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競職演講稿

發布時間:2024-04-29

競職演講稿(通用32篇)

競職演講稿 篇1

  各位領導、各位評委、各位同事:

  大家好!

  我叫--x,畢業于---x學校會計學專業,大專文化程度,具有會計師和審計師專業技術資格。從1996年7月分配到我處之后,已經有近八年財務會計工作經驗,期間從事過出納員,項目部財務主管,項目部經營經理,財務資產部成本費用核算、財務成果核算、會計報表編制等崗位的工作。在領導和同事們的關心、支持和幫助下,我從一個初出茅廬的學生逐步成長為一個有較強的專業技術技能、較豐富的管理知識和有責任心的基層管理干部。在這近八年的工作當中,我時時刻刻感受到了--這個大家庭的溫暖,和--同呼吸共命運,一直把振興和發展--作為我應盡的責任。常言說得好,“天下興亡,匹夫有責”。今天,我站在這個演講臺上來競聘財務資產部主任這個職位,就是希望通過自己的專業技能和平時積攢的管理知識,來為--振興和發展貢獻自己的一份力量,以實際行動投身到我處人事制度改革和機構改革當中。

  我之所以競聘財務資產部主任這個職位,是基于對這個職位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。我認為我有以下幾個方面的優勢:

  第一有深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗。具有會計師職稱和三年以上工作經驗,符合會計法規定的企業會計機構負責人所具備的條件。在近八年的工作當中,我幾乎從事過所有會計崗位的工作,并能勝任每個會計崗位的工作,對每個崗位都有深入的了解和認識。

  第二有六年的成本核算經驗,對成本核算與管理有深入的研究。參與過我處的三大經濟臺賬的制定,編寫了我處經濟分析報告統一文本和我處的成本核算與管理辦法。

  第五有吃苦耐勞的敬業精神。我是從農村走出來的,我深深的懂得“一份耕耘一份收獲”。在工作當中,我兢兢業業,不怕苦、不怕累,圓滿的完成了領導交給的各項任務。

  假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。對于財務資產部下一步的工作我有如下十點想法:

  第二下大力氣提高基層會計人員的業務素質和職業道德水平。特別注重新分配大學生的職業道德和職業技能培訓,爭取在一年的時間內把他們培養成為懂核算會管理的項目部會計主管,為我處項目改革和市場擴張提供人員上和素質上的保證,以改變目前我處有新工地而派不出會計的窘迫局面。為此,財務資產部將每月組織一次會計人員進行學習,每年對全體會計人員進行兩次考試考評,對他們會計基礎工作、會計報表編制速度和質量、業務技能、財經政策和我處各項規章制度執行情況、財務資產部各項指令和任務完成情況進行綜合評價。對于成績好的進行適當的獎勵,成績差的進行處罰,多次成績靠后的進行末位淘汰,在全體會計人員之間形成一股學習之風,以此來促進我處會計核算水平的提高。

  第三改變目前項目部會計核算重心,突出成本核算。目前我處項目部不僅要核算成本,還要核算管理費用,財務費用,有的還要核算固定資產,如果把管理費用財務費用和固定資產以及一些與成本支出無關的內容的核算收回到財務資產部進行統一核算,將不僅有利于全處非生產性支出的管理與控制,還利于對國有資產的管理和保護,而且減化了項目部會計核算的工作量。

  第四加強項目部的成本核算與管理和現金流量的管理。探索出一條適合我處目前項目管理需要的成本核算方法,對項目部成本分析活動進行指導和監督,對項目部每月的成本分析結果和效果進行總結,形成經驗和教訓,為領導決策提供有用的信息。對項目部的現金流量進行總體控制,促使項目部在資金的使用上量入為出,開源節流,把資金的風險和壓力轉移到分包隊伍和供應商的頭上。

  第五加強清欠工作。對目前的債權進行清理,落實好每一項債權,掌握每項債權的實際數額和合同付款條件,并把清欠工作指標落實到人。對在建工程工程款的回收進行監控,建立應收賬款預警機制,當回收的工程款達不到某一比例時,及時向甲方催要,及時向領導匯報,以便及時采取措施,防止工程完工后,喪失主動權。

競職演講稿 篇2

  親愛的同志們、朋友們:

  大家好!面對諸位審慎的眼光,接受眾人公正的仲裁,已經是很久沒有經歷過的事了,心里難免緊張和激動。我十分珍惜這次機會。我叫,副主任,我想從三個方面做一個簡單的匯報。

  一、我是一個幸運的人,我有一顆常懷感恩的心。我有幸在很多崗位得到錘煉。我95年參加工作,任教15年,當過班主任,主管過學生工作,從小學教到初中,從3年級教到9年級,教過除初中英語外的所有學科。20__年,我有幸進入機關,有幸在辦公室工作,每天與鼎城教育的精英打交道,參與了教育系統的每一件大事,讓我有了更快的進步,大局意識、服務意識明顯提升。我有幸三次參加了被稱為“天下第一難事”的拆遷工作,開闊了眼界,增長了見識,培養了能力。這些,都是難得的人生閱歷。我感恩生活給我的一切,感恩一切給予我幫助和激勵的領導、同事和朋友。

  二、我是一個勤奮的人,我有一顆敢于擔當的心。認真做事,只能把事做對,用心做事,才能把事做好。任何工作,我都用心去做。當老師時,我堅持通過自己的實際行動和人格魅力潛移默化的影響學生。在辦公室,我一直負責綜合材料的撰寫,20__年前,兼管內務、檔案等工作,對接市局辦公室、區兩辦、信訪、檔案、保密等十多個部門。有時,一天要接打上百個電話,寫材料,拿文件,弄回復,接待信訪人員……忙得不亦樂乎。我從不把工作拖到明天,加班是家常便飯,有時甚至到深夜。節假日需要蓋公章的,只要我在武陵鎮,總是隨叫隨到。拆遷的時候,我身兼三職,工作人員,司機,管后勤,每天走村入戶,和老百姓斗智斗勇斗法,晚上,把戰友們送回家,還得清理賬目。我覺得,功夫總在事外,把一個圈畫滿很容易,畫好卻很難。我認為,不管在哪個崗位,我所應該做的,都是服務,只不過對象不同。我堅信,只要有謙遜的態度,務實的作風,服務的理念,大局的意識,我的工作一定能得到認可,收到成效。

  三、我是一個好學的人,我有一顆力求上進的心。學歷只能代表過去,學習力才能掌握未來!我一直堅持學習,努力提升自己的學習力。工作之余,我涉獵了教育、法律、財務、金融等眾多課程。20__年,我通過了號稱“天下第一考”的全國司法資格考試;20__年,取得實習律師和會計從業資格;20__年取得執業律師資格;20__年,取得證券從業資格;20__年,取得助理會計師職稱。教育出身,通法律,懂財務,自認可以算一個綜合型人才。今年,我計劃備戰中級考試,考取會計師資格。有一個要好的同學給我做一個經典但不合時宜,讓我哭笑不得的總結。他說:劉律師的一生,是學習的一生。

  對于教育,我曾有過深入的思考。我認為,我區并不缺少有能力的教師,而是缺乏有教育情懷的教師,大多只把教書當職業,不把教書當事業。絕大多數教師十分認真,但不懂用心,方法因循守舊,年年濤聲依舊。個別教師埋怨待遇低,消極怠工,殊不知,消磨的是自己的意志,虛度的是自己的光陰,蹉跎的是自己的歲月,敗壞的是自己的名聲,影響的是教育的形象。要知道,用心工作,用心育人,必有所成,最起碼可以贏得學生的尊重,成就教師的尊嚴。因此,我認為,鼎城教育要提質,必須下大力扭轉教師觀念。

  各位領導、各位同事、各位朋友,再過一個月,我就滿37了。這個歲數不再年輕,但是年富力強。《激情燃燒的歲月》中,36歲的石光榮還是個光棍。我比那時的他大一歲。但我比他幸運,比他幸福,我有一個完整、幸福的家,在任何時候,家和家人都是我堅強的后盾和前進的動力。多年的積累,讓我渾身上下充盈著正能量,讓我對今后的工作和生活充滿信心。如果能得到諸位領導、校長和同事們的認可,那將會更加激發我干事創業的決心和勇氣。一個偉人曾經說過:給我一個支點,我能撬起整個地球。套用這句話,給我一個平臺,我一定能走得更高更遠!

  各位領導、各位同事、各位朋友,說得好,不如做得好,說得到,不如做得到。如果我有機會挑更重的擔子,我必將做到如下三點:一是服從局黨委安排,維護教育形象;二是創造性的開展工作,力促教育發展;三是服務好基層學校,讓學校更好的為學生服務。如果沒有機會,那說明我離領導和同事們的要求還有差距,我必將更加努力!

  我的匯報到此結束。祝愿各位兔年吉祥,萬事如意!謝謝!

競職演講稿 篇3

  尊敬的老師,親愛的同學們:

  大家好!我是來自高二13班的。

  其實,在我站在這個講臺上之前,我的一位好友曾經給我這樣的一道選擇題,我想,在這里送給大家。題目是這樣說的,假設你在車站等車回家,等了很久很久,都沒有一輛車來,而且車站離家很遠很遠,不可能走路回家,就在這個時候,來了一輛的士,而你,是會選擇放棄等待,打的回家呢?還是會繼續等待公車?

  或許你曾經在哪見過這題,或許你曾經聽誰講起過這題,又或許你曾經親身經歷這種選擇,只希望你能通過這道題明白其中的一些道理。

  好了!下面切回正題。

  好漢不提當年勇。

  我的主要經歷,想必大家已經通過我身后的屏幕了解了,我也就不多說了。就談談我在學生會的一些感受吧!

  仔細算算,今天是我在學生會的第五個年頭了。初中兩年主席一年副主席,再加上高中一年多來部員的磨練,使我集經驗、朋友和能力于一聲,讓我深刻地明白學生會是一個團體,各個部門都是不可或缺的組成部分,因此,內部的良好協調將成為我們立足僑中,走向成功基礎。作為主席,就要有能夠協調學生會各個部門的能力,良好的分工協作是保證工作順利進行的前提。我自信,我有能力勝任這一職務。

  當然,幾年的學生會生活,不僅讓我得到了經驗能力。更多的還是歡聲笑語,我已久清晰記得去年校運會上,我和秘書的許以及禮儀部部長黃一同練習跳高的那個中午,我依舊記得我與秘書的李和周在十大總決賽的時候為選手調試、擺放麥架的'那個夜晚,我依舊記得我與宣傳的王,外聯的陳,年級的賀以及我的舞伴,禮儀的劉,駱,學習的牛一同辛苦排練的日日夜夜,記得陪伴我走了三年的伙伴,體衛藝的陳,秘書的周,我永遠都會記得我們體衛藝的部訓“女的當男的用,男的當牲口用”,并會傳承給下一屆。

  現在我們回到先前的拿到選擇題,我的選擇是繼續等待。為什么?因為,我的身旁還有我的伙伴,我不能自私自己先走而把我的伙伴留在車站。

  說了這么多,想必臺下會有認為這些話很虛偽。

  但我想說的是學生會,不是所有人都懂的。

  放假了,回到家。

  我真想把我所有在學校的光榮史告訴我認識的所有人。可能是因為我在學校受到的那種關注、榮譽、的感覺,想與所有我認識的人分享;也可能是因為在學校辛辛苦苦“混”到的光榮展示給別人。讓所有人知道,我也在從事著一項事業。總有一種想說的沖動。但就像我剛剛所說的一樣,不是所有人都懂!有些人根本不懂得這是我們學生的一項事業,一個鍛煉、展示自己能力的平臺。有些人還認為你是孩子,你說話可能夸張,有虛榮心;有些人認為我們在學校的這些都是小兒科,不值得一提;有些人認為你是在故意炫耀,不喜歡聽……

  我們在學校不知疲倦的做事,為了什么?我們辛辛苦苦打拼的一切為了什么?不僅是為了鍛煉自己各方面的能力,讓自己儲蓄一些做事的經驗。也是為了給別人展示出自己的能力,告訴所有人:我是很強的,我至高無上!但面對不同的人,我們會被回應到不同的聲音。自己回頭好好想想,是不是自己真的很浮躁。何必要說呢?我們是有榮譽的,我們是有實力的何必去做無畏的展示。我們要拿現在的資源去塑造將來的輝煌!因為絕大部分的人都是看到最后的結果,最后的一種成績。我們大可不在乎這些人,繼續我們的事業,繼續把打造我們的夢想。不為別人,為了自己。

  做好自己才是最重要的。

  低調做人,高調做事!

  永遠相信遠方,相信夢想。相信,我會和我的伙伴同舟共濟,將學生會辦得更好。走在風中雨中都將心中燭火點亮!

競職演講稿 篇4

  各位、各位同事:

  今天這次競崗述職,是對我的工作的一次檢驗,能力的一次測評。在此,我對這些年來的工作情況作簡要匯報,恭請各位、同事予以批評指正。

  我是1990年6月從湖南農大畢業分配到工作的,歷時已有12年。這12年里,我始終堅持“誠誠實實為人,扎扎實實處事,老老實實學習”。由于各位的栽培,各位同事的真誠關愛,自我覺得這12年是我得到很大鍛煉的12年,是我不斷成長的12年。12年里我先后擔任過統計員,國土員,企業辦會計,鄉財政總會計,并蹲點包村兼顧各項中心工作,受組織看重,于年4月抽調到縣紀委協助工作。

  在任統計員期間,為保證取得統計數據的準確、真實,經常走村入戶深入田間地頭量面積、稱重量、算產量,并在全鄉設定了三百多個隨機抽樣點來檢驗數據的準確性,保證數據的真實性,靈活科學的做好統計工作,為委、政府研究制定政策可靠的數據,并圓滿完成了全國農村產業普查、社會第三產業普查任務。鄉統計站的工作多次被縣評為先進單位。

  在任國土員期間,為合理利用土地,有效控制亂占亂用耕地,和國土站的老同志一起,到每個用地建房戶家,實地勘查,按國土管理政策辦理每宗用地,爭取耕地不亂占一寸,耕地占用稅不漏收一分,并圓滿完成了全國土地祥查資料的、數據匯總工作。

  在任企業辦會計、鄉財政總會計期間,無論是督促企業上交任務,還是督促村組上交提留,還是完成其它各項稅費任務,總是和財政所的同志一道上企業、到站所、下村組,不怕苦累,不分白晝,放棄了許多正常休息時間,盡職盡責把該收上來的款物一分不欠的收上來。同時,堅守“守千金不染一寸”的理念,管好收上來的每分錢,不亂支不亂花,做到明白人管明白帳,保證帳目規范清晰,往來明細清楚。企業辦的工作多次被縣評為先進單位,同時也為鄉財政被市縣授予會計規范化合格牌盡了自己的職責。

  在蹲點包村期間,在包點村完成財貿任務、計劃生育、水利秋冬修、防汛抗旱等各項中心工作時,與村組干部一同出謀劃策,出勁出力,上組到戶,及時足額完成鄉委政府布置的工作指標,任務完成情況得到了的首肯。

  在抽調協助縣紀委工作期間,在管好廉政辦、糾風辦日常公務的同時、經常參與市縣大案要案的調查處理,各項能力深得各級好評,沒有為xx鄉委、政府丟臉。

  這些工作若能算是成績,這主要得益于各位正確指導,得益于各位同事真誠配合。我只是做了一些力所能及的事情,只是盡了一份責任。

  各位、同事,回顧走過的12年,我擔任的崗位是普通的,做出的成績是平凡的,甚至是微不足道的,但我不敢有絲毫懈怠,因為我深知立足崗位、勤勉工作是干部的職責,我深知“涓涓細流匯成江海”,正是許多普通的崗位,組成了強大有力的政府;正是許多微不足道的業績保障了社會的飛躍了展。

  12年來,培養讓我在具備書本知識的同時,豐富了農村政策理論水平,增強了農村工作實踐經驗,使我的理論水平與實踐經驗得到了進一步提高,使我從一名單純的學生長成為成熟的的干部;12年來,社會的進步、農村的變革、發展對干部素質越來越高的要求,讓我不斷自勉自勵,努力學習,以學習促素質,以素質求發展。不斷提高自己的政治素質,培養自己的操行品德,使自己更具責任感、上進心、和事業心。

  各位、各位同事,機構改革、競爭上崗是社會發展的需要,選擇德績兼優者競崗的目的。

  12年前,選擇了我。

  12年里,培養了我。

  今天,我再次接受對我的選擇。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇5

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!非常感謝您們給我這次競爭演講的機會。這次參加競爭上崗,對我來說,既是機遇,也是挑戰。希望通過這次競爭,使大家對我的各個方面有個更深的了解,對我個人給予更多的鞭策和支持。

  按照演講的有關要求,我想從自我介紹、競爭的優勢和此崗位打算三個方面向您們作個匯報。

  首先作個自我介紹。

  其次我競爭這個崗位的優勢。結合自身實際,我思來想去,覺得還是有幾個優勢的。

  一是我有一個良好的心態。從進聯通工作的第一天起,我就開始熱愛聯通這份工作,非常珍惜公司領導給我的這個來之不易的工作機遇。說心里話,也很想在聯通實現個人的自身價值。因為我認為我自己責任心強,做事認真負責,待人熱心掛腸,我可以參加工作崗位的競爭。

  二是我有扎實的工作基礎。回想到聯通來已有?? 年有余,無論在公司的哪個崗位工作,我都默默無聞,任勞任怨,在平凡的工作崗位做著很平凡的業績,一心只想多做些實實在在的工作,為公司多作些實實在在的貢獻。我知道,眾人拾柴火焰高,只有每一個員工都認真工作才能夠換來今天的聯通發展和成績。從事大客戶工作也近?? 個多月,通過個人的努力,熟悉了公司一大批大客戶的信息資料,這也為我今后能夠從事大客戶服務中心的工作打下了基礎。

  三是我有獨特的性別優勢。我想今天在座的大部分是女性,在家里也算得上是個半邊天,白天在公司忙工作,晚上回家還得照顧家庭,辛苦程度不言不喻。奉獻精神在女性中體現得最為明顯。作為新時代的女性,誰都不愿依附老公來生存,每個人都有自己的生活空間和工作空間,而且女性在公關中有其特有的工作優勢,就象河南豫劇中唱到的:“誰說女子不如男!”

  如果這次能夠競爭上的話,我想從以下幾個方面來努力工作。

  一是不斷加強自身的素質培養。在座每一名員工的一舉一動都代表著聯通的形象,大客戶服務中心更代表著公司的形象。我想只有通過熱情周到的服務來打動客戶,契而不舍的精神來感動客戶,誠實守信的品質來吸引客戶,我們的公司發展才更有希望!

  二是不斷加強自身的業務能力。公司在不斷的發展,同時就會不斷的出現新情況、新問題,如果我們不加強業務學習的話,在大客戶面前就會相形現拙,客戶提出一個問題不能及時得到回復的話,他就會懷疑公司的技術含量。所以在今后的工作中我們要加強業務學習,學習業務知識,提出問題能夠回答好問題,而且對于客戶提出的有些暫時還不能夠解決的問題及時做好解釋工作,并及時向公司領導作好信息反饋。

  三是團結和帶領大家一道完成好公司交辦的各項工作任務。作為一名中層干部,除了自身要過硬外,還要團結帶領好大家,公司中婦女員工居多,作為一名負責人,而且又是女性,更應經常與她們交心談心,了解她們的思想,互幫互助,使大家能夠集中精力完成好工作任務,為公司的發展多作貢獻。

  以上僅是個人的幾點想法,不管這次是否競爭的上我都會一如既往的熱愛聯通工作,實實在在的為聯通多做實事。

競職演講稿 篇6

  各位領導、同志們:

  大家好!

  首先,非常感謝領導和同志們給了我一個“推銷自已”的機會。

  我叫,從青島大學畢業,年底參加了縣里的事業單位就業分配,來到審計局工作,到現在已經四年多了。這四年來,在領導和同志們的關心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了新的進步。借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同志,說聲謝謝。

  在這幾年的工作中,我能夠做到:首先,在思想上根局黨組保持一致,按時、按質、按量完成領導交辦的各項任務。其次,在工作上,加強學習,努力工作,虛心向老同志們學習先進的工作經驗,提高自己的業務能力水平,曾經被市審計局抽調參與全省工商系統審計,獲得了市局領導的好評,業余時間還自學電腦知識,掌握了電腦日常應用及維修的技術。最后,在生活中,注重與同志們搞好團結,經常與年輕的同志們一起交流、協調,互相幫助,共同提高。

  如果這次競爭能夠成功,我將繼續發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻、團結協作的精神,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。

  如果這次競爭不成功,我也會加倍努力,干好工作,請領導和同志們放心!

  我的演講完了,謝謝!

競職演講稿 篇7

  尊敬的各位村民代表:

  上午好!

  感謝各位給了我這樣一次公平競爭村新一任村主任職務的機會,也感謝各位在百忙之中親臨會場聽取我的競職演說。

  首先我向各位代表做一個自我介紹。我叫,今年42歲,中共黨員,大專文化,現任xx村黨支部書記兼村委會主任。

  在這個競爭無處不在的時代里,選賢任能需要競爭,展現自我也需要競爭。我是一個喜歡競爭的人,也是一個敢于競爭的人。今日走上競爭新一任村主任的演講臺,我自信地認為自己具有這樣的能力,也有強大的優勢。

  一是,我對xx村有著深厚的感情,有著為xx村發展貢獻自己畢生精力的滿腔熱情。我生在,長在,是山水養育了我,是人民讓我接受教育、走入軍營,三年前,又給了極大的信任,擔任村主任一職。多年來,對xx村的父老鄉親我充滿了感激,時時刻刻不敢忘記自己的責任。我正當壯年,有著滿腔的工作熱情和充沛的工作精力,我要用自己的全部力量,將xx村建設得更加美好,回報她的養育之恩。

  二是,我有著豐富的村委會工作經驗和遠大的發展志向。我在xx村從事農村基層工作已經有年,歷任村民兵營長、村治保主任、村支部書記、村委會主任等職,對xx村的一切十分熟悉,見證了xx村日新月異的變化,并直接領導和參與了大學生公寓、廖家垸子安置小區、瀟湘大道、麓山南路拆遷等盛市重點工程建設,使xx村成為了全區兩個“小康示范村”之一,贏得了上級領導和村民群眾的信任和好評。作為上一屆xx村的領導人,我和村委會的一班人制定了xx村的中長遠規劃,這其中有些項目已在實施階段,有的.還在洽談之中,我多么希望這些關系到xx村經濟發展、關系到xx村名群眾切身利益的項目能在自己手中成為現實,為xx村插上騰飛的翅膀,實現自己帶領天馬人民共同富裕的志向。這也成為我今日走上競職演說臺的重要原因之一,希望每一位村民能支持我,給我實現理想的機會!

  三是,我有著勇于開拓創新的精神和腳踏實地、清正廉潔的工作作風。xx村近年來的變化是有目共睹的,在我擔任xx村上一屆村委會主任期間,敢于突破傳統和地域的限制,興建起了大學生公寓、綜合物業大樓和超市商場等物業,村集體經濟大幅度增長,農民安置小區建設在全區首屈一指,成為了農村留地集中安置的典范。農家出身的我,具有務實的精神、勤奮的秉性、正直的作風;接受正統教育的我,立場堅定、原則性強、公道正派;作為一名黨員干部,我時刻牢記“立黨為公、執政為民”的宗旨,堅持勤政廉政,密切聯系群眾,近年來我多次被上級部門授予“先進個人”、“優秀黨員”等榮譽稱號。

  各位代表,雖然xx村正在一步步走向繁榮富裕,但是面臨的艱辛和阻力是巨大的,我今日參與村主任的競選,深知一旦當選,自己所擔負的責任和壓力將更加沉重。但是我不是一個遇到困難和壓力就回避的人,我將迎難而上,從無法作為處作為,從無法著手處著手。榮譽和成績屬于過去,對xx村以后的發展,我有自己的打算:

  繼續以發展集體經濟,壯大村級財力為己任,團結帶領新一屆村委會班子,為建設小康不懈奮斗。采取爭取支持興建物業和合作開發并舉的方式,使村里每一處可利用的土地發揮最大的效益,同時大力發展高新科技項目和高附加值項目,創出xx村的形象產品和支柱產業,挖掘新的可持續的經濟增長點。力爭三年內使全村集體經濟收入達到萬元,村民人平年收入達到元。

競職演講稿 篇8

  各位領導、評委、同事:

  大家好!

  今天站在這里參加副經理職位競聘,一方面,是對公司人事制度改革的擁護和支持,以自己的實際行動做改革的參與者與推動者。這也是作為黨的干部必須敢于接受挑戰、敢于接受考驗的最好體現;另一方面,是想借次機會鍛煉自己,接受大家的檢閱與評判,爭取更好地為公司發展服務。醉臥沙場君莫笑,古來征戰幾人回?有競爭就有活力。

  工作這些年來,在兩級黨委、組織部門的培養下,在同志們的關心與鼓勵下,我一直兢兢業業,恪盡職守,勤奮學習,嚴于律己,政治思想不斷成熟,工作經驗不斷豐富,知識儲備不斷增長,感覺可以更好的為公司的發展服務,希望有一個進一步施展才華的實踐平臺。

  我具有競聘副經理的優勢條件:

  1、勤思善學,知識結構合理。大專畢業后,我參加了黨校本科班學習,繼后考取黨校研究生學習班,以優異成績畢業,獲得優秀畢業生榮譽。在學習工作中,做到學以致用,學理論與學業務相結合,學習方向與工作實踐相結合,化劣勢為優勢,長期持續的學習使我不斷更新自身的知識結構,及時了解、掌握新知識、新動態,把知識不是束之高閣而是很好地用在實踐中,與公司和時代的發展相適應。

  2、經歷經驗豐富,溝通能力強。我有基層與機關經歷相融合的優勢。任職礦業公司團委書記鍛煉了我,增強了我從全局處理復雜問題的能力,錘煉了我協調能力與組織能力;5年基層單位的任職從全方位豐富了我鍛煉了我,增強了立足現場解決實際問題的能力,積累了一定的帶隊伍、抓管理的經驗。機關與基層相結合以及長期做副職的工作經歷讓我更易于把握領導的意圖、溝通左右的心聲、傾聽群眾的呼聲,能很好的溝通上下左右,協調公司與員工的關系。

  3、精通業務,善于創新,管理能力強。各個崗位的工作經歷和不斷的學習積累,我掌握了采礦、選礦生產技術、礦產資源、質量、計量、專利、情報信息、計算機網絡、抗震防災等管理流程,熟悉人力資源管理。長期做副職,能做到識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責;具有正確處理與領導和其他同志的關系的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。在基層工作時,一個人負責有幾千人的---場,在各種復雜的情況下,獨自一人組織完成了------的各項艱巨任務,受到了領導的表揚。在任職礦業公司團委書記工作期間,也都能較好的處理協調好與上下左右的關系,做到補位不越位。在實踐工作中,注重調查研究,創新管理方法,先后撰寫的《青年礦工的教育和培訓工作》《加強創新體系建設、推進采礦增長方式轉變》《無故障管理模式與實踐》等20篇論文分別在《冶金經濟與管理》《中國礦業》《全國黨政干部論壇》《中外企業文化》等刊物上發表。

  4、作風扎實,嚴于律己,誠實正派。我遵循誠實待人、嚴于律己之道,在為人上,胸懷坦蕩,公道正派;在工作上,一絲不茍,認真負責,率先示范。要求別人做到的事,自己首先做到,從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。在采礦場4年工作中,既樹立了干部的良好形象又與職工結成一片,用良好的人格魅力和做人宗旨同職工建立了深厚感情,受到了職工的擁護,有很好的群眾基礎,在今年的工代會上以全票直選為場工會主席。

  誠然人無完人,在認識自己優勢的同時,我也清醒地認識到自己還存在不足,不過我有信心在今后的工作實踐中,在領導和同志們的幫助下,不斷完善自我,開拓進取,在追求公司的發展中和同志們共同進步。如果領導和同志們信任我支持我,給我一個機會,我將以實際行動回報你們的期望。

  我的工作設想如下:

  1、 創新生產經營管理機制。如果不改革創新,實行科學管理,現代公司制度就無法建立。公司要生存發展,做強做大,也必須走改革創新的道路。我的設想一是針對公司接替資源少,資產閑置過多,成本居高不下等問題,探尋新的

  資源優化組合,推出以“互惠互利,共同發展”的雙贏戰略,采取與地方“外聯”、“外勞”、“外包”、“外協”等多種形式組織資源優化組合;進一步規范基層公司管理,針對各主業礦內部的實際,從組織結構、資產權屬、財務核算、考核分配四個方面進行改革,按內部模擬子公司形式獨立運作,實行多創多收的掛鉤分配政策,降低主業礦產品成本。二是要始終把班組建設、考核分配機制當做夯實公司的基礎、調動職工積極性。要把班組建設成為生產、管理、核算、分配的四個基本單元,實行自我經營、自主管理、單獨核算、按效分配,使班組模擬“小公司”、“小實體”運作。三是從粗放型管理向集約型管理轉變,不斷改革舊的管理理念和管理方法。針對產品成本高的問題,抓住構成成本的能源動力消耗、材料備件消耗、金屬料消耗及資金利用等主要因素,推行目標管理,建立目標管理體系,全面實行物資計劃、采購、結算三權分立、互相制約的管理模式,大力開展招標、比價采購等。四是注重把管理創新與科技進步有機地結合起來。將計算機和自動化監控技術應用到計量管理,實現物資計重全過程自動化控制,有效地堵塞漏洞,實現物資計量現代化管理。

  2、創新人力資源管理機制。人力資源在企業中是最具有潛力也是最具有彈性的。員工個人的工作熱情、工作態度、對組織的認同是極為重要的因素。如果通過方方面面的措施,贏得了員工對公司的熱愛,必能極大地發揮員工的潛能,實現員工與公司共同發展的雙贏。因此在公司發展戰略的大框架下,人力資源管理的最高戰略是“人文管理”,

  即尊重個體,肯定個人尊嚴與價值,尊重員工的參與權和知情權,為每位員工提供發展與創造空間,樹立員工的主人翁感與歸屬感。培養精誠團結、求實進取、開拓創新、誠信為本的理念,提高團隊合作精神和企業凝聚力,這是一公司人力資源管理的重中之重。

  二是建立合理的溝通渠道。實現員工和公司的對話,達到上下一心,同舟共濟,理解支持公司決策,為公司營造良好的運營軟環境。

  三是建立科學的績效考評制度。做到令行禁止,賞罰分明,嚴格績效考核、獎懲制度,調動一線員工的積極性。以薪資、福利和期權股權吸引人。在公司股份化、集團化的前提下對薪酬進行集約化管理,增進激勵,提高效能。

  四是建立暢通的晉升渠道,為員工提供廣闊的發展空間,用公司良好的發展勢頭,讓員工有自信、自豪感。在職務晉升上,惟才是用,不論資排輩,創造不拘一格的用人環境,最大限度地激發員工的創新創造力,讓每一位員工都成為公司的優良資本。

  五是建立科學的現代培訓機制。緊緊圍繞崗位工作的需要,以素質和業務能力建設為核心,堅持“理論聯系實際,注重培訓實效,培訓與使用結合”的原則。

  實現四個方面的創新:

  一是創新培訓理念。樹立人才培訓是基礎建設的理念,培訓以人為本的理念,人才培訓是最具效益的投資的理念,持續學習、終身學習的理念,培訓既是權利又是義務的理念;

  二是創新培訓機制。加速建立統一規劃、分級實施、政策支持、經費保障、激勵與約束相結合、適應公司發展需要和員工的全面發展需要的培訓教育新機制,并堅持做到“不培訓不定級,不培訓不任職,不培訓不上崗”;

  三是創新培訓方式。開展培訓的方式應靈活多樣,做到因地制宜、因時制宜、因崗制宜、因人施教。重點是繼續規范初任培訓、突出上崗培訓、深化專業知識培訓、強化更新知識培訓,同時開展專題研討交流培訓、在崗工作培訓、網上培訓、掛職鍛煉培訓、選送院校培訓或進修等方式,充分調動員工參加培訓的積極性和主動性;

  四是創新培訓內容。要打破現行培訓比較單一的局面,對不同專業、不同職位、不同級別的員工,試行不同的培訓教育,并逐步開辟MPA案例培訓,使培訓的內容具有更強的針對性和實用性。

  3、 培養新型的公司文化。公司文化是一種共同價值觀的體現,是公司理念、習慣和管理模式的一種沉淀。形成優秀的公司文化首先要管理扁平化,強化組織觀念,鏟除官僚作風,樹立平易近人的風氣;其次,注重團隊建設,團隊精神首先從提倡犧牲自我的利益開始。再次,員工之間需要多溝通,關于溝通的問題,一直是我最關注的問題。員工與管理者之間,員工與員工之間都需要溝通的有效載體。解決員工的實際困難,真正關心員工的生活,生日、生病、結婚等時刻送去公司的關懷等等,都是提高公司凝聚力的方式。

  4、擺正位置,當好參謀助手。作為副手,要掌握公司的各種信息,進行分析加工,向公司提供有價值有分量的建議和主張,協助總經理作出科學決策。其次,要統籌兼顧,顧全大局,當好總經理的參謀助手。使做出的決策既符合公司的利益又能兼顧員工的意愿。總而言之,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。

  5、天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團結,工作才能形成合力。平時工作難免有產生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協助總經理拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取群眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領導和群眾,群眾和群眾之間的協調人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關系,和諧的工作環境,一個"即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢"的工作氛圍。

  6、以服務為目的`,不以名利為目的。我始終認為當領導就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經常和群眾換位,想群眾的感受,事關群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用。孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡領導者必須培養正氣,以身示范。

  如果領導和大家信任我,使我有幸競選成功,我將珍惜這個機會,用心,用情、用一生干好工作。若然,未能成功,遺憾和悔意是少不了的,我將以最快的時間收拾低落的心情,勤勤懇懇,繼續投入到工作中去,一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現。無論結果如何,我都始終會扎扎實實做人、做事。"言必信,行必果。

  我的演講結束,謝謝大家!

競職演講稿 篇9

  尊敬的各位老師、各位同學:

  大家好!

  首先,感謝大家給予我的熱烈的掌聲,正是因為你們長期以來信任、支持和鼓勵,使我今天帶著對書協的眷戀之情,義無返顧,信心百倍地走上演講臺表達我的心聲。

  現在,我正式提請競選副會長一職,請各位評委予以評議。在這里,我要表明我競選書協副會長的態度。工作是一件嚴肅的事情,他要求人少說多做,多辦實事。我在平常的狀態下是很自然隨和的,而在工作狀態下,是十分嚴謹認真的。處理各種事情的時候,時刻不忘記原則所在。所以,我覺得可以自信的說強烈的原則意識和嚴謹認真的工作態度以及真誠對待合作伙伴的心態是我競選的有利條件。并且我來競選也絕不僅僅是抱著試一試的態度,而是要做成這件事情,做好這件事情。真正的鍛煉是在今后出色的地完成任務或者宣告失敗之后所積累的經驗,我需要這樣的經驗。

  我深信,一切真知都來源于成功的實踐。我所擁有的,正是書法協會主席所需要的我已經在書協和院宣傳部工作了近一年的時間,在這將近一年的時間里,通過開展各種活動,我學到了很多,懂得了很多,明白了什么是目標,什么是責任,什么是拼搏,什么是奉獻。從工作中,我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協調好各部各成員之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。不論是在書協還是在院學生會,大家同甘共苦,一同努力舉辦各種活動,一同分享友情滋味,一同見證青春美好。這一切證明:我有能力勝任書協副會長一職,并且在大家共同的幫助下有能力把書協發揚光大。

  然而,謀事在我,成事則在于大家。如果,我能競選成功,作為書協副會長。

  我會做到剛柔適度,當斷則斷,決不優柔寡斷;粗細適度,遇大事不糊涂,對小事不計較,做到對學生會成員多理解,多尊重。我會真誠、耐心、熱情地工作;我會思考創新,積極進取,勤于奉獻;我會用實際行動來提高自己,服務大家;我會抓住機會,嚴格要求自己,不斷進行自我完善。

  我知道再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧和激情,樸實的行動才是在成功路上的鮮花、我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。

  請各位評委給我一張信任的投票,給我一個施展才能的機會!

  我的演講結束。謝謝大家!

競職演講稿 篇10

  尊敬的各們領導,同志們:

  大家好!

  能走上今天這個講臺,我由衷感謝院黨組和全體同志為我提供這個機會,此時此刻我倍加珍惜。

  我參加這次競爭上崗有兩個想法:一是積極參與這項改革工作,二是想借這個機會增進一下各位領導和同志們對我的了解。

  我出生于x年6月。中國共產黨預備黨員,本科學歷,1994年到法院工作,先后在經濟糾紛調解中心、經濟庭、執行庭工作。擔任過書記員、助理審判員、審判員。

  競爭崗們及條件

  我擬競爭的崗位是執行一庭庭長。我是1998年調到執行庭工作的,執行工作是審判的延伸,執行工作的好與壞直接關系到法律的嚴肅性和權威性。關系到經濟的發展和社會的穩定。正因如此我深深的`體會到執行工作在法院工作中的重要性。在工作中我嚴肅執法、文明執行,只要工作需要我都能夠做到不計代價,責無旁貸的去承擔。幾年來的執行工作,我積累了豐富的執行工作經驗,掌握了多種執行工作方法,執行藝術大大提高,這也使我在處理案件時游刃有余。從1999年到20xx年,由于自己的踏實苦干,案件執行一直在庭里名列前茅,20xx年年結案達108件,由于工作成績突出被評為市法院系統執行工作標兵,20xx年、20xx年、20xx年連續被評為院先進工作者,20xx年順利通過縣選拔年青后備干部考試,被選拔為縣副科級后備干部,由于多年來我積極向黨組織靠攏,思想上積極要求進步,經黨組織多年的培養和考核于20xx年11月被黨組織接納為中國共產黨預備黨員。

  工作目標和設想

  如果我能夠得到領導和同志們的支持和認可,我將從以下三個方面開展工作。

  一、在院黨組,執行局的領導下帶領全庭同志高標準、嚴要求完成執行工作。

  二、帶領全庭同志抓好全面建設,大興學習之風,打造出一支合格的執行隊伍。

  三、理清工作思路,努力提高自己的領導水平,領導藝術,全身心的投入到工作中去,敢于向全庭同志提出向我看齊的要求,在院里起到骨干作用。在庭里起到表率作用,宏揚謙虛待人,精誠團結,愛崗敬業的工作作風,以我人格的魅力,使全庭成為具有凝聚力,戰斗力,向心力的集體。

  在這里我沒有更多的豪言壯語和華麗的詞語,空談誤國,實干興邦,我相信通過我與我合作的伙伴們共同努力,一定會取得讓全院領導和同志們滿意的成績。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。如果我不能走上我所競爭的崗位,我會加倍努力工作,不斷提高自己的能力和水平,繼續為我院的全面建設做出自己的貢獻,在此我誠懇地希望得到大家的支持和認可。

競職演講稿 篇11

  尊敬的各位領導、同志們、姐妹們:

  你們好!

  首先,非常感謝大家給我這次演講的機會,我為能參加我們三八村村委換屆選舉競爭上崗而自豪。我今天演講的內容分為三個部分:

  一是我的個人情況;

  二是我的任職優勢;

  三是我的工作設想。

  一、我的個人情況

  我叫,今年41歲,中共黨員,93年參加工作,擔任村會計一職,99年至今擔任村計生專干,曾多次被區政府評為計劃生育工作先進個人。

  在擔任村計生專干的'這六年里,我懷著對計劃生育工作的滿腔熱情,報著維護國策、服務群眾的愿望,努力向業務精通、經驗豐富的領導和同志們學習,政治思想覺悟和業務水平都有了很大提高。

  二、我的任職優勢

  第一、我擔任村計生專干多年,始終工作在基層第一線,對全村的情況及所有育齡夫婦的情況都非常熟悉。

  第二、我能夠真誠地對待育齡群眾,把她們當作自己的兄弟姐妹,誠心誠意地為她們服務。20xx年,我和村支兩委成員一起把孕檢室、人口學校從陰暗潮濕的地下室搬到現在的新村部,為姐妹們提供了一個良好的生殖健康檢測和學習的環境。

  第三、我堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、路線方針分析和解決問題的能力;堅持計劃生育業務學習,努力學習計劃生育政策、法律法規,并在實踐中探索,不斷提高自己為育齡群眾服務的能力。

  三、我的工作設想

  如果組織信任、同志們支持,讓我當選村委委員、村計生專干,我將結合我村的實際情況,以飽滿的工作熱情和高度的責任感開展好以下工作:

  1、協調好各方面的關系,主動向鎮黨委、政府匯報工作,以提高我的業務水平,得到上級領導的理解和支持;經常走訪兄弟村和先進單位,進行業務上的交流和學習;經常走訪群眾,征求好的意見和建議,以融洽關系,方便工作。

  2、進一步為育齡婦女服好務。作好政策宣傳工作,將計劃生育的宣傳資料及時送到廣大育齡婦女手中,幫助育齡婦女選擇避孕措施,讓廣大育齡婦女了解計劃生育,理解計劃生育,繼而支持計劃生育工作;提供政策咨詢,幫助廣大育齡婦女辦理有關計劃生育手續,對于符合政策已懷孕的育齡婦女主動幫助辦理好生育證;提供上門服務,做育齡婦女的貼心人,進行產后、術后隨訪,及時送去避孕藥具,告知應注意事項。

  3、繼續保持市計劃生育紅旗村榮譽,進一步提高工作水平,在我村良好的工作基礎上開創特色,擴大我村計劃生育工作的知名度。

  4、在做好本職工作的前提下,服從大局,積極配合村支兩委開展好經濟、維穩等其它工作,為三八村的全面發展和帶領群眾發家致富奔小康盡自己最大的力量。

  希望在座的各位領導、同志們、姐妹們多多給我支持和幫助。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇12

  尊敬的各位領導,各位同學:

  大家下午好!

  非常感謝校團委的領導給了我這么一次機會讓我參加競選,我叫,來自x學院xx班,我競選的職務的是校學生科協主席。

  今天我滿懷信心的站在這里,此時此刻我又想起了去年我剛進入科協成為一名干事的時候,從那個時候我就喜歡上了這個工作,在此風風雨雨的過程中,我一直在摸索著我們科協在加快校園科技文化建設上的成功之路,而今我更是滿懷信心的走到這里參加競選,為的就是能夠讓我們科協從成功走向成功。 下面我想說的就是我比較自信的四方面讓我成為下屆學生科協主席的最佳人選:

  第一,我能夠協調好工作與學習的關系,兩年多來,我已通過所有所學課程,并已通過了國家英語四級,計算機二級。學習成績在全班同學中有口皆碑。

  第二,在我從事科技社團管理期間,與各科技社團建立了良好的關系,為以后的工作打下了堅實的基礎,同時我曾參加過許多校外企業的社會活動,同許多家高新科技企業,培訓公司都有過良好的合作關系,有著一定的對外交流經驗。

  第三,在搞好學生科技工作方面我有相當多的工作經驗。在科協工作的一年多的時間中,是我不斷探索的過程也是我不斷積累的過程。一年中我有幸能夠協助、指導各科技社團開展各種科技活動。通過這些活動,不僅豐富了我的工作經驗,而且極大的提高了我的組織策劃、協調管理能力,并拓展了我的工作思路,使我對未來的工作充滿信心。

  第四,在科協工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不斷學習的一年。一年多來,我努力向學生會、社團聯合會等兄弟單位學習優秀的管理經驗,并且通過網絡等方式學習其它名牌高校的校園科技發展的動態,以及其它高校學生科協組織建設 、活動創新等方面的思路。通過這些學習,我對我們科協的定位和工作方向日益明確——那就是在舉國上下高呼“科教興國”的今天 ,我們學生科協作為校團委直屬的學生機構,一方面要做好對科技社團的管理工作,另一方面要加強科協的引導作用,要引導全校學生積極參加各類校園科技活動、賽事,形成一種濃厚的科技創新的氛圍。

  一流的大學呼喚一流的校園科技文化,如果我有幸能夠擔任校學生科協主席,我將在抓好內部管理及各科技社團管理的基礎上高瞻遠矚,注重建設高層次、高品位、高格調的校園科技文化建設,加強xx大學學生科協、xx科技的對內、對外的宣傳,打出我們xx大學學生科協、xx大學科技節的品牌,為我們xx大學爭創國內一流大學貢獻自己的一份力量。

競職演講稿 篇13

  尊敬的各位老師、同學,首先感謝大家的支持與協會的這次機會,使我能夠參與此次競選。

  我自認為很適合擔任協會會長。因為我熱愛我的工作,做一件事最重要的就是態度,而我便是無論在什么地方都以最積極的態度做事的人。這使我在督導部工作期間獲得了校級督導積極分子的榮譽,也讓我在心協的一年多里,參加了協會的大部分活動,有了相當的組織經驗和能力,使我對心協有了一個比較全面的了解。

  心協的宗旨是“關注學生心理健康,助人自助”,作為協會,宗旨必然以活動體現,這讓我對當上會長有了更多的期待,因為我已經對本學期的活動有了個初步的規劃:假如我當選,我將繼續開展上學年的優秀活動,同時也會增加其他活動:

  第一,我將組織會員到心理咨詢中心參觀學習,同時可以做些心理測評,由咨詢中心的老師來做些心理指導;

  第二,我將組織新老會員參加野外素質拓展訓練;

  第三,我將組建心理劇社,排練心理劇,以豐富同學們的課余生活。

  當然,開展的活動并不是越多越好,因為我們還得考慮時間和經費的問題,如果這兩個條件都允許的話我們還會開展其他活動。

  我期待著為我所熱愛的協會做一些事,我要的不是什么海誓山盟,海枯石爛,我要的只是一個機會,希能給我這個機會,投我一票,謝謝大家!

競職演講稿 篇14

  我于1988年河北司法學校畢業后,分配到X市司法局工作,1992年到法院工作,1999年5月到辦公室任副主任,200X年8月到法庭代理庭長。期間參加了全國法院業余法律大學及中央黨校法律本科班的學習,現均已畢業。中共黨員。我競爭的崗位是法院辦公室主任。

  一、競爭的優勢:

  1999年5月份通過競爭上崗,我擔任辦公室副主任,在擔任副主任2年時間內,我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中,在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個復雜的工程,與其他行政部門的后勤管理工作相比較,有其獨特的特性,除了核心是法院后勤工作為審判業務提供有利的物質保障,為法院創造一個良好的工作學習、生活環境之外,每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益,即具體又實在。但最主要的是法院后勤工作的復雜性,既有人際關系,又有人與物的關系,比如審判業務所需的交通、通訊、器材等物資保障,以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮,精心安排,稍有疏漏就會影響審判業務的展開和審判人員辦案的情緒。既要處理好法院內部各庭室之間的關系,又要處理好法院與外部的諸多方面的關系,我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述,現不再一一贅述。

  二、競崗成功后的改革措施。

  如果我能競爭成辦公室主任,隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成,我認為后勤管理應該以搞好服務保障為基礎,以科學管理為手段,大膽引進外地經驗,以提高效益為目的。

  (一)后勤管理社會化、企業化。隨著法院機構改革的不斷深入,光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經不行了,必須運用行政和經濟相結合的手段,也就是將服務型逐步轉化為服務經營型。現在法院這種“小而全”的后勤管理體制,不但不利于提高工作效率,而且造成人力、物力、財力的極大浪費,與法院審判工作的需要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業化,將服務職能從現在的行政職能中剝離出來,成為經濟實體的服務中心,為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制,節約經費,而且還可以提高工作效率,加強競爭,創造經濟效益。

  (二)資源配制效益化。現在的法院后勤保障體制包括房產管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫療服務、通訊等等,包攬了許多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局,造成了人才、資源的浪費。我覺得把后勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結合起來,在物業管理、汽車經營、接待、餐飲、住房維修、環境綠化、文印、通訊等服務性工作中,盡可能地發揮其職能,盤活現有存量,以產生其經濟效益。

  (三)服務商業化。法院的`后勤服務部門要跳出無償服務的怪圈,樹立服務出效益的觀念,把堅持服務的宗旨與服務商業化統一起來,使服務的投入、產出和收益進入一個良性循環的發展軌道。

  (四)用工市場化。我覺得要仿效現代企業的用工辦法,引入用人競爭機制,根據后勤服務工作的不同崗位,不同勞動強度,不同業務要求和現有職工結構狀況,實行全員勞動合同制,按勞取酬,對某些崗位的缺額和新建單位所需人員,實行“公開招考,擇優錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員,必要時實行后勤管理人員聘用制。

  總而言之,法院后勤工作,要真正實現為審判工作提供全面高效的服務。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇15

  尊敬的各位領導、同志們,大家好!

  我叫,1974年10月出生,中共黨員,中西醫結合內

  科主治醫師。

  1994年6月畢業于甘肅省中醫學校中醫士專業,20xx年6月取得甘肅省中醫學院成教學院中醫專業自學考試大專學歷。 1994年9月參加工作,20xx年加入中國共產黨。

  自參加工作以來,由于工作突出,曾多次被評為衛生院先進工作者,并兩次被鄉黨委政府評為先進工作者,為單位爭得了榮譽。

  我這次競聘的崗位是工會主席,下面談談我對工會工作的認識:

  工會是工人階級的群眾組織,是職工利益的代表,工會的四項職能是維護、建設、參與、教育。即維護職工的合法權益;組織職工參加建設和改革;組織職工參與院務管理;教育職工通過學習不斷提高自身道德和業務技術素質。

  我競聘這個崗位的優勢是熟悉工會的業務工作,并有一定的群眾基礎和組織能力。

  如果承蒙大家的信賴,有幸競聘到這個崗位,我會盡快進入角色,以我全部的熱情投身到工作中。

  1、在上級領導部門的大力支持下,進一步做好工會的組織建設,充分發揮各工會小組及女工委員會的職能作用,使工作責任到人,分工明確。

  2、密切聯系群眾,真正做職工的貼心人,主動了解職工群眾的疾苦,認真聽取各方面的意見和建議,為職工排憂解難,把黨和組織的關懷送到職工心中,真正起到聯系群眾的紐帶作用;

  3、及時傳達上級領導部門的有關指示,并認真貫徹落實,客觀真實地反映職工的心聲,為領導決策當好參謀。

  4、搞好業務練兵,全面提高職工的思想素質和業務能力,使廣大職工成為思想解放、遵紀守法、業務過硬的醫療戰線標兵。

  5、做好領導的助手,不獨斷專行,完成領導交辦的其他各項任務。

  如果我能得到組織和職工的認可,我將在上級工會組織的統一領導下,全心全意為職工辦實事,充分調動職工的積極性和創造性,為醫療事業再立新功。

  我的演講完了,謝謝大家!

競職演講稿 篇16

  尊敬的各位領導、工人師傅們:

  大家好!

  首先,我非常感謝各位領導、同志們給了我這次競聘的機會。我叫,xx年畢業于xx學校,同年8月到1997年4月,在xx科工作。十多年來,在平凡的工作崗位上兢兢業業地干好自己的本職工作。

  我今天的演講內容主要分兩部分:

  一是我競聘xx車間主任這個職位自身的優勢;

  二是談談做好xx車間主任工作的思路。

  進入公司工作十余年來,我一直從事基層管理工作,與崗位上的員工朝夕相處,共同進步,深深的了解員工的愿望和需求,并在實際工作中進行優化和改進,掌握了滿足員工意愿的有效方法,這是我參加競聘的第一大優勢。

  第二,我接受了半年的調度培訓和三年的綜合管理工作,親自組織、策劃大型的活動,在大局觀和組織協調能力、實踐能力上有了較大的提高。

  第三,熟悉生產的各個環節,了解生產的實際狀況。第四,具有高度的自信心和強烈的責任感,相信我有能力把事情做好并在xx車間得到實踐。

  鑒于此,我認為我有條件、有能力勝任xx車間主任的工作。假若這次我能競聘成功,我將圍繞20xx年xx車間“提高、優質、改善、高效”的目標,不斷實現提高產品品質,降低產品成本,改善工作環境,培養高效團隊,讓“工藝、設備、安全、現場、全員”同步改善。為此將從以下幾個方面開展工作,不斷促使目標的達成:

  第一、確保整個生產裝置和設備設施運行正常,努力實現車間生產裝置和設備設施“安、穩、長、滿、優”動態循環目標的持續實現。

  車間主任的第一要素是在確保安全工作的前提條件下,尋找裝置中影響生產的因素,進行分級評價,確定重點,及時進行有效地整改,確保生產的穩定,圓滿地完成生產任務。

  第二、整合資源,優化管理,共克時艱,踐行“四化一追”目標。

  在過去發展的十年里,企業憑借 “五大法寶”鍛造出一座新型的化工新城。隨著各種先進管理體系的引進,車間的精細設備管理、安全標準化管理,創最佳工藝管理活動,找準三種管理融合的切入點,各種資源需要整合,以此達到簡潔化管理,不斷向精細化要效益的目的。

  第三、強化產品質量意識,落實質量監管體系中成員的職責,通過工程技術措施的改善,細化車間產品質量管理的各個環節,不斷提高尿素產品品質。

競職演講稿 篇17

  各位領導,村群眾代表:

  大家好!

  我叫,今年xx周歲,中專學歷,xx村人。本人自1992年學校畢業后就一直在家鄉工作到今天,歷時18年,18年的最基層工作經歷,讓我深知村民在想什么,需要什么,最了解他們的疾苦,也因此與村民建立了深厚的感情。

  xx村位于xx鎮北部,地理位置相對偏僻,基礎設施相對落后,經濟發展相對緩慢。XX年的10月,我同樣以今天這種方式站在了演講臺上參與競職,我以我的忠誠、樸實、以我的責任心和為村民服務的熱情贏得了廣大黨員和群眾的信任,成為村黨組織的負責人。三年來,我始終不忘黨員群眾的重托,努力學習黨的各項方針政策,努力學習為人民群眾服務的本領,始終團結村兩委班子、團結全體黨員和組干部、深入群眾中間了解群眾需求,積極努力向上爭取各項政策,使xx村在基礎設施建設、經濟發展、勞動保障、社會穩定、廣播文化等各方面都得到了很大改觀。

  今后三年是xx村發展史上十分關鍵的三年,同時存在諸多問題:土地整理項目、村級公共服務項目將深入推進,兩個項目的實施將對xx村的產業發展、經濟發展注入強勁的推動力,同時也還存在錯綜復雜的各種矛盾需要解決;農村產權制度改革已經基本結束,如何運用農村產權制度改革成果,實現農村土地規模流轉,發展規模經營,帶動村民走致富之路,都是我們思考的問題;建立健全村民議事制度、完善村組議事會、村民代表大會是農村基層治理機制建設中需要進一步完善的重要內容,還需要我們花心思努力做到更好。

  我今天再次站到了村黨組織負責人競職演講臺上,因為我有擔負負責人的信心和完成各項工作的能力:我具備完成任務的文化素質和18年的.農村工作經驗。18年間與村民用心交流,讓我充分掌握了全村的各項基本情況,為開展工作打下了堅實基礎;我具備良好的身體素質。現在農村作為一名村干部,需要解決各種矛盾和糾紛,維護社會穩定、經常需要起早貪黑,必須具有良好身體素質;我具備強烈的社會責任感。我生在農村長在農村,我深知農村與外界的差距,從到村上工作的那一天起,我就有一種強烈的改變村內面貌的決心;我具備團結村組干部群眾的能力。多年的村上工作經驗和村上老干部老黨員的教育支持,讓我學會了協調各方的能力,多年來村組干部和群眾對工作的支持、多年來xx村取得的成績也充分證明了這一點;我具備為群眾服務的熱情。在村上工作期間,我始終不忘學習黨章和各項大政方針,始終堅持向老同志學習,始終堅持學習各種實用技術和惠農政策,不斷提高政策水平和為民服務的本領。

  農村四大基礎工程的順利實施,將對xx村產生深遠影響,如果我能夠在此次競選中當選,我將繼續依靠在座各位黨員、代表,依靠全體村民的支持,團結帶領全體村組干部,深入推進農村四大基礎工程,主要做好以下工作:

  1,大力做好農村土地綜合整治工作 通過該項目的實施,xx村的道路條件、水利條件、環境衛生條件、對外形象都會得到很大改觀。但還有很多后續工作且難度更大,接下來,我將與廣大黨員群眾一道,努力協調解決各方問題和矛盾,真正在完善xx村硬件設施的同時建設一個和諧的xx村。

  2,充分運用公共服務政策 該項目的實施,必須充分發揚民主,接下來,我們將嚴格按照政策要求,組織村民充分協商,完善土地整理項目未能涉及的組道,從真正意義上解決村民的交通需求。

  3,依托產改成果,積極吸引資金到xx村投資土地規模經營,讓農民的土地資源變土地資本,積極尋求適合村內發展的農業產業項目,讓農民實現就地轉移就業,增加農民收入。

  4,深入推進農村基層治理機制建設 農村土地整理、村級公共服務、農村產權制度改革的主體都是農民,都要求充分尊重農民意愿,接下來,我們將不斷完善村民議事制度并運用到解決各類村民內部矛盾糾紛和研究村內重大發展戰略上,讓xx村發展勢頭又好又快又和諧。

  如未能當選,我也絕無怨言,努力配合好新一屆村“兩委”班子的工作,做一名合格的共產黨員。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇18

  尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!

  首先感謝組織和領導給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,加強干部隊伍建設的有益嘗試。我堅決擁護,全力支持,積極參與。

  我叫李罔,今年29歲,團員,入黨積極分子。94年中專畢業參加工作,XX年取得行政管理專業自修大專文憑,現自修本科,今年6月畢業。曾有..區運管處運管科、法制科副科長、團支部書記、城區運管所辦公室主任的任職經歷。我覺得每一次工作的變化,對我人生閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。挑戰與機遇同在,壓力與動力并存,我這次參加競爭上崗,目的就在于鍛煉自己,獲取多方面實踐經驗,提高自身綜合素質。

  參加工作十年來,從基層到機關,我積累了較豐富的基層和機關工作經驗。我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。今天,我將競爭的崗位是稽查法制科科長。我認為我有以下有利條件:

  一是我精通運管業務,具備嫻熟的辦公技能。多年的運管工作實踐,使我對道路運輸業各個子行業都有了一定程度的了解和認識。特別是在運管科工作的幾年,我直接和經營者打交道,協助科長起草行業指導性文件,時刻感受著運輸市場跳動的脈搏。在提倡辦公自動化的今天,我的計算機應用能力不斷提高,各種辦公軟件、程序應用自如。

  二是政策法律意識強,道路運政執法實踐經驗豐富。在日常的經營許可、證照發放上,我始終堅持依法行政,嚴格依據道路運管法規、規章辦理。在原市運管處稽查科、貨運管理科、市場管理所、出租汽車管理所,直接從事行政執法工作達五年,對運管法規的應用、執法程序的把握、執法文書的填制駕輕就熟。任曾都區運管處法制科副科長期間,負責對外勤科室行政執法指導監督、執法文書的檢查歸檔工作。即使在非執法崗位,我也沒有放松過法律法規知識的學習,時刻關注著運管法規的變化。

  三、我吃苦耐勞、愛崗敬業、無私奉獻。在外勤科所,外出稽查、收費、開票、制作執法文書,兼作內勤事務,不言苦,不言累;在機關,身兼業務申請受理、客貨運行業管理員、運價監管、統計等多個崗位,不言難、不言利。無論在哪里,不管干什么,我踏踏實實,兢兢業業,努力把工作做得更好。

  四、工作作風樸實,為人謙虛、誠懇、好學。我的辦事原則是該辦的馬上辦,就是加班也要辦,從不利用手中職權對經營者吃、拿、卡、要。工作之余我勤于學習、勤于思考,去年通過了中級職稱專業考試;并勤于動筆,近兩年在中國交通報、湖北交通報、中國道路運輸、湖北征運、隨州日報等報刊發表行業新聞、理論探討文章30多篇。

  這些有利條件決定了我能夠更快地進入稽查法制科科長這個角色,開展工作。“在其位,謀其政”,假如我有幸競爭上這個崗位,我將在運管處黨總支的領導下,圍繞運管處總體工作布署,以“新思路、新舉措、新發展”為指導思想,以“執法人員高素質化、執法手段現代化、執法行為規范化”為目標,從以下幾方面入手抓好法制、稽查工作。

  一是以教育培訓為主,多途徑提高執法人員素質。首先在培訓學習內容上下功夫,改變過去“缺什么,補什么”的做法,學習增加具有前瞻性、預防性的內容;改變過去執法人員單一接收法律法規信息的片面性,將法律法規、部門規章與行業管理規范性文件交叉和融合起來學習;其次以法律法規知識競賽、理論探討為載體實施滲透式法制教育;再就是建立個人執法行為評價系統,這個系統類似于單位的目標責任書,對執法人員個人在法律、法規、規范性性文件方面的熟知程度、執法量的多少、執法行為的優劣進行評價,形成有效的獎勵激勵機制,打破執法人員學不學一個樣、水平高低一個樣、干多干少一個樣的狀況。

  二、執法手段現代化,減輕執法人員勞動強度。把證據的收集放在第一位,強調發揮照相、錄音、攝像等設備在調查取證過程中的重要作用;加強計算機在行政執法中的應用,引進道路運輸違章自動識別和處理系統。就是說在路查中,通過電腦、攝像頭的配合使用對營運車輛自動檢查,結合湖北省道路運政管理系統做出是否違章的識別信號和處理參考意見。

  三、執法行為規范化。按照我處印發的《全市運管系統創建文明執法行為規范活動實施方案》,結合我市的運政執法實際,將學規范、用規范活動引向深入。

  四是認真貫徹《湖北省道路運輸業質量信譽考核暫行規定》,把它作為促進道路運輸從業者、營運車輛退出機制的形成的重要手段。

  除此之外的幾個工作設想:

  一是加強與周邊(縣)市運管部門的交流與合作,于今年年審結束后開展一次協查活動,通過稽查帶動管理。

  二是于年審前印制一本小冊子,收集道路運輸管理法規、規章以及與經營者密切相關的規范性文件,發放給每一位車主,增強運管法規的透明度。同時公布運管法制咨詢、運管人員違紀投訴電話,通過小冊子架起一座管理者與被管理者之間相互聯系的橋梁。

  三是繼續做好投訴舉報的查處,履行行業職責,樹立運管部門良好形象。

  各位領導,各位評委,各位同事,在我的演講結束之時,我要引用古人的一名來自勉:"不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。"競爭上崗,有上有下,不管結果怎樣,我都將保持平常心態,勵精圖治,恪盡職守,加倍地努力學習,勤奮工作,來回報組織、領導和同事們對我的支持和厚愛。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇19

  大家好!

  首先,我要感謝各位領導以及組織給與我參加此次參加競選的機會,通過此次的競選我將能夠充分的展示自我,從中學習與鍛煉。在此次的“公開,公正,公平,擇優”的競職原則中。此次的競選帶給了我新的機遇。我愿在此次的競選中接受并積極配合組織與各位領導選拔,充分施展個人才能,更好的為工商事業服務。此次,我所競職的崗位是工商所所長。

  我叫,今年46歲,對于我所競聘的工商所所長一職具有以下幾方面優勢:

  1、我具有極為豐富的工作經驗。我于1986年10月進入工商行業工作,在近30年的工作歷程中,我先后在工商所工作24年,在工商局機關工作4年。可以說,是這些崗位經驗提升了我的閱歷,培養了我的能力,使我獲得了豐富的工作經驗與不可多得的工作機遇。在長期的工作磨礪與斷糧的過程中,我逐漸變得老練,在政治思想,知識水平以及工作技能上,我都具有極強的能力。

  2、我具有穩定性與事業心。對于剛過而立之年的我來說,我所處的年齡正式干事業,創佳績的最佳年齡,我身體健康,精力旺盛生,思維靈活,思想成熟穩重。沒有年輕人的浮躁,傲氣之心。但我卻既有極大的進取精神,在工作中我踏實肯干,堅持不斷完善自身。在業務工作中我創爭秀先,多次創造優秀佳績,在處理問題時我果斷堅決,能夠出色地完成好領導所安排的各項任務。

  3、我具有堅定的黨政理念與細致的工作作風。我堅定中國共產黨的理念信仰,對于黨我具有深度的熱愛,我立志于奉獻黨政,堅持將服務工商作為我為之而奮斗終身的事業。再工作中,我堅定完善工作任務,努力求得完好工作效益。在工作中我常常能夠充分的領會各個領導的工作意圖,在工作中力求精細,開拓創新,遇事先動腦,抓住每一個工作環節,處理好每一個工作事項,以達到同事滿意。領導放心的工作指標。

  如果在此次的競聘中,我能夠城門各位領導以及同事的信任與支持,我將努力完善自身不足,增強全所工作效益,絕不辜負各位領導以及同事們的期望,忠于職守,不辱使命,做好“所長”一職位的各項工作,力爭改變全多風貌,使全所的各項工作都能夠在省工商局的工商行業中得以突出。我將主要從以下幾方面開展所長工作:

  1、我將堅持認真貫徹執行黨的路線方針政策,嚴格遵守上級各項指示,貫徹實施各項工作,實現牢牢把握正確的工作方向,建設完善有力的科學發展工作機制。全所打造務實工商,規范工商。

  2、我將帶領全所探索全新的工作途徑,明確工作目標,注重工作環節重點。在實際的工商工作實施過程中,堅持依法行政為原則,正確處理好執法行政和工商服務的關系。定期對工商工作人員進行測評檢查,觀察其認真執法程度,以此來監督推進我所的執法水平的以有力提升。嚴格執行我工商所得各項工商工作,日高對辦案中所遇到的重大疑難案件與復雜案件的處理能力水平。

  3、我將在工作中堅持瑞星行政指導,加強工商人員的政治素養以及執法辦案的培訓工作。使得我所的各個工商行政人員都能夠實現行政理念,認清工作職能,實效工商行政。

  4、我將加強我所內部管理體系,嚴厲提升全所全員的綜合素質水平。使得我所的各級領導干部能夠帶頭樹立正確的學習觀念,及時掌握政治理論,工商法規,時時掌握文化知識與技能的實際應用能力與提高。使得我所的各個工作人員都能夠以正確的服務理念,執政理念為地方經濟工商發展服務做出突出貢獻。使得我工商所在全省的工商領域中得以突出的體現。

  最后,我要感謝各位領導以及同事給予我的信任和支持,在此次的競聘中,不管競聘成功與否,我都會一如既往,“達則兼濟天下,窮則獨善其身”。我將貢獻出我的全部精力與力量奉獻給我鐘愛的工商事業,使得我工商所日以輝煌!

  謝謝大家!

競職演講稿 篇20

  各位領導、各位同仁:

  大家好

  時值數九嚴寒,隨著全市地稅機構和干部人事制度改革的全面推進,我們全局干部正呼吸著春的氣息,沐浴著春的洗禮,迎來了嶄新的機遇和挑戰。今天,我走上競職演講臺,心中百感交集,一是榮幸自己趕上了挑戰自我、展示自我的大好時機;二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同志對我的幫助和信任。

  我叫曄,**年出生。**年畢業于*學校,同年7月被分配到**區稅務局工作,1994年機構分設,到**區地稅局工作。十二年來,搞過稅收計會統,當過稅收專管員,從繁華的集貿市場到寧靜的偏遠山村,面對形形色色的納稅人,我有過驚喜、有過恐怖,也有過無奈,但我堅信:為國聚財是我生命的全部,是黨和人民賦予我光榮而神圣的使命。風霜雪雨,幾度春秋,鑄就了我堅強的意志。為了自己鐘愛的稅收事業,充分實現人生的自我價值,我義無反顧地走上競職演講臺,借此機會,談談假如我能當上股所長后的工作思路,希望能與大家共勉。

  第一,加強自身道德修養。依法治稅是稅收工作的基本原則和靈魂,以德治稅是以德治國方略提出之后對稅收工作的新要求,也是新時期稅收工作的重大創新。作為稅收執法者,在工作中,首先要把稅德規范做為內心信念,化為行為品質,以此來支配自己的行為;其次,要在“穩”和“微”處著手,俗話說:“積小善而成大德”,“千里之堤潰于蟻穴”,要時刻從細微小事上鍛煉自己廉潔奉公的品德,設起堅固的人格防線。只有自覺地加強鍛煉,努力自,聞過即改,始終品行如一,善于浩然正氣,才能一心為公,敢于較真碰硬,為稅收事業奮斗不息。

  第二,銳意進取,不斷創新。時代一日千里飛速前進,唯知識是立足之本。宋代朱熹語:“無一事而不學,無一時而不學,成功之路也”。加入WTO后我國稅收制度和稅收征管必須進行適應性變革與調整,才能順應并融入全球化經濟的大環境。你我猶如一艘小船,在茫茫稅海行駛,而大海波濤洶涌,永遠那樣寬廣無邊,只要敢于搏擊風浪,又何愁難以展現自我的風采。我們要干工作,就要大膽探索。要成事業,就要勇于開拓,敢于超越自我,打破固有的模式,走出一條新路。困難雖多,但快樂更多。

  第三,愛崗敬業,無私奉獻。人們常把生命比作蠟燭,每個人燃出的光亮是不同的。有的“春蠶到死絲方盡”,有的“流星一閃忽暗去”,作為21世紀的稅務女性,時代賦予我光榮而神圣的職責,從家庭中“解放”了自己,耗損了女兒、妻子、母親的角色功能,盡其所能,無私地傾心于稅收事業。有人說,女人是水,因為她柔弱,同時女人又是偉大的,因為她能包容一切。我愿做一顆讓陽光折射的雨滴,匯入大海,做一滴大地返青的甘露,融入山川。將目光投向女性,歷史、現實和未來都會生動與豐富起來。我深信稅務系統的男女同志一定能為稅收事業攜手合作,應對21世紀稅收工作提出的新挑戰

競職演講稿 篇21

  尊敬的全體村民:

  我叫,中共黨員,高中文化程度,感謝大家的支持和信任。1999年當選為村委會委員,開始一直從事本村干部工作,多年來始終堅持對工作認真、細致、負責的態度,以及全心全意為人民服務的原則,同時,我也幫助與困難的群眾,解決一些力所能及的事情,我分管的計生工作和婦女工作,也連年被評為先進。

  如果我能夠再次得到組織和鄉親們的信任和支持,當先為村委會委員,一定會立足大局,服從大局。在做好本職工作的前提下,我此年積極配合村黨總支部的中心,此外,為實現我村的經濟大發展,村民更加富裕,貢獻自己一份微薄的力量。

  致敬!

競職演講稿 篇22

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝領導給我提供了這次展示自我才華的機會和舞臺。

  我叫,湖南懷化人,現年周歲,中共黨員,大學本科學歷,副主任科員,縣人大代表。先后從事市場經營、建設維護等業務工作,擔任中國移動縣分公司副總經理。今天我競聘的職務是中國移動縣分公司總經理。

  競聘這一職務,我認為自己具備以下幾點優勢:

  第一,有較強的組織協調能力。

  參加工作8年來,我從一般科員到中層干部,再到副總經理的崗位,歷經多崗位鍛煉,提高了我的業務能力、組織協調能力、分析判斷能力和領導能力。,我與公司員工的不懈努力,超額完成市公司下達的生產經營任務,使公司業務收入穩步增長,全年完成運營收入萬元。網絡平臺建設、基礎工程建設、網絡維護、傳輸保暢等方面都取得了較好的成效。

  第二,有較豐富的經驗和資源。

  在擔任移動分公司副總經理的2年時間里,我對縣的基本情況非常了解,有著較好的人脈資源。如果我有幸能夠擔任分公司的總經理,這些都將是我無形的資源優勢,必將對今后移動分公司的工作有很好的推動作用。

  第三,有永不言敗的個性和意志。

  在工作中,我不會因循守舊、固步自封、謹小慎微,而是奮力開拓、頑強拼搏,善于創新。無論遇到什么困難和挫折,我都能保持積極向上的態度,以堅韌不拔的毅力去正確對待。面對業務中出現的難題,我總是不會就學,不懂就問,使我每踏上一個新的工作領域,都能很快進入角色,理清思路,勝任工作。

  第四,有比較過硬的思想品德。

  平時工作生活中,我思想作風正派,生活作風淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。我尊重領導,團結同事,始終堅持大局為重、服務為本,具有較好的群眾基礎。

  我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,沉著冷靜,兢兢業業,一絲不茍。生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養成了良好的思想品德。

  如果這次我能順利走上總經理這一崗位,我一定不負眾望,在市分公司的正確領導下,擺正位置,勇于進取,盡快進入角色,積極履行職責,著重抓好以下工作:

  1、積極擴大市場占有率。

  提質“一城三園”市場。把握縣城、懷化市工業園、縣工業園、湘商產業園四個業務增長點。大力拓展農村市場。通過各種方式、各種活動來拓展農村市場,占領重點工程市場,加強與重點建設工程負責人的聯絡。穩定集團客戶市場。組織大客戶集體活動,通過活動加強與大客戶的交流,建立良好伙伴關系,為客戶提供個性化、人性化的集團服務解決方案和集團信息化產品。

  2、促進增值業務多元化。

  加強市場調查,有針對性地開拓藍海市場。大力發展移動互聯網業務,在“一城三園”范圍內開拓新興市場。大力發展電子政務產品,加強平安建設信息化行業運用,加強與縣城還未開通電子政務的縣直單位的聯系,不斷拓寬電子政務市場。切實把握農信通、農政通、td網絡建設等重點工作,加大工作力度,確保增值業務有新增長。

  3、努力搶占發展制高點。

  要優化網點布局。嚴格執行一鄉一點及排他性原則優化網點,加大社區網點建設,鼓勵和支持自建網點,加強縣城自助網點建設。要完善服務功能,加強網點配套業務經營管理,把網點由單純的繳費點變為集手機銷售、維修于一體的綜合服務平臺。要加強網點監管,細化制度措施,規范網點建設布局,加強網點衛生管理和員工服務管理。

  4、不斷提高用戶滿意度。

  進一步加大基站建設力度,擴大移動網絡覆蓋面,增強偏僻地區移動信號強度,提升客戶滿意度。堅持超前規劃。使移動基站建設與縣城和新農村建設完美結合。堅持高標準建設。嚴格按照國家通信基站建設標準新建和改造基站,隱藏和美化基站,使基站變為環境裝飾物。遵守相應工程質量、電磁輻射、防震、防雷電等技術標準。繼續深化網絡維護三級預防體系的管理,確保網絡穩定運行。

  5、切實提升企業競爭力。

  提升員工素質,采取“請進來、送出去”方式,形成員工學習培訓的長效機制,特別加強重點領域服務人員及大客戶業務經理培訓;提升服務水平,強化服務意識,細化服務流程,規范服務行為,加強考核督促,建立服務反饋機制,確保服務管理高效有力;提升企業形象,加強企業文化建設,實行形象營銷,通過組織開展獻愛心、送溫暖等有社會影響力的企業公益活動和宣傳報告,樹立企業良好形象,打造移動形象品牌。

  6、有效增強員工歸屬感。

  我將以人為本,實行人性化管理,既強調規章制度對員工的硬約束,又注重人性化管理的軟約束,尤其要換位思考,設身處地地為員工著想,關心員工的工作和生活,采用多種方式,和員工廣交朋友,象經營家庭一樣經營我們的團隊,使大家充分感受到集體的溫暖,在充滿愛的氛圍中心情愉悅地工作,提高員工對公司的歸屬感、認同感、榮譽感。

  古人云:“不可因一時之得意,而自夸其能;亦不可因一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,今天對于我來說,無論上與下,都是一種歷練,是我今后人生的一筆財富。我將以平常心來對待,一如既往的勤奮學習、努力工作,決不辜負領導信任和同志們支持!

  謝謝大家,我的演講結束!

競職演講稿 篇23

  各位評委、各位領導、各位老師:

  大家好!

  今天很榮幸站在這里給各位評委、各位領導、各位老師匯報我的想法。25年前我從這里畢業分配到××鄉小學工作,半年后到中心校擔任初中外語教學工作,擔任過少先隊總輔導員;20年前調到××中學繼續擔任初中外語、高中語文教學;13年前調到宣師工作。我喜歡學習,中師、專科、本科、研究生機修我都成功經歷了,畢業證結業證該拿的也都拿了。10年前,承蒙學校領導和老師們信任,擔任學校行政辦公室副主任職務。這10年里,積極配合主任開展宣傳報道、檔案管理及中學部日常管理工作,200×年評為縣級“檔案管理先進個人”,擔任高200×級、200×級高中語文教學,升學率96%,被評為學校“教學能手”。學校領導和老師們也給了我很高的榮譽,我被評為×縣200×年“遠程教育先進個人”,“優秀教師”。

  回想我25年來的工作,我最大感受就是“累并快樂”。特別是擔任辦公室副主任后,積極主動配合主任做了很多學校家務事。當到年終總結時卻數不出什么家珍來,這時哦我感到累。但,我看到自己的通訊報道在報紙上刊登出來,我就有種成功感;看到自己編發的一期期學校《工作簡報》傳遞到上級領導手里,領導了解我們學校,我就種自豪感;創辦學校電視臺,看到我們錄制的校園電視節目播放出來,學生那陶醉的眼睛看著自己的形象時,我就有種陶醉感——累并快樂著!

  其實,更讓我感到幸福快樂,還是在課堂上。把自己熱情全力投放到學生,真誠和學生做朋友,認真去閱讀學生們這些豐富多彩,變幻萬千的書,想更進一步喚醒他們的豪氣來,讓他們懂得自己也會是英雄,也會在人生道路上歡歌笑語,快樂一生。我把他們學習語文比喻成快樂的旅行,把優美語的言看成旅途沿途的風光,讓他們牢記“微笑、禮貌、自信、勇敢”,我用發展的眼光欣賞著他們。因此,我的課堂總是歡聲笑語,我的沙啞的喉嚨卻讓他們陶醉。其實,更多的是自己陶醉了。

  最近一段時間,0×春招商務2班的同學給我寫信,我已經收到10封了。但還覺得不夠,還想要贏得更多的學生對我的禮貌和尊敬,還想更多的孩子敬佩我,還想更多的家長贊揚我。我用坦誠贏得學生對我的真誠,我用自己的不斷學習和對教材、對生活、對人生的感悟贏得學生們的認同和敬佩。

  我夢想著自己只是一位純粹語文老師,幻想著是個帶著學生登山玩水,享受快樂的班主任,想放松自己。

  但是,去年5.12大地震那些平凡的偉大英雄們震撼了我。想起那個在強烈余震時還喊著“讓我多救一個”消防戰士,26歲因抗震救災過勞死的武文斌解放軍戰士,還有北川民政局長王洪,他發現失去15位親人還面帶笑容堅持在救災第一線,他說:“人活著就要多做事情。”還有青川縣那個干部,他因疲勞中暑昏死過去,但他剛剛蘇醒過來,第一句話卻是“繼續搞。”我那點兒疲勞有算得了什么?

  人活著就要多做事情!

  因此,我調整自己的思想,決心再累并快樂一回。想競聘辦公室主任職務,把英雄的精神轉化為自己的行為。我相信自己一定能做得好。因為我有“三心二意”。

  一、我有一顆誠心,表達一種誠意。

  我會用真誠的心為全校教職員工服務,會用微笑、坦誠來贏得老師們對我認同。堅信“沒有過就是功,沒有怨便是德。”坦然面對生活。我相信“好人說不壞,壞人說不好,只有壞人最怕別人說他的壞話”。我誠心作好人。

  二、我有一顆佛心,工作生活要有創意。

  我要用出世的心做人,用入世的態度做事。簡單做人,認真做,快樂生活。我把“擁毳對芳叢,由來趣不同。發從今日白,紅是去年紅。艷冶隨朝露,馨香逐晚風。何須待零落,然后始知空。”這首詩作為自己的左右銘,完成自己的本質工作,不追名不逐利,超脫自己。工作要輕松,生活要灑脫。

  三、我有一顆善心。

  “積善成德,神明自得。”我相信“上善若水,厚德載物。”最大的善就如同水一樣無形卻無處不由形,堅韌得有穿石之功。我要把好事做好,凡事做細。教職工的事無小事。盡善盡美,熱情周到為大家服務。

  如果各位領導,各位老師信任我,再讓我累并快樂一回,我第一件事就是在學校領導下,在全校師生員工的支持下,把校園網站盡快建起來,實現現代化無紙辦公。讓大家共享學校教育資源,開通論壇,開辟“有話就跟校長說”欄目,讓大家共同管理學校。我要對文件的處理更加精細化,加大督辦力度。對印章、校車管理更加制度化,對綜合檔案、報章雜志訂閱和收發更加科學化,對教職工的評職晉級更加透明化。積極當好領導的參謀,盡可能思考多種訪方案供領導決策。加強對外接待工作,做到略略大方,決不鋪張,彬彬禮貌,不卑不亢。

  相信我,請再給我一次工作快樂的機會。謝謝!

競職演講稿 篇24

  尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

  大家好!

  (首先衷心感謝上級黨委為我們提供了這次公平競爭展示才華的機會!)

  今天,能夠站在這里參與X級領導崗位的競聘,我倍感榮幸。當官不是目的,此次競聘,我將始終持以平常之心,盡自己最大的努力,抓住機遇,在可能的情況下實現自己的人生跨越。

  下面我把自己的情況簡單向大家作個介紹:

  我叫,現年XX歲,中共黨員,大學文化,經濟學學士學位,經濟師專業技術職稱。X年XX月,在參加工作,先后任職務。(尤其擔任職務期間,工作成績得到領導的肯定,獲得了光榮稱號。此外還多次獲得表彰的先進工作者和優秀黨員光榮稱號。成績雖屬于過去,但過去的成績也算是對我過去的工作的較好的總結吧。)

  我參加競爭的優勢主要體現在四個方面:

  一是文化理論功底扎實、眼界寬、悟性好、出手快,善于把握大的發展趨勢,能夠準確領會領導意圖,及時而有效地完成領導交辦的工作任務。

  二是能說、能寫、能干事,干成事。工作十八年來,先后在、等多個部門、多個崗位工作,始終做到干一行、愛一行、懂一行、鉆一行,業務上精益求精,取得了較明顯的成績。

  三是具有嚴于律己、誠信為本的優良品質。誠實待人、嚴于律己是我的處世之道。在日常生活和工作中,我堅持以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,不斷加強個人修養和黨性鍛煉,尊敬領導,團結同志,在干部職工當中具有良好的口碑。

  四是具有吃苦耐勞、堅韌不拔的頑強性格。我從小在農村生活長大,歷經過農村艱苦生活的磨煉,深感人生不易。因此性格中又具有有別于我的外型的較為細膩的一面,那就是樂于助人、心地善良、富有同情心,頗具人情味。(這也恰是做好工作當好公仆的不可或缺的一面。)

  如果競爭成功,我將把領導和同志們給予我的那份沉甸甸的支持與信任,化作經今后努力工作的巨大動力,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。堅持與時懼進、開拓創新、團結協作、求真務實,繼續發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻的精神,扎扎實實做好各項工作,努力認真完成領導交辦的各項任務。

  展望今后的工作,我將要突出做好以下三點:

  第一、加強自身修養。內圣方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。

  第二、擺正位置,當好配角。努力做到“五要”。一要立足全局,當好參謀、助手。把所分管的工作納入整體目標中去,做到既能對自己分管的工作精心策劃,科學指導,又能參與全局工作,支持、配合正職工作的開展。二要盡心盡職但不能越位。作為副職,要對正職負責,對其要多尊重服從,多請示報告;對同級要理解、支持、合作;對下級要多指導,多關心,多幫助。三要謀斷不能擅斷。身為副職,應當盡心輔助正職,凡屬于自己職責內的事要拿出自己的意見,發揮自己的主觀能動性和創造性,不能事事請示正職。不是自己職責的事,要積極提建議、出意見,當好參謀,決不能“事不關己,高高掛起”。四要排憂解難不推難。作為副職,在工作困難時,應沖鋒陷陣,不應臨陣脫逃,應為正職排憂解難,不能繞彎子、推卸責任,更不能給正職出難題、唱反調。五要學會補臺,不能拆臺、搶臺。一把手常常宏觀思維的多些,微觀落實的要少一些,考慮的事情多了,那么忽略遺漏的地方可能有,作為副職的,要學會補臺,做好補救工作,但不能在此過程中越位,力戒邀功取寵,更不能拆臺,否則,事情就會辦不好,越弄越糟,造成不團結、鬧矛盾,不利于工作的開展。總之,“紅花需要綠葉配”,“一個好汗三個幫”,這樣“團結起來力量大”,我們的工作就會越干越好,就會有新的起色,就會更上一層樓。

  第三、搞好內部團結。生活上多關心同志,讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績,讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,不爭不搶,多讓同志,讓同志有一種被承認感。對于同志之間的矛盾,在堅持原則的前提下,多做思想工作,求大同存小異,讓大家一起朝著共同的目標邁進。

  各位評委、各位領導、各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最后,我真誠的希望在座的各位,相信我,支持我,投我一票。因為我的第一步成功,都離不開您的支持和鼓勵。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇25

  各位教職工,晚上好!

  我競聘的崗位是政教處副主任。

  我于1992年畢業并分配到官林中學工作,至今已12年。我熱愛本職工作,忠誠于教育事業,工作認真負責,長期滿負荷甚至超負荷工作。連續多年擔任班主任工作,于20xx年9月起擔任年級組長。平時能全身心投入到工作中,犧牲休息時間,經過多年的教學實踐,積累了一點教學經驗,有了自己的一套做法,在班級管理中,注重創設民主的環境,著力培養班干部獨立工作的能力,形成了和諧、團結、進取的班風,01年至02年,我帶的高二(2)班連續被學校評為五星級團支部,03年所帶的高二(4)班被學校評為“文明班集體”和“優秀團支部”。可以說,是官林中學這片沃土培養了我,在學校需要充實中層隊伍的情況下,希望能夠為學校的發展建設貢獻一點自己的力量。

  中層副職是學校領導與廣大教職員工之間的紐帶與橋梁,作用是服務于教育教學管理,更多地是要盡義務。

  如果我能當選,將在做好自己本職工作的基礎上,

  一方面,圍繞學校的辦學目標,貫徹落實學校制定的大政方針與政策。配合政教主任的工作,在做好各項常規工作的基礎上,探索新時期德育工作的新路子,積極開發學生的德育潛能,注重引導,培養學生自主、自立、自強、進取的良好習慣,更好地服務于學校的教育教學工作。

  另一方面,經常了解教育教學過程中出現的各種情況與問題,與大家一起研究探討各種問題的根源,尋找解決問題的最佳途徑。

  如果能當選,我會一如既往地做好自己的本職工作,以身作則,率先示范,并接受大家的監督,虛心聽取大家的意見和建議。當然,如果不能當選,表明我還存在不足,還需要進一步改進與完善自己。

  最后,對學校創設這樣一個讓青年教師展示自己的環境與機會表示感謝,對長期以來關心并支持我的廣大教職員工表示衷心的感謝,也希望在今后的工作中繼續給予我關心與支持。,政教處副主任競職演講稿

競職演講稿 篇26

  尊敬的各位領導、評委,同事們:

  大家好!

  首先非常感謝局黨組給我們提供這樣一個公開競職、展示自我的舞臺。

  今天,站在這里競選,感到非常激動。我不善言辭,沒有滔滔不絕的口才,是財局良好的政風使我鼓起勇氣走上講臺,把我的思想坦陳在同志們面前。值得欣慰的是,在座的各位大多都是我的領導和同事,是我多年工作和生活中的良師益友,大家在日常生活中對我的了解,已經超過了我今天的發言陳述。如果說幾年來我能有所進步的話,那是各位領導和同志指導、支持、關心和幫助的結果。

  今天,我競選的職位是國際科科長。

  理由有三:

  一、良好的學習習慣,為我勝任這個職位打下了堅實的理論基礎。我始終奉行“終生學習”的理念。讀書、看報、聽新聞是我每天的必修課,這使我能及時了解和掌握國內外的時事大事;寫寫畫畫、爬格子是我的愛好,這使我逐步積累了一定的文字功底;注重提升學歷水平是我努力的方向,經過努力,我取得了mpa碩士學位。

  二、豐富的工作經歷,為我勝任這個職位儲備了夯實的能力基礎。數10年多的工作經歷,使我逐步走向了成熟。基層工作的酸甜苦辣,培養了我求真務實的工作作風;政府采購工作的親歷親為,培養了我獨擋一面的能力;財務管理工作的嚴肅認真,培養了我精益求精的態度;文字編輯工作的字酌句,培養了我善于思考的習慣;

  改革工作的摸索前進,培養了我勇于創新的品格,這些都為我做好這個職位積累了豐富的知識。

  三,獨特的個人特點,更增強了我對這個職位的信心。

  勤奮務實是我最大的特點。扎扎實實、兢兢業業,那是我對待工作的態度,而這種務實的態度可以使人沉下心來去進行財政政策研究與分析,從而提出有價值的`政策建議。勇于創新是我最重要的特點。與時俱進、開拓創新,那是我對工作的追求,而這種追求可以讓人承擔起參與國際金融組織財經合作事宜等事項,從而推進財政工作的國際化。為人正直是我最突出的特點。依規辦事、執規如山那是我對工作的基本要求,而這種要求可以使人對財政支出作出更加客觀公正的績效評價,從而提高財政資金的支出效率與科學配置。

  總之,在過去的工作中,自己始終不忘學海無邊的古訓,通過持之以恒地學習、謙虛謹慎地求教、點點滴滴的積累,具備了踏實的工作作風,也積累了擔任國際科科長所必需的起碼條件和基本素質。

  如果這次有幸能勝出的話,我將從以下幾個方面加強自己:

  (一)自覺抓學習。學習是提高一個人自身素質的基本途徑。當前,當務之急就是要抓好國際科的基本知識和業務的培訓,為全面開展工作提供可靠保證。同時,要繼續提升政策理論功底,為順利開展工作打下堅實的理論基礎。

  (二)勤奮干工作。具體來說,就是:一要保持昂揚的精神斗志,二要保持嚴格的工作標準,三要保持務實的工作作風,四要保持勤于思考的工作習慣。

  (三)真誠講團結。現代社會,沒有最強的個人,只有最強的團隊。培養團結意識,增強團隊精神是推動工作強有利的保障。同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在工作和生活上一定要平易近人,努力做到講團結,說真話,辦實事,求實效。尤其要注意與那些有不同看法的同志,團結他們一道工作。

  中國人說,做官是暫時的,做人才是長久的。先做人,后做事,再做官,這是做人的古訓。不管這次結果如何,我都將認認真真地做好每一項工作,把一顆赤誠的心奉獻財政事業。

  最后,我用幾句話結束我的演講:

  如果你不能做山頂的一棵松,

  就做河谷間的一片蔥綠,

  如果你做不了太陽

  就做黑夜中的一顆星星

  不可能所有的人都當船長,

  那就努力當好一名水手

  不管做什么,只要你做了,

  你就是最好的!

  謝謝!

競職演講稿 篇27

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!我今天競聘的崗位是財務部副經理。

  我叫,今年歲,我畢業于職工大學計算機財務管理專業,中級會計師職稱。年4月調入國儲庫,一直擔任財務科副科長職務。作為一個黨員,自己能夠積極參加政治活動,認真學習黨的方針政策和業務知識,思想上要求進步,并且具有良好的職業道德。在辦理會計事務時能夠堅持原則,依法辦事,確保了會計數據的準確和安全保密。

  幾年來,我通過努力工作,積累了會計及主管會計工作的經驗。已經能夠熟練使用相關財務軟件,熟悉國家財務制度和相關政策法規。在國儲庫的幾年中,嚴格執行財務紀律,加強會計監督職能,和大家一起從基礎工作、會計核算、日常管理等方面,都力求做到更好。由于工作的需要,我積極協調職能部門,保持了同銀行、稅務等部門的友好關系。為國儲庫與職能部門工作的順暢奠定了基礎。

  財務部副經理,實際上就是會計工作。是一個企業的管家。會計工作的好壞直接影響著企業的利益,甚至影響到企業的發展。所以,我要繼續勤奮學習,練就一身過硬的專業技能。在各位領導的關心下,在各位同事的大力支持下,我有決心、有信心進一步干好會計工作。

  一、作為一名會計,要有敏捷的思維、清醒的頭腦、工作的細心、專業的知識,加上自己的責任心,才能夠勝任好這項工作。通過這次競爭來展示自我,給自己更大的壓力,如果我能夠競選成功,將會在庫領導班子的直接帶領下,按照“嚴格管理,嚴格制度,嚴格責任”的要求,我將全力以赴開展工作,進一步加強財務管理,按照會計工作規范和內部管理需要,搞好成本核算和財務分析,定期及時地向財務總監及主要領導報告財務收支狀況,為領導提供有價值的財務資料。

  三、求團結、增力量、講協作、顧大局。財務部每一位同事都是兄弟姐妹,每位同事都來自不同的地方,是國儲庫這條紅色的紐帶把我們凝聚在一起,相識就是緣。要理解人、寬容人,要和諧相處。財務部要與各個部門搞好配合,搞好協作。站在全庫的高度看問題。統一思想,統一認識。擰成一股繩。我們只要團結起來,就會增添無窮的力量,只要嚴格執行財務制度,盡心盡力干好本職工作,各個都是好同志。我們的目標只有一個,那就是積極為企業著想,當好紅管家。

  四、尊重上級,服從領導,聽從指揮。財務部不僅單純的為領導服務,更要讓領導感到可靠,可信,放心。做每一件事,都要認真聽取領導意見。遇特殊事項,需要會下溝通的要及時溝通,需要解釋的要認真解釋。跟上領導的步伐,與領導保持高度一致。另一方面要加強學習,一是書本學習,一是實踐學習。只有不停的學習,才能更好更快的進步。才能把我們的工作做得更好。

  今天,我接受各位同事的評議,接受組織的挑選,接受各位領導的檢閱。如果我獲得成功,我將以今天作為起點,百尺竿頭,更進一步!絕不辜負各位同事對我的關心,絕不辜負組織對我的培養,絕不辜負各位領導對我的厚愛。不管怎樣,無論這次競選是否成功,我都感謝大家對我的支持和幫助,我會在以后的工作中認真總結經驗,不斷進取。

  我的演講結束了,謝謝大家!

競職演講稿 篇28

  尊敬的各位領導、各位評委:

  你們好!

  我叫李娜,家住河北省張家口市蔚縣,現在在餐廳做服務員工作,得知司磅房要招聘工作人員,強烈的事業心推動李娜我想競聘司磅員的欲望和想法。非常感謝領導們給了我展示自我、參與競爭的機會。在此,我衷心的感謝各位領導和全體職工的厚愛。

  我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。始終以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,在多年來的工作和生活中,得到各位領導和同志們的充分肯定。雖然我不曾在這種崗位就職過,但我的優點及實力充分的證明了我能夠勝任這份工作:第一方面是有虛心好學、開拓進取的創新意識。養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,保障了所分管工作的順利進行。第二方面,我認為自己具備擔任競聘職位的才能。一是有較高的政治素養。平時注重政治理論知識學習。二是我以前在北京工作多年,普通話說的很標準,對人文明禮貌。三是團結同事,虛心請教,不斷進步。天時不如地利,地利不如人和。團結就是力量,只有精誠團結,才能形成工作上的合力。因此,工作中遇到問題和困難,首先要虛心、真誠的和大家商量,認真學習和吸取對工作有利的方法和意見。工作中要嚴于律己,誠懇待人,尊重同事,關心同事,設身處地為同事著想,努力創造一種嚴謹、高效的工作環境,創造一個相互關心,相互幫助,相互支持的工作氛圍。

  我們都知道司磅員的工作內容是:

  1、負責進廠原燃材料、出廠水泥及其它物料倒運等的過磅工作;

  2、復驗車輛的皮重并填輸入、打印過磅單;

  3、對所使用的計算機進行日常維護,發現地磅的異常現象及時上報;

  4、負責過磅單及其它票據的使用和保管。

  我若是司磅員,我會嚴格控制進場材料及出場水泥的質量,對于不合格的材料,我會杜絕該車輛過磅。對車輛皮重的檢驗,我會細之又細絕不會讓某些司機在車上大做文章。絕不會做出影響公司利益,損壞公司形象的錯誤舉動的。

  各位領導、各位評委,如果我能競聘上這個崗位,我將珍惜大家給我的這個機會。以百倍的努力感謝領導和同事們的信任與支持。在各位領導和同志面前,我是一位才疏學淺之人,愿誠懇接受各位領導和評委的評判,不管這次競聘成功與否,我都以蒙西公司一個主人翁的態度,正確對待公司的各項改革,關注公司的發展,用更加飽滿的熱情,努力學習,勤奮工作,積極投入公司的建設與發展之中。通過對蒙西文化的學習、理解及蒙西人對我的熏濤,在今后的工作中,我會盡心盡責,勤奮工作。在實踐中不斷學習。為公司做出自己應有的貢獻。為公司的發展添一份光彩。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇29

  敬的領導、評委:

  新年好!

  感謝偉大時代,給了我難得的機會;感謝領導評委,給了我勇氣信心。

  我叫,中共黨員,西南大學研究生學歷。1984年在《合川日報》參加工作,1986年起,在合川區局工作至今。20年從警路,我體會到了責任與光榮。唯其如此,我積極響應重慶市公安局黨委的號召,報名參加機構改革公開選拔。

  我認為自己很適合影視文化中心副主任職位:

  一、我作過黨報記者、編輯,又在區局政治處作過宣傳干事多年,發表過各類文章1000余篇。與當地電視臺協作,策劃制作過專題片、新聞片900余條。獲國家、省市級獎30余次,善于宣傳策劃工作。

  二、我是全國公安文聯會員、重慶市作協會員、重慶文學院特聘創作員、合川區作協副主席,出版過散文集《警花情事》、長篇小說《三個陰謀》。作品入選過中學《語文》教材,能夠勝任影視文化工作。

  三、我曾多次借調到影視文化中心,全市評選“感動警營十大人物”,承擔了舞臺臺本的撰寫工作。還參與了“8.12”緝槍行動的宣傳,影視中心需要這樣的人材。

  “業務體現政治,能力體現責任”。如果競選成功,我將時刻與市局黨委保持高度一致,講政治,懂規矩,緊密圍繞公安中心工作,精心策劃組織,不斷取得新的突破。

  謝謝評委!

競職演講稿 篇30

  尊敬的領導、評委、我的同仁們:

  你們好!

  我有幸置身于合煙改革的浪潮,參加競聘。

  我的個人情況是:

  現為煙草報編輯,名叫___。1990年本科畢業,工作13個年頭,中級經濟師資格,企業質量體系內審員。

  我的工作情況是:

  歷任了車間擋機工、團委組織

  干事、企業報編輯、原料檢驗員等工作,參加了規章制度的修訂、煙草年鑒的編寫、質量管理體系內審及“20xx光明行”等重大企業活動。

  “流水不腐戶樞不蠹”。崗位的流動,使我較全面地熟悉了企業的各項工作;企業重大活動的參與,鍛煉了我的工作能力。可以說實踐給了我企業管理的經驗。同時由于勤奮好學通過了工商管理碩士全國統考,接受了系統的現代企業管理理論的熏陶,可以說,學習給了我企業管理的知識儲備。

  “管理與科學技術是企業騰飛的兩個不可或缺的輪子”,管理在企業中占有重要的地位。

  管理得當可以提高效率,降低成本,提高活力。企業管理通過計劃、組織、領導、控制等職能的實施來實現。企業管理內容有基礎管理與專項管理。基礎管理一般包括標準化、定額、信息與責任制為核心的規章制度的制定、執行的監督與考核。

  這是我對企業管理的認識。

  下面談談我對所競崗位的認識。

  該崗位顯然是圍繞企業的各項經濟目標,通過計劃、組織、領導、控制等職能的實施,規范基礎管理及協調專項管理,以期達到企業資源的優化配置,實現企業的高效益、高效率。

  因此,我競崗的基本工作思路是:堅持一個原則;抓好四個方面工作;倡導和推進學習型組織氛圍。

  堅持一個原則:

  堅持企業的20xx年工作思路和目標不動搖。即:1.圍繞“做精品牌”的企業核心,抓好5個保證的落實到位。2.深入貫徹落實ISO9000標準和員工行為規范的兩個標準。3.加快技改、信息化、團隊三個建設。4.為四個目標的順利實現努力工作。(利稅增長10;光明品牌力爭進入36個行業名優煙;力爭進入36家重點企業;努力將合煙建設成業務流程優化,生產、物流、信息自動化的現代工業企業)。

  重點抓好四方面工作:

  一、繼續推進企業管理工作的標準化,為企業管理控制職能的實施提供依據。1.盡快確立各職能部門的崗位職責與權限。2.確立各崗位工作程序。3.確立員工行為標準。

  二、教育與審核相結合,繼續抓好質量管理工作。主要內容是:1.明確全員質量方針和目標。2.分配和落實質量職能,完善質量文件。3.按照審核計劃,進行滾動審核,提高質量體系運行的有效性,并不斷完善質量體系,使質量真正處在受控之中,體現質量事故的可追溯性,努力解決貫標中的兩張皮問題。4.建立高效靈敏的質量信息反饋系統。

  三、在企業管理標準化的基礎上,實施控制職能,特別是抓好強化現場管理工作。對現場管理中發現的問題,追溯責任人責任,督促其改正,并幫助其協調好相關職能部門的服務工作。

  四、協助做好企業信息管理工作。倡導和推進學習型組織氛圍的形成在工作中,我將推行制度化管理,以制度規范員工的行為。制度貴在規范常規行為,使企業提高效率與效益,而不是以追究責任、打擊員工為目標。

  眾所周知,制度不可能包治百病。在制度管理不能到位的情況下,我提倡企業文化的補位作用。我將配合相關職能部門推進學習型組織的建立,鼓勵員工各述己見、自由交流,形成學習氛圍,建立學習型組織。我相信,誠心、敬業、好學與同仁的支持,我一定能把這項工作做好。

  一花獨放不是春,百花齊放春滿園。

  我相信,人力資源的盤活,企業管理的規范,一支有知識、有技能、敢拼搏、善拼搏的團隊,我們的企業一定能夠做精品牌、做實市場、做強企業,我們的企業一定坦然直面國際化的市場競爭。

競職演講稿 篇31

  各位領導、評委、同事們:

  你們好!首先,我感謝各位領導和同事們給我這樣一個機會,來競聘縣聯社中層干部資格。

  對于我,大家可能并不陌生。但在這樣一個場合,我還是先做一下自我介紹吧。我叫,歲,文化,年參加信用社工作,歷任信用社出納員、信貸員,年月至年月任聯社辦公室資料員,年月起任市聯社辦公室資料員至今。下面,我主要談一談我這次競聘的目的、對過來工作的感受以及自己對中層崗位的理解和認識。

  第一,參加競聘的目的

  此次競聘演講大會是繼20xx年10月“三定兩聘”工作之后,我縣人事制度改革的進一步深化和又一次具體實踐,充分證明我縣農村信用社公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經建立并得以順利推行。我參加此次競聘,目的有兩個:一是想展示一下自己的能力。我到市聯社已有半年多的時間,已經適應了市聯社的工作環境,我并不是為了和任何人爭位子;二是想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經營、善管理、德才兼備的優秀人才脫穎而出,建立起一支年輕化、知識化、專業化的干部隊伍,促進我縣信用合作事業的快速發展,希望我這樣做能起到拋磚引玉的效果。

  第二,對幾年來信用社工作的感受

  我參加信用社工作已有七個年頭,在工作中,我主要有以下幾點感受:

  1、我工作的七年,是農村信用社不斷改革的七年。對于新生事物,人們總有一個從不認識到認識,從接受到執行的過程,我也同樣經歷了這樣一個過程。幾年間,我們明顯地體會到工作壓力大了,費用管理嚴了,工資不是很容易地按月拿到手了;但我們也欣喜地看到,經過七年的改革,信用社的經營效益正在穩步提高,發展后勁日益增強,只要我們努力工作,我們手中的飯碗就會端得很穩固。我們的改革是正確的,是富有成效的。

  2、我工作的七年,是埋頭學習的七年。在基層信用社時,我刻苦學習珠算、點鈔及信用社各種業務知識,并虛心向其他同志請教,努力使自己成為一名“多面手”;調入縣聯社之后,我認真學習專業知識,不斷提高自己的文字水平,并為領導、為各科室、為基層信用社搞好服務。此外,我充分利用業余時間加強學習,順利拿下了全國高等教育自學考試金融專業大專學歷,使自己的業務素質、文化素質都有了一個新的提高。

  3、我工作的七年,也是令我感到欣慰的七年。幾年來,我一直在領導及同事們的關心、支持和愛護下成長。大家對我在工作上幫助、指導,在生活上關心、照顧,我只有將大家對我的信任和期望化為工作的動力,來作為回報,正是基于此,無論從事哪個崗位,我都腳踏實地,努力工作,毫無怨言。幾年來,我在《日報》、《晚報》、《中國農村信用合作》等多家報刊、雜志上刊登通訊、新聞報道30余篇,所撰寫的《農村信用社如何認識并支持農業產業化發展》等3篇論文被人民銀行系統交流推廣,并獲獎,我連續兩年被縣委、縣政府評為“信息工作先進個人”,連續三年獲得縣級“先進工作者”稱號,年度,被市聯社評為“辦公室工作先進個人”。就此,我真誠地向支持我、信任我的各位領導、同志們表示感謝!

  第三,我對縣聯社中層干部這一崗位的理解和認識

  我在市聯社工作,主要負責各處(室)催辦與考核工作,有機會接觸到各處(室)的業務,了解機關各處(室)的職能和具體的工作內容,對如何做好一名機關中層干部有了更加深入的了解。我希望能在這一崗位上得到進一步的鍛煉,我認為,要做好一名機關中層干部,應做到如下幾點:

  一是要擺正位置,認清職責,當好領導的參謀和助手

  中層干部可以說是“兵頭將尾”,上對聯社領導,下對一般員工及基層信用社,既是管理者,又是辦事員。在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權范圍內開展工作。同時,要與分管領導在工作上保持高度一致,做到補臺不拆臺,聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當好聯社領導的參謀和助手。

  二是要有全局觀念

  機關科室作為聯社內部機構,其工作是相互關聯的,任何一個科室都不能脫離于其他科室而獨立開展好工作。因此,作為一名中層干部,應該培養自己的全局觀念,站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題,從大處著眼。要多與其他科室進行溝通、協調,使各科室形成合力,共同做好聯社的各項工作。

  三是要具備較高的業務素質和管理經驗

  作為一名科室負責人,要對本科室的各項工作了如指掌,對所從事的專業工作要得心應手,要有敏感性和洞察力。比如業務科室負責人,要能夠根據數字的變化,準確地分析出增減變化的原因,并采取有效措施鞏固已取得的成績或盡快扭轉落后局面。目前,各科室人員少、工作量大,要對本科室人員合理調配,發揮每個人的專長,充分調動科室人員的工作積極性,同時,對本科室繁雜的工作要合理安排,沉著、冷靜地處理,使本科室工作有條不紊地開展。

  四是要搞好團結,合作共事

  團結就是力量,一項事業、一項工作,只有大家團結一致,才能較好地完成。作為一名中層干部,尤其要搞好團結。在工作中,要注意去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰斗力。

  第四,我認為我參加此次競聘,具備以下基本條件:

  1、學識水平,我是學歷,學的是專業,我參加工作半年時間便通過考試取得了金融專業初級技術職稱任職資格。中國已加入WTO,農村信用社要想在未來激烈的金融競爭中立于不敗之地,迫切需要有較高文化水平、有現代金融理論知識和實踐經驗的干部,我認為自己已基本具備這一點。

  2、我有三年的基層工作經驗,有三年的聯社機關工作經驗。尤其是任資料員崗位,使我學到了更全面的業務知識,積累了一定的管理經驗,并養成了勤于思考,善于思考的習慣。

  3、我在市聯社工作已半年多的時間,市聯社高水平的管理和緊張有序的辦事程序,使我受到了進一步的鍛煉。同時,在市聯社領導們分析問題、處理問題及嚴謹的工作作風的影響下,和對我的嚴格要求下,我認為自己在管理上、在看問題的高度、深度上及處理問題的策略上都有了很大的提高,這一定會對我今后的工作有很大的幫助,并使我有能力做好一名縣聯社中層干部應履行的職責。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇32

  尊敬的各位領導、各位評委們:

  站在這個演講臺上,此刻我的心中很不平靜,甚至可說是忐忑不安,因為作為一個剛剛走出大學校門的年輕人,憑心而論,和別的競選者相比,一無成績二無資歷,沒有任何優勢可言,但不想當將軍的士兵不是好兵,于是便懷著一腔熱血來斗膽一試,希望得到各位領導的理解和支持。 簡單作個自我介紹吧。我叫于利鵬,外表溫和而不懦弱,內心正直而不固執,性格穩重而不死板。20xx年7月畢業于常州工學院。

  眾所周知,《南方周末》由南方報業傳媒集團主辦,創刊于1984年2月11日,以“反映社會,服務改革,貼近生活,激濁揚清”為特色;以“關注民生,彰顯愛心,維護正義,堅守良知”為己責;將思想性、知識性和趣味性熔于一爐,寓思想教育于談天說地之中。

  對于報刊業的熱情與期盼促使了我今天的應聘,我想,如果能夠在報刊行業工作,將是我人生中最寶貴的一筆財富。

  這次參加南方周末編輯的競聘,我認為自己有下述優勢:

  ㈠有很好的計算機應用和網絡技術基礎是我的明顯優勢,現代社會是信息化社會,信息化是現代管理科學化的重要基礎,不僅是報刊編輯,各部門之間的信息也能通過互聯網進行快速交流,所以能熟練操作計算機是現代社會的一項重要技能。當然,我要始終保持與時俱進的學習態度,使自己的專業知識能在往后的工作中應用得更加出色。

  ㈡有較強的工作能力,一直以來不論是日常生活中還是工作中我都以“認認真真做人,踏踏實實做事”為信條,踏實肯干、誠實待人,從參加工作至今,始終立足崗位,圓滿完成各項工作。

  ㈢有強烈的事業心和高度的責任心,積極參與單位組織的各項活動,對自己的工作富有激情,做到干一行、愛一行,努力把工作做到最好。

  ㈣有較好的年齡優勢,精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心的投入到報刊事業工作中去,鍛煉自己,提升自己,不斷完善自我,為報刊事業奉獻自己的青春熱血。

  如果說我能有幸競聘成功,我將努力做好如下四點:

  ㈠擺正位置,聯系上下。在工作中我將積極努力,遇到問題多請示匯報、交心通氣,正確看待自己的長處和短處,揚長避短,團結協作。

  ㈡加強理論知識學習,提高素質。一方面加強政治理論學習,不斷提高自己的政治素養和明辨是非的能力,另一方面加強行業知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善自己,使自己更加勝任本職工作。

  ㈢扎實工作,銳意進取。既要發揚以往好的工作作風,埋頭苦干,扎實工作。又要注重在工作實踐中摸索經驗,探索新方法,堅持不懈的為南方周末報紙奉獻自己的精神。

  ㈣明確創新意識,始終圍繞主要工作,緊跟形勢的變化與要求,積極探索新途徑,新方法,是報紙能夠更加深入人心,并未時代所接受。同樣,同事之間的相處關系要創新,能夠積極創造出和諧的同事關系,努力營造寬松、和諧、愉快、信任的工作氛圍,增強集體的吸引力、凝聚力和戰斗力。

  最后,作為90后的一代,我想說的是:我相信我,我相信明天,我相信青春沒有地平線,無論這次競爭結果怎樣,這將會是我人生中一次寶貴的經驗,引用《警世通

  言》里一句古文:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可一時之失意,而自墜其志。”我會保持平常心態,更加地努力學習,勤奮工作。

  我的演講結束,謝謝大家!

  分析:在演講中,作為剛走出校園的大學生,可能會因為自身原因,或多或少的不自信,或者自信過滿,都是兩個極端,所以,要想同時做到學習精神,又要做到積極性強,信心較足是不容易的。在這片演講稿中,我已經盡力去做,倒還不是很到位。在演講稿中,競聘演講的一般要求都已經滿足:自我介紹,自身優勢,以及成功后的事業規劃。在介紹優勢的時候,能夠充分,客觀的表達自己的特長,以及特長對于職業的便利,應該能夠達到預期料想。但是,在競聘中,我將對成功后的規劃進行了許多預想,也是演講的主體,因為,我覺得,對于應聘成功的描繪,會讓評委了解我在工作中的狀態,更能表達自我。

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