掃墓儀式上的領導講話稿（精選3篇）

掃墓儀式上的領導講話稿 篇1

　　同志們、同學們、青少年朋友們：

　　清明節是我國的傳統節日。今天，我們懷著無比沉重而崇敬的心情，在這里舉行“紀念先烈、報效祖國、盡責圓夢”清明節祭掃革命烈士墓活動，為拋頭顱、灑熱血的革命者們祭奠掃墓。緬懷先烈，重溫歷史，了解英雄們的先進事跡，聆聽革命的優良傳統，是對青少年進行愛國主義教育和社會主義核心價值觀教育的有效形式，也是新時期加強國防教育和改進青少年思想道德工作的客觀需要。 回顧歷史，多少革命先烈、仁人志士，為了人民的幸福、民族的解放和國家的富強，在硝煙彌漫的戰場上，英勇戰斗，流盡最后一滴血。他們用殷紅的鮮血，書寫了愛國主義最壯麗的詩篇。我們紀念革命先烈，就是要永遠不忘他們為黨和人民建立的卓著功勛，永遠不忘他們用鮮血和生命鑄就的民族精神，永遠不忘他們崇高的革命遺志和追求。

　　我們面前這座高高聳立的紀念碑，將永遠銘記著世世代代對革命先烈的思念和緬懷，我們要繼承革命先烈的遺志，樹立報效祖國的意識，用自己的實際行動，為建設強大的中國而貢獻力量。我們開展此項活動，不但要把建設社會主義核心價值體系的要求貫徹始終，貼近實際、貼近生活，貼近青少年思想道德建設，更要明確每一個人肩上的職責，增強工作和學習熱情，擔負起時代賦予的艱巨使命。

　　同志們、同學們、青少年朋友們，昨天永遠屬于過去，今天就在腳下，讓我們樹立堅定信念，繼承傳統、弘揚傳統，增進愛黨、愛國、愛社會主義情感，充分發揮廣大共青團員的先鋒模范作用，牢固樹立富強、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法治、愛國、敬業、誠信、友善的社會主義核心價值觀，報效祖國，盡責圓夢，為中華民族偉大復興貢獻自己的力量!

掃墓儀式上的領導講話稿 篇2

　　同志們、朋友們：

　　嚴冬在春風中消退，歲月在奮斗中遠去，又是一年清明時。今天，我們懷著無比崇敬而凝重的心情在這里舉行升旗儀式，緬懷那些逝去的生命，長眠的英雄。

　　今天的國旗特別的鮮艷，因為它被革命先烈們的青春熱血所浸染;今天的國歌份外的雄壯，因為它是無數革命先烈的偉大生命在鏗鏘奏響!憶往昔崢嶸歲月稠。在革命的漫漫征途中，無數仁人志士，熱血兒女前赴后繼，用自己的血肉之軀鋪就了我們今天的幸福生活。回首中國百年的近現代史，每一頁歷史都寫滿了英烈們可歌可泣的壯麗詩篇：茍利國家生死以，豈因禍福避趨之的林則徐;我自橫刀向天笑，去留肝膽兩昆侖的譚嗣同;一腔熱血勤珍重，灑去猶能化碧濤的秋瑾;一代代中華兒女為了崇高的革命信念，馬革裹尸，戰死沙場，壯志未酬身先死，留下一曲曲千古傳唱的英雄贊歌。先烈們堅定的信念，執著的追求，為真理而流血，為祖國解放事業而獻身的民族精神，激勵著子孫后代去開拓更加美好的未來。遠逝的畫面，已載入歷史，英雄的壯舉，更化作一尊不朽的豐碑。

　　各位同志，我們是時代的幸運兒，生活在一個和平、美好的環境里。幸福生活來之不易，只有懂得珍惜，懂得我們所肩負的歷史責任和歷史使命，才會更加努力地去創造未來，創造美好的生活。

　　戰爭的年代造就了烈士們的堅強與勇敢，和平環境同樣會把我們培養成材，我們要有信心，因為我們有榜樣!雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。同志們，數風流人物還看今朝，讓我們攜起手來，繼承革命先烈們的遺志，銳意進取，自強不息，為中華之崛起而努力奮斗吧.

　　向1840年以來為探索救國救民的道路、抵御列強侵略而犧牲的仁人志士致敬!

　　向抗日戰爭期間為打敗日本侵略者而犧牲生命的民族英雄們致敬!

　　向解放戰爭期間為建立新中國而浴血奮戰的革命先烈們致敬! 向建國以來為保衛國家和建設國家獻出寶貴生命的先驅們致敬!

　　向所有為中華民族繁榮富強做出偉大貢獻的先人們致敬! 清明節里祭忠魂，先烈豪氣耀昆侖。但使前輩英靈在，化作細雨潤鐘聲。熱血拋灑，終換得江山如畫;我輩矢志，再鑄光輝中華!

掃墓儀式上的領導講話稿 篇3

　　各位新同事:

　　今天是今年畢業生第一批入職的新員工簽訂合同的日子，很高興我們公司又擁有了一批新的人員，我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協議的日子，三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子，我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受

　　無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個機會和大家交流三個內容

　　一、 你們是幸運的要珍惜機會，走好未來職業發展之路面對畢業=失業的社會局面，你們無疑是幸運的，能在拿到畢業證的同時就擁有一份勞動合同和穩定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養機制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發展的機會，今天走出這個樓，外面就是無數拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當你們能擁有一個穩定的工作時希望你們能珍惜機會。

　　不要輕言放棄，前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業第五年的時候再看成功與否》，里面有幾點我很認同1、人需要有一個正確的方向，向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標，2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉折點，當你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標在那里，面對每一次轉折與變遷都能準確應對，最后贏的一定是你3、不能活在別人的眼里和嘴。

　　把命運掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業后5年的迷茫就會帶來20xx年的恐慌20xx年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應該成為你們的追求，你們需要做的是把夢想和現實有效的結合起來，讓自己穩的注走的正、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。

　　二、 向公司老員工學習，敬業愛崗、踏實前行，三年來隨著公司的不斷發展沉淀下一批很優秀的員工，他們看到了公司經歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發展初期，他們不僅僅為公司的發展做出了非常大的貢獻，也在這個過程中得到了很好的歷練，當他們擁有職務、股份、待遇的時候。

　　我想那是他們應得的，作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切，公司在機制的設置上對所有員工都是相同的，咱們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛我們是個和睦的大家庭。

　　三、 潛心學習、多多積累、厚積薄發，原來曾經和大家交流過這樣的觀點1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉，2-3年你們需要解決定位、職位問題，這個階段學習積累提升自己是重要的，5年內解決機會、積累、發展、創造更多價值是重要的。

　　這個思路在一批又一批的人員中得到驗證，也就是說你5年要上升5個臺階，順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情，但現實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣，有的人5年邁出五大步。

　　有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準備怎么辦 所以在目標明確的前提下，潛心學習是無論發生什么狀況都要堅持做的，向前輩學習可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的經驗和思想，一旦機會合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業。

　　最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發展壯大做出自己的貢獻祝愿新股東快快長大，公司的發展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領新生代去共同創造美好的明天!