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幼兒園骨干教師的培訓總結

發布時間:2024-01-18

幼兒園骨干教師的培訓總結(精選34篇)

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇1

  我有幸參加了國培計劃(20xx)幼兒園骨干教師培訓,成為華師師范大學的一名學員,也感謝園領導給了我這次學習的機會,這是我從教xx年以來頭一回參加這么規格的培訓,我自豪,我榮幸,但更多的是責任,是壓力!帶著園領導的期望于7月26日上午,按照上級要求早早趕到華師師范大學培訓會場。

  9:00《武漢市20xx幼兒園骨干教師培訓班》開學典禮正式開始,從開學典禮儀式到培訓班學員集體照,從報到現場到住宿安排,我深深地體會到華師的領導,老師,工作人員的熱情,他們為我們這次培訓做到了精致的組織,安排,再次我僅向提供這次培訓的華師師范大學以及與此次培訓的專家,教授,園長以及全體工作人員表示深深的感謝。

  這次培訓的內容豐富,形式多樣,一共聆聽9位來自不同領域的教授專家的報告講座,每一位講座都好比一份美味大餐,既學習了很多專業知識,也獲得了很多新的理念,五天的學習時間是非常有限的,但給我帶來的收獲卻是無限的。

  我們首先聆聽了譚細龍教授的《我國學前教育現狀與發展趨勢》他講課的內容即深刻獨到又通俗易懂,既發人深思又生動有趣,不時贏得陣陣掌聲,他認為學前教育不是讓孩子學多少知識,而是要注重孩子身體大發展,習慣的養成。一句老話說:"三歲看大,七歲看老"深刻闡述了家庭教育的重要性。

  空軍武漢藍天幼兒園的張永紅園長,他主講的是《幼兒園區角游戲的創設與指導》讓我明白了對于我們遠城區幼兒園來講,區角游戲應該如何開展,特別是與他互動后讓我更有信心以她的理念開展我園區角游戲活動。

  湖北省教育科學的姜瑛俐主任所講的《觀察記錄與個別教育實施》讓我了解了觀察的八個視角,讓我進一步了解了從各個活動觀察的重點,使我清楚的認識到觀察的重要,加深我對觀察目的和意義的認識。

  湖北省實驗幼兒師范學校金曉梅講師所講的《幼兒一日活動的安全與衛生》讓我意識到幼兒活動處處都會出現安全隱,提醒我們老師時時刻刻都要注意孩子們的安全意識,做到孩子不離開自己的視線范圍內。

  總之5天的學習將會永遠銘刻在我的心中,改變我今后的教育生活。我一定把所學的知識帶給我的教育同行們,并很好的運用到教育實踐中,雖然短期的培訓學習結束了,但終身的學習還在繼續,,最后讓我們實實在在的行動起來吧!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇2

  遠程研修,為我們幼兒教師提供了豐富的精神營養;每位教師像一粒粒種子播撒在其中,專家的諄諄教誨如春風,課程團隊老師們的辛勤汗水似春雨、似清泉滋潤著學員們的心田。細細品味,余香裊裊,讓我反思,促我成長。

  通過幼兒教師遠程培訓學習,使我深深地認識到這是給我們提供了一個多樣化的平臺,讓我對教育教學、區域活動、日常生活有了新的認識:通過理論學習與同行們的研討、交流、思維的碰撞,以及對自己教育教學的反思,發現自己在教育教學中的有許多不足之處,也找到了在教育教學中的解決問題的方式方法和自己努力的方向;通過專家講解,觀看視頻,更新了使我對活動過程的觀念:應該讓孩子們能夠擁有自己的操作空間、更多的親身經驗、在交流和探索中獲得新經驗,讓孩子們獲得積極主動的體驗,讓孩子在體驗中得到發展與進步;通過學習,意識到生活即教育,努力使日常生活教育化,用愛心去關心每一個孩子,用孩子般的童心去和他們游戲,用細心去關注每個孩子的成長變化,用我的愛心去滋潤一株株纖細的幼苗,培育他們健康、快樂地成長

  我們感受研修,我們在研修中成長;我們感謝研修,我們在研修中收獲;我們感動研修,我們在研修中幸!

  幼兒全面和諧的發展是最核心的質量標志,任何學習都必須要以幼兒為中心,以幼兒為主體。以過程意識引領的課程改革,要求以兒童為中心,課程必須回到情境之中,要讓孩子在游戲化的活動中學習知識、獲得經驗。

  在今后的日常工作中,我會認真思考所學“過程意識和經驗指向”,給孩子們更多的空間,讓孩子真正能在玩中學、在過程中學,讓孩子真正成為孩子,還孩子以本真。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇3

  通過學習,我才知道,我們一天不學習,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學習的思想,制定學習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學習,每年要看兩本雜志,虛心地向專家、同行學習,使自己不斷上進,成為學識淵博、教學理論豐富的骨干教師。積極在教育教學工作中,做出自己的貢獻。這次骨干教師崗位培訓,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學水平進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

  一、教師要轉變角色。

  首先教師應樹立新的師幼關系觀,即轉變傳統教育工作者中“唯師是從”的專制型師幼觀,構建教學雙主體之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作關系。其二教師應通過觀察記錄,熟悉每個兒童的個性特點,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的個性發展,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的發展。第三,做反思型教師。反思是教師著眼于自已的活動過程,分析自己的某種行為、決策以及所產生的結果的過程,是一種通過提高自我觀察察水平來促進能力發展的手段。

  二、教師要尊重幼兒的發展水平,注重個體差異。

  我們要真正關注幼兒的活動過程,不要為了體現活動結果而只是提問能力強的孩子,忽視個體差異教育。如在觀摩活動中,我們要以平常的心態組織孩子活動,讓各種不同發展水平的孩子都有受教育的機會,甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會表現自己的能力,這樣能力差的孩子才有安全的活動環境氣氛,自信心十足,才會獲得成功和滿足。因此我們在教學活動中,要面向全體幼兒,盡可能讓每個孩子有表現自己的機會,不要只追求結果而放棄過程中尊重幼兒發展水平與個體差異教育的統一。

  三、教師應注重綜合性和課程的整合。

  兒童的多個發展領域之間是相互聯系、相互促進的,它們構成了一個有機的發展整體,就像杜威所說的:“出現在兒童世界里也并不把他的經驗按學科分門別類地呈現出來的,兒童也并不把他的經驗按學科結構來分門別類,而且兒童也并不足分門別類地去感受、去認識他所經歷到的事物。分科課程與兒童生活的統一性是沖突的。”因此,幼兒園的教學內容應是綜合的,盡可能使不同的課程內容產生聯系,以促進學習遷移。在教學實踐中,要綜合各領域的知識進行活動設計,力求幫助幼兒獲得完整的經驗。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇4

  各部門總結

  總結大會由園長主持,各部門負責人及各班老師輪番總結工作中的各項內容,包括訓練教學,保健衛生、平安訓練、班級管理、存在不足等方面逐一匯報。

  園長:搭好領導班子、定好進展戰略、做好團隊建設;要實現“第一資本'的不斷增值,必需擅長概括總結用人、識人之道,從規律層面上把我握優秀人才的發覺、培育、用法。

  保教老師:保教工作是兒園工作的生命線,優質的保教質量是幼兒園賴以生存的前提。本學期我園仍堅持以《3-6歲兒童進展指南》和《綱》為指導,以豐富多彩的家園活動給幼兒營造良好的育人環境。在全體保教人員同心協力、團結奮進的努力工作下,幼兒園保教工作質量進一步提升。

  后勤老師:幼兒訓練在提高幼兒的生存、愛護和進展水平方面擔負著重大的責任,我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作,創設并不斷完善衛生、健康、平安的訓練環境。

  保健醫生:為了幼兒的健康,科學的養分搭配必不行少,我們肯定會仔細做好衛生保健工作,讓幼兒歡樂成長!

  班務總結

  大一班老師:看到孩子們的點滴進步和成長,我們感到付出的歡樂;看到家長們的理解和支持,我們感到由衷的欣慰;領導的培育及鼓舞,讓我們更自信的完成每一次有挑戰性的任務;同事們的熱忱與互助,讓我們更能感到扶持與友愛。

  大二班老師:美妙的大班幼兒園生活就像小河里的流水一樣,不知不覺中大班孩子們就要畢業,在這一學期里珍寶們也畫上了圓滿的句號。望孩子們在以后的學習道路中越飛越遠,開拓更寬闊的藍天。

  中一班萍老師:愛孩子就是關懷孩子,愛孩子就是敬重孩子,愛孩子就是責任,由于有了這份沉甸甸的責任,我們才會做的更好。孩子們由于年齡小,獨立生活力量差,自我愛護力量也不強,所以我會教給孩子們如何在不損害別人的狀況下愛護自己。

  中二班老師:都知道幼兒園的事情是瑣碎的,我們老師必需專心對待孩子,我能做到嚴中有愛,嚴格要求他們生活行為習慣,在玩的時候我們可以成為伴侶一起商量一起玩,我想對新來的老師說你們的選擇是對的,堅持下去你們會發覺和孩子在一起你會很快樂,所以我也會一如既往的堅持,專心對待孩子,做到心安理得。

  中三班老師:這一學期的工作,忙勞碌碌,感受也很深,有喜有憂,有笑有淚,雖然沒有驕人的成績,但孩子的進步使我得到勸慰,也給了我干勁和士氣。我將在新學期中取人之長,補己之短,爭取把工作做好。

  小一班老師:刺眼間一學期的時間又過去了;叵脒@學期的點點滴滴,感受頗深。第一次當班主任,才真正的理解了“操勞'兩個字的真正含義。過程是值得回味的,當自己站在終點回顧路途中的每滴汗水,你才發覺你收獲了很多。

  小二班老師:幼兒園是個兒童的世界,而我們正生活在這顏色斑斕地兒童世界里,要用我們的愛心去撥動一棵棵幼嫩的心弦,彈奏美妙地樂章,用愛心去滋潤一株株纖細的幼苗,培育他們。

  小三班老師:“在每一次的活中,我們都盡量設計一些活動讓幼兒多操作,增加幼兒的實踐操作活動,讓他們凡事自己嘗試動手,在行動中體驗動手的歡樂,轉變他們的依靠思想。

  小四班老師:剛開學那短時間我都快崩潰了,進過自己一天天努力勸慰自己,你要觀賞孩子的有點與特長,看到孩子可愛的一面。慢慢的我可以耐煩的勸慰和真誠的相對才能讓孩子意識到幼兒園是我們暖和的家。

  表彰大會

  期末總會讓老師和孩子們歡呼雀躍,在這學期中,孩子們在老師的關心下學習新的學問和常識,學習新的技能。這其中老師們付出了真誠與愛的心血,特此頒發證書及獎品感謝老師。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇5

  20__~20__學年度第二學期工作總結隨著時間的推移,孩子們天真的笑臉,緊張忙碌而又快樂的一個學期快過去了,看著孩子們這一年來,一步一個腳印地向前邁進,獲得不同程度的進步,我們真的很欣慰,而回顧這學期的教育歷程,也使我記憶猶新。

  本學期在新教師崗位競聘上,我榮幸地競聘上了大大班班主任一職,雖然自己曾今也擔任過班主任,可是本次的班主任一職對我來說卻是一個新的挑戰:一是班級教師更換頻繁;二是班級班上教師從來沒有和我搭班合作過,大家都不了解對方的教育方法和觀念;三是班級的所有工作皆有班主任來負責和分工。四是區角活動在我園這學期才開始實行,屬于萌芽階段,我們都不知道該如何去做。對于自己在這里毫無工作經驗,在各項工作上肯定會無計劃無安排的實施,有時候難免自己都還沒有理順就昏昏的過去了。

  本學期我班幼兒即將結束,孩子們也即將離開幼兒園,進入一個新的環境學習生活了。對于大大班孩子而言,本學期的目標重點應放在為幼兒更好的適應小學的學習生活,因此,加強幼兒的自我保護意識、規則意識、培養良好的學習習慣和學習態度是我們的教學重點,而讓孩子有健康的體魄,良好的性格特征是我們保育工作的重點;叵脒@學期的工作中的點點滴滴,收獲不少。本學期,我們進一步深入學習《3~6歲兒童學習與發展指南》,并將精神貫穿于一日活動之中,通過綱要指導自己的教學工作,從班級實際出發,鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發展。

  一、常規管理緊抓不放,促進幼兒良好習慣的養成

  學前班的幼兒最明顯的感覺就是,人長高了,嗓門也大了,活動的勁頭更足了。如何保持良好的常規,保證各項活動順利開展,這是我在開學初就思考的問題。

  本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,我著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:

  1、抓好過渡環節的管理,避免時間的隱性浪費,如:在活動間歇合理安排入廁喝水的時間,做到既能滿足幼兒的需要又不浪費時間。

  2、加強紀律管理,我班有幾個特別調皮淘氣的孩子,一眼沒看到不是打就是鬧,要么就到處亂跑,天天得給你制造點事端,破壞紀律不說,還給其他的孩子帶來了不好的影響,針對這些孩子的調皮好動,在排隊做操和游戲時我們特別關注他們的一舉一動,及時發現并糾正他們的過激行為,使得他們這一學期沒有發生任何安全事故。

  3、抓好幼兒良好習慣的養成。督促幼兒便后洗手,在洗手時做到不玩水。能夠安靜有序的進餐,不大聲說話,督促幼兒養成良好的衛生習慣。

  4、養成良好的行為習慣。班級開展“小值日”活動,鼓勵幼兒從小事做起,從我做起,激發他們努力規范自己,逐漸養成良好的行為習慣。

  二、教育教學踏踏實實,促進幼兒全面發展

  做好課前的準備工作,認真上好每一節課,關注幼兒的個體差異和不同需要,力求在活動中使每位幼兒都能得到不同程度的發展。這學期是本班幼兒在幼兒園生活的最后一個學期了。孩子從幼兒園到小學,是人生道路上的第一個轉折點。因此,本學期我從保育和教育兩方面同時著手來幫助孩子完成過渡,做好幼小銜接工作。

  (1)結合我們要上小學的主題活動,向孩子介紹一些小學里的生活、學習情況。使他們對學習生活有一定的了解,介紹時孩子們的興趣特別高,不停的說個沒完,從他們神采飛揚的表情中,我可以感到他們是多么期盼自己成為一名小學生。為了從思想上做好入學準備,我經常布置一些簡單的家庭作業,培養幼兒的任務意識。通過一學期的努力大部分幼兒能夠較認真的完成老師每次交給的任務,在與同伴的合作中能夠用較友好的方式與同伴進行游戲,遇到困難時能夠和同伴們共同商討解決問題的方法,幼兒社會交往能力得到了很好的提高。

  (2)在搞好教學工作的同時,本學期我們還組織開展了豐富的活動,每天都安排合適的時間讓孩子進行活動,組織幼兒做一些體育游戲,使他們的體能得到了提高,本學期我班全體組織了一次跳繩比賽,小朋友們都表現得很好。講述活動中,每個孩子都樂意上來講,誰也不會再害怕在眾人面前說話了,孩子們的膽量得到了鍛煉,在語言方面,我也組織了孩子們大膽單獨講述故事給他人聽,鍛煉他們的口語表達能力和表現力。

  三、班級工作盡心盡力,關注幼兒個體需要

  (1)班級工作是瑣碎的,但在瑣碎的工作中我們一樣認認真真,盡心盡力,“努力成為孩子們喜歡的老師”,是我的工作目標。有這樣一句名言:“教育者沒有情感,沒有愛,如同池塘里沒有水一樣”。實際工作中,我努力為孩子們創設一個充滿愛的“池塘”。當孩子有困難時,我會隨時關注給予幫助。尤其對有特殊情況的孩子,我更是給予格外的愛護,幫助每一位孩子樹立起自信心,多和他們交流談心,多親近他們,教會他們尊重別人。在這一年的接觸中,孩子們都非常喜歡和我們一起玩,一起說話。我信奉“親其師則信其道”的古訓,只有孩子們喜歡你,他們才會快樂的和你在一起,才愿意把心里的話說給你聽,你才能清晰地了解他們,繼而去很好的教育他們。

  (2)在家長工作上,我熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現,并及時反饋幼兒的特殊表現,爭取家長的支持和配合。孩子生病了,我會及時地打電話去關心他們的身體,讓家長感覺到非常溫暖。對家長反映給我的問題認真解決,力求達到家長的`滿意。在這一學期的活動中,有很多家長對班級工作非常支持,能積極參與園里、班級的各項活動,樂意為班級孩子多做貢獻。這些家長切實發揮了橋梁作用。有了家長的參與,本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

  (3)在衛生保健工作上,本學期我更加注重幼兒的身體健康,嚴格按照我園的衛生消毒制度作好常規工作;加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。幼兒能主動作好值日生工作;加強消毒工作,杜絕流行病的發生。本學期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衛生教育,避免了幼兒安全事故的發生。培養了幼兒良好的生活習慣、衛生習慣。

  四、環境布置來教育

  為了幼兒的知識廣泛一些,我與幼兒一起在班上布置主題的區域,經常不斷的更換知識內容,主題不變。讓孩子們通過環境的教育來鞏固與加深知識。教育孩子回收廢品如:瓶子、紙皮、等等,利用廢品制作手工,做個環保小天使!

  一份耕耘、一份收獲。當看到我班的孩子健康成長,就要進入小學學習時,我感到無比的欣慰,我的工作也得到了廣大家長的肯定。一年來的相依相伴我們建立了深厚的感情,也成了深受孩子們喜愛的老師,這是對我工作最大的支持和鼓勵,雖然我的工作也有不到位的地方,但是家長的理解和支持給了我更加努力工作的信心和力量,相信今后一定會做得更好。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇6

  社會教學活動離不開其教學目標和教學要求——增強幼兒的自尊、自信,培養幼兒關心、友好的態度和行為,促進幼兒個性健康發展。

  (一)目標

  1.喜歡參加游戲和各種有益的活動,活動中快樂,自信;

  2.樂意與人交往,禮貌、大方,對人友好;

  3.知道對錯,能按基本的社會行為規則行動;

  4.樂于接受任務,努力做好力所能及的事;

  5.愛父母、愛老師、愛同伴、愛家鄉、愛祖國。

  (二)教育要求

  1.引導幼兒參加游戲和其他各種活動,體驗和同伴共處的樂趣;

  2.加強師生之間、同伴之間的交往,培養幼兒對人親近、友愛的態度,教給必要的交往技能,學會和睦相處;

  3.為每個幼兒提供表現自己的長處和獲得成功感的機會,增強自尊心和自信心;

  4.提供自由活動的機會,支持幼兒自主地選擇和計劃活動,并鼓勵他們認真努力地完成任務;

  5.在共同的生活和活動中,幫助幼兒理解行為規則的必要性,學習遵守規則;

  6.教育幼兒愛護玩具和其它物品,用完收拾;

  7.引導幼兒接觸和認識與自己生活關系密切的不同職業的成人,培養幼兒尊重不同職業人們的勞動;

  8.擴展幼兒對社會生活環境的認識,激發愛家鄉、愛祖國的情感。

  幼兒園的教育教學要面對兩方面的發展需要。

  一是個體,就是要讓幼兒健康、快樂、感覺有趣味,學得輕松,教師要順應幼兒的天性,因為幼兒都是好游戲、好模仿、好奇、喜歡成功、喜歡野外生活、喜歡合群,而且還喜歡稱贊的。

  二是社會,老師的教育要符合社會發展對人才的要求,既要體現德、能、勤、績,德、智、體、美、勞,還要讓他們學會認知、學會做事、學會合作、學會生存,總之,教師的教育既要對照社會的發展需要,還要對照個體的發展需要。

  總之,社會領域的教學活動可以滲透到各個領域中,也可以滲透到日常生活的學習,不一定要召集所有的孩子一起坐下來講理論,有時候一個簡單的動作都會比在集體教學活動中的學習要容易接受得多。環境方面也很重要,根據不同班級,不同幼兒的年齡特點對區域投放材料,投放的材料要便于幼兒操作,數量要適宜、安全、有教育性、趣味性,材料的擺放要有條理性,層次性,并讓幼兒參與區域布置,因為布置的過程也是幼兒學習的過程。在這一過程中也能滲透社會教育,比如,進區時要懂得排隊,不能大聲喧嘩,要相互謙讓等等。

  相信通過這次的學習,我將會好好的學以致用,讓孩子都能做個講文明、懂禮貌的好孩子。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇7

  xx月20日,我有幸參加了我們市幼兒骨干教師培訓班的學習。使我在教育思想、教育理念、教育方法等方面都獲益匪淺。通過各位學員的交流和座談,讓我更多的吸取各種工作中的實踐經驗,以達到自我提高。我在學到專業理論的同時,老師們的認真、進取、謙虛、樸實的精神與態度,深深地感染了我。

  這次骨干教師崗位培訓中,各位教授、專家生動的案例,以及精彩的講座,讓我更深層次地了解和掌握了我們幼兒園教育今后的發展方向和目標,也從中發現自己工作的所存在的問題。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

  一、愛孩子,從愛事業做起

  在這次培訓中,為我們進行培訓的老師來自各個不同的地區,最遠的'是來自江蘇的湯翠英和成尚榮兩位教授。他們也是其中年齡最大的兩位。在長達3個多小時的授課過程中,他們那種敬業的精神讓我由衷的敬佩,湯老師整整站了一下午,用她的行動向我們展示了一個對教師事業執著的熱愛。作為一個骨干教師,我們更應該在今后的工作中,把工作當做心愛的事業來做,你會發現它是如此的美好。

  二、好教師,從更新理念做起

  隨著我們國家對幼兒園教育的重視,近幾年的幼兒園越來越受到社會的關注。在社會發展的新時代,首先教師應樹立新型的教育觀,在相互理解、相互尊重、相互信任的基礎上建立平等、民主、合作的師幼關系。在新理念的指引下,從幼兒的實際需要出發,支持、引導幼兒的活動,讓幼兒在獨立、自主的活動中,獲得良好的發展。

  三、好心態,從日常生活做起

  隨著社會發發展以及生活水平的提高,我們不會再為孩子的衣食問題而擔憂,更多的關注點是幼兒的心理健康問題。我認為,我們教師同樣需要一個健康的心理。

  四、好教育,從生活中發現

  在陶行知的教育理念中,他認為兒童教育的途徑就是生活教育。我們現在的幼兒園教育很多還停留在課本教育中,脫離了課本不知道該如何去進行教育。其實,教育的契機就存在于我們的生活之中。幼兒對大千世界充滿著好奇,他們通過自己的探索、發現了解這這個世界,認識世界對他們有著無比的吸引力。所以,“一日生活皆教育”,我們教師要善于觀察幼兒,從中發現他們學習的興趣點,著重、適時的加以引導,使孩子在自主的活動中,探索世界的奧秘。

  五、好孩子,從另一個角度

  在本次學習中,許多先進的教育方法和教育理念都沖擊著我們的視野。畫面中,一個個在我們平時看來調皮搗蛋的`孩子,卻讓我們教師發出陣陣的笑聲,這是為何呢?因為我們所站的角度不同。作為教師身份的我們,遇到這樣的孩子,一定會覺得孩子做的很過分,而作為一個旁觀者,我們會發現這是孩子的天性,是孩子探索世界的一個舉動。從中發現到孩子的可愛。他向我們傳達著生活在自己快樂世界里的信息。孩子是個獨立人格的人,他們有著自己的興趣、愛好、要求、愿望。所以,老師首先要尊重孩子,平等地對待孩子。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,正確看待孩子所出現的問題,不要把所有的孩子用一把尺子衡量。應給予他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

  六、好教師,要學會終身學習

  這次培訓活動,對我的思想和理念都有了很大的提升。毛主席說過:活到老,學到老。作為教師,更應該樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。當然,學習的目的是要更好的學以致用。我們應把所學的知識轉化為內力,貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實踐經驗相結合,努力探索新的教育教學方法。在學習專業知識的同時,還應廣泛的了解各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。

  正如陶行知先生所說的“捧著一顆心來,不帶半根草去”。把我們滿滿的愛,無私地奉獻給我們的幼兒,奉獻給我們的幼兒教育事業。相信在不久的將來,它會成為一個百花齊放的幼兒教育新天地,成為幼兒成長的一片沃土!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇8

  本學期,日常管理工作在園長的指導下,順利完成了各項工作任務,促進了課程的優化實施和保教質量的進一步提高。下面就本學期的工作情況做一個總結:

  一、日常管理--關注細節,注重安全規范與和諧

  (一)安全管理,常抓不懈

  安全管理是幼兒園管理的一項重要內容。本學期,我和--部的行政條線人員繼續加強了對園內的安全管理。一方面,我和幾位行政值班在每天的值班巡視中注重安全檢查,及時發現可能存在的安全隱患,發現隱患即刻安排相關人員維修,確保硬件設備使用安全;另一方面,我和--部兩位行政條線人員也定期進行安全、衛生檢查和巡視,一旦發現--部保教、后勤及環境等各條線工作中存在安全隱患的,及時進行商討解決。另外,我們也根據園部安全教育的總體要求,認真組織好期初、期末及相關的專題性安全教育,定期和不定期組織開展防踩踏、消防等應急疏散演練活動,組織大班幼兒參加由校園律師哥哥組織的“身體紅綠燈”安全教育活動。通過形式多樣的安全教育活動,促進了天馬部教職工和幼兒安全意識和自我保護能力的不斷提升。

  (二)溝通、關懷,凝聚人心

  人心齊則萬事順!一學期來,我重視和教職工的談心溝通,了解教職工實際想法,疏導不良情緒。在日常工作中,我也勤于跟行政值班、保健老師溝通,針對發現的問題找原因、求對策,使--部的日常管理在制度管理的基礎上更顯人性化,以凝聚--部全體教職工的力量,形成積極向上的工作氛圍。一學期來,--部在規范制度執行的基礎上,進一步形成了和諧向上的園所氛圍,促進了“創全”背景下各項工作的順利開展。

  二、學籍管理--按部就班,注重操作規范與嚴謹

  本學期的學籍管理工作任務不是很重,主要是根據區教育學院信息部的要求,做好了20--年新生及轉園生的網上學籍管理工作。為了確保今年新生及轉園生網上學籍登記做到100%完成,我和信管員互相協作,上通下達,在上級規定的時間節點順利完成了此項工作。

  同時,我們也根據區教育考試中心的要求,對20--年的大班畢業生做好了初步的信息統計,盡管此次統計工作并不需要家長帶資料過來審核,但是對于一些初步接觸大班畢業生工作的老師來說,還是有很大的困難。因此,我加強了與每個班級老師的溝通,了解教師的實際困難,給予適當的指導幫助,確保了按時完成。

  另外,我也在日常工作中耐心地接待社區家長關于招生政策的咨詢,做到耐心細致、全面考慮、按章守紀、規范操作。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇9

  這學期我有幸參加了“國培計劃”,專家的精彩講座,名園長的經驗介紹,讓我的眼光和思維不再停留在一個班級內,而是整個幼教發展的走向上。也讓我領悟到幼兒園教科研工作應該是以孩子為著眼點,從一點一滴的小問題著手進行研究。更讓我領悟到在幼兒園中從一個管理者到一個教師,這當中每個人對幼教發展的重要性。此次研修學習,讓我對幼教工作者又有了更深刻的認識,又有了一個新的開始。

  這次的研修課程學習,給我們提供一個多樣化的學習平臺,是對教育觀念的不斷更新,也是對教育教學方法的改進和提高。通過理論學習和與同事們的研討、交流、思維的碰撞及對自己在教育過程中的反思,發現了教育教學過程中存在許多不足,也找到了許多解決問題的辦法和自己努力的方向。教師要充分信任孩子,相信孩子完全有學習的能力。把機會交給孩子,俯下身子看孩子的生活,平等參與孩子的獲得。教師把探究的機會交給孩子,孩子就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如開展教學活動。同時,教師要"解放孩子的雙手,解放孩子的大腦,解放孩子的眼睛,解放孩子的嘴巴,解放孩子的空間",給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當讓孩子充分思考,給孩子充分表達自己思維的機會,讓幼兒放開說,并且讓盡可能多的孩子說。這樣,孩子自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發展。

  《幼兒園教育指導綱要》,進一步突出了讓幼兒主動學習的思想。為了保證和促進幼兒的主動學習,教師必須改變傳統的角色定位,擔負起《綱要》所要求的新角色——幼兒學習活動的“支持者、合作者、引導者”。教師勝任這一新角色的重要前提,就要從根本上改變傳統的教育觀念,不斷改進教育教學方法,提高自身素質;尊重幼兒的人格,了解幼兒的學習特點,以發展的眼光看待每一個孩子,使幼兒得到進一步的發展。通過學習使我清楚地認識到教師教育教學與幼兒之間真正的關系。在平時的教學中,我還將注意以下幾個方面:

  一、堅持以幼兒學習興趣為目標,正確引導幼兒學習。

  二、善于觀察,做好幼兒的支持者。

  三、摒棄“急功近利”的思想,做幼兒的合作者。

  通過學習,我感悟很多。深深感受到,學前教育是專業性很強的學科,作為幼兒教育工作者,不能畫地為牢,目光短淺,不能只盯著幼兒教育,只做井底之蛙。我們要與時代同行,具有較強的前瞻性,敏銳性,及時捕捉生活的脈搏,博學善思,用我們無窮的智慧與愛心,陪伴孩子們快樂成長。孩子是初升的太陽,是祖國的未來,“少年強則中國強”,而我們的工作就是培養這些祖國的未來棟梁,在他們受教育最關鍵的啟蒙階段,給予他們最需要、最科學的照顧和關注。

  通過學習,我的教育教學觀念獲得了前所未有的大轉變:學習讓我了解了《綱要》與《指南》的相互支撐、正確認識了教與學的關系、幼兒園活動區課程實施策略等;東北育才幼兒園、皇姑區實驗幼兒園、南寧幼兒園、沈政幼兒園的參觀與學習,更是讓我們零距離、全方位的了解國家級優秀園所的辦園理念與策略,為我們將來的發展提供了豐富的經驗和鮮活的實例。

  這次的研修,就讓我深深感受到知識的新穎,感受到科技的進步給我們帶來學習的方便。我將充分利用這次學習機會,在提高自己的理論修養和教學水平,讓自己受益的同時,更好的將教育應用到我們的教育教學活動中。在以后的工作中,我將從實際出發,把堅持個人研修作為專業化成長的必由之路,努力做到從實踐困惑出發,在研修思想的引領下,引發幼兒的積極性,力求提高課堂效率?傊,通過聆聽教育工作者精彩的專題講座,讓我收獲了許多平時無法獲取的信息和經驗;適時的視頻教學使我們深切地感受到了課堂教學的藝術,使本來枯燥的學習、抽象的內容變得生動、易懂,提高了學習的效率,拓展了自主學習的空間,這是對自己教育思想的洗禮和升華,也是對教育教學方法的改進和提升。同時,通過與同行們的討論、交流,思維的碰撞,發現了教育教學過程中的一些不足,也找到了許多解決問題的辦法。知識就是力量,感謝國培這個平臺,給了我學習的機會,讓我又收獲了好多重要的知識,我會繼續努力!真誠感謝!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇10

  xx年底,接到學校通知,參加國培計劃——中小學骨干教師培訓。我有些不情愿,原因有兩點,第一、專業不對口,我是語文老師,卻培訓科學學科。第二、我家沒安裝網線,上不了網。當我想推拖時,校長的一番話讓我打消了推拖的念頭,校長說,很難得的機會,網上遠程培訓是這些年的發展趨勢,許多農村都實現了,我們為什么不能,增長見識,提升能力,沒有壞處。我抱著克服困難,盡力而為的態度開始了骨干教師培訓。

  培訓心得體會

  首先,我解決了沒有網路的問題,接著就按學校給的地址去登陸報名。沒想到三天都無法進入,好在有一起參加培訓的同事幫了忙,終于打開了國培的網頁大門。當我看到專家的講座視頻時,我更加興奮,并拿起紙筆,認真地做起筆記。小學科學的內容相對簡單,我能理解。此次培訓內容是八個專題,每一專題都有專家的講座,示范課及一兩道作業。第一次登陸后,我熟悉了這種培訓形式,并試著用鼠標點點這兒,點點那兒,打開了一些其他的相關內容,有專家文稿,有疑難問答。我還看到了許多來自各區的同行們,他們有的在留言欄上留下了自己的感受。我感受到網絡的神奇,感受到了集體的溫暖和力量。

  在接下來的一個月里,我一有時間就坐在電腦前,看課例,聽講座,做筆記,寫作業。當我的作業被老師批閱并打出成績時,我尤其的高興,我的辛苦沒有白費,得到了老師的肯定。雖然我不知老師的容貌和性別,但我還是非常尊敬他|她,非常感謝他|她。我感覺自己有變為了一名學生,寫作業只為等老師的100分,這種感受已經消失了幾年了,當學生真的很好!

  有一次,我好不容易打出了一份作業,當我交出后,卻發現網頁上沒有顯示,我不知問題出在哪里,一晚上一個多小時就白費了,雖然有些氣惱,但我沒有灰心放棄,第二天我又重打了一份,很謹慎的交了出去,并急切的查看結果,我露出了會心的笑容,成功了!體驗成功和失敗也是一種幸福啊!

  收獲與影響

  此次骨干教師培訓,我最大的培訓心得體會有兩點,一是提高了科學學科的專業知識水平。經過專家名師的指點示范,我明白了科學課如何去上好,如何引起學生的注意力,改變以前舊的模式,即老師一味的講授,灌輸模式。科學課應該盡量走進實驗室;應該讓學生多多的動手操作;應該讓學生自主探究現象背后的原理。第二個收獲,通過每天的上網,操作鍵盤,我更加熟練運用電腦去查資料,學知識。電腦是個很好的工具,就看你會用與否。利用電腦去看名家課例,去查教學疑問,去放松休閑,去制作課件都很方便,有了電腦,生活變得輕松自在,豐富多彩!

  責任與示范

  有了這次骨干教師培訓的可貴經歷,我認為努力提升自身修養,和專業水平是很有必要的,是迫在眉睫的,是不容忽視的。我們身上擔負的責任很重,學校就好比一個個造人才的大工廠,老師就好比技藝高超的雕刻家,我們雕刻的對象是一顆顆天真無邪的童心,孩子們在我們手下健康成長的過程,也就是我們將他們雕琢成型的過程。每想到這些,我不敢有絲毫懈怠,我得鉆研好每個知識點,設計好每節常規課,教育好每個小學生,不管教授的是語文還是科學,我不能讓他們在我的手里枯萎、凋零。我要把我的收獲與經歷和我的同事們分享,讓他們也能行動起來,更加努力地投身于祖國的教育事業中。

  總而言之,感謝教育部開展中小學骨干教師培訓項目。更得感謝學校領導給予的大力支持與信任。但愿這樣的培訓能多一些,尤其是在不發達的中西部地區,希望下次能參加語文培訓,盡快讓自己成長起來。經歷國培,發展自我,只要教師心中有愛,胸中有志,團結齊心,祖國的明天一定會結出豐碩的教育之花!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇11

  一、重點抓了一日流程工作管理。

  1、堅持領導干部深入班級進行調研,發現問題,及時改進。促進了一日流程精細化的管理。

  2、落實了常規檢查制度,堅持每周不定期進行抽查。期末,把常規檢查納入班級量化考核。

  二、促進教師專業化成長。

  1、本學期,重點學習內容是《3—6歲兒童學習與發展指南》,通過集體學習與自學相結合,深入理解指南內容,引領我們工作朝著正確方向發展。

  2、采取年級教研制度,重點教研日常活動中生成的問題,提高教師施教能力。

  3、加強教師博客建設,每月至少兩篇博客書寫,內容與教學有關。期末,韓永梅教師的博客被評為優秀博客。

  3、建立外出學習反饋制度,把每次學習的感受與大家交流學習分享。

  三、加強教師師德建設。

  1、建立教師師德考評制度,學期末,對每位教師進行師德測評,對師德不合格的教師給予一票否決制。

  2、開展教師適宜性語言討論?偨Y在班級工作中對幼兒和家長最適宜性的語言。

  四、加強衛生保健工作。

  春季是流行病的高發期,教師做好了幼兒的保育工作。班內定期消毒,流動水洗手,并向家長和幼兒宣傳了衛生保健知識。

  五、加強家園聯系,讓家長走進幼兒園。

  1、向家長宣傳幼兒園的辦園理念,爭取家長的支持。

  2、通過親子活動,加強幼兒園與家長之間的聯系。加強家長與教師之間、家長與幼兒之間的感情。

  六、做好幼小銜接。

  1、召開大班家長會,向家長宣傳幼小銜接的知識,做好小學前的準備工作。

  2、做好大班畢業典禮。

  七、活動完成情況

  三月份:第一屆風箏節。幼兒與家長共同制作風箏,利用半天時間到戶外放風箏。

  四月份:春節趣味運動會。每個班級展示了不同的活動項目,包括親子活動。

  五月份:家幼同樂,“六一”游園活動

  六月份:家長開放日、大班畢業典禮。

  存在問題

  本學期,我們依照計劃基本完成了各項活動,但是有些工作抓的不到位。

  1、常規檢查應該再精細。特別是關于區域活動、戶外活動一塊,抓的不透徹。

  2、亮點不亮,沒有特色。沒有按計劃完成。

  下學期打算

  1、繼續深入班級進行調研,把細節工作做真。

  2、抓好以游戲為基本活動的“游戲環節”,體現幼兒一日活動“游戲化”。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇12

  本學期我班幼兒即將結束,孩子們也即將離開幼兒園,進入一個新的環境學習生活了。對于大大班孩子而言,本學期的目標重點應放在為幼兒更好的適應小學的學習生活,因此,加強幼兒的自我保護意識、規則意識、培養良好的學習習慣和學習態度是我們的教學重點,而讓孩子有健康的體魄,良好的性格特征是我們保育工作的重點。回想這學期的工作中的點點滴滴,收獲不少。本學期,我們進一步深入學習《3~6歲兒童學習與發展指南》,并將精神貫穿于一日活動之中,通過綱要指導自己的教學工作,從班級實際出發,鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發展。

  一、常規管理緊抓不放,促進幼兒良好習慣的養成

  學前班的幼兒最明顯的感覺就是,人長高了,嗓門也大了,活動的勁頭更足了。如何保持良好的常規,保證各項活動順利開展,這是我在開學初就思考的問題。

  本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,我著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:

  1、抓好過渡環節的管理,避免時間的隱性浪費,如:在活動間歇合理安排入廁喝水的時間,做到既能滿足幼兒的需要又不浪費時間。

  2、加強紀律管理,我班有幾個特別調皮淘氣的孩子,一眼沒看到不是打就是鬧,要么就到處亂跑,天天得給你制造點事端,破壞紀律不說,還給其他的孩子帶來了不好的影響,針對這些孩子的調皮好動,在排隊做操和游戲時我們特別關注他們的一舉一動,及時發現并糾正他們的過激行為,使得他們這一學期沒有發生任何安全事故。

  3、抓好幼兒良好習慣的養成。督促幼兒便后洗手,在洗手時做到不玩水。能夠安靜有序的進餐,不大聲說話,督促幼兒養成良好的衛生習慣。

  4、養成良好的行為習慣。班級開展“小值日”活動,鼓勵幼兒從小事做起,從我做起,激發他們努力規范自己,逐漸養成良好的行為習慣。

  二、教育教學踏踏實實,促進幼兒全面發展

  做好課前的準備工作,認真上好每一節課,關注幼兒的個體差異和不同需要,力求在活動中使每位幼兒都能得到不同程度的發展。這學期是本班幼兒在幼兒園生活的最后一個學期了。孩子從幼兒園到小學,是人生道路上的第一個轉折點。因此,本學期我從保育和教育兩方面同時著手來幫助孩子完成過渡,做好幼小銜接工作。

 。1)結合我們要上小學的主題活動,向孩子介紹一些小學里的生活、學習情況。使他們對學習生活有一定的了解,介紹時孩子們的興趣特別高,不停的說個沒完,從他們神采飛揚的表情中,我可以感到他們是多么期盼自己成為一名小學生。為了從思想上做好入學準備,我經常布置一些簡單的家庭作業,培養幼兒的任務意識。通過一學期的努力大部分幼兒能夠較認真的完成老師每次交給的任務,在與同伴的合作中能夠用較友好的方式與同伴進行游戲,遇到困難時能夠和同伴們共同商討解決問題的方法,幼兒社會交往能力得到了很好的提高。

  (2)在搞好教學工作的同時,本學期我們還組織開展了豐富的活動,每天都安排合適的時間讓孩子進行活動,組織幼兒做一些體育游戲,使他們的體能得到了提高,本學期我班全體組織了一次跳繩比賽,小朋友們都表現得很好。講述活動中,每個孩子都樂意上來講,誰也不會再害怕在眾人面前說話了,孩子們的膽量得到了鍛煉,在語言方面,我也組織了孩子們大膽單獨講述故事給他人聽,鍛煉他們的口語表達能力和表現力。

  三、班級工作盡心盡力,關注幼兒個體需要

  (1)班級工作是瑣碎的,但在瑣碎的工作中我們一樣認認真真,盡心盡力,“努力成為孩子們喜歡的老師”,是我的工作目標。有這樣一句名言:“教育者沒有情感,沒有愛,如同池塘里沒有水一樣”。實際工作中,我努力為孩子們創設一個充滿愛的“池塘”。當孩子有困難時,我會隨時關注給予幫助。尤其對有特殊情況的孩子,我更是給予格外的愛護,幫助每一位孩子樹立起自信心,多和他們交流談心,多親近他們,教會他們尊重別人。在這一年的接觸中,孩子們都非常喜歡和我們一起玩,一起說話。我信奉“親其師則信其道”的古訓,只有孩子們喜歡你,他們才會快樂的和你在一起,才愿意把心里的話說給你聽,你才能清晰地了解他們,繼而去很好的教育他們。

 。2)在家長工作上,我熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現,并及時反饋幼兒的特殊表現,爭取家長的支持和配合。孩子生病了,我會及時地打電話去關心他們的身體,讓家長感覺到非常溫暖。對家長反映給我的問題認真解決,力求達到家長的滿意。在這一學期的活動中,有很多家長對班級工作非常支持,能積極參與園里、班級的各項活動,樂意為班級孩子多做貢獻。這些家長切實發揮了橋梁作用。有了家長的參與,本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

  (3)在衛生保健工作上,本學期我更加注重幼兒的身體健康,嚴格按照我園的衛生消毒制度作好常規工作;加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。幼兒能主動作好值日生工作;加強消毒工作,杜絕流行病的發生。本學期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衛生教育,避免了幼兒安全事故的發生。培養了幼兒良好的生活習慣、衛生習慣。

  四、環境布置來教育

  為了幼兒的知識廣泛一些,我與幼兒一起在班上布置主題的區域,經常不斷的更換知識內容,主題不變。讓孩子們通過環境的教育來鞏固與加深知識。教育孩子回收廢品如:瓶子、紙皮、等等,利用廢品制作手工,做個環保小天使!

  一份耕耘、一份收獲。當看到我班的孩子健康成長,就要進入小學學習時,我感到無比的欣慰,我的工作也得到了廣大家長的肯定。一年來的相依相伴我們建立了深厚的感情,也成了深受孩子們喜愛的老師,這是對我工作最大的支持和鼓勵,雖然我的工作也有不到位的地方,但是家長的理解和支持給了我更加努力工作的信心和力量,相信今后一定會做得更好。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇13

  一走進中國教師報華南培訓基地—羅湖區幼兒園骨干教師培訓的場地,心中就不覺升起一種自豪感。為自己的職業而自豪,為自己的崗位而自豪,更為能來參加此次羅湖區骨干教師培訓而自豪。心里就莫名的想,自己也是眾多教師隊伍中優秀的一員,感到很榮幸。但隨著蔡迎旗教授對中國學前教育發展與改革動態的講解,才知道自己的想法多么單純和無知,自己對學前教育的發展竟然是一無所知,了解的太少了。蔡教授通過學前教育的發展講解,道出了學前教育發展的嚴重不足以及學前教育者的自身素質和師資力量嚴重欠缺,更通過實例講明了中國學前教育的從公辦到民營、從城市到鄉村教育的明顯發展部平衡狀態。更突出了學前教育模式的多樣化。從一個簡單的開始,就明白了自己的專業水平和素質還欠缺甚遠,慶幸自己參加了此次培訓,還能有了解的機會。下面就簡單談談我此次培訓的收獲和受益。

  一、對藝術的重新認識

  藝術,一個能馬上聯想到優雅、型美、氣質等相關詞匯。但通過牛曉牧教授的透過藝術的健康教育活動的講解,明白了一堂課下來課程設計的重要性。課程要求必須動靜結合,讓每個人都有參與性,不但讓學者能感受到課堂的輕松、愉悅的學習氛圍,更要發揮其自由的藝術天性。讓每個人都能根據自己對藝術的理解,用自己完美的肢體語言去詮釋自己體會到的藝術之美。不是感覺在學,而是在玩,這樣才能盡情釋放自己心靈深處的藝術特質。

  二、對培養幼兒注意力、思維發育、人際交往的認識

  幼兒園教育活動是幼兒園綜合活動的一種重要形式,是教師進行計劃、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內容。但教學活動的標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的行為,了解教學對幼兒發展的意義。因此,香要教學活動有一定的成效,就必須要求幼兒這樣活那樣的規范,才能使幼兒健康、有效的發展。但往往會存在很多問題。比如:幼兒的注意力、人際交往等問題,只有找出孩子為什么會在課堂上存在種種問題的原因及這些行為產生的原因,運用到實際的教學活動中去,關注每一個孩子,和他們互換角色,培養他們的情感,并且樹立他們的責任感,然后給予肯定,再通過適宜的溝通和技巧,改變他們的思維,使之與你想要的效果思想統一,相信孩子一定會更出色的。

  三、對教育教學過程中心里保健的認識

  原來一直認為,幼兒園的教學活動中不包括心里保健的知識,也只認為那是園醫要操心的事,所以一直也沒重視。通過莫源秋教授的講解,才明白幼兒園心里保健工作是指一切皆在維護和增進在園幼兒以及在園工作的幼兒教師、保育員、園領導等人員的心里健康的各種活動和措施的.總稱。要做一位優秀教師,就要明白自己的主要職責就是在于使幼兒經常處于快樂的情緒之中,培育幼兒良好地心里素質和發揮成長的潛力,做一位有寬容、仁慈之心、善于發現幼兒優點、富有童心的老師,才能給幼兒一個健康、溫暖的環境,把他們培養成為一個積極、樂觀、大膽、自信、有良好習慣的孩子。

  四、對自身的反思

  聽了這么多教授的授課,雖然角度各有不同,但莫教師提到的一點我非常認同,那就是做一位讓幼兒喜愛的魅力老師,使之成為一個富有活力、注意自己儀容儀表、有幽默感和無窮趣味的老師,讓孩子能從你的實際行動中,感受到你的魅力、你的快樂、讓孩子來幼兒園就像來兒童樂園一樣,給孩子創造一個輕松、愉悅、沒有壓力的學習環境,傳授他能接受的知識,根據孩子的需要,給他一個適宜的發展空間,相信自己也會在幼兒園教師這個崗位上,更好的展現自己的才華的。

  結語:自己對本次培訓的感想及收獲還很多,期望自己能在自己的領悟中,迸發自己更多的情感,全身心的投入到自己的教育事業中,做一個不斷學習、泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用各種學習機會,擴大自己的學習資源和空間,及時了解學前教育的最新動態和發展,秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的新浪潮。最后,引用牛曉牧教授的一句話:我們應永遠懷著一顆感恩的心,包括每一寸陽光、每一滴雨露,感謝所有關心培育我們的人,更要感謝羅湖區教育局的各位領導給我們這么好的學習機會,趁此真誠的道一聲:“你們辛苦了,謝謝!”

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇14

  教師是幼兒教育活動直接的組織者和實施者,是幼兒園教育最基本的力量和保證。教師專業素質的高低,決定著幼兒教育的優劣。因此,培養一支高素質的專業教師隊伍是幼兒教育發展的前提。培養和提高幼兒教師的專業素質,我認為應該包括師德和師能兩部分內容。

  一、更新觀念,塑造高尚師魂。

  培養和提高教師專業素質,首先要改變教師的思想認識,提高教師的職業道德水平。隨著社會的發展、人民生活水平的不斷提高,人們對知識需求的日益增長,對教育的要求也越來越嚴格,這就要求我們幼兒教育工作者要從思想上認識到自身工作的重要性,更新教育觀念,樹立正確的教育觀,努力提高職業道德水平。

  幼兒園教育是對一個人的啟蒙教育,是“基礎教育的重要組成部分”,是一項非常細致的工作。我們要求每位教師樹立正確的教育觀和兒童觀,擺正自己在教育活動的位置,營造良好的氛圍,注意挖掘幼兒各方面的潛能,使幼兒得到全面發展。我們還時常組織教師學習新《綱要》,學習后大家達成共識,明確: “幼兒園教育要尊重幼兒的人格和權利,尊重幼兒身心發展的規律和學習特點,以游戲為基本活動,保教并重,關注個別差異,促進每個幼兒富有個性的發展!弊鳛橛變航處煈撆c幼兒“建立良好的師生關系”,把幼兒作為平等的主體來對待,不要居高臨下,無視幼兒的人格與自尊。對幼兒既要關心愛護,又要尊重。我們是這樣想的,也是這樣做的。

  二、面向全體,分層培訓。

  在教師的繼續教育中,學校的自培無可非議地應該成為主陣地。我們積極落實自培目標和計劃,根據不同教師的不同情況,著眼運作、面向全體、分層培訓,努力提高教師的業務素質。同時充分發揮學校的基地功能,從內容和形式上向兄弟學校輻射。

  1、新教師的入門培訓。 我們對新調入的教師培訓確立的目標是進一步加深對師德規范的真情實感,進一步強化專業思想、調整師德規范,進一步掌握主要學科的教材教法,提高教育教學的實際操作能力,從思想上和業務上盡快適應教育教學工作,縮短從一個合格畢業生成為一個合格中學教師的周期。一是引導她們做好角色的轉換,主要由學生轉為教師,對她們加強工作責任性教育,以及組織能力的培訓。二是狠抓教學常規,在備課、說課、聽課與評課等方面著重指導。三是實行師徒結對,我們對每位新教師配備1位富有經驗的教師為師傅,在教學工作、班主任工作等方面進行“知、能、操、行”的傳、幫、帶。四是建立學?己酥贫,考核項目有寫一份優秀的教案、上一堂教學匯報課、組織二次公開活動、寫一份全面的工作總結等。

  2、青年教師的提高培訓。我們對青年教師的培訓,堅持政治上高標準,嚴要求;業務上壓擔子、放手使用;生活上熱情關懷,為她們的成長創造良好的條件,促使他們上一個臺階。首先,給青年教師樹榜樣。我們非常注重宣傳先進教師的事跡和發揮學校中一批優秀教師的榜樣作用,引導青年教師不斷進取。其次是積極開展各項活動,把培訓工作落到實處。為了落實培訓青年教師的各個實踐環節,根據青年教師的特點,開展各種教育教學活動,通過觀摩、研討、考核、評比等形式,給每位青年教師創設自己表演的舞臺,提供成功機會。如舉行了自彈自唱、說課、健美操等培訓和比賽。對于這些比賽,我們始終面向全體教師分層進行,讓每一位教師都有成功的機會,獲得成功的喜悅。第三是創設各種條件,優化培訓的環節。我們正處于世紀之交,青年教師是培養21世紀人才的主力軍,學校積極為他們創造條件,提供他們深造與學習機會,提高他們學歷層次和業務水平。

  三、務實求新,成果累累。

  本學期充實又緊張,教師們既要夯實基礎,又要提升專業。練琴、畫畫、律動、上課、說課基本功練習接踵而至;《綱要》知識測試、教育案例演講、學習心得交流、課程環境展示、區域材料制作等專業訓練馬不停蹄。但歷經一年的磨練,老師們正逐漸走向成熟。以幼兒為本,凸現幼兒經驗性學習,促進孩子發展的意識增強了。首先,班級環境功能已從原來的欣賞為主,轉變為促進幼兒多方面發展的途徑。其次,運用資源的意識增強了。

  總之,本學期里我們激發、調動了教師的內在驅動力,開發了教師的潛力,增強了教師自我發展能力,師們就是在這樣的環境下,才不斷自我表現超越、不斷改善心智模式,積極參與組織學習,并在共同愿望下努力發展著。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇15

  過去的一年,也是我來到幼兒園的頭一年,去年下半年進入到幼兒園從小班帶起,而今年這一年我也是感受到自己成長了很多,也是看到孩子們變得更為優秀,他們的成長也是我的一個成就,我也是對于這一年工作來向領導匯報下。

  這一年,有疫情的發生,有我們幼兒園克服困難,在大家的努力下開園做好工作,也是家長以及孩子們的一起配合,才能把一年工作給順利的做下來。工作上,自己也是比之前有了經驗,同時也是去處理好一些事情,當然我也是知道在疫情嚴重的那段日子,無法去到幼兒園來工作,自己也是積極在家里和家長們去交流,去了解孩子們的情況,清楚他們沒有把之前學好的一些習慣落下,同時也是在領導的安排下去布置了一些學習任務,而自己也是在家里去積極學習,我知道自己剛參加工作也是沒有太長的時間,經驗本來就是不夠的,而且對于自己來說也是有很多可以,也是要去學的方面,所以也是積極的在家看書,和同事們一起交流,去掌握了一些工作上的方法和累積了一些知識,這段看起來空閑的日子可以說自己也是用好了。

  開園之后自己也是配合幼兒園一起做好防控工作,確保了孩子們的一個安全,同時對于孩子們來說來到幼兒園也是有了差不多半年的時間了,有些陌生,但是我也是盡責的去熟悉孩子們去讓他們感受到幼兒園的熟悉,去盡快的適應,做好了活動,把教學任務去完成,一年的時間的確過得很快,特別是在幼兒園的日子也是差不多半年多而已,可以說這段工作日子孩子們成長了很多,而我也是更加的成熟,工作上的一些問題,同事們也是幫我解決了一些而自己也是去在這其中找到了一些方法,去讓孩子們的成長是順利的,雖然自己是個新老師,但積極的一個態度也是被家長們肯定,愿意把孩子們交付給我讓我來教他們,同時我也是在這份工作里頭感受到,的確作為幼兒老師,自己也是喜歡這個工作,愿意和孩子們一起成長,和他們一起的日子也是他們成長讓我感受到是有成就感的。

  雖然工作上也是有些辛苦,但這份辛苦所換來孩子們的成長,自己也是對工作更加的感受到是努力有了成績的,我也是會繼續的做好,帶著孩子們成長,看到他們去進步我也是會自己的努力。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇16

  一、做好幼兒園教育工作,必須注重自身素質的提高

  提高自身素質,首先要加強師德修養。作為一名幼兒園教師,要熱愛自己的教育事業,僅有豐富專業的知識,是不夠的,更要有高尚的師德作風。教師的責任不在于他培養了多少成績優異的學生,而在于他是否能夠用良好的師德影響學生。作為幼兒教師的我們,肩負著培養祖國下一代的重任,也是孩子的啟蒙老師,自身的師德作風,將會對幼兒產生深遠的影響。因此,我們應該時時刻刻嚴格要求自己。

  二、做好幼兒園教育工作,要創新教學

  教學的傳授過程需要豐富的知識和靈活多變的經驗,同時,需要有創新精神。隨著社會文明進步,科學技術的發展,社會的競爭激烈,對幼兒的發展提出了新的要求。然而,以往的教學模式和教學方法與現代教育發展不相適應,教學模式單一,教學方法死板。分科教

  學,集體授課的比例很大。課堂一直被教師控制,幼兒不是聽老師講,就是回答老師提出的問題,教學方法死板,影響了幼兒的發展。只有創建新型的教學模式和方法,才能使幼兒的創新能力得到發展。不能照搬書本上東西,要敢于轉變觀念,敢于提出自己獨特的觀點,以自身的創新意識來影響幼兒,幫助幼兒樹立創新意識。尊重幼兒,根據幼兒的認知需要,選擇幼兒感興趣的內容,把任務和內容設計到幼兒的實踐活動中,讓幼兒通過自主的活動,創造性的進行學習。

  三、做好幼兒園教育工作

  要創造民主、和諧、寬松的教育環境民主和諧、寬松、自由的氛圍,能夠最大限度地發揮人的自由創造的才能,幼兒和教師建立一種平等、信任、尊重、和諧的師生關系,創造民主和諧的教育與活動環境,能夠有效地激發幼兒主動,積極地參與學習和活動的過程。外部的壓力過多,束縛過多,幼兒很少獨立自主,心理自由,這樣限制了幼兒創造性潛能的發揮。有的幼兒好奇心強,想象大膽,在他們充滿童真與稚氣的想象中,創造性若隱若現,教師要善于發現、精心培養。當幼兒想法稀奇古怪超越客觀現實時、當他們的描述與實際情況有出入時、當他們手舞足蹈自編自唱、亂涂亂畫而興致勃勃時,教師切不可以用成人固定的思維模式去限制他們或者盲目否定。在這種環境中,幼兒得到充分的尊重和信任,得到充分表現自己的認識情感和思想的機會,使幼兒消除膽怯和依賴的心理,能夠積極主動地參與到活動中,進行積極地探索、積極地思考,逐步形成探求創新的心理愿望和以一種創新的精神來看問題、思考問題。

  通過這次學習,我認識了我在自我調控、教學理念提升和擴大知識面方面存在不足之處,在今后的教學工作和生活中,我將不斷加強學習,在教學過程中,多向有經驗的老師學習,多聽取老師們的意見,不斷完善和提高自己,加強實踐,做一個學者型老師。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇17

  在本次的幼兒園骨干教師遠程培訓過程中,我積極學習專家推薦的優秀成果,并針對專家發布的研討主題跟帖發表自己的觀點,同時,還將自己教學中的困惑發布在該研討主題帖下。在班級論壇或學科論壇發帖6個、回帖12個以上,與其他學員積極交流和切磋。培訓期間,我積極參加繼教網組織的5次有針對性的國家級學科專家視頻答疑活動,并在活動時積極提問。

  通過此次課程的學習,收獲真是太多了,特別是《幼兒園區域游戲情境化的思考與實踐》為我的實際教學工作提供了很大的指導和幫助。以前我們在開展區域活動時,就是設立幾個區,為孩子們活動提供一些材料,然后引導孩子們用這操作材料進行活動,從來不怎么重視創設情境,更不知道為什么要創設區域活動的情境和怎么去創設區域活動的情境。我們的區域活動過于強調區域的教育功能,過分突出區域的課程延伸和拓展作用,從而忽視了區域環境創設和實施的情境性、趣味性,致使幼兒對變相的灌輸認知內容、一層不變的區域游戲興趣索然,大大降低了區域游戲對于幼兒發展的重要價值,在一定程度上也阻礙著幼兒積極主動地發展。通過本次的學習,才知道了為什么區域游戲要創設情境,更加全面深入地認識了區域活動,懂得了如何為區域活動創設適合的情境。

  幼兒園區域游戲是幼兒學習的一種途徑,推進幼教改革的一種教育活動新形式,是教師教育意圖的客體化、物質化和課程的豐富與拓展。我們現在的區域游戲存在著共同和問題:幼兒缺少興趣,沒有積極主動參與活動的動力,使區域游戲走進了被幼兒冷落的尷尬境地。

  如何讓幼兒對區域活動充滿興趣和熱情?如何提高幼兒園區域活動的效果促使幼兒自主探索學習獲得發展?答案就是:創設情境,優化區域游戲質量。

  那么如何創設區域游戲情境呢?

  1、情境創設要蘊含目標性,忌形式化。

  教師設置情境時心中要明確目標,情境為何而設?形式為何而定?游戲如何去玩?情境設置后要與幼兒共同制定規則,以保證區域目標的達成。

  2、情境創設要滲透教育性,忌膚淺化。

  游戲材料如何投放?到底誰說了算?老師的認識走進了誤區:以為投放的材料越多幼兒的.游戲會玩得越開心,對于幼兒的發展也是有利無弊的。恰不知,正是這些材料成了幼兒游戲的干擾。游戲材料的投放應該根據游戲情節的發展由師幼共同商討而定。

  3、情境創要著眼發展性,忌表面化。

  我們應努力提高區域情境創設的效度,讓情境更好地服務于幼兒的游戲,讓幼兒在情境中獲得體驗、喚起情感、激活思維,更好地學習。

  活到老,學到老,這句話一點也沒有錯,學無止境,只有學習,才能開拓自己的視野,豐富自己的知識面,才能不斷提高自身業務素質和保教水平!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索。”我會不斷學習,將學到的理論與自己的教學實踐有機結合,努力提升自己的業務水平和自身素養。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇18

  伴隨著新年的腳步,我在愉快地心情下結束了本學期的教育教學工作,回顧不平凡的20nn年,著眼大局,最令人激動的莫過于北京奧運會了,每位運動員的出色表現,都讓中國人感到自豪。我從他們身上感到了一種精神,這種精神承載著希望,承載著夢想。同時這種精神也鼓舞著我積極向前;氐脚c自己密切相關的工作崗位上,這一年雖不象奧運健兒那么轟轟烈烈,但在平平淡淡中,也感悟學習到許多東西,收集到了在自己成長手冊中不可缺少的重要一頁。

  在過去的一年里,我嚴格遵守園內的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。時刻以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,帶領本班教師圓滿地完成了20nn年度的各項工作,現總結如下:

  一、加強思想修養,不斷提高自身修養

  俗話說:"活到老,學到老",我一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。在四川汶川發生地震時,我通過網絡、電視等新聞平臺,認真了解地震災區的情況,并且捐款;在奧運會期間,我通過各種形式,了解奧運知識,向小朋友宣傳奧運,并利用利用一周時間在班上開展了"奧運之風"主題教育活動,使我們班的幼兒個個成了"奧運通",同時也培養了他們熱愛祖國的榮辱感和身為中國人的自豪感。

  二、研讀孩子,支持孩子的活動

  我利用業余時間認真學習了《幼兒園教育指導綱要(試行)解讀》并做了大量詳實的筆記,使自己的理論層次得到進一步提高。根據《綱要》中提出的每個兒童都有不同的發展特點和水平。因此,在活動中,我都盡最大可能為孩子們提供豐富而有層次性的材料,提出不同的要求,以促進幼兒有差異的發展。選擇確定適合本班孩子發展的內容與形式。學習綜合教育的各種專業技能,自覺適應教育改革的需要。為幼兒的學習和發展提供更豐富的資源和廣闊的空間。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養幼兒的合作交流、自主探究、勇于創新的等能力。

  三、利用各種機會,提高自身素質

  在工作之余我積極參加各種培訓活動,5月份我參加了市教育局托幼辦組織的《中國兒童少年基金會安康(公益)嬰幼兒成長管理系統培訓》;10月份參加市托幼辦組織的《上海名師、名課現場觀摩交流會》等,在這些培訓中我進一步充實了自己。在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也努力吸收外界的信息和知識,翻閱幼兒教育雜志,看提升個人品味的書籍,利用業余時間進行電腦知識學習,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。

  在教育教學的實施中,從活動內容的選擇,組織形式、方式的采用上,都力求突破,以"人文教育"為出發點。我們三位

  四、發揮職業潛能,營造健康向上的濃厚氛圍

  在做好保教工作的同時,我還積極積極參加園內外組織的各類活動。四月份我的班級博客在_網組織的博客大賽中獲獎;同時四月份我還被市托幼辦評為"優秀網絡管理員";五月份在縣教育局組織的幼兒素質展示活動中我指導的幼兒獨唱《我是奧運幸福娃》和故事《狐貍送枕頭》同時獲得一等獎;五月份我還參加了市縣教育局組織的自制玩教具比賽,并獲得二等獎和一等獎的好成績;元旦節前夕我班幼兒還參加了"八榮八恥主題教育暨迎新年歌詠比賽",并獲得了二等獎的好成績。另外十一月份和0九年元月我們還組織了期中及期末教育活動效果展示,取得了好的效果。同時這些活動也為下一步做好家園工作奠定了基礎。

  五、真誠對待每位家長,加強家園溝通

  教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,家園溝通,教師與家長協力解決教育問題,提升對幼兒的關心,共同分擔教育責任。孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現第一時間與家長聯絡很重要,讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發展很在意。在平時工作中,我經常主動與家長聯系,通過設置家園之窗,家園聯系冊,等形式,及時地向家長反映幼兒在園的生活學習情況。同時也向家長了解幼兒在家中的生活情況,以便更好地教育好幼兒。

  在今后的教育教學工作中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,為美好的明天奉獻自己的力量。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇19

  從見到培訓學員手冊的那一刻起,便感受到市里對幼教工作的重視和用心。在為期一周的培訓領略了十位專家帶來了精彩講座,內容涵蓋管理、安全工作、學習故事、家長工作、課程建設、園本教研、環境創設、區域活動、解讀兒童行為等等,專家既有大學教授又有多位實戰在一線的基基層園長。讓我開闊眼界,受益匪淺,同時為我拓寬了學習之路,指明了成長方向,也讓我尋找到自身短板和園所的差距。

  一、學有所感,學有所獲

  開班儀式上,尚局長語重心長的講話道出了學前教育的重要性,工作成績和任重而道遠的重任。同時從尚局長還教導大家應該扛起自己肩上的重任,工作中滿含“愛心、耐心、細心、責任心”,做好這份良心活,當好優秀教師,讓孩子眼中有光、靈魂中有愛、嘴里會說。講話通俗易懂又不失幽默,更引人深思。王主任的總結則更加增強了園長們的責任心和信心。

 。ㄒ唬┌踩珵樘,重在防范。安全是天,保教是地,天地人和才是好的幼兒園” 。張教授的這句話道出了安全工作的重要性。講座中,她引用真實的案例,進行剖析,診斷事故發生的緣由,以及如何界定責任等。讓教師們了解現行法律對幼兒園及其教師在各個方面的安全職責要求,以及怠于履行職責可能要承擔的法律責任;明白了做好孩子的安全防護及意外事故發生后的如何應對和處理,如何做好幼兒園安全網絡體系的構建與應用等,這些對于幼教管理者至關重要的一項必修課,這些具體的、可供操作的安全策略,值得借鑒。

  (二)解讀兒童,有效教學。王小英教授的講座,百聽不厭。她以幽默詼諧的講解方式、抑揚頓挫的聲音、生動的案例,從走近童心與有效教學、有效教學與有效學習、正確認識兒童的學習、教學的有效性與倫理性、有效提問與有效教學等五個方面闡述了《有效教學理念與實施策略》。比如,如何學會有效教學?如何發問和理答?如何抓住時機,靈活運用不同形式的提問激活孩子的思維。作為園長應如何引導教師走進幼兒心靈,了解、觀察、解讀幼兒的行為,明確自身角色,轉變由“尊師愛幼”轉向“師生互尊互愛”。引導教師如何避免無效的現象,做有效教學,做有文化的教育,做思想的老師。如何樹立正確的兒童觀、教育觀,只有認識到兒童是天生的哲學家、科學家、藝術家;只有尊重兒童,尊重兒童的生命規律,解讀兒童,分析孩子,才能真正成為孩子的支持者、幫助者、指導者、合作者。

 。ㄈ⿲I引領,共同成長。張立新教授帶來的《專業標準下園長如何引領教師成長》,全面分析了教師的角色,成長階段與特征,心靈成長的基本理念,引領教師成長途徑等五個方面。加深了對園長和教師兩個角色的專業標準和角色定位的認知。作為園長要擔負引領教師成長,做教師的支持者、指導者、服務者的重任。特別是學習發展共同體的形式與做法,通過教學、培訓、研究相結合的方式,利用師徒結對、園本培訓等途徑不斷提升團隊素質。

 。ㄋ模╆P注兒童,推進區域。秦紅園長帶來的精彩講座——《以游戲精神推進區域活動,關注幼兒學習經驗》,更加增強了對其的敬佩與羨慕。秦園長介紹了收集、整理、篩選、改造、整合課程資源的經驗做法;如何從關注幼兒、關注生活、關注融合、關注傳承出發建構課程,以及拓展課程實施途徑等等,讓我們感受到課程的豐富性、適宜性、兒童化、生活化、情景化。幼兒園注重探索本土民間文化與兒童文化有機地融合,從而實現民間文化的傳承與幼兒教育雙向發展的園本課程特色。所創建的民間藝術、傳統文化為主線的特色課程,開闊了我的思路。

 。ㄎ澹┫嘈艃和,聚焦學習。周菁老師分享了學習故事的核心價值觀,包含了兒童觀,要相信兒童是有能力、有自信的學習者和溝通者;課程觀則是幼兒園里所有人、事和物、所發生的一切都是課程的一部分,兒童自主自發的學習為主導(興趣);學習和發展觀,則注重在參與過程中個體在與人、環境和世間互動和互惠關系中的學習和發展。通過多個真實的學習故事,告訴我們學習故事就是主角是孩子、寫給孩子、為孩子而寫、讓孩子的學習過程和學習價值看得見的故事,也使我進一步領悟學習故事不僅是一個故事,更是一種理念、一套行為模式,一種學習評價。教師的理念應從找不足、找發展需要,轉變為發現兒童、發現能做的、發現感興趣的。

 。┵N近幼兒生活,建構課程。江園長以本園《生命探究》課程為例,介紹了園本課程的框架、園本課程構建程序,課程運營模式,課程實施過程,課程管理。強調幼兒園課程的內容必須貼近幼兒的現實生活,必須尊重幼兒的發展規律與學習興趣。課程的內容必須貼近幼兒的現實生活,根據自己的條件選擇和確定適宜的課程內容,而后組織實施與評價。

 。ㄆ撸┘覉@合作,有效溝通。蘆園長帶來的講座《幼兒園家長工作的有效策略,讓教師從教更幸!穼ξ腋杏|頗深。 “家園和諧全在平日功”,需要園所重視日常細節工作,預防在先。蘆園長以案例形式講解日常經驗所得的家長溝通的技巧,從園所、教師、班級三個層面講了家長工作的策略。提醒大家做家長工作要做到“主動溝通”、“尊重家長”、“換位考”、“平等對待”等,要與家長建立和諧共育的情感交流橋梁。特別是家長工作的“風險點”的辨識,為我指點迷津,讓我茅塞頓開。

 。ò耍┤灰惑w,抓好園本教研。肖瑛園長的講座《從園本教研的角度談如何做一名好園長》結合實踐工作,以園本教研為抓手,重點從自我思、同伴互助、專業引領“三位一體”的基本方法做起;如何以教師成為主體,解決本園問題;教研中遵循教學研究的基本規律,采取科學的研究方法,做好園本教研的。特別是講到了“管理8落實”即中心工作、園務值班、部門談話、聽課評課、常規管理、進班上課、自我學習、師徒帶教。這些實踐經驗做法,源自于日常工作的經驗積累,展示了江園長作為園所領航人所具備的高素質,以及如何把園所管理的科學、規范有特色。

 。ň牛┩诰蛸Y源,基于兒童創設環境。錢劍閱園長從《基于兒童的環境創造與創設》的角度展開。園所實景照片展示出了梅李幼兒園在環境創設過程中,要讓兒童回歸本位,如何讓教師回歸本源,遵循生命成長的規律、尊重幼兒教育的規律,發現、捕捉兒童的興趣與需要,提升課程質量水平。讓幼兒園回歸本土,在幼兒熟悉的環境中挖據幼兒感興趣的現象事物、材料、文化、民俗等課程資源,讓幼兒在與資源的相互作用中得發展。

 。ㄊ┤旌、全活動、全兒童,觀察解讀兒童。常教授帶給我們《兒童行為觀察與解讀》講座,講座運用理論講解、案例分享、現場互動等多種形式。常教授一開場從四個方面提出了觀察兒童理由,那就是:

 。1)了解兒童是教育兒童的前提與基礎,而“觀察其行為背后的內在意義,是“了解兒童”的最佳手段;

 。2)觀察兒童行為的目的在于解讀其行為背后的內在意義,如”動機、意念、情緒等,真正解釋孩子的興趣、需要、思想、價值觀或個性特征;

 。3)為教師設計適宜的課程、調整教育行為,給幼兒以適宜的引導提供依據;

 。4)是教師體驗職業幸福的必由之路。 “將觀察放在全教育視野下:全天候、全活動、全兒童。一日生活皆課程,時時處處有觀察!笔畟講座,案例解析,現場互動,經驗分享,對幼兒教育有了更深層次、更準確的解讀,做到有理有據,有理論支持。

  二、學思踐悟攜愛前行

  作為引領園所發展的領頭人,通過學習感到一種前所未有的緊迫感。一是意識到自己在各方面有那么多的不足,二是感覺到幼兒園教育工作的任重而道遠。我將不斷豐富自己的管理知識,切實轉變教育管理理念,讓理論提升自己的整體素質,拓展自己的知識結構,做到學有所獲,學以致用,學用結合當好教職工的支持者、引領者、合作者。

  1、名園風采令人嘆為觀止,做到活學活用,立足園所實際借鑒學習。

  2、引領教師樹立正確的兒童觀。能夠真正學會觀察和傾聽,正確評價兒童,發現兒童更多的學習品質;引導幼兒深度學習,進而寫出更多有深度的案例。讓每一位老師能做到相信兒童有能力、有自信的學習者和溝通者。讓每一位老師都相信每一個兒童都有無限可能。

  3、開展好園本教研,做好專業引領。以游戲精神推進區域活動,基于兒童創建好適合兒童的環境。

  4、培養全員安全意識,要有安全敏感度,時刻繃緊安全這根弦,掌握運用能可供操作的安全策略。

  5、借鑒經驗,建立家長工作危險辨識源,做到防患于未然,變未知為預知,變被動為主動。讓家長工作和諧融洽,園所工作收到事半功倍的效果。

  恒者行遠,思者常新。既然選擇幼教,理應愛上幼教,扎根幼教,不忘初心,我愿始終做一個心中有愛的園長和老師。在學習中不斷反思,在反思中攜愛前行!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇20

  在許許多多的文章中,都把幼兒教育這個職業寫得既幸福又快樂,農村幼兒教師的苦與樂。我承認,在幼兒教育的過程中,有許多業外人永遠也無法體會到的快樂?捎姓l知道,在品味職業之美的同時,幼兒教師,特別是當代農村幼兒教師的辛酸。

  從小我就很活躍很開朗,對于幼兒教育這個職業,別人都說,我是再合適不過的了。可有人曾這樣說過:大學老師教你的是怎么做人,怎么適應社會;高中老師教你的是天文地理;初中老師教你的是基本理論;小學老師教你的是基礎知識;我們時常在經意與不經意中想得起自己的恩師,但有誰在什么時候會想起自己的幼兒老師?我知道這里沒有轟轟烈烈的成就,等著我的只有雞毛蒜皮的大小事去處理?墒沁x擇這個職業我從來都沒說過后悔。因為在這片土地上,每天有不少人拽著你不讓你離去;每天有不知多少句神秘的悄悄話在你的耳邊回蕩;每天不知有多少雙渴望的眼睛瞪著你,聆聽你的教誨;每天有不知多少個小嘴在你臉上親你;也會有孩子拽著你要你帶他找親人,也有孩子生怕你受到一點點傷害,千方百計顧著你,幼教之友《農村幼兒教師的苦與樂》。這樣的鏡頭,幼兒園每天都會有幾百個。有了這些,我們體會到了作為一名幼兒教師的自豪與溫馨,我們感受到了孩子們的信任,我們體驗到了幸福。

  可有誰知道,她們每天從早到放學,幾乎沒有真正的坐下來過,特別是農村幼兒教師,每天有大量的文字工作等著他們:班務工作計劃、月工作計劃、周活動計劃、日活動計劃、教育活動個案分析、讀書筆記、幼兒成長記錄、家園聯系、教師論文、隨筆等。盡管有許多事情是重復的,可是她們還得做。每天有大量的保育工作等著她們,農村幼兒園每班一般只有一個教師都沒有配保育教師,從頭到尾都是教師一個人帶,所有保育、保健、衛生等工作都是教師做,這給教師帶來了很大的壓力;農村幼兒園的校舍一般都是以前的老舊樓房,沒有按幼兒園正規標準設計,存在著很大的'安全隱患,這給幼兒教師安全工作的量增多了不少。還有就是農村幼兒教師很少有交流的機會,很少組織教師間的交流活動,教研活動也比較少。農村幼兒教師外出學習的機會比較少。一天下來,人都累得要趴下了,就很少有看書學習的時間,給自己充電的機會也就少了。

  這片土上的孩子們雖然帶給她們的是無比的快樂?墒,對于農村幼兒園的現狀,特別是農村幼兒教師當前面臨的這些問題,值得我們深思。要想辦好農村幼兒園,要想教師們無微不至關照好幼兒,首先得讓幼兒教師們有機會學習,有時間為自己充電才行,這樣的教師才會是好老師!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇21

  暑假悄無聲息的過去了,在快結束的時候,我有幸參加了溫州市民辦協會組織的“骨干教師培訓”。這是一個為期五天的培訓,聚集著來自浙江各地的民辦教師,多達320人。

  培訓的第一天是楊懷勝教授給我們帶來的《豐富我們的心理資源》。這是一堂關于心理建設的一次講座,不但跟我們的幼兒有關,也跟我們自己的心理有關。

  楊教授開場的時候,首先向我們提了一個問題:哪類小朋友長大了容易心理發生問題?

  當時我腦海里竄出的第一個答案就是“暴力”。在我看來,承受“暴力”長大的幼兒,心理多半容易扭曲,這種扭曲的心理隨著年齡的不斷增長,易引發幼兒走上不正確的道路、墜入罪惡的深淵。

  第二個想到的答案是:“家長對幼兒的不斷比較”。當我把這個觀點說出來時,我以為得到的回應會很少,因為這個觀點是從我自己身上以及身邊的朋友的身上領悟出來的,沒想到得到了大批老師的認同,這時楊教授也給了我們回復,的確在“相互比較”環境下生長的幼兒更加容易出現心理問題。稍微弱一點的幼兒在被家長不斷和別人的對比下,更加容易自卑、容易自閉、容易抑郁。那能力強一點的幼兒在不斷和人比較的過程中,更加容易驕傲自滿、容易目中無人,就連自私、狹隘、嫉妒心強這些缺點都容易產生在他的身上。

  而第三個答案卻是我們討論了很久,才產生的答案:“忽視”。當楊教授說出這個答案的時候,我心里震了一下,原來家長們時常會做的一件事情,對幼兒的傷害竟是這般的大,大道到整個心理的扭曲。

  楊教授開頭的問題就已經震撼到我了,在就下來的講課過程中,更是讓忍不住高度集中注意力傾聽,因為我覺得這些東西對我而言太寶貴了,多少人得出的經驗,讓我在一場講座中悉數獲得,這不是一件幸事嗎?

  而在接下來這幾天的培訓中,我陸陸續續的接收到很多有用的消息,例如:早期閱讀的重要性,3-6歲是兒童學習閱讀的關鍵期,在這段時間內他們奠定的是自主閱讀的能力,自主閱讀=幼兒早期閱讀4年+小學閱讀2年。我們可以在幼兒1個月的時候就可以而幼兒念具有韻文的兒歌了、在9個月以上的時候,我們就可以給他講故事了、在1.5歲后我們就可以講圖畫書了、在3歲時,就可以讀小說了,由此可見,閱讀是不分年齡的,閱讀也是非常重要的。

  還有秦元東教授的《如何有效組織主題區域活動》,讓我真正的明白了,區域活動的特點,也就是:自由性、指導性、間接性、自主性、個性化等。

  而林教授的《“玩兒”音樂——學前兒童音樂教育》這個講座更是讓我明白了原來幼兒學音樂的主要目的是“感受與欣賞”、“表現和創造”而且在林教授的帶領下,讓我在音樂中,真真正正的像個孩子一樣玩兒起來了!我想,如果我能把這一目的切實的帶給幼兒,那孩子們每天都可以生活在美妙的游戲中,和好聽的音樂里成長,如果真的可以這樣,我也似乎好像看到孩子那一張張笑十分開心的臉,和那跟著音樂搖擺的舞姿。

  還有好幾位教授的講座都讓我受益匪淺,每位教授都是拿自己總結的經驗來教導我們,所以說能有這樣一次培訓的機會,我覺得很榮幸,希望下次還能參加!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇22

  班主任遠程培訓,內容豐富,形式多樣。專家們的教育教學理念、詳實的教學案例、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。專家們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。專家們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作起著引領和導向作用。作為一名新教師,我深知自己在教學上是幼稚的、不成熟的,在教學過程中還存在諸多問題,但是經過這一段時間的培訓學習,我受益非淺。下面就班主任遠程培訓略談一些自己的體會:

  一、幼兒教師要掌握教育理論

  通過學習觀看專家們講座,我知道幼教工作中要牢牢把握兩個原則、三個方法。兩個原則:一是微笑從教;二是不忘童年。三個方法:一是用“晴雨表”關注每個幼兒的情緒;二是用真情傾聽,架設師幼溝通的橋梁;三是用悄悄話走進幼兒的心靈。

  通過培訓,我深刻地認識到作為一名幼兒教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。隨著經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的“以教師為中心,靠一支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應當前“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者,傳道、授業、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位。學習的目的是要更好的學以致用。我們應把所學的知識轉化為適合實際教學的方法,貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實踐相結合,努力探索新的教育教學方法。珍惜每一次學習機會,在學習專業知識的同時,還應廣泛的了解各種社會科學和自然科學知識。豐富自己的閱歷,提高自己的能力和素質,從而更好地適應學前幼兒的需要。

  二、幼兒教師要保持一顆童心

  童心是做好一名老師的基礎,童心體現在教育中便是愛心。幼兒正處于成長階段,如果你想了解他們,走進他們的心靈,你就必須具有一顆童心,只有童心才能理解童心。我們常常說要多理解學生,但有時幼兒的言行,站在老師的角度看,是很難理解的,在這種情況下,只要我們有一顆童心,站在幼兒的角度去考慮一下,就很容易理解的。如果用成人的冷漠去對待孩子,一切語重心長的教育都會無濟于事的。擁有一顆童心就是會用兒童的眼睛去觀察,用兒童的耳朵去聽,用兒童的興趣去探尋,用兒童的情感去熱愛。正如專家說的“一同哭泣,一同歡笑,能以幼兒的快樂而快樂,以幼兒的悲傷而悲傷”,如果我們能做到了這一點,那我們一定是孩子的好朋友,也必定是孩子的好老師。

  幼兒教師工作瑣碎,很辛苦,孩子的吃、穿、睡、用、行等一切活動我們都要負責,容不得半點疏忽。看到孩子們由剛入園時的陌生、恐懼、抵抗,轉變為現在的熟悉、愉快、親密,我見證了孩子的成長,陪伴他們共同進步,我的付出,收獲的是孩子的信任,這是我們最大的欣慰和滿足,辛苦也是值得的。我愛每一個孩子,不放棄每一個孩子。我們班有個叫瀚宇的孩子,別名“孤獨哥”每天最晚一個入園,我每天都在門口等待他的到來,不為別的,就是從他爸爸手中把他“搶”到班級,進入班級他最喜歡去的地方是衛生間,因為那里很少有小朋友和老師的進入。從他的眼神中我能看到恐懼和驚慌,在他的淚水中我能感受到他對媽媽的思念和依賴。他不與任何人接觸,最初的幾天里我們幾個老師只能輪流去衛生間“看望”他。他起初是拒絕所有人,只會說兩句話“找媽媽,老師你走”,經過幾天的觀察,我們幾個老師商量后決定先把他騙出衛生間。采取的方法是說老師要拖地了,瀚宇不能影響老師搞衛生啊。把他從衛生間“騙”出來后,讓小朋友和他交流,我們帶他到啟智班和起航班“溜達”。過了一周他對我們沒有抵觸感了,但還是不和小朋友接觸,總是拿著小椅子,坐在窗邊,望著窗外,小聲的念叨著媽媽什么時候來?粗琅f孤獨的身影既心疼又沒什么好辦法,只能慢慢引導、吸引他。在上感統課時我發現他對按摩大龍球特別情有獨鐘,于是我們設計了按摩大龍球比賽,吸引他與其它小朋友接觸。漸漸的上感統課能看見瀚宇與其它小朋友玩耍了。日子一天天過去,我們的“孤獨哥”變“活潑哥”了!現在看見他每天都與其它孩子玩耍、戲鬧,開心的的笑容常掛在臉上,我們感到很欣慰。

  所以說一個有良知的幼兒教師,他要懂得愛學生;一個精明的幼兒教師,他知道怎樣去愛學生;一個富有童心的幼兒教師,他能悟出愛孩子的幸福和被孩子愛的快樂。

  三、幼兒教師要做到言傳身教

  教育無小事,教師無小節!爸x謝”是我們常用的禮貌用語,可是瑞瑞剛來幼兒園時絕對不會說這兩個字。他經常指揮我們“老師,給我穿鞋;老師,我喝水;老師,我要吃肉,我不吃這個”;我們老師私下里叫他“小皇帝”,這樣下去怎么行呢!他來喝水時,我幫他拿杯子,喝完水他照例扭頭就走。我對瑞瑞說幫老師拿水杯好嗎?他把水杯遞到我手里,當我對他說“謝謝”時,他不好意思的笑了。我告訴他以后要有禮貌,別人幫助你,要說謝謝!幼兒的“向師性”非常強,“可塑性”大,往往把我們的一言一行、一舉一動都作為學習的內容,這就要求幼兒教師從言行到舉止,必須高度自律,一個細節可能會影響一個孩子的一生。我們幼兒教師的舉手投足都可能影響身邊的“小觀眾”,所以我們必須嚴于律己,充分體會“言傳身教”的內涵,努力做到“謹言慎行”。幼兒是具有極大可塑性獨立的個體,是具有自立發展能力充滿創造力的生命體。概括地說,教育的真諦在于啟發自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間。我們要給予孩子的是真、善、美,是陽光和正能量。

  這次培訓讓我經歷了太多的感動,經歷了太多的激勵;仡^去看看自己在培訓中留下的腳印,我相信那不會是學習的結束,而是學習的開始!惟其如此,我才會在幼兒教師專業化成長的道路上走得更快,走得更好!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇23

  時間飛逝,轉眼一學期已經過去了。在這一年中,我們班的三位老師,以團結協作、共同努力的良好風氣,共同做好班內的各項工作。具體體現在以下幾點:

  一、和孩子的相處,看孩子的成長:

  這學期最大的收獲是認識了48個可愛的孩子,我們從陌生到熟知,從他們一開始對你不服不依,到現在能把自己的心里話偷偷說給你聽,感到自己終是付出得到了回報。開學初面對陌生的老師,面對從沒有來過的幼兒園,面對家長的離開,還是有好多幼兒忍不住掉下眼淚,“哇哇”大哭起來,特別是我們班的雨萱,她是我們班年齡較小的孩子,就因為如此,所以對家長的依賴性很大,但是別看她小,脾氣很倔,一有不順心的事情就哭鼻子,而且哭起來可蠻了,但是我和李老師還有張老師決心用愛感化孩子,耐心說教,細心照顧,現在的丹菱懂事多了,也堅強多了,不再亂發脾氣或不愿來園了。還有我們班的王子從一開始朋友很少到現在擁有了許多自己的朋友,而且還漸漸喜歡了繪畫;以前文靜內向的鄭詩桐也變活潑開朗了好多。

  對待孩子要細心耐心有愛心,每個班都有那么幾個比較調皮的孩子,我們班也是如此,宋林潤便是一個讓我頭痛的孩子,他很活潑好動,注意力很難集中,而且不善和同伴相處,經常給我惹“麻煩”,有時真的很生氣,但是孩子畢竟還是孩子啊,所以我總是耐下性子,跟他講道理,用愛感化孩子。我想孩子會明白老師的用心的,我會繼續下去……

  二、真誠相待,家長將心比心:

  48位孩子與其有關的卻不止48位家長,如何處理好家長的關系很重要,開始接觸家長是在孩子第一天入園時,那時從家長的眼神我感覺到了他們的擔心和不信任,于是我和李老師還有張老師便決定用行動證明自己對工作的熱忱,對孩子的愛。漸漸家長的眼神變了,送幼兒來時叮嚀少了,信任多了。我們班的麥樹澍的爸爸媽媽在洋浦工作,和奶奶生活在一起,孩子本身性子比較耐,做事不是很快,冬天來了,吃飯穿衣更成了我們最擔心的事情,怕她吃冷飯,怕她著涼,于是總是多提醒她,并且能跟她奶奶溝通,在家多給她提供機會,提高她的生活自理能力,現在她奶奶一碰面總能很感謝地對我們說:“我們帶一個孩子已經很累,你們那么多,真是太辛苦了!真是不容易……”聽到這樣的話,我們苦點、累點算什么呢?值得!

  三、嚴格要求自己,爭取更多收獲:

  古話有云:“學海無涯苦做舟”,對呀,教師更應該如此,市幼兒園有很多教學經驗豐富的老師,有這樣一個良好的環境我于是對自己提出了幾點要求:要虛心,要有苦心,對事情要有恒心。因為剛畢業不久,所以很多事情都得從頭開始學,我虛心向別的教師請教班級管理的心得,認真對待每次公開課。為了更新自己的觀念,我還利用休息時間看一些幼教雜志,把別人好的方法摘錄下來,并且認真學習新《綱要》,并以此來要求自己,盡量把理論轉化成實際,提高活動質量,爭取更多的收獲。下學期,我將會以更好地工作態度和工作精神投入于工作中,給孩子們一個開心的樂園。通過本學期的工作,我很幸運學到了不少東西,我深刻認識到:只有在以后的教學中多學、多思、多試才能把工作做得更好,才能不愧于每一位求知的孩子。

  2022幼兒園骨干教師工作總結5

  忙忙碌碌,一學年又過去了。平淡多余澎湃,感慨多于喜悅,沒有驕傲的成績,沒有喜悅的突破,工作上給自己留下這樣一句話——平平淡淡才是真。

  一、立足孩子、立足班級

  這也是我最本職的工作。在這一年中,班級在我和梅老師的共同管理下,班級常規良好,并呈現出團結友愛、積極活潑、好問好學的良好勢頭。

  班級工作中,關注能力強的幼兒的同時,能夠有意識地幫助能力弱的孩子的成長,并與家長及時溝通,努力做到全班孩子一起走,不讓哪個孩子落在后頭。

  班級工作中,立足孩子社會性行為的培養,比如,愛勞動、懂分享、學習夸夸別人等等。雖然,孩子還小,但是埋下一顆美好的種子,相信未來的能長成一棵茁壯的大樹。

  所謂有小家,才有大家,這算是我對幼兒園的一點貢獻吧。

  二、個人成績

  這一年,寫了一篇論文、做了一個課題,送教一次,參加區說課、上課比賽,參加園內教壇新秀選拔,參加區教師基本功比賽,在一次次的鍛煉中,有失敗、有收獲。

  三、兼職工作

  一學年,通訊稿寫下來,深感賺分的不易。最怕幼兒園有活動,又怕幼兒園沒活動。本著有活動不落下的宗旨,努力向網站發布信息,達到對外宣傳的目的。

  四、努力方向

  完整地帶完了一個班級三年,和孩子建立起了深厚的感情。立馬要和這充滿記憶的三年揮揮手,同時激勵自己在來年中,多閱讀、少閑散,多運動、少懶散,高效率、少拖拉,在來年有新的進步。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇24

  沐浴知識的陽光,儲存精益求精的理念,吸納前所未有的思想,創造新穎獨特的幼教起點,是這次杭州幼兒園骨干教師培訓必然之路,在學期初,我懷揣著夢想,開始了為期11天的培訓。這次培訓時間跨度不長,但是課程設置全面、師資配備優良,我由感榮幸的同時倍加珍惜。

  此次培訓在來老師的“相識、相知、相愛”的破冰活動中拉開了序幕。安排的活動分理論和實踐兩大板塊,既有理論的引領,又有案例的解析;既有進園的互動,又有同學的思辯。思想在一次次激烈的碰撞中,不斷地升華著。學習是緊張而忙碌的,但又是充實而快樂的。

  一、專家引領,心靈洗滌

  在培訓期間,我們聆聽了《論文撰寫的資料檢索》、《3—6歲兒童學習與發展指南五大領域的解讀》、《幼兒能力課程的實施》、《幼兒園課堂展示指導》、《幼兒獨立活動研究》、《幼兒園快樂游戲專題報告》《幼兒自主性游戲》等講座,從杭州師范學院教授葉哲銘到杭州市普通教育研究室的汪勁秋教師,從各參觀園的園長到一線的業務負責人,我們經歷的是思想激蕩,心靈洗禮。

  我從事一線工作十一年,現在更多的是負責幼兒園教育科研的工作,是幼兒園科研領頭人,擔負著幼兒園課題研討、特色發展等研究項目,所以跟文字的關系密不可分,可以說一天到晚跟文字做游戲,這也是造成工作壓力的一部分,寫作需要靈感,更需要前人的經驗和指點,但我從葉教授的報告中獲得了既快又簡單的收索資料、整理資料、利用資料的方法,這樣我能隨時找到各領域專家,隨時找到身邊的墊腳石,可以說為我今后的論文撰寫提供了前所未有的不可磨滅的作用。

  二、走近名園,專業成長

  在這里,我不得不提到我們的班主任來老師,她處處為我們著想,為我們提供了四個實踐參觀的園所,分別是:江干區夏衍幼兒園、下城區綠洲幼兒園、下沙浙附幼分園星河幼兒園、西湖區聞裕順幼兒園,四個不同區域的幼兒園各具風格、各有特色,這不僅讓我們有了全面獲取資源的機會和平臺,更讓我們和名園的老師、幼兒零距離的接觸。我時時都在關注和思考。

  給我印象最深的是下沙的兩個活動,一個是小班的健康活動《紙圈玩玩樂》,雖然教師的目標制定有點偏高,雖然教師在活動中有高控的舉動,雖然教師在活動的環節過于表演……但是我們幼兒園是一所20__年新建的公辦園,開園以來,我們一直在做“陽光體育”,幼兒園還成立體育工作室、20__年與杭師大體育系結對,成為大學生體育教學實踐基地等等健康體育方面的項目和活動,其中健康領域體育教學活動也是我們一直在實踐和研究的一部分,所以我更有欣賞的角度發表自己的見解:此活動目標雖高但是孩子在活動中已經初步解決了,說明教師了解自己孩子的最近發展區,活動中教師有高控的舉措很正常,因為這是幼兒活動性較強的活動,教師一定要有駕馭能力,才能讓幼兒在游戲中更好的探索和發現,至于環節方面,我認為老師已經想得非常的周全和嚴謹,讓幼兒在音樂的引領中動靜交替,體藝結合。符合《綱要》的精神和《指南》的要求。當今社會將一部分優質人群用“高富帥”來形容,所以第二個活動,這位盛老師,我也用“高富率”評價,我覺得她具有高素質的音樂素養、高質量的教學技能、高效率的教育機智;富有激情的教育伙伴、富有品位的育人理念;率先嘗試音樂教育的架構,挖掘幼兒的潛能等綜合能力,值得我們學習。

  另外,各個園都有自己的特色項目展示和交流探討,特別是最近最流行的活動:自主游戲,再此讓我將培訓獲得的經驗馬上運用于我們的幼兒園。我們幼兒園從20__年開始做《幼兒園131晨間套餐自主游戲》,20__年又根據本區的幼教大背景引領下申報《傘文化背景下,131幼兒園戶外自主性游戲活動》這些項目一直由我在負責,從參觀到實踐,對我的啟發很大,我已經對自己園的項目實施有了更加詳細、周密的藍圖。通過實踐引領,我不斷深化自己的認識,不斷總結自己的實踐得失,不斷提升自己的引領策略,從而獲得持續的專業成長。

  三、交流互動,教學相長

  瞬間讓我想起了著名的企業家陳安之先生的一句話:一個人的成功取決于他的圈子、人脈、財富和人生,我們64位老師來自全市各地區,我們的激情、素養,還有那豐富的管理、教學經驗,都是學習的巨大財富,這也是我們來參加培訓深切感受到的最大收獲之一,更是指引邁向成功的明燈。

  “他山之石,可以攻玉”,彼此之間的交流就成為了我們每位培訓學員提高自己教學業務水平的一條捷徑。我們有很多的話題可以一同交流、探討,我們有很多的觀點可以一起抒發、碰撞。為方便學員之間的交流,感謝來老師為我們建立了QQ群,交流之時彼此間還留了通訊方式,如單位地址、電話、微信等等,這樣即便培訓結束了,我們也有相互交流的便捷方式,使我們的交流不會因為培訓的結束而中斷。通過學習,我從老師們的身上,看到了自己的不足,認識了作為幼兒園引領者的誤區,從而轉變自己的教育觀念,提升自己的專業素質。

  四、學以致用,開拓創新

  一位學者說過:“對培養人的培養,比直接培養人更重要!睘槠谑畮滋斓摹爸R”大餐,使我受益匪淺,學到了很多寶貴的經驗。這些不僅開闊了視野,啟發了思路,更激發了我的工作熱情。培訓雖已結束,但讓我回味無窮,我會沉下心慢慢的消化,同時更會靜靜的思考和梳理,并將培訓期間所見、所聞、所思、所想帶回去,并運用于實踐。我將在今后的工作中不懈努力,開拓創新,做一名優秀的傳播者和引領者,為明天的幼教綻放色彩。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇25

  走進中國教師報華南培訓基地——羅湖區幼兒園骨干教師培訓的場地,心中就不覺升起一種自豪感。為自己的職業而自豪,為自己的崗位而自豪,更為能來參加此次羅湖區骨干教師培訓而自豪。心里就莫名的想,自己也是眾多教師隊伍中優秀的一員,感到很榮幸。但隨著蔡迎旗教授對中國學前教育發展與改革動態的講解,才知道自己的想法多么單純和無知,自己對學前教育的發展竟然是一無所知,了解的太少了。蔡教授通過學前教育的發展講解,道出了學前教育發展的嚴重不足以及學前教育者的自身素質和師資力量嚴重欠缺,更通過實例講明了中國學前教育的從公辦到民營、從城市到鄉村教育的明顯發展部平衡狀態。更突出了學前教育模式的多樣化。從一個簡單的開始,就明白了自己的專業水平和素質還欠缺甚遠,慶幸自己參加了此次培訓,還能有了解的機會。下面就簡單談談我此次培訓的收獲和受益。

  一、對藝術的重新認識

  藝術,一個能馬上聯想到優雅、型美、氣質等相關詞匯。但通過牛曉牧教授的透過藝術的健康教育活動的講解,明白了一堂課下來課程設計的重要性。課程要求必須動靜結合,讓每個人都有參與性,不但讓學者能感受到課堂的輕松、愉悅的學習氛圍,更要發揮其自由的藝術天性。讓每個人都能根據自己對藝術的理解,用自己完美的肢體語言去詮釋自己體會到的藝術之美。不是感覺在學,而是在玩,這樣才能盡情釋放自己心靈深處的藝術特質。

  二、對培養幼兒注意力、思維發育、人際交往的認識

  幼兒園教育活動是幼兒園綜合活動的一種重要形式,是教師進行計劃、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內容。但教學活動的標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的行為,了解教學對幼兒發展的意義。因此,香要教學活動有一定的成效,就必須要求幼兒這樣活那樣的規范,才能使幼兒健康、有效的發展。但往往會存在很多問題。比如:幼兒的注意力、人際交往等問題,只有找出孩子為什么會在課堂上存在種種問題的原因及這些行為產生的原因,運用到實際的教學活動中去,關注每一個孩子,和他們互換角色,培養他們的情感,并且樹立他們的責任感,然后給予肯定,再通過適宜的溝通和技巧,改變他們的思維,使之與你想要的效果思想統一,相信孩子一定會更出色的。

  三、對教育教學過程中心里保健的認識

  原來一直認為,幼兒園的教學活動中不包括心里保健的知識,也只認為那是園醫要操心的事,所以一直也沒重視。通過莫源秋教授的講解,才明白幼兒園心里保健工作是指一切皆在維護和增進在園幼兒以及在園工作的幼兒教師、保育員、園領導等人員的心里健康的各種活動和措施的總稱。要做一位優秀教師,就要明白自己的主要職責就是在于使幼兒經常處于快樂的情緒之中,培育幼兒良好地心里素質和發揮成長的潛力,做一位有寬容、仁慈之心、善于發現幼兒優點、富有童心的老師,才能給幼兒一個健康、溫暖的環境,把他們培養成為一個積極、樂觀、大膽、自信、有良好習慣的孩子。

  四、對自身的反思

  聽了這么多教授的授課,雖然角度各有不同,但莫教師提到的一點我非常認同,那就是做一位讓幼兒喜愛的魅力老師,使之成為一個富有活力、注意自己儀容儀表、有幽默感和無窮趣味的老師,讓孩子能從你的實際行動中,感受到你的魅力、你的快樂、讓孩子來幼兒園就像來兒童樂園一樣,給孩子創造一個輕松、愉悅、沒有壓力的學習環境,傳授他能接受的知識,根據孩子的需要,給他一個適宜的發展空間,相信自己也會在幼兒園教師這個崗位上,更好的展現自己的才華的。

  結語:自己對本次培訓的感想及收獲還很多,期望自己能在自己的領悟中,迸發自己更多的情感,全身心的投入到自己的教育事業中,做一個不斷學習、泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用各種學習機會,擴大自己的學習資源和空間,及時了解學前教育的最新動態和發展,秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的新浪潮。最后,引用牛曉牧教授的一句話:我們應永遠懷著一顆感恩的心,包括每一寸陽光、每一滴雨露,感謝所有關心培育我們的人,更要感謝羅湖區教育局的各位領導給我們這么好的學習機會,趁此真誠的道一聲:“們辛苦了,謝謝!”

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇26

  二十一年的教育時光在不經意間悄然逝去,沒有什么驕人的成績,沒有什么驚人的壯舉,但正是在這平凡和樸實中,我用勤于耕耘、勇于挑戰、樂于奉獻精神,細心體會著教育含義,用愛詮釋著一名普通幼兒教師存在的價值。

  一、挑戰自我的學習者

  “實現首都教育現代化走在全國前列。”是我們作為北京教育工作者的奮斗目標。特別是網絡時代和知識經濟并駕齊驅的今天,“育人”已不能理解為傳授知識,而是要教在今天,想在明天,做好自己的教育教學工作。我以一個平凡幼兒教師的誠摯,與時俱進,不斷完善自我、發展自我。為了工作上有突破我認真上好每一節課,不放過任何一個提高自己的機會。利用業余時間在北師大心理系學習,完成了大專、大本的全部課程。并自費進行了珠心算、舞蹈及朗誦考級教師培訓。學習的過程是艱辛的,學習的果實是甘甜的,F在我取得了北京市珠心算教師上崗證,獲得過北京市故事能手及全國故事大賽特等獎的榮譽,現被聘為“國家素質教育舞蹈課程試驗基地”藝術指導教師。當我能運用所學知識輕松駕馭班級活動時,活動中幼兒的笑臉就是給予的我巨大鼓舞和無言的肯定。

  二、盛滿愛心的育人者。

  愛是教育的靈魂。那愛的前提是什么?愛的前提是忘掉自己的教師身份,和幼兒們平等相處,做他們喜愛的大朋友。不了解幼教的人總說:“幼兒園老師不就是哄哄小孩嗎?”其實要想把幼兒哄好了,真的要付出比其他行業更多的愛。因為愛我不怕臟,幼兒拉了吐了,我搶著幫他們清潔整理;因為愛我不怕累,加班加點制作玩教具,布置環境。還是因為愛我不怕苦,為上好一節課,我外出查閱資料,向同行請教,反復修改教案到深夜……愛的付出不求回報,愛的付出終有回報,每當幼兒唱著《畢業歌》“老師老師您真好,”時,我就會感到做為幼教工作者的價值與自豪。

  今年我來到了新開園的一幼分園,被安排帶小托班。這個班的孩子入園年齡大都不到兩歲半,家長多是高收入、高學歷人群,要求更是五花八門。工作了二十一年這是自己第一次接觸托班,加之班上其他三位教師都是剛剛參加工作的新職教師,工作難度可想而知。但我覺得只要用心、盡心沒有做不好的事。我利用多年的幼教工作經驗注重多渠道與家長進行溝通,利用各種活動讓家長看到了老師的辛苦付出,幼兒的進步變化。期末臨近家長擔心我不跟班走,紛紛打電話或寫信要求我能繼續擔任本班老師。面對幼兒的依戀,家長的不舍,辛勤付出轉瞬間化做一股甘甜,這份甜令我陶醉,讓我滿足。

  三、樂于奉獻的研究者。

  藝術教育是我園的特色,“為幼兒快樂的人生奠基”是我們的辦園目標,為了更好的詮釋其內涵:讓自信自主成為幼兒的人生態度,我用自己熱情積極的人生態度影響他們,鼓勵、肯定他們;讓探究創新成為幼兒的思維方式,我反復推敲教學目標,積極思索新的方法,以求為幼兒創設出更大的探究空間。我利用“激發興趣”、“創設情境”、“激勵性評價”的藝術教育法三部曲,用情感的投入為幼兒帶來美的體驗與感受。

  在完成我園的教育教學任務外,我一直沒有放棄自己的舞蹈特長,利用業余時間參與了《國家素質舞蹈課程》幼兒部分的編輯和課例書寫工作。編導的《幼兒手指舞蹈教學》光盤已由天天藝術音像發行,編導的《幼兒園實用集體舞》正在拍攝之中。我無論嚴冬酷暑,堅持義務創辦的“純真年代”舞蹈團已發展到三十多名團員參與活動。我知道一個普通的幼兒教師能量微乎其微,但我愿意用自己有限的能力幫助身邊的人感受到舞蹈的快樂,感受到經濟大潮下的一份純真。

  近三年來,我獲得過區教育系統“育人獎”、區骨干教師、教師綜合技能比賽骨干組一等獎、幼兒教師技能技巧比賽一等獎、區教育教學成果二等獎等榮譽與稱號。除承擔完成舞委會、區教研的培訓任務外,參與編寫的文章與課例也已被北京市園本教材叢書及《快樂與發展》等刊物發表,三篇文章在市區優秀論文評比中獲獎,但所有的榮譽都只代表過去。在漫長職業生涯中,我最喜歡真水無香的平靜,我愿意在幼教事業的舞臺上默默地呈現出屬于自己的精彩。我要通過自己的努力,樹立良好的教師形象,讓家長對老師滿意、對一幼滿意、更對我們的教育滿意。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇27

  炎炎烈日,今年的暑假全省幼教同仁開始遠程培訓,為這個夏天增添了新的色彩,很高興能有這樣的機會學習,專家的講座、名師的課堂、專業老師的點評,對我們這些剛剛踏上工作崗位菜鳥來說無疑是雪中送炭,簡直是及時雨。是自己對教師行業有了新的認識很理解。

  經過這幾天的研修,我深深的感到自己專業知識的匱乏,有的專業術語甚至沒有聽過,讓我深深的感到幼兒老師光有一顆愛孩子的心是遠遠不夠的,還需要用知識武裝自己、不斷學習、充實自己,在工作實踐中積累經驗,在經驗中不斷反思自己,在反思以后提升自己。從而使孩子受到更好的教育和發展。

  聽到專家說過這樣一句話:孩子是腳,教育是鞋。確實如此,鞋子合不合適只有腳知道。再完美的鞋子,穿在腳上不合適也不舒服,教育也一樣。讓我不禁想到自己之前給孩子們上課時,自己精心設計的各種環節,只顧及到自己想要的效果,卻忽略了孩子們的感受,自己這樣做想起來很慚愧。解放孩子的天性,傾聽孩子的心聲,現在不比以前,時代都在翻天覆地的變化,不學習就會落后永遠不過時,如果一味地吃老本,不學習,不與時俱進,不懂得與孩子們適當的互動,終究會被社會淘汰。

  通過講座,我也深深的反思了自己。在教學活動和設計中,更加注意去發掘孩子,更多的站在孩子的角度去看待問題和事物,不把自己的想法強加給孩子。讓孩子在健康的環境和氛圍中快樂的回歸自我,重視孩子的“感受、情感、價值觀。而不是一味地追求功利的心態,我覺得不僅僅是教師們要反思,家長們更要做好反思。

  在以后的工作中,我想我僅僅是以老師的身份去發現問題,更要站在孩子的角度去發現問題,發現孩子們的問題,有效的對其進行引導,幫助幼兒在探索中進行學習,提高自己發現問題、分析問題和解決問題的能力。當然這方面我還差很多,這也是我學習和前進的動力。我將會以學習者的身份進行到底!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇28

  已經來到幼兒園1個多月了,回顧我這一個多月,談談我的感想。

  由于從沒有接觸過教師這項職業,所以初來此,感覺一頭霧水的感覺。不知道自己應該做些什么。應該怎么做才能使自己做的最好。

  在這一個多月里,我發現對于幼兒紀律是相當的重要的。如果沒有好的紀律,一堂課就算教師的課準備得在生動在精彩,那也是無從發揮的。因為他們從一開始不會認真聽,也影響了想聽的幼兒。到最后,都一無所獲,課堂氣氛顯得亂糟糟的。教師也就沒有興趣按照自己的思維上下去,那么連自己都沒有興趣了,更別說小朋友了。

  所以一個教師做好榜樣是佷重要的。該嚴厲的時候一定要嚴厲。該表揚的時候就要大聲對幼兒進行表揚。這就是賞罰分明。

  當然嚴厲也要有方法,并不是使用威嚇的手段。那只是治標不治本的?吹接變喊逊e木掉在了地上,我們通常用命令的口吻讓幼兒把積木撿起來,但是過一會兒發現積木還是掉了。如此反反復復。后來,我就對幼兒講:“哎呀,積木寶寶都掉地上,他們佷傷心的。小朋友都不理它們了。”(聽過有這么一個方法,果真佷有用)這是其他老師的教學反思,我借鑒了一下。

  在想讓幼兒拿某樣東西的時候,我們也不應用命令的語氣。更多的應該用商量的語氣。這樣能讓幼兒有被尊重的感覺。

  我被安排上英語興趣課,從沒執教經驗的我當然對于上課是相當緊張的。但是我清楚地知道教學反思是相當重要的,所以我在慢慢學會在每堂課后進行反思。對于課堂中幼兒的感受,表現以及自己語言的組織各方面。希望通過不斷的反思慢慢一步步提高自己。

  對于課堂教學中的英語,我有幾個發音是有瑕疵的,我正不斷地練習進行改進。因為幼兒的記憶力是相當好的,所以我要把最準確的發音教給他們。

  在每節課中,我盡量使自己完全的投入。因為自己的投入才能引起幼兒的投入。

  但是在課堂中,也許是因為本身沒有對教案的縝密設計,內容也是比較舊的,如此往返幾遍,幼兒已經沒有了興趣,我再怎么投入,也不能調動他們的積極性。因此我也是非常沮喪的。

  所以今后在每次課堂前,我都要好好設計教案,寫出一個詳細的過程。

  昨天,第一節英語興趣課,我覺得自己是上得佷失敗的。一開始內容的陳舊使得幼兒的興趣全無。中間的游戲還是順利完成的,幼兒的積極性也是佷高的。但是最終還是一個課堂紀律的問題。我想這是我今后要好好加強的。沒有好的紀律,一堂課是難以完成的。

  而且,自己也要注重一下弱勢群體。昨天,在玩游戲“don’t sayseven”的游戲中(說到seven的時候要用別的單詞代替),我發現幾個幼兒學過的單詞不會講了。而且是剛剛前幾分鐘講過的。所以這方面我也是要加強的。

  而且我也將在平時不斷把英語融入幼兒的生活,使他們多聽多念。慢慢得到提高。

  對于另外的兩門課,美術和語言。

  美術的話,我覺得更多是對幼兒進行引導。充分發揮他們的想象力,讓畫面變得更精彩。在過程中,當然特別注意的是還是一個紀律問題。

  語言也是一樣,在授課的同時,要帶領他們走進想象的空間。不斷地進行引導。當然做到這一點是相當難的。

  綜上所述,我對自己做出了調整,下一階段的計劃是:

  1. 加強課堂紀律。(首要任務)

  2. 加強課堂語言。

  3. 教案的準備(詳案)。

  希望自己能在老師的指導與自己的不斷努力下可以一點點進步,有所收獲,不斷提高自己。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇29

  3月至7月期間,我有幸參加了天津市幼兒園骨干教師培訓工程第_期培訓;貞浗肽甑呐嘤柺斋@頗多,使我在思想上、業務理論上、工作實踐上都獲益匪淺。通過培訓班的學習,讓我在專業理論知識上有了進一步的學習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,而通過專題講座、參與式培訓、小組研修等形式又讓我更多的吸取其他幼兒園的實踐經驗,以達到自我提高。我在學習專業理論的同時,老師們的敬業、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質,深深地感染了我。通過培訓主要有以下幾方面收獲。

  一、更新了思想,更新了觀念,體會了素質教育的內涵。

  這次培訓,我們有幸聽了好多精彩的講座,我的思想又一次更新,教育觀念又一次得到了轉變。

  二、通過學習,我明確了骨干教師應該具備的素質及應發揮的作用。明確了今后的努力方向。

  一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專業素質,相對的學科知識;要有一定的示范作用,即骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優秀的骨干教師。通過學習,我也明確了自己今后的發展方向,我要通過培訓,通過努力,成為一名優秀的幼兒教師。

  三、通過學習,更堅定了我對幼兒教師這個職業的熱愛,我要努力工作,成為一名合格的幼兒教師。

  四、一名骨干教師要有精湛的教學藝術,形成自己的教學風格。

  作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格。

  五、通過這次培訓,我感覺到作為骨干教師要樹立終身學習的理念。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇30

  緣分,是冥冥之中注定的。跟東海有緣,跟東海人結緣,皆是偶然又是必然!

  調來連云港工作之前,經常坐火車來,每次車到東海站,就忍不住往外望兩眼,離連云港的家不遠了!

  再后來,調到連云港的第一個暑假,參加了“千名教師出鄉村”培訓活動,在桃園賓館登記時,涉及到住宿問題,主辦方要求三人一間,當時我們學校就我自己來了,認識的人又不多,正在賓館大廳發愁,正好旁邊有兩位女老師在說:“我們再找一個伴兒就好了”,出于本能,我朝她們望去,她倆也看到了我,其中一位女老師笑著問我有沒有住宿?我趕緊說還沒有找到伙伴,要不要我們結伴呢?就這樣,我們仨住在一個房間。去房間的路上,我知道了這兩位老師都是東海人,進了房間后,三張床,其中有一張是臨時加的鐵架子床,我就中午睡一會兒,晚上還回家,就提出睡那張小床吧。我們很快就聊了起來,又加上都是數學老師,很投緣,聊的很開心,她倆分別是牛山小學的王蓮和曲陽小學的劉貴。睡醒后,巧手劉貴老師還幫我梳了很漂亮的頭發,美美噠!短短的幾天相處,我們無話不談,相互留了聯系方式,直到現在,我們還互通信息。

  xx年的冬天,區里組織教干優質課比賽,我選了一節比較有挑戰性的課參賽,幸運地獲得了一等獎。后來,我們區的教研員張老師鼓勵我,說這節課思維含量高,體現了這次新修訂教材的對探索規律專題的要求,再好好思考打磨下,上成自己的精品課。正好后來東海與連云聯合組織一次青藍課程活動,我們教研員推薦我上課。那天,我們早早地從墟溝出發,我第一次開高速,很丟人,居然開到了新沂,又折回到東海溫泉出高速口,因為活動地點在牛山小學,路上跟王蓮聯系,熱心的她喊上老公,一起開車來溫泉出口接我,然后帶路把我領到牛山小學。后來,活動結束后,劉貴和王蓮又專門開車帶路把我送到回連云港的高速口處。同行的張教研直夸我人緣好,其實,是東海人熱情,對東海的感情又深了一步!

  后來,加入博園,發現東海教師占了博園的半壁江山,博園大咖大多出自東海,又對這個有西雙湖的美麗縣城增加了幾分喜愛!在博園里,閑云遠岫的恬淡、悠然心境的熱情、清風徐來的淡然、水晶琳的勤奮等等,羨慕中又多了一份親近!第四共同體活動,我崇拜的悠然心境高玉婷老師來參加,我們一路聊天一路留影,因為是博友,自然沒有一絲生分!

  在一次培訓活動中,認識東海實驗小學的`陸利老師,課堂教學很有自己的思想,佩服不已!

  參加培育站,30位學員,東?h的教師占了一多半,跟我們學校一位家住東海的老師開玩笑,說我處處跟東海有緣。有一次,培育站出簡報,已經晚上十點多了,我臨時決定增加兩欄,當時也沒想那么多,就給溫泉小學的劉東校長發信息,請他第二天抽空把他執教示范課的教后反思發給我。沒想到,劉校長加班到凌晨零點,寫了一份很全面很有見地的反思發給我,還謙虛說自己課上的不夠滿意,我真的被感動了;暑期培育站活動,由于沒帶相機,當時在群里請大家把手機里拍下的清晰些的照片發給我,以便出簡報,活動結束后,房山的王蘇偉老師很熱心的傳了幾張照片給我,她的教學設計做得很好,我向她借來學習下,王老師很爽快的發給我了,讓我再次覺得東海人真好,越發喜歡!

  美麗的西雙湖,熱情的東海人,有緣結識,友誼長存!

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇31

  本人熱愛幼教事業,在工作期間,認真學習《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》,刻苦鉆研業務,開拓創新,始終堅持以身作則,為人師表,樹立為幼兒服務,為家長服務的意識,在生活上對幼兒關心愛護,細心照顧;在學習上對幼兒耐心細致,努力做到保教結合,滿懷童心加愛心,做到既是孩子們的師長,又是孩子們的朋友,讓孩子們在多種多樣輕松活潑的活動中長知識,長身體,互助互愛,健康活潑地成長。現將任職期間的工作簡述如下。

  一、傾心教育,為人表率鑄師魂

  身為教師,為人師表,我深深認識到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。多年來,始終具有明確的政治目標,崇高的品德修養,堅持黨的四項基本原則,堅持黨的教育方針,認真貫徹教書育人的思想,積極實踐“三個代表”。在工作中,具有高度的責任心,嚴謹的工作作風和良好的思想素養,熱愛、關心全體幼兒,對幼兒的教育做到動之以情,曉之以理,導之以行。每天堅持早出晚歸,嚴格按照幼兒園的要求做好各項工作,甚至放棄節假日的休息,義務做好有關工作;甘于奉獻,從不計較個人得失,絕對做到個人利益服從集體利益。在幼兒和教師心目中,具有較高的威信和較好的師表形象。

  二、精心施教,形成特色重技能

  作為一名普通的教育工作者,我始終嚴格要求自己,以一絲不茍的工作態度,切實抓好幼兒的一日常規教育,認真組織好幼兒的一日活動,把握好活動中的各個環節,認真備課,精心制作幼兒的教具、學具,組織幼兒積極參與環境布置,使班級的游戲活動、分區活動開展得有聲有色。

  在教育中,我從正面教育入手,從小事入手對幼兒進行品德行為教育,特別是對不同類型的幼兒采用不同的教育方法。如張瑋瑋小朋友是班中的“被告大王”,他身材高大,行動莽撞,上課專愛搗亂紀律,下課打架鬧事,搞得班中小朋友個個見而遠之,即使如此也逃不過被他欺負的結局。針對這一情況,我為了轉化他,在班中成立“學雷鋒小組”,讓瑋瑋當組長,專門收集班中的好人好事并向我匯報;外出活動時我讓他做“小交警”維持秩序。結果瑋瑋在各個角色中越做越好,不但約束了愛欺負人的不良行為,而且經常做好事,成為老師的好幫手。幾年來,我先后轉變頑童、任性幼兒16人,其他原因的后進幼兒19人,轉化率為100%。

  在教學活動中,我注重幼兒品德素質、自理能力和良好行為習慣的培養。結合教學內容對幼兒進行思想品德教育,教育他們尊重別人,關心別人,凡事互相謙讓的道理。所任班級學風好,同伴間處于互敬互愛、團結協作的氛圍,連續五年被評為園的先進班集體。在日常生活中,我還注重教給幼兒一些基本自理技能,如穿衣、擦汗、洗手、剪指甲等,讓他們養成自己的事情自己學會做的習慣。由于平時訓練得法,我任教班級的幼兒自理能力、動手能力特別強,參加幼兒園“自我服務”比賽獲一等獎4次,分區材料制作全園最多。

  三、潛心鉆研,完善自我強素質

  任現職以來,我積極參與幼兒園教研組的集體備課活動,共同制訂多種教學計劃,共同探討各種教學問題及解決問題的方法,虛心學習,努力提高自己的教育教學水平。平時積極參與聽課、評課活動,積極上好公開課。

  1、積極參與評優課、展示課活動,取長補短。新的時代對老師提出了更高的要求。做一名科研型的老師的愿望一直激勵著我,不斷學習,不斷創新。任現職以來,我積極參加各級各類教研活動,曾多次承擔對全園教師作公開教學活動,所承擔的課例被評為優秀課例一等獎3次,二等獎1次;參與了幼兒園專題實驗《學中玩,玩中學》的試驗,在實驗過程中創設的“學中玩,玩中學”的課堂教學模式在全園各級得到推廣應用;參閱了市教研室《信息化條件下中小幼學生(幼兒)能力培養研究與實驗》課題,深受啟發;還在市舉辦的“送教下鄉”的數學活動中作公開示范,由于課堂組織形成新穎,氣氛活潑,得到了聽課領導和老師的高度贊揚。

  2、認真撰寫教育教學論文。為提高自己的理論水平,更好地把理論與實踐相結合,用理論指導實踐,我經常鉆研教育理論,不斷積累經驗,認真撰寫教育教學論文。其中,教育論文《培養幼兒自信之我見》、《讓孩子做主》分別獲信宜市一等獎和二等獎;教學論文《讓幼兒在動手操作中學習數學》獲信宜市一等獎;教案設計《學習4的組成》獲信宜市一等獎。

  3、積極參加繼續教育,不斷提升自己的學歷層次和專業知識。教師從教之日,就是重新學習之時。工作以來,我積極參與各級各類的培訓學習。通過三年函授,在二020xx年一月取得了廣東肇慶教育學院(漢語言文學)畢業證書;二020xx年八月通過“創造性思維與方法”的考核;20xx年四月,通過了普通話測試;20xx年、20xx年分別通過計算機應用能力和計算機網絡應用能力的考核。

  四、精心哺育,培養新人樹形象

  教學實踐中,我注重幼兒個性特點的培養,在班中開展興趣教學。如畫畫、表演、演講、體育游戲等活動,根據幼兒的個性特點進行有針對性的輔導。針對幼兒能力參差不齊的特點,善于抓住幼兒的心理特點和個性差異,因材施教,培養幼兒良好的教學活動秩序。采取規范式教育,即,“規范幼兒執筆姿勢;規范幼兒寫字的筆順筆畫;規范拼音發音拼讀”,采取個別輔導與重點教學相結合。在教學中我還廣泛開發幼兒的智力。在教學過程中,重視幼兒非智力因素的培養,培養幼兒有一個積極向上、健康活潑的良好心理狀態;善于捕捉幼兒生活中的教學契機,細致觀察每位幼兒能力特點及表現,隨時調整自己的教育策略,使幼兒的各方面能力得到不同程度的提高。張芷榆等幾位小朋友在市慶“六·一”兒童節美術、書法作品展中獲一等獎2人,二等獎4人;劉俞琪小朋友參加市舉辦的幼兒園故事演講比賽獲一等獎;所任教班級小朋友參加幼兒園舉辦的“手指速算”“詩歌朗誦”等競賽中獲獎30多人次;在慶“六·一”兒童節文藝演出中獲幼兒園一等獎4次。

  在青年教師幫帶活動中,我堅持以人為本,提高師資素質,建設具有現代意識的教師隊伍的思想為指導,積極承擔培養指導青年教師和實習教師的任務,參與青年教師的業務指導,并親自為她們上示范課。平時經常走入課堂聽課,課后共同總評優劣。青年教師張萍從小學調入幼兒園,課堂教學往往小學化,語言較多成人化,在課后我及時指出并給予糾正。我還經常和她一起備課、分析教材,并親自示范,使她的教學水平得到迅速提高,最后多次在優秀課例評選中獲得一等獎和二等獎,現在已成為園里的骨干教師。張嬌、鐘凱琪、李蘭3名實習教師,在我的耐心指導下,進步較快,得到聽課領導和老師的好評,現在均在城區幼兒園任教,并且都成為教師群里的佼佼者。

  五、辛勤耕耘,繁花碩果收獲豐

  在幼教這片土地上,經過不懈的努力和勇于開拓創新,本人在教育教學方面取得了顯著成績。五年來,所任教班級都被評為先進班集體,園內測試合格率均達100%,優秀率都在98%以上。期末認知測試一等獎9次,分區材料評比獲一等獎8次;文娛、體育等項目比賽共獲獎18次;在幼兒園優秀課例評選中,獲一等獎3次,二等獎1次;20xx年獲市幼兒園“一日教學活動觀摩”評比一等獎;二00四至二00五學年度被評為市幼兒園優秀教師;二00三至二00四學年度被評為幼兒園優秀班主任;所任教班級的幼兒學風好,成績優異,多次得到領導的肯定和家長的好評。

  綜上所述,我自認為符合幼兒教育高級教師的資歷和資格條件,特此申報幼兒教育高級教師資格,請各位領導和老師審察。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇32

  結合本班幼兒的特點構建一個安全、愉快、寬松的外部環境,讓幼兒在教師,集體面前想表現、敢表現、喜歡表現并能得到教師與同伴的肯定。在環境的創設上不再只是老師單方面的努力或者簡單意義上幼兒的參與,而是讓幼兒參與材料收集、布置、參與環境的管理,體現幼兒的思維、幼兒的發現、幼兒的操作、幼兒的記錄。

  作為一名幼兒教師,很幸運又一次參加了山東省教師遠程研修教育培訓,這次遠程研修培訓還是網絡教育培訓,是我們在自己家中就能聆聽名師的教誨,通過看視頻和課件的設計以及學習討論等環節。掌握了更深層次的幼教知識,大大開闊了我的視野,豐富了我的教學知識,為今后的幼兒教育打下了堅實的基礎。在次學習期間,自己有不少感悟,現總結如下:

  1、遠程研修,拓寬了我們基層幼教老師參與培訓的途徑

  作為一名基層教師,我們的培訓是有限的,甚至是很少的,這次遠程研修教育,使我多了一次參與培訓的機會,對提高自身的文化知識水平,增強自己教學理念都有著非常重大的意義。通過網絡這個平臺,我輕松學習的同時,也提升了自己的計算機知識。各級教育專家的視頻講解,有一線教師的經驗之談,學員的經典討論,使我受益匪淺。

  2、遠程研修,促進了我教學理念的不斷提升

  在遠程研修過程中,通過細心聆聽教育專家的視頻,高級教師的教學實錄,使我學到了更多更豐富的教學知識,在一定程度上,對我今后的教學起到了很好的教育和啟發作用,樹立了良好的教學理念,尤其是專家詳盡細致講解,集體教學活動的組織,內容的演示,最后的教學結尾,使我深深體會到了,集體教學過程是需要豐富的知識和靈活多變的經驗,這些都是我要學習的典范,也是我今后教學中不可或缺的寶貴財富。

  3、遠程研修,拓寬了我的教學知識的視野

  遠程研修搭建的這個學習的平臺,使我積極投身于緊張而又繁忙的學習中,我認真地學習著,研究著,提取對自己有益處的教學優點,從中吸取營養。在評比對照中了解更多的知識點,掌握切合自身實際的教學方法,對提升自己的教學能力積淀了豐厚的基礎。通過學習,不斷完善自己,強化自己,提高自己,幫自己的集體教學上升到一個更高的層次。

  條理要清楚?偨Y是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。

  4、遠程研修,激勵著自己的教學工作再上新臺階

  短短的培訓,留給自己的是一種激勵,也是一種了積極向上的奮斗精神,我要以這次遠程研修為基點在深思中不斷改進自己,在教學中不斷完善自己,在幼教工作中不斷豐富自己,使自己在今后的教學中,幼教工作有新的起色,教學事業再上新的臺階。

  總之,在今后的教育教學工作中,我會更加珍惜每一次的教育培訓,利用學習的機會,創造自己美好的幼教事業。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇33

  時間腳步匆匆,一眨眼,一年又要結束了;仡欉@一年的工作,我能夠盡心盡責,積極完成園里布置的各項任務。堅持踏踏實實為人,兢兢業業做事,不斷實踐、總結、更新,力求做到更好。以下是本人對一學年工作的總結:

  一、政治思想方面:

  本人能以新的《中小學教師職業道德規范》和學校規章制度嚴格要求自己,積極參加幼兒園組織的各項時事、政治、業務學習,認真做好學習記錄,利用各種渠道如電視、報紙、網絡等,了解國家大事,提高自己的思想政治覺悟。工作中做到了服從領導安排,嚴格要求自己,認真完成每一項任務。同事間互幫互助、共同探索學習,使自己不斷地完善、充實。

  二、工作方面

  上半年,作為年級組長的我,積極參與幼兒園課題的實踐研究,能帶領本年級組的老師們進行形式多樣教科研活動:每周開展課程審議,一起研討教學活動,確保目標的一致性;一起設計宣傳欄的版面和有關的內容等,每次教科研活動結束后,我都能認真記錄過程及心得體會,力求務實,創新高效。

  上學期,我與姚老師搭班,我們密切配合,從本園、本班的實際情況出發,設計好每月主題活動,精心安排好每周計劃、每日計劃的活動內容,認真組織好每次活動。在每月的主題活動中,我們根據主題活動的需要,創設環境,開設區角活動,制作教玩具,讓幼兒在環境中探索、學習,在輕松愉快的氛圍中獲取知識。在教學中,我還不斷地對自己的教育實踐進行反思,找出問題的癥結,改進教育的方法和策略,爭取活動的有效性。另外,我還積極做好特殊兒童的個案記錄,做到有分析、有目標、有記錄、有反饋。

  下半年,我能服從領導安排來到__幼兒園支教,雖然__幼兒園條件差,路途遙遠,工作上和中心幼兒園有很大的不同,但我能克服困難,盡最大的努力把中心幼兒園先進的教學理念帶給孩子們,讓他們能夠全面、健康地成長。每天堅持早早入園,熱情親切地迎接每位幼兒的到來,并組織好一天一個新花樣的桌面游戲,精心設計每一次的教學的活動,使每一天的活動豐富多彩,讓每一位孩子快樂、進步是我最大的幸福。

  我還積極做好家長工作,雖然那里的家長對我還不熟悉,我對他們也比較陌生,但我嘗試著和家長進行多方面的溝通,雖然沒有“家校路路通”、“班級網頁”但我想盡辦法,利用家園之窗、小黑板,小紙條,家訪和個別家長交流等多種途徑,向家長提供信息資料,了解主題活動的內容、活動的形式及配合事項,使家長更好地全面了解孩子在園的情況,用一顆真誠的愛心和耐心贏得家長的信任和支持。

  三、收獲:

  在付出的同時也有了收獲,在慶六一的“獨唱獨舞”中輔導的獨唱獲園二等獎;論文《淺談角色游戲得指導》發表于教師論壇;論文《讓合作伴隨孩子們快樂成長》發表蘇州教育實踐研究;合作案例《我會變》獲園級優勝獎;我班的班級網頁獲得園第一名;輔導的幼兒畫《跳動的梨》獲__省第四屆幼兒繪畫大賽二等獎,并獲“優秀輔導獎”;__市家長學校講稿獲二等獎。

  四、珍惜各種機會,提升自己的各種素質

  雖然取得了一點成績,但我仍舊努力鉆研業務,抽空翻閱各種幼教雜志,利用網絡查找幼教新信息,嘗試新方法、吸收新思想、新經驗,不斷的充實自己,為己所用。在加強學習的同時,善于學習別人的長處,珍惜每次外出學習的機會。

  正如于漪老師所說:“我做了一輩子教師,始終學做教師”,努力學習她這種對工作永無止境的工作態度,時刻有一輩子學做老師的追求,使自己成為一個受孩子喜愛的新世紀的合格老師。

幼兒園骨干教師的培訓總結 篇34

  工作有幾年了,從中也參加過無數的培訓活動,但是與此不同的是這次的培訓讓我學到的東西很多很多,這個暑假過的很充實,非常感謝康橋的領導們能給我這樣的學習機會,也很感謝園領導能給我一個當組長的機會,不管是哪一方面都心存感激,通過參加各項的學習培訓使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下面談談我對本次學習的心得。

  一、幼兒教師的職業道德和《綱要》解讀

  通過這個學習活動我深入的了解了,教師的職業道德很重要,要成為康橋優秀的教師首先就要做到:道德、文化、教育、情商等,而且對待孩子更重要的事“愛”用真心去愛孩子,以愛為核心強化我們的師德,在工作中要注意自身情緒的管理,這樣才能更好的做一名非常棒的幼兒教師,那么對于綱要的解讀,首先我們了解了綱要的意義內容,這次綱要的學習也算是重溫吧,在學校的時候也有學但是沒有很好的實踐體會,所以在重溫中讓我感受到教育和《綱要》是徐徐相關的必須熟記,像愛因斯坦說的一樣:教育就是當你學過的知識,在過去很多年淡忘之后,所剩下的東西。所以在我們的教學中也要讓孩子們學到并且記住了,這樣才能幫助孩子們在生活和未來的學習中打好良好的基礎。

  二、兒童畫教學培訓

  通過學習兒童畫教學培訓,我學到了兒童畫的特點以及幼兒發展的階段,比如:孩子涂鴉期是2-4歲左右,象征期是4-7歲,黃金期是7-12歲,那么這個問題就很好的解決了我們老師對于家長提出的某些問題了,比如寶寶班的孩子基本兩歲多就開始上幼兒園,那么有的孩子上了一年了還在涂鴉期的狀態,這是屬于正常的現象。

  各段的目標也是不同的,在此我就針對我們寶寶班的目標:孩子們只要達到畫的造型、色彩、構圖、創造力、興趣、繪畫的習慣進行培養,這樣就很明確了我們在安排課表的時候應該給寶寶班的孩子達到怎樣的目標了。

  最后講到的是如何培養幼兒繪畫的興趣,在上繪畫過程中總是有那么個別幼兒不喜歡畫畫或者就是“不對的畫”,采取措施:創造良好的環境對他們的成績給予鼓勵和肯定等,讓孩子在繪畫的時候充滿信心的去完成。

  三、康橋幼兒的雙語教學須知和教師各時段工作的安排

  我們是一所雙語的幼兒園,如其名一種是母語另一種是第二語言英語,所以我們老師的英語水平也至關重要,更重要的是懂得用英語與孩子們互動,首先我們了解到我們康橋英語的三種英語教學模式,分別有:浸入型教學模式、保持型教學模式、過渡型教學模式,我們通常用的是保持型的模式,在配合外交上課的時候我們必須要有合作精神,比如:師與師之間的合作,師與幼之間的合作,以及幼與幼之間的互動等。

  來自龍池園的胡園長在講解教師各時段工作的安排中講的非常詳細,對于我們新開的班級來說這個幫助非常大,因為我們的工作很瑣碎很多時候可能會拉掉某些細微的工作,這就會導致工作的不細致了,那么有了這樣的學期詳細安排我們就可以經常拿出來看看自己那一面還沒有完善好,提醒下自己。

  四、幼兒園舞蹈

  以前從事幼兒園的舞蹈老師也很久,但是因為家長需求就沒有完全用中國的舞蹈考級的教材作為孩子的學習內容,對于大班有基礎的孩子多數用的是幼兒成品舞蹈為主線,通過學習也讓我更深入的了解到其實更好的是讓幼兒學習中國舞的考級教材,一方面讓幼兒達到身體的一個舒展、另一方面很好的培養幼兒對舞蹈的興趣,最后一個活動是傣族舞的即興創編,我們的創編還是很成功的,因為我有舞蹈功底所以在編排時我也成了領頭羊,帶著我們可愛的同事們一起展示了我們的創意和優美的舞姿,得到的掌聲連連,我也非常的欣慰。

  五、蒙氏數學教育、蒙氏日常生活教育和蒙氏感覺教育雖然一個是屬于科學領域,一個是屬于健康領域,既然都是蒙氏的那我就把它們歸在一個題目展開分別的討論。

  蒙氏數學在早期的時候也接觸過,但那個時候是只是看教案“茫然”的去上課,所以我覺得很好的學習是在發現問題時有人來幫你解決,這就是最大的幫助給我們講課的是來自遠方(武漢)的馬老師給我們講的課,首先我們談論到的話題是我們為什么要學習數學?突然間腦子里冒出的都是我們小時候學的加減乘除,加減乘除為什么要學啊?這就是我們以前的死板教育給我們造成的影響,簡單的說過去的教育是死記硬背,F在的數學教育卻完全不同,貼近生活,幫助了孩子們更好的適應生活,比如孩子們要幫媽媽拿東西,媽媽會告訴孩子很多涉及到數學的概念顏色、形狀等。

  我們知道在我們上數學課時班里總是有那么幾個孩子不喜歡、沒興趣之類的,其實會給孩子覺得數學困難,并不是數學抽象的問題,而是我們大人提供的方法錯誤所導致的,所以我們要因材施教、因人施教。

  在上數學課不是隨便我們老師上多少時間怎么上就怎么上的,所以這里老師也講到了教學四大流程:預備活動(3-5分鐘)集體活動(8-10分鐘)分組活動(10-15分鐘)交流活動(3分鐘)而且了解到每個環節都是非常重要的,在課前一定要準備充分才能上課,因為以前上總是有那么幾次會發現時間不夠,顯然是準備環節沒做好。

  蒙氏日常生活教育和蒙氏感覺教育其中包含了很多的常規和禮儀,比如其實這是一個很優雅的活動,走姿蹲資等,很好的培養孩子的耐心、觀察力和五大感官能力,貼切日常生活來鍛煉幼兒的細微動作發展,整個課程下來都是非常有秩序的,教師的話是起引導作用的所以我們要很清楚孩子是主體,其中我們看老師示范了很多課程操作方法,比如兩指捏、五指抓等,課程完成后我們可以對個別孩子進行指導,所以把材料投放到區域去,這樣就可以幫助孩子更多時間自主練習了。

  六、如何與家長溝通、康橋幼兒園一日活動常規要求

  家長工作是我們工作中的重要部分,作為幼兒園教師每個人都希望能夠和家長形成非常好的關系,這樣對于我們很多工作的開展都輕松。

  那么如何做好家長工作呢?我們一定要在家長面前樹立一個很好的形象讓家長認可我們,其次就是各種工作做得細微,關于有些家長不理解我們工作的要及時向家長解釋清楚,比如帶藥的孩子我們會要求家長填寫服藥登記,因為這樣更好的讓老師知道服藥的詳細情況等。其次就是家長會、家訪以及家長開放日,很多時候在家長開放日我們都會側重教學這一塊,其實家長一樣關心孩子細節生活,所以要培養好孩子打從入園開始就不能松懈。孩子在園的每時每刻都離不開常規,常規好了班級老師也輕松了,特別是像我們剛入園的新生一定要培養好常規讓孩子們形成好的習慣,首先對孩子要方法得當、輕松交巧培養,這里老師也給我們講了很多方法,我也會學以致用努力并更好的管理好我的班級。

  七、陶藝培訓

  最后學習的內容是陶藝,陶藝顧名思義陶瓷藝術的簡稱,學習陶藝對孩子的好處其實很多,比如能夠帶給孩子快樂、提高幼兒的藝術欣賞力、有利于個性發展,如果可以讓家長一起參與的話同時也可以促進親子的關系。

  陶藝是一種純藝術,陶藝也分為很多類型:觀念陶藝、生活陶藝、環境陶藝,學完了制作陶藝的過程后非常興奮,因為接下來就可以好好的秀秀我的手藝了,我使用泥條盤制法,本來是想做一個下大上小的藝術花瓶,但是在做到時候因為下面戳的泥條太細了撐不起上面的泥條就導致有點歪曲,外飾是長方的細條隔段貼再用木刀刻紋,最后再用小扁圓點進行美化,我給其取名:“雜藝”,但是講課的老師很喜歡我的作品,并對我的作品給所有人展示和講解了,最后放在了園里的陶藝試等待以后的烘烤成品,希望孩子們也一樣的喜歡陶藝。

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