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給領導發講話稿

發布時間:2024-04-23

給領導發講話稿(精選3篇)

給領導發講話稿 篇1

  各位領導、各位參演人員,大家好:

  20xx年6月份是第十四個全國安全生產活動月,今年安全生產月活動的主題是加強安全法治、保障安全生產。面對目前依然嚴峻的安全形勢,我們按照上級政府部門的精神和公司的要求,繼續深入開展安全隱患排查治理工作,同時為了積極應對突發事故,提高企業干部的應急指揮能力和員工的`應急實戰水平,我們公司積極組織了這次應急演練活動。面對危險化學品使用企業事故頻發的現狀,為了確保安全、穩定生產,深入國務院關于進一步加強安全生產應急救援體系建設,我們在此開展應急演練,體現了企業狠抓安全工作的決心和意志,我們的目的就是:通過演練,凝聚人心,激發熱情,增強信心,共度難關,通過演練,提升應急水平,鍛煉指揮能力,加強協調配合,積極應對處置,確保我公司安全平穩健康持續的發展。

  在這里提幾點要求:

  1、參戰人員,一定要精神飽滿,斗志昂揚,行動敏捷,聽從指揮,達到最佳演練效果。

  2、各參戰單位,一定要履行職責,密切配合,培養團隊協作精神。

  3、我們要結合實際,出實招,求實效,定期開展演練,提高實戰能力。

  4、通過應急演練,掌握必要的應急知識,熟練應急程序,達到培訓員工的目的。

  5、認真總結經驗,不斷完善方案,強化應急機制,作到有備無患。

給領導發講話稿 篇2

  同志們:

  此時此刻,心情很激動,有很多話想和大家說,有很多事想向大家匯報,但又不知道從何處說起。說實在的,真不愿意走,真不愿意離開大家,真不愿意離開這個自己已經熟悉的“家”,但組織的決定必須無條件的執行。

  我到**局任職已經天了,大家對我的性格、為人、處事,以及對待工作的態度應該說有了很深的了解。我個人認為,與我初次見面,給大家的感覺是:此人太傲,不好接觸。實際上在一起時間長了,就知道這個人還不錯,值得深交。性格直爽、辦事實在,有啥說啥,不藏不噎,無防人之心,更無害人之心。我自己也認為在工作上認真負責、敢于負責,嚴格遵照法規制度辦事,不怕得罪人,爭取把工作做得更好。在和班子成員與同志們相處上,努力維護班長的權威與領導,維護班子的團結和諧,熱心幫助每一位同志生活上、工作上、家庭中遇到的困難,當然,能力有限有的事情沒有辦好,有時熱心并不一定有好的結果。但我覺得,只要在工作歷程上、在人生旅途中,做到問心無愧、光明磊落、坦坦蕩蕩,就實現了我之所愿!

  *年來,按照黨委的分工,我曾經分管過黨的建設、紀檢監察、愛國衛生、疾病預防控制、新農合、招商引資等工作。在先進性教育活動中,調察摸清各單位收入、支出現狀與存在的主要問題,建議黨委召開了黨風廉政建設警示教育報告會,先進人物事跡報告會,優秀護士、優秀黨員事跡報告與表彰會,推舉一名事跡突出的同志逐步成長為全國優秀鄉鎮衛生院院長;在疾病預防控制工作上,完成了上級要求的各項任務與指標,沒有發生重大疫情,及時處理了各類突發事件;負責縣農合辦的籌建與運轉,積極進行宣傳動員,參合人數、補償金額、惠農人次逐年增加,得到了上級的肯定、社會的好評。在歷年的科學發展觀考核中,均沒有因招商引資工作而減分,引進的**項目于**日參加了集中簽約,累計投資億元。

  由于黨委的正確領導、同志們的幫助支持、個人兢兢業業的工作,我自己曾被評為全市愛國衛生工作、疾病預防控制、新農合管理等工作先進個人,縣招商引資先進個人;縣農合辦曾獲得全縣行風評議示范窗口單位、全市工人先鋒號稱號,尤其是**年被評為全市新型農村合作醫療管理工作先進單位。

  最后,我再說三句話:

  第一句,衷心感謝大家7年來對我思想上、工作上、生活上的關心、支持與幫助;

  第二句,請大家原諒7年來因我的性格、語言、方式、方法等給大家帶來的不愉快,希望大家對我說的、做的不合適的地方給我指正,以便我在新的單位和今后的工作中徹底改正;

  第三句,請大家放心,在新的崗位上,我一定發揚系統的好傳統、好作風,不斷加強自身建設,提高服務水平,維護領導、團結同志,爭取再創新佳績,我加快建設“富與美”的做出更大的貢獻!

給領導發講話稿 篇3

  同志們:

  剛才,王局長宣布了由我擔任局辦公室主任的命令,此時此刻,我心情激動、感觸良多。

  首先,衷心地感謝組織和上級領導多年來對我的培養和教育,感謝同事們多年來對我的支持、信任和幫助,使我能夠走上這個崗位,為我搭建了一個展現自我,更好地為科技事業奮斗的舞臺。 老主任在任期間,局辦公室充分發揮領導參謀助手作用,秩序正規、辦事認真,協調有力,服務優秀,多次被評為文明處室,是全局各處室學習的典范;老主任為人謙和,勤懇敬業,能力全面,辦事周全,也是全局機關干部學習的榜樣。能夠在這樣的處室任職,我感到非常榮幸。特別是老主任剛才的一番肺腑之言,既有多年來辦公室工作的寶貴經驗總結,又有對我這個新人的殷切期盼,我受益匪淺,在這里對老主任表示最誠摯的感謝。 雖然上級任命我為辦公室主任,但我清醒地認識到自己的素質和能力與崗位需求還有不小的差距。如果說辦公室是機關對內、對外“窗口”, 辦公室主任就是這個窗口的“排頭兵”,與從今天開始,我就從當好“排頭兵”做起。

  一、牢記責任,苦練內功

  辦公室主任工作擔子重、責任大。我會始終把加強學習放在突出位置,堅持在工作中學習,在學習中提高。一是在提高政治素養上下功夫。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大以來的重要精神,及時了解時事政治,進一步增強在工作中貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。二是在提高業務水平上下功夫。重點加強對經濟、金融、科技、法律以及行政管理、文秘等方面知識的進一步學習,不斷拓寬知識面,真心誠意地向同事學習,努力在辦公室的規范化建設、文字綜合表達、信息處理、督促檢查、統籌協調等方面提高服務工作的層次和質量,使自己能盡快適應辦公室主任角色。三是在提高實踐能力上下功夫。充分利用隨同領導下基層、入企業等機會,在搞好服務工作前提下,結合開展調查研究,充分了解和熟悉基層情況,努力提高自己實踐工作能力。

  二、站位高端,超前參謀

  一是抓住中心,謀之有為。辦公室的工作會緊緊圍繞全局中心工作,站在全局的高度認識問題、分析問題,提出有建設性的、切實可行的意見和建議。二實事求是,謀之有度。加強調查研究,善于分析形勢,發揮集體智慧,提高整體效能。三是掌握分寸,謀之有方。找準位置,找對時機,到位不越位,盡職不失職。

  三、嚴格要求,正規秩序

  辦公室事務瑣雜,任務繁重,是因為辦公室工作性質的綜合性。為保證各項工作有條不紊地開展工作,圓滿順利的完成,我會從自身做起,在五個方面嚴格。一是在考勤上嚴格要求。不遲到,不早退,常加班,干滿點。二是在辦文、辦會、辦事上嚴格要求。堅持首辦負責制度,以效率為重、質量為先。三是工作態度上嚴格要求。堅持做到能吃苦、愿奉獻、受得了委屈。四是在創新上嚴格要求。創新是發展不竭的動力,要不斷解放思想,勇于實踐。五是在淡薄名利上嚴格要求。淡看名利,做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑,經得住誘惑,守得住清貧,始終保持一顆平常心。

  四、注重協調,搞好服務

  服務是辦公室為領導、基層和群眾應盡的職責,是辦公室的主業之一。我在履行職責中,一定做到細致周到,抓住重點,分清主次,忠心耿耿為領導服務,讓領導更加信任;誠心誠意為基層服務,讓基層更加滿意;想方設法為群眾服務,讓群眾更加親近。

  最后,再次感謝組織和領導的信任,我會用實際行動向組織和領導交出一份滿意的答卷。

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