藝術節學校領導講話（通用12篇）

藝術節學校領導講話 篇1

　　老師們，同學們：

　　上午好!在這寒風凜冽的季節里，我們一同迎來了我校的校本節日——藝術節開幕式，首先我謹代表學校對為籌備本屆藝術節付出辛勤勞動的老師、同學們表示衷心的感謝。藝術可以陶冶心靈，藝術可以鼓舞人心，藝術可以豐富人生。校園里有了藝術，就有了靈動的精神升華，因此，繁榮校園文化、倡導精神文明、塑造優良品格、陶冶高尚情操，使同學們崇尚文化、熱愛藝術、熱愛人生、學會做人、學會學習，培養審美情趣和審美能力，營造一個團結活潑、積極向上、充滿快樂、充滿生機的校園文化氛圍，是我們舉辦藝術節所追求的目標，也是不斷促進學生全面發展的需要。

　　本屆藝術節，我們將通過一系列的藝術活動，來加深同學們對文化藝術的理解，陶冶同學們的藝術情操，拓展同學們的文化素質，培養同學們積極向上的精神風貌。我相信，只要同學們積極參與、努力實踐，無論是否得到掌聲和鮮花，都會收獲一筆寶貴的人生財富。無論比賽成績的高與低，只要參與過、激動過、歡呼過，就將擁有一份美好的回憶。

　　同學們，藝術節舞臺已經搭好，藝術節帷幕已經拉開，藝術節的序曲已經唱響，拿出各自的絕活來，到藝術節這大舞臺上來盡情演繹，用青春，用活力，用激情，展現自己的特長，放大自己的亮點，顯示自己的才藝和風范;讓全新的你，毫無保留地呈 1

　　現在老師、同學們心中，讓老師、同學們為你歡呼，為你驕傲，為你喝彩!

　　老師們，同學們，沒有藝術的人生是不完美的人生，沒有藝術的教育是不完整的教育。我相信，有了全體師生的熱心參與和澎湃激情，本屆校園文化藝術節一定是多姿多彩，充滿生機活力的。我們一定能把我校這一傳統的系列活動辦得新穎有趣，獨具特色，使她成為我校一道亮麗的風景線。

　　最后，祝本屆“校園藝術節”圓滿成功。

藝術節學校領導講話 篇2

　　各位領導，老師們，同學們：

　　大家好!

　　今天，我們在這里隆重聚會，舉行我校第二屆校園文化藝術節。各位領導，各位同仁，我代表七中全體師生向你們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!正是因為有了你們的大力支持，我們的藝術節才有可能成功舉行!各位老師，各位同學，你們為藝術節成功舉行付出了辛勤勞動和汗水，我向你們致以誠摯的問候和衷心的感謝!

　　下面請允許我向大家介紹前排就座的各位上級領導。出席本屆藝術節盛典的上級領導有：教體局副局長 ，

　　讓我們再次以熱烈的掌聲向各位領導的到來表示歡迎!

　　各位領導，老師們，同學們，古語說得好：“天行健，君子以自強不息。”學校于20xx年4月舉辦了安陽縣七中第一屆校園文化藝術節，同時這也是安陽縣教育界首次文化藝術節。這次藝術節在安陽縣教育界產生了廣泛的影響，也產生了良好的社會影響，對學校的發展起到了很好的推動作用。為了進一步彰顯我校的辦學特色，提升學校的社會形象，擴大學校的社會影響，我們決定把藝術節作為一項優良傳統傳承下去，舉辦第二屆藝術節。

　　現在“讓別人因我的存在而感到幸福”已成為大家的共識，“幸福是個圓，安全是半徑”的觀念已深入人心， 課改興校，藝術強校的理念也已經成為我校的總體工作思路，“為學生的終身幸福奠基”已經成為我們的辦學宗旨。我相信，在上級領導和各位同仁的大力支持下，在全體師生的共同努力下，七中的路一定會越走越寬廣。在這里再次對各位領導和同仁的支持表示衷心的感謝!

　　各位領導，各位同仁，老師們，同學們，本屆藝術節又將成為七中歷史上精彩的一頁。今天我們還邀請了呂村戰鼓前來助興。呂村戰鼓是省級非物質文化遺產，享譽中原，頗受歡迎。就讓我們一起來“展示自我，感受幸福”吧!

　　最后，預祝我校第二屆校園文化藝術節取得圓滿成功!

　　謝謝大家!

藝術節學校領導講話 篇3

　　尊敬的各位領導、各位來賓、學生家長，老師和親愛的同學們：

　　大家好!

　　根據縣委縣政府和縣教育局的工作安排，結合城關學區年度重點工作計劃，在六〃一國際兒童節到來之際，我們迎來了城關學區首屆藝術節。在此，我代表城關學區全體師生，向所有小朋友們表示節日的祝賀!向光臨今天盛會的各位領導、各位嘉賓及家長表示熱烈的歡迎!向一直以來，給予城關學區關心與厚愛的各級領導、各屆朋友表示衷心的感謝!向對我們工作給予理解和支持的學生家長表示誠摯的謝意!向精心組織和積極參與本屆藝術節活動的廣大師生致以真誠的問候和衷心的感謝!

　　本次藝術節，是我學區的一件盛事，是“以德促校”的有效載體，其宗旨在于為廣大師生搭建一個展示自我的平臺，豐富校園文化生活，陶冶師生情操，展示師生風采，培養學生感受美、發現美、欣賞美、創造美的能力。希望通過本次校園文化藝術節，能充分展示我學區藝術教育的成果和師生積極向上精神風貌，激發廣大師生熱愛祖國、熱愛學校、熱愛自然、熱愛生活的熱情與動力。

　　親愛的同學們，藝術來源于生活，生活造就了藝術。藝術的魅力在于給人無限的神往，藝術的內涵在于不斷地創新，藝術的價值在于給人無窮的力量，藝術的真諦在于永恒的追求。校園生活有了藝術，就有了充滿靈性的精神，因此，繁榮校園文化，倡導精神文明，塑造優良品格，陶冶高尚情操，使同學們崇尚文化、熱愛藝術、關愛人生、感悟做人、學會學習，是我們舉辦藝術節所追求的目標;引導同學們觀察美、體驗美、表現美、創造美，培養審美情趣和審美能力，更是我們美育教育的任務。

　　幾年來，我們堅持“以人為本，科學育人”的辦學理念，以“管理育人、服務育人、活動育人”為實施途徑，營造平安校園，讓學生靜心。營造舒心家園，讓學生安心。打造成長樂園，讓學生開心。

　　全學區師生正在共同努力，力爭把城關學區辦成“內部管理嚴緊、校園環境優美、文化氛圍濃厚、教師素質優秀、教學質量優良、學生品質高尚”的先進學區，引領全縣基礎教育健康、全面發展。安全與質量，時刻牢記心上。同時，為把城關學區辦成領導放心、家長滿意、學生愉悅的和諧校園、家園、樂園，我們將不懈努力。

　　今天，參加演出的師生，將以飽滿的熱情、優美的舞姿、精湛的技藝，給大家帶來美的享受和藝術的愉悅。

　　和著激昂的旋律、舞動蓬勃的生命，這是藝術的靈動與閃耀，也是我校推進精神文明建設、發展和繁榮校園文化的一項重要舉措。我們將不斷豐富廣大師生的精神生活，全面提高綜合素質，繼續把校園文化藝術活動抓實抓好，并深入持久地開展下去，讓藝術走進每一位學生，讓我們的生活充滿陽光、充滿色彩、充滿歡歌笑語，營造健康、活潑、和諧、向上的校園文化氛圍，從而促進各項工作再登新臺階，再上新水平。

　　為答謝各級領導和各位家長的厚愛，特將本次藝術節的“團體操表演、精彩文藝節目表演、師生手工制作”等奉獻給大家。懇請各位領導和家長提出寶貴的意見和建議，我們將不勝感激。希望同學們在本屆藝術節中，勇于挑戰自我，舒展朝氣蓬勃的少年情懷，展示青春才華，噴發奮斗豪情，閃亮登場獻藝!

　　最后，預祝“城關學區首屆藝術節”圓滿成功，祝各位領導、各位嘉賓、家長朋友們身體健康、萬事如意!祝老師們、同學們工作順利、學習進步!

藝術節學校領導講話 篇4

　　尊敬的各位領導、來賓、同學們： 大家上午好!

　　首先感謝各位的光臨，你們能夠冒著嚴寒，在百忙之中抽出時間觀看孩子們的表演，單單這一點，就是對*學校所有教職員工最大支持和鼓勵。在此，我代表學校對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　承蒙社會各界的關注與支持，*學校才得以不斷地發展。在此，謹向朋友們表示衷心的感謝!“東風吹奏園丁曲 ，地迎來桃李歌”，*學校帶著二十八年的辦學碩果，帶著二十八年的口碑和信譽一路走來。這些年，一個個天真可愛的孩子在這片沃土中快樂地成長著，一支支蓓蕾在校園里綻放著，作為學校和教師來說是怎樣的一種欣喜!經過了一階段的學習、訓練，孩子們在、和等方面都有了很大的提高，今天，我們搭建了這個展示一階段成果的舞臺，也許他們中有的表演還很稚嫩，但是是我們最可愛的孩子第一次登臺，這需要的不僅是技巧，還有勇氣，稍后讓我們把贊許的目光和掌聲送給他們。同學們，看到了嗎?面前這個充滿陽光的璀璨舞臺就是為你們搭建的，希望你們不負眾望，說的響亮，舞(武)的精彩，彈得悠揚，表演成功，為臺下就坐的爺爺奶奶、爸爸媽媽們交上一份滿意的答卷。

　　夢想，即將成為現實!孩子們，今天的舞臺，屬于你們，你們是最耀眼的明星。預祝**學校首屆藝術節匯報演出圓滿成功!

藝術節學校領導講話 篇5

　　各位來賓、老師們、同學們：

　　大家上午好!

　　在這個鮮花盛開，生機盎然的季節，我們共同迎來了白灣子鎮學校第六屆藝術節。值此藝術節開幕之際，首先，我謹代表定邊縣教育局向辛勤耕耘、默默奉獻的各位老師致以崇高的敬意，向勤學上進、朝氣蓬勃的各位同學致以親切的問候，向一直以來大力支持定邊教育的各界人士表示衷心的感謝!

　　同志們，百年大計，教育為本;優先發展，育人為本。近年來，在縣委縣政府的正確領導下，在全縣教育工作者的共努力下，我縣教育工作取得了長足的發展，教育教學質量穩步提高，形成了尊師重教的良好社會氛圍，教育工作步入了新的發展階段。我們要全面貫徹落實國、省、市教育工作會議和“教育規劃綱要”精神，把全面提高學生的綜合素質，作為提高教育質量，辦人民滿意教育，建人才發展高地的突破口，積極組織和動員廣大青少年參加各種文藝活動，確立文藝方面的拔尖人才培養體系，組建最好的文藝教師訓練隊伍，配置現代化的文藝設施，把有文藝特殊潛質的學生進行專業化的教育訓練，大規模、經常性組織師生開展各類專業特長和素質風采的比賽展示活動，讓同學們在文藝活動中不斷提高素質，享受成長的快樂!

　　近十余年，通過全體師生勵精圖治，奮力拼搏，白灣子鎮學校學校現已成為一所在榆林市內有較大影響的優秀品牌學校。去年4月，中小學資源整合以來，始終堅持“整體推進，全面提高，辦有靈魂的教育，育有底氣的新人”的辦學理念，突出育人特色，注重學生特長發展，學校成功入選“榆林市實施素質教育先進單位”和“定邊縣教育系統亮點工作交流先進單位”。學校大力開展各項教育教學活動，特別是今天以“別樣年華，暢想明天”為主題的第六屆藝術節，充分體現了白灣子鎮學校全體師生求真務實、銳意進取的良好精神風貌!

　　我衷心希望白灣子鎮學校更加奮發有為，永不懈怠，不斷進取，深入推進素質教育，著力創新育人模式，著力探索創新學校辦學體制，不斷提升學校發展內涵和信譽度、美譽度，努力實現“育英才、創名校”、打造定邊縣九年一貫制示范學校的奮斗目標!

　　最后，祝各位來賓、各位老師、各位朋友身體健康，工作順利!祝同學們快樂成長、學業有成!祝本屆藝術節辦得光彩奪目，獲得圓滿成功!

　　謝謝大家!

藝術節學校領導講話 篇6

　　尊敬的各位老師，親愛的同學們：

　　大家好!在這陽光燦爛、鳥語花香的春天里，我們迎來了月華小學首屆校園文化藝術節。在此，我謹代表學校向為籌辦本屆藝術節而辛勤勞動的老師和同學們表示衷心的感謝!向我校全體師生致以誠摯的問候!

　　校園文化藝術節是我校師生的共同節日，她既是我校加強校園文化建設、展示校園文化藝術的最佳載體，又是學校貫徹國家教育方針、全面實施素質教育的一塊重要陣地，她還是我們月華小學的一道亮麗風景。

　　隨著素質教育的深入實施，學校不僅要有瑯瑯的書聲，還要有悠揚的歌聲。我們舉辦校園文化藝術節，其目的在于構建健康、文明、和諧、向上的校園文化氛圍，為校園生活注入豐富的文化內涵，豐富廣大師生的課余生活，營造一個良好的育人環境，同時為我校廣大師生充分展示自己的藝術才華提供平臺，讓廣大師生在活動中吸取藝術靈氣，加深對藝術的理解與熱愛，培養師生感受美、鑒賞美和創作美的能力，養成良好的個性和藝術特長，陶冶高尚情操，體驗合作與創造，體驗成功與歡樂，從而提高師生綜合素養，促進每一個人稟賦的開發，讓每一個人的潛能素質得到有效提升，使之成為新世紀多元化發展的有用人才。

　　老師們，同學們!我校首屆校園文化藝術節的帷幕已經拉開，這是一個文化與藝術相結合的舞臺。這是一個揮灑熱情、激發活力、展示自我、超越自我的舞臺。希望全校師生能以高漲的熱情投入到本屆文化藝術節的活動中去，在今天這個舞臺上，老盡情揮灑你們的活力和激情吧!

　　我們相信，本屆藝術節必將為我校的校園文化建設增添新的內涵，必將把我校的藝術教育推上新的臺階。我也相信在大家的共同努力和積極參與下，月華小學的藝術教育必將取得更加豐碩的成果!

　　最后，預祝本屆藝術節圓滿成功!謝謝大家。

藝術節學校領導講話 篇7

　　各位家長、各位老師和小朋友們： 大家上午好!

　　金色六月，果實累累。在這充滿豐收喜悅的時節，我們共同迎來了XX鄉中心幼兒園精彩的文藝匯演。我代表九年制學校及校黨支部向中心幼兒園文藝匯演表示熱烈的祝賀!對各位家長對幼教事業的關心、支持表示衷心的感謝!

　　XX鄉中心幼兒園建院較遲，發展迅速，在各位家長的信賴、支持與所有教職員工的努力下，一年來成效顯著，贏得了社會的廣泛認可，也希望各位教師及全體學生為XX鄉中心幼兒園今后的發展再注活力。在此，讓我們對XX鄉中心幼兒園教職工的努力付出表示由衷的感謝。 幼兒是一個國家和民族最根本的希望。幼兒教育作為面向未來的事業，關系到國家振興、民族興旺和社會進步，它是為每一個家庭播撒陽光，為每一個孩子孕育希望的一項偉大事業。發展高質量的學前教育，讓孩子們從小就受到科學、優質的基礎教育，是時代的要求，是群眾的期望，也是政府和教育主管部門的責任。我們殷切希望小XX鄉幼兒園的教職工繼往開來，繼續發揚你們高質量的教學水平，對每個孩子高度負責的責任心，對國家和人民負責，盡心盡責辦好讓家長滿意的幼兒園，不斷開創幼兒教育工作的新局面，讓我們用自己的汗水為孩子們開辟一片廣闊的優質成長空間，讓孩子的童年享有更多擁抱精彩的機會!

　　爭取把我們XX鄉中心幼兒園打造成高品質、高品位、高質量的幼兒園，為XX鄉的幼教事業再添輝煌!

　　衷心希望，在各級領導、家長朋友和全社會的大力支持下，通過XX鄉中心幼兒園教職員工們的積極努力，讓這朵初綻的鮮花更加多彩嬌艷!

　　謝謝大家!

藝術節學校領導講話 篇8

　　老師們，同學們：

　　大家中午好!

　　很高興來到x學院參加感恩教育啟動儀式，伴著x學院十年的成長，感恩教育已經在我們x學院成功舉辦了十四屆，從20xx年最初的“一封家書”到今年的“向建校十周年獻禮”取得了豐碩成果，每屆感恩教育主題鮮明、內容豐富、內涵不斷升華。記得20xx年我參加我們信息學院第六屆感恩教育時提到“讓感恩教育成為同學們學習進步的動力”。今天看來，十年的感恩教育不但為在校萬名學子在成長、成才、成人路上保駕護航，現在已經成為x學院的校園文化，廣大學子的能力突飛猛進，成為了優秀的畢業生和社會主義合格的接班人。

　　感恩是一種處世哲學，是生活中的大智慧。古語有云 “滴水之恩當以涌泉相報”，“誰言寸草心，報得三寸暉”，這些都是感恩的金石玉言。學校倡導廣泛開展感恩教育，一是弘揚中華民族感恩的傳統美德，要求我們傳承下去，古為今用;二是學習感恩知識，傳播感恩文化;營造感恩環境;三是以感恩為切入口，突出以愛國主義為核心的民族精神的教育;四是要求我們反思過去，感悟感恩，從現在起用真心真情和實際行動去感恩、施恩于人。具體說感恩父母，報答養育之恩，感恩老師，一日為師，終身為父;感恩幫助過你的人，使我們戰勝了困挫折，克服了困難，感恩黨和政府，給我們創造了優越條件，使我們生活在幸福的天堂;五是克服對感恩的錯誤認識和觀念。在現實生活中，有人認為父母養育自己，老師教育自己，國家、社會、學校、他人幫助自己，這是天經地義、理所當然的，其實不然。對此，學校開展“感恩教育”活動，是非常必要的，也是非常及時的，對于學生的綜合素質的提升具有積極影響。

　　今年是我校建校10周年,十年的感恩教育培養了數以萬計的優秀學子。前一段時間，一大批校友回到母校，積極參與母校建設，努力支持母校20xx年校慶，建言獻策，用他們在社會上的歷練、收獲、經驗回饋母校，感恩母校，為母校貢獻自己的力量。過一段時間，又有一大批學子將帶著一顆感恩的心走向社會，通過四年的感恩教育文化的熏陶，你們擺脫了依賴心理，克服了個人主義思想，樹立了集體主義觀念和社會責任感;你們在新時代改革發展的浪潮里把握自己，抓住機遇，努力學習，提高素質，為回報祖國、人民、家庭和社會奠定基礎，x學院七屆畢業生在祖國的五湖四海貢獻青春力量。

　　感恩不只是一種回報，感恩更是一種責任，是對父母、對學校、對社會、對國家的一種擔當。同學們，你們是祖國的未來，國家的棟梁，接受感恩教育很重要，也很有必要，你們的學姐學長用實際行動證明了這一點。一個人，只有學會感恩，他才會懂得報恩，他才更優秀。希望你們從今天起更加懂事識理，懷著一顆虔誠的心，學會去感恩我們的父母、我們的老師，以及身邊所有關心我們的每一個人，刻苦學習，立志成才，以優異的成績報答父母的養育之恩、回報老師的教導之恩，報效家鄉、報效祖國。從“知恩”到“感恩”，從“感恩”到“報恩”，從而把感恩化為人生成長的強大動力。

　　老師們，同學們，感恩是一種美德，是一種生命的境界，是值得你一生去完成的世紀壯舉，是你值得一生去珍視的愛的培育。我想這也是我們x學院感恩系列教育連續十年來能夠在廣大師生中產生反響和共鳴，在社會上取得重大影響力的重要原因。最后，希望我們學院能多開展像感恩教育一樣富有意義的活動，衷心祝愿感恩教育系列活動取得圓滿成功!為我校建校十周年校慶填上濃墨重彩的一筆!

　　謝謝大家!

藝術節學校領導講話 篇9

　　各位老師、同學們:

　　春風送暖, 楊柳吐翠。在這陽光明媚、春意盎然的日子里, 我們迎來我校第**屆校園春季運動會的開幕。在此, 我代表大會組委會及學校領導對這次運動會的如期舉行表示熱烈祝賀!向為籌備組織此次運動會而付出艱苦努力的教師表示衷心的感謝!向刻苦訓練、積極備戰的所有參賽運動員表示親切的問候!

　　隨著全國億萬學生陽光體育運動的正式啟動, 面向全國各級各類學校全體學生的一項大型群眾性體育活動拉開了序幕。這次活動提出了健康第一、強健體魄、每天鍛煉一小時, 健康工作五十年, 幸福生活一輩子的口號, 真正讓體育鍛煉和全民健身運動深入人心。

　　體育是人類文明和智慧的結晶, 學校體育更是素質教育的重要組成部分, 它對于強健學生體魄, 培養學生頑強的意志、良好的合作意識, 集體主義精神等方面都起到重要的促進作用。正是由于體育的作用才有了我們人類的健康生活的追求, 擁有了人類的和平競爭運動, 在北京20xx年夏季奧運會上空熊熊燃燒的圣火向全世界昭示了體育的作用和巨大的魅力所在。本次運動會是我校一年一度的學生體育盛會, 是增加了解、增進友誼、加強團結、促進發展的體育盛會。既是對我校體育工作的一次大檢閱,也是對我校體育運動水平的一次大展示, 必將推動全校體育事業的發展, 提高全體學生的身體素質, 讓學生在陽光下健康成長。在此, 我希望全體參賽運動員發揚更快、更高、更強和團結、友誼、進步的奧林匹克精神, 模范遵守運動員守則, 團結協作, 頑強拼搏, 勝不驕, 敗不餒, 賽出風格、賽出水平, 賽出友誼, 全面展現當代中學生蓬勃向上的時代風采和精神風貌, 取得運動成績與精神文明雙豐收;希望全體裁判員、教練員、工作人員堅持公開、公平、公正的原則, 恪盡職守, 嚴于律己, 嚴肅賽風, 嚴格賽紀, 確保運動會的順利進行。讓我們共同努力, 把本次運動會辦成一次文明、熱烈、精彩、圓滿的盛會!

　　最后, 預祝本次大會圓滿成功!謝謝大家!

藝術節學校領導講話 篇10

　　同志們： 今天這次會議是我校近年來召開的規模最大的一次后 勤工作會議。會議的目的是對我校兩年來后勤工作進行總 結，對我校后勤改革發展面臨的形勢任務進行分析，推動我 校后勤工作邁上新的臺階。借此機會，我代表學校黨委和行 政向后勤工作會議的召開表示熱烈的祝賀，向勤勤懇懇、兢 兢業業工作在后勤戰線上的廣大干部職工表示誠摯的問候 和衷心的感謝! 我是后勤戰線的一名老兵，對高校后勤工作有很深的感 情，對后勤同志們的辛苦深有體會。下面我講三點意見和認 識。

　　后勤工作的主要的主要成績

　　一、 后勤工作的主要成績 20xx年，我們啟動了后勤社會化改革，兩年來，后勤部 門按照學校黨委的統一部署，開拓進取，扎實工作，后勤服 務水平和保障能力有了明顯提升，整個后勤工作呈現出了良 好的發展勢頭。改革的方向逐步明確。

　　( 一)改革的方向逐步明確。 20xx年的后勤改革，學校 按照“投資多元化、管理契約化、運行企業化”的方針，構 建了“小機關，多實體”的管理模式，基本實現了管理機構 與經營服務實體相對規范分離，組建了能源、物業、飲食、 學生社區等中心，初步實現了由行政化管理模式向企業化運 行模式的轉變。各中心在做好服務保障工作的基礎上，實行 實體經營，管理水平不斷提高，經濟效益和社會效益不斷增 強。

　　(二)發展的思路逐步清晰。后勤領導班子科學謀劃， 發展的思路逐步清晰。 清晰 提出了“一二三四五”的發展思路。一是“一個模式”，即 投資多元化、管理契約化、運行企業化的模式。二是“兩個 效益”，社會效益和經濟效益。三是“三步走戰略”，第一 年實現自負盈虧，第二年、第三年實現自我發展、自我壯大， 第四年上繳學校收入一千萬。四是“四個創新”，觀念創新、 管理創新，制度創新、隊伍創新。五是塑造“五個品牌”， 陽光飲食、景觀校園、溫馨家園、節約型校園等，很有創意。

　　(三)制度建設逐步完善。制度建設是大學文化建設的 制度建設逐步完善。 建設逐步完善 關鍵。制度是一種管理規范，是保證發展的重要手段，要把 制度上升到文化的層面去理解，制度一旦成為人的自覺，就 會變成文化。在沒有達到文化自覺前，要通過制定制度來使 大家養成一種習慣，建立一種秩序，形成一種文化。這幾年， 后勤部門在制度建設上進行了有益的探索，提出了制度建設要“管用、實用、固化、內化”，體現了后勤處對制度建設 的深刻理解。

　　(四)服務水平和保障能力逐步提高。近年來，后勤處 服務水平和保障能力逐步提高。 積極整合資源，服務大局，努力做好細節服務和精益化管理 工作，后勤服務水平和保障能力逐步提高，創新了很多服務 形式，如“24小時服務熱線”，實現了“多中心聯動”， 實 行“首問負責制、限時辦結”，開展“細節服務年活動”， 這些提升服務水平的工作做得很扎實。總的來看，后勤服務 水平在提升，職工的滿意度在提高。

　　(五)多元化建設的職工隊伍逐步形成。后勤初步形成 多元化建設的職工隊伍逐步形成。 了“以事業、企業編制人員為基礎，以聘任制、合同制人員 為技術骨干，以非全日制用工和勤工助學人員為必要補充” 的職工隊伍。同時，通過聘任高學歷管理及技術人才，設立 “學士前實踐崗”、“學士后流動站”等措施，探索出了一 條改善后勤隊伍結構，提高后勤隊伍素質的途徑。

　　(六)學校辦學的周邊環境逐步優化。近年來，后勤處 學校辦學的周邊環境逐步優化。 辦學的周邊環境逐步優化 會同其他部門為優化學校周邊環境作了大量工作，實現了南 院圍墻的圍合，對馬武寨山進行了承租和綠化改造等，為學 校提供了良好的辦學條件，創造了和諧的周邊環境。 經濟效益逐步凸顯。 20xx (七) 經濟效益逐步凸顯。 逐步凸顯 根據后勤處提供的數據， 年上繳學校收入538萬，是20xx年的5倍，截至目前，今年已 上繳學校收入640萬，超額完成了年初制訂的600萬目標。另一方面，后勤通過一系列節約措施，盤活資產，也增加了學 校收入，這是個了不起的成績。

　　以上成績的取得，是后勤處班子正確領導的結果，是各 實體負責同志辛勤經營的結果，更是全體后勤職工艱苦創 業、勤懇工作、奮力拼搏、無私奉獻的結果。在此，我代表 學校和全校師生員工再次對你們表示衷心的感謝!

　　二、后勤工作面臨的形勢 要做好今后的后勤工作，開創后勤工作新局面，就要站 在新的起點上，全面分析面臨的新形勢。

　　(一)建設高水平大學對后勤工作提出了新的要求。濟 建設高水平大學對后勤工作提出了新的要求。 南大學在歷屆領導班子的帶領下，廣大師生艱苦創業，奮力 拼搏，經過60多年的發展，已經站在了一個新的歷史轉折點 上。近年來，學校黨委審時度勢，確定了建設“綜合性、開 放式、國際化、有特色的高水平大學”的目標。為實現這一 目標， 學校采取了一系列重大措施： 一是狠抓本科教學質量， 本科教學工作水平評估取得了優異成績，評估過后，學校立 即啟動十大質量工程，全面推進教育質量的提高;二是通過 和醫科院的科教一體化合作，在激烈的競爭中拿到了博士立 項建設單位;三是全面整治校園環境，建設了甲子湖等景觀 綠化帶，為師生創造了優良的學習生活環境;四是走內涵發 展道路，把發展的著力點放到建設高水平大學上來，從20xx 年開始，停招所有專科，逐步建立起從本科到碩士到博士完整的人才培養體系;五是推進省市共建，經學校與省政府、 市政府反復溝通，促使省市政府簽訂了省市共建濟南大學協 議，為學校發展贏得了濟南市的真誠支持，為學校全面服務 濟南經濟社會發展創造了條件;六是全面落實科學發展觀， 系統構建促進發展的長效機制，力爭實現跨越式發展。學校 已初步制訂了20xx年到20xx年的各項規劃，目標是到20xx 年，要保證拿到博士授予權，綜合實力排名進入山東省高校 前十，全國前一百。 高水平大學的建設，不是單兵突進。“高水平”，包括 教學的高水平，科研的高水平，管理的高水平，育人環境的 高水平，更包括服務的高水平。沒有高水平的管理和后勤服 務，是建不成高水平大學的。從這個意義上來講，建設高水 平大學的歷史使命，對后勤的保障能力和后勤干部職工的服 務水平都提出了新的更高的要求。 高校后勤改革的發展趨勢對后勤工作提出了新的要求。

　　(二) 高校后勤改革的發展趨勢對后勤工作提出了 發展趨勢對后勤工作提出 要求。 要求。后勤改革的方向是社會化。1985年，在《中共中央關 于教育體制改革的決定》中提出高校后勤改革的方向是社會 化。1999年，在《中共中央國務院關于深化教育改革全面推 進素質教育的決定》中指出，要加大后勤改革力度，逐步剝 離學校后勤系統，推動學校后勤工作社會化，鼓勵社會力量 為學校提供后勤服務，發展教育產業。根據中央的精神，高 校的后勤服務必然形成一個開放的市場，高校的后勤隊伍必須走企業化的路子，逐步形成教育服務產業。 根據我對后勤社會化的理解，我在1998年提出了“投資 多元化，管理契約化，運行企業化”。為什么提出這樣一個 路徑選擇呢?我考慮，一方面，從學校角度來講，在市場經 濟不規范、法律不健全的情況下，盲目的開放校內市場，把 校外企業引進來占領校內市場，可能對學校的管理帶來麻 煩，還可能引起不必要的經濟或法律紛爭;另一方面，從促 進本校后勤發展的角度來講，應該把校內市場保護起來，同 時把后勤實體進行企業化改造，逐步培養成有競爭能力的市 場經濟實體，到條件成熟時再引入競爭。 “投資多元化”，就是以后勤現有學校資產為主體，可 以吸納職工入股，可以吸納校外資金，逐步把后勤實體建成 產權明晰的經濟實體。“管理契約化”，就是學校今后對后 勤服務的全部工作，都以契約的方式委托給企業進行管理。 學校與后勤企業的關系，逐步由現在的隸屬關系變為契約關 系。 “運行企業化”，要求后勤實體要按照企業的模式經營， 實行成本核算，最終逐步成為獨立法人企業。應該說這三句 話是高校后勤社會化的一個路徑選擇，也是高校后勤發展壯 大的必然選擇。 現在， 國內有些高校已經實現了后勤產業化， 不單是在校內經營方面占領了本校的服務市場，而且將業務 拓展到校外市場。我們起步晚了，但要發揮好后發優勢。在 這一點上我們任重道遠。

　　(三)市場經濟的挑戰對后勤工作提出了新的要求。改 市場經濟的挑戰對后勤工作提出了新的要求。 挑戰 工作提出 革后的后勤實體，要在市場經濟大環境中生存和發展，一定 要用企業化的運行機制來運作。市場經濟講求的是公正、公 平、公開、競爭，每一個企業都要經受市場的考驗。我校后 勤實體還存在著市場經驗不足、技術設施落后、效率效益意 識相對較差、市場競爭能力較弱等不足。高校是一塊新興的 大市場，社會上的很多企業和商家都看好其中的機遇，如果 開放了校內服務市場，我們的后勤實體是否能經受住市場的 考驗?后勤的同志們要充分認識到這一點，認識到我們面臨 的挑戰。如何把各個實體做大做強，建成有競爭力的市場主 體，是我們必須面對的重大任務。 作為學校，我們希望把校內的市場交給自己的后勤，尤 其是希望后勤能在未來的校園環境建設和管理中發揮重要 作用。但后勤的同志自身絕對不能有“等、靠、要”的思想。 市場的競爭是公平的，也是殘酷的。對于用戶來說，誰的服 務更到位，誰的成本更低廉，用戶就會選擇誰。

　　三、深化后勤改革，加快發展步伐，開創我校后勤工作

　　新局面 后勤如何實現快速的發展，下面我從兩個層面談一點看 法。

　　(一)從學校層面講，必須采取“支持、扶持、放水養 從學校層面講 必須采取“支持、扶持、 采取 魚”的政策，支持后勤實體逐步發展壯大 的政策，支持后勤實體逐步發展壯大 實體逐步發展“支持、扶持、放水養魚”，是一定時期我們把高校后 勤逐步轉化為市場競爭主體的必然選擇。后勤實體壯大起來 之后，才能有競爭力，才能參與高校服務市場的競爭，也才 能面向社會參與更大市場的競爭，高校的后勤社會化改革才 能真正實現。 第一，提供市場支持。

　　第一，提供市場支持。我認為在一定時期內，原則上校 支持 內這一服務市場不能對外開放，要交給自己的后勤實體經 營。提供市場就是對后勤實體的一個最大的支持，校內這個 市場，就是我們后勤發展最大的優勢，是后勤實體實現原始 積累的一個基礎。我們在學校大規模建設時期已經喪失過一 些機遇，現在學校把服務市場保護起來，提供給后勤，扶持 后勤發展，以后只要是后勤實體能干的工程，在同樣的情況 下必須交給后勤實體實施。希望后勤抓住機會，全面提升經 營能力和服務水平，靠經營所得不斷發展壯大。

　　第二， 提供政策支持。 第二， 提供政策支持。 政策支持 學校的政策對后勤不要管得過死。 下一步要首先從干部管理上放權，后勤實體的書記、主任由 學校任命，實體的其他管理人員由后勤處和各實體負責人選 聘;聘任副主任以下的管理人員，可以打破干部與工人的身 份界限，打破事業編制與聘任編制職工的界限。 在分配政策上也要放權。后勤實體可以根據企業的運行 規律，對工資進行改革，可以實行基礎工資、崗位工資、績 效工資制，使績效工資與工作的多少、好壞直接掛鉤，充分調動職工工作積極性。 第三，提供資金支持。

　　第三，提供資金支持。在后勤實體的初創階段，開拓市 支持 場、新上項目、承攬工程等，經過科學論證，學校可以在資 金上給予幫助支持。 第四，提供品牌支持。 第四，提供品牌支持。“濟南大學”是無形資產，本身 就有很高的信用度，后勤實體要利用好這個品牌。

　　(二)從后勤自身來講，必須按照社會化改革方向，遵 從后勤自身來講，必須按照社會化改革方向， 按照社會化改革方向 循兩個規律，努力實現 循兩個規律，努力實現 “五化” 目標 社會化是后勤改革的方向，必須予以堅持。高校后勤產 業具有育人功能，后勤每一個職工要以優良的服務和愛心去 影響學生，使他們有一個健康成長的環境，這就是我們后勤 產業的特殊性，也是必須遵循的教育規律。高校后勤產業又 是經濟實體，要追求經濟效益，要尊重市場經濟規律。在這 樣的前提下，要努力實現“五化”目標。

　　第一， 管理精益化。 第一， 管理精益化 精益化是一個特定經濟學上的概念， 精益 “精益化”不是“精細化”。“精益”從字面看，“精”是 精細、細致， “益”是有益、效益。這個概念來自日本， 上世紀七十年代，豐田汽車集團面臨殘酷的市場競爭，為降 低成本，增強競爭力，提出了無庫存管理方法，精確計算車 間每天的生產量，實行零庫存管理，這種管理方式帶來了豐 田管理的革命，使豐田汽車一下子打入了美國市場。豐田的 這一生產方式被經濟學界稱之為“精益化生產”。我受這一啟發，覺得高等學校的管理應該引進精益管理這一概念。學 校工作的每一個環節都要進行認真設計、精確計算、效益評 價，追求效率最高化、效益最大化、服務最優化。同樣，我 們后勤的同志應該把管理精益化作為目標要求。

　　第二，運行企業化。 第二，運行企業化。現在我們的各個后勤實體還沒有真 正達到“運行企業化”的要求。運行企業化要求，我們實體 的每一位員工，都要切實樹立市場意識、競爭意識、成本意 識、品牌意識、質量意識、服務意識、文化意識。要靠效益 求發展，靠質量求生存，靠優良的服務贏得市場和客戶。

　　第三，隊伍專業化。 第三，隊伍專業化。有人說我們的后勤隊伍學歷差、素 質低，我不能同意這種看法。后勤隊伍的工作性質決定了這 只隊伍不一定非要高學歷。后勤工作有其特殊性，衡量后勤 隊伍的素質高低主要不是要看學歷，而是要看有沒有愛崗敬 業的精神、嚴肅認真的態度、強烈的事業心;有沒有從事崗 位要求的較高的技能、水平、能力;有沒有良好的服務意識 和服務態度。我希望后勤處和各實體能認真研究后勤隊伍的 專業化建設，切實采取科學的方法，加大培訓和技能訓練力 度，努力打造一支高素質的干部職工隊伍。

　　第四，實體法人化。 第四，實體法人化。后勤在占穩校內市場后，要走向外 法人化 部市場，必須具有法人資格。當我們的后勤實體具備法人資 格后，我們就不再是“社會化”的問題，而是要去“化社會” 了。在這方面，國內許多高校已經走到我們前面。真正形成有競爭力的法人企業，應是我們后勤實體的發展目標。 第五，產業集團化。

　　第五，產業集團化。后勤各個實體發展壯大后，為了增 強統籌資源、 開拓市場的的能力， 就要逐步實現集團化發展。 現在很多學校已經實現了后勤產業集團化，我認為這也應是 我們后勤產業的發展方向。要實現這一目標，各后勤實體必 須加快發展，占穩校內市場，不斷開拓社會市場，真正組建 一個具有競爭力的后勤產業集團。

　　以上是我個人的一些認識和意見， 講的不當的地方請大 家指正。我相信，在后勤處黨委、行政的領導下，在后勤廣 大干部職工的共同努力下，我校的后勤工作一定能夠開創新 局面、再上新臺階，取得更大的成績! 謝謝大家!

藝術節學校領導講話 篇11

　　同學們：

　　您好!歡迎來到我們北大青鳥佳音旗艦中心，您的需要就是我們努力的方向。

　　在高速發展的北大青鳥學校佳音旗艦校區，員工會充分發揮自己的潛能，按規范做事，按標準做事，養成優良的職業習慣，成為高素質的職業人，迅速提升自身價值。佳音旗艦中心歡迎能踏實工作、能本著“愛心、耐心、責任心”的三心原則為學員服務的優秀人才加入我們的集體，中心將與所有員工共同成長，共同進步，共同鍛造北大青鳥阿博泰克IT教育體系中的王牌中心。把復雜的問題簡單化，把簡單的問題標準化，愿青鳥與大家共飛翔!

　　我們北大青鳥佳音旗艦校區擁有近百位總部認證專職教師，所有教師均有六年以上教學經驗,是保證您學習效果的基礎。中心地處全市最繁華阜成門商圈，距地鐵環線僅5分鐘，幾十條公交車均可到達,是您實現軟件工程師夢想的有力保障。 由于我中心高教學質量的優勢，成為北京開展軟件工程師培訓(ACCP)，網絡工程師培訓(BENET)和學士后培訓等教學的旗艦中心。

　　當你選擇北大青鳥佳音旗艦中心，你就已跨越人生之路的一個重要的里程碑。

　　從此，你將踏上從事IT行業極具創造性、競爭激烈的希望之路。每時每刻你都要和自己的毅力對話，你要比別人承受更多的苦難，你要向自己的極限挑戰，同時要克服學習中的惰性和孤獨感。只有這樣，你才能和許多成功的校友一樣，得到的不僅僅是一份IT職業，也不僅僅是一份高薪的收入，更是一種前所未有的成功的感覺：“會當凌絕頂，一覽眾山小”。從此，在你眼中，再也沒有不可攀登的高峰，再也沒有你不敢做的事情。

　　當你選擇北大青鳥佳音旗艦中心，你也就走進了充滿溫馨，處處見真情的大家庭。這里有電腦教育專家們的精心指導，幫助并引導你得到計算機最新的信息和技術。這里的老師不僅是嚴師更是益友，他們可為你制定人生的職業生涯規劃，幫助你樹立明晰的人生目標，培養你克服困難的勇氣，用準職業人的標準要求你，鼓勵你不懈追求新的生活。

　　當你選擇北大青鳥佳音旗艦中心，你的追求和這里所有的同學，正在產生強烈的共鳴。人生的凱歌已在無聲處奏響，電腦學習只是你奮斗精神的一次閃光;職業精神的提升才是你向著更高目標發起挑戰的一個象征。每個人的收獲不盡相同，但是通過今天的奮斗，再次獲得的自信和重新被喚醒的潛能，會永遠伴隨你，推動著你一次又一次走向成功，使你的生命更加燦爛，更加輝煌。選擇北大青鳥，就是選擇一種新的生活。

　　當你選擇北大青鳥佳音旗艦中心，你就走進了一個充滿希望、通向成功的世界。從佳音旗艦中心走出的學子，都要經過艱苦卓絕的努力和鍥而不舍的追求，從而獲得更好的機遇，找到人生新的自信、新的起點，最終實現他們人生的理想和生命的價值。他們的成功，是智慧的結晶，是汗水的澆灌，是心血的付出。面對那些在生活的風浪中，正揚帆遠航的同伴，你是否感到青春的跳躍，未來的呼喚，心靈的震蕩，乃至生命的鼓舞!

　　日益發展的北大青鳥佳音旗艦中心，正在不斷開創和增添新的項目，為你的學習提供更好的環境和條件。你能從這里結識一批優秀的同學，你們將在一起互相幫助，團結協作，共同完成一個個項目的開發和實施。

　　“天行健，君子當自強不息”，親愛的同學們，在前進的航程上，北大青鳥佳音旗艦中心將是你到達理想彼岸的希望之舟，而你自身不懈的努力將是奮飛的雙槳。

　　在xx年學校將更進一步的擴展，以一個團結、優秀、堅強的團隊作后盾，我們有信心，將北大青鳥佳音旗艦學校作成一個具有品牌價值的培訓機構。

　　讓我們斗志昂揚、意氣風發，來迎接更為美好的xx年的到來。

藝術節學校領導講話 篇12

　　尊敬的老師們，親愛的同學們：

　　早上好!在雄壯的國歌聲中，伴隨著催人奮進的清脆鈴聲，在這冬去春來，萬物復蘇，春暖花開的時節，我們又迎來一個充滿期待、充滿希望的新學期。在這里我向大家拜個晚年，祝愿大家新年好! 親愛的同學們，為了幫助你們，開學前，學校里的老師一直在做著精心的準備。就像以往一樣，我們每一位老師都懷著巨大的企盼期待著你們健康地成長,希望你們長得更高、變得更懂事。而你們，也一定會用自己的言行，讓老師們由衷地感到，重新出現在他們面前的學生更可愛了。

　　新的學期，孕育著新的希望和憧憬，我們每一位老師與同學經過寒假短暫休息與調整之后，又滿懷信心與斗志地站在新學年的起跑線上，為實現人生目標而全身心投入，努力奮斗。在此，我謹代表學校衷心感謝各位老師過去一年為學校發展付出的努力、作出的貢獻! 同學們，新的學年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。為了讓我們的夢想能成為現實，在這里，我代表學校給同學們提幾點希望和要求：

　　第一、樹立一個信心：我能我行，希望同學們成為“學習的主人”。

　　自信心對我們的學習很重要。我們讀書學習，需要有決心、有信心、有行動。知識的海洋是那樣的廣闊無垠。如果我們一直處在被動的學習狀態下，將永遠做不了學習的主人，而只會產生厭倦心理。只要大家明確自己的學習目標，培養自己的耐心，掌握正確的學習方法，養成良好的學習習慣，多一份思考，多一份觀察，勇于探索，主動地去學習;那么就會發現這辛苦中有無限的甜蜜，這付出中有更多的收獲!

　　第二、培養一個習慣：自覺自愿，希望同學們成為“守紀的模范”。

　　學業進步，貴在自覺。我們要嚴格按照《中小學生日常行為規范》來要求自己，在老師的指引下，培養自己良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。同學們要自覺自愿遵守小學生守則和學校的規章制度，自覺養成良好的學習習慣和生活習慣。

　　我們的學校是一個大家庭，里面的每個兄弟姐妹都要真心誠意地為這個大家庭做出貢獻，學校的一草一木都是我們大家共同的財富。當你打破一塊玻璃時，你可曾為自己的過失而自責?當你和同學因為一件小事，發生口角時，你可曾想過你的無知與沖動?當你因為上課不專心聽講而與老師產生矛盾時，你可曾想過別的同學可能是多么的厭惡你的行為?我們只要為我們的行動負責，學著長大，定能成為守紀的模范。

　　第三、創設一個環境：文明有序，希望同學們成為“文明的使者”。

　　我們的校園充滿生機活力，各類設備設施較齊備，所有這些都來之不易，所以我們要倍加珍惜和愛護，確保校園常綠常新，整潔完好。要做到這一點，必須從我們每一個人做起，從我們的一舉手、一投足，一聲親切的問候，一個會心的微笑、一個信任的眼神去尋找答案。每個班級都是學校的縮影，每個學生都代表學校的形象，同學們要做到語言文明，行為文明，愛護學校的一草一木，不采摘花草，不亂涂亂畫，不隨地吐痰，不亂扔紙屑和雜物，而且看見紙屑雜物能主動撿起、并扔到垃圾箱里，自覺維護學校和班級的環境衛生。不欺負小同學;在校外遵守交通規則;不進網吧、游戲廳;在家尊重父母。在社會，做一個愛國愛民、遵紀守法、誠實守信、文明禮貌的優秀小公民。

　　老師們、同學們，新的挑戰在迎接著我們，未來的美好藍圖等待我們用勤勞和智慧去描繪，我衷心希望每一位老師、每一位同學在今后的學習生活中，用我們的實干精神、拼搏進取精神去創造腰陂中心小學的輝煌發展。同學們，只要你們做到青春無悔，不惜汗水，努力耕耘，刻苦學習，就一定能鑄就明天的輝煌，創造美麗人生，就一定能成為學校明天的驕傲。

　　老師們、同學們，收獲的季節不僅是在大自然，她更是蘊藏在我們每個人的心中。學校的奮斗目標和美好前景要在我們手中創造和實現。讓我們以飽滿的熱情去迎接新的挑戰，為今天和明天而奮斗!最后，祝各位教師身體健康，生活愉快，工作順利，祝各位同學學習更上一層樓，早日成才。

　　謝謝大家!