2024年度第一學期校學生會生活部工作總結（精選3篇）

2024年度第一學期校學生會生活部工作總結 篇1

　　20xx-20xx學年度即將落下帷幕，學生會的工作也已經圓滿的結束。在過去的這一學年，我們系學生會的工作取得了很大的成果，在各個方面取得了很大的收獲，為全系師生提供了優質的服務。生活不作為學生會的一個重要部門認真執行團總支的工作方針，在各項活動中做出了很大的貢獻，履行了本部門的職責。現將本學期的工作作如下具體總結：

　　一、每周宿舍衛生檢查

　　為督促學生養成良好的生活習慣，為學生營造一個良好的學習生活空間。我們生活部每周都會對本系的宿舍衛生進行一次檢查。檢查對象主要是學生是疊被子，地面是否干凈，門窗是否干凈，物品擺放是否整齊，是否有大功率電器，空氣是否清新，由于管理的宿舍較多，因此我們將宿舍分為A、B、C、D四個等級，這樣檢查就會減少檢查的時間減少工作量，提高了效率，達到事半功倍的效果。檢查時間男生定于星期三晚上9：30，女生定于下午5：40。在學期快結束時，將A為100分，B為80分，C為60分，D為40分折換成分數，上報到辦公室，方便辦公室統計，綜合評出優秀班級。

　　從檢查的結果來看，絕大多數宿舍表現的都很熱情，積極。配合我們的工作。因此在一定程度上，我們起到了監督的作用。為營造一個良好的宿舍文化環境做出了貢獻。

　　此外，衛生檢查也是以偶像具有考驗性的工作，他需要我們付出很大耐性和毅力。因為工作量大而且繁瑣，需要花費很多時間去完成重復單調的工作。雖然工作量大而且繁瑣，但我部成員絲毫沒有表現出厭惡的情緒，尤其是大一新生，工作熱情很高，每次檢查時都能按時到場從未缺過一次。

　　通過檢查，培養了我們服務同學的意識，增強了自己的時間觀，增強了自己的責任心，鍛煉了自己的毅力，完善了自我，此外我們還會能不斷創新，尋求一個更好的方式來管理宿舍，達到共贏！

　　二、部門招新工作

　　為了能讓學生會這個團體能不斷延續下去，在大一新生到來之后，開始了招新工作。有學生會老成員到各個班級宣傳，介紹自己的部門，經過層層面試選拔，一批優秀的學員加入了我們的團體，擴大了隊伍。

　　三、配合其他部門工作

　　學生會是一個團體，分工不分家，我們的宗旨是全心全意為同學、為老師服務。其他部門辦活動，當然也少不了我們生活部的身影，例如配合體育部做好籃球賽的后勤服務工作，讓選手能在場上更好的發揮。配合文藝部做好元旦晚會以及校園歌手大賽的會場布置以及后勤保潔方面的工作。此外，我們還配合院宿管部進行查寢，及時向院生活部提一些關于生活方面的問題。共同為學生打造一個良好的生活空間。

　　四、積極響應學院文件，做好安全衛生大檢查

　　為消除隱患，增強學生的安全意識。我部在系輔導員的帶領下，開展了安全衛生大檢查工作。經過此次檢查，評出了20個優秀宿舍，并通報表彰，增強了同學們的積極性。

　　五、部門內部管理

　　俗話說“無規矩不成方圓”為了能更好的運轉生活部，提高大家自律自理能力，提高對工作的積極性、責任心。由部長帶領本部成員開會，及時傳達上級指示嗎，在會上聽取大家的意見和建議，并向上級及時傳達。此外，部門內部分為若干個小組，確保讓每個成員都有鍛煉的機會，提高干事能力。

　　六、年終獎勵

　　在期末時，由我部負責統計各個宿舍本學期以來的表現情況，優秀宿舍20個，將分發相應的物質獎勵，提高各班各宿舍的積極性。

　　以上工作是本部門本學期的主要工作，也是我們對這一學年的所思所得。這里面有我們對自己成敗的反思和總結。我們用辛勤的勞動贏得了別人的尊重，至少，我們在這一年的工作中學有所得。成長道路很坎坷，我們不僅收獲了令人滿意的成績，也發現了我們的不足，這是最值得思考的地方。成績值得我們自豪，缺點值得我們警惕。只有在不斷改進中，才能不斷提高自己。相信我們的不斷努力，我們會做的更好！

2024年度第一學期校學生會生活部工作總結 篇2

　　一、學期總做總結

　　1、自我反省。一學期下來，讓我看到了干事與部長的區別，碰到了做干事時從未遇到過的問題，雖待的是同一個組織，可看到的卻是兩個天地，兩個世界。真后悔當初做干事時沒有好好學習，很多事都不懂，只能靠自我摸索和偶爾的求助，結果中間出了很多的差錯，雖努力的更改了，可效果卻不佳，說實話，我對干事都有一種愧疚感，自己的能力實在有限，他們需要我學的我卻不能給予或不能及時給予他們，這個部長當得卻是有愧。好在他們都很能干，我雖沒怎么幫他們，卻也做的順順利利。

　　2、日常工作。這是我們這學期工作的核心。工作的反復，讓我們部門都能熟悉掌握其技巧，可也正是由于其反復性，讓人覺得枯燥，許多人也學會了投機取巧，我們應該更注重工作的收尾工作，提高工作的質量，爭取讓每個學生都對我們的工作滿意。

　　每個星期一次的寢室衛生和晚歸檢查，是我們必做的工作，既然做了，就應該達到一定效果。也許因為我制作的標準還不夠嚴格，寢室衛生的狀況一直毫無起色。我準備通過加強與各生活委員的聯系與溝通來改善這一現狀，另外再通過一些有意義的活動，調動起大家的積極性，共筑良好的生活環境，增強寢室文化。

　　3、活動。在本學期中我們部門主要有起的是輔助作用，但作為一個活動舉辦的參與部門，我覺得工作有亮點也有缺點。亮點是我們的工作確實有了效果，同學們都喜歡參加我們舉辦的活動并大力的支持，這是我們工作的動力。缺點是活動的頻繁性，不在亮多而在質高，我們不能去一味的舉辦活動，而應該有所重點，有所選擇的去做，多了別人會厭，再說這對我們整個集體也是莫名的壓力，有種喘不過氣的感覺。

　　4、干事的表現。我們集體的一大亮點，也許是具有得力的干事，這也是我們每個活動和日常工作都能夠順利展開的源泉。他們脫掉了員工自評初來時的稚嫩，慢慢的對工作有了自己的看法和見解，日常的工作也做得得心應手。這當然是指大部分同學，但也形成了強大的力量，推動了整個集體的發展。其中必然也有不足，經驗不足，不知求教和考慮淺薄，相信他們隨著時間的推移會有質的改變。

　　二、下學期工作的計劃

　　1、日常工作。由于干事們已掌握了工作的技巧，在下學期將注重提高工作效率，相信會一切順利，不會有太大的問題。

　　2、活動。為了提高大家的積極性來營造良好的生活環境和氛圍，我們部門準備策劃一活動------寢室風采展現。主要是通過節目的表演或配合ppt的制作來表現寢室文化，并在此過程中提高成員的凝集力，營造愛衛生，勤勞團結的氛圍。

　　3、干事培養。這是下學期本部門工作的核心。不管是日常工作還是活動都把主動權交在干事的手里，給他們足夠的空間來開發他們的潛力，并給予一定的指導和幫助，當然主動權還是由部長和主席團把握，具體方案將在干事培養方案中提到。

　　三、對集體的整個發展提出的建議

　　要有責任，這是我們工作的核心。雖然這個問題提了若干遍，但要落實，不僅需要理論還需要具體實踐。我的想法是從日常工作開始做起，提高自己的能力和覺悟，個人變強了，集體的發展就不用愁了。我們首先要做的是熱愛這個集體，只要把自己真正的當做集體的一份子，才能從大局考慮，個人強則組織強，組織弱則眾人弱，“組織興亡，人人有責”不管做任何事都有三思，都有從集體的利益出發，為集體牟利。

　　不知不覺中，大家團結在一起，我相信我們會變得不再軟弱與無能，整個組織也會變強。

2024年度第一學期校學生會生活部工作總結 篇3

　　我是財務管理**班的，自**年10月加入管理系分團委學生會至今，任期近一年，擔任學生會生活部部員，在生活部主要負責階梯衛生管理這一工作。自上任以來，我個人認為還是差強人意的，只是在一些細節處理方面還有待補充。在此，我就在學生會工作一年的情況向管理系分團委學生會委員會做簡要陳述，包括我對這份職務的認識，想法及建議，在學生會所學到的東西，所取得的成績和不足，以及今后的道路。

　　一、工作狀況以及取得的成績

　　1.生活部的工作狀況

　　生活部在整個學生會承擔的任務不僅僅是檢查平日值日問題。確保大家有一個干凈美好的環境，有更好的學習氣氛，而且是各個活動后勤工作所必不能少的部門。它是學生會各部門所舉辦各活動的堅強后盾與必要保障。體育部所舉辦的各類球賽中，生活部負責了送水及賽后處理場地等工作;文藝部應上屆領導指示所舉辦的歌唱比賽中，生活部又成功的做好了后勤這一職務。在本系書記的帶領下，我們組織自己親自動手，掃雪開路，起帶頭積極作用。在后動中深刻的認識到“為人民服務”這一詞的真諦。應書記指示所舉行的“為裕樹祈福”大型燭火演練中，我生活部又負責了事后清除蠟油的工作。真正努力做到了在做好自己事務的同時協助它部門各項事務正常發展。

　　2.個人工作狀況

　　至任職以來，總體認為付出與收獲還算成正比。我個人主要是協助部長監管階梯。因本著與大家互相理解，以誠相待的工作態度，多次受到部長的表揚與大家的贊同。在部長的鼓勵下我堅持用在不違反原則的前提下與同學坦誠相處，以人性化理念待人，做到溫和中不失威信，嚴肅中不失人情。最終在上半學期取得階梯曾連續多周獲得前三名好成績的事實。階梯扣分少了，生活部的總體排名自然更上一城樓。

　　曾一度獲得八系第一的好成績。階梯一直是生活部最難啃的一塊骨頭，也是最弱環節。我們都了解，決定木桶水裝多少，最關鍵在于它最短的一塊。我在部長的帶領下，努力做到了把階梯這塊短木板拉到最長，以取得總體最好的效果。作為階梯留任至今的唯一一名原始成員也是一名女成員，看到其他同事對于階梯這以搶手問題的退縮情況。我也動搖過，但最后還是毅力戰勝了膽怯。我相信在我揮灑一年熱血的這片土地上已經留有我的痕跡，更重要的是，我熱愛這份職務。我學會了主動與大家溝通與院里的學生會干部溝通，在他們的指點下，更好的做好階梯的工作，他們也對我的勤樸、肯干、務實積極進取的井繩予以肯定。部長對我的為人處事提出了肯定。階梯所擔負的責任比其余的更加艱巨。

　　其一，它需要學生自覺從教室趕去那里做值日，這就更加強調了自覺的重要性。其二，階梯教室不屬于各班的自習教室，大家對保持及愛護這一點做的差了點。再加上它本省所具有的大而雜，碎紙垃圾隨處可見，更加加深了值日生值日的難度。其三，它也是平日上課最多的地方在下半學期開學之際，我們階梯又面臨了清掃工具短缺等問題。我主動幫值日生尋找工具，以各個工具調到一起，再互相利用等工作，真正的做到了融入其中，樂在其中，在我的參與下，值日生的值日激情更加高漲了，也有了更多的熱情，我們在每天的互動中愉快的昨晚每一次值日，把原本枯燥乏味又顯得十分把勞累的事變得輕松愉悅起來。在我撿拾垃圾的過程中，更加正佳了大家對我的好感，對階梯工作的好感。這一年來我所接管的203以至后來接管的205成績都很優異，基本保持到不扣分狀態。商班成績尤為突出，表現極好。

　　當然也有偶然情況存在，人無完人。更重要的是我與大家達成了深刻的友誼，我們互動，沒有拘束，真正的放下了去管別人的高姿態，做到了與人平等，得到了大家的青睞。但階梯有的班級一直都是很難處理的問題。相對于別的班級他們似乎并不懂得尊重，互贏互利，共同為我們管理系而努力。學生不屑與值日，每臺敷衍了事，有時到場也只是到處亂晃，互相攀比。態度很成問題。有的很猖狂，竟然說出“不干活能不能開除，不能開除就行”這種哦話。素質過低，軟硬不吃。一張普通的通報對于他們來說根本就是不痛不癢的事情，甚至還能幫他們提點“人氣”。工作效率低。很多值日生態度差，耍大少爺，大小姐脾氣，甚至看到我們主動幫他們撿垃圾依舊面無表情，甚至有時條掃遞到手中依舊不為所動。

　　不能明確值日是為自己干的這以事實。有時甚至只有零星一兩人值日。部長常常以身作則，帶領我們去清掃沒有青賽過的班級。階梯作為公共教室，被占用的情況時有發生，各個社團忙于自己的事情，也是被人所理解，但卻影響了值日生的正常工作。以房買呢不想打擾各社團開會，一方面又面臨著院里生活部的檢查。并不能作出一個一舉兩得十全十美的抉擇。很多社團都能主動打掃占用過的教室，有的則無暇顧及，總是會出現不干凈的狀況。以至于第二天查時扣分，我們很難處理。部長總是最先拿起工具親自帶領我們清掃各社團用過卻沒有清掃過的班級。

　　真正的做到了以身作則。做到了榜樣。我們每日的工作都是在部長的帶領下完成的。我們的每一點滴的成長與進步的背后都是他們不辭辛勞的尊尊教導與鼓勵。在部長的帶領以及我們自身努力工作之下任務基本能按時的并很好的完成。我覺得我個人還是有很多欠缺的地方，學習發展空間還很大，有很多為人處事方面的大道理及如何對待工作還應該多向部長學習。我認為自己很多時候過于理想化，應該多注重理想與實際相結合。

　　二、問題分析及經驗教訓

　　對于某些班級態度欠佳的，經常不參加值日不拿值日當回事，報著不愿值日不想值日不來值日這一態度的問題，我認為我們應當采取有效措施，應加強力度。應讓他們把從來不當成事的問題看做是事。可以在必要時實施一些強制性措施，應有一個更為嚴厲的處罰，應當有與逃自習逃早操相同分量的處罰。對于個社團開會問題，我認為可以實現說明或采取一定措施，保證他們能在值日生無法進行正常工作的狀態下，把清掃問題解決。在生活部工作的一年里，讓我意識到工作不僅要賣力氣更要講求方法，要在威信的基礎上加強理解，在協作的基礎上不卑不亢，在做錯與不明白的事情上還要多加反省并向部長學習，不能蠻干，學生會需要的是會做事、能做事、肯做事的人，不是只會說會敷衍的人。我們的生活部一直都是一個團結的大家庭，希望以后還要更加加強團結與協作。眾人拾柴火焰高。

　　三、想法與建議

　　生活部最開始工作時大家所擁有的熱情與動力已在一年時光的消磨下所剩無幾，這不僅與我們自身有關，更家因為大家對待很多事務已經沒有了新鮮感、積極性。所以我們應該不斷的有新的創意與想法來充實我們的精神世界，因個人的本身而激發潛在本能。

　　四、對于學生會

　　我認為學生會中有很多人不能明確自己的方向及職責所在。在管理方面要注意求新與求異相結合。可以多舉辦一些有意義的活動，正佳我們彼此之間的感情，讓大家更好的意識到這一團體存在的真是意義。

　　關于例會出席問題，我沒有曠過一次，也沒有請過假，這一點歲不值得炫耀但一定值得保持。但值班因特殊原因請過一次假，希望以后有機會能補上。管理系所舉辦的所有活動我也如期參加。希望自己今后你一定要多保持好的改進不好的。

　　五、總結

　　努力方向：我認為自己在學生會學習的一年里的所看所思所想所悟一定會讓我在做人或做事方面有很大改進。我希望自己還能繼續留在學生會這一個大家庭里，在這里學習，為這個家庭增添光彩，努力奮斗。用我的熱情與激情感染別人。當然還有我心中那個神圣的共產黨員，我希望通過自己的努力可以剛榮的成為其中的一員。