考核領導講話稿（通用3篇）
考核領導講話稿 篇1
老師們，同學們：
早上好！今天我講話的內容是祖國我愛你。
共建生態，共享美好生活，是每個xx人的共同心愿。近年來，xx城市建設日新月異，各項事業蒸蒸日上，人民生活穩步提高，全區人民深有感觸。創建國家級生態區、加快生態文明建設正是區委、區政府立足我區實情，進一步為群眾謀福利、為謀發展的重大舉措，寧波市8個縣市區雖已領先于我們通過省級驗收，但我們有信心、有能力趕超，用我們的實際行動和智慧，攜手共創生態區，齊心共建美麗品質新。
同學們，地球是我們共同的家園，是我們幸福的搖籃，今年我區將迎來創建國家級生態區的首重考驗——迎接省級生態區創建考核驗收。目前，各部門、各鎮（街道）、各企事業單位正全力以赴投入到清潔空氣、節能減排、平原綠化等生態文明專項行動中。你們不但是生態區創建的見證者，也是創建的實踐者，更是創建成果的享受者。創建工作需要你、需要他、需要我們大家的共同支持、廣泛參與和積極配合。為此，我們真誠地向全區廣大青少年、學生家長發出倡議：
一、做生態文明的倡導者。
樹立環保意識，弘揚中華民族勤儉節約的傳統美德，綠色消費、健康生活；普及節能環保常識，遵守環保法律法規；向家人、朋友、社區居民大力宣傳環境保護對于地球和人類發展的重大意義，不斷增強全社會節約資源和保護環境的意識。
二、做生態文明的踐行者。
大處著眼、小處著手，從點滴做起，從我做起，減少紙張消耗，杜絕白晝燈、長明燈；使用節能、節水產品，一水多用；實行廢棄物分類回收，綜合利用再生資源；慎用洗滌劑，減少水污染；少用一次性餐具；買菜購物使用布袋子、菜籃子；夏季空調溫度不低于26℃；少開車，綠色出行；愛護公共環境，不亂丟垃圾，美化綠化環境等，共同營造文明和諧的社會風尚。
三、做生態區建設的推動者。
以主人翁的姿態積極投身生態建設中，積極參加生態環保公益活動，為創建工作獻言獻策，對發生在身邊的浪費資源、污染環境現象說不，協力保護資源和環境，共建幸福美好的生態家園。
同學們，你的參與是對xx區生態工作的支持和鼓勵，創建工作責任重大，意義深遠，讓我們齊心協力，為把建設成為天更藍、水更清、景更美的國家級生態區作出我們應有的貢獻！
考核領導講話稿 篇2
同志們：
今天召集大家召開這次緊急會議，主要目的是分析計劃生育迎檢面臨的形勢，理清迎檢工作中存在的突出問題，動員全鎮上下進一步明確任務目標、找準問題癥結、抓好整改提升，確保我鎮在各級計劃生育年終考核中取得好的成績和位次。剛才，魏鎮長通報了計生迎檢工作會議以來的落實情況。鎮黨委、政府之所以在11月7日召開迎檢工作會議，就是為大家留出充分的時間，就迎檢準備工作進行落實。但是從面上情況看，問題還不少，迎檢的形勢不容樂觀。因此，今天我們召開緊急會議，對迎檢工作再強調、再安排、再推進，希望大家切實引起重視，抓好落實，。下面，就計劃生育迎檢工作，我講三個方面的問題。
一、切實認清形勢，增強做好迎檢工作的責任感和緊迫感
每年的計劃生育年終考核對于每個鎮街來講都是一次大考，各級十分重視，鎮街如履薄冰。之所以如此重要，主要有幾方面原因：
首先，計生年終考核事關一年整體工作的成敗。計劃生育實行“一票否決”，一旦進了圈、受了處分，即使你其它工作干得再好，領導再滿意，一年的辛勤付出也將付諸東流。拿我們鎮來說，一年下來，大家都十分辛苦，特別是在今年急難險重任務
尤其多的情況下，大家都付出了超出以往的努力，整體工作也受到了各級領導的認可�，F在就剩下計劃生育這一次年終大考。如果不好好準備，出了問題，不僅難以向領導交代，對自己也難以交代。其次，計劃生育年終考核事關干部的政治生命。計劃生育“一票否決”不僅否決工作，也否決干部。一旦進圈，不僅干部不能提拔，對出問題的辦事處、村，還要拿干部、處理人。哪個村出了問題，不光你村干部受處理，總支書記、包你村的包村干部受也都將處理，全鎮干部的政治前途受影響，波及之廣，影響之大，各村都要好好掂量一下。第三，計劃生育年終考核是對一年計劃生育工作的一次總結。大家都說計劃生育是“天下第一難”，我曾總結了計劃生育的“十難”：
一是觀念轉變慢;
二是情感總占先;
三是工作不主動;
四是思想有混亂;
五是外部環境差;
六是工作浮于面;
七是干部不帶頭;
八是自治不用權;
九是道德無底線;
十是難前更畏難。
就是在如此困難的情況下，今年我鎮的計劃生育取得了非常明顯的成績。特別是在集中服務活動中，大家攻堅克難，落實村民自治，得到了各級領導的認可。如果在最后的迎檢中出了問題，也對不起一年來在計劃生育上的努力和付出。
即便迎檢工作如此重要，但是從目前面上情況看，還不容樂觀，問題仍然不少。
一是干部認識不到位。一些村級干部對計劃生育年迎檢投入的精力少，對迎檢的重要性、復雜性、難度性、不可預見性缺乏足夠的認識，迎檢工作雜亂無章，突出表現在：對應知應會的內容心中無數;在對待服務陣地環境的問題上，只求過得去，不求過得硬，敷衍應付，得過且過;還有的對待迎檢盲目樂觀，松懈麻痹，工作流于形式，存有僥幸心理。
二是辦公場所環境差。部分村對計生陣地疏于管理，“兩室一�！钡扔嬌⻊請鏊K、亂、差的現象十分突出，計生服務設施陳舊、缺失現象依然存在，個別村委會院子里雜草叢生，院內外玉米秸稈堆放嚴重，人口學校、計生協會形同虛設，桌椅板凳上的塵土很厚，距離各級要求存在較大的差距。
三是硬件清理不徹底。截至目前，還有的村計劃生育底子仍然不清，漏報、瞞報、漏檔、漏管現象仍然存在。尤其是前兩次集中服務活動還留有尾巴，個別戶的節育措施至今沒落實，外逃戶至今沒有追回，存在很大的迎檢隱患，如果不及時采取有效措施，一旦在檢查過程中發現問題，后果不堪設想。這些問題說明，當前我鎮人口計生工作迎檢形勢依然十分嚴峻，不可盲目樂觀;局面復雜，不可掉以輕心;任務艱巨，不可麻痹松懈;時間緊迫，不可推諉扯皮。必須要認真對待，找準癥結，采取有效措施，切實加以解決。全鎮上下一定要切實增強抓好迎檢工作的責任感和緊迫感，把迎檢作為當前的頭等大事來抓，樹立“背水一戰”的危機意識，橫下一條心，做好最后的沖刺，確保順利通過各級計劃生育年終考核。
二、把握重點環節，認真抓好各項迎檢準備工作
根據目前掌握的情況，滕州計劃生育考核將在11月22日開始，為期4天。棗莊計劃生育考核將在滕州考核之后開始。留給我們的準備時間已經很少，容不得大家有半點松懈。各辦事處、村，各有關部門要立即行動起來，算透時間賬、任務賬，倒排工作時間表，搞好自查自糾，采取切實有力的措施，逐項逐條抓好落實，重點解決影響考核成績的突出問題，確保我鎮順利通過各級計生年終考核。
(一)要以硬件清理為首要任務，確保硬件不出任何問題。計劃生育考核，軟件定高低，硬件決勝負。搞好硬件清理，是迎接各級考核的重中之重。一旦硬件出現問題，即使只有一例硬件問題，也將直接導致進圈。會后，所有包村干部和計生辦包村人員要立即入村，組織村干部，反復入戶進行排查，重點清理流動人口、外逃戶、特殊人群以及寄養代養他人小孩的。對于發現的問題戶，在及時上報計生辦處理的同時，要采取果斷措施予以清理，在滕州檢查期間清理出滕州，棗莊檢查期間清理出棗莊，確保不出任何問題。對未持有效證明的流動人口和走親戚、串朋友的，要勸導他們立即離開，在村里一刻也不能耽擱�？己似陂g，各村要實行責任承包制，對各區域、各路段都要明確專人負責，對重點區域、重要路段和重點對象戶要重點監控，組織專人在村內大街小巷等區域進行每天不間斷地巡查，隨時處理各類突發的應急問題。希望各村要以大局為重，高度警惕，搞好分工，積極主動地抓好硬件的清理工作。
(二)要以軟件建設為有效保障，確保軟件不出任何紕漏。村級計劃生育辦公室、服務室、協會辦公室和人口學校等“三室一�！笔怯媱澤ぷ鞯拈T面，直接影響各村動態檢查指標。能否給考核組留下的第一印象是好印象，關鍵在服務陣地的環境。會后，各村要各掃門前雪，對辦公場所衛生環境進行全面清理，地面衛生要認真清掃，墻壁要統一粉刷，門窗玻璃要擦干凈，對損壞的燈具、桌椅要盡快更換，以嶄新的面貌迎接上級考核。各村要對黑板報、閱報欄、宣傳欄進行翻新，更換新的內容，被玉米秸、柴禾垛遮擋的，要盡快清理出來。每村都要認真制作張貼計生宣傳標語，貼滿全村。對目前陣地不規范、不達標的，各辦事處黨總支要親自靠上，親自牽頭，本著缺什么補什么的原則，嚴格按照標準立即落實，沒有場地的要想辦法，沒有版面和資料的要及時補齊，一定在考核前全部落實到位。同時，計生辦包村人員要認真抓好檔簿資料的整理完善，查缺補漏，充分準備，內容要與計生辦微機信息保持一致。這項工作要提前抓好，決不能臨時抱佛腳，計生辦要搞好督導調度。
(三)要以干部應知應會為關鍵環節，確保達到“一口清”的要求。各辦事處要以村為單位，組織村書記、主任、會計、計生專職主任和協會會長開展集中培訓，包村干部要親自組織，計生辦包村人員要搞好指導，按照計生辦提供的微機信息，拉出詳細的明白紙，做到村干部人手一份，熟練記憶各種數據，尤其是對育齡婦女、流動人口和社會撫養費征收等情況要統一口徑，張口就來。要盡快規范村級計生協會等基層組織，完善好協會會員證、申請表、活動記錄等資料，計生辦要靠上指導，對協會成員進行集中培訓，確保考核時不出紕漏。辦事處和計生辦要抓好抽查，對干部掌握情況反復提問，確保效果。
(四)要以集中入戶為重要抓手，確保干部群眾口徑一致。
一方面，對20xx年10月1日以來有婚、孕、節育現象的家庭全部拉出名單，計生包村人員、包村干部和專職主任要集中進行一次入戶隨訪，對隨訪的情況，隨訪完一定讓戶家簽字，包辦事處領導和辦事處書記要跟蹤督導和抽查。這次隨訪不僅要把政策法規、優生優育、知情選擇、生殖保健知識和宣傳資料送到家，搞好健康咨詢、優生優育、生殖保健服務，更要有的放矢搞好培訓，要讓這部分人知道“一法三規一條例”，一年三次集中活動的具體內容及雙月查免費服務的時間，計劃生育各項獎勵政策等，同時還要讓她們知道專職主任叫什么，計生辦包村人員的名字，這是我們進行隨訪的有力證據。另一方面要入戶安排好重點人員，包括出生死亡、孕情中斷、性別調整、計劃內外調整、前推后移、出生、初婚漏報、節育措施假落實、等情況必須安排到位，該走的要走出去，一定要利用入戶的機會，搞好硬件排查清理。
(五)要以落實獎勵為重要保障，確保扶助政策足額兌現。落實計生獎勵扶助政策是推動計劃生育工作健康開展的有效措施，也是各級年終考核的重點。各有關部門、村要高度重視，盡快將獎勵資金通過“一卡通”的形式發放到戶，村級承擔的晚婚晚育獎勵要立即落實，發放到人。同時，由于檢查組是以卡上打出的錢為準，各村要組織受到獎勵的戶立即到信用社打卡，以備檢查時能夠及時出示，避免不必要的麻煩。
三、強化組織領導，確保年終考核取得優異成績
計劃生育年終考核只許成功，不許失敗。全鎮上下一定要高度重視，真抓實干，確保迎檢不出現任何問題。
一要強化領導，嚴密組織。會后，包辦事處領導干部和全體包村干部、計生辦包村人員要立即到村開展工作，督促村級做好迎檢各項準備，幫助解決具體問題。包辦事處領導要靠在所幫包的辦事處，靠上指導，加強督促，不僅要督導服務陣地建設，還要督導入戶隨訪和干部應知應會的情況，更要督導硬件的清理清查工作;辦事處總支書記要具體指導各辦事處迎檢工作，要親自過問，統籌指揮，確保各項工作扎實到位;各村五職責任人尤其是支部書記要認真履行職責，親自動員部署、親自調度指揮、親自檢查督導，全力以赴抓好迎檢各項工作落實。各村要立即組織召開小組長以上的全體干部會，傳達貫徹會議精神，人員要統一調配，落實劃片承包責任制，認真做好清理清查工作，對發現的問題立即解決，對重點戶、重點人要承包到人，明確責任，保證考核不出現任何問題。包村干部、計生辦包村人員要戶戶摸門鼻、家家留腳印，村不漏戶，戶不漏人，人不漏項，對所包村計劃生育工作整體情況、工作細節、流動人口，做到“戶戶清”、“家家清”。
二要落實責任，嚴格獎懲。要明確分工，強化責任，做到事事有人管，件件有著落。各黨總支書記、各村支部書記、村主任是第一責任人，包村干部、計生辦包村人員、計生專職主任是具體責任人。對于迎檢工作，鎮黨委、政府將強化獎懲，嚴格責任，對在考核中圓滿完成迎檢任務的樣本點村，將按照有關文件落實獎勵措施;對考核樣本點出現問題，影響全鎮考核成績的，將直接納入重點管理，責任人將全額扣除風險抵押金，包辦事處領導要向黨委、政府作出書面檢查，并向市委提出使用建議，辦事處黨總支書記將給予免職處理，包村干部、計生辦包村人員將給予停職、停薪、待崗的處理，村“四職”干部將按照簽訂的責任書進行嚴肅處理，絕不姑息，真正以嚴明的紀律、嚴格的獎懲，保證圓滿完成迎檢工作任務。
三要嚴明紀律，強化督查。包辦事處領導、辦事處總支書記、包村干部、計生辦包村人員和村書記、主任、會計、專職主任，每天早上7點之前和中午12點半之前，必須到崗到位，抓好對各轄區內的硬件清理工作，沒得到鎮黨政辦和辦事處的通知前，不準擅自離崗。計劃生育年終考核迎檢期間，所有干部原則上不準請假，確有特殊情況，一律向我和宗鎮長請假。鎮黨政辦、計生辦和督查科要組成聯合督查組，進村入戶，督促指導，檢查人員到位情況和迎檢工作準備情況。對到位不好的包村干部、計生辦包村人員和村干部，要通報批評，追究責任。希望大家繼續發揚連續奮戰、勇于吃苦的精神，講大局，講奉獻，加班加點，把問題解決掉，把工作做踏實。
同志們，從現在起，離滕州、棗莊兩級市計劃生育年終考核已進入倒計時，全鎮上下一定要增強緊迫感、壓力感，樹立大局意識、中心意識，發揚吃苦耐勞、勇于爭先的精神，樹立敢打必勝的信心，確保年終考核取得好的成績，為加快我鎮的經濟發展創造良好的人口環境!
考核領導講話稿 篇3
尊敬的各位領導、老師、同學們：
大家好!
我叫，是一中的一名信息教師。感謝大家給我這次學習交流的機會!首先，我謹代表培訓班的全體學員，向為我們每一位教師的專業成長搭建此次培訓平臺的局培訓科、教師進修學校、教師資源中心的領導以及負責培訓的各位專家表示衷心的感謝。
作為此期培訓班的學員，我由衷的為結識眾多優秀教師而高興;為能與眾多同伴共成長而欣喜;為能與一直關懷著我縣教師隊伍建設的各級領導在這里相聚而感到無比激動。
這次培訓讓我受益匪淺，下面我代表大家談談對這次培訓的一些認識。
1、各級領導高度重視，組織培訓細致周到
在這次培訓中，各級領導對本次計算機管理人員素質提高工程的高度重視讓我深受感動，培訓課程的設置以及每位學員的生活安排等各方面工作，可謂細致周到。在培訓過程中，教育局的領導親自到我們實踐的機房來聽課，讓我們深深感受到領導對這次培訓寄予的厚望。
2、培訓質量高、培訓內容豐富
在短短一周的培訓中，縣教育局聘請我縣教育界知名的計算機專家，為我們作了精彩的講座。培訓課程涉及機房管理維護、網絡安全管理、信息技術與學科整合等多個領域。每一位專家都用生動的語言、鮮活的實例博得了所有聽課學員的陣陣掌聲。精彩而又樸實的演講，使我們有了全新的認識，工作中的許多疑問都在交流中得到了解決。開拓了教師們的視野，也提高了教師們的.綜合素質。
3、組織管理嚴格
學員每天要完成適量的作業，還可以進行探究性的合作學習，分組完成學習任務。每天都有專門的人員進行點名，管理之嚴格之正規，處處體現了這次培訓活動的組織工作嚴密，管理細致嚴格。也使培訓收到了很好的效果。
4、培訓服務周到，進展順利
作為培訓基地的教師資源中心，為學員創設了良好的生活和學習環境，宿舍嶄新舒適的床被，食堂豐富可口的飯菜，都為教師們投入緊張的學習提供了良好的基礎。
這次培訓不僅使自己的知識得以擴充、教學理念得以更新，更是對心靈的一次洗滌，為我今后的工作提供了強大的動力。