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、嚴(yán)于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高。

  一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐,在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護改革開放,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

  二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

  我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

  1、認(rèn)真自覺堅持以黨的__大為指導(dǎo),為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制,全面建設(shè)小康社會作出自己的努力。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,重點學(xué)習(xí)公文寫作及公文處理和電腦知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學(xué)習(xí),不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。

  3、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,結(jié)合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反分裂國家法》,通過學(xué)習(xí),進一步增強法制意識和法制觀念。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇34

  能成為我們公司的一名打字員,深感榮幸。自從進本公司以來,在業(yè)務(wù)主管和同事們的大力支持和幫助下,本人認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格履行工作責(zé)任,較好地完成了本職工作任務(wù)。

  一、加強理論學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)

  進公司以來,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。能夠堅持學(xué)習(xí)政治理論、與文秘工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識。積極參加公司里組織的各項學(xué)習(xí)活動,并利用業(yè)余時間進行自學(xué)。業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。

  二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作

  進公司以來,在業(yè)務(wù)主管和同事們的支持和幫助下,本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴(yán)格做到按時按量完成公司里交給的材料和文件的錄入、校對、復(fù)印等熱門思想?yún)R報工作,保證打印材料準(zhǔn)確、整潔、清晰,符合材料的規(guī)格。在文排版上盡量設(shè)計的美觀些,努力做到讓打印出來的文件或資料便于大家使用。

  三、忠于職守,嚴(yán)格做好保密工作

  在文錄入的同時,能認(rèn)真執(zhí)行保密制度,文材料的底稿能妥善保管,印后能及時把作廢的底稿銷毀,不泄露保密材料及文件的內(nèi)容。對校對過的廢、舊材料和文件的紙張,也都能夠妥善處理。

  四、厲行節(jié)約,杜絕浪費

  為了明確文印室里的辦公耗材使用情況,我們制作了“文印登記簿”,對打印、復(fù)印或油印超出材料,都要如實登記。“厲行節(jié)約,杜絕浪費”。對于文印室里的計算機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備和其它物品,能夠嚴(yán)格管理好,保證文印工作順利進行,并在工作中學(xué)會這些設(shè)備的簡單維修與保養(yǎng)。

  五個人簡歷、不足之處和今后打算

  自從擔(dān)任打員工作以來,雖然在工作上取得了較好地成績,但也還存在一些不足之處。如:文功底較底,對電腦的應(yīng)用和操作有待于進一步提高。這些不足都需要在今后的工作中加以改進。今后,我一定會倍加努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研文秘知識、電腦知識、企業(yè)管理知識等各方面的知識,努力提高自身綜合素質(zhì),力爭做一名優(yōu)秀的工作人員,為我們公司的興旺發(fā)達(dá)做出自己應(yīng)有的貢獻。

直播中控試用期工作總結(jié) 篇35

  從7月2日開始,我們從不同單位不同崗位來到公司一起開始新的工作,成為工作中的同事、生活中的朋友、事業(yè)上的搭檔。這兩個月來,我和同事們一起開始了公司初創(chuàng)期的創(chuàng)業(yè)歷程,共同為公司的美好明天而默默奉獻自己的力量,F(xiàn)將我試用期兩個月的工作情況總結(jié)如下:

  一、對崗位的認(rèn)識和工作思路

  綜合部既是公司對外聯(lián)系的窗口,又是內(nèi)部管理中承上啟下的樞紐,是公司領(lǐng)導(dǎo)的智囊、參謀和助手。我履職綜合部經(jīng)理一職,在實際工作中,我的工作即突出兩個重點,履行六大職能,抓好六項服務(wù):

  突出兩個重點:重點之一是:科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作,切實加強辦文辦會、接待、督查、文秘、人事、宣傳等工作;重點之二是:當(dāng)好參謀助手,搞好綜合協(xié)調(diào),確保政令暢通。

  履行六大職能,抓好六項服務(wù):履行參謀職能,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù);履行協(xié)調(diào)職能,為推動全局服務(wù);履行把關(guān)職能,為中心工作服務(wù);履行宣傳職能,為公司形象服務(wù);履行督辦職能,為政令暢通服務(wù);履行保障職能,為正常運轉(zhuǎn)服務(wù)。

  二、主要完成工作情況

  1. 履行參謀職能,當(dāng)好參謀助手。一是完成各類材料的撰寫與準(zhǔn)備,主要完成了7月11日國家住建部住房公積金監(jiān)管司副司級督察員崔國盛率隊到三江大道點進行專項督查、7月18日省政府督查室副廳級督查專員李石松率督導(dǎo)組的專項督查、8月7日市人大會秘書長馬克利一行的專題調(diào)研等重要活動的材料撰寫與準(zhǔn)備,合計撰寫各類材料40余份。二是提前謀劃與準(zhǔn)備、主動思考和作為,為領(lǐng)導(dǎo)分憂,主要完成了公司組建工會委員會的籌備、大會的召開及后期相關(guān)工作;在辦理省、市、開發(fā)區(qū)對口下發(fā)的、與公司業(yè)務(wù)密切相關(guān)的文件時,結(jié)合實際、立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)、統(tǒng)籌考慮,提出建設(shè)性意見,或轉(zhuǎn)發(fā)文件貫徹落實,或印發(fā)文件組織學(xué)習(xí)。

  2. 履行協(xié)調(diào)職能,搞好綜合協(xié)調(diào)。一是統(tǒng)籌安排綜合部各項工作,建立部門工作制度,保證每位同事職責(zé)明確、分工合理、任務(wù)具體,充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性,使每位同事在獨立完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作時,快樂工作、舒心工作。二是做好與公司各部門的協(xié)調(diào)配合,主要是抓好各類檢查、督查,以及根據(jù)工作輕重緩急程度,協(xié)調(diào)安排人員予以配合,有效形成聯(lián)動機制和持久合力。三是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好與上級有關(guān)部門的的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。

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