文明委領導講話材料（通用28篇）

文明委領導講話材料 篇1

　　同志們：

　　這次會議，傳達了海森同志在省文明委全體委員會議上的講話精神，審定了今年全市精神文明建設工作要點，討論了命名表彰的文明單位和開展志愿服務活動的意見，簽訂了創建全國文明城市年度目標責任書，大家還談了一些很好的意見建議，我原則同意，希望會后認真抓好落實。

　　20xx年，是新世紀以來我市經濟社會發展經受嚴峻考驗的一年，也是得到機遇較多的一年。市委、市政府團結帶領全市各級和廣大干部群眾，積極搶抓機遇,主動迎接挑戰，全力實施集中突破，全市呈現出經濟平穩較快增長、社會和諧穩定的良好局面。同時，精神文明建設緊緊圍繞全市中心工作，以創建全國文明城市為抓手，以“精神文明創建年”為載體，不斷明晰思路，突出重點，改進方法，加大投入，著力研究新情況、解決新問題、創建新機制、拓展新內容，組織進行了“六大”文明創建活動，集中開展了文明禮儀學習實踐、身邊好人好事推薦評選、解放思想大討論、城市精神大討論、平涼賦有獎征文、十大不文明行為點評、社會文化環境集中整治等項活動，廣泛開展了慶祝新中國成立60周年等系列文化活動，不斷加強了中國特色社會主義理論教育、公民思想道德教育和社會主義核心價值體系建設，涌現出了劉惠君、崔正濤等一批先進典型人物，各項工作都取得了新的成績，為促進經濟社會發展提供了強大的思想保證和精神動力。

　　總體上講，過去的一年，全市精神文明建設工作有聲有色，勢頭良好，成效明顯。但是，我們也要清醒地看到，當前精神文明建設工作中還存在不少差距和問題：一些部門和干部群眾對精神文明建設工作重要性認識還不到位;市民的思想道德素質有待提高;未成年人健康成長的社會文化環境需要繼續優化;全國文明城市創建工作投入不足，進展仍然不夠平衡;城市管理的運行機制和有效措施還需進一步優化完善，等等，這些都需要我們在今后的工作中認真研究解決。

　　下面，我就進一步抓好今年全市精神文明建設工作，再講幾點意見。

　　一、切實增強做好精神文明建設工作的責任感和使命感

　　精神文明建設是建設有中國特色社會主義的重要組成部分，是建設社會主義物質文明的重要保證，是促進經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設全面發展的有效途徑。當前，我市正處在加快經濟社會發展的關鍵時期，新的形勢和任務對精神文明建設提出了新的更高的要求。我們要充分認識進一步加強精神文明建設的極端重要性，切實增強工作責任感和使命感，扎扎實實抓好各項工作的落實，不斷推動精神文明建設上臺階上水平。

　　一要認識到，加快經濟社會快速發展迫切需要加強精神文明建設。當前，國際金融危機的影響在逐漸減弱，經濟形勢總體趨穩向好，但宏觀經濟回升的基礎還不牢固，內在動力還不足，影響經濟發展的不確定因素還很多，要突破各種困難因素的制約，保持經濟平穩較快增長，實現市委二屆十次全委會暨全市經濟工作會議提出的“四三二一”戰略思路，精神文明建設是強大的思想利器。因此，各有關部門要進一步加強精神文明建設，著力統一思想、增強信心，為應對挑戰、克服困難提供強大精神動力和良好輿論環境;大力加強宣傳教育和引導工作，進一步增強廣大干部群眾變挑戰為機遇的信心和決心，真正把全市各族人民群眾的思想和行動統一到中央的一系列方針政策上來，把力量和智慧凝聚到市委、市政府確定的戰略思路上來，群策群力，共克時艱，全力推動全市經濟社會發展。

　　二要認識到，維護全市社會和諧穩定迫切需要加強精神文明建設。當前，我們正處在一個經濟社會發生廣泛而深刻變革的新階段，隨著經濟社會的發展，各種利益沖突和矛盾問題也日益顯現，影響社會和諧穩定的因素明顯增多，加之我市地處陜甘寧三省區交界處，是一個多民族聚居、多宗教并存的欠發達地區，區域內不穩定的因素比較多，我們在致力于經濟建設的同時，仍然肩負著維護社會穩定、促進社會和諧的重大責任。這就要求我們必須進一步加強精神文明建設，充分發揮精神文明建設凝聚人心、疏導情緒的作用，不斷培育良好的社會風尚，積極營造促進社會和諧的濃厚氛圍，引導廣大人民群眾自覺服務、自覺支持、自覺參與全市改革發展穩定的大局，自覺維護民族團結和社會穩定的良好局面。

　　三要認識到，滿足群眾精神文化需求迫切需要加強精神文明建設。精神文明建設的內涵，包括思想道德建設和教育科學文化建設兩個方面。當前，精神文明建設一項緊迫而又重要的任務，就是要更好地保障人民群眾基本文化權益，更好地滿足人民群眾多方面、多層次、多樣性的精神文化需求，提升境界，陶冶情操。近年來，全市廣大群眾的精神文化生活有了明顯改善，但和人民群眾的期望比照還有一定的差距。我們必須以創建全國文明城市為抓手，以建設特色文化名市為目標，以各類精神文明創建活動為載體，進一步加強精神文明建設，積極創造更多健康向上、豐富多彩的精神文化產品和服務項目，不斷滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，努力提高人們的生活質量。

　　二、大力推進精神文明建設的各項工作

　　今年是全面實現“”規劃目標、為“”發展打好基礎的重要一年，做好今年經濟社會發展工作，任務繁重、意義重大。精神文明建設作為全市工作的重要組成部分，一定要以黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀和市委二屆十次全委會暨全市經濟工作會議精神，著力提高服務全市中心工作能力，著力構筑社會主義核心價值體系，著力深化群眾精神文明創建活動，著力建設城鄉公共文化服務體系，著力加大全國文明城市創建力度，不斷提高公民思想道德素質和社會現代文明程度，努力增強工作的針對性和感染力，為促進全市經濟社會又好又快發展提供強大精神動力和良好社會環境。

　　一要圍繞落實區域發展戰略，著力提高服務全市中心工作能力。去年，省委、省政府提出了“中心帶動、兩翼齊飛、組團發展、整體推進”的區域發展戰略，平涼已成為“東翼”隴東能源化工基地建設的重要組成部分。抓住寶貴歷史機遇，落實區域發展戰略，促進經濟跨越發展，已成為我市當前和今后時期的中心工作與重大任務。全市精神文明建設要緊緊圍繞這一中心任務來開展工作，自覺服從服務于市委、市政府確定的戰略部署，準確把握全市工作大局，不斷創新精神文明建設載體，拓寬精神文明建設思路，做到經濟工作重點突出什么，精神文明建設工作就服務什么;經濟建設的項目到哪里，精神文明建設工作就實施到哪里，充分發揮精神文明建設在經濟發展中的重要思想引導作用。當前要以統一思想、堅定信心、團結鼓勁、凝聚力量為重點，大力宣傳我市確定的“四三二一”戰略思路和“六個集中突破”工作重點，引導廣大干部群眾認清我市經濟發展的優勢與潛力，堅定應對困難挑戰的信心與勇氣，聚精會神搞建設，實干攻堅求突破，一心一意謀發展，努力促進我市經濟在優化產業結構、轉變發展方式、增強區域活力中實現又好又快發展。

　　二要圍繞壯大主流意識形態，著力構筑社會主義核心價值體系。經濟工作搞不好要出大問題，意識形態工作搞不好也要出大問題。我們必須清醒地認識到，當前意識形態領域并不平靜，特別是滲透與反滲透、分裂與反分裂、破壞與反破壞的斗爭仍然十分尖銳復雜。全市精神文明戰線一定要把意識形態工作擺在首要位置，廣泛深入地開展社會主義核心價值體系學習教育，特別是要把去年我們加快災后恢復重建、有效應對金融危機沖擊、成功舉辦新中國成立60周年系列慶祝活動的實踐，作為學習教育的最直接、最生動、最有力的教材，主動用核心價值體系去引領多元、多樣、多變的社會思潮，牢牢把握意識形態領域的指導權、主動權、話語權。要切實把社會主義核心價值體系體現到人民群眾教育管理的全過程，不斷增強人民群眾對社會主主義核心價值體系的認識理解，使社會主義核心價值體系真正轉化為人們的偉大精神信仰和基本價值取向，努力在全社會形成統一的指導思想、共同的理想信念、強大的精神力量和基本的道德規范，不斷鞏固壯大主流意識形態。

　　三要圍繞倡導社會文明風尚，著力深化群眾精神文明創建活動。形式多樣的精神文明創建活動，是精神文明建設的生動載體，也是廣大干部群眾參與精神文明建設，實現自我教育、自我提高的有效途徑。全市各級要著力鞏固去年 “精神文明創建年”活動取得的成果，抓住今年省級、國家級文明創建驗收表彰的大好時機，全面部署開展文明縣(區)、文明單位、文明行業、文明鄉鎮、文明社區、文明景區等文明創建活動，組織實施“全民素質提升工程”、“共建和諧新平涼”全民參與工程，未成年人“陽光成長”工程，志愿服務“金牌行動”工程、農村精神文明建設“示范工程”、精神文明創建“惠民工程”等文明創建工程，培育打造“講文明、樹新風”、“三下鄉”、“四進社區”、志愿服務、困難援助、誠信經營等文明創建品牌，在農民群眾中廣泛開展講奉獻、學技術、除陋習、樹新風等文明教育活動，形成文明和諧的良好社會風尚。要通過精神文明創建活動，大力倡導公民基本道德規范，不斷加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設，深入宣傳全國道德模范張曉、劉惠君和感動xx人物米祥仁、崔正濤等典型人物的先進事跡，進一步搞好全國道德模范和隴人驕子評選推薦活動，在全市努力營造宣傳模范、學習模范、崇尚模范、爭做模范的良好風氣，不斷提高全市公民的道德素質和文明素養。

　　四要圍繞滿足群眾文化需求，著力建設城鄉公共文化服務體系。文化是衡量社會文明程度和人民生活質量的顯著標志，建立完善覆蓋城鄉的公共文化服務體系，是滿足人民群眾精神文化需求的現實要求。各有關部門要充分利用國家擴大內需的政策機遇和實施新一輪西部大開發的重大機遇，積極爭取文化項目，加快推進文化普惠，不斷加大城鄉特別是農村的公共文化設施建設，切實保障城鄉群眾看電視、聽廣播、讀書籍、讀報紙、進影院、用網絡、參加大眾文化體育活動、開展公共文化鑒賞和創造的基本文化權益。要加大城區現有廣場公園、體育場館、文化中心和農村現有農家書屋、文化站室、體育健身工程的整合運用與管理使用，組織群眾到圖書館、文化館、博物館、紀念館、展覽館以及愛國主義教育基地學習參觀，鞏固擴大文化教育陣地，豐富群眾的精神“食糧”。要深入推進文化體制改革，加快文化產業發展，深度挖掘崆峒山、西王母、皇甫謐、古成紀等優勢文化旅游資源和曲子戲、燈盞頭、高抬等非物質文化遺產資源，規劃建設一批體現平涼特色的文化產業園、產業街。要以xx市藝術團、xx市文化產業開發中心為引領，著力培育一批在民俗旅游、休閑娛樂、動漫創意、廣告出版等方面有實力、有競爭力的文化產業骨干企業，為群眾提供更多健康向上的精神文化產品。

　　五要圍繞建設生態文化名城，著力加大全國文明城市創建力度。“創全國文明城市，建生態文化名城”，這是市委、市政府適應全市經濟發展新形勢和人民群眾新期待作出的重大決策，是全市精神文明建設工作的頭等大事。去年全市創建全國文明城市動員大會召開以來，各級各部門迅速行動，真抓實干，積極落實任務措施，動員群眾廣泛參與，開創了全國文明城市創建工作的良好局面。今年是我市實施創建全國文明城市工作三年規劃的第二年，也是爭創全國創建文明城市工作先進城市的達標年，各部門、各單位務必要增強工作責任感和緊迫感，對照新版《全國文明城市測評體系》和市上三年規劃要求，抓重點、攻難點、治弱點、除盲點、造亮點，切實加大全國文明城市創建力度，爭取使我市的創建工作取得重大實質性進展。重點要抓好三個方面：一是“強筋骨”，加快城市基礎建設。圍繞建設“綠色平涼、宜居平涼、養生平涼”的目標定位，貫徹“強化功能區、美化景觀區”的要求，加快中心城市基礎設施建設。重點抓好312線過境段改造、南環路改造、城區東西出口暢通、新區綠地公園建設、平涼景觀大道建設、南北面山綠化以及主干街區道路、居民住宅小區的綠化、亮化、美化和凈化，切實加大集中供熱、熱電聯產、給水排污等市政設施建設，加快城市廉租房、棚戶區改造和農村危舊房建設步伐，進一步擴張中心城市規模，提升中心城市服務功能和承載能力，努力向國家級生態示范區和園林城市目標邁近。二是“治頑癥”，加強城市精細管理。堅持建管并重、以管促建，下決心整治中心城市亂潑亂倒、亂停亂放、亂搭亂建、亂涂亂畫，以及市場經營中的假冒偽劣、欺行霸市，建筑施工中的揚塵污染、噪音擾民等群眾怨言最多、嚴重影響市容的諸多“老大難”問題，完善建立“統一領導，市區聯動，以區為主，部門協作，群眾參與，堵疏結合，標本兼治”的城市管理新機制，推動城市管理向科學化、網格化、精細化、人性化方向轉變，不斷提高城市科學管理水平。三是“塑精神”，提高市民文明素質。把市民文明素質提高作為一項根本性工作和基礎性工程來抓，著力強化市民在創建全國文明城市中的主人翁意識，突出市民個體文明在城市整體文明中的決定性作用。利用各種途徑和形式深入持久地開展市民思想道德素質教育，讓廣大市民自覺遵循公民基本道德規范和社會主義核心價值體系，做一個有文明道德素養和崇高價值取向的人。繼續開展“平涼城市精神”大討論和“告別陋習、走向文明”大行動，讓廣大市民明白我們城市的“精氣神”到底是什么，什么應該提倡，什么應該反對，徹底遠離我們經過票選列出的“十大不文明行為”。要精心組織，扎實開展百名“十佳”評選表彰活動，宣傳樹立市民身邊的模范人物，激勵廣大市民以他們為榜樣，從自我做起、從小事做起、從細節做起，養成良好文明習慣，爭當現代文明市民，為創建全國文明城市做出自己的貢獻。

　　三、努力形成推動精神文明建設的強大合力

　　精神文明建設是全社會的共同任務。要堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，切實加強對精神文明建設的組織領導，不斷創新工作方式方法，健全完善機制，整合社會資源，動員和凝聚全市上下各方面力量，為精神文明建設提供有力的政治保障和組織保證。

　　一要在組織領導上強化。經濟建設搞不好，原因是多方面的，精神文明建設搞不好，主要原因是領導重視不夠。要把精神文明建設擺上黨委和政府工作的重要議事日程，列入經濟社會發展的總體規劃，納入科學發展考核評價體系，真正做到同步安排部署，同步考核檢查。黨政主要領導要親自過問親自抓，及時聽取有關匯報，積極幫助解決精神文明建設中的重大問題。分管領導要經常深入到精神文明建設一線開展調查研究，及時掌握新情況，及時提出改進措施，切實把精神文明建設的各項工作放在心上、抓在手上、落在實處。

　　二要在方式方法上創新。要把開拓創新精神貫穿于精神文明建設全過程，根據形勢發展變化，不斷創新精神文明建設的內容、手段和方法，努力增強工作的時代感和針對性。要樹立品牌意識，組織實施好“平涼精神”征集活動，用品牌擴大影響。要善于運用新技術和新媒體，充分利用報紙廣播電視等新聞媒體的功能作用，主動占領互聯網、手機、移動電視等新興陣地，宣傳不同行業、不同領域的先進典型。要強化媒體監督，加大對不文明現象和不文明行為的曝光力度，在全社會倡導文明風氣。要多采取群眾喜聞樂見的形式，多運用貼近群眾生活的載體，如中華民族傳統節日等，充分調動廣大人民群眾參與精神文明建設的積極性。要適應經濟結構和社會結構的調整變化，使創建活動拓展延伸到新組織、新階層、新職業，覆蓋到不同人群，不斷擴大精神文明建設工作的覆蓋面和影響力。

　　三要在工作作風上務實。精神文明建設工作要著眼基層、強化基礎、突出重點、細致具體。要以實事求是的態度和真抓實干的作風，切實抓好人民群眾反映強烈的事情，抓好社會各界普遍關注的事情，抓好事關精神文明建設工作長遠發展的事情。特別是在全國文明城市創建工作中，鼓實勁、辦實事、求實效，從最基礎的工作做起，從具體事情抓起，真正把今年確定的各項目標任務落到實處，年底嚴格按照簽訂的責任書獎懲兌現。

　　四要在運行機制上完善。要健全完善黨委、政府加強精神文明建設的體制機制，為深入推進各項工作提供根本保障。建立健全社會化的共建機制，把各種資源整合起來，把各方面力量動員起來，形成精神文明建設的強大合力。市文明委要充分發揮組織協調作用，調動各成員單位的積極性，使大家相互支持、相互配合、各盡其職、各負其責。要建立健全規范的監督管理機制，加強群眾監督、媒體監督、社會監督，實現目標管理、分類管理、動態管理，確保精神文明建設各項任務落到基層、落到實處。對獲得文明單位稱號，但在落實市委、市政府決策部署和重點工作方面推諉扯皮，群眾反映多、意見大的單位，要摘掉其文明單位的牌子，是中、省駐平單位的，并通報其上級主管部門。建立健全科學的督促檢查、成效測評、表彰評比機制，注重經常性工作，注重群眾的評價，推動精神文明建設走上科學化、制度化、規范化的軌道。工會、共青團、婦聯等人民團體要充分發揮廣泛聯系群眾的優勢，積極動員社會各界力量參與、支持精神文明建設。

　　同志們，做好今年的精神文明建設工作，責任重大，使命光榮。我們一定要以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，振奮精神，扎實工作，與時俱進，開拓創新，努力開創精神文明工作新局面，為推進平涼經濟社會跨越發展作出新的更大貢獻!

文明委領導講話材料 篇2

　　20xx年，全縣精神文明建設工作按照州文明辦和縣委工作部署，緊緊圍繞“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新”的總體要求，堅持貼近生活、貼近實際、貼近群眾原則，扎實推進社會主義核心價值體系建設，深入開展群眾性精神文明創建活動，著力加強未成年人思想道德建設，為進一步提高公民的素質和社會文明程度做了大量的工作。 20xx年要比照省、州上做法，推動我縣精神文明建設工作，及時對各級文明委成員單位進行調整和補充;要建立健全文明委統一領導、文明辦統一協調、成員部門分工負責、社會力量積極參與的精神文明建設工作機制;要在新一輪機構改革中，著力加強而不能削弱文明辦機構的建設;要主動爭取各文明委領導的支持，努力把精神文明建設工作納入黨委書記重點關注視野和黨委議事日程;設立未成年人思想道德建設專項經費。

　　全縣上下都把精神文明提質作為工作的主動力。特別是公共文明指數測評，要把我縣各個部門、各個單位、每位干部，從區到社區、到老百姓這種全員參與文明創建的激情和熱情都迸發出來了，參與文明創建的智慧和才華也顯示出來了。這些成績，充分說明宣傳部、文明辦和全區各鄉街、社區以及各個單位在全員參與文明創建的過程中，積極性是非常高昂的，辦法和措施是很多的。

　　通過抓文明創建，干部的作風、精神面貌，市民的文明素質都有大幅度的提高。城市從硬環境到軟環境，從主城區到城郊結合部，從歷史悠久的老社區到改制的社區，各項工作面貌全面刷新，發生了翻天覆地的變化，這種變化就是文明創建成功的最好實例，這種全面推進使全區的經濟建設、文化建設、政治建設、社會建設乃至生態環境都躍上了新的臺階。

　　這個提升主要是提升了我們的智慧，提升了我們的工作方法，提升了我們的城市理念，同時也提升了老百姓的幸福指數。通過抓創建，大家知道了目標在哪里，著力點在哪里，突破口在哪里。這種提升，比到大學去讀半年書，比去讀一本厚厚的名著更為有效，這種提升潛移默化、影響深遠。

　　文明創建要從我做起，從本職做起，從本單位做起。如果在座的成員單位的同志都能夠做文明的標兵、文明的標桿、文明的模范，我們的工作能夠成為多面旗幟，多盞明燈，多個可以仿制的文明版本，我們多個單位的文明創建能夠率先垂范，我縣的文明創建工作就有了更進一步的良好基礎。大家都要結合實際來思考、來謀劃、來推動。我剛才要求政府的同志都要參與文明委的原因就是文明創建絕不能空對空，要結合實際，否則，就是空中樓閣、水上浮萍。文明創建要做到“三從”：從自己做起，從本職做起，從本單位做起。我們只有自己做到了，才有資格用文明的眼光去審視文明單位的呈報，才可以用文明的尺度去衡量文明單位的長短。文明的標尺在我們的手上，我們先要量自己，再去量人家。

文明委領導講話材料 篇3

　　同志們：

　　剛才，縣文明委各檢查組對20xx年度推薦上報的縣級文明單位進行了匯報，文明委會議進行了認真的研究。縣文明辦副主任贠宏武同志通報了20xx年我縣精神文明建設工作，討論了20xx年精神文明建設工作要點，我完全同意他們的意見。希望縣文明委各成員單位要按照會議的要求，認真抓好貫徹落實。

　　下面我就進一步做好今年的精神文明建設工作再講三點意見：

　　全縣精神文明建設工作要深入貫徹落實科學發展觀以及黨的xx屆五中全會及省、市、縣委全委會精神，緊緊圍繞社會主義核心價值體系建設這個根本，突出農村精神文明建設和公民思想道德建設兩個重點，深化“身邊人講身邊事”、“迎盛會、講文明、倡新風”、慶祝建黨90周年三項活動，實現文明單位創建、未成年人教育、志愿服務活動、工作機制創新四項突破，著力培育良好的社會風尚，不斷提高公民思想道德素質和社會現代文明程度，為“”時期發展開好局、起好步提供強大的思想保證、精神動力、輿論支持和文化條件。

　　一、加強領導，不斷提升精神文明創建工作水平

　　精神文明建設是黨和政府的一項重要工作，全縣各級、各部門、各單位要把這項工作擺上重要的議事日程，主要負責同志要切實擔負領導責任，親自過問、親自檢查督促，分管負責同志要認真抓好具體問題的協調和落實，切實加強領導、落實責任，形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、文明委組織協調、成員單位各負其責的精神文明建設領導體制。各成員單位要進一步明確各自任務分工，結合自身職能，切實履行職責。在日常工作中多為文明辦開展工作提出合理化建議，幫助改進工作方案，文明辦也要多與文明委成員單位溝通聯系，取得各部門的理解和支持，使文明委整體運作能力、協調能力得到加強，努力做到思想到位、措施到位、工作到位，確保精神文明建設各項工作取得實實在在的效果。

　　二、圍繞中心，發揮精神文明建設的思想引導作用 今年是“”規劃開局之年，圍繞建設“人文山水藍田 西安東部新城”目標，我縣精神文明建設要著眼于縣委、縣政府的中心工作，服從和服務縣委、縣政府確定的促進經濟跨越發展的重大舉措，在準確把握全縣大局中創新精神文明建設的載體，拓寬精神文明建設的思路和途徑，做到經濟工作重點在哪里，精神文明建設工作就跟到哪里，經濟建設的項目到哪里，精神文明建設的工作項目就實施到哪里。要以精神文明建設工作統一思想、堅定信心，著力增強廣大干部群眾戰勝困難、加快發展的信心和勇氣，增強科學發展、跨越發展的責任感和緊迫感，著力營造聚精會神搞建設、一心一意謀發展的良好氛圍，把精神文明建設的成果體現在推動全縣經濟社會科學發展、跨越發展上來。

　　三、堅持開拓創新，努力開創精神文明建設新局面 精神文明重在建設，貴在創新。我們要根據時代的發展變化和經濟社會發展所面臨的任務，從當前我縣經濟社會的實際出發，深入研究新形勢下精神文明建設工作的特點和規律，積極探索精神文明建設工作的新方法、新途徑，大膽創造精神文明建設的有效形式和工作載體。要用動態的、系統的、開放的現代思維方式研究新情況、新問題，不斷適應主客觀條件的變化，把握創建活動的規律，增強創建活動的主動性、預見性和創造性。要積極運用現代科學技術，特別是互聯網、手機短信等新興信息傳播技術，拓展精神文明建設的渠道和空間，不斷滿足人民群眾日益增長的多方面、多層次、多樣化的精神文化需求。各成員單位要精心設計載體活動，敢于“別出心裁”、突破常規，不斷推陳出新，做到常創常新。

　　同志們，做好新時期精神文明創建工作意義重大，任重道遠。相信大家一定能夠按照縣委、縣政府的要求和縣文明委的統一部署，扎實履行各自職責，不斷開創全縣精神文明建設工作的新局面，為推動全縣經濟社會科學發展、跨越發展做出新的更大的貢獻。

文明委領導講話材料 篇4

　　各位老師、同學們：

　　今天，學校決定召開全體師生表彰大會，為的是總結經驗，分析形勢，振奮精神，齊頭并進，促進同學們加快發展，更快地提高成績，爭取學校教育教學工作的新突破。

　　在上學期期末考試中，許多同學，許多科目，許多班級在這次考試中取得了可喜的成績，等一下教導處會詳細的通報，期末考試是對每位同學半學期學習情況檢查和總結。也是對各位同學學習態度、學習習慣、學習效果、學習方法和學習經驗的檢查和總結。這次期末考試成績的取得，與全體教師辛勤教學是分不開的，也與大部分同學勤奮刻苦分不開的，一份耕耘，一份收獲。

　　我今天要提倡的，首先是要刻苦學習。大家可以回顧，古往今來所有成功人士，包括我們的父輩，哪一個沒有經過一個刻苦的階段?再看看我們的前后左右，哪一個成績好的沒有經過刻苦學習過?為什么?因為專家已研究過，人的先天智力沒有多大的區別，要想取得成功，只有靠后天努力。如果你成績不理想，你的智力肯定沒問題。原因在哪里?是你首先在刻苦學習、在習慣養成上不如別人。我們可以比較，舊社會，窮人的孩子學習特用功，是因為沒有退路，要改善生活，只有刻苦學習;富人的孩子，學習不夠用功，是因為沒有生活壓力，于是慢慢落后。當官人的孩子，不少人更不用功，是因為有個好爸爸照護，沒有進取的動力。于是，三十年河東，三十年河西，貧困的不過三代變富了，富裕的不過四代變窮了。貧與富，貴與賤進行了歷史性的更替。后來十年河東，十年河西，現在應該是早晨河東，晚上河西。乒乓球世界冠軍鄧亞萍是大家知道的。她從乒壇退出后，到清華大學學習，又到英國牛津大學讀博士。她打球很刻苦，成功了;她讀書也很刻苦，也很成功。有人對她在功成名就、名利雙收的情況下還如此努力刻苦不理解，問她為什么?她說，我要改變一些人對運動員的看法。有些人認為“搞體育的”是“頭腦簡單，四肢發達”。我要用自己的努力改變人們的偏見，為社會繼續做貢獻。 其實，所謂的刻苦都是外人的感覺，而熱愛學習、真正在學習中的人是感覺不到的。因為一份耕耘一份收獲，苦在其中也樂在其中。苦有樂處，有甜頭，有充實的現在，有充滿希望的未來。

　　下面對我們今后的做法提出7點意見：

　　1、進一步端正思想，明確學習的重要性。我們正處在一個嶄新的時代，在這個時代，社會發展越來越快，社會競爭日益加劇，我們必須要適應當今社會的發展，必須把自己培養成為具有創新精神和創新能力的人才，只有掌握過得硬的專業知識，才不至于失業，才會成為成功者。

　　2、學習要有計劃，并一絲不茍地執行。每個人的情況不同，知己知彼，方可百戰不殆。有些同學基礎好，腦子靈活，你的計劃應該考慮到課外知識拓展這一塊，通過這一塊把自己鍛煉成為更加優秀的學生;有些同學基礎差，或者是某一學科差，你的計劃應該考慮到課外知識拓展這一塊，針對不足及時調整。特別是復習計劃的制定，一定要結合自己的實際，在做計劃之前可以就所學的知識梳理一下，針對不會的地方，多采取措施，如上課時老師講到你不會的地方要注意聽，也可以找一找一些有關不會的這一塊知識來認真練習。

　　3、樹立信心，打好基礎。要覺得自己有進步，更要為自己樹立信心。要相信自己不比別人差，我一定行，保持積極向上的良好心態;學習不能操之過急，欲速則不達。不到最后抉擇堅決不放棄。也就像長跑一樣，開始跑得最快的必須要繼續努力，跑得慢的知要堅持一點一點趕也能趕超第一。總之，既不能自暴自棄，也不能驕傲自滿。不到終點決不罷休。

　　4、全身心投入到學習中去，抓緊一切可利用的時間。切實利用好每天的晨讀課閱讀課、處理作業課，消化當天所學的內容，預習第二天的功課，還有雙休日，更要借助這個機會，合安排這兩天的活動，特別要多讀一些課外書，來擴展自己的知識面。

　　5、切實多從自己身上去反省，不要怨天尤人。在同一間教室，同一位老師教的，大家的起點相同，好與壞的懸殊這么大，這要從你身上去找原因，認真地反省自己的學習態度、學習方法。

　　6、對于有些沒有良好學習習慣的同學來說，要強迫自己改變不良行為習慣。雖說“江山易改，秉性難移”，但是只要我們認真去做，許多不利于自己發展的壞習慣還是能改的，否則就會有“浪子回頭金不換”的說法了。只要你主動去改變，愿意去改變，你也會成為“浪子回頭金不換”的那個人。

　　7、所有同學都應該牢記，今后不管是什么考試、練習、作業，都必須養成認真、仔細審題的習慣，切勿因為大意而出現一些非常低級的錯誤，導致自己后悔莫及。此外，還要通過限時練習區提高解題的速度與學習效率，去尋找總結解題方法、而不是僅僅知道答案和分數，過程往往與結果更為重要。

　　同學們，在當前市場經濟深入發展的今天，知識是最寶貴，是我們適應社會的基礎，是你們成就未來的基石。對此，我們必須有足夠的認識。不學無術永遠沒有立足之地，終難適應社會發展。市場經濟越是發展，傳統產業越受沖擊，利潤率越低;那些高價值的產業，無不是科技含量高，由知識支撐起來的產業。從這個角度看，我們也應好好學習。特別是在整個社會靠知識進步，靠技術吃飯，靠專業成長的今天，我們更應好好學習!知識要靠積累，學習永不會錯。升入高一級學校深造，就是我們學習新知，謀求發展的最佳途徑。我們任何一個同學，都要有這樣的雄心和壯志，到高一級學校去，到更高學府去，求取自己的發展，爭取自己更加美好的未來!到那時，學校為你們高興，同學為你們喝彩，父母為你們自豪!

文明委領導講話材料 篇5

　　尊敬的各位來賓、各位朋友，全體家人們：

　　大家上午好!值此新春佳節來臨之際，在這燈光絢麗的舞臺，我首先想說的還是感謝，感謝大家燦爛的笑臉，感謝大家因為藥浴健康事業今天相聚于此，感謝所有關注久經堂的有緣人，是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持，久經堂才能夠有今天的成績!在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表公司，向全體久經堂家人及家屬致以節日的問候和新春的祝福!

　　20xx年是公司保持良好發展勢頭的一年，是市場拓展、隊伍建設取得驕人成績的一年，是久經堂全體家人迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。

　　細數過去一年的種種，作為集團的創始人，感謝你們的付出和努力，久經堂今天這些成績的取得，均飽含著你們的辛勤勞動和汗水。在此，我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。在分享勝利喜悅的同時，還要清醒地認識到，隨著我國人口老齡化的到來，人們生活水平的日益提高，飲食、生活習慣的改變，中國的健康產業已經迎來了巨大商機，在激烈的市場競爭環境中，更好的市場等著我們去開發，更大的市場等著我們去征服，一項壯觀的事業等著我們去揮灑智慧和才能。我們必須抓住新的機遇，迎接新的挑戰，新的一年我們將更加注重門店、品牌、服務及產品質量，關注單店效益，推行組合營銷，提升整體效益，實現業績的倍增，以高度的責任感和使命感推進我們公司持續發展。

　　展望新的一年，我們滿懷憧憬，激情澎湃。沒有什么能阻擋我們的步伐，沒有什么能動搖我們的信心，我們將開足馬力，奔向更加輝煌的20xx。我堅信，久經堂的明天因在座各位的拼搏奮斗，而更加精彩輝煌!

　　最后，再次感謝大家為藥浴健康事業的付出和努力，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意!

　　給大家拜個早年了!謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇6

　　各位來賓：

　　大家好!

　　小兒__-__滿月之際，承蒙各位在百忙之中前來祝賀，我代表我們全家向各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　小兒生于2__-_年1月29日上午10點37分，不輕不重剛好7斤。有了小兒以后，生活規律全亂套，晚上不能睡個囫圇覺，白天強撐早起上班還不能遲到。雖然如此，但我還是感受到了為人父的那份特殊的快樂，同時，也對“養兒方知父母恩”這句話有了更深刻的理解，也讓我時刻懷揣一顆感恩的心。感恩我們的父母、親朋好友、領導和同事，正是有了你們的支持、關心和幫助，才讓我們感到生活甜蜜、工作順利。你們的關心和厚愛，我們都將一一銘記在心，也衷心祝愿大家在新的一年里生活小康、身體健康、合家安康，虎年撞虎運、虎虎生威!同時，我代表小兒向我妻子表達真心的感謝!感謝她將小兒帶到這個世界，享受幸福和陽光。

　　最后，我為小兒送上一副對聯，上聯是石麟美應如麟趾;下聯是雛鳳清于老鳳聲，橫批是春愿得償。

　　今天，我們略備薄宴，聊表寸心，不周之處，請多多包涵!

　　謝謝大家!

　　請各位開懷暢飲!

文明委領導講話材料 篇7

　　各位老師、同學們、小朋友們：

　　今天，我們歡聚一堂熱烈慶祝“六一”國際兒童節。首先，我代表鄉黨委、政府向你們致以節日的問候，祝你們節日快樂!向為少年兒童健康成長而辛勤耕耘的廣大教師、少先隊輔導員、少年兒童工作者和關心支持少年兒童事業的各界人士致以崇高的敬意!

　　在這喜慶的日子里，望著聰明、健康、活潑、可愛的小朋友們，我們感到無限的欣慰。兒童事業是一個關系民族興衰的事業。近年來，我鄉兒童事業得到了長足的發展，兒童生存與發展環境日趨優化。

　　培養教育兒童是全社會的責任。我們要進一步關心兒童事業的發展，貫徹“兒童優先”原則，切實關心兒童成長，切實解決兒童工作中的突出問題。要認真貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，全面落實《小公民道德建設實施綱要》，努力形成關心兒童、愛護兒童，為兒童辦好事、為兒童作表率的良好風尚，推動我鄉兒童事業全面快速發展。

　　十年樹木，百年樹人，教育是人才成長的基礎，教師是太陽底下最崇高的職業。希望廣大教育工作者以“捧著一顆心來，不帶半根草去”的精神境界，教書育人，愛崗敬業，為人師表，用遠大的志向引導學生，用廣博的知識哺育學生，用高尚的精神熏陶學生，為祖國培養出更多的優秀人才。

　　同學們，你們是新世紀的主人，肩負著21世紀祖國騰飛的重任，希望你們把愛國主義、民族精神不斷發揚光大，從小樹立遠大的志向和崇高的理想信念，養成良好的道德品質和文明習慣。刻苦學習，加倍努力，全面發展，成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。

　　最后，祝小朋友們節日快樂!愿廣大少年兒童在祖國的懷抱里健康成長!

文明委領導講話材料 篇8

　　尊敬的各位領導、書法家、來賓們：大家下午好!

　　首先，我謹代表東莞報業傳媒集團對參與和支持本次活動的朋友們表示衷心的感謝!尤其感謝光大地產與東莞市書法協會對我們的大力支持。

　　宋代的王安石有首名詩《元日》：“爆竹聲中一歲除，春風送暖入屠蘇。千門萬戶曈曈日，總把新桃換舊符。”這里的桃符指的就是春聯。春節貼春聯屬于中國的傳統文化習俗，用毛筆在紅紙上寫下美好的祝福，貼在門窗之上，既可避兇化吉，又能裝飾門戶。所以，自古流傳，生生不息。

　　今天的現場，云集了一批東莞的書法名家，可謂高朋滿座，蓬蓽生輝。他們將為大家奉上精美的書法春聯。往年人們多買印刷品春聯，現在越來越多的人喜歡書法春聯，這是一種進步!因為書法春聯除了傳統的吉祥之意，更增添了藝術價值。所以今天來現場的朋友們是聰明人!

　　寫春聯是一種文化活動，希望大家作一個文明人，主動排隊，維持秩序，不要一轟而上，影響藝術家的創作。

文明委領導講話材料 篇9

　　同志們：

　　“物競天擇，適者生存”是自然界萬物生存的必然規律，季節輪回、除舊布新才能蓬蓬勃勃、充滿生機，一個企業的生存、發展和壯大同生物界一樣也必須遵循這一規律，否則必將被歷史所淘汰。銷售是企業生存、發展和壯大的關鍵中之關鍵，銷售是渠道是路子，沒有了渠道和路子，企業是死路一條。銷售是商品較量的前沿，是商品轉換的手段，沒有銷售縱然產品物再美、質量再好、價格再廉也是不會進入銷售領域的。因此，作為企業的管理者和經營者如何把銷售工作搞好，是企業發展的頭等大事。必須居安思危，如履薄冰，必須高屋建瓴，以敏捷的洞察力和準確的視角去把握市場的走勢和制訂應對方略，并善于總結經驗、查找不足，才能立足現實，開拓未來，真正實現承前啟后、繼往開來、把握先機、隨心所欲，才能擁有廣闊的發展空間，開創諸項工作的新局面。針對這一問題，下面我就20xx年銷售工作情況及20xx年工作安排談一下看法和提幾點要求。

　　一、20xx年銷售工作回顧

　　(一)基本形勢分析

　　集團公司20xx年面臨的基本形勢是機遇與挑戰并存、壓力和動力共在，既充滿希望又經受嚴峻考驗的特殊環境和局面。我對整體銷售工作的基本評價是：忠實執行董事會決策，嚴格按照《銷售工作管理規定》運作，正視困難，立足現實，方法得當，措施得力，在十分困難的情況下取得了京華公司有史以來最為輝煌的業績，實現了銷售任務突破性進展，董事會對此非常滿意并給以充分的肯定。

　　機遇與挑戰并存的形勢是耐火材料行業及相關行業所共同面臨的，是國家的大政方針所決定的，是大局。進入20xx年以來，由于國家產業政策的進一步調整，一大批規模型鋼鐵企業相繼立項上馬，小型企業組合重建，因此，鋼鐵行業的迅猛發展為耐材市場提供了廣闊的需求空間和發展機遇，使久已疲軟的耐材市場呈現出空前難得的產、銷兩旺的勢頭，為耐材行業提供了難得的發展機遇。但是，由于國家環保政策的進一步強化和深入，耐材及其相關聯原料供應產業又是國家明令限制、重點整頓的高耗能、重污染對象，相關行業必須投入巨資對原生產設備、設施進行符合環保要求的技術改造，在一定程度上對企業的生存、生產和發展帶來了嚴峻的挑戰。因此，我們作為環保監控、治理的重點所面臨的形勢是機遇與挑戰并在、動力和壓力共存。面對困難和壓力以及所取得的輝煌業績，我們的態度應該也必須是既不能怨天尤人、悲觀失望，又不能盲目樂觀、忘乎所以，更應該以壓倒一切困難而不被困難所嚇倒的勇氣和審時度勢、開拓創新的科學態度作好充分的思想準備去搶抓機遇、搶占市場，并以求真務實的精神制定、規劃企業發展戰略，謀取利益、規避風險，這就是我們對基本形勢的分析和應對目前錯綜復雜而又瞬息萬變市場形勢所必須具備的思想素質和辦事態度。

　　(二)20xx年銷售工作所取得的主要成績及經驗

　　各公司及集團公司各部門在董事會和總經理領導班子領導下，堅定不移地貫徹、執行董事會年初確定的“抓大市場、抓大訂單”的重要決策，銷售公司采取一系列切實可行、不拘一格、靈活多變的方法措施，在集團公司資金運作十分困難的情況下開展卓有成效的工作并取得了顯著的成績，實現了自京華公司創建以來銷售業務的突破性進展。根據銷售公司和財務部門的年終統計，共有50余位銷售人員簽訂近70余宗業務，并且呈現出由小型企業向中、大型規模企業挺進的良好發展勢頭，在眾多合同的執行過程中未出現重大違約及質量安全事故，總體合同執行平穩有序，得到銷售人員和重點客戶的一致好評，為公司實施品牌戰略和打造誠信企業提供了條件、奠定了基礎、贏得了榮譽。年終財務報表顯示，各項重要經濟指標已實現二位數增長，總體形勢令人鼓舞。20xx年底的銷售形勢一舉扭轉了長期徘徊不前的被動局面，實現了突破性進展，20xx年初所簽訂的合同量已基本滿足集團公司生產能力的滿負荷生產。值此，我代表董事會及總經理領導班子向奮戰在各條戰線、各個崗位的干部職工及奔波于祖國各地為公司發展殫精積慮、漚心瀝血、不辭辛苦、樂于奉獻的競業精神的銷售人員再次表示崇高的敬意和衷心的感謝!

　　20xx年銷售工作之所以能克服重重困難和壓力，取得如此令人歡欣鼓舞的輝煌業績，其主要經驗是：

　　首先，董事會的重要決策得以較好的貫徹和執行。

　　20xx年初，董事會面對日益競爭激烈的市場形勢，果斷作出四項重要決策：第一，加大企業內部改革力度，重點實現管理體制和運行機制系統的健全和完善，使企業逐步實現法制化、科學化、規范化管理，將企業盡快納入良性循環發展軌道;第二，確立“抓大市場、抓大訂單”的營銷方略，以爭取更多的預付款投入到生產當中、提高產品質量和提升生產能力;第三，投入巨資籌建設備先進、環保節能的179M隧道窯生產線以滿足不同檔次尤其是鋼鐵行業所需不同規格、不同型號、不同標準產品的要求，從根本改變過去品種單一、檔次低下、缺乏市場競爭力的被動局面，為打造京華品牌、樹立企業形象和公司持續發展奠定堅實的基礎;第四，繼續實施“人才引進戰略”，不斷引進、培養和充實關鍵崗位的人才配備，逐漸實現宏觀管理和微觀操作的管理人員具備現代化先進的管理理念、管理意識、管理手段和管理藝術，從根本上淘汰和剔除沿襲固有的、原始的、作坊式家族管理模式，營造動大手筆、干大事業的濃厚氛圍。

　　通過一年來的實踐證明，董事會的四項決策基本得到落實并發生了良好的效應：銷售公司的機構建制實現了以四統一為標志的銷售業務的集中管理模式使過去混亂現象得以改變。總工領導下的質量、技術、檢測工作的責任保障以及完善和強化生產環節的管理機制等重大措施的出臺和落實，其運作已產生了明顯的效果;正是由于“抓大市場、抓大訂單”的正確決策在銷售活動中得以有效的貫徹和實施，增強了銷售人員的信心，激發了他們簽訂合同的熱情，從而使銷售公司擁有大量的業務信息和供貨訂單，實現了董事會關于“借舟下海、借雞下蛋”的迂回戰術，保證了生產資金的科學調度，填補了基建所需資金的部分空白，取得了集團公司有史以來難得的產、銷兩旺的大好形勢;179M生產線在克服由于建設資金不足的重重困難，在技術人員、建筑工人的辛勤努力下已于20xx年10月底，該工程的主要建筑、設備、設施等建設已完成，部分待建輔助工程正在籌續中。從投運以來效果看，各項技術指標均處于良好狀態，達到了預期目的。該項工程不僅為京華公司增添了亮點、樹立了形象，同時，必然對今后京華事業的擴張和發展起到至關重要的推動作用;重視人力資源建設和人才引進、培養工作逐步落到實處。20xx年集團公司著力加強對總工辦的組織建設，增設了質檢部和技術部，任命了懂技術、善管理的部門領導，配備了具有專業知識的大學畢業生為后備人才，保證了重點工程關鍵部位所需產品的質量安全，為京華品牌在激烈的市場競爭中提供了技術保證。

　　其次，有一個堅強有力、團結向上的銷售領導班子。

　　毛主席早就告誡我們：“正確的政治路線確定之后，干部就是決定的因素”。因此，正確貫徹、執行董事會的重要決策，其決定因素必須有一個堅強有力、團結向上的領導班子，一年來的實踐證明，公司領導班子在董事會的領導下，忠實執行董事會決策、圓滿完成工作部署，班子成員基本具備高尚的職業道德、熟煉的業務水平、融洽的協作精神和團結向上的精神風貌，是一支信得過，能戰斗的團體，董事會對他們的工作是非常滿意的，所取得的成績是可喜可賀的。

　　第三，擁有一支強大的銷售隊伍。

　　20xx年銷售隊伍組成的顯著特點是：在原有銷售人員的基礎上，一批批營銷能力強、善于做大業務的骨干人員陸續加盟京華公司并已爭取到部分大宗業務，有的已進入商務談判，前景十分看好。因此，現在銷售隊伍的基本形勢可以用八個字來概括，即“群賢畢至，人才濟濟”，這也是京華公司創建以來首次出現的人才興旺的大好形勢。銷售人員作為市場參與的主體，起著構建企業與用戶聯系的重要橋梁作用，每一宗業績，都飽含著銷售人員的聰明才智和辛勤汗水，都應該得到社會的尊重和鼓勵。本次會議所表彰的先進工作者就是銷售隊伍中的杰出代表，他們為京華公司銷售工作的發展做出了突出的貢獻。在此，我代表董事會和總經理領導班子向做出貢獻的先進工作者和所有從事銷售工作的業務人員表示由衷的感謝!

　　(三)目前面臨的主要困難和亟待解決的問題

　　當前企業面臨的主要困難和問題是資金不足、人才短缺、生產能力低下、個別產品質量不穩定，影響整體合同執行等。造成資金不足的主要原因是：1、由于原材料價格的大幅度上漲，造成生產成本、管理成本的大量增加，而產品市場價格難以同步上調，因此經營效益低下;2、貨款回收率低，造成大量應收貨款滯留在外，個別貨款實際上已形成呆帳、死帳，這些現象主要表現在20xx年以前的業務活動中，直接影響到生產資金的運行和調度;3、銷售合同的大量執行，必然投入大量資金組織生產;4、巨額基本建設、設備改造資金投入進一步加劇了資金運作困難。人才短缺主要表現在管理干部中高素質、善管理人才短缺。這個問題長期未能得到及時解決，因此在一定程度上制約了銷售工作的順利開展，個別管理干部素質低下、管理粗暴、簡單，挫傷了大家的積極性，而且直接損害了公司利益，造成了負面影響。關于這個問題，我曾在多次會議上提出批評，有的雖然有所收斂、有所改正，但仍沒有引起部分人的足夠重視。為從根本上解決這一問題，董事會決定根據集團公司管理體制的變化將對管理系統進行改革和重組，對管理干部量才使用、合理安排，真正做到“物能盡其用，人能盡其才”。

　　二、20xx年工作安排

　　通過總結工作，其目的在于肯定成績、查找問題，旨在統一認識的基礎上，為20xx年工作理清發展思路。對此，20xx年的主要工作是：

　　一、健全的管理機制

　　健全和完善組織機構，重點強化對銷售公司及總工辦組成人員的充實，以確保每份合同的高質量執行，解除銷售人員的后顧之憂。

　　二、建立一支強大的銷售隊伍

　　建立一支強大的銷售隊伍是京華公司今后長期發展戰略決策。集團公司全體干部要作為長期發展目標去抓、重點主抓，不管什么時候都要把它放在企業發展的第一位，一定要知道它的重要性。銷售的產生是人類社會發展史上的一個劃時代的進步。繼續執行董事會關于“抓大市場、抓大訂單”既定方針的基礎上，要求銷售公司組織力量，將工作重點放在簽訂大爐子業務。技術部門應給予配合并加強與大專院校、設計院等科研部門聯系，著重新產品開發和研制，爭取專利項目，以展示公司實力，樹立公司形象。鼓勵業務人員開拓國際市場，發展國際貿易，逐步實現京華產品直接出口業務有較大幅度增加。為達到上述目標，我向大家承諾，公司將對這些業務給以人、財、物全力支持，并對取得顯著成績的給予重獎。

　　三、堅定不移地執行人才引進戰略

　　堅定不移地推行人才培養、人才引進戰略，不斷向管理體制、業務組織輸送新鮮血液，使其運行始終充滿勃勃生機。在對外引進管理人才、銷售骨干的同時，公司將有重點地對內部一線職工和基層管理干部進行培養和使用，將那些政治思想好、綜合素質高、大局意識強、懂業務、善管理人才不失時機地提拔到領導崗位和高層管理機構中，以充分發揮他們的聰明才智，在人才使用上堅決遵循古訓“外舉不避仇、內舉不避親”的任人唯賢原則，杜絕親親疏疏、任人唯親的庸俗行為，真正實現廣招人才、唯我是用，讓企業管理和運行始終處于充滿活力、蓬勃生機的良好狀態。集團公司遵照董事會關于重視人才引進的重要決策，目前已聘請3名具有銷售管理及專業技術的管理人才，其中一名是洛耐工程師、耐火材料專業碩士研究生，專職高、新耐火材料的研制和開發;另一位是長期從事對外技術合作和專家、專業技術人才引進工作的領導。另外任命幾位銷售公司副經理，已充實銷售管理隊伍，協助銷售人員進行商務談判。

　　四、堅定不移的發展戰略

　　堅定不移的發展戰略是京華公司永遠要走的路子。因為一個不變的真理是，只要人類不來亡，發展是永恒的，京華公司要想走在同行業前列，就要根據自身的能力和條件不斷地發展壯大。今年將加大投資力度，加快179M生產線后續工程及耐材公司新上135M隧道窯、電熔廠設備更新及建設、改造等工程建設速度，以提升集團公司整體生產能力和提高產品質量。具體規劃是：1、179M生產線以生產高鋁系列產品為重點;2、耐材公司重點生產耐堿、低氣孔及粘土系列產品;3、科技公司在生產各種不定形系列產品和各種預制件基礎上計劃新上兩座高溫梭式窯和高噸位壓力機，重點生產煉鋼電爐、轉爐、鋼包、中間包等煉鋼配套產品;4、電熔公司在改造變壓器、電爐的基礎上，再上一個20xxm2精細磨車間和一個800m2聚鋼件組裝平臺，使電熔產品質量再上一個新臺階，由過去100m3以下的瓶罐玻璃窯爐向100m3以上瓶罐窯爐發展，由過去的小浮法向大浮法玻璃窯爐發展。同時要擴大對外合作領域，尤其是加強對電力部門的合作以突破區域在外建廠。通過技術改造、擴大業務領域以降低生產成本，從而獲得最佳經濟效益，從根本上改變電熔公司銷售工作的被動局面。上述工程峻工并投入運行后，5條生產線的生產能力能基本滿足合同生產的需求，實現在20xx年的基礎上產量產值翻一番的目標，從根本改變過去“沒有合同愁，有了合同難執行更愁”的尷尬局面，給銷售人員一顆定心丸，讓他們全身心地投入到“抓大市場、抓大訂單”的業務活動中去。

　　五、合格的產品是市場永遠的保障

　　要想把市場做好，把仗打好，后勤供應應保障。產品質量就是銷售市場的保障，這是銷售能否持續下去的關鍵連接頭。集團公司要求各生產單位應嚴格按照總工辦下達的生產指令組織合同生產;質檢、檢驗、技術、發運等人員都屬銷售工作不同環節的重要崗位，因此要求從原材料進廠到半成品、產成品、包裝、發運等各個環節都要嚴把質量關，決不允許出現任何質量安全事故，以確立“京華”品牌在市場中的競爭地位。

　　六、銷售人才的引進、培養和使用

　　銷售人才的引進、培養和使用是公司發展的保障，企業有沒有發展后勁，主要是銷售人才的不斷引進和培養，它是企業生存的脊梁。一個人沒有了脊梁將是臭肉一堆。我們的各位干部和銷售精英們要不斷地幫助京華公司引進和介紹銷售人才，不斷壯大我們的隊伍和對市場的覆蓋面。

　　銷售人員應加強道德修養、規范銷售行為、強化理論、法律知識學習，掌握營銷技巧，積極參加公司組織的銷售工作及行業研討會，以不斷增強法律意識和自身業務水平，應對日益激烈的市場競爭和瞬息萬變的市場經濟。銷售活動搞得好與不好，關鍵在于銷售者的素質。一個人的能力和素質體現在各個方面，在某一方面有長處，在另一方面就未必有，不論是怎么樣的素質、能力、作用，都能在每個人身上找到，有的只是相對的差別，這說明提高素質的重要性。

　　七、嚴格的應收帳款管理制度

　　集團公司在應收帳款方面今年將加大力度，組織律師和清欠人員隊伍，重點清欠工作，緩解企業發展中的資金困難。銷售公司及財務部門必須嚴格執行《銷售工作管理規定》中關于銷售資金的有關規定，同時銷售人員應對此予以密切配合及時回收帳款，以保證資金的正常流動，提高資本運營水平。

　　八、端正工作作風，提高服務意識

　　端正工作作風，提高服務意識。銷售工作管理干部及集團公司各單位、各部門負責同志及工作人員必須信守《銷售工作管理規定》中的承諾，全方位的為銷售人員及客戶提供優質服務，同時也懇切期望銷售人員對此予以監督。

　　同志們，只要我們精誠團結，努力拼搏，堅定信念，顧全大局，我們的事業就一定能夠實現!

　　“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，讓我們以敢做大文章、敢動大手筆和敢為天下先的膽識和氣魄，在董事會的正確領導下，統一思想，承前啟后，繼往開來，為開創20xx年銷售工作新局面而努力奮斗!

　　謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇10

　　尊敬的各位領導，各位專家，大家上午好!

　　首先感謝大家在百忙之中抽出時間，來參加**區水利堤壩修繕13#標段工程的竣工驗收大會。

　　該項目自今年五月份開工以來，經過近三個月緊張有序的施工，終于在今天迎來了竣工驗收。該工程的順利竣工并投入使用，標志著我市城市應急聯動指揮信息化建設又邁向一大步。在本工程的施工過程中，各級領導和相關部門曾親臨現場指導工作，對本工程給予了極大的關心和支持。本工程的順利竣工和今天在場各位領導的關心與大力支持是密不可分的，在此我代表施工單位對各位領導、各位專家及建設單位表示衷心的感謝!

　　大家知道，本工程自立項以來，時間緊，任務重，施工與技術難關多，而且要在今年國慶前投入正常運行，這無疑是一個大挑戰。但是我們勇于接受挑戰，在最短時間內不負建設單位所望，如期完成施工。施工前期，我們多次向省公司、市公司爭取更多的資金與技術支持，達到專款專用，為工程順利建設夯實了基礎。在施工過程中我公司與施工方華昊公司緊密合作、扎實推進，秉承“技術領先、質量為本”的方針，以把該工程建成為世界領先、全國一流的工程項目為目標，會同建設單位、施工方及監理等單位嚴把材料進場關，確保設備質量。在此期間，我們組織監理單位及專業人員多次到施工現場進行監督檢查，逐級驗收、層層把關，確保工程質量。華昊公司的施工質量與專業技能給了我們很大的信心。

　　在此，再次感謝分局對我公司和施工方**公司的信任。在施工后期，我們組織建設部門、維護部門及行政部門對施工質量與設備設施運行情況進行了全面初驗。實際工程各項指標都優于既定目標，完全符合合同要求。

　　各位領導，13#標段工程現已通過竣工驗收，在后續項目技術維護上我們更會兢兢業業做好，不負建設單位期望。在往后的工程建設中我們將更加努力，為我市水利水電信息化建設做出更大的貢獻! 謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇11

　　尊敬的老師、親愛的同學們： 下午好!

　　今天，我們歡聚在這里，舉行莊嚴而肅穆的入團宣誓儀式。校團委舉行這場宣誓儀式具有十分重要的意義，這不僅是我校團組織政治生活的一件大事，也是各位新團員人生中新的起點，這將對你們今后的學習、工作、生活產生重大而深遠的影響。參加今天這樣一個隆重的活動，見證同學們的成長和進步，我感到十分高興。在此，我謹代表學校黨總支向光榮加入團組織的各位同學致以誠摯的祝賀和美好的祝愿!向為我校共青團工作付出心血和汗水的老師以及團組織工作者，表示崇高的敬意和親切的問候!

　　同學們，中國共產主義青年團是中國共產黨領導的先進青年的群眾組織，是中國共產黨的助手和后備軍。近年來，我校團委在學校黨總支的領導下，積極有效地組織青少年學生開展了豐富的學習活動，增強了團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力。同時把一大批表現突出、學習優秀的同學吸引到團的隊伍中來，涌現出了一批先進典型，為廣大同學樹立了榜樣。

　　今天，新團員面對鮮艷的團旗，將莊嚴地發出"為共產主義事業而奮斗"的錚錚誓言，這標志著你們已經從組織上加入到了偉大、光榮的中國共青團。但是，僅僅在組織上入團，是遠遠不夠的，還要切實做到在思想上、行動上符合團員標準。為此，我借這個機會代表學校黨總支對新老團員提出三點希望：

　　一、要堅持勤奮學習

　　同學們你們正處于人生黃金時期，一定要珍惜大好時光，明確學習目的，端正學習態度，勤奮學習。新團員除學好功課，還要繼續加強團的政治理論學習，力求全面發展，為長大后能成為棟樑奠定堅實基礎。

　　二、要弘揚愛國主義精神

　　“五四”運動以來，以愛國、進步、民主、科學為主題的五四精神在一代又一代青年中不斷傳承并發揚光大。作為新時代的青年我們要把勤奮學習作為人生進步的重要階梯，把深入實踐作為成長成才的必由之路，把奉獻社會作為不懈追求的優良品德。樹立熱愛祖國、奉獻社會、服務人民的信念，時刻準備著為祖國的安定穩定，繁榮昌盛貢獻聰明才智。

　　三、要培養高尚品德，樹立遠大理想。

　　道德是人才的靈魂，是規范社會秩序的工具。同學們要繼承和發揚中華民族的傳統美德，從愛家鄉、愛父母、愛老師、愛同學做起，培養報效祖國、奉獻社會、服務人民的優良品德。要時刻牢記自己是一個共青團員，處處用團員的標準嚴格要求自己，在生活、學習和工作中真正起到先鋒模范作用,為實現遠大理想而奮發努力。

　　最后祝愿同學們不斷進步，健康成長!謝謝大家。

文明委領導講話材料 篇12

　　尊敬的各位領導，各位評委：

　　大家好!我叫__，是來自鎮政府的一名普通干部，今天，我演講的題目是《經濟建設與美麗家園并重，資源開發與環境保護齊飛》。

　　挑戰與機遇同在，困惑伴希望孿生。資源開發和經濟建設就是這樣一對孿生兄弟。自從我縣發現大儲備量煤炭資源，華能集團注資開發以來，怎樣做好煤炭資源開發與環境保護這一重大難題就擺在了我們面前。20__年我縣為了提高全縣環境建設水平，不斷優化發展環境，持續提升__的對外影響力和綜合競爭力，__ 縣委、縣政府將20__年確定為“環境建設年”，這也是打響了我縣煤炭資源開發與環境建設并重的第一槍。

　　嗚嗚汽車鳴，平地起沙塵。清明無滴雨，一年無收成。四、五年以前的__ 給全國人民的影響就是如此，長年風沙，干旱，土地沙化、水土流失極為嚴重，農民靠天吃飯，人民群眾沒有基本的生活保障。但近幾年，__ 以創建全國生態示范縣為契機，全縣動員，全民參與，全力推進，使城鄉面貌、生態人居環境明顯改善，其中焦村鄉、鎮村、盤克鄉形赤村、焦村鄉被評為省級生態鄉鎮、生態村，焦村鄉任村被國家環保部命名為國家級生態村。__人在縣委、縣鎮府的真確領導下，在全縣人民的不懈努力下，終于改變了我縣沙塵暴頻發，水土流失嚴重，地域內天旱少雨等惡劣的自然環境，造就了一個個適宜人類居住的省級生態鄉鎮和國家級生態村，為我們的子孫后代重建了一個草木蔥蘢，綠樹成蔭，鳥語花香，空氣清新的美麗家園。

　　現在我縣面臨__ 中部與南部兩大煤礦開發，這一經濟建設的重大機遇，同時也面臨煤炭資源開發對我縣生態環境的巨大挑戰。煤炭資源的開發勢必對我縣的空氣，水質，地質等多方面造成一定影響，我國改革初期許多地方一味追求經濟效益，采用粗放式開采的方法對地方環境造成了嚴重危害，如山西省大同市因為煤炭開采引發的大面積地表的下沉和塌陷，使區域地質與生存環境惡化;煤炭開采引發地下水的輸入、輸出和內部結構的變化，從而使城市水資源遭到破壞，因采煤漏水、礦井水排放等造成的經濟損失達到300億元;煤炭開采引發的礦區水土流失、土壤侵蝕、植被破壞，從而導致生態綠地的貧乏;尾礦、煤矸石、粉煤灰的露天堆放，使山西省耕地面積減少，人地矛盾突出。

　　等到對環境造成嚴重損害后才花費巨資進行環境建設和維護，然而效果卻不敬人意。我縣現階段處在煤炭資源開發的初期，應該早作打算，堅持走“在保護中開發、在開發中保護”的原則，堅定不移地走生態環境保護型之路。確保我縣環境建設的勝利之花，不會因為資源開發而枯萎凋謝。

　　倡導生態文明，建設綠色家園。就要形成從我做起、從身邊事做起、從現在做起。從安康的生態環境的實際出發，就是要以人為本，立足自身，點滴做起，在日常生活中厲行節約，防止浪費，珍惜資源，植綠護綠，減少污染，保護生態環境，為我縣生態環境永續生存與發展盡綿薄之力。只要全民動員起來，群策群力，積極行動，持之以恒，建設可持續發展的生態環境，就可以使我縣經濟建設與環境保護相輔相成，達到共贏。

　　共建綠色家園，共促生態文明建設貢獻自己的一份力量!

文明委領導講話材料 篇13

　　尊敬的各位領導、評委、老師、同學們：

　　大家早上好!

　　光陰似箭，歲月如梭。彈指一揮間，20xx年即將過去。在這辭舊迎新的日子里，我們歡聚一堂，舉行我校初中部大合唱比賽，迎接20xx年的到來。此時，這里歡聲笑語，這里到處洋溢著全體師生對即將過去一年的贊嘆和對新年到來的期盼。在這樣一個美好時刻，我謹代表學校向全體師生致以新年的問候和美好的祝福：祝大家新年好!身體好!工作好!學習好!

　　令人振奮的20xx年即將悄然離去，回顧這短暫的一年，我們取得了可喜可賀的好成績，學校師生在各類競賽中獲獎頗多，也正是在全體師生的共同努力下，我們東陽學校在今年寮步鎮年度評估中榮獲“三等獎”，大課間活動也獲得了較好的成績，得到了上級主管部門的充分肯定。學校取得這樣的好成績，是大家共同努力的結果，在這里，讓我代表學校向您們道一聲：您們辛苦了!

　　老師們，你們是學校的頂梁柱，因為有您們不分日夜的辛勤耕耘，不辭勞苦的默默奉獻，才有學校今天的佳績;才讓我們看到祖國的花朵在此無憂無慮地綻放!學校感謝有您，學生感恩有您!

　　同學們，在新的一年里，你們要加倍努力，發奮圖簽，努力把自己培養成德、智、體、美、勞全面發展的好學生，為我校爭光，爭做社會有用之人，祖國棟梁之材!

　　今天，我們共聚于此，用美妙的音符傳遞快樂，用動聽的歌聲迎接新年!祝同學們能在此次合唱比賽中賽出水平，賽出風采!

　　最后，請允許我代表全校師生對精心籌備策劃這臺大合唱比賽的老師表示衷心的感謝，同時預祝本次大合唱比賽取得圓滿成功!祝大家新年快樂，萬事如意!

　　謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇14

　　各位同仁:

　　新年好!

　　在這辭舊迎新之時，我們又歡聚一堂，我首先代表*公司的經營團隊向在座的每一位付出辛勤勞動的同事，表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力。

　　20xx年是我們*公司發展史上非常重要的一年，也是開創新局面的一年。對于每一位來說，更是難忘的一年。金融危機席卷的全球，各行業都面臨巨大的挑戰，但在我們經營團隊正確決策下，以及在座各位同事和其他同事的共同努力下，不但順利的度過了危機期，更為可喜的是我們在20xx年年產值突破億，相比20xx年增長%，創公司歷史之最。

　　公司作為行業的新軍模范力量，憑借獨特的銷售模式、準確的定位在行業立足了腳跟，使我們變成了一個創新、團結、勤奮的富有活力的、具有戰斗力的團隊。

　　成績只代表過去，我們必須以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接20xx年，我們相信，我們一定能夠同心協力，再立新功。 最后我再次向在座的各位表示衷心的祝愿：祝愿你們以及你們的家人在新的一年里身體安康!工作順利!闔家歡樂!

　　讓我們舉起酒杯，共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇15

　　各位領導、各位同仁：

　　大家下午好!

　　很榮幸作為一名代表發言，首先感謝大家對我的信任、感謝領導對我工作的支持和肯定、希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

　　在此，向支持衛生事業的鎮黨委，鎮政府及社會各界表示衷心的感謝，向辛勤工作在 衛生事業第一線的同志們表示親切的慰問，向今天受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!

　　剛才，吳院長的報告既總結了XX年的工作成績又找出了差距，也全面部署了20xx年的工作目標任務，計劃及實施方案。

　　XX年是醫改重點的攻堅之年，也是“”衛生發展的開局之年，“”時期，仍是深化醫改大有可為的戰略機遇期，是機遇與挑戰并存，如何把握機遇，迎接挑戰，這需要我們在思想上和行動上做好準備。

　　在很多人眼里，護理工作是一項很低級很被動的工作，但是我從小就向往做一名白衣天使，每天穿梭在病房之間，做一名守護者，所以在每個上班的早晨，我都會給自己一個微笑，我是天使，我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法，詮釋著白衣天使的真正意義，其實護理也是一門藝術，是心與心溝通的藝術，我相信付出了就會有回報，細想起來，每個患者都是弱勢群體，在他需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個微笑，一杯茶水，一聲問語對他們也許就是春天，我們付出的也只是自己的一份熱情，而收獲的是患者對我們的信任。做一名護士還是一名護理管理者，時刻要以“病人為中心”做到“服務周到、態度和諧、語言文明”做到“四心、兩滿意、三個一樣”治療精心、護理細心、家屬放心、病人安心、病人滿意、領導滿意、白天晚上一個樣，領導在與不在一個樣、查與不查一個樣。

　　我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關系，倡導正確的生活方式，科學的飲食、合理的健康教育指導、都能給患者帶來曙光。下面我談下我個人不成熟的三點意見：

　　一：談認識

　　隨著我們醫院的快速發展，醫院門診大樓的投入使用，業務量的增加，門診人數、住院人數的激增，廣大群眾對護理服務要求越來越高，醫療技術發展，對護理技術要求越來越高，這就是對我們醫院今后的護理工作要向量各方面發展指明了方向。

　　﹙一﹚ 是服務質量要高質量

　　﹙二﹚ 是服務要人性化

　　高質量和人性化既符合我們醫院快速發展，對護理工作提出的新要求，也符合當前廣大人民群眾對護理工作的新期盼，尤其是在當前社會“妖魔化”我們醫護人員，醫患關系高度緊張的今天，做好高質量，人性化的服務也是我們護理工作為醫院快速發展保駕護航的職責所在。高質量是對護理技術和護理規范并提出的外在表現，人性化是對護理工作提出的內涵要求。總之，一句話護理工作要想在醫院整體工作上贏得地位，贏得尊重，必須有所作為，有為才能有位，有位必須有為，這是我們必須認識到的，也是必須做到的。

　　二：談隊伍

　　加強培養建立一支高效優秀的護理人才隊伍。護理隊伍壯大了，科護理梯隊目前還跟不上。不過、總的來看，近幾年來，在吳院長的領導下，在院兩委的支持下，在護理部的各位同仁的共同努力下，我們建立了一支和諧能讓領導滿意，讓患者滿意、讓醫院滿意的護理人才隊伍，但也要充分認識到當前醫院大發展、醫療模式大轉變的背景下，我們的隊伍和兄弟醫院相比，仍有很大的差距，仍有許多薄弱環節，這就需要我們繼續加強教育，培養、建立一支能打硬仗、業務熟練高效優秀的護理隊伍來不斷滿足醫院和人民群眾對護理工作提出的新要求。

文明委領導講話材料 篇16

　　尊敬的老師們，親愛的同學們，大家上午好

　　踏著春天的腳步，伴隨著春天的氣息，在這萬物始新的北國4月，在全國上下轟轟烈烈開展校園足球運動之際，我們迎來了我校首屆“校長杯”校園足球賽啟動儀式。在此，我謹代表學校領導班子向精心籌備本次賽事的各位老師及各位班主任表示誠摯的謝意，向參賽的各班級和運動員們表示熱烈的祝賀! 老師們，同學們，足球是一項古老的運動，它最早起源于中國，被稱為“蹴鞠”，是民間甚至國家軍隊間廣泛流行的一種技能和體育運動，它作為中華民族的重要文化經過阿拉伯人傳到歐洲，影響、直至漸漸傳播至全世界， 發展成為了現代足球，并成為全世界最受歡迎的體育項目。所以說，中國是足球的故鄉。

　　今天我們為什么提倡足球運動，首先，這是在弘揚我們的民族文化、弘揚我們民族傳統的體育競技運動。其次，它在于為我們提供了一個既無暴力又可以淋漓盡致抒發感情的綠色模式， 為我們樹立自覺遵紀守法的典范 ，賽場上，同學們要時刻牢記：在激烈的競技過程中，名譽和利益的誘惑與自覺遵守規則的自尊自愛隨時都在進行對抗，球員們努力在克服人性弱點、追求精神上的完美，在公正和公平基礎上挑戰自我的極限，球員們的表現不知不覺中在影響著觀眾，使后者學會尊重規則和對手，逐步認識和領會競爭的深刻內涵，為日常生活中的遵紀守法打下良好基礎。第三，足球能增強同學們的凝聚力和歸屬感 。能給同學們帶來快樂和鼓舞，能賦予同學們精神力量，使你們在激烈的競爭中更加熱愛自己所在班級和集體。第四，對你們來說也是最重要的一點：足球運動能培育同學們永不放棄的斗志和奮勇拼搏的精神。一場足球比賽的正常比賽時間長達90分鐘，雙方為了爭控球權，為了將球攻入對方球門的同時又能有效阻止對方進球，每一分每一秒都在進行異常激烈的對抗，這就要求球員不僅要有良好的身體、技術素質，更要具備頑強拼搏的意志和必勝的信念。 這就像每一次考試，它都是一場競賽，對每個同學來說，都是一次生動的有關理想信念和拼搏精神的啟迪和考驗。 足球運動具有獨特的魅力，孕育著豐富的內涵，足球運動給我們帶來快樂，讓我們加深了解、增強合作。參與就是成功，堅持就一定能勝利。本次“校長杯”足球賽也是對我們團隊精神和綜合素質的檢閱，望同學們借本次賽事親身體驗足球熱情、享受足球樂趣 、揮灑激情活力、在比賽中磨練意志品質，進一步增強班級的凝聚力和向心力。

　　望全體參賽隊員在比賽期間服從裁判、尊重對手，在比賽中堅韌頑強、拼搏進取、賽出風格、賽出水平。最后，預祝本次活動取得圓滿成功!謝謝大家。

文明委領導講話材料 篇17

　　各位領導，同志們：

　　根據衡銀監發[]23號《關于對轄內農村信用合作聯社高級管理人員200x年度行為進行評價的通知》精神，現將本人200x年度思想道德修養、經營管理能力以及工作履職等方面的情況匯報如下，請予評議。

　　一、基本情況

　　我叫==，男，現年50歲，中～員，大專文化，經濟師，1972年8月參加工作，1974年調入信用社工作，歷任信用社會計、信貸員、主任、農行分理處主任、信用聯社副主任。1998年3月被中國人民銀行總行授予“全國支農先進個人”，同年3月至xx年7月任城郊信用聯社副主任。xx年8月至今任==信用聯社副主任、黨委委員,主管人事教育、稽核審計工作。

　　二、履職情況

　　去年，根據黨委安排，我分管人事教育和稽核審計工作。一年來，我帶領相關科室的同志盡職盡責，任勞任怨，務實進取，使分管工作取得了好的成效。去年，我縣聯社人事教育工作在全市信用社人教工作考核中排列第二位;稽核審計工作在全市信用社稽核網管工作考核中排列第三位，稽核審計科被評為縣聯社先進科室。回顧一年來的工作，我著重抓了以下幾個方面。

　　(一)以人為本，扎實抓好人事教育工作。

　　1、突出管理重心，加強班子建設。一是引入競爭機制，推行競聘上崗。去年我們在對業務發展停滯不前的廖田信用社和條件較好的咸塘、洲市信用社主任在全縣范圍內競聘。競聘上崗的信用社主任嚴格履行競聘演講的諾言，處處時時嚴格要求自己，工作積極主動，措施得力有效。如廖田信用社主任何朝輝個人攬儲日平余額達160萬元，信用社工作也煥然一新，各項業務指標達到了預期目標。二是順應發展要求，實現機關改革。為解決聯社機關競爭機制不強，激勵機制不活的問題，4月底我組織了機關改革，整個改革嚴謹有序，從正式啟動到勝利結束僅用10天時間就完成了宣傳發動、思想教育、接受辭職、應聘報名、資格審查、競聘考試、演講答辯、民主測評、綜合考核、公示、聘用科室負責人、一般員工申請擇崗、擇優組閣、簽訂聘用合同等10多個程序。通過改革，真正選出了政治素質好、業務能力強、年富力強的中層班子;同時，全縣廣大信合員工在思想上受到了一次洗禮，真正轉變了觀念，增強了改革的心理承受能力，機關干部體會到了競爭的無情和“殘酷”。改革后機關辦事效率明顯提高，推行了“首問制”，機關干部作風明顯轉變，下基層社幫助的工作多了，相互推諉、扯皮的現象不存在了。三是借鑒競聘機制，建立后備干部庫。為防止領導干部斷層，加強后備干部隊伍建設，我們結合咸塘、洲市信用社主任競聘在全縣信用社公開選拔10名信用社主任級后備干部，列入后備干部人才庫，并對其進行重點培養。入庫的后備干部工作積極主動，能力不斷增強，素質明顯提高,有的已能獨檔一面。如三塘信用社后備干部費偉，通過一年的入庫培養，信用社員工普遍反映入庫后個人綜合素質、經營管理能力大大有提高，工作任務完成在信用社排名第一。

　　2、突出改革主題，全面推行績效掛鉤。

　　一是改革勞動用工制度，引入競聘機制。第一，為加強經濟民警隊伍建設，我們在全縣信用社公開競聘選拔四位經濟民警，并實行合同制，超45歲或發生其它不適應經濟民警工作的回原單位工作。現經濟民警隊隊伍整齊，工作盡職，保駕有方。第二，對城郊的咸塘信用社內勤崗位推行競聘上崗。競聘實行業務知識考試、員工民主測評和任務完成考核綜合記分的辦法擇優聘用。對競聘上崗人員簽訂任務完成責任狀，對分流人員安排到邊遠缺編的信用社。通過競聘上崗，咸塘信用社各項業務快速發展，信用社收息率排全縣第一位。二是全面推行績效掛鉤。為激活機制充分發揮干部職工的主觀能動性，我們強力推出了200x年度績效掛鉤辦法，從200x年元月份起取消固定工資，聯社對信用社考核實行增效增資，減效減資，以效定資，按季考核計分，年末考核兌現。信用社員工的工資分基本保障工資、績效工資和職務目標津貼三部分，基本保障工資與出勤和服從安排掛鉤，績效工資與任務完成情況掛鉤，職務目標津貼與管轄工作目標實現掛鉤由聯社考核計分。這樣，我縣農村信用社操作幾十年的“工資表”真正被進了歷史“博物館”。三是全面規范臨時用工。由于業務發展等多方面原因，多年來信用社聘用了臨時工，按照上級局辦的要求對臨時工要進行清退，而我縣人員嚴重短缺，面對這一難點，我們不回避現實，而是積極處置。一方面對年齡較大和工作能力較差的進行勸退。另一方面對業務素質高的年輕臨時工而進行規范。簽訂一年期合同由信用社正式員工進行連帶責任擔保，并相對提高其待遇，并進行年度考核。同時，制訂了《炊事員聘用辦法》。對超齡和有傳染病的炊事員進行清退。現臨時工隊伍思想穩定，工作積極肯干，能嚴格履行合同的義務。

　　3、突出人才主體，提高員工整體素質

　　一是優化配置人力資源。年初根據信用社的業務現狀和人員結構，按照“三定”要求，及時調整人員、調劑崗位，共調動人員46人，重點是補充邊遠山區信用社、分社缺編人員，初步解決了城鎮社人員多、邊遠網點人員小的現象。同時，我們對全縣信用社的機構、人員、業務現狀及變動情況進行全面的摸底預測。按照機構精簡高效，人員配置合理、業務發展超前的思路，草擬了“三定”方案，準備在適當的時候對全縣信用社的機構、人員進行大整合、優配置。二是加大員工培訓力度。我們克服各方面的困難開展以會代訓等多種形式對信用社重要崗位人員進行培訓。第一，每月的報表日組織信用社會計學習會計基礎知識，財務基本制度及相關文件。第二，組織兩期電腦操作人員培訓班，對電腦的操作及通存通兌有關規章制度進行了強化訓練。第三，深入信用社對員工進行業務知識和崗位操作現場輔導學習達85人次。第四，鼓勵員工的自學成才。推薦了9位同志參加大專以上的函授學習，8位青年到各級黨校培訓。三是廣泛開展思想教育。去年，我和人事科同志深入全縣27個信用社(部)，找員工談話談心50人次，幫助員工端正了一些思想認識，解決了一些對聯社、信用社領導的疑慮和意見。如向陽信用社黃獅分社主任董振科，由于分社交通閉塞，條件艱苦且工作了近20xx年，上半年思想波動，工作被動，一心想調動，對信用社和聯社領導態度很沖動。我多次找他談心，使他感到領導的關懷

　　和對信用社的情結，下半年工作積極主動，分社和他人本人超額完成了信用社分配的各項任務。同時，我們對信貸違規的信用社主任進行約見、誡勉談話，促使他們加強信貸管理，提高信用社經營效益。四是積極舉辦各類活動。十月份我們成功舉辦了“法律、法規、法紀”知識搶答賽，通過搶答賽既活躍了員工的業務文化生活，又提高了員工的法律法規意識，還增長了員工的法律法規知識。同時，利用節假日開展爭創先進黨支部、優秀黨務工作者、模范共產黨員活動，使黨員樹立了正確人生觀、發揮了黨員的先鋒模范作用，增強了凝聚力。

　　(二)突出控案，切實做好稽核監管工作。

　　1、加大稽核監管落實力度。一是建立健全稽核員、信用社主任、機關蹲點干部“三位一體”稽核捆綁責任制，確定稽核審計“三包”、“三到位”，即包風險、包責任、包賠償，做到網點全面稽核到位、查出問題整改落實到位、違章違規處罰到位。二是明確了縣、社兩級稽核員稽核任務，制訂了嚴格的考核辦法，逐人簽訂了稽核審計工作責任狀，調動了稽核員抓好稽核審計工作的積極性。使我縣稽核工作出現了“三個轉變”，①稽核員的思想觀念有了轉變，改變了過去那種對稽核工作持通常觀念，由“走走看”、“查查帳”轉變到了“澄清問題”不上來。②稽核時間有了保障，改變了過去那種講起來重要，做起來次要，任務壓頭被擠掉的作法，縣聯社稽核員可以集中精力、集中時間、集中力量抓好稽核工作，信用社把稽核網點任務也落實到人到崗，并納入了工資考核，使稽核工作做得更加扎實了。③提高了稽核工作質量，改變了過去那種稽核時填上幾張表，查出問題在表上睡大覺轉變到了稽核查處問題不處理不走，未落實責任不走，限期未改正不放過，做到稽核一個社解決一個社的問題，不留尾巴。去年對31個信用社(部)網點進行了全面稽核，共查處22個信用社違規超權貸款156筆，金額632.93萬元，并限其責任人在限期內收回貸款本息，并現場督促收回150萬元，超標計發職工獎勵醫藥費和春節費用等8個社，金額35471.8元，現已全部收回沖賬。幫助查正會計帳務總分不符8人營業網點，共20個科目。糾正會計出納違章操作6社次，切實規范了會計制度，健全了會計管理工作。這一系列的稽核工作，為全縣信用社業務的快速發展保駕護航，有力地推動了全縣信用社各項業務健康發展，實現了近二年全縣無新的經濟案件發生。

　　2、加強基建工程項目稽核審計，確保工程質量和資金使用。基建項目從來就是敏感的話題，很容易產生～的源泉，去年我會同聯社項目小組同志，對聯社和信用社兩級的新建、改建、擴建、零星工程及維修項目進行嚴格的稽核審計和監督，堅持嚴把“四關”：項目承建關、工程造價關、材料等級關、工程質量關，較好地遏制了施工單位高價匡算和工程質量、材料等級存在的問題，現場解決工程質量問題40余起，材料等級把關10多余項，核減工程造價353750元。確保了新建、改建、維修項目質量和工程造價合理性。如硫市信用社辦公樓，因基建老板責任心不強，思想意識不好，在項目施工中，多次偷工減料，致使局部地方多處存在質量問題，我會同項目小組同志現場多次督查，及時處理多起質量問題，確保了工程質量。又如，洪山信用社古城分社1994年基建項目因基建老板欠信用社貸款10多萬元，一直拖了10多年沒有結帳。面對這一尷尬局面，200x年12月我多次找原主管基建的同志多次了解情況，抓住未結帳根源，會同原班人馬對該項目進行了妥協處理，既進行了項目結帳，又歸還了貸款。

　　(三)圍繞中心，切實抓好分片蹲點工作。

　　農村信用社是特殊的金融企業，作為企業，必須以發展為要務，以效益為核心，一切工作要緊緊圍繞要務和核心來抓。200x年人事部門根據聯社黨委分工，負責茅市、柞市、雞籠、泉湖、洲市等5個信用社的蹲點工作。這5個信用社經營包袱較重，經營狀況前幾年一直在全縣信用社處于落后地位，員工的人心煥散，各項工作很被動。我和人教科同志無怨無悔，一頭扎進信用社，與他們座談交心，商討振興良策，充分得到了信用社員工的理解和支持，他們的工作積極性空前高漲。俗話說：人心齊，泰山移。通過全體員工的共同努力，這5個信用社200x年全面完成了聯社分配的各項任務。雞籠、柞市信用社逐步入了先進行列。我本人負責的泉湖信用社，過去同樣是一個經營狀況較差的信用社，200x年度我到泉湖信用社后，與信用社員工打成一片，與他們同吃、同住、同“三收”，通過自己的深入艱苦作風感化了他們;從而調動了全體員工的積極性，信用社的經營狀況得到了很大的改觀，一舉躍為全縣信用社的前列，信用社主任本人也被評為出席市信合系統先進工作者。如員工周崇華，去年從松江信用社調到泉湖后，由于夫妻分居，開始工作很被動。通過我多次交心，周深受感動，說領導能和我們同吃、同住，我沒有理由不好好工作。因此，下半年周晴天一身灰，雨天一身泥，憑著一股闖勁全面完成了信用社分配的各項任務。

　　三、作風建設

　　一是加強學習，政治思想上水平。一年來，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想，堅持四項基本原則，正確貫徹執行國家的經濟、金融方針政策，在實踐中身體力行“”重要思想。通過學習，自己的政治素質和政策理論水平得到升華。去年，我撰寫了《==信用聯社機關改革實施方案》、《廖田信用社主任競聘實施方案》、《==縣農村信用社后備干部建設暫行辦法》等制度辦法以及關于農村信用社人教、稽核工作的調研文章，使聯社機關改革廖田信用社主任競聘等各項人數、稽核工作得以順利的開展。

　　二是轉變作風，深入基層作表率。去年我繼續發揚近幾年在==信用聯社形成的深入基層辦實事的工作作風，為基層信用社作出了很好的表率。去年共下基層100多天，有時雙休日和晚上還加班加點。特別是去年四季度，全縣信用社改革整體推進，為確保達到央行專項票據申請和兌付條件，我沒有休過一個雙休日，與信用社干部同吃同住同增資擴股和抓降不良貸款。

　　三是廉潔自律，率先垂范帶隊伍。在工作和生活中，我嚴格要求自己，遵守各項規章制度，要求別人不做的，自己堅持不做，要求別人做到的，自己先做到。雖然我家距離縣聯社有幾公里路遠，但我每天均提前半個小時到崗，從未因路遠等原因遲到早退，從未讓單位小車接送上下班

　　。我廉潔自律，不貪不沾，全年退回紅包禮金xx余元。我工作敢抓敢管，敢同違章、違紀、違法等犯罪行為和壞人壞事作斗爭。去年處理違規、違紀、違法行為10余起，打擊了歪風邪風，弘揚了正氣，促進了信用社的改革和業務的發展。

　　四是擺正位子，愛崗敬業當配角。一個單位的副職，他既是領導班子中不可缺少的具有一定權力的領導者，又是在正職行使職能時起輔助作用的“配角”。作為==信用聯社的一名副主任，找準自己的角色定位，不喧賓奪主，不嘩眾取寵，充分發揮配角的作用。在實際工作中，按照分工協作的原則，把自己該管的工作管好，處處維護正職的領導地位，做到身居副職不越位，抓權不越權，敢為不妄為，大事講原則，小事講風格，遇事多商量、多通氣，充分發揮民主作風，維護黨委集體形象和威信，充分發揮班子人員應有作用。

　　在過去一年里我雖然做了一定的工作，但還存在一些不足之處，與上級的要求相差甚遠，我決心在今后的工作中勤奮學習、開拓創新、努力工作，為==信合事業做出應有貢獻。

文明委領導講話材料 篇18

　　今年是“六五”普法工作的第四年，也是落實“六五”普法規劃最關鍵的一年。今天，市依法治市辦在這里舉行“法律六進”工作推進暨“法律進鄉村”主題宣傳活動。在此，我謹代表市人民政府對活動的舉辦表示熱烈的祝賀!向參加今天活動的同志們和農民朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　黨的作出了“全面推進依法治國”的重大決策。實施依法治國方略，需要各類法律知識的普及，更需要全社會法治意識和法治思維的培育。開展“法律進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位”活動，目的就是要擴大法制宣傳教育的覆蓋面，增強法制宣傳教育的針對性和實效性，提高廣大干部群眾的法治意識，推進依法治市工作。法制宣傳教育要堅持走群眾路線，深入基層，傾聽群眾呼聲，更多地了解群眾的訴求和法律需求，著力解決群眾日常工作和生活中的法律問題;要根據不同對象的特點，有針對性地開展法制宣傳教育，使法制宣傳教育更貼近基層、貼近生活、貼近群眾。要大力弘揚法治文化，讓群眾處處感受到法治文化，潛移默化地增強公民的憲法意識、法治意識、公民意識和愛國意識，養成崇尚法律、遵守法律、自覺依法辦事和自覺學法用法的良好習慣。

　　近年來，融安縣圍繞“普法對象一個都不能少”的工作目標，根據干部群眾的需要，定期組織各級干部群眾學法，還結合農民和青少年的實際，組織編印法律知識讀本，發放給每個農戶和每位在校生。同時引導群眾進行法制文藝創作，通過“周周演、月月比、季季賽、年年獎”讓法治文化扎根基層，全縣普法工作取得了很大成效。各縣區、各部門要學習借鑒融安縣的做法，不斷創新普法方式方法，努力闖出一條符合本縣區、本部門工作特點和地域特色的普法新路子，把“法律六進”工作引向深入。

　　今后一段時期，全市普法工作要突出“三個重點”，即重點區域、重點領域和重點人群，要將普法工作與解決群眾最關心、最直接、最現實的問題結合起來，與各類熱點、難點問題結合起來，做到工作未動、普法先行，工作啟動、普法同行。要深入宣傳與拆遷補償、安全生產、食品安全、社會救助和勞動爭議處理等相關的法律法規,保障人民基本生活，促進建立和諧勞動關系;要深入宣傳維護婦女、未成年人、老年人、殘疾人權益等方面的法律法規,做好特殊群體、重點人群的法制宣傳教育和權益保障。

　　同志們，明年就是“六五”普法驗收年，要全面落實“六五”普法規劃確定的目標任務，我們還有大量的工作要做。各縣區、各部門要進一步增強工作責任感和緊迫感，以踏石有印、抓鐵留痕的務實精神和工作作風，扎實開展“法律六進”活動，努力提高全市廣大干部群眾的憲法意識和法治觀念，為柳州經濟社會又好又快發展提供堅強有力的法治保障!

文明委領導講話材料 篇19

　　大家下午好，首先，我謹代表一監區對蒞臨我監區“安全生產演講比賽”現場的、，表示衷心的感謝，以及對參加此次比賽的選手們表示熱烈的祝賀!

　　今年是全國第12個“安全生產月”，主題是“強化安全基礎，推動安全發展”。根據省監獄管理局及我獄對安全生產工作的部署要求，我監區結合生產工作實際，積極落實“安全生產月”活動，針對各項生產、工作中存在問題和易發生的安全隱患，突出以開展各種宣傳活動為載體，廣泛深入地利用懸掛宣傳條幅、安全宣傳欄、組織觀看安全生產警示片、安全考試、安全隱患排查等形式，努力營造安全生產月濃厚氛圍。自覺地遵守安全操作規程，把安全生產的思想貫穿于監區每一名押犯的生產改造中，常抓不懈，使全體押犯時刻牢記安全規范，真正從一點一滴的細小處做到“時時安全，處處安全”，使安全的警鐘長鳴。

　　希望我們以這次安全月活動為契機，借此安全生產演講比賽的東風，認清形勢，振奮精神，自加壓力，尋找差距，全面落實各級安全生產責任制，進一步提高全員安全意識，堵塞安全漏洞，扎扎實實地抓好各項安全生產工作，進一步開創安全工作的新局面，努力促進監區各項工作又快又好的發展。

　　最后，希望各分隊參賽人員，賽出水平，賽出成績，賽出風格，祝愿選手們在今天的比賽中取得理想成績!并預祝此次安全生產月演講比賽取得圓滿成功!

　　謝謝!

文明委領導講話材料 篇20

　　尊敬的各位領導、各界朋友、父老鄉親們：

　　大家好!

　　今天，我們懷著無比欣喜地心情，迎來了陜西省人民藝術劇院的同志們來我鄉進行文藝演出。這次演出活動，是落實全省范圍內開展的“建設新農村送戲下鄉活動”的具體體現。陜西省人民藝術劇院歷史悠久，擁有大批藝術骨干力量，他們成功的舞臺演出，受到了省內外觀眾的普遍贊譽。他們創作表演的話劇《鐘聲遠去》參加了“第五屆全國話劇優秀劇目展演”。今天他們帶著優秀的文藝作品來我們阜寨鄉演出，這對我們鄉來說，是一件大喜事。在此，我謹代表鄉黨委、鄉政府對省人民藝術劇院同志們表示最熱烈的歡迎。對他們不畏嚴寒，送文化下鄉的舉動表示最崇高的敬意。

　　近年來，我們阜寨鄉高度重視精神文明建設，鄉文化站積極推動全鄉文藝文化建設工作。先后組織開展了盈聯一條街活動，送戲下鄉，送電影進村等一系列活動。群眾性文藝文化活動得到了蓬勃發展，現已有八支由群眾自發組織的文藝團體活躍在鄉間，他們通過戲曲、秧歌、腰鼓、花棍、舞蹈等群眾喜聞樂見的形式進行表演，極大活躍了全鄉群眾的文藝文化生活，促進了精神文明創建活動深入開展，在全鄉形成了團結一心促發展的良好氛圍。本次文化下鄉演出活動，將對活躍我鄉群眾文化生活，滿足群眾精神文化需求方面產生深刻影響。這正是“冬雪初散天正寒，文化下鄉情送暖”。

　　預祝演出活動圓滿成功!

文明委領導講話材料 篇21

　　尊敬的各位領導、親愛的后勤員工們：

　　大家下午好!

　　一元復始，萬象更新!

　　在這個辭舊迎新的時候，后勤處在這里隆重集會，舉行20xx年“創先爭優”總結表彰大會，這次會議，學校高度重視，鐵柱書記因為參加省政協會議不在家，嚴院長因公出差，在校的領導都參加這個會議，說明我們對后勤工作很重視，說明我們對后勤員工很關愛，所以首先我要代表學校2萬多名師生員工對剛才獲得獎勵的集體和個人表示祝賀，對后勤員工在20xx年辛勤工作、為學校的改革與發展做出的貢獻表示衷心的感謝!

　　剛才王興田處長總結了后勤處一年的工作，3位同志的發言讓我很感動，他們雖然沒有太多的豪言壯語，也講的很不標準的普通話，但他們表達了后勤員工那一份真心、真情和真意，今天利用這個機會，我想向大家講3個方面的問題：第一個介紹一下學校的情況，第二個我們怎樣評價后勤工作，第三個后勤今后怎么辦。

　　我們在座的后勤員工，不常有機會由學校的各級領導介紹學校。我們學校是國家教育部系列的二類本科院校，是我們國家中部和西部結合部位，我們叫中西結合部，鄂豫陜渝，湖北、河南、陜西、重慶這四省市交接的地方唯一的一所醫學本科院校，是目前我們湖北省獨立設置的醫學院校僅此一所，我們在十堰也是辦學歷史最長、規模最大、綜合實力最強的大學，在這里工作，對學校的內涵可能了解的不太多，簡而言之，我們學校是一個專家云集、名人聚集的地方，我們在這里無論是市委書記、市長，市里的各級領導對我們都很關注我們這個大學，因為我們是省管單位，辦在地方，市里的領導們都很關注這個大學。第二方面，十堰的人民百姓也非常關注我們學校，因為我們學校在培養我們的學生，教育他們的子女，另一方面，我們學校有三家附屬醫院，也就是附屬太和醫院，附屬東風醫院，附屬人民醫院，這三家醫院是本市實力最強的三級醫院，直接為本區域的老百姓服務，因此，湖北醫藥學院是一個值得我們每一個人珍惜的光榮的單位，大家在這里工作應該感到很自豪，因此我們必須很努力，并不是每一個人都有機會來到這里工作，不管是什么樣的用工制度，只要我們在這里工作，我們就要為湖北醫藥學院的發展做出貢獻。

　　從今年開始，從20xx年開始，我們學校將獨立的招生碩士研究生，在今后不管你的家人，你的子女想進行更高的碩士博士的培養，我們學校都可以做。明年我們要招收留學生，從明年開始，你們服務的對象將不僅僅是我們這樣的黃色的人種，會有棕色的人種，黑色的人種和白色的人種，來到這里和我們一起學習、工作和生活。我們既有良好的光榮傳統，我們更有艱巨的歷史使命，讓我們共同努力，把湖北醫藥學院的事情辦好。這是我講的第一個簡單的介紹一下湖北醫藥學院。

　　第二，怎么樣看待后勤工作。大家知道，古人云，“兵馬未動，糧草先行”，講的就是后勤的重要性。后勤不管是在戰爭年代還是和平時期，都是我們取得一項事業、一項工作、一項任務取得勝利的必備的保障。從這個意義上講，我們任何時候都不會無視、都不會忽略后勤工作。大家知道，我們現在后期工作有兩個面向，一個是面向校內，我們要為學校內部的服務，這就包括我們要為老師服務，為學生服務。我們也有一部分的職能是面向社會，還要為社會人群服務。所以我們在這種情況下，我們后勤工作開展的怎么樣，所以我說可以用“兩個沒有”來評價我們的工作，一個是沒有因為后勤這幾年的體制改革而影響到學校的快速發展。第二個，沒有因為我們后勤目前隊伍的素質整體不太高而影響學校日常工作的開展，所以我們可以由此下結論，目前這支隊伍是基本上適合學校目前現狀的，但是我們今后要努力提高我們后勤員工的隊伍，我們這幾年參與的同志都清楚，后勤主要是在做這么幾件事，第一是改體制，第二是建機制，第三是搭班子，第四是帶隊伍，第五是強管理，第六是上水平。

　　什么意思呢?這幾年，后勤的體制在發揮著深刻的變化，你看我們在座的，不管是同濟物業的還是食堂的還是其他方面工作的，可能你們隸屬的公司不一樣，但是我們都認為，只要是在湖北醫藥學院工作，就都是湖北醫藥學院的人，我們對大家必須一視同仁，我們不允許有任何人輕視我們后勤員工。那么這種體制的變化不是學校要做的，是國家的政策在發生著變化，但這不影響我們建立一支高效的運行機制。這種運行機制，現在看來，我們建立的還是比較好的，這種機制就是我們逐步從“重經營，輕服務”向“重服務，重管理”進行轉化，這也是體制的變化和機制的變化帶來的。我們這幾年建班子，既重建了后勤處領導班子，以興田同志為班長的后勤處領導班子，朝氣蓬勃，富有戰斗力。我們每一個科室，我們每一項承擔的公司和我們的員工們，這個搭班子帶隊伍是一個相當長的過程，我們要求大家強化管理，通過管理將大家凝聚起來，然后才能使這個服務上水平。請大家記住這幾句話：改體制，建機制，搭班子，帶隊伍，強管理，上水平。這幾年，我們一直是按照這條路在做，所以我們可以有此說，我們對后勤的工作，總體是滿意的。

　　去年開始，閔院長分管后勤工作，后勤一方面深化改革，另外一方面就是加強管理，特別是開展了以激勵為主的這種管理手段，像“先進食堂”“星級宿管員”的評審，今后我們會延伸到后勤的各個服務領域，應該說成效顯著。

　　剛才我講了，學校不管是黨委行政還是全院的員工，對后勤的同志們，你們的辛勤付出我們是高度認可的，可以這樣講，湖北醫藥學院這幾年快速的發展，有你們的力量和汗水。這幾年學校不斷取得各種各樣的成績，有你們的智慧和你們的才能，在此，我代表學校再一次的對我們后勤同志們的辛勤努力表示衷心的感謝!

　　最后，我想講一下今后怎么辦。學校今后后勤，請大家記住這樣幾個關鍵詞：第一就是管理，我們的隊伍只會越來越大，后勤服務的領域越來越寬，后勤的職責越來越多而不是越來越單一，后勤的任務越來越重。想解決這些問題，唯一的出路就是通過管理來實現，因此，請從后勤處到各個科到各公司，都要通過加強管理來解決我們面臨的問題。管理我們要放在第一。第二，安全。大家知道，無論是食堂，無論是宿管，都關系到大學生的安全。安全問題大于天。我們在座的年級大一點的同志大多數都是一個孩子，也有兩個孩子的。家長把孩子交到學校，他們的安全問題始終是擺在最重要的位置。保證食堂的安全，保證宿管的安全，保證水電的安全，保證我們整個學校的安全，后勤員工應該牢牢記住。第三個關鍵詞是節約。我們在上個星期，也就是前天，我們召開了學校的教職代會，我代表學校行政做的《院長工作報告》明確提出，明年是我們大力實行節約型校園的一年，節約必須擺在我們每一個人面前，我可以這樣的講，節約，于公對國家對學校有好處，我今天不多講，于私節約的成效體現在我們每個員工身上，我們不要把它浪費掉。這是一個系統工作，一方面要靠學校通過節約化的管理，重大的投入來解決節約問題，另外一方面，就是依賴于我們在座的每一位同志，從一滴水、一度電、一個維修的螺絲釘開始厲行節約。不這樣的話，學校的浪費很大。第四個關鍵詞就是我認為應該叫水平。剛才鄭經理講了，我們食堂的管理，探索過程已經過去了，達到了一定的水平，應該形成自己的標準。我認為我們學校幾個食堂辦的都不錯。我覺得我們的宿管也應該形成自己的標準。大家知道，管理學上，一開始執行別人的標準，管理逐步上升到一定水平以后，就自己定標準了。那么，這個標準就表示你的服務水準上升到一定程度。學校目前的環境很干凈，也要確定自己的標準，所以一定要在上水平上做文章。最后一個關鍵詞，叫幸福。十堰市黨代會上提出，我們要建立“幸福十堰”，意思是生活在十堰的人一定要有幸福感。我今天也要告訴大家，我們生活在湖北醫藥學院，每一個人也必須要有幸福感。我們昨天研究了一個事情，我可以代表學校在這里鄭重承諾：所有不管什么公司的，因為最低生活保障標準的提高還沒有給大家兌現的，一律先兌現。這一點是保障每一個普通員工，特別是最基層員工合法權益的最基礎的一條。學校一定做到，要求各公司同步做到。給后勤員工，我們也希望有一個提升他們待遇的長遠機制，讓他們在崗位上努力工作，無私奉獻，也能夠得到豐厚的待遇。同志們，幸福是來源于我們對學習的體會、工作的體會和生活的體會，所以我在這里，向后勤提出，我們要愉快學習，后勤員工要加強學習，提高素質。我們要快樂的工作，不要把工作當做一種痛苦的事情來做。我們要幸福的生活。

　　新年即將到來。在這里，我代表學校黨委和行政，向后勤員工拜年，祝大家身體健康、闔家幸福、豬年大吉!

　　謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇22

　　尊敬的各位領導、來賓、同志們、父老鄉親們：

　　金風送爽、情意濃濃的中秋佳節即將到來之際，我們親人——省交通集團的領導回來了，回來與我們共度中秋的美好時光，給我們送來了節日的問候和親切的關懷。首先，我代表我們鎮黨委、政府向親臨關心指導的省交通集團和市的各位領導和來賓表示熱烈歡迎和衷心感謝!

　　省委開展“十百千萬”干部下基層駐村活動，兩年多來，省交通集團派駐雙山村委會工作的同志時刻牢記黨的宗旨，不辭勞累，走家串戶，體察民情，真抓實干，為雙山村經濟發展注入了一股強勁的動力，為雙山村美好的明天打下夯實的基礎，給雙山小學添置了電腦、圖書等一大批，進一步健全了教學設施，出資200多萬開通雙山石場公路，解決了大沖坑村群眾出行難，也為雙山石場的開發打下堅實的基礎，連年給雙山的困難群眾帶來一批批急需的生產、生活物資幫助渡過困難，如今又為他們雪中送炭，帶來節日的生活急需品，解決了他們燃眉之急，這體現了黨和政府、駐村工作組的關懷，體現了社會主義大家庭的優越性，體現了構建和諧社會陽光的溫暖。受慰問的群眾一定要樹立信心和決心，戰勝困難，發揚自力更生、艱苦創業精神，努力擺脫困境，踏上奔富路，今后，雙山村委一定要承著“十百千萬”干部下基層駐村的東風真抓實干，切實加強班子建設，增強造血功能，明確發展思路，大力發展經濟，不辜負鎮黨委、政府和駐村工作組的期望，帶領群眾脫貧致富，壯大集體經濟，為建設美好的雙山而不懈努力奮斗!

　　最后，祝各位領導、來賓、同志們、父老鄉親們中秋節愉快、合家幸福、美滿和諧!

　　謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇23

　　同志們：

　　溫州市抗臺救災電視電話會議剛剛結束，我們就在這里召開樂清市抗臺救災緊急動員大會，目的是要發揚不屈不撓、連續作戰的精神，全力以赴，奪取抗災救災的最后勝利。下面，我代表市委、市政府講兩個問題。

　　一、全市上下齊心協力，把這次臺風災害損失降到了最低限度

　　面對今年第8號臺風的襲擊，市委、市政府及時部署、周密安排，在溫州市委、市政府的正確領導下，廣泛發動全市廣大干部群眾，萬眾一心、眾志成城，扎實有效地開展了防臺抗臺工作。這次防臺抗臺工作的主要特點是：

　　一是思想統一行動迅速。8日16時，我市收到8號臺風警報后，及時啟動防汛預案，通過市領導電視講話、電視滾動播報、短信聯發、村村通廣播、鳴鑼等方式，廣泛宣傳發動，把抗臺救災作為當前壓倒一切的工作來抓，打一場抗御臺風的人民戰爭。9日中午11時，召開全市防指成員會議，我市所有干部取消休假，進入防臺抗災的臨戰狀態。9日下午2時，召開全市防御8號臺風動員會議，我市四套班子領導、各部門、各鄉鎮計12500余名干部立即下到第一線，組織群眾開展抗臺防臺。其中市直屬部門300余名干部到各聯系鄉鎮，幫助鄉鎮做好人員轉移工作。同時，我們做好物資與人員的準備工作，配備防汛沖鋒舟、橡皮艇各7艘，防汛麻袋6.5萬條，組建應急搶險隊伍31支1220人。特別是在抗擊臺風過程中，溫州市主要領導親臨我市抗臺一線，直接指導我市的抗臺工作，極大地鼓舞了我市廣大干部群眾奪取抗臺救災勝利的信心。

　　二是指揮決策科學有力。在整個抗臺過程中，我們始終做到領導到位，靠前指揮，措施有力。市委、市人大、市政府、市政協主要領導帶頭，堅持巡查在海塘、山塘水庫和容易出現泥石流等地質災害點上，哪里險情重，就出現在哪里，指揮到哪里。聯鄉領導全部深入一線，坐鎮所聯系的鄉鎮，指導鄉鎮開展抗臺搶險救災。市委、市政府建立了抗災救災工作指揮部，市委書記和市長擔任總指揮，下設8個指導組，分別由市委或副市長任組長;專門設立了北部山區抗臺救災分指揮部，由鄭建海副書記、章紀泉常務副市長坐鎮北部山區指揮。同時，我們按照防臺預案要求，根據氣象預報和雨情、水情，定期召開專家組會商會，科學決策、果斷決策，合理調度全市的水庫、山塘和平原河道。在汛前，中型水庫預泄920萬方，其中淡溪水庫590萬方，鐘前水庫170萬方，白石160萬方;河道預排1820萬方。

　　三是轉移工作果斷有序。我們把“力爭不死人、少傷人、少損失”作為防臺的立足點和出發點，把危險區域人員的轉移作為重中之重的工作，下達死命令，按照王書記的“大決心、大范圍、大力度、大轉移”的要求，立即動員各鄉鎮對危房、簡易工棚、地質災害點、低洼地、養殖人員、高空作業人員、涉海人員、沿江、沿溪易出險區域人員進行轉移。截至目前，共轉移人員53259人。同時，按照“預案到船、責任到人”的要求，對樂清灣水域的船只采取“加固、坐灘、拖離”等措施，于9日下午16時前全部落實了各項防御措施。共轉移各類船只801艘;甌江口造船業中，拖離新建大中型船只19艘，岸上在建船只43艘中固定32艘、11艘進行了割底。

　　四是嚴明紀律強化責任。我們按照防汛行政首長責任制和分級分部門責任制的防臺工作要求，嚴肅防汛紀律，強調“三個決不允許”：決不容許領導干部有離崗的現象，決不容許有工作不到位的現象，決不容許有失職導致的死人傷人事件，強化防汛責任，確保防汛指令暢通。對各類山塘水庫落實行政責任人、技術責任人、巡查責任人，24小時駐庫巡查，全面排查可能造成危險的各類隱患，做到思想重視再重視，工作仔細再仔細，措施落實再落實，確保水庫安全。

　　二、以百折不撓的精神，奪取抗災救災全面勝利

　　第一，積極防御可能出現的新的臺風災害。當前正值主汛期，臺情、雨情、水情仍在不斷變化，各種災中災、災后災隨時可能發生。各地必須堅決克服麻痹、僥幸心理和松懈、厭戰情緒，充分估計各種可能出現的險情和災情，切實落實各項防御措施。要切實加強防汛值班，加強防臺巡查，落實各項防汛措施，確保安全度汛。要密切監視水、雨情變化，加強預測預報和預警工作，立即組織人員對病險的水庫、山塘、水閘和易發泥石流、山體滑坡、山洪暴發的地質災害隱患點、各類危房進行查險排險，加大巡查頻率，嚴密監測，防止出現新的險情，確保安全，以應對可能到來的新的臺風。要從這次抗臺搶險救災工作中認真總結經驗，進一步落實省、市關于防汛搶險救災各項部署，扎實做好各項防汛防臺工作。

　　第二，千方百計確保人民群眾的生命安全。要按照“不留死角、不漏一處”的要求，進一步做好危險地段的人員轉移工作。對轉移出來的群眾，要采取切實措施，保障他們的基本生活，切實防止轉移人員返回居住地而引發傷亡事故。各級領導要深入災區，看望慰問每一個受災點群眾，把黨和政府的關懷送到每個受災家庭。要千方百計安臵好受災群眾的生活，確保讓每一個人都有飯吃、有水喝、有衣穿、有地方住、有傷有病能及時得到醫治。

　　第三，以最快的速度搶修受損基礎設施。各有關部門要組織精干力量，對全市交通、水利、供水、電力、通訊等設施，認真開展一次全面檢查和搶修，以最快的速度修復電力線路和供水管網，保障人民群眾正常的生活生產秩序。要發動群眾，及時修復被毀路基路面、道路標識標志及護欄等設施。同時，繼續對水庫、山塘、海堤和在建工程、地質災害隱患點，逐個進行巡查，落實好監測措施，對可能發生災害的各類隱患，立刻采取補救。當前尤其要抓緊水毀水利設施的建設，修復損壞的防洪堤、攔水壩等水利工程，特別是沿海鄉鎮，一定要抓緊修復，達到或者提高原有標準，確保安全度汛。

　　第四，全力完成各項發展任務。越是受災，越要堅定發展，越要以發展彌補臺風帶來的損失。市委、市政府態度很明確，今年既定的目標不變，必須千方百計克服困難，努力完成全年任務。要堅決按照省、溫州市領導的指示和要求，貫徹落實好市委十一屆九次全會的部署，各項工作任務和發展目標不能變，重點工作不能松，全力抓好工作落實。會后，市四套班子成員還要繼續深入基層，通過聽匯報、訪干部、抓問題、想對策等辦法，督促各鄉鎮各有關部門抓好落實。總之，我們要努力把災害造成的損失補回來，確保今年各項任務的全面完成，奪取抗臺救災的最后勝利。

　　同志們，戰勝困難就是成績，堅持到底就是勝利。在艱難險阻的考驗面前，我們一定要振奮精神，堅定信心，百折不撓，頑強拼搏，團結和帶領全市廣大干部群眾義無反顧地投身于抗災救災斗爭，堅決奪取抗臺救災的全面勝利，確保實現全年的改革發展目標。

文明委領導講話材料 篇24

　　這次市紀委全會的主要任務是，學習貫徹視察時的重要講話精神和xx屆中央紀委六次全會、省紀委七屆七次全會精神，緊密結合實際，研究部署新形勢下的反腐倡廉工作。剛才，同志代表市紀委會做了工作報告，我完全同意，各級各部門要認真抓好貫徹和落實。

　　剛剛過去的一年，是發展歷程中不平凡的一年。面對復雜的經濟形勢和繁重的工作任務，全市上下堅持以科學發展觀為統領，解放思想，攻堅克難，圓滿完成了“”規劃目標任務，經濟社會發展取得了新的進步和突破，全市呈現出風清氣正、團結和諧、生機勃勃的良好局面。這些成績的取得，凝聚著紀檢監察系統同志們的智慧和汗水。去年以來，各級紀檢監察機關緊緊圍繞全市工作大局，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，大力推進反腐倡廉建設，圍繞中心、服務大局作用更加突出，懲防體系建設成效更加凸顯，查辦案件勢頭更加強勁，教育監督效果更加明顯，反腐倡廉建設創新氛圍更加濃厚，為全市經濟社會又好又快發展提供了有力保證。對此應該充分肯定。

　　今年是中國共產黨成立周年，是“”開局之年。市委十屆七次全會和全市經濟工作會議，明確了今后五年及今年全市發展建設的目標任務和重大舉措，提出了圍繞加快發展、加速轉型雙重任務，突出推動沿海地區開發建設，抓好對外開放、招商引資、園區建設和項目建設重中之重，扎實推進新一輪更好更快發展，努力爭當科學發展排頭兵和展示形象重要窗口的工作要求。落實這一要求，需要風清氣正、團結和諧的社會環境，需要言出行隨、雷厲風行的執行力，需要敢打硬仗、拼搏奉獻的干部隊伍。在這方面，做為承擔著重要職責的各級紀檢監察機關，一定要增強大局意識和責任意識，大力加強作風建設、反腐倡廉建設和發展環境建設，著力解決制約發展的關鍵問題和群眾反映強烈的突出問題，不斷提高反腐倡廉建設科學化水平，扎實推進新一輪更好更快發展。下面，我強調三點意見。

　　一、圍繞中心、服務大局，為做好“”開局之年的各項工作提供堅強保障

　　服務和保障發展是反腐倡廉建設的重要任務。各級紀檢監察機關要牢固樹立科學發展是第一要務的理念，積極投身發展建設主戰場，以更加健全的機制、更加務實的作風、更加有力的舉措，致力服務和促進全市加快發展、跨越崛起。

　　一要在推動全市中心工作落實上出實招。對于今年全市的中心任務和重點工作，市委、市政府已經做了安排部署，近期將分解落實到各級各部門。紀檢監察工作的首要任務，就是加強對市委、市政府中心工作落實情況的監督檢查，確保政令暢通，以不斷提高黨和政府的執行力和工作成效。各級紀檢監察機關要爭做“創先爭優、沖刺跨越”的表率，積極對標先進地區，以自身的勤廉兼優，為全市工作的整體跨越作貢獻。要監督和促使廣大黨員干部 想干事、敢干事、干成事，在全市形成百舸爭流、競相發展的生動局面。要重點圍繞旅游立市、結構調整、城鎮建設上水平、暑期重點工程、農村新民居建設、山區綜合開發建設、社會建設和管理等重大決策部署進行監督檢查，特別要全力推動四項重點經濟工作的落實，保障各項部署有思路、有措施、有行動、見成效。對于有令不行、有禁不止以及不作為、亂作為，失職瀆職、貽誤發展的，要及時糾正、嚴肅處理，絕不姑息。

　　二要在持續優化發展環境上求突破。各級紀檢監察機關要圍繞建設環渤海地區“辦事效率最高、服務質量最好、商務成本最低、社會環境最優”的“四最”環境目標，積極謀劃能夠成為全省乃至全國亮點的創新性、特色性工作。要結合開展創先爭優活動，加強各級干部的思想教育和作風整頓，堅持把治理庸、懶、散問題作為突破口，著力治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣，建立全覆蓋、無縫隙的問責制度體系，促進各級干部滿腔熱情地為市場主體和人民群眾提供優質服務。要繼續深化行政審批制度改革，嚴格落實服務承諾、限時辦結等制度，提高行政運行效率。要健全群眾民主評議和民主測評制度，完善基層干部考核評價體系，有效防范各種苗頭性和傾向性問題，嚴肅查處損害發展環境的典型案件。

　　三要在糾風治亂和開展專項治理上見實效。現在一些部門不同程度存在著的不正之風，不僅是導致腐敗的重要誘因，也是影響發展的主要障礙。比如，有的單位在公務用車購置、使用和管理不規范，有的部門不能正確行使行政審批權和罰沒自由裁量權，等等。對這類問題，我們必須引起高度重視， 認真追查、糾正、防范和教育， 不能視而不見。要突出關鍵崗位和重點領域，扎實開展工程建設領域、專項資金、公務用車和“小金庫”等專項治理，切實解決群眾反映強烈的突出問題。要大力弘揚艱苦奮斗作風，堅決反對擺排場、比闊氣等奢侈浪費行為，把有限的財力和資源用在發展建設和改善民生上，把主要精力集中在推動工作落實上。

　　二、以人為本、執政為民，推動反腐倡廉建設向縱深開展

　　中央紀委全會和省紀委全會特別強調，要把“以人為本、執政為民”理念貫穿到各項工作之中。紀檢監察機關要帶頭落實好這一要求，圍繞規范干部用權、預防和懲治腐敗、關注和改善民生，不斷完善特色懲防體系建設，推動反腐倡廉工作向縱深開展。

　　一要深化改革創新，在構建科學的反腐倡廉制度體系上實現新突破。認真總結近年來推動懲防體系建設的創新成果，繼續深化“機制+科技”防治腐敗模式，著眼于重點領域和關鍵環節改革，舉一反三地研究制度漏洞，進一步配套和細化反腐倡廉制度建設，推進黨風廉政建設和反腐敗工作制度化、規范化、信息化。加快建設市級公共資源統一交易中心，不斷提高廉情評估預警、專項資金監控、工程建設統一招投標、行政審批電子監察、市場誠信體系等平臺建設水平，進一步完善廉政教育警示、權力運行監督、重點領域監控、廉政風險評估、社會監督等機制內涵。切實抓好基層黨務公開全面鋪開、縣區委權力公開透明試點工作，力爭走在全省前列。

　　二要注重以人為本，在解決群眾反映強烈的突出問題上取得新進展。加強對黨員干部的教育和監督，深入開展黨的性質和宗旨教育、科學發展觀教育和責任意識、公仆意識、服務意識教育，引導廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率。大力弘揚密切聯系群眾的優良作風，滿腔熱情地做好群眾工作，切實解決群眾觀念淡薄、態度生硬、方法簡單、執法粗暴等問題。建立健全黨和政府主導的群眾利益協調、訴求表達、矛盾調處、權益保障機制。今年改善民生的任務十分繁重，各縣區、各部門要完善惠民政策落實保障機制，建立政策實施和資金使用過程中權力分解和實時監控機制，嚴肅查處和堅決糾正各種損害群眾利益的行為。各級領導干部必須認真遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾工作紀律和廉潔從政各項紀律，嚴于律己，在大是大非面前不含糊其辭，在執行法律法規和黨的路線方針政策上不講條件，對干部隊伍中違反原則的利益訴求不遷就照顧，對群眾反映強烈的作風問題不漠然視之。發生了問題，該批評要批評、該檢查要檢查、該問責要問責。

　　三要堅持懲防并舉，在查處違紀違法案件上彰顯新成效。紀檢監察機關要以對黨、對人民高度負責的精神，秉公處理違法違紀案件，不管是哪個部門，不管牽扯到誰都要一查到底，決不姑息遷就。對于遇到有人說情的案件，不僅要處理當事人，更要深究“保護傘”。要始終保持查處腐敗案件的高壓態勢，充分發揮辦案的綜合效應，通過查處一起重大案件，查找違紀違法原因，分析思想蛻變軌跡，做到肅清一些腐敗現象，教育一批黨員干部，完善一套制度體系，以反腐敗斗爭的實際成效進一步凝聚黨心民心。

　　三、強化領導、注重建設，嚴格落實黨風廉政建設責任制

　　各級黨委要切實把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，切實擔負起領導黨風廉政建設的政治責任，切實做到“兩手抓、兩手都要硬”。各地各部門要認真落實新修訂的中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，主要負責同志要肩負起對黨風廉政建設的全面領導責任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。領導班子成員既要管好自己，又要管好分管工作范圍內的黨風廉政建設。要抓好責任分解、責任述職、責任考核和責任追究四個關鍵環節，對不落實責任制規定，導致分管部門和下屬單位出現嚴重違紀違法行為的，要嚴格實行責任追究。

　　各級紀檢監察機關要把以人為本、執政為民理念貫徹落實到全部工作和隊伍建設之中，盡職盡責地做好工作，建設一流的隊伍，錘煉一流的作風，提供一流的服務，創造一流的業績。要創新自身建設，完善工作機制，自覺接受監督，以更高的標準、更嚴的要求履行好黨和人民賦予的責任。要扎實開展“素質建設工程”和創先爭優活動，著力提高干部隊伍整體素質和崗位履職能力。要以黨委換屆工作為契機，配強各級紀檢監察機關領導班子。各級黨委、政府要關心紀檢監察干部的成長和進步，努力為紀檢監察機關履職盡責創造良好的環境和條件。

　　各級領導干部既要抓好班子、帶好隊伍，更要嚴于律己、清廉勤政，作廉潔自律、拒腐防變的表率。要切實端正為政指導思想，加強黨性鍛煉和世界觀改造，始終保持廉潔奉公的公仆本色。要以如臨深淵、如履薄冰的心態謹慎對待權力，自覺做到為民掌權、正確用權，防止權力私有化、商品化、庸俗化，不斷提高慎權防腐、慎權防變能力。要以“聞過則喜”的胸懷和“有則改之、無則加勉”的態度，主動接受黨內監督、群眾監督和輿論監督，主動把權力授予過程、運行過程、行使結果置于監督之下，防止權力失控、決策失誤和行為失范。要從點滴小事做起，把好黨的政策“生命線”、黨紀國法“高壓線”、廉潔自律“警戒線”，抵御誘惑腐蝕，保持清正廉潔。

　　這里特別要強調的是，今年我市將進行市縣鄉三級黨委換屆，這是我市政治生活中的一件大事。各級紀檢監察機關要同組織部等部門協同配合，嚴肅換屆工作紀律，加強換屆工作監督，狠剎換屆中的歪風邪氣。要堅持原則，敢抓敢管，對跑官要官、買官賣官、拉票賄選，以及對他人進行人身攻擊、造謠中傷等行為，要嚴肅查處，絕不姑息，切實營造風清氣正的換屆環境。

　　同志們，今年反腐倡廉工作任務繁重、責任重大。讓我們以高度的責任感和使命感，以與時俱進的思想觀念、奮發有為的精神狀態和真抓實干的工作作風，推動全市反腐倡廉建設再上新臺階，以優異成績迎接建黨周年，為建設“宜居宜業宜游、富庶文明和諧”新做出新的更大貢獻!

文明委領導講話材料 篇25

　　尊敬的各位領導，房地產業各位同仁，現場的各位朋友們：

　　大家下午好!

　　20xx年春節即將來臨，新的一年意味著新的起點、新的機遇新的挑戰、我們“決心再接再厲，更上一層樓”!為大家做好發展路上的東風，讓你們來年一帆風順!

　　對于奧體中心的推廣，我們站在城市運營的高度，運營南部奧體中心，運營南部國際CSD，通過該項目打造帶動周邊產業的發展，帶動南部縣社會效益與經濟效益的全面提升!

　　南部奧體中心的打造,體現了三大唯一核心價值(即;南部唯一奧體中心體育場臨街商鋪;南部唯一美好奧體步行街街心商鋪;南部唯一美好奧體不夜城)，我們將通過六重價值提煉助推他的財富升值。

　　1 、城北西區，財富新洼地

　　在“東跨、南進、西補、北延”政府規劃藍圖中，將以南部奧體中心為核心，打造對話世界新城市版圖，即南部國際CSD，升級南部商圈。“傳統的老城商貿中心”將由“城北新區行政、商貿、文化中心”改寫。南部“三星拱月”的發展格局、歷史性的新貌由城北西區落下了濃墨重彩的一筆，新區已經蒸蒸日上的發展前景，注定這是一塊財富洼地。 2 、縣政府，城市新中心

　　在中國，政府到哪里，城市中心就到哪里。縣政府大樓的落成遷入并投入使用，以政府廣場為中心的區域已發生翻天覆地的巨變。居住、商業、交通、生活配套„„將逐一呈現，一座新興的城市中心即將呈現，改寫南部商業中心歷史已經到來。

　　3、 體育經濟，消費新動力

　　在國際，體育中心在哪里，商業中心就到哪里。隨著體

　　育產業所蘊含的巨大經濟功能與價值越來越被人們所認同。

　　南部奧體中心，城市中心劃時代創舉，以南部奧體中心

　　體育場和南部奧體中體育館為依托，形成美好·奧體不夜城和美好·奧體步行街核心商業圈，將為南部帶來前所未有的消費體驗。

　　4 、輻射川東北，上百萬新消費人群

　　作為南部首席大型綜合體——奧體中心，這里將衍生出一條集房地產、休閑、購物、旅游服務等產業構成的經濟產業鏈。行政經濟、旅游經濟、體育經濟本身所具有的生命力和發展力量是許多經濟產業無法比擬的，將輻射到南充、西充、儀隴、閬中、營山、鹽亭、蓬安等川東北地區，形成強大的上百萬消費人群，坐地也生財。

　　5、 24小時經營，新財富直接翻番

　　美好·奧體不夜城，川東北區域唯一商業集群，24小時經營，財富直接翻三番，財富的增長，超越其它普通門面價值。

　　6 、超越之作，續寫大品牌新傳奇

　　南部奧體中心是扎根南部的美好家園房地產開發有限公司，繼美好新世紀購物中心之后的又一力作，曾一度刷新南部商業奇跡。除華西希望集團之外，其品牌的影響力必將影響到區域的發展!

　　本屆房交會將是一個政府搭臺、全縣房地產開發企業激情展示、優惠聯展的盛會;將是一次讓利于民、拉動內需、刺激消費的盛會;將是一次全面展示南部縣商品房建設規模、品質、格調的盛會。預祝本次盛會圓滿成功!謝謝大家!

文明委領導講話材料 篇26

　　尊敬的各位領導、各位嘉賓，各位會員朋友：

　　數九寒天，這里卻暖意融融!今天，我們歡聚一堂，共同慶祝德城區婚慶行業協會成立兩周年既第二屆會員新年聯誼會的隆重舉行，在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表德城區婚慶行業協會，向各位領導、各位嘉賓和會員朋友致以節日的問候和最美好的祝愿!

　　德城區婚慶行業協會自20xx年7月成立以來，以規范行業標準、引領行業創新、服務會員、造福大眾為己任，團結和組織廣大會員，倡導集團式、互惠式、共贏式發展，開創了德城婚慶發展史上的新紀元，樹立了德城婚慶行業的新形象。廣大會員朋友同協會一樣，也進入了跨越發展的嶄新時期。全區婚慶行業呈現了大發展、大交流、大團結的可喜局面，本次新年聯誼會就是我會邁上新臺階的動員會和進軍號，它將奏響我會向更高層次發展的華采樂章，今天必將成為我會發展史上輝煌的一頁。

　　過去的一年里，全體會員懷著團結、友誼、和諧、互進的信念，為了共同的理想，為了真摯的友誼，為了熱愛的事業，各抒己見，建言獻策，出資出力，為協會發展集聚了智慧和力量，這些變化是全體成員共同努力的結果。

　　做一個有社會責任感的協會，做一個有責任感的人，是我會的目標，也是我們對會員的要求。協會成立以來，先為組織會員為汶川地震災區捐款4000多元，為殘疾人、低保對象子女舉辦免費婚禮，在付出愛心的同時，他們也收獲了幸福和快樂。

　　婚慶行業作為朝陽產業，時終處在傳播時尚的最前沿。追蹤流行動態，捕捉應用新的時尚元素，創新現代婚慶文化已成為新的課題。協會成立后，尤其是首屆婚禮文化研討會召開以來，協會多次赴先進地區參加全國性婚慶、婚禮文化峰會和高層論壇，進一步明確了行業發展方向。各會員單位也都立足實際，推陳出新，不斷賦予婚禮新的內涵。現在，為新人定制的婚禮更像組織一臺晚會，導演、策劃、舞美、燈光、音影、道具、主持一應俱全，搖臂、投影、MV等一些新設備、新元素、新創意也被大膽運用，給婚禮增加了靈動的氣息，迎合了年輕人追求時尚和個性的口味，在收到了新人們歡迎的同時，也展現了德城婚慶人的良好形象。

　　各會員單位也在不斷創新自身發展模式。今年9月份，紐約紐約婚紗攝影主辦、嘉華珠寶銀座商城德州專賣店、喜洋洋婚慶慶典服務中心、吉祥園婚慶慶典策劃中心結成戰略合作伙伴關系，進一步整合了婚慶資源，拉長服務鏈條，抱團開辟市場，探索出了“群組發展”模式，充分顯示了相互依存、相互競爭、共同繁榮的關系，體現出了合作競爭的發展態勢，是行業發展很好的一個范式，希望大家能夠很好的學習借鑒。

　　新的一年，新的平臺，新的起點，新的作為。在新一年里，我們準備再組織幾次大型活動，借此進一步提升全區婚慶服務水平，擴大婚慶行業協會和各位會員單位的影響力，希望廣大會員繼續關心支持協會的工作。協會也將盡最大努力團結廣大會員，傳播先進文化，引領行業發展。在此，我衷心的希望，協會能成為婚慶同仁們可以依靠的港灣，成為婚慶人才進步成長的搖籃，成為各位朋友的堅強后盾。

　　回首20xx，除了留戀，我們還有太多的感動!展望20xx，除了期待，我們還有更多的憧憬。相約20xx，讓我們繼續攜手前行，共同描繪婚慶事業的美好藍圖。

　　最后，預祝大家元旦快樂!事業興旺，家庭和睦，身體健康，萬事如意!

　　我提議，為我們誠摯的友誼，為我們共同的事業，干杯!

文明委領導講話材料 篇27

　　各位領導、各位來賓、全體運動員：

　　大家晚上好!

　　在這春意融融、柳風拂面的季節里，我們迎來了玉峰公司第一屆職工乒乓球比賽，這是我們全體干部職工，在有史以來第一次同場競技、交流感情、增進友誼的盛會。在此，我代表公司向這次乒乓球比賽的開幕表示熱烈地祝賀，向出席今天開幕式的各位領導、各位來賓、運動員們表示熱烈地歡迎，向為這次比賽提供服務的全體工作人員表示衷心地感謝!

　　乒乓球是我國的國球，有著廣泛的群眾基礎。今天我們組織乒乓球比賽，目的是進一步動員公司干部職工投身到全民健身運動中，積極進行體育鍛煉，增強體質，以健康的體魄、良好地精神風貌努力開展工作。

　　希望參加比賽的全體運動員努力拼搏，奮勇爭先，賽出風格、賽出水平，嚴格遵循體育道德精神，通過比賽加深了解，增進感情。擔任執法工作的全體工作人員，要認真負責，確保比賽的客觀、真實、公正、公平。廣大觀眾要熱情、文明，保持良好的比賽秩序，創造濃厚的比賽氛圍，保證比賽的順利進行。愿我們共同努力，把本屆乒乓球比賽辦成“文明、熱烈、精彩、圓滿”的盛會!

　　最后，預祝本次比賽圓滿成功。下面，有請分公司總經理彭總為我們發言，大家掌聲歡迎!

文明委領導講話材料 篇28

　　同學們:

　　大家好：

　　今天是冬至，那什么是冬至呢?冬至是中國農歷中一個重要的節氣，也是中華民族的一個傳統節日。早在二千五百多年前的春秋時代，中國就已經用土圭觀測太陽，測定出了冬至，它是二十四節氣中最早制訂出的一個，時間在每年的公歷12月21日至23日之間。冬至這天，太陽直射地面的位置到達一年的最南端，幾乎直射南回歸線(南緯23°26')。這一天北半球得到的陽光最少，比南半球少了50%。北半球的白晝達到最短，且越往北白晝越短。如中國最南端的一個小島——(2°33‟)這天的白晝達11小時59分， 我們的鄰居為10小時12分，而號稱“中國最北端”的黑龍江省縣(北緯52°58„)僅有7小時34分。

　　中國古代的陰陽五行學說認為，冬至是陰消陽長轉化的關鍵節氣。冬至入九，數足九九，則春風送暖，寒意全消，所以俗話有“九九消寒”的說法。你們還記得一年級時學的九九歌么，請記得的同學跟老師一起說：一九二九不出手，三九四九冰上走， 五九六九沿河看柳，七九河開八九雁來，九九加一九，耕牛遍地走。

　　冬季來臨，很多孩子懼怕寒冷，不愿意活動，豈不知，冬季更是鍛煉身體的大好時光，小學生冬季在室外進行鍛煉，身體經常受到寒冷的刺激，可以增強人體對感冒、氣管炎等冬季常見疾病的抵抗力;冬季在室外接受陽光的照射，陽光中的紫外線不但能促進人體的造血機能，對治療和預防貧血有積極作用，還能促進身體對鈣、磷的吸收，有助于骨骼的生長發育。另外，陽光中的紫外線能殺死人體皮膚、衣服上的病毒和病菌，對人體有消毒作用。我們小朋友正處在生長發育的關鍵時期，冬季鍛煉不但有利于身體的健康成長，在提高學習效率，發展個性，鍛煉意志方面也有積極的作用。

　　冬季的體育運動項目有很多，如跳短繩，跳大繩，踢毽子，冬季長跑，既可以一人鍛煉，也可以與小伙伴們一起合作或比賽。只要充分做好準備活動，運動前后及時脫掉和增添衣物，選擇合適的運動場地，注意自身與他人的安全，長期堅持鍛煉，我們身體御寒能力和抵抗病毒侵襲的能力肯定會增強。等春風拂面的時候，身體更靈活性，身體各臟器的機能更完善。