學生會工作總結5000字（通用30篇）

學生會工作總結5000字 篇1

　　尊敬的各位領導、各位同學：

　　20_-20_學年，學生會在校黨委的正確領導下，在校團委的直接指導下，緊跟時代步伐，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，立足“自我教育、自我管理、自我服務”方針，以“服務學校中心工作、服務學生成長成才”為宗旨，轉變工作思路，與時俱進，銳意改革，在內部建設、制度完善，機構整頓，校園精神文明建設等方面大膽開展工作。關注社會熱點，深化理論學習，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。深入開展主題鮮明、內容豐富的思想教育活動。

　　本屆學生會自成立始就開展符合青年特點的和大學生喜聞樂見的學習活動，并組織和帶領大家認真貫徹院學生會下達的各項任務，努力提高校學生會的生命力、凝聚力、號召力和戰斗力。整合資源，拓展職能，使學生會機構設置更加科學，工作更加高效。順應學校的發展，切實起到學生會為全校同學服務的作用，我們進一步加大學生會職能部門整合力度，在原有部門的基礎上，成立心里素質拓展部;以及成立素質拓展部;拓展部門職能，我們大膽選拔干部，唯才是舉，任人唯賢。從而使新一屆學生會干部隊伍充滿生機活力，思路更加開闊，工作更加高效。針對學生會干部流動快的特點，我們切實加強了干部梯隊建設，引入競爭機制和述職制度，增強了自身的民主建設。健全各項規章制度，規范工作程序，使學生會運行機制更趨完善。

　　以全心全意為同學服務為宗旨，充分發揮學生會橋梁紐帶作用，積極主動地代表和維護廣大學生的利益。開辟各種渠道，架起學校與學生溝通橋梁。

　　本屆學生會自成立以來堅持維護學生利益，反映學生心聲。怎樣更好地維護學生利益一直是我們想的最多的事情，我們通過主席及部長例會、檢查宿舍等形式，廣泛收集同學們的意見和建議，及時準確地獲得資料，以做到工作有的放矢。在宿舍方面，我們藝術學院團總支學生會生活部堅持每周一次的衛生檢查制度，并積極配合總院團支部檢查衛生工作。促進校風學風建設，積極開展各項科技、文化、藝術、體育活動，豐富同學業余生活，營造健康向上、積極活潑的校園文化氛圍。

　　營造良好學習學術氛圍系列活動

　　建設良好的校園育人環境是實施科教興國的有力保障，也是提高大學生自身文化素質的要求，本屆學生會自成立以來就以此作為學生會工作的重點，開展了多層次、多樣式的系列活動。

　　演講賽

　　為濃郁校園文化氣息，豐富大學生課余生活，鍛煉大學生演講及語言表達能力，增強大學生現場反應能力及有效知識儲備，提高我校大學生的綜合素質。院里舉辦演講比賽。這項活動得到了廣大學生的積極參與和全校師生的廣泛支持。

　　運動會

　　我院在運動會舉行期間，藝術學院團總支學生會組織各部門努力地做好各自負責的工作，積極參與，調動同學們的積極性。

　　圣誕晚會

　　由我們藝術學院團總支學生會承辦的圣誕晚會，極大的提高了學生骨干的積極性，并以良好地風貌，向各系部展示出我們的風采。

　　本年度學生會工作的思考與啟示

　　在年度學生會工作即將結束之際，回顧學生會一年來的工作歷程，我深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開校黨委的正確領導，離不開校團委的具體指導，離不開學校各職能部門的大力支持和全體學生會干部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大學生會干部把寶貴的時間和精力無私的投入到

　　工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。在這里，請允許我代表學生會全體成員向關心和幫助學生會健康成長的各級黨政領導，向長期關心并細心指導我們工作的團委老師致以崇高的敬意!向為學生會工作付出辛勤汗水的全體學生干部及熱情參與學生會工作的全體同學致以衷心的感謝!當然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高。

　　本屆學生會成功之處。

　　加強學生會干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位。

　　學生會是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。學生會干部是學生會中的中堅力量，是學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，因而，在這一時期里，我們著重加強了對學生會干部隊伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養了廣大學生會干部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

　　工作中存在的不足

　　學生會直屬團支部的工作需要進一步加強，促進學生會干部的政治理論素質的提高，增強了學生會內部的聚合力和戰斗力。學生會直屬團支部成立三個月以來，學生會干部政治學習和組織開展團日活動等工作日趨規范和豐富，卓有成效。但是，與校團委的要求和廣大學生會干部的需要相比，還有不小的差距，建議下一屆學生會開拓工作思路，進一步加強團支部的工作，為廣大學生會干部服好務。各位老師、同學們。在新的世紀里，機遇與挑戰并存，成功與失敗同在。讓我們攜起手來，像海燕一樣搏擊吧!

　　學生會工作總結范文篇四

　　一個學期即將結束，辦公室在教師和主席團的指導和帶領下，在包括部長和所有干事的共同努力下，基本上出色的完成了自我的工作及任務，發揮了組織、協調以及后勤保障等作用，得到了主席團和各部的肯定，完成了學期之初制定的工作計劃。

　　第一、組織協調

　　辦公室作為學生會的橋梁，部門在本學期的各部門之間的協調工作上發揮了良好的作用，得到了教師、主席團、各部部長及干事的肯定。使學生會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。

　　第二、物質保障

　　另一方面，辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統，及時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強烈的職責感，克服了很多的困難，保證了學生會一切活動的順利開展和進行。

　　辦公室在本學期能夠及時地為各部門的各種活動供給相應的物品，保證了各部門活動的順利開展。同時，經過一學期的工作，也發現了必須的問題，如物品的存放較為混亂，分類不夠系統等問題，這也是辦公室下一階段工作重點改善的地方。

　　第三、部門活動的開展

　　本學期，辦公室除了做好各主席團和各部門的后勤保障工作以外，還開展了一些生動、有進取意義的活動。

　　借以長征勝利七十周年、學生會建立團支部為契機，由辦公室主辦的“時事論壇”，就長征精神與八榮八恥;長征精神中的忠誠與信念;弘揚長征精神以及如何將長征精神融入學生會的工作等問題進行了相關的討論。增進了學生會各個部門之間感情，也激發了與會同學的熱情，增長了信心。另外，辦公室還協助生活部舉辦了“飲食文化節”，參與了宣傳、問卷調查和統計等工作。在工作之中干事的廢寢忘食、無私忘我的工作態度，讓人感動，在所有成員的共同努力之下辦公室僅用了一天的時間便將一千五百份調查問卷的二十余道題目完全統計出來，并最終交由權益部構成提案。

　　本學期，在主席團的指導下，辦公室還主要負責了《首都__大學學生會手冊》的編纂制定工作，我們在參考了上一版手冊的基礎上，根據學生會的發展的，與時俱進，對一些不合乎此刻發展、環緊等因素需要的條款，做出了修改、刪減和增補。

　　此外，辦公室還在如“__病日”等一些世界性的節日等自制海報，宣傳節日，力圖在普及知識的同時，讓更多的同感受的學生會的溫馨，也取得了必須的效果。

　　在活動開展的過程之中，辦公室所有成員的表現出了極高的熱情和職責心，克服困難，進取的發表自我對活動的看法和想法，集思廣益;同時主席團和各部的部長、干事也對辦公室的活動的開展給予了極大的幫忙，使幾項活動都取得了圓滿成功。

　　第四、部長工作總結

　　本學期以一名部長的身份為學生會繼續工作，感到壓力大了、職責也重了。我本著“全心全意為同學”服務的學生會根本宗旨，帶領辦公室干事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內部，經過開展豐富的活動、給予干事更多的、更豐富的鍛煉機會，以及加強辦公室成員感情等多種舉措，維持干事的進取性和熱情，培養他們的工作本事和職責感，并著力在維護干事的利益不受到損害，使辦公室成為了一個有凝聚力、有戰斗力的團體。

　　當然，在一學期的工作之中還是發此刻我自身的很多問題。

　　首先，在領導辦公室的方面上。我實行了“競標制度”，期望在有任務和工作的時候能夠讓干事自我把握、爭取機會。雖然初衷是好的，可是效果并不夢想，最終一些外向、勇于嘗試的同學得到了很多的鍛煉機會，而另外一些干事則沒能得到太多鍛煉的機會。產生了一些消極情緒。

　　另一方面，辦公室本學期的工作并沒有為每一位干事供給適合他們特長的鍛煉機會，作為部長我在安排和協調上負有必須職責。

　　此外，在一些大型活動上，也有一些細節上的失誤。比如學校歌手大賽，由于種.種原因，造成了嘉賓臺簽上的漏打、錯打，以及現場物品不夠齊全完備等一些問題。盡管都及時的進行了彌補，物品也及時的補充上來，沒有造成大的問題和事故，影響到整個活動的進行，可是其反映出的我在工作上的一些問題是不可避免的。但我相信，工作經驗的積累以及我個人追求更好的行事準則，這些問題都會盡快的得到解決，我也會在一次次歷練之中成長起來。

學生會工作總結5000字 篇2

　　轉眼間，我在學社聯的第二年就要結束了，而我們也即將迎來“第十一屆學生社團聯合會”，我有幸乘上了學社聯第一個十年的末班車，也希望能繼續迎接學社聯第二個十年的開始。回顧我在學社聯的兩年，不斷的反思自己在社聯所經歷的一點一滴，有笑也有淚，有感動也有欣喜，有委屈也有自責，但得到最多的是我自身的成長。接下來，我將從個人工作總結、不足與改進、未來工作展望三個方面來總結我在學社聯這兩年來的成長。

　　一、個人工作總結

　　還記得在xx年九月，我從學長那里得知了這個對于我們新生都很新鮮的校級組織，而我之所以選擇組織部的原因很簡單，因為學長學姐告訴我們組織部是最能得到鍛煉的部門，也是最難競選的，抱著挑戰自己的態度遞交了競選組織部委員的申請表，最后有幸從數百名競選者中脫穎而出，正式成為學社聯組織部的一員。然而事實也證實了當時學長學姐對我說的話，經過這兩年，我的確在組織部得到了很多鍛煉，也從中成長了不少。

　　在學社聯的第一年，在部長許璨學姐的帶領下，我對組織部的相關工作有了全面的了解。我學會了怎樣去處理日常瑣碎的工作、如何舉行社團成立答辯會、書寫社團成立等公告、怎樣寫好各項活動的策劃等等。除此之外，我還擔任了心星志愿者與歌唱協會的社團聯絡員，在與社團的日常交流中，我也學會了如何與他人有效交流與合作，學會了如何處理學社聯與社團之間的關系，學會了如何在平時瑣碎繁雜的工作中讓自己靜下心來做事。然而，我收獲的不僅僅只有這些，的是通過學社聯這個平臺，結交了很多社聯、社團朋友，那份難得可貴的友誼也將是我大學四年里最寶貴的財富。同時，我也深刻領會了第九屆學社聯主席宋凈宇一直強調的“責任勝于能力”的真正含義，作為一名社聯人，我們首先應當認識到學生干部來源于學生，我們的首要任務是服務于社團，我們有責任、有義務去幫組社團更好的發展。在學社聯的第一年，我清楚的認識到了這一點，也盡自己所能為自己所負責的社團提供必要的幫助，踏實、認真的工作也得到了社團的肯定。

　　在學社聯的第二年，我的身份由委員轉變為組織部副部長，所謂“在其位，謀其職”，個人角色的轉變也帶來了工作定位的轉變，我要做的不僅僅是完成主席團下達的各項工作，還要像前輩們一樣，引導大一的委員們熟悉我們的日常工作與注意事項，為他們做好表率，身上的擔子也頓時重了不少。在這一年里，一方面身為組織部副部長的我主要負責社團成立、注冊、合并、注銷與社團團支部的相關工作，組織、參與了數次社團成立答辯會，先后通過并成立了瘋狂英語協會、acmore編程協會、攝影協會、tk桌游協會、網球協會、電子商務社、孝行社等數十個社團。另外，我先后完成了第三屆“未來管理者培訓班”學員信息、學員名單、簽到表、座位表等表格的制作和工作總結與反饋錄的撰寫工作，分擔了學社聯十周年晚會節目組負責人及正式演出時音控室的相關工作，另外組織、參與了新生軍訓義演、社團高峰、學社聯內部籃球賽、第二屆“社團杯”及社團負責人公開招聘等活動。另一方面，我有幸擔任了心星志愿者協會、攝影協會與電子商務社的社團團支書，在日常的社團活動中給予社團一定的建議與幫助。在一系列的工作中，學社聯十周年晚會的成功舉辦與廣大領導、學生的一致好評讓我找到了自己的定位，而通過組織、參與大大小小的活動，不斷的發現問題、自我反思、改進，也鍛煉了我的組織、交流與應變能力。

　　20xx學生會工作總結范文

　　兩年來，不論在學習、工作還是生活上，學社聯的兄弟姐妹們都給予了我很大的支持與鼓勵，即使在我想要退縮的時候，回想起他們對我的支持與鼓勵，也能使我找回繼續下去的勇氣與信心，在這個大家庭工作、學習的日子定將值得我永遠記憶與回味。如今，我遞交了競選第十一屆學社聯主席團的申請表，依然希望自己還能繼續為我所深愛的組織和社團帶來些什么，支撐著我繼續前進的不僅僅是在我忙碌的工作與學習壓得我喘不過氣但依舊時刻警醒的責任，還有我對這個有愛的大家庭的感情。

　　二、不足與改進

　　在兩年的工作過程中，我切實的發現了個人、學社聯與社團存在的各種問題，也思考了一定的改進措施，希望與大家共勉。

　　(一)個人

　　就個人而言，剛進大學的我對周圍的一切都覺得陌生，慢熱的我不善于與人交流，直到目前為止，我仍然沒有做到積極主動的與其他部門或各個社團交流、溝通，致使僅對本部門的工作了如指掌，對其他部門的工作了解并不到位，很多時候社團咨詢其他部門的相關工作如何進行，我都不能很流暢的回答。另外，我性格上也存在一些缺陷，不能做到“今日事今日畢”的理想狀態，時常將手頭的工作拖到最后的關頭才通宵熬夜草草處理，導致很多工作都不能全面的去考慮，身體素質也逐漸下降，最后導致工作熱情與積極性下降，在很大程度上影響了各項工作與活動的開展。

　　(二)學社聯

　　就學社聯而言，也存在這不少問題，我認為主要有以下幾點

　　1、各部門的工作制度不夠完善、規范，很多制度都沒有落到實處。拿組織部來說，社團成立前期的制度考核還有待規范化，需要思考相關措施，統一評判標準;社團負責人換屆制度也存在缺陷，很多社團換屆都沒有與組織部取得聯系完成換屆后的相關工作，就目前社團負責人公開招聘的工作而言，較多的科技學術類社團都沒有按照我們的制度要求召開內部的社團負責人選舉大會。

　　2、部門之間的交流不夠。各部門普遍存在僅了解本部門工作、不了解其他部門工作的情況，原因就在于部門之間交流不夠密切。

　　3、與社團的交流不夠。在很多學社聯舉辦的活動中，都出現了社團不知道的情況，出現問題的原因在于學社聯下派的社團聯絡員沒有及時的與社團交流，另外，學社聯與社團之間存在的分歧也很大程度上是因為信息的交流與反饋不及時，需要對各社團聯絡員加強責任意識的培養。

　　4、信息的交流與反饋不及時。社團經常反映同一個信息學社聯各部門會反復收集多次的情況，而出現這樣的情況主要就是各個部門之間信息的傳遞與交流不及時造成的，這在一定程度上影響了學社聯在社團中的工作形象。

　　5、影響力不夠。在第十屆學生社團聯合會委員招募前期，很多新生都沒有對學社聯的認識，很多人只知道有社團，有學生會，但不知道學社聯。在與中南大學學社聯的交流中我們發現，拍攝學社聯宣傳片等新穎的方式都可以采用，并利用新生軍訓等時機有效的宣傳學社聯，在廣大學生中形成良好的影響力，這樣學社聯的各項活動才能更好的開展。

　　6、社團團支部的建立還處于初步階段，存在很多建設性問題需要改善。

　　(三)社團

　　就社團而言，通過兩年里與心星志愿者協會等協會的密切聯系，我認為我校社團普遍存在以下問題

　　1、協會之間的交流不夠。積極配合參與學社聯定期舉辦的“社團杯”、社團交流大會等活動是解決這一問題的一個有效方式，另外，學社聯鼓勵多個社團合作舉辦活動也是促進交流的一個途徑。

　　2、會員流失嚴重。大多數社團招新時會員人數并不少，但到了后期，繼續在社團活動的會員人數驟減，這就需要社團注重廣大會員的利益，定期組織社團日常活動，保證每一名會員的權利與義務。

　　3、活動經費不足。很多社團由于活動經費不足而縮減活動質量，甚至減少活動進行，就這個問題來說，一方面需要社團積極與校外商家聯系，爭取外聯經費，另一方面，學社聯財務部還要進一步改善財務制度，幫助社團合理分配會費的使用。

　　4、活動宣傳力度不大，影響力不夠。這個問題需要社團積極與學社聯相關部門取得聯系，活動前期在學社聯各大網絡平臺上為社團活動進行宣傳，活動后期發布相關的活動總結與報告，擴大影響力。另外，各社團也可建立各自的網絡宣傳平臺，對活動進行及時的跟進與報道。

　　5、團學活動參與度不高，對社團團支部的重視度不夠。社團團支部的建立處于初步階段，旨在為廣大社團人爭取證明自己的機會與我校“五四評優”的名額，正一步步向社團團支部申請“五四紅球團支部的目標不斷努力中，需要各社團給予學社聯一定的支持與重視。

　　三、未來工作展望

　　我對下一學年的工作有如下幾點具體展望，希望能促使學社聯與我校現89個社團共同繁榮壯大

　　1、重點完善學社聯各部門基本工作制度。例如規范化社團成立前期準備工作中對社團發起人的制度考核、完善測評部對學社聯內部及社團的評估制度等。

　　2、加強學社聯內部部門間的交流合作。就個人而言，與其他部門的交流并不多，使我們的工作很大程度上局限在本部門的工作上，對其他部門的工作了解并不詳盡。

　　3、進一步加強與社團之間的合作交流。定期舉辦社團交流大會，改善學社聯與社團之間的關系，力求相互理解、密切合作。

　　4、透明化學社聯工作情況。據我所知，很多社團對學社聯工作的不理解在于不了解學社聯究竟做了些什么，特別是涉及到財務問題時，尤其突出。適當建立學社聯工作透明化制度，通過學社聯各網絡平臺等方式定期向社團公開學社聯的各項工作及社團會費清單，促使社團了解學社聯的工作，改善社團對學社聯的不良理解。

　　5、建立公共交流平臺，面向全校征集、接收同學們對學社聯工作的意見與建議。

　　6、進一步建設社團團支部，提高社團對社團團支部及相關團學活動的重視度，在今后的“五四評優”中為社團爭取的名額，并向社團申請“紅旗團支部”的目標上努力。

　　7、社團多樣化建設。建設社團成立方式多樣化制度，鼓勵全校學生踴躍成立各類型的社團，使我校社團更加多樣化、全面化，努力實現我校社團真正的“百團大戰”。

　　8、提高“會員憑證”在各社團會員中的重視程度。

　　9、做好“第九屆社團風采節”開幕式、閉幕式晚會等各項工作，為社團搭建的展示平臺。

學生會工作總結5000字 篇3

　　時光匆匆，一個學期就快結束了，在學生會這個無比寬廣的大家庭里，我們學生會各個部門揮灑著熱情，盡全力地完成任務，秉著“服務大家，鍛煉自己，給大家一個更好的舞臺展現自我魅力”的宗旨認真做事，在短短的幾個月的工作時間里，在各位領導和老師的指導、關懷與支持下，在廣大同學們配合下，經過學生會各個部門共同努力和踏實工作，我們克服了工作中遇到的一些困難，我們以積極的工作態度認真地完成了這一學期的任務。這一學期，我們學生會的所有人，都認真積極地參與了院里的校里的各項活動，做到緊密團結學生會各部，不分彼此互相幫助，聽從團委學生會的安排，盡了自己的一份力。這一學期來我們各個部門在學生會這個大家庭中成長著、發展著、學習著，我們在不斷進步，同時也收獲了不少，為了以后能更好的開展工作，提高我們工作能力，服務同學。但是在工作的途中我們也有很多問題暴露了出來。

　　為此學生會各個部門的總結如下：

　　秘書處：

　　1、進過對新生的層層選拔，刷選，選擇了四名脫穎而出的部員，為秘書處這個小團體增添了一些新的元素，活力，和朝氣。也為學生會的更好發展準備著。

　　2、開學初響應學校號召，積極配合輔導員和同學們的切身事宜進行了幾次會議的事前準備，申請，溝通，布置。譬如“消防意識會議”“鼓勵學生應征入伍會議”等等。

　　3、初期擬定了本屆學生會及團委干部成員發放到各個部門及輔導員，書記手中，為了以后活動的策劃，進行提供便捷。

　　4、配合組織部，學習部舉辦的一年一度“中華魂演講比賽”，進行賽前的教師布置，申請，并為此活動出席公正人員，保證了活動的順利進行，和公平，公開，公正。并配合此活動取得圓滿成功。

　　5、與10月29號參加了校辦公室舉辦的“青年馬克思第三期素質培訓”活動，打破了院與院之間界限，結識了一些其他院學生會的干部成員，并且積極參與本活動同時也樂在其中，并與活動后做了一份對此次活動的心得體會，上交校學生會辦公室進行保留。

　　6、集秘書處每個人的構思想法對珠寶手機報進行了一些改進，旨在能更好的為大家傳播更多有利于大家的一些寶石常識，目前仍在積極完善中。

　　7、配合生活部門對大一的同學們進行了一次宿舍檢查，為他們他供了一些意見建議，同時也監督著他們保持日常一些好的習慣。

　　8、目前便是再為元旦晚會的順利召開進行一些物品采集，名單擬做，同時也為幕后排練占產地訓練

　　一切的工作努力都是為了學院的更好發展做貢獻，我們始終在堅持著用每個人的精彩來成就集體的輝煌。

　　學習部：

　　1、挑選想要的小孩的時候是按照“有腦子”“會做事”的標準，并且有考慮著每個小孩可以做什么而不是單單看小孩子怎么樣這兩個方面挑選的。至少到現在為止她們都很讓我滿意，一開始挑人的時候想著的誰能做什么誰能撐場子，都做得挺好的，跟預計的一樣。

　　2、做的事情如下：

　　9~10月 做了各種表，比如三金、優干三好生、在校生信息統計表

　　10月 協辦“中華魂”演講 收了“中華魂”的征文

　　11月 校學習部的英語活動月，弄了四六級的講座和模考什么的

　　12月 校網絡部的計算機活動周，和網絡部一起負責一有計算機一級講座，創意視頻大賽和計算機知識競賽

　　以及平時布置班長找人去各種當觀眾，平時日常的晚自習點名

　　以及最近的元旦晚會

　　3、在做了的這些事情當中，有鍛煉小孩的事情如下：做表是因為時間問題有點來不及分配給小孩做，本來想應該鍛煉她們這個能力的，她們只做了一個在校生信息統計表，但兩次去審表和別的學院互查都有帶她們;從開學就開始有點名查晚自習，自習情況一直挺好的，逃自習的有兩三個，其他的都會請假，我們部小孩點名的工作做得一直不錯;以及接下來元旦晚會的幕布布置會和宣傳部一起做

　　4、不足之處：(1)其實一開始覺得學習部這學期沒什么事情做就沒怎么開例會，現在覺得開例會還是很有必要的——就我自己有參與的這些活動中，做表的各種麻煩事和注意事項我有跟她們說過，交上來的表格還是錯誤率很高各種出岔子，如果定時開個會說說，就可以讓她們多在意一些這些早晚要交接到她們手里的繁瑣的工作;還有協助宇涵辦演講比賽的時候發現很多很多有缺漏做得不好的地方，不僅僅是活動策劃的粗糙程度和前期準備的不足……更有活動現場的各種小問題和不夠好的臨場應變……我自己都總結了一次，但沒有開會跟她們說，她們肯定不知道，但早晚是要辦活動的;等等，反正開例會是很重要的，準備從十二月開始開每周例會了(2)學習部的活動總是跟著學校的各種安排或者去年的沿襲都沒什么新意，學習部似乎可以辦一些跟專業相關的活動，下學期有珠寶文化節，這學期12月整個學生會都在折騰元旦晚會，可以考慮到1月份放假前做一次真人圖書館，就是找一些本專業的學長學姐來分享一些各種方面的心得什么的，像學霸啊、打工一哥啊、學校活躍人物啊之類的

　　外聯部：

　　1、 思想建設

　　思想建設對于個人和部門的發展是非常重要。所以我部的每個人都嚴格要求自己，積極向黨組織靠攏。積極工作，認真學習，爭取向我黨靠攏。而在日常的學習和工作上，每個人都懷著積極向上的心態處之。待人真誠是我們必須做到的，特別是同外面商家溝通時。

　　2、 組織建設

　　由于外聯部工組的特殊性，我們今年一改往年作風，給所有人加入外聯部的機會，讓志愿加入外聯部的人，在外聯部工作一段時間，充分了解和學習外聯部的工作，由他們的表現和工作感受決定他們是否適合外聯部的工作。

　　在工作上，除了合理地安排和組織好各自的外聯工作外，還積極配合學院的各種活動。不僅在校運動會前期的訓練中做好后勤工作。

　　3、作風建設

　　永不言棄是外聯部的一貫作風。在任何時刻，只要有一線機會，我們絕不輕言放棄。而且，絕不坐以待斃。我們堅信，愚者等待機會，勇者爭取機會，智者創造機會。我們都在爭取做那個智者，因為我們知道，我們的工作成果與院內活動有直接關系。為了學院榮譽，我們首先自己會認真努力地做工作上的勇者和智者，并以自己的主觀能動性帶動周圍的人一起做好學生會的各項活動。

　　4、 例會

　　例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。由于外聯工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節，氣氛就活躍起來了，已經拉到商家的干事會主動向大家介紹自己的經驗和感受;正與某個商家處在談判中的干事會積極與部長聯系，并認真請教一些困擾自己的問題;還沒有與商家取得談判機會的干事也不甘示弱，仍充滿信心地參與大家的討論，積蓄能量，準備“后來居上”。

　　5、 分組制度

　　我們收集了大量的資料，根據個人的興趣愛好將所有人分為2組。使大家的工作更具體、目的更加明確。同時也使大家對各自領域的了解更加深刻，增加了成功的機會。分組也可協作，互相照應。

　　6、 成績與失誤

　　在新生運動會前期，我們都滿懷激情地工作。截止目前為止，我們與校內的電信營業廳和北苑的避風塘奶茶店合作。

　　對于外聯部有的部員退出學生會，我覺得每個人都有自己的選擇，我們外聯部需要的是可以堅持不懈下去的人，對于外聯部的管理我會接著加油，對于外聯部工作，我們會用心。

　　7、 工作展望

　　在本學期剩余的時間中，我們的工作依舊會激情地進行開展。

　　我們必須盡最大努力尋找合作商家，盡可能多的與商家達成一致，為爭取更多的贊助費用。在元旦晚會中我們會貢獻自己的力量。

　　文藝部：

　　1、 文藝部日常工作

　　文藝部是以豐富同學們的課余生活為宗旨組織開展各種文娛活動為同學們提供彰顯自我個性、展現自我風采的舞臺的重要部門。文藝部的日常工作有為學院晚會、聯誼會做好日常準備工作指導學院的學生文藝工作做好院內外文藝活動的組織策劃和執行工作等。加強學院與學校之間、學院與學院之間文藝的合作與交流同時豐富了同學們的文化生活。工作中文藝部成員始終堅持學生會內部團結互助原則加強與其他部門成員的交流協助其他部門舉辦活動做好學生會工作做到了全心全意為同學們服務可以說文藝部工作是比較成功的。

　　2、本期文藝部工作小結

　　①__年10月 火爆新生

　　在此次活動中，我們積極地配合校文藝部部分布的各項工作，克服了人手不足，經驗不足的問題，雖然過程中出現問題，但文藝部成員的團結努力一起解決了問題。同學積極參加，高寒等同學都取得了優異的成績

　　②__年11月 舞林大會

　　這個月是比較忙碌的時間月，文藝部干事一方面要備考，另一方面要配合女生部的工作，從通知各班舞蹈比賽到最后確定人員開始排練等一系列事情，文藝部成員表現不錯，更是有很多部員親自參加了比賽，雖未取得好的名次，但重在參與。

　　③ __年11月 短劇大賽

　　由于此次活動與舞林大會幾乎同時進行，所以人手略顯不足，但我們還是克服了困難，在同學們積極的參與下，成功地完成了任務，雖為取得名次，但還是充分地展現出了同學們的才華，崔躍同學的表演更是讓人贊嘆

　　3、工作中的不足文藝部在工作中也有失誤和不足的地方,例如有時聯系學生當中出現的問題,聯系不到位通知困難,在組織活動時對后期評估不足，準備工作不夠充分等。

　　4、 總結與展望

　　如果要我用四個字總結我部這學期的工作,那就是有得有失。成功的經驗我們需要借鑒。例如,從我部主辦活動以及各次協助其它部承辦的的活動中,我們學會了如何在活動前認真細致的做好工作的安排和人員的調動,冷靜處理在活動中遇到的一些突發問題,有條不紊的做好活動后的總結與反思。同時失敗的經驗教訓我們更需要汲取,有時候失敗才是我們真正的老師。我們知道失敗總是難免的,學生會的工作也不例外,只有從一次次的失敗中我院的學生會才能不斷的成熟,壯大起來。具體而言就我部來說,學院活動舉辦的晚會成功與否關系到我院每次活動的形象。就像一首歌曲一樣它是整首歌曲的前奏,只有擁有優美的前奏才能帶動整首歌的氣氛。對于成功,那只能代表過去我部前進的步伐從來不曾停止,加強自身的建設工作迫在眉睫。在今后文藝部的工作中我們會本著戒驕戒躁的工作態度,不斷改進工作中的不足之處,明確文藝部的定位舉辦有特色的活動,做好本份工作,加強我部與其它各部的交流與合作,以一名學生干部的標準更加嚴格的要求自己追求更高的工作效率,堅持全心全意為同學們服務的原則,做好本部門工作,樹立良好的人文學院學生會形像

　　學生會不是我一個的學生會，學生會是一個集體，學生會各個部門才是最主要的，我希望所有人都能把他放在心上，而不是在學生會打醬油的。下學期是新的一個開始，我們一起為了未來而努力。

　　大一上學期生活已接近尾聲，我們有必要對我們的工作做一個總結，要反省，對工作中出現的問題要正確分析并及時改正，當然好的工作經驗要保持和延展。

　　在生活部近一學期的工作中，我感受到了溫暖，看到了團結，成熟了心智。每一位成員都是那么的熱情誠摯，都是那么的努力，在我們的精誠合作下風雨同舟地完成了一個又一個的任務，各部長也是那么的熱心腸，平易近人，讓我甚為感動，因此我很感謝各部長、師兄師姐還有大一的干事，是你們的無私幫助讓我在各項活動的鍛煉中得到進步和成長。

　　回到我的工作上來，我們生活部的主要工作是每周的宿舍衛生檢查和協助紀保部檢查晚歸。在近一個學期的工作中，學生會領導和系部老師的指導及同學們的支持無疑給了我很大幫助，使我從剛開始工作時的無所適從變為現在的得心應手。在每個星期例行的宿舍衛生檢查中，我熟知哪些方面是檢查的重點，怎樣的評分才是合理的，在檢查中我掌握如何才能與同學們和諧相處;在協助其他部門開展活動的時候，我懂得怎樣顧全大局，提供令老師和同學滿意的服務。

　　記得我來到生活部的初衷是為了鍛煉自己的能力，提升自己的素質，充實大學生活。通過工作，我也確實獲取良多，受益匪淺，但這還不夠，我們還需再接再厲，進一步加大工作力度，挑戰自我。

　　在新的一年里，我會以全新的面貌接受新的挑戰，讓暴風雨來得更猛烈些吧!

學生會工作總結5000字 篇4

　　從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負著開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。

　　當20xx年的這個學期結束后，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓....總之一切都在實踐中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

　　第一部分 組織制度建設

　　在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。

　　在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們系的特色和我們的實際情況，制訂出了《xx大學xx學院系學生會章程(試行稿)》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會?建設怎樣的學生會?

　　我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的;其次，在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見;再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求;末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會“星級”評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

　　當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

　　從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。

　　第二部分 組織文化建設

　　就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

　　首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：

　　一、學生對學生會工作能力的懷疑。

　　二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望。

　　三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。

　　與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是----踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。

　　其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

　　末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績?從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。

　　正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。

　　總的來說，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在系xx學年學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

　　第三部分 組織工作建設

　　當學生會正式開展工作前后，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

　　在學生會成立大會上，面對復雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵;然后，在臨場的控制上，我們學生干部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練;最后，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。

　　在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我系學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力，這也是活動的定位;在可行性上，我們以新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度(最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同)。

　　另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最后的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。

　　本學期中，我們還組織了系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施中考慮問題過于單純，考慮問題沒有從實際出發;二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變;三、負責人考慮問題過于片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

學生會工作總結5000字 篇5

　　匆匆歲月，如水而逝，眨眼間的功夫這學期的工作劃上了圓滿的句號，在過去的一學期里，理工大學學生會執委會新迎分會以“鍛煉自我，服務同學”為宗旨，始終堅持以“內強素質，外樹形象，熱情服務，開拓創新”為目標，貫徹落實“自我服務，自我管理，自我教育”三自方針，在校黨委的正確領導下，在校團委的直接指導和幫助下，在全校師生的大力支持和積極配合下，開拓創新，積極進取，圓滿地完成了各項工作，開展了豐富多彩的活動，在校園里樹立了良好的形象，贏得了全校師生的一致好評。現將工作總結如下：

　　一、 高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，狠抓思想政治教育，努力提高廣大學生干部的政治覺悟和理論水平

　　作為新世紀的大學生，既是先進理論的傳播者，又是先進理論的實踐者。而代表廣大青年的學生會，就必須重視學生會的思想理論建設，并應該把加強學生干部的思想政治教育，不斷提高學生干部隊伍的思想理論素質，當作首要任務來抓。如果我們的政治底蘊和理論功底膚淺，如果我們缺乏對當前形勢的思考和對時代主題的準確把握，就會造成思路的狹窄，工作的僵化，永遠跟不上時代的步伐，甚至出現工作方向的偏差。

　　1、 我們利用學生會各部門工作例會、副部級以上干部會議、部長例會和全體例會等不同場合，采取多種形式堅持以人為本，學習鄧小平理論和在“三個代表”重要思想，引導廣大學生干部統一思想，團結一心，關注社會發展趨勢，緊扣時代脈搏，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;同時還組織廣大學生干部學習黨的路線、方針、政策，了解學校的工作動態，把學習同貫徹校黨委、校團委布置的工作方針、思想結合起來，同完成各項工作任務結合起來，同個人的鍛煉成長結合起來，力爭使每一名學生干部都成為思想合格，素質過硬，學習優秀的學生干部。

　　2、 在今年風云變幻的大形勢下，全國各地“”情緒高漲，有些地方甚至出現了大學生的一些過激行為，我們利用學生會在校園中的影響，利用學生干部的責任心，積極引導廣大同學的情緒，在校園里廣泛宣傳黨的政策，密切注視校園內外的一切情況，為安寧和諧的校園建設做出了積極貢獻。

　　二、 加強學生會內部建設，完善組織建設，大膽選拔優秀干部，使干部隊伍年輕化、高效化

　　本學期里，根據民主集中制的要求，本著公平、公正、公開的原則，理工大學學生會執委會新迎分會完成了換屆工作，使干部隊伍作到了年輕化、高效化。我們相信，新迎分會將在新的領導班子帶領下，一如既往，開拓創新，繼續創造新的輝煌。

　　三、 加強學生會干部隊伍建設，完善制度，改善機制，不斷提高學生會干部隊伍的凝聚力、號召力和戰斗力

　　1、 理工大學學生會新迎分會全體學生干部在主席團的帶領下，通過不同場合，不同形式認真學習了《理工大學學生會章程》、《理工大學學生會干部管理辦法》等文件，通過學習這些文件，加強了廣大學生干部對自身組織的理解和認識，從而在工作中作出良好的表率。

　　2、 辦公室結合新迎校區的實際，在主席團的指導下，在各部門的配合下，制訂了《理工大學學生會新迎分會值班制度》、《理工大學學生會新迎分會會議制度》、《理工大學學生會新迎分會獎懲制度》、《理工大學學生會新迎分會請假制度》等文件，并組織了學生會各部門討論學習，保證了學生會在以后的工作中依章辦事，依制管人，從而在以后的工作中更加高效的進行。

　　3、 換屆工作結束后，各部門在新的領導班子帶領下通過不同的方式發揮主人翁精神，集思廣益，積極開展了建設本部門的工作。通過開展學習各種文件，加強思考，提高了學生干部的整體素質和工作能力，為學生會的發展提供了動力和保證。

　　四、 以拓展大學生素質，展現大學生風采為主線，積極打造校園精品活動，促進校園文化建設

　　為了提高高校學生綜合素質，豐富大學校園文化生活，展現當代大學生風采，我們于20xx年4月成功舉辦了“第六屆校園歌手大獎賽”。活動以“悠揚 飛揚 揚聲樂之美，風采 精彩 彩云嶺先鋒”為主題，充分展現了xx大學生青春激情。活動不僅如此，而且加強了各個學校的聯系和交流，促進了友誼。經過學生會全體干部的精心準備，4月22日的校園歌手大獎賽決賽將活動推向了高潮。

　　在成功舉辦第一期學聲論壇的基礎上，我們于20xx年4月與xx學院合作，以“評建與我的大學之共建和諧校園”為主題，推出了第二期學聲論壇。在討論中同學們發現了許多自己的不足之處，從生活習慣，到學習習慣，從社會環境到人文環境等各個方面進行了深入的探討，就如何在同學與同學之間建立和諧，在學校與同學之間建立和諧，最終將話題直指如何建立一個和諧的校園。在討論中同學們就各自的觀點進行了闡述，辯論，提出了許多發人省心的問題。

　　學校食堂作為同學們主要就餐的地方，其飯菜價格，衛生情況等尤為受到同學們的關注，所以就此話題我們舉辦了第三期學聲論壇——評建與我的大學之食堂體驗介紹。我們利用海報、展板、校廣播臺、校園影音等媒體對此次活動進行了廣泛的宣傳。由20名同學組成的體驗團親身體驗了食堂的經營管理活動(志愿者同學自己購買原材料、烹飪、出售)并以自己的親身體會作除了一份詳細的收支報告，在學聲論壇中與廣大同學進行交流，借次搭建一座食堂與同學之間的橋梁，以便雙方溝通，以求達到互相諒解促使校園更加和諧。活動受到了學校與食堂的高度重視，并派出了老師參加了這次多動。

　　為了加強學生會的團結，促進學生會內部的交流和溝通，使廣大學生干部不僅能夠會“做”，還要能夠會“說”，在工作中得到多方面、多層次的鍛煉，女生部組織了第一屆理工大學學生會執委會新迎分會演講比賽，同學們積極參與，精心準備，最后體育部的xx同學獲得了一等獎。

　　五、 積極同其他兩校區分會及學校各部門聯系，真正作到橋梁紐帶作用

　　20xx年4月，我們協助白龍分會主辦的“三人籃球爭霸賽”，完成了新迎校區的全部宣傳、組織和預賽工作。通過這次合作促進了校區之間的交流和溝通。

　　20xx年4月，我們協助學生處一起開展了“理工大學第二屆創業計劃大賽”的宣傳、報名和組織培訓工作，參與工作的學生干部認真仔細的完成了學生處布置的工作，得到了老師和同學的一致好評。

　　為了豐富學生社區的文化生活，我們協助社區團工委成功舉辦了第一屆“陽光文藝廣場”活動，活動取得了圓滿成功，得到了廣大同學的一致稱贊，看到了學生會的創新精神以及以同學為本的工作思路的轉變。

　　為了規范校園宣傳，建設干凈美麗校園，我們制訂了《新迎校區宣傳欄管理辦法(草案)》。通過管理辦法的實施，將對維護校園次序，美化校園環境起到重要作用。

　　(一)以同學為本，加強同社會聯系，促進了社會與學校的交流和溝通。

　　20xx年3月，我們同電信公司合作開展了“卡真情無限進校園”活動，在新迎校區宣傳了卡的相關業務，并為同學現場介紹演示了卡的使用方法，還向廣大同學免費贈送了一批卡。在活動中，我們積極協助電信公司維護現場次序，向同學宣傳活動內容及意義，得到了公司、老師、同學的認可。

　　20xx年4月，我們協助廣告公司在新迎校區舉行了“銀訊通手機充值業務”宣傳活動，在活動中，我們組織開展了宣傳、介紹、辦理業務等工作，為同學們解決了手機充值的不便。

　　延續上學期與xx區xx辦事處的合作，在司法分流青少年活動中心充當志愿者。通過司法分流，組織青少年們進行有意義的社會學習和活動，從而將一部分所謂的“問題少年”或家庭條件欠缺的未成人組織起來進行積極而正確的引導，以達到更好的教育效果。在活動中志愿者們不僅僅在普及科普知識，還進行了自我鍛煉，自我提高。就本次活動，中央電視臺攝制組進行了采訪。通過活動，加大了學生會在同學中的影響力，同時還提高了理工大學在社會上的知名度。

　　20xx年6月，我們協助校團委、x企業管理咨詢有限公司在新迎校區主樓報告廳成功舉行了“機構《成功全集》首席講師xx高校巡講——超級成功學講座”，x老師用個人的經歷和激情感染了在場的所有同學，鼓舞了大家的志氣，讓大家看到了成功其實與自己很近，只要努力，就一定能夠實現自己的夢想。

　　總而言之，在這學期的學習工作中，我們取得了一些成績并為今后的工作打下了堅實的基礎，但是成績和榮譽已經屬于昨天，等待的我們的是嶄新的明天。展望未來，新的起點，新的挑戰，新的希望，我們理工大學學生會執行委員會新迎分會全體學生干部將時時刻刻高昂前進，與時俱進，開拓創新，全心全意為廣大同學服務，用才華章顯雄姿，用青春燃燒夢想!

學生會工作總結5000字 篇6

　　從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負著開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。

　　當這個學期結束后，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓。總之一切都在實踐中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

　　第一部分組織制度建設

　　在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。

　　在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況，制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程(試行稿)》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會?建設怎樣的學生會?我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的;其次，在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見;再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求;末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

　　當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

　　從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。

　　第二部分組織文化建設

　　就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

　　首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的零五新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過總結，這時間工作中表現出來的矛盾為：

　　一、學生對學生會工作能力的懷疑

　　二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望

　　三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是————踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。

　　其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

　　末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績?從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。

　　正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。總的來說，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在旅游管理系零五學年秋季學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

　　第三部分組織工作建設

　　當學生會正式開展工作前后，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

　　在學生會成立大會上，面對復雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵;然后，在臨場的控制上，我們學生干部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練;最后，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。

　　在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的總結。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我系學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力，這也是活動的定位;在可行性上，我們以零五新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的零五新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度(最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同)。

　　另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最后的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。

　　在學生會本學期的工作中，我們還進行校區一系列文體賽事的系內選拔賽和比賽的幕后工作。其中有校區第三屆英語演講比賽系內選拔賽、校區十大歌手比賽系內選拔賽、紀念一二。九運動詩歌朗誦比賽系內選拔賽、校區迎新年晚會節目的系內選拔賽、校區第三屆籃球聯賽、校區乒乓球比賽、紀念一二.九運動長跑、校區足球聯賽。在組織工作中，我們的文藝部、學習部和體育部等等各部的同學在沒有經驗的基礎上，在系團總支的指導下，在工作中學習，在實踐中探索，總結經驗教訓。我們對系內選拔的組織工作的開展上盡量做到了公平、公正、公開的原則，在高質高效的基礎上，為我系選拔出秀的同學，代表我系在校區的比賽中為我系爭光。我們也在從中的組織工作中成長，這與系團總支的關心和學生會成員的努力分不開。

　　本學期中，我們還組織了旅游管理系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。

　　一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施中考慮問題過于單純，考慮問題沒有從實際出發。

　　二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變。

　　三、負責人考慮問題過于片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

學生會工作總結5000字 篇7

　　今年以來黨委按照縣委和組織部的具體要求，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農民得到實惠為切入點，以建設社會主義新農村為奮斗目標，努力探索創新農村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為__鎮經濟的快速發展和各項事業穩步推進提供了強有力的組織保證。

　　一、加強農村基層組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力

　　農村基層組織是農村各項工作的領導核心，是“三個代表”重要思想貫徹落實到農村的組織者、推動者和實踐者。我們主要做了以下6項工作：

　　1、繼續深入開展“三級聯創”和農村黨支部劃類升級活動。

　　分階段、分步驟，狠抓落實，穩步推進，各村黨支部嚴格落實“三會一課”和“黨員活動日”制度，堅持每季度召開一次支部___生活會，鎮包村領導督促指導，達到了相互交流、總結經驗、改進工作的目的。

　　2、繼續實行黨員“設崗定責”制度。

　　結合實際把村里工作、公共事務等設六類十二崗，根據黨員特點、特長，確定崗位和職責，同時制定了詳細的考評和激勵措

　　施，進一步增強了黨員履崗動力，為廣大黨員充分發揮先鋒模范作用提供了廣闊的舞臺，進一步密切了黨群、干群關系。

　　3、進一步提高村“兩委”干部整體素質，增強其駕馭農村工作的能力。

　　鎮黨委在5月份舉辦了一期農村干部政策、法紀培訓班，培訓人員130人。通過領導授課、集中學習、自學、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農村的各項政策、法律、法規。村兩委干部的整體素質明顯增強，為農村各項工作順利開展提供了有效保證。

　　4、嚴格堅持有計劃、按程序發展黨員。

　　鎮黨委繼續堅持常規發展和“目標式”發展黨員的方針，認真審核、嚴格把關，從而保證了黨員的質量，改善了黨員隊伍整體結構。側重發展農村生產一線和企業生產一線的年輕有為的積極分子，取消了“三年”以上黨員發展空白村，同時加強了對積極分子的教育引導和對后備黨員的考察，使新黨員的整體素質明顯提高。

　　5、加強黨員電化教育工作。

　　在各村現有遠程教育設備的基礎上，完善收看質量、建立健全了各項規章制度，使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農業科技知識、市場經濟知識等。

　　6、嚴格規范黨費收繳標準，確保足額上繳。

　　黨委指派專人管理黨費收繳工作，建立臺帳，每年兩次對各支部黨費收繳情況給予通報，保證了黨費收繳及時足額上繳。

　　二、加強對大學生村官的引導和管理，為農村經濟發展注入新的活力。按照縣委的統一部署，縣委組織部選派2名大學生村官到我鎮任職。鎮黨委以大學生擔任村干部為契機，以發展農村經濟為主題，以規范管理為保證，以創新機制為動力，努力搭建大學生村官干事創業的平臺，有效激發和調動了大學生村官扎根農村干事創業的積極性。

　　1、完善各項工作制度。

　　鎮黨委堅持邊實踐、邊總結、邊規范的原則，對大學生村官建立健全了各項制度，對大學生村官進行規范化管理。

　　2、強化培訓幫帶，創造良好環境，為幫助新來大學生村官熟悉農村、了解農村我們采取了五項措施：一是抓好幫帶，由鎮科級領導擔任大學生村官的指導員，幫助制定三年工作目標，和年度工作計劃，并定期聽取工作匯報，分階段督導工作的落實，二是抓好培訓。

　　入村前我們對“村官”們進行了鎮情、村情、政策法規等方面的培訓，同時協調縣各單位為以后順利開展各項工作打下了良好基矗三是抓好學習。實行以領導帶學、輔導幫學為主體，定期集中學習和以檢查督學、制度保學為輔助的學習制度，要求“村官”們記好學習筆記，寫好學習心得，半月小結，月終總結。四是抓好活動載體。我們在大學生村官中廣泛開展“六個一”活動，即：協助村兩委理出一個好思路;為村里介紹一個好項目;幫助一個貧困戶脫貧致富;解決一個群眾關心的問題;種好一份責任田;樹立一個群眾滿意的好形象。五是注重典型帶動。我們組織召開了大學生村官經驗討論會，把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強、

　　馬千里、王雪平的先進事跡和實際經驗進行了宣傳推廣，鼓勵引導大學生村官們學習先進、爭創典型、樹立形象。

　　3、創新機制，不斷激發大學生村官干事創業的熱情。

　　首先是實施“政績”管理辦法,建立了大學生村官個人“政績檔案”，作為半年和年終評先評優的重要依據;其次是開辟“大學生村官工作園地”，要求每一個大學生村官把自己的相關資料規范整理上墻，開設專欄，方便了廣大干群了解“村官”的工作性質，從而規范了“村官”的工作行為。第三是把大學生村官管理與“三雙”工程有機結合起來，組織引導大學生村官積極參與“三雙”工程建設，充分發揮文化層次高，創新能力強的優勢，配合村黨支部落實好“三雙”工程規劃，協助農村黨員和積極分子選定新的

　　一個鄉鎮的領導班子能夠在改革開放的形勢下和市場經濟大潮的沖擊下樹立起廉潔、勤政、團結、務實的形象，除取決于黨委、政府兩個“一把手”的素質和水平外，班子副職的工作配合狀況，也起著不可忽視的作用。作為一名稱職的鄉鎮副職，應該做到立足全局，擺正位置，干好本職，妥善處事。這是鄉鎮副職與“一把手”融洽相處，密切配合的基本方法，也是正確發揮其職能作用的基本要求。

　　立足全局，就要堅持把自己分管的工作納入整體目標之中，對全局性的工作積極思考，當好“高參”?

　　作為一個鄉鎮黨政領導副職，要發揮自己的職能作用，首要的一條應具有全局觀念。鄉鎮黨政副職是班子成員之一，一定要有整體意識，擺正分管工作與全面

　　工作的關系，并把分管工作納入全局工作的總體目標中去。從鄉鎮的情況看，各方面工作千頭萬緒，一個時期就有一個時期的重點，不可能齊頭并進，為了有利于全鄉工作的整體推進，往往需要集中人力、物力、財力，使關系全局的某一工作先行突破，以帶動和保證其它工作的發展。作為鄉鎮副職，如果突破點不在自己分管的范圍內，一定要從全鄉工作著眼，自覺地服從重點工作的需要，積極支持并努力配合重點工作的開展，不能總是強調分管工作，把它放到不恰當的位置，以致影響全局的工作。立足全局，還應要求每個副職都要有集體榮譽感。在實際工作中，凡屬集體決定的事情，不論自己在研究前和研究時持何意見，都要不折不扣地貫徹執行，不能在行動上有任何反對的表現，更不能在群眾中流露出反對集體決議的意見。同時，要正確處理分工與合作的關系，堅持集體領導與分工負責相結合，對其他副職的工作要積極配合和支持，以自己的模范言行自覺維護集體的榮譽，推進整體工作目標的實現。?

　　擺對位置，就要力求與主要領導處于合拍同步的狀態，在日常工作中當好配角

　　鄉鎮黨政副職主要是協助“一把手”授權處理所分管工作。與“一把手”相比，副職處于“配角”的位置。所以，在日常工作中，副職要切實做到尊重正職，服從領導，在公開場合尤其要維護正職的威信，不要越權行事。值得注意的是，擺正位置并不是提倡唯唯諾諾、畏首畏尾，而是強調樹立正確的配合意識，擺對自己的配角位置。要注意對上常請示，對內常溝通，對外常聯系，對下常了解。即便在開展批評與自

　　我批評，發表不同意見時，也要做到場合適宜，內容準確，方式恰當，以加深相互理解與信任，達到統一思想的目的。

　　干好本職，就要按照班子成員分工負責的原則，在完成分管工作上當好主將鄉鎮副職作為班子成員，大都是協助正職分管一個方面或幾個方面的工作，按照崗位目標責任制的要求，每個副職領導干部都應對自己分管的工作負起責任，也就是說分管工作搞得好壞，是衡量副職工作政績的主要依據，也是與“一把手”處好關系的另一基本要求。無論是鄉鎮副書記、紀檢書記還是副鄉(鎮)長，都要積極進取，勇于奉獻，扎扎實實地干好分管的工作，盡職盡責的完成各項工作任務。不能借故集體領導或首長負責制，降低自己對分管工作應承擔的責任。不能也不應該把自己工作范圍的大事、小事統統端到“一把手”面前，全讓“一把手”去考慮和決策。鄉鎮副職要干好本職，有一個重要的方面，就是工作要有創造性和創新意識。要敢于從實際出發，善于做“結合”的文章，對上級指示精神不能依葫蘆畫瓢，也不能滿足于一般化的貫徹執行，必須通過自己的努力，把上級精神與本鄉實際緊密結合起來。因地制宜地確定工作的具體措施。只有這樣，才能及時解決工作中遇到的新情況、新問題，才能圓滿而富有成效地完成工作。

　　妥善處事，就要具備為“一把手”排憂解難的精神和品德，在處理矛盾難題上當好先鋒

　　每一個副職都要有任勞任怨，不計較個人得失的精神和品德，善于為“主角”補臺，做好拾遺補缺的工作。一是任務繁重時主動請纓。二是遇到難題時可勇往直前，大膽負責。力求做到不等不靠，不推不避。三是發生沖突時勇于解圍。當“一把手”遇到糾纏不清的敏感問題時，副職不能坐視不管或隔岸觀火，更不能幸災樂禍或落井下石。這時不論涉及的問題是否屬于分管的工作，都要從大局出發，迎難而上，為“一把手”解圍。四是決策偏差時巧于善后。在部分工作出現偏差時，副職要為“主角”補臺，做好糾偏救弊的善后工作。

學生會工作總結5000字 篇8

　　你們好!現在，我代表第37屆學生委員會全體成員向各位做工作報告。請老師和同學們審議。

　　時間過得很快，短短的一年任期已經到了。在這一年里，我們在汗水當中留下了我們不斷前行的腳步。一年來，我們不斷地要求自身以更高的標準，服務于對我們寄予期望的同學們，盡力為同學們營造一個輕松且有序的良好氛圍。同時，我們力求使同學們能夠在緊張的學習之余，讓自己的多方面素質得到提高，包括健康素質、思維素質、藝術素質等等。在我們所建立的舞臺上，同學們紛紛找到了展現自我、凸顯個性的機會，找準了自己所扮演的角色并且努力去做好它。我們所做的這些努力，都希望為同學們緊張的高中生活添加些色彩、注入些活力，緩解一下同學們的壓力。

　　接下來，我為我們之前一年所做的工作做一些簡單的介紹。

　　(一) 龍海一中籃球比賽

　　籃球，是很多男生的愛好，他們借助籃球彰顯個性、表現自我，而龍海一中籃球賽給他們提供了這樣一個平臺。這次比賽，我們請本校或外校的體育老師擔任裁判員，秉著公平公正的原則，為比賽的順利進行提供了保障。在籃球比賽中，不僅許多技術高超的同學們得到嶄露頭角的機會，而且使班級的凝聚力得到加強，同學們的體質得到增強，更輕松的學習氣氛得以營造。雖然在比賽中曾經發生過些許爭議，但同學們還是以極大的熱情參與活動，為球員們加油吶喊，決賽也在同學們的歡呼聲中精彩落幕。

　　(二) 龍海一中校園歌手賽

　　此次校園歌手賽是本屆學生會所辦的最大型的活動，因為經驗不足，所以這次活動給我們帶來較多的挑戰。首先是活動方案的設計。能否成功舉辦一次有水平、有內涵的比賽是對學生會干部的創新力和組織力的考驗。我們參考并借鑒了以往歌手賽對活動方案的選擇，有效地提高了活動的質量和效率。本次的比賽依然分為初賽和決賽兩部分，沿用評委評分選拔最佳歌手的方式，使比賽的公平性和靈活性得到兼顧。考慮到活動方案的可行性，我們取消了通過全校投票產生最受歡迎歌手的環節，這給同學們的積極性造成一定的影響。

　　為了擴大一中校園歌手賽的影響面，我們在石碼的其他中學分發了活動宣傳單，并得到了相當一部分同學的積極響應。由于以往的贊助商不愿意給我們提供幫助，經費問題也就成了我們最大的困擾。為此我們奔波于大小商家之間，最后我們的活動方案得到了一家新店的青睞，獲得了豐厚的贊助費。

　　賽后，學生會對比賽中存在的經驗與教訓進行了及時的總結，使我們能夠在以后的道路走得更遠、更穩、更好。

　　(三) 星星報—月港潮聯合作文比賽

　　為了突破高考作文的單一思維模式，活躍思維，讓同學們敢想敢說，一中和二中的文學社一起舉辦了這一次的作文聯賽。跨校聯賽需要高程度的配合和溝通，兩校文學社的成員付出了很多的努力，并以極大的熱情和耐性將方案化為現實。但是，由于兩校的參賽人數相差較大，后期的評審進度發生了一定程度的脫軌，頒獎也就耽擱了好幾個月。

　　作文題目的設置符合90后的新一代人的心理特點——開放、朦朧和沖動，這使同學們更容易在文章中激揚出青春的炫彩，用自己的文字表達屬于自己的個性。大部分文章的風格與高考作文相差甚遠，它們大都是大膽的、張揚的，90后的個性展露無遺。這些文章的內容也大都是積極地、向上的，將自己的身份成功定位在國家未來主人翁的角色上，為所謂“垮掉的一代”進行了最好的反駁。

　　其實，現在中學生展示自己這方面才華的機會很少，而文學社就是同學們展示才華的一個舞臺，所以我建議以后多舉辦這類型的活動，不僅提高了同學們的綜合素質和作文水平，還可以活躍思維，同時得到展示自我的機會。

　　(四) 龍海一中辯論賽

　　因為辯論會的參與面小、同學的積極性極有限，而且很費時，所以往屆的學生會很少觸及這方面的活動。但我們希望有一種多方面、多領域的嘗試，以達到兩個方面的效果——一方面可以為同學們帶來不一樣的活動感受，另一方面可以給學生會的干部帶來不一樣的鍛煉，使每一個部門各盡其用，于是學生會選擇了辯論賽。開始前，我們預計參與的人數會十分有限，但比賽開始后，我們發現，幾乎每一場比賽都有為數不少的觀眾臨席，大大出乎我們的意料。這要十分感謝同學們的熱情和積極。為了比賽的公平性，我們采用了評委(包括老師和學生)評分制，賽后評委的總結也是比賽的亮點之一。

　　辯題都是當今社會熱點問題，雖然尖銳但又是不得不面對的，這有助于高中生關注社會，啟發思考，當你我的觀點激烈碰撞時，便會產生智慧的火花。而觀眾的尖銳提問，引發了辯手的更深層次的思考，也給比賽帶來了趣味和刺激。辯手的表現也很精彩，睿智、簡潔的話語常常引起觀眾的共鳴和喝彩。最終，決賽在激烈的辯論中結束。

　　一年以來，學生會在大量的工作中積累了很多經驗，這些經驗為以后的活動提供想法和創意;當然，我們的工作中也存在著這樣或那樣的不足，在反思過后，這些教訓提醒著我們不要再犯同樣的錯誤。學會反思，也是對學生會的一種鍛煉，這也有助于學生會干部個人能力的提升。為了讓繼任的同學們少走些彎路，我將我們這一年來所積累的經驗和教訓，拿出來與大家分享。

　　第一，敢想敢做，化假想成現實。可能在剛加入學生會時，很多同學會覺得沒有經驗而畏首畏尾，其實經驗是在不斷的實踐中逐漸積累的，沒有一個人剛開始就會做任何事情，所以要大膽去想，大膽去做。我們在這個年齡段，常常有很多大膽的、不錯的想法，但這些想法僅僅停留在現實是不夠的。許多東西看似簡單，操作起來卻有一定的難度，當把各種各樣的想法付諸實踐以后，這才是對自我的真正鍛煉，會想只是第一步。當你為自己的理想而奔波忙碌時，你才會體會到這里面所包含的真諦。當遇到困難時，我們應該首先想到如何去克服它，而不是如何逃避他，畏縮不前不應成為我們這一代年輕人的特征。開始時，澎湃的熱情可能會被挫折所消磨，但不要灰心，要從零做起，從小事做起，步步為營。同時我們也應做到量力而行。不管是個人還是集體，能力總是有限的，盡力而為就已經算完美。

　　第二，學會傾聽。當我們在做一些工作時，總會聽到這樣或那樣的評論和建議，評論中有的是褒揚，但更多的是批評。一遇到這種情況，便需要我們的傾聽。只有傾聽，才會讓我們清楚同學們的需要，真正為同學服務。面對這種善意的批評，我們要善于采納，盡力盡責，做好每一件事。當然，有些同學的指責過于偏激，對于這些由于不知就里而產生的誤會，就需要我們提升活動過程的透明度，爭取他們的理解。在面對林林總總的指責時，學生會都應以最大的熱情和努力為同學服務，因為我們不論做什么，都不可能滿足所有同學的需要，而且我們是有不足的，我們只能盡力盡量去做我們該做的。這是一個老調常談的話題，可是要真正做到并不是像說的那么容易，只有真正學會傾聽人生之路才會走得更遠更好。

　　第三，尋找與同學們的共鳴點。做一項活動，并不是為了辦活動而辦活動，我們辦活動的真正目的是要讓活動與同學們的興趣尋找到契合點，從而使同學們能夠在課余得到放松，學習課堂上所學不到的東西，同時得到展現自我的機會。所以，學生會干部在活動之前，尋找到與同學們的共鳴點就顯得極其重要。只有與同學們相志相趣，活動才能吸引同學們的參加，同學們的積極性和熱情才會足，活動才能更有效地達到它的目的。

　　第四，質量和效率并重。高中生學習時間緊，因此工作效率高，就會節省大量的學習時間，做到工作學業兩不耽誤。而活動質量的把握也是很重要的，公平公正、秩序井然，才能保證活動順利進行。同時把握質量和效率，也是對學生會干部能力的一種考驗。

　　同學們，能夠加入學生會，這是對你們能力的一種肯定，它代表了一種榮耀和光環，但這只是第一步，以后的路還有很長很長。在這些光環背后，將會留下你們的汗和淚，這是光環不斷發光的不竭動力，沒有它們，你們的這段歷程將會不完整。高中生的學習壓力大，時間緊張，而這些工作可能會成為你的負擔，但是你們必須記住，你們選擇了責任，就要將其擔負到底。同學們的期望是深厚的，既是他們選擇了你們，更是你們選擇了他們，為同學服務是學生會的一貫宗旨。再過幾分鐘，第37屆學生會的任期就要滿了，取而代之的是更具青春活力的你們，一切都剛剛開始。我有充足的理由相信，你們這些新人，一定會不負眾望，為學校帶來一股新風，為同學們營造出更加美好的學習環境，以更高的效率和質量彰顯新一代年輕人的個性和風采。

　　在此，我代表第三xx屆學生會感謝一年多以來支持我們的同學和老師們;對于由于我們工作中的失誤給同學們造成的影響，我表示十二分的道歉。同時，我再次代表龍海一中學生會第三xx屆學生會祝福即將要當選的新一屆學生會委員們，請記住未來的歷史屬于你們!

學生會工作總結5000字 篇9

　　在座的老師們、代表們、同學們：

　　你們好!現在，我代表龍海一中第37屆學生委員會全體成員向各位做工作報告。請老師和同學們審議。

　　時間過得很快，短短的一年任期已經到了。在這一年里，我們在汗水當中留下了我們不斷前行的腳步。一年來，我們不斷地要求自身以更高的標準，服務于對我們寄予期望的同學們，盡力為同學們營造一個輕松且有序的良好氛圍。同時，我們力求使同學們能夠在緊張的學習之余，讓自己的多方面素質得到提高，包括健康素質、思維素質、藝術素質等等。在我們所建立的舞臺上，同學們紛紛找到了展現自我、凸顯個性的機會，找準了自己所扮演的角色并且努力去做好它。我們所做的這些努力，都希望為同學們緊張的高中生活添加些色彩、注入些活力，緩解一下同學們的壓力。

　　接下來，我為我們之前一年所做的工作做一些簡單的介紹。

　　(一) 龍海一中籃球比賽

　　籃球，是很多男生的愛好，他們借助籃球彰顯個性、表現自我，而龍海一中籃球賽給他們提供了這樣一個平臺。這次比賽，我們請本校或外校的體育老師擔任裁判員，秉著公平公正的原則，為比賽的順利進行提供了保障。在籃球比賽中，不僅許多技術高超的同學們得到嶄露頭角的機會，而且使班級的凝聚力得到加強，同學們的體質得到增強，更輕松的學習氣氛得以營造。雖然在比賽中曾經發生過些許爭議，但同學們還是以極大的熱情參與活動，為球員們加油吶喊，決賽也在同學們的歡呼聲中精彩落幕。(

　　(二) 龍海一中校園歌手賽

　　此次校園歌手賽是本屆學生會所辦的最大型的活動，因為經驗不足，所以這次活動給我們帶來較多的挑戰。首先是活動方案的設計。能否成功舉辦一次有水平、有內涵的比賽是對學生會干部的創新力和組織力的考驗。我們參考并借鑒了以往歌手賽對活動方案的選擇，有效地提高了活動的質量和效率。本次的比賽依然分為初賽和決賽兩部分，沿用評委評分選拔最佳歌手的方式，使比賽的公平性和靈活性得到兼顧。考慮到活動方案的可行性，我們取消了通過全校投票產生最受歡迎歌手的環節，這給同學們的積極性造成一定的影響。

　　為了擴大一中校園歌手賽的影響面，我們在石碼的其他中學分發了活動宣傳單，并得到了相當一部分同學的積極響應。由于以往的贊助商不愿意給我們提供幫助，經費問題也就成了我們最大的困擾。為此我們奔波于大小商家之間，最后我們的活動方案得到了一家新店的青睞，獲得了豐厚的贊助費。

　　賽后，學生會對比賽中存在的經驗與教訓進行了及時的總結，使我們能夠在以后的道路走得更遠、更穩、更好。

　　(三) 星星報—月港潮聯合作文比賽

　　為了突破高考作文的單一思維模式，活躍思維，讓同學們敢想敢說，一中和二中的文學社一起舉辦了這一次的作文聯賽。跨校聯賽需要高程度的配合和溝通，兩校文學社的成員付出了很多的努力，并以極大的熱情和耐性將方案化為現實。但是，由于兩校的參賽人數相差較大，后期的評審進度發生了一定程度的脫軌，頒獎也就耽擱了好幾個月。

　　作文題目的設置符合90后的新一代人的心理特點——開放、朦朧和沖動，這使同學們更容易在文章中激揚出青春的炫彩，用自己的文字表達屬于自己的個性。大部分文章的風格與高考作文相差甚遠，它們大都是大膽的、張揚的，90后的個性展露無遺。這些文章的內容也大都是積極地、向上的，將自己的身份成功定位在國家未來主人翁的角色上，為所謂“垮掉的一代”進行了最好的反駁。

　　其實，現在中學生展示自己這方面才華的機會很少，而文學社就是同學們展示才華的一個舞臺，所以我建議以后多舉辦這類型的活動，不僅提高了同學們的綜合素質和作文水平，還可以活躍思維，同時得到展示自我的機會。

　　(四) 龍海一中辯論賽

　　因為辯論會的參與面小、同學的積極性極有限，而且很費時，所以往屆的學生會很少觸及這方面的活動。但我們希望有一種多方面、多領域的嘗試，以達到兩個方面的效果——一方面可以為同學們帶來不一樣的活動感受，另一方面可以給學生會的干部帶來不一樣的鍛煉，使每一個部門各盡其用，于是學生會選擇了辯論賽。開始前，我們預計參與的人數會十分有限，但比賽開始后，我們發現，幾乎每一場比賽都有為數不少的觀眾臨席，大大出乎我們的意料。這要十分感謝同學們的熱情和積極。為了比賽的公平性，我們采用了評委(包括老師和學生)評分制，賽后評委的總結也是比賽的亮點之一。

　　辯題都是當今社會熱點問題，雖然尖銳但又是不得不面對的，這有助于高中生關注社會，啟發思考，當你我的觀點激烈碰撞時，便會產生智慧的火花。而觀眾的尖銳提問，引發了辯手的更深層次的思考，也給比賽帶來了趣味和刺激。辯手的表現也很精彩，睿智、簡潔的話語常常引起觀眾的共鳴和喝彩。最終，決賽在激烈的辯論中結束。

　　一年以來，學生會在大量的工作中積累了很多經驗，這些經驗為以后的活動提供想法和創意;當然，我們的工作中也存在著這樣或那樣的不足，在反思過后，這些教訓提醒著我們不要再犯同樣的錯誤。學會反思，也是對學生會的一種鍛煉，這也有助于學生會干部個人能力的提升。為了讓繼任的同學們少走些彎路，我將我們這一年來所積累的經驗和教訓，拿出來與大家分享。

　　第一，敢想敢做，化假想成現實。可能在剛加入學生會時，很多同學會覺得沒有經驗而畏首畏尾，其實經驗是在不斷的實踐中逐漸積累的，沒有一個人剛開始就會做任何事情，所以要大膽去想，大膽去做。我們在這個年齡段，常常有很多大膽的、不錯的想法，但這些想法僅僅停留在現實是不夠的。許多東西看似簡單，操作起來卻有一定的難度，當把各種各樣的想法付諸實踐以后，這才是對自我的真正鍛煉，會想只是第一步。當你為自己的理想而奔波忙碌時，你才會體會到這里面所包含的真諦。當遇到困難時，我們應該首先想到如何去克服它，而不是如何逃避他，畏縮不前不應成為我們這一代年輕人的特征。開始時，澎湃的熱情可能會被挫折所消磨，但不要灰心，要從零做起，從小事做起，步步為營。同時我們也應做到量力而行。不管是個人還是集體，能力總是有限的，盡力而為就已經算完美。

　　第二，學會傾聽。當我們在做一些工作時，總會聽到這樣或那樣的評論和建議，評論中有的是褒揚，但更多的是批評。一遇到這種情況，便需要我們的傾聽。只有傾聽，才會讓我們清楚同學們的需要，真正為同學服務。面對這種善意的批評，我們要善于采納，盡力盡責，做好每一件事。當然，有些同學的指責過于偏激，對于這些由于不知就里而產生的誤會，就需要我們提升活動過程的透明度，爭取他們的理解。在面對林林總總的指責時，學生會都應以最大的熱情和努力為同學服務，因為我們不論做什么，都不可能滿足所有同學的需要，而且我們是有不足的，我們只能盡力盡量去做我們該做的。這是一個老調常談的話題，可是要真正做到并不是像說的那么容易，只有真正學會傾聽人生之路才會走得更遠更好。

　　第三，尋找與同學們的共鳴點。做一項活動，并不是為了辦活動而辦活動，我們辦活動的真正目的是要讓活動與同學們的興趣尋找到契合點，從而使同學們能夠在課余得到放松，學習課堂上所學不到的東西，同時得到展現自我的機會。所以，學生會干部在活動之前，尋找到與同學們的共鳴點就顯得極其重要。只有與同學們相志相趣，活動才能吸引同學們的參加，同學們的積極性和熱情才會足，活動才能更有效地達到它的目的。

　　第四，質量和效率并重。高中生學習時間緊，因此工作效率高，就會節省大量的學習時間，做到工作學業兩不耽誤。而活動質量的把握也是很重要的，公平公正、秩序井然，才能保證活動順利進行。同時把握質量和效率，也是對學生會干部能力的一種考驗。

　　同學們，能夠加入學生會，這是對你們能力的一種肯定，它代表了一種榮耀和光環，但這只是第一步，以后的路還有很長很長。在這些光環背后，將會留下你們的汗和淚，這是光環不斷發光的不竭動力，沒有它們，你們的這段歷程將會不完整。高中生的學習壓力大，時間緊張，而這些工作可能會成為你的負擔，但是你們必須記住，你們選擇了責任，就要將其擔負到底。同學們的期望是深厚的，既是他們選擇了你們，更是你們選擇了他們，為同學服務是學生會的一貫宗旨。再過幾分鐘，第37屆學生會的任期就要滿了，取而代之的是更具青春活力的你們，一切都剛剛開始。我有充足的理由相信，你們這些新人，一定會不負眾望，為學校帶來一股新風，為同學們營造出更加美好的學習環境，以更高的效率和質量彰顯新一代年輕人的個性和風采。

　　在此，我代表第三xx屆學生會感謝一年多以來支持我們的同學和老師們;對于由于我們工作中的失誤給同學們造成的影響，我表示十二分的道歉。同時，我再次代表龍海一中學生會第三xx屆學生會祝福即將要當選的新一屆學生會委員們，請記住未來的歷史屬于你們!

　　工作報告到此結束，謝謝大家!

學生會工作總結5000字 篇10

　　在學院黨委的關懷下，在院團委的親切指導下，在系黨支部、團總支的支持幫助下，應用外語系團總支學生會本著“全心全意為同學服務”的宗旨，按照“自我教育、自我管理、自我服務”的工作方針，以創新的工作思路，踏實的工作態度，科學的工作方法，獨立自主，富有特色的開展了本年度的各項工作，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習關于核心價值觀的論述，緊密圍繞學院中心工作，做好我系學生管理，在開展各項工作的過程中，我們緊密圍繞黨和國家的方針政策，密切配合學院團委工作，較好的完成了各項工作，現將工作匯報如下：

　　一、以理想信念教育為核心，積極配合黨團組織，扎實有效的開展思想政治教育工作

　　1、培育和踐行社會主義核心價值觀，實現中華民族偉大復興的中國夢。

　　政治是導向，理論是基礎。一年以來，我系學生工作緊緊圍繞關于核心價值觀的論述、圍繞學生的思想熱點，抓住時機，積極開展理論學習，關心時事政治熱點問題，并通過：在傳統文化中汲取豐厚營養、在價值多元中尋求共識、在交流互鑒中共建人類文明等不同的方面引導同學們看待世界、看待社會、看待人生，形成自己獨特的價值體系。加大培育和弘揚社會主義核心價值觀，加快構建反映中國特色、民族特性、時代特征的價值體系，為人類做出中華民族應有的貢獻。

　　在理論學習的基礎上，在全系范圍內開展爭創“文明班級”、“文明宿舍”、“優秀團支部”、“黨員示范宿舍”等活動，對學生進行集體主義教育，增強學生的集體榮譽感。通過各種班會、專業大會和交流會等形式，加強我系學生的思想教育。

　　以學生三下鄉社會實踐及“匯聚青春正能量，共筑偉大中國夢”等團日活動等活動為契機，通過各種形式來教育和鼓舞青年學生，加強愛國主義信念及加強自我管理。

　　2、將學生工作與學院建設省示范高校重心相結合

　　針對目前部分學生自我意識強烈，缺乏奉獻精神的問題，迎評知識教育，貫徹學院建設省示范高校的工作重心，通過學習評估基本知識，以及對我校基本情況的宣傳，加強愛校教育，增加集體榮譽感，增強以校為家，以校為榮的意識。

　　同時，“珍惜自己，珍惜家庭，珍惜學習機會”的思想教育活動，利用全國上下學習社會主義核心價值觀的這一契機開展開展一系列評估宣傳活動。把學生對時事熱點的表層關注上升到理性思想，并進一步轉化為振興中華的實際行動中。

　　二、以制度建設和干部素質培養為突破口，不斷加強學生會自身建設

　　1、學生干部既是老師的得力助手和師生間的主要橋梁，也是學生會的主心骨。因此，加強對學生干部隊伍的建設和規范管理是學生會隊伍建設的重點。開學初，我系學生會出色地完成了新生接待工作進而舉行學生會的納新活動和各年級的班委改選活動，進一步充實學生干部隊伍。通過民主選舉，建立起外語系新一屆學生領導班子，并對今后的工作做了初步的展望。

　　2、加強系兩委對兩委工作的監督，完善了系兩委制度建設，完善《應用外語系兩委日常工作守則》《應用外語系學生干部考核制度》等相關制度，定期召開每周一次的兩委干部會議，加強聯系，激發學生干部的創新意識和為同學服務的意識，提高工作能力。積極指導系兩委干部和班級兩委干部開展各項工作和配合學院團委的各項活動。

　　并且定期開展學生干部的學習、交流、培訓等活動，納新活動結束以來，學生會內部積極探索培養有專長有技能的學生干部，陸陸續續開展了辦公軟件應用、應用文寫作、ps課程、化妝課程等多門教授課程，以期提高學生干部的思想政治素質、組織管理能力、人際溝通能力，真正讓班委、學生會成為學生自我管理、自我服務的學生組織。

　　3、_年以來，基于增強學生會內部各個部門交流的原則，對活動分工進行調整，由單個部門承包的方式轉變為相關部門承辦、多個部門協辦，在增強各部門聯系的同時提升了活動的質量，并針對學生會存在的若干問題對部分部門的職能分工進行調整：改秘書部為辦公室，增加文件的起草修改、檔案的整理歸類、大型活動信息的協調、收集等工作、女生部

　　增加系部心理健康方面相關工作、增設化妝隊、社團部增加管理學生會公共物資、組織開展系部第二課堂活動等工作、實踐部增加學生會相關物資采購等相關工作、宣傳部增加微博管理、系部網站更新等工作。在全力做好學生工作的同時，積極探索高效可行的自我管理方式。

　　三、加強學風建設、校規校紀教育和安全教育

　　1、重視學風建設，加強學風管理

　　加強學風管理：堅持思想教育與學風建設相結合，采取各種措施調動學生學習的積極性，引導學生增強學習的內動力，養成惜時勤學的好習慣。配合學業指導老師引導學生做好職業生涯規劃和大學的學習發展規劃。堅持從一年級開始就灌輸就業意識與升學意識，引導學生樹立明確的學習目標，激發學生奮發學習的內在動力。組織學風監督小組，不定期抽查各班的出勤情況，嚴肅處理任意遲到和曠課的學生。

　　通過對“誠信文明”的宣傳，教育學生應該做個誠實講信用、有道德的學生，加強考風教育，肅清考場作弊現象，提高考試的公平公正性，從而提高學生學習積極性和主動性。

　　2、加強生活管理及安全教育

　　根據學院學生住宿管理的條例，系部逐步形成書記牽頭、輔導員教育系兩委自律會監督的管理機制，輔導員進駐學生宿舍，對學生生活進行管理和引導。自律會定期對宿舍內務衛生工作進行評比。切實加強日常管理工作的程序化、系統化、制度化建設。每周不定期進行查房，對違紀、違規的同學進行全系公布。

　　加強安全工作：對學生宿舍進行安全普查，對違規使用電器和明火的學生進行勸導并宣傳安全知識;加強學生宿舍工作，以學生文明宿舍測評、文明班級評比等為重要杠桿，不斷提高兩委“自我管理、自我教育、自我服務”的水平，進一步引導同學們熱愛宿舍衛生、保護美麗校園的觀念，繼續向同學宣傳文明宿舍建設，營造崇尚先進的良好氛圍，并針對上學期的好的宿舍和不足的宿舍，綜合運用測評指標體系，重點突破，對不好的宿舍加以整改，對大部分的宿舍整體推進內務衛生規范化。

　　四、開展精彩紛呈課外活動，豐富學生校園文化生活

　　在院黨委及系黨支部的領導下，院學生處、團委的直接指導下，我系團總支學生會圓滿的結束了本年的工作。在我系黨支部、團總支的帶領下，兩委各部門配合，以學生工作為中心，以提高學生綜合素質為目標，積極開展活動，豐富同學課外文化生活，部分活動如下：

　　_年1月，組織策劃_屆畢業生匯演，借匯演的契機，激發全系同學的學習熱情，提高外語的應用能力，推動外語教學上的新水平。

　　_年2月，福州職業技術學院應用外語系的“中國鋒”志愿者服務隊帶著“關愛孤寡老人，迎新春虎年”的目標重新出發，加強大學生思想道德修養，將自身的成長與祖國的國情緊密相連，在服務人民的過程中接受教育，在奉獻社會的實踐中增長才干。

　　_年3月7日由女生部組織舉行了女生節活動。作為一個以為女生服務為主的部門，女生部為外語系的妹子們準備了許多驚喜以及感動，效果頗佳。

　　女生節晚會在3月7日晚7:00在1號教學樓301順利舉行。一切都按照計劃中進行，觀眾反應熱烈，歡聲笑語，演員們也獲得了如雷的掌聲。男生們更是積極參加活動，進行了精彩的表演。

　　_年3月，為弘揚雷鋒精神，樹立時代新風，增加大學生的奉獻精神與愛國主義精神，加強校園文明的建設，發揚大學生愛心奉獻精神，實踐部在校園內組織參與了無償獻血活動。不僅喚起了學院像雷鋒同志學習無私奉獻的熱潮，還給同學在出行時候樹立講文明的榜樣。

　　_年5月，弘揚中華家庭美德—應用外語系承辦學院勵園道德講堂專場活動，推進學院勵園文化，品悟家庭美德的力量，升華自身的道德境界與修養，弘揚道德品質的正能量，推動家庭美德入腦入心，代代相傳。

　　_年5月，女生部組織參與了心理話劇比賽，并取得佳績，使同學們在參與活動的同時培養自信、自立、自強、創新的精神品質與健康、積極、向上的審美。

　　_年5月，為了加強勵志教育，促進大學生思想道德素質、科學文化素質和心理健康素質協調發展，努力構建良好的育人環境及和諧的校園文化氛圍，文娛部組織我系的合唱隊伍在“活力青春歌滿勵園”紅五月歌詠比賽榮獲三等獎。

　　_年5月體育部組織參與院第五屆女子排球比賽，經過6天近13場激烈角逐，我系在比賽中取得第二名的佳績。在比賽中外語系的女將們賽出了巾幗不讓須眉的風采。社團部組織了參加了5月16號在學術報告廳舉辦英語話劇比賽。通過導演、監督、辛苦的排練。最終，我們系英語話劇榮獲一等獎，并且推送到學院畢業生晚會上表演。

　　_年7月，應用外語系志愿者實踐服務團帶著“受教育、長才干、作貢獻”的目標重新從我系出發。本次暑假三下鄉活動我系組建了“中國鋒”小分隊走進幼兒園、社區及企業。使每個受訪群眾對“中國夢”有了進一步的認識和期望，值得稱贊的是志愿者們以高度的責任感、良好的社會形象、展現了志愿者個人和應用外語系的風采。

　　_年9月，我系聯合兄弟系人文系、計算機系舉辦了迎新晚會。晚會充分體現新同學們蓬勃向上的精神面貌，極大豐富了校園文化生活，

　　_年11月6日上午，福州職業技術學院第十屆運動會在田徑場開幕。我系在兩天激烈的比賽中，入場式獲得第三名，廣播操獲得第二名的佳績。這是外語系在體育項目的突破和前進。充分展現了學生熱情、積極、健康、向上的良好精神面貌和“更高、更快、更強”的奧林匹克精神，鼓勵大家在今后的工作更加前進。

　　_年11月在綜合樓500人禮堂舉辦了第十三屆校園十佳歌手比賽的總決賽。我們系派出的選手取得了三等獎佳績。本次活動充分展示了應用外語系同學積極參與學院活動的熱情和藝術才華與青春朝氣，同時也豐富了同學們的業余生活。

　　_年11月12日，學習部組織舉辦了院第十一屆職業技能大賽英語寫作(專業組、非專業組)比賽，帶動外語系商務英語寫作能力的培養，并進一步關注學生英語應用能力的整體提高，從而推動英語教學的總體發展;以大賽為平臺，加強外語教學的交流，展示英語教學水平和改革成果。_年11月12日，學習部主辦勵園道德講堂專場活動恪守誠信道德，踐行社會主義核心價值觀，通過開展勵園道德講堂誠信專場教育活動，不僅提升了學生誠信意識，也提升了思想素質和精神風貌，推動了誠信美德入腦入心，融入大學生的人生夢想。

　　_年11月26日，學習部組織舉辦了院第十一屆職業技能大賽日語口語比賽，比賽以“培養優秀人才，促進教學發展”為主題，以營造良好學習氛圍，活躍校園文化生活，發現優秀的口語后備人才，提高大學生的綜合素質為目的。不僅激發了同學們學習日語的積極性，也為大家創造了良好的學習日語的平臺。

　　_年11月，為了避免了學生工作中固步自封、閉門造車的工作模式，學生會與華南女子學院外語外貿系學生會進行了友好交流，并建立長期友好的伙伴關系，加強在活動方面的具體合作，促進雙方的共同發展。

　　一年來，在我系學生工作隊伍共同努力下，各方面工作都有了較大的提高。剛剛過去的一年，是學生會發展建設中十分重要的一年。無論從學生會的工作機制、目標管理、組織隊伍建設還是活動定位上，我們都進行了改革，一年來，讓我們體會很深的是：學生會工作的順利開展，離不開學校、系部等部門的重視和支持，離不開系領導的指導，鼓勵和幫助，離不開全系每一位學生干部的辛勤工作，更離不開廣大同學的大力支持，正是因為有著全系將五百多名同學作堅強的后盾，學生會才能在各項工作中不斷的挑戰困難，勇往直前!

　　當然，我們也清醒地認識到我們的工作還存在很多的不足，與學校的發展與廣大師生的要求還有一定的距離，主要表現為：學生會各個部門之間缺乏交流和溝通;部分學生會成員的時間觀念、紀律觀念、責任心、主動性不強;活動開展有限;未建立健全完整的管理辦法等等。

　　我們只有正視并努力解決這些問題，進一步認清形勢，抓住機遇，迎接挑戰，探索新路，開拓進取，才能使學生會工作有新的發展和突破。借著勝利召開的契機，我們相信，在將來的工作中，在我系師生的共同努力下，希望第十一屆兩委干部能帶領全體學生會成員抓住重點、突出特色，學習借鑒優秀經驗，爭取把工作做得更好，取得更大的進步。

學生會工作總結5000字 篇11

　　一、思想被動

　　這種被動不是由于主席或是或是老師的引導造成的，而是自身思想的局限性。學校規定的職責范圍固然明確，但缺乏實例指導，這樣的書面語言給人一種空洞的感覺。成員總是靜默地等待學校的任務，幾乎除了學校布置的任務再也找不到可做的事。這種被動是任何一個組織的大敵，被這種思想禁錮的人是做不到積極進取的。我個人認為原因如下：

　　1、對本身的職責不明確

　　2、沒有相應的事例作為參考范例

　　3、缺乏啟發性指導 。

　　二、權利范圍不明確

　　先舉個例子，前不久向學生會量化考核部組織高一年級量化考核員會議被視為越權，理由是與學校工作有沖突。但在高二年級得意組長那里我卻聽到了不一樣的聲音，他認為量化考核部應該具有這個權利，要不量化考核部就不具備存在的價值了。“學校的任何決定我們都是可以接受，但我們接受不了不明確的權利”我的得意部長這樣說道。因為權力的不明確可能會導致各種失職或是越職行為，權利的不明確更可能成為成員們膽怯的理由，由此造成行動的不明確。我很愧疚，這樣的問題我是無力解決的。

　　三、行動缺乏官方意識

　　在此之前我也是一個一意孤行的人，但是丁老師的一番話給了我不少啟發。我經常看到墻上貼的到處小告示，明文禁止學生們不準做什么，筆跡為黑色斜體記號筆，后落款為學生會。這樣的告示通常起不了什么作用，往往為保潔人員帶來不便。這樣的告示過于隨便，沒有官方支持，沒有事實依據，長此以往學生對學生會的評價通常是不滿意的。再進一步，學生會在校組織具有一定影響力的活動必須是通過學校審批的。不然，可能被強制終止或是因考慮不成熟帶來負面影響。我的得意部長也是因為這種情況被迫終止準備了許久的活動。就如何得到官方支持，還是需要設定嚴格的審批制度的，也就是活動申請書遞交流程。

　　四、存在方式缺陷

　　幾乎所有成員認為學生會必須開展活動以此證明自己的存在。但這種方式畢竟是有局限性的，一年能開展多少活動呢?一個活動加上申報籌備要花上上月的時間，在此期間我們把時間空閑下來嗎?活動是要有的，但不僅僅是活動才能證明我們的存在。學生會的工作應該細節化，把工作投入到細節。譬如，值此新年到來之際，祝全校老師及同學新年快樂或是氣候變化溫馨提示語等。細節往往是被忽略的，如果有人啟發性地引導應該事不成問題的。

　　關于學生會我想做進一步的研究，這是本學期的比較集中的幾個問題，相信未來定會有改善。

　　回首間，不覺已是學期之末了。自從進入大學校園后,我學到了太多的東西，特別是有幸加入學生會心理部，我從一開始就喜歡這個部門，也不知為什么，我義無反顧的參加了這個部!能有幸成為這個部的部長，我感到很榮幸!使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!不過一學期的學生會生涯馬上就要結束了，回過頭來看看自己走過的路，真是充滿了苦澀和歡欣。從不適應到適應，從陌生到熟悉，從只身一人到團對協作。無論從哪個方面講，收獲的很多很多。

　　在思想方面，對“全心全意為廣大同學服務”這句話有了更深的理解。也許因為喜歡，所以總有很大的熱情去做好每一件事!我也不在因為學生會的活動而耽誤自己的時間苦惱，每次盡管可能很小的活動，收獲的卻無法用量來衡量的。當自己真正的融入每次活動時，才會發現，收獲的永遠要比付出的多的多。一次次的活動開展后給我留下的總是那么多的經驗教訓，使我成長了不少!也正是通過一次又一次的想不通到想通，不知不覺中自己的思想素質已經有很大的提高。

　　在學習和生活上。也因為進入學生會而發生改變從無所事事的狀態變得緊張忙碌，同學們總是說我每一天都有那么的事要忙，但我感覺挺充實的。這樣是一個很好的狀態!學習上我也感到了一種前所未有的壓力。也是正因為這樣，促進了我的學習意識，變被動學習為主動學習。同時學會了合理安排自己的時間。讓自己的生活充實而又豐富!

　　個人方面，我也通過學生會鍛煉了自己的品質，由沖動的個性逐漸學會了忍耐，學會了冷靜的思考問題。能正確的認識自己的不足，彌補過失。學會周密的計劃一次活動，也增強了自己的團隊協作能力。

　　剛開始由于工作方式的不佳和經驗的不足，在活動中總會出現一些小問題，也正是讓我在一次次的活動中進步!在一學期的工作中，我自己還有很多不完善的地方。由于是加入這個集體的第一學期，所以在很多的事上還停留在被動接受的階段，用一種固有的思維，沒有提出自己的想法，沒有積極主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成，這都是之后的工作中需要不斷完善的地方因個人的疏忽也偶爾造成了一些失誤，使得整個學生會部門間未及時工作成果受到影響!在之后的工作中，我會更好的去完成每一件工作，做一名優秀的部長!也始終為經管系美好明天而努力奮斗。

　　同時，做為一名學生會的成員，自己始終提醒著自己我所代表的不僅僅是我自己，是一個集體，是整個學生會的風貌。盡管一學期的時間很短，但我在很多方面都有提高自己。總之，因為這個團隊，讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩，我會一直發揚團結協作的精神!一句話：真誠、用心、努力!我們就是最好的，要做就得做最好的!

　　還有一個多月這個學期就要結束了，感謝你們讓我得到了繼續留在學習部的機會。在此，我將跟大家一起分享我在學習部收獲的點點滴滴。

　　剛開始軍訓的時候，學習部還沒有搶占我的大腦高地。雖然我在暑假的時候聽說過其他的學校有學習部這個組織，但是我也只是對它抱以排斥的態度。我都已經上了大學了，除了我學習的時間，難道還要我用在學習上不成?我想發展我在其他方面的才能，或者是我喜歡的心理學，又或者是我感興趣的經濟學。不管怎么樣，我開始的時候還沒有加入學習部的打算。后來，在院和校學生會的大力招新下，我才對學習部有那么一點點的了解。但是，我當時也只是抱著試試看的態度去面試的。雖然當時我已經面試了兩個部門，但是我跟大家一樣，全面撒網，希望能找到屬于自己的那條大魚!

　　說起我為什么要加入學習部，可能我當時真的不知道，只是單純的想早點了解考研的資訊，想早點接觸那些離我還有三年的考研!不過，當我走進面試的大門時，一切都改變了!我還清楚的記得諶山學長問我的第一個問題：“說說你在軍訓的時候發生了什么高興的事情吧!”我當時一愣，難道面試就是這樣，這怎么跟我前面兩次的問題不一樣?我也不顧不得早些時候準備好的“演講稿”了，就開始與學長學姐開心的暢聊起來。也許從那一刻開始，我被這個部門深深地吸引了，那種一進去就讓人覺得開心的部門，我一定要加入這個集體!

　　雖然有時候要起早床抬板子，但是正如我面試的時候說過的一樣，所有的事都是從小事做起的，如果這都做不好，還能有承擔得起什么!出板子的時候有兄弟，抬板子的時候也有兄弟。這樣，真的夠了，真的開心!學習部第一個振奮人心的講座就是這樣靠大家共同完成的，那天晚上，我們早早的吃過晚飯來到博學堂，之后就開始了緊張的布置。雖然很累，但是有振振的魔術，倫倫的搶唱，讓這一切都變得快樂起來。當然，這是咱們大家共同努力的結果，當然也少不了我的舉話筒!活動圓滿結束，我們在博學堂留下了開心的笑臉。

　　部門會太多怨聲載道，分別配給自己的任務太多會有各種各樣的抱怨，部長和副部指揮我們做這做那。這些在我們部門都看不到，因為我知道思姐也在熬夜

　　整理資料，瑋姐也會為了板子的畫忙上半天，青姐會在半夜發短信問我們事情通知好了沒有，晟哥通知查課的短信有時也姍姍來遲。大家一起努力，就是為了讓咱們學習部更加突出，更好地“為同學服務”!

　　我還要對那些幫助過我的學長學姐說聲謝謝，有你們才能讓我們的大學生活更加快樂!還有那些讓我受過挫折的同學說聲謝謝，不管怎樣，你們讓我體會到了這種難得的感覺，如果沒有挫折，就不會有所謂的成長，就不能更好的適應大學，適應將來的社會!

　　最后，我希望在學習部里留下青春最美好的時光，感謝有你們，一直陪伴著我!

　　時間如白駒過隙，眨眼間一年的時間從我的身邊匆匆流逝，時間是總結過去，展望未來的最佳的時間。在學生會工作的那么長時間了，依晰記得曾經剛加入學生會時，我們都滿懷著那份對學習部的熱愛與執著，并信心十足的經過筆試和面試，最終如愿以償的進入學生會學習部。

　　在回顧一年的工作中，我真的學到了很多東西，使我有機會接觸到很多人，不但提高了社交能力，不但提高了社交能力，還提高了工作能力。回首這一年間真的讓我受益匪淺，其中充滿了快樂與苦澀。讓我在大學生活中過的很充實，總體來說是快樂的是值得的，在工作上我認真對待并做好每一件事，只因一句話在其位謀其職。

　　下面是自己在活動與工作中摸索的一點淺淡的經驗。

　　1、“在做事的時候能自己做的就自己做，不要有種依賴和應付的心理，因為這樣才能更好的鍛煉自己，讓自己收獲更多。

　　2、懂得“在其位，謀其職”的含義，因為什么事都是從開始不懂到懂得，堅持到最后才是正確的。例如：在學生會中，有的人經過種種的努力，最后進去了，可是時間長了，累了、厭倦了，什么事都不做，那你為何當初那么努力的懸著加入呢?所以要以積極正確的對待每件事情。

　　3、在這個團隊中，我們要團結協作，共創精彩，才能讓這個團隊更加優異。

　　4、全心全意配合老師、同學之間的工作，做好溝通的紐帶，全心全意為廣大同學服務，以微笑面對每一個人。

　　以上是自己的一點小見解，在這難忘的一年中，我感覺自己努力全心的付出了，并在各自的所在的部門與工作中，我們都代表著我們這個大集體的形象及榮譽，并擔任著不同的角色。

　　總之，因為有這樣一支團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結、和睦、默契、相親相愛，只因為我們身在大眾、心系大眾。最后預祝下一年的招新工作順利展開，我們將會以全新的姿態帶好下一屆新成員，做好學會會工作計劃，爭取讓我們學生會這個大集體綻放出更大的光芒!

學生會工作總結5000字 篇12

　　在11-20xx年度里，建筑與藝術學部團總支學生會將會在總結去年工作經驗的基礎上，進一步貫徹的優良傳統堅持“團結、務實、創新”的工作精神，緊密圍繞學生會“自我教育，自我管理，自我服務”的方針，加強內部建設，激發自身活力;維護學生權益，以培養學生的綜合素質為重點;營造良好的學術文化氛圍，開展豐富多彩的文娛體育活動，繼續用我們的創意和努力為同學們服務，為老師服務。

　　我認為，新學年學生會工作，我們應該在原有的體育文娛活動、板報宣傳等傳統學生會活動之上建立一些既不誤正常學習工作和學校工作的創新性的活動和企劃，這樣才能讓學生會工作的形式有所創新，學生會的工作更受注目，更受歡迎。以下是我對具體工作的幾方面重點策劃。

　　一、“做一名優秀的：傳承者、實踐者、弘揚者”

　　作為新一代大學生，一位優秀的學生干部，我們要把有限的時間，投入到無限的學習，工作和奉獻中去。每個人至少尋找一個夢想，有一個理由去堅強;每個人至少擁有一個夢想，見證成長讓自己感到充滿力量;如：觀看學習歷史人物愛心事跡，義務賣報增長社會經驗，慰問孤寡老人和殘障兒童為社會獻愛心，用一顆感恩的心，回報祖國，回報社會，回報家長，圓滿完成學業。

　　二、“新穎活動，創新學習”

　　鑒于去年的工作實踐，我發現我學部缺少一些學生的活動，但是過于文娛性質的活動又費時間又費經歷，倒不如開展一系列的學習活動來促進學生的學習，如：我們可以定時開展原創征文大賽，限定主題和期限，讓學生自由發揮，需要培養和鍛煉學生的某些方面也就不言而喻了。同時，不僅是語文方面，在其他方面也可以采用同樣的方式，這樣又可以鍛煉除語文方面的其他能力了。而英語方面，我認為配合英語專業舉辦英語演講比賽就很不錯。這樣開展一系列的創新活動，鍛煉多方面的學習素養能力，必定能取得超凡的效果。

　　三、“樹立形象，明確職責”

　　在管理中，我認為我們學部團總支學生會應該有一種標志來使他們時刻明確自己的責任，這種標志應該是從兩個方面來體現，一個方面是學生會應該有自己的標志，這種標志就像是軍人的勛章，來使別人在普通的生活中也可以知道“這就是學生會的成員，學生的領導者”，從而使我們能夠隨時明確自己的責任，使他人的自覺性提高，也更方便我們的管理。另一方面，我認為最為重要，那就是心理上的標志，它表現在對待突發事件的冷靜分析，對待惡性事件的正義與公正，對待學習工作的認真，對待倫理心理的超前，對待考驗的從容以及對待成敗的坦然等。這是我們需要進一步結合《團章》和《學生會成員工作準則》等基礎領導綱要來培養的，也是我們應該高度留意到的。

　　四、“一周兩小事，兩周一大事”

　　在同學中難免有對學校某些方面的舉措和質疑，更有同學們大膽的想法和創新的思想，這些想法和看法是對學校工作前進的指南和方向，如果得到改善和實施，其中的一些創意必定能成為我們的亮點。而且也可以更好地服務于大眾。這樣把源源不斷的點子“取之于民，用之于民”可以克服我們以前的工作中沒有目的的管理，沒有意識地去空想等這些缺點，使管理中能夠明確解決問題的時間、方式、效率等。把解決的問題匯總分檔，還可以在以后的學生會工作中作為檔案，便于針對各種問題，采取不同措施。

　　五、“構思奇妙，精美宣傳”

　　對于我學院的宣傳板問題，我總結出了以下幾個特點：

　　1.內容平庸淺薄陳舊俗氣;

　　2.內容覆蓋性不強，呈現出應付現象;

　　3.無大膽創新，距離大學生的生活較遠。

　　在新的一年里，我們應該利用學部的優勢針對這一現象進行改善，如：我們可以自己定制新穎的主題讓宣傳部成員協助、指導并監督完成宣傳板。

　　六、“寧精勿雜，抓住中心”

　　1、 繼續完善并落實學生會各項制度

　　為使學生會組織具有強大的凝聚力和戰斗力，確保學生會工作正常運行，我們在總結以往工作經驗的基礎上，進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制，特別是檔案管理制度、會議制度財務管理制度以及辦公室值班制度及工作貫徹執行制度等等，加強內部建設。在第一學期實施的過程中，已經顯露出這些制度仍然存在不適應和待加強落實的地方，因此我們找到自己的短處并吸收和采納好的意見和建議，制定《團總支學生會工作要求》，建議并加強執行力度。

　　2、 抓緊對學生會干事的指導工作，加強彼此的交流和聯系

　　我們將在本學期加強對學生會干事工作的指導，通過更廣的途徑、更新的形式去了解學生會的工作情況，聽取他們對學部團總支學生會工作的意見及建議，例如組織各部長參加各學部學生會的重要工作會議、制定并實施各部門干事蹲點制度、充分利用學生會，展開多種形式的交流活動，如部長聯席會議、部門擴大會議、調研活動等，去促進彼此間的聯系，使整個團總支學生會系統更加有效率地運作，增強團總支學生會系統的凝聚力。

　　3、 開展一系列調研工作，加強學生會與同學的聯系

　　為廣泛聽取同學們對學生會的意見，及時了解同學們所需，集思廣益，加強學生會與同學的聯系，我們有組織、有計劃地開展一系列調研工作。我們將以外聯部和學通部為基礎，制定詳細的調研工作計劃，注重于調研的實效性、廣泛性和深刻性，盡量調動整個學生會系統的力量，聆聽多方面的聲音。真正意思上使學生會與廣大學生走到一起去。

　　4、 抓好學生會的宣傳工作，加快學生會工作網絡化建設

　　本學期我們將會開展一系列大型活動，包括：迎新活動.學生會調研活動.學部間的聯儀活動.院系學生會聯儀活動.學部工作交流活動.院系招聘會.生活與宿保評優等等，為擴大我們系學生會在全校范圍的影響，必須充分利用藝術系狠抓宣傳工作，充分利用宣傳欄、海報、學院與學部網頁等宣傳途徑，并加強與校廣播臺等媒體的合作，拓寬我們的宣傳領域。

　　5、 開展班級評優及優秀學生會干事部長評優工作

　　我們將在總結學部成立兩年來的評優經驗的同時進一步完善評優制度，認真完善各項評比競爭機制，制定“評優工作進展計劃”，并廣泛聽取學生會干事成員的意見，將評比準則合理化，把評優工作做到公開、公正、公平，使各班級組織進一步煥發活力，全面促進我學部團總支學生會系統工作的開展。

　　以上幾個方面既是我大膽嘗試的策劃，也是我在以往的工作中發現的問題，所以，我們任重而道遠，要關注的內容的確很多。但是，我們仍要本著“寧多勿雜，抓住中心”這一宗旨去更好地履行我們的職責，避免我們的團隊出現內部的紊亂，造成管理的困難。為此我制定了以下各部工作計劃(要點)：

　　(一)辦公室

　　1、定期整理歸納工作資料(包括計劃書、工作總結、會議記錄等);

　　2、改善辦公室環境，加強辦公室管理，制定《部門工作職責與規范》;

　　3、做好學生會值班及簽到的檢查工作和督促工作

　　4、開展學生會干部年度評優工作時，檢查各干事在一學年中違規違紀行為，作為重點參考;

　　5、做好學生會換屆選舉工作

　　(二)學習科技部

　　1、組織學生會調研活動工作;

　　2、學生會查課工作的安排及匯報，要做到出現問題第一時間報到各輔導員手中，并做好紀錄交系總支審查

　　3、做好辯論賽的安排工作，及時掌握社會和學科動向，以便為為辯論賽做好準備工作。

　　4、在學生會網上開辟“大學生論壇”，緊跟時事熱點、校園熱點，開設不同專題，并倡導學習第一，其他第二;

　　(三)學生會宣傳部

　　1、更高質高效傳達學生會工作和活動，做好學生會各項活動的宣傳工作，包括迎新納新.迎新晚會.活動.趣運動會.院系招聘會.雙評等等系列宣傳任務;

　　2、做好系學生會網站的更新工作

　　3、舉行書法培訓課，提高宣傳部干事的書法水平，并在培訓過程中加強溝通。

　　團總支宣傳部

　　1、做好院系各大事情的新聞紀錄，好的事跡，及時在學院網站發表

　　2、繼續做好宣傳欄管理工作，包括宣傳欄規范使用、借用條例、檢查登記以及宣傳維護工作;

　　3、追蹤報道學生會系統活動，搞好網站宣傳工作。

　　(四)體育部

　　1、舉辦好系籃球賽相關工作，把高水平籃球運動員登記，為校籃球賽做準備

　　2、好運動員的選拔與培訓

　　3、做好院運動會的工作，相應結果及時匯報

　　(五)外聯部

　　1、做好學生會的外聯工作，并加強實踐，深入到社會，為同學提供更多的社會實踐機會;

　　2、舉辦大型聯儀活動，讓學生們的活動更加豐富多采

　　3、收集并統計出各院系學生會擁有的音像器材的種類及數量，并編制成表，方便學生會系統開展活動時租借音像器材。

　　4、做好與個系外聯部幾公關部的溝通幾交流

　　5、院系各部門聯系方式的收集

　　(六)組織部

　　1、做好新生團員的登記工作，并及時的掌握各班團支書的聯系方式并與以存擋

　　2、組織并協調外聯部組織好系學生會各種活動

　　3、做好團費的收繳工作，并及時掌握學生的各團員證件及檔案的管理

　　(七)女生部

　　1、不斷突破、創新，組織開展一系列具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。今年，我們將會大力提倡男女生共同參與，增進男女生之間的了解與溝通;

　　2、繼續關注全校女生的情況，并充分利用學生會網站這一資源，在學生會網站上開設女生信箱，鼓勵廣大女生以上網投稿等方式傾訴心聲，我們會及時向有關部門反映廣大女生的實際意愿和需要，維護廣大女生的權益。

學生會工作總結5000字 篇13

　　在11-12年度里，建筑與藝術學部團總支學生會將會在總結去年工作經驗的基礎上，進一步貫徹的優良傳統堅持“團結、務實、創新”的工作精神，緊密圍繞學生會“自我教育，自我管理，自我服務”的方針，加強內部建設，激發自身活力;維護學生權益，以培養學生的綜合素質為重點;營造良好的學術文化氛圍，開展豐富多彩的文娛體育活動，繼續用我們的創意和努力為同學們服務，為老師服務。

　　我認為，新學年學生會工作，我們應該在原有的體育文娛活動、板報宣傳等傳統學生會活動之上建立一些既不誤正常學習工作和學校工作的創新性的活動和企劃，這樣才能讓學生會工作的形式有所創新，學生會的工作更受注目，更受歡迎。以下是我對具體工作的幾方面重點策劃。

　　一、“做一名優秀的：傳承者、實踐者、弘揚者”

　　作為新一代大學生，一位優秀的學生干部，我們要把有限的時間，投入到無限的學習，工作和奉獻中去。每個人至少尋找一個夢想，有一個理由去堅強;每個人至少擁有一個夢想，見證成長讓自己感到充滿力量;如：觀看學習歷史人物愛心事跡，義務賣報增長社會經驗，慰問孤寡老人和殘障兒童為社會獻愛心，用一顆感恩的心，回報祖國，回報社會，回報家長，圓滿完成學業。

　　二、“新穎活動，創新學習”

　　鑒于去年的工作實踐，我發現我學部缺少一些學生的活動，但是過于文娛性質的活動又費時間又費經歷，倒不如開展一系列的學習活動來促進學生的學習，如：我們可以定時開展原創征文大賽，限定主題和期限，讓學生自由發揮，需要培養和鍛煉學生的某些方面也就不言而喻了。同時，不僅是語文方面，在其他方面也可以采用同樣的方式，這樣又可以鍛煉除語文方面的其他能力了。而英語方面，我認為配合英語專業舉辦英語演講比賽就很不錯。這樣開展一系列的創新活動，鍛煉多方面的學習素養能力，必定能取得超凡的效果。

　　三、“樹立形象，明確職責”

　　在管理中，我認為我們學部團總支學生會應該有一種標志來使他們時刻明確自己的責任，這種標志應該是從兩個方面來體現，一個方面是學生會應該有自己的標志，這種標志就像是軍人的勛章，來使別人在普通的生活中也可以知道“這就是學生會的成員，學生的領導者”，從而使我們能夠隨時明確自己的責任，使他人的自覺性提高，也更方便我們的管理。另一方面，我認為最為重要，那就是心理上的標志，它表現在對待突發事件的冷靜分析，對待惡性事件的正義與公正，對待學習工作的認真，對待倫理心理的超前，對待考驗的從容以及對待成敗的坦然等。這是我們需要進一步結合《團章》和《學生會成員工作準則》等基礎領導綱要來培養的，也是我們應該高度留意到的。

　　四、“一周兩小事，兩周一大事”

　　在同學中難免有對學校某些方面的舉措和質疑，更有同學們大膽的想法和創新的思想，這些想法和看法是對學校工作前進的指南和方向，如果得到改善和實施，其中的一些創意必定能成為我們的亮點。而且也可以更好地服務于大眾。這樣把源源不斷的點子“取之于民，用之于民”可以克服我們以前的工作中沒有目的的管理，沒有意識地去空想等這些缺點，使管理中能夠明確解決問題的時間、方式、效率等。把解決的問題匯總分檔，還可以在以后的學生會工作中作為檔案，便于針對各種問題，采取不同措施。

　　五、“構思奇妙，精美宣傳”

　　對于我學院的宣傳板問題，我總結出了以下幾個特點：

　　1.內容平庸淺薄陳舊俗氣;

　　2.內容覆蓋性不強，呈現出應付現象;

　　3.無大膽創新，距離大學生的生活較遠。

　　在新的一年里，我們應該利用學部的優勢針對這一現象進行改善，如：我們可以自己定制新穎的主題讓宣傳部成員協助、指導并監督完成宣傳板。

　　六、“寧精勿雜，抓住中心”

　　1、 繼續完善并落實學生會各項制度

　　為使學生會組織具有強大的凝聚力和戰斗力，確保學生會工作正常運行，我們在總結以往工作經驗的基礎上，進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制，特別是檔案管理制度、會議制度財務管理制度以及辦公室值班制度及工作貫徹執行制度等等，加強內部建設。在第一學期實施的過程中，已經顯露出這些制度仍然存在不適應和待加強落實的地方，因此我們找到自己的短處并吸收和采納好的意見和建議，制定《團總支學生會工作要求》，建議并加強執行力度。

　　2、 抓緊對學生會干事的指導工作，加強彼此的交流和聯系

　　我們將在本學期加強對學生會干事工作的指導，通過更廣的途徑、更新的形式去了解學生會的工作情況，聽取他們對學部團總支學生會工作的意見及建議，例如組織各部長參加各學部學生會的重要工作會議、制定并實施各部門干事蹲點制度、充分利用學生會，展開多種形式的交流活動，如部長聯席會議、部門擴大會議、調研活動等，去促進彼此間的聯系，使整個團總支學生會系統更加有效率地運作，增強團總支學生會系統的凝聚力。

　　3、 開展一系列調研工作，加強學生會與同學的聯系

　　為廣泛聽取同學們對學生會的意見，及時了解同學們所需，集思廣益，加強學生會與同學的聯系，我們有組織、有計劃地開展一系列調研工作。我們將以外聯部和學通部為基礎，制定詳細的調研工作計劃，注重于調研的實效性、廣泛性和深刻性，盡量調動整個學生會系統的力量，聆聽多方面的聲音。真正意思上使學生會與廣大學生走到一起去。

　　4、 抓好學生會的宣傳工作，加快學生會工作網絡化建設

　　本學期我們將會開展一系列大型活動，包括：迎新活動.學生會調研活動.學部間的聯儀活動.院系學生會聯儀活動.學部工作交流活動.院系招聘會.生活與宿保評優等等，為擴大我們系學生會在全校范圍的影響，必須充分利用藝術系狠抓宣傳工作，充分利用宣傳欄、海報、學院與學部網頁等宣傳途徑，并加強與校廣播臺等媒體的合作，拓寬我們的宣傳領域。

　　5、 開展班級評優及優秀學生會干事部長評優工作

　　我們將在總結學部成立兩年來的評優經驗的同時進一步完善評優制度，認真完善各項評比競爭機制，制定“評優工作進展計劃”，并廣泛聽取學生會干事成員的意見，將評比準則合理化，把評優工作做到公開、公正、公平，使各班級組織進一步煥發活力，全面促進我學部團總支學生會系統工作的開展。

　　以上幾個方面既是我大膽嘗試的策劃，也是我在以往的工作中發現的問題，所以，我們任重而道遠，要關注的內容的確很多。但是，我們仍要本著“寧多勿雜，抓住中心”這一宗旨去更好地履行我們的職責，避免我們的團隊出現內部的紊亂，造成管理的困難。為此我制定了以下各部工作計劃(要點)：

　　(一)辦公室

　　1、定期整理歸納工作資料(包括計劃書、工作總結、會議記錄等);

　　2、改善辦公室環境，加強辦公室管理，制定《部門工作職責與規范》;

　　3、做好學生會值班及簽到的檢查工作和督促工作

　　4、開展學生會干部年度評優工作時，檢查各干事在一學年中違規違紀行為，作為重點參考;

　　5、做好學生會換屆選舉工作

　　(二)學習科技部

　　1、組織學生會調研活動工作;

　　2、學生會查課工作的安排及匯報，要做到出現問題第一時間報到各輔導員手中，并做好紀錄交系總支審查

　　3、做好辯論賽的安排工作，及時掌握社會和學科動向，以便為為辯論賽做好準備工作。

　　4、在學生會網上開辟“大學生論壇”，緊跟時事熱點、校園熱點，開設不同專題，并倡導學習第一，其他第二;

　　(三)學生會宣傳部

　　1、更高質高效傳達學生會工作和活動，做好學生會各項活動的宣傳工作，包括迎新納新.迎新晚會.活動.趣運動會.院系招聘會.雙評等等系列宣傳任務;

　　2、做好系學生會網站的更新工作

　　3、舉行書法培訓課，提高宣傳部干事的書法水平，并在培訓過程中加強溝通。

　　團總支宣傳部

　　1、做好院系各大事情的新聞紀錄，好的事跡，及時在學院網站發表

　　2、繼續做好宣傳欄管理工作，包括宣傳欄規范使用、借用條例、檢查登記以及宣傳維護工作;

　　3、追蹤報道學生會系統活動，搞好網站宣傳工作。

　　(四)體育部

　　1、舉辦好系籃球賽相關工作，把高水平籃球運動員登記，為校籃球賽做準備

　　2、好運動員的選拔與培訓

　　3、做好院運動會的工作，相應結果及時匯報

　　(五)外聯部

　　1、做好學生會的外聯工作，并加強實踐，深入到社會，為同學提供更多的社會實踐機會;

　　2、舉辦大型聯儀活動，讓學生們的活動更加豐富多采

　　3、收集并統計出各院系學生會擁有的音像器材的種類及數量，并編制成表，方便學生會系統開展活動時租借音像器材。

　　4、做好與個系外聯部幾公關部的溝通幾交流

　　5、院系各部門聯系方式的收集

　　(六)組織部

　　1、做好新生團員的登記工作，并及時的掌握各班團支書的聯系方式并與以存擋

　　2、組織并協調外聯部組織好系學生會各種活動

　　3、做好團費的收繳工作，并及時掌握學生的各團員證件及檔案的管理

　　(七)女生部

　　1、不斷突破、創新，組織開展一系列具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。今年，我們將會大力提倡男女生共同參與，增進男女生之間的了解與溝通;

　　2、繼續關注全校女生的情況，并充分利用學生會網站這一資源，在學生會網站上開設女生信箱，鼓勵廣大女生以上網投稿等方式傾訴心聲，我們會及時向有關部門反映廣大女生的實際意愿和需要，維護廣大女生的權益。

學生會工作總結5000字 篇14

　　我院于10月16日舉辦了“迎新晚會”，這是我們院比較大型的晚會。為了歡迎大一新生，我們吸取以往晚會成功的經驗，做好每一個細節。這為我們本次迎新晚會的成功舉辦奠定了基礎。當然，其中也出現了不少問題，但是通過協調和大家的一致努力，最后終于成功舉辦了本次晚會，基本上實現了構思迎新晚會的最初設想，提供展示新老生才藝的舞臺，另一方面也是為了設置一方沒有距離的新老生交流平臺，創造一個溫馨融合的氛圍，讓新生們都感受到我們食品與生物工程學院大家庭的溫暖和多姿多彩。

　　在晚會之前我們做了大量的工作，其中對節目的篩選以及彩排對晚會是至關重要的。為了構造一個新老生共同展現才藝的舞臺，我們認認真真的對新老生節目進行了嚴格的篩選，選出了13個節目，并利用課余時間對其進行訓練。在彩排時，節目已經基本成型，因為大一學生經驗不足，所以進程稍微慢一些。但經過我們的指導他們逐漸步入正軌，不論是在歌唱還是演技方面都有較大的提高。在彩排過程中，我們發現一些不足，通過大家的努力和對節目的調整并進行了更替，致使在正式舉辦晚會時不負眾望，贏得觀眾一片喝彩。

　　在10月16日晚六點三十五分我院正式舉辦迎新晚會。我們邀請了院系領導以及學生會的主要干事。本次晚會節目豐富多彩，有唱歌、小品、相聲、交誼舞、街舞、樂器、書法等。晚會以街舞《唯我獨尊》開場，激情四射;小品《感恩》令人深思;相聲《掉下巴》逗得全場笑聲不斷;歌曲《年輕的戰場》悅耳動聽;《秋日炫舞》深受新生喜愛……晚會以一曲《相親相愛一家人》結束，充分的證明了食工學院的老師和學生是和諧幸福的一家人。

　　整個晚會學生會起了重要的作用。學生會成員以為同學服務為宗旨，大家嚴格遵守紀律，全局上以主席團為核心，密切配合，加強溝通，相互尊重，相互理解，增強了工作效率。文藝部作為本次晚會的重要部門，發揮了很大的作用，各個部員積極配合，節目開展積極有序。在學生會其他部門的配合和共同的努力下，食工學院迎新晚會在一個緊張，熱烈的環境中開展。迎新晚會開展過程中，各部門分工協作。組織演員彩排，負責演員服裝、道具的取送，節目的排練與整合。各個部員積極配合部長完成工作，任勞任怨，發揮了良好的團結協作精神。力爭把工作做到最好，讓學生會滿意，讓同學們滿意。在迎新晚會的準備工作中，都能看見學生會同學忙碌的身影，抬板，抬桌子，抬器材，布置、打掃會場，組織紀律……每個人都默默無聞，每個人都任勞任怨，沖在前面。

　　雖然這次晚會取得了圓滿的成功，但是還有很多地方我們做得不足。比如說在節目的篩選方面，由于晚會演出的時間比較緊所以有些節目的質量不高。在以后的迎新晚會我們一定會注意，提前篩選節目，抓緊時間排練，豐富節目的種類、提高節目的質量。在以后我們一定會吸取教訓，彌補不足，再接再厲。相信在以后的迎新晚會中我們會做的更好的!

　　在大家的共同努力下，我們為11級新生獻上了一場精彩的晚會。這次迎新晚會也是11級學生第一次參與的工作，他們的工作熱情讓我們看到了他們的積極與熱情。回顧整個工作過程，從前期的策劃工作到后期的緊張的編排工作都凝聚著所有工作人員的汗水。這次晚會得到廣大師生的大力支持，也讓我們看到了他們對我們辛苦努力成果的肯定。這次晚會成功舉辦的同時，也為我們今后的工作累積下了不少的寶貴經驗以及教訓，我們會積極聽取大家意見爭取在下次舉辦

　　晚會中獲得突破并讓大家再一次為我們學院驕傲!

　　20xx學生會文藝部晚會工作總結范文2

　　新的學年已經開始，我校也迎來了百年華誕，為了讓我院的大一新生感受到學院對他們的關懷，為了讓他們體會到大學生活的五彩繽紛，進而更好的融入到以后的大學生活當中，我們機械學院學生會文藝部聯合我院新月文藝團，在院團委、學生會其他各部門及主席團的支持和幫助之下，我們舉辦了20xx-20xx學年的迎新晚會，最終圓滿成功并取得了良好效果。在這里問我對這次活動做一總結。

　　總的來說，這次活動是比較成功的，因為是首次舉辦這樣的活動，沒有較多經驗，所以也存在較多不足之處。我先總結一下這次活動的成功之處。

　　1、這次活動達到了主要的目的，讓大一新生加深了對我機械學院學生會及大學生活的認識，起到了比較好的宣傳作用，給我院大一新生一個較好的開端。

　　2、活動節目豐富多彩，包括歌、舞、相聲、樂器、朗誦等，形成了比較完善的節目體系，展示出了我院學子的文藝素養。

　　3、這次活動是在各種硬件條件非常不完備的條件下，克服了各種困難組織起來的，體現了我們學生會的實力。

　　我著重說一下這次活動的不足之處

　　一、對于前期的準備工作

　　1、活動時間沒有把握好。初步預定的時間是9月20號，但由于天氣及準備不足等原因又推遲到了9月23號，在學生會招新報名之后且接近百年校慶，這使得此次活動為招新做宣傳的目的沒有有達到，而且失去了一定的時效性。建議以后的迎新晚會要提前策劃，可以在9月1號就開始準備，這樣會有更好的效果。

　　2、場地申請及音響設備準備不及時。場地開始預定在了西門蓮花池，但由于安全因素而沒能被批準，從而打亂了原有的一些安排。另外自己學院的音響設備有的老化，有的不讓用，這些硬件設施學院比較匱乏，又把原來的一些計劃打亂，在最后借了能源的音響設備。建議學院能對這些條件予以改善。

　　3、供電方案沒能策劃好。由于場地在老籃球場，在電源及電線上考慮不周，電源問題組以后解決了，但由于功率過大，電線超負荷使后來表演過程出現斷電。

　　二、對于演出過程

　　1、開始時主持人介紹嘉賓出現失誤，這在排練過程沒有注意，以后要加強演出前的排練工作，考慮每一個細節，避免這樣的錯誤再次發生。

　　2、演出過程出現斷電。這是此次活動最大的不足，由于準備不足考慮不周造成。以后我們要加強辦事的效率。

　　三、對于晚會之后的工作

　　1、經費審批工作沒做好。準備階段的經費預算沒有考慮不可預知經費，演出時燒了一個燈管和一個插座，給經費審批帶來麻煩。

　　總之，這次活動帶來了比較好的效果，也給以后的活動積累了經驗，在這里對支持和幫助舉辦此次活動的院團委及各部門表示感謝。好的方面我們會繼續保持，不好的方面我們會努力改正，我們爭取以后的活動會越做越好。

　　20xx學生會文藝部晚會工作總結范文3

　　經濟學院正在不斷壯大，迎新生時的井然有序，軍訓時的嚴肅規整，都體現了我們學院嚴格的管理制度和高素質的師生團體。而迎新晚會，文藝部身為主辦方，力求為經濟學院打造一臺豐富、精彩的晚會，讓經濟學院所有師生們看到我們學院的實力并為之驕傲喝彩，鼓舞10屆的新生們積極上進努力拼搏，讓全校通過這臺晚會了解我們學院一個良好的整體精神面貌。

　　一、晚會前期準備

　　首先文藝部長給文藝部員開會，對迎新晚會整體風格、流程策劃和基本節目進行商量定奪。在新生軍訓期間，文藝部開始了為迎新晚會宣傳和節目收集的工作，確保各個節目可以盡早地篩選完成，進入排練期。此階段，文藝部長帶領部員為晚會的新穎想節目想點子，希望可以給觀眾帶來新鮮、點亮難忘。為力求晚會的精彩，文藝部對迎新晚會主持人和開場民歌的演唱者進行選拔，給迎新晚會重要階段和環節做最準確和充分的準備。此外，文藝部長聯系并確定音樂廳場地的租用日期，協調其他各部一起為迎新晚會做準備。

　　二、晚會協調落實

　　節目選擇完畢，開始進入排練階段，文藝部負責幫助編排和監督。大約一周左右，文藝部長對每個節目進行第一次的檢查，此次檢查文藝部長不是很滿意，她告訴大家節目要求的不僅是量，還要有質，并指出各節目存在的不足。于是文藝部加大對各個節目的監督力度，確保排練順利快速，減少時間的耽擱。此階段，晚會主持人準備晚會的開場白和結束語部分，并積極與文藝部商量溝通。老師選擇了一天對各個節目進行一次初步的觀看了解，并給我們提出了一些意見供我們參考、改正和完善。

　　三、晚會倒計時期

　　各節目基本成型，并報上節目名稱，主持人串詞、節目單確定一系列工作在這一階段展開。準備就緒后，開始第一次的彩排，老師、學生會主席和文藝部長對各個節目的優點和不足做最后的分析和指導，文藝部長在此次彩排重點注意各個節目時間、主持時間和晚會總時間的掐算，各個節目的走場，以及節目之間的銜接，確保晚會的連貫和順利。彩排結束后，文藝部開會，對彩排進行總結，并主要開始對晚會當天做準備，對需要音樂的節目音樂確定、服裝頭飾租用、禮儀確定、舞臺布置、領導邀請、坐席安排、備品、催臺等進行細致的規劃和安排，協調各部，分配各部協助的具體工作并做總體調配。通過這些讓我了解到，一臺晚會想要順利成功地開展，準備期間的每一個階段都要做到努力認真、盡善盡美，因為很可能一個地方的疏漏就會影響整臺晚會的效果，甚至會導致晚會的失敗。所以從部長的帶領和指導，讓我學到了統籌和細心，我想，其實人生也像一臺晚會，什么都想到，又什么都做到，才會順利完美，有理由為自己喝彩，坦然地卸下責任和擔子，少一些遺憾。

　　四、晚會當天

　　對晚會現場進行布置，與此同時為了抓緊時間，同步進行最后的彩排，此次彩排特別注意的是話筒——音量調試、遞麥人員和多人節目時演員拿話筒的順序。晚會開始后，晚會流程、監督催場、注意突發狀況是進行中的工作。當燈光把舞臺照得閃亮，我們激動地笑了;當聽到臺下爆發的掌聲，我們欣慰得想流淚;當晚會落下完美的帷幕，我們從容又知足……因為我們沒有辜負領導老師對我們的信任，沒有讓期待此臺晚會的所有人失望，更因為我們從中收獲的，不僅僅是承辦一臺晚會的經驗，而是一段成長經歷的財富，成為人生旅程中一道亮麗的七彩光芒。

　　雖然晚會總體是成功的，但一些不完美的地方還是存在的，而我們也深知工作中存在的不足和缺陷

　　1、排練節目初期監督力度不夠;

　　2、而由于上一條導致篩選節目時顯得有些猶豫和被動;

　　3、有一些原本心里設想的節目和環節由于排練得不夠和晚會時間的控制最終沒有展現在舞臺上。

　　以上缺點和不足，其實是之間有因果聯系的一連串的問題。我們會吸取這次教訓，積累這些經驗，為以后的工作更好地完成。

學生會工作總結5000字 篇15

　　管理學院學生會成立于x年9月.本屆學生會自x年9月成立以來，本著溝通師生、服務同學為目標，以代表管理學院全體同學的利益為原則，在院黨委和院團委的指導下,在廣大師生的熱情支持下,我們群策群力,務實創新,團結進取,服務管院,努力樹立管理學院學生會自己的品牌形象.追求是結果,享受是過程.學生會工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈搏,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發揮學生會橋梁紐帶作用.

　　現將本學年工作總結如下:

　　一.嚴格選拔成員,組建新的團體

　　新學年伊始經過層層篩選之后,確立了新一屆正式成員,在一段時間的鍛煉后,他們工作能力有了很大提高,我們在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導,在學習和生活上給予他門幫助,使他們很快適應了學生會工作,并在同學中樹立了良好的學生會干部形象.他們在學生會活動中積極探索創新,兢兢業業,一絲不茍,在班里和同學友好相處,積極配合班主任工作.在各方面都嚴格要求自己,起到表率帶頭作用.

　　二.健全內部建設,完善管理體制

　　新一屆學生會成立之后,我們就實施了新的管理制度,改變了以前學生會松,散的局面,使學生會的各項工作都制度化.在積極開展各項活動的同時,我們也對學生會內部建設進行了完善,實施科學的管理理念.建設并完善學生會的管理機制和運作機制,使學生會內部運作趨于制度化、系統化和規范化.建立實行辦公室值班制度,制定了學生會工作細則和工作職能,并實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了活動申請、經費報銷的財務制度.“一份耕耘,一份收獲”在我們不斷的努力下,管理學院學生會在內部建設和管理體制上已逐漸趨于成熟.

　　三.積極開展課外活動,豐富同學課余生活

　　學生會是學生的代言人,我們在發揮紐帶作用的同時,結合我院實際,開展了豐富多彩的課余文化活動,為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用,同時也活躍了校園氣氛.我們堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎立協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓展工作領域,創新工作模式,改進工作方法,基本上完成了本學年制訂的工作計劃,現將本學年活動總結如下:

　　(一)x年11月管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽

　　在金秋送爽，丹桂飄香的日子，管理學院第二屆“團結杯”大學生籃球聯賽于x年11月3日下午在霏霏細雨中拉開帷幕。

　　本次“團結杯”有不同年級不同專業的大學生組成二十九支隊伍共300多人參加比賽，是規模最大的一次聯賽。各參賽隊員信心百倍，蓄勢待發，追求更高、更快、更強的體育精神。出席“團結杯”開幕式的領導有學工處桂鶴年處長，管理學院陳銀珍副院長，管理學院賈先國書記。

　　經過兩周的激烈角逐，管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽于11月19日落下帷幕。本屆籃球聯賽中各代表隊發揚團結協作的精神，奮力拼搏，聯賽取得圓滿成功!

　　本屆籃球聯賽得到學校和院主要領導的大力支持和贊揚。管理學院黨委書記賈先國為聯賽作閉幕辭。他高度贊揚了同學們在比賽中發揚出的體育精神。他指出本屆籃球聯賽在于加強各班級之間的交流和合作，豐富同學們的課余生活，展現商院人的精神面貌。同時他也對學生會所做的努力給予肯定。他希望學生會多開展活動，豐富同學們的生活。

　　(二)x年12月我們從這里飛翔文藝晚會

　　12月1日晚20時30分,由管院學生會主辦------“我們從這里飛翔”晚會拉開了維幕,晚會以送別大三學生為主題,參加晚會的領導有鐘校長及各部門負責人。時尚的歌舞受到了同學們的熱烈歡迎,民族舞小品等節目贏得了同學們的陣陣喝彩,短信互動節目為大三學子送出了美好祝福,精典回顧節目凝結了大三學生三年來努力與拼搏的點滴,并傳達了對學弟學妹們要珍惜時光奮發圖強的殷切希望.

　　濃烈的氣氛似乎展現的不是送別,而是預祝羽翼豐滿的大三學子們信心飽滿的展翅高飛翱翔藍天,一曲“飛的更高”為晚會劃上了圓滿的句號.

　　(三)3月下旬,第二屆拔河比賽.

　　在春意盎然的三月，管理學院學生會體育部成功的舉辦了第二屆“拔河比賽”。在比賽中各參賽隊伍奮力拼搏。各班隊員愉快的揮灑著汗水，啦啦隊的吶喊助威聲更使得賽場聲勢磅礴!雖然此次拔河比賽舉辦的有些倉促，第一輪的抽簽準備不夠充分，但總的來說此次活動還是成功的。比賽不僅促進了同學們之間的交流，活躍了校園氣氛，豐富了同學們的課余生活，還增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。學生會成員積極主動，在工作中不斷汲取經驗，逐漸成長。

　　此次活動由管理學院學生會主辦，來自管理學院04、05級共42個班參加了比賽，經過激烈角逐，最終05級會計(3)班獲得冠軍，05級市場營銷(3)班獲得亞軍，05級管理(3)班獲得季軍，05級人力(1)被評選為最佳拉拉隊，04級會計(2)班被評選為最佳凝聚力獎。

　　(四)4月下旬，普通話競賽。

　　為了宣傳普通話，學習部、新聞部在其他各部門的協助下于4月底進行了普通話競賽。這次競賽使全校師生意識到了普通話的重要性，促進了普通話的推廣。

　　(五)4月28日，小型招聘會

　　大學與社會緊密相連，大學生應該深入了解社會。4月28日，由外聯部主要負責，與其他部門共同舉辦了一次“五·一假期做兼職”活動,此次活動在一定程度上豐富了同學們的社會經驗.

　　(六)5月12日，五·四愛國演講比賽

　　“五·四”是青年的節日，更是愛國主義的體現。5月12日管理學院學生會學習部組織了一場以“由五四放眼未來,由優秀邁向卓越”為主題的“五四”愛國演講比賽。比賽于晚7:00在教學樓b204舉行，比賽中同學們感情真摯，激情如火，表達了熱愛祖國，知榮明恥的時代情懷。此次比賽豐富了大學生生活經歷和生活體驗，繼承和發揚了五四愛國精神，體現了開拓創新精神，在一定程度上提升了大學生知識體系和整體素質，得到了院領導、老師以及同學們的一致好評。這次征文比賽喚醒了不少同學的愛國精神，提高了同學們的愛國主義精神，提高了同學們的愛國熱情，更印證了當代青年的不滅青春!

　　經過兩個多小時的激烈角逐，最終沈慧獲得一等獎，張金峰、陳偉強獲得二等獎，潘紅躍、周麗丹、張明星獲得三等獎，夏揚樂獲得最佳創作獎，他們將代表管理學院參加校級演講比賽獲得優秀獎。

　　(七)5月中旬，“送給母親的祝福”簽名活動

　　5月14日，一個眾人都感懷于心的日子——母親節。管理學院學生會為了向全天下母親表達敬意與謝意，于5月12日舉辦了“送給母親的一句祝福”大型簽名活動。5月12日中午，教學樓一樓的“祝天下的母親節日快樂”橫幅吸引了諸多學子的目光。駐足、彎腰、提筆——句祝福躍然紙上。密密麻麻的簽名和祝福，有表達思念的，有傳遞祝福的，有表示決心的，雖然只有簡單一句話，卻能看出他們對母親深深的愛。寒冷的天氣依舊擋不住同學們心中如火的熱情，下午六點我們載著滿滿的祝福結束了活動。廣大師生借此次簽名活動寄托了對母親濃厚的思念之情。此次活動受到了各級領導的一致好評，我們也積累了工作經驗，得到了鍛煉。在以后工作中我們還會努力做的更好。

　　四.積極探索,不斷進取

　　當然有喜悅亦有憂.我們以年輕的熱情和信心努力工作,成功是我們工作的動力,不可否認,我們還有很多不足有待完善,需要總結出一些經驗教訓為下一任期工作之借鑒:

　　1.管理體制未能完全實施.雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能完全實施,獎罰制度不是很分明,例如:有些人例會遲到、缺席,工作積極性不能完全調動起來,責任心不強,對他們沒有詳細的懲罰標準,以后的工作有待加強.

　　2.各部門合作不夠,溝通少.學生會作為一個有機整體,要求內部既要獨立又要有機結合,每個部門有每個部門的職責,同時每個部門都要積極協作其他部門的工作,學生會的工作才能正常開展，所謂“一枝花開不是春,百花齊放春滿圓”,下學期我們將加強部門交流與合作,使學生會活動能夠更加順利地開展.

　　3.強化學生會的服務意識,建立干部培訓體系,提高工作透明度.在下一任期我們將強化服務意識,真正貼近管院師生,使學生會的發展更有生命力.進一步加強內部組織建設,對學生會成員進行素質培訓,包括管理交際和經驗交流等,及時總結學生會的成功經驗,吸收失敗教訓,培養一批優秀的學生干部,為學生會今后穩定發展提供充足的后備力量.同時,注意聽取同學們的合理意見，貼近同學,團結同學，樹立良好形象.

　　一份耕耘，一份收獲，管理學院學生會在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發揮基層學生會的作用，為我校的跨越式發展做出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。

學生會工作總結5000字 篇16

　　首先針對上學期學生會的工作及各方面表現，進行總結，目的是使我們能“取其精華，去其糟粕”，在接下來的工作中能提高效率，完善方式方法，加強團隊建設，從而更好地發揮自身職能，為師生、為學校服務。回顧過去的一個學期，學生會開展了多項活動，現總結如下：

　　秘書處作為學生會上傳下達的部門，在主席團的正確領導下，作好了本職工作。管理學生會干部檔案以及各種資料。學生會開展的大量有益活動，期間召開委員會以及學生會全體會議秘書處都做了詳細的會議記錄。秘書處和各部門起草了具體的各種活動計劃，活動結束寫好活動總結。

　　外聯部的工作如下：

　　1，20__年11月10日到12日每天12;30到11：30，下午5：30到6：30在二號教學樓組織勤工檢學報名活動。

　　2，11月29日外聯部對拉贊助活動初步展開，并做了一定的市場調查。

　　3，11月29日參與了學院的主持人選拔賽。

　　4，12月8日協助學習部舉行棋類大賽，并參加了最后的搬獎儀式。

　　5，12月16日外聯部成員參與學院組織的“10月24日長江大學救人英雄事件”講座。成員并發表了感想。

　　6，12月21日參與了體育部組織的五人制足球賽搬獎儀式。

　　7，于12月中旬全體成員排練的節目“明天會更好“在學院預演。

　　8，12月8日學院舉行第三屆冬季運動會，外聯部分別做了以下工作：器材組`聯絡組，會場布置，制安組，等工作。

　　20__年12月底，參與學院舉行的迎新晚會的會場布置，以及收場。

　　學習部的成員在學院團委和學生處老師的領導下，堅持“勤奮，務實，敬業，創新”的校訓，努力培養“自我管理，自我教育，自我約束”的意識，積極探索，勇于實踐，一方面，在不同程度上提高了自身修養，增強了個人素質，鍛煉了自我能力，另一方面，努力服務同學，提高了自身價值。在上學期的工作如下：十月份：開展了學院首屆“棋弈大比拼”活動，得到了廣大同學們的積極響應，為同學們提供一個演練智慧體操、共享傳統文化的機會，增進了學生之間的友好交流，給與了同學們施展棋藝與戰術的舞臺，同時，本次活動也得到了學院老師與同學們的肯定與支持，活動取得了圓滿成功。十一月份：要求每個成員書寫了下學期活動策劃書和意見。

　　十二月份：

　　(1)在學院開展的第三屆田徑運動會中，學習部成員建立了新聞記者小組，分別對領導、裁判、運動員等進行簡短的采訪，為廣播室提供了采訪稿件和廣播稿件，在此期間，一方面，培養了語言交流能力，另一方面，增進了與成員之間的合作能力和團結意識。

　　(2)在學院準備開展的“迎新晚會”中，與宣傳部聯合積極排演了“象棋爭霸”節目。

　　(3)在課余生活之際，與宣傳部開展了一次籃球比賽，兩個部門成員積極參與，認真比賽，加強了部門之間的友誼和部門成員之間的凝聚力。

　　(4)在體育部的邀請下，全體成員參與了“五人制”足球比賽的頒獎儀式。

　　宣傳部在部員的配合努力下，基本完成了本部門的工作及任務。學會了宣傳、組織及協調等作用，得到了團委老師和主席團以及各部門的肯定，完成了學期之處制定的工作計劃。宣傳部在上學期所做的工作如下;11月12日，學生會成功舉辦了“學生會第二屆換屆大會”，宣傳部干事完全參與了會議，在之前進行了各部門的招新。在招新工作中，在整個學生會的統籌安排下開展了如下活動：

　　1、張貼了海報，書寫了通知來擴大招新宣傳力度，并為招新做了海報公示。

　　2、在正式招新前的兩周，利用課余時間講解了招新流程及各部門的設置及其日常活動。

　　部內工作：

　　1、完善考核制度。在工作之處制定了考核表。

　　2、劃分小組，根據個人特長及學生會的工作實際情況，對部成員進行了分組。部門主要工作：在上學期積極配合，制作了相關海報，如：五人制足球賽、棋弈大比拼、各類專題講座等五十多張海報。書寫了學生會各部門、團委等相關通知四十多個。通過海報的制作、通知書寫的安排，加深了與各部門的感情，以實際行動支持其他部門的工作。12月29日，學院舉行“迎新晚會”，宣傳部全力投入到相關的工作中。

　　紀律部在本學期工作中，各工作人員都盡心盡力，協助學校、學生會在本學期的各項活動中做出了積極的貢獻。首先，紀律部每周都對學生公寓不定時抽查。本著公平、公正、友好的態度抽查學生宿舍。與宣傳為主，把所出現的問題，認真的紀錄下來反映給學校。針對所出現的問題，所有的工作人員都認真、用心與同學們溝通。其次，在“云南錫業職業技術學院第二屆換屆大會”中，在學生會所做的勤工儉學活動中對維持會場紀律及其它做出了應有的努力。多次和生勞部的成員清掃會場。(幫助老師清理會議室，很多成員放下自己的事，甚至有好多成員沒有吃早飯便趕到會議室幫著掃地、拖地板、擦桌子。)全體成員協作學校、裁判員維持運動會整個會場秩序、紀律。收器材。另外，配合學習部圓滿的完成了象棋比賽。

　　生勞部多次清掃會場，參與了《就業學生代表會談》、運動會等多次會場布置。參與了運動會及新晚會主持人選拔活動。12月2日在學生科整理運動會賽程資料。協助學習部成功舉辦象棋比賽，運動會中與紀律部共同組建治安組，維持運動會治安。12月15日參與了《青帆夜校KAB創業就業》講座。不定期的和紀律部一起對大專學生公寓進行衛生、安全、大功率用電器的檢查并做記錄。

　　文藝部各位新老成員經過學期初的學生會招新活動及換屆選舉后，在短暫的磨合期后投入到了新學期的工作中，雖然比較生疏，但是在學生科老師和部門前輩的指導下，各項工作也有條不紊的進行。在初期，文藝部計劃開展3個活動，即迎新生晚會、“閃亮之星”學院十佳歌手大賽、迎新年晚會。在12月初，與學生會各部門參與到了學院第二屆冬季運動會的場外工作中，積極配合老師、裁判員、運動員，出色地完成了前期分配的工作，得到了師生們的一致好評。學院于12月29日晚舉辦了“我和我的祖國”大型主題迎新生晚會暨迎新年晚會。關于這場晚會我們學院籌備了一個多月，經過多次的討論和最終的確定，進行節目篩選、預檢，以及同學的大力支持，文藝部配合學生科負責老師和學生會各部門成功地完成了此項工作。

　　體育部上學期在院團委、校領導學生會的組織領導下認真、務實、積極地配合學校，積極參與各項活動，組織和舉辦了我院第一屆男子五人制足球比賽。配合學院很好地完成了第三屆冬季田徑運動會的相關工作，上學期所做的工作如下：一、認真完成了招新工作，參與了云錫職業技術學院第二屆換屆選舉。二、五人制足球比賽。此次比賽體育部作了精心的策劃，對裁判組，計分員，后勤人員作了具體安排。各成員分工協作，團結，奉獻，辛勤工作。小組賽總共有12支14個班級參加報名，報名人數近200多人。小組賽總共用時22天，小組賽完后，最后決出了冠亞金，并于11月24日中午在1號教學樓多媒體教室行了頒獎儀式。此次比賽成員積極參與，堅持，團結，奉獻，充分發揮自己的才能，各抒己見，為豐富同學的課余時間用足球增進同學之間友誼鍛煉身體，營造充滿和諧活躍的校園文化。得到了廣大師生的贊揚和肯定。同時配合學院成功舉辦第三屆運動會，主要負責檢錄處計分處，以及在其他比賽點的人員安排，每個成員盡職盡責，完成了各項任務得到老師的一致認可。

　　回顧學生會上學期的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開校黨委的正確領導，離不開校團委的具體指導，離不開學校各職能部門的大力支持和全體學生會干部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。在這里，請允許我代表學生會全體成員向關心和幫助學生會健康成長的各級黨政領導，向長期關心并細心指導我們工作的團委老師致以崇高的敬意!向為學生會工作付出辛勤汗水的全體學生干部及熱情參與學生會工作的全體同學致以衷心的感謝!當然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高。

　　下面是我對學生會工作的一些計劃。

　　首先，加強內部建設，要求每一位學生會成員要有組織紀律性。在日后的工作中，我們將不斷完善各項制度，加強組織觀念和組織紀律，既然身為學生會的一員，就要遵守學生會制度。了解工作的重要性，分清主次，正確處理學生工作和個人事情的問題。

　　其次，每個部門應有自己的工作計劃，包括常規活動和特色活動，學會在工作中總結記錄，并及時交給秘書部統一保存，使每個部門都有自己的工作體系。部長與干事之間應加強聯系，廣泛交流意見，積極配合。

　　再次，學生會的每個成員要有集體責任感，各干各的，是干不出成績的，團結才是力量。所以我們大家要能夠形成統一的意志，以為同學服務為出發點，各部之間、成員之間，相處融洽，互幫互助，團結友愛，加強合作。這樣才能使學生工作順利和諧的開展。

　　最后，樹立好一個學生干部的形象，作為學生代表，不僅學習上要抓緊，品質上也要起表率作用。作風正派，為人謙和、做事踏實，以身作則，全心全意為同學服務，做好老師和同學的橋梁，讓老師感到滿意，讓同學感到親切、實在。

　　在今后的工作中，我們將面臨各種壓力和挑戰，我真切地希望大家能夠預見到，同時有信心、有魄力、有步驟地去克服。每個人的力量雖然微薄，但集體的力量是巨大的。我們要一如既往的豐富同學們的校園生活，保持學院特色的同時不斷的創新，這才是學生會發展的方向。

　　以上是學生會新學期工作計劃，在新學期里，我院學生會將圍繞學校工作大局、圍繞廣大同學的實際需要，發揮自身特點及優勢，以飽滿的熱情，昂揚的斗志和嚴謹務實的工作作風投入新學期的工作中，充分做好以上工作，為實現新學期的總體工作目標而努力!

學生會工作總結5000字 篇17

　　管理學院學生會成立于___年9月.本屆學生會自____年9月成立以來，本著溝通師生、服務同學為目標，以代表管理學院全體同學的利益為原則，在院黨委和院團委的指導下,在廣大師生的熱情支持下,我們群策群力,務實創新,團結進取,服務管院,努力樹立管理學院學生會自己的品牌形象.追求是結果,享受是過程.學生會工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈搏,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發揮學生會橋梁紐帶作用.

　　現將本學年工作總結如下:

　　一.嚴格選拔成員,組建新的團體

　　新學年伊始經過層層篩選之后,確立了新一屆正式成員,在一段時間的鍛煉后,他們工作能力有了很大提高,我們在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導,在學習和生活上給予他門幫助,使他們很快適應了學生會工作,并在同學中樹立了良好的學生會干部形象.他們在學生會活動中積極探索創新,兢兢業業,一絲不茍,在班里和同學友好相處,積極配合班主任工作.在各方面都嚴格要求自己,起到表率帶頭作用.

　　二.健全內部建設,完善管理體制

　　新一屆學生會成立之后,我們就實施了新的管理制度,改變了以前學生會松,散的局面,使學生會的各項工作都制度化.在積極開展各項活動的同時,我們也對學生會內部建設進行了完善,實施科學的管理理念.建設并完善學生會的管理機制和運作機制,使學生會內部運作趨于制度化、系統化和規范化.建立實行辦公室值班制度,制定了學生會工作細則和工作職能,并實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了活動申請、經費報銷的財務制度.“一份耕耘,一份收獲”在我們不斷的努力下,管理學院學生會在內部建設和管理體制上已逐漸趨于成熟.

　　三.積極開展課外活動,豐富同學課余生活

　　學生會是學生的代言人,我們在發揮紐帶作用的同時,結合我院實際,開展了豐富多彩的課余文化活動,為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用,同時也活躍了校園氣氛.我們堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎立協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓展工作領域,創新工作模式,改進工作方法,基本上完成了本學年制訂的工作計劃,現將本學年活動總結如下:

　　(一)____年11月管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽

　　在金秋送爽，丹桂飄香的日子，管理學院第二屆“團結杯”大學生籃球聯賽于____年11月3日下午在霏霏細雨中拉開帷幕。

　　本次“團結杯”有不同年級不同專業的大學生組成二十九支隊伍共300多人參加比賽，是規模最大的一次聯賽。各參賽隊員信心百倍，蓄勢待發，追求更高、更快、更強的體育精神。出席“團結杯”開幕式的領導有學工處桂鶴年處長，管理學院陳銀珍副院長，管理學院賈先國書記。

　　經過兩周的激烈角逐，管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽于11月19日落下帷幕。本屆籃球聯賽中各代表隊發揚團結協作的精神，奮力拼搏，聯賽取得圓滿成功!

　　本屆籃球聯賽得到學校和院主要領導的大力支持和贊揚。管理學院黨委書記賈先國為聯賽作閉幕辭。他高度贊揚了同學們在比賽中發揚出的體育精神。他指出本屆籃球聯賽在于加強各班級之間的交流和合作，豐富同學們的課余生活，展現商院人的精神面貌。同時他也對學生會所做的努力給予肯定。他希望學生會多開展活動，豐富同學們的生活。

　　(二)____年12月我們從這里飛翔文藝晚會

　　12月1日晚20時30分,由管院學生會主辦------“我們從這里飛翔”晚會拉開了維幕,晚會以送別大三學生為主題,參加晚會的領導有鐘校長及各部門負責人。時尚的歌舞受到了同學們的熱烈歡迎,民族舞小品等節目贏得了同學們的陣陣喝彩,短信互動節目為大三學子送出了美好祝福,精典回顧節目凝結了大三學生三年來努力與拼搏的點滴,并傳達了對學弟學妹們要珍惜時光奮發圖強的殷切希望.

　　濃烈的氣氛似乎展現的不是送別,而是預祝羽翼豐滿的大三學子們信心飽滿的展翅高飛翱翔藍天,一曲“飛的更高”為晚會劃上了圓滿的句號.

　　(三)3月下旬,第二屆拔河比賽.

　　在春意盎然的三月，管理學院學生會體育部成功的舉辦了第二屆“拔河比賽”。在比賽中各參賽隊伍奮力拼搏。各班隊員愉快的揮灑著汗水，啦啦隊的吶喊助威聲更使得賽場聲勢磅礴!雖然此次拔河比賽舉辦的有些倉促，第一輪的抽簽準備不夠充分，但總的來說此次活動還是成功的。比賽不僅促進了同學們之間的交流，活躍了校園氣氛，豐富了同學們的課余生活，還增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。學生會成員積極主動，在工作中不斷汲取經驗，逐漸成長。

　　此次活動由管理學院學生會主辦，來自管理學院04、05級共42個班參加了比賽，經過激烈角逐，最終05級會計(3)班獲得冠軍，05級市場營銷(3)班獲得亞軍，05級管理(3)班獲得季軍，05級人力(1)被評選為最佳拉拉隊，04級會計(2)班被評選為最佳凝聚力獎。

　　(四)4月下旬，普通話競賽。

　　為了宣傳普通話，學習部、新聞部在其他各部門的協助下于4月底進行了普通話競賽。這次競賽使全校師生意識到了普通話的重要性，促進了普通話的推廣。

　　(五)4月28日，小型招聘會

　　大學與社會緊密相連，大學生應該深入了解社會。4月28日，由外聯部主要負責，與其他部門共同舉辦了一次“五·一假期做兼職”活動,此次活動在一定程度上豐富了同學們的社會經驗.

　　(六)5月12日，五·四愛國演講比賽

　　“五·四”是青年的節日，更是愛國主義的體現。5月12日管理學院學生會學習部組織了一場以“由五四放眼未來,由優秀邁向卓越”為主題的“五四”愛國演講比賽。比賽于晚7:00在教學樓b204舉行，比賽中同學們感情真摯，激情如火，表達了熱愛祖國，知榮明恥的時代情懷。此次比賽豐富了大學生生活經歷和生活體驗，繼承和發揚了五四愛國精神，體現了開拓創新精神，在一定程度上提升了大學生知識體系和整體素質，得到了院領導、老師以及同學們的一致好評。這次征文比賽喚醒了不少同學的愛國精神，提高了同學們的愛國主義精神，提高了同學們的愛國熱情，更印證了當代青年的不滅青春!

　　經過兩個多小時的激烈角逐，最終沈慧獲得一等獎，張金峰、陳偉強獲得二等獎，潘紅躍、周麗丹、張明星獲得三等獎，夏揚樂獲得最佳創作獎，他們將代表管理學院參加校級演講比賽獲得優秀獎。

　　(七)5月中旬，“送給母親的祝福”簽名活動

　　5月14日，一個眾人都感懷于心的日子——母親節。管理學院學生會為了向全天下母親表達敬意與謝意，于5月12日舉辦了“送給母親的一句祝福”大型簽名活動。5月12日中午，教學樓一樓的“祝天下的母親節日快樂”橫幅吸引了諸多學子的目光。駐足、彎腰、提筆——句祝福躍然紙上。密密麻麻的簽名和祝福，有表達思念的，有傳遞祝福的，有表示決心的，雖然只有簡單一句話，卻能看出他們對母親深深的愛。寒冷的天氣依舊擋不住同學們心中如火的熱情，下午六點我們載著滿滿的祝福結束了活動。廣大師生借此次簽名活動寄托了對母親濃厚的思念之情。此次活動受到了各級領導的一致好評，我們也積累了工作經驗，得到了鍛煉。在以后工作中我們還會努力做的更好。

　　四.積極探索,不斷進取

　　當然有喜悅亦有憂.我們以年輕的熱情和信心努力工作,成功是我們工作的動力,不可否認,我們還有很多不足有待完善,需要總結出一些經驗教訓為下一任期工作之借鑒:

　　1.管理體制未能完全實施.雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能完全實施,獎罰制度不是很分明,例如:有些人例會遲到、缺席,工作積極性不能完全調動起來,責任心不強,對他們沒有詳細的懲罰標準,以后的工作有待加強.

　　2.各部門合作不夠,溝通少.學生會作為一個有機整體,要求內部既要獨立又要有機結合,每個部門有每個部門的職責,同時每個部門都要積極協作其他部門的工作,學生會的工作才能正常開展，所謂“一枝花開不是春,百花齊放春滿圓”,下學期我們將加強部門交流與合作,使學生會活動能夠更加順利地開展.

　　3.強化學生會的服務意識,建立干部培訓體系,提高工作透明度.在下一任期我們將強化服務意識,真正貼近管院師生,使學生會的發展更有生命力.進一步加強內部組織建設,對學生會成員進行素質培訓,包括管理交際和經驗交流等,及時總結學生會的成功經驗,吸收失敗教訓,培養一批優秀的學生干部,為學生會今后穩定發展提供充足的后備力量.同時,注意聽取同學們的合理意見，貼近同學,團結同學，樹立良好形象.

　　一份耕耘，一份收獲，管理學院學生會在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發揮基層學生會的作用，為我校的跨越式發展做出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。

學生會工作總結5000字 篇18

　　從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負著開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。

　　當這個學期結束后，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓....總之一切都在實踐中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

　　第一部分 組織制度建設

　　在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。

　　在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況，制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程(試行稿)》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會?建設怎樣的學生會?我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的;其次，在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見;再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求;末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會“星級”評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

　　當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

　　從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。

　　第二部分 組織文化建設

　　就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

　　首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的零五新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：一、學生對學生會工作能力的懷疑，二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望，三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是----踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。

　　其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

　　末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績?從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。

　　正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。總的來說，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在旅游管理系零五學年秋季學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

　　第三部分 組織工作建設

　　當學生會正式開展工作前后，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

　　在學生會成立大會上，面對復雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵;然后，在臨場的控制上，我們學生干部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練;最后，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。

　　在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我系學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力，這也是活動的定位;在可行性上，我們以零五新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的零五新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度(最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同)。

　　另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最后的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。

　　在學生會本學期的工作中，我們還進行校區一系列文體賽事的系內選拔賽和比賽的幕后工作。其中有校區第三屆英語演講比賽系內選拔賽、校區十大歌手比賽系內選拔賽、紀念一二.九運動詩歌朗誦比賽系內選拔賽、校區迎新年晚會節目的系內選拔賽、校區第三屆籃球聯賽、校區乒乓球比賽、紀念一二.九運動長跑、校區足球聯賽。在組織工作中，我們的文藝部、學習部和體育部等等各部的同學在沒有經驗的基礎上，在系團總支的指導下，在工作中學習，在實踐中探索，總結經驗教訓。我們對系內選拔的組織工作的開展上盡量做到了公平、公正、公開的原則，在高質高效的基礎上，為我系選拔出最優秀的同學，代表我系在校區的比賽中為我系爭光。我們也在從中的組織工作中成長，這與系團總支的關心和學生會成員的努力分不開。

　　本學期中，我們還組織了旅游管理系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施中考慮問題過于單純，考慮問題沒有從實際出發;二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變;三、負責人考慮問題過于片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

學生會工作總結5000字 篇19

　　在系部領導和學管老師的指導下，在學干部全體成員的努力下，我們學干部圓滿的完成了本學期的工作，切實做到了"監督、考核、建檔、培訓、調解、發現干部"的任務。現將工作總結如下。

　　一、學干部每周進行例會

　　學干部定于每周一晚5：30在207教室召開例會，與會人員包括：副主席：張磊、部長：張斌，部員：劉志遠、張贊、崔中凱、韓鳳娟、王明、李宇輝、鄭燕波、孫百駿。由部長張斌主持會議，主要傳達院里和系里的各項通知并把任務分配到個人。

　　二、選拔助理班主任

　　20xx年09月13日。在學干部老部長的帶領下，為使新生能夠盡快適應大學環境，組織了我系09級助理班主任的選拔，參選人為07、08級所有學生。系學生會主席及08級各班班長作為評委配合我們順利完成本項工作。經學干部及系部老師嚴格考核后，特任命以下同學為09級助理班主任。

　　生產過程自動化技術091班： 張婉喬 王宇飛

　　電氣自動化技術091班: 杜 凱 李雨生

　　電氣自動化技術092班: 張 斌 齊 悅

　　電氣自動化技術093班: 王偉平 李 慧

　　電氣自動化技術094班: 吳 艷 席 明

　　不足之處：助理班主任選拔太晚，缺乏培養時間，有漏洞。助理班主任與軍訓學生溝通較少。助理班主任溝通方法少。

　　三、助理班主任培訓。

　　20xx年09月15日。為了系部能夠打造出一支盡職盡責的優秀助理班主任隊伍，由學干部老部長李紅娟組織對新任命的10位助理班主任進行了為時兩個小時的培訓，培訓內容主要包括：對助理班主任日后的班級工作進行了解，并為助理班主任日后工作指明航向。

　　缺點：培訓對經驗講解較多，但帶班的方法講解較少，沒結合到09級學生的特點。

　　四、組織學生干部及助理班主任慰問新生。

　　20xx年09月8日到09月19日學干部帶領學生干部及助理班主任配合08級學生會的一些成員一起下09級宿舍，慰問軍訓方隊。和學弟學妹們聊天，并介紹學院和我系專業等一些情況，讓他(她)們更多更快的了解大學生活，很快的和學弟學妹們成為朋友，工作上互幫互助。

　　五、配合班主任、助理班主任選出09級負責人。

　　20xx年09月20日—24日。軍訓結束后，09級新生進入了正常的學習和生活狀態，為了使班級工作更快、更順利的展開，由班主任、助理班主任組織，學干部配合監督，對09級各班進行了班級臨時負責人進行了選拔，每班少則5名，多則9名。

　　缺點：與班主任、助理班主任溝通少，有對臨時負責人了解不詳細的情況，應與助理班主任在開學時進行溝通。對班級表現良好的同學進行早發現、早培養。

　　六、學干部納新。

　　20xx年9月21日。我系團總支、學生會以及各社團各協會統一納新，學干部經考慮后，在老部長的配合下納了5名09級干事。新血液的注入使我部的工作更輕松的完成。共有47名09級新生前來參加面試，通過初試和復試，最終劉志遠、韓鳳娟、崔中凱、張贊、王明五名同學被我部暫時錄用。試用期為一個月左右。并于10月下旬學干部再次納新4人，其中包括：李宇輝、鄭燕波、孫百駿、李成龍。

　　七、學干部新老成員交流經驗、分配工作。

　　20xx年09月24日。學干部例會，新老三代學干部成員共同布置了本學年學干部的重要工作，系部學生辦公室的查崗，每天都設相關人員負責查崗，并做記錄，年終統計，上報系部領導、老師。

　　八、對09級成員進行核查。

　　20xx年10月9日—20日：團總支、學生會納新工作結束后，學干部對各部人員進行了核查(原則：一名同學不能同時進兩個部門，尚德電工電子社團和青年志愿者協會除外)，并為各部門09級干事建立了檔案以及工作鑒定表為我們的考核工作打下了堅實的基礎。

　　九、對09級各班早操總人數級班委的考察。

　　20xx年10月13日。為了使我系新生有一個合理的學習生活習慣，我院又恢復了早操制度，由助理班主任、體育部、學干部共同組織督促09級新生的出操情況，學干部主要負責考核各班的班委以及各班出操總人數，并制作了相關表格，對各班班委的出操情況進行首查，并每天統計各班出操總人數。

　　十、對班委摸底，填寫競選檔案。

　　20xx年10月上旬：為了使各班班委的更稱職，學干部對各班準備參加競選的班委進行了摸底，填寫了工作簡歷及申請書。

　　十一、協助班主任、助理班主任對09級各班的班委進行選拔。

　　20xx年10月15日—22日：為了保障各班進入正常的學習和生活中，我代表學干部配合各班班主任、助理班主任，進行了為期一周的各班班委選拔工作。本次選舉由各班班主任、助理班主任組織，學干部出方案并進行監督和唱票，成功組建了09級各班的班委會。并將09級各班民主集中選舉后的班委進行了公示，公示期為一周。

　　十二、學生干部培訓。

　　20xx年10月24日：各班班委會組建以后，為了使班委的職責更加明確，更好的服務于班集體我代領學干部第一時間內對各班新上任的班委進行了一次學生干部培訓會，此次會議面向09級各班所有班委。會上由程曉輝、張斌和我每人做了大學半小時左右的學生干部職責、標準及日常學生工作中的一些注意事項。此次會議取得了圓滿的成功，并有不錯的效果。使各班班委在日后的學習和工作中有了更高的目標。

　　十三、對班委建立檔案。

　　20xx年10月24日—27日：學生干部培訓會結束后，為了使學干部的考核工作更精密有效的進行，會議結束后，學干部對前來參加“學生干部培訓會”的每位09級的班委建立了學生干部考核檔案，并存檔。統計09級共有71名班委。

　　十四、維持初級班黨課紀律，嚴肅初級班考試紀律。

　　20xx年10月22日—25日：學干部配合團組織部對09級進行了黨課初級培訓班，學干部負責會場的秩序以及初級班結業考試考場的紀律。并對不認真聽講的和考場作弊的同學進行了嚴肅處理，使同學們對黨有了更新、更深刻的認識。

　　十五、對09級各班班委的工作考試。

　　20xx年11月04日：學生干部培訓會結束一周左右后，為了考核各班班委對學生工作的了解，以及班級日常工作的一些基本情況，學干部特抽查各班班長、副班長和團支書進行了一次學生干部知識競賽，本次考試包括考筆試成績和平時的工作筆記成績。本次考試意義并不在于簡單的考試，而是讓這些新上任的09級班級主要的負責人，更深刻的了解了自己的職責，為班級日后工作的順利開展指明了航向。

　　十六、學生干部知識競答

　　20xx年11月11日：為了迎合學生干部培訓工作進行的更完美，由學干部組織，系部學生會主要成員配合，進行了學生干部現場知識問答賽，并評出分數，把學生干部培訓過程中筆試、筆記和口試的成績加一起，對前三名發獎鼓勵。

　　十七、整理好三好、優干材料，并上交。

　　20xx年11月14日—23日：院級優秀學生表彰、其中包括“優秀學生干部”和“三好學生”。學干部配合系部完成了對獲獎同學材料的收集和信息的核對，并對獲獎同學進行了一定的考核，發現了問題并及時上報老師。

　　缺點：word和excel表格上的信息必須一致。

　　十八、組織第八屆學生委員會成員和第八屆團總支成員填寫檔案，為第八屆學生代表大會做準備。

　　20xx年11月中旬：為配合系部第八屆學生會換屆大會順利完成，學干部配合系部選出了第八屆學生委員會成員和第八屆團總支成員，并填寫了成員登記表，配合系部順利完成了第八屆團總支、學生會換屆前的籌備會。

　　十九、第八屆學生會成員檔案的建立。

　　20xx年11月24日：第八屆團總支、學生會剛剛成立。為了配合系部領導、老師打造一支更加完美的學生干部隊伍，學干部的考核又開始了，由我和張斌前期精心制作了學生干部考核登記表，考核項目較多，而且以后計入學生檔案。我們為系部41名學生會干部填寫并保存了檔案。此次活動還對第八屆學生會制作了相關制度，如：外出請假等。

　　二十、各部具體職責的明確，以及各部職責的劃分。

　　20xx年12月初：第八屆團總支、學生會成立以后，學干部對各部門的工作進行了大體的規劃，明確職責。經系部領導、老師審核后，并對新職責的規劃在系部學管辦公室進行了張貼。

　　二十一、協助秘書處填寫“每月之星”的鑒定。

　　20xx年12月上旬：由我系學生會主辦、秘書處協辦的“每月之星”評定。11月份的每月之星評定結果出來了，學干部對每位同學進行了為期一周的調查和考核，并對被評選的同學填寫了相關鑒定意見。

　　二十二、學生干部、黨員、入黨積極分子宿舍衛生的檢查。

　　20xx年12月中旬。學干部對學生干部、黨員、入黨積極分子宿舍的統計工作后，由高書記、趙老師、秦老師、紀老師、張老師親自帶隊，重點查學生干部的宿舍衛生，并保留相關圖片，對宿舍衛生做出記錄。

　　二十三、匯總本學年學生干部統計，并作出鑒定。

　　20xx年12月下旬。系部的各項學生工作已經接近尾聲，學干部對半學期的考核工作進行了匯總，并上交系部老師。(其中包括：學生干部系部會議、學生會例會以及相關緊急會議的出勤統計;學生干部系部學生辦公室值班的統計，入黨積極分子院辦值班的統計;09級各班班委、助學金獲得者的早操、上課出勤統計)，并對每位學生干部半年來的工作作出鑒定，記入檔案。

　　二十四、德育成績評定及公示。

　　20xx年12月22日。由學干部組織08、09級各班班長、團支書、副班長參加了一次關于“德育量化成績”的評定工作的主題會議。學期末將至，為使后期工作更加輕松，各班評定了德育成績。并安排了3天時間讓各班去公示，并派學干部成員對各班德育成績的評定工作、公示等進行了調查。

　　二十五、學干部對德育成績進行審定。

　　20xx年12月26日：各班德育成績已經評選出來，并上交了系部，學干部成員對每班的德育成績進行了審查，主要針對一些學生干部，獲獎獲駐的同學和一些違紀受處分的同學。并與晚上組織了會議，談談各班評德育成績的方案，并強調了期末考試的重要性，要嚴肅對待，禁止作弊再次現象發生。

學生會工作總結5000字 篇20

　　一年的時間很快過去了，在一年里，我在院領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，本年度的工作總結主要有以下幾項：

　　1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德，個人年終工作總結范例。

　　能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。

　　2、專業知識、工作能力和具體工作。

　　我是六月份來到學院工作，擔任學院行政秘書，協助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內便熟悉了學院的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

　　在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內，給大家查閱文件提供了很大方便(2)做好了各類信件的收發工作，__年底協助好辦公室主任順利地完成了__年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤學院、大家的工作，不怕辛苦每天按時取信取報，把公函，便函及時分發到部門及個人。(3)協助好辦公室主任做好學院的財務工作。財務工作是學院的一項重要工作，需要認真負責，態度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度，理清思路，分類整理好各類帳務，并認真登記，年底以前完成了學院__年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學院的財務工作正進一步完善規范，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執行學院公章管理規定，不濫用公章，不做違法的事情。(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。(6)認真、按時、高效率地做好學院領導及辦公室主任交辦的其它工作。

　　為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

　　3、工作態度和勤奮敬業方面。

　　熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

　　4、工作質量成績、效益和貢獻。

　　在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為學院及部門工作做出了應有的貢獻。

　　總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為學院的發展做出更大更多的貢獻。

　　普通教師個人工作總結例文我是工作在___鎮教育戰線上的一名普通教師，1998年7月畢業于山東省淄博第二師范學校幼師專業，并被分配到敬仲中心小學任教。

　　在工作的五年時間里，我勤勤懇懇，扎扎實實，腳踏實地地做好一個教師的本職工作，認真完成學校領導交給我的任務，虛心向各位老教師和優秀教師學習先進的教學經驗，并注意不斷閱讀有關教育教學理念和實踐的書籍，充實自我。在學校中，我擔任的是語文教學的工作。從一開始的二年級語文教學，我便參加了學校組織的，由趙美花老師指導的“小語整改”實驗。在實驗中，我大量閱讀了各種有關書籍，并認真向學校有經驗的優秀教師請教和學習，多次觀看優秀教師的觀摩課錄象，參加學校組織和鎮、區組織的聽課活動。同時，趙美花老師也多次到我校進行課堂教學指導。經過自己的努力和各位教育前輩的幫助，我班學生的語文成績在鎮統考中名列前茅，同時我也在我校開展的“教案改革”研討會上執教了一節區級公開課，受到于會領導和老師的好評。就在這一學期和學年的結束，我被評為“鎮教科研先進個人”。在以后的三年中，我繼續擔任這個班的語文教學工作，繼續實踐著“小語整改”實驗的優越性。在這三年中，我所教班級的語文成績一直在鎮統考中名列前茅，我也連年被評為“鎮教科研先進個人”“鎮優秀教師”“鎮教學新秀”和“鎮教學能手”，年終總結《個人年終工作總結范例》。

　　從1999年開始，我便擔任了學校語文教研組長的職務，負責全校的教育科研工作，特別是詩文素養實驗的研究工作。從濰坊實驗小學學習回來，我便投入到該實驗的緊張工作中去。搜集古代詩詞，選擇適合學生年齡特點和認知水平的古詩，根據難易程度編排成冊，與另外幾位教師一起編印了學校的實驗教材《小學生詩文佳作選》共五冊，并在全校進行了這項實驗的推廣。去年，我擔任了四年級兩個班的語文教學工作，同時繼續擔任學校語文教研組長職務，并負責學校詩文小組的訓練工作。在這一年中，我犧牲了大部分的休息時間，研究教學，組織學校詩文小組訓練。工夫不負有心人，在我的努力下，我所教四年級兩個班的語文成績在鎮組織的競賽和統考中分列第一和第二，為學校爭得了榮譽。同時，在我訓練的詩文小組中，所有學生都能背誦古詩詞300首以上，有六個人突破了500首。在今年七月份，區里組織的“基礎教育現場會”上，區委書記和市教委副主任親自檢查學生背誦古詩情況，并做出了高度評價。在濟南市教委組織對我校的參觀中，省統戰部領導對我校的視察中，我所組織的詩文小組展示均受到各位領導和教師的好評。由于工作成績突出，我的年終考核成績被評為“優秀”，并被學校推薦評為“區優秀教師”。

　　在工作中，特別是在自己取得成績的時候，我還善于總結自己的各種經驗。在教學之余，我認真撰寫各種教育論文，先后有許多篇文章在各種征文中獲獎。其中，《論現代語文教學與詩文素養實驗的結合》《古典詩詞與現代教育的結合》等多篇論文獲省創造教育研究會論文三等獎和一等獎。同時，我非常重視班內學生口語表達和寫作能力的培養。我所教的許多學生在征文比賽中獲獎。如：王新培同學在二年級時寫的《動物運動會》，在全國小學語文教學研究會的看圖作文比賽中獲得一等獎;孟晨同學在五年級所寫的《游馬踏湖》獲“關愛淄博”征文二等獎;去年，有五名同學在全國校園文學征文中獲獎，我個人也多次被評為優秀指導教師。

　　個人業務工作總結幾年來，在各級政府的正確領導和上級業務主管部門及學校領導的具體指導下，我認真學習各級教育工作會議精神，按照新課程標準授課，認真貫徹實施黨的教育方針和政策，以對學生高度負責的態度勤奮工作，在德、能、勤、績各方面都取得了一定的成績。現將任現職以來的工作情況總結如下：

　　一、思想認識

　　我堅持四項基本原則，堅決擁護中國共產黨的領導，忠誠于黨的教育事業，努力學習黨的教育方針政策，并且做了大量的學習筆記，寫了大量的體會心得，以馬列主義毛澤東思想作為自己教學教育工作的指針，使自己的思想上了一個新的臺階，在同事、學生的心目中起到了榜樣的作用。對自己要求嚴格、嚴于律己，平時積極參加各種集體活動。幾年來，我積極參加各類政治業務學習，努力提高自己的政治水平和業務水平，服從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

　　二、教學工作

　　在教學工作方面，盡管的教學任務非常重，但不管怎樣，為了提高自己的教學水平，平時認真學習理論知識，翻閱大量的書籍及從網上搜集有關教學的資料。我經常翻閱《優秀論文集》、《青年教師優秀教案選》等書籍、雜志，堅持聽課，交流經驗心得，虛心請教有經驗的老師，還爭取機會多出外聽課，從中學習別人的長處，領悟其中的教學藝術。每上一節課，都做好充分的準備，在備課過程中認真分析教材，根據教材的特點及學生的實際情況設計教案，精心準備課件。我的信念是——決不打無準備之仗。

　　我主要擔任畢業班的數學教學。對學生的思想、學習以及家庭情況等我都做到了一清二楚，對教材經過努力鉆研摸索，也做到了胸有成竹，所以工作起來比較順利。優生培養、后進生轉化工作是教學工作的重頭戲，因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于優生給予足夠的重視，培養他們將數學知識運用到日常生活中，培養他們的知識遷移能力和自學能力，培養他們刻苦的鉆研精神和敢于懷疑勇于創新的精神。對于后進生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導，然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚，課后多找他們談心、交朋友，使他們懂得老師沒有把他們“看扁”，樹立起他們的信心和激發他們學習的興趣，最后是發動班上的優生自愿當后進生們的輔導老師。令我欣慰的是優生們的表現非常踴躍。當我問他們為什么那么喜歡當輔導老師。他們說：“老師都那么有信心他們會學好，我們同樣有信心。”同時，我非常重視學生的思想教育工作。經常結合教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動、愛學習等的思想教育，改造學生的價值觀、人生觀、世界觀，使學生形成良好人格。

　　我努力做好與家長的聯系溝通工作。我主動與家長通過電話、家訪等的方式進行密切聯系，了解學生在家的學習與生活情況，也向家長匯報其子女在校的情況，爭取與家長的教育思想達成一致。當家長對我的工作提出意見的時候我非常樂意接受，并且調換角色站在家長的角度去考慮問題。結果，絕大部分的家長對我是非常信任和尊敬。

　　四、考勤方面

　　我在做好各項教育教學工作的同時，嚴格遵守學校的各項規章制度。做到不遲到，不曠課，不早退，有事做到請假，按時完成領導安排的各項工作，處理好學校工作與家庭瑣事之間的關系，處理好同事的關系，不論學校分給自己哪一項工作，我都配合同事盡自己的努力把工作做好，圓滿完成學校交給的任務。

　　五、主要成績

　　幾年來，在學校領導的關心下，在老師們的熱情幫助下，自己任教的學科取得了非常好的成績。歷次考試成績均名列全鎮前茅，歷年的中考中數學學科成績均非常理想。為高一級學校輸送了大量合格新生，為學校爭得了榮譽。日常工作中，我還精心鉆研教育教學理論，密切關注教育最新動向，撰寫論文并擇優向報刊、雜志投稿。

　　今后，我將繼續努力，使自己的各項工作都在原有的基礎上再上一個新臺階!

學生會工作總結5000字 篇21

　　管理學院學生會成立于___年9月.本屆學生會自____年9月成立以來，本著溝通師生、服務同學為目標，以代表管理學院全體同學的利益為原則，在院黨委和院團委的指導下，在廣大師生的熱情支持下，我們群策群力，務實創新，團結進取，服務管院，努力樹立管理學院學生會自我的品牌形象.追求是結果，享受是過程.學生會工作堅持正確的政治方向，緊扣時代脈搏，結合社會熱點焦點，開展了一系列有意義的活動，為促進廣大同學全面成長起到了進取作用，同時以務實的工作為廣大同學服務，充分發揮學生會橋梁紐帶作用.

　　現將本學年工作總結如下:

　　一.嚴格選拔成員，組建新的團體

　　新學年伊始經過層層篩選之后，確立了新一屆正式成員，在一段時間的鍛煉后，他們工作本事有了很大提高，我們在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導，在學習和生活上給予他門幫忙，使他們很快適應了學生會工作，并在同學中樹立了良好的學生會干部形象.他們在學生會活動中進取探索創新，兢兢業業，一絲不茍，在班里和同學友好相處，進取配合班主任工作.在各方面都嚴格要求自我，起到表率帶頭作用.

　　二.健全內部建設，完善管理體制

　　新一屆學生會成立之后，我們就實施了新的管理制度，改變了以前學生會松，散的局面，使學生會的各項工作都制度化.在進取開展各項活動的同時，我們也對學生會內部建設進行了完善，實施科學的管理理念.建設并完善學生會的管理機制和運作機制，使學生會內部運作趨于制度化、系統化和規范化.建立實行辦公室值班制度，制定了學生會工作細則和工作職能，并實行嚴格的例會制度，獎懲制度，完善了活動申請、經費報銷的財務制度.“一份耕耘，一份收獲”在我們不斷的努力下，管理學院學生會在內部建設和管理體制上已逐漸趨于成熟.

　　三.進取開展課外活動，豐富同學課余生活

　　學生會是學生的代言人，我們在發揮紐帶作用的同時，結合我院實際，開展了豐富多彩的課余文化活動，為促進廣大同學全面成長成材發揮了進取作用，同時也活躍了學校氣氛.我們堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎立協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓展工作領域，創新工作模式，改善工作方法，基本上完成了本學年制訂的工作計劃，現將本學年活動總結如下:

　　(一)____年11月管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽

　　在金秋送爽，丹桂飄香的日子，管理學院第二屆“團結杯”大學生籃球聯賽于____年11月3日午時在霏霏細雨中拉開帷幕。

　　本次“團結杯”有不一樣年級不一樣專業的大學生組成二十九支隊伍共300多人參加比賽，是規模最大的一次聯賽。各參賽隊員信心百倍，蓄勢待發，追求更高、更快、更強的體育精神。出席“團結杯”開幕式的領導有學工處桂鶴年處長，管理學院陳銀珍副院長，管理學院賈先國書記。

　　經過兩周的激烈角逐，管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽于11月19日落下帷幕。本屆籃球聯賽中各代表隊發揚團結協作的精神，奮力拼搏，聯賽取得～成功!本屆籃球聯賽得到學校和院主要領導的大力支持和贊揚。管理學院黨委書記賈先國為聯賽作閉幕辭。他高度贊揚了同學們在比賽中發揚出的體育精神。他指出本屆籃球聯賽在于加強各班級之間的交流和合作，豐富同學們的課余生活，展現商院人的精神面貌。同時他也對學生會所做的努力給予肯定。他期望學生會多開展活動，豐富同學們的生活。

　　獲獎名單:

　　(略)....

　　(二)____年12月我們從那里飛翔文藝晚會

　　12月1日晚20時30分，由管院學生會主辦------“我們從那里飛翔”晚會拉開了維幕，晚會以送別大三學生為主題，參加晚會的領導有鐘校長及各部門負責人。時尚的歌舞受到了同學們的熱烈歡迎，民族舞小品等節目贏得了同學們的陣陣喝彩，信息互動節目為大三學子送出了完美祝福，精典回顧節目凝結了大三學生三年來努力與拼搏的點滴，并傳達了對學弟學妹們要珍惜時光奮發圖強的殷切期望.

　　濃烈的氣氛似乎展現的不是送別，而是預祝羽翼豐滿的大三學子們信心飽滿的展翅高飛翱翔藍天，一曲“飛的更高”為晚會劃上了～的句號.

　　(三)3月下旬，第二屆拔河比賽.

　　在春意盎然的三月，管理學院學生會體育部成功的舉辦了第

　　此次活動由管理學院學生會主辦，來自管理學院04、05級共42個班參加了比賽，經過激烈角逐，最終05級會計(3)班獲得冠軍，05級市場營銷(3)班獲得亞軍，05級管理(3)班獲得季軍，05級人力(1)被評選為最佳拉拉隊，04級會計(2)班被評選為最佳凝聚力獎。

　　(四)4月下旬，普通話競賽。

　　為了宣傳普通話，學習部、新聞部在其他各部門的協助下于4月底進行了普通話競賽。這次競賽使全校師生意識到了普通話的重要性，促進了普通話的推廣。

　　(五)4月28日，小型招聘會

　　大學與社會緊密相連，大學生應當深入了解社會。4月28日，由外聯

　　部主要負責，與其他部門共同舉辦了一次“五·一假期做兼職”活動，此次活動在必須程度上豐富了同學們的社會經驗.

　　(六)5月12日，五·四愛國演講比賽

　　“五·四”是青年的節日，更是愛國主義的體現。5月12日管理學院學生會學習部組織了一場以“由五四放眼未來，由優秀邁向卓越”為主題的“五四”愛國演講比賽。比賽于晚7:00在教學樓b204舉行，比賽中同學們感情真摯，活力如火，表達了熱愛祖國，知榮明恥的時代情懷。此次比賽豐富了大學生生活經歷和生活體驗，繼承和發揚了五四愛國精神，體現了開拓創新精神，在必須程度上提升了大學生知識體系和整體素質，得到了院領導、教師以及同學們的一致好評。這次征文比賽喚醒了不少同學的愛國精神，提高了同學們的愛國主義精神，提高了同學們的愛國熱情，更印證了當代青年的不滅青春!經過兩個多小時的激烈角逐，最終沈慧獲得一等獎，張金峰、陳偉強獲得二等獎，潘紅躍、周麗丹、張明星獲得三等獎，夏揚樂獲得最佳創作獎，他們將代表管理學院參加校級演講比賽獲得優秀獎。

　　(七)5月中旬，“送給母親的祝福”簽名活動

　　5月14日，一個眾人都感懷于心的日子——母親節。管理學院學生會為了向全天下母親表達敬意與謝意，于5月12日舉辦了“送給母親的一句祝福”大型簽名活動。5月12日中午，教學樓一樓的“祝天下的母親節日歡樂”橫幅吸引了諸多學子的目光。駐足、彎腰、提筆——句祝福躍然紙上。密密麻麻的簽名和祝福，有表達思念的，有傳遞祝福的，有表示決心的，雖然僅有簡單一句話，卻能看出他們對母親深深的愛。寒冷的天氣依舊擋不住同學們心中如火的熱情，午時六點我們載著滿滿的祝福結束了活動。廣大師生借此次簽名活動寄托了對母親濃厚的思念之情。此次活動受到了各級領導的一致好評，我們也積累了工作經驗，得到了鍛煉。在以后工作中我們還會努力做的更好。

　　(八)每周一、周二晚廣場舞會

　　這個學期，院文藝部和體育部首次承辦了每周一、周二的舞會。每晚年輕靚麗的身影彌漫整個舞池，吸引了眾人的眼球。活動旨在充分展現我院學生的青春活力，豐富大家的課余生活，為我院今后開展的大型舞會作好準備。舞會舉辦的很成功，氣氛也很熱烈，吸引了好多其他院系的同學參加我院的活動，增進了院系之間的溝通和交流。大多同學表示對該活動十分感興趣。動感優雅的舞姿，展示著青春的旋律，包含著青春的活力與豪邁。我相信，大家必須會用同樣的活力，努力的工作，好好的學習。

　　(九)4月中旬—5月中旬首屆“心靈潮汐”征文大賽

　　為豐富學校生活，加強學校文化氛圍，提高同學們創作活力，以及擴大院報《九點紅日》的稿件來源，管理學院學生會與春輝文學社共同舉辦首屆“心靈潮汐”征文大賽。此次征文活動在海報的繪畫、文字方面的都做了更高要求，并結合在各棟張貼通知以及請班主任在班級中動員等多種宣傳途徑，結果，收到了很多的稿件，這點值得其他部學習。這次征文活動不僅僅激發了同學們的寫作熱情，為廣大熱愛寫作的同學們“搭建”了一個展示自我的舞臺，更是為大家供給了一個肯定自我的機會。新聞部是首次舉辦此類活動，在全校師生的鼎力支持下，此次活動最終取得～成功。

　　獲獎者名單及作品:

　　略....

　　(十)6月8日協助院辦公室舉辦知識講座

　　6月8日晚，武漢理工大學管理學院院長、博士生導師刁兆峰教授應邀來我院舉辦題為“二十一世紀管理新趨勢”的專題講座.學生會負責事前宣傳、場地布置與現場秩序維

　　(十一)3月學生公寓作品展

　　3月10日管理學院學生會與一棟公寓管理辦公室共同舉辦了學生公寓作品展.此次活動有學生會負責，所展作品有書法、繪畫、攝影等，這些作品均是同學們自我創作.展覽不但改變了公寓環境，并且也給了同學們展示自我才藝的機會.(十二)《九點紅日》與《逝水流年》

　　新聞部的《九點紅日》院報至今已出版六期，并得到廣大師生的認可。在征文大賽結束之后新聞部趁熱打鐵，出版了一期《逝水流年》，文刊以純學校文學為主，真實地反映了同學們的大學生活.

　　(十三)每周日衛生檢查工作

　　由生活部負責，其他各部門協助，對管理學院全體寢室的衛生檢查，由原先的每周四改為每周日晚9點。衛生檢查評出了每棟最佳、最差寢室，在必須程度上改變了寢室臟、亂、差的狀況，并引導大家創立禮貌、學習、衛生型寢室.

　　(十四)宣傳

　　宣傳工作以其獨特的方式在各項工作中占據了獨特的地位，尤其在學生會工作中，它傳達學生會各項工作的信息，是連接各項工作的橋梁和紐帶，使學生會組織的各項活動能夠得到進取的響應.我院學生會宣傳部在版塊宣傳和櫥窗宣傳方面力抓質量，為院里各項活動的成功開展奠定了基礎。

　　四.進取探索，不斷進取

　　當然有喜悅亦有憂.我們以年輕的熱情和信心努力工作，成功是我們工作的動力，不可否認，我們還有很多不足有待完善，需要總結出一些經驗教訓為下一任期工作之借鑒:

　　1.管理體制未能完全實施.雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能完全實施，獎罰制度不是很分明，例如:有些人例會遲到、缺席，工作進取性不能完全調動起來，職責心不強，對他們沒有詳細的懲罰標準，以后的工作有待加強.

　　2.各部門合作不夠，溝通少.學生會作為一個有機整體，要求內部既要獨立又要有機結合，每個部門有每個部門的職責，同時每個部門都要進取協作其他部門的工作，學生會的工作才能正常開展，所謂“一枝花開不是春，百花齊放春滿圓”，下學期我們將加強部門交流與合作，使學生會活動能夠更加順利地開展.

　　3.強化學生會的服務意識，建立干部培訓體系，提高工作透明度.在下一任期我們將強化服務意識，真正貼近管院師生，使學生會的發展更有生命力.進一步加強內部組織建設，對學生會成員進行素質培訓，包括管理交際和經驗交流等，及時總結學生會的成功經驗，吸收失敗教訓，培養一批優秀的學生干部，為學生會今后穩定發展供給充足的后備力量.同時，注意聽取同學們的合理意見，貼近同學，團結同學，樹立良好形象.

　　一份耕耘，一份收獲，管理學院學生會在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下，由稚嫩逐步走向成熟，在日益活躍的學校中發揮基層學生會的作用，為我校的跨越式發展做出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以進取的心態主動的工作，無悔的付出，必須會譜寫出更加壯麗的篇章。

學生會工作總結5000字 篇22

　　xx年，北京交通大學學生會交通運輸學院學生分會在校學生會的領導下，在學院黨委的領導下和學院團委的指導下，謹記“知行”校訓，時刻以“自我服務、自我教育、自我管理”為指導方針，以“全心全意為同學服務”為宗旨，樹立“以學生為本”的工作理念，以建設同學們喜愛的學生會為目標，積極服務于廣大同學，努力開創我院學生分會工作的新局面。現做工作總結

　　一、深入學習黨的“xx大”、深入學習《江--文選》，以“三個代表”重要思想為指導，加強學生干部的政治思想理論水平，始終做到與黨中央、團中央保持一致。

　　(一)組織學生干部進行黨的會議精神的學習，深入學習《江--文選》，認真總結學習心得，進行深刻的思想交流。同時加強學生會思想建設，提高學生會干部的政治理論素養與思想覺悟，不斷提高為同學服務的意識與能力。

　　(二)進一步加強學生會內部思想與組織建設，認真制定干部理事培訓計劃，舉辦干部理事培訓大會，加強學生會內部交流，提高學生會理事的工作能力，組織能力和團隊精神，充分發揮學生會內部每一個干部理事的積極性與責任心。您現在閱覽的是第一范文網謝謝您的支持和鼓勵!!!

　　(三)結合“一二九”運動等重大活動，通過各種形式的文、體、宣傳活動對學院同學進行宣傳，加強廣大同學的愛國主義觀念，激勵起廣大青年自強不息的民族精神。

　　(四)以慶祝長征勝利70周年和學習《江--文選》為契機，向廣大團員宣傳黨的歷史，光榮傳統以及先進性，使廣大團員增加對黨的認識，培養廣大團員的愛國精神。

　　二、以建設同學們喜愛的學生會為目標，通過多種多樣的文體活動，豐富同學們的課余生活，為同學們提供展現自我，完善自我的平臺，增強學生會干部服務同學的素質與熱情。增強學生會在廣大青年中的凝聚力與影響力，以高效、嚴謹、熱情的形象積極為同學服務，更好的代表同學們的根本利益。

　　(一)與中國移動和中國青少年發展基金會聯合舉辦“給我一雙翅膀”水木年華公益演唱會，通過嚴密的組織和充分的準備，為廣大同學們提供了一場高質量的公益演唱會，使同學們在娛樂之余接受教育，為中國的貧困兒童奉獻一份自己的愛心。

　　(二)與亞太音樂榜聯系，舉辦了“交通運輸學院學生會社團之頁暨亞太音樂榜頒獎典禮”，邀請到了熊天平，183club, 弦子，于娜等知名藝人，為同學們奉上一道文化大餐，豐富了同學們的課余生活。

　　(三)舉辦新生杯籃球賽，新生杯足球賽，拔河比賽等各種體育活動，增強同學們的體質，培養同學們的課余愛好與團隊精神，增強我院各個班級的集體凝聚力，為新生更好的認識自己的大學生活，融入并適應大學生活提供機會。

　　(四)增強服務意識，針對學生在校生活的實際狀況，利用自身的優勢，走到同學中去，做客觀細致的調查研究工作，廣泛聽取大家的意見和建議，整理提案上報給學校相關部門，切實代表同學們的利益，認真處理反饋信息，及時給廣大同學以滿意的答復，在同學當中爭取的信任與支持。

　　(五)與學校有關方面聯系，定期組織與同學“面對面”活動，解決大家學習生活中存在的問題，增進理解與溝通，促進問題的解決。與此同時積極為同學們提供向學校反映問題和提出意見的方式與途徑，努力把有益的意見反映給學校有關部門，努力解決同學們在學習和生活方面遇到的問題。

　　(六)舉辦新生辯論賽等豐富多彩的學術活動，培養同學們的口才和思維能力，增加同學們對學術的興趣，并在今年的工作中專門成立了學院辯論隊進行專門的培養和訓練，代表學院參加各項辯論賽事，發揮同學們的特長，也為學院學生參與活動工作增光添彩。

　　三、改善學生會宣傳方式：與時俱進，采用網頁宣傳，展板形式宣傳，dv宣傳，海報宣傳等多種宣傳方式相結合，向全院同學宣傳具有時代特色的時事動態，以及 “校園不文明現象”等具有改善校園環境作用的焦點新聞;為同學們提供及時有效的信息，既方便同學們的學習、生活，又積極、及時、準確底傳達學校、學院團委，校學生會的指示和精神，構建學院與同學們信息交流的平臺，服務于廣大同學。您現在閱覽的是第一范文網謝謝您的支持和鼓勵!!!

　　(一)由運輸學院和土建學院聯合組織的海報工作講解活動，讓社團內負責宣傳工作的同學更加深刻的了解了海報制作的特點、風格以及一些具體的制作技巧。為進一步加強我們的學生工作的宣傳方式，提供了有力支持和平臺。

　　四、積極聯系其他兄弟學校，配合校會工作，積極與其他兄弟學院協作，開展各種交流活動，引領校園熱點，校園文化的主導，滿足廣大同學的精神文化需求。營造積極健康的校園文化氛圍。

　　(一)積極配合學校工作，定期舉辦學委例會，幫助同學們解決學習上的困難，反應合理的意見，為同學們創造了優越的學習環境和文化氛圍。針對同學們的需要，組織舉辦了各種考研講座、出國留學講座，講解關于考研、出國的信息，為同學們提供學習交流的平臺和信息來源。

　　(二)以迎新晚會，卡拉ok大賽等學生會的品牌文娛活動為載體，調動廣大同學的積極性，積極營造學院文化氛圍，作引領校園文化的倡導者，使廣大同學成為知識廣博、人格健全、本領過硬和情操高尚的復合型人才。

　　(三)通過舉辦北京高校電子商務等活動在全校同學中營造濃厚的文化學術氛圍，拓寬同學們的知識面，同時給同學們提供一個汲取知識完善知識結構的課堂，希望通過這些活動帶動全校同學學習的積極性，形成一種熱愛知識熱愛學習的良好氛圍。

　　(四)通過舉辦“一二·九”歌詠比賽、組隊參加校會組織的“院際杯”籃球賽、足球賽等各種體育類競技比賽活動，增強廣大同學愛國意識及參與體育運動積極性，提高廣大同學的身體素質，引導青年學生鍛煉強健的體魄和堅韌的意志，同時培養同學們的團隊協作精神和體育競技精神。

　　五、進一步加強學生會自身建設，建立高效的工作機制，定期召開主席聯會，主席部長聯會，通過組織干部理事培訓班提高干部理事的責任意識和各方面的能力，增強學生會的組織戰斗力、凝聚力和影響力，以高效、務實的作風在廣大師生面前樹立嶄新形象。

　　學生會是校園內最具先進性和感召力的學生組織，學生會的每一位成員都負有特殊而重要的責任。這就要求每一位學生干部必須具有較高的政治素質，業務素質以及高度的責任感，以身作則，為廣大同學樹立先進典型。與此同時，加強學生會內部的組織管理，嚴格規章制度，以嚴謹的作風處理好各項活動與日常工作。

　　(一)根據需要，創建了院辯論隊和院禮儀隊，并對其成員進行專門正規化訓練，完善學生會體制，更好的發揮同學們的想象力和創造力，為其展現自我提供的平臺。

　　(二)嚴格財務、人事、檔案、例會、辦公、值班管理制度，建立較為全面合理的干部理事人事檔案制度，加強對各個部門的監督管理。各個部門每月做工作小結，定期召開主席部長聯會，使主席團及時掌握各部門的活動情況。

　　(三)加強學生會信息化建設：維護好學生會的網頁并做到及時更新活動內容;在網站上量化學生會的工作，使學生會的工作逐步實現網上辦公化，消息及時化，內容充實化，服務全面化;在網頁上為廣大同學提供一個提出意見與建議的平臺，同時在第一時間將處理結果通過網絡向全院同學公布，加強與同學們之間的交流，讓同學們共同監督學生會的工作。

　　(四)配合校會對院學生分會的工作指導和協調，與校會緊密聯系，資源共享，形成一個以校學生會為中心的有機整體。您現在閱覽的是第一范文網謝謝您的支持和鼓勵!!!

　　在過去的一個學期的工作中，我學生分會的各部門的工作在很多方面都有了突破和提高：1加強了政治理論的學習，不斷完善自身的政治素養，能夠主動按照上級組織的要求認真學習各種學習文件，組織自己的理事共同學習，討論，加強了對理事的培養。2改善了學生會的形象，通過不斷提高我們自身的工作水平和服務能力，為同學維權，解憂，舉辦各種類型的文化，體育活動，豐富同學們的課余生活，受到了同學們的廣泛好評3繼續貫徹三自方針，不斷加強“自我服務，自我管理，自我教育”4對學生會的宗旨“為同學服務”深入領悟，能從一名普通同學的角度考慮我們的學生會組織應該如何建設，建設怎樣的學生會組織。能夠考慮到不同年級，不同層次同學的需求，組織各種活動時思考同學喜不喜歡，能不能為同學的成長成材服務，提供鍛煉的機會。5責任感，使命感加強。所有的學生干部，從部長到理事的工作積極性，責任心都特別強，工作時積極負責，勇于奉獻，體現了一名學生干部的自身素質和政治素養。6學生會內部氛圍團結，友好，大家緊密團結一起，為了一個共同的目標而不斷努力奮斗，在同一個集體工作的同時也建立了深厚的個人友誼，使我們的組織更具凝聚力和戰斗力。做到了學生會工作講政治，講感情，講奉獻。

　　但是在我們取得了一些成績的背后也存在著幾個問題，需要我們努力改正，為以后工作的不斷提高和學生會組織的進步打好基礎：1 政治理論的學習有待加強與深入，政治素養與敏銳性還需提高。盡管本學期我們組織了幾個較大規模的政治理論學習，但是我覺得學習還不夠深入，對于學習內容的領悟還不夠透徹，而這些正體現在我們的日常工作中，學生會作為“政治”組織，要求我們學生會所有的學生干部要有，也必須有較高的政治覺悟，在大是大非面前能夠辨清是非，有堅定的政治立場和高度的敏銳性。2時間觀念，組織紀律性等還需加強。各種文字性工作的寫作方式方法還需改進。在工作中總結的比較及時，但是對于文字資料的留存，整理，書面文件的上交還存在很大問題，很多部門不能按時按質按量上交計劃，總結等資料，影響了學生會的整體工作。本學期各部門的總結我已經基本看過，除了個別部門的總結相對來說比較正式以外，很多部門在格式上，內容上還都需要重新整理改進，最近也會給各部門發一份總結的范文，供大家參考，改進。在參加各種集體活動時，出勤率，參與效果還需加強。 3各部門之間的溝通還有待加強。我們在每一次例會的時候各部門都會對自己部門的活動作一介紹，這樣做的目的不僅僅是向老師和主席團匯報，所有部門的所有活動老師和主席團都基本了解，這樣做是為了能讓各部門之間能互相了解，進而能對我們學生會的整體工作了解。在以后的工作中要求大家要對各部門的工作都要有一個大體的了解，部門之間加強溝通。盡管各部門的分工不同，但是我覺得還是可以互相學習，共同進步的。這樣也利于學生會整體的發展。4活動的參與性還有待加強。組織活動不能只面向大一大二的同學，要針對不同年級，不同同學需要組織活動，提高同學的參與度，讓的同學能夠得到鍛煉。5個人綜合素質還需提高。在座各位的工作能力都不用置疑，但是有些同學的學習成績還相對較差，學生的本職工作是學習，學生會的干部作為同學的代表更要不斷完善自己，為同學做好榜樣作用，我們不能因為工作而影響了學習，更不能出現有人把工作作為學習成績不理想的理由，學生會給大家為同學服務的機會，給大家鍛煉自己的平臺，但是也要求大家能努力進步，做最好的自己。要求我們所有的學生干部必須加強學習，個別成績不理想的同學應該更加注意。6在進行工作的同時要使用與培養并重。對于理事的使用要以培養為前提，以鍛煉能力為目的，能夠讓理事在工作中得到鍛煉，得到提高。

　　總體來說，本學期的工作在王老師指導下，大家的共同努力下還是比較成功的，繼承了以往的優點，也在以往工作的基礎上有所突破。在以后的工作中，希望大家能謹記“知行”校訓，繼續矢志不移地堅持、貫徹“自我服務、自我管理、自我教育”的指導方針，時刻以“全心全意為同學服務”為宗旨，發揚“勤奮、務實、思考、創新”的工作作風，在服務廣大同學的同時，配合學校、學院，以學生自己的方式給予同學的關心與幫助，努力開創我院學生會工作的新局面，同時把加強學生會內部思想與組織建設的工作放在首位，嚴格管理，力爭把學生會建設成為“思想型、學習型、服務型、創新型”的團隊。不斷開拓創新，著眼于為同學服務，從學校、學院大局出發，不拘泥于常規的形式，服務于本學院的同學。為把交通運輸學院學生會建設成為“學生之家”“師生之橋”“干部之校”而共同努力。

　　最后，我還有幾句感謝。感謝王老師一個學期對我們工作一直的悉心指導各關心，感謝這個學期所有為了運輸學院學生會工作付出努力和汗水的學生會同仁們，老師您辛苦了，同志們辛苦了。感謝旅游專業的我們的5位部長，你們為學生會的工作做出了很大貢獻，盡管現在你們的組織關系已經不在運輸學院，但是你們已經深深的烙上了運輸人的稱號，在運輸學院學生會留下了不會磨滅的足跡。祝你們在以后的工作生活學習中一切順利，有空常回家看看。

　　馬上就放寒假，祝大家假期好好休息，注意安全，寒假愉快，鼠年萬事如意，新年快樂。

學生會工作總結5000字 篇23

　　本學期，在校黨總支和上級團委的領導下，在全校團員同學的積極參與和大力支持下，在團委全體成員的共同努力下，我校團委本著“服務青年，教育青年”的宗旨和“踏實勤奮，開拓創新”的工作作風，以“完善自身建設，豐富同學生活，展現學校風采”作為工作重心，結合專業、發揮優勢，比較順利地完成了各項任務，做出了一定的成績。現總結如下：

　　一.充分發揚團的朝氣和活力，努力建設一支能起到模范帶頭作用的團員隊伍。

　　1.大力開展思想素質教育工作，提高團員青年的思想政治素質。

　　團委在校黨總支和上級團委的正確領導下，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟，牢固樹立和認真落實科學發展觀，引導廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。利用上團課、出團刊團報、開例會等學習渠道，引導廣大團員青年樹立遠大理想、勇于探索、開拓進取，爭創佳績。本學期，團委開辦了中學生團課學習班，通過教師授課、集中輔導、觀摩座談等形式，對各支部的入團積極分子進行了系統培訓。通過培訓，大大增強了同學們對共青團的認識和了解，明確了目標和方向，更堅定了他們加入光榮的團組織的信念。本學期共發展了新團員28名，為共青團隊伍注入了新鮮血液。

　　2.加強團的組織建設，建立行之有效的工作制度，切實抓好團務工作。

　　我校區團委下設14個班級團支部，共156名團員。一學期來，團委結合成人宣誓、第一屆團代會等契機，加強了團隊的自身建設，增強了共青團員意識。包括：

　　(1)召開了我校區及燕子崗校區的團員大會，對各支部團員的儀容儀表、開展團組織生活等情況作了一次系統的檢查;邀請學校黨支部委員吳銘銓同志作了講話;團委書記林虹老師引導老團員們重溫了團章的內容，對團員們從各個方面提出了嚴格要求。正是通過這些不同的途徑，我們提高了團員的政治思想覺悟水平，建立了一支積極向上、朝氣蓬勃的團員隊伍。

　　(2)成功舉辦了商務職校第一次的團員代表大會，選舉了第一屆的團委委員。

　　海珠商務職校第一次團員代表大會于20xx年12月27日在江南中校區勝利召開。在本次會議上，認真總結了過去兩年的工作情況并向與會的團員代表們作了匯報;民主選舉產生了商務職校第一屆的團委委員，制訂和完善了團委各部門的職責;同時明確了今后的工作目標和任務。

　　(3)工作中堅持分工合作，完善檔案管理，狠抓“三會二制一課”。即團委委員例會、支部書記例會及校區團員大會，實行團員民主評議制度和團員證年度注冊制度，上好每一次團課，做好發展新團員的工作。對團委干部，我們定期培訓指導，使他們成為一批具有較強工作能力的團干部。

　　3.充分發揮宣傳陣地的作用，使之成為教育引導青年團員的主渠道。

　　在校領導的大力支持和主創人員的共同努力下，校園廣播站、團刊《新一代》已成為校團委主要的宣傳陣地，成為搞好團員青年思想政治工作的一個重要渠道。

　　廣播站既是班級之間、師生之間聯系的橋梁，也是學校與學生聯系的紐帶。目前，廣播站已設立了校園動態、娛樂新聞、名人逸事、電腦直通車等專題欄目，為同學們傳遞著最新最需的信息，豐富了同學們的校園生活，深受廣大學生的歡迎。本學期我校區廣播站招聘了新的成員，繼續堅持在每天早上7：407：50設置《校園早報》欄目，為同學們播報當前發生的國際國內大事，在校園內倡導“關心國家、關心社會”的輿論氛圍。

　　由團委校刊部策劃、編輯的第十三期團刊《新一代》也在本學期出版了，內容充實，板式美觀，充分反映了多姿多彩的校園生活，成為師生們喜聞樂見的報刊，同時也構筑起一道團員同學與團委溝通的橋梁。

　　二.投身校園文化建設，圍繞黨政工作中心開展富有青年特色的各項活動。

　　具體如下表：

　　時間

　　特色活動

　　實施情況

　　9月

　　慶祝教師節系列活動

　　1.團委人員向老師贈送花朵、賀卡

　　2.通過校會和廣播站等渠道宣傳

　　9月

　　“難忘今宵迎新生、賀中秋住宿生晚會”

　　邀請學校領導、專業科長和班主任與全體住宿生一起聯歡，通過游戲、寫心愿卡等活動，拉近了師生之間的距離，使同學們感受到學校的關心和集體的溫暖。

　　9月

　　“迎新生賀中秋游園活動”

　　各班自行設置活潑、有趣的攤位游戲，全校學生共同參與，增強了班集體的凝聚力，活躍了校園氣氛。

　　10月

　　結合推普活動和慶祝國慶，組織“講普通話，寫規范字”墻報比賽

　　宣傳愛國主義，在校園內形成講普通話，寫規范字的風氣。

　　10月

　　校運會

　　主要負責宣傳工作。要求各班交納一定稿件，通過廣播站播放，對校運會中的精彩比賽、好人好事作了廣泛的宣傳報道，營造了熱烈氣氛。

　　10月

　　“構建和諧海珠，實踐青春諾言20xx年成人宣誓系列活動”

　　1.利用升旗儀式的時間，舉行了包括長輩祝福、青春獻詞、優秀青年代表發言和成人宣誓等內容的莊嚴儀式。

　　2.通過知識講座、圖片展覽、觀看錄象等形式，讓同學們對無償獻血有了正確的認識;聯合街道，安排適合條件的學生參與獻血，共有58名師生參加了該項活動。

　　11月

　　第七屆司儀大賽

　　通過自我介紹、模擬主持、才藝展示等環節，發掘出一批語言表達能力強、有表演才華的同學，為學校各項活動的主持工作培養了人才。

　　11月

　　“小市場，大智慧理財知識普及項目”

　　在局團委的協助下，聯合廣東商學院SIFE團隊，在我校的金融一(1)班中舉行了理財知識的學科性團活動。通過模擬市場中的生產、交換和銷售，讓學生體驗市場經濟運作，在游戲中學習經濟、金融知識，同時也體會到團隊合作的重要性。

　　11月—12月

　　組織訓練學校的國旗護衛隊

　　由于老隊員已升上職三，為此從職一級的新生中發掘出一批新隊員，并利用每周五放學后的時間進行訓練。由于生源素質較差，在克服了隊員消極應付、逃避訓練以及缺乏專門指導等困難后，新一支的國旗護衛隊終于成立，并且穩定下來。雖然動作質量與以前相比還有一段距離，但是已有了一定進步。

　　12月

　　“商務風采由我展現20xx年元旦文藝匯演”

　　為了營造積極向上、百花齊放、健康文明的校園文化氛圍，給廣大同學提供一個展現青春風采的舞臺，同時也為期末全校的散學典禮暨文藝匯演挑選優秀節目，特在我校區舉辦本次活動。

　　各班都踴躍參與，排練出健康向上、形式多樣的節目。經過由各科的德育科長和每班一名同學組成的評審團審核，最后評選出《真心英雄》等六個優秀節目作為代表，參加期末全校的文藝匯演。

　　12月

　　預防愛滋病手抄報比賽

　　配合區教育局的部署，在職一級新生中進行了預防愛滋病知識的宣傳普及工作，并發動學生創作了一批內容豐富、形式多樣的手抄報。經過評審，電子商務一(1)班的黃文思、黃綺瑩、任嘉欣等同學的作品獲得了海珠區中學生愛滋病防治知識手抄報比賽的三等獎。

　　1月

　　“商務風采由我展現20xx年商務職校散學典儀暨文藝匯演”

　　與學校總務處、教導處、保衛科等相關部門合作，于20xx年2月2日在中山大學梁球琚禮堂共同組織了本次活動。同學們表演了多個精彩的節目，展現了商務職校學生的青春風采。

　　三.積極認真完成上級交給的各項任務

　　1.協助學校，加強管理

　　學生會紀律部設立了一批文明班評比員，結合學校的文明班評比制度和《中學生日常行為規范》，每天對學生的儀容儀表、衛生、考勤、兩操等各方面進行檢查和評比。特別是在本學期，配合我校區整頓課間操的目標，對評分規則、評比員的站立位置等細節都作了相應調整，并幾次召開會議，對評比員提出了嚴格的要求，事后又作了及時總結。另外專門制作了一個文明評比表，利用黑板報把各班每天的評比情況羅列出來，盡力作到“公平、公正、公開”。經過幾方面的共同努力，課間操的質量有了明顯改善，其他各方面的管理也逐步走向規范化，真正實現了“我們的校園，我們管”，學生干部成為學校管理的好幫手，為創建文明校風作出了一定貢獻。

　　2.做好特困學生新學期的助學金申請工作并發放上學期的助學金。另外配合上級部門的要求，做好了廣州市優秀特困學生的評選工作，上報了有關資料。經評審，我校區會計三(1)班的陳嘉寶同學被授予該項榮譽，并獲得了一年3700元的獎學金。

　　3.積極參與了共青團海珠區教育局第十二次代表大會的籌備工作，在會議上，我校區的團委書記林虹老師還當選為教育局第十二屆的團委委員。

　　今后，我校區團委將會不斷改進工作方法，在團的組織建設、團員隊伍的管理以及兩校區團委工作的溝通協調方面繼續完善，在學校黨總支和上級團委的帶領下，與時俱進，大膽創新，努力開創商務職校共青團工作的新局面!

學生會工作總結5000字 篇24

　　管理學院學生會成立于x年9月.本屆學生會自x年9月成立以來，本著溝通師生、服務同學為目標，以代表管理學院全體同學的利益為原則，在院黨委和院團委的指導下,在廣大師生的熱情支持下,我們群策群力,務實創新,團結進取,服務管院,努力樹立管理學院學生會自己的品牌形象.追求是結果,享受是過程.學生會工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈搏,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發揮學生會橋梁紐帶作用.

　　現將本學年工作總結如下:

　　一.嚴格選拔成員,組建新的團體

　　新學年伊始經過層層篩選之后,確立了新一屆正式成員,在一段時間的鍛煉后,他們工作能力有了很大提高,我們在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導,在學習和生活上給予他門幫助,使他們很快適應了學生會工作,并在同學中樹立了良好的學生會干部形象.他們在學生會活動中積極探索創新,兢兢業業,一絲不茍,在班里和同學友好相處,積極配合班主任工作.在各方面都嚴格要求自己,起到表率帶頭作用.

　　二.健全內部建設,完善管理體制

　　新一屆學生會成立之后,我們就實施了新的管理制度,改變了以前學生會松,散的局面,使學生會的各項工作都制度化.在積極開展各項活動的同時,我們也對學生會內部建設進行了完善,實施科學的管理理念.建設并完善學生會的管理機制和運作機制,使學生會內部運作趨于制度化、系統化和規范化.建立實行辦公室值班制度,制定了學生會工作細則和工作職能,并實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了活動申請、經費報銷的財務制度.“一份耕耘,一份收獲”在我們不斷的努力下,管理學院學生會在內部建設和管理體制上已逐漸趨于成熟.

　　三.積極開展課外活動,豐富同學課余生活

　　學生會是學生的代言人,我們在發揮紐帶作用的同時,結合我院實際,開展了豐富多彩的課余文化活動,為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用,同時也活躍了校園氣氛.我們堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎立協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓展工作領域,創新工作模式,改進工作方法,基本上完成了本學年制訂的工作計劃,現將本學年活動總結如下:

　　(一)x年11月管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽

　　在金秋送爽，丹桂飄香的日子，管理學院第二屆“團結杯”大學生籃球聯賽于x年11月3日下午在霏霏細雨中拉開帷幕。

　　本次“團結杯”有不同年級不同專業的大學生組成二十九支隊伍共300多人參加比賽，是規模最大的一次聯賽。各參賽隊員信心百倍，蓄勢待發，追求更高、更快、更強的體育精神。出席“團結杯”開幕式的領導有學工處桂鶴年處長，管理學院陳銀珍副院長，管理學院賈先國書記。

　　經過兩周的激烈角逐，管理學院第二屆“團結杯”籃球聯賽于11月19日落下帷幕。本屆籃球聯賽中各代表隊發揚團結協作的精神，奮力拼搏，聯賽取得圓滿成功!

　　本屆籃球聯賽得到學校和院主要領導的大力支持和贊揚。管理學院黨委書記賈先國為聯賽作閉幕辭。他高度贊揚了同學們在比賽中發揚出的體育精神。他指出本屆籃球聯賽在于加強各班級之間的交流和合作，豐富同學們的課余生活，展現商院人的精神面貌。同時他也對學生會所做的努力給予肯定。他希望學生會多開展活動，豐富同學們的生活。

　　(二)x年12月我們從這里飛翔文藝晚會

　　12月1日晚20時30分,由管院學生會主辦------“我們從這里飛翔”晚會拉開了維幕,晚會以送別大三學生為主題,參加晚會的領導有鐘校長及各部門負責人。時尚的歌舞受到了同學們的熱烈歡迎,民族舞小品等節目贏得了同學們的陣陣喝彩,短信互動節目為大三學子送出了美好祝福,精典回顧節目凝結了大三學生三年來努力與拼搏的點滴,并傳達了對學弟學妹們要珍惜時光奮發圖強的殷切希望.

　　濃烈的氣氛似乎展現的不是送別,而是預祝羽翼豐滿的大三學子們信心飽滿的展翅高飛翱翔藍天,一曲“飛的更高”為晚會劃上了圓滿的句號.

　　(三)3月下旬,第二屆拔河比賽.

　　在春意盎然的三月，管理學院學生會體育部成功的舉辦了第二屆“拔河比賽”。在比賽中各參賽隊伍奮力拼搏。各班隊員愉快的揮灑著汗水，啦啦隊的吶喊助威聲更使得賽場聲勢磅礴!雖然此次拔河比賽舉辦的有些倉促，第一輪的抽簽準備不夠充分，但總的來說此次活動還是成功的。比賽不僅促進了同學們之間的交流，活躍了校園氣氛，豐富了同學們的課余生活，還增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。學生會成員積極主動，在工作中不斷汲取經驗，逐漸成長。

　　此次活動由管理學院學生會主辦，來自管理學院04、05級共42個班參加了比賽，經過激烈角逐，最終05級會計(3)班獲得冠軍，05級市場營銷(3)班獲得亞軍，05級管理(3)班獲得季軍，05級人力(1)被評選為最佳拉拉隊，04級會計(2)班被評選為最佳凝聚力獎。

　　(四)4月下旬，普通話競賽。

　　為了宣傳普通話，學習部、新聞部在其他各部門的協助下于4月底進行了普通話競賽。這次競賽使全校師生意識到了普通話的重要性，促進了普通話的推廣。

　　(五)4月28日，小型招聘會

　　大學與社會緊密相連，大學生應該深入了解社會。4月28日，由外聯部主要負責，與其他部門共同舉辦了一次“五·一假期做兼職”活動,此次活動在一定程度上豐富了同學們的社會經驗.

　　(六)5月12日，五·四愛國演講比賽

　　“五·四”是青年的節日，更是愛國主義的體現。5月12日管理學院學生會學習部組織了一場以“由五四放眼未來,由優秀邁向卓越”為主題的“五四”愛國演講比賽。比賽于晚7:00在教學樓b204舉行，比賽中同學們感情真摯，激情如火，表達了熱愛祖國，知榮明恥的時代情懷。此次比賽豐富了大學生生活經歷和生活體驗，繼承和發揚了五四愛國精神，體現了開拓創新精神，在一定程度上提升了大學生知識體系和整體素質，得到了院領導、老師以及同學們的一致好評。這次征文比賽喚醒了不少同學的愛國精神，提高了同學們的愛國主義精神，提高了同學們的愛國熱情，更印證了當代青年的不滅青春!

　　經過兩個多小時的激烈角逐，最終沈慧獲得一等獎，張金峰、陳偉強獲得二等獎，潘紅躍、周麗丹、張明星獲得三等獎，夏揚樂獲得最佳創作獎，他們將代表管理學院參加校級演講比賽獲得優秀獎。

　　(七)5月中旬，“送給母親的祝福”簽名活動

　　5月14日，一個眾人都感懷于心的日子——母親節。管理學院學生會為了向全天下母親表達敬意與謝意，于5月12日舉辦了“送給母親的一句祝福”大型簽名活動。5月12日中午，教學樓一樓的“祝天下的母親節日快樂”橫幅吸引了諸多學子的目光。駐足、彎腰、提筆——句祝福躍然紙上。密密麻麻的簽名和祝福，有表達思念的，有傳遞祝福的，有表示決心的，雖然只有簡單一句話，卻能看出他們對母親深深的愛。寒冷的天氣依舊擋不住同學們心中如火的熱情，下午六點我們載著滿滿的祝福結束了活動。廣大師生借此次簽名活動寄托了對母親濃厚的思念之情。此次活動受到了各級領導的一致好評，我們也積累了工作經驗，得到了鍛煉。在以后工作中我們還會努力做的更好。

　　(八)每周一、周二晚廣場舞會

　　這個學期，院文藝部和體育部首次承辦了每周一、周二的舞會。每晚年輕靚麗的身影彌漫整個舞池，吸引了眾人的眼球。活動旨在充分展現我院學生的青春活力，豐富大家的課余生活，為我院今后開展的大型舞會作好準備。舞會舉辦的很成功，氣氛也很熱烈，吸引了好多其他院系的同學參加我院的活動，增進了院系之間的溝通和交流。大多同學表示對該活動非常感興趣。動感優雅的舞姿，展示著青春的旋律，包含著青春的激情與豪邁。我相信，大家一定會用同樣的激情，努力的工作，好好的學習。

　　(九)4月中旬—5月中旬首屆“心靈潮汐”征文大賽

　　為豐富校園生活，加強校園文化氛圍，提高同學們創作激情，以及擴大院報《九點紅日》的稿件來源,管理學院學生會與春輝文學社共同舉辦首屆“心靈潮汐”征文大賽。此次征文活動在海報的繪畫、文字方面的都做了更高要求，并結合在各棟張貼通知以及請班主任在班級中動員等多種宣傳途徑，結果，收到了大量的稿件，這點值得其他部學習。這次征文活動不僅激發了同學們的寫作熱情，為廣大熱愛寫作的同學們“搭建”了一個展示自我的舞臺，更是為大家提供了一個肯定自我的機會。新聞部是首次舉辦此類活動,在全校師生的鼎力支持下，此次活動最終取得圓滿成功。

　　(十)6月8日協助院辦公室舉辦知識講座

　　6月8日晚,武漢理工大學管理學院院長、博士生導師刁兆峰教授應邀來我院舉辦題為“二十一世紀管理新趨勢”的專題講座.學生會負責事前宣傳、場地布置與現場秩序維護工作,精彩的演講贏得陣陣掌聲,我們的幕后工作也得到了老師和同學的認可.

　　四.積極探索,不斷進取

　　當然有喜悅亦有憂.我們以年輕的熱情和信心努力工作,成功是我們工作的動力,不可否認,我們還有很多不足有待完善,需要總結出一些經驗教訓為下一任期工作之借鑒:

　　1.管理體制未能完全實施.雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能完全實施,獎罰制度不是很分明,例如:有些人例會遲到、缺席,工作積極性不能完全調動起來,責任心不強,對他們沒有詳細的懲罰標準,以后的工作有待加強.

　　2.各部門合作不夠,溝通少.學生會作為一個有機整體,要求內部既要獨立又要有機結合,每個部門有每個部門的職責,同時每個部門都要積極協作其他部門的工作,學生會的工作才能正常開展，所謂“一枝花開不是春,百花齊放春滿圓”,下學期我們將加強部門交流與合作,使學生會活動能夠更加順利地開展.

　　3.強化學生會的服務意識,建立干部培訓體系,提高工作透明度.在下一任期我們將強化服務意識,真正貼近管院師生,使學生會的發展更有生命力.進一步加強內部組織建設,對學生會成員進行素質培訓,包括管理交際和經驗交流等,及時總結學生會的成功經驗,吸收失敗教訓,培養一批優秀的學生干部,為學生會今后穩定發展提供充足的后備力量.同時,注意聽取同學們的合理意見，貼近同學,團結同學，樹立良好形象.

　　一份耕耘，一份收獲，管理學院學生會在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發揮基層學生會的作用，為我校的跨越式發展做出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。

學生會工作總結5000字 篇25

　　首夏猶清和，芳草亦未歇。彈指一揮間，這學期的工作已經接近尾聲。年初第一次工作例會時的情形還歷歷在目，真的是逝者如斯夫，不舍晝夜。每一個階段的結束，都孕育著收獲與喜悅。很高興，我們今天能有這么一個機會，在這段緊張的復習備考間隙，坐下來一起暢聊我們本學期工作的得與失。

　　回顧過去的這一學期，我們扎實有效的開展了一系列豐富多彩的活動，推動了學生會工作的良性發展，實現了學生會整體精神面貌的基本轉變。在各學院學生分會的積極協助下，經過學生會全體成員的共同努力，圓滿完成了本學期初制定的工作計劃，取得了顯著的成績，圓滿完成了領導、老師交予的任務。現對本學期工作做如下總結：

　　一、工作回顧

　　在校團委“繼承傳統，改革創新，加強內部管理，著重開展教育性活動”發展思路的指導下，本學期我們主要圍繞著“內部建設，活動組織，對外交流，制度創新”四個方面來開展工作。各方面成績顯著，效果理想。

　　(一)內部建設，成績顯著

　　1、加強內部制度建設，強化內部管理，紀律性得到明顯改觀。 由于歷史、個人等其他各方面的原因，我們學生會面臨著整體松散、凝聚力不強、紀律性差等諸多問題，為了扭轉這種局面，打造學生會新形象，以提高學生會整體的戰斗力。經過一段時間的調查、研究和討論，我們頒布實施了《黃岡師范學院學生會內部管理考核條例》。該條例的頒布，取得了立竿見影的效果，在很大程度上，調動

　　了學生會成員工作的積極性，一掃過去的種種弊病，使學生會整體煥發出一種剛健有為、積極向上的精神風貌，極大的改變了學校領導、老師、同學對學生會的看法，培養出諸如：盛亞晶、張璟瑜、屠舒等優秀部長;秦卉娟、任曉、佘縱樂等一大批內部優秀個人。與此同時，經過一段時間的醞釀，我們還著手制定了《黃岡師范學院學生會章程》，這是學生會發展進程中的一份綱領性文件，全面總結、歸納了學生會發展的方方面面，為學生會未來的建設提供了明確的方向。以后我們每一屆學生會都要在這份章程的指引下，扎實開展各項工作。

　　2、加強內部文化建設，學生會內部的凝聚力、感染力和號召力得到明顯增強

　　加強組織文化建設，是一個組織獲得持續性發展的保證。為了確保學生會各項制度能夠擁有強大而又久遠的生命力，我們在加強內部制度建設的同時，也著力于加強內部文化建設。這一學期以來，經過全體學生會干部的研討和摸索，我們制定了“打造一支黃岡師范學院最好的，響應學校號召，聽從領導老師調遣，積極服務全校師生的高素質學生干部隊伍”的奮斗目標，提出“反應迅速，效率高出，團結協作，樂于奉獻”的十六字核心理念，以此來團結全體學生干部，增強學生會內部的凝聚力、感染力和號召力。同時，為了加強對外宣傳，我們在全校范圍內公開征集了學生會的文化標識LOGO，目前LOGO的征集工作已完成，計劃在下學期推出。

　　3、組織內部培訓與學習，學生干部綜合素質得到顯著提高

　　在建設“思想型、學習型、規范型、服務型、創新型”學生會的要求下，我們除了完成學生會的日常工作，還利用各種有效途徑，為提升干部素質創造條件，積極加強學生會全體干部的培訓、管理與學習。本學期我們先后組織了兩次大型學習活動：一次是學習兩會精神，一次是學習胡在清華大學百年校慶上的講話和一次內部專題培訓。通過這些措施，全體學生干部的政治素質、思想覺悟、組織觀念等得到了一定程度的提高，為學生會的可持續發展打下了堅實的基礎。

　　4、加強內部交流，營造家的和諧氣氛，內部關系得到明顯改善

　　學生會各項措施的貫徹執行，離不開各位成員對學生會這個集體的認同，更離不開之間各位成員之間和諧的關系。為此，本學期伊始，我們便注重培養學生會全體成員的大集體觀念，注重營造家的和諧氣氛，采取多途徑、多形式，促進各部門、各年級學生干部之間的交流與溝通，相繼組織了3次集體生日，1次集體包餃子的活動。這些活動的開展受到了全體學生會成員的歡迎與贊賞，內部成員之間的關系得到了明顯的改善，內部緊張氣氛得到了很好的釋放，為學生會的整體發展起到了積極的促進作用。

　　5、內部招新工作圓滿完成，新干的能力得到了明顯提升。

　　去年12月份，通過自主報名、學院推薦、統一考試等程序，我們初步選拔了一批符合要求的新干。今年3月份，在副主席衣洋輝的直接負責下，通過集中晨訓、日常鍛煉等項目的考核，我們遴選出了一批能力強、素質優、潛力大的干部。隨后，針對新干培養工作，主席團作出了專門的部署，對各部門的新干工作提出了具體要求。經過這幾個月以來的鍛煉，新干的組織協調、語言表達、與人交往等方面的能力得到了明顯的提升，培養出了諸如：梅益明、寧偉、謝姜山、徐煜棟、王荃、汪雪等一大批優秀干事。

　　(二)活動組織，精彩紛呈

　　1、成功舉辦了第81期業余團校。校團委向結業團員頒發了結業證書并評選出一批優秀學員予以表彰，提高了團員的綜合素質。團校培訓結束后，校團委又吸納了一批新的團員加入共青團組織，進一步充實了共青團的力量。

　　2、組織了第八屆“黃師杯”女子排球賽。通過球賽增強各院系之間的交流，豐富學生的課余生活和強化學生們的強身健體意識，與此同時在同學當中也取得良好的反響。

　　3、組織了第十二屆校園辯論賽。本次辯論賽豐富了同學們的課余生活，活躍了校園學習氣氛，使同學們更好的融入了大學生活，同時促進了各院系同學之間的交流與溝通。另外，我們為迎合學校文化建設年，營造良好的校園文化氛圍，特此開展了大學生講壇、普通話培訓班一系列的活動。

　　4、開展了校級“十佳女生”的評比活動。通過 “十佳女生”的評比，吸引了廣大同學的參與與關注，展現了當代女大學生在各方面的風采。另外，本學期女生部還對禮儀隊進行了培訓和整頓，以使禮儀隊真正成為一支有組織、有紀律、有文化、有氣質的隊伍。

　　5、開展了安全衛生大檢查等與學生生活息息相關的工作。通過大檢查，清除了一些寢室的安全隱患，營造了健康、和諧、安全的寢室居住氛圍。同時，還組織部分院系開展了“文明寢室”評比活動，伙管會組織了“文明窗口”評比，開辟了南北區宣傳欄，宿管會針對宿舍安全問題做了相關宣傳工作。

　　6、組織了“黨在我心中•第五屆青春歌會”。xx年x月x日晚，學生會全體成員克服了天氣驟變等重重困難，最終使得活動圓滿落幕。此次活動舉促進了院系之間的聯系，活躍了校園氣氛，豐富了校園生活，增強了學生的愛國愛黨愛校意識。

　　7、“關注社會，奉獻愛心”。學生會全體成員在本學期先后開展了“進福利院送溫暖”活動和“關愛城市流動的花朵”志愿服務活動。積極鼓勵學生干部走出校園，為社會奉獻自己的一份力量，這些活動的開展，收到了良好的社會反響，展現了黃師學子的良好精神風貌。

　　(三)對外交流，有序開展

　　按照年初工作計劃的統一部署，本學期，我們通過多種渠道，積極開展對外交流活動，學習其他各級組織的先進管理經驗，促進自身各項制度的不斷完善。

　　1、聯合多部門開展關愛城市流動的花朵志愿服務活動。3月22日，在校團委的統一組織協調下，我們聯合校社團聯合會、心理協會、家教中心開展了“關愛城市流動的花朵”志愿服務活動。通過這項活動，我們與校社團聯合會、心理協會以及家教中心加強了深入交流，促進了相互了解。

　　2、與社團聯合會一起，聯合攝影協會、大通社、廣播臺等全校性學生組織，召開了一次交流研討會。加強了與其他組織的交流，增進了相互之間的了解。

　　3、與各學院學生分會開展了交流。自4月1日給各學院學生分會主席團召開第一次例會以來，每個月我們都會組織召開各學院主席團會議，以了解各院系學生分會的工作動態，聽取各院系學生分會對校學生會工作的意見和建議，督促自身不斷加強和改進工作。

　　(四)制度創新，穩步推進

　　本屆學生會自成立之日起，便擔負著改革學生會內部機制，創新工作方式的重任。繼承傳統與改革創新成為了我們相當長時間內開展工作的所必須遵循的指導方針。本學期以來，我們針對于學生會工作的實際情況，在積極穩妥的基礎上，采取了一系列有效的改革措施，主要有：

　　1、建立起了對各學院學生分會管理的制度。通過《校學生會關于加強對各學院學生分會管理的決定》、《黃岡師范學院學生會章程》和《黃岡師范學院各學院學生分會量化考核細則》三份重要文件，強化了對各學院學生分會的管理、考核，建立起了各學院學生分會主席團例會機制，扭轉了校學生會與各學院學生分會交流不多，銜接不夠的局面。

　　2、建立起了“以主席為核心、副主席牽頭分管、部長全面負責、副部長具體實施、干事積極配合”的工作體制。這項工作體制，使學生會各部門和全體學生干部，都明確了自身的職責和定位，確保了各項工作都有章可循，有據可依，有人負責，較好的完成了各類日常工作和突擊任務。

　　3、建立起了獎懲并舉的內部考核評優制度。將個人考核與部門考核結合起來，增強各部門的凝聚力和戰斗力。通過內部量化考核，淘汰不合格的學生干部，獎勵表現優秀的部門和個人。并于每學期末舉行內部總結表彰大會，獎勵先進個人與部門，促進更多的學生干部力爭上游。

　　二、存在的問題和不足：

　　回顧過去，是為了明確自身的發展狀況。那么，在肯定成績的同時，我們必須清楚的看到，學生會的工作與我們所設立的目標，校團委的要求還存在一定的差距和不足。主要表現在：

　　1、一些部門發展缺乏計劃性、目標性。在10個部門當中，部門發展不均衡現象比較嚴重，去年期末總結就曾提到過這個問題，有的是“紅紅火火”，有的是“冷冷清清”。一些部長對于本部門的發展缺乏前瞻性，沒有制定切實有效的計劃和目標，只是盯著自己任期到頭，典型的得過且過型思想。

　　2、一些內部管理制度未能落到實處。比如：辦公室值班制度、內部請假制度、材料上交制度、內部工作分工與匯報制度等，未能很好的落到實處。一些部門和個人，在開展工作的時候，不按制度來，個人感情因素太濃。

　　3、內部文化缺失，凝聚力不夠。雖然我們已經開始著手內部文化建設，注重凝練出屬于學生會自身的、獨特的內部文化，但實施力度還不夠，效果還不明顯。文化建設未能形成形成系統和體系，有待進一步加強改進和提高認識。

　　4、學生會在全校范圍內的影響力有待提升。在很多同學心目中，對于學生會有一些負面的評價，誠然這游一些同學不了解情況的緣故，但更多的則是我們自身的原因。歸根結底是“全心全意為同學服務”的宗旨未能體現在我們工作的始終。這是我們以后開展工作所要注意的，每一項工作的開展，我們都有從學生出發，為全校學生提供更多更好的優質服務。

　　5、一些學生干部的整體素質有待提高。“事不關已，高高掛起”是對我們一些學生干部的真實寫照。當然，整體而言，我們全體干部的素質還是過硬的、是經得起考驗、是令人滿意的。管理學中，有一個木桶理論，講的就是組成組織的各個部分往往是優劣不齊的，而劣勢部分往往決定整個組織的水平。因此，我們還是要一如既往的注重內部干部的培訓，爭取使每一位干部都能夠快速成長、不斷提高。

　　三、下學期工作思路：

　　1、堅決擁護學校的各項方針政策，貫徹執行校黨委、團委的指導思想，聽從領導老師調遣，積極服務全校師生。

　　2、繼續延續“繼承傳統、改革創新”的發展思路，一如既往的堅持各項新政策、新措施，同時在維護整體穩定的前提下，積極探索各類新方法、新舉措。

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　　3、繼續加強內部建設，加強內部考核與管理，使學生會的紀律性得到進一步增強，將學生會真正打造成一支“召之即到，到之能做，做之能成”的快速反應部隊。

　　4、繼續加強內部文化建設，力爭在下半年使內部文化能夠形成初步的體系，深入人心，同時，在合適的時候，推出學生會的LOGO和新網站，擴大對外宣傳力度。

　　5、加強對重點部門的建設，以一些部門為試點，探索部門內部管理新舉措，激活各部門的工作積極性。

　　6、在現有基礎上，繼續完善對各學院學生會分會的管理制度，真正發揮校學生會在各學院學生分會當中組織、服務、引領的作用。

　　千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。在本學期學生會工作即將結束之際，回顧本的工作，我們深深的感到，每一項活動的順利舉行，離不開校領導的正確指導，離不開團委的大力支持，更離不開廣大同學的積極配合!我們所取得成績也是由于全體學生會干部本著“反應迅速、效率高超、團結協作、樂于奉獻”的核心理念，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上的結果。在這里對支持和指導我們工作的徐書記、胡老師、周老師表示衷心的感謝!對辛苦工作、無私付出的全體學生干部表示感謝!我們堅信，在校黨委領導的親切關懷下，在校團委領導的正確指導下，在全體學生干部的辛勤努力下，我們一定能將學生會建設成一支黃岡師范學院最好的，在黃岡市內有一定影響力，響應學校號召，聽從領導老師調遣，積極服務全校師生的高素質學生干部隊伍!

　　總結完畢，謝謝大家!

學生會工作總結5000字 篇26

　　20xx年即將結束，在這一學期，我外聯部全體成員積極投入工作當中，盡職盡責，完成了本學期的工作。現總結如下：

　　一、為系部積累資金，支持各部活動。

　　本學期部建立了系部資金流轉規程。

　　1、資金來源

　　① 外聯部通過各種正常渠道所得的資金

　　② 學生會的正常收入

　　2、用途

　　① 支付學生會各種活動所需的緊急物品

　　② 對優秀學生干部的獎勵

　　3、資金運行

　　① 每一批收入由外聯人員所做明細的來源記錄，并向老師，主席匯報且由主席簽字。

　　② 各部應提前一周交活動申請及所需物品的詳單，經外聯審核，同意后，上交老師，主席，經老師、主席審核批準后，由外聯統一購買。

　　③ 在物品購買過程中由學干部派人監督，并開票據作為證明，并由老師、主席核對并簽字。

　　④ 票據統一由外聯保管。

　　⑤ 每月月末把資金的收入、支出明細。在學生會例會上，進行公布。

　　4、資金管理

　　① 資金由學生會主席和外聯部部長負責保管。

　　② 未經外宣審核，老師、主席同意，任何人不得動用資金。

　　③ 學干部負責定期對資金流轉進行檢查

　　④ 各部如對資金流轉有異議，把申請交由學干部后，由學干部進行檢查并公布。

　　本學期我部主要經費來源

　　1 經過外聯全體成員的努力截止到本學期期末，我部共計為系部積累資金915.5元。我們先是通過與移動公司聯系幫助推銷移動手機卡，共計260元。在這過程當中，我們認為，首先需要大膽的學會與人交流，要善于宣傳自己，學會推銷自己的東西。在這過程應該始終把同學們的利益放在首位。我認為在下一次的活動當中，我們應該拓寬面，不僅僅面向本系部，還應該面向全院。我認為的做法是首先與移動公司聯系，獲得首個代理權，建立幾個營銷點。然后安排我系部學生會成員積極參加進來。所得資金可以給學生3元，系部2元(或者學生4，系部3)。這一方面可以讓同學們掙些錢，另一方面可以更好的增加系部收入。

　　2 我們還通過舉辦高自考講座等為系部積累資金500元。這也可以說是本學期最大的一筆收入。在這過程當中，有幾個問題。第一，是報告廳的申請問題，在這一方面，我們應該把握時機，在新生十一放假回來的這一時間，先與系部老師打招呼，經老師批準后，在以新生教育或其他名義申請。第二，是人數問題，在這一方面我們應積極與老師、主席交流，選擇大部分班沒有課的時間，通過每班出人數來解決問題。還有在這過程當中，我們應該保護系部和老師，不能讓太多的人知道這件事。

　　3 在本學期我部還通過收集飲料瓶等為系部積累資金91.5元。這次活動由外聯部發起，各部配合，每個部根據自己部內的人數多少每個星期繳納瓶子。在這過程當中我們也遇到了一些問題。例如：⑴有的部門不能按時交納。我們所能采取的措施就是每次對各部繳納的進行記錄，交由學干進行考核。⑵造成了本部門一些名譽上的損失。很多同學把外聯部當成了廢品回收站。但我認為，外聯只要能掙到錢，就是自己的成功，沒有必要太在意其他人的看法。

　　20xx年—20xx年第一學期系部經費一覽表

　　序號資金收入(元)日期備注

　　11520xx年9月6日出售手機卡

　　27020xx年9月15日培訓招生

　　322.520xx年9月17日系部賣廢品

　　421520xx年10月15日賣手機卡

　　51.520xx年10月20日學習部交款

　　616.520xx年10月21日學生會賣瓶子

　　750020xx年10月26日高自考講座

　　812.520xx年10月28日學生會賣瓶子

　　91620xx年11月4日學生會賣瓶子

　　10820xx年11月11日學生會賣瓶子

　　111320xx年11月18日學生會賣瓶子

　　1225.520xx年11月25日學生會賣瓶子

　　資金收入總計915.5

　　序號資金支出(元)日期備注

　　1420xx年10月26日學習部買電池

　　2720xx年10月26日學習部打印表格

　　3520xx年11月3日秘書處打印表格

　　437.520xx年11月27日趣味運動會花銷

　　54120xx年11月27日趣味運動會花銷

　　6122.520xx年12月8日學生會茶話會花銷

　　74.520xx年12月8日籃球比賽花銷

　　824520xx年12月21日系部修彩燈

　　96.520xx年12月22日做郵寄請帖

　　105520xx年12月24日學生會買蘋果

　　資金支出總計528

　　20xx年資金結余：387.5元

　　通過這一次次的過程，我們認識到做事必須打開思路，敢于創新。必須敢于邁出步伐，大膽去干。還要在活動中學會保護自己，維護系部的名譽。

　　二、“愛我校園和諧班級”征文比賽

　　日期：20xx年11月3日—18日

　　參加人員：大一，大二各班同學

　　作品評選現場

　　在本學期我們組織了以“愛我校園，和諧班級”為主題的征文比賽。各班級積極投稿，共收集稿件24件。經過評選最終選出7件優秀作品，并推薦到院刊，其中張麗莎，邳麗嬌的作品在院刊發表。

　　評委認真評選

　　這次比賽不僅提高了我系學生的寫作水平，還鍛煉了我部大一成員的工作能力。具有一定的積極意義。在本次活動中仍有許多不足：⑴沒能充分調動同學們的積極性。我們仍需要做好前期的宣傳工作，進入班級宣傳、張貼海報宣傳等方式。⑵在作品評選中，一些評選細則，仍顯不足。因此前期準備十分重要。

　　三、“活力冬季”為主題的趣味運動會

　　時間：20xx年11月27日

　　地點：校園文化廣場

　　參加人員：09級各班

　　運動員入場

　　在第八屆學生會成立之后，我們與生活共同組織了以“活力冬季”為主題的趣味運動會。本次活動以班級為單位，各班出代表參加比賽。

　　這次活動充分調動了學生的參與熱情，提高了班級的凝聚力。同時也鍛煉了新一屆學生會的組織，應急能力。達到了很好的效果。在緊張，激烈，而又歡樂的氛圍中最終電氣092班榮獲團體第一名。電氣093，電氣091，電氣094，生產091分獲二、三名，精神文明獎，齊心協力獎。

　　頒獎儀式

　　在本次活動中我們發現了一些不足：⑴因為提前一天定的比賽時間，所以沒有給個裁判進行培訓，各班也沒有講好各項比賽規則。因此比賽過程當中出現了一些混亂。我們應該在舉辦各項活動時，及時通知，通知后及時著手準備。負責部門應及時對各部及各班的準備情況進行檢查。

　　四、邀請嘉賓，宣傳系部

　　本學期我們還負責了迎新生晚會，第八屆學生代表大會，趣味運動會發請帖邀請嘉賓的工作。我部成員積極聯系老師，其他系部主席、代表。我部成員代表我系的形象，因此在每一次的邀請過程中言行舉止必須必須文明，大方。在邀請過程中必須把請貼的內容詳細的通知對方。并告訴對方是否需要發言。

　　五、系部保險工作

　　我部還承擔了為系部同學辦理保險的工作。我部有專門人員負責保險工作，積極為同學們服務，讓同學們能夠及時的辦理相關手續。

　　其他工作

　　我們還配合系部舉行了系部迎新生晚會以及第八屆學生代表大會。為學習部，秘書處，學生會提供資金，支持各部及學生會活動的開展。圓滿完成了系部交給的各項任務。

　　第八屆學生會成員

　　過去的工作雖然充滿辛酸與苦澀，但越是艱難就越能激發我們內心的斗志越能讓我們有信心去扛起這份責任，迎接這次挑戰。新學年我們外聯部將建設成一個能夠高效運作,反應敏捷,服務學生,面向全校乃至全社會的一個充滿活力的學生會機構.在我們系部 歷史上寫下光輝的第一筆!

　　新學年我們要進一步健全外聯部的體制。

　　第一，改善紀律。俗話說"沒有規矩，不成方圓"。規矩即常規紀律，即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。大一的外聯部成員們，對內交際應該嚴守部內，系部規矩，以身做責，這樣外聯部才會成為有方有棱的，團結智慧的整體，工作才會速度做好;對外與商家、媒體、兄弟院校交際時，必定要按著商定的規定程序與之合作，誠心友善以待，因為他們不僅僅代表的是外聯部。因為它代表的是系部、學校高質量與好口碑。

　　第二，改善觀念。對部內所有成員思想交談，改善對外聯部的觀念。

　　第三，改善創新。站在商家的角度考慮在學校如何做宣傳才能使更有效，在這一點上商家是遠遠不如我們學生的。從這一點吸引商家，使商家對我們舉行的活動感冒，這樣才會增加合作幾率。

　　第四，友誼活動。多與學生會其他部和社團連誼活動，我部負責外界資金進入和外界媒體報道。可以是學生會和社團友誼團結為學校在多個方面帶動我院學生業余活動，提高綜合素質。提高我系在全院的好口碑。

　　下學年計劃：

　　近期我們還于我院旁邊的中學進行了聯系，并取得了階段性成果為我系于中學進行足球友誼賽打下了基礎。并為以后相互了解，開展活動做了鋪墊。

　　我們還計劃于下學期舉辦以“暖春”為主題的慰問敬老院活動。

　　我們還將積極擴展思路，為系學生會積累資金。支持各部的活動。

　　與中德職業技術學院展開一次“友誼之旅”相互交流學習。豐富我系學生的文化生活。

　　我們還將攜手科技部，學習部完成我系各種培訓的宣傳，招生工作。

學生會工作總結5000字 篇27

　　從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負著開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。

　　當20xx年的這個學期結束后，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓....總之一切都在實踐中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

　　第一部分組織制度建設

　　在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。

　　在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們系的特色和我們的實際情況，制訂出了《xx大學xx學院系學生會章程（試行稿）》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會？建設怎樣的學生會？

　　我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的；其次，在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見；再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求；末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

　　當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

　　從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。

　　第二部分組織文化建設

　　就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

　　首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：

　　一、學生對學生會工作能力的懷疑。

　　二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望。

　　三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。

　　與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是----踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。

　　其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

　　末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績？從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。

　　正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。

　　總的來說，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在系xx學年學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

　　第三部分組織工作建設

　　當學生會正式開展工作前后，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

　　在學生會成立大會上，面對復雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵；然后，在臨場的控制上，我們學生干部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練；最后，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。

　　在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我系學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力，這也是活動的定位；在可行性上，我們以新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度（最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同）。

　　另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最后的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。

　　本學期中，我們還組織了系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施中考慮問題過于單純，考慮問題沒有從實際出發；二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變；三、負責人考慮問題過于片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

學生會工作總結5000字 篇28

　　__年，北京交通大學學生會交通運輸學院學生分會在校學生會的領導下，在學院黨委的領導下和學院團委的指導下，謹記“知行”校訓，時刻以“自我服務、自我教育、自我管理”為指導方針，以“全心全意為同學服務”為宗旨，樹立“以學生為本”的工作理念，以建設同學們喜愛的學生會為目標，進取服務于廣大同學，努力開創我院學生分會工作的新局面。現做工作總結

　　一、深入學習黨的“__大”、深入學習，以重要思想為指導，加強學生干部的政治思想理論水平，始終做到與黨中央、團中央堅持一致。

　　(一)組織學生干部進行黨的會議精神的學習，深入學習，認真總結學習心得，進行深刻的思想交流。同時加強學生會思想建設，提高學生會干部的政治理論素養與思想覺悟，不斷提高為同學服務的意識與本事。

　　(二)進一步加強學生會內部思想與組織建設，認真制定干部理事培訓計劃，舉辦干部理事培訓大會，加強學生會內部交流，提高學生會理事的工作本事，組織本事和團隊精神，充分發揮學生會內部每一個干部理事的進取性與職責心。您此刻閱覽的是第一范文網多謝您的支持和鼓勵!!!

　　(三)結合“一二九”運動等重大活動，經過各種形式的文、體、宣傳活動對學院同學進行宣傳，加強廣大同學的愛國主義觀念，激勵起廣大青年自強不息的民族精神。

　　(四)以慶祝長征勝利_周年和學習為契機，向廣大團員宣傳黨的歷史，光榮傳統以及先進性，使廣大團員增加對黨的認識，培養廣大團員的愛國精神。

　　二、以建設同學們喜愛的學生會為目標，經過多種多樣的文體活動，豐富同學們的課余生活，為同學們供給展現自我，完善自我的平臺，增強學生會干部服務同學的素質與熱情。增強學生會在廣大青年中的凝聚力與影響力，以高效、嚴謹、熱情的形象進取為同學服務，更好的代表同學們的根本利益。

　　(一)與中國移動和中國青少年發展基金會聯合舉辦“給我一雙翅膀”水木年華公益演唱會，經過嚴密的組織和充分的準備，為廣大同學們供給了一場高質量的公益演唱會，使同學們在娛樂之余理解教育，為中國的貧困兒童奉獻一份自我的愛心。

　　(二)與亞太音樂榜聯系，舉辦了“交通運輸學院學生會社團之頁暨亞太音樂榜頒獎典禮”，邀請到了熊天平，183club，弦子，于娜等知名藝人，為同學們奉上一道文化大餐，豐富了同學們的課余生活。

　　(三)舉辦新生杯籃球賽，新生杯足球賽，拔河比賽等各種體育活動，增強同學們的體質，培養同學們的課余愛好與團隊精神，增強我院各個班級的團體凝聚力，為新生更好的認識自我的大學生活，融入并適應大學生活供給機會。

　　(四)增強服務意識，針對學生在校生活的實際狀況，利用自身的優勢，走到同學中去，做客觀細致的調查研究工作，廣泛聽取大家的意見和提議，整理提案上報給學校相關部門，切實代表同學們的利益，認真處理反饋信息，及時給廣大同學以滿意的答復，在同學當中爭取的信任與支持。

　　(五)與學校有關方面聯系，定期組織與同學“應對面”活動，解決大家學習生活中存在的問題，增進理解與溝通，促進問題的解決。與此同時進取為同學們供給向學校反映問題和提出意見的方式與途徑，努力把有益的意見反映給學校有關部門，努力解決同學們在學習和生活方面遇到的問題。

　　(六)舉辦新生辯論賽等豐富多彩的學術活動，培養同學們的口才和思維本事，增加同學們對學術的興趣，并在今年的工作中專門成立了學院辯論隊進行專門的培養和訓練，代表學院參加各項辯論賽事，發揮同學們的特長，也為學院學生參與活動工作增光添彩。

　　三、改善學生會宣傳方式：與時俱進，采用網頁宣傳，展板形式宣傳，dv宣傳，海報宣傳等多種宣傳方式相結合，向全院同學宣傳具有時代特色的時事動態，以及“學校不禮貌現象”等具有改善學校環境作用的焦點新聞;為同學們供給及時有效的信息，既方便同學們的學習、生活，又進取、及時、準確底傳達學校、學院團委，校學生會的指示和精神，構建學院與同學們信息交流的平臺，服務于廣大同學。您此刻閱覽的是第一范文網多謝您的支持和鼓勵!!!

　　(一)由運輸學院和土建學院聯合組織的海報工作講解活動，讓社團內負責宣傳工作的同學更加深刻的了解了海報制作的特點、風格以及一些具體的制作技巧。為進一步加強我們的學生工作的宣傳方式，供給了有力支持和平臺。

　　四、進取聯系其他兄弟學校，配合校會工作，進取與其他兄弟學院協作，開展各種交流活動，引領學校熱點，學校文化的主導，滿足廣大同學的精神文化需求。營造進取健康的學校文化氛圍。

　　(一)進取配合學校工作，定期舉辦學委例會，幫忙同學們解決學習上的困難，反應合理的意見，為同學們創造了優越的學習環境和文化氛圍。針對同學們的需要，組織舉辦了各種考研講座、出國留學講座，講解關于考研、出國的信息，為同學們供給學習交流的平臺和信息來源。

　　(二)以迎新晚會，卡拉ok大賽等學生會的品牌文娛活動為載體，調動廣大同學的進取性，進取營造學院文化氛圍，作引領學校文化的倡導者，使廣大同學成為知識廣博、人格健全、本領過硬和情操高尚的復合型人才。

　　(三)經過舉辦北京高校電子商務等活動在全校同學中營造濃厚的文化學術氛圍，拓寬同學們的知識面，同時給同學們供給一個汲取知識完善知識結構的課堂，期望經過這些活動帶動全校同學學習的進取性，構成一種熱愛知識熱愛學習的良好氛圍。

　　(四)經過舉辦“一二·九”歌詠比賽、組隊參加校會組織的“院際杯”籃球賽、足球賽等各種體育類競技比賽活動，增強廣大同學愛國意識及參與體育運動進取性，提高廣大同學的身體素質，引導青年學生鍛煉強健的體魄和堅韌的意志，同時培養同學們的團隊協作精神和體育競技精神。

　　五、進一步加強學生會自身建設，建立高效的工作機制，定期召開主席聯會，主席部長聯會，經過組織干部理事培訓班提高干部理事的職責意識和各方面的本事，增強學生會的組織戰斗力、凝聚力和影響力，以高效、務實的作風在廣大師生面前樹立嶄新形象。

　　學生會是學校內最具先進性和感召力的學生組織，學生會的每一位成員都負有特殊而重要的職責。這就要求每一位學生干部必須具有較高的政治素質，業務素質以及高度的職責感，以身作則，為廣大同學樹立先進典型。與此同時，加強學生會內部的組織管理，嚴格規章制度，以嚴謹的作風處理好各項活動與日常工作。

　　(一)根據需要，創立了院辯論隊和院禮儀隊，并對其成員進行專門正規化訓練，完善學生會體制，更好的發揮同學們的想象力和創造力，為其展現自我供給的平臺。

　　(二)嚴格財務、人事、檔案、例會、辦公、值班管理制度，建立較為全面合理的干部理事人事檔案制度，加強對各個部門的監督管理。各個部門每月做工作小結，定期召開主席部長聯會，使主席團及時掌握各部門的活動情景。

　　(三)加強學生會信息化建設：維護好學生會的網頁并做到及時更新活動資料;在網站上量化學生會的工作，使學生會的工作逐步實現網上辦公化，消息及時化，資料充實化，服務全面化;在網頁上為廣大同學供給一個提出意見與提議的平臺，同時在第一時間將處理結果經過網絡向全院同學公布，加強與同學們之間的交流，讓同學們共同監督學生會的工作。

　　(四)配合校會對院學生分會的工作指導和協調，與校會緊密聯系，資源共享，構成一個以校學生會為中心的有機整體。您此刻閱覽的是第一范文網多謝您的支持和鼓勵!!!

　　在過去的一個學期的工作中，我學生分會的各部門的工作在很多方面都有了突破和提高：1加強了政治理論的學習，不斷完善自身的政治素養，能夠主動按照上級組織的要求認真學習各種學習文件，組織自我的理事共同學習，討論，加強了對理事的培養。2改善了學生會的形象，經過不斷提高我們自身的工作水平和服務本事，為同學維權，解憂，舉辦各種類型的文化，體育活動，豐富同學們的課余生活，受到了同學們的廣泛好評3繼續貫徹三自方針，不斷加強“自我服務，自我管理，自我教育”4對學生會的宗旨“為同學服務”深入領悟，能從一名普通同學的角度研究我們的學生會組織應當如何建設，建設怎樣的學生會組織。能夠研究到不一樣年級，不一樣層次同學的需求，組織各種活動時思考同學喜不喜歡，能不能為同學的成長成材服務，供給鍛煉的機會。5職責感，使命感加強。所有的學生干部，從部長到理事的工作進取性，職責心都異常強，工作時進取負責，勇于奉獻，體現了一名學生干部的自身素質和政治素養。6學生會內部氛圍團結，友好，大家緊密團結一齊，為了一個共同的目標而不斷努力奮斗，在同一個團體工作的同時也建立了深厚的個人友誼，使我們的組織更具凝聚力和戰斗力。做到了學生會工作講政治，講感情，講奉獻。

　　可是在我們取得了一些成績的背后也存在著幾個問題，需要我們努力改正，為以后工作的不斷提高和學生會組織的提高打好基礎：1政治理論的學習有待加強與深入，政治素養與敏銳性還需提高。盡管本學期我們組織了幾個較大規模的政治理論學習，可是我覺得學習還不夠深入，對于學習資料的領悟還不夠透徹，而這些正體此刻我們的日常工作中，學生會作為“政治”組織，要求我們學生會所有的學生干部要有，也必須有較高的政治覺悟，在大是大非面前能夠辨清是非，有堅定的政治立場和高度的敏銳性。2時間觀念，組織紀律性等還需加強。各種文字性工作的寫作方式方法還需改善。在工作中總結的比較及時，可是對于文字資料的留存，整理，書面文件的上交還存在很大問題，很多部門不能按時按質按量上交計劃，總結等資料，影響了學生會的整體工作。本學期各部門的總結我已經基本看過，除了個別部門的總結相對來說比較正式以外，很多部門在格式上，資料上還都需要重新整理改善，最近也會給各部門發一份總結的范文，供大家參考，改善。在參加各種團體活動時，出勤率，參與效果還需加強。3各部門之間的溝通還有待加強。我們在每一次例會的時候各部門都會對自我部門的活動作一介紹，這樣做的目的不僅僅是向教師和主席團匯報，所

　　有部門的所有活動教師和主席團都基本了解，這樣做是為了能讓各部門之間能互相了解，進而能對我們學生會的整體工作了解。在以后的工作中要求大家要對各部門的工作都要有一個大體的了解，部門之間加強溝通。盡管各部門的分工不一樣，可是我覺得還是能夠互相學習，共同提高的。這樣也利于學生會整體的發展。4活動的參與性還有待加強。組織活動不能只面向大一大二的同學，要針對不一樣年級，不一樣同學需要組織活動，提高同學的參與度，讓的同學能夠得到鍛煉。5個人綜合素質還需提高。在座各位的工作本事都不用置疑，可是有些同學的學習成績還相對較差，學生的本職工作是學習，學生會的干部作為同學的代表更要不斷完善自我，為同學做好榜樣作用，我們不能因為工作而影響了學習，更不能出現有人把工作作為學習成績不夢想的理由，學生會給大家為同學服務的機會，給大家鍛煉自我的平臺，可是也要求大家能努力提高，做最好的自我。要求我們所有的學生干部必須加強學習，個別成績不夢想的同學應當更加注意。6在進行工作的同時要使用與培養并重。對于理事的使用要以培養為前提，以鍛煉本事為目的，能夠讓理事在工作中得到鍛煉，得到提高。

　　總體來說，本學期的工作在王教師指導下，大家的共同努力下還是比較成功的，繼承了以往的優點，也在以往工作的基礎上有所突破。在以后的工作中，期望大家能謹記“知行”校訓，繼續矢志不移地堅持、貫徹“自我服務、自我管理、自我教育”的指導方針，時刻以“全心全意為同學服務”為宗旨，發揚“勤奮、務實、思考、創新”的工作作風，在服務廣大同學的同時，配合學校、學院，以學生自我的方式給予同學的關心與幫忙，努力開創我院學生會工作的新局面，同時把加強學生會內部思想與組織建設的工作放在首位，嚴格管理，力爭把學生會建設成為“思想型、學習型、服務型、創新型”的團隊。不斷開拓創新，著眼于為同學服務，從學校、學院大局出發，不拘泥于常規的形式，服務于本學院的同學。為把交通運輸學院學生會建設成為“學生之家”“師生之橋”“干部之校”而共同努力。

　　最終，我還有幾句感激。感激王教師一個學期對我們工作一向的悉心指導各關心，感激這個學期所有為了運輸學院學生會工作付出努力和汗水的學生會同仁們，教師您辛苦了，同志們辛苦了。感激旅游專業的我們的5位部長，你們為學生會的工作做出了很大貢獻，盡管此刻你們的組織關系已經不在運輸學院，可是你們已經深深的烙上了運輸人的稱號，在運輸學院學生會留下了不會磨滅的足跡。祝你們在以后的工作生活學習中一切順利，有空常回家看看。

　　立刻就放寒假，祝大家假期好好休息，注意安全，寒假愉快，虎年萬事如意，新年歡樂。

學生會工作總結5000字 篇29

　　光陰似箭，在轉眼逝去的一個學年里，流走的是歲月，凝聚的是華航建工系整個團總支學生會的成長。我系團學工作在院黨委、院團委及系黨委領導的重視和全系師生的共同努力下，緊跟學校的發展方向，銳意進取、勇于創新，將我系團學工作推向發展的又一個高潮。我系團學工作始終以弘揚愛國主義為旗幟，勉勵勤奮學習為宗旨，將實踐活動與學科特色緊密結合，幫助青年學子樹立遠大理想，積極向黨組織靠攏，并把奉獻社會、服務社會作為體現人生價值的準則，在著重培養大學生的學術分析能力、創新實踐能力以及團隊協作能力的同時，更強調培養他們奉獻社會、服務社會的能力。

　　一路走來，我們經歷了太多太多，也成長了太多太多。現將具體工作總結如下：

　　一、加強團總支學生會自身組織建設，加強干部隊伍建設

　　(一)機構設置健全

　　目前我系團總支學生會機構健全，各主席團成員、各部室分工明確、相互協作。始終堅持“公平，公正，公開”的原則，干事納新經過標準化應聘形式的初、復試，從各團支部中選取踏實肯干，嚴謹好學，有較好工作態度，加入組織不為謀求個人利益的，全心全意的為同學服務的學生。換屆選舉部長和主席團成員時，主要根據個人貢獻，領導和管理能力，工作態度來考察其資格。整個組織各項規章制度完善，對內部成員嚴格要求，并根據我系團總支學生會自身特點，制定了合理的獎懲措施，并認真落實，推動并促進了團學工作的順利進行。

　　團總支切實做好對系學生會的指導和協調工作。目前，在我系團總支支持下，學生會各部門各司其職，積極開展各項活動、各項日常工作。

　　(二)不斷加強干部隊伍建設，全面提高學生干部素質

　　為提升團隊凝聚力，營造團隊積極向上創優爭先的氛圍，加強各部門之間的合作與互動，培養團隊精神及合作能力，我系團總支將完善團學制度體制與提高團干部個人素質相結合。定期召開例會，召開干部培訓會，成員培訓會，對工作中存在的問題進行討論和總結，抓不足，補漏洞，不斷加強干部隊伍建設，全面提高學生干部素質。

　　二、以時事政治為導向，深入開展理論學習活動，提高基層團組織思想覺悟和政治意識

　　(一)從共青團的性質和青年大學生的實際出發，圍繞學院黨委、團委的中心工作，發揮團總支先進性，定期開展形式多樣的學習會議。定期組織青年團員認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，領悟院團委工作要旨，將院團委精神與系部實際相結合，深入貫徹落實院團委工作。

　　(二)在深入開展系部活動建設過程中，結合學院黨委、團委精神落實班風、學風、舍風建設。針對我系青年團員的基本特點，以豐富多彩的活動為載體，領導學生會、各團支部組織開展適合青年團員特點、廣泛而生動有效的班風、學風、舍風建設活動，創造一個適合當代大學生學習、生活、成長的校園環境。

　　(三)堅持黨建帶團建，把加強團建作為重要任務。我系團總支學生會始終把加強政治育人作為每學期的首要工作，積極領導各團支部開展“推優入黨”和“推優入團”工作，領導各班級體按要求開展先進集體、先進個人的評選工作。做到團總支及各支部兩級的自身建設并重，著力提高團干部的思想政治素質，增強共青團的生命力。在組織建設上，以基層團支部的推優、評優為重點，加強團的基層建設。建立公正公平的考核評優機制，使得各級團干部權責明確，系部團組織工作保持活力。

　　三、以社會實踐為紐帶，將理論運用于實踐，促進青年團結，增長才干、了解國情、奉獻社會、增強社會責任感

　　(一)通過高質量的假期社會實踐活動加強青年團員思想政治教育、增長才干、落實科學發展觀

　　社會實踐一直是大學生走向社會、完善專業知識結構的載體。鑒于此，我系團總支積極響應院團委的號召，積極組隊，參與大學生暑假、寒假社會實踐。并于20__年7-8月在系學生工作辦公室老師的帶領下，積極開展圍繞“幫扶農村·行動你我”的暑期社會實踐活動，深入到農村、基層調研了解情況，促進自身團結協作，了解民情、鄉情、國情，培養愛國主義意識，增強歷史責任感和社會責任感。

　　(二)依托志愿服務陣地，奉獻社會，增強社會責任感

　　為使志愿服務工作真正做到提高廣大青年學生的思想政治素養、使廣大青年關心國計民生、鍛煉廣大青年適應社會的能力，我系團總支青年志愿者大隊與廊坊市復聰幼兒園、睿聰幼兒園、博物館、新開路老年活動中心等多個基地合作建立了青年志愿服務、實踐實習關系，并在老師的帶領下于假期積極組織開展暑期社會實踐，為我系青年團員、青年學生接觸社會、提升能力開辟了一條廣闊的途徑。與此同時，我系團總支學生會還積極組織有關社會實踐的各種講座和團隊協作活動，做到傳授經驗與實際應用相結合。

　　四、積極落實學院黨委、團委工作，使團學各項相關工作運轉細致、運作高效

　　(一)明確工作思路，積極落實院團委工作要求，順利完成日常工作

　　認真對接學院團委、校學生會各項工作，使得各項工作權責分明。指導各團支部積極主動完成各學期主題團日活動;有序順利的完成新生團關系轉接、各班團費收繳等工作;宣傳落實各項校園文化活動;按時完成各項文件的收發工作并按要求執行;積極組織新生杯、專業杯等各項體育賽事以及方言才藝大賽等文娛活動。我系團總支學生會一直積極配合上級各組織，按時按質完成日常工作。

　　(二)依托建工系專業特色和學科特點，鼓勵我系學生扎實學術基礎知識、提高實踐能力

　　為進一步扎實我系學生專業知識，提高實踐能力，我系團總支學生會積極建設學術活動平臺，領導系科協開展科普知識大賽、建筑模型大賽，領導各班同學參加全國高等院校斯維爾杯BIM系列軟件建筑信息模型大賽、全國廣聯達軟件大賽等形式多樣的學術活動，在歷年學術活動經驗的基礎上，弘揚創新精神，將大賽與輔導講座形式相結合，做到先傳授經驗后參賽，提高大賽質量。參與工地實習活動，形成學與用相結合的模式，提高實踐能力。豐富多彩的學術活動培養了學生對建筑行業多學科的學習興趣，開拓視野，完善自身的知識體系，成為知識與能力相結合的專業型人才。

　　(三)運動無期限，娛樂無極限，寓教于樂，營造良好的校園文化氛圍

　　我系團總支學生會一直不忘聯合學校各社團的力量，開拓出“團(團總支)、學(學生會)、社團”三聯動的學生基層組織活動模式，整合資源，發揮優勢，進一步提高學生活動的品質。

　　本年度我系團總支學生會在上半學年將文娛活動主要著眼于體育健身，聯合計算機系舉辦了“聯合會杯”足球賽，“師生杯”籃球賽，“專業杯”男子籃球賽，并積極配合學校籌備第十三屆學生體育節暨第三xx屆運動會，為院運動會選拔優秀運動員。這一次次看似普通的體育賽事，不僅僅為廣大同學提供了一個展現自我的大舞臺，不僅僅是為了挖掘運動人才，不僅僅是為了展現一個學校的風貌，它更重要的意義是將一種不輕言放棄、團結向上和奮勇拼搏的精神傳達給場邊的所有人，讓大家被運動的氛圍感染，讓這種精神在大家的生活中延續。每次賽事的參賽隊員們經歷了從訓練到比賽的漫長過程，他們收獲了毅力和堅強，觀看的同學們在加油時，心情也不斷變化，他們會為運動員的每一次跌倒而揪心，為每一個成功而興奮，為每一次歡慶相擁而感動。這種感受將在今后的學習和生活中伴隨每一個人，當我們遇到困境時，就不會再束手無策、舉步維艱，運動精神會鼓勵我們勇敢面對，一直前行。當然，除了體育賽事，我們還聯手廊坊萬達廣場舉辦了魔音之聲魅力配音大賽，以“20__，流逝的沙”為主題的送畢業生晚會，這些文娛活動舉辦效果良好，不僅僅引發了市民對我校、我系的關注，更是迎來了廊坊電視臺、廊坊都市報的采訪報道。

　　下半學年里，我們將目光主要停留在20xx級新生，開展新生零距離，新老生交流會，新生才藝秀，主持人選拔大賽，“新生杯”籃球賽等文娛活動，增強了20__級新生對于學校、本系的了解。臨近學期末，我們也塑造了建工系的品牌，與院團委聯手舉辦了擁有我系特色的“鄉音濃·家鄉情”第三屆方言才藝大賽，不僅喚起了同學們對于家鄉文化的熱情，激發了他們傳承地方方言，保護地方文化的意識，也增進了對各地域文化的了解和認識。

　　各項文娛活動不僅僅提高了我系團總支學生會各成員的團結協作、組織協調等能力，也給各同學各觀眾提供了一個娛樂與學習想結合的平臺，寓教于樂，營造了一個良好的校園娛樂文化氛圍。

　　五、以服務團學為目的，穩固宣傳陣地，搭建網絡平臺

　　我系團總支學生會為充分發揮宣傳作用，特設宣傳部和信息部兩個部門。宣傳部主要負責系徽等圖標及手繪宣傳海報、宣傳板的設計，信息部主要負責運用計算機技術負責宣傳視頻、平面設計海報、宣傳報道等，做好網絡宣傳等工作。

　　此外，在我院拓展網絡宣傳陣地要求的指導下，我系學生會特成立專門的信息部，合理利用網絡媒介，建立自己的博客、微博、公用郵箱、人人網主頁等，第一時間發布團學各種信息和活動情況，使大家隨時掌握我系團學動態，也為交流思想、學習文化知識、分享工作經驗、探討團學工作提供另一平臺。

　　五、我們的戰果，我們的成就

　　在我系團總支學生會的不懈努力下，一年來，我們戰果累累。

　　第三xx屆校運動會精神文明先進集體;

　　校運動會男子田徑乙組總分第三名;

　　校運動會籃球比賽女子組季軍、男子組冠軍;

　　校運動會乒乓球比賽團體亞軍,健美操比賽優秀獎;

　　梅花杯女籃第三名、男籃第一與第四名;

　　第三xx屆綜合運動會拔河比賽第三名;

　　建筑工程系學生會體育部被評為先進集體;

　　首屆安全知識競賽冠軍;

　　第三屆華航杯女籃比賽冠軍;

　　宣傳部獲書風畫韻優秀組織獎;

　　暑期社會實踐“優秀小分隊”;

　　首屆黨史知識競賽亞軍;

　　第三屆全國高等院校斯維爾杯BIM系列軟件建筑信息模型大賽本科全能三等獎、專項三等獎;

　　第五屆全國高校廣聯達算量軟件技能大賽三等獎。

　　集精英于內，散青春于外。

　　建工系團總支學生會工作旨在勇求真、善創造、甘奉獻、展風采，與我校各系團學組織共奮進，同成長。在過去的一個學年里，我們一起走過風雨兼程，我們堅信建工系因為有我們的努力而精彩，華航也會因建工的精彩而更加輝煌。在過去一年中我們取得許多可喜的成績，但在工作，建設機制，管理上出現了新的不足，在今后的工作中我們一定會總結經驗，借鑒兄弟系的優良工作經驗，勇于開拓，不斷創新，繼續將優秀精神落實于日常工作中去。

　　誰說青春追不上夢想，相信，20__將是我建工系團總支學生會展示自我的又一個舞臺。

學生會工作總結5000字 篇30

　　20xx年對于每一個中國人來說是非同尋常的一年，是團結奮進的一年，是揚眉吐氣的一年。20xx年對于傳播學院而言也同樣是令人欣喜，碩果累累的一年!一年來，我院在校黨政領導和學院黨政領導班子的關心和支持下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大，本著嚴謹認真的工作態度、求實創新的精神，結合學院的工作重點，圍繞學生“上得了學、成得了才、就得了業”開展工作。以加強和改進學生思想道德教育為主線，以素質拓展為統攬，以學生會、社團組織為載體，扎實工作，開拓創新，積極探索科學的工作方法，開創了我院學生工作的新局面，現就這一年工作總結如下：

　　一、 我院學生基本情況

　　20xx年我院學生總人數為 ，少數民族人數 ，其中05級 ，06級 ，07級 ，08級 。各年級已分專業有教育技術學、傳播學、廣告學、新聞學和廣播電視新聞學。

　　二、以育人為本，加強和改進學生思想政治教育

　　1、增強學生的政治意識，大局意識，責任意識，以適應新階段，新形勢，新任務的要求

　　(1)加強愛國教育，增強學生責任感和使命感。祖國改革開放已經三十周年，這三十年來，中國發生了翻天覆地的變化，為了讓廣大的學生適應這種變化，更好的建設和諧社會，我院以理想信念教育為核心，以愛國主義教育為重點，深入進行人生觀，價值觀和世界觀教育和弘揚、培育民族精神教育。開展國情、黨史、團史學習活動。引導學生自覺加強愛國主義、集體主義、社會主義教育。大力弘揚民族精神和時代精神，堅定理想信念，增強責任感和使命感。

　　(2)提高新生團員的思想道德修養和自身素質。為引導新生樹立正確的人生觀和世界觀，不斷增強榮譽感、歸屬感、責任心，有利于團的自身建設和發展，切實解決基層組織建設中存在的實際問題，應學校要求，對08級新生進行了合格團員教育工作。通過這次有組織的學習教育活動，新生接受了一次團的知識的系統教育和深刻有效的思想教育，提高了新生團員對團組織的認同感和歸屬感，切實增強了新生團員的政治意識和模范意識。

　　2、完善和健全黨員發展機制，加強學生黨員的培養力度和后續教育

　　(1)加強黨校學習，提高入黨質量。20xx年我院組織學生參加了中共江西師范大學黨校傳播學院分校第六期入黨積極分子培訓班的學習，是我院有史以來開辦的規模最大的入黨積極分子培訓班。通過這次學習，使學生們加強了對黨的了解和認識，提高了學生的入黨意識，明確了入黨動機。

　　(2)改進“推優”辦法，積極引導我院學生向黨組織靠攏。入黨推優是我院工作的重點之一。這一年我院改進"推優"的工作方法，由各團總支進行具體實施，嚴格把關以保證"推優"的質量，同時由組織部派專人參加各支部的推優例會。不僅提高了工作效率，也保證資料的真實可靠性，保證了我院推優工作的順利進行。

　　3、深化學生人身、心理、財產安全意識

　　(1)加大思想動態調研力度，做好學生穩定工作。在學生剛返校時，我院黨委團委老師親自下到學生寢室了解學生的思想動態，對于地震災區學生給予特別關注。通過多種多樣的形式使這些學生重拾信心，盡快適應學校生活。在平時，團委學生會的主要學生干部經常走訪學生寢室，特別是加強和少數民族學生的溝通和交流。

　　(2)召開學生座談會，交流會等，解決學生實際困難。了解學生對學校和學院的建議和要求，有利于學校、學院工作的全面改進和發展。我院經常召開座談會聽取學生建議，并反饋給學院。給同學們的生活學習帶來了極大的方便。

　　(3)抓好寢室管理，加強學生用電安全教育。為了加強學生安全用電的意識，我院號召各個年級各個班級開展寢室用電安全教育班會。對有關用電放面的注意事項和學校的規定對學生們進行講解。并每周派學生會自律自保部對全學院的用電安全進行檢查，及時通報，懲罰分明，并積極引導學生自我管理。創造一個良好的學習和生活環境。

　　4、提高對學生思想教育宣傳工作水平，營造和諧健康的校園輿論氛圍

　　在這一年，我院積極利用校園網對學生工作進行及時準確的宣傳與報道。確保資訊的時效性和準確性。同時，我院利用本院的報紙《傳播人》在保持原有風格的基礎上，對部分版面做了改良，增加了對學生思想教育的版面，使刊物更加具有可讀性，對廣大學生起到了較好的教育效果。另外，我院團委還充分利用校園宣傳欄、展板、條幅等形式，結合各類主題紀念日、主題宣傳日和國內外重大事件等對學生進行相關宣傳教育。

　　三、以素質拓展為統攬，結合專業特色，加強學風建設

　　1、開展素質拓展講座，讓學生對素質拓展、第二課堂了解的更加具體深入。我院組織新入校的學生開展了素質拓展的一系列講座。主要對素質拓展的必要性重要性和學分認證過程進行了講解和說明。并召開了學生座談會，對學生提出的有關素質拓展、第二課堂方面的疑問給予明確的解答。同時我院還舉辦了第二課堂知識問答競賽等。通過這些活動，使學生們更深入地認識到了素質拓展的重要性，讓學生們更積極地參加學校、學院的各項活動。

　　2、鼓勵學生走出校門，融入社會，勤于實踐，實現自身價值。

　　20xx年我院繼續將人才培養視野拓展到校園以外的領域，與社會各業界加強交流與溝通，推薦優秀學生到相關單位、公司實習，使學生們在實踐過程中提高自己的專業技能和自身修養，更好的融入社會。“東方船”和“方圓”廣告獎學金先后在我院頒發，從這一舉措中可以看出，我院的廣告專業能夠充分的與市場兼容，使學生能夠直面社會，在正式步入社會之前就接受良好的錘煉，成為具有創新能力和實戰經歷的優質人才。

　　3、組織各種專業比賽，提高學生全面素質。

　　我院組織舉辦了傳播學院首屆教育技能大賽。本次比賽主要包括征文比賽、書法比賽、課件制作和網頁設計比賽。同時我院還承辦了第二屆大學生科技節校園多媒體課件制作大賽。另外，我院成功舉辦傳播學院首屆“職業生涯規劃演講比賽”，由此篩選出的申敏夏同學代表我院參加校“職業生涯規劃演講比賽”，并榮獲第一名。通過這些比賽，大大提高了學生們的專業素養和競爭意識，使學生們對以后的學習和工作有了更明確的計劃和目標。

　　4、抓班風、嚴考風，為培養高素質人才奠定基礎。

　　欲正學風，先正考風。通過營造考試氛圍、宣講考試紀律、用真實事例講解考試作弊的嚴重后果、召開主題班會、考前動員會、進行“加強考場自律，杜絕考試作弊”倡議簽名、規范考試管理等措施，嚴肅考場紀律，杜絕考試作弊的發生，努力形成領導重視，全員參與、宣傳到位、氛圍濃厚、目標明確、措施得力的良好局面。通過規范有效的管理，使得學生的到課率、學風、考風和考試成績都有了較大進步，學生也逐步由被動學習轉變為主動學習。

　　四、以學生會、社團組織為載體，促進校園文化的繁榮

　　1、動人旋律 異族風情 院“十佳歌手”成功舉行

　　20xx年10月初，傳播學院“十佳歌手大賽”活動正式啟動，各年級同學踴躍報名。領導老師的重視，學生會各部門的積極協作以及同學們的支持之下，這次比賽舉辦得很成功。

　　2、舞動青春 讓夢啟航 迎新晚會唱響瑤湖

　　20xx年11月28日晚7點在實驗劇場隆重拉開帷幕。本次晚會邀請了江西師范大學副校長歐陽忠詳、學生處詹鴻生處長等校領導觀看，傳播學院院長鐘志賢等領導一并出席晚會、并致賀詞。學院院老師以及各兄弟學院學生會主席，校學生會主席團主席也出席到場。整場晚會驚喜不斷，精彩節目讓人目不暇接，來自新疆維吾爾族的同學們表演的舞蹈引起場內一陣陣掌聲，同學們自編自導自演的搞笑劇更是讓在場觀眾捧腹大笑。院黨委副書記許婕主持的讓夢啟航儀式更將晚會推向了高潮。晚會非常成功獲得了老師和學生們的一致好評!

　　3、創意連綿 妙趣橫生 小型文藝活動豐富多彩

　　我院除了組織全院的大型文藝活動之外，還在各個年級各班組織形式豐富多樣的主題文藝晚會，例如，07級新聞傳播班舉行的 “11.11主題晚會”，還有08級舉行的班級元旦晚會等等。這些活動增進師生以及同學之間的相互了解和密洽關系，豐富學生們的課余生活，提高我院學生的綜合素質。

　　4、絢麗多彩 開拓創新 社團活動各顯神通

　　我院現有社團和協會6個，分別是讀書吧，乒乓球協會，攝影協會，影視藝術協會，廣告合作社，新聞觀察社。在這一年都舉辦了很多活動，例如：乒乓球協會舉辦的“迎新杯”乒乓球比賽，攝影協會舉辦的攝影比賽，、讀書吧組織了傳播學院“分享讀書分享快樂”書籍推薦活動，本活動既是響應學院領導的號召，又結合我院同學自身特點，希望能借大二、大三學生的讀書優勢為大一新同學推薦有益身心的書籍，使08級學生在浩瀚的書籍海洋中有坐風向標。并在同時啟動了我院本科生“23511”讀書計劃活動，得到學生們的熱烈響應。

　　5、精彩紛呈 激情四射 院“迎新杯”籃球賽再度開戰

　　本次比賽從20xx年10月11日開始，本次比賽中各年各班同學踴躍報名參賽，現場氣氛活躍，場場精彩不斷，通過這次比賽增進了學生們相互間的友誼，增強了學生們的集體意識和責任感。

　　6、魅力傳播 奮勇拼搏 校運會再創輝煌

　　校運會開幕之前，學生會體育部積極組織運動員進行訓練，學院領導也高度重視，學院黨委副書記許婕多次親臨運動場，指示訓練工作、關心運動員身體狀況。在運動場上，我院運動員奮力拼搏、越戰越勇，取得了全校第二名的可喜成績。

　　7、強健體魄 提高素質 “陽光體育”晨跑、健走雙管齊下。

　　為“傳承奧運精神、展現奧運風采”，我們組織這次活動，就是要求全體學生學習奧運精神、發揚奧運精神。從10月28日開始，我院07和08級的學生參加學校的冬季長跑活動。一個月晨跑之后，我院黨委副書記許婕向上級申請，把晨跑改為晚上的特色鍵走。11月24日開始，我院在正大廣場舉行了隆重的鍵走活動啟動儀式。整個活動井然有序，活動進行的很順利，而且各年級學生都能積極響應學院的安排。

　　五、以傳播愛心、服務社會為宗旨，青年志愿者和社會實踐活動樹立傳播人新形象

　　1.“傳播人”青年志愿者服務隊立足校園，放眼社會。

　　“傳播人”青年志愿者是一支充滿活動的隊伍，在校團委的統籌指導下，在學院團委的具體領導下，組織學生們參加許多校內外的義務活動。例如：教師節送祝福活動、12?5志愿者日回首5?12活動、愛心支教，點燃希望——麻丘小學義務支教活動、探望麻丘敬老院老人活動、無償獻血活動和學院患病學生捐款活動等。特別是學院團委學生會組織了為我院05級身患白血病的曹麗娜同學捐款活動籌集到捐款額 7559.2 元(05級捐款額不計在內)，為其解燃眉之急，并傳達同學們對她的關心和祝福。

　　2. “愛行者”暑期社會實踐隊豐收碩果。

　　20xx年7月10日，“愛行者”暑期社會實踐隊一行20人來到九江市九江縣新塘初級中學，進行了為期10天的暑期社會實踐活動。活動為多家媒體所報道，多次被新浪網、中國江西新聞網、秉正網以及相關報紙所報道。并為該校授予“播種文明傳遞愛心”稱號。這次支教后動范圍涵蓋了理論宣講，義務支教，文明宣講，義務勞動，走訪調研，科普宣傳等特色活動。在支教過程中，實踐隊各個隊員的課程受到同學們的熱烈歡迎，并且與孩子們建立了深厚的友誼。隊員們在教學過程中，注意與孩子們的互動，側重激發孩子們的潛能、培養興趣、最大程度上引導其綜合素質的提高。在教學之余，實踐隊員還充分關心學生，解決學生的困難，了解學生的思想動態，進行了一系列的調研活動，對當前的一些現實情況也有了一些了解。我院團委書記劉開源老師也親自下鄉實踐，對規范和實踐開展起到了很強的促進和指導作用。

　　除了在暑期成功組織了社會實踐活動之外，在20xx年開學伊始，我院便對學生的暑期社會實踐狀況進行統計分析和總結。結果顯示，我院絕大部分同學都參加了一項至多項的暑期社會實踐活動，實踐能力都得到了極大的提高。05級的學生更是為走上工作崗位做好了充足的準備。

　　我院20xx年暑期社會實踐活動不僅引起了良好的社會影響，更是給參加實踐的同學提供了走出教室，到社會的大課堂上去經受風雨，增長才干，感受服務社會、貢獻才智的喜悅和以自己的實際行動去實踐“三個代表”的重要思想的機會。通過艱苦條件的磨練，培養了同學們不怕困難，勇于克服困難的精神，培養了大家團結友愛，互助互讓，關心集體的良好品質。

　　我院被學校評為“社會實踐先進單位”。

　　六、以專業為依托，構建校園媒體新形象

　　1、“uetv” 傳播學子實現自我的數字平臺

　　大學生教育電視臺是由校青年教育學術文化學生處牽頭，傳播學院和新聞中心支持打造的大學生思想教育節目制作團隊。在電視臺中大部分成員來自傳播學院，發揮著不可估量的作用。僅讓我們從它的人員結構上來看，每個部門都有傳播學院的精英在里面。比如總編室，就有3名來自傳播學院的老師、輔導員。我院06級郭王靜子同學現擔任uetv臺長。另外，傳播學院在提供人力支持同時，無形中也提供了最大的物力支持。電視臺本來就與傳播學院的廣播電視新聞專業聯系緊密，所以uetv也是傳播學子巨大的實踐平臺。學生練兵，大家受益，電視臺也從中求得發展，三重收益，傳播學院在其中做著最真實的貢獻。

　　在20xx年，uetv創舉迭出。從單一的電視節目發展到學生自拍自導電影，如傳遍校園各個角落的電影《證明》;更為重要的是uetv開辟了全新的網絡平臺，構建了“瑤湖王國”這個專門為uetv量身定做的網絡，也為uetv的觀眾提供了一個良好的平臺、開拓了全新的視野、拉近了uetv與廣大觀眾的距離。

　　2、《傳播人》 未來傳媒人夢開始的地方

　　扮演好學院喉舌的角色，引導正確的輿論導向，貼近學生，辦成一份學生真正喜歡看的、值得珍藏的報紙，《傳播人》自創辦之日起，就以“立于學院，放眼全校”的長遠定位屹立于校園。

　　20xx年開學初傳播人通訊社做了一份新生專版，并在廣告的大力支持下，將《傳播人》擴印到了10000份，從而幾乎使每一個新生人手一份。這樣在一定程度上，將全校性的定位推到了一個真正的高度。

　　20xx年，《傳播人》繼續穩步推進與商家合作的機制，并且逐漸成熟。這一年，《傳播人》報社同學深刻總結過去幾年與商家合作的經驗，廣泛吸取各方面的意見和建議，摸索出了一套漸趨成熟的商業化運作的辦報模式，從辦報風格上邁出了喜人的一大步。

　　3、互動力工作室 培養學生創造力的搖籃

　　“創造無止境，銳意進取，不斷追求，去創造一個無限可能的世界!”是我院互動力工作室成員的響亮宣言。在我院領導、老師的悉心指導與關愛下，七個充滿著青春活力的教育技術專業學生走到一起，共同致力于多媒體制作、網頁創意與設計、網絡后臺技術支持及網站建設等。20xx年，工作室依托我院在多媒體技術的領先技術與先進的傳播理念，已茁壯成長起來的一大新型網絡工作空間與技術支持平臺。

　　20xx年，學院繼續為工作室提供先進辦公設備，增設立項目資金。在學院的大力扶持下，創立不到兩年的工作室已經聲名遠播。工作室制作了多個優秀的動態網頁和各種多媒體課件。校政法學院、江西日語學院及江西人民武裝學院都被她納入了“客戶名單”。除此之外，工作室還成功創建了中國教育技術學學科資源網，江西銳新傳播公司網站。

　　4、“尚水七維”工作室 開發學生潛力的基地

　　作為學院學生實踐的重要平臺，“尚水七維”工作室一直受到學院的高度重視。20xx年，學院召集同學聚在一起實現資源的共享，思想的交流，讓成員學會利用團體的力量來完成事情;同時通過公司化的管理，使工作室與社會接軌，讓這個工作室作為學生進入社會的過渡階段。

　　工作室的具體操作有學習虛擬現實、3d動畫設計、廣告影視藝術設計、多媒體技術等專業知識，是一個獨特技術創作空間。在工作過程中，指導老師力行“失敗-嘗試”模式，讓學習成為一個不斷完善補充的鍛煉過程。工作室自成立伊始，通過不斷努力，取得了良好的校園影響力，建立起了較高的知名度與影響力。 “尚水七維”工作室全體成員還一直擔綱我校園電視臺的后期制作和我院網站的維護工作。

　　七、以提高學生就業率為目標，扎實做好畢業生就業工作

　　20xx屆畢業生就業工作得到學院領導的一貫以來的高度重視和有力指導，經費投入充足，制度科學，程序嚴謹，方法創新，成績顯著，學院被授予就業工作先進單位。學院20xx屆畢業生共241人，其中教育技術學專業106人，廣告學42人，傳播學55人。學生一次性就業率超過97%，就業方向主要為各地市重點中學、長三角、珠三角經濟圈大中城市的廣告類、地產類企業和各新聞媒體;參加考研68人，考錄(含保送)27人，升學率達14%;另有4人錄取為公務員，“雙考”成績取得了新的突破。

　　1.學院領導高度重視，構建就業工作保障體系

　　(1)、成立了畢業生就業工作領導小組。學院成立了畢業生就業工作領導小組，由院長項國雄、黨委書記邱新有任組織長，分管學生工作的黨委副書記程春泉任副組長，組員由其他院領導、學院辦公室主任、團委書記、就業工作專職人員、畢業班輔導員、班主任為成員組成。

　　(2)、黨政聯系會議定期研究畢業生就業工作，加大投入、創造條件，不斷改善畢業生就業工作環境。為學院的畢業生就業工作的開展打下了扎實的基礎，確保工作的正常運作。

　　(3)、教職員工齊心協力，關心、支持、參與畢業生就業工作。學院的全體教職員工上下一條心，關心、支持畢業生就業工作，同時學院經黨政聯系會議討論研究，制定了獎勵教職工參與畢業生就業推薦的政策并予以實施。

　　2、積極主動，努力創建大學生就業服務平臺

　　(1)、學院領導對就業工作高度重視，并給予切實有力的指導。學院各種工作會議上，就業工作是常規議題。院領導分別對畢業班學生進行了就業前景分析、就業政策解讀乃至非常細致的求職面試技巧。并要求學院每一位教職工行動起來，發動各種個人和社會關系，向相關單位推薦本院畢業生，效果顯著。

　　(2)、制度保障有力，經費投入充足。學院成立就業工作領導小組，黨政主要領導掛帥，并配備專門學生就業指導工作干部;規定了就業信息的通報、公布、反饋以及推薦、遴選的流程與方法。劃撥專項經費，責成學生工作干部跑人才市場，為我院畢業生進行更有針對性的宣傳和調研。

　　(3)、方法創新，程序科學。學院利用學科專業優勢，建立了欄目簡明扼要、信息更新迅速、反饋及時有效的就業信息網站由專門學工干部編輯和管理，保證其權威性和實效性。畢業生既可以在網站了解到最新的就業政策和招聘資訊，還可以在平臺上(含手機短信、qq群)隨時發布自己獲得的就業資訊，實現實時共享。學院規定，積極提供就業資訊者，在學生評價時，以“向班集體提出寶貴意見”等條文為依據進行加分和優先考慮各種推薦。這樣一來，兩百多名畢業生既是就業信息的需求者，又是就業信息(主要是各地招聘信息)的提供者，大大豐富了就業資訊。由于這個途徑，才出現一個寢室的全體成員相互推薦，就業于同一個公司，一個專業十幾個同學就業于同一個城市的可喜局面。

　　(4)、加強能力培養，提高畢業生的就業競爭力。一是不斷提高學生的學習能力和專業能力。我院各專業都是應用性很強的專業，學院一方面注重實踐環節的訓練，讓學生學到過硬的本領，另一方面鼓勵和精心指導學生積極參加各類專業競賽。突出的競賽成績就是就業的敲門磚，在這方面取得優異成績的同學都很快落實了較好的就業單位;二是全面提高學生的工作實踐能力。利用專業優勢，學院成立了廣告協會、攝影協會、大學生通訊社等社團，鼓勵學生參加，并擔任各類學生干部，組織各類文體活動，培養他們的組織協調能力、解決問題的能力以及團隊合作精神。院報《傳播人》廣泛與業界合作，建立多個實習基地，安排學生參與實踐，遍及江西多個知名廣告企業(東方船廣告、方圓廣告、綠風廣告、圓融廣告)和各類媒體(廣播電視臺、多媒體網絡媒體)。這些舉措不僅提高了學生的專業實踐能力，也為他們就業提供了直接的機遇和便利。

　　(5)、未雨綢繆，就業工作從新生抓起。就業工作不是只針對畢業班學生一年半載的臨時工作，而是一個持續長久的系統工程。學院按照學校就業工作的領導部門及有關學校文件的要求，認真做好就業指導課的設計與實施，理論與實踐并重。新生第一次班會，就告訴他們將來會有怎樣的出路，把入學教育和就業指導結合在最前端;舉行畢業生就業、創業心得講座，現身說法示范效應強;長遠規劃信息網絡平臺，學院已有統一共享的網絡平臺各班還要建立更具針對性的網絡陣地，在低年級的時候主要用于班級日常管理和就業政策的宣傳，畢業時逐漸增加即時就業信息的發布與反饋功能，并對學校就業部門的有關信息進行轉載和詮釋。

　　(6)、加強畢業生文明離校教育。畢業生文明離校既是學校紀律的要求，更是學生文明素質的體現，也是畢業生安心、順利就業的保證。學院對畢業生文明離校的教育絕不僅僅停留在對有關紀律的嚴正申明的層面上，其重點是在及時、深入地了解和解決學生的焦點困難，為其就業提供切實有效的保障，免除其后顧之憂，消除其在求職過程中遇到暫時挫折而產生的懊惱情緒。學院也因此被評為學生安全穩定工作先進單位。

　　八、本年度主要成就

　　1、我院學生在國家重點刊物上發表論文13篇，其中周祖榮一人就發表了6篇。

　　2、在第三屆中國青少年藝術節上我院獲得“團體最佳創意”獎

　　3、在第四十四屆校運會獲得團體總分第二名，并獲“體育道德風尚獎”。

　　4、第九屆校園辯論大賽上獲得第二名。

　　5、紅旗接力賽上獲得三等獎。

　　6、在新生法制和安全知識競賽中獲得“組織獎”。

　　7、暑期社會實踐我院被學校評為“社會實踐先進單位”稱號。

　　8、在新生軍訓中被評為新生軍訓“先進單位”。

　　9、我院在江西師范大學第四屆“大學生讀書節”獲得優秀組織獎

　　10、我院06級學生郭王靜子在“富春杯”全國大學生演講(辯論)大賽 中獲得三等獎

　　11、我院07級學生黃婷婷字第三屆idea-bfsu英國議會制國際辯論賽 中獲得全國二等獎

　　12、我院07級學生黃婷婷在第十二屆“外研社杯”全國大學生英語辯論賽中獲得全國優秀獎

　　13、我院06級學生侯媛媛、劉茜、黎建蘭獲得廣告金犢獎入圍獎

　　14、我院06級學生曾艷在“時代杯”全國文學藝術作品大賽中獲得優秀獎

　　15、我院06級學生曾艷在“奧星杯”全國文學藝術作品大賽書法類中獲得優秀獎

　　16、在第七屆江西省高校攝影大賽中我院05級學生尹坤獲得一等獎。還有部分同學獲得了二等獎和優秀獎。

　　17、我院06級學生柳丹 在挑戰杯創業大賽中獲得最佳團隊獎

　　18、在第三屆中國青少年藝術節(江西賽區)青年組攝影類比賽中我院05級學生尹坤，06級學生畢玉婷、楊晶、曾艷，07級學生李天旗、尹玉清、施哲鼎獲得特等獎，還有部分同學獲得了一、二、三等獎。

　　19、我院07級學生齊欣宇在江西省“首屆中華古典詩文誦讀大賽”中獲得全省二等獎

　　九、思考過去 暢想未來

　　過去的一年，是傳播學院大踏步前進的一年，是傳播學院全面發展的一年。綜觀本年度的學生工作，學生工作隊伍建設得到進一步加強，思想政治教育工作循序漸進，日常管理有條不紊，文體活動豐富多彩、成績顯著。回首往昔，我們思潮澎湃;展望未來，我們豪情滿懷。在新的一年我們將放眼世紀，矢志奮斗，不懈進取，自覺踐行“三個代表”的重要思想，使傳播學院學生工作上一個新的臺階!