黨工委領導講話材料(精選34篇)
黨工委領導講話材料 篇1
同志們:
今天,我們在這里召開本局系統政風行風建設工作推進會,我們邀請了市局政風行風文明辦領導、區糾紛辦領導、區政風行風監督組組長和調查組組長參加,這既是一次對上半年我局政風行風工作的總結會,也是充分聽取社會監督的意見建議、加強整改,進一步提升下半年政風行風工作的推進會。這次會議的召開是非常重要和必要的。
剛才各位監督員都提了工作建議,市、區領導也對我們提出了工作要求,他們都講得都很好,希望各窗口單位要結合本部門實際,著力轉變工作作風、改進工作方法、提高工作效率,不斷增強政風行風建設工作的針對性和有效性。下面,我就做好下半年政風行風工作、自覺誠懇接受監督,再談幾點體會。
一、充分認識在人力資源和社會保障事業發展中自覺接受社會監督的重要意義
在我們人力資源和社會保障事業發展的進程中,在局系統各個窗口的接待服務中,聘請政風行風監督員、信息員進行監督,建立政風行風測評體系,加快建立和完善民主監督機制,既是落實科學發展觀,體現科學執政、依法執政、民主執政的需要,也是促進我局更好地履行民生保障職能、加強政風行風建設、糾正不正之風、充分發揮效能的需要。
我們要把政風行風監督和測評工作當做我們做好各項工作的幫助、提醒和鞭策,正確看待測評結果和投訴案例。近幾年來,我局在政風行風建設、尤其是窗口建設方面有了逐步提升,特別是去年世博年,各窗口單位努力提升服務水平,仲裁和大隊努力穩定長寧和諧勞動關系做了大量工作,就促和人才完成了規范服務達標工作;今年繼續發揮后世博效應,全局各窗口單位都在改善環境、改進服務上下功夫,醫保、外勞、仲裁和大隊也在為規范服務窗口達標工作積極準備著。然而,上半年我局在全區的政風行風測評成績卻是降到了近年來的最低點。為什么?我認為,主要與當前就業形勢依舊嚴峻、新社保法出臺后勞資矛盾復雜性和尖銳化、醫保政策還在進一步完善中等方面和群眾的要求相對較高有關系。群眾的要求高,在情在理,“七一”講話中提到的“五個有”,即“使全體人民學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居。”五個“有”中就有三個“有”與我們人社工作相關,勞動者失業、欠薪欠保、在工作中遇到不公正待遇或者對國家的政策不滿,心里肯定有氣,反映的問題都是我們人社部門的問題。所以,在測評中、在接到投訴中我們各窗口單位肯定會吃一些虧,這也是很正常。我經常要求大家要“委屈服務”,希望大家能正確看待測評結果,正確對待各種形式的明察暗訪,把這些作為對我們工作的幫助、鞭策和勉勵,繼續進一步加強政風行風建設,充分調動廣大干部職工的積極性和主動性,不斷改進工作作風、堅持文明規范、熱情主動服務,自覺接受社會各界的監督。
二、誠懇接受監督,認真及時辦理監督員反映的問題、意見和建議
剛才各位監督員對我們提的意見建議都非常好,對我們推進下半年政風行風工作、進一步改進窗口服務水平提供了很大的幫助。全局系統各窗口單位的干部職工一定要具有強烈的使命感和高度的責任感,不斷強化提高服務質量和水平的緊迫感。
一是各單位要積極支持政風行風監督員開展監督工作。認真聽取監督員的意見和建議,對監督員提出或反映的問題,以及市局政風行風文明辦反饋的投訴案例,要及時采取有效措施,妥善處理解決,并及時反饋辦理結果。局組織人事科要加強對各窗口單位的指導和督辦。
二是各單位要為政風行風監督員的工作給予最大的支持與幫助。尊重他們行駛相關權利,并為其提供便利條件。同時,各單位自身要建立內部監督的制度,如推行“領導干部輪班制”等,局組織人事科也要定期開展全局范圍內的政風行風明察暗訪工作,逐步形成經常監督、內部監督和專業監督相結合的長效機制,并完善相關制度,真正抓好落實。采取自查自糾的工作形式,加強對窗口工作人員的監督和約束,增強工作的透明度,結合行風測評和政務公開活動,就監督員和群眾反映的問題一抓到底。
三、不斷提高工作標準,以優良的作風和服務接受社會的檢驗
對于下半年政風行風工作,我想以“五個一流”為要求和目標,即“創一流團隊、創一流管理、創一流環境、創一流服務、創一流業績”,內強素質,外塑形象,努力創建我們人力資源社會保障優質服務窗口。
一是強基固本,創一流團隊
隊伍建設是做好一切工作的基礎,要通過加強政治學習和強化業務技能培訓,努力打造一支高素質的干部隊伍。下半年,局系統各單位要進一步堅持“每周五學習”制度,將學習與業務培訓結合、與政風行風建設結合、與黨風廉政教育結合,做到以學習促工作、促發展。同時在新的社會保險法出臺以后,要積極組織員工學習培訓,并加強宣傳。
二是建章立制,創一流管理
嚴格依法行政,從制度建設入手,規范程序,健全制度,強化監督,全面提高工作效率和服務質量,實現管理的規范化、制度化。
在日常管理上,從強化內部機制入手,進一步完善考勤、會議、財務、考核、黨風廉政等規章制度。落實崗位責任制和責任追究制,結合投訴處理、整改落實、責任追究進行獎優罰劣,并同評比先進,激勵機制掛勾,從長效管理中推進優質服務。在窗口服務上,嚴格執行“首問責任制”、窗口服務“三優一滿意”制度,主動實行跟蹤服務、緊貼服務和上門服務,規范工作流程,簡化辦事手續,提高工作效率,以優質的服務和高效的工作取信于民。在為民服務上,深入開展勞動保障“五進五送”大篷車活動。在窗口單位設置意見箱,發放意見征詢表、公布投訴電話,多種形式聽取服務客戶意見,自覺接受社會各界監督。
三是改善設施,創一流環境
努力改善原有的過于狹小的窗口和辦公環境。下半年,要完成醫保服務中心的新址的裝修。此外,針對外勞所缺乏窗口接待場地的不利局面,積極想辦法,努力爭取有關方面的支持,為外勞所創設一個理想的服務環境,方便辦事群眾。
進一步改進和完善已有的窗口環境。在原先硬件條件比較完備的就促中心、人才中心,要進一步加強服務環境的優化。一方面主動做好窗口環境整治,打造干凈、文明的窗口環境形象,確保服務工作環境整潔有序、信息資料告之準確、現場管理妥善到位。另一方面根據客戶需求,添置必要設備,力爭做到綠化、亮化、凈化、美化,努力為群眾和用人單位提供一個便捷的、人性化的辦事環境。
四是務實創新,創一流服務
在加強硬件設施建設的同時,注重軟件建設,堅持以群眾滿意為目標,轉變作風,簡化程序,提高效率,切實提高服務質量。
在窗口單位,牢固樹立“小窗口,大服務”的工作理念。針對行風測評和監督員反映的問題,抓好薄弱環節的整改,使服務品質不斷提升。加強人員管理,嚴肅工作紀律,制定詳細的量化考核標準,嚴格杜絕服務態度不好、工作作風不實、對辦事人員設置障礙等不良行為。
在機關科室和各單位結合創先爭優活動,狠抓作風建設。要求文明接待來訪來電,學習《機關作風教育讀本》,做到服務有“三聲”,全體職工統一亮證上崗,要求對群眾做到“五個一”,即“一張笑臉笑迎、一把椅子想讓、一杯熱茶暖人,一片誠心解難、一顆真心相送”;具備“六顆心”,即對黨和人民的事業要忠心;待人處事要誠心;解答政策要耐心;服務群眾要實心;立足本職要安心;讓組織和群眾放心。各單位通過黨員創先爭優,進一步增強黨員干部的歷史使命感和責任感,充分發揮先進典型的示范引領作用,在全局形成爭當先進、趕超先進、爭先創優的良好氛圍。
五是優質服務,創一流業績
在市局政風行風文明辦的指導下、在市區政風行風監督員的監督幫助下,局系統各單位的優質服務窗口建設促進了長寧區人社事業的和諧健康發展,上半年來,通過全局上下共同努力,各項工作實現了“時間過半、任務過半”的目標。“服務無止境,創新謀發展”,下半年,市、區領導和各位監督員對我們的工作提出了更高的要求,我們的工作一定要細致再細致,認真再認真,決不允許出一絲一毫的差錯,決不能讓一個錯誤影響到我們全局系統的形象。
在今后的工作中,我們要進一步弘揚優質服務窗口品牌,接受監督、加強整改、再接再厲、開拓創新,努力促進人社系統各窗口服務再上新的臺階,不斷為人力資源和社會保障事業發展做出新的貢獻。
黨工委領導講話材料 篇2
尊敬的各位來賓、老師們、同學們:
你們好!在這生機盎然的初夏時節,濰坊市政協、鳶都義工聯、千惠食品有限公司的領導帶著對山區孩子的一片真誠和愛意,來到我們東城上莊聯小和孩子們一道共慶佳節,奉獻愛心,為此,我代表東城街道黨工委、辦事處對你們不辭辛苦、遠道而來表示熱烈歡迎,對你們的無私援助表示衷心的感謝!
近幾年來,街道黨工委、辦事處多渠道籌集資金,動員社會各界捐資助學,優先保證了東城雙語學校和七賢教育園區的建設,在一定程度上改善了辦學條件,一大批學生得到了及時救助,圓了兒童的就學夢、學習夢、成才夢。但由于我們東城街道地域較廣,學生較為分散,教育發展還不平衡,學校內部配套也相對薄弱,還存在像上莊聯小這樣的條件相對落后的學校。
今天,濰坊市政協、鳶都義工聯、濰坊千惠食品有限公司的領導,在百忙之中多方籌集善款,捐助上莊聯小,給該校帶來了教育教學設施的極大改進。這將極大改善學校的辦學條件,為進一步提升教育教學質量打下了堅實基礎。上莊聯小能有今天的發展,與在座的各位領導的關心和支持是分不開的。你們的善舉和高尚行為必將贏得全社會的尊重。為此,再次向你們表示衷心的感謝!
上莊聯小的老師們,希望你們不忘各級領導對你們的關心和支持,學習他們高尚的道德情操,不斷充實和完善自己,提高素質,開拓創新,為我街道教育事業的騰飛做出應有的貢獻。
希望上莊聯小的同學們,刻苦學習,鍛煉身體,增強素質,以優良的成績向領導們匯報,長大后,為改變家鄉的落后面貌貢獻自己的力量。
最后,祝各位領導及來賓,老師們,工作順利,身體健康,闔家幸福!祝同學們好好學習,天天向上!祝愿我們的友誼如彌河之水源遠流長,如沂山之松四季常青!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇3
同志們:
今天,我們在這里隆重慶祝中國共產黨成立90周年,回顧黨的光輝歷程,表彰先進,樹立典型,以此激勵各級黨組織和廣大共產黨員牢記黨的光榮歷史,在率先轉型科學發展品質塑造中樹新形象和創新業績。在此,我代表黨工委向黨的90歲生日致以崇高的敬禮!向各級黨組織、全體黨務工作者、廣大共產黨員致以節日的慰問!向受到表彰獎勵的先進集體、優秀個人和全體新黨員表示熱烈的祝賀!
中國共產黨自誕生之日起,已走過90年的光輝歷程。90年來,我們黨團結帶領全國各族人民,艱苦奮斗,改革創新,勵精圖治,不斷取得革命、建設、改革的偉大勝利。在恢復重建的巨大考驗中,在黨的領導下,黨工委抒寫了萬人過渡安臵的新傳奇,創造出了在全省率先并被推廣的組合重建新模式。
6月28日,成都市委召開了慶祝建黨90周年大會,被表彰為成都市40名優秀村(社區)優秀黨組織書記之一。6月29日,x市委召開了慶祝建黨90周年大會,街道黨工委被授予基層黨組織建設的最高榮譽――“五好”街道黨工委,黨總支被授予――“五好”社區黨組織,林天富、陳麗英、劉生宇被表彰為全市優秀共產黨員,被表彰為優秀村(社區)黨組織書記,轄區企業黨組織中\\也受到了市委的表彰。這是對我們黨的建設工作的最高褒獎,是各級黨組織和全體共產黨員的共同榮譽。我們一定要以此契機作為新的起點,總結經驗,認清形勢,統一思想,切實擔負起我們的責任,齊心協力、團結一致的投入到濱江街道創新轉型發展的工作中來。
一、回望發展歷程,黨的領導更加堅強有力
我們按照城鄉統籌、“四位一體”科學發展戰略,深入推進“三個集中”和“六個一體化”,各項事業全面發展,開創出發展的新征程。去年,主要經濟指標均實現重大突破,國地稅收實現雙雙破億。今年,各級黨組織和共產黨員緊緊圍繞市委、市政府“產業振興年、投資促進年、改革攻堅年、管理提升年”的部署,全力以赴推進災后重建收尾和田園城市示范區建設工作,在產業轉型,工業經濟日趨減少的現實壓力下,1-6月國地稅收總量達到1.7億元,居全市鄉鎮(街道)第一位。
回望發展歷程,特別是近3年,我們感慨萬千。在座的同志們都親自見證了區域創造的歷史奇跡。這幾年轄區工業發展向現代服務的發展,主要得益于我們始終按照科學發展觀的要求,在市委市政府的堅強領導下,緊扣城鄉統籌實際,不斷加強黨組織建設和黨員教育,黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用更加突出。發展轉變雄辯地證明,各級黨組織和廣大黨員干部經受了抗震救災和災后重建的極端考驗,真正成為廣大群眾的主心骨和貼心人,我們這支隊伍是對黨負責、為民執政的優秀隊伍,實現了“對歷史負責,向世界交代,讓組織放心,讓群眾滿意”的莊嚴承諾。
回顧過去,各級黨組織和廣大黨員干部在黨工委、辦事處的領導下,始終保持了強烈的事業心和責任感,始終保持了不懼艱難、克難奮進的信心和勇氣,始終保持了開拓進取、頑強拼搏的斗志和銳氣,充分發揮了中流砥柱的作用,充分體現了各級黨組織的戰斗力,充分體現了廣大共產黨員的先進性。借此機會,我代表黨工委向全體黨員干部和表示崇高敬意!向關心支持發展的社會各界人士表示誠摯謝意!
二、展望轉型發展的光明前景,進一步強化責任感和緊迫感 在災后重建即將取得全面勝利之際,在濱江街道創新轉型發展之時,各級黨組織和廣大黨員干部要進一步認清形勢和任務,切實擔當責任和使命,奮力書寫科學發展的新篇章。今年,黨工委抓住轉型發展的重要契機,以創新轉型、品質塑造為總抓手,全力打造“都市生態型田園濱江”、“產業低碳型活力濱江”、“生活品質型魅力濱江”,力爭到“”末,把街道基本建成全市人居環境最優、經濟活力最強、生活品質最高的新型街道。經過上上下下的反復多次討論,這已經成為廣大黨員干部的基本共識,成為了凝聚黨心人心、科學發展又好又快發展的強大思想動力。圍繞這個目標,我們亟需開展三個方面的工作:
(一)振奮精神,增強信心。去年底,市委十二屆十四次全委(擴大)會議對“”發展進行了部署,確立了建設世界現代田園城市示范區的發展定位,明確了20xx年基本建成國際旅游城市目標,對20xx年工作進行了安排,并將今年作為投資促進年、產業振興年、改革突破年、管理提升年。面對美好前景和艱巨任務,濱江街道各級黨組織和廣大黨員干部要進一步看到優勢,振奮精神,增強信心。信心來源于災后重建即將取得全面勝利,來源于災后重建為我們贏得了轉型發展的歷史最好時期,來源于改革為我們創造的先發優勢,來源于災后重建奠定的群眾基礎和干部基礎。在新的任務面前,希望各黨組織和廣大黨員干部繼續保持爭先創優、趕超跨越的強烈信心,進一步振奮精神,鼓足干勁,不斷開創科學發展的新局面。
(二)認清形勢,自加壓力。建設“都市生態型田園濱江”、“產業低碳型活力濱江”、“生活品質型魅力濱江”,我們的任務還十分艱巨,更需要我們正視困難,克服不利因素。從我們自身情況看,當前和今后相當長一段時間,我們還面臨十個方面的艱巨任務:一是要清醒地看到,災后重建沒有全面完成,我們的責任就沒有結束,我們的使命還沒有完成。二是要清醒地看到,對建設新型街道的理解和認識都有一個逐步深化認同的過程,總體任務新鮮而繁重,邁出第一步總是很難。三是要清醒地看到,城鄉環境建設作為省委兩大戰略目標,即建設美好新家園、建設西部發展高地的重要內容,已經明確要持續抓到“”末,作為城區重要組成部分和未來新城區的核心板塊,我們的任務還十分艱巨。四是要清醒地看到,文明市民建設和管理者素質提升迫在眉睫,“剪刀差”問題十分突出,僅給群眾提供好環境的安臵房是遠遠不夠的,要引導、要培育、要發動他們參與更好環境創造、更自我地民主治理。五是要清醒地看到,從安青社區建材市場秩序由亂到治的實踐,顯現出新型基層治理的巨大威力,更多的方面急需我們去繼續努力探索。六是要清醒地看到,作為老的城鄉結合部,發展過程中征占不一和利益問題導致的國地規劃執法守法問題,需要我們清醒面對,穩妥審慎地依法依規處理。七是要清醒地看到,轄區內企業搬遷改造,為我們帶來了發展高端酒店、旅游、商貿、物流經濟的重大契機,機遇千載難逢,更需要我們下功夫研究街道持續發展的財稅總量問題、結構問題,提升經濟運行質量。八是要清醒地看到,轄區內社會事務與經濟發展如何實現協調同步問題,民生類保障與便民服務更廣更便捷問題,應該引起我們高度地重視。九是要清醒地看到,社會面管理和維護穩定長效機制問題,比如如何實現公共物品供給靈便,公共需求回應靈敏,利益協調公平靈活,社會秩序穩而靈動等目標,需要我們付出更多地努力。十是要清醒地看到,對待歷史遺留問題的態度與處理時機、處理路徑問題,需要我們更加堅定執著和積極穩妥地加以研究處理。以上十個方面的任務,需要我們腳踏實地、務實工作。對此,我們各黨組織和廣大干部一定要保持清醒認識,認真細致地做好自身工作,不斷提升工作水平。
(三)正視責任,務實奮進。越是勝利在望,越是容易松懈,越是需要我們走好腳下的每一步。各級黨組織和黨員干部要充分認識到,成績屬于過去,我們還面臨建設世界現代田園城市示范區的艱巨任務。在即將到來的勝利面前,大家務必做到不驕不躁,把思想和行動統一到新的目標任務上來,為譜寫世界現代田園城市建設的新篇章而努力奮斗,為轉型發展,樹立新形象而努力。希望街道各級黨組織和廣大共產黨員,要進一步強化責任感和緊迫感,進一步審視自身工作,切實提高工作水平,確保完成各項目標任務。
三、創新推進黨的建設,塑造品質最優的街道形象
一是要切實抓好當前工作。大家一定高度重視濱江街道轉型期間的各項工作,認真履行職責,切實擔當使命。下半年,如何狠抓落實提升執行力,如何開拓創新增強凝聚力,是我們的重點,這需要全體干部齊心努力。各級黨組織和黨員干部要緊扣時間節點,統籌安排各項工作,充分調動一切有利因素,切實完成好各項目標任務,切實體現戰斗堡壘作用。深入落實領導掛點包社區工作責任制,進一步加強對各項工作的督促指導,加強協調配合,切實提高工作效率和水平。共產黨員們要發揚先鋒,要胸懷大局、服務大局、顧全大局,認真履行職責,為各項工作的開展營造有利的社會氛圍。針對最近三次第三方測評情況看,我們還有許多工作要進一步審視和查漏補缺、改進工作。
二是要進一步抓好隊伍建設。今年底,機關將實行中層干部競爭上崗,我們把組織信任、群眾公認、實績突出的干部選到領導崗位上,進一步形成崇尚實干的用人導向。我們還要采取上掛方式,繼續把優秀的青年同志送到外面去學習鍛煉,要通過加強教育培訓、提升工作能力;在社區,我們也要推行部分干部輪崗,對不在狀態、不負責任、不能本職工作、群眾不滿意的干部,要堅決進行組織處理。這些努力,旨在培養造就一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的基層干部隊伍,能為老百姓干實事的隊伍。進一步完善結對幫扶、黨建聯系點等制度,優化社區黨建人才資源配臵,今年我們已經再次明確了與民交心活動的任務。在各社區我們還要形成制度完備、運轉高效、議事規范的新型治理機制。
三是要切實提高好群眾工作的能力和水平。做好群眾工作,是我們順利轉型發展的重要保障。必須進一步關心群眾,切實做好群眾工作,構建共建共享格局。要大力發展社會事業,真正使人民群眾共享發展成果。要不斷提高既善于當好群眾的學生,也善于當好群眾的先生的本領,樹立群眾觀點,站穩群眾立場,眼睛向下看,身子向下彎,工作向下沉,感情向下移,與群眾打成一片。另一方面,也要認識到,群眾需要引導、教育和幫助。鄧小平同志指出,群眾的意見,有合理的,合理的就去做。有一部分基本合理,合理的部分就去做,辦不到的要解釋。有一部分是不合理的,要去做工作,進行說服。我們要定期開展領導包社區夜話,組織宣講隊和定期向廣大市民通報街道一心為民辦實事好事的進展和成效,嚴格開展記民情日記和與民交心活動,當好和諧共事的宣傳員、群眾訴求的代理員、矛盾糾紛的調解員,督促自己以更好的狀態、更大的力度推動各項工作深入開展。
四是要深入推進作風建設。災后重建還沒有結束,歷史遺留問題處臵還沒有完畢,轉型發展才剛剛開始。因此,各級黨組織和黨員干部務必要牢固樹立節約意識,嚴格按照有關要求,自覺做到艱苦奮斗,厲行節約。各黨組織要切實把精力用在抓落實上,加強對工作的領導和推動,加強黨員干部管理,形成責任明確、推動有力的工作格局。廣大黨員要自覺對照目標要求,進一步影響帶動身邊群眾,切實發揮好模范帶頭作用。最近一段時期以來,街道涌現出了不少敢于面對群眾、敢于面對矛盾、善于抓好落實、群眾比較滿意的典型,比如充分發揮黨總支戰斗堡壘作用,充分探索基層治理方式,實現了建材市場秩序由亂到治的巨大變化;\等同志在各自崗位上,也表現了不怕吃苦、不怕吃虧、不怕受氣、有力地抓落實的良好精神面貌。但與此同時,少數干部不珍惜不維護團結大局,工作中拈輕怕重,不敢面對群眾,不敢堅持正義,甚至鉆進了個人私利的小圈子,給整個街道的形象帶來的負面影響,黨工委在弄清事實的基礎上,進行了嚴肅處理,目的也在于堅決果斷地打掉不良習氣、大張旗鼓地樹立公道正氣。全體黨員干部要時刻牢記“兩個務必”,時刻敲響清廉的警鐘,既要干事,又要干凈,經得起利益的考驗、耐得住誘惑的吸引。勇于樹立為民、務實、清廉的良好形象,密切黨同人民群眾的血肉聯系。
同志們,回顧過去,我們克服了無數艱難險阻,從悲壯走向豪邁。面對新的任務,我們責任重大、使命光榮。在市委、市政府的堅強領導下,我們一定要進一步振奮精神,與時俱進,為率先轉型品質塑造科學發展而不懈奮斗!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇4
同志們:
昨天下午,大家到部分項目建設現場進行了實地察看。剛才,桂榮同志對全縣重點項目建設情況做了一個很好的講評,在此基礎上,就如何進一步推進重點項目建設,我再強調幾點意見。
一、要以更堅定的態度主攻項目建設
在當前“轉方式、調結構”的發展轉型時期,大力推進項目建設顯得尤為重要。項目建設是增加社會投資的載體,是促進產業轉型的支撐,是推動功能升級的手段。抓項目就是抓發展,抓項目就是抓經濟。項目多,發展就快;項目少,發展就慢。項目的大小和多少,決定著發展的速度和質量,決定著一個地方的發展未來。今年以來,我縣的項目建設取得了一些成績,但還存在不少問題。從現在到今后一個時期,項目建設一點都不能放松,而要進一步統一思想,加大力度。
抓項目是應對發展形勢的需要。當前,世界經濟進入“后危機”時代,國內宏觀經濟發生了許多變化:經濟主體信心回升,工業生產較快增長,消費持續平穩增長,進出口規模創歷史新高,貿易順差逐步回升。同時,最終消費價格持續走高,貨幣增長較快,信貸投放較多。我們要從復雜多變的宏觀形勢中,搶抓項目建設新機遇。既要重視宏觀經濟的不利影響,也要看到宏觀經濟帶來的新機遇。要立足于快、立足于爭,爭資金、爭項目、爭“用地指標”,只有這樣才能走上發展的快車道,搭上政策的直通車。
抓項目是贏得區域競爭的需要。實踐證明,區域競爭就是項目的比拼。誰抓住了項目建設這一 “牛鼻子”,誰就贏得了區域核心競爭力。這幾年長沙、望城、瀏陽、寧鄉發展快,就是因為項目搞得多、抓得好。當前,新一輪大投入、大建設已撲面而來,新一輪大發展、大競爭的局面又悄然而至。區域競爭日趨激烈。面對周邊地區競相發展、你追我趕的形勢,我們未來的發展將面臨更大的困難、承受更大的挑戰。因此,抓緊抓好項目建設已經到了迫在眉睫、刻不容緩的時候。
抓項目是實現持續發展的需要。沒有項目,就不可能興工旺商,富民強縣;沒有項目,就不可能科學發展、爭先進位。以項目為載體實現厚積薄發、迅猛發展,這既是發展的內在規律,也是競爭的現實需要。從我縣實情來看,一方面,基礎設施滯后需要我們加快項目建設。在當前及今后一段時間,基礎設施滯后仍然是制約邵東發展的主要矛盾:從城鎮水平看,輻射帶動力不強,與統籌城鄉經濟社會發展的要求不相適應;從電網建設看,配套功能不全,為實現邵東又好又快發展的要求不相適應;從水利設施來看,調節保障能力不優,與發展現代農業的要求不相適應,等等。這就要求我們必須繼續堅持投資拉動,以項目建設推動總量擴張;不斷提高項目建設的質量,以項目建設優化產業結構和經濟結構;優先發展強勢產業,培養優勢企業,以項目建設提XX縣域經濟的核心競爭力。另一方面,改善民生需要我們加快項目建設。項目建設是改善民生的內在要求和重要標志。構建和諧邵東,就是要不斷滿足人民群眾不斷增長的物質、文化需要,切實解決人民群眾行路難、吃水難、上學難、看病難等實際困難,沒有項目支撐下的經濟難以實現大的發展,難以有效的解決民生問題,難以實現社會和諧。因此,全縣各級領導干部都要充分認識項目建設對加快邵東發展的極端重要性,牢固樹立抓項目就是抓發展的理念,強化爭項目、搶項目、跑項目的競爭意識,咬定目標、奮力拼搏,少說多做、踏實干事,在全縣上下形成人人想項目、個個議項目、時時抓項目、事事促項目的發展新局面。
二、要以更精心的組織抓緊項目建設
下一步,我縣重點項目建設的總體要求是:發揚成績,乘勢推進,突出重點,狠抓落實,確保全年目標任務完成。在實際工作中,要切實做到“五抓”:
一要咬定目標抓推進。現在離年底只剩下1個多月了,如果算天數,也只有55天了,有關責任單位一定要盯住年初既定的目標不放松,不遺余力,不失時機,強化措施,扎實工作,確保完成年度任務。 聯系領導和責任單位要會同項目業主、施工方一起,認真查找原因,研究對策。進度慢的要倒排工期,加派力量,分班施工,在確保質量和安全的前提下,千方百計加快工程進度。
二要突出重點抓推進。基礎設施方面,要全力以赴抓好衡邵高速邵東段的路面工程,新火車站客運站及婁邵既有線改造邵東段工程,昭陽大道東擴和綠汀大道北段鋪砂工程,衡邵高速縣城連接線、北嶺路建設、衡寶路改造、解放路改造等項目。民生事業方面,要想方設法加快國有煤礦沉陷區綜合治理、昭陽公園建設、城市防洪工程、人民醫院內科大樓、中醫院綜合樓等項目建設進度。財源建設方面,要千方百計抓好周家嶺鉛鋅礦、賓王撲克、石株橋鐵礦、電鍍中心、聚能煤焦技改、松齡堂飲片加工、永吉紅包擴建、農用機械裝備、打火機工業園、廉橋油庫、金旺農貿市場等工程進度。項目前期工作,要趕超進度抓好懷邵衡鐵路、縣城第二水源、軍民合用機場、公安局業務綜合樓建設等前期項目。
三要化解難點抓推進。今年是重點項目建設壓力較大、困難較多的一年。土地供應不足、建設資金短缺、政策處理難度加大等一系列問題擺在我們面前。我們要立足主動,積極化解難點問題。關于土地問題:要加強與上級國土資源部門的銜接協調,千方百計爭取用地指標,同時也要搞好集約用地,集中精力抓好供地工作。關于資金問題:在資金緊張的情況下,我們要講究實際效果和投資成本,充分挖掘資金的利用潛力,加快資金周轉,保證及時到位,確保工程順利施工。關于政策處理問題:要采用經濟手段,發揮政治優勢,通過深入細致的思想政治工作,及時化解各類矛盾。特別是對在征地拆遷中遇到的難題,要明確責任分工,逐個排隊分析,逐個研究化解。各鄉鎮要按照屬地管理的原則,全力以赴,密切配合,確保完成年度任務。
四要形成合力抓推進。首先,要左右配合,形成合力,各有關部門都要切實轉變職能,加強服務,聯合服務,包括項目的報批、核準、許可等。其次,要上下合力,縣、鄉鎮、村都要合心、合力、合拍。不能互相拆臺,而要顧全大局,團結協作,努力營造相互配合、相互理解、相互支持的工作氛圍,共同推進重點項目建設。第三,要充分發揮基層干部的主動性、積極性、責任性和創造性,幫助他們創造良好的工作條件,全力推進重點項目建設。縣委、縣政府督查室要繼續跟蹤督查,做到事事有著落、件件有結果。
五要落實責任抓推進。首先是領導責任。掛點聯系項目的縣級領導要帶好頭,既要掛帥,也要出征。今天會后,要擠出時間去走訪企業和項目,現場辦公,解決實際問題。其次是項目責任單位。對項目和企業要負好具體責任,切實按照分配的任務履行職責,全力以赴做好相關工作,提供“保姆式”服務。特別是項目施工方,要科學安排工期,精心組織施工,加強安全監管,保證工程質量。再次是各相關職能部門。要按照各自的職責搞好服務。發改部門要充分利用國家政策,主動爭取國家資金對重點項目和骨干企業的支持;國土資源部門要用好用活國家土地政策,優先保證重點項目和骨干企業的土地需求;金融部門要積極推進銀企合作,促進銀信部門加大重點項目和骨干企業的放貸力度;財政部門要科學調度資金,保證重大項目資金的及時撥付,積極配合做好新增中央投資項目地方配套資金手續的完善和落實;縣政務中心要探索建立科學合理的協作機制,提高辦事效率;公安、司法、環保、規劃、安監、電力、電信、供水、建設、水利、林業等部門要加大對重點建設項目的支持配合力度,及時搞好項目的配套工作。總而言之,全縣各級各部門都要充分發揮自身優勢,相互配合,形成合力,為重點項目建設創造良好的環境。
三、要以更主動的服務推進項目建設
項目建設是加快奮發趕超、推進科學發展的重要途徑。各級各部門要進一步增強工作責任感,主動服務項目、主動關心項目,及時解決建設中遇到的問題,保證項目的快速、順利推進。
一要把握政策導向。項目建設要防止低水平的重復建設,防止高污染的盲目投資。投資拉動增長要與加快改善民生結合起來,與增強發展后勁結合起來,與促進產業轉型結合起來,要通過一批項目的建設、投產、達效,真正使我們的發展水平和整體實力得到顯著提升。
二要加強引導宣傳。重點項目建設說到底是為了老百姓的利益。今年以來,我們建成并開工了一大批包括水、電、路、醫院在內的公益項目,切實改善了民生,增強了城市功能,提高了人民群眾的生活質量。有關部門及新聞媒體要加大這方面的宣傳力度,旗幟鮮明、理直氣壯地加以宣傳,讓老百姓切身感受到項目建設帶來的實惠和好處,從而形成共同支持、配合重點項目建設的良好氛圍。
三要及早謀劃項目。明年投資力度不能減,規模不能少。要及早排出20xx年重點項目建設盤子。堅持“突出重點、增強功能、注重配套、量力而行”的基本思路,早謀劃,早準備。同時要認真研究中央、省、市政策,及早判斷上級政策的走向,精心編制、篩選、論證、包裝一批項目,積極爭取更多的項目進入省市重點項目建設盤子,千方百計爭取更多用地指標。
與此同時,我們還要精心組織,科學謀劃,加快做好“”規劃工作。編制“”規劃是一項系統工程,涉及面廣,時間緊、任務重。各級各部門要站在全縣發展的大局上,高度重視,確保高標準、高質量完成編制任務。一方面要加強領導,精心組織。各鄉鎮、各部門要切實加強對規劃編制工作的領導,成立領導小組,組建工作機構,切實防止“經濟發展是硬指標,規劃編制是軟任務”的錯誤思想,真正把規劃編制工作提到重要議事日程,扎扎實實抓緊抓好。一把手要親自研究部署規劃編制工作,及時了解規劃編制進展情況,解決工作中遇到的各種實際困難和矛盾,保證人員、經費等及時足額到位。要明確分管領導,抽調精兵強將組成專門工作班子研究和編制規劃。要加大考核力度,對規劃編制工作進行獎優罰劣。另一方面,要落實責任,各司其職。縣發改局作為全縣“”規劃編制的牽頭部門,要切實承擔起規劃編制的協調、組織、督查職能,在與上級部門搞好銜接的基礎上,注重加強對部門、鄉鎮政策信息和發展布局的指導。各部門、各鄉鎮要根據縣政府確定的規劃編制工作總體安排,明確各自職責,確保整個規劃編制工作有力、有序進行,如期保質保量完成。
同志們,抓好全縣重點項目建設、做好“”規劃編制工作對推動全縣經濟和社會發展具有重要的現實意義,我們要堅定信心,千方百計把這兩項工作做實做好。各鄉鎮、各部門要進一步解放思想,開拓創新,求真務實,團結協作,以實實在在的工作成效,為全年各項目標任務的完成提供堅強有力的保障。
黨工委領導講話材料 篇5
尊敬的各位領導、親愛的老師、同學們:
大家上午好!在此新春伊始,萬物復蘇之際,恭祝大家在新的一年里身體健康、萬事如意!
進入大學后,我感覺生活正悄悄的發生著改變。在這幸福的象牙塔里,我們的生活變的更加多姿多彩:課堂上我們倘佯在知識的海洋,課外我們盡顯才華。豐富的校園文化,鍛煉著我們綜合素質的提高。這里沒有了家長們的“嘮嘮叨叨”,而是多了同齡人的理解和支持。可是在這樣寬松的環境里,我們是理智的面對學習、生活和感情,奮發圖強,還是沉溺于驚險刺激的電腦游戲,而荒廢學業呢?也許,我們依然在默默地追求著我們的人生目標;也許,我們曾經的雄心壯志正在散漫放縱中被逐漸消磨逝去!
作為一名大學生,我們需不需要榮譽和財富呢!答案是肯定的,然而要達到這一目的,我們需要進取精神作為武器。這個世界只有財富和榮譽會同時獎賞給一種東西,那就是艾伯特·胡巴斯說的“進取精神”。但在我們身邊卻出現了很多不和諧的現象,如:上課遲到、不認真聽講;缺乏理想、不思進取、自我要求低、專業思想淡薄、厭學情緒嚴重;沒有壓力,學習氣氛不濃,缺乏群體意識,追求生活享受,吃喝玩樂。也有一些同學喜歡拾人牙慧的“后現代”深沉,對一切現行的思想、理論、行為皆采取虛無主義態度。這些現象,和時代對于大學生的要求格格不入。大學學子歷來被看作是國家的棟梁、社會改革的先鋒、民族振興的希望。宋代的太學生陳東、明代的東林學士、清末的“公車上書”,都曾在中華民族的興衰史上書寫過動人的篇章。“五·四”以來,大學生們更是關注天下興亡,以身作則,成為社會進步的先驅和驕傲。
我們可以自由快樂的成長,但并不等于無拘無束,散漫無禮!我們擁有寬松的學習環境,但卻不能自以為是、光說不練!
也許有的同學會說我們在中小學的時候已經經受了強制式的學習,飽受了應試教育的折磨與摧殘,到了高中已經對生活和學習方式到了忍無可忍的地步,所以我們想在大學里面卸下身上的重負,尋找屬于自己的樂土!可是大家有沒有想過,當我們從一個難以忍受的重負中釋放出來的時候,卻非常容易的走向另外的極端,認為自己的苦日子結束了可以理所當然的享受生活了,當我們睡懶覺、逃課打工、迷戀網絡、不肯認真讀書的時候,有沒有想到父母因勞累而長出的根根白發,當我們大把大把的用著父母的血汗錢的時候,有沒有想到過父母那雙長滿老繭的手。與其說高考是一個人的轉折點,那大學就是進入社會的門檻,很顯然你積累越多的墊腳石就會越容易跨過這道門檻!看一看我們身邊還有多少人認真閱讀經典名著,還有多少人懂得欣賞古典音樂,我們往往關注情節生動的漫畫,卻對中國和西方的繪畫、雕塑、建筑作品毫無感覺。
大學校園不是滋生懶蟲的溫床,而是莘莘學子銳意進取、奮發圖強的戰場,在這個戰場上沒有硝煙與戰火,但卻同真正的戰場一樣,在這個戰場上不進則退,來不得半點馬虎。因此,我倡議同學們從自己做起:
一、自覺樹立“學風建設我先行”的意識,以主人翁的姿態積極參加學風建設的各項活動。行動起來,從我做起,從現在做起。
二、端正學習態度,培養良好的學習習慣。積極參加早操和晚自習;上課不遲到、不早退、不曠課;積極參與課堂活動,專心聽講,認真完成作業。
三、嚴格遵守學校各項規章制度。做到不晚歸,按時作息;健康上網,誠信應試;嚴格遵守校規校紀,努力營造良好的學習氛圍。
四、全面提高自身的基本技能與綜合能力。制訂切合實際的學習計劃,不斷提高英語、計算機水平。積極參加學校讀書活動和社會實踐等活動,努力成為適應現代化建設需要的合格人才。
五、培養良好的文明習慣、生活習慣、公德意識和集體觀念,努力建設和諧、文明的校園文化。
如果你認為你已被打敗,不錯你已經被打敗。
如果你認為你未被打敗,你就不會失敗。
如果你希望勝利,卻又認為勝不了,可以肯定,你一定不會取得勝利。 在這場戰斗中并不一定是強壯或是速度快的人獲勝;最后獲勝的一定是那些認為自己一定能夠獲得勝利的人。
實踐出真知,事實勝于雄辯。最后,我愿與各位同學在新的一年里不斷鼓勵和鞭策自己,撐起自信的風帆,伴隨著學風建設的春風徜徉在知識的海洋上,用我們的青春和熱情創造出屬于自己的燦爛和輝煌!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇6
尊敬的各位老師、同學們:晚上好!
今天 , 我們在這里隆重舉行20xx年沖刺中考50天誓師動員大會,首先我代表學校行政、黨支部向在一線辛勤工作的老師們表示崇高的敬意, 向勤奮學習、努力拼搏的同學們致以親切的問候。
軍隊在臨戰前要舉行誓師大會,為戰士壯行,今天,我們在這里為即將參加中考的全體同學壯行!目的很明確,那就是——師生同心
奮力沖刺、實力取勝、贏戰中考!中考,將在一定程度上決定每一位初三學生的前途和命運;也在一定程度上影響我們學校的辦學質量與社會聲譽。
歲月匆匆 , 三年的初中學習生活如彈指一揮間,仿佛昨天,同學們帶著純真的笑臉,帶著求知的激-情,帶著成長的渴望,帶著家長的希望,來到振戎中學讀書,而如今,你們單純的雙眼已多了幾分深邃,頑皮的臉龐已增添了幾分凝重,純真的心田已悄然增添了許多的責任與信念!同學們已經站在了人生的第一個轉折點上,中考已在不知不覺中逼近了我們,我們將直面人生旅程中第一次重要選擇!中考雖然不是生命的終點站,卻也是人生的重大轉折點。因為它不僅背負著父母和老師的希望,更背負著同學們對未來的美好憧憬。正因為如此,我們要高度重視中考,因為重視它就是重視我們自己的未來!
今天距離中考還有50天,50天日子不長,可是,若能把50天安排得詳實而周密,你就可以改變很多,甚至會出現奇跡。在這樣一個人生的關鍵時刻,最珍貴的就是要好好把握現在,把握當前。唯有把握住現在,才不讓我們今后有遺憾和后悔,才能夠更好地掌握未來。決心不是說出來的,奮斗不是想出來的,一雙勤奮的手,一個勤思的大腦,就可以改變你的命運,沒有多少時間留給我們等待。不要讓期待你的人期待太久,不要讓嘲笑你的人嘲笑太久! 不要讓愛你的人失望!。
在這關鍵的日子里,我們全體老師的心與同學們的心一起在跳動。我們初三年級的教師要進一步增強抓好中考工作的責任感與使命感,進一步增強危機意識、責任意識、競爭意識和團結協作意識,以無私的奉獻、真摯的情感、最有效的方法與同學們同舟共濟,為同學們沖刺中考保駕護航。
在距離20xx年中考還有50天的關鍵時刻,在此,我就復習沖刺、心理調節、品德紀律方面跟同學們談:認清三個“緊迫”;注意三個“調整”,做到三個“認真”,全力三個“拼搏”,實現三個“提高”。
第一、認清三個“緊迫”。
一是時間緊迫,50天稍縱即逝,流逝的是機遇和理想;50天變數很大,只要我們抓住一分一秒,勤奮刻苦,就極有可能柳暗花明,別有洞天。二是任務緊迫,中考的競爭是全面素質的競爭,眼下,我們還有許多知識需要掌握,還有許多技能需要提高,20xx年的苦讀,系于中考,重任在肩,千萬不可懈怠!三是期待緊迫,這其中有個人成功成才的期待,有家長望子成龍的期待,更有老師勞動成果的期待。這一切都需要同學們從容應對,迎接挑戰。
第二,注意三個“調整”。
一是增強信心,實現中考沖刺心態的調整。中考競爭盡管激烈,但實踐證明,只要堅定信心,努力拼搏,任何一位同學都是可以達成自己的理想目標完全可以實現人生的第一次重大飛躍。二是審視自己的學習現狀,實施初三百日復習迎考策略的調整。每一位同學都要反思,反思你的強項和弱項,反思你的優勢和劣勢,一定要均衡發展,一定要注重基礎。實踐證明,得基礎者得中考。三是大戰在即,實施中考沖刺行為的調整。一要明確中考考什么,怎么考,考到什么程度,做到心中有數,有的放矢;二要強化及時復習、準確記憶的訓練,做到對所學知識記得牢,記得準;三要努力構建各學科的知識網絡,把厚書讀薄;四要強迫自己進行限時限量做規范題的訓練,盡量減少無謂失分。
第三,做到三個“認真”。
一是認真抓好每一天,上好每一節課。現在,正是同學們學業成績迅速提升的階段,每一天都很重要,每一天都存在著競爭。當你懈怠時別人正在苦讀;當你畏難時別人正在咬牙堅持;當你軟弱時,別人正在堅強;當你虛度和放縱時,別人正在充實和提高。中考的競爭,不僅比學識,更是比品質,不僅比毅力,更是比細節。二是認真對待每一個學科,查漏補缺。凡是有薄弱學科的同學要多吃苦,多下功夫,全力補救。多考一分就多一點希望;多考幾分,就能超越萬人!三是認真思考充分挖掘自己的增加分數的科目和空間,基礎知識可能存在的增分空間,規范答題可能存在的增分空間,以求最大限度的提高我們的考試成績。
第四,全力三個“拼搏”。
一是為自己美好的人生,必須全力拼搏。貝多芬曾經激勵自己說“我要扼住命運的喉嚨”,現在,你的美麗人生需要你自己去全力拼搏。二是為了親人的期盼,必須全力拼搏。同學們都是平民子弟,出身于尋常百姓人家,你們的身上有著許多的理想和厚望,責任重于泰山!不拼搏則愧對家鄉的父老。三是為母校和老師的勞動,必須全力拼搏。同學們到我校馬上就要三年了,一千多個日子,老師辛勤的教誨,你們不應該忘記;你們要把對母校對老師的感激之情,轉化為自己拼搏的動力,用優秀的中考成績來回報母校和老師的關愛。
第五,實現三個“提高”。
一是思想道德境界提高。通過50天的錘煉,打造一個目標遠大、內涵充實、道德全新的你;成為一個自覺執行各項規定、嚴于自律、文明高尚的你!二是意志品格的全面提高,做一個堅韌頑強百折不撓的人。三是學習成績和綜合能力的較大提高。50天,是同學們快速成長的50天,是從困惑逐步走向自信的50天,希望每一位同學都能在原有基礎上有所提升。
同學們,我以上講的五點意見意在提高大家的思想認識,充實大家的思想準備,使得所有奔向沖刺之路的勇士們能有一個健康的心態!九年的義務教育是一條馬拉松長跑,我們已經到了最后的關鍵時刻。有人說,善于奮飛的人天上有路,敢于攀登的人山中有路,勇于遠航的人海里有路,勤于學習者腳下有路!如今,冰雪消融,顯現彼岸風景;春暖花開,鋪就錦繡前程。中考在即,時不我待,讓我們鼓足士氣,振奮精神,喚醒所有的潛能,凝聚全部的力量,用最飽滿的熱情、最刻苦的精神、最堅韌的毅力,爭分奪秒,全力以赴,挑戰自我,創造輝煌!我相信:有學校領導的關懷,老師的鼓勵,家長的殷切希望,再加上同學們自身的刻苦努力。六月的天空上空必將印上我們的笑臉。成功從來都只垂青于勤奮自信的人。“天生我才必有用”人生處處是考場。一次中考經歷遠不止升學那么簡單,這個奮斗過程將讓我們受益終生。
最后,我想跟同學們說的是:
我知道你們很累
知道你們很苦
也知道你們需要休息
更知道越到最后,你們的心跳也在加速
可是
你很快將會走進成功的夢
跨過彩虹將是七彩斑斕
你已經走進春雨
枝頭的蓓蕾已向你張開笑臉
你們將會譜寫嶄新的詩篇
最后,我們相信,20xx年的中考,成功屬于我們,成功一定屬于我們!謝謝大家!請同學們集體起立,
誓 詞
在這莊嚴的時刻 我們以青春的名義集體宣誓:
50天 我們將臥薪嘗膽
50天 我們將鍥而不舍
50天 我們將自覺自愿
50天 我們將成就夢想
主動學習 不靠別人靠自己
下定決心 不找理由找方法
不顯驕傲之氣 昂揚青云之志
不生懈怠之情 奮起拼搏之心
讓夢想飛翔 讓壯志起航 燃燒激-情 傾注衷腸
與時間奔跑 同日月爭光 亮-劍長天 鑄我輝煌
苦戰50天 壯懷激烈 敢叫日月換新天
笑傲六月 意氣風發 直掛云帆濟滄海
我們擁有團結拼搏的精神 我們擁有中考必勝的信念
我們將以優異的中考成績為振戎中學增輝
請家長放心 請老師放心 請母校放心!
黨工委領導講話材料 篇7
尊敬的領導、老師、朋友們,親愛的同學們:
經過充分醞釀和精心籌備,夏荷文學社今天正式成立了!這是二中文學愛好者的溫暖的家。在此,我謹代表夏荷文學社,向所有曾經和正在關心、并將一如繼往地關心文學社的朋友們表示誠摯的感謝!向百忙之中參加此次大會的領導、嘉賓致以最真誠的歡迎!對語文教研組在文學社成立過程中給予的熱心支持和莫大幫助表示由衷的謝意。
王校長、張書記、孫校長和孫主任今天在百忙之中蒞臨指導,體現了領導對校園文化建設的重視,對我們夏荷文學社的熱切關懷和支持。在領導熱情洋溢的講話中,我深深感受到我們這個年輕的文學社團被寄予的深切希望,也堅定了我們把夏荷辦好、辦強的決心和信心。
我們把文學社命名為“夏荷”,也正是希望我們宿州二中的愛好文學的同學們,能像夏日的清荷,在文學的沃土中亭亭玉立,不斷成長——這是我們美好的祝愿,也是我們的決心和信心。
文學社以“養成純正濃郁的文學趣味,提高鑒賞創作的文學水準”為宗旨,對實施素質教育,豐富校園文化生活,推進語文教學, 培養文學新人等,都具有重要的意義。成立夏荷文學社,正是我校推行語文課程改革、實施素質教育的一個有益嘗試。
自文學社籌劃以來,我們已經完成了文學社的制度制定和社員招募工作,也刊印了本社刊物《夏荷》的創刊號,下半學期以至更遠的以后,文學社工作也有了更高的發展目標:
首先,擁有自己的刊物是一個文學社最基本的存在要素。所以我們不僅要將《夏荷》報如期保質地出版,更要辦出高品位和鮮明特色。版面內容我們將接受更多同學的建議進行修改,調動同學們寫身邊的人和事,吸引盡可能多的同學來關注參與,激發他們的創作靈感。
薄薄的一份刊物畢竟容納不了多少知識與內容,如果文學社運行良好,做出成績,在校園中提到文學便會想到夏荷,我們相信校領導會給我們更大的支持,我們希望能出版出內容更加豐富、知識含量更高,趣味性更強和格調更高雅的的社刊。 其次,我們會更好地創造社員活動交流和發展提升的平臺,并且不懈地堅持、完善。以社員為主體開展定期的內部交流,營造文學創造氛圍;同時不定期邀請校內外知名文學老師為我們做文學講座,以及開展富于特色的專題活動開闊同學們的視野;我們也已經在網絡上開設了文學社自己的微博和投稿信箱,并即將在校園內設立專用投稿箱,最大限度創造社團交流的便利條件。
再次,我們鼓勵社員不斷磨礪自己的文學才能,并盡可能地為你們提供更廣闊的展示空間。社員優秀作品將會刊登在校報和社刊,我們也將適時編輯、刊印社員作品集,以展示社員文學成果。我們也已和一些報刊雜志取得聯系,將優秀稿件推薦給他們,我們會將會與他們保持密切的聯系,宣傳夏荷文學社\宣傳宿州二中.
沒有目標的路程充滿黑暗,沒有理想的人生是可悲的人生。我們堅信在校領導、老師和文學愛好者的支持下,再加上我們的不懈努力,這些目標就象一個廣告詞一樣“一切皆有可能”。
同學們,我們能參與文學社的活動,是學校對我們學生業余生活的重視。同時我們也感到了身上的責任。從今天起,在學好各門學科的同時,還要積極地參加社里的各項活動。盡管我們的學習和生活都很繁忙,但是請不要抱怨沒有時間寫作!當你真心熱愛文學創作的時候,寫作便是心靈休憩的最佳方式。不能寫長篇的時候,那就寫短篇,連短篇也不能寫的時候,也必須保持寫作的思維!希望我們文學社的社員們拿起自己的筆,我手寫我心,揮灑自己,唱出自己的夏荷之歌!我們有信心,有能力,也有實
力將文學社打造成為二中,宿州市乃至全省、全國的文學品牌。
希望大家一如既往的支持夏荷的工作,關注夏荷的成長。 謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇8
尊敬的菲華*公會理事長戴宏達先生、鄉親們、女士們、先生們、朋友們:
今天,我們懷著無比喜悅的心情匯聚在這里,隆重慶祝菲華*公會成立十周年暨菲華*公會第六屆理監事會就職典禮。在這喜慶的時刻,請允許我代表*市委、*市人民政府和148萬家鄉人民向大會表示熱烈的祝賀!向長期關心支持家鄉建設的旅菲僑親們、海外鄉親們表示衷心的感謝!向各位鄉親致以親切的問候!
菲華*公會自1990年創立以來,圍繞創會宗旨,不斷加強自身建設,聯絡和團結廣大旅菲僑親,同舟共濟,互幫互助,發揮*人的智慧和力量,創辦學校傳播中華文化,舉辦各種文體活動,興辦各種慈善公益事業,加強與其他社團組織的聯系,積極回鄉參與家鄉建設,促進*與菲律賓的環境文化交流與合作,在敦睦鄉誼、增進團結、奉獻社會等方面取得了可喜的成績,為居住國和家鄉的環境社會發展作出了可貴的貢獻,成為菲律賓最富生機、最具活力的社團組織之一,贏得了海內外鄉親的廣泛稱贊。
拳拳游子心,殷殷故國情。廣大旅外*鄉親,無論是沐浴蕉風椰雨,還是身處天涯海角,血緣地緣永難割舍,日夜祈盼著祖國的繁榮,時刻掛懷著家鄉的發展,從未間斷過對*的關心和支持。改革開放以來,*環境和社會發展取得了令人矚目的成就,人民的物質和文化生活水平有了顯著的提高,這是家鄉人民團結拼搏、開拓進取的結果,也是包括旅菲鄉親和菲華*公會在內的海外鄉親、海外社團關心支持的結果。家鄉人民為有這樣愛國愛鄉、無私奉獻的海外*人而感動、而驕傲、而自豪。當前,面臨著中國即將加入世貿組織的大好機遇,*將加快經濟結構的調整優化,進一步改善投資環境,學習和借鑒先進的知識、管理和技術,提高經濟建設的質量和效益,推動*更快更好地發展。我們真誠地希望廣大海外僑親,一如既往地關心與支持家鄉的建設事業;我們熱忱地歡迎鄉親們常回故鄉走一走,看一看,或傳經送寶、交流經驗;或牽線搭橋、穿針引線;或投資興業、共展宏圖。我們深信,有海外鄉親的鼎力支持,有各界人士的熱情幫助,*的未來一定會更加美好!
最后,祝菲華*公會成立10周年暨第六屆理監事會就職典禮圓滿成功! 祝各位鄉親、各位來賓身體環境,事業發達,萬事勝意!
黨工委領導講話材料 篇9
尊敬的各位領導、各位來賓,同志們:
今天,讓我們一起懷著興奮和喜悅的心情,偉大的祖國母親x歲生日的到來,在這花好月圓、舉國歡慶的日子里,公司總裁張先生代表公司領導,向工作在各個項目組和總部的**員工,致以節日的問候和誠摯的祝福!
今年進行的一系列變革,都是在大家的支持與努力下才得以順利完成。但是我們也應該清醒地認識到,我們的專業素質和專業技能離專家的要求還存在距離,我們的敬業精神和敬業態度離公司的要求還相差甚遠。部分干部、員工的責任心還很不夠,相互還缺乏有效的溝通和交流。公司將深入整頓工作作風,提高工作質量和效率,并提拔和任命一批年輕有為的管理干部,使之發揮中流砥柱的作用。
公司是每一位**人傾注感情和心血的家,希望會有更多的家人為它的發展獻計獻策、貢獻力量!我們有著輝煌的昨天,公司的明天也一定會更加充滿生機和希望,如今我們面臨著新形勢、新任務,我們只有大膽改革,勇于開拓,才能續寫美好的今天。我們有理由相信,有大家的共同努力,一定能夠戰勝各種困難,以此為起點,揭開新的發展篇章,實現新的歷史跨越,與時俱進,再創輝煌!
窗外秋風送爽,情濃意愜,大家的心情在此刻也無比的激動和快樂。愿你們假日期間放松身心,并向你們的家人帶去我美好的祝愿!
向節日期間仍堅守在工作崗位上的朋友們,表示誠摯的謝意!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇10
尊敬的總經理,各位領導、各位嘉賓:
大家好!
在這鮮花絢爛,激情燃燒的盛夏,我們相聚在這如火如荼的工地,隆重舉行四川省機電安裝標準發布暨1機組座環吊裝儀式。在此,我謹代表公司建設管理局對各位領導、各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的問候,并致以崇高的敬意。感謝各位領導和嘉賓在百忙之中抽出時間,親臨水電站地下廠房安裝間參加本次儀式,這將為水電站工程建設帶來強勁動力。同時,的各位同仁為工程付出的艱苦努力,因為你們的艱苦奮斗才確保了水電站合同工期的如期推進。
水電站總裝機容量為4800mw,額定水頭288m,選用豎軸混流式水輪機,在“川電外送”戰略中起著非常重要的作用。電站裝機臺數多,單機容量大,進、出線回路多,要求主接線可靠性高,運行操作方便,采用聯合單元接線,每2臺660mw發電機與6臺612mva雙卷升壓變壓器組成1個發—變聯合單元組,全廠共組成4個發—變聯合單元組,每臺機組設置發電機斷路器。本電站具有引水隧洞長、裝機規模及單機容量大、設計水頭高等特點。發電機組是當今世界上為數不多的高水頭大容量的巨型水輪發電機組,水輪機、蝸殼、發電機的設計、制造難度均處于國內外先進水平。
目前,水電站地下廠房工程已由開挖時期全面轉入混凝土澆筑和機電安裝時期,很快將由土建施工一條主線變為土建、機電兩條主線,電站也已進入了實現年首臺機組發電目標的突破和攻堅時期。發電目標的實現最終靠機電設備順利、安全投產來實現,機電工作超前謀劃、運籌、組織至關重要。隨著機電監理、機電安裝承包人陸續進場和主廠房肘管、錐管開始安裝,水電工程目前已處在土建施工與機電施工的交融期、并行期。
此刻,水電站機電安裝標準發布暨1機組座環吊裝儀式即將啟動,這在工程建設中將具有十分重要的里程碑意義。水電站機電安裝標準的發布,對于落實公司“流域化、集團化、科學化”發展與管理的要求,創新和提升機電設備管理,構建公司機電設備安裝標準體系,提高機電設備安裝質量,保障電站長期安全穩定運行具有重要的意義;1機組座環吊裝的成功將在機電安裝方面為確保工程實現年發電目標奠定堅實基礎。為此,我們特別邀請各位領導和嘉賓同我們一起見證這個具有深遠意義的時刻。
最后,預祝水電站機電安裝標準發布暨1機組座環吊裝取得圓滿成功,祝各位領導、各位嘉賓身體健康、工作順利、生活愉快!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇11
敬愛的老師、親愛的同學們:
大家上午好!
竟然能通過電話、網絡和短信方式,編造虛假信息,設置騙局,對受害人實施遠程、非接觸式詐騙,誘使受害人給犯罪分子打款或轉賬。
錄片中第一個故事是——王女士接到一個自稱是執法人員的男子打來的電話,該男子說王女士的銀行卡涉嫌洗黑錢,需要將卡內的錢轉到另一個賬戶。王女士信以為真竟真的把錢轉到了該男子提供的賬戶里,結果發現自己被騙了、犯罪分子的騙局有很多種,如:發布手機號中獎信息進行詐騙;盜QQ號冒充熟人借錢;打電話編造說受害人的親友發生了事故,急需錢好進行搶救;以“電話欠費”為由實施詐騙;以“刷卡消費或扣除年費”為由實施詐騙;以物品“低價出賣”為由實施詐騙;以“破財消災(虛假綁架)”為由實施詐騙等。
為了不上當受騙,我們應做到:
1、要克服“天上掉餡餅”的貪財心理,如果對方提出領獎必須先支付錢,可詢問對方是否能從應得獎金中扣除,若對方不肯,那就肯定是騙子。
2、不要相信不明來電和短信,不要透露自己的身份和銀行卡信息,更不要輕易匯款。可向有關部門或親友詢問。
3、如果收到恐嚇勒索電話,馬上向警方報案。
4、若收到類似“刷卡消費”,“扣除年費”等可疑信息,首先應向開戶銀行核實短息內容,不要相信對方提供的咨詢電話。
5、不要輕信不明電話或手機短信,不輕信犯罪分子的花言巧語或危言聳聽,要及時掛掉電話,不回短信電話,不給犯罪分子布設圈套的機會。
在現代社會中,騙子無處不在,我們要增強防范知識和防范意識,有效遏制。不要被犯罪分子蒙在鼓里,導致上當受騙。
黨工委領導講話材料 篇12
節假期很快就過了,大家帶著節日的歡樂,開始新一年的工作。按照局黨組的安排,今天召開全局干部職工和兩院領導班子參加的大會。這次會議,既是收心會,也是動員會。正常上班后,一切要各就各位,要求同志們從節日的氛圍中走出來,從節日的放松中緊張起來,將心思用到工作中去,迅速恢復到良好的工作狀態。
去年一年,在局黨組的堅強領導下,我局工作實現了跨越式的發展。編制完成了40多項規劃,高規格舉辦了城鄉規劃展,開展了“切實轉變作風,提高服務水平”教育活動,舉辦了“周末大課堂”,建設了數字規劃系統。在全省三年大變樣考核中,我局榮獲全省模范集體和全市先進集體稱號,馬趙新同志榮獲全省模范個人稱號,還有5名同志榮獲全市先進個人稱號。說明我們真下了功夫,同時,也取得了良好的成績。希望大家再接再厲,在新的一年再創佳績。前幾天,我們研究了今年的規劃攻堅重點工作,這里就不再細說。下面,就節后工作紀律和機關管理方面,講幾點意見。
一、要嚴格遵守工作紀律。 節后上班,要一切恢復正常,遵守工作時間要求,不遲到,不早退。要注意工作形象,堅持著正裝。確實有事,要遵守請假制度,不準私自離崗。請假時間超過1天,科員向科長請假;副科長向主管副局長請假;科長向局長請假。假滿后,請假人員應在上班當天到有關領導處銷假。
二、要進一步完善各項制度。 去年年底,我們就下發了制度建設年實施方案和任務分解表。目前,機關管理制度和黨務制度已經制訂完,并征求了大家的意見,局黨組也研究通過,近期就會印發。還有一部分業務制度,需要各科室盡快完善。有關科室,要根據自身職能,盡快完成這項任務。制度草案完成后,交到辦公室匯總。
三、要嚴格落實機關管理制度。 春節前,我們下發了機關辦公用品采購制度、接待制度和公務車管理制度三項制度。這三項制度,是我們在吸取了相關工作的經驗教訓后總結出來的。其中一些規定,過去也在執行,但是執行得不到位,需要進一步強調。還有一些是新的規定,需要大家去適應和遵守。具體地說,在機關辦公用品采購上 ,現在制定了新辦法,實行簽批制度。辦公室負責機關辦公用品購置和管理工作,各科室有辦公用品采購要求的,先向辦公室申請,填寫審批表。200元以下的由辦公公室主任簽批,200到500元之間的由主管局長簽批,500元以上的由局長簽批。未經簽批擅自購買辦公用品的,辦公室不予報銷。在機關接待工作上 ,也有新的規定。來客接待由局辦公室確定接待標準和地點,嚴格遵守先報批后接待。各科室如果有對口接待要求,接待人員先填寫《接待審批表》,經辦公室主任、主管局長審核并報局長簽批后,由機關財務室登記。經辦人拿《接待審批表》到定點接待單位就餐。用餐后如實填寫接待費用,審批表留存在接待單位。在機關公務車管理上 ,要求比過去更加嚴格,更加規范。駕駛員必須堅守崗位,未出車時,應在司機室待命,不得隨意串崗、外出。所有公務車要嚴格實行單位停放制。非工作時間及節假日,一律停放在單位院內指定位置。春節、國慶等長假,公務車由辦公室封存,車鑰匙交辦公室專人保管。特殊情況用車,要先報局長同意。不得私自用車或擅自出車。
同志們,新的一年已經到來。今年是三年上水平的開局之年,工作更多,任務更重。希望大家繼續鼓足干勁,再接再厲,圓滿完成新一年的各項任務!
黨工委領導講話材料 篇13
冬季越野賽上的講話
各位領導、各參賽隊員:
大家好!
為了喜迎20xx年奧運會,全力舉辦好明年世界蘇姓第七屆懇親大會暨首屆蘇武文化藝術節,進一步在全縣范圍內掀起全民健身活動高潮。著力營造和、健康、文明的祥和氛圍,培養和造就體魄強健的高素質建設者,今天縣委、縣政府在這里舉辦“皇嘉花苑”杯全民健身與奧運同行冬季越野賽。在這里,我代表大賽組委會向給予本次大賽鼎立相助的咸陽皇嘉房地產有限公司表示忠心的感謝!向大賽的勝利召開表示熱烈祝賀。
今年以來,新一屆縣委、縣政府領導班子以“三個代表”重要思想和xx大精神為指導,全面落實科學發展觀,大力開創了政通人和、團結穩定、加快發展的新局面。以迎戰x年奧運會為契機,以增強人民體質,提高人民群眾整體素質為出發點,努力提升廣大干部職工和人民群眾思想道德素質、科學文化素質、健康素質,展現XX人民文明禮貌、熱情友好、奮發向上的精神風貌。
“皇嘉花苑”杯全民健身與奧運同行冬季越野賽的舉辦,以“共建人民奧運、共享奧運文化”為宗旨,堅持以人為本,也是加快我縣全民健身活動向縱深發展的具體體現,這對于全面建設和諧ooo、健康ooo、文明ooo,提高廣大干部群眾綜合素質,增強凝聚力,促進縣域經濟快速發展和社會穩定具有十分重要的意義。
通過本次越野賽,文體局要動員越來越多的市民參與各種形式的全民健身活動和群眾性競技活動,讓全縣人民動起來,人人爭做體育人,各單位、各部門要建立健全全民健身組織網絡,努力塑造服務型政府形象。
在參賽期間,各參賽隊要本著“友誼第一、比賽第二”的原則,相互交流、相互學習、相互促進、相互提高,共同發展的目標完成越野賽,各隊員要發揚團結拼搏,勇于攀登,積極進取的精神,努力賽出風格、賽出水平。
最后,祝大賽圓滿成功,全縣人民元旦快樂。
黨工委領導講話材料 篇14
同志們:
聯社組織舉辦這次大學生“兩個規范”培訓班的目的就是要讓大家在走上崗位初期先把基礎打扎實,為將來的發展奠定堅實的基礎。首先我代表聯社黨委對你們能夠選擇農村信用社,并且成為我們隊伍中的一員表示熱烈的歡迎。同時,你們良好的精神面貌也讓我看到了*市農村信用社的美好未來。
作為農村金融的主力軍,農村合作金融機構的改革與發展得到了全社會的關注,我們*市農村信用社這幾年也取得了令人矚目的成績,這一點大家有目共睹。從當前農村經濟社會發展形勢來看,農村合作金融面臨著良好的發展機遇與巨大挑戰。這為全社干部員工提供了一展身手的大好機會,更為你們這些大學生搭建起施展才華的大舞臺。當代的大學生年輕有為,朝氣蓬勃,年富力強,文化素質較高,眼界比較開闊,思維比較活躍,開拓進取精神強,非常容易接受新生的事物和新的思想理念,同時也有比較豐富的專業知識。*市農村信用社要取得更好、更快、更大的發展,人才是第一位因素,正是有了你們這些大學生的加入,我們的事業才充滿活力,充滿希望。希望你們從現在做起,從本職崗位做起,練就一身扎實的基本功,為將來大展宏圖打下堅實的基礎。在這里,我給大家提幾點要求和建議,僅供參考和借鑒。
一、確立正確的奮斗目標,做到既立足現實,又志存高遠。 一切成功的人都是在他們成功之前早就確立了自己的目標追求,他們的成功是長期朝著自己的目標堅持不懈努力的結果。目標分為長期目標和短期目標,既然大家已經選擇了農村合作金融事業,選擇了*市農村信用社,就要定好自己的目標,踏踏實實工作。要從小事做起,從現在做起,從身邊做起,才有可能一步一個腳印地邁向成功。要腳踏實地、開拓創新,在工作中勤于思考、善于總結,提出合理化建議,以聰明才智創造出非凡的業績,實現自己的人生價值。*市農村信用社一直非常重視對人才的引進和培養,每年都通過公開招聘的形式引進大學生,這是我們提升企業核心競爭力的重要舉措。同時我們十分關注錄用大學生的成長過程,為你們盡快健康成長提供良好的發展空間,引導大家從業務操作型向經營管理型人才發展。省聯社也十分重視對大學生員工的培養和使用,專門下發文件,提出指導意見。為此,聯社將創造更加良好的工作和生活環境,充分發揮大家的重要作用,并為大家實現自我人生價值搭建平臺。
二、掌握相關的專業知識,做到學無止境,學以致用。 你們是經過公開招聘、組織選拔后脫穎而出的優秀人才,但是也要看到,你們從事金融工作時間不長,有的同志才走上工作崗位不久,你們在學校里學習的知識還不能滿足農村金融服務的需要,工作方式方法和綜合分析判斷能力以及在艱苦環境中鍛煉成才的耐力等方面,或許還有所欠缺,還需要進一步鍛煉。因此,工作中切不可妄自菲薄,更不能妄自尊大。作為一名稱職的農村信用社員工,必須要具備優良的知識結構、良好的道德修養和熟練的業務能力。在今后的工作中,要想立志有所作為,就要倍加珍惜在基層工作的機會,堅持在學中干、干中學,在基層豐富的實踐活動中提升能力、增長本領。要學習經濟金融知識、本社的各項規章制度和業務操作技能,堅守遵章守紀、合規操作的行為準則。要熟練掌握農村信用社的各項業務,就必須要虛心學習,多學、多問、多想,耐下性子向年長者真心求教,靜下心來在實踐中用心總結,努力把自己鍛煉成為有朝氣、有學識、有才干的優秀人才,爭取以最短的時間,能夠較為全面地掌握會計、信貸、結算等重要崗位的技能。同時要強化理論、法律等知識的學習,不斷更新知識結構,積極把所學知識運用到工作中去,為我市農村信用社的改革與發展貢獻智慧和力量。
三、樹立強烈的敬業精神,做到樂于奉獻,無愧于青春年華。 敬業精神是指對工作的責任心、成就感、奉獻精神等。海爾集團的CEO張瑞敏曾說過這樣一句話:什么是不簡單?能夠將簡單的事情天天做好就是不簡單;什么是不平凡?能夠將平凡的事情做好并長期堅持做好就是不平凡。如果一個人,連最簡單的工作都不屑去做,都做不好,難道他能夠干成大事嗎?如果一個人,連最平凡的工作都堅持不了,都做不好,難道他能夠成功嗎?我想這點我就無須多做解釋。人生道路無捷徑,陽光總在風雨后,踏實、勤奮就是干好工作的最佳捷徑。既然來到了農村信用社,希望你們銳意進取,善于創新,激發自己對農村合作金融工作的熱情,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,不斷增強工作責任感和使命感,把農村合作金融事業作為自己畢生的事業,把全部身心都投入到促進農村合作金融事業發展的洪流中去,做好本職工作,在平凡的崗位上,做出令人稱道的成績。同時,還要有肯吃苦的精神,否則更談不到敬業。再有一點就是要淡泊名利,做到節儉,這也是敬業的副產品,以上內容對于年輕人來說是成功的關鍵因素,也是獲取成功的必備條件。
四、保持昂揚的工作激情,做到既朝氣蓬勃,又正視艱苦。 激情是精神狀態的表現,反映意志素質、對事業的態度,能激發我們的智慧和力量,能把身邊的人更好地凝聚起來奮斗。你們大都在鄉鎮工作,有的還比較偏遠,工作環境和條件相對艱苦一些。在困難和艱苦面前,能不能保持滿腔的熱情、無畏的勇氣、昂揚的斗志和必勝的信心,這是對大家的考驗,是對大家意志品質的鍛煉和檢驗。年輕時艱苦環境的磨煉不失為一份未來的人生財富,如果我們在艱苦的環境和條件下喪失了實踐的激情,我們也就喪失了前進的信心和斗志,喪失了經受鍛煉和考驗并成為有用之材的機會。因此,希望大家不要害怕艱苦和困難,要敢于面對現實,積極進取,把農村信用社當成自己的家,積極工作,勇挑重擔,爭當先進,永遠保持昂揚的斗志,不斷地在實踐中吸取智慧和力量。用當代大學生開拓進取、勤奮敬業、無私奉獻的精神風貌感染身邊的同事。希望你們嚴格要求,甘于奉獻,生活上要低標準,工作上要高要求,用文明、周到、熱情、細致的服務,把當前工作作為積累經驗、檢驗才華、展示風采的機會,發揮你們的聰明才智,在促進全社持續、健康發展中不斷享受成就感。
同志們,你們是我市農村信用社的精英團體和寶貴財富,是我市信合事業發展的希望,農村信用社的未來是你們的,你們彼此之間要多溝通交流,相互鼓勵,相互幫助,共同進步。我相信,在各位大學生以及全社干部員工的共同努力下,*市農村信用社必將有一個繁榮昌盛、更加美好的未來。
謝謝大家。
黨工委領導講話材料 篇15
尊敬的領導,親愛的各位代表,各位候選人:
大家下午好。很榮幸能作為見證人,參與到天心一中第三屆學生代表大會和團員代表大會中來。學生是學校的主體,是學校的主人。學校辦學的目的就是要引導學生健康、全面的發展。所以,學生應當積極、主動的參與到學校的管理中來。在座的各位代表都是各班、各支部通過民主選舉產生的代表,不但在今天的會議上要行使你們的權利,履行你們的義務,在今后的學習生活中,也要時時處處為同學們做好服務。要多了解同學們的想法,了解學校的工作動態,當好同學們和學校溝通的橋梁,及時將同學們的想法和好的建議反映給學校有關部門,跟進和敦促學校對有關提案的解答和整改。
剛才,學校黨委楊書記做了熱情洋溢的講話,相信各位代表對自己所負的光榮使命和責任更加的明晰了。為了讓大家對接下來的工作更加了解,作為過來人,在此,我想跟大家交流以下幾點。
一,要對大家手上的選票負責任。你手中選票不但代表你自己的喜好,更是你當家作主的象征,是你們作為未來社會公民履行義務、行使權力的初步。慎重對待自己手中掌握的權力,認真履行好自己應該承擔的義務,是成長、成熟的標志。
二,要對所有候選人負責人。今天所有登臺演說的候選人,都是熱心人。都是想為大家成長,為學校發展奉獻自己力量的人;他們都是經過了層層選拔,在眾多候選人中脫穎而出的人;他們都是在學校各項工作中進行過多方面的嘗試,付出了很多努力的人。一兩分鐘的演說對于他們來說很短很短,我們要認真聆聽,細細思量,慎重給票。
三,大家手上都有一份提案。學校將認真的對待每一份代表提案,學校黨委會敦促各相關部門對大家的提案給予認真負責的解答。這是大家作為代表參與學校管理事務的一個重要手段。大家帶回去,好好想一想,把最想說的話寫下來,把你們的金點子奉獻出來。自己沒想到的,好好了解周邊同學有沒有好的想法或者好的意見和建議,作為代表,大家有權力和義務把他們收集起來,作為提案交上來。
四,作為選舉人,要知道你的選舉權限。學生代表有選舉學生會干部的權利,團員代表有選舉團委會干部的權利。
同學們,民主不是別人給的,不是口頭上喊出來的,也不是噴子們罵出來的,而是靠大家自身培養起來的。希望大家珍惜機會,履行義務,行使權利。
祝第三屆雙代會取得圓滿成功。
黨工委領導講話材料 篇16
尊敬的教育局黨委領導杜副局長、陸科長,東陽二中中層以上全體領導、干部:
大家好。
今天 9 月 1 日,是傳統開學的日子。我就像一個新學生到新學校東陽二中來報到了。昨天上午市委組織部主要領導找我談話,昨天下午陳局長和我談話,市委暫時不免去我東陽中學副校長職務,市教育局任命我就任東陽二中校長。今天早上就由局黨委領導陪同我來上任。參加工作 17 年來到第二個工作單位并且擔任這么重要的職務,面對局黨委對我的信任,我深感責任重大。
同時,我也感到壓力很大。東陽二中是教育之鄉主要窗口之一,經過一代代二中人的努力,取得了優異的辦學成就,贏得了全市人民的普遍關注和尊重。特別是近幾年來,在杜校長的帶領下,韋書記、幾位副校長一起,在整個學校班子有力引領下,全體中層骨干辛勤工作,全體二中人上下齊心,精細管理,敬業育人,取得了豐碩成果,教育教學成績令人刮目相看,家長更滿意了,領導更肯定了,得到了社會普遍贊譽。杜校長也因為先進科學的理念、統籌管理的能力和成效,扎實工作作風敬業精神,為人敬重的人品,被市委市政府提拔為市教育局重要領導。我個人想,這不僅僅是杜校長個人的升遷,更是市委市政府、市教育局和全社會對二中整體辦學成績的肯定和褒獎。值得我好好學習領會,我們二中許許多多好做法好作風好傳統都要好好地發揚下去。
我在感謝前任領導為后來者打下這么好基礎的同時,也深感自己面臨的壓力。
好在——幾十年二中歷史積淀下來的優良傳統醇厚校風正在不斷豐厚和光大;
好在——一代代二中人這種“堅韌刻苦,追求卓越”的二中精神薪火相傳深入人心;
好在——二中班子、中層骨干和廣大教職員工的精誠團結、強烈的責任感和積極進取心,已經克服了一個個困難,變得越發團結堅強,錘煉了二中人特別能吃苦耐勞、特別能打勝仗的戰斗力;
好在——社會各界、各級領導對二中更欣賞、更理解、更支持,教育局黨委、局領導特別是陳局長、統管業務的老校長杜副局長、局黨委聯系二中的陸科長等領導對二中肯定會一如既往地關注、特別地呵護、有力的指導支持。
這所有的一切都可以彌補我個人經驗的欠缺和水平不高等諸多不足和缺陷。
情況有待于我盡快熟悉,我會緊緊依靠廣大干部和全體教職員工,恪盡職守,為二中學生、老師和學校發展竭忠盡智。我的態度八個字四句話:勤學、敬業、合力、清廉。
勤學——我將努力勤奮學習,兼收并蓄,傳承創新;
敬業——我將努力敬業工作,求真務實,不辱使命;(以校為家,以師為友,以生為子)
合力——我將努力做到民主團結,團隊至上,合力謀事;
清廉——我將努力做到清正廉潔,靜心自律,身先垂范。
最后,懇請局領導對我個人工作、對二中工作的有力支持指導,我也希望全體班子成員、中層骨干繼續發揚優良傳統,弘揚二中精神,精誠團結,扎實工作,不辜負領導、學生、家長和社會對我們二中的期望。
黨工委領導講話材料 篇17
各位家屬朋友們:
你們好!
今天,你們冒著酷暑,帶著對親人的思念遠道而來。我代表監獄黨委和全體干警向你們表示熱烈的歡迎和最誠摯的問候。再過兩天,我們將迎來一個特殊的日子—“父親節”,在此我也祝所有在坐的父親們節日愉快!
相對于母親節,父親節是人們陌生的一個節日,是美國華盛頓州的布魯斯·多德夫人發起的。其實中國人在抗日戰爭時期也曾經設立過父親節,這個節日雖然是由外國人率先設立的,但它表達了全世界人民對父親的尊敬和對長輩的愛戴,因此,我們也應當記住這樣的節日。
“百善孝為先。” 孝敬父母是一種親情,是一種愛,是一種美德,是家庭和諧、社會和諧的音符,是天下所有子女應遵循的道德規范。父母給了我們的生命,養育我們,教導我們,母愛無私,父愛深沉,每個人的身上承載了他們太多的希望。“孝為德之本。”由孝敬父母衍生開去,就是博愛,就是學會愛他人,愛人民,愛祖國,做一個正直的人,肩負起的社會和家庭的責任。
我們組織 “穿越高墻的父愛”感恩親情幫教會,真誠地邀請家屬朋友們來這里與親人相聚,就是在你們與親人間架起一道穿越高墻的親情之橋,在親情的敘談中感受父愛的溫暖和偉大,使服刑人員感受父愛的同時不忘記為人子、為人父的責任;我們希望通過“一樣的節日,不一樣的愛主題教育”,使所有服刑人員感受父愛的博大,學會博愛,珍惜親情,堅定信心,安心改造,做一個正直、有責任心的人,爭取早日回家與親人團聚。
親情幫教是監獄社會幫教的重要組成部分,是教育工作向社會的延伸,將服刑人員教育成為有益社會、對家庭負責、遵紀守法的公民是我們共同的目標和心愿!也是我們這次幫教活動的目的。
監獄是國家的刑罰執行機關,封閉的管理讓大家感覺陌生和少許的擔心。其實,監獄工作近年來發生了很大轉變,當你們走進監獄大院,就已經看到了與你們想象的不一樣。優美的環境,寬敞明亮的宿舍,標準化的食堂、籃球場,容納幾千人的文化活動廣場,多彩的監區文化,規范有序的管理,文明執法的監獄干警都向你們展示了一個中國特色現代化的監獄形象。
監獄在對服刑人員執行刑罰的同時,不斷提高干警的執法水平和能力,力求依法、規范、公平、公正的執法,特別是在減刑、假釋、行政獎懲、保外就醫、計分考核等方面有一套規范、透明、行之有效的工作機制和監督體系。我們將繼續拓寬獄務公開的渠道,舉行服刑人員法律援助,舉辦監獄長接待日,發放獄務公開手冊,確保陽光執法。
我們始終把教育、改造、挽救服刑人員作為監獄的首要任務,對服刑人員開展思想、文化、技術、心理健康教育,提高他們的綜合素質。我獄對服刑人員開展以LED電子、服裝、毛織、手工制作為主的勞動教育,培養他們的勞動習慣,重點教會他們在監獄掌握一技之長,為刑滿釋放后就業謀生奠定基礎。今年上半年,我獄有700多人獲得勞動部門頒發的職業技術等級證書,他們釋放后憑借這些證書可以找到更好的工作。就在上周的今天,我們舉行了即將刑滿釋放人員就業招聘會,有38家社會企業來到監獄招聘人才,有440人簽訂了就業意向書。今年,我獄有10余名服刑人員獲得了國家高等自學考試大專學歷。服刑人員在這里接受懲罰改造的同時,也彌補了在社會上知識和技能的不足,監獄將繼續為他們順利回歸社會創造更好條件。
監獄是一座特殊的學校,為了讓這些迷途的浪子回頭,監獄警察在他們思想情緒波動時,找他們談心,開導他們;在他們生活遇到問題時,幫助他們解決困難;在他們違反紀律時,循循善誘教育他們;在他們取得進步時,及時給予鼓勵和表揚。為了打造育人的文化環境,我們大力開展監區文化建設,開展文化陽光讀書活動、運動會、演講比賽,邀請文藝團體來獄演出、播放紅色電影,用優秀的文化熏陶他們,豐富他們的改造生活。我獄現有國家二級心理咨詢師8名,三級心理咨詢師70多名,定期對服刑人員進行專業的心理健康教育和輔導,開辦心理課堂、舉辦心理講座、進行心理咨詢,疏導心理問題,保持服刑人員心理健康。只要他們真誠悔過,這所特殊的學校一定能將他們鍛造為對社會有用、對家庭負責的新人。
為了改善服刑人員生活水平,在物價上漲較快的情況下,監獄拿出資金補貼、改善伙食,半年來補貼達60余萬元,每周改善三次伙食,監區還為積極勞動的服刑人員每周安排獎勵餐。為保證患病人員營養,對病號增加了雞蛋、牛奶、肉絲面等病號餐,為了確保食品安全,我們建立了食品安全留樣制度。監獄的生活水平雖然與外面還有一定差距,但一定可以吃飽、吃熟、吃好、吃衛生。
我們的監獄是中國特色的社會主義新型監獄,盡管還有不足之處,但我們始終把保障服刑人員合法權益作為執法為民的核心,始終把教育改造人作為監獄的中心工作,不斷推進工作創新,把提高教育質量,降低重新違法犯罪率作為我們神圣的使命。
今天來到這里的還有兩位特殊的客人,他們是鞏義市司法局的領導,在得知服刑人員王俊鳥的家庭困難時,他們在百忙之中來到這里,為服刑人員進行愛心救助,為服刑人員解決實際困難,體現了人民司法為人民的崇高精神,體現了對監獄工作的大力支持,在此,我代表監獄黨委和全體干警表示衷心的感謝和崇高的敬意!
家屬朋友們,你們的到來給服刑人員帶來了巨大的關懷和鼓舞,你們的親情感召是對他們改造的最大幫助,也是對監獄工作最有力的支持。聯合地方政府部門幫教服刑人員,為服刑人員解決實際困難,是我們推進社會幫教工作創新的重要措施!
最后,我代表監獄黨委和全體干警再次對你們表示衷心的感謝,并祝大家身體健康、闔家歡樂。
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇18
各位來賓、各位同志:
下午好!很高興今天在這里與各位同志共同參加“開展健康管理,關愛老人健康”活動的啟動儀式,這次活動由福建省社會醫療保險協會主辦、省醫療保險管理中心協辦,輝瑞投資有限公司贊助,相關定點醫療機構參與,聯合開展以健康管理為主要服務內容的“關愛老人健康”活動。今天正式啟動,在此,我代表省勞動和社會保障廳對這次活動的啟動,表示熱烈的祝賀!
這是一項很有意義的社會公益性活動。大家知道,我們中華民族的優良傳統美德,就是十分提倡尊老愛幼,省社會醫療保險協會倡導的“開展健康管理,關愛老人健康”活動,就是繼承和弘揚中華民族優良傳統美德的一項具體舉措;這次活動具體體現以人為本,落實科學發展觀,構建社會主義和諧社會的,關愛老人健康,提高包括老年人在內全體國民身體素質,全面建設小康社會,傾注愛心和體現社會人文關懷的一項活動。俗話說“小康不小康關鍵看健康”,可見國民身體健康是實現小康社會的一項重要指標。隨著我國逐步進入老齡化社會,“老人健康”問題成為人們普遍關注的熱點話題,人們極為關注老年人的生活質量和健康生活方式。同時也在探討如何解決老齡化對醫療費用醫保基金增加的壓力。組織“開展健康管理,關愛老人健康”活動,這不僅對于增進老年人健康有著重要意義,而且對于節約由于不健康生活方式引發疾病支付不必要的醫療費用開支,進而減輕老齡化進程對醫保費用的壓力,使醫保事業可持續發展。健康管理作為一門專業學科,近二、三十年逐步發展,最先在歐美國家流行開展,健康管理在正處于剛剛起步階段,省社會醫療保險協會不失時機地引進國外健康管理的理念,通過活動實踐,并開展有關理論研究,開創有特色的健康管理,這也是有很大意義。
“開展健康管理,關愛老人健康”是一項十分有意義的活動,如何有效正確地開展這項活動,我提幾點希望和要求:
一是要學習貫徹的__大,以__大指導活動的全過程。的__大提出要加快推進以改善民生為重點的社會建設,推動建設和諧社會。明確提出“提高全民健康水平”、“健康是人全面發展的基礎,關系千家萬戶的幸福”。要建設覆蓋城鄉居民的公共衛生服務體系、醫療保障體系,全面推進城鎮職工基本醫療保險,城鎮居民基本醫療保險和新型農村合作醫療制度建設。同時要求“加強老齡工作”關愛老人。這次我們“開展健康管理,關愛老人健康”活動,符合__大。同志們要很好學習貫徹的__大有關,并以此指導活動的全過程,提高各方面的積極性,把活動做得扎實、有效。
二是省勞動保障廳將一如既往支持省醫保協會的工作,特別支持搞好這項活動。省廳醫保處要關心、指導好這項活動,幫助解決活動中遇到的難題。省、市醫療保險管理中心要積極協助相應的健康管理信息檔案資料,并做好有關的服務工作,同時,對承擔開展這次活動的定點醫療機構,在年終醫保考核時,增加其考核內容和分數,以增強定點醫療機構的服務意識。省廳宣傳教育中心要關心、跟蹤這個活動,適時幫助搞好社會宣傳,以進一步推動這項活動。
三是真誠希望參與各方要充分發揮各自的積極性,根據自身的特點優勢,齊心協力共同投入這項活動,為老年服務對象良好的健康管理服務。省社會醫療保險協會要繼續發揮民間社會團體組織在健康管理服務對象與定點醫療機構、捐助企業各方之間溝通聯系的橋梁紐帶作用,牽頭負責組織協調落實工作,同時,做好活動整個過程的組織跟蹤管理服務工作。輝瑞投資有限公司熱心投入這項有意義的社會公益活動,希望活動過程真誠合作,提升企業在福建的形象和知名度。按時將捐助資金撥付到位,保證活動的開展,并以此為起點,進一步探索今后的長期合作。定點醫療服務機構按服務要求,要有分管具體抓好這項活動的落實,要有專門的經辦人員具體組織這項工作,要有主治以上醫師落實這項工作。要建立服務卡制度,對服務對象優質良好健康管理服務,主要包括及時為服務對象醫療咨詢、健康指導和定期上門服務,依據每位老人服務對象的具體情況建立健康檔案,提出科學的飲食、有效的保健預防、適當的運動和良好的生活習慣等措施建議,并幫助落實,以期提高服務對象的健康水平。通過這項活動進一步樹立定點醫療機構形象,進一步提高醫保工作水平。希望參加這次活動的服務對象要珍惜這個機遇,積極參加有關活動,并將健康管理的具體措施很好落實,進一步提高自身的健康水平,同時希望你們也能積極參加省醫保協會的工作,溝通信息,反映情況,并對醫保工作提出建議。
四是希望這次活動在較好實踐運作同時,能開展課題研究,各參與單位共同參與搞好這個工作,省醫科大學等高校也積極參加課題研究。比如可以研究特色健康管理的內容和具體措施,研究健康管理提高健康水平情況;研究健康管理對節約醫療費用,減少老齡化進程對醫保費用的壓力等。
“開展健康管理,關愛老人健康”活動,宣傳和提倡健康文明的生活方式,加強對疾病的預防,不僅節約醫療費用開支,減輕醫療保險基金支付的壓力,而且可以把健康的老年人群順利地帶入老齡化社會,提升健康老人的生活質量和晚年幸福生活水準,這是“開展健康管理,關愛老人健康”活動各方的共同美好愿望,讓我們為實現這美好的愿望而積極努力工作。
最后,衷心祝愿本次活動取得成功;衷心祝愿各定點醫療機構和輝瑞投資有限公司進一步發展壯大;衷心祝愿參加活動的服務對象身體健康,合家幸福!
黨工委領導講話材料 篇19
各位父老鄉親、同志們、朋友們:大家好!
為深入貫徹落實黨的xx屆六中全會精神,促進社會主義新農村建設,活躍農村文化生活,構建和諧社會。xx鄉黨委、政府充分利用冬季農閑時節,特邀請酒泉市秦劇團來我鄉進行文藝戲曲演出,在此,我謹代表鄉黨委、政府向全鄉人民以及關心、支持我鄉發展的社會各界人士致以親切的問候和良好的祝愿!向參加演出的全體演職人員表示衷心的感謝!
文化是民族的血脈,是人民的精神家園。深化文化體制改革,推動社會主義文化大發展大繁榮,是黨的xx屆六中全會做出的重大戰略決策。近年來,在區委、區政府的正確領導下,我鄉農村工作緊緊圍繞農民增收這個中心任務,深化改革,擴大開放,開拓創新,加快發展,經濟持續快速增長,農民收入逐年提高,崇尚文明、富而思樂已成為我鄉農民的新追求。 這次鄉上組織的精典戲曲曲目演出,是xx鄉黨委、政府向全鄉人民奉送的一道文化大餐,我們將以此為契機,繼續把繁榮發展文化事業作為文化工作的第一要務,積極實施精品戰略,大力發展先進文化,堅持社會主義先進文化前進方向,堅持為人民服務,為社會主義服務。以科學的理論武裝人,以正確的輿論引導人,以高尚的精神塑造人,以優秀的作品鼓舞人,在全社會形成積極向上的精神追求和健康文明的生活方式。我們相信,通過xx鄉黨委、政府和廣大農民群眾的共同努力,我鄉新農村建設必將展現出“生產發展,生活寬裕,鄉風文明,村容整潔,管理民主”一派欣欣向榮的景象,xx鄉的明天一定會更加美好。
最后,預祝這次戲曲演出取得圓滿成功!祝我鄉的文化事業繁榮興旺!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇20
尊敬的各位領導,各位嘉賓、朋友們:
大家上午好!
東華山麓大地新綠,群賢畢至萬物生輝。備受大家關注的xx同學書法展就要開幕了。在此,我謹代表華山中學向蒞臨指導的各位領導、專家及各界朋友表示熱烈的歡迎和誠摯的問候!向為這次展出賀展范大學美術學院xx教授、xx市書法家協會主席xx教授等、書法界的朋友們表示真摯的謝意! xx同學是我校XX屆畢業生,在我校學習期間就表現出對書法藝術的渴求和在書法方面的靈性。在我校陳崇飛主任、華山鎮張廣金先生等書家的引領下,初涉唐楷、漢隸入門,繼攻行草,后經徐州師范大學劉淮教授親授,考入淮陰師范學院美術學院書法專業深造。xx同學以豐縣人特有的樸實與勤勉,在大學的專業學習得到了淮陰師院美院師長的充分關注和關懷,促成她在專業上的進一步成長。xx同學這次回母校展出她在大學求學期間的作品、匯報她在大學的成長歷程,讓我們倍感欣慰。這次展出的部分作品,都是她深入傳統經典,腳踏實地傳承創新之作。她書藝“古樸”,充滿“靈氣”,當是書法界的后起之秀。xx同學尊敬師長,謙和誠樸,學而不厭,以其勤奮好學的求學態度和對書法藝術的不懈追求,致使她在淮陰師院美院和淮安書法界嶄露頭角。 書法,蘊涵著中國傳統文化的精髓,承載著中國文化的審美意趣。多年來,縣教育局、縣青少年活動中心一直關心和重視校園文化藝術發展,高度重視文化藝術教育,縣文聯、縣書法家協會、我鎮的書家群體對我校也給予了充分的關懷和幫助,為我校學生的全面發展提供了專業的平臺。今天,各位領導、專家、朋友們蒞臨華山中學指導書法教育、出席xx同學的匯報展出、關心書法界后輩的專業成長,我們倍感榮幸!對此,請允許我再次對關懷幫助我校書法教育的各位領導、專家、各界同仁表示最誠摯的謝意!
最后,預祝這次書法展圓滿成功!祝各位領導、來賓和同志們身體健康、事業輝煌!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇21
同志們:
今天,我們在這里召開會議,主要是宣布縣委、縣政府對扶貧辦主要領導的任免決定,讓新任領導同大家見見面,表個態。縣上這次對扶貧辦領導的充實調整,是在深入考察、全面了解、廣泛聽取各方面意見的基礎上,從全縣的大局出發,通盤考慮、慎重研究決定的,充分體現了縣委、縣政府對扶貧開發工作的關心和重視。先后在多個崗位擔任主要領導職位,政治素質高,工作能力強。無論在鄉鎮期間還是在部門期間,都能認真履行職責,團結班子成員,與同志們并肩戰斗,腳踏實地干好每一項工作,對xx縣的各項事業作出了重要貢獻。這次調整到扶貧辦工作,希望牛主任能在新的崗位上能繼續努力,盡快的熟悉干部、熟悉情況,盡早的適應工作、進入角色,力爭取得更大的業績,不辜負縣委、縣政府的期望。
借此今天這個機會,我再代表縣委、縣政府對和扶貧辦的干部職工提幾點希望和要求。
一是勤奮學習,提升水平。古人講:學而不思則罔,思而不學則殆。我們正處在一個知識爆炸的時代,不學習,就跟不上形勢發展的要求,就不能適應新的工作崗位,更不能履行好工作職責;不思考,就不會把知識變為力量,就不能做到學以致用。所以,我們將把學習作為做好各項工作的前提,抽出時間,加強對工作業務知識的學習,把自己所學的知識與實際工作結合起來,不斷提高工作水平,提升解決實際問題的能力。
二是勤勉盡職,致力發展。面對全國自上而下新一輪的扶貧開發熱潮,如果我們不埋頭苦干,不開拓創新,不但不可能實現超常規、跨躍式的發展,而且還會被別人遠遠地拋在后邊。適應新形勢需要有創新的膽識,完成新任務需要有創新的作為,組織把你們放在這個崗位上,既是信任也是重托。希望大家始終把扶貧開發工作放在爭創全市乃至全省先進來定位,自覺把縣委、縣政府的決策部署變為本單位的具體行動,只爭朝夕,潛心干事,使謀發展、抓發展、促發展成為工作的主旋律。要堅持求真務實的工作作風,不說空話大話,不做表面文章,撲下身子,深入基層,深入群眾,摸實情、謀實招、講實話、辦實事、求實效,扎扎實實工作,實實在在干事,以良好的工作作風推進各項工作落實。
三是發揚民主,精誠團結。團結一致的謀事干事是各項事業成功的關鍵。只有搞好團結,才能出凝聚力、出戰斗力,講話才有人聽,做事才有權威,才有了成就事業的舞臺。這是歷史經驗的總結,是客觀事實反復證明的真理。面對加快全縣扶貧開發的艱巨任務,唯有團結奮斗,才能不辱使命,干出成績。大家能在一起共事,既是機遇,也是緣份。希望扶貧辦的廣大干部職工都能倍加珍惜和維護單位的團結,妥善處理好各方面的關系,真誠相待,相互包容,共挑重擔,凝聚強大的工作合力,共同把全縣扶貧開發的各項工作做好。
四是嚴以律己、廉潔奉公。扶貧辦的每一位干部都要堅持廉潔自律,堅持原則,公道辦事,決不以權謀私,決不弄虛作假,堂堂正正做人,清清白白干事,以清廉正直的形象贏得人民群眾的信任和支持。
黨工委領導講話材料 篇22
尊敬的各位領導,各位同事,在座的各位朋友:
大家好,值此中秋節來臨之際,非常感謝貴公司的誠摯邀請,讓我們能歡聚一堂,共慶佳節,共敘友情,共謀發展。借此良機,我代表西安聚佳置業有限公司、陜西匯楓建設有限公司向貴公司,及公司各位領導和員工送上真誠的祝福,祝貴公司事業蒸蒸日上,祝在座各位身體健康,事事順心。
自我公司與貴公司合作以來,我公司甚感滿意。貴公司總是第一時間配合我公司的要求,提供合格的樁基,從未發生過延誤工期的事,也未發生過不安全事故。在貴公司的大力配合下,我公司的項目步入正軌,雙方合作輕松愉快。在此,我公司對貴公司的守時守信表示贊揚,希望貴公司可以將這種精神繼續發揚下去。值此,我代表陜西匯楓建設有限公司首先感謝貴公司領導對我公司的大力支持,感謝各位員工的積極工作。
目前,我公司處于發展階段,非常需要貴公司這樣誠實守信的合作伙伴,與我公司共同發展,希望在以后的合作中我們能夠繼續保持這種友好合作、輕松愉快的合作精神。我們也真誠期待和貴公司的長遠合作,互益互利,雙方共同成長。
謝謝大家,再次祝大家事業有成,財運旺旺。
黨工委領導講話材料 篇23
同志們:
今天,我們召開全縣城中村改造動員大會,這標志著我縣大規模的城中村改造工作開始正式啟動。剛才,00縣長和同志們做了很好的發言,我完全贊同,希望大家認真抓好貫徹落實。下面,我再強調四點意見。
一、正確把握形勢
開展城中村改造工作,當前面臨的形勢是機遇與挑戰并存,機遇大于挑戰。從00的實際情況來看,當前開展城中村改造還面臨一些突出問題,主要表現:一是任務繁重。全縣三年內需改造的城中村有9個,市里給我們下達的任務是拆遷面積18萬平方米,開工建設面積35萬平方米,竣工面積28萬平方米,投資4億元。二是涉及面廣。我縣擬定的改造的9個城中村,涉及3萬多人,今年需要拆遷改造的面積近40萬平方米。三是情況復雜。其一是用地復雜。城中村內既有國有土地,也有集體土地,還有村民的宅基地;其二是房屋復雜。城中村內既有框架結構的住房,也有磚混結構的住房,既有平房、樓房,還有土坯房;其三是人員復雜。這一區域內的流動人口有十幾萬之巨,相當一部分都居住在城中村,由于流動人口的增多,加劇了治安管理的復雜性;其四
是管理混亂。由于城中村大多沒有正規的物業管理,沒有完善的基礎設施,停水停電現象時有發生,衛生狀況不容樂觀,有的村垃圾成堆,污水橫流,臟亂差現象十分嚴重。四是成本較高。由于城中村的房屋建設缺乏規劃約束,普遍存在著建筑密度大的問題,為下步的拆遷改造增加了成本。這四個問題,是我們下步在城中村改造中將遇到的主要困難和挑戰。
在正視問題的同時,我們也要看到當前開展城中村改造還面臨著前所未有的良好機遇。
一是各級領導高度重視。城中村改造是省委、省政府和市委、市政府安排的一項重要的工作。從全省層面看,今年四月省委00書記到我縣調研時就曾指出,要加大舊城舊村改造的工作力度,加快新型社區建設步伐。從全市層面看,城市委00可以說是逢會必講,對這項工作的督查力度也是前所未有的,落后的要進行嚴格的責任追究。從全縣的層面看,今年以來我們確定了三年的拆遷改造任務,明確的相關責任領導和責任人,也組織相關人員多次到外地取經,并且抽調了30名專職工作人員走村入戶做工作。從省、市、縣三級來看,各級領導對城中村改造重視程度之高前所未有。
二是外地經驗可供借鑒。今年3月份,我隨市黨政代表團考察了安徽、江蘇、浙江等5個省13個地市。這些地方的城鎮化建設成果令人震撼。城市和農村已經完全融為一體,分不出哪里是農村、哪里是城市,誰是農村人、誰是城里人,當地群眾的生活環境、生活質量得到了極大的提高。當前外地的城中村改造主要有三種模式:第一種模式是村民自主開發。對于村集體經濟實力雄厚的村,實行自主開發,收益歸村集體所有;第二種模式是引進開發商開發。村集體經濟沒有實力的,引進開發商,通過商業開發來達到城中村改造的目的;第三種模式是合作開發。村集體經濟有一定實力,可以通過與開發商合作,依據互利共贏的原則,共同合作,開發改造城中村,收益由雙方分享。我們要從外地經驗當中吸收營養,用以推進我們的工作。
三是政策支持力度較大。今年以來,市委、市政府連續召開了幾次會議,研討城市提升攻堅戰的實施方案和操作細節,主要是減少行政審批,實行一條龍服務。減少辦事程序,提高行政審批效率。同時,對城中村改造相關行政服務性收費也將采取減免政策。對城中村改造的實施方案,在00日報多次刊登,并成文下發到各縣區。
四是群眾愿望日益迫切。居住在城中村的居民都有一個共同的愿望,迫切希望改善自己的生產生活條件。城中村居民與城市居民同在城市生活,但生產生活條件卻差別很大,廣大城中村居民都迫切希望改變現有的居住條件,分享改革發展和現代文明的成果。因此,盡管當前城中村改造面臨諸多困難,但是也面臨著許多機遇。我們要抓住機遇,迎接挑戰,趨利避害,乘勢而上,全面推進我縣城中村改造工作深入開展。
二、提高思想認識
幾年來,我們在城中村改造方面做了很多工作,有的村投入了大量的人力、物力、財力,取得了一定的成效。但總體看力度還不大,成效還不夠明顯。這里面既有客觀的因素也有主觀的因素。但最主要還是在思想認識方面存在一些糊涂認識。
一是畏難情緒。前些年,有的村在改造方面出現了一些問題,出現了一些“難纏戶”和“釘子戶”,有的還出現了越級集體上訪。因此,有的同志“一朝被蛇咬,十年怕井繩”;有的同志心有余悸,談虎色變,在城中村改造方面怕出問題,不敢抓,不敢管,個別同志甚至還想撂挑子。
二是麻痹情緒。有的村干部對城中村改造的難度估計不足,思想上沒有引起高度重視,工作上也沒有認真推進,沒有認真研究政策。輕敵麻痹也會導致工作上的失誤。
三是敷衍情緒。有的同志工作不積極、不主動,應付了事;推推動動,不推不動;有的同志不思進取,甘居落后。
四是依賴情緒。有的同志不愿下大力氣去抓城中村改造,反而幻想讓上級部門拿錢來幫助搞城中村改造。這顯然是不可能的,城中村改造最終還是要靠村級自己來推動。
為了防止和克服上述消極的思想情緒,我們要樹立四種意識: 一是樹立城市意識。市場經濟最顯著的一個特點就是城鄉體化,農村人口不斷向城市聚集。因為,現代城市的特點就是開放、包容和文明,而傳統的小農意識是封閉、排斥和落后。城中村盡管位臵處于城市之中,但是不少群眾仍然存在濃厚的小農意識,還沒有同我們生活的城市融為一體。要推動城中村改造,廣大干部群眾要樹立城市意識,要把自己作為城市的主人,融入到現代城市文明當中。
二是樹立民生意識。城中村改造從根本上講就是要解決民生問題,通過對舊村的改造,既能改善群眾的生活居住環境,又能創造更多的發展條件和就業機會,特別是通過城中村改造,能夠極大的推動我縣第三產業發展,對接洛陽發展。通過改造,一方面使城中村有一個整潔靚麗的環境,另一方面也為居民就業提供了機會,使老百姓得到更多的實惠。
三是樹立責任意識。在座的村干部都是群眾的帶頭人。群眾信任我們,才選舉我們擔任“村官”,我們肩負著群眾的希望和重托。因此,必須做到“為官一任,造福一方”。
四是樹立機遇意識。在當前的大好形勢下,能夠搶抓機遇,及早動手,推動了城中村改造,就是功臣;如果無動于衷,任機遇白白錯過,那就成了罪人。各級干部,特別是各村的干部一定要抓住機遇,帶領群眾積極推進城中村改造工作。
三、強化工作措施
(一)精心準備。從今天開始,縣、鄉、村三級干部就要進
入臨戰狀態,作好四項準備工作。一是組織準備。各村要成立由村兩委班子、村民代表、黨員代表組成的工作推進小組,具體組織、指導本村的城中村改造工作。二是方案準備。要因村制宜,一村一策,迅速制定本村的改造方案。方案要包含四個方面內容:①時間要求。準備用多長時間來推進城中村改造?每個時間節點要做哪些工作?②項目要求。要實施哪些具體的項目?③安臵方案。對拆遷的村民如何安臵?④推進工作的具體措施。三是輿論準備。城中村改造事關千家萬戶的利益,拆遷改造中若有一戶不同意,工作就很難推進。因此,村兩委班子要學會做群眾工作,要善于做群眾工作,通過廣泛的宣傳和發動,使廣大群眾理解、支持、參與城中村改造。四是前期準備。包括開展入戶調查、測算拆遷數據、報批規劃和前期各項準備工作等。
(二)全面鋪開。按照縣委、縣政府的工作要求,我縣城中村改造要全面鋪開。今天下發了調整伊川縣城中村改造建設指揮部的文件,下步城中村改造工作將在指揮部的統一領導下,實行一級向一級負責制度,全面推進各項工作。同時,要做到整體推進,就是要做到村村有項目,村村有工程,村村有進展。具體的安排要做到“一年鋪攤子,兩年上規模,三年出形象”。按照市委、市政府的工作目標要求和縣委、縣政府下發的拆建進度任務分解,各村要根據這個進度,合理安排本村的年度計劃。每個村都要選擇幾個重點地段進行重點突破,就是“一次拆完,全面推進”。率先完成拆遷任務的村,縣、鄉兩級將分別給予重獎。
(三)全力招商。城中村改造投資大、周期長、回收慢,僅僅靠各村自己的力量是不行的,必須開展招商引資,通過引進開發商來幫助我們完成城中村改造。一是包裝項目。各村的規劃制定后,要將項目包裝好。要根據實際情況選擇具體的包裝形式,有的地塊可以推出單體項目,有的則要實行捆綁項目,就是把基礎設施、商業設施和村民安臵項目捆綁在一起招商。二是推介項目。通過一系列行之有效的招商引資活動,以及互聯網、宣傳冊等多種形式把城中村改造項目推介出去。三是以商招商。有的村前些年通過改造已經結識了一些比較好的合作伙伴,要通過這些合作伙伴再引進新的開發商。四是選商引資。對引進的開發商要進行挑選和考察,重點引進實力強、信譽優、業績好的開發商進行投資,防止一些沒有實力的開發商拿到地之后無能力開發,損害村民利益。
(四)和諧拆遷。城中村改造涉及各方面利益,是一項難度很大、比較敏感的工作。為了使城中村改造能夠順利推進,要堅持“以人為本,和諧拆遷”,努力做到四個到位。一是思想工作要到位。村兩委班子、村組干部要善于做深入細致的思想工作,在做群眾工作時,要動之以情,曉之以“利”,要幫助群眾算好經濟帳和收入帳,讓群眾充分認識到通過改造開發可以獲取直接的經濟利益,是一項利大于弊的工作。二是拆遷補償要到位。前段時間,我們組織城中村的書記、主任到00參觀考察,偃師最成功的經驗就是拆遷補償到位,按照以人為本的思想,最大限度地保障群眾的利益。我們將按照拆遷補償標準,最大限度的保障群眾的利益。三是文明拆遷要到位。在拆遷過程中,要做到以人為本,實行依法拆遷、文明拆遷、和諧拆遷,堅決杜絕野蠻執法和粗暴拆遷。四是穩控措施要到位。在城中村改造中,難免會引發一些矛盾和問題。對此,各級領導干部,要引起高度重視,對存在的不穩定因素,要抓早、抓小、抓苗頭,把群眾的合理訴求解決好,把穩控措施落實好,把不穩定因素消除在萌芽狀態,防止因為城中村改造引發重大不穩定因素。
(五)發揚民主。城中村改造涉及到村民的直接利益,行政村是群眾性自治組織,因此,必須充分發揚民主。一要實行民主決策。在城中村改造中,要充分尊重群眾的意愿,開發方案、安臵方案、補償方案都要體現群眾的意愿,在工作中要平等對話、平等協商,對群眾的合理要求要想方設法予以解決。二要實行民主管理。就是讓群眾參與城中村改造。在各村成立的城中村改造工作推進小組中,要下設決策組、理財組、拆遷組等等,這些小組中要有村民代表參加,代表全體村民來參與各項決策和具體的工作。三要實行民主監督。就是要推行村務公開,特別是在城中村改造中,重大決策要實行政策公開、程序公開、結果公開,實現陽光改造,使城中村改造的重大問題都臵于廣大群眾的監督之下,真正做到“還干部一個清白,給群眾一個明白”。
四、加強組織領導
(一)聽從指揮。縣委、縣政府已經成立城中村改造建設指揮部,對全縣城中村改造工作實行統一領導、組織和協調,希望各個村在縣里的統一領導下開展工作,不得各行其是、各自為政。
(二)明確責任。城中村改造工作,責任在鄉,主體在村,活力在基層。縣、鄉、村三級領導干部要高度重視,要按照下發的工作實施方案,盡職盡責的做好工作。縣委、縣政府對城中村改造納入績效考核,按照績效考核的辦法進行獎懲。同時還要把城中村改造任務的完成情況與干部的任用提拔相結合,在城中村改造中,表現優秀的干部將優先提拔,表現不好的要實施責任追究。鄉對各村也要明確責任,制定相應的獎罰措施和激勵政策。
(三)落實政策。在城中村改造中,要把縣委、縣政府出臺的各項優惠政策不折不扣的落實到位,又要把各項招商引資的優惠政策進行兌現,調動各方面的工作積極性。同時,每年縣委、縣政府將對城中村改造設臵不同獎項,每年表彰一次;對工作成效推出的鄉、村進行大張旗鼓的宣傳和獎勵。
(四)全力配合。城中村改造是一項涉及面廣、龐大復雜的系統工程。各級各部門要通力協作,密切配合,共同努力,相關部門特別是領導小組的成員單位要心往一處想,勁往一處使,真心實意為城中村改造排憂解難,增磚添瓦。
(五)加強督導。從現在起,兩辦督查室要加強督查驗收,加強對城中村改造工作的督導檢查。對好的典型要表揚,好的經驗要推廣;對工作推進遲緩、進展不力的要通報批評,對相關責任單位和個人要嚴肅處理。
(六)注重調研。在新的形勢和任務面前,推進城中村改造工作將會遇到很多新的問題。縣委、縣政府將主動調研,發現問題及時解決。同時也希望基層在推進工作中,對出現的問題要及時向縣委、縣政府報告,以便及時制定應對措施。
同志們!城中村改造是一項非常艱巨、非常繁重的任務,希望通過今天的會議,全縣上下進一步統一思想,強化措施,扎實工作,努力推動城中村改造工作深入開展,向市委、市政府交上一份滿意的答卷。
黨工委領導講話材料 篇24
同學們:
3月20日學校將開展“三生教育”系列活動之《春游》活動。為了確保一個安全、和諧、愉快的春游活動,我們對學生春游的總體要求是:“守紀、安全、文明”。并提出以下具體要求:
1、一切行動聽從班主任老師指揮。必須遵守游玩時間,在規定時間內返回指定地點。無論是路途中還是在景點或者游樂場游玩,都必須以班為單位排著隊伍前進,如果同學們有事要離開隊伍,必須征得班主任或跟隊老師的同意。
2、同學們要牢記班主任或跟隊老師的電話,保持聯系,不做下水、劃船、溜冰、傷害動物等危險性高的活動。
3、在車上聽從班主任老師和導游統一指揮,嚴禁任何人開窗、向外拋物;嚴禁將手、頭伸出窗外,禁止在車內大聲喧嘩、打鬧影響司機駕車。如有意外事故發生,要聽老師統一指揮,不許隨便離開車輛。
4、上車前整隊有序,嚴禁擁擠,女生先上,男生后上,與其他班級合乘車輛時,要禮讓在先,座位要平均分攤。
5、返校時,所有同學跟車統一回校,中途不得隨意下車,到校后由班主任清點人數后方可離開,嚴禁私自離校。
6、每一位同學注重自身形象,春游期間全體學生統一穿著校服便于確認和管理;做到文明參觀、游玩,舉止高雅,遵守景點、游樂場中的各種規章制度,做一個文明人。
7、愛護公共設施,注意公共衛生。自覺的維護景點的環境衛生。將垃圾扔入垃圾箱內。
8、在春游活動中我們要發揚團結友愛的精神,同學之間要做到互謙、互讓、互助。
另外:要求每個班級上交兩篇《春游記》征文(文體不限千字左右電子稿,按專業部主任收齊發學工處郵箱),每一個專業部至少發一篇”春游新聞稿”。
同學們,春游是一項大型的集體活動,安全工作涉及方方面面,春游的圓滿進行需要我們每一個人的努力,今天我們的安全教育可能還有一些沒有講到的內容,請班主任老師根據自己班級的實際情況進行補充。最后,預祝春游活動圓滿成功,預祝我們每一個同學在春游活動中能走進自然、擁抱自然、欣賞春景、感受春意,放松身體、放飛心情。
黨工委領導講話材料 篇25
全體大骨班學員、親愛的同學們:
大家早上好!
今天我們在這里隆重舉行材料科學與工程學院大學生骨干培訓班開班儀式暨大學生骨干素質拓展訓練,此次培訓班是貫徹落實全國思想政治教育工作會議精神,以本為本,扎實推進“青年馬克思主義者培養工程”的一項重要舉措。在沈航迎接教育部本科教學工作深刻評估的關鍵時期,學院舉辦本次培訓班,也是對我院迎接審核評估進行動員和準備。
青年興,則國興,青年強,則國強,青年一代有理想、有本領、有擔當,則國家就有前途,民族就有希望。實施青馬工程大學生骨干培養工作是一項重要政治任務,是鞏固黨執政的青年群眾基礎,確保黨的事業穩步發展,后繼有人的一項思想政治和基礎建設工程,對于高校立德樹人,貫徹習近平總書記系列重要講話精神,培養德智體美勞全面發展的中國特色社會主義事業建設者和接班人這一根本任務,具有十分重要的意義。在沈航上下、全體師生迎評促建的關鍵時期,在材料學院學工隊伍嚴重緊缺的歷史條件下,我院精心策劃周密安排了此次大學生骨干培訓班,旨在以此次培訓活動為契機,培養鍛煉一支講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為,堅強有力的大學生骨干隊伍,樹牢四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護,勇于擔當作為,在我院實施的大學生日常行為養成教育、五查工作,抓基礎課、四六級,抓考研促學風等重要工作中,當先鋒做表率,為“材雄德茂、料實求真”的院訓增光添彩。
今天參加培訓的學員有學院的學生黨員,入黨積極分子,院級學生干部,助理輔導員、班級主要學生干部,大家既是大學生中最活躍,學習工作優秀,最具影響力和號召力的先進份子,更是我院學生的領袖。借此機會我提三點希望:
一是希望大家安排好學習生活和工作,遵守學習紀律,認真參與培訓學習,全身心的投入到大學生骨干培訓班的培訓和學習中來。
二是希望大家再培訓學習中做到真學、真懂、真會,做到思想受洗禮,理論有提高,工作上水平。
三是希望大家以迎評促建為契機,以更加飽滿的精神狀態和工作熱情投入到工作中去,團結帶領材料學子愛沈航,做主人,勤奮努力,團結進取,用青春、奮斗和汗水譜寫和展示材料學子昂揚向上的風采風貌。
最后我宣布材料科學與工程學院學生骨干培訓班開班儀式現在開始。
黨工委領導講話材料 篇26
同志們:
今天做個動員,也算是我們大家過一個特殊的組織生活.最近幾天,大家心情都非常沉痛,為四川遭受地震災難的同胞哀悼,流淚!電視新聞大家都看到了,我就不多說.
中組部下發了關于做好"特殊黨費"征交工作的通知,人民日報登了,大家也看了,具體內容我也不念了.
我只給大家簡單介紹一些背景情況.有些同志不太上網,上網的同志們應該看到.地震災害發生以后,社會各界表現出了空前的愛國熱情,體現了團結一致的民族精神,表現出了共渡難關的堅強的意志.社會各界有錢出錢,有力出力.短短幾天,社會募捐已經達到了一百多個億.這里邊,也有我單位廣大干部職工的一份愛心和真情.
但是,就在前幾天,我們也看到,有些網友也提出了這樣的質疑:全國有近八千萬D員,如果每個D員能捐獻100元,就是八十個億!而現在,全社會才只有一百多個億,其中還有許多是企業捐獻的,每個企業都是幾百\幾千萬!這樣算下來,D員捐獻的數量就極其有限.
我不去評說這樣的文章其用意是什么,但客觀上來說,作為民族和國家的先鋒隊,作為什么都要代表的一個政黨組織,其先進性和代表性必須通過我們每個D員的現實行動來體現.
值此國家\民族和人民遭受如此罕見特大災難之際,每個黨員都應在自己的崗位上和生活中作出自己的表率!不要跟我說什么捐款自愿,不要跟我說什么強迫逼捐,每個D員請你重溫你的入黨誓言.你昨天說了要為主義奮斗終身,為D和人民利益需要的時候奉獻你的一切,怎么扭頭就忘了?現在還沒到要你的命的時候,只不過要你力所能及地拿些錢出來,所以,不要說那么多的廢話!
當然,中組部的文件說了,是以自愿為原則.我的理解,捐不捐特殊D費沒有什么自愿不自愿!是黨員你必須捐,作為一次有意義的組織活動你必須參加!至于交多少,我看可以完全自愿.各人的家庭財務狀況不一樣,不一律強求.還是上次員工捐款動員時說的,一分錢不嫌少,一萬不嫌多.大家量力而行就可.
至于參考標準,我的意見是不做統一規定.但班子研究了,大家的意見是有個標準比較好,那我只能服從.對于一般D員,班子集體提出的參考標準是一年的D費,根據收入情況,少的在五六十,多的在二三百.也有同志提出底線為一百,我的意見就不要這么定了.一般D員中還有一些家庭生活比較困難的,D員也是人,沒有特殊材料做的人,也要過日子,量力而行吧,意思到了就可以.科層D員干部,班子建議交500到1000.我個人意見是能上一千的就上一千,不是上千了中組部還發個紙條留念么?這個還是比較有紀念意義的,你八百都交了,在多交個二百,多了個值得紀念的物件,多少年以后看看,會感覺有意義的.這是我個人的意見,大家還是量力而行吧!處級以上的就照著二千以上吧,不要攀比,能者多出.不要怕比我交的多,不要怕我說你比我能耐,愛心和D性全在你自己的感受,不要怕別人說閑話.
最后總結兩句話,捐是原則,捐多少自愿.其他不多說了.至于剛才提到的集體榮譽,上級還要搞排名榜什么的,我打心里感覺煩.但目前情況就是這樣的,大家多體諒吧,畢竟集體榮譽也很重要的.
希望大家回去講清楚活動的意義,組織好這次自愿捐獻"特殊D費"的活動.謝謝大家.
黨工委領導講話材料 篇27
尊敬的各位老師、親愛的青年朋友們:
在這春風吹拂的季節,我們迎來了楊屯中學起點文學社的成立,這標志著平塘民族中學校園文化建設又邁上了一個新的臺階。在此,我謹代表團縣委向“晨鐘”文學社的成立表示熱烈的祝賀!
近幾年,民中高考連續取得了輝煌的成績,這與我們老師所付出的汗水和心血是分不開的,我想,從這里走出去的學子們一定會和我一樣為母校今天的輝煌而感到欣慰和榮耀。在此我要對所有的老師們說一聲:謝謝!
文學是語言的藝術,是心靈的抒寫,是感情的升華,是美好生活的載體,更是人生與自然的審美表達。它可以給予我們一顆感受人類美好的心,給予我們一雙捕捉世界美的眼睛。文學也許不能立身,但卻可以立人,可以錘煉人一副精神的筋骨。自古以來,多少偉人成功的故事告訴我們,他們之所以成功正是因為他們有著深厚的人文底蘊才鑄就了他們事業的輝煌。
時代需要文學,文學需要青年,青年則需要有一個能展示自己才華的舞臺。所以,我認為校園文學社的成立是必然的。縱觀世界風云,發展日趨激烈,青年的發展則關系到整個國家的興衰,所謂“青年強則國家強,青年志則國家志”,所以國家對當今青年的教育問題非常重視。目前,隨著20xx年奧運會的臨近,省委宣傳部、省文明辦、團省委、省教育廳共同發起了“迎奧運、講文明、樹新風”讀書活動,為了響應上級文件精神,“晨鐘”文學社的應運而生,是非常具有時代意義的。
在文學社成立之機,我想對各位同學提三點希望:
1、珍惜當前、正視人生。現在,同學們有這么好的學習環境,這么好的老師,這么好的機遇,應該好好珍惜,多讀書、多學習、多思考,能真誠地寫出自己真實的生活和生命體驗,真誠地在文字中融入自己的思考與精神。無論是寫什么,都應該是發自內心的東西,而且要更多地寫出能體現當代青年人健康、陽光、積極向上的好作品。
2、爭當一名優秀的義務宣傳員。平塘是一個美麗的地方,作為中國文藝家科普創作基地,我真誠希望每一位文學社的社員都能更多地去了解家鄉,主動擔負起宣傳家鄉、建設家鄉的使命。
3、爭做推動家鄉經濟發展的催化劑。希望通過文學社的活動,能凝聚和吸引更多的先進青年加入到團組織隊伍中,更好的發揮團組織的先進模范作用,在老師的精心培育下,使我們的文學社成為打造先進文化的百草園,把我們打造成先進文化的傳播者。
同學們,青年朋友們,三年的高中生活是人生的重要驛站,今天你們含英咀華、捉筆耕耘,明天你們必將厚積薄發,成就更大的輝煌,為祖國、為社會、為家鄉做出更大的貢獻。最后,祝愿“晨鐘”文學社越辦越好,為民中打開一片嶄新的天地,為平塘培養出更多、更優秀的人才。
黨工委領導講話材料 篇28
尊敬的各位新員工們:
首先,我要向各位同學問聲好!歡迎你們加入教育!
從今天的現在開始,你們將不是學生和同學了,你們的身份將是老師和同事。
在這里,我及我代表的近百名教育的老員工歡迎你們成為正在成長的教育的一員。希望我們在今后的日子里一起高興的工作,快樂的生活和成長。
教育和你們一樣的年輕,也會有很多不如意的地方,需要你們的關愛,需要你們去施肥、澆水、養護,讓她與我們在座的每位一起共同成長和壯大。
企業選擇了你們,你們也可以選擇企業。不是每個人都能夠適應所有的企業。希望在今后短短的幾天試工作中,我們都能夠互相進行了解,盡快達到雙相選擇,你們也盡快了解和適應企業文化。
你們大部分都是剛畢業的大學生,欠缺很多的經驗,但是,你們的朝氣和敢想敢干的是其他人所不能比的,這也是教育選擇你們的原因之一,希望你們在以后的工作和生活中繼續發揮下去,并能在工作中學習到一些經驗,收獲一些金錢以外的東西。
企業的發展需要大量的優秀的員工,衷心希望你們每一位都能夠很快成為我們的優秀員工,我們需要大量優秀員工充實我們企業的中高層,我們現在南京的5個分點和濟南現在的這個點不是我們的最終目標。我們需要開辟全國很多的地方,如青島、北京、鄭州等。因此,我們需要大量優秀的人才來共同完成我們的目標。
教育將給予你們無限大的發展和成長的空間。
最后再次對各位的到來表示歡迎,對各位對教育的信任表示感謝!
黨工委領導講話材料 篇29
尊敬的各位朋友、親愛的各位同仁:
下午好!
時光飛逝,轉瞬又是一年!20xx年對于尋常人家來說可能是平凡的一年,但對于“坤源衡泰律師事務所”,對于我們整個管理團隊和我本人來說,注定是不尋常的年份;因為這是我們整合后的第二年,是我們建章立制的一年,是我們踏實邁進的一年,也是我們首屆管委會、監事會委員的屆滿之年!回想這一年的360多個日日夜夜和這兩年的經歷,感觸很多,概括起來四句話:困惑與發展共存,機遇與機會并舉,煩惱與快樂同步,付出與收獲相當!
兩年來,在重慶市司法局黨組和重慶市律師協會的領導下,在老主任刁太國為首一班前輩的支持下,有西政眾多專家教授和全所同仁作后盾,我們又向前邁出了堅實的一步。
以前我沒有管理大型團隊的經歷與經驗,就像一個節儉慣了的家庭主婦,突然間擁有了許多山珍海味的原材料,要為大家做出一桌美味佳肴,乃至于兩年來顫顫驚驚,小心翼翼,殫精竭慮,如履薄冰;乃至于常常焦慮失眠,事情越做越多,總也干不完。兩年來,我們管理團隊對外取長補短,虛心求教;對內充分發揚民主,認真聽取意見,走上了“非公司制、非提成制”,“無核心個人有核心團隊”,獎懲分明,處理問題公平、公正、公開,事務所的利益每人均沾,討論事情民主決策的一種“怪”模式,外間評論是“第三種模式”,也有同仁笑稱是“民主共和制”;管他啥模式,只要大家開心舒適就行。本人不求聞達于江湖,但愿無愧于信任!
這兩年,我們搭上了一個時代的快車:長江上游經濟中心的建立、“一帶一路”和“依法治國”國策的實施,司法改革和國家經濟的轉型以及“互聯網 ”和全國律師行業的整合;我們從兩年前的17名合伙人,70余名律師發展到今天近40名合伙人,近200人的隊伍。我們深知:光靠經驗是管理不好這么一大群博士、碩士、海歸等高智商人群的,所以在20xx年我們完成了三十余個規章制度的訂立,完成了標準化的各項文本,完成了專業化的劃分,靠經驗管理已成為了過去時,我們下一個階段要靠“制度”管理;
各位弟兄姐妹們,原“坤源所”是一個老所,原“衡泰所”也算一個老所,但“坤源衡泰”所是一個新所,其他許多大所都已經有十五年,二十年、三十年的歷史了,別人的管理和發展已經成熟并步入了良性發展的軌道,我們才成立兩年,我們要想成為一個大所,就必須加倍努力;別人坐的時候我們要站著,別人站的時候我們要走著,當別人走的時候,我們就必須跑步前進。只有這樣,才會有我們的一席之地!我很慶幸與各位為伍,特別榮幸被推舉為管理合伙人;律所的精髓在人,有位律界前輩說得好:“只有把職業當作事業,只有大家的教育背景、性格愛好、價值追求和合作精神基本趨于一致,這個律所才會有可持續性發展的后勁”。 “有一代事業型的合伙人,這個律所就會有30年的發展;有兩代事業型的合伙人,這個所就會有60年的興旺;有三代這樣的合伙人,這個所就有希望開成百年老店”。我希望這個所能有幾十年的興旺與發展,更期盼能成為百年老店,我堅信我們這個大家庭會一茬一茬地涌現出許多事業型的合伙人,但我們依然任重而道遠,因為我們離百年老店還差98年!
20xx年,我們新增了1500平米辦公室并已裝修完畢;新加盟和擢升了十余位合伙人,就在今天,又有四位優秀合伙人加盟本所;引進了一些專業人才和特殊人才;實行了OA系統對案件及利益沖突的管理;通過并頒發了三十余個管理制度和上百種規范化、專業化文本格式;組建了信息部并完成了本所的網站改版,推出了本所的官方微博和微信公眾號;加大了內部學習和培訓的力度;與韓國東亞大學法學院、西南政法大學民商法學院、行政法學院以及西南政法大學教職工工會均開展了從專業到文體的多方面合作;推薦了一批本所的優秀律師到仲裁委、律師協會、法學會,擔任仲裁員、專業委員、理事;與外省和外國的律師及中介服務機構開展了廣泛的合作;內部成立了男子足球隊,男子籃球隊等文體興趣團隊;行政工作人員進一步改善服務意識和態度;新增50余名律師;完成了成都分所和南岸分所的籌建工作,預計在20xx年一季度掛牌。除個別事項不盡如人意或者時機不成熟外,基本完成了年初既定的工作目標,全所20xx年總創收同比20xx年增長了87%,本所綜合實力繼續保持在重慶律所的第一梯隊。
這一年,本所被重慶市仲裁委和市律協評選為“推廣仲裁制度先進集體”,本所黨支部被市司法局黨委、市律協黨委表彰為先進基層黨組織,本所在第二屆全市律師運動會中榮獲團體第三名,本所合伙人盤莉紅獲評“20xx年重慶十大經濟人物”,律師丁磊博士獲評“20xx年度最佳青年律師”。所內涌現出了一批在事務所的管理、品牌推廣、團隊建設、業務創收、專業學習,增光添彩等各個方面的先進人物,從他們身上我們看到了事務所的未來,我們要進行褒獎,不管你是哪個團隊的人,只要你給我們一個頒獎理由我們就獎,你給我十個頒獎理由我們就獎十次,絕不搞平衡。并且,在以后事務所向外推選優秀和先進時均會從這些獲獎者中推薦,只有這樣,才能樹正氣,弘揚正能量。我也希望各位擁有各種才能和智慧的同仁,把你的才智和智慧拿出來與我們共享,我們會盡最大可能為你提供施展才藝與抱負的舞臺。
我們這兩年雖然不斷有進步,也初步具備了一個地方大所的架構,但我們也還有很多不足和困難。具體如下:
1.內部管理仍需細化和深入;
2.風險防范和抗風險能力很弱;
3.質量建設仍有許多問題;
4.專業化分工和團隊建設起色不大;
5.已經完成的內部管理各制度的執行仍然存在較大問題,執行力急待提升;
6.《章程》和一些管理制度在執行過程中遇到一些問題未考慮周全急待修訂;
7.服務理念和內容需與時俱進。
因此,經合伙人會議討論并經第二屆管理合伙人研究決定,在初期的頭兩年,我們靠經驗管理后,已基本完成了各項制度的建設;第二屆管理者要繼續從各個方面建章立制外要完成“制度”對人的管理;在“制度”管人的同時,完成事務所內部的文化建設,以便到第三階段完成“文化”對人的管理。為此,在20xx年我們需完成的工作目標是:
1.完成事務所專業化分工和團隊的建設工作;
2.狠抓質量建設和風險防控措施;
3.建立青年律師委員會,女律師委員會并實際開展工作,廣開言路,切實保障青年律師和女律師的各項民主權利;
4.加大工會組織力度,組建各種文娛,體育興趣團體,在豐富大家業余生活的同時,增加務所的文化氛圍;
5.更新服務理念,研發新的服務產品,拓展新的專業服務市場,提高大家的收入和生活水平;
有一句經典名言:欲為大樹,莫與草爭!誰都知道,這世上有大樹、古樹,但卻沒有“大草”和“古草”,因為從短期來看,草的優勢比樹快,但多年過后,草換了一撥又一撥,但樹依然是樹。所以,我們不能浮躁的爭一時的快慢,逞一時之強弱,更不能被短期利益所羈絆,我們必須從頭開始就沉下心來,研究怎樣才能有持久的發展力!
我相信,在全所合伙人的帶動下,通過廣大同仁上下一心、團結一致的努力,我們會享有更多的快樂和應有的尊重;我們有一個值得期待的20xx,有一個值得擁有的未來。“坤源衡泰,值得信賴;團結一致,邁向未來”!
最后,我對自己這兩年工作中沒有做好的地方向大家檢討,也要向這兩年中我有意或無意間冒犯過、開罪過的同仁們道歉:對不起,請原諒!同時也借此機會預祝各位領導、各位朋友和全所同仁20xx年開年大吉,事事順心!
黨工委領導講話材料 篇30
今年是“六五”普法工作的第四年,也是落實“六五”普法規劃最關鍵的一年。今天,市依法治市辦在這里舉行“法律六進”工作推進暨“法律進鄉村”主題宣傳活動。在此,我謹代表市人民政府對活動的舉辦表示熱烈的祝賀!向參加今天活動的同志們和農民朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
黨的作出了“全面推進依法治國”的重大決策。實施依法治國方略,需要各類法律知識的普及,更需要全社會法治意識和法治思維的培育。開展“法律進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位”活動,目的就是要擴大法制宣傳教育的覆蓋面,增強法制宣傳教育的針對性和實效性,提高廣大干部群眾的法治意識,推進依法治市工作。法制宣傳教育要堅持走群眾路線,深入基層,傾聽群眾呼聲,更多地了解群眾的訴求和法律需求,著力解決群眾日常工作和生活中的法律問題;要根據不同對象的特點,有針對性地開展法制宣傳教育,使法制宣傳教育更貼近基層、貼近生活、貼近群眾。要大力弘揚法治文化,讓群眾處處感受到法治文化,潛移默化地增強公民的憲法意識、法治意識、公民意識和愛國意識,養成崇尚法律、遵守法律、自覺依法辦事和自覺學法用法的良好習慣。
近年來,融安縣圍繞“普法對象一個都不能少”的工作目標,根據干部群眾的需要,定期組織各級干部群眾學法,還結合農民和青少年的實際,組織編印法律知識讀本,發放給每個農戶和每位在校生。同時引導群眾進行法制文藝創作,通過“周周演、月月比、季季賽、年年獎”讓法治文化扎根基層,全縣普法工作取得了很大成效。各縣區、各部門要學習借鑒融安縣的做法,不斷創新普法方式方法,努力闖出一條符合本縣區、本部門工作特點和地域特色的普法新路子,把“法律六進”工作引向深入。
今后一段時期,全市普法工作要突出“三個重點”,即重點區域、重點領域和重點人群,要將普法工作與解決群眾最關心、最直接、最現實的問題結合起來,與各類熱點、難點問題結合起來,做到工作未動、普法先行,工作啟動、普法同行。要深入宣傳與拆遷補償、安全生產、食品安全、社會救助和勞動爭議處理等相關的法律法規,保障人民基本生活,促進建立和諧勞動關系;要深入宣傳維護婦女、未成年人、老年人、殘疾人權益等方面的法律法規,做好特殊群體、重點人群的法制宣傳教育和權益保障。
同志們,明年就是“六五”普法驗收年,要全面落實“六五”普法規劃確定的目標任務,我們還有大量的工作要做。各縣區、各部門要進一步增強工作責任感和緊迫感,以踏石有印、抓鐵留痕的務實精神和工作作風,扎實開展“法律六進”活動,努力提高全市廣大干部群眾的憲法意識和法治觀念,為柳州經濟社會又好又快發展提供堅強有力的法治保障!
黨工委領導講話材料 篇31
同志們:
今天我們受省委組織部的委托,在這里召開宣布 同志任職決定的會議,省委、省委組織部歷來對醫藥衛生事業的發展和我廳的干部隊伍建設十分重視和關心,這次省委、省委組織部對 領導班子的充實配備,是根據 領導班子建設的實際和工作需要,慎重研究做出的決定,我們一定要堅決擁護。在這里,我也代表 對 同志到 任職表示熱烈的歡迎!(.....掌聲)下面,我向同志們簡要介紹一下 同志的基本情況: 同志,漢族, 年 月出生,湖南郴州人,研究生學歷,19 年 月加入中國共產黨,19 年 月起任 處處長,19 年 月起任 處長。
同志經過 部隊多崗位的鍛煉,具有較強的組織協調和行政管理能力,工作經驗比較豐富,工作有魄力,思維敏捷、思路清晰,業績突出,熟悉黨建和思想政治工作。他開拓創新精神和學習總結能力都比較強,工作認真負責、深入細致,作風正派,堅持民主集中制原則,大局觀念強,注意維護班子的團結,嚴格要求自己,廉潔自律。相信 同志一定會不負重托,不辱使命,繼續發揚過去好的傳統和作風,謙虛謹慎、戒驕戒躁、加強學習、大膽開展工作。在 的領導下,與 領導班子一道,緊緊依靠全體干部職工努力探索,銳意進取,在新的領導崗位做出新的成績。
下面,我代表廳黨組對 同志以及 領導班子、同志們再提幾點要求:
一、要充分認清當前衛生監督工作的形勢和任務,增強工作的緊迫感和責任感。
衛生事業關系著億萬群眾的身體健康和千家萬戶的幸福安康,是實實在在的民生工程,深受黨委政府高度重視,社會公眾的密切關注。自20xx年黨中央國務院啟動了深化醫藥衛生體制改革以來,今年是深化醫藥衛生體制改革三年重點工作的收官之年、也是“”規劃的開局之年,做好今年的各項衛生工作,意義重大,影響深遠。 承擔全省衛生監督執法,為人民群眾身體健康提供衛生監督保障。隨著醫改工作深入推進,衛生監督系統承擔了大量的醫改工作任務,責任重大,使命光榮。 同志要把這次任職作為新的起點,與班子同志一道,進一步認清和增強工作的緊迫感和責任感,以更飽滿的精神、更高漲的熱情,投入到新的工作崗位中去。
二、加強學習,完善自我,不斷提高履行職責的能力。 學習是提高工作效率、解決問題的捷徑。新的崗位對我們的素質和知識結構有新的要求,這就要求我們加強學習,學以致用。首先,要加強政治理論的學習,深入學習領會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等社會主義理論體系、社會主義核心價值體系以及黨的xx大、xx屆四中、五中全會及省委十屆十次全會精神。其次,要加強業務知識的學習,學習衛生及衛生監督的各項法律法規,認真學習貫徹黨中央、國務院《關于深化醫藥衛生體制改革的意見》等黨的路線方針政策和上級的工作部署,不斷豐富和完善自己的知識結構,進一步提高了政治理論素養和管理水平。 同志經過多崗位的鍛煉,相信通過加強學習,會較快進入新的崗位和角色的。
三、自覺加強和維護團結。
面對新形勢、新機遇,省委主要領導同志強調指出,全省上下要高舉發展、團結、奮斗的旗幟,把思想統一到發展上,把心思集中到發展上,把力量凝聚到發展上,確保實現全省經濟社會又好又快、更好更快發展。在這里,我要特別強調下團結,團結是一個集體、一個班子建設首要問題,也是力量的源泉。所以,我們要時刻注重講團結,講大局,講配合。對此,班子成員要有個明確清醒的認識,同時也要教育干部職工牢固樹立大局意識,一切從整體利益出發,自覺地維護本單位的團結統一。在班子內部,黨政一把手要起帶頭表率作用,要自覺加強和維護團結,要充分調動副職的積極性,遇事多溝通,多商量。要心胸寬闊,善于團結一班人一道工作。班子副職要有較強的配合意識,多當參謀,多出主意,盡心盡力做好本職工作,自覺地維護班子團結。團結出戰斗力、團結出生產力、團結出干部。沒有團結什么也干不成,沒有團結就是死路一條。團結就是力量,團結,是一個領導班子凝聚力和戰斗力的象征,是一個領導班子良好的整體形象的標志,也是我們各項工作任務能夠得以順利完成的重要原因和保證。
四、強化自律意識,自覺廉政勤政。
堅持以自律為本。職務意味著奉獻,權力意味著服務。要始終保持蓬勃朝氣、浩然正氣。在日常生活和工作中,從嚴要求自己,時時保持清醒頭腦,時刻做到自重、自省、自警、自勵,在立言立行立德上下功夫;在日常生活和工作中,時刻警醒自己,防止不健康的東西從微小處打開思想防線缺口。純潔社會圈、凈化生活圈、規范工作圈、管住“八小時”以外的活動圈,努力練好“拒腐防變”的內功。堅持民主集中制,堅持集體領導,做到大事講原則、小事講風格。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律。 領導班子成員,要率先垂范,要求同志們不做的,自己肯定不要做,要求同志們做的,自己要首先做到。常修為政之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,常敲警示之鐘。
同志們,推動 事業發展的任務艱巨、責任重大,希望同志們在充實加強后的局領導班子的帶領下,認真貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會、省委十屆十次全會精神,牢固樹立和落實科學發展觀,認真貫徹落實省委、省政府及 的工作部署、指示和決定,高舉發展團結奮斗的旗幟,解放思想,開拓進取,團結協作,求真務實,不斷開創各項工作的新局面,為推動衛生監督事業又好又快、更好更快發展作出新的貢獻!
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇32
同志們:
經過三天來六位專家認真、細致的工作,今天,順利完成了對我公司二級企業的評審。剛才周組長對我公司這次安全生產標準化評審工作做了詳細的介紹,并通報了此次評審檢查的結果。在這兩天里,各位專家高度負責、嚴謹求實的工作作風和敬業精神給我們留下了深刻的印象。在此,我代表*公司全體員工對幾位專家表示衷心的感謝。
評審期間,六位專家給我們提了許多意見和建議,我們也發現了工作中存在的不足,對于提升我公司安全管理水平,具有十分重要的意義。應該說對我們公司、對各崗位管理人員、還有一線員工給與了了更多的指導,更多的幫助。在今后的安全生產中,我們公司會高度重視,對照評審中發現的問題認真進行整改,加強落實,不斷改進和完善。
根據專家提出的寶貴意見,我們將會對安全標準化的理念和要求進行更認真的普及。公司各部門管理人員也要多聯系生產實際,嚴格貫徹落實安全標準化的要求,將安全生產責任制落到實處,全面提高員工的安全意識,提高企業安全的本質水平,為下一階段標準化順利通過做好充分的準備。
最后,再一次對前來評審的六位專家表示衷心的感謝。
黨工委領導講話材料 篇33
同志們:
大家好!
今天召開義務植樹動員會議,有兩個目的。第一個目的很明確,就是動員做好義務植樹工作;另一個目的,也是我們今天的主要議題,就是黃河公園建設問題,這是我們今天的主要議題。
義務植樹活動已經開展多年,通過這項活動,廣大市民對義務植樹的重要意義已經有了充分認識,對愛林、造林或者說愛綠、造綠已經有了深切感受,對生態概念的理解也逐漸成熟和理性,對生態綠化、健康綠色的要求也就更加迫切。近年來,市委市政府從關切民生角度出發,全力打造生態宜居城市,在成功創建國家級園林城市之后,又做出了創建國家森林城市的重大部署,三年來,在各級、各部門的共同努力下,全市共累計投入林業生態建設資金25億元,目前全市森林覆蓋率47.99%,城市建成區綠地面積達1116.5公頃,城市綠地率、綠化覆蓋率分別為39.2%和43.4%,實現了生態建設的新突破。
最近一個多月來,我們啟動了黃河公園建設,這是市委市政府為建設生態城市而做出的又一個重大部署。下面我著重講一下黃河公園建設工作。
一、提高城市品位,改善民計民生,黃河公園建設意義重大
建設黃河公園、打造沿黃半島景觀帶是貫徹落實市六次黨代會精神和市政府五次全會會議精神、強力實施“四大一高”戰略的重要舉措之一,對進一步提升中心城市品位、改善城市形象、打造全國重要旅游目的地城市和黃河旅游核心城市具有重要意義。
黃河公園建設是沿黃半島景觀帶的重要組成部分,也是沿黃半島景觀帶建設的重中之重。把黃河公園建設好,為市民群眾提供休閑娛樂、游覽的場所,是市委市政府為改善民計民生、提高城市品位和全民文明素質的所做的大事、實事之一。
黃河公園占地面積大,東西延伸距離長,建成后不但會大幅度改善城市生態環境、顯著提升我市沿岸特色景觀效果,還能把黃河沿岸的旅游景點串聯起來,形成規模旅游景觀效應,對提高峽市知名度和促進旅游及相關產業的發展將產生積極的推動作用。
通過建設黃河公園,首先完成沿黃大景觀帶綠色平臺的搭建,在此基礎上逐步豐富功能和內涵,充分展示黃河沿岸自然特色和歷史文化,打造黃河旅游知名品牌,提升城市影響力,促進我市生態文明水平的提升和經濟建設的新跨越。
二、領導高度重視,部門協作有力,工作穩步推進
黃河公園位于我市城區北側,東起會興古渡口,西至209國道黃河大橋,南起北環路,北至黃河灘涂,占地總面積3500畝。自今年9月份黃河公園規劃建設啟動以來,市委、市政府領導十分重視,多次召開會議研究討論,多次到現場辦公解決工作中的難題,多次作出重要指示。在黃河公園建設辦公室各成員單位相互協作、積極配合、共同努力下,目前已經確定了黃河公園規劃范圍,一期征地拆遷工作即將結束,總體規劃設計方案也將編制完成,園區的覆蓋式綠化已經展開,各項工作正在穩步推進。 三、群策群力,密切配合,全力以赴搞好重點工程建設
黃河公園建設是一項系統工程,牽扯的點多、面廣,在建設過程中遇到的問題會很多,因此,全市上下必須高度統一思想,提高認識,既要信心十足,又要有敢打硬仗的心理準備,各相關部門要敢于擔當,勇于奉獻,各負其責,密切配合,在建設過程中善于開動腦筋,多出主意多想辦法,全力以赴投入到黃河公園建設當中來,把這項工作做好。有關部門一定要從貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的高度,深入研究和認真解決公園管理問題,把好事辦好、辦實。
今天我們在這里召開動員會,目的是要讓大家認識到黃河公園建設的重要性,對黃河公園建設真正重視起來,及時行動起來,為公園的建設出一把力,流一點汗,貢獻一點自己的力量,使我們的公園建設早一點完成,讓我們的城市更加美一些,生活質量更高一些。 今天專門召開動員會,并把植樹地點選在黃河公園,充分說明了市委、市政府對黃河公園建設工作的高度重視。這次黃河公園義務植樹活動選擇由市直單位參加,就是希望通過市直單位能夠起到帶頭作用,用你們的實際行動帶動其他各級單位甚至全市人民行動起來,投入到黃河公園建設中來。
下面我講幾點要求:
一是各級各部門各單位要按照市委、市政府提出的要求,切實加強領導,積極落實責任。各相關職能部門和基層組織的負責人也都要積極履職盡責,主動做好各自的工作,及時協調解決各種矛盾和問題
二是要強化協調配合。黃河公園建設不是簡單的工程建設,而是一項復雜的系統工程,牽扯到征地拆遷、規劃設計、河道治理和防護等多項工作,各級各部門必須高度重視,通力協作,密切配合,共同把工作做好。各相關單位都要切實服從黃河公園建設辦公室的統一領導、統一協調、統一指揮,主動加強與上級業務部門的溝通聯系,遇到問題及時協調,重重大問題及時匯報,決不能各行其事,必須步調一致,形成合力。
三是要強化責任到位。各相關部門和開發區、湖濱區要按照責任分工,細化工作方案,從緊安排各項工作,要將任務層層分解落實,做到層層包、級級保,一級對一級負責,確保任務按時完成。
黃河公園建設工作時間緊,任務重,困難多。不過我相信,有市委的堅強領導,有指揮部的有力指揮,有相關部門的積極參與,有全市人民的大力支持,黃河公園建設工程一定能夠按時順利圓滿完成。
另外,雖然本次黃河公園冬季義務植樹活動參加單位不多,植樹面積不大,但是這是重點工程的一部分,我們一定要按照綠化辦和黃河公園建設辦公室的要求,根據栽植計劃安排,在保證綠化數量的基礎上,還要確保栽植質量。綠化辦公室已經把栽植技術規范和相關材料印發各單位,關鍵是要按規范要求,組織干部職工精心栽植。各單位要給職工講清栽植的要領和技術要求,杜絕粗枝大葉、不按規程栽植、完任務了事的現象。對驗收不合格的,要重新補栽,并且要通報批評。檢驗各單位栽植質量的標準就是成活率和保存率,達不到要求的,必須補栽,希望各單位一定把好栽植質量關。
綠化辦要確保苗木質量,杜絕關系苗和人情苗。按照統一安排部署,以確保栽植質量為前提,抓好各個環節的督促檢查,督促各單位落實好任務。要加強輿論監督,對搞的好的單位要進行通報表揚,對不按期完成任務、質量不合格的不僅要責令返工,而且要通報批評,情節比較嚴重的,單位主要領導要向市委、市政府作出說明。要通過有效的督促檢查,真正把植樹任務落到實處。
謝謝大家!
黨工委領導講話材料 篇34
親愛的同學們:
大家下午好!
在這春意盎然的美好季節、春風撲面的美妙時刻、春色滿園的美麗校園,我們全體八年級同學隆重集會,舉行十四歲青春儀式,并紀念建團94周年。首先,請允許我代表全校教職員工祝愿即將踏入十四歲青春之門的同學們,健康成長,學習進步,青春快樂!祝愿為同學們健康成長付出辛勤勞動的老師和家長們表示衷心的感謝!
十四歲,是一個陽光燦爛的季節,是最有魅力、最瀟灑、最多夢的花季;十四歲,是一個無限美好的時期,沖動而熱誠、復雜而單純、有淚更有快樂!
有的青年說:“青春是紅色的,它熱情奔放,猶如一只紅色的氣球,每一分鐘都在積極向上進取”;有的青年說:“青春是綠色的,它清新朦朧,猶如一片芳草地,一踏進里面會有花醉神迷的感覺”;有的青年說:“青春是藍色的,像深遠的晴空,像迷人的海洋,深遠遼闊,富于幻想”;有的青年說:“青春是紫色的,它猶如一串串葡萄,每一刻都在走向成熟”;有的青年說:“青春是無色的,像風變幻無窮,像霧絢麗迷人,放縱它,遺憾終生,駕馭它,乘風破浪”;有的青年說:“青春是白色的,因為白色一旦透過三棱鏡,便會有赤橙黃綠青藍紫”;還有的青年說:“青春是彩色的,擁有了它,便擁有了七彩的人生。”
十四歲,是一個夢想的年齡。青春應當擁有夢想。夢想是高尚行為滋生的萌芽,人的活動如果沒有夢想的鼓舞,就會變得空虛而渺小。黎巴嫩詩人、畫家、作家紀伯倫說:我寧可做人類中有夢想,和有完成夢想愿望的,最渺小的人,而不愿做一個偉大的,無夢想的,無愿望的人。只要有夢想,就會一直走在通往幸福的路上。因此,同學們應當從今天起,規劃自己的夢想,設計實現夢想的有效路徑,并用自己的無悔青春踐行青春夢想,一步步走向成功之路。
十四歲,是一個學習的年齡。青春,不僅意味著夢想,更意味著學習。青年的成熟需要努力地學習,知識經濟的浪潮正撲面而來,唯有努力學習,用知識武裝自己,才能更好地成長;青年的成長需要刻苦地磨礪,自覺投身于建設祖國艱苦實踐,把學到的知識與之緊密結合起來,才能更快地成才;青年的成才需要積極地進取,前進的道路充滿著挑戰和坎坷,唯有迎難而上,才能取得成功;青年的成功更需要不斷地創造,要在新的挑戰和機遇面前,用創新的精神、創新的智慧去投身社會主義現代化建設的偉大事業。
十四歲,是一個負責的年齡。當你們舉起右手,向黨、向祖國、向人民發出青春的誓言,意味著你們從此不再只是一個需要處處被關愛的孩子,而是一個相對獨立的青年,你們既享有憲法和法律所賦予的各項權利,也必須承擔憲法和法律所要求的各項義務。誰的青春不跋扈,誰的學習不艱苦,誰的責任不壓肩!但這份艱苦的背后,支撐的是報效祖國的夢想,收獲的是成人成才、成功成長的幸福!愿我們所有的同學都能堅守夢想,讓這份幸福如期而至;讓我們所有的同學都能踐行夢想,讓這幸福來得更猛烈!
十四歲,如旭日東升,朝氣蓬勃,希望無限。讓我們在心中永遠珍藏這美好的時刻,滿懷信心地去迎接時代賦予我們的機遇和挑戰,為建設祖國、開創未來,做出無愧于黨、無愧于祖國、無愧于人民、無愧于青春的貢獻。
謝謝大家!