最新學生會的工作總結（精選32篇）

最新學生會的工作總結 篇1

　　學生會秘書工作總結秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，配合學院工作，完成既定任務并組織一定的學生活動，學生會秘書工作總結。引導學生發展，倡導大學生學習與能力共同提高，關心社會，豐富大學生生活。

　　具體工作在以下方面展開：

　　一、樞紐工作

　　秘書處屬主席團成員，其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協調活動中各部任務，以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉，極為重要，本年度已認真完成此項工作，使學生會的工作順利進行。

　　二、管理工作

　　1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立后，要做部門職能細化，分工明確，并對各部門進行干部培養，使學生會成為具有戰斗力的整體。

　　2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會，對一周的工作進行總結，交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協作調整及下周工作計劃。

　　3、物品及財務管理。學生會的活動經費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時，須向秘書處提交經費預算，經秘書處審批后方可領取經費。學生會物品不經秘書處批準不得擅自挪用。

　　對于管理工作，秘書處認真負責并得到主席團認可。

　　三、學生活動

　　1、環保志愿者——亮麗的風景線

　　我院作為環境學院，對環保事業的宣傳有義不容辭的責任。因此，我院建立了青年環保志愿者服務隊。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現場，青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外，在“六五世界環境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動中，進行了校內外青年志愿者的簽名活動，廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內外引起很大反響，不只是大學生熱情高漲，特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。

　　2、迎新活動

　　09級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調動學生會的同時，得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行，得到新生及家長的認可，使大家真正感到學院的溫暖。

　　3、學生會納新活動

　　新生進入大學渴望能夠全方面的發展，同時，學生會也需要補充力量。在新生軍訓后不久，我學生會便展開了納新活動。新生十分積極，參加人數達到新生的90%以上，使主席團及各部充滿干勁。經過書面材料審核及面試，篩選出36名新生成為新干事。秘書處了解各部情況后將干事分配到各部。干事的資料全部由秘書處備案。事后，召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣，使我們看到學生會將在本年有聲有色。

最新學生會的工作總結 篇2

　　時光匆匆，20xx學年的第一個學期已經結束。這個學期里，宣傳部迎來了一批新學員，注入了新的血液。他們在一次次的合作中磨合，在一次次失誤中成長。

　　校運會

　　第一次工作，宣傳的高一實習生很有干勁，安排的機動組人員也很負責。一共安排了五個攝影，拍出來的照片都還不錯，但還有更大的進步空間。其中雖然被安排去數繩的部員最終工作被老師取消了，但他們也并沒有無所事事，部分人交了袖章回班，部分人自愿留下巡查。兩份公眾號是由高一的兩個實習生做來完成。由于是第一次制作公眾號沒有什么經驗，所以還是有許多需要改進的地方。

　　校運會工作總的來說是很大的驚喜。

　　成人禮

　　由于高一部員在這期間考試，是由部長和高二的老部員在進行拍攝工作。最后高一代理部長做的公眾號也獲得了高度贊揚。

　　藝術節前期

　　藝術節的時間告知的有點晚，但安排下去的宣傳海報工作也能基本完成，雖部分部員有拖稿的狀況，但最終完成度高也很漂亮。被派去拍攝比賽的部員也很認真的在拍攝。藝術節期間有發生一些狀況是部長沒有處理到位，但最終也是解決了問題。

　　藝術節文藝匯演

　　這次的工作完全由高一的新部員在進行，代理部長帶領催場組工作。表演臺前各位攝影的部員也很認真。文藝匯演后高二的部員對他們的照片進行了指導。最終的公眾號完成的很好，有很大進步。

最新學生會的工作總結 篇3

　　第一部分組織制度建設

　　在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。

　　在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況，制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程（試行稿）》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會？建設怎樣的學生會？我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的；其次，在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見；再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求；末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會“星級”評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

　　當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

　　從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。

　　第二部分組織文化建設

　　就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

　　首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的零五新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：一、學生對學生會工作能力的懷疑，二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望，三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是————踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。

　　其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

　　末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績？從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。

　　正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。總的來說，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在旅游管理系零五學年秋季學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

　　第三部分組織工作建設

　　當學生會正式開展工作前后，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的.機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

　　在學生會成立大會上，面對復雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵；然后，在臨場的控制上，我們學生干部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練；最后，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。

　　在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我系學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力，這也是活動的定位；在可行性上，我們以零五新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的零五新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度（最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同）。

　　另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最后的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。

　　在學生會本學期的工作中，我們還進行校區一系列文體賽事的系內選拔賽和比賽的幕后工作。其中有校區第三屆英語演講比賽系內選拔賽、校區十大歌手比賽系內選拔賽、紀念一二。九運動詩歌朗誦比賽系內選拔賽、校區迎新年晚會節目的系內選拔賽、校區第三屆籃球聯賽、校區乒乓球比賽、紀念一二。九運動長跑、校區足球聯賽。在組織工作中，我們的文藝部、學習部和體育部等等各部的同學在沒有經驗的基礎上，在系團總支的指導下，在工作中學習，在實踐中探索，總結經驗教訓。我們對系內選拔的組織工作的開展上盡量做到了公平、公正、公開的原則，在高質高效的基礎上，為我系選拔出最優秀的同學，代表我系在校區的比賽中為我系爭光。我們也在從中的組織工作中成長，這與系團總支的關心和學生會成員的努力分不開。

　　本學期中，我們還組織了旅游管理系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。

　　一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施中考慮問題過于單純，考慮問題沒有從實際出發；

　　二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變；

　　三、負責人考慮問題過于片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

最新學生會的工作總結 篇4

　　北京市學生聯合會高舉中國特色社會主義理論偉大旗幟，按照“學習新理論、把握新契機、激發新活力、拓展新舞臺、做出新貢獻、奪取新勝利”的工作思路，圍繞“全力貢獻奧運”的工作重心，以“夯實思想建設、強化服務功能”為基本立足點，以“緊抓時代脈搏、激發愛國熱情”為主要突破口，堅持一手抓大事要事、一手抓常規工作，在全面參與奧運志愿者工作、全面服務同學成長成才、全面提升學聯組織凝聚力、戰斗力等方面做出了大量扎實有效的工作，取得了重要成果。現將工作總結如下：

　　一、加強青年學生思想政治工作，鞏固黨執政的青年群眾基礎。

　　市學聯充分發揮育人職能，在工作中著力抓好青年的思想政治教育，帶領首都青年學生形成強大思想合力。

　　密切關注黨和國家領導人關于奧運志愿者工作的相關指示精神，注重在第一時間關注、學習，以最快行動宣傳和普及，在首都大學生群體中掀起傳達和學習黨和國家領導人重要講話精神的熱潮，不斷增強首都大學生積極進取、投身奧運的責任感和使命感。市學聯積極響應全黨、全團深入學習實踐科學發展觀活動的號召，通過開展首都大學生深入學習實踐科學發展觀知識競賽，開通“實踐之窗”——首都大學生深入學習實踐科學發展觀在線答題系統等活動，充分發動了80所高校近十萬青年學生參與其中。以賽促學，進一步深化首都大學生對科學發展思想的認識，引導和凝聚首都青年學生積極投身到學習實踐科學發展觀活動中來。

　　2、按照新形勢對于共青團組織工作提出的新標準、新要求指導學聯組織工作，推進青年馬克思主義者培養工程。

　　在團召開之際，團市委、市學聯積極選拔、組織800余名大學生代表、奧運志愿者代表參加團開幕式現場學習聆聽。團召開之后，市學聯通過組織學生干部代表在共青團北京市十二屆四次全委(擴大)會上聽取團市委領導關于傳達團精神的報告，組織英才學員學習交流等多種形式積極引導青年從科學發展的高度出發，在奧運志愿服務、抗震救災、暑期社會實踐等工作中感染青年、教育青年，引導優秀青年學生努力成長為堅定的青年馬克思主義者。

　　3、緊抓改革開放30周年契機，展現祖國發展偉大成就，激發廣大青年學生為實現中華民族偉大復興而努力奮斗的愛國主義精神。

　　20__年適逢改革開放30周年，市學聯把握這一歷史契機，通過專題報告、先鋒論壇、社會實踐等形式組織引導青年學生關注祖國改革開放30年來的歷史成就、關注祖國經濟社會發展的歷史軌跡，不斷激發青年學生的愛國主義熱情。市學聯召開首都高校大學生紀念改革開放三十周年座談會，觀看__在紀念黨的十一屆三中全會召開三十年周年大會上的講話直播和視頻，學習胡講話精神，共同紀念改革開放三十年的輝煌歷程。市學聯將“強國之路·青春使命”改革足跡尋訪行動作為20__年暑期首都大學生社會實踐活動的三大主題之一，組織市級重點團隊開展走訪調研、展覽匯演等豐富多彩的宣傳實踐活動，感悟祖國發展與建設成果。市學聯還編纂了《今日首都大學生》、《首都高校百家社團小傳》等圖書畫冊以紀念改革開放三十周年。

　　二、牢牢把握服務奧運的工作大局，團結帶領首都青年學生，為奧運志愿服務工作做出了突出貢獻

　　在20__年中，市學聯緊密圍繞奧運這一中心工作，廣泛聯絡首都高校各級學生組織，先后召開了四次主席團(擴大)會議，統一思想，團結協作，共同議事，決勝奧運，帶領首都大學生全力投入奧運會、殘奧會志愿者工作。

最新學生會的工作總結 篇5

　　一、成績與經驗。

　　1、人際交往能力得到了很大的改善，知道與人交流的重要性。學生會是一個大家庭，要做好學生會工作就需要良好的人際交往技巧。一個活動要做好就更需要每個人相互交流與溝通，確保活動進行過程中萬無一失。

　　2、學到很多知識。懂得四隊四的辯論賽的全場流程和怎樣去組織一場辯論賽，參與辯論賽的的那種興奮與激動，享受幾場聽覺盛宴的辯論賽的激動；明白要搞好一個活動良好的溝通和協調能力，詳細的策劃，合理的分工安排等的重要性；知道了在社會中人際交往和人緣的重要性。參與學生會工作認識很多人，從他們身上能學到很多有用的課外知識。

　　3、豐富了空余時間，在大學里課程相對比較少，空閑時間比較多，借此參與許多課外學生會活動既不會讓自己感到空虛，寂寞，也學到了一些終身受益的東西。

　　二、問題與教訓

　　1、活動時間與上課時間沖突的矛盾。也許剛開始加入學生會對學生會工作比較熱衷，有時會逃課去辦活動，最后自己心里卻很慚愧。有時上課心里卻想著正在舉辦的活動。

　　2、學生會工作占了學習時間和休息時間。每次搞完活動身心疲憊，一方面體力耗盡，另一方面還負著學習的一大筆債。

　　三、今后的工作

　　1、做事不能三心二意。時開始好好聽課，辦活動就應該專心專意做事。明白自己所處的環境，明確自己的身份，該干什么就認認真真的做好。

　　2、協調學生會工作時間與學習時間的關系。叢時間上協調好兩者間的關系，分清輕重緩急。該抉擇就應該勇敢的作出符合自己身份的決定而且不要想其他。

　　3、要正確對待學生會工作，學生會工作在一定程度上能提高個人的綜合能力，增加人的素養。什么事物都具有相對性，要正確對待學生會給自己帶來的利與弊。

最新學生會的工作總結 篇6

　　上周本部門已完成事件匯報如下：

　　1， 對于即將開展的首屆數學藝術文化節活動的宣傳，本部門已成功通過海報宣傳方式進行了宣傳，海報緊密聯系我院數學醫術文化節的主題，突顯我院特色；

　　2， 上周女生節之健美操大賽活動的宣傳，活動前期本部門配合女生部通過海報對活動進行全面宣傳，活動后期，本部門將活動精美照片及新聞稿發送給了網絡部；

　　3， 對于上周五我院舉辦的拔河比賽，本部門也安排人進行精彩場景的采景，并寫好宣傳稿發給網絡部，以便對此活動更深層次宣傳；

　　4， 針對4月x日晚，我院在教一211舉行的學風建設月活動，本部門已通過照片，新聞稿等網絡宣傳的方式讓此活動讓公眾有大致了解；

　　本部門即將要完成的事件匯報如下：

　　1， ppt大賽的宣傳活動，本部門將通過海報宣傳，活動期間將進行照相，活動后以新聞稿的形式宣傳；

　　2， 以海報的形式對首屆數學藝術文化節的進一步宣傳；

　　總結：配合其它部門完成各項活動的宣傳工作，不斷提高本部門辦事速率和質量，將學生會宣傳部工作做得更好。

最新學生會的工作總結 篇7

　　新學期新氣象，在新的學期我，我們部門所有人將一如既往，做好自己的本職工作。

　　在開學之際，我們接到了領導的分派的任務，統計好學院的返校情況，并對未返校人員信息進行了登記，確保其人身安全。在此同時，我們也加強與生活委員的聯系，了解同學的生活情況，關心慰問較困難的同學。同時，通知各班，做好宿舍的內務工作，迎接新學期的到來。

　　新學期之初，召開了部門會議，確立了本學期部門的工作方向。加強了與干事之間的聯系，了解干事的想法，以確保部門工作也迅速展開。

　　在第二周，也召開了生活委員會議，傳達了相關的一些通知，守于社區人口登記表的，此項工作比較麻煩，由于相關事項我們也沒有清楚地了解到，所以中途也遇到過一點點困難，不過，很快就解決了，并且在生活委員的配合下，能夠準時無誤地完成此項工作。

　　接下來，收到校醫院那邊關于統計接種甲流疫苗的通知，在這項工作中，我們確保每個班級都清楚相關的注意事項，比較順利。但是，由于生活委員的拖延，部分名單遲遲沒有上交，導致工作的延遲。

　　接下來，本月最忙碌的就是籌備蔬果拼盤大賽，在籌備的過程中，也遇到過相當多的困難。賽前的準備工作是艱辛的，從計劃書的準備到活動的批準，也經歷過不少困難。通過同事們收集各方面的建議和計劃，經過多次商討并精心策劃，最終出臺了我們的“水果蔬菜，各有所愛;齊齊動手，拼出至愛”策劃書，在書記老師的支持下，校學生會的幫助下，我們做好了各項工作的準備。

　　在前期的籌備工作當中，生活部與其他兩個兄弟部門，女生部、公關部協調好分工，明確各自的工作，從策劃到宣傳、海報的制作帶上面宣傳，分工細致，責任明確。我們生活部也開了生活委員會議，把大賽的相關事項更好地傳達了下去，因此，多支隊伍報名參賽，并且參賽隊伍素質較高。負責物資的部門工作落實得比較好，由于比賽場地在已被租借，我們也迅速反應，提前把比賽時間更改了，保證了活動的順利進行，在當天的12：30——2：30，在各人員的分工，積極配合下，很快就把場地布置得妥妥當當，能讓比賽如期進行。比賽期間，現場觀眾也能積極參與互動游戲環節，現場氣氛活躍。另外，由于各部門人員的積極配合，我們展開的各項工作都比較順利地進行著。

　　但系，期間也發生了一些插曲，本來已經向二樓飯堂借了比賽用的盤子和4張桌子。但是，比賽前，我們去拿物資時卻被告知，不借給我們了，由于情況緊急，我們也迅速反應，及時與飯堂的經理交涉，以最快的時間解決了這個問題。

　　本次的比賽，有很多地方是值得肯定的。

　　1、 賽場上，體現的不單單是對榮譽的追求，更凝聚了一種團隊精神在里面，每個參賽者賽出風格，忙得不亦樂乎;

　　2、 本次活動，充分考慮到觀眾的感受，互動環節較多，讓比賽的同時，眾人齊樂;

　　3、 本次比賽，和女生節開幕式、班旗班服大賽在同一天舉行，系列活動的形式，節省了不少物資，節省了金錢，不同的活動，也滿足了不同人的要求。

　　雖然活動的舉辦成功，然而在各個環節工作中仍存在不足和缺陷：

　　1、 盡管工作已有明確分工，但總體來說，人手不足，相互間的溝通匯報工作也有不足之處，在以后的部門工作中，我們不單會注意加強部門內部的溝通，也會加強部門與部門之間的交流，使相互間的心通傳達得更準確，合作無間;在清場的時候，各部門來派來幫忙的干事沒能認認真真的完成所有的工作，導致工作拖延，不能盡早完成;

　　2、 活動進行時，特別是每一輪比賽結束的時候，不能很好的地維持現場秩序，導致在短時間內有混亂現象的出現，不過很快就得到控制，日后的活動中，會更充分地考慮到各種突發因素，以備不時之需;

　　第一批比賽結束時，也出現了小的錯誤，選手介紹作品時沒有拿到評委面前，這給評分工作帶來了難度，幸好我們反應迅速，在第二批的比賽結束后，迅速改為另一種評分方式，能讓比賽更順利地進行

　　3、 不能準確地把握時間，在第二批比賽時，比賽時間已經結束了，但互動的游戲還沒有結束，在這點上面，時間有點拖延。

　　4、 流程在細節上出了一點小小的差錯，這是由于沒有和主持人做好溝通導致的，以后的轟動，不單止要從全局考慮，更要關注到每個細節，很多時候，細節決定成敗，以后的活動，我們會更加關注與別人的溝通，理清整個活動的流程

　　對參賽隊伍的預算方面出現了差錯，導致物資不足。預算當中，最多吸納24支隊伍，由于同學的熱情太高了，參賽隊伍高大27支，所需要的桌子等物資也必定增多，而物資組在提前一段時間就幫我們申請好物資，所有，我們也另想辦法，從其他地方借來桌子，也能勉強應付了物資緊缺這一困境。不過，總體來說，活動是很成功的!

最新學生會的工作總結 篇8

　　寒風陣陣可是卻阻擋不住我們的一片熱情。歷史學院團委學生會社會實踐部12月份在校團委社會實踐部和院團委學生會主席團的領導和幫助下開展了一系列的活動。在活動中我們聽從領導安排，積極認真、高質量的完成了工作。在工作中大家得到了很好的鍛煉，個人能力也得到了一定的提高。歷史學院社會實踐部12月份主要工作有：

　　1.12月3日由共青團鄭州大學委員會主辦，共青團鄭州大學歷史學院委員會、鄭州大學探索者陣線、歷史學院青年志愿者協會承辦的中華魂，民族根，厚重河南圖片展正式開展。校團委全體領導老師、歷史學院院長張巧玲老師、歷史學院黨委書記荀書民老師、歷史學院團委書記田昊然老師及歷史學院全體輔導員老師蒞臨圖片展現場。

　　2.12月5日中華魂，民族根，厚重河南圖片展正式結束。在為期三天的圖片展中歷史學院社會實踐部與青年志愿者協會主要任務是負責三輪車以及展板的借送和運輸、現場的布置、現場秩序的維護的工作。

　　3.12月8日上午，由共青團鄭州大學歷史學院委員會、歷史學院青年志愿者協會舉辦的青春之歌系列主題團日活動走進中原區康樂養老院如期舉行。廣大青年學生來到養老院，看望老人，照顧老人，受到了老人們的一致好評。

　　4. 12月9日 組織社會實踐部部員填寫歷史學院XX級青年志愿者注冊登記證以及建立歷史學院青年志愿者數據庫。

　　5.12月10-12日響應校社會實踐部的號召為鶴壁淇縣的留守兒童進行募捐作了一塊宣傳板進行宣傳。

　　6.12月12日在全院學生中進行為鶴壁留守兒童進行募捐的宣傳教育，并在當晚就募捐了圖書和文具達200多套，還有衣服若干件。

　　7.12月11-12日共青團鄭州大學歷史學院委員會、歷史學院青年志愿者協會聯合舉辦了一場關愛眼睛、明亮心靈――鄭州同仁眼科關愛鄭大學子的大型免費義診活動。

　　8.12月25日共青團鄭州大學歷史學院委員會將舉辦國學大講堂，屆時歷史學院社會實踐部、青年志愿者協會將負責現場布置以及現場秩序的維護。

　　9.12月25日填寫、上交青年志愿者活動統計表。

　　10.12月27日將在共青團鄭州大學歷史學院委員的指導下聯合其他部室召開考前動員大會。

最新學生會的工作總結 篇9

　　半年的時間一晃而過，不知不覺已經在學生會這個大家庭里待了一年半了，委員的一年我提升了很多的辦事能力，而在這部長的半年里，不僅只是提升自己的能力，還需要帶著整個部門取得一個好的成績。一下是這學期學習部的主要工作：

　　一、部門招新

　　一年時間的流過送走了老一輩的學生會成員，意味著新一批的學生會成員即將出現，在接完新生的工作結束后，學生會的主要就正式開始了，首先就是各個部門的招新工作。

　　招新之前，每個部長結合本部門的主要工作和特性寫出了一份招新計劃，我部亦是如此。招新主要以大一新生為對象，我部初步計劃招5—6個委員。

　　然后是最關鍵的宣傳工作。由于對象為整個大一新生，所以我們挑選了某個軍訓的晚上，我們帶上報名表，然后一一給新生們介紹學生會這個大集體和各個部門的相關情況，當晚，我們所攜帶的兩百多份報名表被分發一空。由此可見，大一新生們對我們的這個大集體有著很大的'興趣。我部最終報名人數為12名。

　　報完名之后就是考核，這一屆我們比以往增加了筆試這一考核項目，其次再是面試。筆試和面試都是由各部部長擔任監考和面試者。經過筆試和面試的選拔，我部最終錄取了5名委員。

　　二、常規工作

　　招新之后，每個委員都有一個月的試用期，在這試用期之內，只有得到了認可才是正式聘請。

　　我們的常規工作也在這一個月的試用期中展開。我部的主要常規工作有檢查新生晚自習和檢查每天第一節和第五節的到課率。筆試后的第二天晚上我們就開了第一次部門會議，在會議中主要進行了個人介紹和常規工作解析與分配，經商議決定，檢查到課率的工作交由副部長陳宏梅負責，檢查新生晚自習工作交由副部長朱靜負責，然后由兩為副部長為委員介紹我部常規工作的流程。

　　在這一個月的試用期里，由于各部委員基本為大一新生，對上課教室不熟悉，所以這個月的到課率檢查由部長們帶領委員一同檢查，熟悉教室。在表格的處理上，到課率的排班表由手寫改為打印。

　　三、“一二·九”辯論賽

　　10底，我院第一個代表性的活動——“一二·九”辯論賽正式拉開帷幕，此項工作各系交由學習部負責，即為我部本學期的第一項工作。

　　本次辯論賽分別由全院14個系選出14支代表隊進行院級比賽。所以各系系隊招新工作由學習部負責。首先是宣傳工作，我們同時用了各班級演講與展板宣傳的方式。以班級為單位，整個大一大二各班均選出一支隊伍進行系內選拔賽。

　　經過為期11天緊張激烈的比賽，最終選出了5支系內隊伍，9個最佳辯手，而我系系辯論隊的隊員主要為大一新生，由兩位高年級學長帶領，并進行了為期三天的培訓。

　　11月x日，我系在學術報告廳與管理系進行院初賽。最終管理系贏得本場比賽，我系未進決賽。

　　四、導學工作

　　今年，導學活動作為首批重點資助項目的校園品牌活動在我系率先展開，并由學習部負責。本次活動的主要背景為使全系10級新生能更好的融入到大學生活里，真正能體會大學的生活和學習，能更好完成從一名高中生到一名合格且優秀的大學生的轉變。

　　導學工作主要分為三個模塊：《導學手冊》的學習、“導學交流會”和大學生涯規劃比賽。我們對此次活動亦進行了兩種方式的宣傳。

　　《導學手冊》的學習是由各班的導學人員與我部配合展開，導學人員結合《導學手冊》與自身大學的經歷為大一新生進行演講學習，讓大一的同學對大學有一個基本的認識。

　　“導學交流會”的主要內容為大學中的數學與英語的學習，我們分別請了數理系和外語系的兩位學姐為大一的同學介紹她們數學和外語的學習方法。

　　大學生涯規劃比賽主旨為展現新生們在對大學初步了解之后對自己大學生涯的規劃，為他們以后的大學生活進行思考。此次比賽的作品由各班導學人員推薦本班的優秀作品。

　　五、科技節活動

　　在本次科技節中，我部主要承辦了數理系的數學建模比賽和無生上課比賽，分別由朱靜和陳宏梅負責。

　　數學建模比賽對于我系來說是一大優勢比賽，歷屆的學長學姐們都取得很好的成績，所以我部加大了宣傳力度，不僅僅是在各班級內發布比賽通知，并專門找到上屆參賽的選手。

　　從剛開始的宣傳，班級報名，以及中間的培訓，后來的組隊，再到12月3號的數學建模試題下來，正式開始三天的比賽，剛開始報名人數達90人，組隊后的隊伍并交上作品的有27副，最后獲獎的二等獎2支隊伍，三等獎1支，成功參賽獎9支隊伍。這期間的工作基本由朱靜負責。

　　無生上課比賽我系報名人數并不明顯，僅有四人參加，進行了一次初選后，選出了兩人參加比賽，沒有獲得獎項。

　　以上為學習部本學期的主要工作，在這些工作，我們三個部長和五個委員都有過錯誤，并對活動造成了一些影響，但是最終都被我們解決了。

　　這些錯誤大部分都出在細節方面，有一些問題我們并沒有考慮周到，幸而在活動中出現后被我們立即解決，以至并沒有很大影響整個活動的進行。不斷的出錯，不斷的總結，我們正在不斷的成長，特別我部的五個委員，這學期的工作他們都做的很出色，錯誤基本只犯過一次便不會再犯，他們積累了很多的工作經驗，并能夠逐步的獨自處理一些較大的問題。他們的成長正是我們所想要看到的，相信在下學期的工作中我們能夠做的更好，創造出學習部更好的成績。

最新學生會的工作總結 篇10

　　一iynaip管理學院實現跨越式發展的一年，回顧這一年來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一年中，我們無論是“財經人”還是“經管人”。以下內容是小編為您精心整理的，學生會工作總結的開頭，歡迎參考！

　　學生會工作總結的開頭

　　舊的學期已經過去了，我們迎來了新的20xx，在新的一年里，我會再接再厲，將過去的缺點和不足改掉，發揚優勢，努力地完善自己，服務好同學和老師，密切同學和老師之間的關系，為營造良好的學習氛圍貢獻出自己的一份力量。以下內容是小編為您精心整理的學生會工作總結的開頭，歡迎參考！

　　學生會工作總結的開頭

　　過去的一年，是我們經濟與管理學院實現跨越式發展的一年，回顧這一年來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一年中，我們無論是“財經人”還是“經管人”，都始終堅持著在學院黨委的正確領導下，秉承 “為同學服務”的根本宗旨，開展自我教育，自我管理的活動，協助學院打造良好的教學秩序和學習生活環境，務求把各項工作精益求精，做得更好。

　　一 、工作總體回顧

　　（1）立足常規做好崗位工作

　　穩定是一切創新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規工作有條不紊地進行，這是經管人工作中的共識，因此，過去的一年我們始終堅持立足本分工作，在細微處見真章，按質按量地完成學校和學院各級交辦的各項工作。

　　（2）做好換屆納新工作，吸收新鮮血液

　　按照我院學生機構的工作計劃和實際情況，我們在九月份就完成了學生干部的換屆工作。今年，我們提前了納新工作，在九月份新生軍訓期間便進行了初步的納新宣傳工作，并開始接受報名與初步競選，秉著擇優錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會的形式介紹與宣傳相關部門的工作職能，得到了同學們的接納與認可，經歷兩輪的面試和為期一個月的試用期，我們最終選拔出一批積極、認真、負責的學生干部。

　　（3） 加強學風建設，推進同學們的思想道德教育

　　為響應學校的學風建設活動，提高我學院的學習氛圍，我院學生會重視圍繞學院教學工作的中心，結合各時期的特點，積極宣傳動員，并通過組織主題班會、論壇、辯論賽等形式多樣的活動，端正了同學們的學習態度，增強了學習的內在動力，養成了“惜時、勤學”及自覺遵守校紀校規的良好學風，這一舉措達到了良好的效果，一年來，我院的很多同學養成了堅持晚自習和晨讀的習慣，違反校規校紀的現象也得到了有效的控制，學風建設的成果得到了各級部門的認可，部分經驗也在各二級學院中推廣。

　　（4） 完善內部管理機制，促進學生會不斷發展

　　事物是不斷發展的，只有不斷學習與創新，才能適應時代發展的要求！由于我院學生會尚處于發展時期，各項規章制度仍然不夠完善，所以我們根據實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現學生機構管理的制度化，使學生會的工作有法可依，有章可循；此外，各部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進內部工作機制，如分工合作制，很好地優化分工，充分發揮各部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。

　　此外，我們始終重視每年一度的學生機構干部培訓，在今年的干部培訓中，我們從制度規定學習、心理健康教育、公文寫作等幾個方面著眼，以此加強我院學生機構的內部管理,增強機構內部的溝通與交流，同時也讓全體學生干部進一步了解相關的工作管理制度和程序，激發了學生干部的工作熱情和創新意識，也增強了學生機構的凝聚力。

　　（5） 舉辦特色活動，豐富校園生活

　　一年時間匆匆而過，但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐，且越發豐富多彩,我院一批高品位、高層次、高文化含量的校園文化活動的推出，從不同程度上豐富了廣大同學的第二課堂生活，繁榮了校園文化。

　　比如，班際籃球賽、院際游泳賽不但促進了班級之間的交流，而且增進了運動員之間的情誼；還有職業生涯規劃設計大賽、“我有我精彩”MTV制作大賽、“環保霓裳，視覺盛宴”環保服裝設計大賽、“五月sing晴”歌唱比賽、作為我們的品牌項目，更突顯了我院學生活動的特色；校園司儀比賽、禮儀小姐比賽、書畫大賽、“CCTV杯”英語演講選拔賽、外文詩歌比賽、“暢談心得，分享喜悅”征文活動、“聽講座寫體會”、“我與普通話”征文比賽、雅居設計大賽、“新生杯”乒乓球賽、校運會這一系列學校組織的活動我們積極參與，給同學們提供了一個展示自我的平臺；班長交流會、對食堂問題的.調研、宿舍大聯檢、文明宿舍的評選使學生會代表最廣大同學根本利益的工作力度逐步加大，為廣大同學更好地學習、工作、生活提供了全面保障。

　　辛勤的耕耘換來豐碩的成果，這一年，我院參加的各項比賽都取得了優異的成績，在文體方面尤為突出：“愛校杯”足球賽男子取得非專業組第一名，女子取得非專業組第一名，校際游泳比賽取得第二名，“籃協杯”籃球賽取得女子非專業組第一名等等，無不凝聚了運動健兒為院爭光的激昂斗志。在強勢項目上，我們也毫不放松，經過奮戰，我院參加校羽毛球比賽取得了女子團體第一名、男子團體第二名；男子單打第一名，混合雙打第一名，女子雙打第一名，女子單打第二名，男子雙打第三名等。20xx年11月15日、16日，我院的田徑隊在校田徑運動會中以218分獲田徑總分第一，同時，結合其他七個大項的比賽的成績，我們學院以622分獲校年度總分第一。這已經是我院連續第四年蟬聯田徑總分和年度總分雙冠軍了！

　　通過三下鄉活動，我院師生通過對德慶具體實際情況的實地調研，總結了德慶建設社會主義新農村的經驗，凝煉出《破解十大難題》一書，為全面推進農村經濟、政治、文化和黨的建設，為建設社會主義新農村提供了新的理論參考。我院學生會在這次三下鄉社會實踐中作為調研主力軍更是從中受益匪淺，從而提升了學生干部自身的素質。

　　這一年取得的成績有賴于我院全體同學特別是全體干部的共同努力，我們將繼續保持不驕不躁的作風，期待取得更好的成績！

　　二、工作的經驗與不足

　　在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足，如：（1）各項比賽和活動過程中人員安排的合理性和組織協調性仍須進一步完善；（2）活動過程中出現的各種突發事件，如電腦故障等，應該要有兩手準備，以防萬一；（3）面對兩邊校區開展工作帶來的不便之處，我們須要進一步加強協調與交流。

　　三、工作展望

　　新的一年，我院學生會已制定了工作計劃，力爭再創佳績，不足之處我們將認真總結，加以改正。鑒于此，我們理清思路，初步確立接下來的任務：

　　（1） 堅決擁護學院的方針政策，認真貫徹落實黨委、團委的要求與指導思想。在學習實踐過程中，我們將一切從實際出發，實事求是，認真學習，提高全體干部學習政治理論的積極性，增強學生干部的政治覺悟和思想道德修養。同時，我們還繼續嚴格要求每位學生干部努力學習，積極向黨組織靠攏，爭取早日成為一名光榮的共產黨員。

　　（2） 加大力度提升學生干部的自身素質，以迎合為廣大學生服務的要求。

　　（3） 加強與外界聯系，加大與校學生會、各兄弟學院學生會的交流與合作，吸取寶貴經驗。

　　成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作，以“經管人”新的姿態展現我們的品牌與特色，自強不息，開拓創新，穩中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰，用心做好每件工作，精益求精，為實現創建一流學生會的目標奮進

　　在學風建設上，我們在發揚集體主義精神的同時，提倡加強個人發展，充分發揮每個同學的個人才能，展現每個同學的才華。在本學期里，我班同學在學習、文體活動競賽、社會工作等各方面取得了優異成績，同時涌現出一大批先進人物，學校的各項活動中都獲得獎勵。在班級干部的積極帶動下，我班形成了團結、奮進、熱情、創新的良好風氣。整個班級感情融洽，同學們親如兄弟姐妹，大家在學習之余能夠主動加強交流，增進感情！

最新學生會的工作總結 篇11

　　作為院團委學生會主席我承擔的工作內容是：全面負責學生會日常工作，檢查各部和學生會工作情況，及時總結學生會工作，研究如何提高學生會工作效率和工作水平，定期主持召開學生會干部會議，帶領全體學生會干部積極協助學校開展各項活動，指導協調各部門之間的工作，負責對各部學生干部作工作鑒定和工作考核，指導分管部門制定活動計劃、經費預算及活動總結。

　　接下來我將從下面幾個方面來闡述一下這個學期以來的一些工作情況：

　　一、活動建設

　　1、迎新工作

　　新學年，在院團委的帶領下，我院團委學生會的部長本著“服務貿院，服務新生”的宗旨為學院的迎新活動貢獻自己的力量。院團委學生會的主席團及部長們頂著炎炎烈日，配合做好學院迎新氣氛的布置。團委學生會在主席團及及各個部長積極主動的在設置的幾個服務點，為新生家長及新生指導引路，即時的為他們進行排憂解難，讓他們充分的體會到我們學院學生會的熱情及周到。

　　2、納新工作

　　為了給院團委學生會注入新鮮的血液，在迎新活動結束的第三天，就進行了納新活動，為了納新活動順利的進行，院學生會還為此制作了一份迎新指南，進過三天時間的報名，院團委學生會進入了面試階段，通過層層面試最終155名優秀的干事成功加入了院團委學生會這個大家庭，為院團委工作的進展增添了新力量。

　　3、迎新晚會的開展

　　在軍訓結束后，院團委學生會主辦了一場大型的迎新晚會。這場晚會承載者新干加入學生會以來進行的一場大型的晚會，在晚會的籌備過程中，各部門分工明確，新干事在部長的帶領之下，很快融入到活動建設當中去。無論是在節目篩選的過程中，還是在舞臺搭建，各部門干事都能認清自己的職責，落實到位。不懂的能過向部長請教，做到“善學，善問，善做”。

　　4、舉辦高雅藝術進校園之“冬天的華爾茲”話劇演出活動

　　在迎來福建省藝術團受邀來我院開展高雅藝術進校園之“冬天的華爾茲”話劇演出活動之際。我們院團委學生會為此次話劇演出活動也做了一系列精心的準備。從幫助舞臺搭建到現場秩序的維護，到招待藝術團的演員，再到場地的清理工作，各部門積極協調配合，為話劇演出的成功打下了夯實的基礎。

　　5、第二期青年馬克思主義者培養工程

　　我院“青馬工程”的建設工作，一直走在各大高校的前端。這個學期我們傳承第一期青馬的優良傳統，我們啟動了我院二期“青馬工程”，在經過層層的面試之后，最終有40名學員順利的成為了我院青馬二期的學員。

　　12月8日我院舉辦“青年馬克思主義者培養工程”第二期開班儀式，此次開班儀式通過院團委副書記朱老師對青馬一期的總結，以及青馬二期的學前介紹，同時馮靜書記的致辭，讓我們體會到了堅持加強理論武裝與改造大學生主觀世界相結合、引導大學生了解歷史與堅定信念相結合以實際行動做合格的社會主義事業可靠接班人，在開班儀式青馬學員們還通過小組展示來體現出青馬學員的朝氣蓬勃。

　　二、組織機構建設

　　1、為豐富新生的課余生活，讓各部門干事其盡快融入院團委的環境中，我們積極開展了新干事動員大會，干事培訓活動、干事素質考核等。為加強各部門之間協作溝通，還開展了籃球賽，部門聯誼等活動，同時也豐富了干事的課余生活。

　　2、組織開展各系部主席團之間的交流活動，在開學之初，開展了關于“保釣”事件的研討會，在會上，大家踴躍發表自己的見解，對當今時事政治也作了一定的探討。

　　3、在校園文明建設方面，院團委在校領導的指導下成立了文明督導隊，督導員對于院不文明的現象進行積極引導，為校園文明建設起到促進作用。

最新學生會的工作總結 篇12

　　轉眼之間，一學期的時光就要過去了，20xx年的工作就快結束了。回顧過去，我學生會中有歡樂，有無奈，可我們大多數人斗堅持不懈完成工作。在這里我們學會了團結與協作，責任與承擔。 從剛進學生會到現在，我叢初時的陌生到現在的熟悉，之前的膽怯，到現在的膽大。我覺得自己每一步都在進步，有所收獲。每周升旗，出操時，提前鉆出暖和的被窩，完自己了在去查各班早操。我覺得從懶惰變得勤快，從隨意變得有責任。在學生會這個大家庭中，因為我們知道肩上擔的是責任。在這學期的籃球運動會，自行車慢旗賽等大大小小的活動仲維持賽場秩序，保持會場紀律。當有同學不配合時，甚至用憤怒得眼神對著你時，大家又氣又恨，卻依然笑顏以對。我們紀律部在工作種充當的角色幾乎是一樣的，我們不斷的重復的工作，是因為我們是有責任的 。在這半年的時間里，我學到了很多。知道了一個人得責任何在，如何去工作，去學習，進一步擴展自己在各方面的知識，完善自己在各領域之間的不足與缺陷。知道了如何處理學習與工作的關系。知道了，如何去與別人交往……

　　總之，我們學生會成員要不斷地提高自身素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學。工作是忙碌的，辛苦的，但卻又是充實的和快樂的！我為自己能在學生會和大家一起工作學習而感到幸福和自豪！同時，也希望嚇學期在大家得共同努力下，學生會的工作能做的更好！

　　20xx.12.30

最新學生會的工作總結 篇13

　　12月的結束意味著這個學期即將進入尾聲，在系黨總支的關心支持下，在團總支的指導下下經過了一個學期的洗禮與磨練，我們學生會新一屆的成員們在工作中克服了重重困難，取得了不俗的成績。11月的校運會我們的運動員們向全院充分展現了安防風采， 12月我們延續了飽滿的激情努力的做好各項工作，以下便是學生會這個月的工作總況：

　　一、 各種活動有序展開

　　1、在由院學生管理處、社團聯合協會和演講與口才協會聯合主辦的軍事口才大比拼活動中，我們配合大隊做好了選拔工作，在最后的比賽中，安防健兒努力拼搏，并如愿奪冠。這充分展示了安防系一貫的優良作風，體現了安防人敢打敢拼的光榮傳統。

　　2、為了豐富同學課余生活，同時營造圣誕節的歡樂氛圍，安防系學生會組織了一場盛大的圣誕舞會，加強了同學間交流，同時也贏得了其他系的一致好評。

　　3、同樣為了迎接圣誕節的到來，，我們還組織了一次圣誕樹制作評比活動，從各區隊上交的圣誕樹來看，大家都花了不小的心思，并且非常別致。這無疑是團體協作的結果，此次活動培養了同學們的.實際動手操作能力，也增強了大家的配合與默契。

　　4、安防系紀檢部、女生部與刑事司法系紀檢部的聯誼活動。他們提出互學習，共進步!的口號，充分體現了和諧警院的精神。通過這次活動使得雙方進一步加強了溝通，交流了工作經驗，相互取長補短。這是一次大膽的嘗試，同時也取得了巨大的成功。給交流雙方都帶來了巨大的收益。

　　5、 在院才藝大賽中，安防學生踴躍報名，僅在初賽階段就涌現出一大批優秀選手。體現了安防人多才多藝的另一面。

　　6、為了做好英語等級考試的準備工作，為大家傳授一些考試經驗，學習訓練部在原有的英語板報的基礎上又做了英語等級考試小技巧的板報，為大家過級提供了不小的幫助

　　二、學生會內部的整改與加強

　　1、學生會繼續加強完善干部值班制度，值班人員及時的接受同學們來反映的問題，并在第一時間進行處理和解決，真正起到了服務學生，方便學生的作用。

　　2、11月學生會創建了自己的信息欄，在信息欄上，每個部都可以公布自己部內的信息，可以讓全系學生更全面地了解我們,并且拓寬各部與大家溝通的途徑。本月，在接受了多方的反饋及建議后，我們對信息欄進行了新的調整，豐富的內容，完善的版面受到了廣大師生的好評。

　　3、每星期的例會都是各部總結上一星期的工作和提出問題的時間，我們充分利用這段時間來討論我們前一段時間工作上出現的問題并提出一些建議，同時各部也通過會議和小的部內活動以加強學生會內部成員的聯系和團結。

　　4、 同時，我們也加強了與院以及別的系的聯系，從中我們學習他們優秀的一面，同時也看到了我們的不足，我們針對這些方面也做了幾方面的整改。

　　三、存在的不足

　　一段時間的工作讓我們看到了我們許多的不足之處，本月在經歷了上月的運動會等大型院級活動后，各部干事們都非常辛苦比較疲憊，因此工作積極性有待提高，特別是在學期末，我們更加不能放松，爭取圓滿的完成這個學期的各項工作。其次，在活動的開展中，我們還是存在著盲目性，沒能很好的宣傳和策劃，和學生們的溝通上還需加強。另外，在努力工作的前提下，我們也不能放松學習，做好期末考試的復習工作和動員，確保每位學生會成員都以最佳的狀態迎接期末考試。

　　以上便是學生會12月份的工作總況，懇請領導對我們的工作指示批評并繼續支持我們的工作。

最新學生會的工作總結 篇14

　　在過去的一年中，學生會在院領導和上級學聯組織的正確領導下，在院團委的悉心指導下，以我院“團結、勤奮、求實、創新”的八字校訓為指導，堅持“把學生會建設為同學之家、師生之橋、干部之校”的工作方針，努力培養同學“自我管理、自我服務、自我教育、自我約束”的意識，積極探索，勇于實踐，為我院的學術建設和校園文化作出了應有的貢獻，得到了學校領導的贊揚和同學們的肯定。

　　下面就我院學生會在本年度開展的工作，分為三部分進行總結：

　　一、關注社會走向，緊扣時代脈搏，抓住重大歷史契機，深入開展愛國主義、社會主義、集體主義主旋律教育活動，努力深化和擴展愛國主義思想教育，引導青年學生成為政治信仰堅定、思想過硬的一代新人。

　　二、堅持完善學生會內部管理機制，強化干部選拔和培養機制，研討有效的激勵機制

　　加強管理，培養高水準、高素質的學生會干部，直接關系到學生會的吸引力、凝聚力、戰斗力和號召力。應進一步完善制度，把學生會納入制度化的軌道，避免因干部的頻繁交接引發的工作的斷層，以制度的穩定來保證組織運轉的穩定，保證學生會工作的延續性，避免干部崗位出現斷層。

　　制度源于實踐，是實踐的總結和提高。為提高學生會的工作效率和規范程度，學生會在制度建設方面也進行了許多有益的嘗試。根據學生會工作的實際情況，學生會對《學生委員會工作手冊》進行了修訂，新的《學生會工作手冊》更加地注重實用性和可操作性，為今后學生會的工作打下了良好的基礎。

　　在人事制度方面，針對人事選拔往往流于形式的弊病，學生會在x月開展了旨在從xx級優秀干部中選拔副主席的“選秀”工作。本次“選秀”得到了專業人士的指導和幫助，從較為科學的角度對17名候選人的工作業績、心理素質、發展潛能等多方面進行了全方面考核，最終產生了兩位同學擔任院學生會副主席的職務。此外，還采用了“干部責任制”的工作模式，將責任分配到人到崗，加強了各職能部門的內部建設和管理，極大地提高了學生會的工作質量和效率，保證了學生會工作的順利發展。

　　三、立足校園文化建設，校園文化活動取得了突破性的進展

　　營造良好的校園文化氛圍是增強學生向心力的重要途徑。發揚學生會文化，建設學習型組織，提高學生會成員的綜合素質。過去的一年中，我們舉辦了許許多多的文化藝術類活動，“藝術節”、“慶xx校區團委學生會成立暨慰問新生文藝演出”、“‘丁香花’流行音樂歌會暨第二屆社團節閉幕晚會”、“第三屆‘一二·九’合唱比賽”、“Manandtheinternet英文演講比賽”、“開辦吉他培訓”……林林總總，不勝枚舉。舉辦這些活動，不但需要我們付出十分艱辛的勞動，更重要的是要有布新之魄力，長遠之考慮，新巧之創意。

　　我們的“慶xx校區團委學生會成立暨慰問新生文藝演出”就是我們的文藝部在綜合考慮到我院兩校區辦學，新生在新校區生活相對單調的客觀情況下策劃的，活動一經出臺就得到了新生的熱烈回應。活動當晚臺上各位表演者的表演精彩紛呈，臺下同學們的掌聲如雷，充分展現了我們建院人的多才多藝與熱情奔放。“一二·九’合唱比賽”現已舉辦了三屆，均取得極大的成功。

　　宣傳部在每次大型活動和每一臺晚會出臺前都煞費苦心，策劃裝臺方案，拓展宣傳方案，力求讓我們的活動成為同學們視野中的亮點，言談中的熱點，給同學們留下深刻的印象。如，首屆大學生科技作品展示會會場布置、“Menandtheinternet”英文演講比賽前期宣傳及會場布置、院學生會招募各項活動主持人宣傳、秋季征兵工作總體宣傳……

　　“走出去，請進來”，主動與兄弟院校學生會學生交流就是我們在文化建設上邁出的又一大步。立足于本校特色，我們積極開展了到各兄弟院校去的調研參觀活動。在調研的形式上不拘一格，走訪各個高校，參加各個高校組織的活動，邀請他們參加我們的活動。通過這些調研活動，加深了與兄弟院校的感情，擴大了彼此的合作空間，以實際行動支持兄弟院校的工作。

　　總之，學生會正在努力學習并且逐步按優秀企業的項目化管理模式，打造學生的文化活動。因為我們深深地感到，要想吸引大家的目光，要想得到同學不變的支持，要想讓我們的活動影響力能達到更長久的效果，只有這樣的思路才是可行且有效的。同時，我們也非常注重保存每一次活動的原始資料，在舉辦第二屆、第三屆……時，加以活學活用。在一次次繼承和創新的過程中升華自己。

　　四、積極配合學校的素質教育建設，努力提高建院的學術氣氛，促進學風建設

　　我院作為一所建筑類工科院校，學科設置比較單一，同學們接觸的知識面也比較窄。學生會作為連接學校與同學的橋梁和紐帶，我們聯系多方，為同學們舉辦了各種各樣的講座，力求突破學科限制，豐富同學們的視野。四月，著名易學大師x老師做了題為“崇尚與社會發展”的講座、外交學院的x老師也為同學帶來了一場題為《教育與社會》的講座。九月，著名英語老師來我院做了“高中英語輔導講座”。十一月，由中華民族傳統文化社主辦的曹廣基書法講座在三階舉行……這些興趣盎然的講座，受到了各年級同學的熱烈歡迎，極大地豐富和活躍了大家的第二課堂。此外，在兩個英語活動月期間，學習部還針對我院同學對英語學習興趣低的實際情況，組織舉辦了多場英語類的講座，大大地提高了同學們對學習英語的興趣。

　　五、本著全心全意為同學服務的宗旨，想同學之所想，急同學之所急，強化服務意識，拓展服務領域，完善服務手段，致力于校園文明之風的形成，提高校園生活質量

　　學生會來源于學生，代表學生，服務學生。廣大同學是我們學生會的基礎，為同學服務是我們的工作職責。學生會外聯部多次組織跳蚤市場和特價商品展賣等活動，各種各樣經濟實惠的商品讓廣大同學欣喜不已，紛紛購買。為豐富廣大同學的課外生活，滿足同學們的需要，學生會在實行了票務運營的規范化管理之后，立足于廣大同學的課外生活，及時推出精品票務系列，包括演唱會、畫展、特價電影票等。

　　回顧和總結一年來的工作歷程，我們深深感到，學生會組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩和每一次微笑，無不包容著學校各級領導的關愛和鼓勵;無不凝結著學生會每一位成員的智慧和汗水;離不開與我們風雨同舟、給我們悉心指導的團委老師，離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學，同時也離不開學校各職能部門對我盲作的關懷及支持。

　　雖然在過去的一年中，我們經歷過彩虹但也經歷了風雨，可是我們任然堅信：在學校領導的關懷下、學校各職能部門的支持下，院團委的指導下、全體學生會成員的共同努力下，在未來的日子里，學生會一定能夠做得更加出色，贏得大家更多的信任，真正成為“同學之家、師生之橋、干部之校”。

最新學生會的工作總結 篇15

　　學年，學生會在校黨委的下，在校團委的直接下，緊跟時代步伐，以和思想為，“自我教育、自我管理、自我服務”方針，以“服務學校中心工作、服務學生成長成才”為宗旨，轉變工作思路，與時俱進，銳意改革，在內部建設、制度，機構整頓，校園精神文明建設等大膽工作，繼承并發展了“校園周末文化廣場”活動，組織發起了“大學生桃李文化節”等學生會的活動，出臺了等一系列服務同學的制度，開創了學生會工作的新好。

　　一、關注社會熱點，深化理論學習，學生的世界觀、人生觀、價值觀。主題鮮明、內容的思想教育活動。

　　本屆學生會自成立始就強調和要求各院學生會及學生社團組織，符合青年特點的和大學生喜聞樂見的學習活動，組織和帶領大家學習。

　　二、整合資源，拓展職能，使學生會機構設置科學，工作高效。

　　順應學發展，學生會為全校同學服務的作用，加大學生會職能整合，在原有的基礎上，成立心里素質拓展部；成立素質拓展部；拓展職能，大膽選拔干部，唯才是舉，任人唯賢。從而使新一屆學生會干部隊伍充滿生機活力，思路開闊，工作高效。學生會干部流動快的特點，了干部梯隊建設，引入競爭機制和述職制度，了自身的民主建設。

　　三、健全規章制度，規范工作程序，使學生會運行機制更趨。

　　學校校院兩級管理，“服務發展”的思想，健全和了《校學生會主席、部長例會制度》、《辦公室財務保管制度》、《辦公室值班制度》、《信息分院團總支學生會辦公室值班制度》、《信息分院學生會及學生會先進考評制度》使校學生會工作制度化、規范化、科學化。

　　四、學生會干部、各級社團干部培訓，建設一支高素質的干部隊伍。

　　過硬的干部素質是組織的蓬勃發展的保障。干部素質培訓班，專題講座、學習、經驗交流等，對校學生會全體干部、及社團干部了培訓，培養了學生會干部的責任心、使命感、服務意識、全局意識、開拓意識等等，了學生會干部的思想素質和素質。建設學生會干部心靈家園，人文關懷，學生會的和戰斗力，建設學生會干部心靈家園，縮短學生會干部之間的磨合期，學生會的向心力、親和力、把學生會真正建設成學生干部的心靈家園，校學生會以直屬團支部為依托，團日活動信息分院團總支學生會辯論賽。

　　五、學生會網站建設，學生會干部網上辦公。

　　在當今的信息化社會中，學生會的工作離不開更新、更快的信息管理傳遞工具。為此，本屆學生會需要的設置了信息網絡部，學生會的網站建設、信息傳遞儲存工作，并且為主席團和各職能部門人設置了辦公賬號，真正了網上異地辦公，學生活動信息的、的發布，地了工作。以全心全意為同學服務為宗旨，學生會橋梁紐帶作用，地代表和學生的利益。開辟渠道，收集各方信息，架起學校與學生溝通橋梁。

　　本屆學生會自成立學生利益，反映學生心聲。怎樣地學生利益一直是想的最多的事情，主席及部長例會、座談會、調查問卷、生宿舍等，收集同學們的意見和建議，地信息，以工作放矢。在宿舍，信息分院團總支學生會生活部每周一次的衛生檢查制度，并總院團支部檢查衛生工作。校風學風建設，科技、文化、藝術、體育活動，同學業余生活，營造健康向上、活潑的校園文化。建設的校園育人環境是實施科教興國的保障，大學生自身文化素質的要求，本屆學生會自成立就以此學生會工作的，了多層次、多樣式的系列活動。

　　六、信息活動周（打字比賽、演講賽、棋盤大賽）

　　為濃郁校園文化氣息，大學生課余生活，鍛煉大學生演講及語言表達能力，大學生現場反應能力及知識儲備，大學生的綜合素質。院舉辦了信息分院“屆信息活動周“打字比賽、演講比賽、棋盤大賽。所舉行的活動了學生的和全校師生的支持。

最新學生會的工作總結 篇16

　　過去一學期來，一中學生會在校團委、臺江一中黨總支的正確領導下，積極開展各項學生工作，堅持在學習中尋求發展，在發展中獲得提升，逐步形成了以人才培養為中心，以活動為主要載體，以實踐為基本途徑，逐步構建了思想教育、社會實踐、科技創新和校園文化四大工作平臺。臺江一中學生會高度重視人文素質的培養，為了營造崇尚人文精神的中學生宿舍文化氛圍，提升學生文化品位，提高學生人文素質。

　　一、強抓思想政治教育工作，廣大學生思想政治素質普遍提高

　　1、充分調動學生會各個部門的積極性，合理的利用和結合自身部門職能，深入貫徹與開展“十八大精神”、“愛國主義”、“誠信”和“感恩教育”等相關的學習教育活動，并有效的把相關的教育精神融會貫通到活動中，融會到我校同學的生活中，開展一系列有實效的特色活動，讓同學們在活動中得到熏陶，加強同學對中國特色社會主義的理想信念教育。

　　2、進一步加強學生會干部以及班干的教育和管理工作，定期召開例會和相關學生工作的會議，合理調動學生干部的積極性，密切關注同學們的思想動態，充分發揮學生干部在學生工作中的橋梁作用，成為我校領導和老師的得力助手。

　　3、加強對文學社的管理，秉承上個學期的辦刊精神，本學期結合學校的動態，在文學社的全體成員的努力工作下完成了三期，并完成“多彩貴州和反邪教”新增欄目的評比、編輯、發表，并完對我校重大事件的宣傳。文學社給我校廣大師生提供了一個寫作平臺，培養出一批批文學愛好者和優秀的編輯人員。

　　4、進一步完善和整理好學生會工作和文學社的文件歸檔和電子檔案，每次活動總結、會議總結培養每個學生成員和文學社成員的工作能力，給他們一個展示自我、發展自我和鍛煉自我的平臺。

　　二、在席團的帶領下，協助政教處抓好紀律、學風建設，創造良好學習氛圍以及協助團委及其學校其它部做好各項工作。

　　1、由學習部主要負責，對各班晚自習進行每天考核，每周考核，每月考核，在學習部的努力下，我校晚自習除了有教師在上課外，同學們在安安靜靜地上好晚自習，在學生內部，他們互相交流學習經驗和學習心得，共同進步，在學生中有1/3的學生獲得了三好生。

　　2、自律部和體育部分別加強上課紀律、出操紀律的考勤管理，加強考勤檢查力度，堅持考勤公布制度。協助政教處抓好學生的儀表、校牌、文明語言等方面工作，主要體在每個星期五下午對各班班會的檢查。

　　3、生活部和勞動部結合政教處在本學期制定并落實《班級考核》制度和《整臟治亂》管理下，深入開展創建“文明班級”、“文明寢室”活動，堅持開展文明寢室檢查與評比、晚就寢紀律檢查與督促，并加強宿舍檢和校園衛的檢查力度。在以后的工作開展中我們一定會再接再勵，認真貫徹上級領導的指示，為建立一個安全，舒適，溫馨住宿環境而努力工作。

　　4、在宣傳部和文藝部全體同學努力工作下，他們做好了每周一的升旗儀式、開學典禮、學校頒獎活動、紀念五﹒四活動的主持、會場布置、會場服務和會后完善工作。并協助團委開展團課培訓，發展優秀青少年積加入團的組織中來。

　　三、扎實開展上學期的綜合測評工作。

　　各部門認真并仔細地核查同學的加減分情況，盡可能的避免漏加分等現象，最后再由主席團匯總，及時向指導老師匯報情況。并有關加減分修改信息及時公布，測評結果在規定時間內，在我校公示兩次，務必做到公平、公正、公開，讓我校同學能清楚的了解情況。綜合測評工作在學校規定的時間內圓滿完成。然后積極籌備換屆工作，保證學生會干部隊伍整體素質。

　　加強學生會干部隊伍的建設，進行一系列的培養和教育工作，提高他們的綜合素質能力、思想道德水平，為我校提供了一批優秀的新干部。完善干部考核力度，繼續貫徹《臺江縣第一中學生干部工作條例及考核辦法》，加強值班考勤管理，提高學生會干部的自律能力，加大對管理的培養力度。為了工作的要求，新的一屆席團面向七八年級開展學生會招賢納士工作，吸收一批新的優秀學生進入學生會。

　　總之，在付出的同時也取得了好的成績，同時也暴露了許多的不足。我們學生會將繼續努力工作，完善管理制度，發揮我校學生會的能動性，更好地為學校、廣大師生服務，并勇于改正自身的不足。

最新學生會的工作總結 篇17

　　一、本屆學生會工作的思考與啟示

　　在本屆學生會工作即將結束之際，回顧學生會一年來的工作歷程，我深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開校領導的指導，離不開全體學生會干部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對學生會工作的理解和支持。當然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高。

　　二、本屆學生會成功之處

　　1、加強我學生會干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好學生會工作計劃。校學生會是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。學生會干部是學生會中的中堅力量，是學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，因而，在這一時期里，我們著重加強了對校學生會干部隊伍的建設，組建了學生會主席團委任小組。使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養了廣大校學生會干部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

　　2、4月至5月，在校團委的指導下，在廣大師生的支持配合下，學生會成功地開展了“紀念五、四愛國運動周年主題教育系列活動”。系列活動之一“激情歲月，火紅青春”配樂詩歌朗誦比賽是本次活動的重點。此次詩歌朗誦比賽為校園文化營造了高雅的氛圍，增強了廣大青年的民族自豪感和歷史使命感，對加強和改進學生的思想教育起到了一定的作用。在準備的過程中，也鍛煉了我學生會個別部成員整理收集資料的能力和安排策劃活動的能力。

　　3、8月底，學生會外聯部組織了迎接20xx屆高一新生的工作，那兩天里，身帶“儀隴中學歡迎你”標語的他們在炙熱的太陽下耐心細心地為新同學指路帶路，搬東西，充分體現了我校同學熱情互助的好品質，受到了家長們及校領導的表揚。同時為我學生會樹立了良好口碑。

　　4、11月至12月，學生會為舉辦元旦迎新篝火晚會積極準備，包括：出通知、節目考核、節目彩排、籌集資金、購買物件等。在這些環節里，有學校老師的指導，有學生會成員的辛勤付出，還有社會愛心企業對我校元旦晚會的莫大支持。在12月25日元旦迎新篝火晚會現場，臺上有我們學生會成員的精彩表演；臺下有我們學生會成員忙碌的身影，從演員的上臺到下臺，從觀眾的入席到退場，無處不閃耀出我們學生會成員的身影。

　　三、學生會工作的不足

　　在本屆學生會的工作歷程中，固然取得了值得肯定的成就，但同時也存在一些不足：

　　1、學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約學生會向前發展的一大“頑疾”。

　　2、對銀杏文學社機構和制度的建構力度還不夠。

　　3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳不夠嚴格謹慎。

　　4、最重要的一點，校學生會在學校的一些工作中，并沒有處在真正的主動位置上，“學生的事情學生做”，哪怕辦得再差，也是一次有益的嘗試。而且，校學生會正處于成長期，走彎路、遇挫折、犯錯誤，從某程度上說是必然的。沒有今天的經驗教訓的積累，我們如何期待明天的輝煌呢？

　　本屆校學生會即將完成其使命，新一屆學生會已經產生，新成員的加入必將為這個組織注入新的活力。我們相信：在校領導的悉心指導下，在全校廣大師生的熱情參與共同努力下，我學生會的明天必將更加燦爛輝煌!

　　最后我感謝校領導老師給了我一次機會，讓我來組織本屆學生會的工作，我的工作也許光輝的業績不多，但我確實踏踏實實認真的對待我的工作，問心無愧的完成了我的任務，但由于本人能力有限，精力有限。工作中有很多不足，還請領導老師能理解原諒。我的學生干部生涯也許已經結束了，但我的心永遠是一個積極的學生干部的心，在學校需要我的時候，我依然會一如既往的為同學服務。

　　預祝新一屆學生會工作蒸蒸日上！

最新學生會的工作總結 篇18

　　一學期即將結束，機械工程系第19屆團總支學生會各部門工作也圓滿結束。一路上酸甜苦辣，但滿載收獲。帶著微笑迎接新學期的挑戰。

　　光陰似箭，時光如白駒過隙般，轉眼間又是學期末。我已經在大學度過兩年光陰，馬上就要大三了。在學生會也工作一年了，站在學期末，透視在學習中心工作的這一年里，回顧工作的點點滴滴。回眸過去的一幕幕，些許感動，些許充實。

　　似乎初進學職部的記憶依然在心頭展現，學期開始抱著鍛煉自己的目的參加了學職部的招新，很幸運的被學長學姐們留下了。同樣我有幸被學姐賞識把我帶到了學習中心這個大家庭。

　　回顧在學習中心工作的一學年，還是學到了很多的東西。見識到了許多大世面，這是許多同學所不能見識到的，不僅鍛煉了我的口才，也培養了我在公共場合的講話能力。通過我們部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個活動是多么的艱辛。必須考慮到每一步，考慮到每一個細節，不能有一絲差錯，這就要求我們做事必須認真，細心，謹慎，考慮問題必須地全面。這點對我的影響很是深遠，我會好好改善自己在這方面的不足，努力完善自己。

　　在學期開始積極參加了迎新工作，盡管工作方面稍有一點辛苦，但苦中有樂。為自己的同學貢獻自己的力量覺得很開心。

　　學期中期學院舉辦了院運動會，參加了運動會的服務工作，覺得自己在組織方面還是有所欠缺，確需提高。雖然當天天氣不利，早上老早就起床冒著雨開始做事了，工作任務有點重，不管怎么樣還是克服了困難，努力地完成了任務。看著院運會服務工作的圓滿結束，心里還是甜甜的。期間學會了不驕不躁地完成任務，尋找很好的方法解決工作中遇到的困難。

　　學期末，我們中心舉辦的英語沙龍活動之“英語鵲橋會”，由于我們干事初次自己舉辦活動沒有豐富的經驗，造成了此次活動的殘缺。我在其中也犯了些小錯誤，沒能正確有效地控制好PPT，造成了現場秩序的些許混亂。那次活動給我最大的感想就是在以后的人生路中不管做什么事，一定要細心，謹慎，考慮問題及事情必須要有長遠的眼光，到現在為止我踐行著那個信念。這也將會影響著我，我會一直沿用下去這個信念。

　　20xx年學期伊始，我們中心舉辦了“考研交流會”，這次活動也是我最盡心的一個活動，當時真的已經全身心的投入到該活動中去了，大家合作協調，取得了圓滿成功。此次活動讓我懂得了責任意識，團體意識，自我的認識和要求，工作的方法和效率。

　　前不久我們部門成功地舉辦了“開心農場”這個活動。現場氣氛火爆，工作人員積極主動，團結協作。

　　過去的一年即將結束，回首過去的工作些許感動。

　　每一次活動的成功舉辦，每一次活動的收獲，背后都充滿了艱辛與感動。作為中心的一員，做好每一件事對整個團體都有很大的幫助。團體的意識是很重要的。感動我們學習中心舉辦的每一次活動，感動每一次活動背后老師、中心成員以及為活動付出的每一個人的艱辛。

　　在學習中心一年的學習，給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通，必須承認自己的局限，學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法，了解自己的盲點，從別人中看清自己。

　　一年的學習，一年的收獲，為中心，自己付出些許，還是很感動中心的所有，是這個團體在共同進步，共同發展。

　　一年將盡，回眸過去;點點滴滴，充滿心中;感動所有，感謝過去!

　　希望學習中心以后會更好!

最新學生會的工作總結 篇19

　　高等院校是培養高素質人才的重要基地，高等教育要在全球化背景下全面展開，保證培養目標的實現，一方面必須進一步深化教育改革 ，努力根據市場的需求辦出自己的特色，另一方面必須根據現有大學生的特點，積極探索當代大學生的管理模式，培養出符合新時代要求的高素質人才。

　　本次調查以我系本科學生為主要對象，通過走訪、學生座談會、輔導員座談會、文獻查閱等多種形式調查學生工作現狀，研究我系學生工作管理模式，對現行模式存在的問題進行總結，并針對問題給出建議和措施。

　　一、我系學生管理現狀

　　我系現有專職輔導員二人，兼職輔導員四人，全部具備研究生以上學歷，其中具有博士生學歷一人，研究生五人，五人年齡在30歲以下。我系現有四個本科專業，在校人數約1200人。我系在學生管理工作方面積累了許多寶貴經驗，制定了許多規范化的管理制度，成效顯著。尤其是在校園文明建設、學風建設方面取得過比較好的成績。但隨著我系規模的逐漸擴大和辦學層次的提高以及社會的發展，原有的管理模式、管理理念、方法、手段都需要不斷創新和完善，某些管理模式已不適應時代的要求和當代大學生的特點，其突出表現在：

　　1. 在學生日常行為管理中，“以管代導”的現象仍較普遍，強調單一的管理模式;學生因而缺乏個性和適應社會多種變化的能力，缺少創新精神。

　　2. 教學改革與學生管理相互分離，各自為政，未能形成有機的統一體，隨著彈性學分制、分級教學的實施，班級的概念日趨淡薄，但建立在班級基礎上的管理落腳點并未改變，加之任課教師和輔導員缺乏有效溝通，使學生管理工作出現真空。

　　3. 管理的時效性較短，如在校園學風建設活動月中已基本消失的一些不良行為，如“課桌文化”、早餐進課堂、上課遲到等現象，目前在我系又有回潮，說明在管理中缺乏持續性，管理未能達到喚醒學生自我約束的目的。

　　4. 后勤社會化后，后勤部門與各部門之間的關系有待于進一步理順，特別是學生公寓管理亟待加強，公寓內學生思想政治工作力度應進一步加強。

　　5. 互聯網給學生管理帶來嚴峻挑戰。我系有些學生沉湎于網絡游戲，晚上玩游戲造成白天上課睡覺，學習主動性大大下降，甚至有些同學逃課上網。隨著互聯網的普及，上課玩手機的大有人在。

　　6. 我院學生心理健康問題日漸突出，受學習和就業壓力、人際交往障礙、家庭和經濟貧困等諸多因素影響，許多學生心理健康出現問題，個別學生有嚴重的自閉傾向，思想過于偏激。

　　7. 我院學生戀愛現象較為普遍，戀愛動機、愛情觀及戀人間的行為舉止存在諸多問題。

　　二、加強學生管理的措施和途徑

　　1. 更新觀念，強調“以人為本”的管理理念

　　大學生既是管理對象同時又是管理主體，學校管理部門和學生管理工作者要加強民主意識，增強平等、服務、公正、創新意識。要尊重廣大學生在學校中的主人翁地位和他們的民主權利，在工作中應淡化權力意識，多一點感化與引導，少一點生硬與高壓教育，尊重學生思想自主，堅持學生自我教育的原則，培養學生的自我認識能力、自我激勵能力、自我控制能力。要正確引導學生個性的發展，不要以一種標準來判斷學生。從事學生管理工作者一定要有創新意識，學生管理工作一定要順應時代潮流，積極改變以往包辦過多，管得過死的管理模式，構建全新的大學生管理理念和體制，牢固樹立服務意識，積極營造一個開放、自由、民主的氛圍，使學生的主體性和個性得到充分發揮，從而為社會培養具有正確的理念和創新能力，適應知識經濟時代的全面發展的高素質人才。

　　2. 堅持教育與管理相結合的原則

　　學校的主要任務是培養人才，教育是學校的主要職能，學校管理活動必須圍繞這一職能來進行，管理過程要與教育過程結合在一起，從本質上講，管理就是教育，是教育者有意識、有目的'、有計劃、有組織地促進受教育者身心發展的自覺活動。要使大學生全面而健康地發展，大學生管理工作必須堅持理論與實踐相結合，行政管理與思想教育相結合的原則。管理與思想教育是相互聯系的、相輔相成的。重教輕管的結果只能使管理工作難以落實，思想教育就會軟弱無力。只管不教，管理就會變成單純的行政指令，缺乏恒常性。學生日常的行為管理既是一種管理手段，更是一項重要的教育措施。如加強學生在校文明行為的教育，就是通過長期推行一種合理的可行的規章制度，使學生產生定勢心理，從不自覺到自覺，從不習慣到習慣，漸漸地使行為取向與管理目標一致，從而養成良好品質。管理目的達到了，教育效果也實現了。

　　3. 實施分層次的管理模式

　　大學生的管理是一項復雜的系統工程，學生從入學到畢業的整個大學過程，貫穿著不同層次的教育管理內容，一方面從大學過程的每個學年來看，其不同年級均有著不同的側重和要求，另一方面，人的特長、興趣、愛好不一樣，發展方向也不一樣，在管理中應注意個體的差異，因人而異，使學生的個性和專長得到充分發展，潛力得到充分發掘，應多層次、多方位、多渠道地做好學生的管理工作，防止“一刀切”。如對一年級的新生，從入學開始輔導員就要堅持不懈地抓好學生日常行為規范、常規管理，把重點放在培養學生的習慣養成教育上，強化校紀校規的教育管理，讓學生們知道什么事該做，什么事不該做，從而養成良好的習慣和良好的品質。各學院應建立院史館或榮譽室，讓新生一進校就親眼目睹學院的發展史和取得的成果，以增強其責任感和榮譽感，激發學生們的學習積極性和主動性。對大二、大三學生，由于他們各方面已比較成熟，則應以導代管，盡量給其一個相對寬松的環境，輔導員以指導為主，學生以自己管理自己為主，引導其自我約束，自我管理，并嚴格執行學校的有關規定。分層次的管理模式能真正使我們的管理工作做到“管而不死，放而不亂”。加強了管理，針對性提高了，管理也出效果了。

　　4. 加大寢室建設力度，營造良好的寢室文化氛圍

　　后勤社會化以及教學管理所進行的一系列改革措施、政策都對高校的學生管理模式提出了新的要求，尤其是實行彈性學分制，分級教學以來，原有以班級為單位的管理模式已越來越不適應形勢的發展，而作為大學生生活、學習、休息的主要場所――寢室，則對學生成長的影響和作用變得越來越大，它不僅僅是學生生活和休息的場所，更是良好學風形成的最基層單位。寢室氛圍的好壞不但直接影響著一個單元，甚至整個院校的校風校貌，所以學生管理工作的側重點應從班級轉移到寢室。加強寢室建設首先要建立一套完整的行之有效的規章制度，實行科學化規范化管理是進行文明寢室建設的基礎。學校應明確規定學生租住學校宿舍應享受的權利和承擔的義務。

　　每位新生一入學就應與分院簽訂一份《自律協議書》，其內容為雙方的權利與義務，《協議書》在激勵學生主人翁意識的同時，又對學生不良行為起到約束作用，引導學生進行自我管理。大學生大多數已年滿18周歲，是法律意義上的合法公民，理應承擔相應的法律責任，對自己的行為負責。搞好寢室建設另一重要環節是選好寢室長，寢室長不僅僅是負責安排好寢室的衛生和值日工作，還要管理好寢室成員的各方面表現，帶動全體成員積極向上，營造良好的學習氛圍。分院可適當選派團、學干部、入黨積極分子擔當此職，認真抓好寢室的各項工作，在實踐中來考察學生干部和入黨積極分子的各方面表現。

　　院學生會和團委還應積極組織以寢室為單位的各項競賽活動，如定期公布寢室的衛生成績、大學英語4、6級考試、計算機等級考試通過率、各項活動的獲獎率等，以寢室建設為切入點來不斷地提高全院的校風校貌，把寢室真正建設成學生素質教育的重要基地。針對公寓社會化后入住公寓學生來自不同學校、不同專業的特點，開展有效的思想政治工作，還要在公寓中成立臨時黨團組織，發揮黨團組織的戰斗堡壘作用。以每樓層為單位，成立不分年級、專業的黨小組，以每幢公寓樓為單位建立臨時黨支部。讓學生黨員承擔責任，成為學生自我管理和教育的核心，在工作中對他們進行考評，在工作中鍛煉、教育他們。目前由于我校宿舍緊張，輔導員進宿舍還有一定困難，但輔導員應定期召開舍長和黨小組會議，對宿舍管理進行有效的指導和監督。

　　5. 努力實現思想政治工作“進網絡”，把握“網上”主動權

　　信息網絡技術的發展為高校學生管理工作提供了現代化手段，我們要充分認識到網絡的優越性和重要性，學院應使學生管理工作信息化、網絡化，建立學生信息反饋網絡，及時接受和反饋學生信息，不斷提高學生管理工作的效率和工作水平。學院通過信息反饋網站及時公布學生各方面的情況，如學風建設情況通報，校內重大活動安排，學生獲獎、處罰通報、熱門話題、就業信息等多方面的內容，使學生能隨時了解到學校實施教育和管理的措施和要求，自覺規范自己的言行，同時不斷完善學生工作決策的準確性，科學性和可行性。

　　學院通過網絡還可以收集學生有關吃、住、行等后勤管理方面的意見和建議，有效地保證了后勤和職能部門的服務質量，同時也提高了大學生參與學院管理的積極性、主動性，大大增強了其主人翁意識，學生通過信息反饋網站與院方領導及有關部門進行交流、溝通，達到共識，化解了學生管理工作中的難點、焦點問題，對提高學生管理工作的效率起到了促進作用。隨著網絡的日益普及，信息的安全與高技術犯罪以及學生沉湎于網絡游戲問題也日益突出。但是不能因為網絡的負面影響而不讓大學生上網。客觀現實要求大學生思想政治工作者應該注意網絡發展的趨勢和所產生的社會道德問題，把網絡法制教育和網絡道德教育作為高校德育的新內涵，甚至可以考慮在網絡上以討論會的形式開課，幫助廣大學生增強網絡法制和網絡倫理道德觀念，對沉湎于網絡游戲的學生進行正確引導，提高自控能力。

　　6. 加強大學生心理健康和愛情觀教育，提高學生心理素質和社會責任感

　　大學生的心理健康越來越受到社會的廣泛關注，學校除采取心理健康進課堂、建立學生心理健康卡片等措施外，分院還應通過專題心理講座、主題心理報告、心理沙龍等形式，廣泛宣傳心理健康的基礎知識以及心理自我調節的基本方法，增強學生適應社會和心理自我調適的能力，促進學生心理健康發展。大學生心理健康教育的有效指導，有賴于教育的三級網絡--校級心理健康機構、院級心理健康組織、班級學生心理健康小組的完善。校級心理健康機構應由專職的教育工作者進行管理，組織協調校、院學科教師、思想政治工作者等人力資源，通過對學生的輔導及心理訓練活動，有效地為學生提供心理健康的指導。

　　院級心理健康組織，應由分院主管學生工作的領導、政治輔導員組成，在學校心理健康機構的領導下，有針對性地對學生的心理問題給予及時、必要的服務。班級學生的心理健康小組，應由志愿為同學服務且心理素質較好的學生組成，在與同學朝夕相處的學習生活中，給予那些心理需要關懷的學生以經常性的幫助，并能將有嚴重心理障礙學生的情況及時地向分院及學校的心理保健機構與組織反映，避免學生由于心理問題引發惡性 事件。學院的思想教育工作者,應以積極的態度,在明晰了大學生錯誤的戀愛觀產生的原因的基礎上,積極疏導大學生感情困惑,引導學生端正事業與愛情之間的關系,建立正確的戀愛觀。

　　隨著社會的進步，高校學生管理工作也應隨著時代的發展而發展。要充分重視人的主體性、人的個體差異，充分發揮人的創造性，促進個性和社會性的全面和諧發展。這是大學管理者管理創新的出發點與歸宿。

最新學生會的工作總結 篇20

　　20xx年第二學期，我院團學工作在學院領導的正確領導下取得了較大進步。在結合學院實際的情況下，團學工作進一步深入、有序的開展。全院學生干部和同學們共同努力，以學生權益為根本，求真務實、銳意進取。在思想上，認真貫徹落實“全心全意為學生服務”的宗旨;在組織上，構架精致而清晰，組織團結而有凝聚力;在宣傳上，成功塑造良好的學生干部形象。一年中，我們秉承“腳踏實地，自強不息”的優良傳統，以扎扎實實的工作態度對待每一項任務，每一個挑戰，為學院文化的發展和建設貢獻了自己的青春和力量。一年下來，學生文化體育活動豐富多彩，參與性有了較大提高，各項工作有了一定進展。

　　一、工作回顧

　　第十三屆學生會自20xx年10月13日成立以來，本著溝通師生、服務同學為目標，以代表學院全體同學的利益為原則，在廣大師生的熱情支持下，我們群策群力，務實創新，團結進取，服務學院，努力樹立學院學生會自己的品牌形象。

　　學生會工作堅持正確的政治方向，緊扣時代脈搏，結合社會熱點焦點，開展了一系列有意義的活動，為促進廣大同學全面成長起到了積極作用，同時以務實的工作為廣大同學服務，充分發揮學生會橋梁紐帶作用。

　　現將本屆團委學生工作總結如下：

　　(一)、嚴格選拔成員，組建新的團體

　　我們經過層層篩選之后，確立了新一屆正式成員，在一段時間的鍛煉后，他們工作能力有了很大提高，我們在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導，在學習和生活上給予他門幫助，使他們很快適應了學生會工作，并在同學中樹立了良好的學生會干部形象。他們在學生會活動中積極探索創新， 兢兢業業，一絲不茍，在各方面都嚴格要求自己，起到表率帶頭作用。

　　(二)、健全內部建設，完善管理體制

　　新一屆學生會成立之后，我們就實施了新的管理制度，改變了以前學生會松散的局面，使學生會的各項工作都制度化。在積極開展各項活動的同時，我們也對學生會內部建設進行了完善，實施科學的管理理念。建設并完善學生會的管理機制和運作機制，使學生會內部運作趨于制度化、系統化和規范化。

　　(三)、推進校園文化建設，開展各類文體活動，深化校園文化內涵，活躍學術文化建設，提高自身素質。

　　學生會是學生的代言人，我們在發揮紐帶作用的同時，結合我院實際，開展了豐富多彩的課余文化活動，為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用，同時也活躍了校園氣氛。在廣大同學的鼎立協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓展工作領域，創新工作模式，改進工作方法，基本上完成了本學年制訂的工作計劃。

　　20xx年學生會從各方面進行了一系列的改革或變動，我們首次將工作證由紙質版改為塑料材質，達到可循環使用、減少經費支出的目的，并首次將學生會會徽加入其中。深受同學們喜愛。 在日常例會中，我們一直提倡，任何時候必須以學習為主，在工作與學習產生沖突時以學習為第一首要任務，并加入到了《學生會規章制度》中，一經發現上課時間處理其他事務的學生會成員立即給予相應的處分，并在主席團會議中，提倡鼓勵學生會成員積極參與到學院招生工作中，為學院的建設和發展貢獻出我們的聰明才智。

　　(四)、網絡平臺建設日趨完善，新媒體發展迅速

　　微信、微博平臺的建設是進一步加強學院宣傳工作，服務廣大學院師生，促進學院信息的傳播與溝通，實現數字傳媒的必要手段。本屆學生會，我們建立和加強了網絡平臺的建設，進一步促進了學院的宣傳工作。微信、微博平臺的建設取得了較大進步，平臺關注人數逐漸增多，學生參與互動積極性高。尤其是我院微信平臺“計算機科學技術之家 ”自20xx年03月25日建立以來，累計粉絲量近20xx人，累計發送文章近百篇。在這一學年中，學生會新媒體中心的工作取得了較大的成功，不僅向全院學生及時傳達了學校及院級比賽活動詳情、學校及學院新聞、各種生活及專業知識等等，而且微信平臺在全校平臺排名中也一直名列前茅。

　　二、工作中存在的不足和工作展望

　　雖然在各方面的關懷與支持下，我院團委學生會的工作取得了顯著的成績和長足的進步，但我們也應該清醒地認識到自身存在的的差距和不足，同時也要腳踏實地，仰望星空。

　　(一)學生會應開辟各種渠道，收集各方信息，健全信息反饋制度，架起學院與學生溝通的橋梁。

　　回顧學生會一年多的工作，各項活動的舉辦以及日常工作都能順利開展。但是，對信息反饋制度的建設的重視程度不夠，致使同學們對學院建設缺少關心，提意見不積極，沒有充分調動大家的積極性。積極主動地代表和維護廣大同學的利益是學生會生存和發展的基礎，所以學生會必須堅持維護學生利益，反映學生心聲。微信、微博平臺不但是我院的宣傳平臺，同時也是學院領導與學生相互溝通、了解的平臺。巧妙、合理的利用微信、微博平臺等其他信息反饋渠道廣泛收集同學們的意見和建議，及時準確地獲得信息，才能做到工作有的放矢。這樣才能增強廣大學生的主人翁意識，盡可能調動廣大學生參與學生工作發展建設的積極性。

　　(二)提高活動質量，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求，打造品牌活動，塑造學院形象。

　　學生會每年舉辦的各項活動涉及到文化、科技、藝術、體育等各方面。但是，有些活動的質量有待提高：諸如活動形式內容單一，質量及吸引力不夠。就活動本身來說，活動是為了豐富課外生活，讓自己身心得以放松，人際關系有所改善，提高自己的能力。因此，活動質量及吸引力值得重視和提高。

　　隨著社會的發展和時代的變遷，同學們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此，學生會應緊跟時代潮流，不斷更新觀念，推出精品，滿足了同學的需要，努力獲得廣大同學的支持和歡迎。

　　(三)學生會內部制度建設須進一步完善，以提高凝聚力和戰斗力。

　　首先，學生會內部獎懲制度缺失，組織結構有待進一步優化。

　　其次，有些學生干部沒有掌控好工作與學習之間的關系，致使出色的工作能力與優異的學習成績總是處在矛盾之中。這些都是從事學生會工作不和諧的方面，學生會從工作思想、方法等深層次方面去審視與思考，要求學生干部謀求出色的工作能力與優異學習成績的和諧統一。

　　再次，各部門干事對學生會整體構成、工作模式、合作方式等不甚了解，工作和交流局限在本部門內，沒有真正體現學生會的凝聚力。所謂的凝聚力不僅僅是學生干部團體凝聚力，它更是所有學生會成員之間的相知相助，是這幾十人的龐大團體凝結在一起而產生的戰斗力。所以，必須加強學生會內部的交流與合作，讓學生會的工作蒸蒸日上。

　　(四)學生會應著力于建設優良學風，活躍學術文化，突出學生會主體作用，充分發揮學生會橋梁紐帶作用。

　　學生會要著眼于新世紀對人才素質的要求，以大學生素質拓展為統攬，鞏固已有工作方式，探索和開辟新的工作領域，讓同學們在各項活動中鍛煉自己、培養自己，提高自身素質。

　　學生會的第一要務是服務廣大師生，第二責任就是引導學生。我院甚至是我校的學生自主學習能力差，學習素質不高，對學術文化不夠重視，學生會要通過各種有針對性的活動來引導和幫助我院同學提高個人素質。同時，學生干部要注重自身素質的提高，學術文化活動的舉辦對學生干部的素質有了更高的要求。學生干部要在學習、創新創業、思想引導與建設做表率，帶頭營造良好的學術文化氛圍，突出學生會主體作用，充分發揮學生會橋梁紐帶作用。

　　(五)強化學生會的服務意識，建立干部培訓體系，提高創新能力，積極主動地代表和維護廣大學生的利益

　　學生會要有生命力，而生命力的來源就在于學生干部的服務意識、學生干部的謙卑態度、學生干部的創新能力。學生干部思維面窄、創新能力差、政治素養不高、思想覺悟低和學生會工作模式陳舊、指導思想不明確是現在團委學生會亟待解決的問題。打造廣大師生喜愛、受人尊敬、凝聚力強的學生會，就要進一步強化學生會的服務意識，建立健全干部培訓體系，培養一批優秀的學生干部，為學生會今后穩定發展提供充足的后備力量.同時，注意聽取同學們的合理意見，貼近同學，團結同學，樹立良好形象。學生干部是學生的代表，因此對學生干部的要求也更高，培訓體系能夠幫助學生干部更好的理解和落實全心全意服務的宗旨，提高創新能力，同時也能夠更好的代表和維護廣大學生的利益.

　　(六)要積極開展對外交流，引進先進工作理念。

　　新時代對學生會工作也提出了更高的要求。學生會應該以更開闊的視野來關注社會，審視自我，以促進自身的發展。應加強同各個二級學院學生會的交流和合作，積極參與校內外各項活動，在向各二級學院介紹我院學生會工作成功經驗的同時，及時地吸取他們的可借鑒之處，拓展工作空間，提升自身的形象，為我院學生工作的開展積累豐富的經驗，博采眾長、協作交流、共同發展。

　　一份耕耘，一份收獲，學院團委學生會在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下，由稚嫩逐步走向成熟，在日益活躍的校園中發揮基層學生會的作用，為我院的跨越式發展做出了應有的貢獻。學生會是為同學服務的窗口，是老師與同學交流的紐帶，我們深知肩上責任的重大，深知自身的不足。收獲是喜悅的，與此同時我們也播下了希望的種子。新的團隊，新的征程，希望新一屆學生干部隊伍在工作中不斷發現自身的不足，找出差距，取長補短，認清目標，明確發展方向。望今后的每一屆學生會都不斷總結經驗、發揚優點、克服不足、保持先進性，時刻走在學校、學院發展的前列，以積極的心態、主動的工作、無悔的付出，譜寫出學生會更加壯麗的篇章。

　　最后，感謝這一年多為學生會各項工作活動付出汗水的學生會成員，感謝給予學生會深刻理解與大力支持的同學們，感謝支持并參與學生會各項有趣沒趣活動中的全院同學們，感謝一直以來對學生會寄予厚望委以重任的領導老師們!團委學生會因為有你們在背后的鼓勵與支持，會越來越好!

最新學生會的工作總結 篇21

　　轉眼間，一個學期就要過去了。在校領導和同事們的幫助下，我順利的完成了本學期的工作。回顧這一學期，我的部門雖然不是很忙碌，但也算過得充實，有許多值得總結和反思的地方。　憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學校學生會和學校校團委，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，并指導以后的工作。現將本學期的工作做一個小結，借以促進提高。

　　這一期我雖然同在學校學生會和學校校團委都擔任了職務，但我們部門沒有什么過多的事情要做。學校組織開展了‘籃球友誼賽’，這個活動我雖然沒有參加，但我去球場為他們加油、打氣，因為這不是我的強項。籃球比賽后有接著現在的‘紅歌大合唱’，這個可以是我喜歡的啦!全校分為七個組，而我們班的由我組織他們的排練。我希望這次我們班的合唱比賽能取得一個好的名次，明天下午就比賽了。當自己全身心的投入每一次工作中，看著自己的工作有益于整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會、校團委以及廣大同學的利益，自己的責任感也更強了。

　　因為才開學一、兩個月我們文藝部的沒什么事情做，所以姜琳老師又把我調到男生部，幫他們早上查寢室衛生，雖然說輪到我的只有每個星期一次的工作量。總的來說我這一期雖然是沒干什么很多事，可能是因為我的這個部門本就沒什么事情做，有些事還沒開展起來，有時候有事了而我又要上課，所以

　　除此之外，我們還協助其他部門開展了一些活動。　如~為玉樹地震捐款、迎省運的征文和演講比賽、書畫比賽等等

　　我們干事要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學在過去的學期里，我腳踏實地做了一些工作，但由于自己的水平和經驗不足，還存在著一定的問題。在新的一年里，我還要繼續努力，爭取取得更大的成績本文。

最新學生會的工作總結 篇22

　　在過去的一年半里，我履行了學習部成員的職責，在自己的崗位上做好了自己的工作，為組織做出了應有的貢獻。接下來，我將從三個方面開展我的工作：對部門的理解和理解、對工作的總結和感受以及對近期工作的展望。

　　首先是我對部門的理解：學習部組織各種形式的活動，營造良好的學術氛圍，提高學生的學習熱情和主動性，加強學生的專業技能，拓寬學生的知識，為學生創造良好的學習環境。其工作介紹如下：

　　1、組織各種學術討論、學術競賽、學術報告、辯論等活動，促進校園學術氛圍的營造。

　　二、檢查各班學習情況，監督各班學生制度的實施。

　　三、注重服務學生，鍛煉學生，幫助學生解決學習中遇到的困難，做好溝通教學的橋梁。

　　作為副部門，工作主要分為兩部分：內部，服從安排，協助部長計算績效計算、活動規劃、數據整理等工作。外部，組織總部主任檢查課程，組織各種講座。

　　接下來，我將簡要總結我在學生會一年半的工作：學習部的工作主要包括日常課程檢查、學期初成績計算、講座組織和各種學術競賽。

　　我今年半參加的工作主要包括：

　　1.每學期初計算全院成績。

　　2.除第八周和十四周后，日常課程檢查基本上每周至少檢查一次。

　　3.參加策劃組織成績講座。

　　4.參加四六級規劃組織經驗交流會。

　　5.參加策劃，主持趣味知識競賽。

　　6.提前準備人文講壇系列知識講座。

　　在一年半的工作中，我對責任有了更深的理解：熱情不能維持一點堅持。選擇學生會可以是一時的.熱情，但重復平淡的工作會扼殺熱情；愛好允許沖動，但工作不允許。最初，學生會的選擇是對他們的大學生活負責。學習部的經驗讓我明白，責任感不應該只針對自己。如果你對部長的選擇負責，你不應該輕易放棄；只有對同事的期望負責，你才能有不言而喻的默契。只有這樣，一個部門才能充分發揮其作用和功能，與其他部門合作，更好地為學生會和廣大成長學生服務。

　　最后，我對下一階段的工作展望如下：

　　1.在部長的領導下，除整個學生會制度建設外，建立自己的部門管理制度，規范內部工作規則。致力于提高部門內部建設和認可度。

　　2.創建學習部內部QQ群、飛信群等網絡交流社區，加強內部成員的交流，促進密切合作。

　　3.觀察工作，提高學習能力，提高自己。優化學習部形象，本著服務學生的宗旨。

　　副部門的工作就像一杯檸檬水:沒有部長工作的重量，我們往往是名單上的等字，嘗不到引人注目的甜蜜；但與枯燥的普通工作相比，它有自己獨特的要求和感悟，就像檸檬的淡淡香味一樣。檸檬的香味時間是72小時。我認為這份工作給我帶來的經驗和收獲是長期而珍貴的，將伴隨我在學生會的所有時間到最后。

最新學生會的工作總結 篇23

　　光陰荏苒，時光如白駒過隙般，轉眼間又是新的一年。

　　我們第四屆團委學生會組織部20xx年x月成立至今，秉承 “服務師生”的信念，踏實認真地完成了“畢業生團組織關系轉出”“新生接待”“召新”“新生團組織關系轉入以及團費的收繳”等工作。

　　在“畢業生團組織關系轉出”以及”新生團組織關系轉入以及團費的收繳”中，我們對第三屆組織部工作進行詳細的總結。成功處，總結前人經驗，再接再厲；失敗處，吸取教訓，引做前鑒；最后進行認真細致的思考，在以往的基礎上推進改革。

　　在“新生接待”工作中，我們做好相關接待人員的培訓工作。在這一點上，我們聯系上一屆做過接待工作的師兄師姐來講解他們人員想法以及經驗。保證接待人員始終以高度的熱情來展現武大學子的風采。當然，新生接待活動也是在和團委學生會其他部門積極合作，在主席團的指導下，有序的進行。

　　在“組織部召新”工作： 以上組織部招新的情況來看，報名情況相當樂觀。但，有個總要的問題就是，新生往往對于組織部的理解有所偏差。所以，在前期宣傳中，我們力求把面鋪開，還爭取讓新生同學在報名前對組織部有個正確的了解；招新工作本著“公平 公正”的原則，經分管主席、部長以及副部的研究討論，預計招6名部委，實招了8名優秀部位。這八名部位各有千秋，為本年度組織部的工作作出了重大貢獻。

　　除了這些常規的工作，組織部在分管的團委副書記李瑩的帶領下，和我們院的實踐部，以及我校經濟與管理學院、計算機學院共同承辦了共青團武漢大學委員會主辦的“校園文化活動超市” 中思想政治教育活動超市之“青春尋訪”活動。

　　以上，是我們組織部在本年度中的幾項基本工作，做工作時我們都是本著認真負責的原則去做的，成效還是相當不錯的。當然，其中還有許多不足之處有待提高。

　　首先，我就“畢業生團組織關系轉出”以及”新生團組織關系轉入以及團費的收繳”這兩項工作說下我們的不足。

　　第一，組織部內部培訓力量不夠，部委對自己工作的流程十分不熟練，并且應變能力不足。雖然，團委學生會秘書處組織了兩次的干部培訓，但個人認為，培訓的針對性不強，過于籠統，有點形式化。因為各個部門的工作雖然有其相通處，但總的來說還都是比較專業的。在進行干部培訓時，我認為采取總分結合的方式比較好。先是一小部分的時間講我們團委學生會的大局工作，再留下較大的時間塊來讓各個部門進行正式的培訓。

　　第二，報銷問題實施起來比較困難。比如，這次我們組織部給我院團員的團員證注冊時需要印泥，但印泥屬于比較便宜的物品，一般都不會有發票，所以報銷的問題就不好解決。

　　然后是“青春尋訪”活動。去年，我們院也是接辦了這項活動的，而且做得還是相當有規模相當不錯的，相形之下，本次的青春尋訪活動

　　比較失敗。我想主要的原因還在于時間緊張，準備不足。其實，在這一年中，我們團委學生會的活動實在是很多，基本上每個時間段時間點大家都有活動在做。可是，人的精力是有限的，何況我們還都是學生，理應把學習放在第一位，而不是時不時的翹課去搞一些所謂的豐富多彩的活動。我想，活動是不錯的，但我們應該重質而不能重量，過多則顯得泛濫啦。

　　最后，我想根據去年的工作情況，提個建議：

　　我們院可以在每個學期做1到2個比較大的活動。而這個活動不是由某一個或者兩個部門來做，而是像計算機學院那樣整個團委學生會一起來做。比如，去年文藝部搞得“金秋藝術節”其實，就可以讓各個部門都來做一個板塊，或者負責舞蹈隊，或者負責情景劇，這樣活動既做得精也會做得有影響力，同時，也不會出現某些部門特別忙某些部門特別閑的不良情況。

最新學生會的工作總結 篇24

　　一、與人相處

　　在傳媒中心最可貴的是，我認識了很多值得我學習的人，首先不得不提的是我的主編——潘帥。他很親切，很平易近人，記得那一次開心團的打邊爐活動，我是最后一批到達火鍋店的人，當我急急忙忙趕到店后我的肚子已經餓扁了，然而讓我感動的是主編的那份關心，他不斷地夾菜給我，我感覺心里暖暖的。在傳媒中心辦公室工作，最讓我欽佩的是我的辦公室主任——穎柔。她做每一件事情都是那么認真，每一件工作她都是按時按量完成，甚至熬夜到深更半夜她都會堅持下去。（令我佩服的是，她經常熬夜皮膚還是那么好）還有辦公室的其他成員，我覺得認識他們很開心，平時和他們的工作也是那么愉快。在傳媒中心，我真的很開心，這是一個溫暖的大家庭。

　　二、工作的點點滴滴

　　我現在覺得學生干部的工作并不是想象的那樣輕松，尤其是辦公室的工作，看上去很容易，但很瑣碎，做起來很困難，每次完成工作我總會深深地嘆一口氣：終于可以喘一口氣！記得有主任讓

　　我做章程考核的座位表，我就做到凌晨兩點了，而且做了兩遍，因為第一遍不合格要重做，那時真的好累好累啊。工作有時是辛苦，但也苦中有樂，在工作過程中我也體會到與傳媒中心成員合作的樂趣，有時主任還會體貼地請我們干事吃宵夜，總之，工作的快樂大于工作的辛苦。

　　三、個人感想

　　加入傳媒中心真是一種緣分，能認識到傳媒中心的朋友我感到很開心，每一次活動的成功都離不開團體的合作和努力，離不開主編和部長們的領導和干事們的勤奮，更離不開傳媒中心團結一致的精神。最后預祝下一年的招新工作順利展開，我們將以全新的姿態帶好下一份工作，做好工作計劃，爭取取得更大的成績。

最新學生會的工作總結 篇25

　　本學年是教育技術系成立的第一年，本月學生會進行了納新活動，大一新生的加入為我們部注入了新的血液，增添了新的活力。

　　我部的工作分為兩大塊：

　　首先是常規工作：專項治理，主要包括三大塊，即課堂秩序、不文明現象及自習。全體部員積極配合工作，要做到及時到崗，進行檢查，爭取出色的完成分配給的任務。通過總結檢查情況，使大多數同學能夠很好地遵守學校的各項規章制度，做到上課不遲到、不早退、認真聽講、將手機調到振動等，對病假、事假的同學詳細記錄。這一工作我們已經開展，并定期向輔導員老師匯報情況。

　　特色活動：我部會根據干事和副部的提議，以及當前的需要為繼續營造文明環境氛圍，傳播文明環境文化，建設文明青大師院，構建和諧校園開展一系列的特色活動，并積極配合學生會其他部門。

　　本月我部進行了主題"e彩青春 和諧，思辨，創新"辯論賽。并取得成功。

　　除日常工作和特色活動外，我部還要堅持定期召開一次會議，會議上大家互相交流，將本周同學們中存在的不良現象和問題提出來進行討論，制定有關整改策略；并對前期工作做一系列總結，查找不足，制定措施，直至大家達成一致意見。

　　我部全體部員會以負責的心態，認真做好下月計劃，全心投入到下月工作當中。

最新學生會的工作總結 篇26

　　日子如同白駒過隙，回首間，一年的學生會生活匆匆消逝。循著記憶的流河，我開始追思著我歷程的點滴，激動過、開心過，也迷茫過、痛苦過，不論得失與成敗，這點點滴滴共同見證著我的成長，是我一生不可缺失的財富。以下是一年來我的個人工作總結報告：

　　憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學生會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，并指導以后的工作。

　　“用心做事才能把事做對，認真做事才能把事做好”，我一直都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上說的這句話。的確如此，經過一年的工作實踐我更深諳這話中的韻味。秘書處工作需好付出有時還需要作出些小小的犧牲，也許在別人安心午睡的時候我們還要在外奔跑購物，也許在別人回去吃晚飯的時候我們還得留守辦公室，但也因為我們比別人多一份付出就多了一份收獲。學生會工作無小事，事事都不能懈怠，秘書處的工作多且雜，我們需要處處小心，時時留意，因為秘書處是整個學生會的核心，工作中的細微差錯或拖延都有可能影響到整個學生會的正常運作。因此作為秘書處的一員更要提高自身的素質才能把所安排的工作做得少錯更好，當自己全身心的投入每一次學生會工作中，看著自己的工作有益于整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益，自己的責任感也更強了。

　　秘書處工作需要激情，激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠，是人生蘊藏的寶藏，是讓生命蓬勃的動力，如果工作沒有激情，那么便會出現被動工作的局面，工作只為完成任務，也就無心工作，這樣于人于己都不好，激情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力，合之可稱為積極心，只要我們用積極的心態作沃土，用來斷的努力作養分料，用痛苦的磨練作陽光，用辛勤的汗水作雨露，將激情揮灑，不止在學生會，不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學生會是個大家庭，而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭，我不僅是個體還是群體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作，做起事來也自然而然的更為順利，效率也會更高!

　　在學生會工作一年，我個人的組織協調能力和團隊協作能力都得到了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。秘書處工作其實也還有很多急待完善的地方，我心中雖有些想法，卻又都被自己一種固有的思惟禁固，總感覺(害怕)自己的想法不成熟，也就不敢大膽提出，工作中也沒有很積極的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成……在接下來的工作中，我會做好20xx年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。

　　20xx年3月，我正式成為了xx大學學生委員會宣傳部門的一名干事，接下來經歷了將近一個學期的學生會工作，作為一名宣傳部的干事，我有以下體會：

　　第一：從學生會的工作資料和性質上講，和我當初想的有必須差別，本來想著加入網絡組(宣傳部門)必須有一些在(美術和設計方面潛力)網頁設計、平面設計、論壇建設比較強的同學，透過交流我也能夠學到一些東西，所以，加入學生會以來一向抱著學習態度。可展開工作之后，接觸這方面的東西并不是很多，和我剛開始的想法有些出入，但是，這并不影響我對工作的熱情，因為，在思想上我來學生會第一目的，是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話：“干事就是要干事情，加入學生會就要負的起職責。”)我記得組長在籌備網頁設計大賽時說過一句話："干事就是要干事情，以后出到去工作也是這樣從基層做起的。”

　　有的時候工作確實很辛苦，記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪，事情很多，可我覺得那都是我部門分內的事情，總是要做完的，所以我覺得第一勝作要有用心性，第二要把工作當成自己就應完成的任務，這樣才能有質量并且不懈怠的完成工作。還有一點不可否認，雖然工作資料和我的想法有出入，但是我卻學習到了很多我意想不到東西：燈光音響控制、舞臺布置操作、手繪海報培訓、電子展板的制作等。因為經常有晚會等活動，此刻我對校園幾個活動場地已經比較熟悉，對晚會的流程心里也比較清楚，也能夠應付較平常的晚會的燈光、音響和舞臺布置要求，也以前負責過全國校園歌手大賽決賽的晚會燈光，我部門有許多在美術和設計方面較為突出的同學，在交流中我也學會了很多東西，也去過廣告公司設計過路標、展板等。一個學期下來，已經讓我覺得學生會工作不妄此行了。

　　第二：從學生會工作的體系上來講，從一個干事的角度。我有一些體會。剛加如宣傳部的時候我部門的部長是董潔，在初期的一段工作中接觸卻很少。最后才得知董潔因身體不好要退出學生會了，但是我記得她反復強調過我的一句話：“記得要把自己該做的事情做好。”每個學生會的成員在學生會中都有自己的身份：主席、部長、干事。每個人的分工和任務也就相應的不同，做為干事，任務就是做好部長分配下來的任務，并敢于主動承擔職責。有的時候事情很煩瑣，但是沒有人又不行，所以我覺得每個人都就應有潛力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累，我也覺得每個人就應有齊心完成任務的作為。只有這樣才能做到分工合理，大家才能得到相應的鍛煉。有的時候幾位部長比較忙，也許主席那里事情比較多，而干事們就就應給與相應的體諒，即主動并且用心的完成自己部門的任務。反過來也一樣，部長也就應協調體諒干事們，作到多交流多體諒，吩咐事情清晰，也期望能夠更信任我們出色的完成任務。多跟上面溝通也同樣有助于我們更有目性的完成任務，不至于做無用功。在學生會體系中構成很好的交流，對部門的銜接、工作的開展更加有利。

　　第三：從學生會具體工作上來說，各個工作的開展首先都需要組織。拿我部門來說，組織工作主要由幾位部長做，主要方式是透過電話聯系。手機信息更是最主要的工具。但是我覺得，正因為需要臨時的通知，有的時候是因為我們對工作的資料還不是很清楚，對近期的任務不是很了解，所以不能自覺的去做，所以我們就應主動與部長溝通，自我組織，自我完成，也期望部長能花些時間把具體工作盡早的交代于我們，以便于我們自行安排時間完成，如果有什么比較特殊的狀況也期望能直言不諱地告知我們，心里有數，工作才有目的，沒有目的的工作會影響工作興趣。工作展開之后，更需要合理的分工，盡量給每個干事發揮自己特長的機會，也要給在這方面較差的干事學習的機會，我也明白有的時候雖然很難，但是我認為還是有必要的。因為大家來學生會都期望能有更多的經歷，哪怕一次也好。每個干事之間是有必須的競爭，但是我愿意承認我不足的地方，多學習，也能夠促進感情的交流，也期望大家都能夠是很好的朋友，這樣才能有很好的工作氣氛，這樣即能夠減輕工作中的壓力，也能夠更順暢的完成工作。

　　在工作中，常常也會遇到一些特殊的狀況，我認為能夠自己解決的盡量自己解決，不要總請示上面，自己也是學生會的一員，也就應有自我解決問題的權利和義務，實在不能自我解決的也就應先自己想想再去向上級推薦，這樣才能取得最好的解決方法，為上級排憂解難，自主的完成任務，及時的解決問題才不會引起其他問題，保證正常的工作流程。

最新學生會的工作總結 篇27

　　經過一學期的努力，本學期的團學工作也暫告段落，本學期經過全體學生會成員的共同努力，積極進取，銳意開拓，我系學生會工作取得了顯著的成績，得到了我院領導及廣大師生的認可。

　　下面就社團部在本學期開展的工作，做總結性回顧：

　　一.完善部門的建設。

　　作為新組建的部門，在部長的努力下，完善部門內管理機制，合理協調同各部的合作及分工問題，積極研討策劃發展方案。同時選拔了一批合格的干事，嚴格要求每位社團部成員，部長帶頭，努力做好工作。

　　二.組建并監管我系各組織

　　經上級團總支領導及學生會主席團批準，社團部下設有主持組，禮儀組，裁判組為系內各活動培養并選拔主持，禮儀和裁判，并監督我系足球隊，籃球隊，排球隊和監管辯論隊。

　　三.積極籌備成立新組織

　　根據我系需要和我系學生的優勢及特長，策劃了新社團的方案，例如紅絲帶愛心社及新金融協會社團，為社團提供各方支持，并積極努力尋求支持。其中新金融協會社團正在批準中。

　　四.積極開展外聯工作

　　結合我部外聯資源，建立有關的信息檔案，搜集外界資料為學生會各部門，各項活動的開展，及對外聯工作提供信息服務。現同XX市12所高校已建立良好的合作，其中作為嘉賓參與樂蘭大等5校開展的活動，取得了一定的經驗。

　　四.積極籌備開展特色活動

　　社團部于10月積極與百事公司及和平四校洽談，預與百事公司合作，同XX市39所高校聯合舉辦百事首屆校園職業經理人挑戰賽，由于甲流的影響，我校封校的限制，活動最終未能得以實施。

　　五.立足校園文化，積極參與各項活動

　　作為我系學生會的一部分，社團部積極配合各部，參加了各項活動及賽事。其中在迎新杯系列體育賽事中，協同各部，積極為我系學子提供服務，加油助威。

　　同時在學院及我系活動中，例如校園歌手大賽，校紀校規知識競賽，12.1防艾活動，金融投資模擬交易大賽表彰大會，部分講座，會議中等，提供主持及禮儀工作，為各項活動的開展提供了有力的保障。

　　當然，工作中我們也存在著很多問題，例如：

　　一.我部發展方向及開展工作任務不夠明確。

　　二.工作當中分工不夠明確，計劃欠周密。

　　三.工作的前瞻性和靈活需要加強.

　　四.部內干事的培養有待加強。干事的交流與合作意識有待提高。

　　下一年我們社團部為我系廣大同學提供了提升，鍛煉自我的舞臺，與此同時積極整合我系各組織資源，對各組織進行人性化的監管。并把握了各組織的發展方向以及日常工作，工作運行狀況及其活動的性質，過程和結果。

最新學生會的工作總結 篇28

　　一、細微之處見精神

　　組織部是個嚴謹的組織，從一份看似簡單的通知的各種要求就足以體現它的嚴謹性。在平時工作中的細心嚴謹也讓我深有感觸，哪怕是對我們小小的一個錯誤都是一大段精心的指正。

　　細節決定成敗，失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事，既然分配在自己手上，就得用心辦好，力求完美，不放過每一個細節。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為，在這過程中，我學會了認真和細心，明白了在平時的工作中注意細節問題的重要。

　　組織部工作無小事，事事都不能懈怠，這樣的工作也讓我浮躁的性格得到了很大的收斂。

　　二，態度決定一切

　　記得一位哲人曾說過：態度決定一切。而在自己的切身工作中才體會到這句話的真諦。一件事交到自己手中，就是部長對自己的信任，對于每件事你就必須認真負責到底。以前，總認為差不多就行了，何必如此一板一眼。現在，明白了那不是古板，而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多，那可以想象這件事的最終效果一定大打折扣。同時，你對事、對工作的態度也意味著你可以從中學到些什么，學到多少。

　　在學到東西的同時，也深深感覺到自己的不足。對于這個部門的事物還是需要部長的指教，有些事到底還是缺少經驗的。而且，要學的東西還有很多，我應該更加虛心才是。

　　這個學期，我覺得部長帶領的挺好的，若真的要雞蛋里挑骨頭，大概就是部門的集體活動有點偏少了，我想以后會加強的。

　　最后，要感謝我們的部長，對我們的精心教導和培養，在他們身上我學會了許多待人處事的道理。在這里拓展了視野，學到很多書本里學不到的知識。在新的一年，我會好好努力，好好加油，希望組織部新年新氣象，越來越好。

最新學生會的工作總結 篇29

　　這個月我們部門活動較多，主要有： 1.我們部門新成員的聯誼唱k大會 2.形象之星活動的策劃和拉贊助 3.學校團委成立大會聯絡部表演節目的排練 4.為高儀做拉拉隊點心衛視的錄影。

　　我們這些活動我都盡情參與了，首先說說我們的唱k大會吧--女生很熱情，男生有點靦腆（大概是要展現紳士風度吧），不過各位最后都玩得很開心，相處挺融洽的。接著是團委節目的排練，我們都盡量把時間擠出來練習了，雖然挺累的，有時來不及吃飯，排練完后要趕去上課，但那天晚上我們表現得挺好的，雖然我們最后一個上場，但我們都很棒！歌聲中有一種無言的感動在蔓延&hellip；&hellip；然后就是高儀的拉拉隊錄影，雖然用了一個中午的時間，但我覺得收獲也挺大的，知道了節目原來是這樣錄影~，雖然若斯部長向我們抱歉說要我們扮神經病，但其實也滿有趣的。最后就是最重要的形象之星活動，各位都分工合作，派傳單，出去找贊助，寫策劃書等等；也有互相了解跟進得怎樣。我出去了西門那邊撒網式的找贊助，第一次工作感覺很興奮，但同時也鍛煉了我的膽量，和商家談時我都有注意禮貌等細節問題，留了聯系方式，感覺還好。我跟安踏和西餐廳談過，不過店長都說需要請示公司上級，所以還有待跟進。

　　雖然剛剛加入了這個部門一個月左右，但我深深的感受到若斯的那句話--我們部門就像一個各位庭。各位都很好玩，很友好，雖然我們來自不同的院系，但我們有共同的身份，學校團委聯絡部成員。雖然這個月挺忙的，但生活很充實，我也學會了工作時就得認真，玩時就得瘋狂的道理&hellip；&hellip；以后我也會努力做好自己的工作的吖！還有我覺得我們部門現狀就是內部相處得很好，各位也很盡責盡心，部長也挺疼我們這群孩子的，不過我覺得我們剛進入這個部門有很多事情都不太懂，還需要我們慢慢摸索和學習，比如說出外拉贊助的技巧&hellip；&hellip；這些都需要部長們的耐心指導哦！

　　黃騰倩九月份工作總結 在聯絡部工作已有一個月了，這個月參與了聯絡部幾乎所有的活動，從開學初為新手手冊拉贊助到辭舊迎新晚會，從新干事到現在的老干事，見證了聯絡部從最初到現在的壯大。

　　為新生手冊拉贊助，來校第二天就接到了這項任務，對于拉贊助還是一竅不通的我居然也跟著人家去行動了。感覺收獲還是挺大的，不僅對拉贊助有了了解，也熟悉了部門里的各項事情。雖然在贊助方面沒有什么成果，但還是從中學到了不少。

　　辭舊迎新晚會的策劃，這個第一次寫策劃，是在同伴的合作下完成的，感覺到了第一份策劃的不足，與許多需要改進的地方。

　　團委的掃樓，跟著其他部門的人員，一起去為團委作宣傳，雖然累，但也嘗試了以前從未有過的舉動，說了一個晚上團委的好話。

　　聯絡部的招新，參與了擺攤的活動與最后的面試。看著來面試的同學，感覺他們還是很不錯的。聯絡部的未來無可限量。

　　形象之星的策劃，由于功課的原因，理所當然的進入了策劃組。短期內，經過和同事的討論，竟也擠出了3份策劃。雖然，最后策劃都被取消了，但還是從中學了不少，

　　第一次完全根據自己的想法，有自己寫的策劃。

　　辭舊迎新晚會的彩排與演出，1個星期的午睡時間，換來了一場精彩的演出。這段時間感受到了部門的和諧，雖然累還是挺愉快的。

　　聯絡部的事情雖然很多，但如果能在一個和諧的部門做事，即使再累也無所謂，所以感覺到了一個部門和諧的重要性。再以后的工作中，很想盡自己的一份力為建設一個和諧的部門努力。

　　黃效枝的總結 這個月我們部門參加了團委晚會，在團委晚會上我們表演了唱歌；我們形象之星有關活動而拉贊助和策劃；我們為百腦匯派傳單；為高怡部長做啦啦隊。

最新學生會的工作總結 篇30

　　為了推動學院工作更好開展，10月21日晚9：00，經濟學院團委學生會十月份工作總結匯報會在十教北201成功舉行。經濟學院黨委副書記吳峰書記，學工組李素老師作為嘉賓出席本次會議。經濟學院團委學生會主席團和全體常委參與了此次活動。

　　會議伊始，學工組李素老師對團委學生會的近期工作進行小結。她針對團委學生會近期工作存在的禮儀、責任、經費記錄等問題進行提點和指正，并希望團委學生會能引以為戒，加強與老師的交流溝通。隨后，主席團成員周明帥、楊杰欽、彭劭志、周可、孟雨蒙、曾禹琳、肖克付依次進行分管部門的工作匯報。團副周明帥充分的總結了過去一個月的工作，也提出了自己接下來的工作計劃和工作要求。他提到，希望各部門能夠相互配合，團結一致，共創經院新輝煌。主席團成員們則詳細匯報了自己分管部門的工作職能，工作計劃，工作要求和工作展望，條理清晰，內容嚴謹，重點突出。之后，團委學生會代表進行了工作匯報，并將本部門之后的工作計劃進行說明。各部門不約而同地表示：“在準確高效的完成本部門工作的同時也希望各部門之間能夠相互支持和配合，讓團學工作能夠有序高效的完成，為明年申報紅旗分團委和優秀學生分會做好準備。”最后，黨委副書記吳峰書記對團委學生會去年的工作給予了肯定和支持，“學會多想，多問，多思，多摸索，既要注重個人能力的提高也要加強團隊的交流和合作，讓更多的人參與進來。”吳峰書記在會議的最后表達了他對經濟學院新一屆團委學生會的要求。此次團委學生會工作匯報的召開，讓學生干部們發現不足，彌補問題，明確目標，樹立自信，為團委學生會新學期工作的開展推向新高度。

最新學生會的工作總結 篇31

　　1、加強系學生會干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好學生會工作計劃。系學生會是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。系學生會干部是系學生會中的中堅力量，是系學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，因而，在這一時期里，我們著重加強了對系學生會干部隊伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養了廣大系學生會干部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

　　2、立足本職，聯合三會，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求，同學是我們的選票，獲得同學們的支持，便為系學生會的發展提供了廣闊的空間。系學生會的天職是為同學服務，代表同學利益。而隨著社會的發展和時代的變遷，同學們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此，系學生會始終緊跟時代潮流，不斷更新觀念，推出精品，打造了一批如3V3籃球斗牛等系列活動，滿足了同學的需要，也獲得了廣大同學的支持和歡迎。

　　3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校建設和發展當中 學生是學校工作的基礎，系學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現實工作的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發展中去。

　　4、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產生影響。 本屆系學生會在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況，引導廣大學生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。

　　在本屆系學生會的工作歷程中，我們取得了值得肯定的成就，同時也留下了一些遺憾。

　　1、我們沒有完全解決“年級學生會”的遺留問題。系學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約系學生會向前發展的一大“頑疾”。

　　2、從文學社的歸屬問題上，反映出系學生會的組織機構仍需進一步完善。

　　3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。

　　4、最重要的一點，系學生會在系學生工作中，并沒有處在真正的主動位置上。“學生的事情學生做”，這在很多普通的學校得到承認，更何況是在經濟系志在培養精英人才的系呢？老師組織的活動再完美，再精彩，也不能算是真正的學生活動；學生組織的活動，哪怕辦得再差，也是一次有益的嘗試。而且，系學生會正處于成長期，走彎路、遇挫折、犯錯誤，從某程度上說是必然的。沒有今天的經驗教訓的積累，我們如何期待明天的輝煌呢？

　　本屆系學生會即將完成其使命，新一屆學生會已經產生，新成員的加入必將為這個組織注入新的活力。“長江后浪推前浪，江山代有才人出”。我們有理由相信：在系領導的悉心指導下，在全系廣大師生的熱情參與共同努力下，系學生會的明天必將更加燦爛輝煌!

　　最后我感謝系領導老師給了我一次機會，讓我來組織本屆學生會的工作，我的工作也許光輝的業績不多，但我確實踏踏實實認真的對待我的工作，問心無愧的完成了我的任務，但由于本人能力有限，精力有限。工作中有很多不足，還請領導老師能理解原諒。我的學生干部生涯也許已經結束了，但我的心永遠是一個積極的學生干部的心。在系里需要我的.時候我依然會一如既往的為同學服務。在過去系學生干部的生涯，我的心已經完全融到了我們系的學生工作中了。

　　首先，要學會做人，做人必正。作為當代大學生，要學好科學技術，擔起建設祖國的重任，首先就要學會如何做人。作為學生干部更應如此。如果連學生干部都都沒有良好的品德，成天勾心斗角、歪門邪道、斤斤計較、作風不正，那他何談做同學的榜樣呢？何談動員廣大同學求實創新共同進步呢？作為學生干部，我們既要協調好老師與同學的關系，又要促進校園和諧，這就要求我們要培養正直的人品、過硬的作風，對同學一視同仁，始終代表和維護最廣大同學的根本利益。

　　其次，要學會求知，求知必精。進入大學，我們不再接受高中時的“填鴨式”教學，可自由支配時間很多。但是，學生干部還要擠出相當一部分時間為班級為同學服務，學習時間相對較少。這就要求我們要學會充分利用課堂內外時間，及時復習功課，拓寬知識面，不斷“充電”，爭做一名品學兼優的學生干部。

　　再次，要學會發展，發展有度。大學生尤其是學生干部，要充分利用大學校園為我們提供的廣闊舞臺把自己培養成一名德智體美全面發展的優秀青年。但前提是我們必須搞好學習。我們不能一味追求其他方面的發展而忽視了自己的學習成績。因為學生干部，首先是學生，其次是干部，最后才是學生干部，搞好學習才是大前提。此外，我們還要健康發展，協調發展，合理發展。

　　最后，要學會生活，生活必新。一進入大學，我們便開始了獨立自主的生活模式。因此，學會如何生活也是十分必要的。我們不能重復高中時“三點一線”式生活，更不能成天無所事事、消磨時間，而是要積極參及各項活動，豐富自己的大學生活。作為學生干部，我們不僅要做好榜樣，還要經常性地開展豐富多彩的活動，積極為同學們創造展示自我，推銷自我的舞臺。

最新學生會的工作總結 篇32

　　轉眼間，一學期即將結束。本學期我們始終堅持“全心全意為同學們服務”的宗旨，認真落實好各項工作，與廣大同學們一起盡職盡責力求開展深受同學們喜歡又有益身心健康的文體活動。現將本學期工作總結如下；

　　一、活動方面。

　　1、為了豐富同學們的課余生活，鍛煉同學們的堅強意志，我部門開展了“冬季長跑”比賽。此次比賽尚算圓滿結束，但也存在其不足之地。我部門會繼續努力，不求最好，力求更好。

　　2、為了加強與各系部，各部門的交流，我部門開展了籃球友誼賽，拔河比賽等。

　　二、常規性工作

　　1、組織了院部委員的晨跑

　　2、不定期召開文體部會議，通知相關工作

　　3、安排國旗隊負責每周的升旗儀式

　　三、配合其他部門工作

　　本學期，我部門配合女生部開展“女性心理健康”講座；配合了治保部開展“安全宣傳演講”配合男生部，女生部，治保部開展了“溫心小屋”活動，配合心理健康部開展了“手抄報”活動等。

　　以上是我部門本學期的工作總結，在今后的工作中，我們會更加積極進取，堅持不懈為同學們舉辦更加豐富多彩的活動，從而進一步完善學生會的工作。

　　院學生會文體部

　　20xx年12月27日