進去學生會的總結（通用32篇）
進去學生會的總結 篇1
一、日常工作的開展
每周二例會，每次點名簽到。都在有條不紊的進行著，這是我們生活部最基本的工作，我們有義務做好這些工作，因為這是我們開展其他工作的前提。
二、運動會
在本學年舉辦的春季運會中取得了前所未有的好成績，創歷史新高，所以我們在其中所做的努力也是值得的。在春季運會期間，我們部依然按照慣例做后勤保障工作，我們成立后勤保障組，會場、運動員休息室由我們負責。雖然繁瑣，可是能為運動員供給方便也是我們的職責所在和光榮使命。
三、捐款工作
大家都明白在4月14日凌晨青海省玉樹縣發生了強震。為了支援他們，我校師生紛紛捐款。送去一份愛心、。我們部也組織了捐款。同學們都表示要獻一份愛心、送一份溫暖(有的甚至捐了兩次)，捐款也已送至災區。4月21日，院學生會又組織全體成員在一教門前舉行默哀儀式。由于積極配合，次項工作開展十分順利。
四、衛生檢查
每周有一次定期不定時的衛生檢查。我們有完善的學生宿舍衛生檢查參考評分標準和宿舍衛生評分評比規定，在必須程度上極大地調動了我們大學生講究衛生，爭做禮貌大學生的進取性。首先，在宿舍衛生檢查的過程中，我們禮貌待人，將他們的不足提出并要求其完善。同時，向他們耐心介紹了我們部的職能，真誠地歡迎他們提出寶貴意見和提議。最終，我們都及時地把學生宿舍檢查結果及存在的問題向學院公布。每周定期的宿舍衛生檢查，不僅僅加強了教室衛生管理力度，更好的督促了同學打掃好自我的宿舍，使他們養成良好的生活習慣，為學習供給了良好的環境。同時保證了同學和學生會之間的交流，及時發現問題并解決。這樣的信息交流與工作流程確保了同學們生活環境的安全、舒適，也很好的完成了生活部應盡的使命。
五、優秀禮貌寢室評比
為我構成我院獨特的寢室文化，營造溫馨、舒適的寢室環境，規范我們生活作風建設，促進和諧學校建設、配合校里的工作需要，改變學生的風貌，堅持環境衛生意識淡薄的局面，我部門主辦這次優秀禮貌寢室評比活動，對20__——20__年度第二學年寢室衛生優異的寢室加以獎勵，期望他們能夠堅持他們的良好傳統，同時也期望其他沒有入選的寢室再接再厲爭取下次的入選。
六、后勤工作
生活部為學院組織的活動后勤工作作出了突出貢獻，我們的后勤工作經常受到同學們的好評。如學院主持人大賽、文化藝術節、各部門籃球友誼賽等活動。良好的后勤工作為我們經管學院學生供給了一個良好的生活氛圍。在學院舉行的.每一次活動中，生活部都進取的配合各部門搞好每次活動的后勤服務工作。
總之，我們這一學年作了我們應當做的工作，成績也是有的，雖然工作過程中還有很多失誤和不足，可是針對以往的缺陷我們會努力改正，爭取以后作到更好，并且我們也堅信自我明天會做的更好!生活部將在今后的工作中盡職盡責，謀求新思路，完善本部門，更好服務全院師生院學生會生活部秉著全心全意為同學服務的信念，在院領導、教師和學生會的領導下，我們腳踏實地的做好本職工作，加強同其他部門的聯系，繼續協調配合各部門組織的活動，完成各項任務，做好各部門的后勤保障。盡力辦好我們部所承擔的宿舍裝飾大賽等活動!并進取開拓新的道路。我們進取舉辦和配合學院的各項活動，發揮我們的組織協作本事，充分準備，全力投入，使同學們都能進取的參加，并把活動開展的有聲有色。我們深知肩上職責的重大，我們要在工作中發現不足，找出差距，取長補短，認清目標，明確方向，我們還要繼續發揚優良作風發，力求務實，勇于創新并加強我們自身的組織建設，團結奮進。我們相信經過努力，生活部在新的征程中必須能取得更加輝煌的成績，為我院的明天更加完美而作出貢獻。
進去學生會的總結 篇2
時光荏苒，歲月如梭，20xx年，我正式成為了我系學生會的一名干事.如今站在學年之末，回顧自己一年來的學生會經歷，體會、感受頗多。
人總是在嘗試中成長，在這一年里我嘗試了許多以前沒有過的事情，自己各方面能力都有所提高。從剛開學時的懵懂青澀到現在已經可以獨立熟練處理部里的工作，我清晰的感受到了自己的變化。這種變化就是我一年來不斷努力、認真學習所換來的成長。
回想起自己參加學生會納新時，面對學生會十多個不同部門，我毫不猶豫的選擇了網絡編輯部，是因為自己對電腦的喜好，也因為自己樂于助人的性格適合這個立足于為大家服務的部門。那時的自己空有滿腔熱血，自以為比較豐富的電腦知識也漸漸的在日后的工作中顯得匱乏起來。
日常工作，一是為各個活動拍攝照片，二是為老師解決辦公室里的電腦、打印機等設備出現的問題，三是為系里各個活動的開展提供電腦方面的技術支持。在部長師哥的教導下，我學會了很多以前不曾掌握的功能性軟件的使用。從PS到電子報刊的制作軟件，從辯論賽軟件到影子系統裝機保護，許多許多知識的增長讓我獲益匪淺。這一年總結下來，我進步最明顯的，大概就是PS的應用和PPT的制作了。這兩項能力的提升會對我將來的工作起到巨大的幫助作用。
做為學生干事，我們也有我們的職責，首先我們應當以身作則，只有自己做好了他人才能信服，自然而然就會跟著我們去做。在學校我們是校園的先鋒，我們的一舉一動更加受到學校的'領導和學生的觀注，因此我們要做好榜樣，盡自己所能認真完成上級布置的任務，認真處理好每一件事。在社會上，我們是學校的“代言人”，要從言行舉止中體現學校的教育水平，維護學校的利益。
做為學生干事應該具備各種素質和能力，這樣我們才能將工作做的更加出色，才能更好的服務同學。任務，認真處理好每一件事。在社會上，我們是學校的“代言人”，要從言行舉止中體現學校的教育水平，維護學校的利益。
做為學生干事應該具備各種素質和能力，這樣我們才能將工作做的更加出色，才能更好的服務同學。在同學之中我們沒有什么值得夸耀的，但是我們應該具備良好的心態，想做大事就必須知從小事做起，要懂得和他人合作，相互幫助，相互促進。
各個部門都會有許多的活動，舉行一個活動就必須要有一份策劃書，一個良好的開端是成功的一半，有一份好的策劃書才能讓這個活動舉辦的更加完美。結合“三個和尚”這個故事我得出了一些結論，首先策劃一個活動方案時，我們要以學校和學生的利益為重，并且盡可能讓更多的同學參與到這個活動中。第二，遇到困難時要努力克服困難、堅持不懈。第三，要注重人們的心里，讓他們有很想參加這個活動的想法。
寫策劃書有許多注意的地方，策劃書要有新穎的標題題、明確的時間地點、內容、精確的經費計算。
首先，舉辦一個活動要有場地，場地需要經過復雜的審批過程。
第二，做好活動宣傳，如獨特的海報、到班級宣傳的形式等，對于有重大影響的事還應登報或通過媒體報到。宣傳很重要，宣傳的好與否決定活動舉辦的成功不成功。
第三，這是一項非常重要的事，活動經費的預算，沒有這個經費活動根本辦不起來，我們要將各個項目的經費算出來，然后在精確算出總計費用，同時候要調配好人力、物力、財力。
第四，對于參加活動的勝出者我們要給予一定的獎勵和小禮物等等。
第五，大活動包含小活動時要確定好時間和地點，負責人。
進去學生會的總結 篇3
在學期即將結束之際，我回首往昔，比照今天，感慨萬千：在我部做干事短短一年以來，從最初的經驗淺薄到現在游刃有余，從起初的手足無措到現在的胸有成竹，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，不論是我自身還是我部這一年來都發生了驚人、可喜的變化。對于一年來的學生會工作的總體歷程、基本經驗、深刻教訓和缺漏遺憾，我將工作總結報告呈現如下：
我是物電治保部的一員，我部主要職責就是針對學院特色舉辦一些關于消防及及其它各種安全的活動，另外還有機會協助我部其它部門舉辦活動，負責安保及場地道具等。而我在部門主要負責策劃書編寫，有時也會被部長機動調配接手不同的工作，雖然有時候我比較忙，部門里的同事也常常幫助我，讓我感到這個小集體的溫暖，這也使我對這個集體產生了較深厚的感情，因為在這里我學會了如何更好地與人相處，如何交到更多的朋友，同時也學到許多工作上的方法和技巧，為自己今后的工作打下了堅實的基礎。
在治保部我接觸過如下工作：
1、擔任部門活動策劃人之一。
2、負責過“安全標語”活動獎狀制作。
3、參與活動材料歸檔和總結。
4、為宣傳活動，與我系宣傳部和新聞部溝通。
5、和部長多次出差東南校區部署重大活動準備工作。
6、協助部長組織全物電學院治保委員學習安全知識會議多次。
7、參與校治保部成立兩周年座談會。
還有就是協助其他部門和本部維持活動秩序及安保工作。
一年來，我遇到了兩位優秀的部長，他們分別是錢佳杰和吳軍，到現在我仍感到與他們之間的很大距離，他們的那種工作熱情和責任值得我永遠學習。后來錢部長因面臨大三的緊張學習辭退，由吳部接手正部長職務，在吳部長的領導和栽培下，又使我在不同的領域學到了許多。部長常教育我們雖然我們部不像其他各部那樣開展各色各樣的活動，但我們的治保工作不容忽視。上次座談會上，保衛處周處長也曾這樣說過，他還比喻說我們就是一支維持學校政治穩定的學生隊伍，希望我們好好努力。
在這一年中，也有幾位同事的辭退讓我感到可惜和不解，我覺得雖然我們的工作缺乏趣味，很看不起眼眼，但無論怎樣，依舊能給我們很大的勵練，所以我還是堅持在工作崗位中。 的確，我也發現，辦活動不是很難，關鍵是想辦一個符合學院特色的并且符合我治保部辦的活動實在是不簡單，我們也在自己得到了鍛煉的同時，在思考今后將怎樣走下去，怎樣將治保部更好的發展下去。
總之，在治保部這么長時間我真的鍛煉了許多，也懂得了許多。我希望在今后更好更努力的工作下去。不僅學校需要我們，而且更多的是鍛煉自己，增強自身素質，更好的服務同學，雖然由于自身水平和經驗還存在不足，但我將努力改進，腳踏實地的做好工作，希望也能為今后自己的事業打下堅實的基礎！
進去學生會的總結 篇4
轉眼間，學生會本學期的工作又將告一段落了�；叵肫疬@個學期的工作，仿佛都發生在昨天，我從一名懵懂的宣傳部助理向一名部長的角色轉換，激動和緊張交雜，因為自己肩上的責任增加了，就這樣，從什么都不懂到明白自己工作的方向，在到積極投入工作。在這一年里，我失去了一些東西，但收獲的遠大于失去的，感覺這將是我人生中一筆不可估量的財富，也是我大學生活中一段美好的回憶。
本著做事做人并行的工作態度，我慢慢的和助理們接觸，從各方面調節助理和我還有生活和工作之間的關系。因為宣傳部是一個比較忙碌的部門，經常要占用個人休息時間，去完成黑板報，海報展板之類的東西，為了高質量完成工作任務，在合理調整助理的工作時間外嚴格要求他們完成工作的態度和方法。一年里，我們親如兄妹，其樂融融。一個學期來我部未發生拖欠工作，誤報誤傳的事情，并在一些方面取得較好成績。
同樣，在完成工作的過程中，我們遇到過很多的困難，回想起和助理們一起面對困難的日子，都歷歷在目。首先我部成員較少，包括部長就三人，有時校團宣傳部和學院活動沖突，基本上就是一人一個任務；另外我部條件較差，沒有任何噴彩和刻印之類的工具，一切海報宣傳單等都是靠手工完成；還有是缺少各種特長人員，我部成員只能現學現用，所以我部一直想盡辦法廣納人才。面對種種困難，我們沒有放棄過，更沒有因為自身的不足影響到學院工作的開展，助理們一起奮戰，攜手應對困難，總是出色完成工作。
在一學期的工作中，我學習到了很多東西，將自己的點點才華全部展現在了大家面前，但同時也暴露出了我很多的缺點，無論是在思想上還是工作上，這都是我必須檢討的。作為一名學生干部，我沒有起到帶頭作用，沒有在隊伍需要我的時候走在最前面，沒能把來學生會那時的滿載激情涂刷在學生工作中，甚至有時還有著懶惰的行為，不能準時到崗，自己感覺很愧疚，在今后的生活工作中，我一定要改正。工作中，我沒有將本學期工作計劃完全做好，由于時間緊張，本學期開展的宣傳部的特色活動比較少。
工作中，我也有些想法，針對我院現狀，我部計劃聯合各部門開展“院榮我榮，院恥我恥”系列活動，我部主要有組織各班班干成員定期開展“院榮我榮，院恥我恥”會議，提升各班班干的素質，從班級榮譽觀下手，提高我院同學的榮譽觀；另外制造形象標語，在我院教學樓，體育館等處張貼美觀的文明標語，形象標語，達到隨時指引我們體育學院學生文明團結，知榮辱；選拔我院文明行風優秀學生老師，擴大我院我院教師和學生禮貌和諧，共建和諧體院，并且在體育廣角，學院報刊，公布欄等地方設置我院行風標兵專欄，通報表揚老師和學生。不管是在專業特長還是為人處事，都重新樹立我院體育人形象。
一年的工作即將結束，在學生會這個大家庭里，我們和其他學院和各兄弟部門相互協調，配合，一起努力著。我要感謝學院老師和同學們對我工作的支持，感謝學院團委給我這個鍛煉的機會，在今后的學習和工作中，時刻以一個學生干部的身份嚴格要求自己，為學院的明天盡一份力。
一年來的工作，我的感受是：用心做好每一份工作，把做人和做事一起來完成。在此，我也希望所以體院學生干部，同心相連，為廣大體院同學服務，為明天燦爛無比的井岡山大學體育學院一起“奉”斗。
進去學生會的總結 篇5
在過去的一個學年里，在學校的正確領導，全校師生的大力支持和配合下，我校學生會工作得以順利開展。一學年來，全體干部做了很多工作，付出了很多，也收獲了很多。我們從以前的經驗淺薄到現在的游刃有余，從以前的沒膽量，不敢管到現在的出色表現，我們在一點一點改變，也在一點點成長。一個學年的工作很多，在此我們對這一學年以來的工作進行認真的總結，以期讓今后的學生會工作能再上新臺階。
自新一屆學生會換屆成立以來，學生會的工作都在平穩地進行著，校團委學生會與初一、初二、高一、高二四個年級分會的工作在一點一點的融合。干部的素質得到了提高，內部凝聚力也獲得了增強，在學生會全體成員的共同努力下，各項工作都取得了一定的進步。
一、進一步完善組織機構，加強隊伍培訓，推動工作上新臺階
本屆學生會自換屆以來在輔導員老師帶動下注重加強學生會干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位。學生會是一個學生組織，在這學年里，我們著重加強了對學生會干部隊伍的建設，進一步完善了組織機構，各部門設置分管負責的副主席，四個基礎年級的學生分會也依據年級實際進一步完善組織機構，高一級部就增設了文體部、宣策部等，更好的開展工作，進一步促進的各項工作的有效落實，也更好的培養了廣大學生會干部務實、高效的工作作風。本學年也進行了多次干部培訓，進一步落實主席團每周例會制度，加強學生會與團委、德育處等學校各部門的聯系，進一步提升了干部們的管理和服務水平。
二、年級重視，分會工作細致，各具特色
新學年伊始，基礎年級就在級部的領導和組織下，成立或重組了年級分會。初一、高一新成立分會，初二高二也對原有的隊伍做了適當的調整和完善(其中高二進行了換屆，重組機構)，加強了隊伍的凝聚力和執行力。初一依據年級實際狠抓學生行為規范，加大文明禮儀教育，抓好午休和課間紀律維護，效果顯著。高一旨在打造級部特色文化，在抓好常規管理的基礎上，開展豐富多彩的校園文體活動，其中最有影響的當屬“高一好聲音”的歌曲比賽。初二、高二重點抓常規、抓細節，講落實，穩步推進級風建設。
三、注重日常管理工作，狠抓落實
本學年我們繼續配合好學校中心工作，大力度抓好校風校紀的建設，在校園紀律維護、衛生檢查、廢品回收、兩操督促等方面不遺余力。工作安排精密，部署仔細，落實到位，為學校各項工作的穩步推進保駕護航。
四、精心組織策劃，開展豐富多彩的校園(戶外)活動
學生會積極組織開展各種學校文化活動，多渠道、多側面大力宣傳我們學生會是一個學生組織，最根本宗旨是為同學服務。各項工作得到了全校師生的高度贊揚。本學年繼續發揮廣播站、LED大屏幕等資源優勢，加大學校和學生會組織的宣傳，也讓主席團的骨干成員參與國旗下講話，讓全體師生更好的了解學生會，支持學生會。協助開展了校運會征文、校運會精彩瞬間攝影展，聯系廣醫志愿者進校急救培訓，我們的骨干成員還擔任元旦晚會的司儀、相聲演出，志愿者服務隊更是師生同臺演出，將晚會推向潮。此外，我們也成功組織了一次全校學生會干部、文學社成員一起參加的__山森林公園登山拓展活動，進一步增強了組織凝聚力。
五、系統化、規范化志愿者服務隊，提升服務質量
傳承我校志愿者服務隊的優良傳統，本學年我們注重隊伍進一步的系統化、規范化的管理，志愿者部門發揮了更重要，更突出的作用。在這學年學校開展的各項活動中，如第高二的成人禮，校體育運動會，高一好聲音比賽，文化藝術節中的現場書法比賽，電腦裝機比賽，十大歌手比賽，元旦晚會，無不活躍著志愿者們忙碌的身影，元旦晚會上臺前幕后，他們無疑都是活動的最亮色。同時，志愿者們還深入社區，走進馬蹄崗村，為孤寡老人送上最真摯的關懷，帶去溫暖和快樂。
成績是喜人的，但我們學生會的工作也存一下幾點不足：
一、我們完全沒有解決歷史遺留的問題，學生會在各年級的影響力不均勻，學生會值日過程中與同學發生矛盾的事情仍有發生。我們要樹立學生會良好形象。
二、學生會各部門間溝通和交流還不夠，部分成員的大局觀念仍需加強，部分學生會成員的時間、紀律觀念，責任意識、主動性不強。主席團的每周例會應加強交流，各個部長要定時召開部員交流會，找出工作存在的不足，增強組員的交流溝通，提高工作的效率。
三、主要干部還沒能很好的創造性開展工作，“等、靠、要”的情況依然突出，希望以后能得到改善。
但我們相信通過我們的努力，揚長避短，開拓進取，我們的工作一定會取得更加輝煌的成績，為構建和諧嶺中奉獻我們應有的力量。
進去學生會的總結 篇6
美術學院學生會是在院系黨委的關懷領導下，在院團總支的悉心指導和全系的同學的熱情支持參與下，本著“全心全意為同學服務”的最樸實的工作宗旨，不斷完善運行機制，強化競爭意識、健全工作職能。工作中，充分代表學生的利益，反映同學的心聲，使我們學生會真正成為聯系院系同學的橋梁和紐帶，同時創造學習氛圍，優化育人環境，使學生干部的自我組織，自我管理，自我服務，自我教育的能力，加強學生會的潛力和優勢得到充分發揮。真正做到大膽實踐，永于創新，講求實教，爭創特色。作為本屆學生會主席，請允許我代表學生會全體成員向領導和老師們道一聲謝謝！感謝領導對我們的信任和栽培；感謝你們為我們提供了發展的舞臺。為了豐富同學們的大學生活，在過去一年的時間里，我們學生會舉辦了包括日常工作、學風建設，文體活動及其他方面的活動，現將我院-XX年度學生會工作匯報如下：
一、立足常規，做好本分工作
穩定是一切創新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規工作有條不紊地進行，因此，過去的一年我們始終堅持立足本分工作，按質按量地完成學校和學院各級交辦的各項工作。
二、加強學風建設，開展學習交流活動。、
1、XX年12月面向全系舉辦色彩畫競賽。
2、11月，設科就部舉辦寢室創新設計大賽。
3、學習部成功舉辦了美術系學生優秀色彩作品展，本次大賽作品都是學生自主創作的，充分展現了我院學生專業水平。
4、宣傳并組織未教賽的院選拔，為校級未教賽做好選拔準備。
5、我院響應校方的號召，組織舉辦了學雷鋒演講大賽，同學積極參加。
6、安徽省第二屆大學生藝術展演。
7、第三屆“我和祖國”大學生現場書畫大賽。
8、“我和祖國”工藝設計、雕塑（陶藝）作品競賽及展覽。
9、美術學院專業特色展示月活動。
10、第五屆“我的視角”攝影比賽。
11、關于開展紀念黨的紀律檢查機關恢復重建30周年有關活動的通知
12、美術學院“揚正氣、促和諧”廉政公益廣告征集。
13、美術學院“書香校園”活動實施方案。
14、XX年奧林匹克美術大會。
15、第二屆“杜邦杯”環保攝影展活動。
三、積極開展各類文體活動，豐富學生的課余生活促進學生的全面發展。
1、新生歌手大賽
2、美術學院第五屆“魅力女生節”
3、第四屆“風隨心動”風箏藝術節。
4、第四屆“舞動青春”交誼舞大賽。
5、第二屆外國語歌曲大賽�！皞�人網站主頁”設計大賽。6、“我與公民道德建設”征文比賽。
7“迎奧運、講文明、樹新風”禮儀知識競賽。
8、“迎盛世奧運、樹文明新風、倡理性愛國”奧運知識競賽。
9、“XX年慈善公益元旦晚會”
進去學生會的總結 篇7
時光飛逝，當我們回憶這一年快樂的學校生活，當新年的鐘聲敲響時，才感覺又到了期末。在這一個短短的學期里學生會的成員在學生處老師的指導下，各項活動都進展順利，大大豐富了同學們的校園文化生活。現將學生會上半年工作總結如下：
秘書處：這個學期率先舉辦了一次校園互動活動“放飛心聲”不僅起到了帶頭作用而且影響良好，活躍了校園氣氛，讓同學們有了心與心的溝通。
紀檢部：每天都要對各班晚自修人員情況進行檢查，將上課情況進行考勤匯總。因為平常工作較忙所以沒有活動!希望下學期有更好的表現。
生活部：每周報紙的發放，周六電影播放，豐富了同學們的課余生活。食堂問卷調查架起了食堂與同學們的橋梁。臨近期末以舉行了“我寢我秀”活動，電表抄寫等，使同學們的生活增添了色彩，培養了同學們的動手能力。
學習部：隨著黨的xx大的勝利召開，學生會的成員也積極的響應，進行了“xx大征文比賽”為同學們上了一堂生動的黨課。
宣傳部：各期的黑板報都和團委合作完成，各個部門的前后期宣傳也都配合良好，漂亮的版面設計和娟秀的體為校園的宣傳增加了美麗的色彩。希望下學期再接再勵!
文藝部：和實踐部聯合舉辦了第二屆“五子棋比賽”取得了良好的成果。臨近期末的“慶元旦迎新生”文藝活動辦得非常成功，讓同學們的多才多藝盡情的展現出來，同時給新生提供了一個自我表現的舞臺。
體育部：舉行了一次“定點投藍”還有期末期間針對新生的排球比賽，豐富了大家的體育生活，提高大家煅煉身體的積極性。
實踐部：今年新成立的一個部，和文藝部舉行的第二屆“五子棋比賽”，還有臨近期末的寒假超市實習的統計得到很多同學的參與。
總體來說學生會的工作開展得不錯，從以上這份學生會工作總結報告中可以看出，不足之處有以下各方面：
(1)學生會成員的工作還不夠積極主動;
(2)學生會成員的整體力量還不夠集中，有一些散漫;
(3)學生會各部之間的聯系合作意識還不夠深入。
介于這些，我們在未來的時間里一定要發揚優點改正缺點，學生會工作是做好校園文化不可或缺的一部分，所以我們要不斷拓寬思路，做好學生會工作計劃，繁榮校園文化，以身作則，為同學們創造一個和諧文明健康的大學生活環境盡自己最大的努力!
我們不是一個十全十美的團體但是我們絕對是一個優秀的團體，相信憑著我們實力與熱情，還有我們不變的信念，在來年我們定會將工作開展得更好，使同學們的生活更加豐富多彩，更加有聲有色!
進去學生會的總結 篇8
這一學期就這么過去了，這一學期，我們文秘部本著“服務同學，協助學�！钡睦砟�，自己做好了各項工作，讓文秘部發揮了它獨特的作用，為學校里的每一位學生提供了方便，讓其他部門的工作得以順利開展。下面，我們來對工作進行總結：
一班級量化
1、每周及時安排部員輸錄學生會各部門的一周考核分數，及時張貼量化考核表，為使《班級量化考核表》更加規范、詳細，文秘部對《班級量化考核表》進行了更加細致的要求，在原有的基礎上把得分較低班級的扣分原因也體現在《班級量化考核表》中，表格一式四份，一份張貼宣傳欄后由文秘部存檔，三份交給學生科老師便于了解各班情況。
2、為便于學生科老師工作，每月文秘部都將把每周《班級量化考核表》進行匯總，將本月各班每個周的考核總分匯總到一塊兒，使各班的考核更客觀的進行對比。
二排名情況
為便于學生科老師及時了解各班情況及督促各班在考核方面更加上進，文秘部將各檢查部門每周上交的得分前五名和得分較低的班級進行匯總，并交由學生科老師在周一大會上進行宣讀，最后存檔。
二流動紅旗
每兩個周的流動紅旗發放安排在周一的升旗儀式，由文秘部提前收集獲得各部流動紅旗的班級，進行匯總、下發通知，安排在周一進行發放。并及時將獲得流動紅旗的班級進行張貼。
三細小工作
1、安排值勤問題、向各班傳達通知、協助各部日常工作，聽從學生科、老師及主席的安排。
2、對參加黨課培訓班的同學進行考勤。
3、準備班長會內容（學生會活動介紹、各部需要的反饋信息、各部本學期計劃及要求）并協助召開班長會（通知開會時間、地點）
4、協助學校利用好“意見箱”，每周將同學們反饋的意見進行匯總、上報，并盡力改善。
5、督促各班及時上交班會記錄本。將學生科老師批閱過的班會記錄本統一發放。
6、定期召開學生會文秘部內部會議，通過相互學習、相互指教，使學生會文秘部工作得到效率上更進一步的提高。
7、安排納新面試于制定相關表格。
8、安排學生會部分職位公開競聘的面試與制定相關表格。
9、匯總班級博客評分。
10、協助各部門活動的執行：
XX年XX月14日到XX月30日校學生會廣播站、社團部、文秘部、文藝部在學生科老師的指導下共同組織了第二屆“音你不同”校園歌手大賽。本次“音你不同”校園歌手大賽的圓滿結束，不僅活躍了校園文化氛圍，發揚了學生會各部間互幫互助、友好合作的精神，更是豐富了校園文化生活，展現了我校學生的音樂本次“音你不同”校園歌手大賽的圓滿結束，不僅活躍了校園文化氛圍，發揚了學生會各部間互幫互助、友好合作的精神，更是豐富了校園文化生活，展現了我校學生的音樂才華和風采。
在文秘部全體成員的努力下，我們部門取得了很好的成績，受到了領導和老師的肯定，讓老師沒有后顧之憂，讓學生更好的在學校生活。
進去學生會的總結 篇9
光陰似箭，時光如白駒過隙般，轉眼間又是學期末。在學生會也工作一學期了，站在學期末，x在學習中心工作的這一學期里，回顧工作的點點滴滴�；仨^去的一幕幕，些許感動，些許充實。
似乎初進學生會記憶依然在心頭展現，學期開始抱著鍛煉自己的目的參加了學生會的招新，很幸運的被學長學姐們留下了。同樣我有幸學長被學姐賞識把我帶到了學習中心這個大家庭。
回顧在學習中心工作的一學期，還是學到了很多的東西。見識到了許多大世面，這是許多同學所不能見識到的，不僅鍛煉了我的口才，也培養了我在公共場合的講話能力。通過我們部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個活動是多么的艱辛。必須考慮到每一步，考慮到每一個細節，不能有一絲差錯，這就要求我們做事必須認真，細心，謹慎，考慮問題必須全面。這點對我的影響很是深遠，我會好好改善自己在這方面的不足，努力完善自己。
一學期的工作，后期時的元旦晚會，大家都很辛苦，說真的一開始我心里多少有點郁悶舞蹈房也跑煩了不過這些情緒直到晚會成功舉行就沒有了，因為落幕那一刻我有種充實感，那種感覺很久沒體會過了！那一刻精神也得到了徹底的`放松，心里感覺很舒服。有成就感，至少我感覺之前的忙碌是值得的也是有必要的。讓我知道沒有付出是換不會成功與精神上的洗禮的。
工作是辛苦的，但是害怕辛苦哪來的充實與成功。
每一次活動的成功舉辦，每一次活動的收獲，背后都充滿了艱辛與感動。作為中心的一員，做好每一件事對整個團體都有很大的幫助。團體的意識是很重要的。感動我們學習中心舉辦的每一次活動，感動每一次活動背后老師、中心成員以及為活動付出的每一個人的艱辛。在學生會一學期的學習，給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通，必須承認自己的局限，學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法，了解自己的盲點，從別人中看清自己。一學期的學習，一學期的收獲，自己付出些許，還是很感動中心的所有，是這個團體在共同進步，共同發展。
一學期將盡，回眸過去；點點滴滴，充滿心中；感動所有，感謝過去！
進去學生會的總結 篇10
學生會個人工作總結
轉眼之間進入學生會已經將近一年的時間了，在這忙忙碌碌的一年中，感覺自己有所收獲，通過日常的管理工作以及很多活動的舉辦，我對學生會的工作有了很多的理解和認識，感謝我所在的團隊帶給我的進步。
在日常的管理工作中，我們形成了很好的制度，包括我在內的干事都比較認真細致地對待查寢、查晚歸、查課等工作，這些基本的管理工作讓我們很深刻的意識到學生會的職責所在，這是一個服務師生的團隊，也許這不是一個可以讓成員個人盡情展示自我才華的舞臺，但在學生會工作就要正確面對這些重復性的甚至有些枯燥的工作。
本學期學生會主要舉辦的活動有女生節，管院技能節之裝機大賽，管院技能節之“我是淘寶店長”電子商務大賽，在這幾次的活動之中，作為辦公室部門的一名干事，我主要是以執行者的身份參與其中的，其中包括發通知、組織本班同學積極參與等等，而且有幸作為裝機大賽初賽以及“我是淘寶店長”電子商務大賽決賽的主持人，這兩次寶貴的經歷給了我比較大的鍛煉，因為我是個比較“低調”的女生，尤其在臺上表現的就更為“內斂”，總是很膽怯，通過這兩次主持活動的嘗試，我得到了自我的突破，很感謝主席團及部長趙婷婷對我的鼓勵和幫助。裝機大賽的初賽和預賽都比較成功，這來源于我們學生會全體同仁的共同努力，尤其是裝機場地的申請，主機以及顯示器等設備的準備，主席團和部長都付出了大量的努力。
在學生會工作的一年，不僅使我獲得了工作方面的能力，也使我學到了如何規劃時間，如何合理的取舍。在這一年中， 周貝老師帶給我們很多指導，讓我們這個的團隊有所成長。雖然我比較“沉默”，與團隊某些成員的交流不是很多，但是我很開心能和大家一同共事。
必須看到的是，在這個團隊中也的確存在一些問題，比如團隊的協調性欠缺，部分成員的工作熱情不夠高漲等等，這些問題有待于進一步改進。六月已到，可能換屆也不是太遠的事了，無論最終誰會繼續留在這里，我都希望這個團隊能夠繼續前行，獲得更多的成長和進步！
進去學生會的總結 篇11
在這一學期里學校的各種活動伴隨著寒暑的交替井然的進行著，管理工程系心理信息部的各項工作也在系團委的有力指導和我系同學的積極配合之下順利的開展了。我部的主要職能：提高我系學生心理素質，消除心理隱患，挖掘心理潛能，促進我系大學生健康發展，本著“為學生服務”的宗旨，我們圓滿的完成了本學期我們部應盡的職責，并且積極地配合學生會其他部門的各項活動。下面是過去一個學期心理信息部的工作做一下回顧與小結：
一、部門建設及工作方面：
1、為了使團組織學生會實力更加強大，心理信息部應時宜，在開學初，我們心理信息部進行了新一界的學生會成員換界，經過嚴格的篩選，最終確定了心理信息部新一屆成員。
2、針對部門工作的需要，為讓部員之間排除隔閡與陌生感，我部不定期的進行思想交流或心得交流，克服學習與工作的矛盾以及生活中遇到的困難，帶領干事及時的發現問題、解決問題，總結過去、把握現在、展望未來。
3、為解決我系大一新生學習、生活、交際方面存在的心理困惑，使其明白大學生活的可貴，知道如何學習、生活，確定目標；對大學生進行素質教育，培養其責任感、上進心，對自己及家人或他人負責；接近老師和學生、學生和學生的距離，共創快樂生活。我部舉辦了一場以“大學之旅—新鮮生活 新鮮人”為主題的心理講座，并取得了良好的評價。
二、配合其他部門工作方面：
在保證完成好本部門工作的同時，我們也協助其他部門開展好一系列的工作：為迎接新一年的到來，我們學生會的各個部門通力配合舉辦了一場精彩紛成的元旦晚會。我們心理信息部全體成員配合其他兄弟部門布置會場，以及會后整理會場。
三、工作中的不足：
由于成員們課程時間不同，導致有時活動開展工作中全體成員不能到齊，以后會盡量克服這個困難，協調時間，保證每次活動全齊，以便更順利開展工作。 這些缺點我們一定會在今后的工作中避免。
從總體上看，本學期我們心理信息部的工作完成較好，取得了一定的效果。在這學期的工作過程中，我們心理信息部為提高我系學生心理素質，消除心理隱患，挖掘心理潛能，促進我系大學生健康發展，做到工作規范化、有序化，本著服務于同學的宗旨，本著務實創新，深入挖掘的精神，努力奮斗、大力協作。加強我部與學生會各職能部門的溝通與聯系，協調各部門組織的活動，配合完成各項任務。我們會繼續以積極的態度和滿腔的熱情配合支持團總支學生會老師及其他各部的工作，為大家服務。
進去學生會的總結 篇12
一晃大學一學期就這樣匆匆過去了，也就意味著在學生會任期已是一學期了。自從進入學生會組織部并成為其中一員來，我從這個組織里學會了許多東西，逐步的是自己完善。翻開這一學期的會議筆記，記載著在組織一年里工作的全部事情，用心體會才發現在這個大家庭里，我的確成長了很多，也收獲了很多。回眸曾經在這里一年的歷程，沉淀著汗水和微笑。
還曾記得剛進入大學的時候，這里的每一片寸土都讓我充滿了好奇，懷揣著新奇的心扉踏過了校園里的每個角落。后來學校里的活動相繼接踵而至，每個學員都懷著滿心的熱忱參入到自己心儀的社團，甚至是“不知所謂”，的組織，整個校園都包圍在一片活躍的氛圍里，我當然也不例外參加了好幾個社團和協會組織。就這樣，隨著活動不斷迎來，我的時間便被壓縮的好緊，慢慢的我們開始迷茫在大學的活躍里，開始對參加的組織產生懷疑，每次遇見組里的學長和學姐，我們都問及一些相關情況，包括我的困惑和無耐。他們總是告訴我們堅持，在堅持，一切都是值得的。就這樣我們一個一個圓滿的完成了相關任務的安排，走到了現在，我相信在今后的組織生涯里，我會學得更多，做得更好。
從收和整理團員證、金鷹杯籃球賽、迎新晚會、到金鷹杯辯論賽、再到“且聽風吟”校園歌唱大賽。我們所做的可能不是什么驚天動地的大事，但是真正把要做的小事做好也是一種偉大。很多時候我們重主體，輕次要。然而，細節也絕定成敗，千里之堤，之所以潰于蟻穴，就在于螞蟻從細微處開始做起。做的事情不在于大小，而在于對待事情的態度。當我們真正開始注重生活工作的細節，會發現，生活是一門很活的教程，透過身邊的人和事，讓我們學會反思，取長補短，并付諸于行動，讓我們不斷地提高和完善自己。
一學期里做的事情形形色色，接觸的人也形形色色，不敢說現在我有多高的交往技巧，但這一年一年讓我學會了好多人際溝通的技巧，至少我學會了更多的禮貌，更好更恰當的表達方式和表達技巧，同時也時刻警戒我低調做人，高調做事。否則，做的不好，影響的不僅僅是自己，甚至可能給整個學生會組織部抹黑，因為現在的我不僅僅是我，我還是一個學生干事。組織里的的工作、例會與學習、生活存在一定的沖突，權衡不好，可能學習搞不好，工作也搞不好，為了做好權衡，加強自律能力成了必然，工作、學習督促我永遠不要把現在該做，能做的事情往后推，因為后面還有后面的事要做；永遠不要給自己安排上網休閑的時間，那只會讓我的生活節奏更加匆匆；永遠不要把學習問題歸咎與工作，那只是一個自己不努力的可笑的借口而已。正是存在著沖突，更督促我嚴格要求自己，規劃自己，平衡得失。我并不是一呼振臂的英雄，如果自己都管理不好自己，作為學生干部，更別談能為別人做什么。我一直相信，逼迫能激發我們的潛能，沒有壓力，也就沒有了動力。
學生會教會我在學習之中不能獲得的東西。有時我在想，如果我不在學生會，我可能會還是什么樣子？可能還是一個性格內向的一個小伙子，可能不會認識那么多的人，我可能把自己的一部分業余時間花在上網上，可能可能像寢室的一個室友一樣漸漸的沉迷網絡游戲，我可能要到正式畢業才知道寫一篇論文的正確格式，可能會漸漸習慣單槍匹馬，缺乏團隊意識，可能不了解現在所忽視的細節對將來不可小覷的影響，可能會走很多彎路，吃了虧也不知道原因。
在組織部里留下的汗水，留下的記憶，記錄的照片，不會隨著時間的流逝，像電視里的情節那樣變成單調的黑白。我一直堅信“大浪淘沙，留下來的才是真金子”。
進去學生會的總結 篇13
一、怎樣做好一名學生會干部
學生會干部在學校管理中扮演著重要的角色，學生會干部他是來自于同學但他比普通同學優秀，作為一名學生會干部首先要做到以身作則，我們要管理別人之前首先要管好自己，作為一名干部一定要有一種使命感和一份責任心，無論發生什么事，只要是你應該負責的事你就得認真去負責，絕對不能因為碰到困難就想著推卸責任，我們要落實班干部責任制，每個班干部心中都要有以下覺悟：
1、我們用規章制度來約束同學是想幫助同學們養成一個良好的行為習慣。
2、為了鍛煉自我的組織能力、管理能力與解決問題的能力，凡是自己能解決的事情就自己解決，不能依賴別人。
3、只要我們做的是正確是為了同學們好的，我們不管被罵還是被排擠都要做下去。
4、作為一名干部，我認為要開明一些，因為我們不是屬于哪個人的干部而是屬于全校的干部，對于自身在工作上的一些不足應該歡迎同學們指出，因為人不是萬能的，都會有犯錯的時候，我經常跟同學這樣說：當我做錯什么事的時候希望大家能幫我指出，只要你提的是對的，那么我就會改正過來而且還會非常感謝你，是你幫助我改正工作上的不足讓我下次能做的更好。
5、要有一種正義感，辦事一定要做到公正、公平、公開，作為一個執法者一旦出現偏私現象那么你以后就很難服眾，也很難讓同學們服從你。
6、要有勇于奉獻的精神。
作為一名干部同時也要具備一個好的心態，因為好的心態決定了你的一切。作為學生會干部，工作上難免會有很多困難，當我遇到困難時我就會想起李開復說的一句話：“有勇氣來改變可以改變的事情，有胸懷來接受不可改變的事情，，有智慧來分辨兩者的不同�！毕旅鎽美铋_復的一段作品：有一位學生曾問我說：“開復老師，今年我剛剛上大一。我為學校做了許多事，也得到了老師的肯定。但最近我卻很是煩惱。此前，因為我看不慣某某同學的做法，在背后說了一些氣話。有一次，他竟利用學生會干部的職權，在領導面前為我捏造了許多罪名。因為他和領導的關系很好，領導在沒有調查落實的情況下就處分了我，把我入黨積極分子的資格也取消了。我特別氣憤，為什么領導連調查都不調查就處理我呢?我真的沒有犯錯誤。難道真的應該這樣嗎?”
我的回答是：“這件事確實很不幸,但是既然已經發生了,你只有接受后果。我勸你少想想這件事有多么不公平，因為這些都是已經發生的事情，你無法影響，也不能改變。我勸你多想想，有什么事情是你可以影響和改變的。例如，你有沒有想過，如果當初你沒有在背后說他的壞話，是不是這一切都可以避免?我并不是說別人做的都是對的，但是，你只能修正自己，不能修正別人。你必須清楚要如何修正自己才能夠避免這樣的問題再次發生。如果時光能夠倒流，你會做得更好一些嗎?你是會控制自己的情緒，還是會改掉背后說人壞話的毛病?你有沒有聽過‘我怎樣對待別人，別人就怎樣對待我’這句話?如果你不在背后批評別人，很可能別人也不會在背后中傷你。有句諺語說：‘雖然我們不能改變風，但我們可以調整船帆�！Ｍ隳茉谏詈凸ぷ髦姓J清楚自己的船帆在哪里。人在挫折中學到的東西會遠遠多于在成功中學到的。希望你在經過這一次不幸后能夠成為一個更成熟、更成功的人�！北热缒愀笥鸭s好了今天一起出去玩，誰知道剛到出去的時候就下大雨了，就在這時下雨已經是無法改變的事了，我們只能去接受這個現實，但是什么事可以改變的`呢?那就是自己，在這個時候我們可以改變主意不出去玩留在宿舍聊聊天照樣會很開心。
作為一名干部還要具備積極主動，我們要做到多主動向上級爭取工作做，而不是每次都要等到領導吩咐我們才去做，無論遇到什么事情我們都要多想想，有時候上級領導很忙，對于我們的工作不可能想的有多周到，只要我們多想一想就能彌補不足，不過要達到這個境界首先你要對你所負責的工作比較熟悉，就像我在做這個學生會主席時，對于工作我比較了解，很多時候領導還沒吩咐的事情我就做完了。關于積極主動這一點我感觸是比較深的，以前我剛進勞動部時，在像各班招聘成員時我就以前提前一個月在勞動部工作了，在那一個月里跟幾個朋友競爭比較大，有時候干嗎了我還是堅持每天早上六點多起床到勞動部值日，進去里面我認識了很多干部，在那一個月里我不斷的把自己不懂得問題問懂，那段時間基本上我每天早上跟著師兄師姐學習操作，每天晚上就跟他們聊一些管理方面的理論知識，還記得那時放學一有空我都會請師兄出去外面吃飯的，在吃飯的同時一邊向他請教很多我不懂得事情，印象特別深的是有一次競選干部，在競選干部之前的周末我坐車找到了師兄的家，在他家旁邊的小賣部聊了一天，他也幫我修改了我的演講稿。就在這種不斷學習的精神下，我才能打造了一支曾經輝煌一時的高效率隊伍，截止今天我還是以我做過09勞動部副部長為自豪，因為在我的那個時間勞動部為學校培養了大批人才，同時我也交了不少朋友。
二、如何樹立自身形象
作為一名學生會干部要樹立自身形象必須做到以身作則，凡是學校要求或規定要做的事情我們都要做到，凡是學校要求不能做的事情我們一定不做，凡是學校規定不可以做的事情我們堅決不做。(例：如果因為天氣關系衣服或者鞋子濕了，在這個時候作為一名學生會干部是不允許有任何理由的，即使是濕的你也要穿上去上課，或者可以請假。)要記住你做得很好時很少甚至沒有人會表揚你，但是一旦你做錯了哪怕是一件小事都會有很多人來討論你。
三、如何提高自身的威信
項提高自身的威信一定要具備有正義感，作為一個人執法部門，我們要勇于跟違紀違法現象作斗爭，但是學生會干部畢竟也是來自于學生，很多時候我們的能力有限，所以我們要利用一些較為強大的力量來協助我們的工作，比如系書記、學生科、班主任等力量，在處理過程中我們要靈活變通一定不可以與同學發生沖突。(例：當站在樓梯口值日時，有人想硬闖下來時，我們記住他的樣子后可以放他下去，然后再到保衛科查一查他的資料，晚修巡邏或者舉辦什么活動時盡可能跟一些老師一起。)我們要知道有些人我們不管怎么去教導他他都不會改變的，如果學校的學生都能跟我們一樣做得很好的話，那么還要我們干什么呢，所以面對一些問題份子我們千萬不要過于責備自己。
四、如何管理好一個部門
要管理好一個部門首先我們要有一個清晰的奮斗目標，再接下來制定一套屬于自己部門的規章制度，然后負責人要圍繞著我們的目標做好每一學期每一階段的工作計劃，計劃一定要有彈性，要多考慮一些意外因素，計劃應達到靈活變通的境界，部門要根據實際設置不同干部職位，每一職位分工必須分明。在工作開展過程中負責人與干部必須深入了解與關心成員們并不定期組織全體成員舉辦活動，我以前的帶勞動部的時候，我會不定期組織我們的成員舉辦一系列的校園清潔活動，我也會不定期跟我們的干部出去聚餐，干部也會不定期跟他們的組員出去聚餐，然后還組織過去白云山、六榕寺、華南植物園等地方。通過舉辦這一系列的活動，在活動中他們相互交流、相互幫助，感情越來越好，友誼越來越深。部門內凡是有什么創新的想法或者意見一定要先跟全體干部討論過才能實施，負責人也要鼓勵干部或者成員多提一些意見，同時也要給干部權力去做每件事讓他們也能得到很好的鍛煉。干部團結組員、負責人團結所有干部，我們一定要有一個共同的目標這樣我們才會不斷的進步。另外，我覺得開會也是部門管理中一項重要的事情，首先我覺得開會第一要做到的是能總結前期工作，好的繼續發揚不好的進行分析改正，第二，我們要對工作認真的組員進行表揚，因為每個人都想被人肯定和認同，然后要對不良行為進行批評(情節不是很嚴重的盡量不要點名批評)，有些人犯錯了肯定會有自己的原因，這個時候作為干部的一定要親自去了解而不能無視，在了解的過程中還要寄予希望并鼓勵他。第三，每個人面對繁瑣的工作，面對不同的人與事都會有累的時候，就在這個時候我們開會時，一定要做好思想工作鼓勵他們，激發他們原先對工作的激情。第四，開會是件很枯燥的事情，我們開會時不要一昧的說工作，要適當的開開玩笑讓大家不要感到太緊張太嚴肅。第五，要給組員們表現的舞臺，適當的讓組員們上講臺講講經驗或者其他。
五、如何培養干部
每一個人都有自己的知識面、每一個人都有自己的想法、每一個人的能力也有所不同，在培養干部之前首先我們要知道他的志向是什么，據調查證明，當一個人在做自己感興趣的事情的時候，他會用盡全力認認真真地去做，當知道他的志向之后再讓他主動去找到做過那職位的干部學習。
培訓一般分為兩部分：
1、理論培訓
2、實踐培訓。
1、理論培訓，干部首先跟他說明本職工作是什么，作為這個職位的負責人應該具備怎樣的能力和相應的技巧(例：作為一個部門的部長的工作內容是負責好整個部門的操作與發展，然后也要配合學生會開展各項工作，對學生會的發展要做出一定的貢獻，應具備的能力是：能解決成員在工作中的問題的能力、能協調好各位干部之間和成員之間的關系的協調能力、能管理好整個部門的能力);同時還要邀請一些有管理經驗的人活著通過網絡查找一些先進的知識給他們。
2、實踐培訓，理論培訓完后讓他試著自己操作相應職位的工作開展，在這個期間出現的所有問題我們要讓他多提意見，我們要多支持他的想法，做了之后無論是成功還是失敗他都會有很快成長，實踐干部是一個漫長的過程，如果沒有一定的毅力是堅持不了的，所以在實踐培訓中我們要把實踐拉長、要把將工作量增加，比如勞動部培訓干部時要求他們天天下來值日，一段時間后就能看得出效果，很多人因為目標不夠堅定堅持不住了就選擇退縮。
在培訓期間要讓他們不定期交工作總結計劃和思想動態，因為我覺得作為一名學生會干部除了要有優秀的組織能力之外，還要具備有先進的思想。
六、怎樣組織好每一場活動
在舉辦活動之前我們一定要做好周密的部署和充分準備，要是明天開始舉辦活動了，但是在今天沒做好準備的時候哪怕是推移活動舉辦時間也不用貿貿然進行。然后在活動結束后還要做好總結。比如趣味健身活動吧，在舉辦之前我們要先打印好舉辦活動的通知里面的內容包括活動項目、比賽規則、參賽人數、班級項目負責人等具體說明，發到各班讓他們報名參加，同時制作好比賽用的表格。接下來我們要跟相應的部門與負責人開會落實任務到個人(比如劃分場地、站崗、裁判員等)，然后與校體育負責人協商好借用器材后比賽便可開始進行。最后在活動結束時一定要寫對于這次活動的總結，我們要吸取教訓改正不足發揚長處。
七、怎樣發展好學生會
要發展好學生會首先最主要的是要有團隊精神， 在競爭如此激烈的今天，靠個人的努力單打獨斗取得成功的可能越來越小，團隊合作顯得越來越重要，團隊合作指的是一群有能力、有信念的人在特定的團隊中，為了一個共同的目標相互支持、合力奮斗的過程。一個優秀的團隊會有一個良好的合作環境，能夠不斷鼓勵和發揮團隊成員潛在的才能和技巧。在這樣的環境中，為了實現共同的目標，所有團隊成員都必須自覺地認同自己承擔的責任，并愿意為此奉獻自己的力量，同時，每一個團隊成員都可以分享團隊的成績。也就是說，團隊成員不是為了個人的成績而努力，他們在工作中的每一次付出都是從整個團隊的集體利益和共同目標出發的。因此，團隊合作要求所有團隊成員可以互相分享信息和資源、積極合作、取長補短、形成的合力。
有關于團隊合作有四種不良現象：
1、競爭心理作祟，面對激烈的競爭，許多人認為彼此“互為對手”，相關的問卷調查顯示，雖然有了53%的同學認為現在團隊內的關系應是“互相幫助、共同進步”，但是，由于在學習、就業等方面的競爭，46%的同學感受到了實際存在的“互為對手”關系，還有相當一部分人認為同學之間是“互不相干”甚至是“互相提防”的關系。很顯然，片面強調競爭的心理，阻礙了年輕人的團隊合作意思。
2、“負面”默契，一項任務布置下來因為缺乏團隊合作精神，大家明明知道該任務是不切實際的、無法完成的，但為了逃避責任，都心照不宣地選擇“沉默是金”，誰都不愿意將實際情況告知上級領導，這是典型的“負面”默契。
3、個人英雄主義，個人英雄主義對團隊合作的危害是不可言喻的，一個優秀有能力的人如果不懂得團隊精神，想做什么就做什么說什么就是什么的話，在團隊中只會起到負面作用，只有摒棄個人英雄主義才能培育出整體表現出色的團隊。
4、因小失大，在團隊合作中，集體利益和共同目標是團隊成員工作的前提和原則，有時，為保證共同目標的實現，需要對以往的團隊和工作進行調整，這可能就會與團隊成員的個人利益發生沖突，有團隊合作精神的人為了以大局為重會不惜犧牲個人利益或局部利益的。
團隊合作有準則：
1、團隊至上、互信互助。在現代社會中，只有團隊整個的成功才以為著個人的成功。因此，永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益。相互信息是團隊精神中最重要的一點。如果沒有了信任，每一個成員就無法知道自己的努力能否轉變為團隊的成功，在一個良好的團隊里，每個成員都愿意與其他成員分享自己的憂慮、弱點、風險、目標和動機。團隊既需要個人責任感，也需要互相負責。在十幾生活中人們總是希望別人“少管閑事”，但是，如果大家都“不管閑事”，那么 “團隊第一”也就停留在空想階段了。
2、共同目標，決定共同目標的方法是讓團隊成員一起參與目標的選擇和確定過程。無論是確定目標還是競選什么的，我覺得采取民主集中制是相對公平的，把干部們的意見都收集后讓比較有經驗的干部或者領導來確立，一旦達成一致的目標后，團隊里的每一個成員就得接受它并支持它，無論自己是否還有保留意見。有了一致的目標后，一定要有清晰的執行方式以及明確的責任機制，也就是說整個團隊都要知道每個人負責什么部分，如何衡量他的工作。
3、個人品質：
(1)做坦誠的人，不設防地和其他成員溝通，愿意充滿激情地辯論重要的事情，愿意指出彼此的問題以達到團隊的目標，愿意承認錯誤，坦白自己的弱點，愿意傾聽別人對自己的意見，重視彼此的默契和信任。
(2)深信團隊至上的道理，堅定信念相信團隊合作的力量是取得成功的關鍵。
(3)有海納百川的胸懷，千萬不要把好的思路好的想法封存在自己心里，應當拿出來與團隊分享。擔心別人超過自己的想法既不利于團隊合作，也無助于自己的成功。在團隊之中要勇于承認他人的貢獻。
(4)團隊領導，團隊領導是一個團隊的靈魂，應當想方設法尋求秀、最符合團隊需要的成員加入團隊中來，同時應當不斷激勵團隊成員學習和進步，如果發現有的干部無論怎樣努力都無法滿足團隊的需求，或對團隊有負面影響，就應當果斷地請其離開。
進去學生會的總結 篇14
一、階段性工作
(一)開學初學生到校情況統計。
(二)新學期學生干部各類文檔更改工作內容。
1、五委干部通訊錄更新。
2、班委干部通訊錄更新。
3、團委辦公室值班安排表。
(三)紅旗團委評比籌備工作
根據任務分解表，做好分配到的分委部門上交材料的收集整理工作。對上交材料格式進行審查。
(四)旅游文化節
設計、制作以及發放旅游系、音樂系、藝術系三系合辦的文化節開幕式活動的邀請函。
(五)畢業晚會期間工作
1、晚會入場券、邀請函、節目單的分發。
2、比賽當天吹場。
3、購買給觀眾所使用的為活躍現場氣氛的道具，如：手掌拍、熒光棒、梢子等，及其分發。
4、晚會獎品的分發。
5、晚會后臺相關工作的部署負責。
(六)六委干部換屆選舉大會
制作發放外系學生干部邀請函，大會在任各部長簽到。
二、今后秘書部發展空間
(一)加強與干事的溝通交流，并根據干事的長項、能力分配任務。做到合理安排工作，盡量不讓工作影響學習。
(二)希望以后能夠更好的“在其位，謀其職”，和五委各成員之間互相勉勵，一起成長。
(三)希望加強秘書部和其他部門之間、系三個秘書部之間、秘書部部門內成員之間的交流。
(四)科學管理系部團學財產。
(五)做出本秘書部工作職能分解表，實行定崗定位。
(六)完善本部門的各項規章制度。如：財產管理辦法;會議簽到獎懲管理條例;召集各班干部開會的協調安排登記表及干事管理辦法。
(七)培養更多文秘方面的人才。
(八)繼續完成一般性工作
1、做好掌握學生會的活動資料
2、做好各部門間的協調工作，發揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作群體，方便工作順利進行。
3、交流經驗，使工作開展的更順利，提高工作效率。
4、整理學生會所有文件資料，月末進行一次部內討論，對本月的工作進行總結，找出不足以便及時更正。
5、做好學生會的文件制作，管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔等等。
雖然已經換屆了，但是在接下來的工作中，我將繼續在秘書部工作，組織協調新干部做好各項內部工作。同時鼓勵發揮秘書處同心協力、積極向上的精神，與新任干部一起為秘書處的明天繼續奮斗�；仡櫛緦眠\動會，在取得上述成績的同時，我們也發現了一些美中不足的地方：
1、對運動員的組織與培訓工作尚欠加強，運動員整體素質水平有待提高。
2、離學院提出的總排名在全校前三有一定的距離，由于部分運動員在比賽過程中的失誤，我院此次運動會并沒有取得理想的成績。
3、查漏補缺，雖然我們比較順利地完成了本次運動會工作，但還是在工作中暴露了些問題，有待今后改進。如前期準備不足，有些問題還未考慮到，導致運動會剛開始有些混亂;前期宣傳力度不夠，導致各部門對運動會支持有些不足。
4、通過此次校運會，我們也發現了學生整體身體素質有待加強，在今后尚須加強體能鍛煉。
總之，在學院領導、老師的關懷下，在同學們的大力支持下，做了充分準備和擁有良好后勤保障的運動員以頑強拼搏的精神加上不怕苦不怕累的勁頭投入到比賽中去，展現了良好的精神風貌，為學院增添了光彩。相信通過這次運動會所積累的經驗，我們有信心在以后的工作中做得更好！
進去學生會的總結 篇15
本學期的工作既將結束，自開學到現在給人的第一感覺是忙，第二就是快!每年的這個學期都是學校開展活動最多，最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣傳部。但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷。
我初到學生會，還是一個真真正正的新人，在這個學期我的主要工作就是出海報，通知這一塊，為了讓同學們盡早的知道通知的活動內容，宣傳部在活動之前就將通知貼出，通知海報盡量簡潔明了，讓同學們一目了然。其中也有寫出錯的所在，但都得到了及時的改正。
在開展活動方面，我跟隨學姐們一起布置了一次學校大型晚會的會場，方知宣傳部最大的特點就是廢物利用，竭力使用身邊的一切資源。
部內要求嚴格，尤其對于新成員，但是我認為我這一學期的出勤情況尚屬良好，無吃到與曠會情況，工作也能夠及時完成，但是還需要更大的提高和改進。
在下一個學期里，我將繼續努力做好本職工作，改進這一學期所發生的不良好狀況，為學生會盡到自己的責任和努力!
進去學生會的總結 篇16
很榮幸能夠成為信息學院學生會組織部中的一員，半年多的不斷努力，不管是在學習還是工作上都得到很大的啟發，取得了一定的進步。
有人曾經說過如果一個人不知道他要駛向哪頭，那么任何風都不是順風。我想自己就像是在大海中漂浮的一葉扁舟，我的理想是我前進的方向，而學生會就是推動我前進的風。順風行駛讓我不管在什么情況下，都能一直向前。每個人都有自己的理想，不管理想是否遠大，我們所能做的就是要將我們的理想逐漸變為現實，而加入學生會正是我向自己的理想走出的第一步。我知道學生會從來都不是一個避風港灣，正是因為如此我來到了學生會。
加入學生會也算是我的志向吧。而立志是一件很重要的事情。工作隨著志向走，成功隨著工作來，這是一定的規律。法國著名的微生物學家巴斯德曾經說過：立志、工作、成功是人類活動的三大要素。立志是事業的大門，工作是登堂入室的旅程，這旅程的盡頭就有個成功在等待著，來慶祝你的努力結果……而我初入大學，對于一個女孩子，不知道未來等著我的是什么，但是我明白把握今天做好今天的工作就是為我的明天鋪路，我不能總在父母的臂彎中成長，我也要活出一片自己的天空。
經過一年的時間，我對組織部有了進一步的了解與認識，可以說組織部永遠有干不完的事情，也許學生會其他部門也像我們組織部一樣有著永遠干不完的事情。在組織部，我們曾經參與過運動會，接著是辯論賽，然后還有很多其他的活動，實話說，很累。我也曾想過放棄，不過回憶在組織部度過的點點滴滴我又覺得這些苦這些累也并不算什么。不管我是參加者還是參與者，其實我都樂在其中。我，這樣一步步從學生會的組織部一路走來，也許艱辛但是值得！
在大學，大家都有自己的事情要做，平時很少去交流溝通，可能一個學期過去也未必能認識多少人，組織部不同，就像給了我一個嶄新的平臺，每一次舉辦活動我都很榮幸能夠認識更多的人，了解更多我所不知道的東西。我們可能來自不同的地方，有著不同的風俗習慣，但是我們聚在了一所校園，踩著同一片天地，分享著彼此的歡樂，這就是緣分，所以要懂得珍惜。
上帝是公平的，付出了多少就回報多少，而學生會就像是一個自我展示舞臺，想要讓所有的觀眾為自己鼓掌，就得首先得到觀眾的認可，站在舞臺上，就要發揮自己的才能，讓大家都看到。有句話說得好，臺上一分鐘臺下十年功，我們不是天生的舞者，就要在后天不斷的去努力，想要回報多少就要認清自己到底付出了多少，我相信成功總是眷顧那些有準備的人。而我，時刻準備著！
進去學生會的總結 篇17
首先，作為主席團，我們的工作自就任以來，沒有學會以主席團的身份去思考和總結，很多時候往往受制于之前副部長的慣性思維，這一點我們現在在時刻注意并學習著從大角度去認知。我們五個人也經常在一起聊過，一是我們對自身的責任認識不到位，與老師及各部門溝通不多;二是
其次，就是咱學生會成員的思想問題，首先在這里向老師做個深刻的檢討，對于老師十分到位的安排，我沒有落實好，以至于上次求職招聘撤走桌子時拖沓了時間，我沒有親自去現場，事前也沒做詳細的工作劃分。在此次工作之后，回去想了很多，小至個人思想覺悟，大至咱整個學生會目前的詬病與不足，現整理如下：
1. 學生干部的工作積極性問題
我們幾個圍在一起聊天的時候說過，咱學生會就像一個小公司，現在的大問題是，職員工作怠慢：大三負責統籌安排工作，有的養老了;大二的一看大一來了，活都推下去了，思維惰性;大一新成員自第一個活動以來，各個活動接踵而至，每次都是他們，慢慢找不到自己的定位。歸結到底學生會應該給每位成員營造一個集體的氛圍，一個很實在的家。我們現有的獎懲措施還不能有效的提高“職員”的工作積極性。賞罰不夠分明，制度不夠細致。
2. 學生會的工作效率與質量問題
“一級給一級派任務”，從老師開始布置工作，到執行工作，一般性中大型工作會經由兩三個電話或者三四條短信，比如說老師→主席團→秘書處→秘書處大二→執行者。雖然這種模式沒有說不通的地方。可是執行效率差，而且之間會存在信息缺漏，主次不清晰。另一種現象是，大三都是部長，這是老師出于對各位學生干部的感情，但是權力不集中，對于工作匯報，以及可能出現的信息不對稱等問題會影響較多。
3. 學生會的精神面貌和氛圍
一般人看一個集體的首要評判標準是這個團隊的精神面貌。不得不承認，我們這個團隊目前的狀態很一般，剛從各種活動的疲憊中走出來，轉身投奔的是即將到來的期末考試，恰逢天降大雪，寒風凜冽，難免軍心渙散。按照以各部門為個體來講，除有日常工作的部門，其他部門活動后存在感降低，對于部門發展等問題沒有集中的討論或者會議，尤其是存在感較低認同度較小的部門，一沒有出色的智囊團，二沒有人才更高的歷練的機會，不利于整個部門的發展。
針對以上問題，現提出如下幾條改革建議，供老師參考：
1. 為了鼓勵表現突出的同學，約束表現不好的同學，學生會應出臺更完善更健全的獎懲制度，例如在不影響課程的情況下，活動、工作出勤超出規定缺勤次數的予以停職察看，嚴重的予以開除學生會處分，對于工作渙散，消極怠工的予以警告處分等(如果老師覺得可行，我們會類比綜測評定細則出臺詳細規定)
2. 為了提高學生會工作效率和質量，學生會應整合大一大二學生干部這些人力資源，就像老師上次給我們開會講的那樣，盡量讓所有人都參與學生工作中，不能總“坑”同一撥人。老師也講過目前團隊比較臃腫，除了通過紀律和掛科約束成員，是不是也可以通過決策集中實現提高效率呢，老師可以考慮一下“部長集中制”，若不能一步到位，可先在各部確立“第一部長”(或加上“第一副部長”)，該部門所有工作、活動由該同學主要負責管理以及和其他部門溝通，同時該同學得為部門提出建設性思想、提高部門職能和影響力。如此改革可以提高學生會辦事效率，也便于老師管理，部門內部或部門之間信息不對稱的情況減少。也可由主席團與各部長成立領導小組，于每學期初整合各部門工作與活動，安排事宜，調配人力資源，共享智慧資源，同時加強了學生會之間的溝通。
3. 精神面貌問題一方面是由于以上問題導致的衍生問題，另一方面也是由于學生干部缺少專業的培訓，缺乏思想意識和境界，以及部門內部不怎么在意這樣的問題。這個需要宋老師和學生干部通力配合啦，不僅學生干部需要不定期向老師做思想匯報，讓老師掌握學生會主流思維動向，同時也像老師所說，我們需要專業的培訓和講座，希望老師以豐富的經驗指導我們如何當好學生干部，如何做好分內之事。
進去學生會的總結 篇18
經過兩天緊張而細致的工作，人文社科系20xx年迎新工作已基本完成。截至9月10日下午，已經有396名同學順利入校。在我系20xx年迎新工作中，有不少亮點，并比往年的迎新工作有不少進步。
一，在黨總支和團總支的領導下，學生黨支部，團委，學生會，律委會明確分工，團結合作，互相補充，按照事前的統一部署，使迎新工作充分而周密。迎新工作的順利開展與我們前期準備工作的完善是密切相關的。在系領導和輔導員的指導下，學生黨支部，團委，學生會，律委會各司其職，既有分工又有合作。他們為廣大新生提供入學，生活等各方面的便利，消除到異鄉學習的不習慣。同時，學生會還給新生講述了入學后各種活動的安排等信息，讓新生今后的學習和工作也將起到重要的指導作用。
二，迎新志愿者表現出高度的熱情和責任感，在師弟師妹面前提供一個模范榜樣，也給各新生家長一個良好的印象。在本次迎新活動中，迎新志愿者陽光般溫暖的笑容和額頭閃爍著的汗珠感動了許多學生和家長，他們在接待完一個新生后又馬不停蹄地去接待其他新生正是他們的艱苦付出才使迎新工作有條不紊，井然有序。他們這種無私奉獻全心全意為同學服務的精神譜寫出一曲激動人心感人至深的迎新頌歌，讓偉人中山增添一份溫馨和熱情。
三，在學生干部的努力下，我系迎新工作得到網站“生活搜頁”的贊助和支持，每位新生只要付出十元，就能夠得到“生活一卡通”優惠卡，只要手持此卡，在課余之間，到卡上指定商鋪消費，就能得到最高9折優惠。這在一定程度上能增加新生的課余活動并能加強對中山這個城市的了解。
在新生進校之初便使他們遠離離鄉的孤寂，讓他們置身于溫馨和諧的氛圍中，感受到“第二故鄉”的溫暖。在我們的幫助、引導、關懷下，相信此刻他們重新面對即將到來的大學生活時，心底一定消除了許多恐懼和不安。我們有足夠的理由和信心相信，充滿激情的人文社科系勢必會因新同學的加入而更加活力四射，更加優秀。
進去學生會的總結 篇19
時至歲末，想想自己半年以前，自己滿懷信心去參加學生會生活部納新，有幸成為生活部的一員。進入生活部以后，自己就下定決心，一定要好好干。半年的時間過去了，學到的東西很多，獲得的東西也不少，無論是個人工作能力還是共通能力都得到了很大的提升。在這里感謝學長學姐的教導，尤其是在部長耿斌師哥、高陽師姐的帶領教導下，讓我真正明白，要想成為一名優秀的生活部干事，就要踏實努力，不怕苦不怕累。如今，雖然不能說，自己做的非常好，但自我感覺是良好的，能夠為生活部盡每一份力，做好每一件事。
進生活部，開始的第一個工作就是寫關于服裝展覽策劃書，在李秋雙師姐的指導下，自己完成了第一份服裝展覽策劃書，那時我就想，要想做好每一件事，就得從細節做起，不管大事還是小事。
其次就是宿舍文化節的成功舉辦。宿舍文化節分了三個階段舉行，分別是由薛濤師哥主持的宿舍文化藝術展覽評比、李秋雙師姐主持的疊被子大賽、咸辰同師哥主持的宿舍文化藝術節文藝表演。而自己有幸成為了疊被子的大賽的主持人，在主持人方面，雖然自己沒有任何的經驗，但自己也努力地讓整個比賽變的氣氛活潑、有規范性的一個比賽。在活動舉辦的過程中，無論是那一階段，都做得非常到位。每個部長努力地做好協調工作，每一個干事都努力為活動出力，使得活動完美落幕。
在生活部里的點點滴滴，讓我學到了很多東西，也是我人生回憶的一筆寶貴財富。說真的，無論是我們生活部協調其他部門工作還是我們生活部舉辦活動，即使在生活部再辛苦，我仍然很開心，這開心的動力源自各位部長、干事的團結、上進、配合以及彼此的理解和鼓勵。在這里我收獲了無盡的快樂和無價的友誼，希望這趟快樂生活之旅永遠沒有盡頭。因為我們是一個團結、溫馨的大家庭。
雖然在這過去的半年里，生活部得到了很大的鼓勵和表揚。但在今后的日子里，生活部的發展是至關重要的。生活是不斷前進的，同樣我們生活部是要不斷發展的。因此，我提出的一個部門發展方向是——品質生活，你我共進。既要滿足物質需要，還要陶冶情操和提高素養。就是要讓我們系每一位同學都切實感受的生活部的重要性。我們既要關注同學們的物質生活，例如訂購火車票、汽車票。更要把目光投向于提高同學們的生活品質這個層面上。對以往的活動要不斷創新，而在今后的舉辦的活動，如舉辦攝影大賽，能讓同學們更加熱愛生活，關注生活;舉辦就業指導大會，讓同學們，切實感受到當前就業的嚴峻。
這是我的總結，我希望生活部在今后的日子里，在努力打造一個團結溫馨的大家庭的同時，更要提升同學們的生活品質，與同學們共同進步。
進去學生會的總結 篇20
時光匆匆，大一學年即將過去，不知不覺我已經在學生會工作近八個月，回首這八個月，有被錄取時的喜悅、有第一次列會時的緊張和新鮮、有為了完成任務遲睡的夜晚、有完成一項活動時的舒心與自豪…部內同伴的聊天聚會、相互的鼓勵幫助，就像是一家人一樣。在這一學年的工作即將結束之際，我來做一個總結。
一、回顧與反思
從高中起，我就對學生會這個團體感到向往，并且本著鍛煉自己、提高綜合能力的目的，我參加了社會實踐部的面試。當收到錄取信息的時候，
心情十分激動，就這樣，我帶著一顆有熱情和激情的心，投入到了接下來的活動中并且進入公關禮儀隊。
首先，我先說說我參加過的活動吧。
1、傅村支教
2、青年志愿者注冊登記
3、綠色校園活動
4、兒童福利院之行
5、雷鋒紀念日宣誓活動
6、出禮儀
對于各種活動和任務，只要我有時間并且力所能及，我一定不推托，并將工作做好。比如去傅村支教前的準備，為了將PPT做好，我不斷的查閱資料、修正課件，經常工作到很晚，甚至凌晨三四點才去休息。
我本身是一個心思細膩的人，面對工作、學習、生活也是一絲不茍、力求完美。在上半學期，我的精力重心放在了學生會，表現積極。我的課相對來說較少，只要有什么任務和活動我都義不容辭的去做，能力之內的事一定做好，能力之外的事盡力做好，再加上部長的指點、團隊的合作、互相的幫助鼓勵，使我在上學期的工作中感到充足和自豪，并且收獲頗豐，所以我對自己上半學期的工作進行了自我認可。至于下半學期，由于家庭因素以及個人因素，考慮到學習應與工作并重，再加之下學期課業繁多，精力重心發生了轉移，在學生會的活躍程度降低，但是我還是秉著只要有時間、有能力就絕不推托的態度來工作的。不過這卻也讓我意識到想要把工作與學習協調妥當并不是一件易事，至少有時我會感到力不從心。
二、個人收獲
若問我進入學生會真正收獲的是什么，其實我也說不具體。只是知道，相對于從前的我，現在變得外向、大膽，人際交往能力得到了提高;提高了時間分配能力、工作學習協調能力、實踐能力、寫策劃能力、緊急事件應對能力。另外，在全校范圍內結交了一些朋友，拓展了交際圈。
三、不足之處
我并不認為自己是一個能力出眾的人，有的只是一份態度。有很多時候知道自己做的并不是很好，比如：支教中講課時，由于自己的緊張拘謹，沒很好的調動課堂氣氛;去兒童福利院時，不知道該怎樣
與小朋友們互動;策劃寫得并不盡如人意。經過反思，我認為自己存在的最大問題是：
1、不會很好的與人溝通交流。這便導致有時候陷入困境卻不尋求幫助、有時候懼怕去人多的地方、有時候沉默寡言等。
2、不自信。總覺得自己沒能力將任務做好，有時候會逃避。
3、沒很好的將學習與工作協調好。有時候會感到自己很忙，忙到不可開交。
4、太過于追求完美，希望把每一件事都做好，但到頭來哪一件都沒做好，還不如專心去做一件事。
四、展望未來
學生會的換屆工作即將展開，天下沒有不散的筵席，我們還是要揮手告別的，留不留部大家都有自己的打算。我呢，參加學生會就打算一干干兩年，并且我一直在努力。但下學期由于一些外在因素，我的心動搖過，但我還是決定去參加部長競選，看來想當部長的這個愿望已經根深蒂固了。如果我能當部長，我會帶著一份責任心帶好我的部員，爭取優秀部門稱號，并且繼續提高自己綜合能力，彌補自己不足，鞏固擴大交際圈。如果不幸落選，那我坦然接受，并且以后還是支持學生會的工作。人生有很多條路可以走，我會把另一條路走地精彩!
進去學生會的總結 篇21
九月，帶著企盼與憧憬我來到了大學。懷著高中時代的夢想，我加入了學生會這個組織，并選擇了生活部這個大家庭。這里承載著對大學的向往，這里發揚著新生們的激情。一學期的工作結束了，驀然回首，我深深的感受到這個大家庭的溫暖和一起工作的愉悅。
本學期，我們舉辦了公寓文化節系列活動以及頒獎晚會，在活動中我親身體會了組織大型活動的流程，也真正感受到疲憊與快樂并存的難忘。尤其是舉辦頒獎晚會當天，我們忙碌一整天只為晚會的圓滿舉辦，看著部門同學們的積極態度我體會到一種工作的熱情與干勁。在公寓文化節中，我們舉行了雅室設計大賽，各部門之間積極配合，從通知、申報、裝飾、初評，以及到最后的復評，大家都積極參與各項工作，順利完成，并且取得了一定成效，使全校大部分寢室的環境衛生得到改善，更有許多寢室布置得非常溫馨舒適，活躍了同學們的創新思想，使寢室文化生活得到很大提高。手抄報設計大賽及征文活動更是體現了同學們的聰明才智。
另外，作為我們部門的常規工作，我們認真例行衛生檢查，工作雖然枯燥乏味，但每每想到自己在面試時的承諾就從未想過放棄。
在拍攝微電影的過程中，小組成員的團結友愛更是著實讓我感動，簡單而快樂的聚餐讓我們享受了拍電影的樂趣，歡聲與笑語更是讓我感受到友誼的珍貴。
在學生會的工作中，我還承擔了通訊工作，負責寫部門的新聞稿和宣傳稿。能夠承擔自己喜歡的工作部分、發揮自己的能力我感到無比慶幸，雖然常常覺得自己的文筆并不那么優秀，但收到學長鼓勵的短信、得到大家的認同我都會感到一種欣慰，同時也會告訴自己應該繼續努力，做到更好。
在工作中，我真正體會到工作嚴謹、注重細節的重要性，憑借著認真的態度，我完成了一學期的工作并未出現重大失誤，生活部這樣的工作氛圍教會了我嚴謹細心。同時，作為校學生會的一員，有利于我養成懂禮儀的習慣，這也讓我收獲頗多。
生活部的工作不僅關乎學校各類活動的舉辦更關乎學校文明和諧環境的創建，在今后的工作中，我還要發揚優點，努力完成每一項工作，鍛煉才干，勤奮工作，大膽實踐，以高度的工作責任感、以科學嚴謹的工作態度、以扎實認真的工作作風，努力做好本職工作。另外，我還要加強與部門其他同學的溝通交流，同時也多多認識更多的同學，提高交際能力、擴大交際范圍。再次，要利用課余時間多讀書，陶冶情操，提高審美，讓部門的新聞平臺豐富多彩。
不積小流，無以成江海，只有通過各種活動的鍛煉，才能一步步地提高，從各種活動和工作中獲取經驗，在以后的工作中汲取先前的經驗教訓，把工作做得更好，本著為同學服務的理念，承上啟下，繼續生活部溫馨美好的明天，和大家一起攜手共創美好家園。
曾經我喜歡用文字抒寫情感，那是一種忙碌中的閑適，現在常常試圖找回那種對文字的愛戀，是校學生會的經歷讓我感慨萬分，文字中的深邃或是熾熱都讓人怦然心動，但那種清新或是真摯才是我的眷戀，雋永之詞飽含我的回憶，行云流水蘊含我的期待。希望今后在校學生會的日子里能夠收獲更多，也希望生活部越來越好。
進去學生會的總結 篇22
轉眼間，十月份已經結束�；仡櫴路�，建筑系組織部各項工作有條不紊的開展。各個部員工作態度積極，相互之間能夠配合默契，能夠很好的完成交給的各項任務。
我們組織部開展對12級晚自習學生干部到勤情況的考核，嚴格完善檢查制度，對各班學生干部嚴格要求，是學生干部發揮骨干作用，在各班內為同學起到帶頭作用，提升整體同學的學習和風貌。
為開展的“秋韻杯”演講比賽組織觀眾以及維持現場秩序等工作。在舉辦的建筑系預賽和工學院決賽兩場活動中，組織部認真負責，積極組織學生會成員觀看“秋韻杯”比賽，給參賽選手加油助威。一年一度的“校慶杯”活動在本月舉行，作為本學期最為重要的全校性的活動，我們在思想上重視起來。組織部主要負責組織觀眾以及分配學生會各部門在比賽期間的人員調配，協調好各方關系。為我們建筑系取得優異成績吶喊助威。
以上就是本月的主要工作，工作密度大，任務重。但是在團委的帶領下，發揚學生干部不怕苦，不怕累，愛奉獻的精神，出色的完成了以上工作。在接下來的時間里，我們要更加埋頭苦干，希望在工作上的不足可以得到老師以及同學們的不斷指正，不斷改善我們的工作，能更好地為老師以及同學們服務!
進去學生會的總結 篇23
本次校學生會辦公室納新工作從報名到面試再到人員的選擇與確定工作基本順利展開。
一、納新情況
此次辦公室收到了約270名同學的報名表格，說明辦公室在同學中的向心力在逐漸增強。布場工作基本由辦公室組織協調，其他部門配合著進行。但分工方面稍有欠缺，致使有些部門的人員閑散在旁，而有些人則忙忙碌碌。此外，由于場地限制，時有同學會跑到辦公室旁的編輯部咨詢或填寫辦公室的表格，不僅在一定程度上造成了報名現場的混亂，也增加的在場組織人員的工作量。
面試工作分兩批進行，為避免主觀原因素過多影響面試效果，本部門實行集體面試。在面試過程中，出于節省面試同學的等候時間和提高部門工作效率的考慮，辦公室決定分時段進行面試，但由于有些同學在限定時間段的后半部分時間才到達，使中間出現的空檔較大，導致先來的同學抱怨連連。對此，辦公室及時作出調整，按先來后到的順序進行面試，但也因此在找面試人員的材料工作上花去更多的時間。有些新生對面試地點并不熟悉，時不時打電話給通知人員，不僅使面試過程受到了一定程度的影響，也增大了我部門的工作量。
面試完成后，部門各小組進行了討論，決定了人員的去留，并短信的形式通知落選人員。短信中不僅向對方致以對我們工作的支持的感謝和對其面試的結果的遺憾，也表達了對其未來大學生活與學習的誠摯祝福。
二、工作反思
1、工作過程中人員的分工協調對工作的順利展開與效率的保證尤為重要。
2、考慮問題要全面，使好的出發點收獲好的結果。
3、通知信息盡量全面詳細，既保證了通知效果又能減少后期的工作量。
三，活動開展方面：
十月：
1，中秋迎新晚會：為迎接xx屆新生，歡度中秋，宏福校區經管院舉辦了一場中秋迎新晚會。學生會各部派出干事組成項目組協助了晚會的籌辦，辦公室也參與其中，幫助布置晚會現場，并積極參與到晚會的互動游戲中，不僅做好了份內工作，更促進了本部院學生會和宏福校區新生的友誼。
2，火舞演歌：這是一年一度的院內卡拉OK大賽。辦公室協助現場工作人員布置科學會堂，發放宣傳資料，維持秩序等，積極地配合院文藝部成功地舉辦了這屆比賽。
3，班級評優：該活動由分團委主辦，辦公室主要是協助分團委的工作，例如布置會場，維持秩序等。
十一月：
1，書墨北郵：這是宣傳部的特色活動。辦公室積極地參與到宣傳活動中，在主干道上發放傳單，高效地完成了分配的任務。
2，精英培訓：這是辦公室的特色活動之一。辦公室邀請了電子工程學院的肖妮老師給學生會的干部們進行了一次關于禮儀規范的培訓。公關部的干事康凱受邀參與到講座的策劃中，為培訓的成功舉辦作了不小的貢獻。但由于這次活動的宣傳力度不夠，并沒有達到預期的上座率，在以后的工作中應該吸取這次的教訓，加大宣傳的力度，把這個活動推廣到更大的范圍。
3，世紀講壇五周年慶典活動：為了更好地協助講壇辦好五周年慶典活動，辦公室派人組成了項目組，為活動借用場地，購買物品，協助宣傳等，并按時地完成了所分配的任務，對活動中所花的經費進行了詳細地報賬。
十二月：
1，辯論賽策劃：辦公室已經在各班特色了部分人選，將在第二次的篩選后組成
一支辯論隊，代表經管院參加下學期學校的辯論賽。
2，經管一家親：這是經管人一年一度的聯歡活動。作為院內的大型活動，學生會全體員參與到活動的策劃和準備之中，辦公室也不例外，協助文藝部布置會場，購置活動所需物品，維持現場秩序等，為全院師生奉獻了一場精彩的晚會。
3，年會：這是年末辦公室主辦的特色活動，也是學生會全體成員的聯歡活動。程安科老師和所有學生會成員歡聚一堂，所有人都積極參與到互動游戲中，各部門都表演了精彩的節目，現場的氣氛用"火爆"形容絕不為過。雖然這次年會的成功舉辦。但在前期的準備工作中也有不足之處，如年會的策劃，因教學評估而有所耽擱，以致活動的一些細節地方準備不周。在下次的年會中，一定盡量做好充分的準備工作。
財物管理方面：
從這學期初到現在，學院開展的各項活動所花的經費在辦公室都由負責記錄，方便查閱和審核；每一筆賬都有發票作為憑據，會定期進行報賬，做到詳盡，真實；其次，辦公室在學期初制定了一套新的學生會物品管理制度，對學四地下室的物品進行了整理，歸類，并用物品借用登記表管理各部門的借用情況。學四地下室的物品清理是定期進行的，在十二月教學評估期間，一些事務被迫耽擱，在評估結束后，立即進行了處理。
信息管理方面：
每次例會辦公室都有專人負責記錄會議內容；每月定期收取各部門的會議記錄和活動策劃，做出報告和總結。學期初，辦公室重新制定了學生會制度，規范學生會全體成員的行為。
總結這一學期辦公室的工作情況：在院里舉辦的各項活動中，辦公室基本能高效率，高質量地完成所分配的任務，起到了很好的協助作用；在辦公室主辦的活動中，每位干事也能積極完成分配的任務，并很好地發揮主人翁精神，將自己部門的活動辦得有聲有色。不可避免的是，工作中也會存在一定的.失誤。由于很多干事是剛進入學生會，不熟悉學生工作，難免會出一些差錯，相信剩下的活動中得到鍛煉，干事能力得到提高，敬請期待辦公室在下學期的工作中有更好的表現！
為豐富十一”長假期間留校學生會的業余生活，提高我校校園文化的建設，我校于 10月1日在B區共青團廣場舉辦國慶游園活動。以娛樂同學、活躍校園氣氛的為出發點，辦公室聯合文娛部、就業創業中心組織了“套圈”活動。
活動開始前本部門按計劃將膠帶粘在地板上作為界線，并擺好棒棒糖、鏡子和可樂等獎品。布場完畢，活動還未正式開始，卻已受到了廣大師生的廣泛關注，引發了大家的興趣。
當天9點活動正式開始，本部門組織參加活動的同學排成兩隊，并分發圈圈給即將參加的同學。由于參加的人員比預想中的多，活動時間由原定的10點半推遲至11點。
本次活動活躍了“十一”期間的校園氣氛，增強了學生會與同學們的聯系，讓同學們更好的了解學生會及其舉辦的相關活動。
雖然活動基本順利舉行，但仍存在不足之處：
1、組織不協調。同學們未能清楚地了解活動規則，導致場面較為混亂。
2、活動計劃不夠細致。由于分發到每位同學手中的圈圈個數不固定，使大家無法清楚地知道自己的得獎情況。
3、分工不明確，以至于整場活動中只有幾個固定的人員在撿圈圈，而部分人員閑置在旁。
經過此次活動，本部門在以后的活動組織中將更加注重人員分工與協調，盡量讓每個人都出力將活動做好，并進行分享總結，爭取多學習經驗與創新活動方案。
校學生會辦公室
20xx年10月5日
進去學生會的總結 篇24
我回憶，當初，我懷著最純真美好的大學愿景來到Xi安這座古城，然后義無反顧地加入了學生會。時光總是飛逝。轉眼間，我已經在西京大學至誠社區學生會度過了大學生活的第一個學期。我很榮幸從一開始就來到這個組織，那是我人生中的第一次面試；當我穿著正裝參加第一次全體會議時，內心的激動和肅穆就像燃燒的火焰，我永遠無法忘記。從此我知道，來到學生會是我最驕傲的事情。
在第一學期，我參加了很多工作。電商大賽的第一次值日，拉開了我學生會生活的序幕。一次次的值勤，一次次的犯錯，學長學姐們一次次的批評指導，讓我在一次次的錯誤中看到了成長。在一次又一次的活動中，我慢慢學會了如何與陌生人交流，如何清晰地表達自己。在一次又一次的鍛煉中，我慢慢敢在大家面前說自己想說的話，沒有緊張的發抖。
第一次定期全體會議
10月10日、20日、20日，團組織第一次全體會議在1108室召開。第一次穿上正裝，讓我感受到一種對我們的尊重。前輩們給我們講了很多關于工作的經驗和警示，我深深感受到了這個組織的友誼和溫暖。我仍然清楚地記得李老師讓我們記住的話：我相信這里有我的未來。
主持全國人大
承辦人大比賽是我們教育和工業部主辦的活動。我作為選手參加了這次活動。雖然因為個人素質原因打得不好，但是收獲了很多知識和經驗。最重要的是，通過這次活動，我逐漸喜歡上了這個曾經讓我望而卻步的平臺。我開始喜歡站在上面，哪怕發揮不好，我也愿意站在上面。
電子商務競賽
我第一次來學生會值班是作為網商大賽的協辦單位。但是，11月X日，這個由我們教工部主辦的網商大賽，從活動安排開始，到活動順利進行，再到活動結束，都有我的參與。這次活動讓我明白了一個活動的開展需要前期更多的努力和付出。但也會有瑕疵和不完美，這讓我懂得了做事情不僅需要能力，更需要細心，一絲不茍的謙虛態度更重要。
站在年底，想想自己剛到學校時的無知。此時的我，已經承載了一個屬于自己的成長夢想。我覺得這就是成長，一種簡單卻難得的成長。我相信我不會后悔來到這個組織，我能找到我的未來！
在悠揚的音樂中，我坐在座位上靜靜等待。當主持人宣布晚會開始時，我突然感到一種莫名的情緒。這是一種復雜的精神狀態，緊張和快樂交織在一起。
看到各部委老部長一個個上臺演講。旁邊的大屏幕上，介紹著他們三年來對學生會的貢獻。在這些學弟學妹溫柔隨和的語言中，我明白了他們對學生會有著深厚的感情。
我剛剛進入學生會，但我只是一個初出茅廬的女孩。我什么都不知道。我有很多東西要學。看著老部長們穩重干練的身影，我不禁感嘆學生會真是個練兵的地方。
交接儀式是整場晚會最震撼的部分。當學弟學妹們把證書遞給新來的大二學妹們時，他們緊緊地擁抱在一起，看著這些學長學姐們一起用的照片，我鼻子都疼了。這是多么感人的一幕啊！
經過兩年的相處，他們已經建立了深厚的感情。老部長們對學生會有太多的失望，對心部長有太多的期待。作為學生會的新成員，我感到無比自豪。在場的每個人都非常激動，情不自禁地為他們鼓掌。
這次交接晚會讓我作為組織部的一員，認識了其他部委的新成員。在觀看他們的表演時，我感受到了他們的團結與和諧。我發現它們都很長。雖然唱功沒有那么優美，但一眼就能看出是經過精心準備的。還得和我們組織部一樣長時間。
我喜歡這種感覺�？粗臀乙粯觿傔M學生會的高年級學生和大一新生，看著他們興奮的紅撲撲的臉，看著他們燦爛的笑容。心里有一團小火苗，很溫暖，很溫暖......
這次交接晚會給我的感覺是學生會是一個大家庭。大家都在努力讓學生會變得更好。我很高興成為這個大家庭的一員。這次聚會給我留下了深刻的印象，我很高興參加這次交接會。
進去學生會的總結 篇25
尊敬的司法系學生代表大會、系領導、各位勤勞的同志們、兄弟們、姐妹們：
隨著本學期即將結束的腳步，我系第三屆學生會也即將完成自己的使命退出司法警院這塊“崇文尚武”的熱土成為歷史了。在這一年里我司法系學生會雖然遇到了前所未有的困難，但是在全系同學和老師的大力支持下，在我系學生會70多名同志的共同努力下，尤其是在司法系這個溫暖朝陽的照耀下，我系學生會克服一切困難，奮勇前行得到了蓬勃的發展。
在“立足本質，找出路；轉變觀念，謀發展；著眼長遠，看未來；規范制度，強作風；完善機制，增效率；以人為本，凝力量；抓住機遇，迎挑戰；克服困難，強隊伍”的工作方針指導下，我系學生會認真踐行“盡職盡責，服務同學”的光榮宗旨。完成了以下工作：
一、紀檢部
作為我系學生會唯一的紀檢糾察部門本著“隨時能工作，隨處是崗位”的工作原則，實行24小時不定時工作制，維持全系學生學習、生活的秩序。除此之外，紀檢部還認真嚴格的完成了8次全系警容風紀大檢查、40余次蹲點或突擊檢查行動。為我系學管及學生警容與良好的生活的養成，更為構建和諧警院作出了自己應有的職能貢獻。
二、文體部
作為我系學生會最具警察特色的部門本著“堅持特色抓路隊，堅持改革抓創新”的工作理念，除了完成監督、指導全系路隊水平與日常的的早訓、整合的工作職責外，還積極組織、策劃并成功的舉辦了“警出擊障礙賽”、“全系隊列大比武”、“08級新生拉練”和“全系羽毛球比賽”等多項有特色、規模大、質量高的活動。大大的提高了我系各區隊的路隊水平，展現了我系學生積極向上的警察形象，更加激發并增強了我系學生警體素質、文化素質和整體榮譽感。為學院的體育文化建設和特色文化建設做出了積極地貢獻。
三、勞衛部
作為我系勞動衛生監督的重要部門本著“建設‘。潔’、‘舒適’、‘綠色’的環境友好型司法系”的工作目標。堅持每天對寢室抽查，對教室普查，每周組織一次內務大掃除。并且成功舉辦了“全系疊被子比賽”、“全系綠色環保創意周”等多項對全系環境保護有意義的活動。為全系學生學習、生活的、休息營造了一個健康舒適的環境。
四、學宣部
作為我系學生會的窗口部門和系部喉舌部門本著“及時、準確抓宣傳，積極、正確導學風”的工作理念。完成了平均每日兩到三塊宣傳板報（或海報）并將學院、系部以及學生會的各項決定、通知以及動態和日常的。。。的考核及時、準確的公布、傳達到各區隊，讓老師和同學第一時間了解到準確的所有信息。
五、外聯與心理健康部
作為我系學生會新興的重要部門本著“主動地走出去、積極地引（學）進來”的發展理念。成功的組織我系學生會第二次訪問長沙三一工業技術學院學生會并接受該兄弟學生會的訪問。還完成了我系學生會干部心理調動與矯正工作以及積極主動地配合學院心理健康中心對我系學生心理教育及指導工作。
六、秘書處
作為我系學生委員會的輔助部門積極主動地完成了系部和學生委員會交給的各項任務。完成了每周每月區隊考核的總結，系學生會的部門考核、干部檔案管理、財務管理以及各部門工作的協調等工作。為我系學生會的建設及發展起了推動作用。
進去學生會的總結 篇26
看見身邊的同學都拼命的跑去教室復習備考，突然意識到又是一個學期的期末來臨了，同時也意識到我們學習部在這一學期的工作也該總結了。
自從4月份擔任學習部部長以來，組織和開展的活動不多，大致可以羅列如下：
一、 部門內部工作：將我部成員最終確定，統計并制作了部門通訊錄，同時對部門各個成員進行了明確分工;做好了新一屆學習部的章程和年度計劃，并組織部內成員了解和學習。
二、 常規工作之通知傳達：積極宣傳和傳達珞珈英語文化節通知，我院成績突出，先后有同學進入外語歌唱比賽決賽和配音大賽決賽，我院最終獲的“優秀組織獎”;傳達科研項目申報通知并且積極宣傳動員我院同學參加申報，最終我院有20個項目獲得批準，居各院前列，反映了我院同學的科研熱情和積極性;此外還傳到了歷史文化節通知、中國臺灣東吳大學交流通知、發放四六級考試成績單等等。
三、 常規工作之畢業生經驗交流會：這是我們部的傳統項目。我們部全部負責了前期的準備——策劃、收集畢業生信息、制作交流會PPT、聯系優秀畢業生;交流會中間的組織觀眾和主持會議以及前期和后期宣傳。
四、 協助工作：協助教學秘書何老師組織我院學生進行對任課老師的教學評估。6月10日評教工作正式開始，當天下午組織同學在自主學習中心開展評教工作，以及在其后的幾天我部一直在提醒我院同學參加評教工作。
總的來說，我們部門傳達通知的效率有了很大的提高，對各項活動通知的宣傳和組織力度也很大的增強。但是我們部門的活動做得不過多，不夠響亮，部門的影響力還不夠大。就比如我們精心準備的畢業生經驗交流會就不夠深入人心，效果和影響力有些欠缺。
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。大學時光匆匆，愿同學們珍惜這美好的大學時光，努力充實自己，提高自己。
又是一個期末到了，最后祝同學們考試順利，暑假愉快!
進去學生會的總結 篇27
時光飛逝，__年9月剛進入大學，我帶著滿心的好奇尋覓著大學中的各種事物，思考著在大學生活中的方向。學生會開始進行納新工作，“學生會”這個詞即刻進入眼簾，我對之充滿好奇，于是我抱著試試看的態度參加了文化藝術部門，開始了一段不一樣的旅程，到現在已經蠻有收獲，可以真切的感受到自己的進步與成長。
從當初懵懂無知，每走一步都要詢問學長學姐，總是小心翼翼的詢問每一個細節，到如今已經可以自力更生組織一次活動。其中有太多說不出的情緒，有別人無法理解的心情。也懂得了曾經未曾接觸過的道理。
從一開始的迎新晚會、藝術團納新、主持人選拔等活動到最近的元旦晚會等活動，在這些活動中，我學到了很多為人處事的道理和舉辦活動的技巧。比如辦一場晚會的一些流程，它前期怎樣準備，中間出現的問題和解決方法，還有后期的收尾等等，在進入文化藝術部門之前這些都是我所不了解的。再有就是在排練過程中遇到了像臺詞創新、團隊協作等等問題，解決這樣那樣的問題自然會讓人積累經驗，從中我也受益頗豐。
在過去的半年中，我較順利地完成了文化藝術部門的各種工作，但在學習方面付出的努力卻遠遠不足。沒有良好有效地將時間分配，最后導致了學習方面遠遠落后于同學。我知道這是成績給我打響的警鐘，告訴我應該重視什么、什么才是最重要的。我開始反思上學期的生活，這個學期我要調整最佳狀態、打足精神，迎接更大的挑戰。不光要做好文化藝術部門的工作和任務，更要提高自己的學習成績，用實際行動證明自己的能力。
在這里也應當感謝學長學姐對我的照顧和指導，讓我在工作生活中不置于不可開交的境地。
進去學生會的總結 篇28
第一、圍繞我系學風建設，每天早上學習部成員與第一節課預備時，到各班級點到，把考勤的檢查情況統計，并按時記錄相應的表格，并匯報給老師，以海報的形式張貼，以提醒同學們下次應提前到教室做好上課的準備。
第二、配合我系主席團的工作，積極參加我系學生會的一切工作及活動，按時參加我系每周的例會，做到不遲到、不早退。并及時部門人集合，共同交流工作中遇到的問題，及時解決。
第三、組織，引導我系學生對學習的積極性和能力的提高，我部特舉辦了一系列活動，例如：毛筆書法大賽、趣味知識競賽、環山湖辯論賽、反邪教知識竟答、及歡樂百科等活動。都是為了活躍校園文化氣氛，提高同學對學習的熱情，希望同學們在活動中正確認識自我，不斷完善自我，做最棒的自己。
雖然在一些方面我們部取得了良好的成績，但在一些方面依然存在一些問題，主要有兩點。一方面、組織活動的時候缺乏一些規劃性，導致活動中可能會出現一些問題，影響活動的現場氣氛不夠活躍。另一方面、部門人的表現欲不是很強，有時積極性不是很高，相信我們今后的改變會讓學習部越來越好。
通過在學習部的學習和工作，我感覺自己提高不少，懂的很多東西。從以前對活動流程的一無所知到現在的積累經驗，人總是在嘗試中成長，在這一年中我嘗試了我從未做的事情。自己各方的能力有所提高，希望在未來的學生會工作中，我們仍然能夠一起走下去。
新的一年，新的希望。希望我們學生會成員以全新的面貌迎接新的挑戰。祝愿在新的一年里，我們學生會這個大家庭能夠再創佳績。
時間悄然無息的從指尖滑過，一眨眼，一個學期就將在我們的工作和學習中結束了�；仡欉@學期我們走過的歷程，有很多是令人欣喜的。九系學生會秉承一切為學生服務的優良傳統，發揚創新意識，在服務同學，豐富校園文化生活等方面，都有了很大的突破。為了總結經驗，不斷提高我們的工作能力，在此將本學期工作做一總結。
突破。這半學期，辦公室能夠與學生會各部協調發展，融入到各部中去，并順利、成功的舉辦活動，較上屆辦公室相比是一大突破：
�、倥c體育部合辦籃球友誼賽;本次比賽由學生會體育部與辦公室合辦，裁判安排、維護場內秩序及頒獎均由兩部組織完成，加強了體育部與其他部門的聯系，為同學們提供了一個很好的鍛煉機會。創新之處在于這是體育部第一次和其他部合作舉辦比賽。在運動中增進了彼此的感情，也為大家提供了運動的機會，使大家在緊張忙碌的復習階段有個良好的心態和體魄去應對考試。
�、趨⑴c學習部書法比賽 和cdt技能大賽;這次活動的目的，不僅是想體現學習部的特色，同時也想讓大家了解學習部，參與學習部，配合學習部。這次活動由辦公室提出申請，與體育部合作舉辦。在每一位干事的積極努力配合下，圓滿地完成了比賽。通過這次比賽，不僅加強了辦公室于其他部門的協調配合，更促進了學生會的不斷向前發展，為我系鍛煉出了一部分人才。
�、蹍⑴c宣傳部出宣傳板、搬板
③生活部“溫馨宿舍”比賽作品展示
④文藝部“籃球寶貝”;給同學們提供一個展示自我的空間，首次將不同風格的舞曲交替結合，使對不同愛好舞蹈的同學，有了一個交流平臺。使同學們更多地了解了文藝部，為文藝部今后更順利地開展工作奠定了基礎。
這半年，學生會注入了大一新生這些新鮮血液，為系信息管理不斷前進提供了源源不斷的動力。在維持平時日常工作的基礎上，學生會各部都有所突破創新，應該說是每個人都在為系信息管理奮斗的結果。在此，首先要感謝老師的大力的支持與充分的肯定，您們的諄諄教誨，我們會銘記于心;其次要感謝各部干事的積極主動團結協作，你們對工作認真負責，一絲不茍讓所有人為之感動;最后要感謝所有同學的熱情參與，是你們給了學生會動力，是你們給了九系色彩。感謝所有為信息管理系付出的朋友們，謝謝!
進去學生會的總結 篇29
透視過去一年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!而匆匆的一個學年卻結束了。
在這一年的時間里,我們每個人都收獲到了很多東西,取得各自的進步。每個人的付出與收獲,換來了我們學院學生工作的新發展。我們很幸運在學生會宣傳部的位子上為學院的各項工作的建設出一份力。可以這么說:這一年是累的一年,忙的一年,快樂的一年,收獲的一年,難忘的一年。
說句心里話，來到學習部，我深感我的選擇非常正確。我發現我學到了許多從書本上無法學到的東西。譬如勇氣，我覺得自己的膽量提高了不少。參加學生會的工作，使我對時間的分配更加趨于“完美”了。堅守“在讀好書的基礎上，把工作做好”，不僅使我學到了科學文化知識，還學到了工作經驗以及怎樣為人處世。我從心底感謝這個組織。
在思想方面，對“全心全意為廣大同學服務”這句話有了更深的理解。我也不在因為學生會的活動而耽誤自己的時間苦惱，每次盡管可能很小的活動，收獲的卻無法用量來衡量的。當自己真正的融入每次活動時，才會發現，收獲的永遠要比付出的多的多。也正是通過一次又一次的想不通到想通，不知不覺中自己的思想素質已經有很大的提高。
上學期我部舉辦了新老生經驗交流會，演講比賽，開展學風教育周活動。通過這些活動，我從中學到了許多辦活動的方法與技巧，提高了自己的辦事能力與交際能力。通過演講比賽對參賽者的培訓，部長基于對我們的教育與培養，讓我們也和他們一起去培訓，也從中學到了演講的一些技巧，以備以后不時之需。之后，又開展學風教育活動，通過早上在教學樓里與外面拉條幅，懂得了要有吃苦耐勞的精神，并且認真對待每一份工作，不能因為天冷就逃避勞動，要有責任心，還有就是如何與人交流。
通過上學期在學生會的工作，懂得了禮貌的重要性以及必要性，還有就是如何處理上下級，同級之間的關系，即在辦活動和平時如何處理和部長主席的關系以及和其他部員之間的的關系�？偟膩碚f，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
說句心里話，來到學習部，我深感我的選擇非常正確。我發現我學到了許多從書本上無法學到的東西。譬如勇氣，我覺得自己的膽量提高了不少。參加學生會的工作，使我對時間的分配更加趨于“完美”了。堅守“在讀好書的基礎上，把工作做好”，不僅使我學到了科學文化知識，還學到了工作經驗以及怎樣為人處世。我從心底感謝這個組織。在明年的工作中起先鋒模范的作用。緊抓“做任何都必須認真，決不應付”的方針；堅持“聽從安排，服從領導”的原則；堅守在“低調做人，高調做事”的周圍。我會努力提高自己的整體素質，緊抓學習，我會秉著“先人后己，謙虛謹慎，慎懷自率，胸懷坦蕩”的工作方法來處理各項工作。恩，那些華而不實的言語就不多說了，畢竟實踐才是檢驗真理的唯一標準，我會用自己的實際行動來證明我那些“空洞的真理”。
總之，因為這個團隊，讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩，希望大家在以后的工作中能繼續這種愉快的合作。一句話：真誠、用心、努力。我們就是最好的。要做就得做最好的！
感謝學生會給我這次鍛煉自我、提高自我平臺的機會。
進去學生會的總結 篇30
從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負著開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。
當這個學期結束后，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓�？傊磺卸荚趯嵺`中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。
第一部分組織制度建設
在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。
在學生會章程的制訂過程當中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況，制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程（試行稿）》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程當中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會？建設怎樣的學生會？我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的；其次，在章程制訂過程當中并沒有廣泛地征求各方意見；再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求；末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會“星級”評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。
當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。
從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。
第二部分組織文化建設
就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。
首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的零五新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：一、學生對學生會工作能力的懷疑，二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望，三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是————踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。
其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。
末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績？從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。
進去學生會的總結 篇31
時間飛逝，轉眼間20xx年就到年尾了。20xx年對我來說是不平凡的一年，在此感謝院系領導對我的信任和支持，給我提供了一個展現自我、鍛煉自我的平臺。自從競選為學生會主席的那一刻，我就暗下決心“一定要把我院學生會工作搞好，用自己的思想和理念去塑造一支充滿創新意識，充滿改革斗志的高素質優秀團隊，充分把團總支學生會在學生與老師之間的橋梁紐帶作用發揮好，絕不能辜負院領導對我的期望”。在此，我將這份承載著汗水與激情，青春與夢想，希望與寄托的述職報告和大家分享，希望我們能共同回味自己的過去，展望自己的未來。我的述職報告主要從三個部分簡述工作。
一、工作回顧
1、8月迎新工作。我是作為體育部的一名干部參與迎新工作，兩天的工作雖然很累，不過看著大一的學弟學妹們我感覺自己很快樂也很充實!
2、10月上旬為了保證新生班干部和學生會干部選舉產生后，能盡快進入角色，承擔起各自的工作職責，同時能進一步明確各個崗位的工作任務、工作職責、工作要求，有效的將工作順利開展，我們組織學生干部，邀請我院領導對學生干部進行了系列培訓工作。維穩時期宿舍安全管理審查活動，冬運會的籌備工作等。
3、11月上旬組織團總支學生會積極參與第xx屆冬運會，經過大家的共同努力，教師教育學院在本屆運動會中取得了六連冠的優異成績。
4、12月份主要是在學院領導的指導下完成各部門的工作總結并對各部門干部干事進行考核。
二、在工作中的不足：
作為團總支學生會主席的問題：
1、由于工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續性。每次的例會都會有一些同事起哄，缺乏紀律性。
2、偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監督和管理。和各部門干部的聯系較少，對各部門的工作雖有了解但卻沒有深入。
3、在學生會各部門工作中檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布，上交。導致日常工作的管理缺少系統性。
4、自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。而不是遇到困難就逃避。
另外就團總支學生會中的問題主要有：
第一、內部交流不足。團總支學生會是一個大的集體，團總支學生會的發展與組織建設離不開內部的交流與合作。但從團總支學生會內部工作來看，雖然活動頻繁，但內部各部門之間缺乏必要的聯系與交流，使部門相對獨立，不能形成一個真正具有團結力的整體。
第二、人力資源整合問題。團總支學生會是一個人員較多的組織，整容龐大，但是內部沒有對學生會的內部專門人才進行專門培養與組織分類。在每一次活動的背后，總是缺乏很多的專門型人才，沒有真正實現團總支學生會的帶頭作用。
第三、學生干部專業素質問題。作為團總支學生會學生干部，應該在各個方面得到綜合的發展，必須不斷的加強自身的修養。但是目前還是面臨著種種的問題，例如學生干部職業素質不夠，不能滿足本身工作的需求等。
回望這一年學生會主席的工作，給了我太多的感觸。作為學生會主席，我在團總支學生會發展中見證了它的每一個腳印，回首這一年的時光，學生會給我留下很多難忘的回憶。我堅信，在上級___和團組織的正確領導和大力支持下，我院團總支學生會工作將會在現有的基礎上有更大的提高，我們將以嶄新的姿態和飽滿的熱情，扎實地推進學生會的各項工作，使我們系不斷邁上新臺階!
進去學生會的總結 篇32
20xx年上半年，秘書處緊扣學生會中心工作，健全制度，規范管理，注重服務，綜合服務、督促檢查、催辦落實、統籌協調、組織實施等方面下足功夫、做好文章，推動學生會各項工作高效順利開展。
一、增強大局意識，積極做好協調工作，確保中心任務順利完成。
能否服務大局是衡量秘書處工作好壞的首要標準。在學生會歷次重大會議中，秘書處起草修改相關工作報告、做好會前籌備、會場布置及會議服務工作。秘書處充分發揮作用，上下銜接，左右協調，為工作的正常開展起到了中樞作用。
二、增強服務意識，全力做好日常工作。
這半年來，全體成員樹立秘書處工作無小事的思想，勤工作，講服務，辦實事，重質量，任勞任怨做好各項日常工作。熱情疏導，協調幫助解決一些成員工作中存在的困難和問題。
三、增強管理意識，重點做好規范工作，建立高效運轉的工作機制。
秘書處是學生會連接上下的橋梁、協調內外的紐帶，上傳下達的中樞，工作面廣量大，任務繁雜，秘書處主要把健全制度、規范管理、提高效率作為事務性工作的主線，一抓工作計劃的制定與實施，整理各部門工作總結，在每學期開學初做好學生會主要活動的計劃，做到目標明確、重點突出、責任明晰、整體推進，使學生會會議和活動有序開展。二抓督促檢查，以上級制定的重要文件、召開的重要會議精神及確定的重點工作的落實情況秘書處人員和崗位進行合理分工，明確職責，并健全內部管理，如值日、值班的安排，做到時時有人，使事情如期進行，定期上交的工作總結與計劃，建立規范、合理、簡潔的工作流程，做到忙而不亂、雜而有序，確保工作質量。此外，積極配合其它部門開展各項工作等。
關于健全制度，我們制定了《基礎醫學院學生會章程》、《基礎醫學院學生會成員培養模式》、《基礎醫學院學生會積分制度》等等。
縱觀本學期的工作，我們秘書處全體成員基本上完成了各項工作。獲得了榮譽，制造了影響，增強了自身的素質。但工作中也存在一些不足之處，我們今后將避免失誤，彌補缺憾，進一步發揮潛力，在新的一年中，爭取更大的成功。