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幼兒園老師籃球線上培訓總結

發布時間:2023-07-26

幼兒園老師籃球線上培訓總結(精選20篇)

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇1

  經過一天的學習收獲頗多,談談自己的一些學習體會。

  一、幼兒教師要培養終身學習的理念。

  我們的生活日新月異隨著社會的不斷發展,教育理念在不斷的更新。為了滿足孩子的求知需要,我們要不斷學習,隨時補充能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學習的那點知識,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會淘汰,對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

  二、教師應具備良好的師德和職業道德。

  德高為師,身正為范。師德是教師的靈魂,能佛成為一名優秀的教師。要有“捧著心來,不帶走半根草走”的精神。熱愛尊重理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童成長的必要條件。我們要學會理解關心幼兒。

  三、教師必須具備較高的業務素質。

  要實施創新的教育理念,創新教師必須具備以下幾種素質:有豐富的知識結構;有較高的管理藝術;有豐富的情感。

  總之,這次學習我懂的了很多道理。學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中要不斷努力,學以致用。為孩子上好課,成為孩子的好朋友。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇2

  在這次培訓里,我在聽了老師的講課以后,我發現我對籃球訓練的認識有偏差,籃球訓練的同時, 還要多了解籃球運動的發展趨勢,籃球運動規則的變化,以便更好的運用規則等等問題。是老師在課上 生動形象的講解改變了我對這次學習的認識,聽完老師的講解以后,我發現我在日常訓練中需要解決的 問題不只如何進行學校籃球隊的基礎訓練?如何進行學校籃球隊的管理?還有很多都是要在訓練中去不 短完善的地方,以逐步形成自己的訓練風格。

  最讓我難忘的是觀摩陳華老師的那堂訓練課,我更是眼前一亮,好多新鮮的訓練方法,讓我目不暇 接,恨不得自己多長幾雙眼睛。在這堂訓練課上,看到了教練隊伍管理的常規相當過硬,運動員能堅決 的貫徹教練員的訓練內容,教練員對訓練的指導也是簡單明了,球性訓練、一對一的攻防、二打一、內 線中鋒的策應。總之,就是一堂訓練課能將訓練內容安排得如此,如何在寬松和諧的氛圍中去引領運動 走進籃球,享受籃球是我以前沒有過多的思考的問題。

  同時,這次學習更加明確了對隊員進行籃球基本功的訓練,加強“防守”這個平時容易被我忽略的 技術環節。人們常說“贏球靠防守”通過加強訓練,我有信心打造一支攻守兼備的球隊。此外,在科學 規范的訓練更好的提高隊員的身體素質和技戰術水平上。在我的日常訓練中,更要注意通過了解隊員的 心理特點,有針對性對其建立正確的籃球意識進行培養。制定訓練內容與計劃,不等同于大學專業隊訓 練,要符合中小學學生自身年齡結構及生理特點,讓隊員提高其運動水平,更重達到健康體魄,完善身 心發展的根本目的。

  很榮幸能夠作為天津的代表,參加第四期全國健身氣功對外教練員培訓班,非常感謝健身氣功中心 領導為我提供了這次機會。

  在這次培訓中我對健身氣功的有了更加深刻的理解。通過這次學習,結合我近幾年來的練功體會, 我對八段錦的呼吸方式有了一些體會,現形成文字,作為總結。

  我個人認為,練習健身氣功大致可以分為三個階段:重視動作階段;重視呼吸階段;重視意念階 段。當然三個階段又是相輔相成的,不可截然分開。很多學者認為:就目前健身氣功的推廣情況而言, 應該開始重視練功時的呼吸設計了。所以,下面我結合“健身氣功·八段錦”的基本動作,對其呼吸做 了一個初步的設計。

  起勢、一吸一呼

  開步分手吸;合抱下沉呼。

  注:由于起勢有入靜之效果,所以在合抱下沉之后,可以自由調息若干次,以達到身心入靜。

  1、雙手托天理三焦 一吸一呼

  上托吸氣;下落呼氣。

  2、左右開弓似射雕 兩吸兩呼

  開腳合手吸;拉弓呼;開手吸;收腳落手呼。

  3、調理脾胃須單舉 一吸一呼

  上舉吸;下落呼。

  4、五勞七傷往后瞧 一吸一呼

  分手后瞧吸;合手轉正呼。

  5、搖頭擺尾去心火 一吸一呼(過渡動作 一吸一呼)

  過渡動作:上舉開步吸;下按馬步呼。

  傾身吸;旋身搖頭擺尾呼。

  6、兩手攀足固腎腰 兩吸兩呼(過渡動作一吸一呼)

  過渡動作:合腳上舉吸;下按胸前呼

  反穿吸;俯身呼;攀足吸;上舉呼。

  注:此動作開始于兩手反穿,結束于下按到胸前。下按到胸前的呼吸我們處理成呼,或者閉氣。這 樣處理有利于真氣下沉至丹田。

  7、攥拳怒目增氣力 一吸一呼(過渡動作 兩吸一呼)

  過渡動作:上舉拉伸吸;下按呼;握拳出腳吸。

  出拳呼;握固收回吸。

  8、背后七顛百病消 一吸一呼(過渡動作 一呼)

  過渡動作:收腳落手呼。

  上提吸;下顛呼。

  收式、一吸一呼

  分手吸;合手呼。

  注:收式是收功動作,練功者的身、心由動入靜。所以,動作結束之后,可以自己調理氣息若干, 達到比較自然的狀態。一般而言,收功時,就氣息而言,練功者的氣息不會加快,有時還會比正常呼吸 慢一些;就意念而言,練功者在意念上非常放松;神態上看,練功者神態自若,安逸閑靜。

  最后要強調的是:這套呼吸法,主要是針對有一定八段錦練功基礎的學員而設計的。在動作比較熟 練的之后,再配合上呼吸,這樣才能逐步達到“以氣運身”的層次。

  當然這只是一個簡單的、不太成熟的設計探討而已,不足之處在所難免,希望方家指正。亦愿能對 “健身氣功·八段錦”的提高起到抱磚引玉的作用。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇3

  在這為期二十多天的學習時間里,我們每天的感覺都是幸福而又充實的,因為每一天都能聽到權威專家不同課程的講座,每一天都能感受到思想火花的碰撞,眾多的疑問在專家、教授那里得到了解決,每一天都有豐碩的收獲。下面就參加國培學習談談自己的體會與收獲:

  開班第一天我就有幸聆聽了全國幼教專家教授的講座,讓我開闊了眼界,對《國務院關于當前發展學期教育的若干意見》有了更深的認識和理解。

  最讓我欣賞的就是幼兒園的材料有情感性。我們平時常常會遇到這種情況:

  即自己辛苦制作的材料孩子們不感興趣,不喜歡玩。而公安廳幼兒園老師在這方面做了研究,而且很有成效。例如,她們的拼圖就是孩子們自己的照片,中班數圖形活動,不是枯燥簡單地做習題,而是數完了一組圖形之后,把數字記錄下來就會知道老師或小朋友的電話號碼,晚上區域是游戲式學習,區域游戲是學習,但學習不一定是游戲。幼兒年齡小,我們的教學要游戲化,所以區域游戲與我們的集體上課一樣重要,需要我們長期持續地開展下去。要想區域游戲做好,做實,教師首先要做到“心中有目標,眼中有孩子”。就可以打電話。沒有做對的孩子,電話打錯了,明天他一定會認真仔細地再來數。刻的認識和理解。

  公安廳幼兒園環境的創設非常好,無不體現出幼兒園的園本文化,以及教師的教育理念。環境是無聲的教科書,利用隱形文化的教育功能,最能發揮幼兒的想象力。給孩子良好的視覺經驗,讓孩子浸潤在有文化積淀的環境中,對孩子的影響不是短期的能看出來的,但影響力是深遠的。

  就這次看到的幼兒園,想到了自己的幼兒園。反思自己幼兒園,雖然資金保障上不能和省級的幼兒園相提并論,但重要的是要讓自己的教育理念在環境上表現出來。給孩子提供花費少、利用率高、深受幼兒喜愛的低結構活動材料,充分發揮本地特有的自然資源,讓孩子們的游戲活動更接近自然環境,更生活化,這是我要努力的方向。

  二十幾天的短暫相聚就要結束了,離開此地,分手剛結識的朋友,但收獲的思想不斷,友誼不斷,與教授的聯系不斷,走出國培,我們的路會越走越寬。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇4

  20xx年xx月xx日,xx市校足辦的統一安排下,我來到市體育會展中心進行了為期六天的校園籃球 裁判員的培訓。此次培訓讓我收獲頗多。

  首先,市教育局、體育局各級領導對本次培訓作重要講話;承擔本次培訓任務的陜西 師范學院教 授耿建華就本次培訓提出了一些要求。開班儀式結束后緊接著就開始學習。我抓住這次機會,認真學 習,從籃球的基礎訓練做起,了解校園籃球發展狀況;青少年籃球身體訓練的特點;知道了籃球訓練與 比賽的相關知識;學到了荷蘭青少年籃球訓練的理念以及草根訓練的內容方法等等。

  其次,感受最大是耿建華教授和李志指導一動、一靜;一位側重理論,一位側重實踐的絕佳配合, 本身就體現出籃球的默契配合的精神。耿建華教授和李志指導用貼合中小學籃球教學實際的教學方法, 在寒冷空曠的籃球場上,他們通過籃球練習和游戲,把我們這些成年人帶動得興致勃勃地進行籃球運 動。一會兒是籃球球性練習,一會兒是籃球技術訓練,一會兒又是籃球戰術配合,另一會兒還進行籃球 教學方法指導和籃球訓練預防運動損傷的要求。使我們在運動中以及和耿教授和李指導的身傳言教下, 掌握了籃球基本技術和戰術以及草根籃球的裁判法,也對我今后的教學方法有了很大的提高。

  第三,耿建華教授和李志指導的敬業精神值得我學習。耿建華教授教學一絲不茍,言傳身教,主動 詢問我們學習和掌握技術和教學的情況。耿建華教授雖然已經年過五旬,但每教一項技術都能親自示 范,讓我們看清每一個動作,講清每一個動作要領,讓在場的每一位學員都清楚的知道動作的細節,這 讓我們看到了老一輩籃球裁判的職業操守,更讓我們看到了中國籃球的希望。李指導更是親自上場踢球 為我們展示籃球風采和戰術配合意識。雖然只有短短的六天時間,但耿建華教授和李志指導恨不得把畢 生的知識和經驗毫無保留地傳授給我們。

  另外,耿建華教授的理論功底和豐富的籃球教學方法也讓我受益匪淺。通過此次培訓讓我知道了籃 球訓練一要“打鐵還需自身硬”,要從自身做起,學好籃球基本技術,才能做一個合格的裁判員,要持 之以恒。二要對運動員進行科學的方法進行有效的訓練,三要了解運動員的心理,加強運動員的心理訓 練,提高他們的集體感和意志力,這樣才能提高球隊的戰斗力,才能更好提高中小學籃球運動的水平。

  總之,這次培訓不僅注重理論上的學習和提高,而且重視籃球教學實踐,將理論和實踐有機的結合 了起來,為我們基層籃球指導員搭建了一個進步交流的平臺。最后感謝xx市體育局和教育局提供了這 次絕好的學習機會,讓我學到了許多的貨真價實的籃球知識和理論!

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇5

  本著要把握國內外學前教育發展的趨勢,了解兒童學習與發展的規律,學習學前教育領域的新知識,新理論和新方法,拓展我們的專業知識結構的宗旨,非常榮幸的我與來自八個省、市的園長、教研員、保教主任、骨干教師等聚會在一起美麗的參加國培計劃(20xx)幼兒園骨干教師培訓班。在為期10天的學習時間里,我接受了來自師范學教育學院的專家團隊的指導,感受博得頗多,既開闊了眼界和思維,許多疑問也在專家、教授那里得到了解決,收獲很。

  師范學為我們這次的培訓提供了一個優質的教學團隊,都是不同的學科領域內頗有建樹的專家、學者。各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經驗拿出來與家分享深入淺出。可謂是異彩紛呈。我佩服他們的自信,佩服他們的敏銳,佩服他們的知識淵博。

  通過這次培訓,使我提高了認識,學到了新的教育理念,找到了自身的差距和不足。作為幼兒園在一線教學的我,有以下幾點體會:

  一、要有多元的知識結構,有終身學習的思想

  在聆聽向海英主任的《幼兒園有效教學及其實現》、丁海東教授的《幼兒園教學的游戲化途徑》解讀、于發友教授的《幼兒教師專業成長的策略》等等講學后,我認識到教師要有終身學習的意識,不斷了解新事物、學習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結構,使自己具備與教學適應的多元化的知識結構。在二十年的教學生涯里,難免產生職業上的倦怠感,忙碌的工作是我很少能駐足下來觀察、思考、審視,通過這次學習,我認識到要在教學實踐中不斷地學習,不斷地思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育的步伐。

  專家們教給我的不僅是實實在在的理論知識,教給我的更是一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過這次培訓,我開闊了視野,學到了很多新的教育理念和理論,從思想上受到了很的鼓舞,這將對我今后的教育教學管理工作起到很的推動作用。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納眾人之長,慢慢地走,慢慢地研,在教和研中走出自己的一路風彩。

  二、抓住園本教研的核心,找到園本教研的價值所在

  只有立足于園情,抓準幼兒園發展的瓶頸;聚焦在教師,促進隊伍的專業成長和發展;落實到孩子,確保孩子健康快樂成長這一核心,園本教研的主體才會從園長、教研組長轉為一線教師,才會成為全園教師自主學習、自覺提高的行為。教師們結合自己實踐中遇到的問題進行交流,提出支持性策略,教師的注意力才會從形式引向過程,從內容引向發展,從虛幻引向自然,教師的目標意識才能增強,從而推動園本教研的進步及園內資源的共享化,達到園本教研的目的。這樣才能創建“學習、實踐、合作、思”為特征的學習共同體。正如蓋笑松教授在《做一名幸福的幼兒教師》講學中所說的:尋找一種教育方法,使得教師因此可以少教,學生可以多學,使學校因此可以減少喧器,麻煩和無益的勞動、多具閑暇、快樂和堅實的進步。

  三、審視好幼兒教育的功能,做好定位,找準幼兒園發展的未來之路

  給我印象最深的是袁霞園長的《“種子教師”的培訓能力打造》及劉瑩園長的《三位一體的班級管理》的講座。兩位園長講座幽默詼諧,都借用了很多他人的間接經驗和自己的案例,這些經驗和案例有的來自理論專著,有的來自報刊雜志,有的來自電視網絡,這兩位園長用一雙慧眼看到它們的價值,用腦對此加以分析,質疑,求異,打破,重建,再與她們的自我認識和經驗互相融合,形成了她們嶄新的理論。“幼兒教師心理是否健康?”,“如何調試幼兒教師心理?”、“如何讓幼兒生命自由發展?”這些無不引起我的深思。縱觀整個幼教行列,近觀我園的現狀,意識到幼兒教育是為生命成長奠定基礎,讓生命成長得更為自然,不要加速,不要拔苗助長;進一步接受教育的基礎不是知識的傳授,更為重要的是尊重幼兒的想法,讓幼兒充分享受動手的快樂。不是塑造幼兒,而是發掘孩子的潛能。基于這一觀點,那么在今后幼兒園教材的引進、課程的設置、幼兒園教育教學管理的模式我就要找準定位,不要偏失方向。

  國培,讓我收獲了快樂,收獲了知識,收獲了希望。培訓結束了,新的工作開始了,作為一名教師,此次培訓中我深刻認識到,在新的時代和新的`教育背景下,只有進一步更新教育觀念,改進教學方法、教學行為和教學手段,擴知識面,完善知識結構,從實踐中學習,在思中進步,提高專業化水平才是我們成長的途徑和的收獲。

  最后,我想對國培項目組的所有工作人員說聲:謝謝!師的教師們,你們辛苦了!謝謝你們!

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇6

  一、樹立班主任自身的形象,給學生以良好的形象教育

  1、班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求學生遵守紀律,不遲到不早退,班主任自己就要認真遵守教學工作制度;要求學生在學習上要刻苦認真,那么班主任在教學中就必須做到“認真”二字;要求學生的言行要符合社會道德規范,那么班主任的言行行為就要對學生產生良好的影響,處處起示范作用,成為學生學習效仿的楷模。班主任的言語要充分映高尚的師德情操,行為要充分體現人民教師的形象。

  2、班主任要在學生中建立威信,樹立良好的形象,獲得學生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過樹立良好的形象來實現的。良好形象的樹立,關鍵在于平時的言行。班主任的一言一行、一舉一動,都應在學生中產生好的影響,起表率示范作用。平時的言行是建立威信的基礎。樹立了良好的形象,建立了威信,獲得了學生的信任,班主任工作就能順利開展。

  二、在實施對班級學生的管理教育中,班主任應切實做好的工作

  1、要細心全面了解掌握學生各方面的情況,如家庭情況、學習情況、學生的個性特點等。全面了解掌握班級每個學生的不同情況,在對學生進行管理教育的過程中,才能針對每個學生的不同情況采取不同的管理教育方法。可以說了解掌握學生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。

  2、要認真做好學生的思想教育工作,使學生樹立良好的思想道德品質。學生可塑性極,正處在人生觀、世界觀初步形成時期,學校教育對他們思想道德品質的形成起著關鍵性作用。班主任對學生的管教,是學校教育的集中映。班主任要認真做好學生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質,自身的言行必須符合社會道德規范,用自身的形象來教育、影響學生。其次是根據學生的具體情況采用恰當的教育方法,做耐心細致的教育工作。特別要花較多的精力認真做好不良言行學生的教育工作。對有不良言行學生,要多進行個別疏導,盡量不要在眾場合當著眾人的面點名批評教育,避免學生產生抵觸、對抗心理。要讓學生有機會悄悄地改正缺點錯誤,使之自覺養成良好的道德行為習慣。

  3、要關心學生的學業,激發學生的學習興趣,使學生建立學習信心。班主任要從各科任課老師那里了解學生的情況,無論學生成績的升降,都要隨時給學生鼓勵、加油。尤其是對成績差的學生,要多給予鼓勵、支持、指導,激發他們的學習興趣,使之建立學習的自信心。對偏科的有業余愛好的學生,要多做引導,使之全面發展。要使所有的學生始終保持刻苦努力、積極進取的心理狀態。

  4、要關心學生的生活,助學生克服生活上的困難,使學生能專心致志的學習。特別是家庭經濟困難的孩子,不可避免地會存在生活上的困難,往往有學生缺少學習用品、突然生病的情況,對此,班主任要主動過問,并要盡最的能力助學生克服生活中遇到的困難。在生活上對學生的關心,將會獲得學生心底的愛戴和尊重。

  5、要把學生當成自己的子女,當好學生的家長。班主任要把每一個學生都當作是自己的子女一樣看待,無論學習成績是好是壞,怎樣調皮,都不另眼看待。對每一個學生既要嚴格要求、疏導、批評,更要細心愛護、關心、鼓勵。學生有進步,就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,學生有缺點,就像自己的孩子有缺點一樣感到內疚。只要把學生當成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會十分出色。

  6、要經常接近學生,做學生的朋友。班主任在課余時間經常接近學生,與學生交談。通過交談,一可了解學生各方面的情況,二可溝通師生的思想感情。要做學生的朋友,班主任一定要心誠,當了解到學生有不良言行時,不要隨便對其家長“告狀”不要隨便得在他人面前給予指責。學生覺得班主任不會傷害他,能夠友好地助他,對班主任就有信任感,就能主動的沒有任何顧慮的向班主任輸送關于思想、行為、學業、生活等方面的信息。這樣,班主任的工作就容易順利開展。

  7、要用愛心去助后進生,做好后進生的轉化工作。不然,后進生的成績就會一塌糊涂,甚至還有打架、逃學、撒謊、違校紀校規、不完成作業等,其面目可憎,令人心煩。對這樣的后進生,班主任不能歧視,不能放任不管,一定要用愛心去對待他們,用愛心去教育他們。首先要認真找出后進生的“病因”然后對癥“下藥”;第二不要傷害后進生的自尊心,因為每個人都有自尊的心理需求;第三要讓后進生擺脫自卑感,樹立自信心;第四做后進生的轉化工作要持之以恒,要有耐心、有信心,萬不能急于求成。只要班主任用愛心去助后進生,并采取恰當的教育方法。后進生的轉化工作必將起到良好的效果。

  通過這次培訓,我要把學到的經驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。為了對學生實施素質教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地省,不斷地總結,不斷地進行創新。力爭做一個學生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優秀班主任。

  總之,當好幼兒園的教師難,當好幼兒園的骨干教師更難,需要我們加倍努力。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇7

  學校委派我于20xx年xx月xx日至xx月xx日,參加了由山東省體育局和山東省教育局聯合主辦的 “全省籃球傳統項目學校教練員培訓班”。這個培訓是我渴望已久的學習機會,讓我與各學校優秀的籃球教練員們共同學習,交流2天,使我這個新手受益匪淺,拓展了自己的視野、豐富了自己的籃球理論 知識。

  這次學習來之前就給自己定了幾個計劃

  一、以認真的學習態度投入培訓,努力要求自己不斷進步

  這次省級籃球骨干教師培訓,是省級教育局與體育局為進一步樹立籃球教練員高尚職業道德,掌握 現代籃球訓練理念,具備良好專業素養,有較強的教學實際能力和籃球訓練能力的高層次的訓練方法。 我非常珍惜這次學習機會,因為我知道,要成長為一名優秀的籃球訓練工作者,必須不斷學習掌握前沿 的籃球理論知識來指導自己的教學工作,并努力在實踐中不斷探索、總結。所以,在學校中,我按時上 課,認真訓練,將專家的講座內容多多地吸收和內化。在學習團隊或教練員交流時用心傾聽,集眾人智 慧之長,因為班級學員分別來自全省最優秀的籃球訓練精英,他們都由豐富的教學經驗,每一次交流都 能給你交易智慧的啟迪,我始終以學習者的態度去學習,讓我收獲頗豐。

  二、以思考的態度審視自己的籃球訓練工作,不斷提高自身專業發展

  本次培訓的內容,既有籃球教學理念的闡釋,又有教學案例的剖析;既有理論的視野又有實踐的視 角;既有籃球本身的反思和研究,又有自身素質方面的思考和培養。體現了從單一的學科知識培訓向綜 合的素質培訓的轉變,體現了從單純的按技術施教向掌握完整的籃球運動能力的轉變,體現了從掌握應 知應會內容向籃球訓練、球隊管理的轉變,這樣豐富的培訓內容引起了我們每位參訓學員深入的反思。 我帶籃球隊以來,取得了一些經驗和成果,但任何項目都必須螺旋式前進,我們需要有一個機會反思籃 球訓練存在的問題和困惑,養成不斷反思自身教學訓練行為的習慣,以提升自己實施新教學的能力。這 次培訓為我們提供了思考的機會和平臺,通過專家老師的講座,促進了我們的深入反思,使我們能靜下 來思考籃球運動、思考籃球教學、思考籃球隊管理的實施及自身專業成長問題。

  三、積極參與培訓活動,促進自己全面能力的提高

  當今的籃球運動是多元化的,要求球員全面發展的同時也給教練員素質提出更高的標準。所以。我會有意識地培養自己綜合能力的提高,在培訓活動中,我積極參加了班級間的辯論賽,雖然我并不是最 優秀的,但我參與的目的是想通過活動鍛煉一下自己的膽識,更多了解辯論賽地位活動流程及辯論技 巧,豐富他們的課外生活,從小進行綜合素質的培養,身體力行地感染,帶動他們的不斷成長。首先就 是要學習新籃球《大綱》,了解它最新的訓練與管理方法,其二就是學習如何科學的訓練,因為時代在 進步,社會也在進步,我們的訓練更是要跟上時代的腳步,不能還是穿新鞋走老路。之前五年半的教練 生涯已經讓我對現在的“90”后有了新的認識,而且我們以后還要去面對“00”后!況且教練這個職 業本身就是一個充滿著挑戰的職業。最后就是怎么提高青少年籃球運動隊的管理,因為有一句話叫:三 分訓練、七分管理。從這句話里就能看出管理在一個運動隊中所體現出的位置是有多么的重要。

  這次訓練班讓我對教練這個職業有了更深刻的理解,不是以前所想象中的只是簡單的帶帶隊,陪小 孩玩一玩。隨便練一練做做手感這么簡單。而是我帶的這些小孩子以后你不知道誰就是下一個姚明、王治郅、易建聯。而我手下的一個個小孩就像一張張白紙,能不能成為國家的棟梁是在我這個基層教練員 能不能給他們打好這個基礎。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇8

  本學期,中心考慮到各幼兒園師資情況都不甚理想,并不具備駕馭課程的能力,因此,有針對性地組織了部分教師對課程進行整理,再把它下發給各個幼兒園參照執行。拿到新的課程的時候,我們認真學習、吸收,漸漸把新的東西進行內化。特別是對于初次接觸的水墨畫,我們更是坐下來,一起研究。從鼓起勇氣拿起筆到終于能和孩子一起完成一幅比較令人滿意的作品,這從無到有的經驗,一點一滴的摸索,能看到我們教師參與教研活動的積極性及教研能力的提高。對孩子來說,從一開始的“用毛筆畫畫真難啊!”到現在的“又能用毛筆畫畫了嗎?”這其中的變化也能看出孩子對這一領域的理解從好奇到喜歡,從一無所知到充滿興趣。

  本學期,我們還有針對性地進行了角色游戲的專門研討。期初,市教研員王明珠老師來我園進行調研,對我們的課程安排進行了調整,角色游戲從區域活動中脫離出來,并增加了它的量。從分到合再到分,每一次的變動都對我們不斷地提高了要求,如何很好地開展角色游戲成為當前擺在我們面前急需解決的難題。我們開始了認真地研討及摸索,并進行了展示活動,再由大家對活動進行再次研討,提出意見建議,最終總結出幾點共識。

  在家長工作方面,我們堅持做到熱情接待家長,主動與家長聯系,通過多種途徑開展家長工作。由于各地安全事件頻發的原因,我園采取了家長接送幼兒時不能入園的措施,因此,老師與家長直接接觸的機會減少,定期出版的家長園地也沒有家長光顧,我們便抓住晚接的時間,多與家長勾通,并常常通過電話、家校路路通、《寶寶成長檔案》的形式進行聯系。本學期,我們進行了一次家長會,一次家長學校上課,向家長們傳授了一些育兒理論及知識,并結合實際情況,向家長宣傳幼兒園的教育教學內容、方法及保健知識。我們還組織了一次家園同樂的親子游戲活動,讓家長親身體驗孩子在園的愉快生活,并體驗了親子游戲的樂趣。每次活動我都能有計劃、有組織地進行,在我與本班老師的發動下,家長非常重視,參與的積極性高,活動的出勤率達到100%。通過這些家園互動的活動,讓家長更了解幼兒園、了解教師、了解自己孩子在園的學習、生活,進而更支持、配合我們的工作,達到家園同步教育的目的。

  本學期,在我們班三位老師的共同努力下,我班的班務工作得以順利完成,幼兒在體、智、德、美、勞等諸方面也有了不同程度的提高。今后我們將一如既往地繼續團結協作,爭取把本班的工作做得更好,讓我班幼兒能更健康、活潑、快樂地成長。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇9

  一個學期就這樣結束了,回顧這一學期自己的工作,真是又喜又憂。我深深地感到,教師的人生就是實實在在,就是默默無聞,就是不求索取!這使我更深地感到幼兒教師職業的崇高,責任的偉大,而我對這份職業的熱愛與日俱增。

  今年我帶的是小班,與孩子們朝夕相處的這段日子里,我有喜,有憂,也有苦累,但更多的是歡樂。這份歡樂是孩子帶給我的,我愛孩子,孩子們也愛我。也因為有愛而滿心歡喜,也因為有愛使我深入每個孩子的心靈,讓我與孩子的心融匯在一起,這使我對班中的每個孩子也有了更深地了解。的確,雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨,因他們的不聽話而失態。因為工作的忙碌而感到累,但是由此在心中總會涌起一種強烈的責任:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心里寫一本最美的書。這強烈的意識不斷激勵我以真誠去擁抱每一個孩子。與孩子朝夕相處,我始終想著兩句話,那就是“假如我是孩子”“假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。我想,只要我們用自己的“心”認真地去愛,那么我們的孩子將是最棒的。

  在工作中,我一如既往地嚴格要求自己,遵守幼兒園的各項規章制度,做到不遲到、不早退,無缺勤與曠工現象。還積極參加園內外的各項活動,服從工作安排,努力用幼兒教師職業的最高標準來要求自己,全心全意地做好教育教學工作。由于我班孩子年齡小,剛入園時,很多孩子都是臉上掛滿淚水,生活自理能力也相對較差,在一日學習中,我們重點放在穩定幼兒情緒、幫助幼兒養成良好的學習、生活習慣方面。

  因此,在我們的培養下,我們班孩子的自理能力都大大的提高很多,比如原來大部分孩子經常穿錯鞋子的情況,現在已經大大減少;原來孩子們吃飯灑飯的情況現在也好轉了許多,孩子的`轉變讓我們、讓家長感到欣慰。一學期以來,在我們老師的幫助和領導下,我班幼兒學會自我照顧(能夠獨立進餐、安靜的午睡、會正確使用自己的毛巾、杯子、養成飯前、便后洗手的習慣,等等)、懂得友好相處。

  在教研活動中,我也能認真投入地學習。我感到人人都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。如:蒙氏教育活動中教師要做到規范、正確的操作演示。教具的設計要根據幼兒年齡特點,等等。通過這一次次的自我反思與實踐,我覺得自己只要堅持認真學、認真做,在空余時間,閱讀一些自己訂的幼教雜志,去圖書館翻閱一些有關幼教資料,去書城購買與教育教學有用的各類書籍和音像資料進行觀看學習,我相信我會做到更上一層樓的。

  在家長工作方面,本學期我利用電話訪問、家長會等形式,經常與家長進行溝通交流,也利用早、晚家長接送孩子之時進行隨機談話。不僅讓家長及時了解孩子在園的表現,也為我們進一步了解和掌握幼兒現狀并有針對性的進行及時教育提供了有利的前提。

  而且,在生活中我無微不至的關心、照顧班里的每一位幼兒,留意他們的飲食、幫助幼兒在不同的天氣穿脫衣服,細心照顧生病的幼兒的同時,及時和家長取得聯系,將孩子的病情詳細反映。并注重為幼兒營造一個舒適、健康、溫馨的生活環境,以減少孩子們對家長的思念,并讓孩子們能夠身心愉悅、健康、快樂的成長。正因為實實在在的付出,不僅得到了家長的認可,還贏得了家長的信任,本人于本學期榮獲“模范愛生教師”稱號。

  雖然這學期非常忙也非常累,但收獲卻不少。在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。我享受的收獲我會用于下學期的工作中,我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決,力求把日后的工作做得更好!

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇10

  星移斗轉,我班幼兒入園已經一年了,小班學期班級總結。一年來每位幼兒各方面在原有的不同水平均獲得健康和諧發展。為了更好地提高保教質量,現對班級工作做一番回顧。

  一.學年初,我們根據《鋼》精神及小班幼兒發展目標,結合本班幼兒的實際情況制訂了一系列主題活動,如:針對本班幼兒“自我中心”嚴重、自理能力差、依賴思想嚴重等,開展《親親一家人》、《多才多藝的手》的主題活動,利用游戲、集中教育、區域活動讓幼兒學習自己吃飯、穿衣、整理衣服等;同時讓幼兒學習感激長輩,關心、報答長輩,并知道人間偶爾會有爭執,但始終是親親熱熱的。

  隨著幼兒交往范圍的變化,他們正用關注的眼神觀察周圍的伙伴,我們利用《好伙伴》的主題活動將孩子引進親切、溫馨的氛圍,讓他們感受沒有朋友的孤,并知道朋友間不開心是常有的,應互相寬容、諒解,從而體會與同伴共同相處的樂趣。幼兒在這生生互動的過程中,逐漸建構和諧的伙伴關系。

  現在,在日常活動中,當個別幼兒出現不良行為時:如搶玩具、欺負同伙等,幼兒會自發地去批評他,同時,又愿意接納改正缺點的.同伴。

  二.以幼兒的興趣為切入點,有意識地引導幼兒主動地探索、發現那些不起眼,但又是有意義、有價值的事物,引發幼兒觀察自然、發現自然的奧秘。本學期,有一天班上小朋友雨欣帶些雨花石來班上玩,小朋友好奇地爭著拿來摸摸、看看,并產生爭論:“是塑料”、“是玻璃”、“是石頭”、“石突有這么多種顏色”--------于是,我們就設計了“石腕玩家”這個主題,并發動家長與幼兒一起收集各種石頭、石雕等實物、資料,以“玩石頭”為脈絡設計了各種各樣的學習情境。在傾聽關于石頭的故事、拼疊石頭、敲擊石頭、涂染石頭畫等一系列活動。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇11

  在剛剛結束的一個學期里,孩子們在寶寶班度過了一個愉快而充實的集體生活。為此,我們老師付出了辛勤的汗水,一份耕耘一份收獲,。當我們看到孩子的進步,我們從心里感到欣慰。為了今后更好的工作,現將本期的的工作進行小結如下:

  一、以健康安全為核心,認真細致地做好保育工作。

  1、注重孩子身、心健康。把保育工作放在首置,對每一個孩子都傾注關愛,觀察他們情緒上的變化,每天摸一摸、抱一抱孩子,用語言、行動告之對他的愛,使他們在一個溫馨、和諧的環境中渡過每一天。

  2、嚴格執行班級衛生消毒工作。班上老師每天必須按照制度進行清潔、消毒工作,每天加強對幼兒毛巾、口杯、湯勺及餐桌桌布的清洗、消毒工作;各衛生死角的清潔;每周對幼兒被褥的紫外線照射。杜絕細菌、病毒的流傳。將傳染源拒之我班之外。為孩子營造一個舒適、衛生的生活環境。

  3、加強安全教育,杜絕安全隱患。教師注意幼兒一日生活中各個環節組織的合理性,減少不安全因素的出現;在日常生活中滲透簡單的安全知識教育如:不玩危險的東西,不做危險的事,不和陌生人說話等;嚴格執行幼兒園的接送卡制度;檢查班級環境中的不安全因素,發現物品損壞及時報修。以確保幼兒有一個安全、可靠的生活環境。

  二、根據托班年齡特點,以本班孩子的興趣為主,開展豐富有趣的教育教學活動。

  入園時本班幼兒的年齡小依賴性強,動手能力差,且生活行為習慣沒規律,因此教師的責任不僅僅在于文化知識的傳授,更重要的是滲透常規能力的培養和情感方面的交流,歸納為:

  1、情感上的交流。

  在生活中為孩子創設良好的環境,主題墻上張貼幼兒的全家福,讓孩子在想念親人時,情感也能得以托付。而每位教師則以“耐心、細心、愛心”來真誠地對待每位幼兒,使他們在離開父母身邊也能同樣感受到親人般的關愛。最后能很快適應并喜歡上幼兒園,和老師建立深厚的感情。

  同時,與好朋友一起玩游戲,學會分享,同伴間的友愛,謙讓。體現同伴間的友誼。

  2、生活常規的培養。

  因為都是獨生子女,在生活中家長過多的包辦、遷就,使孩子養成“以自我為中心”、依賴性強、動手能力差、嬌氣等特點,針對這一情況我們采取多鼓勵、多示范、大幫小等方法及時地幫助幼兒提高自理方面的能力。如:有些孩子習慣性的將鞋子丟給老師幫他穿,這時我們就鼓勵他自己動手,或采取能力強的孩子來幫助他。除此之外,我們還以各種有趣的游戲形式開展學習:穿脫衣服;男孩、女孩入廁;洗手;刷牙;吃飯、喝水;等自我服務能力的培養。鼓勵幼兒自己動手,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。漸漸地幾乎班里的孩子都能做到自己的吃飯、穿脫鞋襪和簡單的衣服,不依賴老師。

  同時,我們還加強對孩子的文明禮貌的教育,使孩子從小接受文明的熏陶。

  3、組織開展各種生動有趣的游戲活動,讓幼兒在游戲中快樂成長。

  這學期我們根據幼兒的實際情況分別開展了有趣的主題活動:《冬天不怕冷》、《樹葉飄飄》、《高高興興上幼兒園》、《有趣的五官》、《小手真能干》等并滲透情感教育。如在開展《冬天不怕冷》主題活動過程中,恰逢圣誕節、元旦,因此我們向幼兒介紹了圣誕節的來歷和慶祝方式,以及新年的由來,欣賞節日的環境布置等,培養幼兒從小愛祖國愛家鄉的情感。讓孩子了解節日方面的知識。我們還帶領幼兒看圖書、聽故事,培養幼兒的閱讀興趣和傾聽的樂趣。

  在秋天這個豐收的季節里,我們不僅開展了有趣的秋游活動,還帶領孩子戶外游西湖,欣賞、感受大自然的美,體驗季節的變化。此外,我們穿插了音樂游戲、體育游戲、建構、表演、角色游戲的開展,使幼兒在幼兒園能健康、快樂地全面發展。

  為了方便家長了解幼兒在園一日生活情況和教師的教育教學;以及更好地體現家園互動;參與到活動中來,這學期我們在“家長開放日”當天開展了親子活動《彩帶飄飄》讓孩子與父母在玩玩樂樂中感受幸福,體驗快樂。

  在幼兒園舉辦的“新年親子運動會”中,本班全體幼兒也積極地參與了入場儀式;喊口號;參與運動會的各種游戲項目,受到園領導及許多家長的好評,而通過此次活動的開展培養了孩子的集體榮譽感和團隊精神。充分發揮了孩子的主動性、參與性,使他們的膽量得到了鍛煉,讓他們更自信、更快樂。

  4、結合園內組織開展課題研究。

  本學期,我班也參與、開展了音樂課題研究《跟著音樂動起來》。讓孩子在充滿音樂的氛圍里,開心得玩;開心得唱;開心得跳。

  三、做好家長工作是班級各項基礎工作的前提。

  1、充分發揮家教園地的作用。

  以班級的家教園地為窗口,讓家長更深入地了解、配合我們的工作,如:在開學前,我們為孩子編排的號數、每周的活動計劃、親子游戲、家教文章、寶寶健康飲食、季節轉換注意事項、幼兒兒歌大放送以及各類通知。這些內容定期更換,讓家長能及時地了解班級工作、教育教學新動向。

  2、通過各種渠道做好與家長的交流、溝通。

  (1)向家長公布兩位老師的電話。方便家長與老師間的溝通。

  (2)充分發揮家長資源,調動家長更好地參與到我們的活動中。

  如:“親子運動會”活動、“家長開放日”和秋游活動。

  (3)成立家長委員會。本學期我班9號吳敏弘的媽媽成為我園家長委員會成員。

  (4)定時或不定時地召開家長會。使家長了解幼兒在園表現、將為孩子開展的活動情況以及需要家長參與配合的事項。

  (5)成功的組織家長召開一次育兒經驗分享活動。

  在本學期即將結束的時候,我們將認真總結本學期工作的不足,繼續努力,把班級工作更上一個新的臺階。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇12

  這次家訪工作已經結束了,感覺有很大的感受,這對我的工作而言還是特別重要的,我盼望能夠用這樣的方式去讓自己的工作更加的完善,現在回想起來的時候還是很有意義的,在工作當中我始終都是本著樂觀的選擇,仔細的思索自己所需要去努力的方向,對于這次家訪也需總結一番。

  首先我覺得這還是特別有意義的,去同學家里面了解狀況,也能夠知道同學們平常在家是一個什么樣的狀態,和家長們也能夠多多的溝通了解,這對我的工作而言也是特別有意義的我深知和家長應當要多多的溝通,這次家訪去了20位同學的家中,都有一個共同點,基本上全部同學在家里面作息時間都不是特殊規律,現在同學們正是成長發育的時候,所以一個好的生活作息習慣是特別重要的,這一點和家長們也是強調了,要讓同學們養成好的作息習慣。

  這次活動結束到現在我也還是感覺特別好的,我也肯定會用行動去證明自己,然后做出好的成果來,這也是接下來應當要有的態度,并且在這方面我還是抱有許多信念的,在這一點上面我也是花了許多時間和精力,正值假期孩子們在放假期間的平安也是特別重要的,這次家訪在重點和家長們強調留意防暑,天氣比較酷熱,盡量將削減戶外活動,外出的時候也要做好防曬預備,預防中暑的狀況發生,這一點是特別關鍵的,也是應當要去合理支配好的。

  在這段時間以來的工作當中,我也特殊感謝家長對我們的工作的支持,也是特別的協作我們工作,這樣下來也是做出了相當一部分的成果,在這段時間以來的家訪工作中,也是重點的強調了這些,我也需要連續去歸納好,下個學期們孩子們就步入中班了,所以工作方面需要重點的強調,許多方面工作依舊是重點,孩子們在園內和在家里其實也是兩個狀態,這一點是毋庸置疑的,也是應當要重點去強調的,這不能夠馬虎對待。

  在接下來的工作當中重點的做好下個學期的規劃,定期和家長們取得聯系,孩子們在家里面有什么問題,也可以反饋給我們,了解每一個孩子們的狀態包括身心健康,作為老師這也是義不容辭的工作,這特別的重要,將來也肯定會更加的專注,去積累更多的東西,把工作進一步的完善好。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇13

  新年伊始,萬象更新;白駒過隙間,一學期又將結束。1月30日上午,城北幼兒園召開了年終總結會,也是期末結束工作會。會議采取輕松的座談形式,由吳園長主持,全體教職工參加。

  會上吳園長向大家通報了29日教育局教育工作總結表彰大會內容,傳達了會上教育局各位領導的講話精神,也為大家帶來了一個喜訊——我園不負上級領導的關心支持和教職工的共同努力,在20xx年全區年終目標考核中獲得了“優秀級”的好成績。接著,課題組組長向往老師就“本期回顧梳理課題工作”、“特色提煉,完善框架結構”、和“下期設想,繼續教研之路“三個方面進行了總結和成果展示。隨后,分園毛曉群園長、總園曾利英園長分別對分園和總園的情況進行了全面深入的盤點與回顧,并暢談了下學期的工作思路。在分享中大家紛紛表示,在新的學期,將取長補短,在我園辦園理念基礎上,認真反思總結爭取再上一個新臺階,相信大家互相團結、分工合作,積極做最好的自己,各部門凝結在一起,發揮最強的團隊力量。

  各部門總結完畢后,吳紅園長做了總結性講話:她表示20xx年留下的記憶和感觸很多,幼兒園全體教職工為了幼兒園的發展付出了許多的努力并通報了20xx年全園工作要點及每月工作安排。吳園長還對假期及開學前各項工作做了安排部署,指出假期安全工作是重點,要強化安全意識,落實了寒假行政值班到崗時間和職責范圍,要求假期前對幼兒園進行安全大檢查,排除一切安全隱患,為幼兒園假期安全做好充分準備。吳園長還要求教職工在假期中多看書看報,提高自身修養,并提前祝大家新年愉快,希望大家過一個平安、輕松、祥和的春節。最后,后勤主任毛艷對本學期幼兒園各項費用使用情況、收支結余向大家做了通報。

  一學期的工作已經落下帷幕。展望未來的同時,更多的是總結一年來的工作、成長、發展,以及對20xx年的新思考、新期盼、新展望。新的一年,城北幼將繼續立足實際,著眼于優化,著力于實效,譜寫城北幼美麗發展新篇章!

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇14

  尊敬的領導:

  您好!

  首先向你說聲對不起,我辜負了你對我的期望,今天寫信是向您提出辭職的。

  我來工作也快一年了,我一直受到了您的各方面的幫助,對此我是感恩不盡的。也很榮幸自己成為你們的一員。在工作一年中,我學到了很多知識與技能,非常感激給予了我在這樣的良好環境中的工作和學習的機會。

  由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人能力的原因而影響幼兒園里的工作安排和發展,經過深思熟慮之后我決定辭去我熱愛的幼師崗位。我知道這個過程會給幼兒園里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  我希望在月日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝院長給我這次工作的寶貴經驗……

  請予批準。

  辭職申請人:

  20__年月日

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇15

  時間過的可真快,轉眼一年的時間過去了,在安華里幼兒園的園長領導下,各位老師的幫助下,通過自己的努力,使我在一年的見習生活里進步很大。我總結了以下四點:

  一、在思想上,重新認識了幼兒教育。

  在踏入安華里幼兒園之前,我的腦海里的幼兒園,就是老師帶領著小朋友一起做游戲,學習的簡單的知識的場所。可當我真正踏入這工作當中實踐時,我對它有了進一步的.了解。

  幼兒教育是基礎教育的有機組成部分,是學校教育的基礎階段,也是人才成長的奠基階段,幼兒園的工作是:實施保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面的教育,促進其身心和諧發展。這是國家對幼兒園教育工作的要求,也是幼兒園全部的出發點和歸宿。通過這個任務在活動中制定不同的目標,大大豐富和滿足了幼兒身心的需要,真正使幼兒在活動中得到快樂,得到發展!

  二、在工作中,我熱愛了這一行

  工作中,每天面對一群嘴里總有講不完的話的可愛孩子們,使我愛上了這一行,不僅僅是他們的可愛,還摻雜著一股濃濃的人情味!

  陳琪軒麒是我們班上一位小朋友,一次他感冒,堅持要到戶外活動。到了戶外,他就開始流鼻涕,我幫他拿紙,他說冷,我給他暖手。在戶外活動結束后,大家一起回到了活動室,我想坐下。眼睛正在四處找椅子,這時,陳琪軒已經把小椅放在了我身邊,我看著他笑了。他那雙大眼睛,沖我眨了眨也笑了……

  孩子在午睡時,我們會為他們準備水果(午點),一次我削蘋果,快削完的時候,蘇天鴻醒了,看到我拿著一把大刀“揮舞”著,嚇了一跳,連忙說:“老師,你小心點,這么大的刀,可別削到手!”……

  一件件與孩子們發生的小事,卻讓我深深的感受到了“人情味”,一種深情。讓我在關心別人的同時也被關心著。這是何等的幸福呀!我們還有什么理由不去努力工作呢?

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇16

  一、正視自我,查找問題——找到影響教研工作的關鍵才能“對癥下藥,藥到病除”。

  (一)已取得的成績

  比較注重師德建設,培育專業精神;教師隊伍年輕朝氣,大多數保教人員參與教研活動的積極性較高并能夠及時發現保教工作中的突出問題,及時進行研討、整改、調整;在集體教學、區域活動、環境創設、一日活動設置等方面進行過專項探討,并取得成效。

  (二)目前存在的問題

  1、班組長、教研組長的角色作用發揮不夠。

  (1)缺乏領導意識和專業引領意識。

  (2)班組長、教研組長的角色地位未得到足夠重視。班組長、教研組長在教師心目中的地位不高,一些教師不太愿意擔任班組長、教研組長,其執行力不強。

  (3)教研工作停留于日常事務。

  ①存在只做不研,多做少研的現象。

  ②滿足于日常工作的上傳下達。

  2、只研教學,研究兒童和管理少。

  3、教研活動流于形式。有的教研活動并沒有體現促進教師專業發展的目的。

  如:集體教學活動評價缺少實例觀察和有效數據論證,缺少說服力等。

  4、教師參與教研活動的積極性還需普遍提高。

  (1)有些教師自身專業發展的主動性和積極性不強。

  (2)有些教研活動對于教師缺乏吸引力。

  (3)教師工作任務繁重,疲于奔命,缺乏參與教研活動的時間和精力。

  5、教研活動的效益不高。

  (1)缺少一線教研工作的帶頭人,對于如何確立主題,確立什么主題比較迷茫。

  (2)教研活動形式比較單調。僅限于觀摩、討論

  (3)文字總結概括能力有限,教研成果的積累和提煉不高。

  二、落實責任——充分調動班組長、教研組長的職責與能力。

  班級是幼兒園的基本構成單元。一個班級的三名教師承擔著所在班級幼兒的飲食、衛生、保健、教育工作;承擔著與家長、社會的交流協調以及幼兒園整個集體的社會影響、進步與發展。充分調動班組長、教研組長積極性,發揮其“軍中之母——班長”的職責與能力;確實落實教研工作“回到基本元素”,發現自己的問題,解決身邊的矛盾,服務與幼兒,服務于家長,服務于教師,服務于社會至關重要。

  (一)應充分明確、發揮班組長、教研組長的主要職責。

  職責一:組織教師學習。認真學習黨和國家的教育方針、政策、法規,了解教育改革形勢,適應新課程改革的需要,學習教育理論和學科教學理論與知識。

  職責二:組織教研活動。增強計劃性和針對性,結合教師的需要和實際情況,合理安排人力和時間。

  職責三:引領教師發展。培訓青年教師,幫助后進教師,扶持和培養特色型、專家型教師。

  職責四:加強工作管理。加強教學過程的管理和調控,做好對教師工作的評價和診斷,調動教研組所有教師的工作積極性。

  (二)班組長、教研組長應具備的基本素質。

  1、扎實的業務功底。系統的學科知識、先進的理論水平、優秀的教學能力。

  2、較強的研究能力。研究意識強,熟悉研究方法和研究過程,愛學習,有較強的專業發展欲望。

  3、較好的教學成績、教研成果等工作實績。

  4、優良的職業道德。愛心,樂于助人,與人為善,有一定的個性和創新精神。能夠成就自己和成就他人。

  5、一定的管理水平。組織協調能力,合作交往能力,學術魅力,評價能力。

  (三)加強班組長、教研組長的培養,成為加強幼兒園教研組建設,提高教育教學水平、提高保教質量,有效促進幼兒園師資隊伍發展重中之重。

  1、提高班組長、教研組長的待遇。政治待遇、專業待遇、經濟待遇。

  2、科學選拔教研組長可考慮民主選舉和領導任命結合。

  3、指導班組長、教研組長開展工作。

  4、為班組長、教研組長成長提供條件。如培訓與學習的機會,提供工作條件,促使教研組長成為名師等。

  (四)實例說明:

  xx年6月3日,我園大一班來了一位隨母親(華人)由瑞典來石河子探親暫住的瑞典籍混血女孩兒——饒的亞。這個小女孩長的`金發碧眼,長而翹的睫毛,肌膚雪白,是位典型的“洋娃娃”。饒的亞的到來在大一班孩子中間引起了不小的震動。孩子們議論紛紛:她為什么和我們長得不一樣?她的頭發為什么是金色的?皮膚為什么這么白?瑞典在哪里?有多遠?要做飛機還是火車?那里什么樣?那里的人們說什么樣的話?他們吃什么東西?那里的小朋友喜歡玩什么……面對孩子們的好奇與詢問,班上老師敏銳的感覺到這是一個孩子既感興趣又能夠有效擴展延伸,豐富、提高幼兒情感、能力的主題。在班主任的帶領下,一個由幼兒興趣點而來的主題便生成了。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇17

  為了進一步貫徹落實國家,省,市,區的學前教育的方針政策。提高我園的保育教育質量。使我園的教師適應新的幼教發展形式的需要。提高我園全體教師的綜合素質。我園按照幼教科的要求開展了,練內功的六個一活動,即每周寫一頁小楷,寫一頁大楷,畫一幅簡筆畫,畫一幅水粉或水彩畫,剪一副布貼畫。每周能熟練彈奏一曲兒童歌曲。我們的活動是這樣開展的。

  1、每周一四點到四點半,教師集中一起練鋼筆字,周二午后四點到四點半。教師集中練習寫毛筆字。

  2、每周三午后四點到四點半,教師集中練習水粉和水彩畫和練習畫簡筆畫。

  3、每周五午后四點到四點半,教師們集中練習布貼畫。

  4、每周把各項的優秀作品集中在一起,展示給家長。

  5、每周四午后四點到四點半,為教師們集中練習彈奏兒童歌曲的時間。

  6、根據教師們的作品評出優秀的教師,作為我園參加區教師技能大賽的人選。

  總之通過基本功的練習,大大提高了教師們的書寫和繪畫的技能。提高樂曲彈奏的的技能。

  從而提升我園全體教師的整體素質。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇18

  時光飛逝,很快這個季度又即將過去,回顧這季度的點點滴滴,真是有喜有憂。孩子們的每一點進步都傾注了我們每位老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合。看著孩子們慢慢的成長的越來越好,我覺得自己的付出并沒有白費。現將這季度的工作總結如下:

  一、思想方面

  作為一名優秀的幼兒園教師,只有不斷的,努力學習,才能更加進步。在這一個學期里,為了讓自己的思想更上加進取,我們老師一起學習了。并應用在實際的教學中:根據幼兒不同年齡階段的興趣、愛好、以及個性特征來采用不同的教育方法,做到因材施教。堅持正面引導,提倡以鼓勵贊揚的方式去帶領幼兒。提高依法從教的水平,并認真履行崗位職責,關愛每一位幼兒,嚴格遵守幼兒園的規章制度。

  二、保教工作

  在工作中,我虛心向有經驗的老師學習,觀摩其他教師上課。了解和觀察現在的幼兒他們的喜好以及幼兒感興趣的事物和問題和他們一起探討。

  通過一季度的活動,許多小朋友在上課時都能集中注意力了,孩子們也養成了良好的活動常規與動手能力,想象力、創造力也大大提高了。但在與其他人的合作、分享的方面還需加強。很多小朋友剛開始對老師組織的活動表現比較被動,而且人數比較多,在合作中常常有摩擦,出現一些不和諧的聲音。因此,在每一次的活中,我們都盡量設計一些活動讓幼實踐的活動,讓他們明白合作的重要性

  讓他們凡事自己嘗試動手,在行動中體驗動手的快樂,改變他們的依賴思想。并給幼兒安排一些他們力所能及的“小任務”讓他們去完成,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務。

  三、家園工作

  家長工作也是我們教育的一個重要部分。我們和每個孩子的家長都成為了朋友,為了讓家長更明白我們的工作,我們采取多渠道形式來與他們保持聯系:家訪、電訪、寫成長檔案、晨間午間接待時的談話等。讓家長了解幼兒在園的生活、學習情況,主動和家長們溝通,耐心地回答他們的疑惑。并結合孩子存在的問題,與家長一道探討符合幼兒特點的教育方式,一起為孩子的成長做努力。讓家長更加放心地把他們的孩子放在我們幼兒園學習,生活。

  當然在我們的工作中還存在著很多不足,幼兒在實踐活動中,創造力和合作性還需要加強。所以我想在以后的工作中我會不斷實踐和總結,努力把每一節課都當成鍛煉自己的課堂,學會改善自己的教學方法,提高自己駕馭課堂的能力和遇事的應變能力。我將在新的學期里繼續多學,多思、多試,努力把工作做得更好。

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇19

  “教師”這個稱呼既隆重又神圣,但由于身體原因我失去了兩個星期聽它。然而實習的日子也已經結束了。從入園的第一天起,小朋友們每一天喊著“教師好”就是第一天我就哭了。感動的流淚了。記得,入園第一天的時候,鞠主任告訴我們,作為幼兒教師都是“累并歡樂”的!的確是這樣。我實話說,我是一個從小嬌生慣養,什么家務活都不干,衣來伸手飯來張口的“大小姐”,自從進了幼兒園,我干起了我不曾干過的這多活。但我不嫌累反而很歡樂,想起小朋友每張可愛的笑臉都覺得是值得的。雖然我比其他同學實習的日子少,但我付出的卻不必任何一個人少,流的汗也不比任何少流。我喜歡每一天聽著腦中起床收拾完畢整裝待發的活力;我喜歡踏入幼兒園各就各位的奮斗;我喜歡涮洗玩具后小朋友玩的是我的勞動的成就,我喜歡小朋友離園最終的那聲“教師再見”。

  經過短短幾天的學習時間,早上去了該做哪些準備工作,該打掃哪些地方,不用保育教師的指導我就明白該如何做了。使我印象最深的是:有一天由于某些原因,我被調到了總園區幫忙。我以個人觀者兩個打扮的工作量,一百多個小碗小盤都是我以個人洗,頭上的含糊一滴接一滴的掉入池中融入水里,當時累的想大哭一場,但想到自我還是一名教師,連這點困難都克服不了還有什么資格當一名教師呢?我堅持下來這一天的工作當然也得到了教師的好評,這鼓勵了我繼續干好以后每一天的工作。

  回到分園的第一天,突然覺得簡便了許多,也學會了許多。小朋友們見了我說:“教師,你昨日怎樣沒來,我都想你了!”這讓我聽了很是欣慰。

  干完了該干的活后,我就搬了個小凳子坐在教室的后面,學習了教師如何教課的。教師先是準備好教具后以主角實驗的方式來教課,生動又活潑,一課下來心境很是愉快!

  經過實習我也總結了幾點如何做好一名幼兒教師的準則:

  一:要有職責心。在幼兒園里,幼兒的安全十分重要,在幼兒室外活動時,要注意幼兒進行的活動是否有危險,當遇到未顯示即使阻止幼兒活動。

  二:要有耐心。因為幼兒心理年齡小,看似我們簡單的問題,他們總是會問“十萬個為什么”這時候我們耐心為他們解答,而不是嫌麻煩而不理會幼兒。

  三:要有同情心。不要因為幼兒哪些原因(比如尿褲,拉褲,吃飯后吐掉等現象)而不喜歡或訓斥幼兒。而是懷著同情心為幼兒解決問題。

  做到這“三個心”也做的不錯哦!

幼兒園老師籃球線上培訓總結 篇20

  時光荏苒,日出日落,反反復復,看著小朋友學本領、看著小朋友做游戲、看著小朋友笑、看著小朋友哭,一個學期的工作又將接近尾聲,今天在這里我的心情無比激動,我感謝各位領導和全體教師給予我這個機會,請大家聆聽我的進步和工作中的不足。在這一個學期來,在平凡的工作崗位上默默地耕耘,將愛崗敬業、無私奉獻全心全意為人民服務的思想溶入自己的實踐工作中。回首一個學期來所走過的工作歷程,有所失、也有所得。現將一個學期來的思想、學習、工作等方面向在座的領導和全體教師做以下匯報和總結。

  一、不斷學習,提高自身素質

  只有通過多種渠道不斷的學習,才能提高忠誠于黨的教育事業的責任心,才能提高自身的素質和教學本領。本人在本學期中,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒。也要感謝領導能有機會讓我外出學習,吸取別人的經驗使自己成長。

  本學期中,充分發揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,認真做好班級的各項工作。在狠抓班級常規中,真正做到工作有目的、有行動、有組織、實施有計劃,使班級的吃飯常規、收拾玩具、排隊等常規初見成效。

  二、堅定信心,規范良好常規

  俗語說:“沒有規矩,難成方圓”。良好的常規可以使幼兒生活具有合理的節奏,即能使神經系統得到有益的調節,促進身體健康,有利于培養幼兒自我服務的生活能力,為今后生活和學習奠定良好的基礎。本學期,根據我班在小班時的幾個弱點如:吃點心、吃飯時孩子們很吵,有時叫破了喉嚨他們還沒安靜下來,怎樣讓孩子自覺的安靜下來呢?面對這個問題已經思考了很久,有一次看到許多幼兒圍著圈都要搶著幫老師做事情,利用孩子這一特點讓孩子安靜下來呢?于是我在每天孩子吃點心、吃飯時都說上一句:“今天誰來幫老師發餅干、發牛奶、發調羹、發碗等,但老師有個前提就是誰坐的最好的小朋友來做。”孩子們一下子安靜了下來,有一次我班的小朋友正在上廁所聽到說的話立馬拉著褲子安靜地跑到了自己的位置上,我看了很感動,沒想到我每天說的這句話的吸引力這么強。我這一招,既培養了孩子熱愛勞動的習慣,也能在班中形成自覺安靜的習慣。

  三、突出特色,提高珠心算教學

  “珠心算”教學是我們幼兒園引進的特色教學。作為“珠心算”的輔導教師,剛開始我也不知如何下手,剛開始的幾堂課下來我自我感覺到孩子是否能接受數與量的理解呢?因為我們常態班的數學教學計劃比較慢,而他們現在就要接受能行嗎?面對這樣的情況,我在孩子們的生活學習中有時總刻意的讓孩子接觸數與量的關系如:每次一組孩子發碗時總讓他先點一下人數然后再去數碗,發調羹的孩子也是一樣。一段時間下來孩子明顯對算盤上的珠子有了數與量的概念。有一次在與潘老師談話中她說你們的孩子真的打得很棒,但有些孩子對加減很混亂。剛開始聽得很高興,聽到后面半句話時自己的心情又滑了下去。于是我自己嘗試了在打從中尋找竅門,發現每次的加,珠子就是往上去的,每次的減珠子是往下去的,我把這個規律告訴了孩子們,顯然孩子們打的很順手,看著孩子們開心的打著,我又擔心:根據孩子的心理特點他們這樣長期枯燥的打下去肯定會厭倦的,于是我又在尋找另一條途徑能激發孩子想學愿望。在小班的時候他們每個人都非常想得到五角星,還是從這點出發我上街買了一些五角星等許多貼花紙。每次我都會在打的好的幼兒的額頭上貼上五角星,再次激發了他們想打好的愿望。過了一段時間,珠心算教學的難度又上了一個臺階,這次要用“5”的這一個到珠子了,然而我不知如何向幼兒解釋這一個珠子就表示5、二個珠子表示6,我不能再用數與量概念來解釋了,只能讓他們死記硬背上面一個珠子和下面一個珠子加起來是6、上面一個珠子和下面二個珠子加起來是7、上面一個珠子和下面三個珠子加起來是8等等。孩子們又在課堂中輕松的操作起來了,但發現幾個孩子過了一夜又好象生手了。原來他們回去之后沒有練習才這樣的,每天放學的時候我都提醒他們要回去練習,但明天過來還是老樣子沒進步。我只好采取措施了,我們珠心算是分批上的,一批上另一批去玩,看到沒有完成作業的孩子我就說,你在家沒有完成練習作業的小朋友,在幼兒園不管你打的多好你也不能出去玩,必須把那時間補回來。這一招果然起到了效果,我班的蔣晨小朋友就是個明顯的例子,原先不是很熟練,現在的他可以稱的上我班學得最棒的孩子!現在看著他們熟練的操作,我很為他們感到驕傲、自豪。在心底由衷得說:“你們是最棒的!”

  “人無完人,金無足赤”,我意識到自己還有多缺點:有時不能嚴格要求自己,性格比較急躁等,以后要克服自身的弱點,爭取更大的進步。

  有播種就會有收獲,有付出就會有回報。一個學期的教與學使我和孩子們之間產生了濃厚的感情,也使我的教學工作初漸成效。但我深知這些成績的取得是與在座的各位領導和所有幫過我的教師分不開的。一滴汗水、一分收獲、一分辛勞、一分成果。追求永無止境,奮斗沒有窮期。在今后的工作中我會繼續努力,盡職盡則。把自己全部的愛奉獻給孩子,為孩子的明天獻出自己的一份力量。

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