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學生會外聯部干事工作總結

發布時間:2023-12-14

學生會外聯部干事工作總結(精選33篇)

學生會外聯部干事工作總結 篇1

  回想這短暫的時光,外聯部不僅熱情地參與系學生會的每一次活動,緊密地配合各部分完成學院領導布置的任務,而且也在不斷加強與其他系的學習與交流。

  外聯部的主要工作在于解決學生會工作的經費題目。對于一個團體來說,資金是各部開展活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,將對整個學生的工作產生重大影響。

  這學期即將結束,現對這一學期的工作進行具體的總結,希看在下一學期能夠共同進步,再接再厲。

  一、 組織建設:

  為了更好地發揮外聯部的作用,更有效地開展各項工作,我們外聯部進行了一系列的調整和改革,主要有:

  1、 外聯部的招新。“招新”面向本系大一新生,通過初試、復試的層層選拔與為期一個月的考察,順利的完成我外聯部的組建工作。本學期吸納了充足的干事,并迅速組織調動起來,讓我們充分看到了外聯部發展的潛力。

  2、 部分內部間交流以及干事熟悉外聯部的工作。為期未幾的培訓與調整,以使我部氣氛融洽,部長干事團結一心,為以后的工作打下堅實的基礎,并在新一屆干事心中樹立良好的形象。

  二、 部分工作:

  1、 9月份的迎接新生工作。我部與學生會其他各部分一起迎接新生,為他們營造一個好的氛圍,讓他們感受到大家庭的熱和,感受到學生會同學們的熱情。同時考慮到20xx級的新生剛進進大學校園,對大學的學習氛圍有一定的不適應性,我部將最近幾月的工作重心確定在幫助新生適應新的環境。在生活、學習上給他們提供力所能及的幫助。

  2、 參加學院新生新學期的迎新活動。期間迎新活動陸續展開,我部分配合其他部分,積極投進工作。所有職員參與到切實的活動中往,維持本系活動場地的會場紀律,使晚會舉辦的非常成功,得到學校領導和老師的贊許。

  3、參加系舉辦的新須生交流晚會。晚會方便了部分之間的交流以及干事熟悉外聯部的工作。我部成員積極投進,協助各個部分搞好各種工作,保障活動順利開展。并且維持會場紀律工作。

  4、參加由聯通公司贊助,本系團總支與學生會聯合承辦的 新須生聯誼晚會。此次活動中,我們部不僅爭取到聯通公司的現金贊助。晚會前夕,我部又忙于布置會場,外聯干事隨叫隨到;晚會之時,所有外聯部成員忙碌于幕后,被分配的雖都是有難度的工作,但外聯干事任勞任怨;其他部分組織一些活動需要幫助,外聯干事更是義不容辭。

  5、參加由本系學生會主辦的籃球比賽活動。我部及時展開工作,其間,各成員皆利用空余時間為活動而預備。積極配合其他部分工作,使其活動順利而圓滿的結束。

  6、參加專業知識競賽活動。我部成員積極參與,此活動教育學生不要僅滿足于把握書本知識,而應努力學習獲取知識的能力和本領。同時也豐富了我們的業余生活。

  7、參加系舉辦的大學生戀愛觀講座。我部積極參與,氣氛比較熱烈,講座正確處理好了戀愛、學業、事業三者之間的關系。大學生應該以學業為重,由于學習是大學生的主要目的。

  8、參與學院舉辦的安全消防知識演練活動。我部協助其它部分維持會場紀律。并在疏散演練中,我部把任務分配到每個人頭上,按照學院規定的有序的組織學生疏散工作。

  9 、參加大學生形象塑造工程。我部認真落實院校的大學生形象塑造工程的工作方針,積極配合學生會,從自身做起,為其他同學樹立了良好的榜樣,使得同學們在形象方面有極大地改善。

  以上就是外聯部本學期的工作總結,這一學期,我們部在學院、學生會的帶領下,取得了很好的成績。為學生會的工作做出了外聯部應盡的職責,樹立了我院在其他院校及社會上的良好形象,同時也加強了同學們的交流與合作,進步了我們的團隊協作能力。

學生會外聯部干事工作總結 篇2

  我們告別那熟悉的港灣,來到這陌生的環境。我們走到了一起,因為我們有共同的年輕的夢 在管院學生會外聯部工作了一個學期,雖然沒有拉到什么贊助,但經驗也有了不少的積累。在沒有出去跑贊助之前,以為有些事很容易完成,做了之后才知道并不簡單。對方不可能輕易地把資金給你,也沒那么好的運氣去拉一些新開張的門市,更多的時候是在一些被拉了無數次的ktv,教育機構中徘徊。在品嘗艱辛后,我有了一些這樣的觀點:

  要針對性地尋找商家,而不是盲目地尋覓。不然時間花去了,可是目標不明確,導致空手而回。比如十佳歌手大賽,ktv之類的場所就比較中意。 從而比較容易建立起合作關系。

  活動策劃書的內容要給商家一種負責,嚴謹的感覺。在宣傳方式和費用欄目多方面考慮,不能漫天要價,表達出我們的誠意。

  在與對方交談中,注意自己的禮儀,注意措辭,并認真觀察其細節,有時候細節之處也能有意想不到的收獲。

  注意對方的神色,表情,在交流過程中掌握一個“度”,并靈活處理相應的一些情況。

  后期工作也很重要,比如之后的反饋。想要建立起長期合作的關系,或者較好地處理人際關系,需要一種拿到錢后,依然負責,確保商家的利益的態度。

  爭取拿到商家負責人的聯系號碼,即使跟進,這樣才能更好地保證合作的順利進行。如果只是一味地期待商家主動找上門,那就可能不太容易拉到贊助了。

  在外聯工作,有艱辛也有快樂。在外面疲憊地跑贊助,可一旦有什么目標或者對方稍顯誠意,自己的自信心便能得到較大的滿足。雖然有的小組,經歷了在簽合同之前突然失敗的情況,但是那些打擊更能讓自己一步步強大起來。沒有拉到贊助,并不代表我們沒能力,或許是因為經驗不夠,或許是因為運氣不好,但是在經歷一番鍛煉后,一定能更接近成功。對于營銷專業的我來說,在外聯部工作是難得而美好的機會。雖然有時候會因此耽誤一點學習,但是這還是和個人有很大的關系,希望在下期我能提高自己的實力,為外聯部,為學生會做一些力所能及的貢獻,也為實現自己的理想信念而努力奮斗。

學生會外聯部干事工作總結 篇3

  在十月份的時候,加入了這個組織,然后通過會議和工作學習,對于藝術團的工作以及外聯部的工作進行了大致的了解和認識。總的來說,第一學期的工作是非常輕松的,沒有什么大的工作需要我們處理,我們能獲取的收獲,大多都是從小事中去積累,去體味的。

  來到外聯部后不久,是拉KT板的贊助。通過努力,終于拉到了,雖然不是很豐厚的贊助,但是第一桶金永遠是值得緬懷的珍貴記憶。

  隨后的幾天里,我連續給大概六七個的商家打了電話。記得打了第一個的時候,由于我們宿舍的信號不好,所以對方聽不清楚,所以我就換了一個地方打,并且之后所有的電話我都是在外面打的。

  我和劉軼瑩去了新生活廣場。是上午去的。事實上我們去這里之前還去過幾個商家,但是我們得到的統一答復就是經理還沒有來。所以這讓我明白了,經理上午是不上班了。所以今后去拉外聯的時間應該是在下午。不過新生活這樣的比較大的商家是不一樣的,它的經理是上午也在的。不過大商家地方大,所以藏人也比較成功。我和劉費了不下十分鐘才找到了新生活的經理。

  呵呵。新人對新人的聊天就是開心。呵呵,就好比是一個人被隔絕在一個荒島上,那個荒島只有猩猩,你只能和猩猩打鬧,甚至于你如果忍不住了想談戀愛了也只能找猩猩。但是突然有一天,你發現,這里還有一個人。哇,興奮。我的判斷是這個企劃部的經理也是剛來沒有多久的。她老是問我們可以怎么做,比如為他們發傳單之類的呀。還說他們現在很需要與高校合作,也想取得聯系方式,比如沈音,比如理工大,比如東大等等,現在我們的到來太及時了。

  真正的體會藝術團的工作應該主要是在十一月份。當然,也都是些小事比如到大活三樓吹氣球布置會場,然后維持秩序。

  十一月底,我們進行了內部聯誼會。我不知道那種感覺是什么,自己給自己組織的活動。就好像是自己付出了,然后自己享受回報一樣快樂和令人振奮,卻又是那么的親切動人。于是我在想,或許每一個團體或者組織都應該時常有一些令人歡快而放松的時刻。呵呵。是呀。比如你看,那些大公司或者小企業每年都會抽出幾天時間讓幾乎全天員工集體出去公費旅游一次。呵呵。這是為了什么?不就是為了找到那種氣氛和感覺么?是的。誠然我們不能以這樣的方式去收獲那種外界的美麗以及放松的喜悅。但是我們做到了,我們用自己的努力,自己的放松方式進行了聯誼會。我認為它的意義是多么深刻,影響而又多么的深遠啊。至少在幾年后我自己有了企業的時候,我會懂得,在抓企業的硬實力的同時,一定不要忽視了軟實力的培養。那就是愉快而又和諧的氣氛。

  十二月份是一年中最冷的時候,在這時候,一切都慢慢的停滯了。是的,藝術團的工作也開始慢慢變得越來越輕松了。但是藝術團的制度卻在變得完善,這一點最主要的體現在了中午簽到以及平時值班上。而我,深深的知道,要在一個團隊中發展除了努力的工作之外,還應該遵守一些制度,于是我告訴自己,一定要天天中午簽到,值班表確定下來之后,也一定不要曠了。所以我做到了。天天中午簽到,值班時候值班,除了有公務的時候。

  還記得我在藝術團的招聘會上惠姐問了我這么一個問題,藝術團的工作時常會與學習時間沖突,問我怎么 處理這樣的矛盾。而我當初的回答就是很多事情可以用著急和重要來評價。有的是既不著急,也不重要,有的是著急,但不重要,有的是重要,但不著急,有的是既著急,也重要。遇見了時間上的沖突的時候,我就會以這幾個標準來評判。如果有的學習恰好是既不著急,也不重要的事,而藝術團又要忙于一個既著急,又重要的事,我肯定會選擇藝術團的。而之所以要在這里說的原因是,我覺得我哦做到了。因為我還沒有遇到一件讓我無法選擇而產生尷尬的選擇。

  其實我有一點不明白的那就是,在我進入外聯部之前,以及剛剛到外聯部的那些時間。我得到的最多的對于外聯部工作的解釋是這樣的:拉外聯的時候,很可能的遭遇是人家一聽說你是高校外聯部的,就會直接讓你出去,或者直接掛電話。

  經過了兩個月的工作之后,此時我坐在自己的電腦前的時候,突然想到了一件遙遠的一樣智慧的結晶——小學時學習的一篇課文——《小馬過河》。我感覺我自己都是那只小馬。因為我發現事實和前人的描述是完全的不相符合。因為我不但從來都沒有有過被轟出來的經歷,反倒是每次都是讓我難忘的熱情的交代,所以我不相信這里有眼淚。我知道,人類都有一個天生的本領,這種本領我不知道怎么樣總結,但是我覺得可以這樣說,就是希望事實越夸張越好,越突兀越好,越不同尋常越好。

  舉個例子說說吧。A城昨天晚上起了點大風。公交車上幾個人交談。B說:“昨天晚上的風真大呀!”C說:“是呀!你看吧,這些禾苗都遭殃了哦,今年的收成恐怕是不好了哦!”A說:“還好遭殃的只是些禾苗哦。要是些房屋這樣倒塌了,估計得死人吧?”B說:“是呀。說不定昨晚就倒了幾間房屋呢。”A:“可能吧。這么說來,估計還真死了十來個人呢。”……旁邊的C本來和他們不認識,但是一聽到死人,就集中精神了。下車之后,C和自己朋友D在一起了,他說:“昨晚風真大呀。說不定倒了房屋死了人呢?”D:“不至于吧?”此時C就想,這樣的事情不說過他怎么可能呢?這么大的事,這么有“意義”的事。更何況剛才我在車上人家就這么說的。當然他也明白,車上的人沒有肯定的說死人了。于是C就說:“怎么不可能。剛才車上的人都在議論呢,說是想這樣的風肯定會死人的。”好了這下。D聽到這里,也不在多想了。當他遇見自己的朋友EFG的時候,他就說了:“誒。昨晚的風真大呀,我聽說死了十幾個人呢。”

  謠言就是這么出來的。

  或許外聯部的人在和朋友聊天的時候說到,他媽的,外聯工作真辛苦呀!老子昨天去了一個商家,拉贊助。結果老子剛剛說我是外聯部的,他就喊老子出來。我操!老子從小到大拉外聯拉了這么多年了,就還沒有遇見過這樣的商家呢。旁邊的朋友聽到啦。和他另外的朋友聊天,哎。做外聯真辛苦呀。你們想哈嘛,去給商家拿錢,商家哪里愿意給你嘛,更何況現在高校這么多,經常會遇見這么些去拉外聯的高校,也就厭煩啦。一聽說你是高校來的。一般都是直接叫你出去。哈哈。這下好了。這群朋友聽到了,也就傳開啦。拉外聯通常的情況是還沒有說幾句話,就給轟出去啦。

  分析:前面的例子中的B是不是一個特殊的人,其實我們每個人都有這樣的心理。那就是希望一件事越奇特越好,越夸張越好。反正就是越雷人,越能吸引眼球就是越好的。當聽到了一件事情后,就希望連火星人也要來地球關注這個事一樣,于是巴不得把這件事鼓吹得全銀河系的同胞都能聽得到。

  其實,在我看來。我們外聯的工作常態不是這樣的。那應該是一件很愉快的工作。我們在去拉外聯的時候,更多的不是被轟出來,而是被友善的接待。這些才是真正的我們工作的真實寫照。我們要把拉外聯所帶給我們的快樂變成一種習慣的心靈體驗。生活并不是直接被下逐客令。當然我不是說要否認這樣的現象。這肯定是有的。但是或許我們顛倒了什么是特殊什么事平常的。平常的是我們受到熱情接待,這才是我們應該對外宣揚的,而那些直接被下逐客令的,那才是一些偶然。其實我們在這個時候,也應該有點阿Q精神才對,說不定那個經理昨晚和他情人幽會被他老婆發現,剛才才接到了法院的離婚起訴書呢。

  事實上,拉外聯的工作應該是永遠值得珍藏的。或許我們是奔走在這座城市里成千上萬的猶如螞蟻的最弱勢的螞蟻群體。但是,那種穿梭于既陌生又熟悉的城市之間的種.種感悟,滴滴汗水將是我們永遠值得珍藏并且回憶的美酒,它將伴隨著時光的飛逝變得愈發濃厚,愈加美味。

學生會外聯部干事工作總結 篇4

  為了使以后的路走得更好,我們需要在做總結的同時查找不足。為此,特作以下總結。

  一、關于工作項目

  外聯部的工作主要有兩個,一個是義務家教,另一個則是拉贊助。

  1.義務家教

  這既是我校的特色活動,也是我外聯部的重要活動。為了支持和辦好這項活動,我部全體成員先后到小學、社區進行前期的宣傳活動。同時認真的從各班挑選出合格的家教員,并對他們進行了多次必要的培訓,以利于他們更快地投入自己的工作。與此同時,外聯部負責監督他們按時出勤。一學期下來,這些義務家教員們也的確都很認真努力,有力推動了我校義務家教活動的開展。

  2.贊助工作項目

  為院系的活動拉贊助是外聯部的一大職責。本學期,我們先后為系里的“迎新晚會”、“未來管理之星”、“巧手大講堂”、“星光燦爛頒獎晚會”、“毽球大賽”等活動成功地拉到了不少的現金、實物贊助。不僅實現了自我提升,更為活動的順利開展提供了支持,并在一定程度上提高了活動的質量。

  二、經驗與收獲

  1.成員的合作是最重要的。

  2.各成員積極努力參與各項工作,在工作中自己得到鍛煉,全面提高自身素質,更快的融入大學生活。

  3.拉贊助等活動積極參與,成功尋求贊助商支持,配合我系學生會各部門的工作順利展開。

  4.義務家教活動使家教員得到鍛煉的同時,也幫助了學生的成長,樹立了良好的師院形象。

  5.在與校外商家企業的溝通中,我部成員積極努力的工作態度和誠實守信的品格加深了他們對我們的認識,有利于我系各項事業的長期發展。

  三、缺點與不足

  1.可能對于有些活動,外聯部拉到的贊助并不是太充足,于預期的效果有所差距,為此,我們定將更加努力。

  2.各成員工作中的創新精神還有待進一步提高,一些工作應增加獨特性。

  通過對本學期工作的回顧與總結,我們看到了自己所取得的成就,同時也看到了一些不足,為下學期的工作提供借鑒,爭取把外聯事業做得更好。

學生會外聯部干事工作總結 篇5

  在九月這個忙碌的月份中,我外聯部的全體成員積極投入工作中,盡職盡責,感謝每一位干事所付出的努力與汗水。現外聯部九月份工作總結如下:

  1.新生接待。在開學之期,我部門配合學院做好新生接待工作,積極的完成了每一項工作;

  2.招新干。九月中旬我部門進行了初步的新干招收,每一位干事都積極的到班級,宿舍去宣傳,動員12級的新生;

  3.迎新生晚會。在學校舉行的“迎中秋,慶國慶”的新生晚會中,我部門積極配合并參與到學院的表演節目中;

  4.為學院活動拉贊助。在九月份中,我部門積極聯系商家為我學院即將展開的新生杯籃球賽和頒獎晚會進行拉贊助。目前和珠江啤酒,至愛影樓在洽談中。就新生杯籃球賽的贊助已和珠江啤酒達成了初步共識,和至愛影樓就我學院的頒獎晚會也達成了初步的共識。

  十月份外聯部工作計劃

  1.在十月份,我部門將會根據學院規定進行正式的外聯部新干招新,和對新干的培訓;

  2.繼續跟進我學院的新生杯籃球賽和頒獎晚會,和商家進一步的溝通,達成最終的共識,簽訂合同;以及做好之后活動中的商家接待工作,活動場地的布置;還有活動展開的其他各項工作,直到所有活動的圓滿結束;3.積極配合其他各部門開展工作。

學生會外聯部干事工作總結 篇6

  隨著期末的臨近,學生會的工作也已接近尾聲。本學期的工作是忙碌的,大家一起跑兼職,拉贊助,平時常交流經驗,并且多次開展部內與部門間的聯誼活動。汗水與歡笑是大家工作中的主旋律,樂觀、熱情與創造力是推動部門工作不斷進步的動力,在工作中得到鍛煉,在共事中收獲友誼,在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的。體。

  這個學期我們的第一個任務就是“五一”的學生兼職。為了能為同學們提供盡量多的、安全可靠的兼職信息,讓大家能夠在長假期間參與到社會實踐中來,我們全體分頭行動,在食品、餐飲、服飾、家電等領域都與商家有過聯系,最終成功的與李寧、康師傅兩商家取得了合作。過程中,我放先在學校范圍內寫招聘啟示,并對有兼職意象的同學進行初試,之后帶初試通過的去公司參加復試,令人欣喜的是大部分同學都得到了兼職的機會,商家也表示合作的很愉快,這是雙贏的結果。我們已經保留了商家的信息,期待以后的合作。同時我們也有一些不足:首先,我們的工作開展的有些晚,當我們聯系上一些商家時,他們的招募工作已開始或接近尾聲了,我們應吸取教訓,接下來有暑假的兼職的事務,我們應從6月份就開始著手聯絡,早作準備,知己知彼,百戰百勝。其次是我們在初試時應果斷的把不合乎公司定的標準的同學推掉,這一方面為公司的復試提供便利,另一方面,帶到公司去的同學能有比較高的錄取率是對我院學生工作的肯定,十分有助于我們在學校范圍內擴大影響與日后的兼職招募工作的開展。以前有的學生會遇到過這樣的問題:由于幾乎將所有參加初試的同學都帶去參加復試了,致使錄取率較低,之后不少同學打電話去詢問情況的,甚至懷疑此次與公司方合作的可信度,影響很不好。我們部門此次隨未遇到此類問題,但應在往后的工作中多加注意。

  院級活動的贊助是我們部門本學期的工作重點,涉及了互聯網知識競賽,校排球賽以及“非唱不可”k歌比賽。對于活動的贊助,我有幾點經驗:

  第一,要根據活動的內容確定要爭取的商家,例如,互聯網知識競賽,可以聯絡社會上的網絡教育學院,因為活動的內容接近于他們所要推廣的項目,有利于宣傳效果的最大化與其品牌的推廣。

  第二,前期好好了解他們要宣傳的內容是否是安全可靠、真實的,防止詐騙、傳銷等不法性質的活動走入校園。

  第三,活動前認真了解相關情況的,寫好計劃書,出去前商量好哪些宣傳我們可以提供,我們具體需要多少經費,活動的具體流程如何,商家關心的只有你可以給他們的宣傳是什么和他們需要支付的經費,所以我們在合同書上應主要將這些信息寫清楚,在宣傳方式上做到具體以及準確,橫幅能掛幾條,掛在哪里(根據經驗,不要說掛多長時間,因為橫幅隨時可能被一些收垃圾的人撿去賣錢,能掛多長時間真的只有聽天由命了),能否在校內貼海報,針對球賽的能否在隊員衣服上面印字等等,不同的活動有其特有的贊助優勢,在談判中要突出,一吸引商家的注意,但無比保證一點:你說的事不要是很含糊的,要力求具體,這樣給對方的感覺就是你們籌劃的很細致,讓他們覺得。個流程很清晰,一定程度上減輕了對于投入能否得到回報的顧慮,這一點十分重要。另外,我們要保證我們能提供的宣傳方式是在內部已經過商榷,各部門已達成共識了,不然在實施的過程中擱淺下來不僅會影響我們學生會的誠信度,而且可能要按照合同書上的規定進行賠償,所以我們在拉贊助之前務必要把活動的詳情熟悉于心,在談判中細心謹慎,不確定的條款盡量不要提。

  第四是針對活動宣傳的落實情況的,作為新時代大學生,我們一定要將誠信作為自己的人生第一守則,因此,對于在合同書上寫明的條款我們一定要盡全力去落實,決不要抱著一種錢已經到手,剩的就隨便糊弄糊弄就好了的心態,要記住,我們代表的是學生會,是。個學院的聲譽。

  針對往后的贊助活動,我們要把范圍打的更廣,多與實力強的企業合作,廣開門道,為下學期的迎新晚會做好準備,并爭取多為同學們開展豐富的實踐活動,這方面是我們這學期做的不足的,我們相信下學期會更好,充滿希望。

學生會外聯部干事工作總結 篇7

  外聯的工作可謂任重道遠,因此我們有必要對這接下來的一年進行合理的規劃,高效安排這一年的事務。

  重中之重,我們外聯部會集全員之力努力、認真做好這一年的贊助工作。新干事初來乍到,我們打算采用兩三人結隊的方式,讓初到的干事出去跑贊助。這樣可以很好地解決新人的孤單和羞澀問題。同時,集眾人之長、眾人之思和合作方洽談,提高洽談的水平,提高成功率。除此之外,大家還可以在洽談過程中相互學習,共同提高。

  當然,初來乍到,各新人拉贊助的水平還都很一般,剛剛開始沒有成功或贊助金額較少,這些都能理解。做好大家的安撫工作,鼓勵大家堅持下去,堅持就是勝利!

  在抹去最初的羞澀后,大家基本可以獨當一面。這時到了各人充分發揮自己才能的時候,根據自己的特長來尋求擅長的贊助。

  到下學期,開始私下著重培養三四個干事,讓他們逐漸接手外聯的一些事務,并鼓勵其合理競爭,通過競爭機制,為外聯帶來更多的贊助。

  此外部長也會用上之前積攢的人脈為外聯繼續謀求和之前贊助商的進一步的合作。

  總體上,我們希望能夠達到迎新晚會之前,籌集晚會所需的各類資金,讓環境學院的迎新晚會能夠不必為資金擔憂。在各類運動類比賽未完全開展之際,尋求與之前飲用水商家的進一步合作,并多管齊下,從多方面入手,解決一年的飲用水問題。同時趁大家的熱情都還在,在第一學期結束之前,為下學期的活動積攢預備資金,讓下學期初的活動能夠正常舉辦。

  第二學期,如迎新晚會之類的活動需要大量資金,我們將苦在前頭,鼓勵干事努力去拉贊助,爭取提前達到預期的目標。

  我們不僅會做好贊助的工作,我們還將在每學期中旬辦一次內部的培訓拓展活動,讓大家能夠在外聯學到東西,找到學生會的更多的歸屬感、價值感。

  此外,我們會收集每個人的人脈信息,形成一個系統,為下一屆外聯提前做好準備,為下一屆外聯貢獻最后的余熱。就長期合作贊助商這樣的良好資源好好保存,爭取能夠薪火相傳,一屆一屆傳承下去。

  以上為外聯一年的工作計劃,我們將盡最大可能按照計劃將外聯帶上一個新的臺階,為學生會奉獻更多的力量。

學生會外聯部干事工作總結 篇8

  進入了大三,我們明顯感受到了肩膀上的壓力,這不僅來自自身,也來自外界。但是,我們還是挺起了腰桿,證明了我們一定能行。

  本學期一開始,我們就收到通知,智運會將會在我們學校舉行。這是一次向外界展示我們學校的好機會。在學校領導的帶領和志愿者的辛勤努力下,我們圓滿的完成的了任務。在這個學期里,本學院進行了院系學生會的改選。這是我在本學期經歷的兩件大事。我有幸當選了院系學生會外聯部的部長,我將進一步的為同學們服務。

  在這個學期,由于全校的重點都放在了智運會的舉辦上面,所以在其他院系的各項活動,也就暫時停止了運行。在學期期末期間,各項活動都在火熱的開展當中,這其中也包括了我們運動訓練學院的“我的團隊,我的故事”。我雖然沒有參加這次活動,但是我依然感受到了同學們對于這次活動的熱情。

  在本學期里,本外聯部的人都能夠按時出勤,遵守紀律,并無重大違紀現象。表現良好。希望在下學期,我們能夠繼續保持。

  在下個學期,我們就將迎來在學校的最后一個完整的學期,我們將會以更高的要求對待自己,增加自己的政治思想,努力發展自己的專業和學習。在生活,活動和工作中起到模范帶頭作用,認真學習科學文化知識,積極的配合院系和輔導員的工作,在工作中不怕苦不怕累,任勞任怨處處起帶頭作用,按時向黨匯報思想,全心全意的為同學們服務。同時,我們還將把自己的經驗傳授給我們的學弟學妹,使他們在進步的道路上少走彎路,盡快到達成功的彼岸。

學生會外聯部干事工作總結 篇9

  __學院學生會外聯部本著“為廣大師生服務、為學院發展服務”的宗旨,以“實踐自我,服務同學”為目標,以“做大做小,做精做細,認真負責,誠實守信”為工作理念積極開展工作,倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化。通過一學年的努力本學院的外聯工作取得了很好的成績,為了進一步做好以后的外聯工作,現將本學期的外聯工作方法和心得總結如下:

  一、對內工作(學校內部)

  1、建立一個系統的外聯部工作規章、例會制度、干事分工和培訓計劃為今后工作的順利開展奠定基礎;如:

  ①完成部內分組:內務組(以學校內部事宜為重)和外聯組(以學校外部事宜為重),明確分工,提高效率。

  ②在每次例會結束之后開內部例會,外聯部成員匯總信息并集體討論工作進度、成果和近期安排。

  ③開展部內聯誼和干事培訓,讓其在精神面貌和能力水平上能不斷提高,要使外聯部每個成員時刻牢記自己是__學院的一份子,有義務為__學院服務,做出自己的貢獻。

  2、在部門內部倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化,以活潑靈活的管理模式,促使部員對工作的認識、方法有所創新、有所創意,形成一個有創意的團體。部門內部及和學生會各部時刻保持團結,使學生會成為一個充滿“家”的濃意的集體。對待所有人,與他人交流溝通,都拿起自己最大的誠意。對商家、老師、同學的承諾在行動時,要對學院有意義,學會奉獻。

  二、對外工作(社會商家)

  1、外聯部的工作應是長期性、持續性的。在平時就要密切注意一些與同學相關的廠商,發掘潛在的贊助商的合作意向,及時收集信息,在同學中開展調查,了解同學與商家共同需要和利益所在,以兩者的結合點為出發點,做到市場調查的深入化,外聯市場發展戰略的科學化。

  2、外聯部工作是步驟化、層次化的,要以收集信息、分析信息、聯系商家、與商家商討、認真落實為步驟,一步步走、一層層做,踏踏實實走好每一步,漂漂亮亮做好每一層。

  (1)收集信息的方法:

  ①“掃”學校。把__市各大高等院校分成三大區域(山大財大區、山醫太師區、中北區)每兩周“考察”一次,看有什么商家在學校做活動,與這些商家聯系進而促使他們在理工大做活動。

  ②“掃”市區。把__市分成五四大區域(柳巷區、大南門區、南內環區、學校周邊區、各大寫字樓區)部門分五組每月“清掃”一次。時刻把握商家的動態,充分掌握商家的信息。

  ③“瘋狂”接傳單。每個外聯部成員見傳單必須接,回來分析傳單的內容看這個商家有沒有在學校做活動的意向。

  ④廣交人緣。與合作過的商家時刻聯系保持良好的關系,以便促成下次合作的機會及通過他的介紹聯系其他商家進而促成合作。

  ⑤天天看廣告。天天買太原晚報、山西晚報看廣告,充分掌握商家信息。

  ⑥培養“職業病”。通過平時工作中的鍛煉,培養外聯部每個人的工作意識,不管坐公交、逛街、看報紙都時刻想著有沒有商家信息,培養自己的意識,培養“外聯職業病”。

  (2)分析信息的方法:

  ①以學生市場為主線進行研究,抓住商家的活動目的,進而達到互利。

  ②注意學生的延伸市場(學生家庭市場、學校老師市場、學校周邊市場等),以此吸引商家的目光,使外聯商家的范圍擴大,更好的做好外聯工作。

  (3)聯系商家的方法:

  ①電話營銷。

  ②登門拜訪。

  3、發展與其他高校的友好關系,大力宣傳我院的活動,通過與其他高校的聯系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強高校間聯系交流的目的。

  4、對外要形成規范化、正規化、詳細化且有本院特色的合作方式,在激烈競爭的“外聯市場”中搶占先機,爭取為學院作出更大貢獻。

學生會外聯部干事工作總結 篇10

  夢想,是我們前進的動力,也是我們甘愿為之奉獻的起因。,給了我們家的溫暖,讓我們從青澀一步步走向成熟。是給了我們展示自我、發展自我的機會,她也讓我們體會到了團結的魅力。所以,我們愿意為了明天而做出自己的努力。宣傳部,是一個技術性部門,其職能的發揮好壞,直接影響到工作的順利展開。因此,宣傳部一直在不斷的創新目前固有的宣傳方式,盡自我最大的努力配合完成各項工作。我們一直堅持:是付出、是探索、是拼搏,讓我們的人生充滿甜蜜的回憶。

  一、本學期宣傳部工作

  (一)總體評價:

  在本學期的工作安排及其實行中,宣傳部除了保質且略有創新的完成了本學期由本部主辦的“首屆黑板報設計大賽”和“第八屆五項師范技能之三筆字比賽”,積極的配合了各項工作及活動的安排,在不斷的實踐和探索中,宣傳部的每一位成員無論是在活動的宣傳還是在板報的設計與描繪上,其認識和技能都得到了進一步的發展和提高。針對每一次活動,宣傳部的每一位成員,熱情參與,在活動中不斷發現問題,不斷提高自己。在活動以及日常的工作中,宣傳部一直與其他部門之間保持交流,以盡最大限度得到各方面的意見和建議,不斷的充實和發展宣傳部,使其部門職能得到最大的發揮,從而為發展再添動力。經過一學年的努力,宣傳部的工作都有了很大的改進,而且對新人的培養工作也圓滿完成,他們已成為今后發展的堅強主力。

  (二)日常工作:

  由于部門職能的特殊性,在本學期,宣傳部積極協助和配合了各部門、各方面的工作。具體如下:

  1.配合師范技能部,完成x首屆“教案設計大賽”的對外宣傳和板報設計工作;

  2.配合相關部門完成“第二屆模擬招聘暨簡歷設計大賽”的對外宣傳、板報設計和活動組織工作;

  3.完成“英語角”宣傳畫;

  4.完成“成功考研交流會”的對外宣傳工作;

  (三)具體活動:

  1.宣傳部在20xx年3月30日下午舉辦了首屆“黑板報設計大賽”,在20xx年6月8號舉辦了“第八屆五項師范技能之三筆字比賽”,這兩次活動都辦的比較成功。在這兩次活動中,特別制作了簡介和三筆字比賽活動的視頻,對活動及都做了詳細和生動的宣傳,這兩次次活動,參賽選手有30人,并得到了美術學院書法協會及歷史文化學院老師的支持。在這兩次活動中,比賽形式有所創新,實現了選手與專業評委之間一對一的交流,達到了舉辦活動的目和意義。

  2.宣傳部在宣傳方面正進行的深刻的變革。

  二、部門建設

  宣傳部因其職能要求,部門內的每位成員都必須要有一定的工作技能,三筆字或繪畫。所以,在對本部門成員的要求上,首先是技能過硬、可獨擋一面。在一次次的板報設計中,我們會按板報內容進行分工,責任到人。這樣既可以節省時間,又可以讓本部成員對自身技能進一步熟練,并求得突破。

  這一學期面臨著新舊成員的換屆,為了能更好的培養新成員,在這一學期,部門內相關的工作大多由本部干事操作完成,經過一年的多層次的鍛煉,其完全具備了宣傳部所要求的能力,我們相信,他們一定能做的出色。

  為了使宣傳部的職能能夠得到最大化的發揮,我們積極尋找更新、更有效力的宣傳方式,目前,已經實施的有廣告描繪和電子視頻宣傳。以后,我們會更加不斷的豐富我們的宣傳方式。

  三、存在的問題及改進方法

  在板報設計方面,設計思路比較呆板,創新元素太少。兩年的板報設計,我們一直遵循一條固定的設計思路:邊框設計,以花草為主要設計元素。如此,就極大的束縛了板報設計的空間。我們也曾一度的去嘗試、去探索,但效果不是很明顯。探其原因,主要有以下幾個方面:

  首先,缺乏專業或比較專業的人才。就目前宣傳部的人員構成來看,都是一群業余愛好者,尤其是繪畫方面。從團隊的組成來看,其發展的潛力就很有限。

  其次,一副滿意的作品,必然是凝結了無數的腦力和體力的結合,這就需要時間。宣傳部板報成圖的設計,主要是模仿和拼湊。這種做法的確可以彌補設計能力不足的缺陷,但很明顯的缺陷是板面與主題的契合度不夠。

  總之,最主要的原因歸結于一點就是能力的不足。所以,我們期望在下一學年的納新中多招有過強技能的專業人才,在繪畫、三筆字、flash、photoshop等方面有一技之長,以此使得宣傳部的整體能力和工作效率得到突破性發展和提高。

  三筆字或書法比賽,是非常值得舉辦的有意義的活動。所以,我們希望這類活動永久持續的舉辦下去。在這一類的比賽中,我們計劃對相關環節及比賽形式做部分調整。如,在書法比賽方面,可設置自由內容書寫和特定內容書寫兩個環節。同時,可以將歷屆的書法比賽作品進行整合,辦一起書法比賽作品展。

學生會外聯部干事工作總結 篇11

  4月24號,一年一度的華南農業大學獸醫學院第六屆寵物展在東區隆重舉行。這次活動算得上是我入學以來,以獸醫學院作為主辦方舉行的規模,人流量最多的一個活動。如果要我述說活動前前后后的所思所想,我會這樣說:“我的確累了,但我真的很快樂!”

  我累了,是因為我真的付出了。在我自身方面來說,這次第六屆寵物展活動是我加入外聯部以來,投入最多感情,投入最多體力的一個活動。雖然活動只維持一天,但我們外聯部在3月底已經開展工作了。豎起手指算一算,在活動正式開始前,我們已經工作了大半個月。在這里,請允許我說一聲:“外聯部的師兄師姐們,可愛的干事們,辛苦了!”

  雖然工作很累,但我很快樂!在拉贊助的過程中,我得到了不少的鍛煉,讓我明白了不少的道理:做每一件事的時候,每一個人都想成功,但沒有多少人能肯定地說我保證我能成功,但我肯斷定,中途放棄的人,一定不能成功;成功總是眷顧那些有準備的人。現在,我還不時地回想起我在活動前所做的一切一切,有時,我會情不自禁地發出如此的感嘆:“看來,我真的長大了!”

  我很感謝外聯部給了我這樣一個學習的平臺,其實,我也感到很抱歉,因為我在活動的時候犯了一個錯誤,一個低級的錯誤。那時候,我很害怕會受到師兄的批評。可是,當師兄知道這件事后,他沒有責備我,反而對我說:“你先回到自己的工作地方,這事由我處理。”聽到這句話,我感覺得救了,心里的壓力減少了。可是,我又發現,師兄其實很忙。后來,事情得以解決,我終于可以松一口氣了。但我內心總是過意不去,因為我的事情,師兄的工作量增大了。經過了這件事,我狠狠地告訴我自己:“做事一定要謹慎。”

  寵物展當天,發生了不少令人愉快的事。在對活動現場進行場地布置的.時候,無論你是來自哪個部門,都需幫忙。雖然都是勞累活,但我跟我的伙伴都干得很高興。在我看來,幾個人一起有說有笑地干活,暢所欲言,盡情地笑,是一件很不錯的事情。我很享受集體的感覺。還有一件事,一直讓我覺得很興奮。在游戲階段,我得到一位狗主的允許,我可以牽著一只狗狗去參加競賽,真的很幸運啊!那天,我不僅可以體會到,作為活動工作活動者的自豪感,還可以享受到參賽者的那份刺激。真值得回味。

  干事何淑儀

學生會外聯部干事工作總結 篇12

  一、工作理念

  為了貫徹落實黨中央、國務院關于保障貧困學生努力學習,健康成長的精神,法學院在對學生的資助工作中始終堅持“志強智達 言信行果”工作理念,積極貫徹執行國家政策,從解決貧困生的實際問題出發,逐步建立起比較完善的以國家助學貸款為主的包括“獎、貸、助、補、減”和“綠色通道”在內的貧困生資助體系,有效緩解貧困生的學習和生活壓力,解除貧困生的后顧之憂,幫助貧困生樹立起自立自強、誠信處事的觀念,幫助大學生丟掉貧困帶來的思想包袱,輕裝上陣,勤奮學習,努力上進,并切身感受黨和國家的關心、學校和社會的關愛,愉快學習、幸福生活、全面發展。

  二、工作內容

  (一)健全組織、完善制度

  1、學院高度重視資助工作,成立以主管學生工作的副書記為組長,學工辦老師;班主任導師為副組長;年級班級干部;普通學生代表為成員的學生資助工作領導小組,具體負責學院家庭經濟困難學生資助工作,領導、監督和檢查學生資助管理工作的開展情況,及時檢查、監督學生資助經費、學生資助工作的落實情況。

  2、認真學習資助政策體系和有關精神,建立學院級國家助學貸款為主,獎學金、助學金、貧困補助等為輔的資助體系;為了使資助工作做到有據可依、有章可循,學院學生資助工作領導小組根據有關文件精神制定我院關于資助工作的管理規定和實施細則,這些制度的制定為資助工作的宣傳、落實以及檢查提供了參考,使資助工作能夠做到制度化。

  (二) 規范程序、健全檔案

  1、及時高效,核實,更新貧困生家庭信息檔案庫;

  各班級按學生數的20%成立了貧困家庭學生認定評議小組,對申請資助的學生進行初步的審核,并民主評議認定,及時向學院提供家庭經濟困難學生名單,整理家庭經濟困難學生的個人材料。我院在資助政策實施過程中注意對貧困生檔案的管理,

  要求學生如實填寫《普通高校學生家庭基本情況調查表》,并由當地基層行政部門和民政部門證明蓋章。各系對學生的家庭經濟狀況通過電話或走訪的形式進行抽樣核實,同時對學生日常在學院的消費行為進行調查,以便更客觀地確認學生家庭經濟狀況,做好經濟困難學生認定,更客觀公正地做好資助工作。

  2、立足班級,發揮民主,公平公正評定資助對象

  為使資助工作做到公開、公平、公正,我院在具體實施工作中明確規定了工作程序。以班級為單位,成立以班主任為組長,學生干部、黨員代表、普通學生代表為成員的資助對象評定工作小組,通過民主評議和老師推薦相結合的模式,對班級內學生的困難情況進行評議、認定、分檔排隊,公平公正做好班級評審認定工作。同時,學生之間評議監督,由班級評估小組最終確定本班名額,上報學院資助小組審核,從而做到最基層的民主。并在全院范圍內予以公示,接受廣大師生的監督。

  3、申請勵志獎學金和國家助學金的學生首先在班級通過家庭困難評議認定小組的評定,然后向學院班級提出書面申請并提供《普通高校學生家庭基本情況調查表》,由班主任組織對申請進行審定,按照要求對申請國家助學金的學生進行資格審查和評選,并在班級范圍內進行公示,公示無異議后報學院學工辦進行審核。學工辦對申請人審核后確定最終的建議名單并報學院領導集體審定;學院領導集體研究審定后,將建議獲得資助名單在全院進行了5天公示,學院根據公示后的結果,確定獲得國家勵志獎學金名單17名,助學金最終名單共138名同學。

  (三)認真落實,資助到位

  1、國家助學貸款及生源地助學貸款。國家助學貸款工作是我院各項貧困生資助工作的核心,具有工作量大、時間跨度長、準確性要求高等特點。

  國家助學貸款學生86人,累計合同金額314400,受國家助學貸款資助的學生占學生總人數的17.7%;共有生源地貸款學生8名,受助金額達43500元。

  2、學院根據學校學生資助中心的安排,做到資金發放及時到位,使有困難的學生得到幫助。20__年我院共有156人獲得資助,累計50.7萬元。其中1人獲得國家獎學金,共8000元,實際發放8000元;17人獲得國家勵志獎學金共8.5萬元,

  實際發放8.5萬元;138人獲得國家助學金,共41.4萬元,實際發放41.4萬元。獲得秋季困難補助的學生138人,實際發放金額4,1400元。

  3 、充分挖掘學院的勤工助學崗位,通過學生的自力更生,為少數特殊困難家庭學生提供生活補助。我院依照我校《學生勤工助學管理辦法》,制定我院的相關規定,并在院內設置多個勤工助學崗位,對家庭經濟十分困難的學生給予勤工助學的機會。雖然每月200—300元的錢并不多,但對于家庭困難的學生來說,能利用課余時間,通過勤工助學的辦法,來減輕家庭的壓力,順利地完成自己的學業。

  4、臨時困補工作,用于家庭經濟特別困難學生的生活補助,因公受傷或因病住院學生的臨時性補助以及孤兒、單親學生的生活補助等。此外,學院還高度關注零就業家庭的學生,每年設專項資金給予零就業家庭學生,以保障其順利走向社會。

  5、今年我院共有8名學生申請綠色通道緩繳學費,學院通過國家助學貸款形式和國家助學金形式積極幫助解決學生的經濟困難,保障學業。同時,還為新生提供國家助學貸款相關政策及辦理程序等方面的咨詢服務,并發放相關資料。

  (四)科學管理,合理務實,推動畢業生還貸工作。

  國家助學貸款全過程大致可劃分為申請、發放和還貸三個環節,其中的還貸環節是整個國家助學貸款的關鍵環節,也是當前制約國家助學貸款健康有序開展的主要瓶頸所在。為突破這一瓶頸,近年來我院采取了一系列有效措施,全面加強我校國家助學貸款還貸工作,取得了顯著成績。 通過建立完善有力的教育機制、管理機制和應急機制,確保我院國家助學貸款還貸率。

  (五)注重宣傳,提高認識,推進資助工作順利進行

  1、注重新生入校教育工作,每年9、10月份為資助政策宣傳月,舉行專題講座,座談,團日活動等形式介紹學校、學院情況和獎助貸政策;

  2、加強學院網站建設,及時發布資助信息和國家最新資助政策;

  3、定期召開學院班主任會議,具體安排部署學生資助工作,確保落到實處;

  4、印制分發資助政策手冊,全面講解資助政策,介紹最新資助動態;

  5、開展感恩勵志教育,宣傳資助工作的意義,促進貧困學生全面發展,健康成長。

  (六)深化教育,提倡誠信、感恩,積極開展誠信校園行活動

  堅持經濟資助與育人相結合,切實做好貧困大學生的思想政治教育工作。學院本著“解決思想問題與解決實際問題相結合”的原則,堅持經濟資助與育人相結合,既在經濟上幫助他們、生活上關心他們,更重要的是在思想上引導他們、精神上鼓舞他們,心理上撫慰他們,引導他們自強成才。

  1、“誠信校園行”系列活動。學院每年十月份開始在院級范圍內舉行“誠信校園行”系列活動,力求通過本次活動向大家介紹國家關于資助工作相關政策、加強學生的思想教育,深化受助學生的誠信、感恩意識,以此促進我院資助工作的開展。

  我院的“誠信校園行”系列活動主要包括:①“勵志成長”辯論賽②“貸款助學,誠信助人”征文活動③“德服天下、信乃立人”演講比賽④“感恩盛放 誠信校園行”話劇賽⑤畢業生誠信教育及服務工作等各色活動

  活動時間上覆蓋整個學年,活動期間,同學們積極參與,在我院中產生了廣泛而深遠的影響,受到同學們的一致好評。現已經發展成為我院的一個系列和特色的思想政治教育活動。

  今年我院根據學校資助中心的要求承辦了學校的誠信校園行活動。此活動包括誠信征文、閉卷知識競賽以及團隊知識競賽復賽和決賽。目前此系列活動正在緊張有序的進行中。

  (七)踏實認真,務實求新,不斷完善資助后續管理工作

  學院定期對受助學生進行調查回訪,了解他們的生活學習情況,并及時對相關家庭貧困信息進行更新,掌握第一手的資助信息。同時認真落實資助款項的發放工作,加強監督,確保國家資助資金切實用到貧困學生身上。

  三、工作成效

  貧因生資助是一項長期系統而艱巨的工作,是構建和諧校園,促進貧困學生健康成長的有效保證。經過幾年的努力,我們取得了一定的成效,20__年度獲得學校

  資助工作先進單位,為全院廣大貧困學生的全面發展、健康成長保駕護航,但我們任重而道遠要繼續努力,精益求精、認真負責、以人為本,切實落實好黨和國家的貧困生資助政策,讓跟多的貧困學生受惠。

  四、工作中存在的問題和建議

  1、學生在填寫家庭經濟狀況調查表時存在不真實成分,有些學生虛構自己的家庭經濟困難情況或者是恣意擴大家庭經濟困難程度,而且很容易獲得當地行政部門和民政部門的印章,這給困難學生認定工作帶來難度,不利于把資助金真正資助給需要幫助的學生。建議通過省級行政部門和教育部門的干預,加強基層對學生家庭經濟狀況的驗證工作,為學校的資助工作提供便利。

  2、我院有3名學生申請過國家助學貸款以后,申請休學,然后就沒有履行退學手續,就不再來學校上學,失去聯系,家庭也不予配合,這種情況給我院催還貸款造成一定困難,建議學校教務、財務部門干預。

  3、建議學校對家庭經濟困難學生除了進行資金幫助外,還要從其他方面予以幫助,注意對他們加強理想信念教育、誠信感恩教育、艱苦樸素教育、自強不息教育等。讓他們從精神上、心理上獲得常態發展,形成健全的人格。

學生會外聯部干事工作總結 篇13

  活動主題:20xx年應天學院迎新生晚會

  活動時間:20xx:10月08 日

  活動地點:應天學院體藝樓

  主辦單位:應天學院

  策劃承辦單位:應天學院新聞部

  贊助單位:第一范文網、邀趣旅游網

  面向對象:應天學院大一新生

  活動目的:為了迎接我院新的師弟師妹 為了迎接新的一年 我院特開此活動,目的是為了豐富同學們的校園生活,提高同學們的創新思維能力,使同學們在活動參與中掌握更多知識,提高能力;讓同學們感受學院對我們深深的愛戀,對我們的美好未來充滿祝福,讓我們永遠記住這個美麗的學院。

  活動對象:全體新生以及所有團委的成員

  晚會目的及意義:歲月匆匆,一年就這樣過去了,迎來了新一屆應天學院的同學,他們帶著青春蓬勃的朝氣和遠大的志向加入到應天學院這個團結友愛的大家庭。我們院團委打算通過舉辦迎新文藝晚會,師生共聚一堂,歡迎新同學的到來,表達對新同學的關心與期望,讓他們能更多地了解學院的優秀歷史,使他們能盡快地在大學生活當中找到自己的位置以進入角色。同時,我們通過這個文藝晚會發掘我們學院的文藝人才,使他們的特長能得到更好的培養,還借它豐富大家的課余生活,提供一個展現個人魅力的舞臺。

  晚會主題:這臺文藝晚會的主題是:新生目前非常需要了解大學生活和校園文化,盡可能快的適應大學生活,所以這次晚會突出一個愛字,借文藝晚會把大家對新同學的感情和祝愿表達出來,讓他們能愉快的開始大學四年的學習和生活。

  晚會形式及內容:學院新生每班編排一個節目(參賽人數不限),學校里的每個社團排一個節目(從中選優),形式不限,內容盡量貼近大學生活貼近主題。具體的節目編排由各班文藝委員負責和組織策劃。所有節目需提前彩排,經過節目策劃組審查之后,合格的節目方可在這臺文藝晚會上表演。節目演出次序由晚會主持人和晚會策劃組決定。晚會開始前半個小時,來自全校的學生觀眾及評委老師陸續入場。入場期間,晚會現場播放音樂(動聽的音樂)。晚會進行時,可以使用各種道具活躍現場氣氛整臺晚會從前至后都要拍攝記錄。

  通過晚會嘉賓及觀眾代表的評選,晚會將評選出一等獎一個,二等獎兩個,三等獎五個,最具創意節目獎兩個,評出最佳表演獎兩個,對于質量上乘的作品,我們還將選派參加校級以上的文藝晚會

  活動流程:1 全體學生及嘉賓入場 2 主持人致開幕詞 3 主持人介紹嘉賓 4 請學校領導講話 宣布晚會正式開始 5 文藝表演 6 頒獎

  活動尾聲:主持人宣布晚會結束,歡送嘉賓

學生會外聯部干事工作總結 篇14

  在,我部在本學年取得了不少的成功經驗與成績,外聯部可謂是學生會外聯內引的一個窗口,就本身工作環境來說是一個相對靈活的部門,這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯系,做好與活動主辦方之間的協調,起到了擴大影響加強聯系的作用。

  在本學期,學生會承辦的**活動中,外聯部承擔了不可或缺的作用。俗話說‘三軍未到,糧草先行’,在活動初期,外聯部發揮了其本質作用,承擔了拉調贊助的責任,而本部部員在其間也積極參與,出外拉調贊助,作為本次活動的主要經費。在后期運作中,外聯部也積極配后其他部門組織開展活動,包括布置會場,維持秩序,組織觀眾與參賽人員,為學生會建立了良好的形象。還有在中,學生會也參與了布置會場與后期的值班工作,為成功舉辦貢獻出了自己的一份力,其中外聯部在學生會的成員中所占比例較大,當中自然也不能忽視外聯部成員的那份功勞。由于,在工作方面自然也有許多的不足,需要我們去改進。下面是我部對下學期將要對展開活動需要改進與加強的一些計劃:

  一, 做好協助

  1, 協助學生會各部門搞好各種工作,保障其他部門開展活動所需場地,經費等需要。此計劃還需根據學生會會不同計劃安排做出更詳細的計劃安排。

  2, 在學生會在舉行活動時要細心細致的做好聯系,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

  3, 要加強與其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為學生會,為盡出自己的一份力。

  二, 擴大影響

  1, 所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯系以及發展與大學城內其他高校的友好關系,通過與其他學院,其他高校的聯系交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯系交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

  2, 展現風采--抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團干部參與觀,,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,內容可能傾向于外聯經驗的交流,具體內容及時間安排還有待確定。

  3, 擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的。目前的設想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。

  三, 加強聯系

  1, 我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學生會的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們搞好活動工作,為活動提供資金支持,樹立我們學生會在學院上的良好形象是很有幫助的。

  2, 做好初步工作,維持與客戶的良好關系。這對我部門還有學生會都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯系。

  四, 部門的內部工作

  1, 制定完整的部門規章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。

  2, 對本部部員的定期培訓活動活動時間:每周一次或根據情況而定活動內容:理論加實踐,讓部員盡快掌握外聯部工作技巧,會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉。

  3, 鑒于策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助學生會開展各項活動,以真誠的態度做好與其他部門,其他社團組織的聯系工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓,從而協助學生會逐步走向成熟,成功的道路上。

學生會外聯部干事工作總結 篇15

  年初,當我們來到外聯部時,對這個組織充滿著期許。我們似乎還能回想起還是溫暖的春天的時候,外聯部的孩子們聚在學生會的活動室,暢談自己加入外聯部的原因,和對外聯的期望。而今已是寒冬,我們最后一次在108開會時,暖氣使得室內有如春日一般。不到一年時間,我們雖然不敢說我們做得完美無缺,但我們可以很自豪地說:我們盡力做到了最棒的外聯。

  一 前輩的足跡

  剛來到外聯時,我們翻看著外聯的前輩們留下的年鑒,深感學長學姐們期望的殷切,深知我們肩頭擔負的責任。而今我們也將離去,也將被后人們視為前輩,我們寫下的文字也將被后來的學弟學妹們視若珍寶。因此,我們有必要在在歷數這一年的工作前,先回眸前輩們的足跡,期望能大體描繪出外聯部發展的輪廓,從而為它構想出一個更美好的未來。

  20xx年的外聯部并不是以“部”命名的,當時它叫做“外聯組”,組長是生23的段黎曙。彼時他們的活動還不多,寫在年鑒上的僅僅三個:中秋燈謎會、學生節和化妝會。縱觀一年的工作,他們僅僅拉到了學生節的化妝贊助。因此,組長段黎曙在總結中直言不諱道:“想到自己當時豪氣萬丈的樣子,及如今飽經風霜,受盡打擊后的現實與無奈,除了慚愧還是慚愧。”盡管如此,他“仍然慶幸自己加入了學生會這個大家庭,在這里,結識了如此之多熱情,才華洋溢的學生干部,學習到別人思考問題的角度及對工作的責任心,體會到在互相鼓勵扶持中度過難關的感動,更加看清了自己的不足并在大家微笑的鼓舞下去改進!408,或許在我狂寫作業時,是不太情愿去的地方,但在我的記憶中,將會銘記1號樓408敞開的門中透出的燈光,及期間不時傳出大家的笑聲……”——這或許是我們更為看重的地方。對于我們而言,贊助的多少只是形式,更重要的是,我們在其中收獲了歡樂,收獲了成長——成長本身,比一切都更有力量,更加動人。

  20xx的外聯組,組長是梁筠(生33)和趙晨(生36),但是組員比20xx年少了不少。短短600字的總結,遠算不上華美,具體的工作與拉到的贊助也不很清晰,但我們可以清楚地看到總結者敲打那份文字時的自豪。與20xx年相比,20xx年的外聯組承擔了較多的活動,包括學生節、院士論壇,以及與兄弟學校、院系的交流,拉到的贊助也比20xx年多了一些。

  20xx年是外聯部頗為進步的一年,這一年,外聯部的名稱從“外聯組”成了“外聯部”,與此同時,外聯部的活動數和贊助數也有較大提高。在那份細致的總結中,我們可以看到部長肖偉(生41)、張景峰(生41)、周麗君(生42)的喜悅和自豪。那一年,他們“實現了拉贊助的突破”:“一學年內共為學生會爭取了4000元的活動經費”,以及學生節的化妝贊助;同時,他們積極地與協和以及外校聯誼。總結中動情地寫道:“今年的重大突破離不開每一位干事的辛勤工作。雖然令我們痛心的失敗例子太多,雖然我們碰的釘子太多,但大家都沒有放棄。終于,在我們下任的時候,我們可以欣慰地告訴自己,我們沒有白干,我們總算為學生會盡了力,為生物系的學生活動做出了我們所能的最大貢獻。”——于今讀來,我們仍能感到那股生氣,那股激情。

  20xx年,外聯部有了分管副主席:生43的萬里玲,同時設有三位部長(其中一位只工作了一個學期)。在那份迄今為止最為詳盡的總結中,總結者靜靜地列數了每一個時間節點他們所做的工作,從容而細致。一年下來,他們做了比以往任何一屆都多得多的工作,雖然常常伴有失敗,但仍有不少取得了成功。總結中寫道:“我們幾乎沒有哪一段時間沒有工作,忙,似乎是外聯工作的一大特色。而一邊忙一邊受打擊就應該是外聯工作的主要特色了,常常地,我們用心地準備策劃、用心地去和對方溝通,最終卻無功而返,心中的失落難以言說。”同時,又贊美了“外聯的所有同學”,因為“大家一直在努力,從未停步”。最后,總結人花了近20xx字談了做外聯后的收獲以及對后輩們的期望,讓我們深受激勵和鼓舞。

  20xx年的外聯部在體制上并沒有太大的變化,內部運作更加成熟。總結人將更多的筆墨放在了人員鍛煉上,充分體現了學生會“干部之橋”的功能。

  20xx年以前的外聯部,由于沒有年鑒等資料,已經難以考究了。但是我們可以想象外聯組建之初,乃至施一公老師的第一屆學生會組建之初的情形。那一路的篳路藍縷,在鞭策著我們這些后繼者們,不負前輩們的期望,開拓更大的場面。

  二 201x年度外聯部工作總結

  1.世紀明德

  這是本屆外聯組建之初的第一項工作——幫助世紀明德公司在生命科學學院內招募一批輔導員,并依據所招收的人數計算最終的贊助費用。我們向全系的各班班長發放了世紀明德的簡介和報名表,并在最終收到了80份報名表,其中60余人通過世紀明德組織的面試。盡管甲流使得實際擔任輔導員的人數不足10人,贊助費用只有800RMB。但我們還是學會了很多和公司洽談及聯系方面的經驗,并且與世紀明德公司保持了長期、緊密的溝通交流。

  2.”Touch my future”系列講座

  這個講座是與學習部合辦的,其中我們主要負責和BeBeyond公司的洽談。這場近一個月的合作讓我們收獲了5400元的利潤,使我們非常有成就感。唯一可惜的是,我們沒有能夠和bebeyond公司建立長期合作,眼見著它在清華一天天壯大,卻沒有我們這些最初的推廣者的參與,也是很遺憾的事情。

  3.畢業舞會

  畢業舞會贊助令我們相當頭疼。我們遇到了很多困難,比如聯系贊助的時間很緊迫,和文藝部溝通的效率不高,很多公司認為我們的活動規模太小,再加上自己沒有什么太多的經驗,以至于很多工作都是在手忙腳亂中開展的。我們嘗試了很多公司,有鮮花,禮品,化妝品,音樂網站等等,但最終只有一家鮮花公司對舞會進行了贊助。雖然結果不是很理想,但是我們部所有的人都親身經歷了拉贊助的完整過程,體會了被公司拒絕郁悶的心情,或是被他們接受時開心的心情。而這,也正是大家的一次成長,有了這次經歷,在之后的學生節拉贊助的過程中,一切就顯得更加有效率,井井有條。

  4.新生手冊

  由于放假的時候大家都回家了,所以這項工作沒有大規模的進行,主要是安排了沒有回家的老麥聯系了兩家公司。由于我們效率不高,時間晚,以及個別公司信用度不高,最終沒有拉到任何經費。

  此事有三個教訓:1)對贊助一定要做好充分準備,留下足夠時間 2)所有公司的贊助,理論上都應該簽訂合同,以防對方事后不認賬。

  5.新生舞會

  新生舞會我們原本拉到了跳舞毯公司的3000元現金贊助,但后來因種種內部原因被取消。我們還拉到了150支玫瑰、心心相印——品諾的禮品贊助。此外,我們也承擔了請柬的設計制作。本次贊助為我們后來學生節中和心心相印的繼續合作奠定了基礎。

  鑒于那3000元最后被取消,我們想提醒學弟學妹們,在項目涉及到與別的院系、別的部門的合作時,一定要保證溝通交流的及時和信息的對稱。在必要的時候,要努力保證自己的強勢,以避免出現拉到手的贊助被別的院系否決掉的情況。

  4.學生節

  對于學生節,我們對部員進行了合理的分工,群策群力,大家一起高效地完成了這項任務。最為重要的是,部員們都得到了極為充分的鍛煉(每人都承擔了兩個或更多的任務)。由于藍氏贊助了大部分資金決定了我們不能出售冠名權,因此學生節的贊助總體上是零碎的。

  除了20xx元現金贊助、化妝贊助以及各種優惠券以外,我們還負責了學生節的嘉賓接待、攝像機的租借、請帖的發放、對講機的租借等,每一個成員都全身心地投入到生命學院的狂歡中,在換屆前寫下了濃墨重彩的一筆。

  三 20xx年度外聯部人才培養與感情建設

  1.人才培養的三個階段

  我傾向于將人才培養分為三個階段:第一個階段為成立初期的兩個月,由上屆外聯部部長、現任外聯分管副主席關天下指導新上任的部長展開工作,讓新部長能迅速成長起來,日后漸能挑起大梁;第二階段為成立中期,主要由兩位部長開展和支撐外聯部的工作,出色地完成了大多數任務,但此時部員們沒有得到積極和充分的鍛煉;第三部分為新生舞會、學生節階段,工作重點逐漸由部長向部員轉移,有意識地培養部員,大多數部員都在此階段得到了較為充分的鍛煉和發展。

  2.新老交替

  本屆外聯部成立之初,大多數成員都是新人,沒有任何外聯經驗。在此,我們非常感激天下熱情而細致地指導,使得我們能夠迅速地成長起來。在部長層面,天下經常與我們開小會,討論外聯的工作方式等;在部員層面,她多次在會上對部員們進行培訓,消除了部員的羞澀心理。因此我們說,之所以本屆外聯能超出往年歷屆,與天下姐給予我們的成功的開頭是密不可分的。

  3.部員的鍛煉

  在本屆外聯的第一、第二階段,部員們沒有得到充分地鍛煉,我們深感自責。對此應該有兩點原因:第一,部長們本身對外聯不夠熟悉,首先需要鍛煉部長的能力;第二,學生會前期較少有活動,而類似畢業舞會的活動對贊助商沒有吸引力,難以拉到贊助。

  到了第三階段,即20xx年秋季學期,由于有了新生舞會、學生節等大型活動,且部長們有意識地培養部員,更多地是承擔了組織工作,因此部員們能夠得到有效地鍛煉。

  4.感情建設

  我們不能忘記大家在一起時的融洽,開會時氛圍的輕松,男生節時女生們的壽司,這些都是很溫馨地回憶。但是,仔細反思這一年的外聯生活,我們不得不承認,感情建設做得還不夠,還有很多可以改進的地方。譬如我們的會開得不夠多,集中在開頭和結尾,使得外聯這一概念被淡化了;譬如,我們雖然吃過飯,K過歌,但總體上內部感情聯絡不夠充分。

  我建議下一屆外聯可以從以下幾個方面改進感情建設:

  1).增加聚會頻率

  2).部長可以從生活上關心部員,比如降溫飛信提醒等等,大力營造家庭氛圍

  3).部長一定要努力成為外聯部的精神意義上的領導者,用明確、清晰的工作理念感染大家,使大家成為追隨者。

  四 對后繼者們的期許

  在休斯頓的街頭,一個巨幅廣告上印著姚明的照片,上面有一行字:“和我們一起開創大場面”。

  年初,我們剛來到這個舞臺,也抱著同樣的“開創大場面”的期望。任期結束,我們不敢說,我們開創了一個前無古人的大場面,但我們可以自豪地說,我們可以在外聯部的歷史上留下厚重的一筆,因為我們有著卓越的追求,以及為此付出的種種努力。

  現在,我們希望你也能“開創大場面”。

  這個“大場面”,未必是豪華的贊助,可以是任何的創新,或者舊有制度的完善。

  譬如,我們期望你們能從外聯生活中學習到更多,尤其是待人接物之道;譬如,我們希望你們能完善始于我們的贊助商表,并能在節慶日給予他們問候和祝福;譬如,我們希望你們能將外聯的成員們合理地分組,合理地鍛煉;譬如,我們希望你們能考慮每一個成員的未來,并對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如,我們希望后繼的部長們能不僅僅是位領導,更是一位領袖,能用自己的價值觀感染每一個成員。

學生會外聯部干事工作總結 篇16

  一、為系部積累資金,支持各部活動。

  本學期部建立了系部資金流轉規程。

  1、資金來源

  ① 外聯部通過各種正常渠道所得的資金

  ② 學生會的正常收入

  2、用途

  ① 支付學生會各種活動所需的緊急物品

  ② 對優秀學生干部的獎勵

  3、資金運行

  ① 每一批收入由外聯人員所做明細的來源記錄,并向老師,主席匯報且由主席簽字。

  ② 各部應提前一周交活動申請及所需物品的詳單,經外聯審核,同意后,上交老師,主席,經老師、主席審核批準后,由外聯統一購買。

  ③ 在物品購買過程中由學干部派人監督,并開票據作為證明,并由老師、主席核對并簽字。

  ④ 票據統一由外聯保管。

  ⑤ 每月月末把資金的收入、支出明細。在學生會例會上,進行公布。

  4、資金管理

  ① 資金由學生會主席和外聯部部長負責保管。

  ② 未經外宣審核,老師、主席同意,任何人不得動用資金。

  ③ 學干部負責定期對資金流轉進行檢查

  ④ 各部如對資金流轉有異議,把申請交由學干部后,由學干部進行檢查并公布。

  本學期我部主要經費來源

  1 經過外聯全體成員的努力截止到本學期期末,我部共計為系部積累資金915.5元。我們先是通過與移動公司聯系幫助推銷移動手機卡,共計260元。在這過程當中,我們認為,首先需要大膽的學會與人交流,要善于宣傳自己,學會推銷自己的東西。在這過程應該始終把同學們的利益放在首位。我認為在下一次的活動當中,我們應該拓寬面,不僅僅面向本系部,還應該面向全院。我認為的做法是首先與移動公司聯系,獲得首個代理權,建立幾個營銷點。然后安排我系部學生會成員積極參加進來。所得資金可以給學生3元,系部2元(或者學生4,系部3)。這一方面可以讓同學們掙些錢,另一方面可以更好的增加系部收入。

  2 我們還通過舉辦高自考講座等為系部積累資金500元。這也可以說是本學期最大的一筆收入。在這過程當中,有幾個問題。第一,是報告廳的申請問題,在這一方面,我們應該把握時機,在新生十一放假回來的這一時間,先與系部老師打招呼,經老師批準后,在以新生教育或其他名義申請。第二,是人數問題,在這一方面我們應積極與老師、主席交流,選擇大部分班沒有課的時間,通過每班出人數來解決問題。還有在這過程當中,我們應該保護系部和老師,不能讓太多的人知道這件事。

  3 在本學期我部還通過收集飲料瓶等為系部積累資金91.5元。這次活動由外聯部發起,各部配合,每個部根據自己部內的人數多少每個星期繳納瓶子。在這過程當中我們也遇到了一些問題。例如:⑴有的部門不能按時交納。我們所能采取的措施就是每次對各部繳納的進行記錄,交由學干進行考核。⑵造成了本部門一些名譽上的損失。很多同學把外聯部當成了廢品回收站。但我認為,外聯只要能掙到錢,就是自己的成功,沒有必要太在意其他人的看法。

學生會外聯部干事工作總結 篇17

  新的一屆,新的起點,新的成員,新的渴望。隨著新一屆院學生會的成功組建,外聯部也以新盈的姿態浮現了.新一屆外聯部將本著求實、翻新、踴躍、靈活的工作態度做好咱們的本職工作.外聯部從屬于院學生會,其主要職能是通過與校內外各機關、企、事業單位發展一些互惠互利的配合活動,發揮我院的專業特色優勢,大力宣傳我院在社會的有名度,同時為我院聯系部分活動基金,使我院發展的各項活動更加豐富多彩。

  外聯部的亮點

  一、例會

  例會嚴肅而不失活潑的氣氛始終是外聯部的特點。由于外聯工作的特殊性,交流、探討、分享成了必不可少的部門。與商家協商、會談須要技巧、教訓跟熱情。每每進入這個互動環節,氣氛就活躍起來了,已經拉到商家的干事會主動向大家介紹自己的教訓和感想;正與某個商家處在談判中的干事會踴躍與部長接洽,并當真求教一些困擾自己的問題;還沒有與商家取得談判機會的干事也不甘逞強,他們仍充滿信心地加入大家的探討,積蓄能量,準備“后來居上”。

  另外,例會的紀律非常嚴格。若要請假,必需在例會開始之前實現;若三次例會無故曠到,則開革出外聯部。

  在這里,不所謂“官大一級壓逝眾人”的作風,有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。

  二、風格

  文藝晚會前夕,幫忙部署會場,外聯干事隨叫隨到;晚會之時,所有外聯部成員忙碌于后盾,被調配的都是最有難度的工作,但外聯干事不辭辛勞;其余局部組織一些運動需要幫助,外聯干事更是義不容辭――這就是外聯部的肯干精神。

  只管已盡心盡力,但還是沒有為迎新足球賽跑到飲用水的支援,而時間只剩最后一天。放棄?那就是部分的恥辱!外聯部不坐以待斃,仍是拾起工作激情,走出校園,尋找商家。終于,“黃天不負苦心人”,飲用水有了著落,在迎新足球賽來臨的前一天下戰書――這就是外聯部的永不言棄。

  愚者等待機遇,勇者爭取機會,智者發現機會。

  咱們首先自己會認真努力的做工作上的勇者跟智者,并以本人的主觀能動性帶動四處的人一起做好學生會的各項活動。

  切實精良是一種習慣。

學生會外聯部干事工作總結 篇18

  本月外聯部工作感到壓力很大,首次在學術交流中心二層辦活動,首次辦這么大的活動,經費是保障活動能按照預期順利進行的重要保證, 每個部員都盡力做到了最好,總體上我很滿意十月份大家的表現與工作成果,對外聯部的發展充滿信心。

  本月外聯部工作主要圍繞班級風采大賽開展,大體包括:

  1、為班級風采大賽籌集贊助

  2、為班級風采大賽尋找化妝贊助和服裝贊助

  3、為班級風采大賽邀請節目

  4、為班級風采大賽購買禮品

  5、與辦公室一起發送請柬

  6、班級風采大賽現場的工作。

  現具體匯報如下:

  一、 籌集贊助

  作為學院學生會,又是一個一屆只有150左右的學院,拉贊助其實真的很有困難,再加上為學院和同學們考慮,有很多贊助過于商業化或有一定的風險,還有學校本身的一些規章制度和現實條件的限制,我們的工作成效是比較低的,往往付出十倍的努力卻收獲頗微。但是,在這工作過程中,外聯部成員都有很大的收獲。本月工作采取分組進行方式,曹晨和錢劍鋒負責化妝和服裝,王碩博和陳雪負責其他經費的籌集,主要是炫世界的贊助。

  1、 統一:統一營銷大賽是我部乃至學院做過最大的贊助活動,

  考慮到營銷大賽的活動形式很好,就積極協商敲定了合作。但贊助活動當天贊助商未能按雙方約定的內容開展,出現了短暫的混亂,但在主席和外聯部成員的及時協商下,很快決了雙方矛盾,使合作得以順利完成。

  2、 蘇寧電器:經談判與蘇寧達成協議,為其提供兩天夏日廣場

  的展臺以換取較為豐厚的贊助。但由于其活動過于商業化最終放棄與其合作機會,最終由水環學院承辦。經努力協商,我們承擔了其中一小部分的內容,換取了學生會日常工作用品。

  3、 三星學生會:經同學推薦,將三星學生會定為主要目標,做好商業策劃后與其協商,希望讓其作為班級風采大賽的獨家贊助,為我們提供獎品和活動資金,但最后由于其自身原因放棄了這次合作,使我們的工作一度陷入被動。好在后來他們主動聯系我們,希望我們為他們辦圖片展,作為回報為我們提供現場抽獎的小獎品。展臺在12日中午學活門口進行,時間集中,內容簡單,且外聯部成員全程陪同,沒有出現任何問題。

  4、 炫世界眼鏡店:在和三星學生會初次合作失敗后,我們緊急

  實施備用方案,由王碩博和陳雪一組向一向熱衷于學生活動的炫世界進軍。不出意料的是他們不青睞與活動的贊助宣傳方式,提出要在活動當天開場前播放一段多媒體視頻,另外提出個很好的合作方式。他們想在我院做長期的講座,為期一年,每月兩場,并為我們提供較為豐厚的回報。講座內容很好,形式很貼近同學。但其要求有150人的教室和每場80%以上的上座率我們不能確保滿足,考慮到后期大家積極

  性的問題,結合實際情況,避免屆時違約承擔更大責任和賠償,沒能合作成功,前期的視頻一事也就此擱置。雖然沒能成功,但此次是部員自己去談的成果,就炫世界這個商家而言,成果相當不錯。

  5、 新妝朵朵和樂樂攝影:結合大賽實際需要,我部派出曹晨錢

  劍鋒一組就化妝和主持人服裝尋找贊助。新妝朵朵是部員之前工作找到的有意向的商家,我們希望他們能為我們提供免費化妝和觀眾獎品等。但我們有限的宣傳方式不能滿足他們的要求,而且近150人的化妝人數有些超出他們的承受范圍。最終經多次協商達成協議,他們為我們提供化妝。我們為其提供傳單發送,另外需支付化妝費。(協議附在后面)樂樂攝影是原先合作過的商家,他們為我們提供兩套主持人服裝,我們為他們發送傳單,合作很簡單,不在細說了。

  6、 朗閣教育:這其實是本月真正正規的唯一贊助,12日為其提供展臺,中午為其發送傳單,并為其填試卷80余份。其提供一定現金贊助。活動形式為填英語單詞試卷發送禮品,所以活動簡單且時間短,且有外聯部成員全程陪同,沒有問題出現。另外,感謝權益部能再次幫助我們發送傳單,合作的很融洽,很愉快。

學生會外聯部干事工作總結 篇19

  外聯部最重要的任務就是拉贊助。其實,“贊助”這個詞我以前只在電視里見到過。我想像中的贊助就是動動嘴皮子就能拉成功的。等到落到我身上的時候,事情真的出乎我意料的困難。

  進入社聯已經有將近四個月了,雖然時間不算長,但對于我來說,從當初進來的幾近一無所知到現在,自己的成長是可以深切感受的。這其中我學到了很多的知識,并且增加了許多的工作經驗。明白了團隊合作的重要性,也體會到了拉贊助的艱辛,感受最深的就是領導一個團隊是多么不易的一件事啊。

  從最初的為社團巡禮忙的團團轉,再到天天天不亮就起來晨訓,然后第一次出去拉贊助,第一次的碰壁,第一次的成功,有機會去工學院聽講座,有榮幸被邀請到生態觀看他們的文化節,與院學生會一起去敬老院等等,這一切的一切都是進入社聯所帶給我的。有抱怨有滿足,有疲憊有輕松,有氣憤有快樂。這四個月對我來說是特殊的四個月。

  在外聯部的這四個月里我收獲最大的就是如何正確與人交往。在進入社聯之前我從未察覺自己的交往方式有問題,在一次次學習與實踐中我漸漸發現了自己的問題并給予改正。其次我學會了拉贊助,進入大學之前這是一個我從未聽說過的事件,我勇敢的邁出了第一步,并取得了一點點小的收獲。最重要的是我懂得了團隊合作的重要性,例如“社團巡禮開幕式”,每個人都在為這個活動忙碌,不論是哪個部門,不論是哪種工作大家都在一起合作完成。一個人的力量微不足道,但是團隊的力量就所向無敵。

學生會外聯部干事工作總結 篇20

  一、辯論賽

  這是我們金融與貿易系學生會的老牌特色活動,本次活動是與人文系藝術系學生會聯合舉辦的,活動總體來說舉辦的較好小學學校工作計劃,但其中也存在一些問題。初賽,學習部沒有將工作安排下來,分配給每個部門,也沒有和我們其他部門討論,以致我們部門和其它部門一樣對自己的工作任務沒有一個具體的概念;復賽,由于初賽的教訓,學習部也學會將任務分配合理,充分利用資源,最終選出兩個隊。決賽,總體來說較前兩項工作表現稍有好轉,但是由于準備工作不夠充分的原因,活動中還是出現了不少的小漏洞。

  在這次活動中,我總結出我們學生會在工作中表現的幾點不足:

  1、團隊意識不強。學生會是一個組織,是一個集體,一個大家庭,不論做什么事都要與大家一同商討,畢竟一個人不能把所有的問題都考慮到,大家一同努力才能將工作進行的更好。

  2、責任感不強。學生會組織的任何一個活動,都是由承辦的部門來負總責,而其它部門的同志則很少去關注,除了那些被安排有工作的人,其它的人甚至連活動場地都看不到他們的人。在這里我要說的是,既然作為一個學生會成員,對組織內部的活動都要有一種主人翁的態度去對待,都有義務去隨時去關注,不能說今天的活動不是我們部門負責的我們就不去管,這種態度是不負責任的,是作為一個學生干部不應該有的。

  3、工作經驗不足,由于在做干事的時候,很少參與到活動的組織與策劃,以致于在活動中表現的有些稚嫩,在細節問題上把握的不夠好。為了學生會長遠發展,在這對我們的部長提一些建議,希望在以后的工作中能夠讓我們的干事們盡可能多的參與到活動的決策中,讓他們早一些了解到組織活動的過程和細節,鍛煉一下他。

  二、系徽征集活動

  在這次活動中,我總結出以下幾點::活動的宣傳力度不足。當我安排干事去設計系徽時,他們知道找同學幫他去設計,而我們在征集活動中,卻只收到一份作品。這只能說明一個問題,不是我們系沒有這方面的人才,問題在于我們。

  這是由我們部門與宣傳部一起承辦的活動。宣傳部主要是通過宣傳板、海報等形式對活動進行宣傳,我部門主要是負責與各班級的班委聯系溝通進行宣傳。但結果很讓人失望,活動結束后,只收到一份作品,我不知道是由于我們宣傳工作做的不足還是說我們系沒有這樣的人才,最后系徽只能由我們兩個部門共同設計出來。在這次活動中我讓干事們去構思去設計,最后把作品放在一起,選擇一個最好的方案。干事們的積極性都很高,這一點我很感動。宣傳部的兩位干事,在繪畫方面有優勢,設計得很有特色,而且還設計出了多種方案,外聯部的兩位干事雖然在繪畫方面欠缺,但是他們把新奇的想法給了繪畫的同學很大的幫助,最后在我們大家的齊心協力下,我們共同完成了這項任務。

  三、聯誼活動

  這是由文藝部承辦的活動。xx月xx日在梁山頭,大家鬧了一天,玩得都很盡興。在玩鬧的同時,也增進了彼此的友誼,加大了我們的凝聚力。馨儀空間有娛樂的場所,有桌球、KTV,在那里我們分組進行活動,每個組都有人去做飯,展現了很好的團隊合作,同時也為學生會的人提供了一個交流的平臺,讓大家增進了認識,對學生會內部交流有很大的幫助。當然,在這次活動中也有不好的一面,在吃飯完后,就都跑出去玩了,后邊的清理工作就不關自己的事了,另外還有十多個人沒去,一個娛樂交流活動都不想參加,怎么讓我們相信你會有積極性去參加組織的工作呢?

  四、趣味籃球賽

  這是由體育部際承辦的,我們部門主要是負責現場的桌子,由于那周活動舉辦得也很多,我也沒去現場觀看,全是我部門的干事在負責我們部門的工作,而作為部長沒有做好表率,就是借了兩張桌子,去比賽現場也僅去了兩次。對于這一點,我深感慚愧。事后我想,現在我們部長總是喜歡什么事情都自己杠,很少要干事們自己負責去做事,我們應該適當地方放手讓他們去鍛煉,當然,我這里所說的“放”是有一個度,不論他做了什么事,我都會了解,還會去進行適當控制,不能放的太松,也不能放的太緊,畢竟干事們還沒什么經驗,一些工作還得需要我們的指導和幫助,教會他一次,下次他自己就會處理了。

  總體來說還是較好的,干事們也都步入了軌道,也適應了學生會的日常工作,相互之間也有了一定的了解,希望大家能夠繼續積極努力,把我們的家建設得更加美麗!

學生會外聯部干事工作總結 篇21

  外聯部是一個對外接洽、對內協助的部分。對成員的說話技能和溝通能力的培養仍需要放在工作的重要位置。在學生會工作,積極主動的工作態度對我們來說也是異常重要的。

  在這一個月的時間里,學生會舉辦了三場較年夜的運動。我們外聯部在運動中主要是協助相關部分做好本職的的工作。體育部組織的拔河比賽:主要負責獎品的購買和現場部署以及清場工作;歡送會:組要負責紀念卡的制作、招聘書及相關物品的采購以及禮節人員的培訓,其中,禮節服裝、托盤及口布是由兩位干事主要負責;指點山河爭辯賽:主要負責現場部署及照相等工作。在這三次運動中,我看見干事們的做事積極性都很高,能夠高質高量按時完成每項任務。然則本部分還需增強內部的合作能力和溝通能力。

  同時,我們接洽到另三個兄弟系(人文藝術系、計應系、管帳系)主席團和部長的接洽方法,在接下來的時間里需要積極與他們接洽,樹立友好的關系,以便利以后的工作之需。在這個月的.工作中,我部照常每周日晚上九點參加學生會的例會,在每周一晚九點召開我部的工作例會。

  在成立之初,我部只要是互相溝通,互相了解,交換以前的工作經驗,而后的會上主要是分派支配該周的工作任務,并互相學習經驗。首先,教會他們日常工作及工作注意事項,主要包孕:查操、查課、查寢室、值班。訓練

學生會外聯部干事工作總結 篇22

  年初,當我們來到外聯部時,對這個組織充滿著期許。我們似乎還能回想起還是溫暖的春天的時候,外聯部的孩子們聚在學生會的活動室,暢談自己加入外聯部的原因,和對外聯的期望。而今已是寒冬,我們最后一次在108開會時,暖氣使得室內有如春日一般。不到一年時間,我們雖然不敢說我們做得完美無缺,但我們可以很自豪地說:我們盡力做到了最棒的外聯。

  一 前輩的足跡

  剛來到外聯時,我們翻看著外聯的前輩們留下的年鑒,深感學長學姐們期望的殷切,深知我們肩頭擔負的責任。而今我們也將離去,也將被后人們視為前輩,我們寫下的文字也將被后來的學弟學妹們視若珍寶。因此,我們有必要在在歷數這一年的工作前,先回眸前輩們的足跡,期望能大體描繪出外聯部發展的輪廓,從而為它構想出一個更美好的未來。

  20xx年的外聯部并不是以“部”命名的,當時它叫做“外聯組”,組長是生23的段黎曙。彼時他們的活動還不多,寫在年鑒上的僅僅三個:中秋燈謎會、學生節和化妝會。縱觀一年的工作,他們僅僅拉到了學生節的化妝贊助。因此,組長段黎曙在總結中直言不諱道:“想到自己當時豪氣萬丈的樣子,及如今飽經風霜,受盡打擊后的現實與無奈,除了慚愧還是慚愧。”盡管如此,他“仍然慶幸自己加入了學生會這個大家庭,在這里,結識了如此之多熱情,才華洋溢的學生干部,學習到別人思考問題的角度及對工作的責任心,體會到在互相鼓勵扶持中度過難關的感動,更加看清了自己的不足并在大家微笑的鼓舞下去改進!408,或許在我狂寫作業時,是不太情愿去的地方,但在我的記憶中,將會銘記1號樓408敞開的門中透出的燈光,及期間不時傳出大家的笑聲……”——這或許是我們更為看重的地方。對于我們而言,贊助的多少只是形式,更重要的是,我們在其中收獲了歡樂,收獲了成長——成長本身,比一切都更有力量,更加動人。

  20xx的外聯組,組長是梁筠(生33)和趙晨(生36),但是組員比20xx年少了不少。短短600字的總結,遠算不上華美,具體的工作與拉到的贊助也不很清晰,但我們可以清楚地看到總結者敲打那份文字時的自豪。與20xx年相比,20xx年的外聯組承擔了較多的活動,包括學生節、院士論壇,以及與兄弟學校、院系的交流,拉到的贊助也比20xx年多了一些。

  20xx年是外聯部頗為進步的一年,這一年,外聯部的名稱從“外聯組”成了“外聯部”,與此同時,外聯部的活動數和贊助數也有較大提高。在那份細致的總結中,我們可以看到部長肖偉(生41)、張景峰(生41)、周麗君(生42)的喜悅和自豪。那一年,他們“實現了拉贊助的突破”:“一學年內共為學生會爭取了4000元的活動經費”,以及學生節的化妝贊助;同時,他們積極地與協和以及外校聯誼。總結中動情地寫道:“今年的重大突破離不開每一位干事的辛勤工作。雖然令我們痛心的失敗例子太多,雖然我們碰的釘子太多,但大家都沒有放棄。終于,在我們下任的時候,我們可以欣慰地告訴自己,我們沒有白干,我們總算為學生會盡了力,為生物系的學生活動做出了我們所能的最大貢獻。”——于今讀來,我們仍能感到那股生氣,那股激情。

  20xx年,外聯部有了分管副主席:生43的萬里玲,同時設有三位部長(其中一位只工作了一個學期)。在那份迄今為止最為詳盡的總結中,總結者靜靜地列數了每一個時間節點他們所做的工作,從容而細致。一年下來,他們做了比以往任何一屆都多得多的工作,雖然常常伴有失敗,但仍有不少取得了成功。總結中寫道:“我們幾乎沒有哪一段時間沒有工作,忙,似乎是外聯工作的一大特色。而一邊忙一邊受打擊就應該是外聯工作的主要特色了,常常地,我們用心地準備策劃、用心地去和對方溝通,最終卻無功而返,心中的失落難以言說。”同時,又贊美了“外聯的所有同學”,因為“大家一直在努力,從未停步”。最后,總結人花了近20xx字談了做外聯后的收獲以及對后輩們的期望,讓我們深受激勵和鼓舞。

  20xx年的外聯部在體制上并沒有太大的變化,內部運作更加成熟。總結人將更多的筆墨放在了人員鍛煉上,充分體現了學生會“干部之橋”的功能。

  20xx年以前的外聯部,由于沒有年鑒等資料,已經難以考究了。但是我們可以想象外聯組建之初,乃至施一公老師的第一屆學生會組建之初的情形。那一路的篳路藍縷,在鞭策著我們這些后繼者們,不負前輩們的期望,開拓更大的場面。

  年初,我們剛來到這個舞臺,也抱著同樣的“開創大場面”的期望。任期結束,我們不敢說,我們開創了一個前無古人的大場面,但我們可以自豪地說,我們可以在外聯部的歷史上留下厚重的一筆,因為我們有著卓越的追求,以及為此付出的種種努力。

  現在,我們希望你也能“開創大場面”。

  這個“大場面”,未必是豪華的贊助,可以是任何的創新,或者舊有制度的完善。

  譬如,我們期望你們能從外聯生活中學習到更多,尤其是待人接物之道;譬如,我們希望你們能完善始于我們的贊助商表,并能在節慶日給予他們問候和祝福;譬如,我們希望你們能將外聯的成員們合理地分組,合理地鍛煉;譬如,我們希望你們能考慮每一個成員的未來,并對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如,我們希望后繼的部長們能不僅僅是位領導,更是一位領袖,能用自己的價值觀感染每一個成員。

  親愛的學弟學妹們,如果你們能夠看到這篇工作總結,希望你們在匆匆一瞥間,記住我們的期許:和我們一起開創大場面。

學生會外聯部干事工作總結 篇23

  時光匆匆,轉眼間就到學期末了,我們外聯部也在11級新生的十足干勁下慢慢發展成為現在這個團結奮進、積極向上的集體,我們想說:“雖然我們外聯部是20xx年十月才初步成立的,但是,外聯部在漸漸成長,并會越做越好!”下面我們從三個方面對外聯部自成立以來的工作總結如下:

  1、順利完成了部門的納新工作。

  經過面試、筆試和三周(11周13周)的見習期考驗,我們外聯部最終招進三名新干事,這三名新干事成為外聯部的新生力量,我們會一起團結協作,認真工作,努力把外聯部的工作干得出色。

  2、贊助方面。

  為音樂學院十二月舉行的“音樂學院第二屆音樂舞蹈大賽”積極尋求贊助支持。音樂舞蹈大賽是學院的重要活動之一,部門也格外重視,從一開始拿到策劃書就全力開展工作,也取得了一定的成績,為以后學院活動的贊助打下了一定的基礎。不可否認,11級新成員的加入為外聯部增添了無窮的活力,她們做事積極,敢于承擔責任,敢于挑戰自己,這著實讓部長們刮目相看,同時增添了她們將外聯部發展得更好的信心。

  3、協助學生會內部各項工作。

  在校秋季運動會和國培生晚會、第二屆音樂舞蹈大賽等多次活動中,我們部的成員配合相關負責人,恪盡職守、踏踏實實做著自己本分的事情,他們的努力促進了各項活動的圓滿成功。我們外聯部始終在通過自己的努力來促進各項活動的順利開展。

  工作不足之處:

  1、11月份活動較多,時間緊迫,部門在剛完成納新的同時又馬上投入工作,新生經驗不足,因此不可避免地會出現一些缺點和不足,我們會及時總結反思,認真改正,為以后更好地開展工作積累力量。

  2、部門內部成員相互溝通交流次數不多,未能更加及時全面了解相關工作要求及進展情況。接下來,我們會加強溝通和聯系,改進工作方法,提高工作效率,全力以赴達到事半功倍的效果。

  3、由于外聯部的工作較為獨立,導致和各部聯系較少,對各項工作的開展帶來了不利,在這里,我們進行自我檢討,在接下來的工作中,我們將會進一步加強和各部的溝通與聯系,以便工作的順利開展。

  20xx即將走過,20xx即將到來。新的起點,新的希望。20xx年,我們一定會繼續努力,積極上進、努力工作,不斷創新和改革,為學生會這個組織做出更多貢獻,我們有信心、有決心、有恒心在以后的工作中會做得更多、更好、更出色!

學生會外聯部干事工作總結 篇24

  x月號,一年一度的華南農業大學獸醫學院第x屆寵物展在東區隆重舉行。這次活動算得上是我入學以來,以獸醫學院作為主辦方舉行的規模最大,人流量最多的一個活動。如果要我述說活動前前后后的所思所想,我會這樣說:我的確累了,但我真的很快樂!

  我累了,是因為我真的付出了。在我自身方面來說,這次第六屆寵物展活動是我加入外聯部以來,投入最多感情,投入最多體力的一個活動。雖然活動只維持一天,但我們外聯部在3月底已經開展工作了。豎起手指算一算,在活動正式開始前,我們已經工作了大半個月。在這里,請允許我說一聲:外聯部的師兄師姐們,可愛的干事們,辛苦了!

  雖然工作很累,但我很快樂!在拉贊助的過程中,我得到了不少的鍛煉,讓我明白了不少的道理:做每一件事的時候,每一個人都想成功,但沒有多少人能肯定地說我保證我能成功,但我肯斷定,中途放棄的人,一定不能成功;成功總是眷顧那些有準備的人。現在,我還不時地回想起我在活動前所做的一切一切,有時,我會情不自禁地發出如此的感嘆:看來,我真的長大了!

  我很感謝外聯部給了我這樣一個學習的平臺,其實,我也感到很抱歉,因為我在活動的時候犯了一個錯誤,一個低級的錯誤。那時候,我很害怕會受到師兄的批評。可是,當師兄知道這件事后,他沒有責備我,反而對我說:你先回到自己的工作地方,這事由我處理。聽到這句話,我感覺得救了,心里的壓力減少了。可是,我又發現,師兄其實很忙。后來,事情得以解決,我終于可以松一口氣了。但我內心總是過意不去,因為我的事情,師兄的工作量增大了。經過了這件事,我狠狠地告訴我自己:做事一定要謹慎。

  寵物展當天,發生了不少令人愉快的.事。在對活動現場進行場地布置的時候,無論你是來自哪個部門,都需幫忙。雖然都是勞累活,但我跟我的伙伴都干得很高興。

  在我看來,幾個人一起有說有笑地干活,暢所欲言,盡情地笑,是一件很不錯的事情。我很享受集體的感覺。還有一件事,一直讓我覺得很興奮。在游戲階段,我得到一位狗主的允許,我可以牽著一只狗狗去參加競賽,真的很幸運啊!那天,我不僅可以體會到,作為活動工作活動者的自豪感,還可以享受到參賽者的那份刺激。真值得回味。

學生會外聯部干事工作總結 篇25

  這個學期是我在大學度過的第一個學期,也是我如愿參加學生會外聯部工作的第一個學期,如今學期已經臨近尾聲,回頭看,這段時間和大學四年比起來不算長,但也足夠讓我感受到在外聯部工作的樂趣,時間不算短,當初陌生的一群人,現在儼然成為一個大家庭,一同經歷風風雨雨,一同感受集體的力量。

  總說新官上任三把火,可當初剛剛進去外聯部的我,這火就是有,也不知道該如何合理的施用。這時引路人是不可少的,外聯部的學姐們耐心指點著剛剛入部的包括我在內的新人們,我們聽的認真,記的仔細。 學習總是受益的,努力也會有收獲。一次在北門等待校車是我看到有發傳單的姐姐,心里記起了學姐的話“外聯部需要和外界溝通,就需要來自外界的信息,這些信息多半不會自己找你,需要大家在平常多多留意,比如拿著廣告傳單,就透露的他們需要宣傳的信息。”我們果斷咨詢對方的意愿,隨后又經過多次聯系溝通和商談,在我們終于拉到了本學期外聯的第一筆贊助,這筆贊助雖然資金不多,關鍵的問題有時也需要學姐來指點但卻讓我們嘗到了收獲的味道,這便是我們同颶風運動的合作。

  萬事開頭難,既然已經開了頭,大家就更加積極努力了。接下來學校迎來了運動會,這次的贊助商我們選擇同學校內部的益合堂奶茶店合作。這次的合作可謂是一波三折,我們在與商家合作的同時,還嘗試邀請宣傳部門的同學來協助我們的工作,看似是能妥當處理事情,其實,其中的各種關系各種牽扯想要妥善處理還需要我們有更好的能力才行。

  雖然過程坎坷,但同學們,導員們以及學姐學長們都給予了我們很多的指導和幫助,贊助商同我們的態度也較好,才得以讓我們的外聯活動最終能成功。外聯的工作有苦有甜,看著在賽場上飛奔的運動健兒能夠得到我們的后援支持,作為外聯部的我,再次切身體會到的外聯工作的重要,感受到了外聯工作的意義,也對我們的成功倍感欣慰和珍惜。

  并不是每一次的努力都有成功,為了籌備前段時間的元旦晚會,我們曾經走出校門尋找各種合作商家,但多被拒絕,其中在一家餐飲店,我們得到了這樣的回復:外聯只考嘴說是不行的,要想讓商家同意合作,我們需要拿出更加合理,更加詳細明確的合作條例,需要我們對自己的條件,對對方的狀況更加明晰。我們需要的是資金,而商家需要的是獲益。

  說實話,反過來被商家指責我們的工作不到位的心理是很不舒服的,但是又不得不承認他們的的說法是正確的。這正是我們需要學習的東西,需要得到的經驗。雖然碰壁,但我們還是有所收獲,一條通往成功的道路上少不了挫折和打擊,我們在接受,我們也在學習,我們在享受,我們也在努力。 在外聯部的經歷也不僅僅是拉贊助,在外聯部工作的這些時日里,我也漸漸了解和學習與他人相處的道理。

  參加過團干培訓,經歷過同大部隊一起學習的過程,感受著集體。 我也在每周例會上明白,學生會大家每天每周,都在為集體做著努力,學生會就像一個有力量的發動機,帶動著更大的集體,有力的運轉,前進。 而我們,我,就是其中的一部分,一個齒輪,做好自己的工作,轉好每一圈,讓自己微弱的力量,在這個大集體中,得到更好的發揮,更有作用,更有意義。

學生會外聯部干事工作總結 篇26

  過去的一年,我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。本學期,學校分院系管理,我很榮幸的成為了藥學系外聯部部長助理這一職務。下面就由我對本學期外聯部的工作以及下學期的計劃具體做進一步的闡述。

  一、外聯部的工作總結如下:

  首先在大一新生的軍訓期,招新工作就如火如荼的開展起來。外聯部在此次的招新活動中,經過2輪面試的重重選拔又迎來了5位新成員,現7位成員,成為所有部門中人數最多的一個部門。與此同時的是正在進行的“迎新晚會”,由葛萍老師指導帶領所有學生會成員共同策劃并舉行此次活動,外聯部為此活動拉了與移動的一筆贊助,晚會雖然很累,但大家都感動很充實,全場熱烈的歡呼聲就是給我們最大的鼓勵。

  然后就是協助其他部門的活動,像體育部的“新老生交流賽”,文藝部的“金話筒”主持人大賽,“90后大學生的價值觀”,團組織的“十佳歌手”,外聯部的成員都積極的或多或少的參與幕后工作。還有幫助09學長的先聲藥店“動感地帶M值大兌換”等等

  還有外聯部的所有成員為“移動贊助”的業務奔波,不辭辛苦,我看到了大家的凝聚力還有團結協作的力量,讓我無比的感動。為“校園文化藝術節”的,校內華聯超市的贊助。雖然,數目不多,但也是大家努力的結果。

  為了增進學生會內部彼此的感情,外聯部還在11月25日舉行的“聯誼活動”,從前期的策劃書、主持人、節目、還有節目的彩排、音響、相機等方面的活動提前策劃,感到無比的欣慰。大家的努力都是沒白費的。在活動結束后,外聯部所有成員留下來打掃衛生,并且寫里此次活動的不足點和宣傳報道。人只有在不足中成長,我看到了我們部門的團聚力。

  在這段期間,外聯部還負責每周四各班級的“考勤匯總”,以及電子表格的制作。能保證每周一次例會。而且大家都準時到場,認真記錄會議記錄。做到有問題大家互相幫忙,共同解決。

  二、外聯部的不足點:

  活動太少,贊助拉的數量也少,經驗缺乏,實戰經驗少的'可憐。積極性調動不起來,不能做到讓美味成員都有表現自己的能力。外聯部的人經常沒事做,但人員卻是所有部門中最多的一個,并且作為09五年制藥學老生的我,在外聯部部長助理這一職位,面對的部員都是比自己大的人,時常感到很困惑,自己的定位,時常感到壓力重大。

  三、下學期的展望是一個新的氣象。

  外聯,外聯,簡單來說就是與外部聯系。加強與外界的來聯系,多拉幾個贊助,讓每一場活動辦的更加完美,展現藥學系的風采。做到每次提前為學校的活動做準備,寫策劃。以便大家有更充分的時間去準備工作。完善部內的用人制度,使得每名成員都有發揮的機會。

  下學期,外聯部準備承辦3月份的“藥企宣傳月”還有暑假的見習活動。

  整體來說外聯部在這一學期中的表現還是非常出色的。針對這學期發現的問題和不足,我們會積極的去調整和改正,使外聯部真正成為院學生會引以為榮的部門,讓外聯的口號和精神繼續傳承和發揚下去!

  這一學期即將結束,新學期新氣象,愿新的學期能作出一些新的東西,有新的成績和可人的進步,外聯部越做越好,發揚光大,展望未來。

學生會外聯部干事工作總結 篇27

  本學期外聯工作結束,細細想來,自己從剛剛進校加入外聯部到此刻已有三個月時間,臨近放假總還是要說點什么。外聯工作本身具有必須特殊性,相對其他部門較難,它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。

  三個月時間說長不長,說短不短,收獲很多,失誤也不少,現總結如下:

  如果說九月招新是“養兵”,那么十月外聯就是真正的“練兵”。因為外聯部迎來了本學期的兩次重大活動—“廣告藝術節”和“全國新聞學教育年會”分別安排在了十一月中旬和十二月初。時間緊,任務重。開始新聞年會排在廣告藝術節之前,所以將工作重心放在了新聞年會的外聯上。部長與兩位副部長為我們新來的干事事先準備了活動策劃書,同時也為我們供給了很多資料并耐心解答我們的疑問。這極大地方便了我們與商家洽談。部長和兩位副部長都很平易近人但在工作上又都一絲不茍。這讓我感到加入外聯部是一個正確的決定,但同時我也深深體會到自己的不成熟和在外聯經驗上的欠缺。為了盡快適應外聯工作同時也為了能按時完成任務,我和搭檔王祎一道想方設法找機會出學校跑外聯。甚至有時還不得不“翹課”出去跑。我們聯系過“君之薇”火鍋、“味千”拉面、“巴黎經典”影像。無數個電話聯系(甚至還所以話費超標被媽媽K了一通),冷眼相待,沒有回音,直接拒絕。我在外聯的過程中遇到了自己以前十幾年都沒有遇到過的打擊與困難。

  我為此苦惱過,甚至認為自己是否還有本事和勇氣再坐在文英樓的.會議室里參加例會。在我最困難的時候,部長和兩位副部長用簡單卻又真摯的語言安慰我、鼓勵我,讓我能順利地克服自己的心理障礙。重新投入工作之中。我很感動,也更加想要做出成績。就在這時學校臨時變更了活動安排,我們不得不暫時放下新聞年會開始為廣告藝術節拉外聯。在跑過一段時間后,逐漸培養起來的感覺幫忙我準確地定位到了“安娜”造型,繼而成功簽約。這也算是一份小小的成績吧!在外聯部其他小組的共同努力下,廣告藝術節成功舉辦。之后,我又投入了新聞年會的工作中。然而,現實殘酷,我和王祎一組本來拉到幾個很有期望的商家,然而最終都無疾而終。我很難過,但工作不能因為我的個人情緒而受到影響。在新聞年會的前期準備過程中,我盡自己所能盡心竭力得地為年會服務。搬桌扛椅,打雜發票。新聞年會超水平的完成,我們外聯部完成了學校交給我們的任務。

  在外聯過程中,我克服了自己不敢與人陌生人,是商家交流的心理障礙。逐漸地學習與人交流的技巧。同時外聯也讓我樹立了一種進取的生活態度:不以物喜,不以己悲。隨時堅持一顆緊張而又淡定的心。也許這才是外聯真正的含義。另外不得不說,在外聯部我結識了一大批朋友。他們讓我感到我不只是在跑外聯,我也是在為自己的家人跑外聯。外聯一家親,這不是一句空話。部長以及兩位副部長還有其他組的干事都是我的同伴,是我一筆寶貴的財富。我在自己人生經歷上為自己的青春留下了濃墨重彩的一筆。

  失敗是成功之母。我在外聯的過程中收獲了很多,卻也應當看到自己的不少問題。缺乏足夠的實踐經驗,很多想法想來天衣無縫,簡單明了。然而真正做起來卻又是另一番情景。還有對外聯的艱難程度沒有認識清楚,導致我在遇到挫折后心理上理解不了,尤其是在其他人都有成績情景下更是讓自己難過。另外,人際交流的技巧以及外聯工作的方式方法依然是我要重點改善的目標。“工欲善其事必先利其器”沒有先進而可行的工作方法就無法順利的達成工作目的。我深深地體會到了這一點。最終,加強自己的綜合素質培養,讓自己在工作中更踏實,更努力。

  我在外聯工作中一點一滴地學習著,也一點點的提高著。雖然處事的經驗還不是那么的豐富,研究事情的方面也不是那么的周全,但我相信隨著時間的積累和不斷的學習,對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一向努力著。本學期的工作經驗為我下學期工作的更好開展奠定了基礎,我相信在自己以及大家的共同努力下,我在此基礎上有所突破,做得更好!

學生會外聯部干事工作總結 篇28

  外聯部11月份主要以干部培訓為主,月末策劃并宣傳于12月5號舉辦一場講座。同時,照常進行部門的日常工作,并配合其他部門工作,如會歌比賽。

  月初,參與校會公關實踐部舉辦的“公關技能大賽”的前期工作。主要是選出參賽的三名干事,并交代關于“公關技能大賽”中的相關事宜。我們采用抽簽的方式選出參賽干事,以示公平,但結果卻是三個男生抽到,女生無一參加,這是比較遺憾的一個結果。隨后,我們給予他們相關資料,以供賽前準備。

  我們的三名干事被分在不同的小組。中旬,大賽正式開始。比賽分為初賽和決賽。在初賽中,郝?所在的那一組被淘汰,剩下的兩組與其他三個小組進入決賽。決賽當晚,陳進小組取得第一名和張琪暉小組取得第二名和最佳方案獎的好成績。在后來的總結中,他們也都表示在大賽中獲益頗多,特別是對外聯事務了解更多、更深。

  會后,為了使部門中的女干事也有所收獲,我們便將其分為三組,每一男一女,出一份方案。目的是讓他們在交流中學習,讓每個干事都有所收獲。

  大賽結束后,我們與計機、生科和歷史一起舉辦了一場“四院干培”。此次干培旨在進一步提升干事的公關技能。培訓中主要以現場模擬、分析方案和師兄師姐分享經驗為主。另一方面,是要加強四院外聯干事之間的聯系,維持四院公關部的良好關系,并且能夠有更好的發展。這次培訓師所有干事都參加,因此都有所收獲,特別是對于寫方案的嚴謹要求和技巧。

  干部培訓進行得十分順利,但在會歌比賽中的表現差強人意。

  會歌比賽前期的`部門常規工作依舊順利進行,可是對于會歌的練習比較缺乏。因為缺少練習,比賽當天不能夠很好的表現部門的團結,并且沒有取得令人滿意的成績。后來的游戲環節中,我們吸取教訓,將團結的力量發揮出來,取得了第一名的好成績。

  會歌比賽后,我們總結了經驗教訓,要積極認真、團結向上,并在部門例會中交流,以此為訓。

  月末,一場講座的前期準備工作是我們的工作重點。從商談到簽訂協議到校園宣傳,一步一步按計劃進行著。我們吸取了會歌比賽的經驗教訓,每個人都積極去爭取這個贊助,并且很好的協調分工。借教室、發傳單、貼海報等前期準備工作都順利完成,等待下月五號的講座的舉辦。

  這個月中,我們干事的公關技能方面有了十足的成長,能力有很大的提升。同時,他們與外院的交流也更加多,更加廣。但是在會歌比賽中我們的不足也暴露了出來。所幸在會歌比賽后及時總結經驗教訓,并且在接下來的工作中吸取教訓,將贊助講座的前期工作很好的完成。為接下來的講座和后來的工作做好了準備。

  美術學院學生會外聯部

學生會外聯部干事工作總結 篇29

  北京市學生聯合會高舉中國特色社會主義理論偉大旗幟,按照“學習新理論、把握新契機、激發新活力、拓展新舞臺、做出新貢獻、奪取新勝利”的工作思路,圍繞“全力貢獻奧運”的工作重心,以“夯實思想建設、強化服務功能”為基本立足點,以“緊抓時代脈搏、激發愛國熱情”為主要突破口,堅持一手抓大事要事、一手抓常規工作,在全面參與奧運志愿者工作、全面服務同學成長成才、全面提升學聯組織凝聚力、戰斗力等方面做出了大量扎實有效的工作,取得了重要成果。現將工作總結如下:

  一、加強青年學生思想政治工作,鞏固黨執政的青年群眾基礎。

  市學聯充分發揮育人職能,在工作中著力抓好青年的思想政治教育,帶領首都青年學生形成強大思想合力。

  市學聯堅持把繼續學習貫徹科學發展觀和黨的__大精神擺在20__年工作的突出位置,密切關注黨和國家領導人關于奧運志愿者工作的相關指示精神,注重在第一時間關注、學習,以最快行動宣傳和普及,在首都大學生群體中掀起傳達和學習黨和國家領導人重要講話精神的熱潮,不斷增強首都大學生積極進取、投身奧運的責任感和使命感。市學聯積極響應全黨、全團深入學習實踐科學發展觀活動的號召,通過開展首都大學生深入學習實踐科學發展觀知識競賽,開通“實踐之窗”——首都大學生深入學習實踐科學發展觀在線答題系統等活動,充分發動了80所高校近十萬青年學生參與其中。以賽促學,進一步深化首都大學生對科學發展思想的認識,引導和凝聚首都青年學生積極投身到學習實踐科學發展觀活動中來。

  2、積極學習團的__大精神,按照新形勢對于共青團組織工作提出的新標準、新要求指導學聯組織工作,推進青年馬克思主義者培養工程。

  在團__大召開之際,團市委、市學聯積極選拔、組織800余名大學生代表、奧運志愿者代表參加團__大開幕式現場學習聆聽。團__大召開之后,市學聯通過組織學生干部代表在共青團北京市十二屆四次全委(擴大)會上聽取團市委領導關于傳達團__大精神的報告,組織英才學員學習交流等多種形式積極引導青年從科學發展的高度出發,在奧運志愿服務、抗震救災、暑期社會實踐等工作中感染青年、教育青年,引導優秀青年學生努力成長為堅定的青年馬克思主義者。

  3、緊抓改革開放30周年契機,展現祖國發展偉大成就,激發廣大青年學生為實現中華民族偉大復興而努力奮斗的愛國主義精神。

  20__年適逢改革開放30周年,市學聯把握這一歷史契機,通過專題報告、先鋒論壇、社會實踐等形式組織引導青年學生關注祖國改革開放30年來的歷史成就、關注祖國經濟社會發展的歷史軌跡,不斷激發青年學生的愛國主義熱情。市學聯召開首都高校大學生紀念改革開放三十周年座談會,觀看__在紀念黨的十一屆三中全會召開三十年周年大會上的講話直播和視頻,學習胡講話精神,共同紀念改革開放三十年的輝煌歷程。市學聯將“強國之路·青春使命”改革足跡尋訪行動作為20__年暑期首都大學生社會實踐活動的三大主題之一,組織市級重點團隊開展走訪調研、展覽匯演等豐富多彩的宣傳實踐活動,感悟祖國發展與建設成果。市學聯還編纂了《今日首都大學生》、《首都高校百家社團小傳》等圖書畫冊以紀念改革開放三十周年。

  二、牢牢把握服務奧運的工作大局,團結帶領首都青年學生,為奧運志愿服務工作做出了突出貢獻

  在20__年中,市學聯緊密圍繞奧運這一中心工作,廣泛聯絡首都高校各級學生組織,先后召開了四次主席團(擴大)會議,統一思想,團結協作,共同議事,決勝奧運,帶領首都大學生全力投入奧運會、殘奧會志愿者工作。

  1、圍繞奧運中心工作,開展形式多樣的奧運主題活動,引領首都大學生宣傳奧運、參與奧運、奉獻奧運。

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  時間匆匆,光陰荏苒,春夏秋冬,寒風又至。“日暮蒼山遠,千山鳥飛絕”,哦,冬天來了,20__年又要接近尾聲了。我系學生會的工作在大家的共同努力下開展得比較成功。現總結如下:

  一、積極配合了院學生聯合會的工作

  我系學生會各部門按照院學生聯合會的指示順利不懈地開展了常規工作,在院里面舉辦的像足球賽、籃球賽、體操比賽、校運會等,我系學生會都非常重視,并積極準備和參與了,也獲得很多的成績,在下文我們都會對這些成績進行總結。

  二、進行20__年上學期的第一次干部例會

  在這一次干部例會上,我們各部門都對去年的工作進行了概要的總結,有自我肯定,也有自我批評。同時,各部門也對這一學期的工作作出展望。大家也對這一學期的重大事情各抒己見,比如說三月女生月可以加入轉呼啦圈、拔河比賽這些活動,足球賽要多招一些啦啦隊員,學生干部換屆選舉之前一定要讓干事提前試一下副部長的角色,讓他們得到進一步的鍛煉、

  三、我系女生月活動豐富多彩,彰顯我系特色

  在女生月中,我們搞了轉呼啦圈、拔河比賽、投籃、猜謎語、跳繩等一些豐富多彩的活動,這些活動舉辦得有聲有色,非常順利和成功。活動結束后,我系給各獲獎選手頒發榮譽證書,比如“轉呼啦圈能手”、“最佳投籃手”。

  四、辦公室舉辦書法大賽,加強我系特色

  辦公室在舉辦了系級的“三筆字”書法大賽,同學們踴躍參加,出現了很多優秀的作品。活動評出了一、二、三等獎,并給獲獎者頒發榮譽證書和獎金。

  五、辦公室和社會實踐部共同組織了植樹活動,增強了大家的美化意識

  我系學生會辦公室聯合團總支社會實踐部共同組織了到松坡公園的植樹活動,活動得到了同學們的大力支持,這對增強大家的環保和美化意識有很重要的作用。

  六、學習部積極配合院學生聯合會的工作

  在三月份,學習部認真組織有意愿考公務員的同學參加“公務員培訓講座”,幫助同學們進一步了解公務員的考試,并認真維護全場秩序。同在這個月,學習部認真的協助學院舉辦外語系承辦的英語演講比賽,充分發揮學習部團結協作的嚴謹工作作風。經過參賽選手的努力,我系拿了團體總分三等獎,其中20__級新聞班的楊洋拿了個人一等獎,真是可喜可賀。

  七、勤工助學部的“陽光計劃”溫暖著家庭貧困的學生

  我系勤工助學部實踐“陽光計劃”,成立陽光行動小組,其部門成員有針對性的到邵陽市某些用人單位去做宣傳,給這些用人單位留下聯系方式,讓他們需要聘人時聯系該部門,該部門將由此給我系貧困學生提供兼職工作。

  八、協助圖書館整理圖書,支持學校的工作

  我們安排了系學生干部和招收的各班志愿者協助學校圖書館整理圖書,希望圖書館能盡早開放。

  九、聽“形勢與政治”報告,受益匪淺

  聽了院宣傳統戰部的何處長的“形勢與政治”報告,我們感受了國內外局勢的動態,獲取了國際信息及其分析,讓我們的政治素顏和知識閱歷有所提升。總之,我們受益匪淺。我們把聽報告的感想寫出來,并交到各年級輔導員處,對寫得好的同學給予表揚,并加綜合測評分。

  十、舉辦系級籃球賽,加強班級競爭力和凝聚力

  為加強我系各班級間的競爭力和班級內部的凝聚力,我系舉辦了籃球賽。籃球賽進行得非常順利和成功,各班級間競爭相當激烈,但沒發生爭執,堅持“友誼第一,比賽第二”的原則。

  十一、積極備戰學院“龍虎杯”足球賽,雖敗猶榮

  我們積極準備了學院“龍虎杯”足球賽,各運動員積極訓練,體育部同志組織和陪同訓練,生活維權部、心理健康教育部、勤工助學部主要負責后勤工作,監察部負責啦啦隊員到場的考勤工作、我們做了這么多工作,但比賽成績不怎么理想,我們有點失落,但我們不自卑,我們相信明年的“龍虎杯”足球賽我們一定會不一樣,一定會成功。這次的比賽,我們的運動員充滿自信,毫不示弱,拉拉隊員也是如此,所以我們始終覺得雖敗猶榮。

  十二、學習部協助素質拓展部舉辦了“踐行科學發展觀”演講比賽

  為了發揚“科學發展觀”的精神,學習部協助素質拓展部舉辦了“踐行科學發展觀”演講比賽,比賽最后由我系袁小輝老師進行評論。這次活動不僅讓“科學發展觀”的精神深入人心,同時也提高了我們的演講水平。

學生會外聯部干事工作總結 篇30

  x學院學生會外聯部本著“為廣大師生服務、為學院發展服務”的宗旨,以“實踐自我,服務同學”為目標, 以“做大做小,做精做細,認真負責,誠實守信”為工作理念積極開展工作,倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化。通過一學年的努力本學院的外聯工作取得了很好的成績,為了進一步做好以后的外聯工作,現將本學期的外聯工作方法和心得總結如下:

  一、對內工作(學校內部)

  1、建立一個系統的外聯部工作規章、例會制度、干事分工和培訓計劃為今后工作的順利開展奠定基礎;如:

  ①完成部內分組:內務組(以學校內部事宜為重)和外聯組(以學校外部事宜為重),明確分工,提高效率。

  ② 在每次例會結束之后開內部例會,外聯部成員匯總信息并集體討論工作進度、成果和近期安排。

  ③開展部內聯誼和干事培訓,讓其在精神面貌和能力水平上能不斷提高,要使外聯部每個成員時刻牢記自己是xx學院的一份子,有義務為xx學院服務,做出自己的貢獻。

  2、在部門內部倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化,以活潑靈活的管理模式,促使部員對工作的認識、方法有所創新、有所創意,形成一個有創意的團體。部門內部及和學生會各部時刻保持團結,使學生會成為一個充滿“家”的濃意的集體。對待所有人,與他人交流溝通,都拿起自己最大的誠意。對商家、老師、同學的承諾在行動時,要對學院有意義,學會奉獻。

  二、對外工作(社會商家)

  1、外聯部的工作應是長期性、持續性的。在平時就要密切注意一些與同學相關的廠商,發掘潛在的贊助商的合作意向,及時收集信息,在同學中開展調查,了解同學與商家共同需要和利益所在,以兩者的結合點為出發點,做到市場調查的深入化,外聯市場發展戰略的科學化。

  2、外聯部工作是步驟化、層次化的,要以收集信息、分析信息、聯系商家、與商家商討、認真落實為步驟,一步步走、一層層做,踏踏實實走好每一步,漂漂亮亮做好每一層。

  ⑴收集信息的方法:

  ①“掃”學校。把太原市各大高等院校分成三大區域(山大財大區、山醫太師區、中北區)每兩周“考察”一次,看有什么商家在學校做活動,與這些商家聯系進而促使他們在理工大做活動。

  ②“掃”市區。把太原市分成五四大區域(柳巷區、大南門區、南內環區、學校周邊區、各大寫字樓區)部門分五組每月“清掃”一次。 時刻把握商家的動態,充分掌握商家的信息。

  ③“瘋狂”接傳單。每個外聯部成員見傳單必須接,回來分析傳單的內容看這個商家有沒有在學校做活動的意向。

  ④廣交人緣。與合作過的商家時刻聯系保持良好的關系,以便促成下次合作的機會及通過他的介紹聯系其他商家進而促成合作。

  ⑤天天看廣告。天天買太原晚報、山西晚報看廣告,充分掌握商家信息。

  ⑥培養“職業病”。通過平時工作中的鍛煉,培養外聯部每個人的工作意識,不管坐公交、逛街、看報紙都時刻想著有沒有商家信息,培養自己的意識,培養“外聯職業病”。

  ⑵分析信息的方法:

  ①以學生市場為主線進行研究,抓住商家的活動目的,進而達到互利。

  ②注意學生的延伸市場(學生家庭市場、學校老師市場、學校周邊市場等),以此吸引商家的目光,使外聯商家的范圍擴大,更好的做好外聯工作。

  ⑶聯系商家的方法:

  ①電話營銷。

  ②登門拜訪。

  3、發展與其他高校的友好關系,大力宣傳我院的活動,通過與其他高校的聯系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強高校間聯系交流的目的。

  4、對外要形成規范化、正規化、詳細化且有本院特色的合作方式,在激烈競爭的“外聯市場”中搶占先機,爭取為學院作出更大貢獻。

學生會外聯部干事工作總結 篇31

  作為機電與信息工程學院的第一界外聯部,在第一個學期中外聯部在繼續繼承原外聯部的優秀作風外,致力于完善外聯部的制度和工作內容,繼續創新,擔負起擴大我院影響,與商家建立良好溝通,保證我院的各個活動得以順利進行的任務。

  外聯部在開學后的三個月以來,本著“外引內聯”為宗旨,既要引進來,引來商家與我院合作:又要走出去,擴大我院的良好形象和影響。進行了多項工作內容:

  (一)十月二十三日,與文藝部合作舉辦“校園舞會”,并在活動的前期負責為校園舞會的舉辦籌集活動資金。在活動前期的半個月中,我部門與我校附近及校內的多個商家進行協商,并與金剪子美發,迷你火鍋店,雙峰電子,原創美發等多個商家達成贊助協議,共為校園舞會活動籌集2500元現金贊助以及500元的物品贊助;

  (二)十月中旬,與體育部合作,為體育部主辦的“足球比賽”以及“籃球比賽”負責尋找贊助商家,籌集贊助資金。在活動前期接到通知的兩周中,我部門共與一同復印社,瑜伽館等多家商家達成協議,共為活動籌集現金贊助1000元;

  (三)十一月下旬,與文藝部合作舉辦“PPT”大賽,并負責為比賽聯系贊助商家。共拉到300元現金贊助以及300元禮品贊助;

  (四)十一月初,我部門與浪漫滿屋飾品店商家合作,計劃并負責為我院籌辦院刊,并協商院刊贊助事宜。但是由于未成功協調好院刊的內容與印刷份數,未能與商家達成共識;

  (五)在十二月初,我部門接到校學生會關于選拔兩名選手參加校一二九演講比賽的通知,舉辦一次選拔活動;

  在半個學期的工作中,我部門取得了一些成績,完成了老師布置的各項任務。

  (一)與多個商家進行了贊助合作,并與原創美發建立了長期的合作關系,共為我院各項活動的舉辦籌集資金3800元,禮品贊助共1000元,保證了各個活動的順利進行;

  (二)初步擴展了外聯部的工作任務和工作視野,在與浪漫滿屋商家協商院刊的過程中,雖未達成一致的意見,但是能夠通過多種方式實現學院與商家的溝通和交流。

  (三)實現了部門的規定的制度化,在外聯部內部的建設中,外聯部所有的人員本著內部團結,遵守制度,充分發揮每個人得能力"的原則,著力于建設部門的制度和考核辦法,

  (四)基于干事的培養以及外聯部工作的充分進展,我部門在這個學期采取部長負責制:九個干事分別由三個部長平均帶領,能夠與干事得到更好的交流和溝通,并確保部門內部的團結。

  在外聯部的工作過程中,同樣存在著多處不足和需要改進之處:

  (一)在校園舞會的贊助項目中,由于提供贊助的商家過多,沒有很好的為商家做好我們所承諾的宣傳,沒有達到商家的預期效果,尤其是金剪子美發,在活動現場表示出對我們部門的不滿和對我們贊助的部信任。沒有為商家提供有效地宣傳,沒有與一些商家取得信任和長期合作的關系;

  (二)部門的內部過于松散,某些干事沒有嚴格的遵照并遵守學生會的規章制度,尤其是我部門的一位干事在制度考核中作弊,為學生會造成不良影響,這是作為部長的督導教育不嚴導致的;

  (三)由于所有干事有三個部長分別帶領,導致有些任務三個部長不能及時的溝通,各個小組的干事也不能在工作中及時溝通,部長負責小組制度應該進一步完善和強化;

  (四)在院刊這個贊助過程中,沒有及時的與老師溝通和協商,導致我們與商家的協商結果不能為老師和學院所接受,最后導致贊助商家沒有與我們合作。

  鑒于半年的工作總結和經驗教訓,在今后的工作過程中,應該注意一下幾點:

  首先,應該加強與其他部門的交流,提前制定出一個學期的拉贊助計劃以及需要拉贊助的活動,使外聯部在接受贊助任務的過程中不至于被動;

  第二,應該多與一些大的商家溝通和交流,改變以前的拉贊助模式,與一些大的商家建立長期的合作關系,而不是一味局限于我校附近的小的商家,擴大我部門的活動范圍;

  第三,加強部門內部的團結和干事遵守制度的意識,遵守學生會的規章制度;

  第四,在下學期的工作中,應該擴大與商家溝通的視野與形式,院刊的合作就是擴大商家與學院合作形式的最好例子,雖然沒有成功,但是給我們以很多的經驗和教訓。

  在接下來的半年中,外聯部將繼續秉持著認真的工作作風,以及遵守各項工作制度。積極為我院的各個活動籌集贊助基金,保證各項活動的順利進行,并且繼續開展外聯部的工作內容豐富化,不多創新和進取,努力將外聯部打造成為一個召之即來,來則能戰,戰則必勝的學生會職能部門。

學生會外聯部干事工作總結 篇32

  今天,我很榮幸站在這里,代表西建大華清學院學生會外聯部,來做一學年的工作總結,我的內心是充實、欣慰和驕傲的。

  自從我第七屆院學生會成立以來,外聯部的工作就馬不停蹄的開展起來了。很多人會認為外聯的工作很神秘,因為作為組織的窗口部門,外聯部有更多的機會,去接觸校門以外的世界,有更多的機會與真正的社會做零距離的接觸,而這正是身在大學象牙塔的我們所期待的。也有人認為外聯部的工作很簡單,就是拉贊助拉資源而已,沒錯,外聯部的工作確實很簡單,只不過是在周末的早上,當同宿舍的舍友還在睡懶覺的時候,自己已經洗漱完畢,準備前往某地與商家談合作,談發展;外聯部的工作確實很簡單,只不過是當別的同學在操場上揮灑汗水的時候,自己還在外面風吹日曬,并且在口干舌燥的迎來一個個白臉之后,還要強打精神,面帶微笑的前往下一個目的地;外聯部的工作確實很簡單,只不過是在成功的做好一次外聯活動后,只能短暫的興奮一會,然后又得緊接著繼續做下面的工作,因為還有很多活動在焦急的等待社會的資源。外聯的工作無止境,外聯的人義不容辭。

  一年以來,我很高興的看到整個外聯部,這臺高速運轉的機器,正常有序的工作著。xx學年度,我院學生會外聯部,不論是從工作影響,還是工作業績上來講,都是歷年來最好的。并且我們在穩中尋求突破,在鞏固原有資源的基礎上,積極探索新的資源,創新工作方式與內部建設。例如上半學期的校園十大歌手比賽,不管是從宣傳方式,還是從宣傳效果上,都與以往的有了很大的改進與突破,更可喜的是,最后的結果是三贏的,參賽選手和觀眾都評價此次比賽質量很高,宣傳亮點頗多,贊助商家對達到的宣傳效果也是認可的,最后我院學生會的活動影響也得到更一進步的深入;再例如,下半學期的第四屆校園模擬招聘會,此次模擬招聘會的評委質量較第三屆有了很大的提升,在面試環節方面,亮點主要有二,第一點是將無領導小組討論環節真正的在復試階段得以實現,第二,是新增了愛心勸募活動,真正的將模擬招聘會,將我院會的活動做到了校外,并發出倡導,那就是即將成為職場面試者的我們應具備一顆公益之心,此次第四屆模擬招聘會的圓滿結束,贏得了很好的口碑,取得了更廣泛的影響。當然,在這一年的工作中,我們也有很多不足,例如在部門間配合上存在溝通不暢的問題,再例如在工作中,與老師的溝通還不夠及時,導致了一些不必要的浪費。對于這些不足,我們都在及時的糾正和調整中。

  最后著重要說的是,我院學生會外聯部,一直將部內建設工作視為重中之重,因為我們始終認為,只有將部內建設做好了,這樣才能取得好的成績,成績從來都是水到渠成的。外聯部是一個團隊,熟悉外聯的人都知道,在外聯工作中最忌諱的就是單兵作戰,因為當一個人,面對困難和挫折的時候,當他意識到身后有一個這樣的團隊在支撐著他的時候,那種鼓舞所帶給他的力量,是難以用語言表達的,我很慶幸我有這樣的一個團隊。外聯部是一個家,家里的每名成員都在一心一意的為這個家添磚加瓦,第七屆院學生會外聯部,在重重高壓,各種困難和挫折之下,走到了今天,無一人退部。我相信,這個家里的每一名成員,不管走到哪里,都會帶著自豪與驕傲,因為他們都有這樣一個家,有這樣一幫兄弟姐妹。

  外聯部有一個七字的部訓:“感恩、寬容、責任心”,記得一年前我剛進部的時候,一位學長告訴我說,這七個字如果時刻記在心中,每一年都會有不同的理解,當時的我什么都不懂,不明白這七個字的厚度,而現在的我,對這七個字的理解的確更深了一步,正是這沉甸甸的七個字,將我們外聯部擰成一股繩,繼而成為了院學生會中最具有戰斗力的團隊之一。

  最后還要感謝幾個人,首先是白艷老師,其實剛開始不熟悉您的時候,我和赫東一樣,對您是畏懼的,后來隨著在工作中的接觸越來越多,我發現您原來是個親切可愛的老師,在這里我代表外聯部向您說聲謝謝,感謝您一直以來對我們工作的支持和理解;其次,還要感謝趙樓,在我心里你一直是我的部長,你教會了我很多,你是我上大學以來,第一個影響我很深的人,謝謝你;最后,我要感謝外聯部其他十五名成員,其實我不知道我具體教會你們什么,但是我很清楚你們教會了我什么,謝謝你們!

  以上,便是我的一年來的工作總結,謝謝大家!

學生會外聯部干事工作總結 篇33

  這學期是我加入黨建小組外聯部的第一年,而一個學期即將過去了,我們的工作也隨著我們活動的結束即將告一段落了。在這里,讓我來總結一下這學期以來的工作,希望能在以后的工作中揚長避短,做的更好。

  首先,我為自己能加入黨建小組外聯部,而感到高興且難忘。正如去我們群里的那句:

  外聯部給你一個五星級的家。在外聯部,我感到溫暖,感到外聯部的人就是我的家人一樣。

  接著,在平時的工作中,每個人都能竭盡所能,相互協作。

  在我們策劃組里,每當任務發下來,我們都會抓緊第一時間把任務完成。開始的時候由于對工作不熟悉,因此很多時候要用很長的時間去做,而且還要在做完后一遍遍認真看和修改。但隨著對工作的熟悉,我們的效率都有所提高了,很快便能完成任務。

  在這個過程中我們都成長了。在一個團隊里,相互給予意見是必不可少的。因此,我們經常開會討論,共同提處一些可行性的建議。在大家的共同努力下,工作起來變得更加容易。另外,師兄師姐們的幫助,讓我們更快地適應了大學的工作和生活。

  然后,我們最終還完成了預期的計劃—— 舉辦一次較大型的活動。

  活動的整個過程,由策劃到拉贊與外聯,再到物資的準備,最后到活動的進行及結束,離不開我們每一個人的努力。期間,我完成了活動的總策劃書及外聯版策劃書,而且也簡單地進行了一些拉贊的嘗試,如康力士、廣藥、利泰。

  其中有成功的也有失敗的,但我覺得外聯部的工作實在是太好玩了。因為它讓我接觸到了一些平時未曾接觸過的新鮮事,而這一切對我來說都是那么的新鮮和有趣。

  在參與社區活動的過程中,我能接觸到社區的居民,這讓我能在社會基層中進行實踐與服務,得到了鍛煉。這一次活動,改變了很多我以前的看法,真是受益匪淺。

  而且借此機會,我們的確發揮了我們外聯部的作用,不僅聯系上社區,而且還與外校共同搞活動,真的是意義非凡。

  最后,本次活動雖然還存在很多不足,但總的來說,我們的活動還是很成功的。除此以外,我們平時的工作也存在很多問題,這些都需要我們以后慢慢總結,在工作中逐步改進。

  在外聯部,我們還有很長的路要走,相信在我們共同的努力下,我們外聯部會越來越好。

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