學生會自查工作總結(jié)報告（通用5篇）

學生會自查工作總結(jié)報告 篇1

　　應學院《關(guān)于在我院全體學生干部中開展思想、作風、紀律整頓活動的通知》要求，我系首先在學生會內(nèi)部開展了“學生干部自查自檢”的活動，通過本次活動，發(fā)現(xiàn)我系學生會內(nèi)部存在以下問題：

　　1、自身認識不足，期望值過高

　　不少學生干部對自身缺乏全面的認識，對學生干部角色認識錯位，工作中缺乏群眾基礎，不注意工作方式方法，或者因工作內(nèi)容、活動形式與同學們的思想實際、性格特點不符，致使同學們產(chǎn)生抵觸情緒，參與積極性不高，雖然自己在工作中花費了大量的時間和精力，可工作效果與自己所想象的相差甚遠，結(jié)果達不到預先設想的期望，在追求完善工作效果中受挫。

　　部分學生干部把名利看得過重，在工作中首先把個人名利問題作為出發(fā)點，一旦個人目的未能如愿，便產(chǎn)生了消極情緒，缺乏上進心，工作的主動性、積極性受到影響。

　　2、不能端正工作態(tài)度，工作缺乏創(chuàng)新

　　在工作中不能端正工作態(tài)度， 不能明確學生干部定位，不能很好的堅持為同學服務的宗旨。部分學生干部搞小團體主義，以自我為中心，缺乏責任感;個別學生干部利用職權(quán)、以權(quán)謀私，缺乏起碼的是非觀念，不能嚴于律己。工作缺乏創(chuàng)新，不講究技巧。

　　3、功利思想嚴重，缺乏奉獻精神

　　絕大多數(shù)擔任學生干部的動機是端正的，他們是希望通過擔任學生干部熱心為同學服務，以鍛煉自己的能力，提高自身的素質(zhì)，但少數(shù)學生擔任干部的動機卻是想撈取一些政治資本，為以后入黨、就業(yè)多一分光彩，因此出現(xiàn)入黨之前加油干，入黨以后悠著干的現(xiàn)象，還有的擔任學生干部是為了滿足自己的表現(xiàn)欲和優(yōu)越感，表現(xiàn)在工作上過分情緒化，一時滿腔熱情過分投入，一時漠不關(guān)心患得患失，甚至在工作中出現(xiàn)講條件、講索取，缺乏奉獻精神，吃苦精神，凡事斤斤計較，不愿吃“虧”。

　　4、學習與工作的關(guān)系處理不當

　　一些學生干部過分熱衷于社會活動，而對學習不感興趣，出現(xiàn)雖工作能力很強，工作成績突出，但學習出現(xiàn)多門不及格。還有些學生干部，不能正確處理學習與工作的關(guān)系，不能合理地分配有效的時間，既要學習，又要工作，又不愿減少自己放松休閑的時間，結(jié)果只能是學習、工作都做不好。有些學生干部在處理學習工作關(guān)系上錯誤認為自己由于工作的原因，學習成績差一些會得到老師和同學們諒解，從而放松對學習的要求。這兩種錯誤的認識，在學生干部隊伍中是較突出的問題。

　　針對以上一系列問題，，在全系學生會中開展學生干部的思想、作風、紀律整頓。相信，通過此次整頓，我系的學生干部隊伍會更加的強大，制度更加完善，管理更加的人性化。

學生會自查工作總結(jié)報告 篇2

　　一年來，在院團委、團總支學生會的指導下，在我系黨總支的領(lǐng)導下，我系團總支的直接指導下，緊緊圍繞我系團學的工作思路，以服務同學為宗旨，堅持求真務實、與時俱進，團結(jié)帶領(lǐng)同學們開拓創(chuàng)新、銳意進取，培養(yǎng)同學們的創(chuàng)新意識和能力，增強同學們的社會適應性和競爭意識，充分發(fā)揮了團總支學生會“從同學中來，到同學中去”的核心作用。

　　一、加強團總支學生會思想政治教育與組織建設

　　(一)強化思想政治教育，提升學生干部思想政治覺悟

　　學生干部的思想政治素質(zhì)是團總支學生會開展工作的一個前提和必要條件。在開學之初，根據(jù)我系黨總支、團總支的要求，我系團總支學生會針對我系學生干部的思想政治素質(zhì)情況，積極組織、開展了一系列的學生干部思想政治教育，如：“與_”學習室、干部培訓會、系級黨校、團校以及我系學生黨員干部同學“一幫一”活動等。同時，我系團總支學生會也經(jīng)常通過“以會帶訓”方式來提升我系學生干部的思想素質(zhì)。通過這一系列活動的開展，不僅提升了我系學生干部同學的思想政治素質(zhì)，也為我系學生干部加強黨的政策、理論、方針的學習提供了一個很好的平臺。在我系全體學生黨員中，有近90%的同志為我系團總支學生會本屆學生干部或上屆學生干部。

　　(二)建立健全團總支學生會組織機構(gòu)和制度，加強團總支學生會成員管理

　　團總支學生會的內(nèi)部建設工作向來是我系團總支學生會工作的重點，因為我們深知一個組織需要得到發(fā)展就必須不斷完善和更新其管理制度及管理方法，在此基礎上，我系團總支學生會根據(jù)自身實際情況，適時適度的進行內(nèi)部建設，主要從以下幾個方面入手：根據(jù)以往團總支學生會的工作經(jīng)驗及現(xiàn)實的工作目標，通過征求各部門意見的方式，制定了團總支學生會的各項規(guī)章制度，該制度主要包括：會議管理、文檔管理、公物管理、工作日志管理等。我系團總支學生會內(nèi)部規(guī)章制度的制定得到了有效的貫徹實施，在組織內(nèi)部反響良好。很大程度上使得團總支學生會的各項工作通過管理條款的方式得到了有序開展。除此之外，我系團總支學生會還大力吸收院系團總支學生會先進的管理方式，并結(jié)合自身現(xiàn)狀

　　做出適當修改，來不斷完善自身管理。在團總支學生會總體進行內(nèi)部建設的同時，團總支學生會各部門也從其部門的實際情況出發(fā)，制定相應的部門職責和管理制度，在很大程度上明確了部門職責，為團總支學生會整體建設打下了堅實的基礎。

　　(三)加強對團總支學生會工作的指導和全體干部的培訓

　　我系團總支學生會嚴格遵照《旅游系團總支學生會工作規(guī)章制度》對團總支學生會的干部同學進行定期和不定期的培訓，有針對性的指導干部同學解決在實際工作中遇到的問題，為他們順利開展各項工作提供有力的保障和指導。如我們通過長期的“崗位培訓”、 “工作經(jīng)驗交流”等，極大的促進了我系團總支學生會干部的成長和成熟,其每次到場干部的培訓面達到100%。對于個別干部同學在工作表現(xiàn)出來的不恰當方式方法，我們也及時與之交流，對其進行進一步的跟蹤觀察，如果確實不適合繼續(xù)擔任干部職責，我們將果斷做出處理。每年一度的評優(yōu)工作中產(chǎn)生的優(yōu)秀學生干部，在全系同學中起到了很好的示范作用，也有效確保團總支學生會干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和先進性。同時，我系團總支學生會還制定了一系列相關(guān)的條例及制度來規(guī)范我系團總支學生會干部的職能，調(diào)動每位團總支學生會干部的積極性，發(fā)揮其業(yè)務特長，逐步使我系團總支學生會工作邁上新的臺階。

　　(四)實施“后備軍建設工程”，并積極向院團總支學生會推薦優(yōu)秀學生

　　我系團總支學生會在組織建設上十分注重“后備軍建設”，在日常工作中重視對一批高素質(zhì)學生的培養(yǎng)并樹立一些表現(xiàn)突出、工作優(yōu)秀的干部同學作為學習的榜樣。通過這部分學生的示范作用，加強和改進對我系干部同學們的意識教育，在全系同學中起到了很好的教育和示范作用。同時，也積極支持學院團委、團總支學生會的工作，多次向院團委、團總支學生會推薦優(yōu)秀同學作為培養(yǎng)對象。

　　二、結(jié)合自身專業(yè)特色，全面推進學生德育工作

　　為了使我系的素質(zhì)拓展培訓能夠確實有效的開展，我系專門成立了以范軍主任、祝林副主任、夏鸝書記為主要領(lǐng)導，所有專業(yè)教師為指導的素質(zhì)拓展中心。

　　在次基礎上，我系團總支學生會成立了與此相適應的素質(zhì)拓展小組，建立了專門的素質(zhì)拓展機構(gòu)和制度，為素質(zhì)拓展培訓的實施提供保障。根據(jù)我系素質(zhì)拓展中心的相關(guān)計劃，團總支學生會組織開展了一系列與我系學生自身專業(yè)特色相結(jié)合的培訓，如：專業(yè)技能培訓、適用技巧培訓、心理培訓、社會實踐培訓等各類有助于提高學生專業(yè)素質(zhì)及綜合素質(zhì)的培訓。為了檢驗及總結(jié)培訓成果，在我系素質(zhì)拓展中心的大力支持下，我系團總支學生會積極組織開展了各類與培訓相對應的素質(zhì)大賽，其中，工程杯制圖大賽、工程杯籃球大賽、三下鄉(xiāng)實踐活動作為我系的品牌活動，多次受到了全系師生及院級領(lǐng)導的一致好評。通過這一系列素質(zhì)拓展培訓及大賽的開展幫助全系同學完善知識結(jié)構(gòu)，全面提高同學的思想道德、科學文化、身心體能等方面的綜合素質(zhì)，使同學具備將來從事本專業(yè)的素質(zhì)和技能要求，為同學擴大就業(yè)面打下堅實的基礎。值得一提的是由我系團總支學生會開展的CAD培訓，在上學期也取得了驕人的成績，培訓班成員在工程杯制圖大賽包攬了前三甲。

　　三、協(xié)助我系開展素質(zhì)拓展計劃，推進素質(zhì)拓展進程

　　圍繞“增強團員青年綜合素質(zhì)和提高實踐能力”思想為重點，根據(jù)實際情況如實反映同學們的素質(zhì)拓展要求，盡量使我系素質(zhì)拓展得到圓滿的實施，并使我系同學的綜合素質(zhì)得到一定程度的提高。

　　(一)建立實踐基地，力求提高綜合工作能力

　　在我系多年來努力開拓與簡陽市港通公司社會實踐基地基礎上，在我系素質(zhì)拓展中心的指導下，團總支學生會有計劃、有步驟地組織同學們在節(jié)假日到實踐基地學習、實習、工作，尋求更多的實踐工作經(jīng)驗，具統(tǒng)計，近一年來，到各機械類公司外派實習的我系學生多達200人次。實踐基地的建立使我系學生在今后走入社會的工作中能更加熟練做下了鋪墊，滿足了適應社會與就業(yè)的需要。

　　(二)重視青年志愿者隊伍的建立，開展富有積極意義的志愿者活動

　　我系團總支學生會自創(chuàng)辦“青年自愿者活動”成立以來，便在我系黨總支的領(lǐng)導下，在院團委、團總支學生會的指導下，積極主動地組織我系同學以豐富多彩的形式開展各種活動，充實業(yè)余生活，鼓勵同學參加活動，為社會做出貢獻，我系通過開展服務社區(qū)等公益活動，增強了同學們的社會責任心，通過活動讓他們了解了社會，增進團結(jié)，學會互相幫助，互相學習，互相關(guān)心。特別是近期到船山區(qū)聾啞學校開展的“手牽手，共享同一片天”的志愿活動，親密的和那些天生有缺陷的孩子接觸，了解了一些他們的生活，讓我系師生都感觸很深同時取得了比以往都還要好的效果。此外，我系團總支學生會還積極配合我系“三下鄉(xiāng)實踐活動”，積極從全系各班級集體和全體學生干部中選拔一批優(yōu)秀的同學參與其中，并取得了很好的社會反響;在上學年度我系團總支學生會依托主題團日活動為契機，組織我系廣大青年者深入各社區(qū)開展志愿服務，受到了社區(qū)領(lǐng)導和居民的一致好評。

　　四、有效促進我系文體活動的開展，積極參與學院內(nèi)、外各項學生活動，提高學生綜合素質(zhì)

　　(一)我系團總支學生會緊緊圍繞我系制定的大學生“創(chuàng)先爭優(yōu)”這一主題，深入校園生活開展豐富多彩的文體活動。

　　在傳統(tǒng)活動內(nèi)容和方式的基礎上，加以創(chuàng)新，使文化活動更具有時代特征，為同學們樂于參與，體現(xiàn)群眾性、創(chuàng)造性、時代性的統(tǒng)一。我系團總支學生會舉辦寢室文化藝術(shù)節(jié)、工程杯籃球賽等活動，還積極組織參加院級以上各種活動如：迎新晚會、第八屆校園歌手大賽、學風知識大賽、艾滋病演講比賽等等，并為系奪得優(yōu)異的成績。

　　(二)我系鼓勵和推選同學參加各種市級、院級各種活動

　　為使我系學生在各方面都得到相應的鍛煉，我系團總支學生會積極鼓勵和推薦我系各班優(yōu)秀學生參與我院和市內(nèi)舉辦的各項活動和競賽，如中華經(jīng)典詩朗誦，同時在這項活動中我系學生也獲最佳組織獎和第三名的成績。在這些活動中鍛煉青年學生們的膽量和毅力，展現(xiàn)我系學生的特長與風采，讓我系學生發(fā)現(xiàn)自己、證明自己、提高自己。

　　五、有效促進我系學生管理

　　(一)各團支部學生管理

　　在___-____上學期中，我系在管理各團支部時沒有循規(guī)蹈矩，而是有了一個新的突破。如在新生選取班干部的時候秉著公平公開公正的原則，選出了一批有能力有思想敢作敢為的優(yōu)秀干部，并且跟各團支部配置了一名輔導員助理協(xié)助新生輔導員進行監(jiān)督管理。通過一段時間的實踐，在各方面都取得了較好的效果，如：在院上的早操出勤考核、晚自習出勤考核、教室衛(wèi)生檢查、團日活動的評比上都取得了歷年來都未有過的好成績。

　　(二)團總支學生會管理

　　本期我系團總支學生會為了更好的開展學生工作，增強學生干部干事的服務意識、規(guī)范意識行為，進一步提高團總支學生會工作效率，結(jié)合我系特點。特制定《機械工程系團總支學生會干部干事考核辦法》。里面包括了學習、工作、德育素質(zhì)、社交等各個方面，實行打分制，最后一年的各方面評優(yōu)都會根據(jù)這個考核辦法來評定。從這個考核辦法開展以來，我系的學生干部隊伍整體能力有很大提升，讓這期的一系列活動都能有條不紊的進行。

　　同時每兩周一次的團總支學生會例會也照常開展，每次會議都是由各部門總結(jié)上兩周工作情況并說明下兩周工作計劃。特別是對近期工作的不足之處的總結(jié)，我們都要提出一定的改進方法，爭取下次能做的更好。

學生會自查工作總結(jié)報告 篇3

　　為貫徹落實《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》精神，根據(jù)共青團中央、教育部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于加強和改進大學生社團工作的意見》所提出的各項要求，加強學生社團活動、促進學生社團的發(fā)展、強化對學生社團管理、引導學生社團健康發(fā)展，呂梁學院學生社團聯(lián)合會高度重視、全面調(diào)研、認真總結(jié)，并結(jié)合相關(guān)調(diào)查結(jié)果，形成如下自查報告。報告分為四個部分，第一部分為近一年來的工作回顧，第二部分為目前我校學生社團現(xiàn)狀，第三部分為總結(jié)與經(jīng)驗，第四部分為工作展望。詳細報告如下：

　　第一部分 工作回顧

　　自___年9月份以來，我校學生社團工作以和“_”重要思想為指導，在校團委的正確領(lǐng)導和大力支持下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞學校中心工作，牢固堅持以“發(fā)展社團理論研究，指導各社團的健康發(fā)展，繁榮校園文化”為工作宗旨，工作出發(fā)點和落腳點，在全體社團人的共同努力下，積極創(chuàng)新發(fā)展模式，不斷提高社團生命力，在自身建設，社團管理與服務，宣傳聯(lián)絡，繁榮校園文化等方面取得了較好的成績，開創(chuàng)了我校學生社團工作的新局面，新平臺。

　　一、自身建設

　　(一)組織建設

　　一年來，校團委逐步加強了社團管理機構(gòu)的改革與重組，大大增強了社團管理與服務機構(gòu)的管理與服務能力，增強了組織戰(zhàn)斗力。我校現(xiàn)有呂梁學院學生社團聯(lián)合會這一有效管理機構(gòu)，管理38家下屬社團。為了更好的管理與服務社團發(fā)展，發(fā)展社團理論研究工作，我校特對學生社團的管理與服務機構(gòu)進行了如下改革：

　　鞏固社聯(lián)的監(jiān)督作用。進一步加強對社聯(lián)的監(jiān)督工作。加強對社團的財務、人事監(jiān)督。充分發(fā)揮社團投訴中心的組織監(jiān)督作用。加強社團的成立、注銷、變更、獎懲管理。社團的成立、變更、注銷等必須經(jīng)社團部批準，社聯(lián)擁有初審權(quán)和建議權(quán)。

　　充分發(fā)揮學社聯(lián)對社團的指導、管理作用。加強理論研究工作，加強社團培訓工作，社團工作的不斷完善由呂梁學院學生社團聯(lián)合會負責具體指導。

　　改革與重組學社聯(lián)組織機構(gòu)。學生社團聯(lián)合會對內(nèi)部組織機構(gòu)進行重組。現(xiàn)今，學社聯(lián)共有五大直屬職能部門，分別為：辦公室、社團管理部、人力資源部、宣傳部、財務部。各個部門相輔相成，共同為呂梁學院學生社團的管理工作付出努力。

　　至此，呂梁學院學生社團聯(lián)合會將真正成為呂梁學院學生社團的指導、監(jiān)督、咨詢機構(gòu)，社聯(lián)成為社團的直接管理、服務、協(xié)調(diào)組織。

　　(二)加強內(nèi)部各項制度建設

　　堅持并根據(jù)時代要求完善了社團活動管理制度，財務出納制度，社團活動安全管理制度，各項會議制度、選舉制度、干部干事考核制度，學生社團考評和獎懲制度等。為了引導學生社團的招新向組織化、規(guī)模化發(fā)展，提高學生社團招新工作的規(guī)范化程度，還出臺了《呂梁學院學生社團招新管理暫行辦法》。

　　同時重視加強社團制度建設的推進工作，由校團委、學生社團聯(lián)合會共同加強對社團制度化建設的監(jiān)督與指導，幫助社團建立健全相關(guān)制度、規(guī)定。

　　(三)重視隊伍建設，提升組織整體戰(zhàn)斗力

　　走干部干事的規(guī)范化管理道路，初步建立了干部干事考核和評價制度。我們完善了相關(guān)干部干事管理制度，加強了社團干部干事的調(diào)查與監(jiān)督工作，___年底，社聯(lián)對我校學生社團進行了一次大范圍的、全面的社團干部情況統(tǒng)計與考察工作。

　　加強干部的培育與發(fā)展工作。呂梁學院學生社團聯(lián)合會“社團發(fā)展規(guī)劃”、“互動素質(zhì)通過拓展”、“對外交流走訪”、“學生社團制度學習”等多種形式，為各學生社團骨干尤其是社團負責人提供一個經(jīng)驗交流、資源分享、培訓提高、和諧共贏的平臺。

　　構(gòu)建開放的社團干部管理體系。學生社團聯(lián)合會和各社團是一個整體的干部管理體系。各職能部門面向?qū)W生社團公開選拔優(yōu)秀人才，實現(xiàn)了社聯(lián)與社團干部的良好互動。

　　加強干部干事的考評工作。___年底根據(jù)有關(guān)制度，進行了優(yōu)秀社團干部、干事的評比活動。同時進行每年度的優(yōu)秀社團指導老師，優(yōu)秀社團負責人，優(yōu)秀社團干部的評比工作，以表彰先進、鼓勵后進。

　　(三)重視內(nèi)部各項建設

　　注重思想教育與政治教育工作。定期進行理論學習與時政談論工作，以增強社團干部的政治覺悟和思量道德修養(yǎng);同時通過支持理論研究型和公益實踐類社團活動和工作，以潛移默化的提高社團干部和社團人的各項素質(zhì)與能力。

　　加強內(nèi)部文化建設。積極營造奉獻、服務文化，家的文化。學社聯(lián)采取企業(yè)化運作，家庭式管理，以增濃內(nèi)部家的氣息。

　　重視內(nèi)部檔案建設。進行了內(nèi)部文檔的整理與收集工作，并建立了檔案庫，以保留社聯(lián)的工作資料，保留社團成員檔案等。

　　二、社團管理與服務

　　遵循“促進學生社團發(fā)展”的工作宗旨和以實現(xiàn)學生社團“自我管理、自我服務、自我發(fā)展”為管理目標，以“嚴格管理、積極引導、穩(wěn)步發(fā)展”為管理原則，在校團委的正確指導下，加強了我校學生社團進行管理和服務。

　　大力支持學生社團的發(fā)展。實施“新辦社團扶持計劃”，支持新成立社團的發(fā)展。并鼓勵廣大同學參與社團活動，組建新社團。經(jīng)過一年的努力，目前，我校共有學生社團三十八家，已形成了文學科技類、公益實踐類、娛樂休閑類、體育競技類等各類別社團齊頭并進共發(fā)展的良好局面。

　　加強對學生社團的監(jiān)管。為了使學生社團工作步入正軌，社團活動邁向高質(zhì)量化、高水平化，我們加強了對學生社團的監(jiān)管力度，通過社團內(nèi)部管理監(jiān)督、社團活動審批、活動督導等方式加以監(jiān)督和管理。

　　加強對學生社團的指導。過去的一年里我們加強了諸如活動、宣傳、刊物出版、社團運作、財務監(jiān)督等方面的指導，在一定程度上促進了學生社團的健康發(fā)展。

　　強化對學生社團的服務。牢固樹立為社團服務，為管理服務的意識，從活動建議、場地申請、設備支持、信息共享、經(jīng)費投入、人性化管理等方式來提高服務態(tài)度和水平。

　　堅持和完善社團評價制度和淘汰制度。對全校所有學生社團進行了社團活動分數(shù)評定評比。對于一些內(nèi)部管理混亂、會員流失嚴重、組織發(fā)展?jié)摿ι俚膶W生社團給予批評和處分。___年12月，主辦了呂梁學院學生社團聯(lián)合會校園文化節(jié)、社團文化節(jié)的閉幕式及頒獎晚會，以表彰先進、鼓勵后進。

　　三、聯(lián)絡交流

　　一年來，我們比較重視聯(lián)絡工作。制定了相關(guān)規(guī)定以實現(xiàn)宣傳工作的規(guī)范化發(fā)展，進行了一些走訪活動，以踐行“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略。

　　深化了與學校其他組織的溝通與聯(lián)系，構(gòu)筑了社團間的合作平臺。加強了與呂梁學院學生處、教務處等我校各部門的溝通與合作;強化了與校級其他學生組織如校學生會、校記者團等學生組織的聯(lián)系;深化了各學生社團間的合作情誼。

　　第二部分 目前我校學生社團的現(xiàn)狀

　　從無到有，從小到大，從類別單一到百花齊放，這是呂梁學院學生社團發(fā)展的軌跡。尤其是近年來，學生社團獲得了全面、健康、快速的發(fā)展。目前，我校學生社團已形成了文學科技類、公益實踐類、娛樂休閑類、體育技能類等各類別齊頭并進強勁發(fā)展的良好局面。

　　一、社團文化理念

　　社團文化是一種精神力量，正如一個沒有精神的民族不可能是一個偉大而長久的民族一樣，一個沒有精神動力的社團不可能成為一個一流的社團。社團的生命維系于它的文化，文化底蘊越深厚，個性越鮮明，社團就越有生命力。在我校的社團當中，有相當一批社團已經(jīng)形成自己的社團文化并傳承下來，促進了社團更好的發(fā)展。

　　二、社團管理制度

　　通過這次調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段我校的學生社團管理制度比較完善，許多社團擁有自己社團特色的發(fā)展模式和管理制度。但是，我校的學生社團自身管理也存在著許多不規(guī)范的地方，如僅僅依靠一些人自身的激情和責任感來管理，形成不了一種良性的發(fā)展機制，特別是社團負責人素質(zhì)有待我們共同的培訓和加強。

　　從反映上來的情況看，一些學生社團內(nèi)部管理混亂，學生社團組織機構(gòu)不完備，社團負責人責任心不強，社團沒有規(guī)范的章程或制定的章程和管理制度不夠嚴謹、科學、流于形式;社團內(nèi)部的監(jiān)督機制不完善，沒有具體的活動計劃，人員流失嚴重等等。

　　三、會員情況

　　會員情況是社團發(fā)展的靈魂。“海納百川，不辭細流”是我校學生社團工作的亮點。我校學生社團本著自愿的原則，大范圍吸收會員，采取的是能者居之的入會管理模式。

　　我校學生社團的參與度比較高，學生的參與度隨著年級的升高呈較低趨勢，大一、大二、大三、大四得社團參與度大致為70%，20%，5%，2%。由此可以得出我校學生社團新生、低年級學生參與度較高，而高年級則參與度較低，尤其在我校存在大四年級與大一、二、三年級絕大部分不在同一校區(qū)的客觀情況，在一定程度上影響了高年級學生的社團參與度。

　　目前我校共有學生社團38個，其中每個學生社團平均100人左右，部分社團規(guī)模已上一千余人，大中型學生社團的會員人數(shù)一般在100～500人;中型社團會員人數(shù)一般在60～100人左右，小型或新社團(包括理論研究型)人數(shù)一般在20～60人左右。據(jù)數(shù)據(jù)分析，我校學生社團外語類、商業(yè)類、娛樂休閑類與公益實踐類學生社團會員相對較多，而文學科技類社團會員相對較少。

　　四、活動情況

　　本著“繁榮校園文化”的工作宗旨，過去一年來，我校十分重視社團文化建設，大力支持學生社團活動，并定期組織開展了一系列大型校園社團活動。

　　組織全校范圍內(nèi)的大型校園文化活動。___年度學生社團聯(lián)合會活動取得了很好的成績，既擴大了學生社團的校內(nèi)外影響力，又繁榮了校園文化。

　　大力支持學生社團常規(guī)活動。支持社團常規(guī)活動，打造品牌活動，精品活動。大力支持應用英語協(xié)會的英語角、輪滑協(xié)會每周的輪滑交流與練習等常規(guī)活動。

　　強力打造精品活動。以“十大精品社團活動項目建設計劃”為載體，從經(jīng)費和政策上大力支持社團品牌活動、精品活動。職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展等活動促進了我校社團文化的良好發(fā)展，帶動了發(fā)展的方向與動力。

　　五、社團經(jīng)費來源及使用情況

　　經(jīng)費來源。社團的經(jīng)費來源主要是三部分：校團委及學生社團聯(lián)合會下?lián)艿牟糠纸?jīng)費，社團自己收取的合理會費，政府、企業(yè)、商家、NGO組織等贊助。總體來說，我校學生社團經(jīng)費緊張，經(jīng)費來源渠道主要以社團自己收取的合理會費為主，學校的撥款和贊助等占有的比例相對不大，但是隨著我校大力提倡“引進來，走出去”工作思路和學生社團自立自籌經(jīng)費解決思路，我校學生社團爭取外部經(jīng)費支持的效果與成績越來越突出，在經(jīng)費來源的比例中呈不斷上升之勢;由于我校近年來大力提倡學生社團無會費制，故此會費在社團經(jīng)費來源中所占比例越來越少;同時由于學校加大力度對學生社團的投入，因此學校撥款的比例亦會增大。

　　經(jīng)費管理。目前我校在學生社團中試行社聯(lián)監(jiān)管，社團人監(jiān)督的經(jīng)費適用于管理模式。學生社團上交會費到社聯(lián)，由社聯(lián)監(jiān)督保管，如社團正當需要可向社聯(lián)提出申請，進行撥款，社聯(lián)不得非法占用此項資金;社團內(nèi)部一般是錢、賬分開，設置專門的部門或人員管理，財務使用情況定期向全體成員公布，接受全體成員的監(jiān)督。

　　六、宣傳渠道

　　重視宣傳工作的多元化和陣地化建設，充分結(jié)合諸如海報、網(wǎng)絡、橫幅、噴繪、廣播臺等宣傳優(yōu)勢，以此為社團活動喝彩，為社團助威。

　　在楠梓苑食堂附近各擁有一塊社團文化宣傳專欄，以做陣地化宣傳。

　　加強了與其他宣傳主體的聯(lián)系與合作。拓寬宣傳渠道。

　　總的來說，我校學生社團工作的宣傳渠道十分多元而有效，全面而又重點，多元而又中心，面前我校學生社團主要借助于宣傳海報、宣傳單頁、橫幅與網(wǎng)絡進行宣傳，而寫真、噴繪、廣播臺與新聞媒體則相對比較少，但是從所有社團層面即社聯(lián)層面上來說，則寫真、噴繪、廣播臺與新聞媒體等宣傳渠道占得比例較大。一言以蔽之，我校學生社團的宣傳渠道較為多元，但仍停留在較為傳統(tǒng)而有效，花費低而效果明顯的宣傳海報和宣傳單頁上。

　　第三部分 總結(jié)與經(jīng)驗

　　一年來，我校學生社團健康、穩(wěn)定發(fā)展，在加強校園文化建設、提高學生綜合素質(zhì)、引導學生適應社會、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮了重要作用。當然，在看到我們?nèi)〉玫某煽兊耐瑫r，我們也要保持清醒的頭腦，看到我校學生社團在工作中還存在著許多問題和不足，諸如社團聯(lián)合會組織凝聚力、號召力還有待加強，各學生社團發(fā)展不太平衡，精品社團、品牌社團還不多;社團自身管理還不夠規(guī)范，各項制度建還設有待加強;社團發(fā)展經(jīng)費不足、場地緊缺、人才匱乏;社團活動還不夠穩(wěn)定，缺乏持久的生命力，導致社團發(fā)展后勁不足等等，這些都需要我們的社團人勇于面對、重點研究，狠抓落實。

　　回顧和總結(jié)過去一年的學生社團工作，我們的經(jīng)驗和體會(工作建議)主要是：

　　第一、正確的思想，堅定正確的政治方向。學生社團工作屬于高校共青團工作的重要組成部分，共青團組織的性質(zhì)決定了學生社團的發(fā)展方向。學生社團的工作必須堅持黨的領(lǐng)導，學習先進的思想并用于指導工作，堅定培養(yǎng)社會主義乃至共產(chǎn)主義的接班人。

　　第二，必須緊緊圍繞學校工作中心和校團委的工作要點，有創(chuàng)造性的開展學生社團工作。按照建設優(yōu)質(zhì)學生社團聯(lián)合會的工作目標和緊緊圍繞努力構(gòu)建以共青團組織為主體、以學生會和學生社團為兩翼的“一體兩翼”的共青團組織體系的重大戰(zhàn)略部署和安排，結(jié)合學生社團自身實際，創(chuàng)造性地開展一系列富有意義的社團工作和文化活動。

　　第三，必須堅持“加強社團間的聯(lián)系，促進社團的健康發(fā)展，繁榮校園文化”工作宗旨。構(gòu)筑平臺實現(xiàn)各學生社團間的良好交流與互動，促進各社團間的交流與合作。以促進學生社團的發(fā)展為工作載體，努力繁榮校園文化，為構(gòu)建和諧校園服務。

　　第四，必須堅持創(chuàng)建服務型、學習型組織，不斷推進自身建設。當今時代和我校學生社團的發(fā)展現(xiàn)狀，為我校學生社團工作提出了新的挑戰(zhàn)和機遇，需要我們進一步研究新情況、新問題，探索新道路、新方法，抓住新時機、新機遇，需要我們的廣大社團人在工作中不斷學習，完善自己，增強能力，不斷提高自身服務能力，樹立服務意識，為我校學生社團工作貢獻力量。

　　第四部分 工作展望

　　回顧過去，我們躊躇滿志;展望未來，我們豪情滿懷。校團委對學生社團的工作成績給予了肯定并提出了要求。當前的新形勢和時代發(fā)展特征，為學生社團工作帶來了機遇和挑戰(zhàn)，機遇與挑戰(zhàn)并存，但是機遇大于挑戰(zhàn)，學生社團是一個可以大有所為，有大作為的地方，是一個提升自我、服務他人的良好平臺。為此，今后我校學生社團工作的基本思路是：以和“_”重要思想為指導，深入學習黨的xx大和團xx大精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，團結(jié)和帶領(lǐng)我校學生社團圍繞學校工作中心，牢固堅持以“發(fā)展社團理論研究，指導各社團的健康發(fā)展，繁榮校園文化”為工作宗旨，以實現(xiàn)學生社團“自我管理、自我服務、自我發(fā)展”為發(fā)展目標，以“理論化、規(guī)范化、精品化、社會化、網(wǎng)絡化、陣地化”為奮斗目標，以“維護好，鞏固好，發(fā)展好社團人的切身利益”為最終目標，以“重理論，強社團，增感情，求發(fā)展”為工作思路，承前啟后，積極進取、勇于創(chuàng)新，敢于實踐，扎實做好我校學生社團工作，努力推進我校學生社團工作再上一個新臺階。

　　為此，我校學生社團工作重點為：

　　一、深入學習科學發(fā)展觀，大力發(fā)展學生社團工作理論建設，為社團工作順利開展提供堅實的理論基礎。一要加強學習，構(gòu)建學習型學生社團組織。一要搭建組織平臺，整合現(xiàn)有資源，積極整合校內(nèi)外社團理論研究資源，充分發(fā)揮社團理論發(fā)展研究會，學社聯(lián)組織部以及理論研究型學生社團的組織優(yōu)勢和作用。三要加大投入，培育人才;四要建立健全有關(guān)激勵機制。

　　二、加強自身建設，增強組織的戰(zhàn)斗力。建立健全相關(guān)管理制度，堅定走“制度化、科學化”發(fā)展發(fā)展道路。重視組織體系建設工作，規(guī)范管理機構(gòu)、部門設置、權(quán)責分配、監(jiān)督體制的建設。積極創(chuàng)造條件推進新型團支部建設計劃，探索社團建團發(fā)展模式。高度重視組織文化的建設工作，致力于打造特色文化,推進“家文化”建設工程。通過一系列培訓和實踐鍛煉，提供社團管理人員的管理與服務水平，提升社團人的綜合能力。重視內(nèi)部檔案管理工作，搞好各項文件、資料的保管工作。加快推進政務公開和“陽關(guān)財務”工作進程，以實現(xiàn)我校社團工作的公開化、透明化、制度化。

　　三、加強干部隊伍建設，重視人才培育工作。切實加強社團干部的培育工作，增強其綜合素質(zhì)與能力。加大力度培養(yǎng)社團干部。進一步加強開放型社團干部管理體系建設工作，實現(xiàn)社團部、學社聯(lián)與社團間的良好干部互動與交流體系。建立和完善學生社團干部管理制度，并將社團主要負責人納入考核范圍之內(nèi)。建立定期社聯(lián)干部和社團負責人述職制度。建立與完善合理的選舉制度，推行干部直選和進行公開答辯競選。強化干部的監(jiān)督工作，建立一套強而有力的監(jiān)督體系。健全干部評價獎懲和淘汰機制，以表彰先進，鼓勵后進;純潔隊伍，強化組織。

　　四、加快宣傳工作的多元化、高質(zhì)化、高效化建設步伐，傾力打造良好的內(nèi)外形象。宣傳工作要注重多元、全方位和高質(zhì)量、高效化建設。加強社聯(lián)與社團宣傳工作一盤棋工作，以宣傳部為組織載體，加強社聯(lián)與社團的交流互動工作。加強社團刊物的指導與促進工作，大力扶持有代表性的社團刊物發(fā)展。用心經(jīng)營社團文化宣傳專欄，切實使其成為社團文化宣傳窗口。五、切實展開多元、有效外交，積極營造社團的良好發(fā)展環(huán)境。展開全面而又靈活的新時期對外工作。加強與學校其他學生組織的溝通與聯(lián)系，構(gòu)筑平臺實現(xiàn)社團間的合作與進步。重點加強與昆明各大高校學生社團聯(lián)合會及學生社團的溝通合作，創(chuàng)造條件為我校學生社團與外校學生社團加強聯(lián)系，并建立長期穩(wěn)定的合作發(fā)展機制。定期開展高校走訪交流學習活動，并制度化起來，與各大高校交流經(jīng)驗、互通有無，共同進步。有針對性的加強與政府、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系與合作，極力取得社會各界的友好支持和經(jīng)費贊助。

　　六、按照“重點扶持，統(tǒng)籌發(fā)展，分類指導”的原則，加強對學生社團的指導與建設工作。在學生社團的發(fā)展過程中，加強對社團工作的指導，把握正確發(fā)展方向。大力扶持文學科技類社團，重點鼓勵公益實踐類社團和正確引導娛樂休閑類、體育競技類社團。大力轉(zhuǎn)變工作思路，扶持社團活動，學校將大型活動下放，探索施行活動項目招標制度。建立聯(lián)系制度，學社聯(lián)主席團成員及各職能部門與社團實行點對點服務。探索實行社聯(lián)干部崗位見習制度和社團巡視制度，選拔部分學生社團干部參與社聯(lián)的各項管理和服務工作，選派社聯(lián)優(yōu)秀工作人員到社團，參與學生社團的建設與發(fā)展工作。充分發(fā)揮指導老師的作用，實現(xiàn)學社聯(lián)與指導老師雙向指導，管理指導和專業(yè)指導相結(jié)合，以發(fā)揮最大的合力。

　　七、社團文化活動極力朝“精品化、品牌化、陣地化”邁進，采取有力措施提高社團文化活動質(zhì)量和生命力。社團活動是社團的生命力，亦是學校社團工作的主軸線。我校的發(fā)展新形勢要求我們，學生社團的發(fā)展新形勢要求我們必須樹立品牌意識，精品觀念，陣地思維。著力鞏固一批特色工作品牌和品牌活動，結(jié)合社團特色，更要創(chuàng)造一批新的工作品牌和活動品牌;堅持支持一批精品活動，好活動，要從經(jīng)費、政策上予以大力支持，鼓勵學生社團花心思、動腦筋創(chuàng)造精品，社聯(lián)不僅給予肯定，更給予表彰;創(chuàng)造條件實現(xiàn)學生社團工作和活動的陣地化，實現(xiàn)宣傳陣地化、工作陣地化、活動陣地化。

　　八、做好文藝工作，營造寬松快樂的組織發(fā)展氛圍。充分發(fā)揮社聯(lián)文藝部的組織載體作用，通過提高文藝部的部門地位，廣招文藝賢才，通過政策和經(jīng)費支持，項目帶動的方式來發(fā)展和壯大文藝部，強力打造一支自己的文藝隊伍和禮儀隊伍，為社團工作的推進與發(fā)展服務。

　　九、做好一系列常規(guī)活動，強力打造精品活動，展現(xiàn)東陸社團魅力。扎實開展一系列評選活動;進一步加強對各學生社團活動的指導，支持各學生社團開展豐富多彩而又符合社團性質(zhì)的校園社團文化活動;繼續(xù)完善對學生社團管理，在充分尊重社團選擇自己發(fā)展道路的同時，確保學生社團的合理科學發(fā)展;切實加強社團部、學社聯(lián)自身隊伍建設和辦公設備、財產(chǎn)和場地的管理，做好學社聯(lián)的家務事，服務社團大小事。呂梁學院學生社團聯(lián)合會將在“打造經(jīng)典，創(chuàng)造品牌”的道路上不斷奮進!

學生會自查工作總結(jié)報告 篇4

　　在我系學生會主席任期即將屆滿之際，我回首往昔，比照這天，真是感慨萬千：從過去的經(jīng)驗淺薄到此刻的游刃有余，從過去的手足無措到此刻的成竹在胸，從過去的一片空白到此刻的豐富多彩，不論是我自身還是系學生會，都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來學生會工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓和缺漏遺憾，我現(xiàn)將一年來個人工作總結(jié)報告呈現(xiàn)如下：

　　即將舉行本屆系學生會最后一次活動——青年歌手大賽。期望本次活動能夠取得成功，為本屆系學生會工作畫上了一個圓滿的句號。

　　本屆系學生會舒范化建設的先驅(qū)，我們所有的工作成果和經(jīng)驗教訓，都必將成為日后各屆的寶貴財富。大家也努力執(zhí)行這一方針，一方面詳細地記錄自己的工作歷程，另一方面注重培養(yǎng)新干部，為換屆交接工作鋪路。個性是透過我們后期舉行的幾項重大活動中，我們發(fā)掘了很多用心分子，鍛煉了一批后備力量。

　　本屆學生會工作的思考與啟示

　　在本屆系學生會工作即將結(jié)束之際，回顧學生會一年來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開系領(lǐng)導的指導，離不全體系學生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻，更離不開廣大同學對我盲作的理解和幫忙。我們能夠取得這樣的成績也抒大系學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗，順利完成了各項任務。在那里，請允許我代表本屆學生會全體成員向關(guān)心和幫忙學生會健康成長的各級領(lǐng)導，向長期關(guān)心并細心指導我盲作的老師致以崇高的敬意!向為系學生會工作付出辛勤汗水的全體學生干部及熱情參與系學生會工作的全體同學致以衷心的感謝!當然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創(chuàng)新和提高。

　　(—)本屆系學生會成功之處。

　　1、加強系學生會干伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好學生會工作計劃。系學生會是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。系學生會干部是系學生會中的中堅力量，是系學生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵，因而，在這一時期里，我們著重加強了對系學生會干伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養(yǎng)了廣大系學生會干部務實、高效的工作作風，使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結(jié)、活潑的景象。

　　2、立足本職，聯(lián)合三會，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求，同學是我們的選票，獲得同學們的支持，便為系學生會的發(fā)展帶給了廣闊的空間。系學生會的天職是為同學服務，代表同學利益。而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷，同學們的鑒賞潛力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此，系學生會始終緊跟時代潮流，不斷更新觀念，推出精品，打造了一批如3V3籃球斗牛等系列活動，滿足了同學的需要，也獲得了廣大同學的支持和歡迎。

　　3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)投入到學校建設和發(fā)展當中學生是學校工作的基礎，系學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現(xiàn)實工作的一項重要任務，用心帶動廣大同學投入到學校的建設和發(fā)展中去。

　　4、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產(chǎn)生影響。本屆系學生會在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內(nèi)活動狀況，引導廣大學生關(guān)注時事，幫忙廣大同學樹立正確的世界觀。

　　在本屆系學生會的工作歷程中，我們?nèi)〉昧酥档每隙ǖ某删停�同時也留下了一些遺憾。

　　1、我們沒有完全解決“年級學生會”的遺留問題。系學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約系學生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。

　　2、從文學社的歸屬問題上，反映出系學生會的組織機構(gòu)仍需進一步完善。

　　3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。

　　4、最重要的一點，系學生會在系學生工作中，并沒有處在真正的主動位置上。“學生的事情學生做”，這在很多普通的學校得到承認，更何況是在經(jīng)濟系志在培養(yǎng)精英人才的系呢?老師組織的活動再完美，再精彩，也不能算是真正的學生活動;學生組織的活動，哪怕辦得再差，也是一次有益的嘗試。而且，系學生會正處于成長期，走彎路、遇挫折、犯錯誤，從某程度上說是必然的。沒有這天的經(jīng)驗教訓的積累，我們?nèi)绾纹谂蚊魈斓妮x煌呢?

　　本屆系學生會即將完成其使命，新一屆學生會已經(jīng)產(chǎn)生，新成員的加入必將為這個組織注入新的活力。“長江后浪推前浪，江山代有才人出”。我們有理由相信：在系領(lǐng)導的悉心指導下，在全系廣大師生的熱情參與共同努力下，系學生會的明天必將更加燦爛輝煌!

　　最后我感謝系領(lǐng)導老師給了我一次機會，讓我來組織本屆學生會的工作，我的工作也許光輝的業(yè)績不多，但我確實踏踏實實認真的對待我的工作，問心無愧的完成了我的任務，但由于本人潛力有限，精力有限。工作中有很多不足，還請領(lǐng)導老師能理解原諒。我的學生干部生涯也許已經(jīng)結(jié)束了，但我的心永遠是一個用心的學生干部的心。在系里需要我的時候我依然會一如既往的為同學服務。在過去系學生干部的生涯，我的心已經(jīng)完全融到了我們系的學生工作中了。

　　各位老師、同學們：在新的世紀里，機遇與挑戰(zhàn)并存，成功與失敗同在。讓我們攜起手來，像海燕一樣搏擊吧!相信自己，我就是最好的，經(jīng)濟系輝煌的明天也有我的一份!

　　最后：預祝新一屆學生會工作蒸蒸日上!期望本屆學生會主席能夠帶領(lǐng)這屆系學生會，用心進取，開拓創(chuàng)新，完成本屆未竟之事業(yè)!

　　祝愿經(jīng)濟系明天的事業(yè)更加輝煌!

　　時間過的真的很快，一眨眼一年的時間已經(jīng)從我的身邊匆匆流去。在學生會工作也有很長一段時間，還記得曾經(jīng)在加入學生會時，經(jīng)過馬拉松式的挑選和努力，最終如愿進入學生會文藝部工作。在當中工作，我真的學到很多東西，使我有機會接觸很多人，不但提高了社交能力，還提高了工作能力。

　　回首這一年時間，真的讓我受益匪淺，其中充滿了快樂與苦澀。不過我認真的做好每一件事，只因為一句話：“在其位，謀其職”。這一年的工作可謂緊張而又忙碌，因為各個部門都有很多活動，每一次的活動我都會積極參加，積極配合別的部門的工作。我們文藝部這學期的第一個活動是《校園歌唱大賽》，校園歌唱大賽的舉辦可是給同學們增添了豐富的校園生活，本次比賽既為選手們提供了一次展現(xiàn)自我的機會，又給觀看的同學帶來了一次愉悅的精神享受，增強了同學們對音樂的興趣，提高了同學們對音樂的欣賞力。同時我也深刻理解了團結(jié)的力量，主要靠文藝部與學生會其他部門相互配合。第二個活動那就是大型的《健美操大賽》。主要的目的是提高師生的體育興趣，調(diào)動大家參加體育鍛煉的積極性，豐富師生的課余生活，促進各系部的交流，培養(yǎng)了團隊精神。一次比賽，讓我們付出了很多。特別是我們部門的女生每天都在她們訓練現(xiàn)場照顧她們。為了工作就應該有這種敬業(yè)精神，不管多苦，不管多累，我們都不會退后。在這些活動中。同時也鍛煉了我的寫作能力，因為很多策劃書與總結(jié)都是我寫的，也得到部長的夸獎。這也是我獲得一部分，因為我掌握了office辦公了，這都是鍛煉的結(jié)果。

　　最后的活動應該是《籃球頒獎晚會》這次活動對我感觸最深了。因為這次完全是我們干事做的。當然也發(fā)現(xiàn)自己的不足，有很多細節(jié)沒有注意到，當然知道自己的不足，這也是值得慶幸的。因為這樣在下次活動才不會犯同樣的錯誤。才能更好的做好，才能做的更精彩。在其他部門活動中。我積極配合，雖然是一些雜貨，例如搬桌子，我從來都沒有抱怨過，為什么每次都是我。我反而感到高興，因為這也許為了更好的鍛煉我，因為我自己有很多不足，所以在學校應該更好的培養(yǎng)自己的各種能力，為以后工作奠定基礎。

　　最后談談自己總結(jié)的幾點經(jīng)驗吧，這也是自己在活動中與工作中摸索的一點淺淡的經(jīng)驗。

　　1、在做事的時候，能自己做的就自己解決，不要有種依賴的感覺，因為這樣才能更好的鍛煉自己，讓自己收獲的更多。

　　2、要懂的“在其位，謀其職”的含義，因為什么事開始做時會有新鮮感，堅持到最后才是正確的，例如在學生會中，有的人經(jīng)過種種努力最后進入了，可是時間長了。厭倦了，什么事都不做。那你為何當初那么努力的選擇加入呢?所以要積極的做好自己的事情。

　　3、團結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)精彩。例如《歌唱大賽》的成功舉辦和《健美操大賽》更充分的說明了這一點，文藝部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

　　4、全心全意為廣大同學服務。做好領(lǐng)導、老師與同學之間的溝通紐帶。以微笑面對每一個人，這樣會更好。以上是自己的一點見解。

　　在學生會工作一年，我個人的組織協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能都得到了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。但是我們是一個團隊，我們相互互補，一定會做的更完美。因為這個團隊，讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩，我很開心給我這樣的平臺，讓我找到自信，讓我更好的認識到自己的不足，以后我會更加的努力，因為自己有著不服輸?shù)木�神，因為自己的座右銘�?ldquo;愛拼才會贏”。

　　最后祝愿文藝部在以后的工作中做的越來越好，在此，我衷心地祝愿電子信息系學生會的明天更美好!

學生會自查工作總結(jié)報告 篇5

　　一、監(jiān)察部工作回望：

　　1、隨著部門成員經(jīng)驗增多，各項工作步入正軌，監(jiān)察部成員開始配合學生會完成各項活動。

　　2、與此同時監(jiān)察部還分配干事旁聽其他部門的會議，檢查該部門出勤表現(xiàn)情況、例會參加情況。

　　3、監(jiān)察部各成員配合其他部門的工作。同時，在其他部門舉辦活動時，記錄各個部門前來協(xié)助的人員登記監(jiān)督，對其他部門的工作給予相應的支持。

　　4、這個學期監(jiān)察部負責每月出一份《學生會月報》，其內(nèi)容涉及校園動態(tài)、學生會目前存在的一些問題、學生板塊、經(jīng)典數(shù)學題探究、美文欣賞，盡可能的使學生會透明化，制度化。對外達到了一個監(jiān)督、宣傳的作用，對內(nèi)起到一個內(nèi)省的作用。

　　5、監(jiān)察部在14、15周完成了對星級部門、部長、干事的考核情況。

　　二、存在的問題：

　　通過本學期的工作實際情況來看，我們監(jiān)察部內(nèi)部還存在著一些問題。

　　1、在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高。

　　2、由于是在去年年終成立的部門，什么東西都需要我們大家一起去摸索著前進。我想大家這個學期來雖然工作任務確定了，但是我們時而會感到迷茫和困惑，并沒有對監(jiān)察二字理解的透徹。找不到對監(jiān)

　　察部的定位。

　　3、《學生會月報》還存在諸多的問題和創(chuàng)新。

　　3、另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少，所以今后我們必須抓住在期末的星級部門考核活動中，讓更多人了解監(jiān)察部。

　　三、對未來工作展望

　　1、提高監(jiān)察部內(nèi)部人員素質(zhì)，堅持務實、高效的工作

　　作風。

　　2、進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習。

　　3、工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路。

　　4、時常鼓勵內(nèi)部成員，因為，我們是一個特殊的群體。

　　以上就是監(jiān)察部對本年度的工作總結(jié)，我們深知，在工作中我們還存在著或多或少的問題，值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但是我相信，在各部門的支持配合下，監(jiān)察部肯定會發(fā)展得越來越好，切實為本組織服務，營造良好的工作環(huán)境。真正起到監(jiān)督規(guī)范各成員行為的作用。