幼兒園開放日總結(精選19篇)
幼兒園開放日總結 篇1
父母是孩子的第一任教師。親情的紐帶,使家庭教育具有學校教育、社會教育不能取代的地位和作用,因此家長工作是一個多層次多角度的工程,而做好這項工作的關鍵是確立家長的主體地位,提高家長的參與積極性,變幼兒園單向宣傳為雙向溝通,這樣才能使家庭教育真正發揮其教育功效。
一、首先,要善于發現家長的教育需求,了解家長最關心、最困惑、最想解決的問題是什么。
為了提高家長工作的有效性,我們通過《家長問卷》了解了家庭教育中遇到的困難,分析家長的現實需要,從不同角度進行有效的指導,因家長文化有差異,體現了明顯的層次性,針對這一點,我們先從整體上幫助家長確立科學育兒觀,然后對不同從此家長進行不同內容不同方式的指導。
二、采取靈活多變的制導方式吸引家長參與。
教師要認真備課。計劃家長開放日的每一個細節、內容和教育理念。我們一改以往教師講家長聽的被動局面,教師以主持人的身份在輕松愉悅的氣氛中引導家長各抒己見,互相傾聽,逐漸形成自己的認識。
三、開展豐富多彩的親子活動,加強家園雙方溝通。
組織家長開放日是讓家長全方位的了解幼兒園的工作。了解自己的孩子,讓家長通過參觀、觀摩、了解幼兒的各種行為表現,正確認識幼兒園的經驗教育,正確評價自己孩子的能力特長興趣,同時對家庭教育與幼兒園教育配合也有了清楚的認識,另外我們還安排星期五為園長接待日,通過園長接待日,加強了幼兒園與家長的情感溝通并及時了解家長的心里傾向,使家長參與幼兒園教育和管理的積極性大大提高。
總之,家長開放日的'開展,不僅總強了家長的參與意識還提高了家園共育和諧一致,促進了教師觀念轉變能力的提高,并且為孩子提供了平臺,同時幼兒園贏得了良好的社會聲譽。
幼兒園開放日總結 篇2
為了使家長能更全面地了解幼兒在園的游戲、學習、生活情況,為了能更好地給幼兒提供多元化、智能化的游戲、生活,發展幼兒多方面的素質提供的廣闊的平臺。我根據班內幼兒的年齡的實際特點,以及《幼兒園活動整合課程指導》指導思想,特在本次家長開放日活動中,設計了《小貓釣魚》這一系列活動。從本次活動中發現了許多問題,自己本身也有許多不足,總的有以下幾方面的缺點。現將本次家長開放日活動做一簡單總結:
一、參與情況:
本班現有幼兒幼兒45名,本次家長開放日活動共有43名幼兒參加,40位家長參與,幼兒和家長都配合的較好,致使本次活動能順利的完成。
二、對教材選擇不當,挖掘不夠:
兒童是一個主動的,有能力的學習主體,應對21世紀知識經濟時代的機遇和挑戰。基礎教育的課程改革越來越向縱深發展。作為基礎教育一部分的幼兒教育課程改革也不例外。當前:課程正處在由封閉走向開放、由靜態走向動態、由專家走向老師和學生、由理論走向實踐的發展過程中。各種課程理論和實踐形容層出不窮。20世紀是兒童的世紀,幼兒園課程將以建構為核心,使幼兒成為課程的主體,本次活動中由于對教材的挖掘不夠,熟練程度不夠,以致于本次活動的不成功。
三、在教學中應讓每個孩子都能主動發展:
讓幼兒在教學中主動發展是尊重幼兒的需要,是素質教育的核心。因此,在教學活動中,要改變那種以老師為中心的思想,要誘導幼兒自己有興趣地去探索知識,發現問題,解決問題,把教的過程變成幼兒在探索中去學習的.過程,能讓幼兒親自去動手,動口,動腦實踐。讓幼兒去做,然后再和幼兒一起去總結和歸納。這樣,可能培養幼兒的創造能力、想象力,充分發展幼兒的學習潛力,使他們成為自主的學習者,而那種強迫幼兒去學一些死的東西或接受不了的東西、不感興趣的東西,是不能體現出幼兒正確兒童觀的。在以后的教育教學活動中應注意讓系念孩子都能主動的去發展,為進入小學打下一個堅實的基礎。
四、教學中應要采取多種形式,促進幼兒發展:
游戲性強的有趣的多種教學形式,是激發幼兒學習興趣的關鍵。因此,在教學活動中,老師要根據每位幼兒的學習特點和方式,不斷變換教學形式,激發幼兒學習的積極性,主動性,并根據幼兒能力的強弱,因人因類地進行具體的指導或適當降低教學要求等,而那種多少年不變的提問方式,幼兒回答的教學模式是不能促進幼兒快速發展的。對于本次的教學活動,我在為幼兒授課時,沒有充分考慮到這一點,采取的教學方式和方法過于陳舊,致使本次教學目標完成的一不是很理想。
五、駕于課堂的能力和基本功不夠,在語言組織上不夠精練,自己只是在那一個人唱,而沒有調動起幼兒學習的積極性。需在以后的教育教學活動中不斷加強和完善,積極主動地參加一些教育教學研討活動,多看一些相關書籍,積累經驗,不斷完善自己,使自己盡快成長起來,做一名合格的幼兒老師。
總之,在教學活動中,老師要尊重幼兒,了解幼兒,解放幼兒,讓孩子們成為學習的主人,即要注重培養幼兒的學習興趣和良好習慣,又要鼓勵幼兒通過自己的活動和積極主動的學習,使其身心獲得和諧發展。
幼兒園家長開放日活動總結6
本次家長開放日系列活動是在緊張與期待中開始,在精彩與贊嘆中結束的。無論是孩子們的晨間活動、早操、角色游戲活動,還是家園分享講座活動,每一項都充分體現了我們師生團結、和諧、向上的精神風貌,更展現了我們師生創新、嚴謹、求實的工作作風。
為促進未來我園家園合作的進一步深入,我園教師結合活動開展的情況及家長的反饋意見,進行了總結會議,如下:
(一)家長眼中的教師
1、專業性強,有愛心,耐心
2、善于啟發、誘導孩子開動腦筋
3、總是以積極正面的教育為主
4、和藹可親,做事嚴謹
5、對家長熱情,真誠
6、師生關系融洽、和諧、平等
(二)家長參與度
全園90%的家長都參加了這次開放日活動,表現出極高的熱情;不少家長自愿擔任本班的攝影師,記錄下孩子們每個活動的瞬間;積極參加到游戲活動中扮演顧客的角色,與孩子互動;還有一部分家長主動負責文案工作,記錄下自己參與本次活動的真實感受。
(三)家長感受
通過開放日活動,家長對幼兒在園情況有了更具體地了解,對老師們的工作有了更深入地認識;無論是活動前細微的準備,還是活動時全情的投入,或是活動后虛心的反思,都讓家長們感受到教師的用心與付出,了解到教師工作的瑣碎和辛苦,從而更能理解教師的工作。除此之外,家長們紛紛表示很滿意家長開放日的活動,不少家長在結束后還寫了感謝信向老師表達感謝。
本次“家長開放日”活動,為家園共育搭建起了交流的平臺,不僅讓家長走進了幼兒園,了解到幼兒在園活動的情況,也讓家長感受到參與孩子們活動的快樂,理解到“家園”配合的重要性。借著這次“家長開放日”活動,增進了“家園”之間的合作力度,拉近了幼兒園與家長的距離,教師的辛勤付出也得到了家長的認可,在教育理念上家長與老師達成了共識,掀起了家園共育的高潮。
幼兒園開放日總結 篇3
這一系列家長開放日活動,以緊張和期待開始,以興奮和敬佩結束。無論是兒童早操、早操、角色扮演活動,還是家庭分享講座,每一項都充分體現了我們師生團結、和諧、進步的精神,展現了我們創新、嚴謹、求實的工作作風。
為了促進我園今后的進一步合作,我園老師根據活動和家長的反饋召開了總結會議,具體如下:
(一)家長眼中的教師
1、強烈的專業精神、愛心和耐心
2、善于啟發和誘導孩子動腦
3、始終優先考慮正面教育
4、和藹可親,做事嚴謹
5、對父母熱情真誠
6、師生關系和諧、和諧、平等
(二)父母參與
全園90%的家長參加了這次開放日活動,表現出極大的熱情;很多家長在這個班里志愿當攝影師,記錄孩子每次活動的瞬間;積極參與游戲活動,扮演顧客角色,與孩子互動;有的家長主動負責文案工作,記錄自己參加這個活動的真實感受。
(三)父母的感受
通過開放日活動,家長對孩子在園情況有了更具體的了解,對老師的工作有了更深入的了解;無論是活動前的細微準備,活動中的充分投入,還是活動后的謙卑反思,家長都能感受到老師的用心和付出,理解老師的瑣碎和辛苦,從而更好的理解老師的付出工作。除此之外,家長們紛紛表示很滿意家長開放日的活動,不少家長在結束后還寫了感謝信向老師表達感謝。
本次“家長開放日”活動,為家園共育搭建起了交流的平臺,不僅讓家長走進了幼兒園,了解到幼兒在園活動的情況,也讓家長感受到參與孩子們活動的快樂,理解到“家園”配合的重要性。借著這次“家長開放日”活動,增進了“家園”之間的合作力度,拉近了幼兒園與家長的距離,教師的辛勤付出也得到了家長的認可,在教育理念上家長與老師達成了共識,掀起了家園共育的高潮。
幼兒園開放日總結 篇4
回顧這一學年的工作,那種緊張的狀態歷歷在目。本學期經過全體教師的共同努力,各項工作已接近尾聲,本著“反饋、總結、自省、提高”的原則,現將這一學年的工作總結如下:
一、教師能力培訓方面:
1、專業教師少,幼兒園資金短缺,教師教學課堂設計局限性大,所以我們還是積極組織教師觀看每周自治區教育廳播放的遠程教育優秀觀摩課的培訓學習并且在教師中展開討論,取長補短,學有所用,把觀摩課當中適合本園環境特點,教學條件可以達到的方式運用到了本園的教學環節當中,新的模式的投入比如音樂、道具等形式在課堂教學中大膽投入,取得了孩子們的喜歡單一的小學式的課堂教學轉變了 更多的是靈活多樣的教學形式。
2、由于教學用具的短缺,我們還是積極組織教師在電腦上看資料,學習廢舊物品的再利用,還發動家長收集廢舊物品和教師一起動手創造,為幼兒制作出了許多的教學用具和游戲玩具,這一活動的開展給我們解決了已往教學模式單一,教學用具單調的窘境,各種頭飾和手工卡片的制作以及在課堂當中的投入使用,吸引著孩子們的注意力。投其所好,教師雖然累了一時,但是卻把握住了孩子們喜歡新鮮和探究的心理,課堂教學工作變得較為輕松;
3、通過學習,教師們已經養成了在備課當中反應幼兒年齡特點,教案中能表現幼兒性格特征的習慣在教案當中每一課后都能看到教師在本節課當中對孩子學習效果的反應和下一堂課應該注意的方面,教師們還能不斷地發現工作當中存在的問題,做到及時發現,及時解決。
二、教師安排及課程安排方面:
在本學年度我園還是面臨比較棘手的工作局面:漢語教師少,年輕教師缺,處于這種狀態,在開學初教學課程安排方面教務上精心按照在園教師的性格特點、教學能力和專業特征方面對各位教師的課時教學工作做了精心的調整和安排 在困難重重的同時也及時解決了幼兒園教學教育工作的困難把漢語表達能力強一些、工作經驗豐富的教師調整到了教學第一線把年齡較大、耐心較強的教師放在了中班年齡較小的孩子當中 便于和孩子們多溝通相應的把性格活潑開朗、音樂舞蹈能力突出的教師調整到了語言、音樂、幼兒智慧活動課程上有了相應的崗位 教師的熱情也提高了孩子們的學習積極性也得到了調動和開發。
三、教學活動設計 :
本學期我們主要開設了《拼音》、《數學》、《語言》、《美術》、《科學》、《健康》、《行為導引》等課程的教學。教師們力求上好每堂課,教務上要求教師在課前認真研究教材,準確把握重難點,注意在課堂教學當中強化難點、強調重點,教學中嚴格遵循幼兒的認知規律,年齡特點,結合幼兒的生活經驗,有目的、有計劃、有組織地開展各個課程的學習,并不斷歸納總結,主動地提高了自身教學水平。
1、拼音教學方面:
本學期拼音的教學使孩子們學會了復韻母、整體認讀音節,并能讀準音,認清形,正確書寫,會讀它們的四聲。學習聲母與復韻母組成的音節,能準確拼讀音節,正確書寫音節。從實際出發,采用直觀教學,如:圖片、卡片。在教育教研方面,教師能夠認真寫好教學計劃,提早備好課,備課時認真鉆研教材,學習好《綱要》,力求吃透教材,找準重點、難點。互相聽課,認真聽取同事的意見,改進教學方式。每天及時寫教學反思、總結經驗教訓。在教與學的過程中,努力以激發幼兒的興趣為主,以抓好拼讀為重點,掌握一定的拼讀方法,正確使用“情境圖”、“語境歌”。合理滲透教材的人文性,讓孩子通過編小故事;采用歌謠;編順口溜、編兒歌的方式幫助孩子們記憶。大家在課堂中努力營造著一個個生動活潑、適合幼兒心理特點的教學環境,引發著幼兒對學習的興趣,以各種方式吸引了幼兒,使他們從中受到感染和教育,同時完成身體上、智力上、品德行為與情感上、美感上等方面的教育,我們的教師還注重“快樂教學”“寓教于樂”讓幼兒始終保持在快樂、求知欲望高的氛圍中學習。
2、數學教學方面:
我們的幼兒在老師的引導下,能結合生活中的實際經驗,區分和理解一些事物的相關聯系,通過自己的操作并理解、分析和概括出數的意義及數字的相互關系,并能準確的進行20以內加減運算。能對周圍的事物有一定的空間想象能力。在這個學期當中的工作當中,我們把教學活動與幼兒的日常生活緊密結合起來,并通過游戲的方法培養和保護幼兒對數學學習的興趣,創造和提供一定的條件幫助幼兒合理地運用數學知識,將其轉化為認識事物的能力。在教學中組織創設各種情景,以有趣的故事和游戲展開,并配合具體形象的教具引導幼兒多方位、多角度、多方法地發現問題、解決問題,充分發揮了幼兒學習的主體作用。
3、語言、美術、健康、科學教學方面:
語言方面,孩子們熟練掌握了語言課本中的兒歌故事,能在本學期當中背誦課本當中的兒歌,并且能夠復述課文中的故事,并能利用部分詞語口頭說話。我們要求教師在課堂中要規范板書,詳細講解,教給幼兒正確的背誦方法;幫助孩子們培養良好的學習和健康習慣,指導幼兒掌握了正確的背誦記憶和愛惜學習用品的習慣,要求孩子們重視用眼衛生,養成良好的學習習慣,促進了孩子們身心健康的全面發展。
4、教學活動方面:
二月份:
1、我們組織了幼兒入園,建立正常的教學秩序,并將開學工作落實到位。
2、加強了對幼兒進行安全意識教育及良好行為習慣的培養。
3、教師加強了對班級主題環境創設、重新調整、科學規劃,形成了有序的游戲環境。
4、在本學期我園還對青年教師時常進行崗位練兵活動。
三月份:
1、經常檢查各班常規,督促了教師對幼兒平日的教育。
2、各學段組織了不同的教研活動。
3、我們組織骨干教師進行示范課觀摩活動并要求全體教師聽課,評課。
4、對班級主題墻調研,提升教師主題墻創設的能力。豐富班級自然角,形成種類、豐富、優美、有參與性的班級自然景觀。每月更換和創新各種教學用具和游戲道具。
5、青年教師崗位練兵活動提升了各位教師的整體素質。
四月份:
1、督促了各學段組教研活動,共同探討出現的問題,達到了對于不同年齡段的孩子進行不同教育形式的教學目的。
2、調動青年教師公開課活動。這樣的方法不僅提高了教師的業務水平,而且通過評課當中的鼓勵和共勉,幫助青年女教師樹立了自信心。
3、家長開放日活動的開展拉進了幼兒園和家長之間的關系,使家長真正了解了幼兒教育的重要性和存在的難度,從而得到了家長的大力支持 。
五月份:
1、各學段組教研活動的開展豐富了幼兒園的教育模式多樣化,同時也調動了全體教師投身教育的熱情。
2、六一活動的開展活躍了孩子們的舞蹈神經,我園教師雞雞鼓勵孩子們全部投身練習,無論好與壞,對與錯,教師都積極給予鼓勵,還給孩子們過節的權利。
六月份:
1、進行了各類資料的整理與歸檔。
2、各個教師做好期末的結束工作,做好回顧總結以及展望。
九月份:
1、制定各類工作計劃,完成對孩子的常規教育;
2、正常開展各類教學活動,監督各方面工作;
3、因為面臨新的教學樓的建成,所以全體教師都在確保孩子們安全工作的前提下正常做好教學樓室內裝修設計布置的工作。
十月份:
1、大力做好教學樓內手工制作工作;
2、做好各班主題墻的設計和環境創設工作;
3、完成裝修設計工作。
十一月份:
1、做好冬季取暖安全工作;
2、開展主題墻應用和區角設計活動方面的活動。
十二月份:
1、做好各項工作總結;
2、做好假期工作安排。
四、增強安全意識,狠抓安全工作
1、“安全是天,教學是地”雖是一句玩笑話,但也不難看出人的價值越來越受到重視,教育口各級領導對教師、幼兒的生命財產安全也比以往任何時候都抓得越來越緊。法人負責、責任追究、責任到人這些帶有一定壓力的詞出現在各種文件上的頻率越來越高,為了加強教師們的安全意識,樹立安全第一觀念,還是首先成立了安全工作領導小組,形成園長任直接領導,副園長主抓,并有計劃、有總結、有檢查、有考核、并與年終考核掛鉤。每周召開會議,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,使教師門在思想上對安全工作高度重視。除了少數不可預測的突發事件外,幼兒園很多事故主要還是當事者責任心不強造成的,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發生。
2、晨檢是一日活動的開端,因此,我要求教師認真做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危險物品和傳染病帶到幼兒園。晨檢中對發現問題的幼兒要及時與家長聯系,對服藥的幼兒要問清緣由,并進行了登記,杜絕服錯藥物。在手口足病爆發時期,把好晨檢關,進班前洗手,并做到有病及時發現,及時治療,
3、各班配有消毒柜,堅持幼兒餐具每餐消毒。在本學期中對各班消毒等安全工作也不定期的進行了檢查,如:杯子、毛巾、物品等櫥柜,消毒藥水的配制,桌面物品擺放是否整齊,甚至地面是否潮濕等。現在教師們已逐漸養成良好地習慣。
4、定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時采取措施加以消除,確保了幼兒的安全。并建立了安全檢查檔案,及時總結和改進安全工作。
幼兒園開放日總結 篇5
20__年下學期,在園領導的正確領導下,我園后勤工作繼續以《綱要》精神和《幼兒園工作規程》為指導,以全力服務于教學,充當教學一線的堅強后盾為宗旨,圍繞幼兒園的中心工作,務實創新、腳踏實地完成了各項后勤工作任務,取得了一定的成績。現將本學期的后勤工作總結如下:
一、加強財務管理,嚴格財經紀律。
建立健全財務管理制度,在財務工作方面,合理使用經費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據,辦事有計劃,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經方面,認真按照財政制度和財經紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫,并定期向家長,教職工公布有關的收支情況,合理控制,有計劃使用經費。
二、合理使用有限的經費,努力改善辦園條件。
為了改善辦園條件,在資金十分緊張的情況下,本學期我園花了近大批資金辦了以下幾件實事:1、新裝修了多功能活動室;2、食堂增加了消毒柜等設備;3、對園內的大型玩具進行了整修;4、各班電器設備進行查修。 三、加強財產管理,提高使用效益。
根據幼兒園工作規程,要創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提高活動和表現能力的機會與條件。“良好的環境和設備條件”就是辦好幼兒園的一個重要條件。對園內的財產物資我們都建有固定資產帳卡和領物登記,屬于班上固定使用的財產的登記在每個學期開學前交給班主任,期末進行清點后交學校統一保管。同時,定期檢查核對設備用具,定期檢查及時維修、保證安全使用;對新購物品要建卡、登記入帳,每階段清點,因丟失及責任損壞由使用有人員負責賠償。
四、加強食堂的管理,不斷提高服務質量。
膳食工作是幼兒園后勤管理中一項非常重要的工作。一年來,我們建立健全了各項膳食制度,《生活制度》、《幼兒飲食管理制度》、《幼兒飲食衛生制度》、《衛生消毒制度》、《炊事員崗位職責》等。真正做到每天幼兒食譜多樣化,力爭做到每周食譜不重復,定期對幼兒生活進行營養分析(每期2次),分析幼兒每人每日營養攝入量、各類食物攝入量、膳食調查總結等;我們始終樹立“一切為了孩子”的服務思想,嚴格執行各項飲食衛生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。合理使用膳食經費,做到收支平衡,定期公布帳目(每月月底在園務公開欄向職工、家長公布),每日盤庫結帳,變化菜譜,保證質量。本學期的具體做法:1、每月組織召開一次后勤會議,總結每月的工作,對做的不到位的事情提出整改意見,同時布置下月的工作重點;2、對廚房衛生每星期進行一次大檢查,發現問題及時指出并加以改正,使廚房的安全與衛生得到了保障。
五、狠抓安全工作,消除不安全的隱患。
我園對一些易產生安全事故的設施,設備采取了事先排查防范的預防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態。
針對全國不斷出現的校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衛工作規章制度。同時還制訂了不定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。把安全工作放在全園工作的首位。
1、每學期開學前,幼兒園把安全教育工作作為重點檢查內容之一。組織專班專人對園內外進行全面的安全檢查。徹底清除安全隱患,讓幼兒有一個安全舒適的環境。
2、開學后,每周組織專班對園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時采取措施加以消除,。并認真作好記錄,為日后的安全工作提供寶貴經驗。
六、保教并重,加強幼兒一日生活管理
為了做好衛生保健工作,本學期來,認真執行《托兒所、幼兒園衛生保健制度》及《食品衛生法》等有關規定,做好幼兒膳食、疾病預防、衛生消毒管理工作。
1、重視抓改善幼兒伙食,提高膳食質量。
2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。
3、堅持嚴把“三關”,即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。
4、堅持抓好計劃免疫工作。
5、堅持抓好環境衛生和衛生宣傳,為了讓幼兒有一個良好的環境, 一年來,由于管理嚴格,全園沒發生過大型傳染病流行蔓延情況
及重大責任事故。本學期我園后勤工作圓滿完成,時代進入了二十一世紀,對人才的要求越來越高,這將使幼兒教育面臨前所未有的挑戰,我們后勤工作也將面臨更大的挑戰。在已有后勤管理模式的基礎上進一步完善后勤管理制度,盡心盡力做好后勤服務工作。
幼兒園開放日總結 篇6
本學期,在鎮教辦的領導下,在園長室的關心下,在全體教職工的支持下,通過后勤人員的共同努力,學校后勤工作實行了全心全意為教育教學服務,為師生生活服務,后勤管理也逐步實施了規范化、科學化、現代化,學校的辦學條件也得到了較大改善,為我園的發展作出了一定的貢獻。
一、嚴格執行財經制度,合理使用學校經費。
1、學校財務工作能根據財經政策法規,嚴格財務操作規程,堅持依法理財,合理使用好學校經費,嚴格把經費使用一把手負責制,學校一切經費收入做到按規定及時進帳,收支合理,手續完備,帳務清楚,不設小金庫,學校財務工作透明度強,并能及時結帳并每月公布與學校QQ群。
2、能嚴格收費管理制度,堅持按政策規定收費,做到收費規范,長期公示,收費公開,做到不該收的費堅決不收。
3、認真執行學校經費預、決算制度,經費使用堅持勤儉節約,精打細算,有計劃地把有限的經費用于改善辦學條件上,努力做到少用錢多辦事,切實提高經費的使用效益。
二、加強制度建設,規范后勤管理
為進一步加強后勤管理,本學期對后勤管理制度進行了修訂和補充,并進行了整理裝訂成冊。制度包括崗位職責,財務管理制度,財產管理制度和安全管理制度,食品衛生管理制度等。這樣后勤管理制度更加完全,崗位職責更加明確,在管理中能做到有章可循,有據可依,進一步促進了我校后勤管理規范化、制度化和科學化的建設。
三、大力提高后勤工作人員的素質。
1、認真組織后勤全體人員學習,要求全體人員按時參加學校統一組織的政治學習,做到認真學習,記好筆記,掌握精神。
2、提高后勤人員的崗位職責意識。要求各崗位人員認真履行自己的職責,鉆研本職業務,對各崗位人員的素質情況每學期考核一次。每周進行安全培訓,并進行食堂從業人員應知應會專題考試,整頓思想,加強戰斗力,增強愛崗、敬業意識。
3、鼓勵后勤人員逐步提高學歷和業務進修,湯麗麗同志獲得廚師證書,各崗位人員更適應各自的崗位要求,本學期后勤人同參加縣校食品安全的培訓,而且人人達以培訓要求,業務能力有了進一步的提高。
4、教育后勤全體人員向教學一線教師學習,學習他們無私的奉獻精神、忘我的工作態度。樹立為教學、為師生生活服務的思想,力爭達到服務到位,師生滿意。創造一個良好的工作、學習和生活環境,幫助他們解除后顧之憂,使其專心致志地搞好教學工作。這一點,我覺得工作做的還是很到位的,基本做到一線問題需要后勤協作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。
四、加強校產管理、提高校產使用效率
1、嚴格執行財產保管制度,對學校的固定財產實行分室保管,總務處統一歸口管理,做到學校財產有人負責,件件有人管理,平時能加強檢查、保養和維修,并能認真做好校產的安全防范措施,保證了學校資產不受損壞或遺失。
2、嚴格財產購置、審批、驗收、登記、領借制度,認真做好每學期一次的財產盤點清查工作,登記入冊及時規范,并錄入固定資產臺賬。
3、重視食堂的安全管理,本學期進行了每周進行一次自查,發現問題能及時進行整改處理。我們對各室的電源線、開關、插頭進行了檢查維修。為了保證師生安全,對全校所有飲水機進行了認真的檢查,并作了安全處理,引起了我們的高度重視,安全工作必須警鐘長鳴,決不能有半點輕松麻痹思想。
4、認真做好食堂環境衛生和飲食衛生的管理工作,本學期嚴格執行預食制度、粗加工崗位責任制度、燒煮烹調崗位責任制度、食品留樣制度、餐具消毒制度、食品物資保管制度、衛生安全制度、學生飯堂制度、采購驗收制度、食品先食制度等。對食堂衛生工作進行了多次檢查,對購菜、洗菜、炒菜、餐具消毒、食品冷藏等情況進行認真檢查,并做好記載。與各個相關人員簽定了“學校食品衛生安全責任書”建立食品衛生安全臺賬。
對整個操作過程,加強了監督和整改力度,保證了師生健康安全。
六、本學期完成的重點工作:
1、為學校承辦的新苗幼兒園共同體活動做好了后勤服務工作。
2、按要求完成了學校的各項收費工作,并做到零舉報。
3、認真組織并通過伙食核算及運行工作,嚴格執行了有關財經紀律。
4、完成收費備案、社保、貧困生資助、信用等級評價等各種系統的上報工作。
5、為迎接省課程游戲化視導環境布置和改造做了準備工作。
今年在全體教職工的大力支持下,后勤工作也取得了不小的成績。下學年,我們要改正存在問題,多學習,多工作,使后勤服務更到位,更出色,為我校的迅速發展做出新貢獻。
幼兒園開放日總結 篇7
落葉紛飛,秋蘭飄香,--幼兒園于20--年10月--日組織小中大班全體幼兒開展親子秋游活動。本次親子游分為兩個地方,小中班前往海洋館和昆蟲館,大班前往科技館。
上午,小中班的孩子來到了位于浦東新區陸家嘴的上海海洋水族館,它是一座擁有九大展區的、國際一流水準的現代化大型海洋水族館。這里有很多平時都看不見的魚類、龜類等,有的很小,很絢麗;有的很大,長得奇形怪狀;孩子們通過近距離的觀看,感受與海底動物親密接觸的美妙體驗。當孩子們看見可愛的企鵝、海星時,他們會忍不住地和它們打招呼、擁抱并合影留念。
而在浦東,位于世紀大道的科技館內大班的孩子們正在與高科技進行著各種互動——看機器人表演,做各類實驗,體驗各種快樂。眾所周知,科技館分為11個風格各異的主題展區、4個高科技特種影院、3個古今中外科學家及其足跡的藝術長廊、2個主題特展和若干個臨時展廳,它們共同為四方游客生動地演繹著“自然、人、科技”的永恒話題。
下午,小中班的孩子來到了位于東方明珠旁的野生昆蟲館,里面有昆蟲長廊、蝴蝶谷、兩棲爬蟲溶洞區、生態觸摸區、水域觸摸區、熱帶雨林區、昆蟲沙龍及科普教室。孩子們不僅觀看到了各種各樣的昆蟲,而且還給小羊、兔子和松鼠等小動物喂食,有了最直接的體驗。
一天的時間很快就結束了,孩子們依依不舍地離開各個場館。通過本次親子秋游活動不僅讓幼兒與大自然親密接觸,感受海洋生物的多彩、昆蟲世界的別樣,體驗科技時代的先進與發達,而且還增進了家長與幼兒之間的情感與交流。
幼兒園開放日總結 篇8
我們班是一個活潑向上的集體,在集體中位小精靈,都有著其獨具的特點。聰明活潑的,頑皮好動的ss,他們的一舉一動無時不刻不在牽引老師的目光,孩子們一天天成長,一天天的進步,我們三位老師感到無比的欣慰、自豪。有過辛勤的汗水,才會有收獲的喜悅。
本學期,我和馮老師以新《綱要》為指導,積極配合,科學施教,圍繞園務工作及班級實際開展一系列生動、活潑的教育活動,有利的促進幼兒綜合素質發展,特總結如下:
一、加強幼兒日常生活、常規及自我保護教育
幼兒在幼兒園生活的愉快、舒適、才能令家長滿意放心。我們的工作方能順利實施。為了讓孩子有一個合格、健康的體格。我們老師相互配合,合理安排幼兒戶外活動的時間和內容,保證每天2小時的戶外活動時間。并努力創造條件,開展豐富多彩的戶外體育游戲活動,如:開展跳繩、拍球等活動。為了讓幼兒對天氣的變化有初步的感受,并學會主動增減衣物,隔毛巾、照顧自己。
培養幼兒良好的常規習慣,就是讓幼兒學會自律。教師榜樣作用尤為重要,日常里,我們堅持說普通話,與幼兒交談時主動使用文明語言,注重儀表整潔、文明舉止。教師的互助、禮讓都給幼兒以深刻積極的影響。同時,組織“我為集體爭榮譽”的談話,開展了以小組為單位的評比活動,使幼兒認識到自己言行直接影響著本組的榮譽,因而約束自己的行為。并在獎勵方法上也作了改變,從傳遞送小紅花變成了幼兒喜歡的粘貼畫和小印章,孩子們被這些美麗的案吸引了、興趣更濃了。幼兒行為習慣有了很大的改變,收到了較好的效果。幼兒將逐步走出幼兒園,走向社會,社會中隱形的危險因素勢必對幼兒造成傷害。為了減少、防止傷害,我們對幼兒進行安全防范教育:如結合“幼兒追跑、推拉”現象展開現場討論,進行了“我該怎么辦”“滅火好方法”等談話活動,時刻提醒幼兒意外就在身邊,將自我保護注入到幼兒生活經驗中,為今后學習生活打下良好基礎。
二、大膽嘗試探索,引導幼兒生動活潑,主動學習
教育就是向幼兒施加積極的影響,在開展各類教學實際工作中,我們注重突出重點,以人為本、充分發展幼兒感官,在做中學、在玩中學,在游戲性體驗中獲得發展。
在全面學習和貫徹新綱要實踐主題探究課程中,我們積極嘗試將重心移向了“如何在科學活動中培養幼兒探索能力”的研究。根據幼兒的發展需要,興趣愛好不斷生成出新的教學內容,如汪老師開展的《小小工具用處大》,陳老師接待“區網片”活動《奇妙的云》及區“雙優”評比活動《燃燒的秘密》等為幼兒創造了廣闊的探索空間,充分尊重幼兒,鼓勵幼兒,有效的提高了幼兒科學探索的興趣和能力,深受幼兒的喜歡,我們將再接再厲,不斷實踐積累經驗。
早期閱讀一般是指未入學的兒童憑借變化著的色彩、像、文字或憑借成人形象、生動的讀、講來理解讀物的活動過程。由于本班幼兒即將面臨進入小學,進行早期閱讀是非常必要的。在全班開展了“如何創設閱讀情趣,激發幼兒閱讀興趣”的個人專題研究。從創設良好的閱讀環境、變幼兒被動學為主動學,充分發揮師生互動作用、開展多側面的活動形式三方面入手通過一學期嘗試,幼兒對早期閱讀有了較為濃厚的興趣,閱讀能力有了很大的提高。在學期觀摩活動中幼兒大膽表述、豐富的詞匯、完整的語言給老師們留下了深刻的印象。共3頁,當前第1頁123
在美術活動中,我們將訓練的目光從簡單的構、著色轉化成幼兒自主想象。在教學上打破了以往步驟、示范教學法,讓幼兒自主去觀察,教師只是一個引導者鼓勵幼兒大膽的進行構,對于幼兒的作品經常給予肯定。在這種氛圍下,孩子們的繪畫的技能技巧及色彩的運用有著很大的進步。在本次“六一”親子作品畫比賽中我班有十一個幼兒取得了較好的成績。通過對《主題課程》學習、嘗試,讓我對“如何讓幼兒在支持中學習、探究”有了更多的理解。“如何讓幼兒主動發現問題”引起了我的思考。幼兒的學習是在主動與環境互動中構建的,教師要努力轉變角色定位,做幼兒學習活動的支持者,合作者引導者。
三、架起家園合作教育的橋梁
幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終生教育的奠基階段,家庭作為兒童教育過程中的特殊力量,更是受到人們的重視。我國著名的.教育家陳鶴琴先生說過:“幼稚教育是一種很復雜的事情,不是家庭一方面可以單獨勝任的,也不是幼稚園一方面能單獨勝任的,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效。”新《綱要》也明確指出:“家庭是幼兒遠重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。”由此可見,家長工作是非常重要的。
我們利用《家長園地》有效陣地,除了向家長介紹幼兒園教育的主要任務、要求和內容,宣傳;還向家長展示近期主題網絡,每周還在《家長園地》中留有一席之地,帖上一張小帖士,在上面有本周需要家長配合的一些事項。如親愛的爸爸媽媽本月主題,“吃的學問多”,我們班將增設一個“食品店”進行角色游戲,請您幫助我們收集了食品袋、水果及干果。這樣一來變成了一張充滿親切話語的小貼士,貼近了家長的心,許多家長都會在百忙之中樂于滿足孩子的要求。
針對幼兒出現新情況、家長的疑慮,我們進行家訪和定期預約談話,爭取家長的積極配合。如我班幼兒杜金宇上學期是一個愛學習、有禮貌的孩子,但是這段時間退步很大,上課注意力不集中、喜歡瘋鬧、對老師也沒有禮貌。我們便與孩子母親進行了一次預約談話。通過交談我們交換了彼此的看法,同時共同商量解決辦法,最終找出了孩子的原因。被醫院確診過敏性弱聽,也就是對分貝高的聲音聽不見。我們針對孩子的情況,為孩子調整了座位,并給予特殊照顧。家長對我們的工作表示了深深的感激。
為了及時準確的促進家園互動、溝通,我們堅持使用“家園聯系本”,上面記載了幼兒表述每日所學的內容及幼兒在家表現。對有針對性的問題我們及時進行反饋,并以此為依據,加強個別教育,這項工作受到了家長的重視和歡迎,片片言語拉近了我們之間的距離。常常有家長在本中寫到:“幸虧有了這個本子,使我們看到了孩子進步,孩子真的長大了……
四、注重個體發展,因材施教
教師工作的原則就是平等的對待每一位孩子,并不斷的尋找、發掘孩子身上的“閃光點”,促幼兒在自身水平上得到發展。
幼兒園開放日總結 篇9
時光飛逝如梭,回首這段時間的工作,有默默地耕耘,,有默默地付出,有的更多的是肩負的那一份責任。安全是幼兒園教育永恒的話題,幼兒園是眾多幼兒集體生活的場所,在過去的日子,我始終以“安全第一,預防為主”的思想指導自己的工作,認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件,通過學習,明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,在思想上對安全工作有一個高度重視。現將這段時間的工作總結如下:
一、強化內部管理,提高辦園檔次
園長是一個幼兒園的靈魂。我注重自我的反思與學習,更注重教師隊伍的建設,早來晚歸,潛移默化引領著幼兒園良好的師德師風。
我注重為教師創設有彈性的工作空間。工作中,時時不忘征求教師的想法意見,采用對話式而非命令式;思想上,鼓勵多交流不求大一統;工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍。我以務實的作風投入工作,引領著的年輕教師奮發向上;我以滿腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調,常見縫插針與教師交流思想、促膝談心,引導教師珍愛自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細致入微的小事,充分體現了我對教師的關心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心,激發了各位教師工作的積極性、主動性、創造性。
二、安全方面
我時刻牢記:眼中有孩子,心中有安全,處處有教育,安全第一。我不定期的對園內房屋、設施、大型玩具、線路等進行安全檢查。我園還利用安全教育碟片來輔助教學,增強幼兒的安全意識,時刻防范一切不安全的因素發生。我園重點做好早接晚送的門前管理,以免孩子因意外而走失。再就是課間、游戲、入廁洗手、室內活動、戶外活動等幾個關鍵時間段的防范,及時發現問題,及時整改。
責任書:幼兒園和老師簽訂安全責任書,明確各自的職責,貫徹“誰主管誰負責”的原則,做到職責明確。園和家長也簽訂了安全責任書,確保幼兒安全健康的成長。
安全課:提高安全意識,自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是幼兒園安全工作的基礎。我園堅持每周一必上一節安全課并有備課記錄。
應急演練:我園響應上級領導指示,進行了防震演練,以增強師幼的安全意識和自保能力。
三、環境創設
我園根據本園的實際情況出發,充分利用本土優勢對室內外的裝飾、墻面設計、吊飾等都進行了改裝。并從幼兒的年齡特點出發,力求做到生活化、情趣化、兒童化,尤其我們每一個教室都設置了不同的風格,我傾盡我所能幫老師們策劃、分析,尤其幫小班設計兩面主題墻。老師們也從自身做起,遇事相互幫助,相互鼓勵,相互交流,讓孩子們切實感受到了幼兒園大家庭的溫暖和諧,逐步形成活潑開朗的良好性格,從而邁向健全人生的第一步。
四、保教方面
我園合理安排和組織幼兒的一日活動,動靜結合,室內外結合,每天保持2小時的戶外活動時間和游戲時間,來提高幼兒的整體素質。在孩子們入園前,要求各班老師每天先做好教室內外的通風、衛生消毒工作,加強晨間、午休的檢查,做到一摸、二看、三查、四問,嚴禁幼兒帶危險品入園,每天堅持加強晨檢、午檢的力度來杜絕傳染病的入侵,并做好詳細記錄,發現問題及時通知家長。
五、家長方面
我園做到主動、親切與家長溝通,利用早送晚放的時間和家長交流,平時多觀察孩子在園的各種情況,孩子們的點滴進步、成長、特長、優點都及時反饋給家長,隨時取得家長對老師們的信任和對幼兒園各項工作的支持,我園為增進家園共育,舉行了“家園親子游戲”活動,得到了家長的好評。如遇到特殊情況時切忌發生口角,家長意見細心聽取,以此加深家園了解,促進家園關系共同成長。
以上點滴都離不開老師們的精誠團結和配合的默契。在這里我真誠的感謝各位老師的敬業愛崗精神和任勞任怨、默默地奉獻。正因為有了你們的辛勤耕耘,才有了今天我們幼兒園的發展。真切希望在以后的工作中,我們一起把以前做的不好的方面補救回來,我們一同再努力學習,再一同認真拼搏,爭取再創幼兒園的新輝煌。
幼兒園開放日總結 篇10
一、指導思想:
以“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實黨的__大精神,緊密圍繞幼兒園發展這個第一要務,推進民主政治建設,加強民主監督,保證和維護全體教工的合法權益,加強黨風廉政建設,從源頭上防止腐敗。
二、工作目標:
進一步加強院務公開工作,全面推行園務公開制度,加大教工對幼兒園工作參與和監督的力度,深化內部管理體制改革,規范辦事行為,提高工作水平,提高依法治校、依法治教的自覺性;樹立幼兒園教工公正、高效、廉潔、服務人民、奉獻社會的良好形象。
三、園務公開的內容、形式與時間:
(一)園務公開的內容
凡是涉及幼兒園改革、發展、建設的重大決策,事關全體教職工、幼兒、家長民主權利、切身利益,群眾關心的熱點問題的政策規定等事項以及上級部門要求公開的事項,原則上都應公開。
(二)園務公開的形式
教代會是學校民主管理和民主監督的基本組織形式和制度,是園務公開的基本載體。要充分發揮園教代會和工會的作用,公開形式要因事制宜、靈活多樣、便捷實用,多渠道、分層次地公開,根據不同內容,采用不同方式,在不同范圍內同開。
公開的形式:
1、各種會議形式。幼兒園要通過園務會議、中層干部會議、教職工大會、離退休人員情況通報會等形式公開園務內容。
2、各種公文形式。幼兒園通過各種文件、公告、通報、通知、網絡等形式公開園務內容。
3、其他形式。設立園領導接待日、網上園長信箱等形式。
(三)園務公開的時間
對于常規性的工作在學期初、學期末定期進行公開;對于階段性、臨時性的工作,重大事項和群眾關心的熱點問題要及時進行公開。
四、園務公開的監督與檢查:
1、幼兒園實行園務公開制度。園務會由黨、政、工組成,學校的重大事情、重大決策都先由園務會研究、行政會議討論、教代會審議、通過。充分利用網絡資源,重大決策、各類消息等都在網上向全體教師公布,充分體現了“園務公開、民主管理”的透明度。
2、工會充分發揮教代會的民主管理的職能,教師通過教代會積極參與幼兒園教育教學和管理工作,讓教職工知情、參政、議事、督務。
3、幼兒園自覺接受家長、社會的監督。幼兒園繼續開通網上園長熱線,加強園長與教師、園長與家長、幼兒園與社會的交流。完善家委會職能,園長、班主任與家委會共同探索幼兒園教學管理的途徑,使幼兒園管理更民主化。
4、黨支部把加強黨風廉政建設,加大民主監督力度作為新時期黨建工作的重點,納入園務公開工作的范圍。黨員教師牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,增強自律意識,堅持廉潔從教,做到警鐘長鳴,嚴守黨紀國法,不以教謀私,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,從思想上筑起反腐的堅固堤壩。
幼兒園開放日總結 篇11
莊子幼兒園在學區領導的關心指導和大力支持下,上學期順利地通過了規范幼兒園的驗收。全體教師齊心協力,全面貫徹黨的教育方針,堅持保教結合原則,以《幼兒園工作規程》為動力,《幼兒園教育指導綱要》為依據,“一切為了孩子”。堅持以保教質量為中心、教育科研為抓手,重視常規教育,加強幼兒園的內涵建設,各項工作有了一定的提升,現將本學期來的工作匯報如下:
一、加強幼兒園安全管理工作,確保師幼人身安全。
今年是奧運年也是不平凡的一年,在幼兒園所有工作中安全是重中之重。人們常說,保教并重。我園在我們學區是一所唯一的午休園,我們認真遵守上級的各項指示,從園舍設備的使用與維修到日常生活的各個環節,消除不安全隱患,落實安全措施。通過安全工作會議、簽定安全協議、健全安全常規檢查制度,教師人人都牢固樹立了“安全第一”的思想意識,掌握了一定的安全自救知識;及時修繕設施設備。尤其重點抓好幼兒食品安全,幼兒伙食所需用品也一直在定點超市購買,并且有購物索證,三證齊全。幼兒的飯菜都有飯菜留樣,幼兒的餐具每日消毒一次,都有消毒記錄。保證了幼兒伙食安全。同時,各班把安全工作納入班級日常管理日程,在日常活動及教育教學活動中,為了讓老師們上好每一節安全課,我們在北京購買了幼兒卡通安全光盤,激發了孩子們學習的興趣,提高了幼兒自我保護能力。
本學期,我縣爆發了嚴重的手足口傳染病,造成幼兒死亡病例,我園也出現了兩例患兒在上級各部門的緊急部署和指導下,我園積極行動起來,按照上學期制定了預防手足口病應急預案。組織教師學習,,先后召開家長會三次,及時向幼兒及家長宣傳預防手足口病的有關知識,加強衛生消毒工作和檢查,認真做好晨檢和幼兒一日生活觀察記錄;對于未來園幼兒都當天電話回訪了解原因并登記,有效預防和阻止了手足口病的爆發和傳染。我園結合實際制定幼兒食譜,合理調配幼兒伙食,既保證科學營養又讓幼兒吃飽吃好,家長非常滿意。今后的日子里認真細致做好幼兒預防接種工作,讓全園幼兒麻疹疫苗接種率達100%。
二、進一步健全和完善制度,有效開展教研活動促教師成長
我園本期自建園以來師資較充足的一年,特別明確班長負責制,強化班級管理責任制,組織班長進行學習,學習幼教刊物、學前教育、幼兒早期教育等,刊登的一些先進經驗。提高了班長的管理水平、決策水平及協調水平,使各班在開展家長工作中能因地制宜與家長交流互動,并收到良好效果。積極開展《幼兒園教育指導綱要》和師德學習,更新教師教育觀念。強化責任感和服務意識,倡導微笑服務不把自己的不良情緒帶到工作中來,熱情接待每一個幼兒和家長,使幼兒喜歡上幼兒園,家長樂意與老師交流。增強隊伍凝聚力。鼓勵教師參加各類業務學習,我園的所有教師學歷基本達標。
今年根據我園實際情況堅持開展園本教研活動,由于今年招收的幼兒比往年小了一歲,況且大、中班的幼兒年齡也不同。通過探討、反思使教師樹立了師幼共同成長的觀念,尊敬幼兒,面向全體,因材因人施教,努力改進教學方法,為幼兒所接受。本學期我園依據班級特色,從實際中的問題入手,積極尋找新思想和新策略來嘗試解決問題,提高對課題研究和進程的自我分析能力,有效把握教育教學實踐和研究的整個動態過程。積累相應的課題資料和階段成果,以此推動幼兒園特色建設。為規范管理,有效保證課題正常進行。
三、注重家園聯系,有效開展家園互動,獲得家長支持
《綱要》指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。”家長參與幼兒園的教育活動是大教育觀的要求。幾年來,我園一直重視家長工作,各班都創辦了家長共育專欄。并采取一系列措施吸引家長參與到幼兒園的活動中來,協同教育,形成協力,促進了幼兒健康、快樂成長!本學期我園召開了三次家長會,倡導幼兒家長無論是哪一天都能在幼兒園呆上一天,親身體驗一下幼兒在園的學習、生活等一日流程。我們要求每位班長把各班的的一周所學記錄下來,發放的每位家長手里,讓家長了解自己孩子的學習情況。另外,我們還利用本學期禮儀課的開設,引導幼兒感受長輩們對自己的關愛,培養幼兒對長輩的關心和尊敬的情感;
四、今后努力的方向1、加強教師的理論學習及在崗培訓工作,提升教育觀念和評價標準,充分重視幼兒在一日活動中的主體地位,努力建構積極、有效的師幼互動。提高教師的觀察能力,
2、建立規范科學的教科研管理,重視每個課題的過程研究及幼兒園子課題研究工作的開展,使教科研真正發揮在教育教學中應有的作用。
3、提高教育教學管理水平,在現有的工作任務和基本物質條件下,采取有效的管理手段讓教師降低工作強度,提高工作效率。完成本學期的教學任務,進一步提高保教質量。
幼兒園會以更新更好的面貌去迎接各種挑戰,使我們的孩子更快樂,我們的家長更放心。
五、建議
對那些稱病不上班的老師,是不是采取點措施,比如,請假許持縣級以上的診斷證明。常此以往對一線的教師影響很壞,很大程度影響了他們的工作熱情和積極性。五十多歲還在上班,可三四十歲的就不上班了。希望領導們考慮。
我的工作匯報完畢 謝謝!
幼兒園開放日總結 篇12
時光如梭,一學期緊張而繁忙的工作又將結束,在園部的領導和各位老師的通力合作下,扎扎實實、井井有條地做好每一天的工作。這學期我班根據開學初制定的各項計劃,我班三位教師和阿姨默契配合圓滿地完成了各項任務,主題活動豐富多彩,家長助教、義工x踴躍、特色活動鍛煉能力、展示活動收益匪淺,評價活動家園合作。那么在我們工作的平常時刻,作為班主任的我們,把這個學年的工作做出總結如下:
一、講究移情———對孩子快樂入園教育和培養
開學伊始,我們老師就創設了一個可愛而溫馨的環境,迎接我班的孩子。大門口的歡迎標語、色彩繽紛的海底世界、可愛的長頸鹿、靚麗的草莓園、睡得香甜的海獺園、溫馨的走廊掛飾,都是我們在一周的時間內完成的。我們做好了一切準備,迎接我班的孩子的到來,雖然在暑期親子園的接觸中,我們已經熟悉,但要實現由家庭到幼兒園的轉移,孩子的心理上總會遇到一定的矛盾和挫折,生活上也會感到陌生,所以哭鬧也是難免的。
于是我們與家長溝通,送孩子要堅定果斷。家長把孩子交給幼兒園老師后就馬上離開幼兒園,千萬不能流連忘返。要相信老師會想辦法哄好孩子,使他們適應的。我班的孩子年齡差異大,導致孩子們入園的情緒波動大,情緒很不穩定。這時,我們遵循孩子的年齡特點,家園合作,講究移情。孩子入園時,可帶件孩子最喜歡的玩具或其他“依戀物”,大小以孩子能拿在手里方便為宜。這樣會使孩子在父母離開后,有一個精神依托,以減輕幼兒受挫心理。等孩子適應后,再去掉這些依戀物。心理學家認為,兒童有依戀于某一玩具或物品的現象,在兒童的心理發展中具有過渡性意義。孩子離園回家時,我們也與孩子的父母溝通,應多給孩子一些愛撫和溫暖,多抽些時間陪孩子一起活動,使孩子的感情得到補償,還可以給孩子一些小小的鼓勵,如獎給些小玩具、好吃的等。等孩子適應后就可取消。不和孩子討價還價,講條件。讓孩子形成上幼兒園的習慣,在我們的實踐中,孩子一個月后基本適應幼兒園的生活。對于有反復的孩子,我們就與孩子承諾“愛的約定”,一個小別針、一個小發卡、一個糖果,都是生活中的小物件,卻能讓孩子期盼入園。展開笑顏,孩子順利的度過入學焦慮期。
二、保育之窗———對保育員阿姨工作的理解
小班的保育工作真可謂是我們工作中的重中之重,保育工作的細致和有序更是我們幼兒園的一項的宗旨,它也是一個品牌的窗口,于是本學期我們按照幼兒園的保育工作要求,尋求保育工作與家庭的密切合作。
開學第一天,家長們把孩子的被子帶到幼兒園,陳阿姨在認真地核對姓名,并把孩子的被褥鋪好,39張床,39套被子,阿姨鋪的連腰都直不起來,張鴻余的奶奶看見了,我來幫忙!說著,就忙開了。第一個月的被子在家長的幫助下,得以快速的鋪完。在學期初的家長會上,我向全體家長發出了倡議:家長們踴躍的報名,此后的每一月的月初,不用我通知,總有3、4個家長不約而同的來到幼兒園,家長們說:“幫阿姨做點事,應該的。”家長的行為感染著我們,激勵著我們,在家園的合作中,更好的服務孩子、家長。在開學的第一個月中,年齡小的孩子根本就不會吃飯,是我們三位老師和阿姨手把手的教會的,特別最小的胡明哲,他奶奶特別疼愛自己的孫子,看到孩子不會吃飯,心疼的眼淚都出來了。陳阿姨,就每天把孩子拉在自己身邊,開學一個月,可以說阿姨沒有好好的吃過一頓飯,第二個月,胡明哲小朋友就學會了自己進餐了。看著孩子們的進步,我們都開心的笑了。
在實際的工作中,保育員阿姨的努力付出,對幼兒來說,是很重要的。因為他們的一天生活都由阿姨管理,所以在工作中,阿姨都是先人后己,成為孩子的知心朋友,得到每一位孩子的信任,付出了很多的汗水,用自己的熱情和愛心去感染他們。通過半學期的共同生活和學習阿姨和家長、孩子建立了深厚的感情,聽到孩子們開心的笑聲,看到他們甜甜的笑臉,深深地為自己的這份職業感到自豪和驕傲。保育工作更是我園的一個人文的窗口,這個窗口明亮一些,就能映射出我園保育工作的踏實、細致。為樹立我們的品牌付出的自己的一份努力。
三、分身有術對不同孩子的傾聽與回應
每一個孩子都是一本書,讀懂這本書,就要傾聽孩子的心里話,了解孩子的心思,走進他們的心靈。因為,在每個孩子內心深處都蘊藏著無盡的述說渴望。
“徐老師,我愛你!我愛你嘛!”這是最嗲的聲音,也許相對來說也是最容易回應的聲音。
“徐老師,我家里有果凍,我帶來給你吃!”這是一個愛交流的孩子最尋常的開場白。
“徐老師,恐龍是怎么來的?還有恐龍媽媽的媽媽是從哪里來的?”這是最令教師頭疼的聲音,很多時候你根本毫無準備。
“徐老師,他不肯讓我玩他的玩具”這是求助的緊急呼叫。
“徐老師,我想媽媽了”這是最容易“傳染”的聲音。
日常生活中的孩子是最自然、最真實的,在言一行中流露真實的心情,教師也最容易走進孩子心里。
面對最嗲的聲音,我習慣于用快樂的微笑并以同樣的熱情告訴她“我也很愛你!”隨后給孩子個擁抱或親吻,讓其淋漓盡致地撒個嬌。面對孩子長篇大論的開場白,我在觀察周圍其他孩子是否安全的同時,會認真和專注地聽他講完,并提幾個問題,再交流下彼此的看法。對于“愛噦嗦”的孩子,教師耐心地傾聽與交流勝過一個甜蜜的親吻。面對措于不及的難題,我總是提醒自己始終要持歡迎的態度接納孩子的提問,支持和鼓勵孩子的追問精神,并能夠在最短的時間內,查詢到可靠的資料回復孩子,滿足孩子的需求。面對“110”似的緊急呼救,我會細致了解事情的前閑后果、來龍去脈,有時做個只提建議的旁觀者,有時介入其中做個調解員。面對容易“傳染”的戀家情緒,我堅持個別撫慰的方法,將我的擁抱和親吻的資源使用到極致。
當然,對每一種聲音的傾聽、每個場景的處理,都需要消耗教師許多時間和精力。因此,當幾個聲音同時響起、幾個場面并列呈現時,有時我也會感到心有余而力不足。隨著自己的不斷反思,使我對不同孩子的相似需求有了深刻的認識。我認識到:小班孩子未脫離自我為中心的心理特點,他們有較為強烈的與教師分享、有求于教師的愿望,這是十分正常的現象,教師應力求給予滿足。
班級工作可謂方方面面,在每一個方面都需要教師花費精力和智慧。展望20xx,我們的任務很重,抓孩子傾聽的習慣、生活能力的提高,都要求我們付出更多的智慧,把促每一個孩子快樂的成長進行到底。
幼兒園開放日總結 篇13
切實提高幼兒園保教工作質量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有基礎上有所突破。
1、合理安排幼兒一日活動,培養幼兒良好的衛生習慣和生活自理能力。加強戶外活動管理,針對本園戶外活動場地、器械等情況調整幼兒戶外活動方案并認真實施,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。加強晨午檢力度,認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作,認真執行疾病跟蹤檢查制度,并及時將幼兒情況向家長反饋,切實做好預防和控制傳染病的發生。根據今年的傳染病流行特點,我們按照局領導指示精神常抓不懈,把好晨檢及午檢兩大關,做好每個幼兒全日健康觀察工作,并做好記錄。同時積極向家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,收到良好效果。嚴格執行消毒制度,每天中午各室紫外線消毒半小時,下午幼兒離園后用84消毒液擦拭桌櫈、門把手、飲水缸等,過氧乙酸空氣消毒。在我們共同努力下我園無一例手足口病、甲型H1N1等傳染病發生。
2、加強安全工作,把安全制度落實到實處,園長負責定期檢查園內各類設施,安全小組定期檢查各室的設施設備。建立健全安全制度,我們與全體教師簽訂了安全工作責任書,把安全工作落到實處、責任到人,杜絕一切不安全因素。
為加強幼兒、教師的安全意識,確保幼兒、教師、園財產的安全,我們進行了一次幼兒安全疏散演練、一次教師防火滅火演練,通過演練提高了教師、幼兒的安全意識和安全自救能力。加強對小飯廳的管理:采購食品建立了臺帳;炊具、餐具嚴格按衛生制度清洗、消毒;飯菜24小時留樣杜絕食物中毒事故發生。幼兒午睡實行單人單床,同時做好幼兒被褥消毒、暴曬工作,提高幼兒的午睡質量。本年度我園沒有發生一起安全事故。
3、組織好各種活動,創建平安和諧的校園
結合節日對幼兒開展“愛祖國、愛河北、愛唐山、愛家鄉”的教育活動,以“六一”藝術節活動為契機,周密準備,精心策劃,為幼兒提供展示自己的機會,組織了別具一格的親子活動,活動中教師、家長、幼兒全員參與,人人得以享受活動的幸福和快樂。園里為每次活動拍攝了影集,留下了美好的回憶,通過這樣的活動可以讓家長和社會進一步了解幼兒園。活動中,么學玲老師指導的舞蹈《我愛我家》代表二幼參加管區教育局的藝術節獲得了三等獎。
入戶招生是我們辦園的亮點。我們利用入戶招生工作的平臺,進行家園共育活動,在活動中積極與家長溝通,認真聽取他們的意見和建議,把家長們的呼聲及時反映到幼兒園,想家長之所想,急家長之所急。今年我園把這項工作開展得更加深入、更細致、更徹底,讓入戶招生延伸到家家戶戶。利用這次家園聯系活動的契機,有力的密切了家園關系,有力的提高了幼兒園的知名度,同時也解決了一些家長農忙接送幼兒有困難問題;解決了幼兒園的作息時間與家長干活時間相矛盾的問題;解決了過去收集幼兒防疫卡不全的問題。幾年來我們的入園率始終是100%;
一年來在局領導的關懷下,在全體教師的共同努力下,我們出色地完成了上級交給的各項任務,展示了我園的一些亮點,但在特色園的建設中還有待進一步加強。在新的學年里我們將以特色園建設為工作重點,不斷開拓進取使我園向更高的目標發展。
幼兒園開放日總結 篇14
尊敬的各位領導、老師們:
大家下午好!
在中心校統一安排部署下,我把本學期幼教工作情況向大家作此匯報。本學期對幼兒園來說是堅守的一學期,是提升的一學期,也是充滿感動的一學期。
本學期我們堅持以國家新出臺的,最具權威的幼教指導標準《3—6歲幼兒學習與發展指南》為指導;通過開設形式多樣的活動,為幼兒搭建鍛煉展示的平臺,提升我園教師組織管理能力,提高幼兒自信、合作、參與、動手、表達等能力;作為王官集鎮幼兒教育事業的領跑者,我們不僅注重自己園所發展,不光關注本園幼兒健康成長、師資水平的提高,同時加強對周邊村園及其他園所的指導與幫助。具體情況從以下5方面匯報:
第一、園務管理:在管理上堅持以制度說話。
我園通過教師討論,建立完善的《教師考核管理條例》,通過年級組長、值班園干和園長抽查的方式綜合考核,根據考核結果按月發放職工考核工資。王小榮、史芳芬、邱海燕三位同志在王榮園長帶領下每月利用1天時間,中午加班加點對全鎮老師手頭各項作業、簿冊等進行考核打分。王金梅老師每天對園內、班級內衛生工作督促檢查,確保園內干凈整潔。萬林幼兒園雖是今年剛起步,在王甫芹園長的帶領下一切漸漸上規模,入正軌。
在制度之外,教師的自覺、主動性更讓人感動,值得肯定:王榮園長、王小榮、仝娟等老師長期堅持早早入園,準備著自己一天要做的工作,仝玉桃、朱紀玲、司鳳英、張紅霞、李婷、王鮮艷老師每天都認真地、踏實的抓好每節平常課,認真對待每樣活動;史芳芬、李慧敏在個人利益與集體利益相矛盾時,能識大體,顧大局,以集體利益為重。單美艷、王小榮、石永能夠發揮個人特長,接受園內安排的各項任務,并出色的完成好。仝方靜、朱佩佩老師是我們園年輕教師,雖說工作時間不長,但好學、踏實、上進心強、進步明顯。班級管理有條不紊,彈唱、繪畫、演講、舞蹈、計算機操作等教師基本功已跨入我園領先行列,成為年輕教師的榜樣。
邱海燕、劉春綠善于總結,摸索出一套做家長工作的方法,贏得家長對班級工作大力支持。
姚敏老師一直帶病堅持上班,每樣工作都認真對待,出色完成。朱紀玲老師心臟不好,除了做好一位配班教師工作外,還兼任幼兒園圖書管理員,每位教師借書、還書登記清晰明了。同時兼做宣傳員,園內大小活動,跟蹤拍照、撰寫宣傳報道,每月更新幼兒園宣傳欄內容。經常因勞累去掛水,卻從未因此抱怨、推卸過。
張桂榮老師上進心強,為了學習新理念、新方法,經常主動到年輕教師班級聽課、學習。
門衛劉啟輝、廚師陸銀華、楊金鳳雖說是我們聘請的臨時人員,在認真做好本職工作同時,在和家長交流中處處維護幼兒園利益,樹幼兒園形象,深得老師們理解與尊重。
第二、加強教師培訓,提高隊伍整體素質
1、每周五下午認真組織教師進行政治學習;針對虐待兒童童事件,開展師德師風講座,簽訂師德建設責任狀。
2、鼓勵教師提高個人文化修養及專業理論學習,本園42位教師3位獲得本科學歷,19位大專學歷,其余16位教師均已參加大專學歷提升學習,今年6月份又有部分將取得學前教育大專學歷;31位教師參加育嬰師培訓,王金梅等29位教師獲得育嬰師中級證書,全體教師報名參加20__年3月高級育嬰師培訓。
3、為教師訂閱《早期教育》、《幼教新視野》、《幼教博覽》專業雜志,在圖書室由教師自由借閱。王小榮老師撰寫的論文《游戲中幼兒的創造力培養》獲得省幼教學會二等獎。張萍取得幼教本科學歷,并于上學期順利考得幼教資格證書。
4、在中心校的大力支持下,給每位教師提供了外出學習的機會,開闊了教師專業視野,提高了教師業務素養。王鮮艷老師到蘇州參加幼教培訓交流一個月;周海英等19位教師參加省級教師培訓一周;全園42位教師均參加區級培訓一次以上。
第三、教育教學:堅持以活動,促提高。
1、在年級組長的組織下開展每周一次的集體備課活動,發揮團隊作用,以老帶新,共同進步。周海英、郭思梅老師在團隊的帶動下班級管理方面有了明顯的進步。
2、本學期我園重點進行了教師試課、摹課、上課比賽。王榮園長、仝芳靜老師活動中脫穎而出,并參加區級比賽,王榮園長《樹葉寶寶找媽媽》、仝方靜老師《河馬村長》均獲得區課堂競賽二等獎。
3.開展教師技能技巧競賽活動,為教師構建施展身手的平臺。朱紀玲、王蘭娟、曹殿梅、劉春綠、馬一群、李淑黃從小學剛進入幼兒園時,彈、唱、畫、舞這些基本技能都是門外漢,為了掌握這些技能,他們從頭開始,每天孩子離園后,都會看到他們在一起切磋怎樣彈奏,努力過程讓人感動。現在他們像所有的幼兒園老師一樣每月都可以彈奏展示一首幼兒歌曲,展示一幅繪畫作品了,可以在兩千多位觀眾面前展示優美的舞蹈。
9月份開展了主題墻布置展示活動。老師們對主題墻創設水平有了極大提高,由不會到每月主題創設常態化更新,無不體現我園教師能力提升,水平的提高。
10月份開展了“我運動、我健康”教師及幼兒早操比賽,400多位家長受邀請觀看,孩子們高舉班牌,高呼口號,跟著音樂踏著節奏,儼然一個個小運動員模樣,教師們統一服裝,精神抖擻,為我園樹立一個青春靚麗的形象。
11月份開展了親子運動會活動,近400位家長參與此次活動,家長與孩子老師共同參與,增進家長、孩子、老師之間的情感交流,從家長與孩子們一張張笑臉上、濤濤不絕的談論聲中,看到家長對我們園肯定與認可。
12月份我園在王官集會堂組織了20個節目,大型“慶祝元旦、放飛夢想”藝術展演活動,現場觀眾近兩千人,濟濟一堂。邱海燕、王小榮、仝方靜等6位教師的現代舞表演盡展我園教師激情與活力;王江梅、郭思梅、曹殿梅、王蘭娟等10位教師的傘舞表演;王金梅、石永、張紅霞等14位教師的扇子舞表演盡現幼兒教師柔美。通過此活動成功舉辦,使我鎮幼兒教師的專業素質和師表形象進一步受到家長的肯定和贊賞,為推動全鎮幼教事業發展畫上了濃墨重彩的一筆。
第四、安全工作
按“誰主管誰負責”的原則與各部門、各班級簽訂安全責任狀。劉啟輝、吳杰兩位同志在孩子進、離園時守好門、站好崗,不允許一個孩子單獨出園,保證幼兒進出安全萬無一失。鞏慶堂主任為人正直,做事認真,負責幼兒園食堂管理、點心、牛奶管理與分發,飲食工作責任重大,一學期來未出現任何安全問題。保健老師楊春濤夏天頂著陽光、冬天沐著寒風每日按時晨檢,發現問題,及時處理,并做好記錄,在楊春濤老師盡心盡責的管理與檢查下,本學期從未出現過流行病毒蔓延和交叉感染現象。
第五、家園社區,聯手共建。
朱紀玲老師專人負責櫥窗宣傳工作,每月更新一次櫥窗內容,利用櫥窗宣傳向家長展示幼兒園動態、師幼活動場景及教育教學成果。我們園教師已經形成良好習慣,對家長反應問題及時、主動、真誠地溝通,本學期無一例家長有問題反應到園長室。
我園從不間斷與社區的聯系,10月份與計生部門合作,利用周六為家長開設育兒知識講座,同時開展幼兒游戲比賽,得到宿遷日報社宣傳報道,贏得家長與社會一致好評。
本園全體教職員工工作是充滿激情的,成績是可喜的,不足之處也是明顯的:如:村園區域活動、戶外活動常態化開展;中心園區域活動、戶外活動精細化開展,將是我們下一學期工作的重點。我相信在中心校大力支持下、全體幼教員工的共同努力下,下一學期各個園所都會以更新的面貌、更好的服務、更高的檔次,展示在全鎮所有家長的面前。
幼兒園開放日總結 篇15
10月3日我們全班去了海底世界秋游,活動開展得非常成功,現在想想還有點意猶未盡哦!好好的天氣、好好的家長、好可愛的小朋友呀!
孩子是祖國的花朵,是祖國的明天,得智體全面發展才最重要的。孩子的身體健康是最總要的,我們幼兒園針對這一重要性,每年都給孩子們組織秋游活動,讓孩子和家長更好的交流。
十一月的清晨踏著清新的露珠,呼吸著秋的氣息,我們金衛幼兒園的孩子們牽著爸爸媽媽的手,在老師的帶領下,穿過家鄉的原野,來到了熱鬧喧囂的城市,雖說天空下著蒙蒙的細雨,但孩子們的臉上洋溢著按耐不住的興奮和喜悅。
按計劃我們先來到浦東的浦江游覽處,登上了游覽船,游覽浦江兩岸的風光,孩子們被江里的大輪船吸引著,被兩岸的高樓大廈吸引著,看到大橋時的尖叫,不難看出孩子的興奮。
下午我們來到正在舉行菊花展的世紀公園,一進公園的門口,滿園的色彩和芬芳包圍了我們。各種各樣的菊花映入孩子們的眼簾,家長忙著給孩子們拍照,記錄下無數美麗的畫面。做成各種造形的菊花更是孩子們的喜愛,有大章魚、小魚、花瓶等等,孩子們看得眼花繚亂,不時的跑到這兒跑到那兒,玩得不亦樂乎。瞧,爸爸將寶寶高舉過頭,一起探究菊花的奧秘。在樂園里的,家長也像回到了孩提時代,玩起了滑梯,走勇敢者之路。
這次秋游在計劃中完美完成,打到我們的預料的要求,在此感謝家長們的配合。
幼兒園開放日總結 篇16
伴隨著兔年的到來,20xx年的工作已畫上圓滿的句號!本年度,我園以《規程》和新《綱要》精神為工作標準,明確了“以人為本,個性發展。讓教師工作舒心,幼兒生活開心,家長工作放心”的辦園理念,促進幼兒發展,教師整體素質得到了很好的進步。并在上級部分的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,不斷強化內部治理,形成“敬業、團結、務實、創新”的園風,幼兒園不僅在社區和廣大的家長中贏得了良好的聲譽而且還受到了領導與同行的好評。現將一年工作總結如下:
一、實行目標治理,建立各項規章制度。
幼兒園實行目標治理,進步教師的自覺性、有利于調動教職員工的積極性,實行自我治理與控制。目標治理的實施,是將目標層層分解逐級落實,有利于完善和鞏固責任制,確保各項工作保質保量完成。首先在開學前由園領導與全體教職員工共同商議,提出幼兒園發展的戰略目標和規劃。其次將目標層層展開,建立組織目標與個人目標一致。最后圍繞目標制定計劃,使治理工作科學的向前推進,逐步實現幼兒園的目標。、實施“以人為本”的人性治理模式。公道的分工,團結互助,讓治理細致到位,互相督促,發現題目及時溝通,及時協商解決,這樣一來,工作的目的明確,把工作治理到位,做到更細,從而使工作效率得到一定的進步。以快樂游戲識字、舞蹈、幼兒美術、簡易手算為特色,促使幼兒全面發展。
規章制度是幼兒園的“法”,是幼兒園為實現的目標,對幼兒園各項和對教職員工的要求加以系統化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常次序,進步各類效益有很大的作用。因此只有建立完善的規章制度才能保證各項目標的實施。不斷完善各項規章制度,如學習及教研制度、考勤制度、家長反映制度等等,并設立獎金。來推動教職工的積極性。
二:堅持保教并重,注重進步教師素質。
認真執行上級安排的工作任務,并按原計劃完成對孩子的保教工作,做到保中有教,教中有保。保教是幼兒園的中心,為了使我們的保教的治理與組織有系統、有目標、有層次,我們利用每周的教研活動時間,指導教師制訂切實可行的計劃如:學期計劃、月計劃、周計劃等。在實施過程中,進行監視、檢查使目標治理落到實處。在保教的實施過程還會出現重教輕保的思想,經過多次的學習、教育教師們熟悉到保育的重要性,進步了保育的質量。
三、完善教研活動,推動幼兒發展
1、,根據我園四個辦園特色:快樂識字、幼兒美術、舞蹈、簡易手算以教研為突破口,努力進步教育,教學質量,完善教研各項規章制度,定期進行業務學習,進步教師的業務水平。假如教師自身對這四個特色都不精通的話,談何特色教育。更別說讓家長滿足,現在幼兒園的教學質量服務質量也做得不錯,只有各項工作做好了,才能做到各符實在讓家長滿足。
2、老師要根據《幼兒園教育綱要》,制定能符合幼兒身心發展需要的學期目標。在目標的指導下,選擇教學內容,寫出學期教學內容安排。每月會將教學目標作為測查小朋友的依據。進行抽測,檢驗各位老師的教學效果,并作為考核的一項內容。
3、科學公道的組織,安排好幼兒的一日生活,做到消息結合,室內處結合。保證幼兒有2小時戶處活動時間,認真開展各類游戲活動。進步幼兒整體素質。
4、發揮勤儉辦園的精神及增強環保意識,平時留意收集廢舊物品,如舊掛歷、月餅盒、易拉罐等,每學期利用廢舊物品進行教玩具制作評選。還根據季節和節日開展活動,各班開展了教師節活動,十一國慶節的詩歌朗誦,八月十五中秋節的活動圣誕節的慶祝活動,
四、衛生保健方面
1.h1ni流感病情是今年上級部分的特別重視的工作,為了切實做好病情的發生,制定消毒制度,做好消毒工作的登記,并加強監視治理。還認真做好幼兒進園登記及未進園幼兒的跟蹤調查,確保幼兒的安全。
2做好傳染病預防工作,把好幼兒病情的發生檢關,以防傳染病發生,開學初丈量身高體重,做好評價工作。
3加強晨間、午休的檢查,做到一摸、二看、三查、四問,嚴禁幼兒帶危險品進園,傳染病多發季節加強預防及消毒,發現傳染病及時進行隔離。
五 從保證幼兒生命出發,認真做好各項安全工作。
首先我園成立了安全領導小組,建立健全安全制度,落實了安全檢查責任人,將安全治理工作列進賞罰考核制度。其次加強對安全設施進行檢查,登記維修。如定期對全園大型玩具、電路、電器、廚房設備、消防設施、幼兒活動場地,進行定期檢查,徹底消除隱患;再次加強門衛治理,實行進出,來訪登記制度,把好幼兒接送關,制定幼兒接送制度,確保幼兒安全。
另外,結合幼兒的生活經常進行安全教育,加強教職工安全知識的培訓,以多種途徑、多種形式進步教職工及幼兒自我保護意識和能力,最大限度地杜盡不安全事故的發生。
六、家園共育
今年,我園在加大基礎設施建設,加強內部治理的同時,樹立社會化教育觀,充分利用家庭、社區教育資源,構筑起幼兒園、家庭、社會三位一體、溝通互補的立體教育網絡。在實踐中我們堅持以家長學校為主陣地、多種教育途徑相結合的“家園共育”,將園內教育和園外教育有機的結合起來,取得了良好的效果。
1、樹立三教聯育意識,形成共同辦校共叫
在長期的教育實踐中,老師們越來越感受到幼兒園教育的“勢單力薄”,而家庭、社會因素對幼兒的影響卻越來越大,“5+2=0”的現象在幼兒園表現的尤為突出。再加上部分家長因不了解幼兒園教育的任務和內容,存在重教輕保的思想。我們熟悉到要促進幼兒全面發展,首先要進步家長素質,在教育過程中要內外聯手,尋求外助,有效整合幼兒園、家庭及社區的資源,促進孩子的全面發展。
一方面,我們積極組織教師學習有關家長學校工作的具體要求,進步廣大教師“家園合作、科學育兒”的意識,樹立不斷開發育人資源的共叫;另一方面利用多渠道向家長宣傳辦好家長學校的現實意義,在取得家長支持的基礎上,我園于*年,創辦了第一屆家長學校。
2、科學設置教學內容,實施有效辦學目標
幼兒園實施以保為主、保教并重的教育,在家長學校的課程設置上,我們也充分考慮到幼兒特點及家長需要,注重了教學內容的科學性、全面性、系統性、適用性,開設有思想教育、法制教育、營養衛生教育、安全教育、心理健康教育等內容。為了讓家上進一步了解幼兒教育目標,有效實施家園共育,我們還將《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》打印成冊分發給家長,讓廣大家長明確目標,要求一致的對孩子進行生活衛生習慣、行為習慣、學習習慣的養成教育。我園富有針對性的設置教學課程,凸現了辦學的實效性。
為保證家長學校教學質量,我們成立了由園長、兼職教師組成的講師團,定期有序地為家長授課和舉辦咨詢活動。我們今年先后四次針對家庭教育,幼兒安全教育,幼兒常見病防治,幼兒突發危險救治向家長授課,講座理論先進,旁征博引,引起了家長的共叫,收到了很好的教育效果。我們還充分利用社區資源,請、兒科醫生等人為我園家長授課,指導家長科學育兒,有效改變了廣大家長的育兒觀念和教育行為。
小天使幼兒園在各級領導的關懷與指導下,正在一步一個腳印地向前發展。相信在新的一年里,有更高的突破,再創佳績!
幼兒園開放日總結 篇17
轉眼間,一個學期在忙碌而緊張的工作中不知不覺已悄然而逝。本學期,我園認真執行《綱要》、《指南》,堅持貫徹黨的教育方針,關注幼兒個體差異,促進幼兒富有個性的、主動的人格發展,為其打下良好基礎。本學期在全園教職工的共同努力下,努力完成各項工作,取得一定的進步和成績。現就一學期的工作總結如下:
一、強化隊伍建設,提高保教質量
1、健全制度,明確責職。
為了使幼兒園管理工作向規范化方向邁進,我們制定了嚴格的管理制度,形成健全的管理網絡,做到分工明確,責任到人。同時,根據實際我園還制定了教職工崗位職責、月考核細則及學期考核等各項規章制度,并注重平時的貫徹與落實,在實際工作中嚴格照章辦事。通過健全制度,明確職責,提高了教職工的工作責任感,促進了我園各項工作有序、高效地開展。
2、加強學習,提高素質。
我園通過每周一次的業務學習組織教師認真學習政治和教育理論。為了提高教師的業務能力,我們采取請進來、走出去的方式。這學期先后派了部分教師去鎮幼兒園、姐妹園等參觀學習。結合工作實際,我園進行了師徒結對,傳幫帶教,讓新教師在觀摩中進步,在反思中成長。
二、狠抓教學管理,提升教研水平
1、在教研過程中,調整和確立了幼兒園園本教研整體思路是:以新理念為導向,以新課程為載體,通過課程審議,互動研究來促進教師的全面發展。
我們是通過四個方面來開展的,一是抓問題。在教研過程中,我們覺得教師容易將關注點放在感覺和現象上,而不是真正的問題,在探討的過程中,把感覺和現象變成明確的問題表達出來,變成真實的問題,提升為有價值的問題,然后通過學習討論,推動問題的解決。二是抓反思。我們通過集體備課,小組研討,寫教后反思等來改變自己的思想和行動。在反思中,注意對問題的反思,在行動中反思,在反思中成長,在行動中改變。
2、狠抓教學細節管理,穩步提高保教質量。一是各班認真制訂教學計劃,有效地防止在教學工作的主觀性和隨意性。定期和不定期檢查教師備課本、幼兒課堂作業等。二是落實一日教學常規,加大對一日常規各個環節的監督和調控。幼兒園以“推門聽課”活動為載體,在聽完每節課后與教師及時交流,并進行點評糾正。
三、加強安全工作,堅持科學發展
1、安全工作落到實處。幼兒園在落實教師目標責任制時,把安全衛生工作放在首位。一是建立了責任制和事故追究責任制。簽訂了安全責任書。二是建立了安全衛生檢查制度,定期檢查設備、線路、大型玩具的安全狀況,發現隱患,及時排除。三是將安全知識引入課堂,教給幼兒一些安全知識。每季度召開一次安全檢查會議,檢查情況有記錄、有反饋。四是加強幼兒園車輛管理,嚴禁家長騎車入園,嚴格把關好接送制度。
2、抓好后勤管理工作。努力提高后勤人員思想素質和業務素質,克服人手少工作量大的困難,團結協作,把各項工作搞得有聲有色。定期進行考核,以制度科學管理,以專業提高效率。
3、加強財務管理制度。一是堅持收支兩條線,嚴禁坐收坐支。二是嚴格報銷手續和程序,開源節流,花好每分錢。三是做好以收定支落實預算管理。保管人員認真執行財產管理制度,做到有據有登記。
5、家長工作有序開展。本學年我園召開了多次家長會,積極聽取家長的合理化建議。我園于下半年成立了家長學校和家長委員會,共同合力打造和諧民主的家園。
20xx年工作思路
一、指導思想
認真學習深入貫徹新的《幼兒園綱要》和《幼兒園工作規程》,加強理論學習,樹立新的教育理念,提高教師素質,對幼兒園進行科學的管理,使幼兒園各項工作走上制度化、規范化,加大幼教改革力度,努力提高教育教學質量。
二、主要工作及措施
(一)德育工作
1、飛速發展的幼教形勢使我們清醒地認識到,在改革大潮的沖擊下,幼兒園產生了嚴重的危機感和緊迫感,要想在激烈的競爭中處于不敗之地,必須更新教師觀念,本著“為了每一個孩子快樂成長”的宗旨,加強師德隊伍建設,開展愛崗敬業教育,提高服務意識,時時刻刻以身作則,為人師表,教書育人,加強理論學習,完善學習制度,實行“三統一”即統一時間、統一內容、統一檢查。
2、以重大節日和集體活動為契機,開展相關的活動,加強對幼兒的思想教育,尊重孩子的成長需要,引導他們健康成長。
(二)教學工作
1、加強理論學習,提高業務素質。
為適應教育新形勢的需要,要求全體教師要進一步轉變觀念,加強理論學習,進一步提高自身的業務素質,以教學大綱、心理學、教育學、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍為學習內容。
2、進一步開展“同上一節課”的教學研究活動。先聽課、后評課,使教師取長補短,彼此借鑒,相互學習,共同提高。同時,通過此項活動善于發現人才,培養骨干教師,發揮她們的示范作用,實現“典型引路、以點帶面、整體推進”,切實提高我園幼兒教師的課堂教學水平。
3、采取走出去、請進來,園內業務練兵等方式盡快提高我園教師的業務水平。組織教師到鎮、市先進園參觀學習,取人之長、補己之短。通過各種方式促進我園教師整體業務水平的提高。
(三)構建校園文化,創造特色園,為爭創省級優質幼兒園作準備。
面對競爭激烈的幼教形勢,啟動內部競爭活力,實施目標管理,深入探索工作規范化。我們把工作規范化的公式稱之為“四定”即“定任務、定時間、定人員、定標準”。
按照各個崗位的一日工作流程進行月考核,在定任務的基礎上,確定每項任務完成的具體負責人和任務完成人,使全園各個崗位的工作都做到責任到人,任務到人,一日工作清楚明了。我們在確定任務是人員的基礎上,明確每項任務完成的具體時間,不拖、不等。這是規范化管理的核心。在完成定任務、定人員、定時間的基礎上,詳細制訂完成每項具體任務的要求和質量標準,有要求教師遵循的,也有要求孩子們做到的。
實施工作規范化,有利于克服工作上的隨意性和盲目性等消極現象,杜絕了推諉扯皮,便于檢查評比,從而確保了工作質量和工作效率。在加強內部管理的同時,學校將加大對幼兒園的建設投入,在外部環境、內部設施、教育教學工作等方面縮小與省級優質幼兒園的距離,為爭創省優質幼兒園做好充分的準備,開創我園幼兒園工作的新局面。
(四)安全衛生保健工作
1、認真地貫徹預防為主的指導思想,切實做好幼兒期的保健工作。充分利用家長園地,各班定期向幼兒家長宣傳幼兒健康教育的新觀念,讓家長積極地參與配合幼兒園做好秋季各種疾病的預防,保障幼兒身心健康。
2、做好晨檢工作,禁止幼兒帶不安全的物品進入班級,堅持使用接送卡。
3、教師組織幼兒戶外活動,要注意幼兒運動量、氣候的變化等,隨時為幼兒增減衣物,保證充足的戶外活動時間。活動結束后保證幼兒的飲水量。
4、對生病的幼兒要注意觀察,細心照顧,鼓勵指導幼兒自理、自立。
5、向幼兒進行安全教育,使他們掌握一些基本的安全常識,培養幼兒的自我保護意識和能力。教師在重視幼兒健康教育的同時,還要重視幼兒的心理健康的培養,創設寬松的教育環境,用耐心、細心、愛心付諸于你的教育對象,使得教學活動關系融洽,讓幼兒保持愉快的心情接受教育,在班級中初步建立起愉快學習、愉快交往,愉快與同伴合作的教育環境。
7、做好環境衛生,保持室內外環境的干凈整潔。
(五)家長工作
幼兒教育是幼兒園、家庭、社會三位一體的系統工程。幼兒教育需要家長的參與,幼兒園有責任幫助家長接受和發展新的教育方法,使家長成為教育不可缺少的教育資源。
各班教師要認真做好家長工作,根據工作需要隨時召開家長會,利用電話、便條、家園聯系冊,班級家教園地等方式,向家長反饋孩子的學習情況,向家長宣傳科學的育兒方法和指導家長正確地教育孩子。讓家長了解幼兒園的教育方向,科學育兒。
幼兒園開放日總結 篇18
本學期我園狠抓教學常規管理,以促進保教質量提高為重點,全面提升老師的整體素養,取得了肯定的成果。
一、加強教學常規管理。
1、強化老師的備課、上課。
為了提高老師對教案的再討論再探究,介于許多老師在電子備課中存在的依靠、懶散的心理,本學期經園長要求,我園的電子備課一段時間內以復原手動備課為主,但是禁止照抄照搬,并要求老師對每一節活動都要形成自己的反思。同時堅持隨堂聽課制度,以保證課堂教學的質量。
2、強化晨間活動有室內外嬉戲活動的管理。
要求各班依據幼兒的年齡特點,創設豐富的區域活動環境,鑒于今年訓練局組織區角競賽,正好給全園來了一次區角嬉戲設計大練兵。小班的區角嬉戲的設計獲得了市二等獎。為了提高晨間活動的質量,我園要求各班不斷豐富晨間活動的材料和內容,同時要求各班制定好每周的晨間活動方案,有目標、有預備、有檢查。
二、勤于學習,改善自我。
“問渠哪得清如水,唯有源頭活水來”作為一所正在不斷成長中的省優質園,只有不斷轉變觀念,革新理念,才能適應幼教新形勢的進展;作為一名優質園的老師,更需要不斷的學習、不斷地充電,不斷的吸取先進的、前沿的訓練理念,蓄積深厚的文化底蘊。才能讓幼兒園的“優質訓練”落到實處。所以本學年我們特殊重視老師的學習,著重從以下幾個方面進行。
1、加強業務學習。
每周的周四分別為政治業務學習時間,要求老師們仔細記好筆記,加強溝通,特殊是業務學習的內容我們依據每一個階段在教學中所呈現出來的問題,找出相關的資料,讓老師們學有所獲;針對每個階段我園所要開展的活動,找些對老師來說有用價值較大、能促進老師思索、對其有促進價值的材料,進行學習。讓老師們在開展活動的時候,不會再出現無從下手的情形。
2、主動鼓舞老師參與自學。
本學我園老師的學習勁頭很濃,大部分中青年老師都在參與本科進修,我園還有本學期還有幾名老師通過了,幼兒老師資格證的考試、計算機等級考試。老師們平常還自訂幼教刊物,有《幼兒訓練》、《山東訓練》、《早期訓練》、《學前訓練》、《幼教博覽》等。大家相互借閱,形成了很好的學習風氣。
三、勇于創新,追求高效的工作質量。
幼兒園要想進展得好,吸引更多的生源。就離不開創新,而這里的創新不單單是指硬件上的,更重要的取決于軟件上的創新。所以在教學上,我們要求的創新主要體現在:
1、管理模式的創新。
幼兒園的訓練教學工作,由三個教科室主任蹲點在中大小班,嚴把教學質量關。要求班級主任必需對整個班級的教學、日常活動有自己的思索,要多和班級組成員溝通、溝通,要保證每一節活動的質量。這樣的模式對幼兒園的整體教學現狀有了很大的推動。
2、備課模式、讀書筆記形式的再創新。
復原手寫備課,或許只是短時間的一種手段,但真正的目的是為了,讓大家能自覺的提高備課的質量,而讀書筆記的創新,卻是為了提高大家閱讀質量的一種方法。我們要求老師不在停留于以往單純的摘抄,要在讀后形成自己的思索。這使得大家從中不僅收獲了許多同行們的閱歷。而且大家讀書筆記在質量上有了質的飛躍。
3、課堂、隨堂聽課模式的創新
課堂是孩子們的課堂,我們要求老師,要努力踐行將課堂還給孩子這一理念,課堂上當好一個合。所以課堂的形式不再是老是單純的說教,而是有了孩子們的主動參加。課堂形式也多以嬉戲形式為主,突出了幼兒的主體性。同時鼓舞老師參與一般話的二甲考核,在課堂上,要求老師一律說一般話,青年老師必需說,老老師要學著說,讓整個園形成一個人人說一般話的氛圍。從而影響我們的孩子,養成用一般話與人溝通的習慣。而隨堂聽課,不再是園長的專利,許多時候我在一線的老師也加入到了這一行列中,他們經常去許多有閱歷老師的課堂上去取經,去學習,以此來提高自己聽課和評課的力量。
4、組織活動上的創新
本續期我園組織了幼兒早操競賽,并邀請了部分家長擔當評委,首次進行這樣的活動,老師們都很專心的對孩子們進行強化訓練,反響很不錯。這也使我園的早操質量有了很大的提高。
5、特色活動的開展
我園的水墨畫特色這學期在人員的有機協調下得以正常開展了,幼兒參加的主動性比較高,孩子的繪畫水平也有了很大的提高。當然我們正在思索怎么才能發揮我們其他教學能手的潛能,開展新的特色活動。
總之,在本學期我園的各項訓練教學工作開展的還是比較有序,成果也是可喜的。接下來的幼兒園教學工作,我們需要在原有的基礎上多思索、多創新,在最短的時間嘗試最新的突破,使我園真正成為.認可、家長滿足、孩子歡心的優質幼兒園。
幼兒園開放日總結 篇19
為進一步凈化校園周邊環境,切實保障青少年的身心健康和合法權益,配合做好迎接大中小學教材教輔和中小學校園課外讀物排查整改專項督查工作,8月16日,牡丹區市場監督管理局集中開展全區教材教輔和少年兒童讀物專項檢查。
檢查活動中,重點對牡丹區圖書大廈、博覽書城、中小學校周邊書店等市場上的教材、教輔、課外讀物進行了實地清理檢查,對發現無營業執照非法經營的行為,依法對其查處;對涉嫌無《出版物經營許可證》非法經營的行為,移交相關部門處理。
截至目前,此次專項行為共出動執法人員36人次,檢查經營場所6家,抽查各類教材教輔和課外讀物16余種,保證在檢查過程中不留死角。