博覽會上的領導致辭(精選3篇)
博覽會上的領導致辭 篇1
尊敬的各位領導、各位嘉賓,女士們、先生們:
經過三個多月的精心籌備,中國(安徽)第五屆茶博會即將隆重開幕。在此,我謹代表本屆茶博會組委會、代表省供銷社,對出席開幕式的各位領導、各位嘉賓、企業代表和新聞界的朋友們表示熱烈歡迎和衷心感謝!
在成功舉辦了四屆茶博會之后,中國(安徽)茶產業博覽會的影響力越來越大,知名度越來越高,經濟和社會效益越來越顯著。本屆茶博會,更是在安徽著力承接產業轉移、加速推進城鄉統籌發展的背景下召開的,目的是為了進一步貫徹落實省政府“532提升行動”,加快我省茶葉產業化進程,弘揚徽茶文化,擴大市場消費,提供更深層次、更大范圍、更高質量的交流、合作、創新發展的平臺。這次博覽會,不僅得到了政府及有關部門的關心支持,更是獲得了相關企業和社會各界的積極響應、主動參與、廣泛關注。參加本屆茶博會的企業共有326家,其中參展企業171家、項目參評155家,參展參評企業多為國內及省內茶葉行業知名企業,來自江蘇、浙江、江西、福建、上海、深圳、河南、山東、云南、四川等省;展銷產品不僅包括白茶、綠茶、紅茶、普洱茶、鐵觀音、花茶、保健茶及咖啡飲料等,還有茶包裝、茶機械、茶器具等多種涉茶產品。值得一提的是,本屆博覽會還特別邀請了祖國寶島臺灣的茶界朋友與會,交流經驗,暢敘友情,共話發展。
本屆茶博會共有六項內容:一是開展經貿活動。圍繞參展參評企業推出的招商引資項目、合作項目進行現場展示、推介交流和洽談簽約,著力宣傳和展銷名、特、優、新茶產品。二是舉辦首屆皖臺茶企對接會及龍頭企業產業發展論壇。邀請政府領導、中國臺灣知名茶企代表及相關負責人、國內茶學專家與茶企業單位負責人等進行座談交流,思想碰撞,共同探索茶產業發展新舉措,擴大皖臺合作新領域,研究互惠新途徑。三是組織評優活動。將在客觀公正的基礎上,通過評選委員會評出:安徽省十大品牌名茶、中國(安徽)第五屆茶博會茶王、安徽省茶產業十大杰出人物、優秀歷史品牌名茶、安徽原產地品牌名茶、中國(安徽)第五屆國際茶產業博覽會金獎、中國市場暢銷品牌、誠信茶莊。四是舉行茶藝大賽。
組織全省企業茶藝表演隊及個人茶藝表演大賽,提升企業形象,交流茶藝心得,增進彼此友誼。五是舉辦專場茶文化筆會。邀請省內著名書畫家到會助興,飲茶品茗,激揚文字,品味徽韻皖茶的文化精髓。六是啟動全民飲茶日一合肥區儀式。通過舉辦“萬人品茶會”,讓更多的人“知茶、愛茶、飲茶”,普及茶知識,推廣茶文化,擴大茶影響,推動茶產業。可以說,整個博覽會期間,活動豐富,形式多樣,精彩紛呈,高潮迭起。
為舉辦好本屆茶博會,主辦單位、協作單位、承辦單位都做了大量艱苦細致的工作。作為安徽棉花、茶葉農業產業化發展牽頭單位,省供銷社對此高度重視,為茶博會的順利進行做好牽頭、聯系、協調、落實的工作。在做好茶葉產業化牽頭工作的基礎上,我省供銷社還認真貫徹落實國務院《關于加快供銷合作社改革發展的若干意見》精神,按照省委省政府的部署要求,全力推進“新農村現代流通網絡服務工程”建設,加快發展合作經濟組織,積極構建農村社會化服務體系,企業實力增強,發展活力顯現,去年全系統實現銷售總額498.53億元、利潤8.02億元,同比增長15.83%、32.13%,在土地流轉、農村金融、糧油加工、冷鏈物流等方面取得了一系列的突破,連續4年全國綜合考核排名第四,連續4年受到了全國總社和省政府的通報表揚,為我省農業發展、農村繁榮、農民增收作出了貢獻。
我們相信,在大家的共同努力下,本屆茶博會必將成為茶產業會展經濟中的一個全新亮點,成為品牌云集、各界歡迎、效益顯著、成果豐碩的茶界盛事,必將對我省茶產業發展產生積極而深遠的影響,為促進我省全面轉型、加速崛起作出應有貢獻。
最后預祝中國(安徽)第五屆國際茶產業博覽會取得圓滿成功! 祝前來參展、參選、參觀的朋友們在肥期間身體健康,生意興隆,生活愉快,諸事如意!
謝謝大家!
博覽會上的領導致辭 篇2
尊敬的各位領導、各位來賓:
女士們、先生們,朋友們:
在這秋高氣爽、景致宜人的美好時節,20xx中國小家電博覽會今天就要隆重開幕了。首先,我代表中共余姚市委、余姚市人民政府和全市人民,向出席本次博覽會的各位領導、各位來賓,表示熱烈的歡迎!向多年來一直關心、支持余姚建設和發展的各界朋友,表示衷心的感謝!
余姚小家電產業萌芽于上世紀70年代,起步于配件生產,發展于貼牌配套,崛起于自主創新。30多年的發展歷程,無數次的革新蛻變,憑借頑強的開拓精神、不斷的自主創新、云集的產業品牌和完善的產業體系,余姚小家電產業已成為最引人矚目、頗具競爭力和知名度的中國小家電制造業基地。如今的余姚小家電產業,相關企業已突破3000家,年產值400多億元,擁有中國名牌產品和中國馳名商標20多個,是余姚最具優勢、最具潛力的特色產業集群之一。
當前,余姚小家電產業同全國小家電產業一樣,面臨著要素制約、成本上揚、市場動蕩的新問題、新挑戰,面臨著技術創新、轉型突破、優化升級的新課題、新任務。本屆小家電博覽會積極順應新形勢、新要求,以“家電基地、創新余姚”為主題,設置了貿易展覽、專場對接采購、中國小家電創新設計大賽等主要活動,努力為小家電產品的開發、設計、生產、采購搭建廣闊平臺,切實加強家電企業和相關業界在技術、產品、信息、人才等方面的合作與交流,從而推動中國小家電產業轉型升級、健康發展。我們深信,有余姚扎實的產業基礎,有各級領導的關心支持,有廣大客商的精誠合作,20xx中國小家電博覽會一定展現出不一樣的精彩,成為一屆水平更好、效果更好、影響更大的經貿盛會!
預祝20xx中國小家電博覽會取得圓滿成功!
祝各位領導、各位來賓工作順利、身體健康,事業興旺、萬事如意!
謝謝大家。
博覽會上的領導致辭 篇3
“”總體發展目標:全面貫徹實施《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,落實“優先發展、育人為本、改革創新、促進公平、提高質量”的20字方針,積極實施科教興縣和人才強縣戰略,完善現代教育體系,打造教育更臺;優質均衡發展城鄉教育,深化教育內涵建設,提升教育發展水平;加強教育隊伍建設,構筑教育人才高地。圍繞“”期間讓全縣人民群眾子弟“有學上、上好學”的總體發展目標,繼續加快教育事業發展步伐。
主要目標任務:
(一)學前教育。基本普及學前教育。按照政府主導、社會參與、公辦民辦并舉的辦園方針,到20xx年,政府需投資5621萬元,在城區和鄉鎮建設17所中心兒園(我縣現有縣直幼兒園和鄉鎮獨立中心幼兒園5所),力爭學前三年率達到65%,學前一年入園率達到90%。
(二)義務教育。推進義務教育均衡發展。按照“小學中心化,初中鄉鎮化,村村都有教學點,地域面積大、人口分散的村組還要有下伸點”,這一目標,具體規劃:
1、縣城:隨著我縣城市化和工業化建設步伐的加快和縣城人口的急劇增加,到20xx年城區小學學生將增加5034人;城區初中學生將增加4847人。未來5年,共需投資8583萬元,擴建城區三小、四小、二中,城區五小、六小、城區三中、四中,從根本上解決城區大班額問題。
2、鄉鎮:到20xx年,全縣將保留74所中心小學,11所完全小學,190個教學點;鄉鎮初中學生將達到1.7萬人(現有13096人),需要擴容。“”需投資13818萬元,實施中小學校標準化建設,全面消除D級危房,充實現代化教學設施,推進城鄉義務教育均衡發展。
(三)高中階段教育。“”我縣已經實現了高中縣城化目標。到20xx年,高中階段(含普通高中和中等職業學校)毛入學率要達到90%。xx期間,要解決兩個問題:一是擴容。隨著學齡高峰期的到來,高中在校學生將增加4400人,需投入6360萬元,一所可容納60個教學班規模的四高。二是提高質量,讓學生享受優質教育。
職業教育。圍繞市場需求,按照工學結合、訂單式培養的模式,辦好中等職業教育,確保職業學校的學生都能學到一技之長,使他們就業有技術,創業有門路。
工業、企業的快速發展,需要大量的高等技術人才。因此,在辦好中等職業教育的基礎上,要積極發展高等職業
教育,加快職業學院建設步伐。
(四)體育中心建設工程。積極爭取和引進資金,規劃投資1.5億元,征地150畝,建設主體場館(含游泳館)、400米跑道、青少年活動中心、其他健身、籃球場、網球場等。農民健身工程。需投資300萬元,逐步對我縣100個自然村農民健身工程進行扶持。
(五)師資隊伍建設。要辦好人民滿意的教育,除硬件設施投入以外,還需要有優質的師資隊伍作保障。到20xx年,全縣需要增加教師2134人,平均每年需補充400人。按照宛政辦[20xx]122號文件精神,建立健全中小學校教師補充錄用長效機制,每年有計劃地錄用一批師范院校本、專科優秀畢業生補充到教師隊伍,以保證正常的教育教學需求。
三、強化“四大建設”,打造干事創業發展環境
目前,全縣教育發展勢頭良好,面對激烈的競爭態勢,不進則退,慢進也是退,我們必須埋頭苦干,高起點、高標準、嚴要求,才能實現教育強縣的既定目標,當前和今后一段時期,我們要著重強化“四大建設”,狠抓工作落實,增加發展活力。
一是強化思想建設。堅持“五少五多”,即:少一點“自我感覺良好”,多一些危機感和憂患意識;少一點自己跟自己縱向比,多一些與先進縣市和先進鄉校橫向比的緊迫感;少一點“條條框框”,多一些創造性和開拓意識;少一點“個人利益”,多一些公開公正和大局意識;少一點“人情關系網”,多一些按規律辦事和依法執教意識,凝聚推動科學發展的強大思想合力。深入開展“創先爭優”、創“五好”黨組織活動,繼續深化“三級聯創”和“四聯四創”活動,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰斗堡壘作用。
二是強化班子建設。牢固樹立“團結、務實、廉潔、高效”的工作思路不動搖,堅持正確的用人導向,嚴格實行“下管一級首長負責制”,認真解決“干與不干一個樣,干好干壞一個樣” 的管理粗放問題。抓班子建設,首先要加強校長隊伍建設。校長要樂于讀書學習,立足高境界,更新辦學理念,掌握最新教育理論,科學管理學校。要敢抓敢管,敢于碰硬,弘揚正氣,抵制歪風邪氣。班子成員要堅持深入課堂聽課評課,注重研究教情、學情,指導和服務教育教學工作,進一步提高教育教學質量。要廉潔自律,做到慎獨、慎微、慎權,靠身正帶人、靠廉潔聚人、靠律己服人、靠無私感人。要善于聽取不同的意見,團結帶領一班人,共謀學校大發展。班子成員要團結一心,凝聚共識;相互補臺,同舟共濟;廉潔高效,雷厲風行。要相互尊重,相互支持,相互溝通,努力打造一支“想干事、能干事、會干事、干實事”的優秀干部隊伍。
三是強化作風建設。要全面推行首問負責制,健全績效評價機制,強化督導檢查,嚴格考核獎懲,推動工作落實;中小學校領導班子要堅持做到:在其位、謀其政、盡其責,自覺地把實現自我價值與推動全縣教育事業發展有機結合起來,扭住發展不放松,奔著目標不停步,盡心盡力地抓落實;切實增強時間意識、目標意識、進取意識,每一位班子成員都要在各自的崗位上,想方設法把事業做大,把工作干好,努力把尋常工作做得不尋常,把優勢工作做成亮點,把亮點工作做成精品,最大限度地激發工作熱情,使廣大教職員工在轉型發展中建功業、爭一流,努力形成只爭朝夕、奮發有為、你追我趕、爭先發展的生動局面,確保“”規劃圓滿完成。
四是強化廉政建設。緊緊圍繞增強黨員干部的免疫力、防疫力、醫治力“三力”,解決好不作為、亂作為、慢作為、濫作為,時刻關注群眾反映的熱點、難點,狠剎吃喝風、賭博風、享樂風“三大問題”,自上而下,確保政令暢通;防止決策失誤、行為失范;杜絕形式主義,破除官僚主義;不折騰、不作秀,不推諉扯皮、不敷衍塞責,做一名群眾稱心、自己安心、組織放心的學校領導干部。同時,希望大家注重建立激勵約束機制,率先垂范,把隊伍帶好,大力營造風清氣正的干事創業環境。因為,只有這樣,我們才會贏得群眾的信任和支持,我們的事業才會無往而不勝。
“盛世春潮催人進,跨越發展正當時”。各位校長、同志們,教育又站在一個新的歷史起點上,新的目標令人鼓舞,新的任務催人奮進,讓我們把思想統一起來,把智慧集中起來,以敢于開拓創新的精神,敢于超越前人的魄力,敢于迎難而上的膽識,切實擔負起新的歷史使命,堅定信心,再鼓干勁,強化措施,狠抓落實,力爭完成各項目標任務,實現“”規劃的良好開局,努力開創全縣教育工作新局面,為建設“富強、秀美、和諧”的新做出新的更大的貢獻!